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Qui sommes-nous ? Saft est le spécialiste des batteries de haute technologie pour l’industrie, de la conception et du développement à la production, de la personnalisation à la fourniture de services. Depuis près de 100 ans, Saft fournit à ses clients des batteries avec une durée de vie toujours plus longue, pour l’alimentation de secours et la propulsion de leurs applications critiques. Notre technologie innovante, sure et fiable assure une haute performance dans l’espace, en mer, dans les airs et sur terre. Saft fournit l’énergie de l’industrie et des villes intelligentes, tout en assurant des fonctions de secours dans des environnements extrêmes, du cercle polaire jusqu’au désert du Sahara. Saft est une filiale à 100 % de TotalEnergies, une compagnie multi-énergies intégrée mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Nos plus de 100 000 collaborateurs s'engagent pour fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Présente dans environ 120 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable au coeur de sa stratégie, de ses projets et de ses opérations. La division ESS de Saft renforce la capacité de l’entreprise à servir le marché mondial du stockage d’énergie et à soutenir la transition vers les énergies renouvelables. L’ingénieur électrique travaille sur le développement des systèmes électriques BT/MT (armoires électriques, convertisseurs AC/DC, transformateurs et cellules de protection), conformément aux spécifications techniques, aux exigences normatives industrielles et aux meilleures pratiques de conception internes. Vos missions • Rédiger la documentation de conception électrique (cahier des charges, justification, procédure de validation)., • Participer aux réunions techniques avec les équipes système, logiciel et sécurité., • Conception de systèmes de produits électriques en tenant compte des impératifs normatifs, d'industrialisation et de fabrication., • Identifier les fournisseurs et suivre les développements sous-traités, • Analyser les problèmes techniques et gérer les plans d’action associés, • Suivre l’évolution du marché de l’électricité (composants & technologie). Votre profil • Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un Master en génie électrique, éventuellement avec une spécialisation dans l'un des domaines suivants : production électrique, transmission et distribution d'électricité, conversion d'énergie., • Connaissances en électricité, dimensionnement des équipements (câbles, systèmes de protection, transformateurs, appareillages moyenne tension), • Outils : Maîtrise d'AutoCAD 2D pour la création de schémas unifilaires. La connaissance d'un outil de simulation de réseau électrique (PowerFactory ou équivalent) serait un plus., • Connaissance des normes électriques IEC et UL les plus courantes (IEC 60364, NFPA70, IEC 60076, IEC 62271, UL1561), • Minimum 5 ans d'expérience, en bureau d'études ou en industrie (stockage d'énergie, distribution électrique, centrales renouvelables/compagnies électriques)., • Connaissance des logiciels de conception électrique (Creo, AutoCAD), • Maîtrise de l'anglais indispensable (niveau minimum B2 selon le CECR) Chez Saft, nous nous engageons dans la promotion de l’emploi, à compétences égales, pour les personnes en situation de handicap ; car nous sommes sûrs que la diversité, sous toutes ses formes, est une force indéniable pour notre attractivité, notre capacité d’innovation et notre compétitivité. Poste à pourvoir en CDI. Nous rejoindre, c’est aussi : • Bénéficier d’avantages concrets : intéressement, prime de vacances, restaurant d’entreprise, indemnités transport (voiture, vélo ou transport en commun), activités sociales & culturelles du CSE, mutuelle familiale avantageuse, télétravail, horaires flexibles, congés supplémentaires, etc., • Rejoindre une société, filiale de TotalEnergies, permettant l’accès à : un système d’actionnariat privilégié, à des remboursements plafonnés pour vous accompagner dans vos dépenses personnelles liées à votre efficacité énergétique et votre mobilité, des réductions sur vos consommations de carburant ou recharges électriques ;, • Être acteur de votre parcours professionnel : accès à de nombreuses formations, et aux offres de mobilités internes au sein de Saft ou TotalEnergies.

