Temas para jobs in San IsidroCrear alertas

La asociación IN GÉNERO busca incorporar a su equipo un/a Mediador/a Intercultural a jornada completa en Logroño. El objetivo principal del puesto es establecer contacto con personas que ejercen prostitución y/o son víctimas de trata con fines de explotación sexual, proporcionando atención directa, orientación y acompañamiento, así como facilitando su acceso a recursos y servicios esenciales. Responsabilidades: Acudir a los lugares de ejercicio para establecer contacto directo con las personas destinatarias. Repartir material preventivo (sanitario, informativo, etc.) para reducir riesgos y mejorar su bienestar. Realizar acompañamientos sociales y sanitarios para facilitar el acceso a servicios esenciales. Orientar y asesorar en temas de interés para las personas usuarias. Poner en contacto a las personas con recursos especializados en áreas como salud, jurídica, social y educativa. Diseñar y llevar a cabo talleres enfocados en prevención, empoderamiento y desarrollo personal. Colaborar con otros profesionales del equipo (trabajo social, psicología, abogacía) para garantizar una intervención integral. Realizar informes y evaluaciones periódicas de las intervenciones realizadas. Perfil: Formación Académica: Formación específica en mediación intercultural, integración social, educación social, trabajo social o áreas afines. Experiencia Profesional Deseable: Experiencia mínima de 2 años trabajando con colectivos vulnerables, especialmente con personas migrantes, refugiadas o en situación de prostitución y trata. Conocimientos Complementarios: Sólidos conocimientos en derechos humanos, perspectiva de género y diversidad cultural. Formación en salud sexual y reproductiva, prevención de ITS, y reducción de riesgos. Habilidades en la planificación y desarrollo de talleres o actividades grupales. Competencias lingüísticas en otros idiomas (valorable inglés, francés o portugues). Competencias Personales: Capacidad de crear relaciones de confianza y comunicación efectiva. Habilidades de mediación y resolución de conflictos. Empatía, proactividad y capacidad de trabajar en equipo. Adaptabilidad a contextos diversos y dinámicos. Requisitos Imprescindibles: Carné de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos. Incorporación inmediata. Disponibilidad para pernoctar fuera de domicilio 2 dias a la semana. Competencias: Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación Nivel: Empleado Tipo de contrato: Jornada completa Duración: Sin especificar Salario: Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual Estudios mínimos: Ciclo Formativo Superior Experiencia mínima: Al menos 3 años

Desde la firma de búsqueda de ejecutivos Tanddem & Partner, estamos colaborando con un Banco en la búsqueda y selección de un/una Vice President en el equipo de primera línea Front de Quant Models para el área de ALM Treasury & Funding, y el área de Markets. Responsabilidades • Desarrollo de librería de valoración de las distintas mesas de trading del área de Markets y ALM., • Implementación de modelos y calibración de los mismos., • Creación de nuevas herramientas para el seguimiento del riesgo y pricing de las áreas de Markets y ALM., • Soporte y evolutivos de las herramientas desarrolladas., • Creación de documentación de las metodologías y librerías desarrolladas. Requisitos • Titulación superior en formación científica o técnica: matemáticas, físicas, ingeniería industrial, telecomunicaciones, informática, ingeniería u otras ingenierías o titulaciones relacionadas., • Conocimientos básicos de teoría de valoración para productos de tipo de interés, FX, equity y commodities., • Programación en lenguajes orientados a objeto (C#, C++, Java)., • Conocimientos en Python a nivel scripting y de modelización, así como competencia en las principales librerías de optimización, calculo matricial, etc., • Conocimiento Bases Datos (MongoDB, SQL)., • Conocimiento sistemas control de versiones (Git)., • Se valorará máster, postgrado u otras titulaciones en el ámbito de las finanzas., • Sera valorará cualquier repositorio de código público en el que se demuestre cualquier cualidad anteriormente citada. Competencias • Habilidades de relación, comunicación y trabajo en equipo. Capacidad de asumir responsabilidad sobre el ciclo de vida completo de los desarrollos. Requerirá interacción con las distintas mesas del área de Markets y ALM y Sistemas., • Creatividad y capacidad de innovación tanto en la parte cuantitativa como tecnológica. Curiosidad y disposición para aprender., • Conocimiento y seguimiento de las últimas tendencias en temas cuantitativos., • Habilidades analíticas y de síntesis, iniciativa propia y entusiasmo.

¿Tienes experiencia como Redactor/a Jefe/a digital en nuestra marca de Decoración y te gustaría incorporarte a nuestro equipo en una editorial multinacional? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Buscamos un perfil con experiencia como Redactor/a Jefe/a Digital, para nuestras marcas de Decoración, siendo su misión ejecutar el plan editorial establecido por el/la Director/a de la marca, analizar la actualidad diaria y seleccionar las noticias relevantes para nuestra audiencia con el objetivo de mejorar el engagement y el alcance de la cabecera. Además, será responsable de la coordinación de las newsletters y RRSS de Nuevo Estilo y Elle Décor. Coordinará y supervisará la publicación de contenidos, buscará posibles nichos de negocio para desarrollar propuestas junto al equipo de publicidad, y coordinará el trabajo diario de los redactores y colaboradores. En definitiva, será la persona encargada de supervisar el funcionamiento diario y ayudar al afianzamiento de la estrategia futura de la marca/revista. ¿Qué funciones desempeñarás? En tu día a día llevando a cabo: • Monitorizar los datos diarios (usuarios, páginas vistas, permanencia…) tanto en web como en redes sociales., • Responsable de la coordinación de las newsletters y RRSS de Nuevo Estilo y Elle Decor., • Organizar trabajo diario del equipo editorial, community managers y colaboradores., • Planificar acciones comerciales especiales, • Coordinación con equipo comercial, • Supervisión de temas diarios de todo el equipo antes de publicación y comprobar que el SEO on page de cada tema es el correcto., • Producción y redacción de temas, • Coordinación editorial del equipo de redacción y colaboradores web (artículos en web/redes sociales/vídeo)., • Gestión de equipos., • Organización de agendas de equipo (turnos de fin de semana, vacaciones…), • Mantenerse al tanto de las nuevas tendencias digitales y monitorizar a la competencia., • Asegurar el mantenimiento de la calidad y el estricto cumplimiento de la normativa legal en la gestión de los datos personales., • Cumplimiento de normas éticas y de Compliance de Hearst. ¿Qué competencias buscamos en ti? • Planificación y organización, • Resolución de problemas, • Trabajo en equipo, • Orientación a resultados, • Capacidad de negociación y confidencialidad, • Iniciativa y creatividad ¿Qué habilidades técnicas y experiencia requerimos? • Experiencia de mínimo 7/8 años en puestos similares al ofertado, tanto en entorno print como digital., • Dominio de SEO on page, • Dominio de estrategia en redes sociales y coordinación de newsletters, • Conocimientos de marketing digital, • Conocimientos de herramientas analíticas: Google Analytics, Metricool..., • Conocimiento básico de herramientas de montaje de vídeo (enfocado al social video), • Conocimientos de diseño gráfico (InDesign o similar). ¿Cuáles son los requisitos? • Grado o licenciatura en periodismo o similares., • Inglés mínimo nivel B1 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo, • Contrato Indefinido, • Seguro de vida y accidentes, • Seguro médico privado, • Horario flexible, • Modalidad híbrida 4 días oficina y 1 teletrabajo, • Jornada intensiva de verano 2 meses y medio, • Tickets de comida, • 24 días de vacaciones + 3 días de asuntos propios/libre disposición En Hearst apostamos por la diversidad promoviendo la igualdad de oportunidades entre nuestros empleados y candidatos; valoramos únicamente a las personas, sin importarnos su raza, nacionalidad, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad o ideología.

Grupo IskayPet es el líder en Iberia en el cuidado de los animales de compañía. Iskay, cuyo significado en quechua es “la unión de dos”, surgió en 2020 con la fusión de Tiendanimal y Kiwoko. Con nuestras tiendas físicas, clínicas veterinarias, hospital veterinario y plataforma online, nos consolidamos como la mejor opción para quienes aman a los animales en España y Portugal. Trabajamos para ser referentes en el bienestar animal, nos impulsa nuestra misión: "To care for animals and make life better" Somos más que un equipo: We Are Caretakers (WAC). Este concepto guía nuestra cultura, promoviendo el cuidado en tres pilares fundamentales: • World: protegemos el medioambiente., • Animals: mejoramos la vida de los animales. ¿Qué esperamos de ti? Tu misión es garantizar la correcta captura, estructuración y disponibilidad del dato del E-Commerce, trabajando dentro del equipo de Analítica, asegurando consistencia que permita la toma de decisiones. Trabajarás de la mano del equipo de producto, tecnología y marketing. Evangelizarás a la compañía sobre la cultura Data Driven asegurando que las métricas clave se generan de forma fiable, escalable y documentada. Serás responsable de: • Diseñar, mantener y gobernar el modelo de datos digital, incluyendo taxonomía de eventos, naming conventions, parámetros y jerarquías., • Liderar la implementación técnica de la medición en web, app y otros activos digitales (etiquetado, SDKs, píxeles, APIs, server-side tracking)., • Asegurar la calidad del dato, incluyendo validaciones periódicas, detección de errores, auditorías y monitorización continua., • Proporcionar soporte técnico a equipos internos (marketing, producto, analítica, tecnología) en la definición, implementación y troubleshooting de eventos., • Gestionar y evolucionar las herramientas de tracking y análisis (CMP, Tag Management, Analytics, A/B testing)., • Documentar el ecosistema de medición: data layer, eventos, reglas, flujos y dependencias., • Garantizar la correcta integración entre plataformas (analytics → publicidad, app → web, CRM, paid media, etc.)., • Supervisar el cumplimiento de la privacidad y normativa (consent, GDPR, cookieless, tagging compliant). Buscamos una persona con: • Grado en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones, formación desarrollo web o similares., • Conocimiento sólido de Google Tag Manager, Tealium, Adobe Launch o herramientas de tag management similares., • Experiencia con Google Analytics 4, Firebase, herramientas de product analytics (Amplitude, Mixpanel) o equivalentes., • Dominio deSAvent tracking (data layer, GTM templates, SDKs, UTMs, server-side), • Conocimientos básicos de JavaScript, HTML/CSS y debugging con herramientas de navegador., • Familiaridad con APIs, eventos server-side, integraciones con plataformas de Marketing/Ads., • Conocimiento de estándares de medición: Consent Mode, CMPs (OneTrust, Didomi), frameworks cookieless., • Capacidad de comunicación con perfiles técnicos y de negocio., • Mentalidad estructurada y orientada a la calidad., • Nivel alto de inglés., • Proactividad, autonomía y compromiso con la excelencia. ¿Qué valores encontrarás en Grupo IskayPet? • #PasiónAuténtica: poniendo el corazón en todo lo que hacemos., • #CompromisoDeCalidad: buscando siempre la excelencia en cada detalle., • #ConexiónReal: construyendo relaciones genuinas y significativas., • #SuperaciónConstante: avanzando hacia nuevos desafíos. ¿Qué tenemos para ofrecerte? Gracias a nuestro programa #HappyIskaylife encontrarás: • Horario flexible de entrada y salida., • Entorno #Petfriendly: ¡Tráete a tu mejor amigo a la oficina!, • Sistema de trabajo híbrido: #teletrabajo el 50% de la jornada., • Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto., • Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte) con Cobee., • Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos., • Programa Erasmus a través del cual tendrás la oportunidad de vivir la experiencia de trasladarte temporalmente o de manera indefinida a cualquiera de nuestras oficinas: Málaga, Madrid y Oporto., • Atención psicológica sobre temas profesionales y personales. *Grupo IskayPet S.L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad.

En Axpe Consulting, buscamos incorporar a una Secretaria de Dirección con experiencia y alto nivel de profesionalismo, para dar soporte directo a la Dirección General en tareas de gestión administrativa, coordinación interna y representación institucional. La persona seleccionada será clave para facilitar la operativa diaria del equipo directivo, garantizando organización, eficiencia y discreción en todos los procesos. Funciones principales: • Gestión de la agenda, organización de reuniones, viajes y eventos corporativos., • Recepción y redacción de comunicaciones internas y externas., • Apoyo en la preparación de presentaciones, informes y documentación estratégica., • Coordinación con los distintos departamentos para el seguimiento de tareas e iniciativas de Dirección., • Organización y archivo de documentación confidencial., • Seguimiento de temas prioritarios y asistencia en la toma de decisiones., • Atención de llamadas y visitas institucionales. Requisitos: • Imprescindible Titulación Universitaria., • Experiencia mínima de cinco años en un puesto similar de alta responsabilidad., • Excelente dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office, Google Workspace)., • Nivel alto de comunicación oral y escrita., • Alta capacidad de organización, discreción y proactividad., • Habilidad para desenvolverse con autonomía y criterio profesional., • Se valorará nivel medio-alto de inglés o Francés. Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, ¡estamos deseando conocerte!.

