Trabajos chef de service éducatif en Issy-les-MoulineauxCrear alertas

Les défis à relever en protection de l’enfance sont nombreux et passionnants ! Garant(e) du respect des droits des jeunes et soucieux(se) de répondre à leurs besoins fondamentaux, sous la responsabilité du directeur de pôle et en vous appuyant sur une équipe pluridisciplinaire (éducateurs,

Présentation d’ESPEREM, du DHRPJ et du pôle Milieu Ouvert Forte de ses valeurs de laïcité, de solidarité et de bienveillance, l’association ESPEREM accompagne en Ile de France des publics en difficultés (jeunes, femmes victimes de violences, enfants, familles) dans l’expression de leur pouvoir d’agir. Convaincue que la qualité d’accompagnement passe aussi par la qualité de vie au travail de ses professionnels, ESPEREM favorise une relation managériale de proximité et développe une politique d’attractivité et de fidélisation de ses collaborateurs. Au sein de l’association, le Département Henri Rollet – Protection de la Jeunesse accueille des enfants et des jeunes en difficultés sociales, familiales ou administratives qui arrivent dans des situations de rupture ou de conflits. Son service MNA/Milieu Ouvert accueille des Mineurs Non Accompagnés (MNA), âgés de 15 à 18 ans et jeunes majeurs. Contexte et missions Les défis à relever en protection de l’enfance sont nombreux et passionnants ! Garant(e) du respect des droits des jeunes et soucieux(se) de répondre à leurs besoins fondamentaux, sous la responsabilité du directeur de pôle et en vous appuyant sur une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, maitresses de maison, psychologue, administratif…) vous avez pour missions principales : • Le pilotage opérationnel, éducatif et administratif d’un service accueillant des Mineurs Non Accompagnés, dans une logique de protection, d’accompagnement global et d’insertion,, • Le management de l’équipe dans le respect de la charte de management d’ESPEREM,, • Le suivi des parcours des jeunes et la qualité des écrits professionnels,, • L’application du projet de service, à la cohérence des pratiques et à la mise en œuvre des projets individualisés,, • Le développement des partenariats (ASE, préfecture, Éducation nationale, structures de soins…), • La participation à la dynamique associative et à la démarche qualité (référentiel HAS, bientraitance, éthique…) Profil Titulaire du CAFERUIS ou équivalent (Master en gestion des établissements sociaux, DEIS…), vous avez une expérience reconnue en protection de l’enfance et / ou de l’accompagnement des MNA et êtes apprécié(e) pour vos qualités managériales et relationnelles. Intègre, authentique et engagé(e) dans l’accompagnement des personnes vulnérables, vous êtes un(e) Femme/Homme de terrain aimant travailler en équipe, tout en étant autonome. Structuré(e) et rigoureux(se), tout en étant force de proposition, vous êtes à l’aise dans un poste à responsabilité et maîtrisez les outils informatiques et digitaux. Vous êtes également reconnu(e) pour vos capacités rédactionnelles et organisationnelles Statuts et conditions de travail • CDI, à temps plein, à pourvoir dès que possible, • Rémunération brute mensuelle selon la CCN 66 (Cadre de classe 2, de niveau 2 ou 3 selon diplôme), astreintes à prévoir, • Conditions de travail privilégiées : nombreux congés (5 semaines de CP + RTT + 18 jours de congés trimestriels), mutuelle prise en charge à 65%, Pass Navigo pris en charge à 100%, • Un accompagnement à la prise de poste et un soutien managérial régulier • Lettre de motivation obligatoire

A ce titre, vous assurez les missions suivantes Participation à la définition et mise en œuvre des orientations : Participer au collectif des Chefs de service du CCAS : travail

Le-la titulaire travaille principalement sur son portefeuille de contrats en forte cohésion avec l'équipe en charge du pilotage des contrats délégation de service public sur le réseau de bus (Chefs de projet contrats et chargé de projet administratif et financier) et les directions métiers. P

Vos missions principales : I - COORDINATION DE LA GESTION FINANCIERE BUDGETAIRE ET COMPTABLE D’UNE UNITE Contribuer à la gouvernance de la direction Participer au collectif de di

