Offres apprentissage à Aulnay-sous-BoisCréer des alertes d'emploi

🚗 En route vers Mobilize ! A l’écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous. Rejoindre Mobilize Financial Services, c’est d’abord choisir d’intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du constructeur Renault et d’autres marques du secteur automobile. Nos 4 000 collaborateurs présents dans 35 pays, agissent ensemble au service de nos clients. Nous proposons à nos clients - particuliers comme professionnels - les financements et les services les plus adaptés pour les véhicules neufs et d'occasion. Notre entreprise se "MOBILIZE" en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'intégration de personnes en situation de Handicap, au travers notamment de notre Chartre. Nous favorisons un environnement de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à mettre à profit les talents et les forces de chacun. Mobilize Financial Services poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Réalisez votre apprentissage au sein de Mobilize Financial Services et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets. Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant. Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction. 🚘Prenez le volant ! Pas de routine, tous nos itinéraires sont différents ! La Direction des Ressources Humaines France regroupe plusieurs équipes pluridisciplinaires et assure pour l’ensemble des Directions un accompagnement sur leurs problématiques quotidiennes, et intervient au plus près des collaborateurs et managers pour répondre à leurs besoins. Missions : Vous serez directement rattaché(e) à la Responsable du Département et aurez l'opportunité de : • Collaborer étroitement avec les managers pour gérer les offres, effectuer le sourcing, qualifier les candidatures et mener les entretiens de recrutement pour les candidats externes, sous la supervision des Chargé(e)s de recrutement ou des Responsables Ressources Humaines., • Assurer la gestion administrative des embauches, en coordination avec le service paie et administration du personnel, pour garantir une intégration fluide des nouveaux collaborateurs., • Participer activement au processus d’intégration des nouveaux collaborateurs, en travaillant main dans la main avec les membres de l’équipe pour offrir une expérience d’accueil exceptionnelle., • Réaliser un reporting régulier de l’ensemble de vos activités, afin de suivre et d’optimiser les processus en place., • Contribuer à des projets passionnants en lien avec le recrutement, le Talent Management et la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GEPP), en collaboration avec la Responsable du Département Développement des Compétences Véritable tout-terrain, vous nous intéressez ! • Master en Ressources Humaines (BAC+5), • Réactivité, rigueur, adaptabilité, • Bon relationnel / Esprit d'équipe, • Prises d'initiatives / Force de propositions, • Intelligence relationnelle, empathie et sens, • du service, • Agilité et maîtrise informatique : Pack office Durée de l'alternance: 24 mois Pourquoi nous rejoindre ? Votre Pack confort est composé de nombreux avantages 😀 : • Un environnement de travail moderne et convivial : locaux agréables, un CSE dynamique avec de nombreuses (offres voyages, sport, famille) et selon les sites,, • salle de sport, restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, ainsi qu’un parking, • Possibilité de télétravailler occasionnellement, • A l’issue de l’alternance, possibilités d’embauche en fonction des opportunités de recrutement en CDI/CDD., • Nous proposons une rémunération basée sur le salaire minimum conventionnel et selon le profil (de 544€ à 2 199€ brut) + Participation + Intéressement, • Remboursement à hauteur de 75% des frais d’abonnement aux transports public ou forfait de transport mensuel selon le mode de locomotion, • Nos locaux sont situés à Val de Fontenay (à proximité du RER A) Pour en savoir plus sur notre entreprise, suivez-nous sur LinkedIn ! La route du recrutement ? Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e), pour un entretien avec l’opérationnel. Puis, si votre profil correspond à nos besoins, vous serez contacté(e) par la fonction RH. L’équipe Mobilize FS a hâte de vous recevoir !

