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Seleccionamos un Jefe de Taller para una empresa especializada en la fabricación de ventanas de aluminio y PVC, con una trayectoria consolidada y en plena fase de evolución gracias a la reciente incorporación de nueva maquinaria y procesos productivos. En este contexto de crecimiento y transformación, liderará la operativa y acompañar a la compañía en esta nueva etapa. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de la gestión operativa y del desarrollo del taller, con un enfoque tanto ejecutivo como estratégico, impulsando la eficiencia productiva, el rendimiento del equipo y la implantación de mejoras. Importante: buscamos un perfil activo, implicado y con iniciativa, no únicamente supervisión pasiva. Funciones principales • Organización, planificación y supervisión diaria del taller de carpintería de aluminio y PVC (fabricación de ventanas)., • Coordinación y liderazgo del equipo de producción., • Distribución de cargas de trabajo y control de tiempos., • Supervisión de la calidad del producto final., • Resolución de incidencias técnicas en fabricación., • Control de materiales, herramientas y stock., • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad y PRL., • Colaboración con dirección en la mejora continua de procesos productivos., • Impulso de la eficiencia operativa, especialmente en el uso de nueva maquinaria. Perfil requerido • Experiencia previa como Encargado/a de Taller o Jefe/a de Equipo en entornos productivos., • Experiencia o conocimiento en fabricación de aluminio y/o PVC (ventanas, cerramientos, etc.)., • Alta capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Perfil proactivo, resolutivo y orientado a mejora continua., • Capacidad analítica para evaluar procesos y proponer estrategias., • Experiencia trabajando con objetivos de producción. Se valorará • Formación técnica (FP o similar en fabricación, mecanizado, carpintería metálica o afín)., • Experiencia en implantación de mejoras productivas o cambios organizativos., • Conocimiento de maquinaria específica del sector., • Experiencia en entornos en crecimiento o transformación. La empresa ofrece un proyecto estable en empresa consolidada, la incorporación a una posición clave con impacto directo en la evolución del negocio, en un entorno dinámico con inversión en maquinaria y mejora de procesos, con autonomía y participación en la toma de decisiones y en condiciones salariales competitivas.

FUNCIONES: • Análisis plantillas de personal, detectando posibles puntos de mejora, y optimización de recursos humanos., • Planificación y desarrollo personal en servicios como agrupaciones locales y geográficas., • Realizar informes de costes de personal aportando la información y datos necesarios a los departamentos implicados., • Interpretación y aplicación de los convenios colectivos que se gestionan en su Zona/Delegación., • Preparar y facilitar la información requerida para los organismos públicos (inspección de trabajo, Agencia Tributaria, TGSS, etc.)., • Dar soporte a los responsables de gestión de su ámbito de actuación en materia de administración de personal resolviendo aquellas incidencias y necesidades que puedan requerir para el desarrollo de su trabajo con cumplimiento de la normativa laboral correspondiente., • Gestionar los procesos de selección y prácticas profesionales de la empresa, así como tramitar la documentación tanto interna como externa que corresponda a cada uno de ellos (solicitud interna de apertura de los procesos, publicación y gestión de las ofertas de empleo y presentación de candidatos, trámites de cierre de los procesos y solicitud de documentación para efectuar las incorporaciones, etc.)., • Registrar toda la documentación correspondiente a selección y prácticas profesionales en la herramienta informática habilitada para ello., • Realizar los procesos de comunicación, información y negociación dentro de su ámbito de gestión., • Realizar cualquier otra tarea complementaria que, por su puesto de trabajo, sea necesaria para el desarrollo de sus funciones., • Coordinación de la información de Nomina (incidencias mensuales, atrasos, regularizaciones,…) con el departamento de Administración de personal encargado de hacer las nóminas., • Gestión de Recursos Humanos de los centros de trabajos productivos de la empresa., • Coordinación jurídico-laboral de las relaciones individuales y colectivas, incluyendo aspectos litigiosos y pre-litigiosos ante la Administración, Inspección y CMAC, coordinando las distintas acciones con las direcciones de RRHH y la gerencia de la empresa. Coordinación con despachos externos y abogados internos para dar cobertura a las contingencias recibidas., • Coordinación de las relaciones laborales colectivas, tanto convencionales (acuerdos y convenio colectivo) como conflictos (medidas de presión, denuncias y huelgas)., • Relaciones con el comité de empresa, comités de seguridad y salud y comité de igualdad., • Coordinación y análisis de ajustes de empleo y medidas de productividad., • Aplicación y seguimiento de las políticas y planes de igualdad., • Aplicación de las políticas de integración de personas con discapacidad. Cumplimiento de la legislación LGD (LISMI)., • Aplicación de las políticas de integración, diversidad e inclusión de personas y colectivos infrarrepresentados. REQUISITOS: • Grado en relaciones laborables, derecho, ADE, o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares

Estamos en búsqueda de un/a Site Manager – Automated Warehouses / Intralogistics con experiencia en instalaciones industriales, automatización y puesta en marcha de sistemas intralogísticos, para formar parte de nuestro equipo en Granada en modalidad presencial. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Liderar y coordinar las actividades técnicas en site durante la instalación y puesta en marcha de proyectos de almacenes automatizados, asegurando el correcto cumplimiento técnico, operativo y de planificación. 📝 En tu día a día te encargarás de: • Gestionar y coordinar la puesta en marcha de almacenes automatizados e instalaciones intralogísticas., • Supervisar trabajos en site durante fases de instalación, commissioning y arranque., • Coordinar equipos técnicos, subcontratas y proveedores en obra., • Realizar seguimiento de planificación, hitos y cumplimiento de timings del proyecto., • Dar soporte técnico ante incidencias eléctricas, mecánicas o de automatización., • Coordinar pruebas funcionales y acompañar durante FAT/SAT., • Realizar seguimiento de calidad y validación de trabajos ejecutados., • Mantener interlocución directa con Project Managers y cliente final., • Escalar y realizar seguimiento de incidencias técnicas durante el arranque., • Garantizar el cumplimiento de normativa de seguridad y procedimientos en site. ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Automatización o similar., • Experiencia gestionando instalaciones industriales o puestas en marcha., • Conocimientos técnicos en electricidad industrial, automatización y PLCs., • Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares en entorno industrial., • Perfil operativo, resolutivo y orientado a campo., • Disponibilidad para trabajar en site y viajar según proyecto., • Buenas capacidades de comunicación y liderazgo., • Valorable experiencia en intralogística o almacenes automatizados., • Valorable experiencia en sistemas de transportadores, sorters, AS/RS o automatización industrial., • Valorable experiencia en commissioning y SAT., • Valorable nivel de inglés técnico. 💫 ¿Qué ofrecemos? Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. 💼 Otros detalles del puesto • Participación en proyectos industriales altamente automatizados., • Posición con gran componente técnico y operativo en campo., • Entorno dinámico y multidisciplinar vinculado a automatización e intralogística., • Posibilidad de crecimiento dentro de proyectos internacionales y tecnológicos. 🌟 Proyecto destacado Participarás en proyectos de automatización avanzada e intralogística, colaborando en la instalación y puesta en marcha de sistemas automatizados de última generación para entornos industriales y logísticos. 💬 "Acerca de Exceltic…" En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀 ✨ Tu próximo reto profesional puede empezar aquí. Registra tu perfil en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional: _

Smart Solutions es la línea de negocio de Cuerva dedicada a la digitalización y la gestión inteligente de la energía en entornos industriales. Desarrollamos soluciones propias de software para clientes industriales: desde plataformas SaaS de gestión energética hasta sistemas de monitorización IoT, automatización y eficiencia en tiempo real para planta. Nuestros productos conectan el mundo físico —instalaciones, dispositivos de campo, PLCs, variadores, medidores y redes industriales— con plataformas digitales que procesan, almacenan y visualizan datos para que nuestros clientes tomen decisiones operativas con criterio. Es un entorno de producto en plena construcción, donde el trabajo de integración entre el campo y la plataforma tiene impacto directo sobre lo que se lanza al mercado. Sobre el rol: Buscamos un/a Ingeniero/a de Automatización Industrial para incorporarse al departamento de Smart Solutions. Trabajarás en la capa de integración entre dispositivos de campo industriales y los sistemas de control y plataformas digitales que damos a nuestros clientes: PLCs, variadores de frecuencia, analizadores de red, medidores y otros equipos de planta que necesitan comunicarse de forma fiable con un controlador central y, desde ahí, con el resto del ecosistema de software. No buscamos a alguien que solo ejecute programación de PLC bajo especificación cerrada. Buscamos a alguien que entienda el sistema de punta a punta —del dispositivo de campo al controlador—, que sepa diagnosticar por qué una comunicación industrial falla, y que ayude al equipo a integrar cada nuevo dispositivo con más velocidad y menos errores que el anterior, dejando además una base de trabajo que el resto del equipo pueda entender, mantener y reutilizar. Qué harás: — Programar y mantener lógica de control en PLCs o controladores industriales, incluyendo arquitecturas de lectura que centralizan consultas a múltiples dispositivos de campo (analizadores de red, variadores, medidores, sensores). — Integrar dispositivos y sistemas mediante los protocolos de comunicación industrial e IoT más habituales: OPC UA, MQTT, Modbus TCP/RTU, Profinet, EtherNet/IP, BACnet, entre otros. — Enfrentarte a dispositivos y protocolos nuevos con autonomía: investigar la documentación del fabricante, entender cómo expone sus datos y resolver la integración aunque sea la primera vez que trabajas con esa tecnología.