This job is open to both internal and external candidates to the Iveco Group. El delegado de clientes Tender KA es el referente para dicho cliente desde una perspectiva de servicio técnico de Postventa. Desarrolla todo el proceso de soporte a las necesidades técnicas que el producto Iveco, ayudando a canalizar los problemas tecnicos de producto y paralizaciones, a través de los canales de comunicacion oportunos para cada momento. Igualmente, coordinará con la Red y resto de departamentos internos cualquier asunto que ayude a agilizar dichas intervencionesene los vehiculos, resolviendo cualquier problematica. En proactivo llevará un analisis de las intervenciones realizadas a fin de detectar soluciones a problemas que puedan ser recurrentes, o detectar problemas emergentes reportandolos al área de Calidad. Responsabilidades principales • Focal Point para clientes Tender KA en temas de Postventa, manteniendo un canal de comunicación fluida y continua., • Visitas periodicas a cliente para analisis técnico de los vehiculos alli localizados y mantenimiento de la relacion comercial de Postventa., • Soporte y resolucion de dudas frente a problemas técnicos y paralizaciones., • Atención y gestión de las solicitudes o necesidades de disponibilidad de vehículos., • Enlace entre cliente y resto de departamentos de IVECO cuando sea requerido, • Seguimiento de las distintas problematicas y paralizaciones de vehículos reportadas por los clientes KA. Desde su recepcion hasta su resolución., • Segimiento de dichas problematicas con todos los departamentos que considere oportuno deban intervenir, a fin de prover una solucion al cliente en tiempo y forma adecuados con el objetivo de minimizar los tiempos en la disponibilidad de los vehículos., • Referente para intermediar entre la red de talleres y concesionarios desde la marca para los clientes KA a fin de garantizar y acelerar las intervenciones técnicas en los vehiculos, garantizando la correcta solucion de los distintos problemas, alineados con las necesidades de los clientes KA, • Gestión y autorización de garantias comerciales, • Creacion, implementacion seguimiento de la correcta gestion de los planes de acción necesarios en los clientes., • Análisis tanto reactivo, como proactivo, de las disitntas intervenciones realizadas para detectar patrones o problemas emergentes., • Identificar patrones recurrentes en los fallos de producto, reportandolo al área de calidad proponiendo acciones preventivas a fin de incrementar la fiabilidad del producto Requisitos deseados • Ingenieria técnica., • Formación complementaria en rama de automoción, • Experiencia en funciones similares y en el sector de automoción de al menos 3 años., • Nivel de Inglés B2., • Italiano deseable., • Orientación a cliente y a la consecución de objetivos., • Competencias analíticas y comerciales. "Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

Reconocido y Prestigioso Medio de Comunicación Digital se encuentra en búsqueda de un/a Director/a de Eventos con visión estratégica y una trayectoria sólida en la creación y gestión de eventos corporativos y editoriales. Profesional con criterio para detectar temas relevantes, proponer agendas atractivas que incluyan temas de debate y ponentes de interés y trabajar de forma fluida con la dirección y la redacción del medio. Buscamos una persona con capacidad para generar relaciones de confianza con patrocinadores y ponentes, que tenga claro que cada evento debe aportar valor real al negocio, a la marca y a nuestra comunidad de lectores. El puesto combina estrategia y ejecución: desde imaginar nuevos formatos y oportunidades, hasta coordinar toda la operativa y asegurar que cada evento salga adelante con calidad y eficacia. Funciones: 1. Estrategia y contenido • Definir la estrategia anual de eventos propios y patrocinados: calendario, temas y formatos alineados con la actualidad y con la línea editorial., • Detectar tendencias y oportunidades que refuercen el posicionamiento del medio., • Diseñar formatos (foros, conferencias, premios, encuentros…) y seleccionar ponentes de referencia., • Desarrollar agendas de contenido y colaborar con periodistas y equipos internos para asegurar rigor y coherencia. 2. Gestión completa del evento • Liderar cada proyecto de principio a fin., • Buscar y contratar espacios, proveedores técnicos, catering y servicios específicos., • Coordinar toda la logística: montaje, escenografía, acreditaciones, seguridad, señalética, producción técnica…, • Gestionar al equipo implicado: producción, diseño, marketing, comunicación, protocolo y redacción., • Supervisar el evento en directo, resolver imprevistos y asegurar una experiencia cuidada para asistentes, ponentes y patrocinadores., • Preparar el informe post-evento: KPIs, evaluación de costes y propuestas de mejora. 3. Relación con clientes, patrocinadores y redacción • Ser el punto de contacto para ponentes, clientes, anunciantes y patrocinadores., • Gestionar expectativas, presentar propuestas de valor y mantener una relación fluida durante todo el proceso., • Negociar acuerdos garantizando calidad y eficiencia., • Trabajar con la redacción para asegurar relevancia editorial y la participación de periodistas del medio. 4. Presupuestos y desarrollo de negocio • Gestionar de forma global el presupuesto de cada evento y optimizar costes cuando sea necesario., • Detectar nuevas oportunidades comerciales y proponer formatos que generen negocio., • Elaborar propuestas llave en mano para clientes de distintos sectores. 5. Comunicación del evento • Coordinar la estrategia de difusión en el propio medio, newsletters, redes sociales y medios propios., • Supervisar la documentación necesaria: briefings, guiones, invitaciones, notas de prensa y presentaciones., • Velar por que la experiencia sea sólida y coherente con la marca en todas las fases del evento. Qué buscamos: • 7–12 años de experiencia en eventos corporativos, institucionales o de marca., • Muy valorable experiencia en medios de comunicación o agencias de eventos/PR., • Capacidad para trabajar con dirección y perfiles de alto nivel, así como con equipos editoriales., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones., • Persona organizada, resolutiva, creativa y orientada al negocio., • Dominio de presupuestos y gestión operativa. Se valorará: • Conocimiento del ecosistema mediático e institucional., • Experiencia en eventos de gran formato o con ponentes de primer nivel., • Red de contactos relevante en el ámbito empresarial e institucional., • Portfolio de proyectos que demuestre capacidad para liderar eventos complejos.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Recursos Humanos buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Servicios Generales con Certificado de discapacidad en Madrid, cuya misión principal será Apoyar al departamento de C&B, Organización y Gestión de RRHH en temas administrativos relacionados con la gestión de inmuebles, la administración de servicios generales, los procesos de reporting de RRHH, así como con la la gestión de beneficios de empleados/as. Funciones • Apoyar en el seguimiento de los inmuebles incluidos en aplicación que se usa para la gestión de inmuebles y realizar los trámites asociados (altas, ampliaciones, renovaciones, modificaciones, cancelaciones), incluido la recopilación de información., • Llevar a cabo la gestión completa de altas / bajas / movimientos en oficinas de gestión centralizada (aviso a recepción; gestión de espacio de trabajo; gestión de accesos; coordinación de movimientos; solicitud, control y distribución de tokens a empleados/as, etc.)., • Apoyar en la gestión y resolución de incidencias relativas a inmuebles y/o de los servicios generales de las oficinas de gestión centralizada con el fin de ofrecer un servicio adecuado., • Realizar solicitud de pedidos en el sistema (SAP), gestionar la entrada de mercancías, así como tramitar facturas / pedidos y llevar a cabo los cierres mensuales., • Apoyar en la revisión y mantenimiento de las bases de datos del departamento de Espacios (listado de puestos-empleados/as, asignación de tarjetas, fichajes, inmuebles, etc.), en la tramitación de documentación diversa (por ejemplo, gestión documentación de residuos, etc.) y en la gestión de las solicitudes de tarjetas de visita de los empleados/as., • Realizar seguimiento al uso de la aplicación para la gestión de plazas de parking, resolver las incidencias que se puedan producir y generar informes mensuales., • Preparar diversos listados en base a solicitudes de otros departamentos (comunicados para PRL, Talento-bienestar, etc.)., • Apoyar en la gestión de facturas de diversos proveedores, así como realizar el seguimiento del pago y llevar a cabo diversas comprobaciones., • Realizar pedidos de tarjetas restaurantes para empleados/as y consumos para cotización., • Colaborar en los procesos periódicos de reporting, especialmente en la revisión y mantenimiento de bases de datos, detección de incidencias, comunicación de las mismas a los técnicos de nómina y seguimiento de su resolución. ¿Qué buscamos? • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar., • Experiencia: 3-5 años en posiciones de tipo administrativas o de secretariado., • Informática: Deseable nivel usuario de Excel., • Certificado de Discapacidad del 33%., • Competencias corporativas: Trabajar con orientación a resultados y al cliente interno, Cooperación, Alcanzar el máximo desempeño y Afrontar situaciones de conflictos. Para el puesto también es muy importante la orientación al detalle, la resiliencia, el rigor y sensibilidad por los datos. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Clikalia es la proptech española que ha modernizado el mercado residencial aportando transparencia y convirtiendo procesos complejos y lentos en transacciones rápidas y sencillas gracias a la tecnología. ¡Hemos cambiado la forma de hacer las cosas! Compramos viviendas en solo 7 días, inyectando liquidez en el mercado, y las devolvemos a él mediante venta o alquiler en tiempo récord, renovadas y con su eficiencia energética mejorada. Para que se entienda mejor: ¡Nuestras viviendas son lo más cercano a obra nueva sin necesidad de usar nuevo suelo! Nuestra misión es modernizar los lugares en los que vivimos, mejorando su eficiencia energética y aumentando la oferta de vivienda mediante la renovación de inmuebles. De hecho, somos el principal regenerador de vivienda de segunda mano de Europa. Clikalia fue fundada en 2018 y se ha expandido ya desde España a México, Portugal y Francia. En 2021, logramos la mayor ronda de financiación de una startup en la historia de España: ¡más de 460 millones de euros! Entre nuestros inversores están SoftBank, Fifth Wall, Luxor Capital y Mouro Capital, todos con gran conocimiento del sector y foco en la innovación tecnológica. Somos una de las scaleups más importantes de España, es decir, una de las principales empresas de rápido crecimiento con base tecnológica. Si quieres unirte como Recepcionista a una empresa innovadora, dinámica y de altísimo crecimiento, sigue leyendo... ¿Qué harás? • Atención al cliente presencial y telefónica., • Recepción y acompañamiento de visitas., • Preparación y organización de salas y espacios., • Soporte administrativo polivalente en diferentes funciones., • Gestión de material de oficina y de otros proveedores., • Control de mensajería, correo y correspondencia., • Colaboración con Dep. contable en temas de facturación (obtención de facturas, envíos, pagos etc.) ¿Quién eres? • Disponibilidad de realizar horario laboral de 8.45h a 18.15h., • Experiencia previa en puestos similares., • Excelentes habilidades de comunicación y trato con el público., • Nivel avanzado de inglés., • Conocimiento en el manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, Outlook)., • Capacidad para trabajar de manera organizada y multitarea. ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo profesional en una de las proptech de mayor crecimiento en Europa y LATAM., • Formar parte de un equipo ambicioso orientado a la excelencia en los resultados., • Salario competitivo y acorde a tus competencias., • Ambiente meritocrático., • Posibilidad de cobrar tu salario cuando quieras o marcarte planes de ahorro., • Alianza con Clicars: podrás beneficiarte de descuentos para la compra de coches., • Además, por ser empleado de Clikalia también contamos con descuentos en la compra de viviendas y en el asesoramiento y gestión hipotecaria., • Contrato temporal En Clikalia queremos integrar el mejor equipo para seguir cambiando, con tecnología y transparencia, la forma en la que se hacen las cosas en torno a algo tan esencial como la vivienda. En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a .

Buscamos incorporar un Document Manager a la delegación de Energía del Grupo Elecnor. El puesto que estamos buscando es para nuestras oficinas en Madrid. Funciones: • Reporta al gerente del proyecto según lo establecido en el organigrama., • Maneja los documentos (internos y externos)., • Es responsable de recibir, registrar y distribuir todos los documentos técnicos, además de ayudar en la coordinación y el monitoreo de tareas administrativas para facilitar y agilizar el flujo de trabajo., • Verifica la calidad y el cumplimiento de los documentos., • Mantiene un registro y organiza los archivos de documentos., • Distribuye los documentos a todos los miembros del equipo., • Sirve de enlace con el cliente, el contratista y el subcontratista., • Reporta el progreso del proyecto en lo que respecta a la documentación., • Configura el sistema de control de documentos (procedimientos, procesos, plantillas, aplicaciones, etc.)., • Es el primer punto de contacto en caso de una escalada relacionada con el control de documentos., • Actúa como el guardián de las reglas y procedimientos de control de documentos., • Brinda aclaraciones, arbitraje y autoridad técnica sobre temas de control de documentos., • Configura el sistema de archivo de documentos de control., • Actualiza los dibujos de acuerdo con el registro de dibujos., • Da seguimiento con los miembros del equipo y otras personas para cerrar los "elementos abiertos" del estado., • Mantiene la documentación del proyecto según los estándares de la ISO., • Realiza la transmisión electrónica de documentos., • Introduce datos en la base de datos relacionada con la recepción y el seguimiento de documentos. Requisitos: • Grado/Grado Superior/Grado Medio en relación a Administración y Documentación., • Al menos 5 años de experiencia comprobada en roles similares., • Nivel de Inglés B2 mínimo. Qué te podemos ofrecer: • Salario a convenir según experiencia y formación., • Trabajar en grandes proyectos de energía a nivel internacional., • Plan de compensación flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc., • Contrato indefinido; estabilidad en la empresa.

