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FRANCE EQUIPEMENT, société leader dans l'aménagement des espaces vestiaires et sanitaires, recrute pour les départements 08, 59, 62, Belgique Wallonie ; un(e) Responsable Régional(e). Les produits de la marque FRANCE EQUIPEMENT sont principalement destinés aux ERP (Etablissements Recevant du P

Qui sommes-nous ? Objectware fondée en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Nous rejoindre, c’est rejoindre un Groupe : Le groupe représente +1000 collaborateurs en France (IDF, Strasbourg, Nancy, Lille, Bordeaux, Nantes … ) et à l'International (Luxembourg, Belgique, Maroc ...) pour plus de 100 M€ de CA. Et du côté de Lille ? L’agence de Lille, est une agence multi spécialiste qui accompagne ses clients grâce à ses 50 consultants passionnés autour de 3 compétences clés : Développement, Data et Agilité ! Ton quotidien : Pour l'un de nos clients du Secteur de la santé , nous recherchons : Ingénieur sécurité réseau (H/F) : • Gérer le déploiement des tunnels de connexion du client, • Connaissance en VPN / Firewall, • Utilisation des outils IPSEC et SSL., • Assurer le support N2 (Ticketing ServiceNow) Profil : • Tu es un véritable expert en réseau et tu as entre 3 à 5 ans d'expérience ?, • Anglais courant (Echange avec des clients à l'international), • Les certifications FORTINET et Cisco sont un plus Ce que nous proposons : • Chez nous tu pourras bénéficier d’un accompagnement individualisé grâce à nos Proxy Manager ! Des managers de terrains qui contribuent à notre management 3.0, l’ADN d’Objectware., • Notre priorité : Te faire intégrer une mission qui te correspond tout en te faisant monter en compétence. Grâce à Objectware Training, notre organisme de formation, tu pourras bénéficier régulièrement de formations complètes de veille données par des formateurs experts dans leur domaine et maître de leur sujet., • Nous misons sur le partage : A ton tour, tu pourras endosser le rôle de Proxy Manager mais aussi celui de formateur. Et pourquoi, pas rejoindre nos teams techniques animées par des consultants expérimentés ? Objectware Lille c’est aussi et surtout du Fun et de la Convivialité : • On met l’accent sur le Hapiness at work de nos consultants, faisant d’Objectware une Great Place to Work., • Des AfterWork réguliers et des soirées d’agence (Soirées Gaming et Pizza, ESport virtuel …), • Participe à notre tradition du « Resto du Jeudi » ou tous les consultants se retrouvent à l’agence pour télétravailler dans nos locaux et passer de bons moments. Nos avantages : Une charte de télétravail te permettant de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine selon ta mission, un package attractif avec des titres restaurant, des cartes cadeaux sur évènement, une prime de participation et bien d’autres choses encore ! Chez Objectware pas de process de recrutement à rallonge : • Un entretien téléphonique avec Ludivine, notre RH pour faire connaissance et cibler tes attentes, • Un entretien avec l’un de nos Business Manager qui pourra entrer dans le vif du sujet en te présentant nos missions du moment à pourvoir, • Tu pourras aussi échanger avec l’un de tes futurs collègues car on préfère privilégier les échanges informels plutôt que les tests techniques classiques. Tu veux rejoindre une équipe dynamique et grandir au sein de projets innovants ? Chez Objectware nous allons au-delà du diplôme alors n’hésite pas à nous faire part de ton CV