— Diagnosticar y resolver incidencias de comunicación industrial: direccionamiento incorrecto, parámetros de protocolo mal configurados, gateways en modo de operación incorrecto, timeouts y lecturas intermitentes erróneas. — Diseñar la integración pensando en escalabilidad: que añadir un nuevo dispositivo, línea o protocolo al sistema sea una extensión del trabajo existente, no una reescritura. — Estandarizar programas, nomenclatura y procedimientos de integración para que cualquier miembro del equipo pueda entender, auditar o continuar un desarrollo que no haya empezado él mismo. — Documentar cada integración de forma rigurosa: mapas de direcciones, diagramas de red, checklists de verificación y procedimientos de puesta en marcha, manteniendo la documentación alineada con lo realmente instalado en planta. — Trabajar en estrecha colaboración con el resto del equipo de Smart Solutions (otros perfiles de automatización, desarrollo de software, datos), comunicando avances, bloqueos y decisiones técnicas de forma clara para que el trabajo de integración no sea un cuello de botella para el resto del proyecto. — Participar activamente en el ciclo de trabajo ágil del departamento: planificar y estimar tareas en sprints, entregar de forma incremental, e iterar sobre integraciones ya desplegadas a partir del feedback del propio sistema en producción. Lo que buscamos: — Experiencia demostrable programando PLCs o controladores industriales, con responsabilidad real sobre lógica en producción. — Soltura con protocolos de comunicación industrial e IoT (OPC UA, MQTT, Modbus TCP/RTU u otros equivalentes) y, sobre todo, capacidad de investigar y aprender protocolos o dispositivos nuevos a partir de la documentación del fabricante. — Experiencia integrando dispositivos de campo heterogéneos con un controlador o sistema central, resolviendo problemas reales de direccionamiento y conversión de protocolo. — Capacidad de lectura de documentación técnica de fabricante (manuales de protocolo, hojas de características eléctricas) para extraer mapas de memoria y parámetros de configuración correctos. — Mentalidad de sistema y de equipo: entiende que un desarrollo de integración no termina cuando "funciona en mi máquina", sino cuando está documentado, estandarizado y es comprensible para el resto del departamento. — Capacidad de trabajo en equipo y comunicación fluida con perfiles no especializados en OT (desarrollo de software, producto, datos), traduciendo problemas de campo a un lenguaje que el resto del equipo pueda usar para tomar decisiones. — Experiencia o familiaridad con metodologías ágiles y desarrollo incremental: entregar en iteraciones pequeñas, validables y mejorables, en lugar de bloques cerrados de trabajo. — Experiencia demostrable en entornos de producto en evolución: startups, scale-ups o equipos de innovación dentro de empresa. El ritmo, la ambigüedad y la ausencia de procesos heredados de un negocio en construcción exigen un perfil diferente al de un entorno consolidado. — Experiencia con CODESYS, Siemens (TIA Portal/Step 7) o Rockwell Automation (Studio 5000/RSLogix). — Experiencia previa con sistemas SCADA y buenas prácticas de segmentación y seguridad OT/IT (firewalls industriales, separación de redes de planta). — Experiencia diseñando o manteniendo estándares de programación o procedimientos de integración a nivel de equipo o departamento (guías de estilo de código, plantillas de documentación, checklists reutilizables). — Experiencia con variadores de frecuencia (cualquier fabricante) y su integración vía comunicaciones industriales, más allá del cableado de potencia. Lo que ofrecemos: — Incorporación a un equipo de producto en construcción, con autonomía real y espacio para definir cómo se construye la integración OT en Cuerva. — Empresa con propósito claro en el sector de las energías renovables, con 85 años de historia y proyecto de futuro. — Comedor gratuito. — Jornada intensiva en los meses de verano, Semana Santa, Navidad y todos los viernes del año.