Desde Serem, nos encontramos en la búsqueda de un ARQUITECTO DE SOFTWARE con al menos 5 años de experiencia para importante cliente del sector bancario en Madrid. Buscamos un arquitecto de software (con más de 5 años de experiencia) que posea sólidos conocimientos técnicos para trabajar en proyectos críticos liderados del sector banca. Buscamos un perfil general de sistemas abiertos (Java) que pueda trabajar en las distintas áreas de los clientes dentro del centro de competencia de TI. Misión principal • Definir y mantener una arquitectura coherente y robusta alineada con los estándares y la hoja de ruta de la empresa., • Recopilar y cuestionar las necesidades empresariales, garantizar el intercambio con las partes interesadas y traducir las necesidades funcionales en soluciones técnicas., • Diseñar y formalizar el TAD (diseño de arquitectura técnica) y la traducción de las necesidades empresariales, argumentar las decisiones tomadas y garantizar su presentación., • Adoptar un enfoque generalista trabajando en una amplia gama de aplicaciones y tecnologías., • Garantizar la transferencia del diseño a los equipos técnicos y apoyar la implementación., • Ser una fuente de propuestas para el desarrollo de herramientas, métodos y mejores prácticas., • Participar en la gobernanza de la arquitectura y garantizar la calidad de los resultados. Habilidades esperadas • Sólidos conocimientos de orquestación, API, ESB y flujos de aplicaciones., • Capacidad para dialogar con las líneas de negocio, comprender sus necesidades y proponer soluciones adecuadas., • Gran autonomía en los temas que se le confían, con una postura constructiva (aceptación de críticas)., • Actitud proactiva y fuerza de propuesta para mejorar los procesos y la arquitectura. Se valorará • JAVA: SpringBoot, Angular, • DEVOPS : Docker, Kubernetes, • API : APIRest, • EVENT : Kafka, • Experiencia con herramientas de gestión y documentación Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

CIMPA PLM Services es el brazo digital e industrial del grupo Sopra Steria, reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software. Contamos con un equipo de 1600 colaboradores y ofrecemos servicios PLM (Product Lifecyle Management) en España y en todo el mundo en el sector aeroespacial, así como en las áreas de defensa, automoción, transporte, energía y otros. La razón de ser de CIMPA PLM España es guiar a nuestros clientes, socios y empleados hacia opciones audaces y sostenibles en un contexto de transformación y evolución. ¿Cómo lo hacemos? Aprovechando tecnologías adaptadas a usos y contextos específicos y aportando resultados concretos y sostenibles que integren plenamente las interacciones entre lo digital y lo humano. Somos personas apasionadas, impulsadas por el deseo de dar lo mejor de nosotros mismos. Seguimos creciendo y reforzando nuestra estrategia de diversificación en nuevas cuentas y sectores. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Más de 3 años en sector Aeronáutico: Conocimiento de PLM (PTC, Dassault Systems) y del entorno de programas Airbus., • Conocimientos de negocio: Ingeniería o Fabricación., • Experiencia en gestión de relaciones cliente-proveedor., • Gestión de proyectos, riesgos y oportunidades, seguimiento de planificación y despliegue., • Competencias personales / actitud:, • Capacidad de investigación en entornos complejos (curiosidad técnica)., • Gestión de múltiples temas en entornos multifuncionales., • Habilidad para desarrollar y mantener red de contactos., • Proactividad, pragmatismo y autonomía ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Tickets restaurante, • Variables por performance y objetivos y aportación al seguro médico, • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! • The world is how we shape it, • Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Abrimos proceso de selección para incorporar en Madrid/Barcelona a un/a Coordinador/a de Prestaciones Reparables de Hogar y MMRR para liderar un equipo de tramitación: Principales funciones: • Seguimiento de las tareas de los gestores, • Interlocución con las empresas de reparaciones o proveedores de tramitación de siniestros indemnizables, • Interlocución con peritos, • Toma de decisiones o planteamiento de alternativas posibles ante siniestros complejos, • Organización del departamento en cuanto a tareas a realizar y capacidad para identificar los puntos fuertes y débiles del equipo con el objetivo de asignar las tareas/los temas, a quien mejor capacitado esté dentro del equipo., • Seguimiento de la red de proveedores externos en cuanto a especificidades de cada uno, estado de los temas en los que intervienen., • Identificar procesos a modificar en la tramitación., • Control a nivel administrativo de todos los temas relacionados con el ámbito administrativo derivado de la gestión de RRHH (organización de vacaciones, bajas…..)., • Identificación y definición de mejoras informáticas de nuevas funcionalidades que eficiente la tramitación de los expedientes., • Seguimiento de productividad de los recursos a su cargo., • Interlocución con clientes y con contrarios en caso de que la complejidad del siniestro lo requiera. Requisitos y conocimientos: • Se valorará licenciatura en derecho, ADE o similar, • Se valorara titulación de perito, aunque no es imprescindible, • Amplio conocimiento en seguros MMRR preferiblemente en Compañía de Seguros y/o empresa reparadora de siniestros, • Imprescindible experiencia en liderazgo de equipos, • Elevado conocimiento en el manejo de herramientas ofimáticas que le permitan con facilidad analizar datos de evolución de negocio, • Experiencia en formación y desarrollo de equipos Ofrecemos: • Incorporación en una de las principales Compañías del sector, • Contrato laboral indefinido, • Interesantes condiciones retributivas + importante paquete de beneficios sociales ¡Únete a nuestro equipo!

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Actualmente buscamos una persona que ocupe la posición de Técnico de PRL (h/m) para dar soporte a una de las delegaciones situadas en la comunidad de Madrid. La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: • Vigilancia del cumplimiento de las normas de PRL, • Visitas a obra, auditorias, • Ayuda en la elaboración de planes de seguridad y evaluaciones de riesgos, • Seguimiento e investigación de accidentes, • Impartir formaciones, • Ayuda a línea de mando en el día a día con temas de PRL, etc. Se requiere: • FP / Grado en Ingeniería + Máster en PRL 3 especialidades, • Valorable nivel B1 de inglés, • Valorable experiencia de al menos 3 años en puestos similares, • Conocimiento del sector., • Carnet de conducir y vehículo propio, • Disponibilidad para viajar de forma puntual Se ofrece: • Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras., • Contrato indefinido, • Salario a convenir en base al perfil y la experiencia + Plan de retribución flexible, • Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, e intensivo los viernes y meses de julio y agosto., • Clima y ambiente agradable

¡HOLA! bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un Consultor Especialista en Implementación Normativa (ENS, 27001, RGPD) para un proyecto de ejecución de los servicios de asistencia técnica. Modelo de trabajo híbrido, en Madrid. 1 día a la semana de teletrabajo ¿Qué tienes que hacer? 1- Revisión de la documentación organizativa asociada (procedimientos, registros, manuales, guías, etc.): • Definición, actualización y seguimiento del cumplimiento de políticas, así como de normas e implementación de estándares y buenas prácticas, • Revisión, propuestas de mejora y actualización de procedimientos., • Definición de guías para el uso de las herramientas relacionados con el ámbito de actuación de los procedimientos. 2- Seguimiento del cumplimiento de la acreditación al Esquema Nacional de Seguridad (ENS) nivel medio (soporte a las auditorias, acciones correctoras y Monitorización y Seguimiento de las actividades). Conocimiento de las herramientas CALRA y PILAR 3- Auditorias: -Revisión de auditorías de relacionados con la normativa -Auditorias de cumplimiento del ENS y la ISO27001 -Estado de Cuentas de Acceso -Creación de metodología asociada a las auditorias -Apoyo al equipo de testing para la realización de auditorías de las aplicaciones y proporcionar asesoramiento tecnológico en cuestiones de protección de datos de carácter personal y todo lo relacionado con las normativa 4- Análisis de riesgos según la metodología MAGERIT 5- Análisis de resultados de los informes que se faciliten sobre vulnerabilidades, para propuestas de mejora 6- Apoyo en temas para la adquisición y/o desarrollo de sistemas de información, relacionados con la normativa. 7. Responsable de actualizar, mejorar y seguir el Plan de Continuidad del negocio ¿Qué necesitas saber? • Ingeniero superior en Informática o profesional universitario que haya desempeñado las funciones del cargo durante al menos 4 años, • Deseables certificaciones relacionadas al puesto, • Conocimiento de herramientas PILAR, CLARA, INES, • Metodologías: MAGERIT, • ISO 27001, ENS, RGPD/LOPDgdd Conocimientos valorables: Certificaciones o formación en: • ISO 27001, ENS, RGPD/LOPDgdd (RGPD) PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

Si te gustan los animales... ¡Únete al grupo líder de los animales de compañía! El grupo IskayPet lo formamos más de 3000 profesionales de diferentes áreas que compartimos la pasión por los animales de compañía y por nuestro trabajo. En fuerte crecimiento, actualmente operamos en España y Portugal desde nuestras oficinas corporativas en Madrid y Málaga; desde más de 300 tiendas Tiendanimal y Kiwoko, y desde más de 80 clínicas y consultorios veterinarios Clinicanimal y Kivet. Desde todas las áreas de la empresa compartimos el mismo objetivo: mejorar la vida de nuestros animales de compañía y sus familias. Estamos buscando a un/a Engineering Manager para que se una a nuestro equipo Digital de las oficinas de Málaga/ Madrid. Como líder, apoyarás a tu equipo a crecer, proporcionando contexto y conectando a los miembros de tu equipo con la misión IskayPet, trabajando codo a codo con el/la Product Manager del equipo. ¿Te interesa saber más? ¡Sigue leyendo! Funciones: • Como Engineering Manager tu enfoque será el desarrollo de nuestro activo número uno – nuestro equipo., • Apoyarás el crecimiento profesional de nuestros ingenieros/as, y a impulsar el cambio y la mejora dentro de la organización., • Con entendimiento de la misión de la empresa, ayudarás a tomar decisiones de producto y de negocio, priorizando iniciativas junto al Product Manager., • Te responsabilizarás de la planificación y delivery del equipo., • Gestionarás el plan de carrera del equipo, promociones y coaching., • Te encargarás de promover y cuidar un nivel de documentación tanto técnica como funcional que permita que las nuevas funcionalidades y la evolución de los cambios en las mismas estén fácilmente accesibles a todo el equipo de producto.. ¿Qué tenemos para ofrecerte? • Un proyecto desafiante y divertido, único en el mundo. ¡Nuestra experiencia omnicanal a nivel productos y servicios es diferencial! REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Un gran alineamiento con nuestra cultura. Esto es lo más importante., • Ingeniería técnica/ ADE o similares., • Más de 5 años de experiencia en liderazgo en ingeniería y gestión de personas., • Buen background técnico (+10 años) trabajando en el desarrollado de productos digitales (web, mobile, microservicios, etc.) y capacidad para contribuir al diseño y discusiones de arquitectura., • Autonomía y proactividad, responsabilidad sobre su trabajo., • Excelente capacidad trabajando en equipo. Experiencia en entornos multidisciplinares y con metodología Agile., • Foco en la cultura y el liderazgo., • Capacidad para hacer crecer y liderar equipos de ingeniería de alto funcionamiento., • Experiencia en la contratación de un equipo técnico completo y diverso., • Experiencia trabajando con un entorno altamente colaborativo, saber definir un marco de trabajo eficiente de producto e iterando esta dinámica para impulsar a un equipo que envía código a la producción frecuentemente., • Dominio de métricas de performance del equipo y mejora continua de la performance., • Experiencia utilizando JIRA como herramienta de gestión del backlog de producto., • Experiencias en repositorios de código, pipelines de integración y despliegue continuo, cloud y diseño de microservicios. ¿Qué más puedes encontrarte en la compañía? • Horario flexible de entrada y salida., • Entorno Petfriendly: ¡Tráete tu animal de compañía a la oficina!, • Sistema de trabajo híbrido: teletrabaja el 50% de la jornada., • Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto., • Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte), • Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos.

Grupo IskayPet es el líder en Iberia en el cuidado de los animales de compañía. Iskay, cuyo significado en quechua es “la unión de dos”, surgió en 2020 con la fusión de Tiendanimal y Kiwoko. Con nuestras tiendas físicas, clínicas veterinarias, hospital veterinario y plataforma online, nos consolidamos como la mejor opción para quienes aman a los animales en España y Portugal. Trabajamos para ser referentes en el bienestar animal, nos impulsa nuestra misión: "To care for animals and make life better". Somos más que un equipo: We Are Caretakers (WAC). Este concepto guía nuestra cultura, promoviendo el cuidado en tres pilares fundamentales: • World: protegemos el medioambiente., • Animals: mejoramos la vida de los animales. ¿Qué esperamos de ti? Tu misión será democratizar la información del E-Commerce, trabajando dentro del equipo de Producto para transformar la data en insights clave para la toma de decisiones en la estrategia digital. Darás soporte a los distintos equipos interdisciplinarios con Negocio y tecnología, influenciando el roadmap del desarrollo del producto y el conocimiento sobre nuestro negocio. Evangelizarás a la compañía sobre la cultura Data Driven para fomentar la toma de decisiones basadas en datos. Serás responsable de: • Generar insights basados en datos para la toma estratégica de decisiones para el negocio, el desarrollo del producto digital y para mejorar la experiencia de nuestros clientes., • Explotar diversas fuentes de datos para obtener la información necesaria para los análisis., • Coordinar proyectos interdisciplinarios a raíz de las propuestas generadas en base a datos., • Trabajar codo a codo con Product Managers y Tech Leads dando soporte analítico y generando insights necesarios para toma de decisiones., • Desafiarás el status quo proponiendo soluciones alternativas que mejoren la eficiencia., • Estandarizarás y contribuirás en la mejora continua de la infraestructura de reporting, generando nuevas y mejores formas de entender nuestro negocio y producto. Buscamos una persona con: • Estudios de Ingeniería, ADE, Económicas , Marketing o similares., • Buenas habilidades extrayendo data en SQL y NoSQL., • Experiencia trabajando con Herramientas de Medicion de Sitios Webs/Apps: Google Universal/GA4/Amplitude/Mixpanel/FullStory/Etc., • Experiencia con diferentes herramientas de reporting (Metabase, PopSQL/Redash, Tableau, Looker, Datastudio, PowerBI, etc.), sin tener miedo a aprender y/o explorar nuevas herramientas., • Valoramos experiencia en entornos cloud (AWS) y de computación (athena, sagemaker, etc)., • Deseable experiencia previa trabajando en cultura de Producto Digital., • Valoramos experiencia previa en Consultoría, E-commerce y otros negocios digitales y de Project Management., • Capacidad para trabajar en equipo en un ambiente ágil y cambiante., • Personas con fuerte interés en entender la lógica de negocio, con ganas de aprender y de resolver problemas complejos., • Proactividad y protagonismo a la hora de resolver problemas, tomando iniciativa e involucrándose en la solución., • Capacidad de interpretar datos para formular hipótesis y proponer los análisis necesarios para comprobarlas., • Nivel alto de ingles., • Proactividad, autonomía y compromiso con la excelencia., • Gran capacidad para aportar y crear nuevas ideas que enriquezcan y fortalezcan nuestra cultura. Si te apasiona trabajar en un entorno diverso y dinámico, ¡queremos conocerte! ¿Qué valores encontrarás en Grupo IskayPet? • #PasiónAuténtica: poniendo el corazón en todo lo que hacemos., • #CompromisoDeCalidad: buscando siempre la excelencia en cada detalle., • #ConexiónReal: construyendo relaciones genuinas y significativas., • #SuperaciónConstante: avanzando hacia nuevos desafíos. ¿Qué tenemos para ofrecerte? Gracias a nuestro programa #HappyIskaylife encontrarás: • Horario flexible de entrada y salida., • Entorno #Petfriendly: ¡Tráete a tu mejor amigo a la oficina!, • Sistema de trabajo híbrido: #teletrabajo el 50% de la jornada., • Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto., • Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte) con Cobee., • Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos., • Programa Erasmus a través del cual tendrás la oportunidad de vivir la experiencia de trasladarte temporalmente o de manera indefinida a cualquiera de nuestras oficinas: Málaga, Madrid y Oporto., • Atención psicológica sobre temas profesionales y personales. *Grupo IskayPet S.L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad.