Qui sommes-nous ? Saft est le spécialiste des batteries de haute technologie pour l’industrie, de la conception et du développement à la production, de la personnalisation à la fourniture de services. Depuis près de 100 ans, Saft fournit à ses clients des batteries avec une durée de vie toujours plus longue, pour l’alimentation de secours et la propulsion de leurs applications critiques. Notre technologie innovante, sure et fiable assure une haute performance dans l’espace, en mer, dans les airs et sur terre. Saft fournit l’énergie de l’industrie et des villes intelligentes, tout en assurant des fonctions de secours dans des environnements extrêmes, du cercle polaire jusqu’au désert du Sahara. Saft est une filiale à 100 % de TotalEnergies, une compagnie multi-énergies intégrée mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Nos plus de 100 000 collaborateurs s'engagent pour fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Présente dans environ 120 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable au cœur de sa stratégie, de ses projets et de ses opérations. Le contexte La division ESS de Saft renforce la capacité de l’entreprise à servir le marché mondial du stockage d’énergie et à soutenir la transition vers les énergies renouvelables. Le Responsable Mécanique est garant de la conception mécanique des produits pour la division ESS, incluant la conception des modules batteries, des systèmes batteries comme des conteneurs ou des cabinets, structures de rack associés. Il coordonne les activités de simulation thermiques, résistance aux chocs et vibrations, supporte les usines pour répondre à des problèmes de production, non cormités des fournisseur ou obsolescence des composants. Enfin, il collabore avec les autres métiers de l'ingénierie pour répondre aux exigences de performance de sécurité électrique et abusive des produits. Vos missions • Organisation du travail dans le cadre de l’activité de développement produit en engageant l’équipe dans son exécution en respectant le temps planifié, le process qualité et les règles de conception, • Supporter la production et la supply chain lors des phases de prototypage, de fabrication et de la vie série des produits., • Minimiser le cout de fabrication de produits avec une approche Design to Cost et Design to Manufacturing tenant compte des choix des matériaux, nombre de composants, facilité et fiabilité de fabrication., • Optimiser le travail de son équipe en appliquant l'amélioration continue aux outils, processus, à la formation des employé et choix des prestataires dans le cadre des missions Votre profil • Diplôme d’ingénieur (mécanique / conception industrielle ou équivalent), • Expérience confirmée (≈ 5 ans) en management d’équipe : animation, accompagnement, développement des compétences, • Organisation : capacité à structurer l’activité (priorités, jalons, charge/capacité), à anticiper les risques et à tenir les engagements (coût, qualité, délais), • Engagement & leadership : exemplarité, sens du service et capacité à fédérer une équipe pluridisciplinaire dans un environnement multisite, • Motivation : communication claire, écoute, feedback régulier ; capacité à créer un cadre de travail stimulant et à gérer les situations de tension, • Résultats : orientation performance, pilotage par objectifs et indicateurs ; capacité à arbitrer et à décider pour sécuriser l’atteinte des livrables, • Expérience en ingénierie / bureau d’études : conception mécanique, CAO, industrialisation (idéalement produits électromécaniques), • Anglais professionnel courant (communication avec équipes multisite, clients et usines hors France), • Compétences fonctionnelles facultatives :, • simulation (thermique, choc, vibration, fluidique) et/ou en validation produit, • fabrication de systèmes batteries, conteneurs/cabinets ou armoires électriques industrielles est un plus Chez Saft, nous nous engageons dans la promotion de l’emploi, à compétences égales, pour les personnes en situation de handicap ; car nous sommes sûrs que la diversité, sous toutes ses formes, est une force indéniable pour notre attractivité, notre capacité d’innovation et notre compétitivité. Poste à pourvoir en CDI. Nous rejoindre, c’est aussi : • Bénéficier d’avantages concrets : intéressement, prime de vacances, restaurant d’entreprise, indemnités transport (voiture, vélo ou transport en commun), activités sociales & culturelles du CSE, mutuelle familiale avantageuse, télétravail, horaires flexibles, congés supplémentaires, etc., • Rejoindre une société, filiale de TotalEnergies, permettant l’accès à : un système d’actionnariat privilégié, à des remboursements plafonnés pour vous accompagner dans vos dépenses personnelles liées à votre efficacité énergétique et votre mobilité, des réductions sur vos consommations de carburant ou recharges électriques ;, • Être acteur de votre parcours professionnel : accès à de nombreuses formations, et aux offres de mobilités internes au sein de Saft ou TotalEnergies.

