Offres public à VilletaneuseCreate job alerts

Dans le Val d'Oise, à 15 mn de Paris (Gare du nord, Gare Saint Lazare, A15).Un acteur public incontournable sur le territoire du Val Parisis.Projet Régional de Santé initié par l'Agence Régionale de Santé d'Île-de-France, l'hôpital Simone Veil vise à garantir une offre de soins pertinente,

Fyte Public & ESS est spécialisé dans le sourcing, l'évaluation et le recrutement en CDI et Intérim de profils les plus qualifiés.

Note client, une association de droit privé, investie d'une mission de service public dans le domaine de la normalisation, recrute son Responsable Relations Sociales (F/H). Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.

Des projets concrets au service des familles, enfants et professionnels de terrain. Minimum 3 ans d'expérience en gestion de projet SI, idéalement dans un contexte public, médico-social ou santé/enfance. Maîtrise des méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile.

Dans le Val d'Oise, à 15 mn de Paris (Gare du nord, Gare Saint Lazare, A15).Un acteur public incontournable sur le territoire du Val Parisis.Projet Régional de Santé initié par l'Agence Régionale de Santé d'Île-de-France, l'hôpital Simone Veil vise à garantir une offre de soins pertinente,

Notre client, partenaire incontournable du service public d'état, recherche dans le cadre d'un CDI, un Acheteur Public.

Notre client, le Conseil Départemental de la Seine-Saint-Denis, acteur public engagé dans des politiques de protection de l'enfance ambitieuses, recherche un Chef de Secteur SI - Aide Sociale à l'Enfance (ASE) F/H, basé à Bobigny. Rattaché au Bureau des Systèmes d'Information, vous pilotez le

Gratuité des transports sur le réseau RATP (ou remboursement à 90 % des titres de transport hors RATP en Ile-de-France). Pourquoi choisir le groupe RATP ?Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents. Tous les jours, nos 71 000 salarié

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur.Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.VITALIS Médical Paris Sud recherche une sage-femme pour

Engagé dans une démarche de service public et de proximité, il recherche 2 Responsables de Secteur H/F pour piloter l'un de ses territoires. Gestion des Sinistres : Piloter la gestion des sinistres de A à Z, de la déclaration au suivi technique et administratif des réparations. Gérant un pat

Juriste droit public H/F, dans le cadre d'un CDI basé à Courbevoie (92), à pourvoir dès que possible. Vous assurez une mission de conseil auprès des opérationnels sur des problématiques liées aux projets et au Droit Public, et êtes un appui dans la rédaction de contrats, les réponses aux

Accueil du public : • Information / orientation/ conseil aux usagers aux profils variés, notamment sur les questions de financement • Réponse aux appels entrants et RDV téléphonique • R&

Juriste droit public H/F, dans le cadre d'un CDI basé à Courbevoie (92), à pourvoir dès que possible. Vous assurez une mission de conseil auprès des opérationnels sur des problématiques liées aux projets et au Droit Public, et êtes un appui dans la rédaction de contrats, les réponses aux

Connaissance des procédures de marché publics et des différents modes de gestion de service public,. Le/la chargé-e de projet travaillera au sein de l'équipe du pôle CSPGPE, en tant que pilote technique du contrat de service public de la ligne 18, et du marché public de gestion provisoire de

L'Ehpad dispose d'une capacité d'accueil de 310 chambres réparties sur 3 bâtiments et dont 114 en UP. Notre client est un EHPAD public situé à PARIS 20, au coeur d'un grand parc arboré et entièrement rénové en 2009.

L'EPMSD Les Moulins Gémeaux recherche pour son IME un moniteur-éducateur H/F à temps complet, diplômé(e) d'Etat, en CDD.L'agent recruté sera sous l'autorité du cadre socio-éduca

Nous intervenons auprès de clients de type « public » tels que des collectivités locales d’envergure et des institutions de santé, ainsi que des leaders du secteur privé dans le domaine du retail ou de l’assurance. Le Conducteur de travaux CFO-CFA supervise et coordonne l’ensemble des ac

ERP et aux transports ferroviaires) des référentiels d'Île-de-France mobilités, des contrats de service public et des conventions pour l'exploitation des lignes de transports publics guidés et ferroviaires, dans le cadre particulier de la mise en concurrence des lignes. Il apporte un appui aux

L'établissement cherche à recruter un kinésithérapeute en temps plein pour ses services de SSR et d'USLD (CDI ou mutation).Vous rejoindrez une équipe de rééducateurs compos&

Assurer, en tant que juriste référent, la négociation et le suivi de l’exécution des délégations de service public dont Covage ou ses affiliés sont titulaires et participer à la candidature aux nouvelles délégations de service public. Participer à la rédaction et la négociation des co

Recruter des auteurs, coordonner leurs contributions et assurer le suivi de production avec les chargés de publication, dans le respect de la ligne éditoriale, des plannings et des budgets ;. Vous êtes diplômé d'un Bac+4/5 en droit public ou d'un IEP, avec une appétence pour les enjeux liés �

Chambres de Commerce et d’Industrie est le 1er réseau public à l’entreprise en France. Elle élabore la stratégie nationale du réseau des chambres de commerce et d'industrie. Expertise économique reconnue (vie de l’entreprise, politiques publiques économiques, acteurs…) et expertise th

Lefebvre Dalloz est une nouvelle marque qui porte une offre globale d’édition, de formation et, de logiciels & services des marques Editions Francis Lefebvre, Editions Législatives, Dalloz, Francis Lefebvre Formation, ELEGIA, Dalloz Formation, Bärchen et CSP Docendi.Ce regroupement confère à

Dans le Val d'Oise, à 15 mn de Paris (Gare du nord, Gare Saint Lazare, A15).Un acteur public incontournable sur le territoire du Val Parisis.Projet Régional de Santé initié par l'Agence Régionale de Santé d'Île-de-France, l'hôpital Simone Veil vise à garantir une offre de soins pertinente,

Grâce à la combinaison de ses savoir-faire, Lefebvre Dalloz apporte une réponse globale aux entreprises (DRH, DAF, directeurs juridiques, conformité), aux professions réglementées (notaires, experts comptables, avocats…), au secteur public et aux étudiants. Nous recherchons actuellement un/

Assure la mise en œuvre des différentes étapes du processus des marchés publics (Expression et formalisation du besoin, publication, lancement, suivi et modifications). L’acheteur public procède aux achats de toute nature en vue de satisfaire les besoins qualitatifs et quantitatifs des unité

Gestion de projets dans le domaine des infrastructures / transport. Connaissance des politiques de développement des infrastructures (différents modes de transport, rôles respectifs du secteur public et du secteur privé, principes du financement de la construction et de l'entretien des infrastru

A/B : Cadre d’emplois des ingénieurs et des techniciens territoriaux.Vous serez en charge de la gestion de l’éclairage public (150 km de réseau Haute et Basse tension, 4 postes transformateur, plus de 6000 points lumineux) et de la signalisation lumineuse des 41 carrefours à feux de la ville

Offre de stage : Relations médias / presse _ Pole Consumer Filiale du premier réseau international en communication Corporate & PR, Weber Shandwick France est une agence spécialisée dans le conseil en gestion des opinions au service des entreprises et des institutions. Avec la volonté d'apporter un juste équilibre entre conseil stratégique et mise en œuvre opérationnelle, Weber Shandwick France s’appuie sur une équipe d’une quarantaine de personnes qui accompagnent leurs clients sur la plupart de leurs problématiques, telles que les relations avec les médias, la gestion de leur réputation, les affaires publiques, la communication de marque et grand public, ou encore la communication de crise. L’agence travaille avec des marques référentes dans le domaine grand public telles que dans leurs secteurs respectifs telles que Netflix, Bacardi, Courmayeur, Dyson, E.Leclerc, Iberostar, McAfee, Nestlé Céréales, Nespresso, Pinterest, Rakuten . Sous la supervision du pôle Brand & Marketing, vos principales missions : • Contact quotidien avec les journalistes et influenceurs des secteurs de vos clients,, • Mise en place d’opérations d’influence,, • Mise en place d’événements RP,, • Contacts avec les journalistes,, • Réalisation des revues de presse et des rapports d'activités,, • Actualisation des fichiers presse,, • Analyse du marché des clients et prospects (SWOT),, • Identification de partenariats possibles pour nos clients (musique, cinéma, etc.). Vous travaillez avec les bureaux de Weber Shandwick en Europe et dans le monde dans le cadre de programmes de relations publiques pour nos clients internationaux. Profil recherché : • Vous suivez un cursus en communication digitale et/ou RP (Bac +4/5),, • Vous êtes doté(e) de très bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles,, • Vous maîtrisez les outils informatiques (Internet, Pack Office),, • Vous avez un fort intérêt pour les plateformes sociales (Instagram, Twitter, Facebook, LinkedIn), Modalités du poste : • Stage de 4 à 6 mois, à pourvoir à compter de novembre 2025., • Rémunération : 669.90€/mois, • Remboursement 50% titre de transport ; tickets restaurants, • Agence basée à Neuilly (92) sur l’Ile de la Jatte, • Travail à distance autorisé dans la limite de 3 jours par semaine Pour plus d’informations sur l’agence :

