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UN INGENIEUR TECHNICO-COMMERCIAL ITINERANT - REGION NORD et BELGIQUE (H/F). Fidéliser et développer un portefeuille de clients industriels existant, prospecter de nouveaux comptes, en étant épaulé par un Technico-commercial Sédentaire, un Ingénieur d'Application, et un support CRM / ERP ;. Id

HOUSE OF ABY, groupe d'ingénierie et de conseil présent dans 9 pays, réunit 11 marques (Abylsen, ABMI, Pharmacos…) et s'appuie sur 4 grands piliers : Engineering (expertise technique et ingénierie de pointe), Solutions (développement et mise en œuvre de solutions adaptées), Digital (innovation et transformation numérique) et Advisory (conseil stratégique RH/QRSE). Cette offre concerne la marque ABMI. Envie de changement ? Vous souhaitez travailler dans un environnement passionnant ? Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous vous sentirez reconnu.e aussi bien pour vos compétences que pour votre savoir-être ? Avec une genèse de groupe mécanique et plus de 35 ans d'expérience, ABMI s'inscrit comme un leader dans l'ingénierie de conseil produit, process et d'innovation. Partenaire de grands projets, nous évoluons dans divers domaines d'activité tels que l'énergie, le transport, les dispositifs médicaux, le sport, les biens d'équipements de consommation mais aussi dans le développement de produits innovants et High Tech comme la machine Nespresso conçue au sein même de nos Bureaux d'études. Avec plus de 700 collaborateurs répartis en France, Belgique, UK et Canada, ABMI propose des solutions innovantes et ambitieuses en affinité avec ses clients. Parmi eux : Volvo, EDF, Airbus, Framatome, Nespresso, RATP, Flowbird, Les Chantiers de l'Atlantique… Pour ce faire, nous sommes entourés d'une communauté de talents prêts à relever de nouveaux défis et à s'enrichir sur des projets complexes, aspirant à évoluer avec nous. Nous recrutons un.e « Gestionnaire ADP » au sein de notre entité de Nanterre (région parisienne). VOS MISSIONS : ÉTABLIR LES DOCUMENTS ET FORMALITES LIES A LA GESTION DES COLLABORATEURS ET GARANTIR LA BONNE TENUE DES DOSSIERS Vous constituez le dossier d'embauche du salarié (dossier physique et dans SIMUS) et procédez aux déclarations d'embauche : • Préparation des contrats de travail (CDI, CDD, alternants...),, • Transmission de l’ensemble des documents relatifs à l’embauche des salariés (mutuelle, prévoyance, titre de transport, extrait de casier judiciaire etc.), • Vous participez à l'intégration des nouveaux collaborateurs en respectant le processus d'onboarding Groupe Vous accompagnez les collaborateurs dans leurs démarches et en réalisez un suivi : • Changements de statut, • Titres de séjour, • Autorisation de travail des salariés ASSURER LE SUIVI DU PARCOURS ADMINISTRATIF DES COLLABORATEURS • Vous assurez la gestion administrative du personnel (rédaction des courriers d'information et autres attestations), • Vous rédigez les avenants aux contrats, • Vous réalisez le suivi des périodes d'essai (renouvellement, rupture) et les CDD (renouvellement, rupture, transformation en CDI), • Vous gérez et réalisez un suivi des visites médicales, • Vous contrôlez le temps de travail pour les forfaits annualisés, • Vous traitez et suivez les aides à l’embauche, • Vous gérez la formation sur la partie administrative en lien avec les équipes Développement RH et QHSE pour la partie habilitation/sécurité, • Vous enquêtez sur les circonstances des Accidents du travail et maladies professionnelles afin d’effectuer les déclarations auprès des services concernés CONSEILLER ET ACCOMPAGNER LES MANAGERS ET COLLABORATEURS DE VOTRE PERIMETRE Vous agissez en Business Partner auprès des managers et les collaborateurs de votre périmètre : • Vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés et des managers en matière d’administration du personnel, • Vous produisez les reportings liés à votre activité, • Vous gérez les partenaires sociaux du Groupe : Humanis mobilité logement, secrétariat du CE etc. PARTICIPATION A LA MISE EN PLACE ET L’EVOLUTION DES PROCESSUS • Vous contribuez, en appui aux équipes de la Plateforme Paie & ADP, à la démarche de modernisation et d’amélioration continue de la qualité des processus Gestion Administrative., • Vous êtes force de proposition sur la revue et l’identification de pistes d’amélioration des process. VOTRE PROFIL : Vous disposez de préférence d’au moins 1 an d’expérience dans le domaine de l’administration du personnel, et êtes reconnu.e pour votre expertise et votre technicité dans votre métier. Rigoureux.se et passionné.e par votre métier, vous possédez un très bon sens de l’organisation. Aisance relationnelle, flexibilité/adaptabilité et esprit d’équipe sont des qualités impératives pour réussir à ce poste. Compétences techniques : • Qualités rédactionnelles et capacité à concevoir des supports de suivi et de gestion, • Capacité à actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, • Maîtrise de la législation sociale et des contraintes légales, • Bonne connaissance de la convention collective Syntec, • Connaissance des outils SIRH, Paie, GTA et outils de bureautique (Pack Office) Compétences comportementales : • Vous êtes dynamique et faites preuve d'esprit de synthèse, de capacité de communication, de qualité organisationnelle, d'autonomie et d’ouverture d’esprit, • Vous avez une bonne capacité à collaborer, à partager les informations, et à faire primer le collectif sur l’intérêt individuel, • Vous avez à cœur d'orienter et d'informer les collaborateurs sur leurs droits, leurs obligations et les démarches à effectuer au regard de leur demande, pour les rendre autonomes, • Vous êtes reconnu.e pour votre discrétion, votre fiabilité et votre respect de la confidentialité Dans le cadre de l’égalité des chances, toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