Le-la titulaire travaille principalement sur son portefeuille de contrats en forte cohésion avec l'équipe en charge du pilotage des contrats délégation de service public sur le réseau de bus (Chefs de projet contrats et chargé de projet administratif et financier) et les directions métiers. P

Compétences requises : - Management d’équipe et en gestion de projet - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale - Capacité d’analyse et de synth&egra

Le-la titulaire travaille principalement sur son portefeuille de contrats en forte cohésion avec l'équipe en charge du pilotage des contrats délégation de service public sur le réseau de bus (Chefs de projet contrats et chargé de projet administratif et financier) et les directions métiers. P

Le musée du Louvre recherche pour la Direction de l’accueil du public et de la surveillance, un Chef de service Adjoint – Sécurité, encadrement et surveillance de nuit (F/H)<

Le-la titulaire travaille principalement sur son portefeuille de contrats en forte cohésion avec l'équipe en charge du pilotage des contrats délégation de service public sur le réseau de bus (Chefs de projet contrats et chargé de projet administratif et financier) et les directions métiers. P

Pilotage du service Encadrement et accompagnement de 4 agents Elaboration, gestion et exécution du budget Application

Une unité de Diagnostic Anténatal (DAN), en lien avec le Centre Pluridisciplinaire de Diagnostic de Clamart – Kremlin Bicêtre, qui propose des consultations d’avis anténatal, la réalisation d’échographies de référence, de prélèvements (amniocentèse, biopsies de trophoblaste) et d’

Le/la chef(e) accompagne les managers sur l’ensemble des volets RH : gestion de la paie et de la carrière, conseil en organisation, développement des compétences, suivi des mobilités et reclassements, recrutement

Le-la titulaire travaille principalement sur son portefeuille de contrats en forte cohésion avec l'équipe en charge du pilotage des contrats délégation de service public sur le réseau de bus (Chefs de projet contrats et chargé de projet administratif et financier) et les directions métiers. P

Il met en place une animation de réseau régulière de la fonction RH dans une optique de partage des bonnes pratique : Les principales activités de missions : Coordonner le p

Compétences techniques ? Culture générale de l'Informatique et des technologies Outils et méthodologies ? Gestion de projet ? Méthodologie ITIL et normes relatives aux systèmes d'information ISO ? Bonne maîtrise Microsoft Office et Microsoft Sharepoint ? Bonne maîtrise de Dataiku Profi

Le/la chef(fe) de pôle jouera un rôle central danExpériences & savoir-faire :- Solide expérience dans les domaines de la mobilité, de l'am&a

Ce consultant travaillera en collaboration avec le chef de projet dans toutes les tâches de formalisation que ces travaux nécessitent (compte-rendu réunion, support de dossier d'arbitrage, procédure et processus cible) Analyse des besoins et spécifications fonctionnelles : Réflexion

Coordination technique : Suivi des équipements, programmation des travaux en lien avec le service bâtiment, les ateliers municipaux et les prestataires, suivi des demandes de travaux par les commerçants, supervision de la collecte des déchet

Rôle attendu : En soutien direct au chef de projet, le consultant participera à l?ensemble des travaux de cadrage, de formalisation et de documentation nécessaires à la bonne conduite de ces projets. Contribuer à la stratégie de recette (rédaction de plans de test, exécution, suivi des anom

Ressources humaines : Gérer les tableaux de bords liés aux ressources humaines (masse salariale, recrutements, formation continue, gestion des carrières…) Autres missions :</

Compétences techniques ? Culture générale de l'Informatique et des technologies Outils et méthodologies ? Gestion de projet ? Méthodologie ITIL et normes relatives aux systèmes d'information ISO ? Bonne maîtrise Microsoft Office et Microsoft Sharepoint ? Bonne maîtrise de Dataiku Profi

Piloter l’ensemble du processus budgétaire avec les services et les directions ressources - Identifier les besoins budgétaires en lien avec les services et la direction et proposer des ajustements si nécessaires - Élaborer

Sous la responsabilité de la Directrice, vous serez garant·e de la qualité de l’accueil et de l’accompagnement éducatif proposé aux adolescents accompagnés par le SAVA. Chef·fe de Service Éducatif (H/F). Aide Sociale à l’Enfance de Paris.

