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En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un Tecnólogo de Procesos. Misión: En dependencia del Manager de Servicios Técnicos , la misión principal es trabajar en la mejora de procesos en nuestras líneas de producción y en la implementación de nuevas tecnologías en todas las categorías en las que operamos . Funciones: • Escalar de la mano de los técnicos de I+D las recetas y procesos a nivel industrial en nuestras plantas de fabricación, para lo cual se necesita formación técnica y experiencia en el sector ., • Será necesario tener conocimiento sobre las materias primas y procesos necesarios en la industria de panificación para lo cual se requerirá poder interactuar con proveedores de ingredientes y maquinaria., • Es imprescindible tener disponibilidad para viajar a las diferentes fábricas que Bimbo Iberia tiene en España y Portugal así como viajar al extranjero si fuera necesario. Aproximadamente viajará un 50% de su tiempo., • Conocimiento avanzado de los procesos de panificación y pastelería., • Capacidad para innovar e investigar en nuevas tecnologías y procesos industriales., • Desempeñará el 100% de su trabajo en las fábricas y líneas de producción para lo cual ha de ser una persona que le apasione el control de procesos industriales y puesta a punto de nueva maquinaria y nuevos productos., • Se valorará experiencia en mejora continua ( Lean Manufacturing ) Requisitos: • Grado en Ingeniería Química, • Inglés medio / alto, • Excel Avanzado, • De 1 - 3 años de experiencia en posición similar Competencias: • Capacidad para trabajar en equipo, • Habilidades en comunicación, • Empatía, • Habilidades para trabajar en un entorno industrial bajo presión. “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

Our Mission At Palo Alto Networks® everything starts and ends with our mission: Being the cybersecurity partner of choice, protecting our digital way of life. Our vision is a world where each day is safer and more secure than the one before. We are a company built on the foundation of challenging and disrupting the way things are done, and we’re looking for innovators who are as committed to shaping the future of cybersecurity as we are. Who We Are We take our mission of protecting the digital way of life seriously. We are relentless in protecting our customers and we believe that the unique ideas of every member of our team contributes to our collective success. Our values were crowdsourced by employees and are brought to life through each of us everyday - from disruptive innovation and collaboration, to execution. From showing up for each other with integrity to creating an environment where we all feel included. As a member of our team, you will be shaping the future of cybersecurity. We work fast, value ongoing learning, and we respect each employee as a unique individual. Knowing we all have different needs, our development and personal wellbeing programs are designed to give you choice in how you are supported. This includes our FLEXBenefits wellbeing spending account with over 1,000 eligible items selected by employees, our mental and financial health resources, and our personalized learning opportunities - just to name a few! Job Description Your Career Service Delivery Leaders serve with an account-centric focus managing the customer lifecycle serving as the Voice of the Customer. In this role, you will operate as the point of contact for the post-sales journey driving adoption and consumption across the breadth of Palo Alto Networks’ products. Account Customer Success Managers operate across Cyber, Cloud, and Network Ops technologies paired with subject matter experts. We work with customers to deliver value and maximize the security & value of their investments in Palo Alto Networks products. In this role, you will work closely with CISOs, CTOs, and Security, Cloud, Network and other technical teams throughout the world’s largest and most well-known organizations. Your Impact • Account Management, • Key account ownership and relationship management for Palo Alto Networks’ largest customers, • Operate as primary point of contact for multiple product lines supporting the customer journey, • Operating cross-functionally with clients, end user through C-suite, and internal partners across product lines - Cloud, DevSecOps, Network, and AI security, • Customer Impact, • Own customer planning, deployment, adoption, account-level reviews, and escalations, • Builds and manages the customized product delivery to the customer’s tech environment, • Understands Customer Security Priorities and is able to translate it to Success Plans, • Partnership, • Partner with Sales team to develop success plans, assess customer health, identify expansion opportunities, and ensure renewals, • Partner with Post-Sales teams as Professional Services , Customer Success & Support Your Experience • 8+ years of professional experience in a customer-facing role, managing high-touch, high visibility post-sales engagements, • Specialization in software product and service delivery to strategic customers with an expertise in 1+ of the following areas, • Cloud Security, • DevSecOps, • Network Security, • Security Operations, • Proven results working as a trusted advisor to drive business value for customers, including the ability to interact with C-suite through client teams at various levels of technical and non-technical depth, • Expertise in customer guidance throughout their Journey focusing on Value Realization in addition managing customer escalations, balancing customer expectations, and negotiating successful resolutions, • Thrive in a matrixed, team environment, anchored by our values of Collaboration, Disruption, Execution, Inclusion, and Integrity, • Bonus - Client-focused program management, • Bonus - Skilled in customer success software (i.e. Gainsight, Salesforce, Smartsheet, Clarizen, Jira), • Travel - Open to occasional travel according to the need for strategic customer engagement and on-sites - Potential for 10-15% The Team To stay ahead of the curve, it’s critical to know where the curve is. Our team is creating the curve for digital service experiences. As the fastest growing cybersecurity company, we have a broad range of customers who expect the very best cybersecurity partner. Our customers expect their service to be as innovative and excellent as the rest of our products, which rounds out Palo Alto Networks’ mission. Within Global Customer Service, top talent provides consulting, professional, and technical services to drive customer outcomes. The Digital Customer Experience team seeks to deliver services through a fully-digitized and preferred journey. Our Customer Success team is crucial to our success and mission. As part of this team, you’ll be responsible for some of our most strategic customers in the EMEA region. You’ll be enabling, guiding and consulting customers through their deployment and adoption journey. Working across all levels within your customers organisations and partnering cross functionally within PANW. You’ll be ensuring that your customers are successful with our products and as threats evolve and technology changes, you continue helping them to accomplish their desired outcomes. Our Commitment We’re problem solvers that take risks and challenge cybersecurity’s status quo. It’s simple: we can’t accomplish our mission without diverse teams innovating, together. We are committed to providing reasonable accommodations for all qualified individuals with a disability. If you require assistance or accommodation due to a disability or special need, please contact us at . Palo Alto Networks is an equal opportunity employer. We celebrate diversity in our workplace, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or other legally protected characteristics. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

Desde ManpowerGroup Talent Solutions estamos buscando un recuperador de activos inmobiliarios ocupados ilegalmente, de manera amistosa, para uno de los servers más importantes, en Madrid (Contrato directo con el cliente) MISIÓN Reportando al/la responsable directo/a del proyecto, el principal objetivo de la posición será la creación de estrategias de negociación, con el objetivo de recuperar activos sin posesión. DESCRIPCIÓN: Realizar visitas presenciales para conocer situación ocupacional Negociación con antiguos deudores y ocupantes ilegales. Conocer la situación de los ocupantes con el objetivo de determinar la predisposición del mismo a entregar la posesión vía judicial y/o amistosa. Alcanzar acuerdos amistosos. Proponer estrategias y planes de recuperación Análisis de documentación y elaboración de documentos necesarios para la recuperación de la posesión. Gestión y elaboración de informes ocupacionales. Implementación de las estrategias definidas (impulso judicial, reuniones con organismos públicos, negociación. PERFIL PROFESIONAL Conocimientos en técnicas de negociación y gestión recuperatoria. Conocimientos demostrables en ley hipotecaria y procedimiento precario. Nivel intermedio de Microsoft office. Poseer vehículo propio y Carnet de conducir en regla. Disponibilidad para viajar por todo Madrid Ofrecemos Teletrabajo Salario fijo + variable trimestral 25 días de vacaciones Jornada intensiva algunas semanas del año Muy buen ambiente de trabajo, con un alto grado de profesionalidad Posibilidades de carrera profesional Ticket restaurante y Seguro médico privado y Kilometraje En los procesos de selección garantizamos la igualdad de oportunidades. Trabajamos para crear equipos diversos y estamos convencidos de que una cultura y un entorno inclusivos nos ayudan a hacer realidad nuestro propósito: mejorar la vida de las personas, empezando por nosotros mismos.