L'Agence CRIT Courbevoie, spécialisée dans le recrutement de fonctions support cadres et non cadres recherche pour l'un de ses clients dans l’industrie de la santé un(e) : Assistante Juridique et Compliance Anglais Courant H/F Rattachement hiérarchique Direction Juridique et Conformité / Responsable Compliance et Juridique Gallia cluster Missions principales : Conformité et éthique : Assister dans la rédaction et mise à jour des politiques de compliance (anti-corruption, transparence des liens pour la France, Belgique et Pays-Bas, etc.) Contrôler la mise en œuvre des procédures internes (notamment vérifications d’extraits de CRM et le cas échéant, gestion de déviations) Assurer le suivi des formations internes et la documentation liée à la conformité. Participer à la préparation d’audits internes et externes. Données personnelles (RGPD) : partie importante de la mission Assister dans la mise à jour des registres des traitements de données personnelles pour la France, Belgique et Pays-Bas, etc. Support juridique : Préparer, revoir et mettre en forme des contrats notamment avec des professionnels de santé à partir de modèles de contrats existants en français et en anglais Effectuer des recherches et, le cas échéant, rédiger des notes juridiques sous supervision. Administration et coordination : Rédiger des courriers et des emails en français et en anglais Organiser les réunions du service, gérer les commandes et factures, assurer la communication interne/externe, suivi des notes de frais. Assurer la mise en signature des documents selon la politique interne Participer à la gestion des bases de données contractuelles, de conformité et à l’archivage numérique. Compétences requises ou souhaitées Comportementales : autonomie, rigueur, sens de la confidentialité, organisation, réactivité, curieuse. IMPORTANT !! Techniques : connaissance des réglementations pharmaceutiques (Dispositif d’encadrement des avantages), connaissance du RGPD impératif, car grosse partie du poste, connaissance du droit des contrats sera un plus. Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office 365, Copilot) et à l’aise avec les logiciels de gestion documentaire (CRM). Profil recherché Formation : Bac +2/3 en droit (BTS, DUT carrières juridiques, Licence). Expérience : première expérience en entreprise (de préférence, industrie pharmaceutique) ou cabinet d’avocats d’au moins 3 ans exigée. Anglais courant obligatoire B2/C1 (oral et écrit). Informations Complémentaires Type de contrat : Intérim de 4 mois à pourvoir ASAP avec possibilité de renouvellement à confirmer Rémunération brute Annuelle selon expérience : 38/40 K€ Statut : Cadre forfaitaire à 208 jours annuels • 2 à 3 jours de télétravail par semaine possible, mais présence obligatoire sur site le mardi, • 19 jours de RTT sur 2026 au Prorata Temporis, • Remboursement du transport à la hauteur de 75% sur présentation du justificatif de paiement, • Restauration : 2 possibilités :, • Restaurant d’Entreprise avec subvention RIE à payer pour les salariés entre 6 à 8€ (= la participation)