Position Overview: The Consumer Goods Forum (CGF) is seeking a Senior Technical Manager for its Global Food Safety Initiative (GFSI). The Senior Technical Manager’s role will consist in leading several food safety work streams within GFSI including communication to key stakeholders. The SeniorTechnical Manager will be in charge on the GFSI Benchmarking Process in collaboration with his/her manager who leads the GFSI Benchmarking. The candidate will be working in an international environment in close collaboration with Senior Quality Directors of the 400 member companies of The Consumer Goods Forum. There will also be opportunities to work with government representatives as part of the GFSI’s public private partnership strategy. The Senior Technical Manager will report to the GFSI management team. This is a fulltime permanent position, based in the CGF headquarters in Levallois-Perret (Paris area). Key Responsibilities: Development and Management of Working Groups and Work Streams • Lead several Technical Working Group projects to deliver on mandates set by the GFSI Steering Committee., • Select relevant representatives from member companies for each work stream, ensure their continuous engagement (e.g. webinars, conference calls…) and obtain consensus., • Systematically liaise with the Working Group Chairs and board liaisons before and between the meetings to ensure timely delivery of objectives., • Coordinate meeting planning, communication and report writing., • Manage global stakeholder consultations (certification bodies, CPOs, non-profit/NGOs…)., • Help to identify relevant tasks to be proposed for new Technical Working Groups. Communication • Work closely with the Communication Manager on the content for the regular publications, GFSI website updates and press releases…, • Support the GFSI Coordinator in terms of content to answer queries and liaising with stakeholders, • Represent the GFSI and give presentations in meetings and conferences Management of the GFSI Benchmarking Process & GFSI requirements documents • Apply the process outlined in the GFSI documentation to each individual request for benchmarking., • Ensure that each benchmark is appropriately tracked and each step is being completed in a timely manner., • Manage communication between the Benchmark Leader, Members and the Certification Program Owner, as well as the GFSI Steering Committee., • Ensure timely follow-up on outstanding issues., • Coordinate communication on the completion of each benchmark., • Assist the regulatory affair task force and the local group in the technical discussions, • Provide support and deliver the technical part of the task in the discussions and pilots with regional regulators or government representatives. Supporting functions • Participate in the preparation and running of governance meetings (Steering Committee, Stakeholder, Advisory Council and Scheme Owner), the drafting of strategy-related work., • Build and follow the budget relative to the field of his/her activity in liaison with his/ her peer and the GFSI team, • Prepare research and reports when required. Requirements • Bachelor degree in food related discipline (food science, food technology)., • Minimum 5 years working experience within the Food safety industry., • Direct experience performing third party audits (GMP, HACCP or GFSI) is desirable., • Lead Auditor and HACCP training course., • Strong leadership: Articulate and persuasive, with facilitation skills, ability to identify common objectives among different groups and reach consensus., • Experienced in engaging with a wide range of stakeholders, including companies, standard bodies, international organizations and governments., • Willing to learn with an ability to understand the political and diplomatic challenges of the programme., • Strong/demonstrated project management skills, • A strong team player, able to take initiative and work autonomously in a collaborative environment, • Ability to deliver objectives on time. Analysis and decision-making capabilities., • Good organisational skills, rigorous, • Fluent in English with excellent oral and written communication skills, • IT literate - MS Office/Internet. The candidate must have the flexibility and freedom to travel to all continents and hold a valid French work permit.

À propos de l'entreprise Neoptim est un cabinet d'audit spécialisé dans le Conseil Opérationnel en amélioration de la performance. Notre objectif est d'identifier des niches de toutes natures, d'analyser les potentielles économies pour nos clients et de récupérer ces sommes au terme d'un audit complet. Nos domaines d'intervention sont les charges sociales, la fiscalité, la comptabilité, les risques professionnels ainsi que la recherche et l'Energie. Neoptim consulting, en forte croissance depuis plusieurs années, est aujourd'hui le leader sur le marché public. En effet, nous travaillons pour des clients issus du secteur public mais également des acteurs du privé. À propos de votre rôle Management • Créer, diriger et embarquer des équipes de consultants en financement de l'innovation CIR/CII., • Atteindre et dépasser des objectifs individuels et d'équipe., • Collaborer avec les équipes commerciales., • Impulser une direction de site, développer la cohésion des équipes de l'agence., • Recruter, intégrer, former et fidéliser les talents. Stratégie • Développement de l’offre conseil CIR/CII sur nos différentes agences., • Participer à la définition des objectifs de l’activité par segments de marché,, • Structurer et reporter régulièrement les indicateurs de suivi des activités sous sa responsabilité, Développement • Mettre en place avec la direction commerciale une stratégie de ventes dédiée., • Accompagner les équipes de vente dans la qualification, la présentation et la négociation des offres,, • Assurer le suivi des activités, de la satisfaction des clients,, • Co construire la stratégie de communication pour faire rayonner l’activité financement de la R&D sur ses marchés cibles. Efficacité opérationnelle • Construire et développer les expertises métier dédiées au segment privé : Financement de l'innovation, CIR/CII, subventions nationales et européennes., • Créer de nouveaux leviers et pilotez leur cycle de production., • Piloter et manager les ressources affectées aux missions de conseil organisationnel et conseil stratégique,, • Assurer les missions CIR/CII associées à son domaine d’expertise avec un objectif individuel et collectif., • Piloter les différents indicateurs de mesure de la performance de ses activités, Ambassadeur de votre activité, vous serez également acteur du développement commercial auprès de nos clients ETI et grands comptes. Véritable intrapreneur, vous structurez et commercialisez une offre dédiée à un marché en développement. Pour cela, vous avez acquis une expérience d’au moins 8 à 10 ans en cabinet de conseil en financement de l'innovation CIR/CII ou vous avez managé des équipes de consultants sur les expertises suivantes : CIR/CII et subventions. Vos données seront détruites à la fin du processus de recrutement sauf si vous faites une demande écrite pour que Neoptim conservera votre candidature dans sa base de données pendant une durée de 2 ans."

QUI SOMMES NOUS ? Lefebvre Dalloz est une nouvelle marque qui porte une offre globale d’édition, de formation et de logiciels et services des marques historiques Editions Francis Lefebvre, Francis Lefebvre Formation, Editions Législatives, Editions Dalloz, Dalloz Formation, ELEGIA, Bärchen et CSP Docendi. Ce regroupement confère à Lefebvre Dalloz une position de leader de la connaissance juridique et fiscale en France. Grâce à la combinaison de ses savoir-faire, Lefebvre Dalloz apporte une réponse globale aux entreprises (DRH, DAF, directeurs juridiques, conformité), au secteur public, aux professions réglementées (notaires, experts comptables, avocats…) et aux étudiants. Lefebvre Dalloz est une marque du groupe européen Lefebvre Sarrut qui a réalisé un chiffre d’affaires de 542 millions d’euros en 2022 et compte 2500 collaborateurs. Sa raison d’être est d’activer la connaissance pour une société plus juste, efficace et durable. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoindre Lefebvre Dalloz, c’est intégrer des équipes aux valeurs fortes : excellence, proximité, partage - cultivées depuis toujours par une communauté de professionnels dont l’objectif est d’accompagner au quotidien la performance de ses clients ! Nous recherchons actuellement un/une COMMERCIAL(E) GRANDS COMPTES – H/F en CDI, poste à pourvoir dès que possible. DESCRIPTIF POSTE : Vos missions seront les suivantes : • Vendre et promouvoir l’ensemble des solutions de Lefebvre Dalloz Compétences aux clients de son portefeuille (secteur du conseil et ESN et grands établissements publics tels que ministères, conseils régionaux et départementaux, instituts de recherche) et mettre en œuvre les actions pour garantir l’atteinte de l’objectif, • Définir la stratégie de son portefeuille en accord avec la stratégie globale de l’entreprise, la décliner, en animer les acteurs internes (avant-vente, après-vente, delivery …), • Piloter les appels d’offres de référencement, les soutenances, les business review, les échanges et négociations avec les acheteurs, les reportings clients etc… en collaboration avec les différents services internes, • Piloter son activité grâce aux outils adaptés (CRM, ERP) et établir les livrables attendus : pipe, plan de compte, plan d'actions commerciale, • Participer à la connaissance client en coordination avec les acteurs internes : alimentation et entretien de la base de données clients, remontées des attentes clients, témoignages des succès … PROFIL : Doté(e) d’une solide expérience en vente, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum, en particulier auprès des Grands Comptes, sur des cycles de vente longs et complexes. Votre parfaite maitrise de la totalité d’un cycle de vente est idéalement renforcée par une expérience dans le milieu de la formation. Capacités d'analyse, approche de la vente en mode conseil, écoute, force de conviction, persévérance, engagement et ownership viennent compléter votre motivation à rejoindre une société dynamique ? Vous aimez la chasse et les défis ? Vous souhaitez intégrer une équipe agréable ? Vous êtes donc le futur collaborateur dont nous avons besoin ! Le poste est à pourvoir dès que possible Il est ouvert aux personnes en situation de handicap. Tenté(e) par l’aventure ? Rejoignez-nous ! Votre envie de réussir et votre esprit d'équipe vous permettront de performer au sein d'une équipe soudée qui montre d'excellents résultats ces dernières années.