Le groupe Mecalux, 3500 personnes, est un acteur majeur sur le marché des systèmes de stockage. Depuis plus de 55 ans, notre savoir-faire est reconnu dans les domaines de la conception, la fabrication, la commercialisation de solutions logistiques globales, d’entrepôts automatisés aux logiciels de gestion en passant par les rayonnages métalliques. Mecalux, c’est 7 centres technologiques en Europe et aux Etats-Unis, 11 sites de production en Europe, en Amérique du Nord et du Sud, et des ventes réalisées dans plus de 70 pays. Chez Mecalux, l’autonomie et l’envie d’optimiser nos solutions sont valorisées au quotidien au sein de nos équipes … Et nous veillons à soutenir cette dynamique par des actions d’amélioration continue des compétences et de l’expertise métier. Dans le cadre de son développement, Mecalux France, 250 personnes, recrute un Technicien SAV itinérant – Hauts-de-France – Belgique (H-F). Rattaché au Responsable Maintenance et au sein d’une équipe de 6 personnes, vous êtes responsable du support technique dans la phase post installation de nos ensembles robotisés (rayonnage et stockage automatisé). Garant de la qualité des interventions de maintenance préventive et curative, vous contribuez au développement du chiffre d’affaires après-vente. Vous vous déplacez en journée et intervenez directement chez nos clients basés dans les Hauts-de-France et en Belgique, ainsi que plus ponctuellement dans les départements limitrophes. Plus précisément : • Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’une clientèle exigeante en termes de qualité et de service pour les produits phares de la société ;, • Vous intervenez directement chez nos clients, sur site, pour la maintenance préventive et curative de nos ensembles et sous-ensembles robotisés ;, • Vous participez à la mise en service et au suivi du démarrage en production de nos solutions ;, • Vous accompagnez nos clients dans la prise en main de nos solutions et leur apportez votre support technique ;, • En lien avec nos experts techniques, vous pouvez être amené à apportez des modifications et optimiser nos installations (changement de pièces, paramétrage software, …) ;, • Vous êtes en charge de la formation et du pilotage technique de nos sous-traitants ;, • Vous remontez les informations clés auprès du Service Client, participez ainsi à l’amélioration continue de nos produits et effectuez un reporting régulier de votre activité. Pour votre réussite sur ce poste, un parcours de formation significatif est mis en place dès votre arrivée. De formation Bac Professionnel ou Bac+2 (BTS MSMA, MAI, …), vous justifiez d’une expérience de 5 ans sur un poste similaire au sein d’un service après-vente ou de maintenance industrielle. Vous possédez de solides bases en Mécanique. Vos connaissances en Electricité et en Automatisme sont un plus. Reconnu pour vos qualités opérationnelles, vous êtes réactif et doté d’un très bon relationnel. Issu du monde de l’industrie et du service client, votre parcours vous a permis de mettre en avant votre rigueur, votre esprit de service et votre adaptabilité. Votre connaissance du secteur de l’intralogistique est un plus. Vous habitez idéalement les Hauts-de-France. Des bases en anglais sont nécessaires pour ce poste pour échanger avec nos clients belges. Travail de nuit ponctuel selon les projets, environ dix fois par an (heures de nuit majorées). Rémunération fixe en fonction du profil. Avantages : statut cadre, véhicule de fonction 5 places, RTT, mutuelle, prime de participation, chèques cadeau, CSE. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, filiale d’un groupe solide, résolument tournée vers l’innovation technique ? Merci de transmettre votre candidature pour un premier échange téléphonique à candidature@plurality-rh.com Pour en savoir plus : www.mecalux.fr

