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En tant que Chef ou Cheffe de Projet SI sur le portefeuille Performance des Actifs, vous serez amené à réaliser des missions dans les domaines suivant :.

En tant qu'Analyse Performance Logistique, Stockage et Distribution, vous serez amené à :.Suivre le contrat Geoparts comprenant les activités de stockage et distribution de la BUSP en veillant notamment à l'application des conditions définies dans les contrats.Participer au pilotage au travers

La BU Solution Pièces a pour mission de mettre à disposition des établissements (TI et TM), les pièces en temps, qualité et prix, afin de maintenir, moderniser les engins et ne pas générer d'immobilisation pour cause de non disponibilité pièces.La BUSP porte la supply chain du Matériel : g

SNCF Connect & Tech s'appuie sur 25 ans d'expertise technologique au service de différentes typologies de clients (BtoC, BtoB, etc) ainsi que sur les expertises et savoir-faire de plus de 1 300 collaborateurs - les Digital Mobility Changers - basés à Lille, Nantes et Saint-Denis

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Abeille Assurances est une marque d’Aéma Groupe, né en janvier 2021. Mise en place d'un dispositif d'animations commerciales et de formations : Proposer et concevoir des formations pédagogiques Vie (AV, Capi, PER, Epargn

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Un Responsable Animation Commerciale H/F Contrat : CDI ( Statut Cadre) Fixe brut annuel : selon le profil et l'expérience Variable brut annuel : 8 000€ à 12 000 € selon atteinte des objectifs Conditions de travail : Déplacements au niveau national véhicule de fonction ( type 208),

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Rejoindre l’ANCV, c’est agir pour des vacances accessibles à tous.L’Agence Nationale pour les Chèques-Vacances (ANCV) développe des dispositifs solidaires favorisant le départ en vacances du plus grand nombre, notamment des publics les plus fragiles.Au cœur de cette mission sociale, le pr

Toujours en quête de nouveaux talents, le Groupe UGC est prêt à relever de nouveaux défis. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, notre service Paie recrute un Gestionnaire de paie H/F en CDD 8 mois, temps plein. Le poste est à pourvoir début Janvier 2026 à Fin Août 2026. Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous intégrez une équipe de 6 Gestionnaires paie et assurez les missions suivantes: • Gestion de l'ensemble du processus de la paie (250/300 paies), des variables de paies au contrôle des bulletins de paies pour un portefeuille diversifié, • Gestion des interfaces entre la paie et les outils de gestion des temps et portail de saisie, • Gestion des soldes de tout compte et établissement des documents de fin de contrat, • Gestion administrative du personnel : dossiers du personnel, attestations CPAM, attestations employeur, gestion des dossiers prévoyance…, • Etablissement des déclarations sociales, selon profil, et DSN évènementielles, • Gestion de la relation client (salariés et managers) au quotidien dans un environnement multi sociétés, multi sites et multi CCN, • Gestion de la relation avec les organismes sociaux (assurance maladie, organismes de prévoyance, retraite…), • Veille juridique de la paie et la vérification de la bonne application de la réglementation légale et conventionnelle en cours. Profil: Pour ce poste ouvert à des profils débutants, ayant une première expérience, en plus des stages et alternances: Votre terrain de jeu : • Vous êtes à l’aise dans des contextes multi-sociétés, multi-sites et multi-conventions collectives., • Vous maîtrisez les cotisations sociales et la DSN comme personne., • Vous avez le sens du service et du relationnel. Vous souhaitez faire partie de l'aventure UGC, alors n'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature.

Sous la responsabilité de la Directrice du Social Media au sein de l'agence KINESSO, vous aurez pour mission principale l'accompagnement de plusieurs clients de l'agence . Dans la mise en ligne des campagnes social et sea ainsi que la résolution des problématiques et l'analyse des données et des bilans. Responsablités Clés : • Brief client : identification, compréhension et analyse des objectifs de l’annonceur,, • Produire les recommandations stratégiques paid social media pour votre client ainsi que sea, • Rédaction des plans médias & mise en place des campagnes (Meta, Snapchat, Tiktok, Pinterest, Linkedin, Twitter, Reddit, Google...), • Assurer la bonne livraison des campagnes et proposer des optimisations,, • Analyser les performances par la mise en place de reportings automatisés,, • Création des bilans de fin de campagne & présentation des learnings au client,, • Suivi financier, • Être à l’écoute des nouveautés plateforme et être force de proposition (innovations & data) Expériences & compétences souhaitées : Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du paid social media en CDI, et idéalement également une experience ou une appétence pour le SEA en agence médias ou digital. Vous maîtrisez le marché du digital et particulièrement les réseaux sociaux (achat média). Vous avez une appétence particulière pour les sujets d'Innovation. Vous êtes quelqu’un de rigoureux.se (respect des objectifs/budgets primordial pour un travail de qualité), autonome, dynamique et vous êtes à l’aise avec les chiffres. Enfin, des qualités relationnelles et un réel esprit d’équipe sont indispensables ! COMPETENCE INFORMATIQUE Agile sur les outils informatiques LANGUES Anglais : C1 (langue de travail) AVANTAGES : • Mutuelle et Prévoyance, • 9 RTT par an, • 25 congés payés par an, • 1 jour de repos supplémentaire pour la Pentecôte, • Poste éligible au télétravail (50%), • Indemnités télétravail, • Prise en charge de 50% de l’abonnement aux frais de transports publics, • CSE avec offres de dotations (tickets cinéma, chèques cadeaux Noël, remboursement de 100 euros à une activité sportive ou culturelle…), • Participation, • Restauration d’entreprise, • Travailler dans une agence labélisée Great Place To Work et Best Workplaces for Women, • Société DEI (égalité femmes/hommes, diversité, handicap, journée de sensibilisation à la Diversité) INTERVIEW PROCESS : • 🚀 Entretien RH avec notre Talent Acquisition Manager, • ✨Entretien avec le manager du compte, • 📝Etude de cas, • 🔔 Réponse sous 15 jours Rejoignez une agence labellisé Great Place To Work ! Plus d'informations :