SSP recrute un assistant concierge pour notre service de conciergerie rattaché au concept store La Cour des Saveurs situé au sein de l’aile des ministres sud du Château de Versailles. À cet effet, des compétences et des expériences sont requises : • Une expérience de 2 ans acquise en qualité d'assistant concierge,, • Un excellent niveau d’anglais et de sens de l’hospitalité,, • Un parcours incluant des missions similaires au sein d’un site culturel ou d’un service premium sera apprécié. Le résumé de ce poste En véritable ambassadeur des lieux et de l’hospitalité, il accueille et accompagne les visiteurs de manière personnalisée. Il participe à la commercialisation des services en valorisant les offres. Les principales missions : • Accueillir les visiteurs et les orienter selon leurs besoins,, • Accompagner les parcours en commercialisant les services disponibles,, • Assurer la mise à jour des informations et des offres commerciales,, • Mettre à jour et référencer des services et prestataires adaptés aux besoins des visiteurs,, • Gérer l’encaissement des services de location ainsi que l’entretien des équipements,, • Assurer le renfort des équipes de vente des restaurants et de l'épicerie. Le parcours et les qualités attendues • Vous avez une expérience de 2 ans acquise à un poste similaire,, • Un très bon niveau d’anglais est impératif à ce poste. La maîtrise d’une autre langue sera appréciée,, • Vous avez le sens commercial et du service,, • De formation bac+2 à master en hôtellerie restauration ou équivalent. Informations complémentaires liées au poste • Poste principalement en horaires de jour avec des nocturnes,, • Travail le week-end, château habituellement fermé le lundi. À propos d’SSP Le groupe SSP, est un acteur majeur de la restauration dans les environnements de voyage tels que les aéroports, les gares. SSP se distingue par son approche unique en matière d’hospitalité et de restauration, en associant l’expérience culinaire à des lieux emblématiques. Le concept store La Cour des Saveurs L’espace Café et de restauration donne de l’écho aux bâtisseurs du Château de Versailles, en invitant en son sein des artisans de bouche, porteurs du savoir-faire culinaire français. L’égalité des chances, la diversité et l’inclusion sont des priorités chez SSP Nous appliquons le principe d’égalité des chances, de non-discrimination, de diversité et d’inclusion.

L'équipe de chez HEINEKEN, recrute un(e) alternant(e) pilote de flux import pour travailler sur la gestion opérationnelle des transports. Dans le cadre de la réalisation de la saison, vous serez amené à piloter les activités imports en provenance des Pays-Bas, de la Belgique, de l'Italie, de l

L'équipe HR OPERATIONS Paris est composée de 9 collaborateurs en charge de l'administration du personnel pour l'ensemble des entités en France, ainsi que pour les petits pays européens tels que la Belgique, les Pays-Bas, le Luxembourg, l'Espagne, la Suède et l'Italie. Êtes-vous notre prochain

L'équipe HR OPERATIONS Paris est composée de 9 collaborateurs en charge de l'administration du personnel pour l'ensemble des entités AXA IM en France, ainsi que pour les petits pays européens tels que la Belgique, les Pays-Bas, le Luxembourg, l'Espagne, la Suède et l'Italie. Formation/Niveau d�

Une entreprise innovante dans le secteur médical recherche un Directeur des Services pour gérer les activités après-vente en France et Belgique.

Prêt(e) à relever un nouveau challenge au sein d’une équipe d’experts dynamiques et passionnés ? /ph3Responsabilités /h3pEn tant que Directeur des Services France Belgique vous êtes responsable de l’ensemble des activités de services après-vente sur le périmètre France et Belgique d

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du pilotage et du développement des relations commerciales avec des grands comptes Retail situés en France et en Belgique, ainsi qu'avec des centrales d';Achats européennes, sur produits à Marque et principalement sur produits à M

Regional Director – France, Belgium & Switzerland (M/F).Full-time Permanent Contract (.Buildots is transforming construction management with AI and computer vision.Our AI-powered platform automates on-site progress tracking, giving construction teams the tools to plan smarter, improve efficiency,

Excellente connaissance du paysage de la construction en Europe de l'Ouest (France, Belgique, Suisse) et compréhension profonde des cycles d'achat des géants du secteur. France, la Belgique et la Suisse, vous serez le leader stratégique et le représentant principal de Buildots sur ces marchés c

Assiste le concierge, informe et conseille les clients, gère les réservations et tâches administratives.

Le directeur des opérations montage coordonne les opérations et supervise une équipe.Expérience managériale requise.

RusHour est un entreprise B2B spécialisée dans l’optimisation des ventes en livraison pour les restaurants (Uber Eats, Deliveroo, etc.Nous avons accompagnés déjà plus de 5000 restaurants et disposons d’une très forte capacité de génération de leads qualifiés , grâce à nos outils inte