We are JTSEC, a cybersecurity laboratory part of Applus based in Granada. Formed by a team of recognized professionals in the IT security sector with more than 30 years of experience in this field. We have international projection and clients such as Checkpoint, Winbond, McAfee, Sophos, Stormshield, among others, and we collaborate with organizations and institutions such as ENISA, CCN, EuroSmart, ISO or ECSO. We are looking for a student interested in research, development and deployment of models. What will you learn in jtsec? • Acquire knowledge on security standards such as CC/EUCC, SESIP, eSA, etc., • Participation in real-world AI projects, • Development in applied research Minimum requirements: • Currently pursuing a bachelor’s degree in Computer Science, Telecommunications, Mathematics or similar, • High level of English, • Academic knowledge of Machine Learning and Deep Learning, • Python programming skills, • Experience with PyTorch, TensorFlow, or Hugging Face, • Self-taught, • Work ethic, • Passion for technology and cybersecurity What do we value for this position? • Experience with language models (LLMs), embeddings, or RAG, • Knowledge of deployment tools and practices (Docker, APIs), • Experience with research projects or GitHub contributions In-person attendance is required for this role, and candidates must be available to work on-site. Applicants must be EU residents or hold a valid residence and work permit for Spain

QA Engineer Smart Solutions es la línea de negocio de Cuerva dedicada a la digitalización y la gestión inteligente de la energía y los edificios. Desarrollamos soluciones propias de software para clientes industriales, terciarios y residenciales: desde plataformas SaaS de gestión energética hasta sistemas de Smart Building que integran domótica, monitorización IoT, automatización y eficiencia en tiempo real. Nuestra arquitectura conecta el mundo físico —sensores, dispositivos y redes en campo— con plataformas digitales que procesan, almacenan y visualizan datos para que los clientes tomen decisiones operativas con criterio. Es un entorno de producto en construcción, donde la calidad de extremo a extremo —del dispositivo al usuario— tiene impacto directo en el negocio Sobre el rol: Buscamos una persona QA Engineer que construya desde cero la cultura de calidad de nuestro departamento de Smart Solutions. Serás la primera persona con este rol en el equipo, lo que significa que no vendrás a ejecutar un proceso ya definido: vendrás a diseñarlo e implantarl o.Trabajarás en un entorno donde la calidad tiene consecuencias reales: nuestras soluciones conectan sensores y dispositivos físicos con plataformas digitales que visualizan cómo se consume la energía en entornos industriales. Los datos que mostramos son la base sobre la que nuestros clientes toman decisiones de optimización. Un dato erróneo, una integración rota o una alerta que no llega distorsiona esa imagen y compromete decisiones que tienen impacto directo en su operación. Tu trabajo importa. No buscamos a alguien que solo ejecute casos de prueba. Buscamos a alguien que entienda el sistema de punta a punta —del sensor al usuario—, que detecte el fallo antes de que ocurra, y que ayude al equipo a desarrollar con más confianza y más velocidad. Qué harás: — Diseñar e implantar la estrategia de QA del departamento: desde la política de pruebas hasta los criterios de aceptación en cada release. — Validar la cadena completa de datos de extremo a extremo: desde la lectura en el dispositivo físico hasta la visualización en el dashboard del usuario final, asegurando integridad, formato correcto y cumplimiento de tiempos. — Hacer testing funcional, de integración y de regresión de nuestras plataformas web: dashboards, alertas, configuración de dispositivos, lógica de negocio. — Probar la comunicación entre hardware y backend: protocolos industriales, comportamiento ante pérdida de conexión, reconexiones, sincronización de datos. — Introducir automatización de forma progresiva y pragmática, empezando por donde más valor aporte. — Participar en la definición de requisitos para detectar ambigüedades antes de que lleguen a desarrollo. — Documentar bugs con criterio, hacer seguimiento hasta cierre y generar visibilidad sobre el estado de calidad del producto. — Ser la voz de la calidad en el equipo: en refinamientos, en revisiones de código, en decisiones de release. Lo que buscamos: — Mínimo 3 años de experiencia en QA de productos en producción, con responsabilidad real sobre la calidad del software entregado. — Experiencia demostrable en entornos de producto en evolución: startups, scale-ups o equipos de innovación dentro de empresa. El ritmo, la ambigüedad y la ausencia de procesos heredados de un negocio en construcción exigen un perfil diferente al de un entorno consolidado. — Experiencia testeando APIs REST: diseño de colecciones de prueba, validación de contratos, gestión de entornos (Postman o similar). — Conocimientos de SQL para validar que los datos almacenados son correctos: queries de verificación, detección de inconsistencias, trazabilidad de registros. — Experiencia con protocolos o entornos IoT/telemetría: MQTT, WebSockets, o cualquier contexto donde los datos fluyen de dispositivos a plataforma. — Capacidad para diseñar casos de prueba que cubran flujos reales, no solo happy paths: errores de red, datos fuera de rango, reconexiones, timeouts. — Mentalidad de sistema: entiende que la calidad abarca toda la cadena, desde el dispositivo físico hasta el usuario final, no solo el frontend. — Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno donde no hay un proceso heredado que seguir. — Nivel de inglés intermedio-avanzado: capacidad para trabajar con documentación técnica, herramientas y especificaciones en inglés. — Experiencia en entornos industriales: manufactura, utilities, building management, SCADA, automatización. — Conocimientos de protocolos industriales: Modbus, OPC-UA, BACnet o similares. — Experiencia con herramientas de automatización: Cypress, Selenium, Playwright o equivalentes. — Familiaridad con herramientas de observabilidad para QA: logs, trazas, alertas de sistema. — Haber implantado desde cero un proceso de QA en un equipo sin cultura de calidad previa. — Conocimientos básicos de Python o JavaScript para scripting de pruebas y automatización ligera. — Experiencia trabajando en sprints ágiles con equipos de producto y desarrollo. Condiciones: — Incorporación como primera persona de QA en el equipo, con autonomía real para definir cómo se garantiza la calidad en Cuerva. —Medidas de conciliación laboral con horario flexible. —Comedor gratuito —Jornada intensiva en los meses de verano, Semana Santa, Navidad y todos los viernes del año.

Empresa de Granada busca incorporar a una administrativa con experiencia de dos años o más y con agilidad en la realización de las tareas propias del puesto. Además, que haya cursado la FP2 de Administración o similar. Requisitos del puesto Las tareas a realizar serían las siguientes: Atención al cliente y resolución de incidencias vía telefónica y por email. Seguimiento y control de pedidos de proveedores nacionales y extranjeros. Tareas administrativas: cursar pedidos, hacer facturas, imprimir etiquetas, etc. Labores de archivación, clasificación y actualización de datos. Otros datos del puesto Muy importante el dominio del inglés hablado y escrito para el trato con proveedores. Se valorará positivamente el conocimiento y manejo de Excel y programas de facturación. Es indispensable la posesión de carnet de conducir y vehículo propio para trasladarse al centro de trabajo. El perfil buscado es de una persona resolutiva, eficiente con los números, buena comunicadora, amable en el trato y acostumbrada a trabajar a un ritmo alto. Ofrecemos puesto de trabajo presencial a jornada completa de lunes a viernes.