Présent dans plus de 100 pays et avec 74.000 salariés, LG Electronics est un leader mondial dans la fabrication de produits technologiques dans l'électronique grand public et professionnelle. En France, LG est représenté à travers 5 divisions: Media Solution (TV et Audio Vidéo), Home Solution (Electroménager), Information Technology (Moniteurs et Vidéo projecteurs), Information Display (Ecrans à affichage dynamiques et TV professionnelle) et Eco Solution (chauffage et climatisation). Vous aimez les challenges ? Vous voulez évoluer dans un contexte multiculturel avec une équipe jeune et dynamique ? Rejoignez LG, Life’s Good 🫶 Missions Rattaché au Directeur Produit de la division Home Solution, pour la gamme de produit Built-In vous aurez pour responsabilités principales : • La saisie des prévisions de ventes dans le système, • La collecte de toutes les informations provenant des responsables de comptes clés et leur regroupement dans le fichier utilisé lors de la réunion de consensus ;, • La communication avec le département des ventes en cas de problème de réapprovisionnement ;, • Le suivi quotidien du flux de réapprovisionnement en termes de quantités et de qualité de produit ;, • Le suivi rapproché du respect des dates de livraisons du flux de réapprovisionnement ;, • L’identification hebdomadaire des stocks obsolètes et la mise en place d'un outil permettant de garantir leur nettoyage rapide ;, • Le reporting hebdomadaire de l'évolution des ventes auprès de la Direction, • La mise en place d’une communication interne et externe efficace vers toutes les parties prenantes, afin de s'assurer que chaque acteur de la chaîne d'approvisionnement est orienté vers la réalisation du chiffre d'affaires mensuel Profil • Issu(e) formation Bac +5 en logistique, • Ayant minimum 2 ans d'expérience dans un poste de Demand Planner (prévisionniste des ventes), • Capacité analytique, de précision, de rigueur, d'ouverture d'esprit, • Maîtrise d'Excel, • Anglais courant Information complémentaire Poste ouvert en CDI, à pourvoir à partir d’octobre 2025 Statut cadre Environs 12 jours de RTT Lieu: siège social de LG Electronics France à Courbevoie. Métro Esplanade de La Défense (ligne 1) 6 jours de télétravail par mois (après 2 mois d'ancienneté) Carteticket restaurant Pluxee Remboursement à 60% du titre de transport

TNP est un cabinet de conseil indépendant, présent dans une dizaine de pays, spécialisé dans l’excellence opérationnelle et la transformation des entreprises. TNP Consultants couvre l’ensemble du spectre de conseil en stratégie et management avec une composante forte autour des systèmes d’information. Structuré autour de 3 domaines principaux (Stratégie, Trust et Digital), TNP intervient sur des missions très variées d’excellence opérationnelle, conformité et gestion des risques, accompagnement des DSI avec une offre intégrée services/technologies, dans les secteurs de la banque, de l’assurance, du transport, de l’énergie, de l’automobile et du secteur public. Fort de plus de 500 collaborateurs en France, TNP recherche pour accompagner sa croissance (30 % en moyenne chaque année depuis notre création en 2007) un.e Talent Acquisition Specialist (F/H). Rattaché.e à la DRH, vous jouerez un rôle essentiel dans l'identification, l'attraction et le recrutement des meilleurs talents pour le cabinet. • Définition des besoins avec les opérationnels,, • Rédaction et diffusion des annonces,, • Sourcing en toute autonomie des candidats sur les réseaux sociaux et job-board (75% du job), • Pré-sélection téléphonique et conduite d’entretiens pour évaluer les compétences, l'expérience et la culture des candidats., • Suivi des candidats durant l’ensemble du processus de recrutement., • Onboarding des consultants de votre périmètre, • Piloter et animer le processus de cooptation au sein du cabinet, • Participation aux projets transverses RH/Marque Employeur., • Être en veille continue sur les tendances de marché et la concurrence., • Mise à jour du reporting et de l’outil associé Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieur ou Master 2 en RH, de nature curieuse, vous possédez une première expérience réussie de minimum 3 ans acquise idéalement au sein d’un cabinet de recrutement ou d’un cabinet de conseil. Curieux, dynamique, très à l’aise à l’oral, vous aimez convaincre, relever des défis et avez une capacité à travailler de manière autonome et gérer plusieurs projets simultanément.

Contexte De La Mission Nous sommes une entreprise incontournable sur les marchés IDF, avec une forte présence dans les secteurs Public, Bancaire, Industrie, Télécoms, Transport et l’Energie. L’équipe parisienne Application Services compte actuellement près de 1500 collaborateurs. Nous accompagnons nos clients, de bout en bout, sur leurs projets applicatifs notamment sur les stacks technologiques DevOps, Data, Cloud et Modern Workplace. 🎯 Venez renforcer nos équipes ! Nous recrutons un Consultant AMOA / Business Analyst senior - H/F avec une expérience en Banque ou en Assurance qui nous apportera son bagage fonctionnel mais aussi sa vision nouvelle ! Vous aurez la possibilité d'intervenir sur des missions en régie dans un contexte agile ! 📍 Ce Qui Vous Attend • Mener les études en amont (benchmark et cadrage), • Recueillir l’expression du besoin à l’aide du cahier des charges, • Assurer la conception fonctionnelle (SFG, assistance à la validation des SFD), • Mettre en œuvre la recette fonctionnelle et métier, • Déployer et accompagner le changement (Formation, communication et assistance) Pour résumer vous allez analyser et préconiser des solutions pour favoriser l’alignement stratégique, la mise en conformité, la maitrise des risques, l’optimisation de l’organisation et le traitement des opérations en lien avec la mission. 🌟 Vous Êtes Fait(e) Pour Ce Poste Si • Vous avez minimum 4 ans d'expérience en tant que Consultant AMOA, • Vous avez un esprit d’analyse qui va vous permettre de rechercher des solutions, • Vous avez impérativement travaillé sur des sujets "Bancaires" tels que : les Moyens de Paiement ou la Monétique, le Crédit, la Conformité, la Comptabilité, le Réglementaire, le Risque, le KYC ou l'"Assurance" avec : l'IARD et/ou l’Assurance Vie, Assurance non Vie. 🤝 Au-delà De La Mission Vous Pourrez • Intervenir sur différentes missions dans des secteurs d'activités variés (Secteur public, Banque, Assurance, télécoms...), • Rejoindre nos Practices Technologiques ! Notre programme interne de communautés d'experts sur des technologies émergentes (Modern Workplace, Data, Cloud, DevOps...) 🚩 Poste basé en Ile-de-France chez l’un de nos clients 🥁 Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d’été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle.... 💬 Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, une première rencontre avec un chargé de recrutement et un ressources manager pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open et un deuxième échange avec un interlocuteur de l’équipe technique. Vous serez accompagné par le chargé de recrutement qui vous fait un retour complet et franc tout au long du process de recrutement. Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d’un parcours d’intégration sur-mesure ! 😊 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Ce sont nos Ambassadeurs qui en parlent le mieux, découvrez leurs témoignages sans filtre : Et vous, qu’attendez-vous pour être Open ? #RecrutezNous #AllezVientOnEstBien Code REC : SBE25314 Qu’attendez-vous pour être Open ?