Qui sommes-nous ? Saft est le spécialiste des batteries de haute technologie pour l’industrie, de la conception et du développement à la production, de la personnalisation à la fourniture de services. Depuis près de 100 ans, Saft fournit à ses clients des batteries avec une durée de vie toujours plus longue, pour l’alimentation de secours et la propulsion de leurs applications critiques. Notre technologie innovante, sure et fiable assure une haute performance dans l’espace, en mer, dans les airs et sur terre. Saft fournit l’énergie de l’industrie et des villes intelligentes, tout en assurant des fonctions de secours dans des environnements extrêmes, du cercle polaire jusqu’au désert du Sahara. Saft est une filiale à 100 % de TotalEnergies, une compagnie multi-énergies intégrée mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Nos plus de 100 000 collaborateurs s'engagent pour fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Présente dans environ 120 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable au coeur de sa stratégie, de ses projets et de ses opérations. La division ESS de Saft renforce la capacité de l’entreprise à servir le marché mondial du stockage d’énergie et à soutenir la transition vers les énergies renouvelables. Au cœur de notre solution de gestion d'énergie, le Power Management System (PMS) est le cerveau qui gère les distributions des flux électriques entre les sources de production, le stockage et le réseau. Le Product Owner est le chef d'orchestre de cette intelligence, à l'intersection de l'ingénierie électrique, du développement logiciel, des réseaux de communication. Il participe à la stratégie business, définit la roadmap, gère le cycle de développement et la vie série du produit PMS. Vos missions • Définir et porter la roadmap du PMS en collaboration avec les experts techniques et les parties prenantes., • Rédiger le cahier des charges technique en intégrant les Grid code et les contraintes des équipements (PCS, batteries, MVPS…) : définir les algorithmes de contrôle, l''architecture de communication, les échanges de données entre équipements, • Coordonner et faire le pont entre les ingénieurs MBD, les développeurs embarqués, les équipes de test et les clients finaux., • Prioriser les fonctionnalités via des analyses trade-off entre les besoins opérationnels, les exigences de sécurité, les opportunités d'optimisation, les fonctions de maintenance., • Définir les critères d'acceptation pour les tests en environnement simulé (HIL), en phase d'intégration/qualification et sur site réel., • Suivre la veille technologique des évolutions grid codes, nouvelles fonctionnalités en collaboration avec les équipes projets pour capturer les nouveaux besoins Votre profil • Ingénieur de formation (Électrotechnique, Automatique ou Énergie), orientation sur la gestion de produit dans le secteur des énergies renouvelables., • Maitrise des contraintes réseaux électriques, des grid codes, des services réseaux Smart Grid., • Minimum 10 ans d'expérience, vous avez déjà travaillé sur des systèmes industriels complexes (Smart Grids, Micro-réseaux, Systèmes de stockage par batterie)., • Automatique et algorithme de contrôle :, • Logique de régulation, compréhension des boucles de rétroaction, des logiques de seuils et des machines à états finis., • Capacité à lire et interpréter des schémas de principe, des logiques de contrôle-commande et idéalement des modèles de simulation (type MATLAB/Simulink)., • Savoir prioriser des algorithmes de gestion de puissance, de services réseaux au sein d'unités de production PV, éolien et stockage. -Maitrise des concepts de stockage d'énergie (SOC, DOD, power rate) -Connaissances des architectures et protocole de communication réseau (TPC/IP, IEC 61850) -Comprendre les contraintes de logiciel embarqué (temps réel, latence, criticité) -Data analyses pour valider les performances après déploiement -Capacité à définir les procédures de tests d'intégration et de test d'installation -Maitrise du développement (Agile/Scrum) serait un plus -Maitrise de l'anglais technique (niveau minimum B2 selon CEFR) Chez Saft, nous nous engageons dans la promotion de l’emploi, à compétences égales, pour les personnes en situation de handicap ; car nous sommes sûrs que la diversité, sous toutes ses formes, est une force indéniable pour notre attractivité, notre capacité d’innovation et notre compétitivité. Poste à pourvoir en CDI. Nous rejoindre, c’est aussi : • Bénéficier d’avantages concrets : intéressement, prime de vacances, restaurant d’entreprise, indemnités transport (voiture, vélo ou transport en commun), activités sociales & culturelles du CSE, mutuelle familiale avantageuse, télétravail, horaires flexibles, congés supplémentaires, etc., • Rejoindre une société, filiale de TotalEnergies, permettant l’accès à : un système d’actionnariat privilégié, à des remboursements plafonnés pour vous accompagner dans vos dépenses personnelles liées à votre efficacité énergétique et votre mobilité, des réductions sur vos consommations de carburant ou recharges électriques ;, • Être acteur de votre parcours professionnel : accès à de nombreuses formations, et aux offres de mobilités internes au sein de Saft ou TotalEnergies.