Job Description: 1. Responsible for the Sales of TBEA Solar Inverter and Power Station Solutions（both central and string inverter）, BESS solution, Statcom, Micro-grid, SCADA and TB-eCloud services in utility scale solar projects., 2. Develop and maintain strong relationship with the key accounts, organize and coordinate company resources to fully understand customers' requirements, help customer to optimize the design and improve LOCE., 3. Make in-time market investigation and report to company, giving suggestions on company’s market development and approach strategy to the key accounts;, 4. Help to optimize company's sales, technical support, delivery and service procedures to improve customer satisfaction to get stable and long term customer support;, 5. Payment collection; Requirements: 1.Bachelor in sales, electronics, electrical, engineering or renewables, minimum 3-years of sales or business development experience in utility scale solar projects, having strong relationship with the key accounts. 2.Excellent teamwork player is a basic and must, and always target oriented. 3.Excellent communication skills and able to listen to customer’s requests carefully with patience, and strong coordination ability to lead the team to meet customer’s requirements. 4. Very good understanding of the local renewable policies., 5. Strong sense of risk control in daily operations., 6. Solar inverter, solar module sales and project development related experience is preferred.

RELOCATING TO GIBRALTAR!! An expanding trading firm entering an exciting phase of growth and looking to strengthen its technology delivery capability. As part of this, they are offering the opportunity for an experienced Delivery Manager / Scrum Master to support their strategic programme build-out and ensure projects are delivered on time, to scope, and in line with business expectations. This is a unique opportunity to join a high-performing organisation that is actively investing in its technology landscape, offering the chance to play a key role in shaping delivery practices while enjoying the lifestyle benefits of relocation to Gibraltar. The Role Working closely with technology teams, product owners, and senior leadership, you will be responsible for ensuring projects progress effectively through the full delivery lifecycle. You will provide structure, transparency, and momentum across multiple workstreams, helping the organisation improve delivery discipline as it scales. Your responsibilities will include: • Leading Scrum ceremonies and ensuring agile principles are embedded across teams, • Driving timely and efficient delivery of technology projects, • Maintaining clear delivery roadmaps, sprint plans, and progress reporting, • Supporting cross-functional coordination across development, QA, infrastructure, and business teams, • Identifying risks, dependencies, and blockers—and managing these proactively, • Acting as a trusted partner to stakeholders, ensuring expectations are aligned and communication is clear Experience Required We are looking for a Delivery Manager / Scrum Master who has previously worked within the trading space, ideally in fast-paced environments where technology underpins commercial decision-making. You should bring: • Proven experience delivering projects within trading organisations, • Strong exposure to trading technology applications, such as: ETRM/CTRM systems, Web-based applications, bespoke or internally built trading tools, • A solid background working in Agile environments, • Excellent communication and stakeholder management skills, • The ability to bring structure and clarity to complex delivery programmes, • Experience coordinating cross-functional technology teams Previous experience working with commodities, energy, or financial trading environments will be highly advantageous. This is an onsite position in Gibraltar with a salary around £80k but flexible for the right candidate. Along with this it has broad range of benefits including discretionary bonus, healthcare, pension, and more, plus assistance with the relocation. If you’re an experienced Delivery Manager or Scrum Master from within the trading sector and open to a relocation opportunity, please apply for immediate consideration!

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un S&OP Director. Misión: Liderar la planificación estratégica y operativa del suministro de materiales y producto terminado para el negocio de Bimbo Iberia, asegurando la disponibilidad en tiempo, forma y calidad para cumplir con los objetivos comerciales, productivos y logísticos. La posición dirige un equipo de 10 planners (estratégicos, operativos y de materiales) y actúa como punto clave de coordinación con Producción, Compras, Customer Service, Logística Primaria/Secundaria y Ventas dentro del proceso S&OP. Funciones: Liderazgo del proceso S&OP • Coordinar y consolidar la información clave para todas las fases del ciclo S&OP (Demand Review, Supply Review, Pre-S&OP y Executive S&OP)., • Traducir los planes de demanda en planes de suministro realistas y alineados con las capacidades productivas y logísticas., • Asegurar visibilidad sobre riesgos, limitaciones de capacidad, escenarios alternativos y oportunidades. Gestión del área de Supply Planning • Liderar, desarrollar y motivar al equipo de planners, impulsando una cultura de mejora continua, alto rendimiento y colaboración transversal., • Garantizar planes de materiales y producto terminado que cumplan los niveles de inventario objetivo, reduciendo obsolescencias y roturas., • Supervisar la correcta ejecución del abastecimiento desde proveedores, plantas internas y co-packers. Optimización del abastecimiento y control operativo • Diseñar y ejecutar planes de suministro equilibrando demanda, capacidad productiva e inventario., • Monitorizar y reportar KPIs clave: OTIF, Fill Rate, Cobertura, Rotación, Obsolescencia, Forecast Accuracy y Stock at Risk., • Gestionar incidencias de suministro, liderando soluciones junto a Producción, Compras y Customer Service. Mejora continua y transformación • Impulsar iniciativas de digitalización, automatización y analítica avanzada aplicadas a la planificación., • Implementar metodologías Lean/Kaizen para optimizar procesos y eficiencia., • Colaborar en proyectos estratégicos de sostenibilidad y eficiencia operativa de la cadena de suministro en Iberia. Requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería, Administración, Logística o áreas afines., • +5 años de experiencia en planificación de suministro o S&OP, preferiblemente en entornos industriales o FMCG., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares de planificación (materiales, producción, suministro)., • Conocimiento avanzado de herramientas de planificación: SAP APO, JDA, Excel avanzado, Power BI., • Nivel de inglés avanzado; se valoran otros idiomas. Competencias: • Liderazgo empático y gestión de equipos multidisciplinares., • Pensamiento estratégico y visión end-to-end de supply chain., • Capacidad analítica avanzada y toma de decisiones basada en datos., • Comunicación efectiva y fuerte orientación a resultados., • Influencia transversal y gestión del cambio. “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¿Quieres apostar por una organización que es líder en su sector? ¿Te apetece pertenecer a una empresa dónde la diversidad del talento forma parte de nuestra cultura?¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados/as por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. Nos comprometemos a promover un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Nuestra Política de Selección de Candidatos/as se basa en el principio de igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y creemos que cada persona aporta un conjunto único de habilidades y experiencias que enriquecen nuestro equipo. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Gestor/a Presencial de Recuperación de activos con ubicación en Madrid o en Barcelona con la misión de: • Crear estrategias de negociación, con el objetivo de recuperar activos sin posesión. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar visitas presenciales a los activos para conocer situación ocupacional, • Negociación presencial y telefónica con antiguos deudores y ocupantes ilegales., • Conocer la situación de los ocupantes con el objetivo de determinar la predisposición del mismo a entregar la posesión vía judicial y/o amistosa., • Alcanzar acuerdos amistosos para la entrega voluntaria de la posesión de los inmuebles., • Proponer estrategias y planes de recuperación de activos., • Análisis de documentación y elaboración de documentos necesarios para la recuperación de la posesión., • Gestión y elaboración de informes ocupacionales., • Implementación de las estrategias definidas (impulso judicial, reuniones con organismos públicos, negociación). ¿Qué persona buscamos? Conocimientos • Deseable formación en Derecho, ADE, Graduado social o similar., • Conocimientos en técnicas de negociación y gestión recuperatoria., • Conocimientos demostrables en ley hipotecaria y procedimiento precario., • Nivel intermedio de Microsoft office., • Poseer vehículo propio y Carnet de conducir en regla., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Habilidades • Persona comunicativa. Empática. Con habilidades interpersonales para tener una relación fluida con terceros y otros departamentos., • Persona proactiva con gran capacidad de gestión, análisis y conocimientos jurídico inmobiliarios., • Persona comprometida, muy rigurosa, versátil y flexible (gran capacidad de adaptación a los cambios)., • Persona muy orientada a objetivos. Experiencia: • Necesaria experiencia en total de al menos 4-6 años realizando funciones similares. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo más variable, • Jornada flexible, • Muy buen ambiente de trabajo, con un alto grado de profesionalidad, • Ticket restaurante, • Seguro médico privado

FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Para cubrir diferentes posiciones, estamos buscando Conductores/as de camión de Recogida de Residuos para diferentes zonas de la provincia de Lleida (Bellpuig, Mollerussa, Balaguer, Solsona, Cardona, Montoliu de Lleida y Les Borges Blanques). ¿Cuáles serán tus funciones? 1. Conducción del vehículo (+3.500kg), 2. Realizar las funciones propias de mantenimiento de vehículo (revisión niveles, neumáticos...)., 3. Elaboración de hojas de ruta diarias., 4. Elaboración de partes de accidente y/o avería cuando sea necesario., 5. Mantener el vehículo en perfecto estado de funcionamiento, incluyendo la limpieza del mismo. Horario intensivo de mañana, tarde o noche, según servicio, de lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley, según calendario de trabajo. Se requiere vehículo para llegar a planta. Contrato temporal +indefinido. Imprescindible carnet C+CAP. Incorporación inmediata. Se valorará experiencia previa en un puesto similar. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley.