EL PODER DE UN COMPROMISO Quiénes somos: Empresa familiar fundada en España en 1998, líder en creación, desarrollo y distribución de perfumería y cosmética de lujo. Presente en más de 85 países. PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Te invitamos a conocer más visitando nuestra web corporativa; ___ ¿Te apasiona el mundo de las fragancias y la cosmética? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo creativo y dinámico! En PyD estamos inmersos en encontrar un/a Desarrollador/a Web eCommerce. Buscamos una persona con energía, ilusión y mentalidad de equipo, y que aportarte frescura a nuestros proyectos. Tendrás la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional en un sector en pleno auge y creciendo como es el de Perfumes y Cosmética. Un sector fascinante en creación permanente de nuevos productos y por target de marcas de primer nivel y calidad premium. Buscamos un/a Desarrollador/a Ecommerce con 3–5 años de experiencia para liderar la evolución técnica de nuestra plataforma online, priorizando PrestaShop y con dominio práctico de y Shopify. Objetivo del puesto: Tu misión será equilibrar la excelencia técnica (desarrollo, despliegue, seguridad y rendimiento) con el crecimiento del negocio (conversión, catálogo, pagos, operaciones), integrando sistemas clave (ERP/WMS/CRM/pagos/envíos) y garantizando una experiencia de usuario rápida y fiable. Responsabilidades clave: 1.- IT / Infraestructura & Backend: • Desarrollar, mantener y optimizar módulos/temas en PrestaShop (prioritario) y realizar evolutivos en WooCommerce/Shopify según roadmap., • Diseñar APIs e integraciones (REST/GraphQL, webhooks) entre e-commerce y ERP/WMS/CRM, pasarelas de pago y operadores logísticos., • Preparar entornos y pipelines CI/CD (Git, testing automatizado, build/deploy), versionado semántico y gobernanza de Releases., • Monitorizar disponibilidad y rendimiento (logs, métricas, trazas) y gestionar incidencias. 2.- Comercio electrónico: • Implementar y mantener catálogo, pricing, promociones, checkout, impuestos, envíos y reglas de negocio., • Integrar y orquestar pasarelas de pago (Redsys, Stripe, PayPal, Adyen, Google Pay, Apple Pay) con PSD2/SCA y antifraude; conciliación y notificaciones., • Conectar inventario en tiempo real (stocks, reservas) con ERP/WMS y sincronizar pedidos/devoluciones., • Mejorar performance y UX técnica (accesibilidad, tiempos de respuesta), buscando impacto en conversión y AOV., • Colaborar con Producto/Marketing/Operaciones para priorizar el backlog por impacto en negocio y documentar soluciones. Requisitos obligatorios (Hard Skills): • 3–5 años desarrollando y operando plataformas e-commerce en producción., • Experiencia demostrable en desarrollos a medida de al menos dos de las siguientes plataformas: PrestaShop (preferente), WooCommerce, Shopify. PrestaShop: desarrollo de módulos/overrides/hooks, theming, multitienda, catálogos grandes; dominio de PHP 8+, Elementor., • Formación en Desarrollo Web / mínimo Grado Superior en desarrollo de aplicaciones., • Valorable certificación PrestaShop (Developer) y/o Shopify (Developer) o WooCommerce., • Bases de datos: MySQL/MariaDB (modelado, índices, consultas optimizadas)., • Frontend: PHP, HTML5, CSS3/SASS, JavaScript (ES6+)., • APIs e integraciones: REST, webhooks, OAuth2/JWT; patrones para sincronización con ERP/WMS/CRM., • Seguridad & Cumplimiento: OWASP Top 10, RGPD, PCI-DSS (nivel e-commerce), gestión de secretos, CSP/HTTPS/HSTS., • Pagos & Checkout: integración con Redsys/Stripe/PayPal/Adyen/Google Pay/Apple Pay, gestión de reintentos y conciliación básica., • Observabilidad: logging estructurado y métricas. Requisitos deseables (Soft Skills y experiencia): • Comunicación clara y capacidad para traducir requisitos de negocio en entregables técnicos., • Autonomía y ownership: criterio técnico para priorizar, documentar y tomar decisiones pragmáticas., • Noción de SEO técnico (sitemaps, datos estructurados). Sus datos personales serán tratados por Perfumes y Diseño Comercial S.L. (la “Empresa”) con la finalidad de llevar a cabo el proceso de selección de personal, sobre la base de la adopción de medidas precontractuales a solicitud del interesado. Sus datos no serán comunicados a terceros. Conservaremos sus datos personales hasta la finalización del proceso de selección y, con posterioridad, debidamente bloqueados, mientras sean necesarios para el cumplimiento de obligaciones legales y la atención de las responsabilidades derivadas de su tratamiento. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento en cualquier momento dirigiéndose por escrito a c/ Isla de Java nº 33, 28034, Madrid. Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos a través de su página web ___. La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

¿Te consideras un experto en marketing online y comunicación? ¿Estás al día de las tendencias en SEO, Inteligencia Artificial y Marketing Analytics? ¿Te apasiona escribir, generar contenido que aporte valor e idear estrategias de marca que tengan impacto en ventas? En EALDE Business School buscamos a un Marketing Specialist que quiera desarrollar todo su potencial en un sector en plena expansión. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar estrategias de contenidos: Implementar líneas de comunicación 360º, para los diferentes canales de la escuela (web, vídeo, redes sociales, etc.)., • Gestionar y supervisar la identidad corporativa de la marca, tanto visual como verbal. Proponer nuevas ideas para incrementar la propuesta de valor de la escuela., • Redactar y elaborar contenidos de branding para impulsar la visibilidad de marca: eBooks, artículos para blog, textos web, contenidos de email marketing, etc., • Liderazgo de la estrategia SEO de contenidos., • Implantar estrategias de relaciones públicas y medios: Liderar la estrategia de relaciones públicas, comunicación y plan de medios de la empresa. Redacción de comunicados de prensa de alto impacto., • Apoyo en el diseño y ejecución de estrategia de contenidos en web., • Gestión y elaboración de informes sectoriales: Buscando expertos, organizando encuestas, realizando análisis, etc., • Organización y gestión de eventos corporativos: Presentaciones de informes, open days, ferias y congresos, conferencias magistrales, etc., • Seguimiento de KPIs orientados a los resultados del negocio., • Gestión de redes sociales orgánicas (planificación, redacción de copys, programación, etc,)., • Implementación de mejoras de IA para optimizar el rendimiento del posicionamiento en LLM., • Benchmarking y propuestas de mejora enfocadas al negocio., • Apoyo al área comercial para consecución de objetivos semanales, mensuales, y trimestrales., • Creación de planes de acción de marca en medios offline. ¿Qué habilidades y requisitos encajan con este puesto? • Formación Superior en Marketing Digital, Periodismo o Publicidad., • Experiencia mínima de 3 años gestionando estrategias de contenido, comunicación corporativa y branding., • Experiencia mínima de 1 año gestionando y organizando eventos corporativos., • Excelentes habilidades de escritura y ortografía (se hará prueba)., • Conocimientos de Marketing Analytics: Experiencia con GA4, Looker Studio, Data Studio, Tableau., • Clara orientación al cumplimiento de objetivos y al reporte de datos., • Certificación en Google Analytics y conocimientos de SEO.Capacidad de articular temas técnicos complejos de manera clara y atractiva., • Creatividad y mentalidad estratégica para la dinamización de marcas., • Conocimientos avanzados de SEO de contenidos., • Facilidad para la interpretación de resultados y la toma de decisiones en base a datos., • Actitud proactiva y abierta a la gestión del cambio., • Residir en Madrid. Se valorará positivamente: • Manejo de herramientas de IA aplicadas al Marketing., • Certificación en Google Analytics y dominio de Semrush., • Conocimientos básicos de Salesforce y Marketing Cloud., • Experiencia en el sector de la educación de posgrado. ¿Por qué tu futuro puede estar en EALDE? EALDE Business School es una escuela de negocios online que tiene el compromiso de ayudar a profesionales seniors a conseguir su mejor versión para marcar la diferencia en el mundo de los negocios y en la sociedad en general. Tenemos un entorno de trabajo motivador, enfocado a la mejora continua y a la gestión del cambio. Aprendemos y mejoramos juntos para alcanzar nuevas metas y superarnos como escuela y como profesionales. ¿Qué te ofrecemos? • Puesto presencial, con 1 día de teletrabajo a la semana., • Proyecto estable, con posibilidades de crecimiento reales., • Rango salarial inicial: Entre 25.000€ y 30.000€, según valía y aporte de experiencia., • Horario flexible de entrada de 09:00 a 10:00 y de salida de 18:00 a 19:00, con una hora de comida., • Posibilidad de seguro médico., • Compartirás tareas con un equipo joven, con perfiles muy dinámicos., • Adquirirás nuevas habilidades al compartir proyectos con otros departamentos.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Técnico/a para el área de Contact Center dentro siniestros (apertura, consultas, etc.) para el Ramo de Hogar en Madrid. 💡 FUNCIONES • Interlocución con los proveedores que prestan el Servicio de Declaración de siniestros hogar para trasladar directrices y modelo de gestión. Además de las reuniones de seguimiento ad-hoc que se realizan para temas concretos., • Seguimiento de la calidad ofrecida de los proveedores que atienden las interacciones de declaración de siniestros hogar., • Garantizar que los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar tienen la información necesaria para prestar correctamente el servicio, y es accesible de manera ágil., • Garantizar y coordinar la formación de los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar, identificando propuestas de eficiencia con soluciones e-learning, • Realizar planes de mejora con los proveedores que repercutan en una mejora continua del Servicio, identificando acciones que reviertan en una mejora del NPS de declaración de siniestros hogar, siempre en coordinación con la dirección de siniestros Hogar, • Realizar sesiones de calibración con negocio y los proveedores para validar la calidad técnica de las llamadas., • Proyectos y despliegues en centros de apertura de siniestros: Junto con la dirección de Multirriesgos, seguimiento y participación en los proyectos relacionados con apertura, • Gestión de las previsiones y dimensionamiento del Servicio, • Seguimiento de los niveles de servicio 🛠 Requisitos: • Licenciatura o Grado Universitario, • Experiencia en la gestión de siniestros hogar con un perfil mínimo de responsable de Servicio (no supervisor o coordinador) o Técnico/a de Calidad en Call Center dentro de consultoría., • Experiencia en el sector de atención al cliente, muy valorable en el ámbito de siniestros hogar , preferiblemente procedente de una empresa de asistencia o empresa aseguradora, • Habilidades para gestionar proyectos de calidad en la gestión, con criterios de calidad y eficiencia, y orientación a resultados., • Capacidad de análisis para identificar oportunidades de mejora, • Habilidades negociadores y liderazgo para supervisar proveedores prestadores del Servicio declaración siniestros hogar., • Disponibilidad para viajar a las sedes de los proveedores prestadores del Servicio dentro de la Comunidad de Madrid. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

¡Se busca un Becario/a de Compras para BMI en Madrid! BMI es una multinacional estadounidense, una de las líderes en el sector de los materiales de construcción de cubiertas, con grandes ambiciones para los próximos años. Desde BMI estamos buscando una persona recién graduada para que se incorpore a nuestro equipo de Compras. El objetivo de la beca será dar soporte en las siguientes tareas: • Solicitud y comparación de ofertas de proveedores., • Actualización y mantenimiento de bases de datos de productos y proveedores., • Preparación de reportes e informes de gasto., • Colaboración en negociaciones con proveedores junto con los gerentes de compras, • Soporte administrativo en procesos de licitación y contratos., • Colaboración con otros departamentos internos para temas de compras Esperamos que tengas la siguiente experiencia • Grado en ADE o Ingeniería, • Inglés B2/C1 (escrito y hablado), • Formación o experiencia en herramientas de gestión como SAP, Excel o Google Sheets, • Habilidades organizativas y atención al detalle/cliente, • Capacidad para trabajar en equipo y actitud proactiva. ¿Qué puedes esperar tú? Estamos desarrollando nuestra organización para convertirnos en el proveedor líder de productos y servicios en nuestro campo de especialización. Formarás parte de un apasionante proceso de transformación basado en la tradición, que combina conocimientos técnicos y experiencia con fuertes marcas a través de la innovación de productos y procesos. • Duración: 6 meses prorrogables, • Horario: 30h semanales, • Modalidad: Híbrida (2 teletrabajo -3 presencialidad), • Ayuda económica: 900€ al mes Además, también ofrecemos excelentes oportunidades de desarrollo a largo plazo, así como una cultura de aprendizaje y desarrollo continuos en un entorno internacional dinámico.