Rejoignez une marque en pleine croissance et prenez un rôle clé dans le développement de nos produits 🚀 En 2012, Isabelle et Franck ont une idée simple : mettre fin aux affaires perdues des enfants, tout en y ajoutant une touche ludique et esthétique. De cette idée est née C-MonEtiquette, aujourd’hui présente dans 7 pays et devenue un acteur reconnu dans l’univers de la parentalité. Notre mission ? Faciliter le quotidien des familles grâce à des produits personnalisés, funs et utiles pour tous les enfants de moins de 10 ans. Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Produit pour contribuer au développement de nos gammes de produits aux côtés des équipes. Au sein de l’équipe Produits, et sous la supervision de la Directrice Produits, vous contribuez activement au développement et à la gestion du portefeuille produits. Vous intervenez à différentes étapes du cycle de vie produit, en lien étroit avec les équipes marketing, design et technique. Vos missions • Contribuer à la gestion et à l’évolution du portefeuille produits, • Participer à la définition du positionnement et des argumentaires produits, • Accompagner les lancements produits en collaboration avec les équipes marketing et design, • Coordonner et assurer le respect des délais des différentes étapes de développement avec les équipes internes, • Suivre l’avancement des projets et contribuer au respect des délais et de la cohérence produit, • Accompagner la Responsable Innovation dans l’identification d’opportunités de croissance, • Participer aux analyses concurrentielles, phases de sourcing et tests produits, • Contribuer à la mise en œuvre des plans de lancement Profil recherché • Formation Bac+5 (école de commerce ou d’ingénieur), • 4 à 7 ans d’expérience en gestion de projet produit avec des outils type Asana, • Une première expérience en environnement e-commerce B2C, • Bonne capacité de coordination et sens de l’organisation, • Esprit analytique et orientation client, • Curiosité, autonomie, proactivité et goût pour le travail en équipe Salaire : 38k€+ variable. Contrat : CDI – prise de poste dès que possible Merci de nous envoyer votre CV à Adossée à une structure présentant de nombreux atouts, vous avez envie d’être acteur.trice et moteur de nouveaux projets ambitieux ? Rejoignez-nous ! Pourquoi nous rejoindre ? • Une entreprise en constante croissance, présente à l’international et leader en Europe, • Des produits concrets, utiles et engagés, • Une équipe à taille humaine, favorisant collaboration et agilité dans un cadre structuré, • Un poste transversal avec une vision complète du cycle de vie produit, • Un environnement où vos idées et votre proactivité sont valorisées

Votre agence d'emploi en CDI ou en Intérim Temporis Bordeaux.Bienvenue chez Temporis Bordeaux Centre, aujourd'hui nous vous proposons des postes de réceptionniste de jour chez nos clients, qui se situent à Bordeaux Nord.Vos missions seront les suivantes :.Accueillir chaleureusement les clients et

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Bienvenue chez Temporis Bordeaux Centre, aujourd'hui nous vous proposons un poste en CDI de réceptionniste de nuit chez un de nos clients, dans un hôtel 4 étoiles qui se situe à Bordeaux Centre.

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Pour un périmètre de 2 Propriétés, nous recrutons son : Chef de Culture F/H. Pour un périmètre de 2 Propriétés, nous recrutons son : Chef de Culture F/H.

Dans le cadre de vos missions, en tant que Chef de projets Aménagements urbains, vous intervenez sur des projets variés d'aménagement d'espaces publics et de transports urbains (ZAC, requalification d'entrées de ville, boulevards urbains, pôles d'échanges multimodaux, opérations de renouvelle

Formation,- Recrutement CDD / CDI,- Travail temporaire,- CDI intérimaire,- Conseil RH.

Talents Groupe, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne son client, filiale spécialisée en énergie, d'un acteur majeur de la location de matériel, dans le recrutement d'un(e) Chef des Ventes H/F dans le cadre d'une création de poste stratégique.

En tant que Chef Comptable, vous assurez un rôle essentiel dans la gestion comptable et financière, depuis Mérignac, au cœur d'un service structuré. Si vous souhaitez relever ce défi en tant que Chef Comptable, n'hésitez pas à postuler dès maintenant. Diplomé en comptabilité/gestion/finan

Piloter les projets d'aménagements urbains et VRD depuis les études de faisabilité jusqu'à la réception des travaux, dans le cadre de missions de maîtrise d'oeuvre complète. Assurer la conception technique et graphique des projets : études préliminaires, AVP, PRO, DCE, estimations, et coord

Suivi financier et contractuel du projet.

Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche sa/son Directeur/trice marketing et communication H/F en CDI. Rattaché(e) au Directeur Général et membre du Codir, vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie Marketing de l'entreprise afin de développer l'image et la notoriété de

Notre client, groupe industriel familial et à taille humaine composé de 3 sites (2 en France dont le siège social, et un à l'étranger - environ 200 collaborateurs), intervenant majoritairement auprès des marchés de l'Aéronautique, Spatial et Défense, crée dans le cadre de sa croissance le

Notre client, acteur reconnu dans son secteur d'activité, recrute un Trésorier Groupe H/F pour rejoindre son pôle Trésorerie.Rattaché(e) au Responsable Trésorerie Groupe, vous intervenez au coeur des enjeux financiers du Groupe et jouez un rôle clé dans la sécurisation, l'optimisation et l'

Le·la Chef·fe de Projet SAP, rattaché·e au Responsable de Projets et basé·e à Bordeaux, intervient pour piloter le cadrage fonctionnel, harmoniser les processus métier et accompagner les filiales industrielles dans le déploiement SAP S/4 HANA.

En tant que Chef de Secteur GMS / GSS H/F vous avez la responsabilité de développer les ventes et la présence de votre gamme de produits autour Bordeaux et départements limitrophes, auprès d'une clientèle mixte GMS et GSS. Biens de consommation courante Rattaché au Responsable des Ventes, en

La division Distribution & Commerce identifie les meilleurs talents afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins ciblés de ses clients.Enseigne emblématique de la vente au détail d'accessoires de mode, recherche pour son point de vente à Bordeaux, un Responsable de Boutique H/F en CDI,

Sous la responsabilité d'un directeur commercial, vos missions seront :. Part variable et pack commercial,. Véhicule de fonction 5 places, De formation technique et commerciale (Bac +2 minimum), vous disposez au moins d'une expérience significative de 2 ans dans la vente de solutions techniques e

En tant que Directeur de Magasin Multimédia et Culture H/F à Bordeaux, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage et le développement de notre point de vente spécialisé dans les produits multimédia, high-tech et culturels. Une expérience confirmée et pertinente est exigée pour ce poste de

Poste en remote Le candidat idéal pour ce poste de Technico - Commercial sud-ouest dispose d'une formation technique ou commerciale, et d'une première expérience dans la vente B2B, idéalement dans un environnement industriel, électronique ou IT. Rattaché à la direction commerciale, le technic

Maîtrise des outils de gestion commerciale et CRM. Dans le cadre du renforcement de son agence située à Pessac (33), notre client recherche un(e) Technico-Commercial(e) Sédentaire pour accompagner le développement de son portefeuille clients et renforcer l’équipe en place. Travailler en bin�

Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes : support commercial, logistique, technique, direction commerciale, et équipes siège. Assurer le suivi commercial d'une clientèle existante et en garantir la satisfaction dans la durée. Parcours d'intégration complet et formation c

Favoriser les visites clients sur le terrain afin de construire une relation de confiance durable Issu(e) d'une formation scientifique de niveau Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins 4 années d'expérience dans la vente de produits chimiques, idéalement en environnement industriel.

Notre client recherche un·e Technico¿Commercial·e Terrain Sud-OUEST pour développer son activité sur la zone du SUD-OUEST pour les départements suivants: 09, 12, 15, 16, 17, 19, 23, 24, 31, 32, 33, 40, 46, 47, 48, 64, 65, 81, 82, 87 En tant que TECHNICO-COMMERCIAL ITINÉRANT SUD-OUEST (H/F), v

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Construisez des partenariats durables avec les décideurs (sommeliers, F&B managers, directeurs d'établissement).

En tant qu'Area Manager Sud-Ouest H/F, vous aurez les responsabilités suivantes :. Rejoignez notre client en tant qu'Area Manager Sud-Ouest H/F et contribuez à son succès dans ce poste stratégique.

Présent historiquement en France, ce Groupe international conçoit et fabrique des solutions de couverture innovantes, avec des applications dans les secteurs industriel, agricole et résidentiel. Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale en France.

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D’un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu’équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien e

Vous avez déja travaillé en tant que Responsable de rayon au sein d'un Hypermarché sur le rayon Charcuterie / traiteur. En tant que Responsable de rayon Trad H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation et la gestion de votre secteur afin d'assurer la satisfaction client et la performance

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Rattaché(e) au Responsable d’exploitation, vous prenez en charge la coordination d’une équipe de 3 techniciens et des activités de l’antenne basée à proximité de Bordeaux, à Gradignan. Assurer une communication et une remontée d’informations efficaces au Responsable d’exploitation.