Avanzamos con el proceso de selección para incorporar la posición de Gerente Territorial, en la zona centro de la División de Sistemas de Seguridad, PCI y control de accesos para entidades públicas y privadas, Con reporte a Dirección General tendrá la responsabilidad de liderar el negocio con la finalidad de impulsar el crecimiento de ventas y asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros y de servicio. Responsabilidades y funciones: 1. Desarrollo y gestión comercial • Definir el plan de ventas para la división en la zona centro, • Establecer alianzas y relaciones comerciales., • Analizar licitaciones y requisitos técnicos o legales., • Coordinar la preparación de propuestas técnico-económicas competitivas., • Realizar seguimiento del proceso de ofertas hasta su adjudicación. 2. Planificación y supervisión de proyectos • Coordinar con el área técnica el diseño de propuestas y planes de ejecución., • Supervisar la ejecución de los proyectos., • Controlar indicadores clave y gestionar cambios en alcance o requerimientos. 3. Gestión de equipos y recursos • Liderar y coordinar equipos fomentando la colaboración y el logro de objetivos., • Asignar y optimizar recursos humanos y materiales., • Evaluar y gestionar la contratación de recursos externos cuando sea necesario. Requisitos Formación: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Electrónica. Experiencia Profesional: Más de 3 años de experiencia en posiciones con responsabilidad en la gestión y el desarrollo de negocio de servicios y proyectos de instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad B2B, así como en infraestructuras críticas tanto del sector público como privado. Conocimientos Técnicos: • Normativas y procesos de licitaciones públicas y privadas., • Herramientas de gestión de proyectos (Beta10, MS Project, o equivalentes)., • Conocimientos técnicos en sistemas de videovigilancia, control de accesos, alarmas, PCI, y otras soluciones de seguridad. Condiciones Laborales • Ubicación en oficina de Madrid., • Viajes, en la zona o delegaciones, según las necesidades de los proyectos., • Salario fijo, variable, coche de empresa.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a de Puesta en Marcha con experiencia en automatización industrial, para formar parte de nuestro equipo en Madrid en modalidad presencial. 🎯¿Cuál será tu misión? Realizar la puesta en marcha en proyectos de sistemas de automatización industrial logística. 💫**¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. ✅Este rol es para ti si cuentas con: • Experiencia previa en puesta en marcha de PLC., • Conocimientos valorables en TIA Portal de Siemens., • Manejo de buses industriales: Profinet y AS-i (valorable Profisafe e IO Link)., • Conocimiento en variadores de frecuencia (preferentemente Siemens G115D PN)., • Capacidad para interpretar código en SCL (valorable)., • Formación técnica en automatización, electricidad o similar., • Interés en crecer en entornos industriales sin necesidad de ser desarrollador/a (aunque se valora). 📝En tu día a día te encargarás de: • Realizar la puesta en marcha de sistemas de automatización en campo, • Verificar y configurar buses de comunicación, • Parametrizar y poner en marcha variadores de frecuencia, • Interpretar y ajustar códigos en TIA Portal y SCL, • Colaborar con el equipo técnico en la validación de instalaciones 💼Otros detalles del puesto: • Ubicación: Proyectos principalmente en la zona sur de Madrid, • Modalidad: Presencial, • Jornada completa 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Desde HAYS colaboramos con una empresa líder en soluciones tecnológicas para la automoción. Se encuentran en la zona de Pamplona, y se dedican al ensamblaje de baterías de alta tensión destinadas a vehículos eléctricos de un grupo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar, implementar y mantener políticas y sistemas de seguridad informática., • Evaluar riesgos y vulnerabilidades en infraestructuras IT y OT., • Supervisar y responder a incidentes de ciberseguridad., • Colaborar con equipos globales en la protección de datos y cumplimiento normativo., • Participar en auditorías internas y externas de seguridad., • Desarrollar planes de contingencia y recuperación ante desastres. ¿Qué necesitas para encajar? Imprescindibles: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 3 años en ciberseguridad industrial o corporativa., • Conocimiento de normativas ISO 27001, NIST, GDPR., • Experiencia con firewalls, SIEM, IDS/IPS, DLP, etc., • Inglés fluido (nivel B2 o superior). Valorables: • Certificaciones como CISSP, CISM, CEH o similares., • Experiencia en entornos industriales (SCADA, PLCs)., • Conocimiento de seguridad en entornos cloud (Azure, AWS). ¿Qué ofrecen? • Contrato indefinido con condiciones competitivas., • Participación en un proyecto internacional de alto impacto., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Ambiente de trabajo colaborativo y multicultural., • Instalaciones modernas en un entorno industrial de vanguardia. ¿Te podría interesar? No dudes en remitirme tu CV a y encantada te amplio información.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo mas limpio y sostenible. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de la infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para el área de Infraestructuras, para proyectos de obra civil en la zona norte de España. 📢Funciones: Supervisar y coordinar la ejecución de trabajos bajo la dirección del/la Jefe/a de Obra Coordinación y dirección de equipos de trabajo. Gestión de subcontratas, suministros y alquileres en obra. Realización de mediciones. Garantizar el cumplimiento de normativas y estándares de seguridad. Resolución de problemas y toma de decisiones. Supervisión de la calidad de la obra. 📢 Requisitos mínimos Preferiblemente Ingeniería Civil, Ingeniería Técnica de Obras Públicas, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos e Ingeniería Industrial. Valorable Ingeniería de Minas, Agronómica o Arquitectura. Mínimo 2-3 años de experiencia como Jefe/a de Producción en proyectos de obra civil, construcción de instalaciones industriales o proyectos en sectores energéticos y energías renovables (oil&gas, generación, etc.) Conocimientos técnicos en construcción. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Capacidad de planificación y organización. Buena comunicación y habilidades interpersonales. Resolución de problemas y toma de decisiones. Conocimientos en normativas de seguridad y regulaciones. Conocimientos de ofimática: paquete Office, Presto, Arquímedes, MS Project, Primavera, CAD o similar, gestión documental, cálculo, etc... Valorable disponibilidad geográfica. 🧑 🤝 🧑¿Qué te ofrecemos? Se ofrece estabilidad. Vehículo y combustible. Ayuda a comida. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible. Plan de carrera. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a sexo, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

Somos Applus+ Laboratories, la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. En el área de Electricidad y Electrónica ensayamos diferentes productos a lo largo de su vida útil, para sectores como automoción, aeronáutica, ferroviario e industrial. Disponemos de laboratorios de Compatibilidad Electromagnética (EMC), Seguridad Eléctrica, Climáticos y Vibraciones (NVH) para el desarrollo de producto y la obtención de certificaciones internacionales para acceso al mercado. Actualmente estamos creciendo y buscamos un/a Comercial Técnico/a de Códigos de Red Eléctrica para incorporarse a nuestro equipo de Seguridad Eléctrica en el departamento de Energías Renovables. Este rol puede estar basado en Bellaterra (Barcelona), Madrid o bien en remoto. ¿Cómo será tu día a día? Captación de Clientes • Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio en el mercado asignado., • Realizar prospección activa, visitas, llamadas, presentaciones. Análisis técnico-comercial • Entender las necesidades técnicas de los clientes., • Asesorar sobre los productos/servicios desde una perspectiva técnica y comercial, explicando características, ventajas y posibles adaptaciones. Negociación y cierre • Negociar condiciones comerciales y técnicas con los clientes., • Cerrar contratos, acuerdos y asegurar la firma. Gestión de cartera de clientes • Fidelizar clientes existentes., • Gestión de relaciones a largo plazo, posibilidad de crecimiento/upselling. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en el ámbito de la Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Industrial o similar., • Conocimientos técnicos de códigos de red., • Muy valorable experiencia en el ámbito comercial., • Inglés fluido., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar según sea requerido., • Se valorará experiencia en ensayos, simulaciones, conocimientos de Digsilent, Matlab, Python, electrónica de potencia, electricidad ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa, • 23 días de vacaciones y 3 de libre disposición, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant) Si trabajas con nosotros, podrás desarrollar tu carrera y tendrás la oportunidad de participar en proyectos internacionales para grandes clientes. ¡Te esperamos! Applus + es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