La misión principal de la KAM, será la creación y mantenimiento de una relación de confianza con los clientes de distribución, así como la búsqueda de nuevos clientes. Además, visitará de manera periódica los puntos de venta, para hacer seguimiento del stock, realizar nuevos pedidos y formar a los equipos en novedades y motivar las ventas. Responsabilidades/ Funciones: • Supervisar y gestionar los puntos de venta, tanto propios como de clientes de distribución, de la zona asignada., • Consecución de los objetivos de venta de cada marca en los diferentes puntos de venta., • Seguimiento de las incidencias con los pedidos y demás temas relacionados con el producto (stock)., • Formación a los equipos de las novedades, y motivación a la venta del personal de distribución., • Gestión, mantenimiento y actualización de los visuales., • Gestión de pedidos de compra de los clientes de distribución (haciendo el posterior seguimiento, hasta la correcta entrega al cliente), • Prospección de nuevos clientes., • Generación de reporting mensual al director comercial con resultados y principales KPIS., • Diseño de rutas de visitas y planificación de las mismas. Perfil • Experiencia comercial previa, gestionando cartera de clientes., • Idiomas: inglés (obligatorio B2) y portugués se valorará muy positivamente., • Conocimiento sobre la perfumería selectiva (nicho)., • Disponibilidad de viajar el 90% de tiempo (el 10% restante asistencia a oficina ubicada en Madrid)., • Carnet de conducir.

¿Quiénes somos? En Cink Venturing llevamos más de 15 años impulsando el emprendimiento y la innovación en España y Europa. Diseñamos y ejecutamos programas de emprendimiento, innovación y desarrollo empresarial para administraciones públicas, corporaciones y agentes del ecosistema. Trabajamos en proyectos complejos, con impacto real en personas, empresas y territorios, desde un enfoque muy práctico, colaborativo y orientado a resultados. ¿De qué trata el puesto? Buscamos incorporar a un/a Responsable de Personas y Talento, con un perfil híbrido, que combine la gestión estratégica y operativa de personas con el apoyo en tareas administrativas vinculadas a licitaciones públicas y subvenciones. Es un rol clave dentro de la organización, con visión transversal, alta autonomía y contacto directo con dirección, equipos internos y documentación crítica de la compañía. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Área de Personas y Talento • Gestión integral del ciclo de vida de las personas: selección, onboarding, desarrollo, desempeño y salida., • Coordinación de procesos de selección y relación con proveedores externos., • Gestión y actualización de documentación laboral y de personas., • Apoyo en la definición y seguimiento de políticas internas de RRHH., • Acompañamiento a responsables de proyecto y equipos en temas de gestión de personas., • Apoyo en la gestión administrativa de licitaciones públicas y subvenciones., • Preparación, revisión y organización de documentación administrativa requerida., • Control de plazos, requerimientos y subsanaciones., • Coordinación con el equipo técnico y de operaciones para la correcta presentación documental., • Archivo, orden y trazabilidad de la documentación asociada a proyectos. Eres nuestro/a candidato/a ideal si tienes… · Formación universitaria en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, ADE, Derecho, Psicologíao similar. · Experiencia previa demostrable en gestión de personas. · Experiencia en entornos de consultoría, proyectos con administraciones públicas o empresas de servicios. · Experiencia o familiaridad con licitaciones públicas y/o subvenciones (documentación administrativa). · Capacidad de organización, rigor documental y atención al detalle. · Buenas habilidades de comunicación y trato con equipos. · Nivel de inglés profesional, hablado y escrito, muy valorado para la coordinación y gestión de proyectos. Valoraremos especialmente… • Visión práctica y resolutiva., • Capacidad para moverse con soltura entre personas y procesos., • Autonomía, responsabilidad y confidencialidad., • Interés por el ámbito de la innovación, el emprendimiento y los proyectos públicos. Lo que ofrecemos • Incorporación a un equipo consolidado y en crecimiento., • Rol estratégico y con impacto real en la organización., • Contrato indefinido., • Jornada completa, de lunes a viernes., • Modalidad de trabajo presencial en Madrid., • Entorno cercano, colaborativo y orientado a la mejora continua. En Cink Venturing apostamos por un entorno diverso, inclusivo y basado en la igualdad de oportunidades. Valoramos el talento, el compromiso y las ganas de construir equipo. Si crees que este rol encaja contigo y quieres formar parte de Cink, nos encantará conocerte.

La principal misión del candidato/a será velar por el correcto cumplimiento de todas las obligaciones fiscales del Grupo Línea Directa Aseguradora. Entre sus funciones destacamos: • Cálculo del Impuesto sobre Sociedades del Grupo consolidado., • Conocimiento del funcionamiento del Grupo IVA-REGE y preparación de las Memorias para el Grupo LDA, cálculo de prorrata de IVA, etc., • Recibir y contestar cualesquiera requerimientos de la AEAT y/o de cualquier otro organismo., • Resolución de consultas tributarias de todo tipo planteadas por el negocio., • Asesoramiento fiscal en operaciones corporativas., • Procedimiento económico-administrativo y contencioso-administrativo., • Elaboración e implementación de proyectos de carácter fiscal o con implicaciones fiscales dentro de la Compañía., • Revisión fiscal de contratos mercantiles., • Revisión del cumplimiento de las obligaciones tributarias de la Sociedad y sus filiales en todos los impuestos de aplicación: IS, IVA, IRPF, IPS, tributos locales, recargos al CCS, etc., • Diseño y elaboración de controles fiscales dentro de los sistemas de información de la compañía, así como la elaboración de las políticas fiscales, procedimientos, instrucciones técnicas necesarias aplicables al negocio. Formación: • Grado/Licenciatura en Derecho o Doble Grado/Licenciatura en ADE y Derecho;, • Máster en Fiscalidad y Tributación;, • Paquete Office (manejo de Excel)., • Inglés Alto deseable;, • SAP deseable. Competencias: • Alta capacidad de análisis y gestión., • Organización, eficiencia y autonomía;, • Trabajo en equipo,, • Buenas aptitudes comunicativas, formalidad y empatía., • Flexibilidad., • Resolutivo/a., • Inquietud por conocer temas nuevos.

Both es la división de Cultura del grupo Newlink, una de las consultoras de comunicación más relevantes del ámbito hispano, con sede en EE. UU., presencia en seis países de Latinoamérica y oficinas en Madrid, Barcelona, Milán y París. Desde esta división, nuestro propósito es conectar personas, humanizar organizaciones y transformar para un impacto positivo. Tras más de 25 años de trayectoria, desde esta división creemos que el verdadero cambio nace de conexiones auténticas y de los vínculos que generan valor entre las organizaciones y sus grupos de interés: en esencia, en el engagement. ¿Cuál será tu misión? Buscamos un Senior Account Executive con conocimientos y experiencia en cultura organizativa y transformación cultural. Se encargará de impulsar y liderar proyectos con clientes, gestionando de forma autónoma cuentas clave. Al mismo tiempo, trabajará en proyectos transversales internos de naturaleza multidisciplinar con comunicación, reputación y marca. Principales funciones: 📋 • Gestión de cuentas: Liderazgo y autonomía en el desarrollo de planes y estrategias de cultura organizativa, gestión del cambio y transformación cultural, liderazgo, propósito y valores, diversidad e inclusión…Gestión de la rentabilidad y equipos transversales de los proyectos que lidera., • Desarrollo de negocio: Elaboración de propuestas y su defensa, seguimiento de leads de la organización, apoyo en la labor comercial del área., • Equipos: Contribuir al desarrollo del equipo de accounts en el know how de Cultura y Transformación. Impulsar equipos multidisciplinares dentro del área de Cultura y con las otras áreas del grupo (Marca, Reputación, Eventos...), para asegurar la transversalidad y calidad técnica y metodológica de los proyectos., • Innovación: Desarrollar y actualizar metodologías propias de transformación cultural basadas en tendencias globales. Apoyo en el desarrollo de programas, generación de métricas de impacto, mejora continua de la oferta de cultura..., • Posicionamiento en el sector: Contribución a la ideación y organización de eventos, papers y acciones propias o en colaboración con partners, destinadas a promocionar nuestro posicionamiento en cultura., • Representación: Formación y charlas para empresas y entidades en temas relacionados con transformación, personas y cultura. ¿Qué estamos buscando? 🔎 Una persona analítica y creativa, con experiencia desarrollando programas de cultura dentro de grandes organizaciones. Con gran capacidad de gestión de proyectos, muy orientada al cliente y a cumplir con los plazos de entrega. • Al menos 10 años de experiencia en personas/ HR, habiéndose involucrado en proyectos de liderazgo, evolución cultural y gestión de cambio., • Alto nivel de inglés (C1-C2), • Disponibilidad para viajar a Barcelona de manera frecuente y esporádicamente a Europa/LatAm., • Capacidad de colaboración y de trabajo en equipo, • Carácter motivador, positivo y empático, • Mentalidad consultiva y visión estratégica, • Capacidad de implementación y gestión de proyectos También valoramos la capacidad comercial y el conocimiento en People Analytics y/o en Sostenibilidad. ¿Qué te ofrecemos? 🤝🏼 • Sumarte al equipo de Cultura con propósito: “Conectamos personas. Humanizamos organizaciones. Transformamos para un impacto positivo”, • Condiciones salariales competitivas y contrato indefinido., • Plan de retribución flexible., • Flexiworking: Teletrabajo en Semana Santa, agosto y Navidad (sujeto a política de compañía)., • Incorporación inmediata a jornada completa., • Referral Program: si recomiendas a una persona que cumpla con el perfil que buscamos, recibirás un bonus., • Día del cumpleaños, • Fruta en la oficina

Desde Jobandtalent estamos buscando profesionales para cubrir una posición de Analista de Regulación Financiera en una importante empresa del sector bancario, Perfil: Administración de empresas, Economía o Derecho. Funciones: El puesto se integra en el equipo global de Public Policy, responsable del seguimiento de temas financieros, mercados de capitales, wealth management, seguros y financiación a la defensa. Principales funciones: • Seguimiento y análisis de noticias e iniciativas regulatorias publicadas en prensa y organismos oficiales, y elaboración del boletín semanal de noticias regulatorias., • Preparación de agendas y documentación de reuniones del área (reunión bimestral de responsables, reuniones globales y europeas, y reunión semestral presidida por el CEO)., • Actualización del documento de alertas de Public Policy en coordinación con los responsables de cada área, identificando los principales desarrollos financieros y regulatorios relevantes para el Grupo., • Apoyo en la elaboración de presentaciones, informes y notas internas, así como en la coordinación y redacción de respuestas a consultas públicas., • Colaboración en la preparación de dossiers y materiales de referencia del departamento. Ámbitos de seguimiento: financiero, mercados de capitales, wealth management, seguros y financiación a la defensa. CONDICIONES: • Incorporación inmediata, • Contrato TEMPORAL (Baja Paternidad): 25/01/2026, • Jornada completa, • Ubicación: Boadilla del Monte, • Salario: 1943,55€ brutos al mes en 11 pagas

¡Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral (RRHH) para incorporarse en un despacho jurídico en la zona centro de Madrid con fácil acceso en transporte público en horario de mañana! ¿A quién buscamos (H/M/D)? · Experiencia previa valorable de 1 año como mínimo en gestión de nóminas y muy deseable venir del entorno asesoría y/o despacho. · Muy valorables conocimientos de programa a3 innuva u otros enfocados en gestión de nóminas/laboral. · Conocimientos/Experiencia de sistemas como RED, SILTRA, DELT@ o Contrat@. · Capacidad para trabajar en equipo, de forma autónoma y atención al detalle. · Habilidades comunicativas de cara a contacto con clientes. ¿Qué harás en tu nuevo puesto? · Confección y cálculo de nóminas (ciclo completo) en base a cada convenio aplicable de las empresas clientes. · Gestión de seguros sociales. Cálculo y envío de los ficheros de cotización (RNT y RLC). · Cálculo y gestión de IRPF. Colaboración en la presentación de modelos 111 y 190 ante la AEAT. · Gestionar las altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social. · Gestión y tramitación de incidencias laborales: altas, bajas, modificaciones contractuales, bajas IT, maternidad/paternidad, permisos, finiquitos, etc. · Comunicación con Seguridad Social, SEPE y Mutuas. · Preparar informes relacionados con la gestión de nóminas para los clientes. · Atender consultas relacionadas con nóminas y temas laborales de los clientes. Se ofrece: · Contrato indefinido a través de la propia empresa. · Horario. De lunes a viernes de 08:00-14:00 con flexibilidad de entrada y salida de 1 hora · Jornada: 30 horas semanales · Banda salarial: 18k · Modalidad. Presencial. ¡Te estamos esperando!