Nous recherchons un(e) Juriste Droit des contrats H/F en contrat apprentissage pour rejoindre notre entreprise partenaire DASSAULT. Situés sur l’aéroport du BOURGET, DASSAULT est spécialisé dans l’aviation d’affaires. Ces services sont les suivants : location d’avions d’affaires à l’heure de vol, avec équipage, management d’avions propriétaires ; maintenance, réparation et transformation d’avions. Les missions du Juriste Droit des contrats seront les suivantes, toujours sous la responsabilité de sa hiérarchie, souvent directement en contact avec les interlocuteurs habituels du service : • Gestion administrative des contrats et tenue à jour de tableaux de bord., • Contrats en anglais et en français avec des interlocuteurs français et étrangers., • Participation au processus contractuel (contrats clients/fournisseurs) à l’aide des outils en place (clauses/contrats types/matrices/procédures) : de la rédaction jusqu’à la validation des contrats., • Le/la candidat(e) pourra être amené(e) à rédiger des courriers, des analyses synthétiques, à effectuer des recherches et à participer à des procédures internes. PROFIL ET QUALITES REQUISES Idéalement une première expérience dans des fonctions similaires. Bac+3 en droit. Précision, Sens des responsabilités, du contact et de la confidentialité, Réactivité, Autonomie Word, Excel, AdobeAcrobat,

Conseils : L’association GURMUKHI Association, basée à Goussainville, recherche un(e) professeur(e) de Français Langue Étrangère (FLE). Le rôle consiste à accompagner des apprenants non francophones, principalement issus de la communauté sud-asiatique, dans leur apprentissage du français afin de faciliter leur intégration sociale et professionnelle. La réussite sur ce poste repose sur la capacité à s’adapter à différents niveaux, à instaurer un climat de confiance et à rendre l’apprentissage accessible, concret et motivant. Responsabilités Dispenser des cours de français (oral et écrit) adaptés à des publics débutants à intermédiaires Évaluer le niveau des apprenants et définir des objectifs pédagogiques personnalisés Concevoir des supports pédagogiques simples, pratiques et adaptés au quotidien (administratif, professionnel, vie courante) Favoriser l’expression orale et la compréhension dans des situations réelles Accompagner les apprenants dans leur intégration à travers la langue et la culture française Assurer un suivi régulier des progrès des apprenants Créer un environnement bienveillant, inclusif et motivant pour tous les participants Qualifications Expérience en enseignement du Français Langue Étrangère (FLE) appréciée Formation en FLE, lettres, langues ou équivalent souhaitée Excellentes compétences en communication à l’oral comme à l’écrit Capacité à s’adapter à un public multiculturel Patience, pédagogie et sens de l’écoute La maîtrise de l’anglais, du punjabi ou de l’hindi constitue un atout Une première expérience associative est un plus

QUI SOMMES-NOUS ? KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous. KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. En 2025, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés. A PROPOS DE CE POSTE CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP. Au sein de la Direction des Opérations Assurance de Personnes, le service client composé de 24 personnes a pour ambition de développer un front office dynamique en apportant aux téléconseillers et à nos clients des solutions de digitalisation nouvelles. En tant qu'assistant(e) métier, tu auras l’opportunité d’intervenir sur divers périmètres : 1 – Enrichissement de notre base de connaissance Travailler sur l'ergonomie de l'outil Apporter des fonctionnalités à l'aide de nouveaux logiciels 2 – Amélioration continue de nos process par l'apport de solutions créatives Diffuser de l'information aux équipes au niveau national. Créer des supports dynamiques. Mettre en place un flash actualité Service client. Maintenir nos process internes à jour. S'assurer de la conformité des supports métier avec la charte Klesia. 3 – Appels sortants Être support auprès de nos référents métier. Aider nos experts dans l'assistance d'espace client VIP. Contribuer à la bonne e-réputation Klesia sur nos réseaux sociaux. 4 – Contributeur des événements Klesia tout au long de l'année La solidaire, Octobre Rose, fête de fin d'année … Promouvoir nos actions. Mettre en place des évènements d'équipe en collaboration avec les managers. 5 – Transverses Contribuer aux projets Klesia dans le cadre d'Ambition 2028. Travailler en méthode agile avec l'ensemble des métiers de Klesia. Promouvoir le service client auprès des autres services. Ces missions seront assurées en lien avec le(s) manager(s). Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction du profil Ces missions seront assurées en lien avec le(s) manager(s). Cette liste n'est pas exhaustive et pourra s'élargir en fonction du profil. TES ATOUTS ET TES COMPETENCES • Tu entres en master au sein d'une Ecole de commerce ou équivalent., • Tu es curieux(se), réactif(ve) et tu sais t’adapter,, • Tu es structuré(e)s et disposes d'un esprit de synthèse, • Tu disposes de qualités rédactionnelles et d'une bonne maîtrise de l'orthographe,, • Tu es doté(e) d'un bon relationnel et d'un sens de la communication, • Tu es orienté(e) client et solution, • Tu maitrises le Pack Office (Word / Excel / PowerPoint) et autres logiciels marketing POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous rejoindre en tant qu’alternant(e), c’est : • Ancrer ton apprentissage dans le réel avec des missions qualifiantes, formatrices et responsabilisantes., • Bénéficier d’un véritable accompagnement tout au long de ton alternance par un tuteur formé à ce rôle., • Démarrer ta carrière professionnelle en partageant un vrai projet d’entreprise au sein d’un Assureur d’Intérêt Général., • Faire de ton expérience au sein de KLESIA, un tremplin vers l’emploi au sein du secteur de l’assurance qui offre de belles perspectives d’évolution de carrière. Chez KLESIA, nous sommes convaincus que les différences sont sources de richesse et d'idées nouvelles. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap. Localisation : Montreuil Durée : 24 à 36 mois