🏢 ¡Únete a nuestro Equipo de Ingeniería Eléctrica para Edificaciones! En Arghos- Grupo Industrial Aernnova, estamos incorporando de forma inmediata profesionales apasionados por la Ingeniería Eléctrica, para integrarse en nuestro equipo multidisciplinar en Madrid Capital (Zona Empresarial). ⚡INGENIERO/A ELECTRICO - EDIFICACIONES Se requiere experiencia en desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y sector terciario. Formación: Ingeniería Superior Eléctrica o similares. ¿Qué hacemos? • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en Baja Tensión (BT) y Media Tensión (MT), alumbrado, fuerza…, • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuestos., • Seguimiento en obra. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años (de ellos, al menos 3 años de experiencia previa en España), • Manejo de Caneco, Dialux, Presto, o similares., • Inglés fluido, tanto hablado como escrito/leído. ✨ Os ofrecemos: • Integración en un equipo multidisciplinar y dinámico., • Proyectos innovadores en edificación industrial y terciaria., • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • 1 dia de teletrabajo a la semana., • Contrato indefinido con nuestra empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente según experiencia., • Beneficios flexibles: seguro médico, tickets de comida, transporte y cheques guardería. ARGHOS () es una empresa de servicios de ingeniería que opera en diversos sectores industriales, incluyendo Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril y Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de estructuras aeroespaciales y líder en sus sectores. Combinamos las ventajas de pertenecer a este importante grupo industrial y tecnológico -con fuerte presencia internacional y desarrollo de productos propios- con la flexibilidad y capacidad de respuesta de una operación de servicios de ingeniería abierta a diferentes tecnologías. Si disfrutas trabajar en equipo en proyectos innovadores con un fuerte componente técnico, no dudes en postularte. ¿Eres la persona que buscamos? ¿O conoces al candidato ideal para este puesto? No dudes en postularte y/o compartirlo con tus contactos - ¡queremos conocerte! ARGHOS apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Desde SYNEOX (Grupo COBRA / VINCI), buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para integrarse en proyectos del sector ferroviario (subestaciones eléctricas y catenaria) en la zona de Madrid. Funciones principales • Supervisión y seguimiento de las condiciones de seguridad y salud en obra., • Elaboración, implantación y actualización de los planes de seguridad y salud., • Evaluación de riesgos y planificación de la actividad preventiva., • Gestión de la documentación asociada a la Prevención de Riesgos Laborales, a través de las diferentes plataformas., • Coordinación y gestión de acciones formativas en materia de PRL. Requisitos • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (imprescindible)., • Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, construcción o similares., • Carnet de conducir en vigor. Se ofrece • Contratación estable., • Flexibilidad horaria en la entrada y salida., • Vehículo de empresa. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo. En la descripción del puesto deberíamos de incluir la siguiente frase: “ En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. • Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258, • Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid, • Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales., • Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD)., • Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año., • Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente., • Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: ___ en la parte de transferencia

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un/a profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! 🔹 Un ambiente de trabajo inmejorable 🔹 Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP 🔹 Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos 🔹 Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Programador/a ABAP para participar en proyecto de mantenimiento, correctivos y pequeños evolutivos. Tus funciones serán: • Atender y resolver incidencias técnicas reportadas por el usuario., • Revisar periódicamente el rendimiento de desarrollos ABAP en uso (reportes, formularios, interfaces, etc.)., • Aplicar mejoras en el código para optimizar tiempos de ejecución y consumo de recursos., • Diseñar y programar nuevas funcionalidades o adaptaciones sobre objetos estándar y Z, en respuesta a requerimientos del negocio., • Desarrollar y mantener interfaces (IDocs, BAPIs, RFCs, Web Services) que permitan la comunicación entre SAP y otros sistemas industriales o corporativos., • Asegurar la correcta integración entre módulos., • Seguir los procesos de gestión de cambios definidos por el cliente para promover los desarrollos a entornos de calidad y producción. ¿Qué te pedimos? • Experiencia de 5 años como Programador/a ABAP., • Conocimientos y experiencia en módulos logísticos. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Desde Claire Joster estamos buscando un/a Coordinador de Compras con inglés para incorporarse en una compañía en pleno crecimiento, líder en su sector, ubicada en la zona del Corredor del Henares (Madrid). Reportarás al Director de Supply Chain coordinando y supervisando el proceso de compras asegurando la optimización de costes, la calidad, el cumplimiento de plazos y la selección adecuada de los proveedores. ¿Cuáles serán tus funciones? • Coordinar y ejecutar las compras de materias primas garantizando el cumplimiento de los plazos., • Búsqueda y negociación de condiciones con proveedores nacionales e internacionales., • Análisis del mercado para optimizar costes y procesos., • Analizar e informar sobre KPIs clave: costes, incidencias, cumplimiento de proveedores, etc.., • Gestión de documentación (pedidos, contratos, albaranes, facturas)., • Gestión de BBDD., • Colaborar estrechamente con otros departamentos (producción, calidad, logística y almacén). ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3 años realizando estas funciones en empresas del sector cosmético, gran consumo o farmacéuticas trabajando con planta de producción industrial nacional., • Inglés avanzado imprescindible., • Nivel avanzado de Excel y ERPS como SAP, Oracle o similar., • Perfil analítico, orientado a resultados, proactivo, organizado y resolutivo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario: de lunes a jueves de 8:00-9:00 a 17:00-18:00h. Viernes de 8:00-9:00 a 15:00h- 16:00h, • Salario en función de la experiencia del candidato., • Retribución flexible + diferentes beneficios para empleados., • Posibilidad real de crecimiento y proyección profesional dentro de una compañía en pleno crecimiento. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. En la Línea de negocio #SAP de #AYESA, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, ¡este es tu momento! 🔹 Un ambiente de trabajo inmejorable 🔹 Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP 🔹 Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos 🔹 Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a SAP FI-CO para participar en un proyecto de implementación de S/4HANA. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Participarás en un proyecto estratégico de implementación de SAP S/4HANA en el sector público, actuando como referente funcional en el área de FI-CO., • Aportarás asesoramiento experto en el uso y evolución del Sistema de Gestión Económico-Financiero basado en SAP S/4HANA, adaptándolo a las necesidades del cliente., • Analizarás los requerimientos funcionales del negocio y los traducirás en soluciones para una correcta implementación dentro del entorno SAP S/4HANA., • Diseñarás y coordinarás planes de adaptación funcional de los módulos SAP FICO (FI/CO), alineados con las necesidades de evolución del sistema., • Participarás en el análisis funcional de desarrollos evolutivos, contribuyendo a la mejora continua de la solución SAP., • Elaborarás y mantendrás la documentación funcional del sistema, asegurando su alineación con los estándares del proyecto., • Participarás en tareas de traspaso de conocimiento al equipo del cliente, contribuyendo a su autonomía operativa., • Colaborarás estrechamente con el equipo de sistemas SAP, actuando como puente entre las áreas funcional y técnica., • Asistirás a comités de seguimiento y reuniones clave del proyecto, aportando visibilidad del estado funcional y de los próximos pasos., • Brindarás soporte funcional y realizarás tareas de mantenimiento correctivo y evolutivo, asegurando una experiencia de usuario eficiente y alineada con las mejores prácticas SAP., • Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3 años como Consultor/a Funcional SAP en los módulos FI y CO con conocimiento en Activos Fijos sobre entornos S/4HANA., • Experiencia en proyectos de implementación de S/4HANA., • Conocimiento de procesos financieros, contabilidad y controlling, y su reflejo en SAP., • Experiencia previa en proyectos del sector público o grandes organizaciones. Ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

🚛 ¡Conduce tu futuro con Luís Simões! Buscamos Conductores/as Profesionales – Base Zaragoza ¿Tienes experiencia al volante y te apasiona la carretera? ¿Te gustaría formar parte de una empresa con más de 75 años de historia y liderazgo en el sector logístico y del transporte? ¡Esta es tu oportunidad para unirte a Luís Simões, una compañía que apuesta por las personas, la innovación y la sostenibilidad! 🛣️ ¿Qué harás? • Realizarás rutas nacionales desde Zaragoza hacia Barcelona, Madrid, Bilbao y Andalucía., • Alternarás semanas con pernocta en casa y semanas con desplazamientos más largos., • Permiso de conducir CE y CAP en vigor., • Mínimo 3 años de experiencia con tráiler., • Disponibilidad horaria y compromiso., • Contrato indefinido desde el primer día., • Retribución según convenio., • Jornada de lunes a viernes, para que puedas planificar tu tiempo. En Luís Simões creemos en la inclusión y el respeto como pilares fundamentales. Promovemos un entorno donde todas las personas, sin importar su género, identidad, orientación, etnia, edad o capacidades, puedan desarrollarse y sentirse valoradas. 🚀 ¿Te animas a formar parte de nuestro viaje? Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional, ¡te estamos esperando!