DataSpurs es Partner Platinum en España y Portugal de Informatica Corp. Con un equipo liderado por personas con una dilatada trayectoria reconocida dentro del sector, como compañía se centra en su único ámbito de actuación en el que es especialista: Data. En DataSpurs defendemos una alta especialización técnica para la definición, desarrollo e implantación de soluciones en el ámbito de Big Data, Data Governance y Cloud Data Management, especialmente con productos de la Plataforma Informatica. Nuestro modelo de negocio está centrado en la realización de acciones puramente de consultoría estratégica en cliente final; nuestro crecimiento no viene determinado por la asignación de consultores a clientes, sino por la incorporación de personas a un equipo interno que contribuyan a desarrollar conocimiento y soluciones que posteriormente serán implantadas en cliente para dar respuesta a esas acciones de consultoría estratégica. Debido al proceso de desarrollo interno que DataSpurs está atravesando, en la actualidad queremos ampliar el equipo interno de la oficina de Madrid con un Analista de procesos y metodología en entornos Data que colaborará activamente en distintas acciones estratégicas de la compañía orientadas a contribuir a la mejora de la eficiencia, estandarizar prácticas y el apoyo con metodologías estructuradas con el fin de mantener y potenciar la calidad y eficiencia del servicio. _FUNCIONES / REQUISITOS: En estrecha colaboración con los equipos de operaciones, será alguien que participará activamente en las distintas iniciativas: desde la estandarización de una metodología interna adhoc (análisis de procesos existentes y (re)definición e implantación de nuevos procesos que mejoren la operativa de proyectos y conocimiento interna), hasta la puesta en marcha de un Centro de Excelencia o cualquier acción enmarcada en un framework de mejora continua. Esta posición trabajará de manera transversal con diversas áreas para identificar oportunidades de mejora, diseñar soluciones internas y velar por su implementación exitosa, llevando a cabo labores como: • recopilación de información interna que contribuya al día a día del trabajo de los equipos de proyectos, • identificación de procesos críticos y áreas de mejora dando apoyo a su implementación, • organización de la información de manera efectiva, • asegurar la documentación de información crítica y puesta a disposición para los distintos canales y usuarios, • diagnóstico, propuesta de soluciones y acompañamiento en la implementación de procesos y procedimientos, • generación de metodología interna que permita la excelencia operativa, asegurar cumplimiento metodológico, • participación en sesiones formativas y de gestión del cambio a los equipos de proyectos sobre metodologías y priorizaciones, • liderar iniciativas de mejora continua, • identificación e implantación de best practices que contribuyan a la eficiencia operativa de los proyectos, • puesta en marcha de un CoE que garantice la disponibilidad de conocimiento, así como actuar como facilitador de contenidos orientados al desarrollo profesional, • servir como enlace entre las áreas operativas y la Dirección _REQUIISITOS: • profesional con experiencia previa y habituado a trabajar tanto en definición/redefinición como implantación de procesos (diseño de diagramas y flujos de procesos) en entornos de mejora continua, • capacidad para recopilar y abstraer información, interpretar datos, identificar problemas y plantear soluciones, • orientación técnica hacia temas de gestión de datos: MDM, integración, calidad, gobierno, • capacidad para recopilar, ordenar e interpretar información de carácter técnico / informático sobre las herramientas usadas en proyectos, • persona organizada, metódica y analítica, con pensamiento crítico y sentido común, • capacidad de trabajar de forma transversal entre las distintas áreas de negocio, • habilidad para difundir conocimiento, • excelente habilidad comunicativa y capacidad de adaptación a distintos interlocutores capaz de generar entornos colaborativos, • capacidad de influenciar y convencer sobre métodos y procedimientos, • persona proactiva, independiente, autosuficiente, generador de planes, hojas de ruta y posterior seguimiento _¿POR QUÉ DATASPURS?: • Contratación absolutamente estable, directa y en proyectos sin intermediarios, • Teletrabajo y flexibilidad horaria, • Entorno de trabajo con calidad y calidez, en contenido y forma, • Retribución flexible (cheques restaurant, seguro médico, cheque guardería), • Ambiente de trabajo: informalmente profesional y competente

Bajo la dependencia del Director de la Unidad de Cumplimiento Normativo se encargará del análisis de normativas, monitorización de su implantación (controles) y definición de procesos, procedimientos y mejoras organizativas orientadas a la consecución de eficiencia en el entorno de una entidad financiera en el ámbito del cumplimiento normativo, con especial relevancia en materia de conductas de mercados y gobernanza. PRINCIPALES FUNCIONES • Análisis de nuevas normativas provenientes de los distintos órganos reguladores y supervisores nacionales e internacionales en el ámbito del área de Cumplimiento Normativo, para determinar impactos., • Análisis y evaluación de riesgos en materia de Cumplimiento Normativo., • Propuesta de procedimientos de actuación en las distintas áreas de la entidad ajustados a los requerimientos en materia de cumplimiento normativo, con especial incidencia en materia de transparencia y protección a la clientela en la comercialización y venta de productos financieros y de inversión (“buenas prácticas de conducta”)., • Asesorar sobre asuntos regulatorios relevantes, informando a las partes interesadas clave sobre los desarrollos y su impacto en la Entidad, determinando acciones apropiadas que garanticen que se está en posición de cumplir con los nuevos requerimientos., • Gestión de proyectos para la implantación de controles y medidas mitigadoras de los riesgos en materia de cumplimiento normativo en la entidad., • Relación con diversos departamentos del Banco, en especial con los departamentos de Organización, Negocio, Asesoría Jurídica y Sistemas para integración en aplicativo de procedimientos y documentos., • Realizar controles de cumplimiento para monitorizar las actividades de la Entidad en el ámbito de actuación de Cumplimiento Normativo., • Atender a los requerimientos realizados por los organismos reguladores (Banco de España, CNMV, DGSS,..), • Soporte a las funciones de Cumplimiento Normativo de las Entidades Asociadas., • Experiencia en gestión de Herramientas de Cumplimiento Normativo. REQUISITOS DEL CANDIDATO • Experiencia en funciones similares en entidades financieras o firma de consultoría especializada en el área de cumplimiento normativo de entidades de crédito (al menos 5 años), • Exposición directa y trato con los reguladores., • Conocimientos de requerimientos normativos en las áreas de:, • Conductas de mercado (normativa de transparencia y protección al cliente,, • MIFID,, • Abuso de mercado),, • Gobierno corporativo,, • Políticas retributivas alineadas con el riesgo, …, • Conocimiento de productos bancarios y servicios de inversión., • Experiencia en análisis y toma de decisiones, • Inglés Avanzado. REQUERIMIENTOS Y HABILIDADES • Licenciado en Derecho u otras licenciaturas relacionadas con la prestación de Servicios bancarios, Auditoría y/o consultoría del sector financiero., • Al menos 3 años de experiencia en cumplimiento, asuntos regulatorios, gestión de riesgos, auditoría u otra función de control en la industria de servicios financieros o firma de consultoría especializada en el área de cumplimiento normativo de entidades de crédito o Empresas de Servicios de Inversión., • Familiaridad con el negocio Bancario y de Servicios de Inversión. Experiencia en relación con los temas de cumplimiento mencionados en la Descripción., • Habilidades en Microsoft Office, conocimientos básicos de bases de datos., • Habilidades analíticas. Atención al detalle y enfoque de trabajo orientado a la solución., • Se valorará experiencia con Motores de Cumplimiento o Control., • Entendimiento agudo de los factores de riesgo con un enfoque en la vigilancia y su reporting., • Disponibilidad para trabajar en un entorno acelerado de manera eficiente e independiente. Capacidad para priorizar, liderar / ejecutar múltiples tareas y proyectos (a corto y largo plazo), • Cualidades de los jugadores de equipo y una personalidad motivada. Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, • Buenas habilidades comunicativas, orales y escritas., • Buenas habilidades de influencia., • Impulso, iniciativa y resiliencia., • Análisis y toma de decisiones., • Comprensión a fondo de los riesgos y problemas de cumplimiento y su gestión.

¡Queremos sumarte al equipo de Procesos de una importante multinacional del sector Materiales de Construcción! 👷 ♀️ Tu papel será clave para la caracterización y la mejora continua de los procesos industriales existentes en términos de seguridad, impacto medioambiental, productividad y reducción de costes en su planta industrial ubicada en 📍San Martín de la Vega (Madrid). Algunas de tus funciones como Ingeniero/a de Proceso serán: • Cumplimiento, aplicación y fomento de la metodología de Mejora Continua World Class Manufacturing de la Planta, • Coordinación de los diferentes departamentos de fábrica, y externos si son necesarios, en la gestión de producciones existentes, así como en nuevos proyectos, en su aspecto técnico y en los medios materiales y personales utilizados, • Estudio de las procesos mecánicos y térmicos existentes para su mejora y/o automatización, en base a las propuestas realizadas desde la propia fábrica o desde el Departamento Técnico Central, • Establecer y promover sinergias y colaboraciones activas con otras plantas y departamentos técnicos del grupo, en lo referente a temas de proceso y nuevos productos Esta posición es ideal si cuentas con: • Formación universitaria en Ingeniería química, industrial o similar, • Conocimientos en Políticas de Seguridad, Calidad, Medio Ambiente y Energía, • Conocimientos del Sistema de Gestión Ambiental y de emisiones GEI, Normativa ISO 50001, • Nivel intermedio-avanzado (mínimo B2) de inglés, • Experiencia previa de tres años como Ingeniero/a de Procesos o de Producción, • Comunicativo/a, proactivo/a, autónomo/a Si eres una persona proactiva, comprometida con la excelencia y buscas crecer profesionalmente, ¡nos encantaría conocerte!

Creada en 2011, Zurich Santander Insurance America es una joint venture entre los grupos Zurich y Banco Santander, dos de los mayores conglomerados del mundo en los sectores asegurador y financiero. Con una de las carteras de seguros más amplias del mercado, tenemos sede en España y comercializamos nuestros productos a través del canal de venta del banco Santander en Brasil, México, Chile, Argentina y Uruguay. En Zurich Santander, trabajamos cada día para que seas él/la protagonista de nuestra historia y para que tengas el espacio que te mereces dentro de nuestra compañía, si eres una persona innovadora, dinámica, proactiva, te gustan los retos y trabajas bien en equipo, ¡este es tu sitio! Nuestro objetivo es ofrecerte la mejor de las experiencias, ¡queremos que te unas a nosotros para que juntos construyamos el futuro de Zurich Santander! Buscamos un Regional Strategy Sr Analyst, que esté interesado/a en continuar su desarrollo profesional dentro de una compañía aseguradora líder. ¿Te apuntas? ¿Cuál será tu reto? Serás pieza clave en la ejecución y seguimiento de la estrategia de Zurich Santander, impulsando las iniciativas clave que conectan el presente y el futuro del negocio. Analizarás el mercado y detectarás nuevas oportunidades de crecimiento e innovación, aportando tu visión estratégica para apoyar al CEO Regional y al Comité Ejecutivo en la toma de decisiones y en la comunicación de los temas más relevantes para la compañía. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Contribuir al desarrollo de la estrategia de Zurich Santander mediante el seguimiento y el desafío del logro de las principales iniciativas y planes de acción., • Evaluar, mejorar y cumplir con el modelo de gobierno (agenda, estructura, entre otros) siendo clave en la provisión de contenidos sólidos., • Apoyar al Gerente General Regional y Comité Ejecutivo en la conceptualización y presentación de los temas más relevantes de la empresa., • Analizar e investigar el mercado tanto a nivel cuantitativo como cualitativo para identificar oportunidades de mejora., • Aportar visión comercial y estratégica para comunicar y presentar oportunidades de negocio o temas de negocio relevantes a los principales stakeholders de la empresa., • Proporcionar habilidades analíticas para medir y estimar (a alto nivel) el impacto futuro de nuevas oportunidades de negocio., • Proporcionar conocimiento analítico de las tendencias clave e innovadoras del mercado con espíritu crítico para detectar oportunidades de negocio y hacer recomendaciones a la empresa para una mejor toma de decisiones., • Construir y mantener relaciones sólidas con las partes interesadas clave., • Promover una orientación innovadora, creativa e iniciativa personal en el desarrollo de proyectos y soluciones. ¿Cuáles son los requisitos que buscamos? • Visión estratégica y de negocio., • Orientación a la innovación., • Gestión de la gobernanza y proyectos estratégicos., • Análisis del mercado y tendencias., • Experiencia en Seguros (deseable), • Dominio avanzado del inglés., • Capacidad Analítica (se valora conocimiento en Power BI)., • Conocimientos avanzados en Excel y PowerPoint., • Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente y bajo presión. Para que puedas marcar la diferencia, sería ideal que para este rol contases con las siguientes softskills: • Pensamiento crítico y analítico., • Comunicación efectiva y capacidad narrativa corporativa., • Resolución de problemas., • Organización y planificación., • Proactividad., • Facilidad de construcción de relaciones solidas y trabajar con equipos diversos. ¿Cuál es nuestra propuesta de Valor? Desde Zurich Santander te proponemos formar parte de una organización comprometida con el contexto actual, trabajando profesionalmente en la transformación de la industria de banca/seguros, ofreciéndote crecimiento y desarrollo profesional. Contamos con un excelente ambiente laboral, un equipo de profesionales diverso e internacional, fomentamos la movilidad dentro de los países en donde tenemos presencia para que puedas continuar creciendo como profesional, y además disponemos de un atractivo paquete de remuneración y beneficios para nuestros colaboradores. ¡Súmate a nuestro equipo! #JuntosProtegemosLoQueMásImporta