À propos de TNP Consultants Fondé en 2007, TNP est un cabinet de conseil français indépendant spécialisé dans les transformations stratégiques, opérationnelles, réglementaires et numériques. Chez TNP, nous combinons excellence commerciale, expertise et innovation dans nos approches en un seul endroit. En tant que cabinet de conseil multisectoriel, nous disposons d’équipes dédiées couvrant la banque, l’assurance, le secteur public, la santé, le transport et la logistique, l’industrie, l’énergie et la grande distribution. Notre expertise dans la définition et la mise en œuvre de programmes de transformation est inscrite dans notre ADN, visant à accélérer la performance de nos clients. TNP bénéficie de sa large couverture internationale avec des bureaux en Europe (France, Allemagne, Italie, Suisse et Luxembourg), en Afrique, au Moyen-Orient et en Asie. Favorisant un environnement convivial et bienveillant, nous sommes fiers de notre taille humaine, qui favorise les relations de proximité et l'épanouissement individuel, célébrant régulièrement nos réussites collectives. Au sein du Centre d’Excellence Process and Employee Efficiency, nous sommes à la recherche de Consultants Seniors H/F pour intégrer notre Practice ESM et accompagner nos clients en délivrant des produits et services innovants de manière industrielle et sur-mesure. Vos Missions • Accompagner nos clients dans leur transformation digitale, • Identifier les besoins à l’aide de méthodes de travail appropriées, tels que des entretiens, des ateliers ou l’analyse de documents, • Cartographier les différents éléments des parcours et des processus et identifier les axes d’amélioration, • Concevoir des solutions et spécifications fonctionnelles basées sur les fonctionnalités natives éditeurs, • Formaliser les User Stories, • Participer aux phases de recette et rédiger les dossiers de test, • Accompagner nos clients au changement (Formation, Communication, etc.), • Prendre part au développement de notre practice (avant-vente, coaching…) Profil recherché • Bac + 5 – Ecole de commerce ou d’ingénieur ou université, • Consultant fonctionnel avec une connaissance approfondie d’enjeux et de cas d’usage métier, • 3/4 ans minimum d’expérience sur des projets de déploiement de solution ESM dont ITSM, • Certification ITIL (formation à minima), • Mise en place de solutions d’industrialisation et d’automatisation des processus (Expérience employé, ITSM, …), • Niveau d’anglais professionnel, • Une expérience éprouvée dans un déploiement majeur de la solution ESM, • Modélisation et optimisation de processus, • Pratique des missions de réorganisation et de conduite du changement, • Capacité à construire des Business Cases de transformation digitale, • Connaissances de plateformes SaaS du marché : ServiceNow, Pega, Microsoft, Salesforce, EasyVista, Jira, etc., • Capacité à paramétrer une ou plusieurs solutions du marché, • Familier de la méthode Agile et/ou du Lean Management Ce que nous offrons TNP vous offre des opportunités d'évolution concrètes. Vous bénéficiez de programmes de formation sur mesure et certifiante, d’opportunités de développement et d’accompagnement pour évoluer dans votre carrière. Vous participez à des missions auprès de clients renommés et apportez un impact significatif dans divers secteurs. Vous rejoignez TNP pour évoluer dans un environnement où la proximité managériale et le respect des individus sont au cœur de notre réussite collective. Ensemble, développons votre potentiel ! Vous évoluerez dans un cabinet indépendant en forte croissance et intervenant auprès des grands comptes en France et à l’international. Vous intégrez un environnement où l’esprit entrepreneurial est un véritable atout, et où votre potentiel sera valorisé. Coaché tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d’une formation continue, pour enrichir votre expertise et accompagner votre développement personnel. En étroite collaboration avec les associés, vous évoluerez dans un cabinet indépendant en forte croissance et intervenant auprès des grands comptes en France et à l’international.

Senior Manager – Wealth & Asset Management Advisory Créé en 2007, TNP Consultants est un cabinet de conseil européen spécialisé dans les transformations stratégiques, opérationnelles, digitales et réglementaires des entreprises. TNP intervient sur les dimensions de stratégie opérationnelle, systèmes d’information, métier et capital humain, dans les secteurs de la banque, de l’assurance, du transport, de l’énergie et de l’automobile et du secteur public. TNP a fait de l’accélération de la performance de ses clients son ADN. Ses équipes sont aujourd’hui présentes dans trois zones géographiques : Europe continentale (France, Luxembourg, Italie, Suisse, Allemagne, Monaco), Afrique (Maroc, Tunisie, Côte d’Ivoire), Asie et Moyen-Orient (Inde, Émirats Arabes Unis). 👉 Votre Mission • Piloter des projets complexes et stratégiques pour nos clients du secteur Wealth & Asset Management, • Accompagner des comités de direction dans leurs réflexions de transformation, • Encadrer des équipes de consultants et favoriser leur montée en compétence, • Contribuer activement au développement commercial : réponse aux appels d’offres, développement de comptes clients, participation à des événements sectoriels, • Participer à la structuration de l’offre conseil et à la veille sectorielle 🎓 Profil recherché : • Formation supérieure (école de commerce, ingénieur ou équivalent universitaire), • Expérience confirmée (7–10 ans ou plus) en conseil et/ou dans une fonction stratégique au sein d’un acteur Wealth & Asset Management, • Vision stratégique, leadership naturel et excellente capacité à piloter des projets transverses, • Solide compréhension des enjeux du secteur (réglementaire, digital, ESG, gestion d’actifs, etc.) 🚀 Ce que nous offrons : • Des projets de haut niveau auprès de clients prestigieux, • Un environnement entrepreneurial où vos idées comptent, • Une trajectoire claire vers le leadership au sein du cabinet, • Une culture d’excellence, de transmission et de reconnaissance, • Exposition à l'international avec des missions à forte valeur ajoutée

Créé en 2007, TNP Consultants est un cabinet de conseil européen spécialisé dans les transformations stratégiques, opérationnelles, digitales et réglementaires des entreprises. TNP intervient sur les dimensions de stratégie opérationnelle, systèmes d’information, métier et capital humain, dans les secteurs de la banque, de l’assurance, du transport, de l’énergie et de l’automobile et du secteur public. TNP a fait de l’accélération de la performance de ses clients son ADN. Ses équipes sont aujourd’hui présentes dans trois zones géographiques : Europe continentale (France, Luxembourg, Italie, Suisse, Allemagne, Monaco), Afrique (Maroc, Tunisie, Côte d’Ivoire), Asie et Moyen-Orient (Inde, Émirats Arabes Unis). Nous vous proposons de rejoindre un cabinet où le dynamisme, l’esprit d’équipe et la prise d’initiatives sont fortement valorisés. Afin d'accompagner nos clients dans le cadre de leur transformation digitale, nous recherchons un Manager Conseil en Data-Science & Intelligence Artificielle H/F pour accélérer le développement de nos projets Data/IA au sein du cabinet. Votre Mission Vous participerez au développement des activités Data Science. Vous serez notamment en charge : • D’aider nos clients à définir les use cases métiers et proposer des démarches d’études adaptées aux contextes et aux enjeux métiers., • De participer à la fabrication & commercialisation de nos offres en Data-Science (IA Conversationnelle, Data4ESG, Predictive Cockpit, Expérimentation & Industrialisation LLMs & RAG…)., • De prototyper des outils d’analyse ou de prédiction utilisables par les métiers et d’assurer leur industrialisation avec les équipes de la Digital & Data/IA Factory., • D’accompagner les métiers dans l’utilisation et l’adoption de ces outils., • Participer au recrutement et montée en compétences de nos Data-scientists. Votre Profil Vous êtes diplômés d’une école d’ingénieur ou d’un master 2 en Mathématiques, informatiques et/ou statistiques. Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience au sein d’un cabinet de conseil ou société spécialisée en Data & Intelligence Artificielle Vous maitrisez la programmation en Python/R, l’usage d’au moins une plateforme de Data-Science (Dataiku, Alteryx, Datarobot, KNIME, …) ainsi que d’une ou plusieurs solutions de Datavisualisation (PowerBI, Tableau, QlikSense, …). Vous avez un très bon niveau en statistique et les connaissances théoriques et pratiques dans la modélisation en Machine Learning et Deep Learning (Modèles d’agrégation, Réseaux de neurone) Vous avez déjà utilisé au moins une solution cloud comme AWS /GCP/Azure et vous disposez des connaissances sur l’industrialisation des modèles d’IA en production (MLOps). Vous avez une expérience en IA générative (LLM Open Source ou solution du marché). Vous disposez d’un bon niveau d’anglais. Vous possédez un bon esprit de synthèse et d’analyse. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes curieux et créatif. Vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique, original, en pleine croissance et vous investir dans des projets à forts enjeux, gagner rapidement en responsabilité et continuer à développer vos compétences par de la formation et/ou certifications. Coaché tout au long de votre carrière chez TNP, vous bénéficierez d’une formation continue, pour enrichir votre expertise et accompagner votre développement personnel. En forte proximité avec les équipes managériales, vous évoluerez dans un cabinet indépendant en croissance et intervenant sur tous les secteurs auprès de grands comptes en France et à l’international.