At FINERGE , we keep working to develop #renewables energies, and achieve a #netzero world.🌏 To accomplish this goal, we are looking for a "Financial Planning and Analysis Specialist ", to offer her/him a project where she/he could grow and develop. Would you like to apply, or may you know someone who could fit the role? Do not hesitate to apply, share it, or reach us for any further information, if you want to become a #climateguardian. ✅ Mission of the role Ensure continuous monitoring, understanding and analysis of business performance, delivering financial and operational insights to support strategic decision-making. Develop and maintain reports and dashboards to track KPIs and trends. Actively contribute to budgeting and forecasting processes, collaborating closely with business teams to guarantee accurate planning aligned with corporate objectives. ✅ Main Accountabilities • Business understanding: keeps track of ongoing business performance by performing analysis to support decision making process, assessing KPIs and following trends/business dynamics., • Reporting: builds/maintains financial & operational reports/dashboards to monitor business performance., • Budgeting & Forecasting: participates in the yearly budgeting process and business activity forecasts, at both financial and operational level, working directly with business teams. ✅ Qualifications • Up to 7 years of experience in a similar position (controller, business intelligence analyst/developer, …), with experience in the Renewable Energy Sector., • Proficient in Excel is a must., • Knowledge of IT/data analysis tools (SQL, Power BI, …) is a plus., • Fluent in Spanish and Proficiency in English. Portuguese is a plus. ✅ Academic Background Degree in Finance, Engineering or Business Management. ✅ Skills needed • Solid problem-solving/logic reasoning and strong analytical skills., • Critical stance, proactivity and attention to detail., • Organizational and planning capabilities, having the ability to work in a dynamic environment with changing circumstances., • Good communication and relational skills, being comfortable working independently as well as in a team. 𝗪𝗵𝗮𝘁 𝗱𝗼 𝘄𝗲 𝗼𝗳𝗳𝗲𝗿 ❔ ✔️ TOP salary conditions composed by Fix Annual + Performance Bonus. ✔️ Healthcare Insurance, providing Physical, Menthal, and Dental services. ✔️ Monthly meal vouchers, free of taxes on top of your salary. ✔️ Advanced wellbeing policy with flexible working hours and remote working options. ✔️ Free fruit and coffee at the office ✔️ Regular events where you could collaborate with "green-initiatives" with your own hands. ✔️ A project full of growing and develop possibilities. ✔️ The chance to join a high performing team, in a fast-paced market that will continuously challenge and push you to improve. ✔️ An organization full of passionate people, with a deep rooted collaborator-caring culture, driven by results.

LONGi Solar is one of the world’s largest solar technology companies, ranking first in global module shipments since 2020. With more than 60,000 employees, 30+ locations and 30 manufacturing sites globally, LONGi has broken the photovoltaic (PV) cell conversion efficiency record 16 times in a row since 2021. LONGi is the first Chinese solar manufacturer to join the three distinguished climate initiatives RE100, EP100 and EV100. Responsibilities: • Develop and execute the sales strategy to grow LONGi’s sell-out volumes within the DG segment., • Strengthen relationships with key EPCs, installers, and distribution partners, providing ongoing technical and commercial support., • Promote LONGi’s product and solution portfolio, highlighting technical differentiation, reliability, and performance advantages., • Collaborate with distribution partners to identify new business opportunities, co-develop offers, and support project design stages., • Together with the Product & Solution team, use design and simulation tools (e.g., PVsyst, PV*Sol) to analyze project performance and demonstrate the value of LONGi technology., • Train and educate partners and customers on product features., • Collect market feedback and competitor insights to guide local commercial and product strategy., • Ensure accurate CRM updates, forecasting, and pipeline reporting. Qualifications: • Bachelor’s degree or above in Engineering, Renewable Energy, Business or related field., • Experience in technical sales or application engineering within the solar industry., • Proven experience conducting technical and financial feasibility studies for photovoltaic projects., • Experience working with EPCs, installers, and distribution networks., • Ability to translate technical value into clear commercial arguments., • Strong communication and presentation skills; comfortable speaking at industry events.

Position: Servicio Técnico para Soporte de Knowledge Delivery Lead Location: Spain or Portugal (Remote) Duration: Permanent/ Freelence Description: Lead end-to-end delivery of the Knowledge Graph (KG) as a stable, usable, and integrated product component within the Operations Knowledge Fabric and broader product ecosystem. Own the KG delivery lifecycle from data/ontology modeling through technical readiness, integration, and handover to consuming teams. Service Overview: This role focuses on leading knowledge graph projects using modern graph technologies and semantic frameworks. Responsibilities include: • Building robust graph-based architectures, • Integrating semantic models, • Ensuring seamless interaction with AI-driven components, • Working with infrastructure architecture, • Optimizing data pipelines Responsibilities: • Ensure the KG is fit for purpose: validate ontology and schema against product requirements and prioritized use cases., • Coordinate data ingestion, transformations, enrichment, indexing, and inference processes, ensuring data quality and graph integrity., • Define and manage boundaries and handoff: APIs/endpoints, export mechanisms, versioning strategy, documentation, sample queries, usage guidelines, and known limitations., • Align KG integration with product roadmaps and platform architecture; manage dependencies across systems and teams., • Track and communicate progress, milestones, risks, and mitigation plans to stakeholders., • Ensure non-functional readiness: performance, scalability, reliability, monitoring, security, and compliance., • Act as primary point of contact for the KG component, articulating its value and constraints., • Drive and enforce ways of working: collaboration with data engineers, ontologists, product managers, QA, and platform teams. Qualifications: Must Have: • Strong understanding of data management: lifecycle, quality, metadata, governance., • Solid knowledge of semantics: vocabularies, taxonomies, ontologies, with practical experience in ontology-driven modeling., • Proven experience leading delivery of complex data or semantic/knowledge-graph initiatives in multi-team environments., • Ability to bridge business and technology: translate requirements into semantic models and delivery plans., • Hands-on experience with Cognite (e.g., Cognite Data Fusion, Cognite Data Model)., • Experience with semantic web / KG technologies (RDF/OWL, SPARQL, graph databases) and modern data engineering stacks., • Background in pharma, manufacturing, or industrial operations with exposure to semantic standards. Additional Details: • Work Mode: 100% remote (Spain & Portugal), • Language: C1 English level required

The Green Recruitment Company está en búsqueda de un perfil de Responsable de Desarrollo - Ingeniero/a Eléctrico con al menos 5 años de experiencia para trabajar en una importante ingeniería española para estar basado en Madrid. La persona seleccionada deberá acreditar al menos 5 años de experiencia en originación, el permitting técnico y el diseño eléctrico. Funciones del puesto: • Originación y permitting técnico de los proyectos eólicos o solares., • Proyectos de subestaciones y tramitación administrativa de parques e infraestructuras de evacuación., • Realización de la ingeniería básica y de detalle de líneas de Alta Tensión., • Documentación de acceso y conexión a red y de transporte y distribución., • Firmar los proyectos y presentarlos a las AA.PP. Requerimientos: • Más de 5 años de experiencia en el diseño de la ingeniería eléctrica de subestaciones., • Experiencia en la originación de proyectos., • Estar en posesión de un grado de ingeniería, similar o equivalente., • Estár colegiado y demostrar experiencia habiendo firmado proyectos y presentandolos a las AA.PP., • Nuestro cliente ofrece teletrabajo, un atractivo plan de carrera y un salario competitivo.