Responsable de programmes – Lille/Lezennes Tolefi Promotions est une filiale du groupe Tolefi qui développe et promeut des projets immobiliers résidentiels et tertiaires qualitatifs à Lille, Nantes et Bruxelles. Via sa branche foncière, elle gère également un patrimoine de logements, bureaux, commerces et bâtiments logistiques en France, Espagne et Belgique. Le groupe Tolefi est également actionnaire des sociétés CBO Territoria (aménageur et constructeur sur l’île de la Réunion), de BSM SA etde Immo Levasseur SA (parcs logistiques en Belgique). La qualité du cadre de vie est au cœur de nos préoccupations. Nos programmes sont réalisés avec de fortes exigences en matières de localisation, de qualité architecturale et de respect de l’environnement. Loin des grandes structures impersonnelles, nous souhaitons promouvoir avec nos clients et nos partenaires un climat de proximité et des relations humaines. Nous garantissons grâce à notre implication un service complet, de la construction à la livraison clés-en-mains. L’agence Tolefi Promotions de Lille, recherche un Responsable de programmes pour compléter son équipe ! Le Responsable de programmes aura pour missions : 1. Montage et pilotage d'opérations • Assurer le suivi global des programmes immobiliers depuis le permis de construire jusqu’ à la livraison., • Respecter les objectifs de qualité, de coût et de délai., • Identifier les risques opérationnels et proposer les actions correctives., • Assurer le suivi des autorisations administratives et la levée des recours éventuels., • Assurer le reporting régulier à la Direction. 1. Pilotage technique et suivi de chantier • Superviser la conception technique des programmes en lien avec les architectes, bureaux d'études (structure, fluides, thermique) et économistes de la construction., • Sélectionner les entreprises, après analyse des offres et négociation de mise en conformité et commerciale. Optimisation technique et économique des projets., • Assurer le suivi de l'exécution des travaux : plannings, coûts, qualité, conformité réglementaire. Contrôler, en liaison avec la maîtrise d’œuvre, le respect des engagements contractuels des entreprises., • Participer aux réunions de chantier, gérer les aléas techniques et les avenants aux marchés de travaux., • Veiller au respect des budgets travaux et anticiper les dérives de coûts., • Veiller au respect des délais., • Veiller au respect des objectifs qualité de l’entreprise., • Organiser et suivre les opérations de réception/livraison : réception des travaux, levée des réserves, remise des clés aux clients particuliers et investisseurs en bloc, suivi du SAV biennal/décennal. 1. Pilotage commercial et financier • Définir, avec la direction commerciale, la stratégie de commercialisation du programme (cible, prix, phasage des ventes). Elaboration grille de prix commerciale., • Suivre les objectifs de réservation et de vente., • Assurer le suivi budgétaire de l'opération (bilan promoteur actualisé, marge, trésorerie) en lien avec la direction financière., • Contrôler les situations de travaux et les demandes de paiement., • Suivi des contrats et des marchés. 1. Coordination, reporting et relations partenaires • Être l'interlocuteur principal des notaires, géomètres, collectivités locales et concessionnaires., • Coordonner les différents intervenants internes et externes sur l'ensemble du cycle de l'opération., • Suivre les échanges avec les acquéreurs, les investisseurs en bloc et partenaires. Veiller à la qualité de la relation client., • Reporter régulièrement à la Direction Générale l'avancement administratif, technique, commercial et financier des programmes (tableaux de bord, comités de pilotage). 1. Participation au développement de l’activité • Apporter un support technique lors de l’étude de nouvelles opportunités foncières., • Participer aux analyses de faisabilité technique et économique., • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et outils de gestion de projet. Profil recherché Formation et expérience • Formation supérieure Bac+3 à Bac+5 : école d'ingénieur (bâtiment/génie civil), école spécialisée immobilier (ESPI, ICH...) ou équivalent universitaire (urbanisme, droit immobilier)., • Expérience confirmée de 5 ans minimum en promotion immobilière, maîtrise d’ouvrage, gestion de projets immobiliers, idéalement sur un poste à dimension mixte programme/technique., • Bonne connaissance du marché immobilier régional (Nord / Pas-de-Calais) appréciée. Compétences techniques • Connaissance des bilans promoteurs, du montage juridique et financier d'opérations. Maîtrise du suivi budgétaire et du pilotage d’opérations., • Suivi de chantier, gestion de marchés de travaux., • Maîtrise des outils bureautiques., • Capacité à analyser les risques et à proposer des solutions adaptées., • Connaissance des techniques de construction et des réglementations applicables. Si vous vous reconnaissez, n’hésitez pas à nous partager votre candidature ! Poste à pourvoir rapidement. • Poste CDI ou indépendant – Cadre au forfait – Salaire selon profil et expérience.

Afin d'accompagner la croissance et dans un souci de satisfaction client, l'entreprise créé un poste de Responsable Adjoint de laboratoire. Idéalement au moins 5 ans d'expérience en laboratoire (idéalement agro-alimentaire) en France ou Belgique, comme responsable adjoint ou chef d'équipe.

Au sein de notre antenne de Loos, vous intégrerez l'équipe Ressources Humaines et travaillerez en étroite collaboration avec les Chargées de Développement RH afin de contribuer aux différentes actions de recrutement et de gestion des ressources humaines.À ce titre, vous participerez notamment