Description du cabinet Devoteam Digital Impulse est l’entité Consulting du Groupe Devoteam. Depuis 30 ans, nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale, de la stratégie à l’exécution, grâce à nos expertises et notre empreinte technologique auprès des hyperscalers. Nous sommes des Thinkers et des Doers audacieux, prêts à impulser le changement, à travers nos 5 domaines d’expertise, créateurs de valeur : Value Office Enterprise & Performance, IT & Cloud Strategy, Data & IA Strategy, CFO Advisory, Cyber Advisory. Equipe pluridisciplinaire à taille humaine composée d’environ 150 collaborateurs (consultants en transformation digitale, designers et tech visionaries), nous partageons une culture et un ADN “digital native”. Vos missions Vous serez intégré(e) dans des équipes pluridisciplinaires et formé(e) à nos méthodologies afin d’intervenir sur des projets variés, alliant cadrage stratégique et mise en œuvre opérationnelle. Exemples de missions que vous pourriez mener : • Élaborer des schémas directeurs SI et des feuilles de route technologiques alignés sur la stratégie de l’entreprise, pour donner du sens à la transformation du SI, • Accompagner la migration vers le Cloud (public, hybride ou multi-cloud) et la modernisation du SI, en définissant la stratégie Cloud et en pilotant sa mise en œuvre., • Accompagner l’évolution des modèles organisationnels de la DSI (nouvelles gouvernances, operating models orientés produit, approches DevOps/Agile, etc.), afin de rendre l’IT plus agile et orientée business., • Mettre en œuvre des leviers de gouvernance IT tels que le FinOps (pilotage financier et optimisation des coûts IT) et le GreenOps (intégration des critères de durabilité écologique) pour améliorer la performance et la sobriété du SI., • Conseiller nos clients sur la souveraineté numérique, en les accompagnant dans l’évaluation et le choix de solutions souveraines (par ex. des offres Cloud de Confiance locales) afin de garantir la maîtrise de leurs données et le respect des exigences de conformité et de sécurité. Profil recherché • Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur, de commerce ou d’un équivalent universitaire, avec une spécialisation en SI. Vous justifiez d’au minimum 2 ans d’expérience en conseil en IT/digital ou en conduite de projets de transformation du SI., • Solides connaissances en architecture d’entreprise, en environnements Cloud ainsi qu’en gouvernance IT. Une familiarité avec des approches récentes comme le FinOps, GreenOps ou l’IA est un atout., • Excellente capacité de structuration, d’analyse et de synthèse, vous savez appréhender des problématiques complexes et formaliser des recommandations claires (schémas directeurs, business cases, roadmaps…)., • Aisance à l’oral comme à l’écrit, vous êtes capable de communiquer avec des interlocuteurs de haut niveau (Directions Métiers, DSI, Comex) et de produire des livrables percutants., • Esprit d’équipe, leadership naturel et excellentes compétences interpersonnelles., • Mentalité “Digital Native”, curieux(se) et agile, vous vous adaptez rapidement aux changements. Vous êtes force de proposition et n’hésitez pas à prendre des initiatives pour faire bouger les lignes. Pourquoi nous rejoindre ? • Pour devenir acteur.trice de notre croissance, relever des défis ambitieux et prendre des responsabilités dans un environnement entrepreneurial, • Pour un accompagnement tout au long de votre vie professionnelle à travers un système de mentorship, des formations sur-mesure de nombreux programmes de certification, • Pour vous développer au sein d’un cabinet à taille humaine, d’un collectif dynamique et dans un environnement où règnent la franchise, la passion du digital et la bienveillance, • Pour bénéficier d’un mode de travail alliant distanciel et présentiel, • Pour contribuer selon vos appétences à la vie du cabinet : mécénat, hackathons, projets business development, recherche & innovation, etc Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Acteur majeur de l’immobilier social, ___ gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Nous pilotons 15 projets ___ et conduisons une politique d’investissement d’ampleur (1,3 milliard € sur 10 ans). Nous portons l’ambition collective et les valeurs de nos 720 collaborateurs à travers nos engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de nos ressources, notre éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à nos locataires et collaborateurs. Au sein de l'agence de gestion de Bobigny, vous assurez les missions suivantes : Superviser la gestion locative, technique, urbaine et de proximité du patrimoine de la délégation Assurer la fluidité des relations entre l’agence et les autres services de l’entreprise Mettre en œuvre les évolutions nécessaires Participer à l’élaboration des programmes de gros travaux et d’investissement ainsi qu’aux dossiers de la politique de la ville Représenter l’entreprise auprès des associations de locataires et des différentes instances locales Élaborer en continu, de concert avec les autres directeurs d’agence, des politiques visant à améliorer la qualité du service rendu d’une part, la communication des objectifs et des résultats d’autre part Gérer le budget et la comptabilité de l’agence Encadrer et animer les équipes en place Vérifier la bonne exécution par les entreprises des marchés d’entretien L'agence de Bobigny en quelques chiffres et projets : 4400 logements sur 4 villes (Bobigny/Drancy/Noisy-le-Sec/Bondy) 65 agents Réhabilitation dans le cadre de l’ANRU : Abreuvoir (Bobigny), Chemin Vert (Bobigny), La Noue Caillet (Bondy) Votre profil Vous détenez un diplôme BAC + 4/5 en immobilier, gestion locative et justifiez d'une expérience de 10 ans sur un poste similaire. Vos capacités d’organisation, d'argumentation et vos qualités managériales ne sont plus à démontrer. Agilité, sens du service public et capacité à obtenir des résultats seront également des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Rejoindre Seine-Saint-Denis Habitat, c’est intégrer un établissement public où l’humain, l’engagement territorial et l’amélioration continue occupent une place centrale. C’est aussi l’opportunité de bâtir une carrière dans un environnement stimulant, solidaire et favorable à votre développement professionnel. Ce que nous vous offrons : • ✅ Un équilibre vie privée et professionnelle préservé : télétravail, mutuelle, 32 jours de congés + 14 jours de RTT (au prorata du temps de travail) - Véhicule de service avec remisage à domicile, • 📈 Un parcours professionnel enrichi : formations, montée en compétences, évolutions internes Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Au sein de la direction financière, vous pilotez l'activité du service contrôle de gestion composée de 3 collaborateurs. A ce titre, vos missions sont les suivantes : -Superviser le contrôle de gestion des opérations d’investissement, la préparation et l’analyse des documents budgétaires (BP, DM) -Etablir des états prévisionnels -Mettre en place des tableaux de bord et optimiser ceux existants • Suivre et faire respecter les procédures Les projets qui rythmeront votre activité : • Préparation des données budgétaires sur Excel en vue de la nouvelle revue budgétaire prévue en septembre, • Prévision des copil financiers, • Travail en transversalité avec la Direction de la Maîtrise d'Ouvrages sur la partie investissement Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie de 5 ans sur un poste similaire au sein d'un bailleur social. Vous maîtrisez les mécanismes de financement et de production du logement social. La connaissance de l'ERP IKOS et de l'outil QlikSens seraient de vrais atouts pour ce poste ! Vos aptitudes à travailler en partenariat et en transversalité vous permettront de mobiliser les interlocuteurs idoines pour mener à bien les missions qui vous seront confiées Rigueur, sens de l’organisation et autonomie sont des qualités professionnelles essentielles pour occuper ce poste Rejoindre Seine-Saint-Denis Habitat, c’est intégrer un établissement public où l’humain, l’engagement territorial et l’amélioration continue occupent une place centrale. C’est aussi l’opportunité de bâtir une carrière dans un environnement stimulant, solidaire et favorable à votre développement professionnel. Ce que nous vous offrons : • ✅ Un équilibre vie privée et professionnelle préservé : télétravail, mutuelle, 32 jours de congés + 14 jours de RTT (au prorata du temps de travail), • 📈 Un parcours professionnel enrichi : formations, montée en compétences, évolutions internes Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Salaire brut annuel : 55 à 60K selon profil