¿Te apasiona el trato con el cliente y disfrutas ofreciendo un servicio de calidad? ¿Tienes espíritu comercial y te entusiasma el mundo de las ventas? ¡Entonces queremos conocerte! En nuestra store de Madrid Aeropuerto buscamos el mejor talento. Si buscas un entorno dinámico, con oportunidades de crecimiento y donde cada día es diferente, esta es tu oportunidad. ¿Qué identifica #OKMobility? Somos proveedores de libertad y tenemos una amplia flota de movilidad para que todas las personas puedan llegar hasta lo que más quieren: 🚗🛵🛴🚲🚚🚙♿️ OK Team Ibiza busca compañerx para la posición de Mobility Sales Advisor. En ella, te responsabilizarás de atender a nuestrxs clientxs ofreciéndoles la mejor opción de movilidad. ¿Qué harás y cómo lo harás? • Bienvenida y atención a la persona cliente de forma personalizada en OK, ¡tu sonrisa nos encanta!, • Aconsejar y orientar a los clientes respecto a la gama de productos 🚗🛵🛴🚲🚚🚙♿, con la mayor calidad en el servicio, transmitiendo tus conocimientos., • Gestionar de manera eficiente los contratos de alquiler asegurando un proceso fluido y sencillo, • Impulsar ventas adicionales al presentar opciones y mejoras que enriquezcan la experiencia de los clientes, • Realizar recepciones y peritajes de los vehículos devueltos, garantizando la satisfacción total del cliente. ¿Qué valoramos para unirte al #OKTeam? • ¡Tu actitud! Proactividad y ganas de sumar, juntxs somos un gran Team!, • Capacidad para brindar una excelente atención al cliente interna y externa, • Personas orientadas a la consecución de objetivos y retos comerciales., • Imprescindible Nivel alto de Inglés y Español., • Carné de conducir (B1) ¿Qué te ofrecemos? • Salario fijo, junto a un esquema de remuneración variable muy atractivo. Reconocemos tu dedicación y te recompensamos en base a tus logros., • Tipo de contrato: Fijo Discontinuo, • Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable, • Valoramos el buen ambiente laboral y el trabajo en equipo. Te ofrecemos un entorno colaborativo donde podrás crecer y desarrollarte junto a personas comprometidas y motivadas. 👫 ¡Únete a nuestro equipo y disfruta de todos estos beneficios mientras creces personal y profesionalmente en el apasionante mundo de la movilidad!

Responsable de Gestión y Soporte Jurídico 🚀 ¿Quiénes somos? Second Lawyers es una legaltech en pleno crecimiento, especializada en la gestión y externalización de servicios jurídicos para despachos de abogados y empresas en toda España. Combinamos tecnología, procesos y talento jurídico para ofrecer un servicio ágil, humano y de alta calidad. Formarás parte de un equipo joven, dinámico y altamente especializado, con una media de edad inferior a 35 años, donde apostamos por la mejora continua, la formación y el desarrollo profesional real. 🎯 Tu misión Serás una pieza clave en la coordinación entre empresas clientes y abogados colaboradores, asegurando que cada procedimiento se gestione con rigor jurídico, excelencia operativa y una atención impecable a las personas. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de abogados: contacto diario con los compañeros, control de vistas, seguimiento y fidelización., • Revisión y preparación: supervisión de documentación, control de plazos y documentos., • Atención y trato directo con clientes empresa (despachos y compañías): resolución de incidencias, seguimiento y soporte continuo., • Comunicación constante por teléfono con abogados y clientes, siendo su persona de referencia., • Uso habitual de herramientas digitales: CRM, plataformas internas, correo, hojas de control, etc., • Propuesta de mejoras en procesos y participación activa en la evolución del servicio. ¿Qué buscamos? • Formación o conocimientos jurídicos (Derecho, experiencia en entorno legal o similar)., • Excelente capacidad de comunicación y don de gentes: sabes tratar con profesionales y clientes con cercanía y profesionalidad., • Capacidad de organización, seguimiento y resolución de problemas., • Mentalidad proactiva, orientación a servicio y gusto por el trabajo en equipo., • Buen manejo de herramientas informáticas y entornos digitales., • Comodidad trabajando principalmente por teléfono y canales digitales. ¿Qué ofrecemos? • Plan de carrera real, con evolución progresiva de responsabilidades., • Formación continua jurídica, operativa y tecnológica., • Participar en un proyecto legaltech en expansión, con impacto real en el sector., • Equipo joven, cercano y colaborativo, donde tu opinión cuenta., • Estabilidad y crecimiento profesional en un entorno moderno y flexible., • Cultura de mejora constante y aprendizaje práctico. ✨ ¿Te interesa? Si te motiva combinar Derecho, gestión, personas y tecnología, y buscas un proyecto donde crecer a medio y largo plazo, Second Lawyers es tu sitio. 📩 Envíanos tu CV y cuéntanos por qué te gustaría formar parte del equipo.

Diseñador/a Utillaje Ubicación: Getafe - Madrid Experiencia: A partir de 1 años Tipo de puesto: Contrato figo / Proyecto Sector: Aeronáutico Descripción del puesto: Buscamos un/a Diseñador/a aeronáutico/a con experiencia mínima de 1 años para incorporarse a un proyecto técnico dentro del sector aeroespacial (Utillaje). La persona seleccionada será responsable del desarrollo de modelos 3D definitivos de outillaje. Responsabilidades: • Realización de modelos 3D hasta su versión final., • Creación de planos para fabricación., • Aplicación de tolerancias de montaje., • Diseño de utillaje aeronáutico., • Diseño de mecanismos y estructuras metálicas., • Consideración de criterios de ergonomía y mecanizado., • Trabajo de forma autónoma, con alta capacidad de organización. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 años en diseño de Utillaje (experiencia aeronáutica valorada), • Conocimientos de utillaje, estructuras metálicas, mecanismos y mecanizado., • Manejo avanzado de herramientas CAD (Catia V5, NX Siemens o similar)., • Conocimientos de tolerancias de montaje y fabricación., • Nivel de autonomía alto. --> Ofrecemos: • Proyecto estable en el sector aeronáutico y otros sectores un presupuesto de movilidad, vales de comida, un seguro colectivo, formaciones continuas y eventos de equipo… pero lo mejor es que nos conozcamos en persona. ¿Qué sigue? • Una primera entrevista con RR. HH., • Un intercambio técnico con tu futuro/a manager., • La reunión con el cliente y el inicio de tu aventura como hedonista.

¡Estamos buscando un/a Administrativo/a para unirse a nuestro equipo en Madrid! ¿Tienes experiencia sólida en administración y buscas estabilidad en una empresa consolidada? Esta oportunidad es para ti! 📍 Ubicación: Madrid (presencial) 🕒 Horario: Lunes a viernes, 08:00-14:00 y 16:00-18:00 💰 Salario: 25k-27k 📅 Contrato: inicial de 6 meses, con posibilidad real de incorporación a plantilla ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral de facturación, cobros y pagos, • Control de clientes y seguimiento de pedidos, • Confección de contratos de arrendamiento, • Análisis y registro contable, • Gestión de tasas e impuestos básicos, • Formación: Grado Superior en Administración o similar, • Experiencia: mínimo 5 años en puestos administrativos, • Conocimiento imprescindible de PRINEX, • Manejo de Paquete Office y archivo digital, • Contrato estable con posibilidad de incorporación, • Entorno profesional sólido y colaborativo, • Aplicación del convenio colectivo de oficinas y despachos