Sobre la Empresa En Xerppa buscamos una persona clave para acompañar a nuestros clientes en el uso y adopción de nuestro producto. No buscamos un perfil de atención al cliente tradicional, sino una persona capaz de combinar resolución de incidencias, acompañamiento funcional, orientación al cliente y sensibilidad de producto. Será un rol con un fuerte componente de comunicación, empatía y comprensión de las necesidades reales del cliente. Queremos a alguien que ayude a resolver problemas, pero también a anticiparse a ellos, impulsar la adopción del producto y trasladar feedback valioso al equipo interno. Sobre el Rol Cuál será tu misión: Asegurar que nuestros clientes obtienen valor real y continuo del producto, resolviendo incidencias, acompañando su uso y ayudándoles a sacar el máximo partido a la plataforma según su contexto y necesidades. Responsabilidades Gestionar incidencias y consultas funcionales de clientes. Acompañar de forma proactiva a clientes para mejorar su adopción del producto. Detectar necesidades, bloqueos y oportunidades de mejora en la experiencia del cliente. Impartir sesiones de acompañamiento, formación funcional y resolución de dudas. Coordinarte con operaciones y producto para trasladar incidencias o mejoras. Elaborar y mantener documentación de ayuda, tutoriales y FAQs. Hacer seguimiento de clientes para asegurar uso recurrente y satisfacción. Ayudar a que cada cliente entienda cómo enfocar el producto según su realidad y necesidades. Calificaciones Experiencia en soporte avanzado, customer success, onboarding o roles similares en entornos SaaS B2B. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Alta empatía y orientación al cliente. Conocimientos de Finanzas o de la oficina del CFO Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en acompañamiento funcional. Buen criterio para diagnosticar problemas y priorizar soluciones. Capacidad de organización, seguimiento y documentación. Conocimiento sólido de producto a nivel usuario avanzado. Muy valorable experiencia con clientes de perfil financiero, controllers, dirección financiera, reporting o BI. Formación Ideal ADE, Economía, Finanzas, Business Analytics o similar. También valoraremos perfiles con FP superior y experiencia sólida en SaaS B2B y atención funcional a cliente. Qué Ofrecemos Proyecto en una compañía SaaS en crecimiento. Rol estratégico en la experiencia del cliente. Entorno cercano, dinámico y orientado a producto. Formación continua y desarrollo profesional. Preferible Presencial Modalidad remota/híbrida. Horario flexible. Contrato indefinido. Salario fijo Competitivo en función dle candidato. Declaración de Igualdad de Oportunidades Nos comprometemos a la diversidad y la inclusión en nuestro equipo.

IDEA es una ingeniería multidisciplinar, con más de 250 profesionales y gran presencia a nivel nacional e internacional. Llevamos a cabo proyectos punteros en más de 26 países consolidándonos como uno de los principales referentes en los sectores Oil&Gas, Industrial y Energético. Mucho más que una ingeniería, en IDEA somos pioneros en la búsqueda y creación de soluciones innovadoras para la industria 4.0. Ofrecemos una amplia gama de servicios, desde proyectos de Ingeniería de detalle y EPC, pasando por nuestras áreas de distribución de Redes Eléctricas y servicios de Outsourcing, hasta llegar a nuestros servicios de Arquitectura o nuestros Gemelos Digitales del área de Transformación Digital. Actualmente estamos buscando TÉCNICO DE PROYECTOS ELÉCTRICOS para nuestra área de REDES que quiera formar parte de nuestro equipo en nuestras oficinas de GRANADA y ALMERIA ¿Te apuntas? ¿Qué funciones desempeñarías?: • Cálculo y diseño de instalaciones de BT, MT y AT. • Diseño de cuadros eléctricos. • Coordinación con el resto de disciplinas en los proyectos realizados por la compañía. • Trato directo con la empresa instaladora. • Representación de la compañía de cara al cliente. • Dominio del Reglamento Electrotécnico. ¿Qué te aportaremos? • Tendrás la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector de la Ingeniería. • Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. • Plan de carrera y desarrollo profesional. • Contrato indefinido. • Apostamos por la conciliación • Jornada intensiva el año: 8 am - 3 pm Requisitos • Grado en Ingeniería eléctrica / FP superior electricidad • Experiencia de al menos 2 años en las funciones descritas Nuestro alto nivel de compromiso nos impulsa a perseguir una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad, siempre en cumplimiento de la legalidad y alineados con estándares éticos. En IDEA tenemos un fuerte compromiso con la igualdad de oportunidades, así como con la diversidad. Para lograrlo, llevamos a cabo rigurosos procesos de selección que así lo garantizan. Y si has llegado hasta aquí te animamos a que conozcas un poco mejor a nuestro increíble IDEATeam