Au service et en partenariat avec les autres directions du Département, la Direction de l’Innovation Numérique et des Systèmes d’Information (DINSI) participe à la transformation numérique de la collectivité et des politiques publiques qu’elle porte. Elle compte 166 agent·e·s réparti·e·s au sein de 3 services (infrastructures, assistance utilisateurs et projets/études), d’un bureau des affaires générales et d’un pôle cybersécurité. Dans le cadre d’un remplacement, la DINSI recherche actuellement son.sa directeur.rice adjoint.e. Vous souhaitez mettre vos compétences en management, pilotage de projets et innovation numérique au service d’une mission porteuse de sens ? Rejoignez une collectivité engagée, où vos idées et votre leadership contribueront directement à transformer l’action publique et à améliorer le quotidien de 8 000 agents et des citoyens. Vos missions : Rattaché·e au Directeur des Systèmes d’Information, vous jouez un rôle clé dans la stratégie et le pilotage de la direction : • Conseiller et accompagner le Directeur dans ses missions de management et de pilotage global., • Superviser l’activité des 3 services : infrastructures, assistance aux utilisateurs et projets/études., • Contribuer à la préparation et au suivi du budget., • Piloter le portefeuille des projets numériques et leur mise en œuvre., • Garantissez la fiabilité, sécurité, confidentialité et évolutivité des systèmes d’information., • Favorisez l’intégration de solutions innovantes (IA, data, outils collaboratifs)., • Participez à une démarche de sobriété numérique, d’accessibilité et d’écoconception., • Accompagnez la transformation et l’amélioration continue des processus internes. Votre profil : De formation supérieure BAC+5 en SI (école d’ingénieur, master spécialisé...), vous démontrez à minima 10 ans d’expérience professionnelle sur des fonctions de RSI/DSI, dans le secteur public, parapublic ou privé. • Vous avez conduit des projets structurants et êtes animé par les défis techniques et stratégiques liés à la transformation SI d’une organisation., • Outre des connaissances générales SI (architecture, maintenance, sécurité des SI…), vous présentez de solides compétences en matière de gestion de projets et de pilotage de ressources., • Reconnu pour vos qualités relationnelles, votre écoute et votre diplomatie, vous démontrez des capacités avérées à animer des équipes, coordonner différents acteurs et piloter plusieurs projets de front. Vous êtes à la recherche d’un poste challengeant, où vous aurez l’occasion de participer à l’accomplissement de projets d’envergure, de faire vos preuves et d’apporter votre enthousiasme et expertise. Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des Ingénieurs ou Administrateurs territoriaux) ou à défaut, contractuelle (CDD de 3 ans renouvelable).

À propos de TNP Consultants Fondé en 2007, TNP est un cabinet de conseil français indépendant spécialisé dans les transformations stratégiques, opérationnelles, réglementaires et numériques. Chez TNP, nous combinons excellence commerciale, expertise et innovation dans nos approches en un seul endroit. En tant que cabinet de conseil multisectoriel, nous disposons d’équipes dédiées couvrant la banque, l’assurance, le secteur public, la santé, le transport et la logistique, l’industrie, l’énergie et la grande distribution. Notre expertise dans la définition et la mise en œuvre de programmes de transformation est inscrite dans notre ADN, visant à accélérer la performance de nos clients. TNP bénéficie de sa large couverture internationale avec des bureaux en Europe (France, Allemagne, Italie, Suisse et Luxembourg), en Afrique, au Moyen-Orient et en Asie. Favorisant un environnement convivial et bienveillant, nous sommes fiers de notre taille humaine, qui favorise les relations de proximité et l'épanouissement individuel, célébrant régulièrement nos réussites collectives. Description de la Business Line Banque, au sein de TNP Consultants TNP DIGITAL Banque accompagne l’intégralité des banques Françaises de la place ainsi que plusieurs néo-banques / fintech. Nous disposons d’une équipe pluridisciplinaire, composée d'anciens opérationnels et de consultants expérimentés, qui sont en mesure d’accompagner nos clients sur l’ensemble de la chaîne de valeur de leurs transformations, de la réflexion stratégique à la mise en œuvre de solutions opérationnelles. Nous recherchons des consultants expérimentés H/F pour renforcer notre équipe. Vos Missions Vous accompagnerez nos clients sur des sujets tels que : • La définition des trajectoires d'évolution des pratiques d'affaires, la revue et l’optimisation des processus et des organisations., • Les stratégies clients et distributions : vous vous intéresserez tant aux enjeux de dynamique business et de création d’offres, de qualité de l’expérience client, qu’aux transformations des filières et des modèles relationnels., • Le KYC, la conformité, le risque et le réglementaire : en établissant des diagnostics, en rédigeant et en mettant en œuvre des procédures sur mesure pour aider nos clients à respecter les dispositifs légaux et les intérêts de leurs clients., • Les moyens de paiement : en accompagnant nos clients dans leur transformation digitale avec des solutions innovantes interagissant avec les Fintech., • Le déploiement de Core Banking System en intervenant sur les choix des solutions et sur le pilotage de la mise en œuvre., • Les services financiers spécialisés (comme le leasing, le factoring, le crédit conso, etc.) : avec la transformation de leur activité sur différents axes : digital, efficacité opérationnelle, modèle distributif… Dans le cadre de vos interventions opérationnelles et du développement interne du cabinet, vous devrez : • Gérer les relations clients sur les missions existantes et participer au développement de nouvelles opportunités., • Encadrer des consultants dans le cadre de missions ou de projets au sein du cabinet (groupe de travail, formation, etc.)., • Contribuer activement à notre politique de publication (rédaction d'articles, présentation d'analyses sectorielles, etc.) et à l’organisation d’événements de place., • Faire preuve d’un engagement fort et d’une envie de contribuer à une équipe dynamique et collaborative. Profil recherché Nous recherchons un candidat ayant une formation académique supérieure (BAC+5 minimum /Grande Ecole de commerce ou d’ingénieurs, Université), et maîtrisant l’anglais. 3 à 7 ans d'expérience, de préférence dans un cabinet de conseil ou dans des fonctions de gestion de projet au sein d’établissements bancaires. Cette expérience doit refléter une base solide dans les services financiers, une compréhension de la dynamique du marché et une capacité à naviguer dans des structures organisationnelles complexes. Le candidat retenu fera preuve de solides compétences analytiques et de résolution de problèmes, d'une capacité à penser de manière stratégique et d'une capacité à travailler efficacement dans des environnements dynamiques et en évolution rapide. Nous valorisons les personnes qui sont non seulement compétentes dans leur domaine, mais qui apportent également un esprit de collaboration et un engagement envers l'apprentissage et le développement continus. Ce que nous offrons TNP vous offre des opportunités d'évolution concrètes. Vous bénéficiez de programmes de formation sur mesure et certifiante, d’opportunités de développement et d’accompagnement pour évoluer dans votre carrière. Vous participez à des missions auprès de clients renommés et apportez un impact significatif dans divers secteurs. Vous rejoignez TNP pour évoluer dans un environnement où la proximité managériale et le respect des individus sont au cœur de notre réussite collective. Ensemble, développons votre potentiel ! Vous évoluerez dans un cabinet indépendant en forte croissance et intervenant auprès des grands comptes en France et à l’international. Vous intégrez un environnement où l’esprit entrepreneurial est un véritable atout, et où votre potentiel sera valorisé. Coaché tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d’une formation continue, pour enrichir votre expertise et accompagner votre développement personnel. En étroite collaboration avec les associés, vous évoluerez dans un cabinet indépendant en forte croissance et intervenant auprès des grands comptes en France et à l’international.