EIFFAGE Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Con el respaldo de un Grupo Eiffage con más de 170 años de experiencia, presencia en los 5 continentes y más de 72.000 empleados, Eiffage Construcción se ha convertido en un referente nacional en los sectores de construcción de obras públicas; fabricación de áridos y hormigón; morteros, fabricación y extendido de aglomerados asfálticos, ofreciendo un servicio 360º. 🏗️ ¡Únete a nosotros como Técnica/o de Calidad y Medioambiente - Zona Centro! ¿Te apasiona el mundo de la calidad y el medioambiente en entornos industriales, y buscas una oportunidad para iniciar o consolidar tu carrera? En nuestra división de Áridos, Hormigón y Logística, buscamos un perfil dinámico para nuestras instalaciones de la Zona Centro (canteras, plantas de hormigón y otros establecimientos industriales). 📍 Ubicación: Madrid y alrededores, con disponibilidad para viajar a nivel nacional. 💼 Área: Dpto. Calidad y Medioambiente. Tus principales responsabilidades serán: • Sistemas de Gestión: Implementar y asegurar el seguimiento del Sistema de Gestión de Calidad y Medio Ambiente (ISO 9001 y 14001) en los centros asignados., • Control Ambiental: Realizar el control ambiental y el seguimiento de los requisitos legales aplicables a nuestras instalaciones., • Inspecciones y Auditorías: Efectuar visitas de control e inspecciones exhaustivas en las instalaciones y participar en auditorías internas de calidad y medio ambiente, implementando y controlando la integración de medidas correctoras., • Documentación y Trámites: Elaborar estudios e informes para tramitaciones ambientales y gestionar el control y archivo de la documentación de Calidad y Medio Ambiente., • Indicadores y Huella de Carbono: Realizar el seguimiento de consumos para la verificación de la Huella de Carbono y otros indicadores ambientales clave. Requisitos: • Estudios: Ingeniería Técnica Forestal y del Medio Natural, Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales, Biología Ambiental, o titulaciones afines., • Persona dinámica, comprometida y con ganas de aprender., • Experiencia: no necesaria., • Idiomas: Deseable conocimientos de francés e inglés. Habilidades y Competencias: • Carnet de conducir tipo B (mínimo, imprescindible)., • Capacidad de trabajo en equipo., • Habilidad para involucrar y motivar a las personas en tareas de calidad y medioambiente., • Conocimiento y manejo de herramientas de Microsoft (Excel, Word, Forms, PowerPoint, PowerBi)., • Valorable: Formación básica en Prevención de Riesgos Laborales (curso básico de 60h). ¿Qué ofrecemos? • Salario: Según valía., • Otros beneficios: Flexibilidad horario, vehículo de empresa, política de teletrabajo, entre otros., • Oportunidad de Prácticas y Futuro: Estamos especialmente abiertos a estudiantes en fase de TFM o similar que deseen realizar prácticas en nuestra empresa, con una clara posibilidad de incorporación indefinida posterior según el desempeño. También consideraremos perfiles para contratación indefinida directa., • Aprendizaje y Desarrollo: La oportunidad de adquirir experiencia práctica en un sector clave y un entorno de trabajo real, con el apoyo de un equipo experimentado., • Impacto Local: Contribuir directamente a la gestión ambiental y de calidad de nuestras operaciones en la Zona Centro. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos.

📍 Zona Lleida | 🐓 Sector Industrial Agroalimentario (Avicultura) | 44.000 – 52.000 € b/a | Contrato indefinido Nuestro cliente, Aviagen, referente internacional en genética avícola y producción animal, busca incorporar un/a Responsable Técnico/a para liderar la gestión técnica y operativa de sus granjas en Lleida y alrededores. Una posición clave si buscas combinar experiencia técnica, liderazgo de equipos y compromiso con la bioseguridad y el bienestar animal. Tu impacto en el rol Reportando al Director de Producción, serás la figura de referencia para asegurar la excelencia en la gestión de las granjas, desde el cumplimiento de procesos y normativas hasta la motivación y el desarrollo de los equipos. Entre tus responsabilidades destacarán: • Liderar y coordinar al personal de las granjas, garantizando desempeño, motivación y cumplimiento de objetivos., • Supervisar la aplicación de protocolos de bioseguridad, bienestar animal y PRL., • Garantizar la correcta aplicación de tratamientos y programas zootécnicos., • Planificar las necesidades de consumibles (piensos, medicamentos, virutas, etc..) en las granjas y coordinar su suministro con los responsables de cada explotación, • Asegurar la correcta expedición de los huevos hacia la incubadora., • Supervisar instalaciones, maquinarias y procesos de mantenimiento, • Coordinar la toma y envío de muestras, y asegurar la introducción y análisis de datos productivos., • Comunicar resultados y avances de forma clara y a tiempo. Lo que buscamos en ti: • Formación: Veterinaria/Ingeniería Agrónoma o afines (título homologado si es extranjero), • Experiencia: +3 años en producción avícola (especialmente reproductoras) y gestión de equipos., • Idiomas: Inglés B2 o superior., • Informática: Nivel avanzado., • Deseable: Máster en Producción Animal., • Residencia: Lleida o alrededores. 📌 Importante: No se permite la tenencia de aves y/o reptiles como animales domésticos. Qué te ofrecemos: • Contrato indefinido y estabilidad en una empresa líder a nivel mundial., • Horario full-time (40h) con jornada partida., • Seguro médico privado., • Herramientas de trabajo: Teléfono, ordenador y coche de empresa., • Salario competitivo: Entre 44.000 – 52.000 € brutos/año, según experiencia aportada., • Formación inicial y plan de acogida., • Oportunidad de trabajar en un entorno con altos estándares de calidad, innovación y compromiso con el bienestar animal. Incorporación inmediata Disponibilidad para viajar Si quieres dar un paso adelante en tu carrera en producción animal y liderar equipos con impacto real, envíanos tu candidatura hoy mismo. 📩

En Grupo Profand miramos hacia el futuro. Pescamos, cultivamos, procesamos y comercializamos productos del mar que llegan a más de 60 países, gracias al esfuerzo diario de más de 5.000 personas repartidas por todo el mundo. Desarrollamos productos innovadores, saludables, sostenibles y adaptados a las nuevas necesidades de nuestros consumidores de ahora y del futuro sin comprometer nuestros ecosistemas, la seguridad alimentaria de nuestros productos y garantizando el desarrollo de las comunidades locales donde estamos presentes. En esta ocasión vamos a incorporar una persona para el puesto de "Técnico/a de Proyectos" para nuestra planta de Zaragoza. Su misión será bajo la supervisión del Responsable de Proyectos la puesta en marcha del desarrollo de los proyectos relacionados con la automatización de la planta y asegurar el buen desarrollo del mismo, cumpliendo con los requisitos de prevención de riesgos laborales y seguridad alimentaria. Responsabilidades principales: Desarrollo de proyectos en equipos de trabajo: • Diseño y/o modificación de líneas para procesos productivos., • Diseño y/o modificación de layout y equilibrado de líneas., • Diseño de medios auxiliares/utillaje para favorecer el proceso productivo, • Prueba de nuevos equipos para resolver problemas o mejorar tecnología existente., • Búsqueda y coordinación de proveedores implicados en el proyecto., • Preparación de la instalación y coordinación de pruebas industriales., • Coordinación del equipo de trabajo, • Introducción de indicadores para la detección de causas de error, • Estudiar y proponer soluciones técnicas., • Vigilancia tecnología de empresas similares a la nuestra., • Visitas a empresas relacionadas y/o proveedores. Requisitos: • Grado Superior Automatización, Grado en Ingeniería o similar., • Experiencia profesional mínima 2 años en puesto similar (Diseño de líneas industriales, automatización de procesos, y mejora de las ya existentes. Experiencia en gestión de proyectos, creación de planning, seguimiento de contratas, coordinación entre contratas, gestión de ofertas y pedidos, control de presupuesto, reuniones interdepartamentales, etc…), • Idiomas: Inglés nivel alto (C1) - deseable., • Nivel alto de AutoCAD, • Disponibilidad para viajar en momentos puntuales. Ofrecemos: • Puesto estable en una multinacional en fase de expansión, • Formación continua y adaptada a tus necesidades y las del equipo, • Plataforma de beneficios con descuentos en diversas marcas, • Jornada con horario flexible, • Política de retribución Flexible (Seguro médico Sanitas y cheque guardería), • Plan Movilidad, Parking propio + APP Ciclogreen. Grupo Profand SLU celebra la diversidad e inclusión y reconoce que la diferencia de nuestros perfiles profesionales y personales es lo que da valor a nuestro negocio. Como empresa buscamos generar la igualdad de oportunidades, sin importar edad, raza, género, discapacidad, religión u orientación sexual. Apostamos por crear ambientes inclusivos en donde las personas trabajadoras tengan sentido de pertenencia y queremos mostrar el compromiso de la organización en la búsqueda de diversidad de talento, a través de las distintas ofertas de empleo y respetando la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Eléctrico/a o Mecánico/a para brindar soporte en proyectos de ingeniería de diseño y en licitaciones y ofertas, en el sector ferroviario, tanto a nivel nacional como internacional. Se unirá a nuestra filial en Madrid. Funciones: • Brindar soporte técnico en proyectos de diseño e ingeniería ferroviaria., • Participar en la preparación y desarrollo de licitaciones y ofertas., • Colaborar con los equipos de proyecto para asegurar la viabilidad técnica y cumplimiento de plazos., • Contribuir a la mejora continua de procesos y documentación técnica. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Eléctrica o Mecánica., • Experiencia previa en proyectos de ingeniería o licitaciones (deseable en sector ferroviario)., • Capacidad para trabajar en un entorno multidisciplinar y orientado a proyectos., • Inglés intermedio/avanzado, valorable para proyectos internacionales. Se ofrece: • Incorporación a una empresa líder del sector con proyectos nacionales e internacionales., • Jornada laboral flexible y entorno de trabajo colaborativo., • Crecimiento profesional. Si crees que eres la persona que buscamos, orientada a resultados, y con buena capacidad para trabajar en equipo, no dudes en inscribirte a la oferta. En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. • Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258, • Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid, • Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales., • Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD)., • Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año., • Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente., • Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: ___ en la parte de transferencia