Arquitecto/a de Proyectos Estudio de arquitectura AMAT Arquitectos | Granada | Incorporación inmediata o en menos de dos meses: Buscamos incorporar a nuestro estudio un/a arquitecto/a con experiencia , capaz de asumir una posición intermedia entre la dirección del estudio y el equipo de colaboradores y arquitectos junior. Buscamos a alguien que pueda entender un proyecto en su conjunto, tomar iniciativa, coordinar trabajo y asumir progresivamente mayores responsabilidades . Tu misión Trabajarás directamente con el arquitecto principal y participarás en la gestión y desarrollo de los proyectos del estudio, ayudando a organizar y coordinar al equipo técnico. Entre tus responsabilidades estarán: Desarrollo de proyectos desde las fases iniciales hasta su definición técnica. Elaboración y supervisión de documentación de proyecto. Coordinación de arquitectos junior, colaboradores y otros técnicos. Seguimiento de plazos, tareas y entregas. Interlocución con clientes, administraciones, constructoras y profesionales externos. Aplicación de normativa urbanística, técnica y constructiva española. Apoyo en la dirección y seguimiento de obra, según experiencia. Identificación de problemas y propuesta de soluciones con autonomía y criterio. Perfil que buscamos Titulación en Arquitectura Experiencia profesional demostrable desarrollando proyectos en España o disponga conocimiento práctico de la normativa española. Capacidad para desarrollar y coordinar proyectos con un nivel elevado de autonomía. Experiencia trabajando con las distintas fases de un proyecto arquitectónico. Capacidad de organización, seguimiento y coordinación de equipos. Persona responsable, resolutiva, proactiva y comprometida con la calidad del trabajo. Buena comunicación y capacidad para relacionarse con clientes y otros profesionales. Valoraremos especialmente Experiencia en rehabilitación Experiencia coordinando equipos o supervisando perfiles junior. Capacidad para aportar mejoras en la organización y los procesos internos del estudio. Qué ofrecemos Incorporación a un estudio con proyectos estables y de crecimiento. Participación directa en proyectos y contacto cercano con la dirección. Plan de desarrollo hacia posiciones de mayor responsabilidad. Posibilidad de evolucionar a futuro hacia una posición de asociado/a , en función del desempeño, la aportación al estudio y el encaje mutuo a largo plazo. Contrato estable. Retribución compuesta por salario fijo, acorde con la experiencia y el nivel de autonomía, más bonus por objetivos. Banda salarial orientativa: [28.000–35.000 € brutos anuales] + bonus . Incorporación inmediata o negociable dentro de un plazo máximo de dos meses. Trabajo presencial o híbrido. Cómo participar Para valorar adecuadamente las candidaturas, envíanos: CV actualizado. Portfolio con una selección breve de proyectos. Fecha posible de incorporación. Expectativas salariales. Puedes presentar tu candidatura a través de LinkedIn o escribir a hola@amat-arquitectos.com , indicando en el asunto: Arquitecto/a de Proyectos – Granada .

En Adiante Infraestructuras, S.A. España (Presencial) Necesitamos un/a profesional con experiencia en obra civil, construcción de hangares y edificación singular, para Armilla, Granada. TAREAS PROPIAS DEL PUESTO • Planificar y coordinar tajos de obra. • Dirigir y supervisar el trabajo de campo. • Coordinar subcontratas, personal de obra. • Petición y control de materiales. • Recepción de materiales. .• Control de albaranes y partes de hora. BANDA SALARIAL ENTRE 35.000 - 40.000 € SEGÚN VALIA DEL CANDIDATO VEHÍCULO +COMBUSTIBLE INCORPORACION INMEDIATA

Buscamos Ingeniero/a Técnico para incorporarse a nuestro equipo en Granada . La persona dará soporte técnico-comercial al equipo de ventas, participando en el análisis de proyectos, revisión de planos y documentación técnica, realización de mediciones, preparación de presupuestos y elaboración de ofertas técnicas y económicas. También colaborará en reuniones con clientes, ingenierías y constructoras, apoyará la prescripción de soluciones basadas en geosintéticos y realizará seguimiento técnico de proyectos en ejecución. Buscamos un perfil junior con formación en Ingeniería Civil, Minas, Obras Públicas, Caminos o Geológica , interés por el área técnico-comercial e inglés fluido . Se valorará experiencia en obra, manejo de AutoCAD, elaboración de ofertas y conocimientos en geotecnia o geosintéticos.

Ejecutivo/a Comercial – Grandes Oportunidades de Crecimiento En CENTURY 21 Avanza (Granada) buscamos gente que quiera dejar de tener techo Estamos abriendo una puerta a personas que llevan tiempo sintiendo lo mismo: “Vendo bien… pero no gano lo que debería.” “Trabajo mucho… pero mi sueldo no refleja mi esfuerzo.” “Sé que podría ganar más, pero no en este modelo.” La pregunta real no es si sabes vender Es esta: ¿Te gustaría tener un trabajo donde tú decides cuánto ganas, tu horario y hasta dónde quieres llegar? En CENTURY 21 Avanza , uno de los centros inmobiliarios más potentes de Granada, buscamos perfiles con mentalidad comercial y emprendedora que quieran construir una carrera en el sector inmobiliario dentro de una estructura ya creada, con marca, sistema y acompañamiento. No tienes que inventar nada. No tienes que montar una empresa desde cero. Pero sí puedes trabajar como si fuera la tuya. Formarás parte de algo más grande Century 21 es la red inmobiliaria líder a nivel mundial, presente en más de 82 países. Aquí no empiezas solo. Empiezas dentro de un sistema probado, con formación, tecnología y una marca reconocida internacionalmente. Lo que cambia aquí de verdad No hay techo salarial No dependes de un sueldo fijo que no crece Tu rendimiento sí tiene impacto directo en tus ingresos Tu tiempo lo organizas tú Tu crecimiento no depende de la antigüedad Lo que sí vas a hacer Trabajar con clientes reales en compra y venta de viviendas Captar propiedades en tu zona Asesorar durante todo el proceso inmobiliario Negociar y cerrar operaciones Construir tu propia cartera de clientes Desarrollar tu marca personal con apoyo real Lo importante no es lo que hacemos Es cómo lo hacemos: Con formación desde el día 1, acompañamiento continuo, herramientas profesionales, marketing, soporte legal y un equipo que no te suelta en el proceso. Esto no es para todo el mundo... Es para ti si: Te gusta vender o tienes experiencia comercial No quieres depender de un salario fijo Quieres crecer económicamente de verdad Prefieres resultados a “horas de oficina” Tienes ambición y constancia Proceso abierto en CENTURY 21 Avanza – Granada Si llevas años vendiendo y sientes que podrías estar ganando más… No necesitas cambiar de profesión... Necesitas cambiar de modelo!! Inscríbete y hablamos.