À propos de TNP Consultants Fondé en 2007, TNP est un cabinet de conseil français indépendant spécialisé dans les transformations stratégiques, opérationnelles, réglementaires et numériques. Chez TNP, nous combinons excellence commerciale, expertise et innovation dans nos approches en un seul endroit. En tant que cabinet de conseil multisectoriel, nous disposons d’équipes dédiées couvrant la banque, l’assurance, le secteur public, la santé, le transport et la logistique, l’industrie, l’énergie et la grande distribution. Notre expertise dans la définition et la mise en œuvre de programmes de transformation est inscrite dans notre ADN, visant à accélérer la performance de nos clients. TNP bénéficie de sa large couverture internationale avec des bureaux en Europe (France, Allemagne, Italie, Suisse et Luxembourg), en Afrique, au Moyen-Orient et en Asie. Favorisant un environnement convivial et bienveillant, nous sommes fiers de notre taille humaine, qui favorise les relations de proximité et l'épanouissement individuel, célébrant régulièrement nos réussites collectives. Vos missions et défi Vos Missions Dans le cadre du développement de son offre « Data Protection & Responsable IA », TNP Trust recherche ses futurs collaborateurs ayant une expérience en entreprise, en cabinet d’avocats ou en cabinet de conseil pour rejoindre l’équipe internationale de 50 experts RGPD, protection des données et IA. Au sein de nos équipes, vous devrez notamment : • Assister nos clients en tant que délégué à la protection des données (DPO) externe,, • Réaliser des tâches de programme de conformité et/ou de conformité : audits, DPIA, analyse de risques,, • Définir et déployer une stratégie et une gouvernance d’IA responsable,, • Diffuser une culture de confidentialité et de confiance dans toute l’organisation,, • Déployer des outils de Privacy (OneTrust, Adequacy, Dastra...),, • Participer activement à la croissance de TNP Trust (Articles, Podcasts...). Profil recherché Vous possédez 4 à 7 ans d’expérience dans la protection des données (consultant en Data Privacy, réglementation des données et de l’IA ou avocat) et une excellente connaissance du RGPD, des lignes directrices du CEPD et de la réglementation sur l’IA. Vous avez des connaissances des meilleures pratiques en matière de sécurité informatique. Vous disposez d’une expérience en gestion de projet dans de grandes entreprises, en conformité juridique, audit et opérationnelle. Vous avez une bonne aisance relationnelle ainsi qu’un fort esprit d’équipe. Vous êtes passionné par la confidentialité des données, l’éthique, la cybersécurité et l’IA. Vous avez un sens de la précision, du professionnalisme et de véritables qualités rédactionnelles. Vous faites preuve d’autonomie, de dynamisme, de curiosité et d’initiative. Vous maîtrisez le français et l’anglais français courants Ce que nous vous offrons TNP vous offre des opportunités d'évolution concrètes. Vous bénéficiez de programmes de formation sur mesure et certifiante, d’opportunités de développement et d’accompagnement pour évoluer dans votre carrière. Vous participez à des missions auprès de clients renommés et apportez un impact significatif dans divers secteurs. Vous rejoignez TNP pour évoluer dans un environnement où la proximité managériale et le respect des individus sont au cœur de notre réussite collective. Ensemble, développons votre potentiel ! Vous évoluerez dans un cabinet indépendant en forte croissance et intervenant auprès des grands comptes en France et à l’international. Vous intégrez un environnement où l’esprit entrepreneurial est un véritable atout, et où votre potentiel sera valorisé.

Qui sommes-nous ? Lefebvre Dalloz est une nouvelle marque qui porte une offre globale d’édition, de formation et de logiciels et services des marques historiques Editions Francis Lefebvre, Francis Lefebvre Formation, Editions Législatives, Editions Dalloz, Dalloz Formation, ELEGIA, Bärchen et CSP Docendi. Ce regroupement confère à Lefebvre Dalloz une position de leader de la connaissance juridique et fiscale en France. Grâce à la combinaison de ses savoir-faire, Lefebvre Dalloz apporte une réponse globale aux entreprises (DRH, DAF, directeurs juridiques, conformité), au secteur public, aux professions réglementées (notaires, experts comptables, avocats…) et aux étudiants. Nous recherchons un "Consultant Chef de Projet Intra" dans le pôle formation, service pôle sur mesure : Responsabilités principales: • Traiter les demandes commerciales intra sur-mesure concernant les soft skills, à travers des projets intra via des canaux commerciaux et des appels d'offres, • Analyser et comprendre les besoins des clients pour optimiser la proposition de projet en lien avec les intervenants et les services internes, en apportant des approches pédagogiques innovantes, • Rédiger des propositions pédagogiques incluant les enjeux, les choix stratégiques, les parcours et les programmes, • Appliquer la grille tarifaire commerciale et optimiser les coûts des projets en collaboration étroite avec les commerciaux, • Participer aux soutenances de projet avec les clients Coordination et gestion de projets: • Piloter le projet de formation et son rétroplanning à toutes les étapes du projet, • Diriger les sessions pilote et la phase de démarrage avec les intervenants pour les projets les plus complexes, • Assurer et surveiller la qualité des formations pendant le projet et apporter les ajustements nécessaires si besoin, • Organiser et réaliser des points de suivi de projet avec le client, • Collecter les retours clients et effectuer le bilan de satisfaction, • Mettre en place des témoignages avec les clients pour la promotion marketing des réussites en intra sur-mesure, • Échanger et partager avec les commerciaux porteurs de compte sur l'évolution du projet, la satisfaction client, et le bon déroulement, • Assurer le suivi des aspects administratifs des projets avec les services internes de l'entreprise (ADV, intervenants, digital, etc.) Outils / Logiciels: • Microsoft Office : Powerpoint, Excel et Word, • CRM (connaissance de Sales Force est un plus), ERP Exigences: • Expérience en ingénierie pédagogique et Ingénierie de parcours, • Expertise dans un ou plusieurs domaines des soft skills (management, relation client, communication, développement personnel, gestion de projet, IA et technologies numériques), • Capacité à répondre à des AO ou demandes client/prospect : construction, coordination et suivi de dossier, • Excellente capacité d'écoute et sens de la satisfaction client, • Forte capacité rédactionnelle, • Clarté et efficacité dans la communication, à l'écrit comme à l'oral, • Esprit de synthèse et d'analyse, rigueur et organisation, • Autonomie, et adhésion aux valeurs du groupe : proximité, excellence, partage, • Maîtrise de Microsoft Office (Powerpoint, Excel, Word), • La maîtrise de l'anglais est un plus

Créé en 2007, TNP Consultants est un cabinet de conseil européen spécialisé dans les transformations stratégiques, opérationnelles, digitales et réglementaires des entreprises. TNP intervient sur les dimensions de stratégie opérationnelle, systèmes d’information, métier et capital humain, dans les secteurs de la banque, de l’assurance, du transport, de l’énergie et de l’automobile et du secteur public. TNP a fait de l’accélération de la performance de ses clients son ADN. Ses équipes sont aujourd’hui présentes dans trois zones géographiques : Europe continentale (France, Luxembourg, Italie, Suisse, Allemagne, Monaco), Afrique (Maroc, Tunisie, Côte d’Ivoire), Asie et Moyen-Orient (Inde, Émirats Arabes Unis). Votre rôle : Au sein des équipes ERP Advisory, vous accompagnerez les directions des systèmes d’information dans des secteurs d'activités divers dans leurs projets de transformation digitale et omnicanale. Vous conseillerez les directions métiers et DSI de nos principaux clients de l’industrie et des services (retail & CPG, industrie pharmaceutique et cosmétique, Energy & utilities, banque / assurance …etc.), dans leurs projets de transformation SAP S/4, de la réflexion stratégique à la numérisation du processus et la mise en œuvre de solutions innovantes avec nos partenaires spécialisés SAP. A ce titre, vous seriez positionné sur différents domaines d’intervention : • L’élaboration de la feuille de route de transformation numérique S/4 HANA pour les fonctions Finance, Achats et Supply Chain et la définition du Business Case associé,, • Le cadrage des besoins métiers, la formalisation du cahier des charges et de l’appel d’offre de sélection de l’éditeur et de l’intégrateur,, • La définition de processus optimisés et harmonisés en apportant votre expérience des meilleures pratiques du secteur dans le respect du standard de la solution et en tirant parti des apports de l’automatisation (RPA) et de l’Intelligence Artificielle,, • La conception de Core Model sur SAP S/4 multi-entités et multi-pays, et l’alignement des stakeholders sur les décisions structurantes,, • La mise en place de nouveaux modèles de delivery plus agiles en proximité des métiers,, • La Design Authority des programmes SAP S/4 et l’assistance à maitrise d’ouvrage durant toute la phase de conception,, • L’identification des impacts métiers et l’accompagnement des futurs utilisateurs aux changements et à l’adoption de la solution,, • Le pilotage projet (suivi des actions ouvertes, gestion des délais, gestion des risques…) permettant de maximiser la valeur dans un délai et un budget respecté. Vous serez amené à participer à des projets de bout en bout en utilisant des méthodologies innovantes de transformation des entreprises comme le Process Mining, la Data Analytics, la Data Visualisation ou les Frameworks d’Agilité à l’Échelle. Profil : Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur / école de commerce ou équivalent (Bac+5) en Sciences informatiques justifiant d'au moins 5 à 8 ans d'expérience réussie au sein d'un cabinet de conseil en management et disposez d'une solide compétence dans la conception et le pilotage de programmes SAP. Vous êtes : • Dynamique, curieux, autonome et proactif avec une double appétence business et technologique,, • Rigoureux et pragmatique, doté d'un bon esprit d’initiative et d’analyse avec une réelle capacité à travailler en équipe,, • Vous avez du leadership et faites preuve de convictions pour embarquer les stakeholders du projet,, • À l’aise dans les relations humaines et orienté résultats. Compétences requises : • Comprendre les enjeux et les défis des programmes de Build, Migration et Transformation SAP,, • Avoir une très bonne maîtrise fonctionnelle d’un ou plusieurs processus : Order To Cash, Procure to Pay, Record to Decide et Forecast to stock,, • Avoir participé à des études de cadrage et à des projets de mise en œuvre SAP (notamment les phases de cadrage, conception générale et détaillée),, • Avoir une bonne connaissance de S/4HANA sur son domaine/process d’expertise, de manière à être capable de challenger les solutions et approches proposées par l'intégrateur,, • Avoir une bonne culture SAP et connait les différentes solutions / offres proposées par l’éditeur (RISE, stratégie brownfield, greenfield et bluefield, architecture et plateforme BTP, … etc)., • Etre familier avec le concept et la stratégie de change management,, • Une certifications SAP est un plus,, • La maitrise de l'anglais est requise. Coaché(e) tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d’une formation continue, pour enrichir votre expertise et accompagner votre développement personnel. En étroite collaboration avec les vos managers, vous évoluerez dans un cabinet indépendant en forte croissance et intervenant auprès des grands comptes en France et à l’international.