À propos de nous : L’Agence GamersOrigin est une agence créative spécialisée dans le conseil et l'accompagnement des marques dans leur stratégie de communication gaming et esport. Nous développons des campagnes pour des partenaires tels que Société Générale, Renault Group, Alpine, Red Bull, Curly, Parc Astérix, Randstad, Oasis, Warner Bros, Sony Music et bien d'autres. Vos missions : Rattaché(e) au pôle Projets et sous la supervision directe d’un chef de projet senior, vous participerez à la gestion opérationnelle de campagnes et d’événements : • Suivi des plannings et mise à jour des documents de suivi., • Préparation des briefs pour les équipes internes et les prestataires., • Accompagnement sur la mise en place des événements, lives et productions (logistique, coordination, suivi terrain)., • Point de contact en soutien au chef de projet senior, pour les prestataires : influenceurs, agents, équipes de production, etc., • Contribution à la préparation de présentations clients et de reportings., • Participation aux réflexions stratégiques avec le chef de projet senior et l’équipe créative pour répondre aux briefs., • Veille sur les tendances du gaming, de l’esport et de l’influence. Votre profil : • Étudiant(e) en Master (Bac +4/5) en école de commerce, communication, marketing ou équivalent., • Bon niveau d’anglais (écrit et oral)., • Intérêt marqué et idéalement connaissances en gaming, esport ou influence., • Sens de l’organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe., • Maîtrise des outils bureautiques et, si possible, des outils de gestion de projet et de collaboration (Monday, etc.). Informations pratiques : • Type de contrat : Alternance., • Durée : selon votre cursus (12 à 24 mois)., • Début : Dès que possible., • Lieu : Levallois-Perret (92).

Toujours en quête de nouveaux talents, le Groupe UGC est prêt à relever de nouveaux défis. A cet effet, nous recrutons un Contrôleur de gestion H/F pour le pôle Cinéma en CDD 7 mois temps plein, à compter de Février 2026. Rattaché(e) à la Responsable du Contrôle de Gestion du pôle Cinéma France, vous serez intégré(e) à une équipe de 4 personnes et assurerez le suivi, l’analyse et la communication de la performance du P&L de plusieurs activités du pôle. En véritable Business Partner, vous fournirez les outils d'analyse et d'aide à la décision nécessaires au pilotage des activités Abonnement Illimté et Web ; ainsi que des frais de Siège, et serez garant de la fiabilité des données reportées. Dans ce cadre, vos missions s’articuleront autour des sujets suivants (liste non exhaustive): • Elaboration des projetés (bi-annuel) avec les Directeurs d’activités, • Fiabilisation de l’information financière et comptable dans le cadre des clôtures mensuelles en lien avec les opérationnels, le service informatique et le service comptabilité, • Réalisation des reportings mensuels à destination des Directions des activités et de la Direction générale, avec explications de variations des écarts vs budget et historique et propositions d’actions correctives, • Participation aux travaux de modernisation des outils, • Analyses ad-hoc sur le périmètre ou sur un sujet transverse Profil Vous êtes titulaire d'un Master en Finance et Contrôle de gestion, avec une expérience de 3 à 5 ans sur un poste de suivi budgétaire. Vous êtes également doté(e) : • D’une appétence pour les chiffres et les outils informatiques, • D’une rigueur comptable et analytique, • D’une capacité d’organisation, adaptabilité, anticipation et réactivité, • D’une fiabilité et d’un respect des délais Vous souhaitez faire partie de l'aventure UGC, alors n'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature.

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Le Groupe DLSI et son agence d'Arnouville recrutent pour un de leurs clients, un : .Entretenir et améliorer les espaces verts en respectant les délais et les normes.Effectuer la tonte, la taille, la coupe et l'arrosage des plantes.Assurer la gestion des déchets verts et la nettoyage des sites.Con

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Direction Technologie, Innovation et Projets Groupe (DTIPG).Avec une forte ouverture sur l'industrie et l'international, cette dynamique contribue à bâtir le.C'est dans ce contexte qu'intervient le projet.L'objectif : remplacer les équipements physiques de détection des trains (circuits de voie,

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