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, estamos buscando un/a Consultor/a Junior al menos un año de experiencia para incorporarse en nuestro equipo de Risk Advisory Services en la oficina de Madrid. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Colaborar en la identificación y análisis de riesgos a los que se enfrentan las organizaciones, participando en la propuesta de medidas de mitigación bajo la supervisión de perfiles senior., • Ayudar en el desarrollo, implementación y mantenimiento del marco de gestión de riesgos de la organización., • Participar en el diseño, implementación y seguimiento de programas de compliance en normativas como GDPR, AML, Penal, SOX, SCIIF, entre otras., • Colaborar en la ejecución de auditorías internas y evaluaciones de cumplimiento, recopilando información y documentando evidencias conforme a la normativa vigente y las mejores prácticas., • Apoyar en proyectos de mejora continua, identificando oportunidades para aumentar la eficiencia operativa y reducir riesgos., • Colaborar en el análisis y documentación de buenas prácticas de gobernanza corporativa, apoyando su implantación., • Participar en la elaboración, revisión y actualización de políticas y procedimientos internos relacionados con cumplimiento y gestión de riesgos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Grado en ADE, ADE y Derecho, Economía o Ingeniería., • Experiencia de más de un año en departamento de Risk Advisory Services (o similar) en gestión de riesgos, control interno, auditoría interna y cumplimiento., • Valoraremos si cuentas con conocimientos en Gobierno Corporativo, GDPR, AML y/o Ciberseguridad o en procesos de digitalización y uso de herramientas de extracción de datos, tratamiento y visualización., • Dominio Office 365 (Word, Excel y Power Point)., • Nivel de inglés alto (C1 mínimo)., • También valoramos posible experiencia en firma de servicios profesionales. Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades de comunicación y presentación., • Autonomía y proactividad., • Capacidad de planificación y organización: habilidad para gestionar diversos temas con plazos y prioridades distintas., • Energía, resiliencia y optimismo., • Capacidad para trabajar en equipo., • Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación en firma líder de servicios profesionales., • Contratación indefinida a jornada completa., • Participación en proyectos con empresas y con equipos internacionales., • Exposición con clientes., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

¿Quiénes somos? A&G Banca Privada es un grupo independiente especializado en servicios exclusivos de asesoramiento y gestión global de grandes patrimonios a familias e instituciones desde 1987. Con más de 16.459 millones de euros en activos bajo gestión a 30 de septiembre de 2025, el Grupo A&G y su red de agentes cuentan con oficinas en Madrid, Barcelona, Logroño, León, Santander, Sevilla, Valencia, Valladolid, Pamplona, A Coruña y Luxemburgo. ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando a una persona que quiera aumentar sus conocimientos llevando a cabo prácticas en el Departamento de Back- office Private Equity. ¿Qué funciones realizarás? • Comunicaciones de eventos de los fondos de Private Equity y seguimiento de los calls, distribuciones, dividendos., • Control de precios de los Private Equity., • Comunicación directa con las diferentes gestoras., • Temas administrativos (organización de la documentación de los distintos fondos). ¿Qué perfil buscamos? • Persona dinámica, con iniciativa, con capacidad para trabajar en equipo y con capacidad de adaptación ante un entorno cambiante y exigente., • Estudiante de Grado ADE o Económicas., • Idiomas: inglés (B2). ¿Qué estamos ofreciendo? • Tipo de contrato: Beca de seis meses con posibilidad de prorrogar otros seis., • Jornada: Completa, de lunes a jueves de 09:00h a 19:00h y viernes de 8:00h a 15:00h., • Modalidad: Presencial., • Incorporación: Inmediata., • Ubicación: Madrid (metro Nuevos Ministerios). Información básica privacidad y protección de datos • Responsable: Asesores y Gestores Financieros, S.A. (en adelante, “A&G”), matriz de la sociedad A&G Banco, S.A.U., • Finalidad: Incluir en la base de datos de candidatos de “A&G”, la información facilitada a través del formulario y currículo, para utilizarlos en el proceso de selección., • Legitimación: Consentimiento del usuario., • Destinatarios: Los datos personales facilitados podrán ser cedidos a alguna de las entidades del Grupo A&G, que puede consultar en ayg.es/la-entidad/, siempre manteniendo las finalidades descritas anteriormente. No se comunicarán tus datos a terceros salvo obligación legal., • Derechos: Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación y supresión, así como otros cuyo detalle se incluye en la información adicional. Información adicional: Puede consultar información adicional y de___on-de-datos.

Nuestro equipo de Fiscal M&A está en búsqueda de un perfil con 3 años de experiencia que, en dependencia del responsable asignado, se encargará de realizar las siguientes funciones descritas: • Asesoramiento Integral en temas de imposición directa e indirecta., • Asesoramiento fiscal en reestructuraciones empresariales, procesos de Due Diligence, así como en la optimización de Empresas Familiares., • Gestión y preparación de los modelos correspondientes a impuestos tales como IS, IRPF, IP, IVA, IRNR., • Asesoramiento a Personas Físicas, • Asistencia a clientes multinacionales en sus procesos de cierre fiscal de forma trimestral y anual. Requisitos: 📚 • Grado en Derecho, o doble grado en Derecho y ADE. Valorable haber cursando Máster-Posgrado en fiscal general o Tributación., • Experiencia en áreas de Fiscal de, al menos, 3 años. Valorable según experiencia., • Nivel alto de inglés. ¿Y nosotros qué ofrecemos? 🚀 • Contratación indefinida., • Jornada completa., • 29 días laborables de vacaciones al año., • Jornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre., • Buen ambiente de trabajo., • Formación interna y/o externa continua en nuevas materias., • Plataforma Go fluent para el aprendizaje de idiomas., • Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales.

Empresa internacional en crecimiento busca incorporar un/a Responsable de Contabilidad para su equipo interno en Madrid. La persona seleccionada liderará un pequeño equipo y tendrá un rol clave en la supervisión contable, el cumplimiento fiscal y la coordinación de cierres y reporting. Responsabilidades principales • Supervisar y coordinar las operaciones contables diarias del equipo (2 personas)., • Garantizar el correcto registro contable y la calidad de la información financiera., • Liderar el ciclo pasivo completo (facturas recibidas, validación y seguimiento)., • Coordinar y revisar impuestos mensuales, trimestrales y anuales (IVA, IRPF, otros)., • Supervisar la elaboración de libros oficiales y cuentas anuales., • Preparar y revisar información para cierres mensuales, reporting interno y auditorías., • Colaborar con áreas internas y asesores externos en temas contables y fiscales., • Proponer mejoras en procesos contables y administrativos. Requisitos • Entre 3 y 5 años de experiencia en departamentos de contabilidad o auditoría., • Experiencia previa liderando o coordinando equipos pequeños., • Sólidos conocimientos del Plan General Contable y normativa contable española., • Conocimientos prácticos de fiscalidad (IVA, IRPF)., • Experiencia con ERP contables (valorable Microsoft Dynamics)., • Dominio de Excel a nivel medio-alto., • Nivel de inglés B2, con capacidad para comunicarse en entornos profesionales., • Perfil organizado, analítico y orientado a la calidad y al detalle. Qué se valora especialmente • Capacidad de liderazgo cercano y operativo., • Autonomía en la gestión del día a día., • Mentalidad de mejora continua y estandarización de procesos., • Buena comunicación con perfiles financieros y no financieros. Diversidad e inclusión La compañía promueve un entorno diverso e inclusivo, donde se valora el talento sin distinción, fomentando la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional.

🏗️ ¡Únete a Modelical como Consultor/a BIM Civil Senior! 🚀 ¿Te apasiona liderar la transformación digital en el sector de las infraestructuras? En Modelical, somos consultores clave en tecnologías de diseño y gestión para la construcción, colaborando con clientes de alto nivel internacional (retailers, clubs deportivos, operadores logísticos, inmobiliarios, infraestructuras, utilities y energía). Nuestro equipo, compuesto por más de 100 arquitectos, ingenieros y desarrolladores, está especializado en el rediseño de procesos e implantación de BIM en todo el ciclo de vida de los activos, desde la estrategia hasta la preparación de gemelos digitales. Nos gusta resolver problemas complejos combinando ingenio, técnica, creatividad, y programación. ¡Buscamos a un/a Consultor/a BIM Civil Senior para liderar proyectos de implantación y transformación! ✨ ¿Qué harás en tu día a día? 🛠️ • Gestión de Proyectos: Liderar la gestión de proyectos de consultoría, incluyendo el seguimiento regular de resultados y la relación con el cliente., • Definición de Soluciones: Colaborar en la definición de soluciones con el equipo técnico., • I+D: Investigar y desarrollar alternativas y propuestas innovadoras., • Formación: Impartir formación a clientes y al equipo interno., • Automatización: Diseñar herramientas y automatismos., • Documentación: Desarrollar y documentar procesos y procedimientos. ¿A quién buscamos? 🤔 Buscamos a un profesional con una visión estratégica y un liderazgo técnico indiscutible: • Formación: Arquitecto/a o Ingeniero/a del sector de la construcción., • Experiencia Esencial (Mínima):, • 6 años de experiencia en implantación BIM., • 3 años de experiencia en gestión de equipos., • Habilidades de Liderazgo: Capacidad de gestión de cliente, proyecto y equipo; ser capaz de diseñar, coordinar y sostener tareas clave, y liderar con el ejemplo., • Habilidades Técnicas: Dominio avanzado de Autodesk Civil 3D, Bentley OpenRoads o Istram., • Tecnologías Adicionales: Conocimientos de Revit y ACC (Autodesk Construction Cloud)., • Comunicación: Excelente capacidad de comunicación en Inglés y Castellano (C1+) escrito y hablado., • Actitud Analítica: Capaz de analizar mercado, clientes y extraer tendencias., • Responsabilidad: Liderarás y gestionarás equipos de proyecto, siendo responsable de sus resultados., • Divulgación: Habilidad para escribir y generar contenido relevante y accesible sobre temas técnicos complejos., • Movilidad: Disponibilidad para viajar a España, USA, KSA, India y UK. Puntos extra si tienes: • Conocimientos de plataforma GIS de Esri., • Experiencia en programación para BIM (código y programación visual)., • Conocimientos de Rhinoceros 3D, Grasshopper y Tekla., • Experiencia en procesos de transformación empresarial y/o docencia., • Referencias de artículos o contenido propio. Lo que te ofrecemos: 🎁 • Salario: Entre 48.000€ y 53.000€ brutos al año., • Tiempo libre: 25 días laborables de vacaciones al año., • Flexibilidad: Posibilidad de trabajo híbrido. Si estás listo/a para asumir un rol de liderazgo y transformar la industria de la construcción a nivel global, ¡queremos conocerte! ¡Envíanos tu CV y sé parte del cambio en Modelical! 🌟

Desde ARGHOS ENERGÍA Madrid deseamos incorporar inmediatamente: Civil Engineer – Proyectos de Energía (Supervisión de Obra) Formarás parte del Equipo de Ingeniería Civil, supervisando el diseño constructivo y el desarrollo de obra para garantizar el cumplimiento técnico, la calidad y la correcta implementación del proyecto. 🔧 Funciones principales • Supervisión y revisión de la ingeniería de detalle elaborada por la ingeniería contratista., • Revisión técnica de proveedores, suministros y documentación asociada., • Apoyo técnico en compras, oficina técnica, construcción y control de calidad., • Seguimiento documental de ingeniería de detalle, suministradores y subcontratas., • Participación en la gestión técnica de subcontratistas, materiales y planificación de obra., • Coordinación y soporte técnico durante la ejecución en campo., • Interlocución técnica con la propiedad en temas vinculados al ámbito civil., • Transmisión y seguimiento de la información técnica necesaria para la correcta aplicación del diseño en obra., • Asistencia a reuniones con cliente y proveedores. 🎯 Requisitos • Titulación en Ingeniería Civil., • Más de 5 años de experiencia en proyectos del sector energía: p.e plantas industriales, ciclos combinados, EPC, térmicas, subestaciones eléctricas, proyectos de generación térmica, etc., • Experiencia en funciones de responsable civil o supervisión técnica., • Nivel alto de inglés (requisito indispensable)., • Nivel medio de castellano, trabajamos en Madrid, España., • Disponibilidad para viajar y para incorporación inmediata (preaviso)., • Se precisa pasaporte europeo, para viajar con la frecuencia necesaria a Europa., • Puesto con base en Madrid Capital. 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Participar en un proyecto internacional de alto impacto en el Sector Energía., • Entorno técnico multidisciplinar y colaborativo., • Oportunidad de crecimiento en un grupo industrial sólido como Arghos- Grupo Aernnova., • Contrato Indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario a convenir en función de la experiencia aportada al puesto., • Paquete de Retribución flexible: Seguro médico, tickets de comida, ayuda transporte y cheques guardería. ARGHOS () es una empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías.

Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Montajes estamos buscando un/a Coordinador/a Montajes y Recurso Preventivo en nuestra sede de Leganés. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Integración en el actual equipo para gestionar y coordinar los equipos móviles que realizan los montajes a nivel local Mecalux Servis., • Gestión de clientes para coordinación de los montajes., • Supervisión de trabajos y soporte técnico a los equipos de montaje., • Recurso preventivo en montajes., • Ocasionalmente montaje de elementos de estantería viables para una sola persona. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Profesional II, • Carnet de Conducir, • Se valorará experiencia desempeñando tareas administrativas, trato con clientes, supervisión equipos de trabajo. Requisitos deseados: • Recurso Preventivo, • Disponibilidad total, • Conocimientos de ofimática, • Don de gentes y comunicativo, • Capacidad de liderazgo, • Capacidad de aprendizaje, • Polivalente en temas administrativos ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido, jornada completa y flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Acciona en su línea de negocio de Ingeniería, precisa incorporar un perfil de Especialista en Comunicación Técnica y Diseño Gráfico para su departamento de Consultoría, en sus oficinas de Madrid. Descripción del puesto Misión Apoyar al departamento en la elaboración de documentos técnicos tanto en campo del desarrollo urbano sostenible, como el diseño regenerativo, descarbonización, transporte sostenible y riesgos de cambio climático. Funciones del candidato • Redacción de textos para ofertas técnicas e informes de proyecto., • Edición, maquetación y diseño gráfico final de propuestas e informes técnicos asociados a los proyectos de Consultoría, garantizando una presentación visual atractiva, profesional y alineada con la identidad de la empresa., • Preparación de presentaciones temáticas para reuniones internas, talleres, eventos y presentaciones a clientes, combinando contenido técnico con diseño visual efectivo., • Diseño de infografías y materiales gráficos relacionados con propuestas a clientes y proyectos en ejecución, facilitando la comunicación de conceptos clave y datos relevantes., • Elaboración de perfiles técnicos y currículums para propuestas y procesos de licitación, asegurando claridad, coherencia y adecuación al perfil solicitado. Requisitos del candidato Formación: • Título universitario en diseño gráfico, comunicación, periodismo, marketing, arquitectura, ingeniería industrial, etc. Experiencia: • Experiencia mínima de 2 años en este campo, deseable experiencia internacional., • Idiomas: Ingles nivel C1. Se valorará positivamente conocimientos de francés., • Conocimientos de diseño gráfico e infografía, con manejo de herramientas como Adobe InDesign, Ilustrator, Photoshop, Canvas u otras similares., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Microsoft Word, PowerPoint, Excel) Habilidades: • Capacidad para comprender y redactar sobre temas técnicos diversos, adaptando el lenguaje según el público objetivo., • Habilidades de comunicación efectiva, tanto escrita como oral., • Creatividad orientada al diseño de documentos, incluyendo presentaciones comerciales y documentos técnicos., • Atención al detalle y compromiso con la calidad en la producción de contenidos., • Capacidad de trabajo en equipo, con iniciativa, organización y habilidades para resolver problemas de forma autónoma., • Proactividad y motivación por el aprendizaje continuo, con interés en mejorar procesos y herramientas de trabajo. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Grupo eventoplus tiene como misión conectar a los profesionales del sector de eventos, así como informarles y formarles a través de sus medios. Buscamos un/a event manager para crear eventos que conecten al sector, le impacten, formen, e inspiren. Principales responsabilidadesFormarás parte de nuestro equipo de eventos y estarás involucrad@ en todos los eventos de forma integral (conceptualización, producción, coordinación, gestión de proveedores y clientes) trabajando para conseguir los objetivos marcados. Tus característicasAlta capacidad organizativa, persona muy ordenada y detallistaPasión, creatividad y capacidad de encontrar ideas alineadas con los objetivosProactiva, dinámica y resolutiva frente a los retos y a la hora de hablar con colaboradores y clientesAgilidad informática: conocimientos de Excel y Powerpoint… Photoshop y plataformas tecnológicas son un plus así como experiencia con un CRMSociable y curios@ en temas relacionados con el sector de eventosCastellano perfecto; y capacidad de hablar y escribir inglés de forma fluidaResistente al estrés y la locura (que en los eventos no faltan)A nivel de experiencia: mínimo de 2 años de experiencia en eventos, pero idealmente 5. Haber organizado ferias o workshops es un aspecto positivo.CondicionesPuesto a jornada completa, en plantilla, en nuestra sede de Barcelona. Envíanos tu CV solo si resides en Barcelona. Envía tu CV a según experiencia + 2 bonus al año.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Actualmente buscamos una persona que ocupe la posición de Técnico de PRL (h/m) para dar soporte a una de las delegaciones situadas en la comunidad de Madrid. En principio los trabajos se desarrollarán en la alimentación de línea eléctrica en Planta FV en Cuenca, para posteriormente entrar a formar parte de la Delegación de Distribución en Madrid. La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: Vigilancia del cumplimiento de las normas de PRL Visitas a obra, auditorias Ayuda en la elaboración de planes de seguridad y evaluaciones de riesgos Seguimiento e investigación de accidentes Impartir formaciones Ayuda a línea de mando en el día a día con temas de PRL, etc. Se requiere: FP / Grado en Ingeniería + Máster en PRL 3 especialidades Valorable nivel B1 de inglés Valorable experiencia de al menos 3 años en puestos similares Conocimiento del sector. Carnet de conducir y vehículo propio Disponibilidad para viajar de forma puntual Se ofrece: Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras. Contrato indefinido Salario a convenir en base al perfil y la experiencia + Plan de retribución flexible Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, e intensivo los viernes y meses de julio y agosto. Clima y ambiente agradable Gastos de manutención incluido mientras dure la obra en Cuenca.

Si te gustan los animales... ¡Únete al grupo líder de los animales de compañía! El grupo IskayPet lo formamos más de 3000 profesionales de diferentes áreas que compartimos la pasión por los animales de compañía y por nuestro trabajo. En fuerte crecimiento, actualmente operamos en España y Portugal desde nuestras oficinas corporativas en Madrid y Málaga; desde más de 300 tiendas Tiendanimal y Kiwoko, y desde más de 80 clínicas y consultorios veterinarios Clinicanimal y Kivet. Desde todas las áreas de la empresa compartimos el mismo objetivo: mejorar la vida de nuestros animales de compañía y sus familias. Estamos buscando a un/a Engineering Manager para que se una a nuestro equipo Digital de las oficinas de Málaga/ Madrid. Como líder, apoyarás a tu equipo a crecer, proporcionando contexto y conectando a los miembros de tu equipo con la misión IskayPet, trabajando codo a codo con el/la Product Manager del equipo. ¿Te interesa saber más? ¡Sigue leyendo! Funciones: - Como Engineering Manager tu enfoque será el desarrollo de nuestro activo número uno – nuestro equipo. - Apoyarás el crecimiento profesional de nuestros ingenieros/as, y a impulsar el cambio y la mejora dentro de la organización. - Con entendimiento de la misión de la empresa, ayudarás a tomar decisiones de producto y de negocio, priorizando iniciativas junto al Product Manager. - Te responsabilizarás de la planificación y delivery del equipo. - Gestionarás el plan de carrera del equipo, promociones y coaching. - Te encargarás de promover y cuidar un nivel de documentación tanto técnica como funcional que permita que las nuevas funcionalidades y la evolución de los cambios en las mismas estén fácilmente accesibles a todo el equipo de producto.. ¿Qué tenemos para ofrecerte? - Un proyecto desafiante y divertido, único en el mundo. ¡Nuestra experiencia omnicanal a nivel productos y servicios es diferencial! REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: - Un gran alineamiento con nuestra cultura. Esto es lo más importante. - Ingeniería técnica/ ADE o similares. - Más de 5 años de experiencia en liderazgo en ingeniería y gestión de personas. - Buen background técnico (+10 años) trabajando en el desarrollado de productos digitales (web, mobile, microservicios, etc.) y capacidad para contribuir al diseño y discusiones de arquitectura. - Autonomía y proactividad, responsabilidad sobre su trabajo. - Excelente capacidad trabajando en equipo. Experiencia en entornos multidisciplinares y con metodología Agile. - Foco en la cultura y el liderazgo. - Capacidad para hacer crecer y liderar equipos de ingeniería de alto funcionamiento. - Experiencia en la contratación de un equipo técnico completo y diverso. - Experiencia trabajando con un entorno altamente colaborativo, saber definir un marco de trabajo eficiente de producto e iterando esta dinámica para impulsar a un equipo que envía código a la producción frecuentemente. - Dominio de métricas de performance del equipo y mejora continua de la performance. - Experiencia utilizando JIRA como herramienta de gestión del backlog de producto. - Experiencias en repositorios de código, pipelines de integración y despliegue continuo, cloud y diseño de microservicios. ¿Qué más puedes encontrarte en la compañía? Horario flexible de entrada y salida. Entorno Petfriendly: ¡Tráete tu animal de compañía a la oficina! Sistema de trabajo híbrido: teletrabaja el 50% de la jornada. Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto. Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte) Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos. Programa de ayuda al empleado/a con el que podrás recibir atención psicológica sobre temas profesionales y personales *Grupo IskayPet S.L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet ) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad.

En Axpe Consulting , buscamos incorporar a una Secretaria de Dirección con experiencia y alto nivel de profesionalismo, para dar soporte directo a la Dirección General en tareas de gestión administrativa, coordinación interna y representación institucional. Seguimiento de temas prioritarios

Estas serán tus funciones principales: Seguimiento de los rodajes de calidad y los temas encontrados durante los mismos Apertura y seguimiento de los tickets JIRA para garantizar el avance y resolución de problemas Redacción de una lista actualizada de puntos difíciles, problemas y dudas identif

Si te gustan los animales... ¡Únete al grupo líder de los animales de compañía! El grupo IskayPet lo formamos más de 3000 profesionales de diferentes áreas que compartimos la pasión por los animales de compañía y por nuestro trabajo. En fuerte crecimiento, actualmente operamos en España y Portugal desde nuestras oficinas corporativas en Madrid y Málaga; desde más de 300 tiendas Tiendanimal y Kiwoko, y desde más de 80 clínicas y consultorios veterinarios Clinicanimal y Kivet. Desde todas las áreas de la empresa compartimos el mismo objetivo: mejorar la vida de nuestros animales de compañía y sus familias. Estamos buscando a un/a Engineering Manager para que se una a nuestro equipo Digital de las oficinas de Málaga/ Madrid. Como líder, apoyarás a tu equipo a crecer, proporcionando contexto y conectando a los miembros de tu equipo con la misión IskayPet, trabajando codo a codo con el/la Product Manager del equipo. ¿Te interesa saber más? ¡Sigue leyendo! Funciones: - Como Engineering Manager tu enfoque será el desarrollo de nuestro activo número uno – nuestro equipo. - Apoyarás el crecimiento profesional de nuestros ingenieros/as, y a impulsar el cambio y la mejora dentro de la organización. - Con entendimiento de la misión de la empresa, ayudarás a tomar decisiones de producto y de negocio, priorizando iniciativas junto al Product Manager. - Te responsabilizarás de la planificación y delivery del equipo. - Gestionarás el plan de carrera del equipo, promociones y coaching. - Te encargarás de promover y cuidar un nivel de documentación tanto técnica como funcional que permita que las nuevas funcionalidades y la evolución de los cambios en las mismas estén fácilmente accesibles a todo el equipo de producto.. ¿Qué tenemos para ofrecerte? - Un proyecto desafiante y divertido, único en el mundo. ¡Nuestra experiencia omnicanal a nivel productos y servicios es diferencial! REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: - Un gran alineamiento con nuestra cultura. Esto es lo más importante. - Ingeniería técnica/ ADE o similares. - Más de 5 años de experiencia en liderazgo en ingeniería y gestión de personas. - Buen background técnico (+10 años) trabajando en el desarrollado de productos digitales (web, mobile, microservicios, etc.) y capacidad para contribuir al diseño y discusiones de arquitectura. - Autonomía y proactividad, responsabilidad sobre su trabajo. - Excelente capacidad trabajando en equipo. Experiencia en entornos multidisciplinares y con metodología Agile. - Foco en la cultura y el liderazgo. - Capacidad para hacer crecer y liderar equipos de ingeniería de alto funcionamiento. - Experiencia en la contratación de un equipo técnico completo y diverso. - Experiencia trabajando con un entorno altamente colaborativo, saber definir un marco de trabajo eficiente de producto e iterando esta dinámica para impulsar a un equipo que envía código a la producción frecuentemente. - Dominio de métricas de performance del equipo y mejora continua de la performance. - Experiencia utilizando JIRA como herramienta de gestión del backlog de producto. - Experiencias en repositorios de código, pipelines de integración y despliegue continuo, cloud y diseño de microservicios. ¿Qué más puedes encontrarte en la compañía? Horario flexible de entrada y salida. Entorno Petfriendly: ¡Tráete tu animal de compañía a la oficina! Sistema de trabajo híbrido: teletrabaja el 50% de la jornada. Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto. Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte) Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos. Programa de ayuda al empleado/a con el que podrás recibir atención psicológica sobre temas profesionales y personales *Grupo IskayPet S.L. (Tiendanimal, Kiwoko, Clinicanimal, Kivet ) se compromete con la igualdad y oportunidad entre todas las candidaturas que participen en los procesos de selección, comprometiéndose además con la integración de personas con discapacidad, prestando especial atención a aquellas candidaturas en posesión de certificado de discapacidad.

La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: Vigilancia del cumplimiento de las normas de PRL Ayuda en la elaboración de planes de seguridad y evaluaciones de riesgos Impartir formaciones Ayuda a línea de mando en el día a día con temas de PRL, etc. Técnico de PRL (h/m) para dar

La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: Vigilancia del cumplimiento de las normas de PRL Ayuda en la elaboración de planes de seguridad y evaluaciones de riesgos Impartir formaciones Ayuda a línea de mando en el día a día con temas de PRL, etc. Técnico de PRL (h/m) para dar

Controlar, supervisar y realizar el seguimiento de los temas contables, fiscales y administrativos de las empresas asignadas, a través de la contabilidad, impuestos e informes, de acuerdo con las directrices del/la Responsable de Contabilidad y la normativa legal, para asegurar el adecuado desarrol