En SEGULA Technologies buscamos incorporar un/a Jefe/a de Montaje de Instalaciones para participar en un proyecto industrial de gran relevancia ubicado en Granada , vinculado al desarrollo de nuevas infraestructuras técnicas e instalaciones de alto componente industrial. Buscamos una persona con experiencia liderando la ejecución y montaje de instalaciones industriales, especialmente dentro del ámbito eléctrico y de servicios auxiliares asociados. Funciones: - Coordinación y supervisión del montaje de instalaciones eléctricas industriales. - Seguimiento de trabajos de Baja Tensión (BT) y Media Tensión (MT). - Supervisión de sistemas de Protección Contra Incendios (PCI). - Coordinación de subcontratas de montaje e instaladores. - Supervisión de cuadros eléctricos, canalizaciones, bandejas y tendidos. - Control de calidad de ejecución y cumplimiento normativo. - Coordinación de pruebas funcionales y apoyo a puesta en marcha. - Seguimiento de planificación y avance de obra. - Gestión documental y coordinación técnica con ingeniería y producción. - Identificación y resolución de incidencias durante la fase de ejecución. Requisitos: Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial o formación técnica equivalente. Experiencia en montaje de instalaciones industriales. * Conocimientos sólidos en: - Baja Tensión y Media Tensión. - Protección Contra Incendios (PCI). - Instalaciones eléctricas industriales. - Normativa técnica y seguridad industrial. - Experiencia muy valorable en entornos industriales complejos o infraestructuras técnicas de gran tamaño. - Capacidad de coordinación de equipos y subcontratas. Se ofrece: - Proyecto con duración mínima prevista de 1 año. - Participación en proyecto industrial de alta complejidad técnica. - Estabilidad y posibilidad de continuidad. - Desarrollo profesional dentro de un entorno técnico multidisciplinar. - Ubicación: Granada. - Rango salarial entre 40.000 y 55.000 euros brutos/año en función de experiencia aportada + SEGULA Benefits En SEGULA Technologies apostamos por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, promoviendo un entorno de trabajo respetuoso donde todas las personas puedan desarrollar su talento y potencial.

Empresas: Consorcio Andaluz de Servicios Integrales ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos Camareros/as de Pisos en Granada Te apasiona el detalle, el orden y hacer que los huéspedes se sientan como en casa? Si buscas un entorno dinámico, un equipo que te apoye y la oportunidad de trabajar en un gran hotel en Granada, ¡queremos conocerte! Consorcio Andaluz de Servicios Integrales ofrece soluciones en materia de Outsourcing dentro del territorio de la comunidad autónoma de Andalucía, de la mano de un equipo de profesionales especializados en la externalización de servicios. Cuál será tu día a día? Tu papel es clave para que la experiencia del cliente sea perfecta. Te encargarás de: • Poner a punto las habitaciones: Hacer las camas, cambiar sábanas y toallas, y dejar los baños, suelos y mobiliario impecables siguiendo nuestros estándares de calidad., • Mantener detalles que suman a nuestra experiencia: Reponer los amenities y materiales necesarios (jabones, papel, etc.) para que al huésped no le falte de nada., • Mantener el cuidado y seguridad: Utilizar de forma responsable los productos y materiales de limpieza, cuidando de ti y del entorno., • Promover la comunicación y organización en equipo: Revisar las habitaciones y reportar cualquier pequeña avería u objeto olvidado, también es importante mantener tu carro de limpieza y las zonas comunes a punto para dar lo mejor de ti en cada servicio., • Aporta compañerismo: Apoyarte en tu equipo es lo más importante para nosotros, queremos que formes parte de nosotros y aportes tus virtudes para dar un servicio excelente. Qué te ofrecemos? • Incorporación a un equipo profesional y cercano., • Salario bruto mensual 1498€., • Horario a 30h semanales en turno de 9h a 15h y de 15h a 23h, con dos días de descanso en horario de Lunes a Domingo. Siempre intentamos tener en cuenta vuestra calidad de vida para buscar la mejor conciliación familiar posible., • Contrato TEMPORAL, con incorporación inmediata. Te interesa el reto? ¡Inscríbete HOY MISMO y empieza muy pronto con nosotros! Requisitos : - 1 año de experiencia limpiando habitaciones de hotel, hostal o apartamentos turísticos. • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para turnos rotativos de lunes a domingo con dos días de descanso a la semana., • Compromiso y entusiasmo.

Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad).Arte y materias artísticas.Photoshop, programación, etc.Evaluar el nivel de conocimiento del estudi

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Tengo una hija (Nia, 10 y nio y nia de 19 meses).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Bsicamente somos 5, y mi marido trabaja fuera tod el da por lo que no me da tiempo ni a poder hacer la compra, y menos an pasar algn rato solos o haciendo deporte. Por eso necesito algo de ayuda

Necesito que lo recojan en casa de mi padre y lo traigan a la ma para poder hacer las tareas del colegio mientras yo llegue.

Hello, we are a family of four living in Granada for one year.We are from Australia and have two kids, a 6 year old girl and 4 year old boy.They are both shy at first but warm to people quickly.They do not speak Spanish so someone who spoke english would be needed.They love craft, puzzles and games

My name is Paloma. We have 2 children (Girl, 0), (Boy, 2). Feel free to contact me so we can make an appointment.

Tengo 2 hijos (1 Nio y 1 Nia, 8 y 10 aos).Al estar separa y con ellos a semanas alternas, a veces por trabajo necesitara cuidado de mis hijos y ayuda con los deberes.No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Somos una familia numerosa, divertida y muy activa.Tengo tres hijos: una nia mayor de 9 aos y unos mellizos de 8 meses que llenan la casa de risas, juguetes y aventuras cada da.Los bebs son curiosos, cariosos y estn en plena etapa de descubrir el mundo: se sientan, intentan ponerse de pie y les enca

Estoy buscando una persona de confianza para ayudarme con mis hijos los das que estoy de guardia.Tengo tres hijos de 8, 13 y 16 aos; los mayores son autnomos y el cuidado principal sera del pequeo de 8.Seran tardes/noches y alguna pernocta, segn calendario de guardias.Me interesa alguien responsable

Se busca niera responsable para tardes en ocasiones especiales (fines de semana incluidos), 2-3 veces al mes.Somos una familia con dos hijos (5 y 1,5 aos).Buscamos una niera con experiencia, puntualidad y conocimientos de primeros auxilios.

Buscamos ayuda para el cuidado de nios Semanas 31 y 32 Necesitamos a una persona con experiencia en el cuidado infantil para ayudarnos durante las semanas 31 y 32.Horario: De 10:00 a 13:00 De 16:00 a 20:00 Nios a cuidar: Dos nios de 2 y 4 aos.Habr adems otros dos nios presentes, pero nicamente para

Me llamo Enrique. Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 0 aos). No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Hola, somos Pelayo y Noelia, una pareja que necesita una ayuda para atender a nuestro hijo Mateo de cuatro aos en las tardes.

La nia es algo nerviosa y activa aunque es bastante dormilona y tiene bien establecidas sus rutinas de sueo.Necesitara ayuda de lunes a viernes por la mn en horario de 9 a 15:30h aprox.Incluira ayuda en casa en ocasiones.

Busco cuidadora para mi beb y tareas del hogar durante 5 das a la semana de lunes a viernes.

Me llamo Angela, tenemos un beb de 6 meses y necesitamos ayuda para su cuidado por las maanas de forma regular, de lunes a viernes y para largo plazo.

Hola, Soy mam de Leo, un nio de un ao, alegre, curioso y muy sociable.Tiene races espaolas, italianas y francesas, y le encanta jugar, explorar e interactuar Actualmente vivimos en el extranjero, aunque yo soy de Granada, y estaremos all durante el mes de mayo visitando a la familia.Nos alojamos

No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 9 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Estoy buscando una niera seria amable y con muchas paciencia.

Somos una familia muy ocupada y buscamos a una persona divertida, creativa y enrgica para jugar con nuestra hija de 4 aos.Necesitamos a alguien emptico y sensible a sus necesidades.Si te gusta divertirte, pero tambin eres paciente y cariosa, encajars perfectamente.

We have 1 child (1 girl, 3 years old).Feel free to contact me so we can make an appointment.

No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos. Tenemos un/a hijo/a (1 Nio, 3 aos).

Quiero que mi hijo se divierta y est bien atendido en el parque o se lo lleve a actividades.

German-speaking babysitter in Granada wanted (2 kids, long-term possible) Hi, we are a German family who have been traveling full-time for over 4 years.We are currently planning to build a home base in Granada and are looking for a kind and reliable babysitter to support us with our two children.Ou

Vivo con mi hijo de siete aos y a veces necesito ayuda para cuidarlo.Es carioso y simptico y le encanta jugar.

Hola soy Nicol madre de Ciro un pequeo de casi seis meses utilizo la aplicacin cuando necesito darle un tiempo libre con mi marido o por trabajo.

Mi mujer y yo trabajamos y necesitamos a una persona que se encargue de su cuidado y de las labores de la casa.

Somos una pareja con dos gemelos recin nacidos.Estamos buscando una persona que tenga experiencia en el cuidado de bebs, cambio de paales, alimentacin, bao, juegoy que disfrute de su trabajo.Para nosotros es imprescindible que sea bilinge o de habla inglesa.

Hola! Somos Edgar, Elena y Marco, somos una familia joven.Marco es un nio muy enrgico que le gusta mucho jugar y que ahora mismo est aprendiendo mucho.Necesitaramos a alguien a partir de Reyes y los horarios no podra especificarlos por que son cambiantes ya que trabajo en turnos rotativos.Pero gener

Hola, buscamos a alguien ocasional que ayude a la mam a cuidar a los peques de manera ocasional.