Empresa líder en el sector agro-industrial busca Comercial Senior para la zona de Galicia. Funciones: • Búsqueda de oportunidades (acostumbrado/a a llamar a "puerta fría")., • Organización y realización de visitas a clientes., • Seguimiento de clientes y ofertas., • Reporting en CRM (se valora conocimiento de SALESFORCE). Requisitos: • Perfil con experiencia profesional mínima de 5 años en el sector industrial (principalmente agroalimentario) (al menos 3 años en Business Development)., • Disponibildiad para viajar, • Inglés alto. Ubicación: • Galicia ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función al perfil., • Participar en un reto que te hará crecer profesional y personalmente., • Formar parte de un equipo joven, multidisciplinar y con muchas ganas., • Estar pendientes de tu adaptación y ofrecerte nuevos retos para mantenerte motivado/a., • Queremos que crezcas y tengas proyección profesional., • Acceso a plataforma de formación de manera ilimitada., • Retribución flexible a tu medida (Ticket restaurante, Ticket transporte, Ticket Guardería, Seguro Médico privado y Clases de Inglés)., • Medidas de atención especial: matrimonio, nacimiento, recomendación empleados/as..., • Todos los jueves desayuno saludable en la oficina., • El día del empleado/a una vez al año para que disfrutes de tus compañeros/as con actividades de Team Building., • Incorporación inicial en modelo presencial para adaptarte a la compañía, y posteriormente posibilidad de solicitud de modelo híbrido.

Importante grupo industrial en plena expansión internacional busca incorporar a un Director de su filial en USA. Incorporándote a un ambicioso proyecto de expansión en el mercado americano serás la máxima figura de la compañía en la zona de USA. Reportando a la dirección general en España liderarás la estrategia de operaciones y distribución de la compañía en la zona. Siendo responsable del control del proceso de aprovisionamiento y distribución en Usa estarás liderando de forma completa al equipo de la filial y en permanente contacto con la central de España para implantar la estrategia comercial en la región. Se busca una figura con al menos 5 años de experiencia en una función similar (Director de Operaciones, Director de Filial, Director de Distribución…) que domine inglés y tenga movilidad geográfica a USA

Trabajos a realizar: • Ser el interlocutor ante los clientes activos de todo tipo de indústrias: Ingenierias, industria química, plantas de producción farmacéutica, laboratorios, industria plástica, empresas de alimentación, automoción y empresas con planta industrial de otros sectores., • Venta de bombas de vacío, sistemas de vacío llave en mano, post-venta (mantenimientos, recambios, reparaciones)., • Visitas comerciales a clientes a nivel de gerentes, directores de producción, encargados de mantenimiento o directores técnicos, tanto de pequeña como de gran empresa., • Facilitar a los clientes información y asesoramiento técnico respecto a los productos en los que estén interesados., • Buscar y gestionar nuevos mercados, nuevos productos y clientes potenciales., • Reporting diario de las visitas en CRM., • Realizar estudio, análisis, cálculo y diseño de nuevos diseños para presentación a cliente., • Revisar ofertas y envío de las mismas. Realizar negociación directamente con cliente y cerrar operaciones., • Realizar periódicamente seguimiento de ofertas abiertas, • Visitar y/o consultar nuevos clientes generados a través de campañas promocionales o de sector., • Acompañar al cliente durante las pruebas de funcionamiento y puestas en marcha de Sistemas en sus instalaciones o en taller de montaje., • Realizar demos y presentaciones de producto., • Asistir a Ferias y eventos relacionados. Reporte directo al Director Comercial, pero trabajando conjuntamente con el resto de personas del departamento comecial y en relación directa con el Departamento de Sistemas i SAT. Requisitos y experiencia: • Estudios en Ingeniería Técnica Industrial Mecánica o similar., • Experiencia demostrable en venta industrial, preferentemente en el negocio de componentes para maquinaria de proceso de alto valor añadido., • Habilidades en negociación., • Conocimientos de Inglés a nivel oral y escrito., • Persona activa, dinámica, con habilidades comunicativas y con visión comercial orientada a las relaciones interpersonales., • Con disponibilidad para viajar frecuentemente dentro de su zona (zona Centro que comprende las provincias de Madrid, Segovia, Valladolid, Zamora, Salamanca, Cáceres, Ciudad Real, Toledo, Ávila y Guadalajara ). 75% del tiempo visitando., • Buena presencia para poder contactar y visitar clientes de forma presencial., • Experiencia en reporting a través de CRM y entornos de trabajo ofimáticos a distancia (homeoffice)., • Perfil analítico y con claro interés por la búsqueda de soluciones técnicas., • Perserverancia por alcanzar los objetivos en base al trabajo organizado de manera propia y en base a indicadores de rendimiento.

⚠️ Esta es una oferta para emprender y abrir tu propia empresa, no es una oferta salarial. 🚀 ¡Buscamos Directores de Franquicia para expandir Avenir Reformas en España! 🇪🇸 En Avenir Reformas, red francesa en plena expansión internacional, buscamos Directores de Franquicia con visión de negocio y ambición para desarrollar nuestra marca en toda España. 🔎 Perfil que buscamos: • Espíritu emprendedor y orientación a resultados, • Fuertes competencias comerciales y capacidad para desarrollar un negocio rentable, • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos, • Capacidad para organizar, planificar y gestionar una actividad de manera autónoma 🔹 Un modelo de negocio probado, con procesos claros y herramientas digitales de última generación 🔹 Formación completa en gestión, desarrollo comercial y acompañamiento en cada etapa 🔹 Soporte continuo: marketing, administración, asistencia técnica y comercial 🔹 Una estrategia digital potente que genera entre 20 y 30 leads cualificados al mes 🔹 Una oportunidad real de crecimiento rápido en un sector en plena expansión en España 🌍 Únete a nuestra aventura internacional Si tienes espíritu emprendedor, deseas dirigir tu propio negocio con el respaldo de un grupo sólido y reconocido, y quieres ser parte del desarrollo de Avenir Reformas en España… ¡Nos encantaría conocerte! 🙌

En Grupo P&A seleccionamos para nuestro cliente, empresa gallega referente en el sector de la alimentación y especializada en la elaboración de conservas, un perfil de Key Account Manager Internacional Retail & Horeca para reforzar su equipo de ventas internacionales. Con presencia consolidada en el mercado y una clara apuesta por la innovación y la excelencia, la empresa ofrece la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y exigente. Funciones del puesto: • Abrir clientes nuevos Retail en los mercados: Europa, Asia y Oriente Medio., • Gestión integral de la cartera de clientes en el mercado de exportación, con gestión de surtido y tarifas., • Control del presupuesto establecido a nivel de facturación y márgenes., • Posicionamiento de marcas, control de los PVP junto con los clientes., • Gestión de contratos con los clientes. Requisitos: • Residencia en Galicia, especialmente valorable residencia en la zona de la ría de Arousa o zona de Pontevedra., • Titulación universitaria, • Experiencia sectorial: Mínima de 2 años en ventas de productos alimentación seca., • Experiencia en gestión de cliente distribución moderna, • Experiencia función similar: Comercial, técnico comercial, vendedor., • Nivel herramientas TIC: Paquete office, • Nivel idiomas. Inglés fluido hablado y escrito. Valorable: • Valorable experiencia comercial, • con producto conserva., • Cartera de clientes, • Segundo idioma francés o italiano ¿Qué se ofrece? • Horario: 8:00 a 16:00., • Modalidad híbrida, • Tipo de contrato: Indefinido., • Beneficios: gastos de desplazamiento y dietas.

Industrial, Operaciones y Supply.Bolton Food España está buscando candidatos/as para cubrir la posición de.Además, coordinará las inspecciones legales obligatorias y promoverá la mejora continua en los procesos y flujos de trabajo, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y s

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Para importante empresa del sector conservero, zona Rianxo, necesitamos incorporar limpiadores/as de atún para realizar las tareas siguientes: * Limpieza de atún.Entre otras tareas propias del puesto de trabajo.Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno de mañana en h

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