Activités principales : Gestion du processus dépense en mode service facturier et dématérialisé, pour la phase relevant des attributions de l’Agence comptable, à savoir :&

Représenter la DEF auprès des partenaires internes et externes et au sein des instances et participer au déploiement et à la valorisation des projets transverses aux différents services ; - Piloter et structurer l'activit&eacu

Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance

Poursuivre l’harmonisation des conditions et cycles de travail dans le cadre de la fusion des communes (Pierrefitte-sur-Seine et Saint-Denis) - Concevoir, mettre en œuvre, suivre et évaluer les plans d’action du service Personnel des éc

Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance

Diplôme Horticole Permis PL Capacité à manager des équipes Maitrise des techniques d’entretien et de cr&eacu

Aujourd'hui, l'association est composée de 750 salariés répartis au sein de trente-huit établissements et services dans les domaines de la protection de l'enfance, de la santé, de l'accompagnement Alzheimer, du handicap et de la mémoire. L'association est composée de 750 salariés répartis a

Le SAG de la DEF est engagé auprès des 2500 agent·es de la DEF pour la réussite et la mise en oeuvre de politiques de prévention et de protection de l'enfance, de l'accueil du jeune enfant au sein de nos cr&

Vos missions en tant que responsable de service sont les suivantes : - Favoriser l'installation de l'enfant, garantir sa sécurité, sa protection et s'assurer de son bien-être dans sa vie quotidienne - Garantir la continuité de la prise en charge, remplir le dossier médical et social de l'enfant

Le-la titulaire sera plus particulièrement en charge de : · Négocier, au cours des contrats, les volets financiers des contrats de service public mis en concurrence, en lien avec les autres directions/d&ea

Une unité de Diagnostic Anténatal (DAN), en lien avec le Centre Pluridisciplinaire de Diagnostic de Clamart – Kremlin Bicêtre, qui propose des consultations d’avis anténatal, la réalisation d’échographies de référence, de prélèvements (amniocentèse, biopsies de trophoblaste) et d’

Vos missions Assurer l’animation, la coordination et le management d’une équipe composée de 23 agents au sein de 3 unités dédi&am

Coordination technique : Suivi des équipements, programmation des travaux en lien avec le service bâtiment, les ateliers municipaux et les prestataires, suivi des demandes de travaux par les commerçants, supervision de la collecte des déchets et de l'entretien des halles, accompagnement des visi

Vous apprendrez non seulement de vos collègues, mais également grâce à notre académie de formation, pour atteindre les standards les plus élevés en matière de profession, de service et de leadership, et devenir vous-même une légende. Nous nous efforçons de construire et d’entretenir con

La Clinique FSEF Paris 16, située dans l'ouest de Paris, est un établissement de médecine physique et de réadaptation, de médecine de l'adolescent, de médecine Dialyse, de 223 lits et places, accueillant des adolescents et jeunes adultes. Médecin chef de service, vous assurez la prise en char

La Clinique FSEF Paris 16, située dans l’ouest de Paris, est un établissement de médecine physique et de réadaptation, de médecine de l’adolescent, de médecine Dialyse, de 223 lits et places, accueillant des adolescents et jeunes adultes. Nous recherchons un pédiatre ou hématologue / onc

Sur leau quelques pas du pont Alexandre III et proximit des Invalides, Riviera Fuga est le troisime tablissement ouvert en juin 2023 de la Fuga Family. Possibilité d'évolution rapide au sein de la Fuga Family. Prise en charge de 50% de la carte Navigo.

Rattaché(e) au Chef de Département Travaux, Maintenance et Sécurité, au sein de la Direction du Patrimoine, vous êtes le référent national de la disponibilité, de la fiabilité et de la sécurité du patrimoine en lien avec les autres directions de l’entreprise et plus généralement du gr

Vous serez responsable de la mise en place du bar, de la préparation des boissons et mets, ainsi que de la qualité du service client, tout en assurant la sécurité des biens et des personnes. Ce poste polyvalent implique également d'aider au quotidien les autres services de l'hôtel, dans un esp

Vous apprendrez non seulement de vos collègues, mais également grâce à notre académie de formation, pour atteindre les standards les plus élevés en matière de profession, de service et de leadership, et devenir vous-même une légende. Nous nous efforçons de construire et d’entretenir con