Dans ce cadre, nous recherchons un(e) assistant(e) Marketing relation client en alternance à partir de septembre pour une durée de 12 à 24 mois. Rythme d’alternance : 3 semaines en entreprise et 1 semaine à l’école idéalement. Possibilité de télétravail (2 jours maximum/semaine

Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l’excellence, l’exigence et la bienveillance ?Poste et missionsLa direction pilotage des contrôles permanents et du contrôle financier re

Poste basé à Val de Fontenay (RER A & E) et à pourvoir dès septembre 2026 Dans le cadre de votre mission, en lien avec la règlementation et les procédures de la Banque, dans le respect des délais et des risques opération

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encor

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encor

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encor

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encor

Le posteCOGEFI Formation, école du groupe IEF2I Education recherche activement son propre établissement, un profil Assistant Commercial (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 mois, selon profil. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivant

Vos missions principales : - Accueillir les enfants à leur domicile et garantir leur sécurité - Organiser les activités quotidiennes : jeux, repas, temps calme - Assurer une communication fluide avec les parents - Gérer les tâches logistiques : repas, fournitures, rendez-vous - Respecter les

L' Institut F2I ou COGEFI Formation (sélectionner lors de l'édition de l'annonce), école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques, un magasin de prêt à porter, un profil Vendeur en magasin (H/F) en apprentissage,

COGEFI Formation, école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques "Préciser le type de magasin - ex : un cabinet comptable parisien", un profil Assistant comptable (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois.

COGEFI Formation , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques "Préciser le type de magasin - ex : un cabinet comptable parisien", un profil Assistant comptable (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la

La SBE Academy, école du groupe IEF2I Education, recherche activement pour le compte d'une famille ou d'un particulier, un profil Apprenti(e) Garde d’Enfants à Domicile (H/F) en apprentissage, pour une durée de 18 mois.Sous la supervision de votre maître d'apprentissage, vos missio

La SBE Academy, école du groupe IEF2I Education, recherche activement pour le compte d'une famille ou d'un particulier, un profil Apprenti(e) Garde d’Enfants à Domicile (H/F) en apprentissage, pour une durée de 18 mois.Sous la supervision de votre maître d'apprentissage, vos missio

La SBE Academy , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte d'un "hôpital public, hôpital privé, clinique privé, cabinet Médical" (Sélectionner et faire évoluer vos annonces ), un profil Secrétaire Médicale (H/F) en apprentissage, pour une durée de

L' Institut F2I ou COGEFI Formation (sélectionner lors de l'édition de l'annonce), école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques "Préciser le type de société - ex : une société d'édition parisienne", un

COGEFI Formation, école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques, une boutique de prêt à porter, un profil Conseiller de vente (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois.Accueil et conseil client : Vous serez chargé(e) d'

L' Institut F2I , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques "Préciser le type de magasin - ex : un courtier en assurance", un profil Conseiller en assurances (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois.Sous

COGEFI Formation , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires, une société du batiment, un profil Assistant administratif et commercial (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprenti

COGEFI Formation , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques, entreprise automobile, un profil Office Manager (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois, selon profil.