Consultant Cloud & Data Engineer À propos de l'entreprise - Esmoz est un challenger pure player Data & IA en France, acteur de la transformation des modèles ESN. Depuis 2019, nous avons constitué une communauté de talents hyper-spécialisés pour accompagner nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée. Aujourd’hui, nous entamons une nouvelle phase de croissance ambitieuse et recherchons nos futurs Esmoziens, Cloud & Data Engineers pour accompagner nos clients sur des projets Data & IA toujours plus ambitieux. Vos Missions Vous travaillez sur des projets Cloud / Data / IA à forte valeur ajoutée auprès de nos clients qui sont principalement des leaders du CAC40 & Grands groupes basés en Ile de France. Rattaché(e) à notre entité “Data Platform” vous contribuerez aux différentes étapes d'un projet, du cadrage stratégique jusqu'à la mise en œuvre opérationnelle. • Mise en place de data pipelines : l’ingestion, le traitement, la valorisation et l’exposition des données., • Conception et mise en œuvre de flux d’intégration (mode batch ou temps réel) de données structurées/non structurées et volumineuses ;, • Optimisation technique et fonctionnelle en termes de performance et de qualité logicielle, • Vous déployez, optimisez et industrialisez au quotidien des pipelines de données dans le Cloud Public (GCP, Azure, AWS), • Transfert de compétences et animation de formations ;, • Préconisation d’outils et/ou technologies et veille technologique continue., • Exposition de la donnée via API, automatiser le provisioning / monitoring des environnements Data, • Recommandation, mettre en œuvre et industrialisation des solutions les plus adaptées et performantes auprès de nos clients Votre Profil Savoir-Faire • Vous avez au moins 2 ans d’expérience sur des sujets Data / SQL / Cloud Providers publics, • Vous maîtrisez le développement en Python, SQL et avez des connaissances sur au moins un des Cloud Providers publics (AWS, GCP, Azure), • Vous êtes à l'aise dans un environnement Agile / PO / Scrum et avez des capacités des gestion de projet, • De bonnes connaissances dans l’architecture des systèmes, bases de données, méthodologies d’analyse, • Connaissance des pratiques DevOps (Terraform), • Vous parlez couramment anglais, • Certification sur l’un des cloud provider idéal Savoir-être Nous sommes à la recherche de compétences mais aussi d’un état d’esprit, une culture et une passion Data & Nouvelles technologies, une volonté d’apprendre, avec de l’ambition et une volonté d’avoir de l’impact dans l’environnement dans lequel vous êtes. Vous savez vous adapter à votre environnement, travailler avec humilité et être toujours force de proposition pour votre client. Vous partagez nos valeurs qui sont extrêmement fortes: La Recherche d'Excellence La Résilience Le No Bullshit • Vous avez l’esprit d’équipe et êtes impliqué(e) dans votre travail au quotidien,, • Vous êtes passionné par la data et les nouvelles technologies, • Vous êtes curieux (se), rigoureux (se), structuré(e),, • Vous êtes ouvert(e), bienveillant(e), empathique, à l'écoute, • Vous avez hâte de proposer des améliorations, les partager et les prioriser avec vos collègues., • Un esprit analytique, rigueur, logique et approche méthodique, • Excellente communication écrite et orale, • Maîtrise de l’anglais Pourquoi Esmoz • Des projets Data & IA à impact et engageantes auprès des leaders et grands groupes du marché français, • Du mentorat : Bénéficier d’un suivi rapproché pour vous mettre en réussite avec un practice Leader., • Un plan de carrière précis selon vos succès et en suivant votre ambition, • Un package avantageux comprenant : votre salaire fixe (entre 42 et 90k€ sur ce poste), un plan d'intéressement annuel, un CE externalisé. Mutuelle Alan : 50% pris en charge, Tickets restaurants Swile: 50% pris en charge, Transports: 50% pris en charge., • Des perspectives d’évolution fortes : devenir certifié, référent technique, team leader, formateur, évoluer sur une autre spécialité., • Partie remote accepté (selon accord client), • Avoir un réel impact sur la croissance de notre structure et grandir avec. Contrat / Localisation / Salaire 📄 CDI 📍 Levallois & Ile de France 💰 Selon séniorité entre 42 000 € et 90 000 € /an Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous intégrer à notre équipe.

Consultant Data & Analytics Engineer À propos de l'entreprise - Esmoz est un challenger pure player Data & IA en France, acteur de la transformation des modèles ESN. Depuis 2019, nous avons constitué une communauté de talents hyper-spécialisés pour accompagner nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée. Aujourd’hui, nous entamons une nouvelle phase de croissance ambitieuse et recherchons nos futurs Esmoziens, Data & Analytics Engineers pour accompagner nos clients sur des projets Data & IA toujours plus ambitieux. Vos Missions Vous travaillez sur des projets Data / IA / Analytics à forte valeur ajoutée auprès de nos clients qui sont principalement des leaders du CAC40 & Grands groupes basés en Ile de France. Rattaché(e) à notre entité “Data for business” vous contribuerez aux différentes étapes d'un projet, du cadrage stratégique jusqu'à la mise en œuvre opérationnelle. • Recueillir le besoin auprès de vos clients et comprendre les KPI à mettre en place auprès des équipes opérationnelles., • Définir les interfaces de données à partir de diverses sources de données d'entreprise et les transformations requises dans l'éditeur de requêtes Power BI / Tableau, • Environnement Technique: Python / SQL / DBT + Cloud Public (GCP / AWS ou Azure), • Experience Dashboarding: Power BI / DAX ou Tableau, • Conception et Design efficaces des dashboards, • Publier et déployer les dashboards mis en place, gestion de la distribution, gestion des accès utilisateurs et sécurité., • Ingestion des des bases de données, • Double casquette "BI Engineering" et "Data Analytics, • Environnements Agile Votre Profil Savoir-Faire • Vous avez au moins 2 ans d’expérience sur des sujets Data Analytics / BI Engineering (Power BI et/ou Tableau) / SQL, • Vous avez une forte expérience sur un outils Data Analytics Power BI ou Tableau, • Vous maîtrisez le développement en Python, SQL et un outil ETL (Airflow, Dataiku, Dataflow, Dataprep). Connaissance de DBT est un plus., • Vous êtes à l'aise dans un environnement Agile / PO / Scrum et avez des capacités des gestion de projet, • Vous avez des connaissances de l'un des environnements Cloud Public: GCP, AWS ou Azure, • Vous parlez couramment anglais Savoir-être Nous sommes à la recherche de compétences mais aussi d’un état d’esprit, une culture et une passion Data & Nouvelles technologies, une volonté d’apprendre, avec de l’ambition et une volonté d’avoir de l’impact dans l’environnement dans lequel vous êtes. Vous savez vous adapter à votre environnement, travailler avec humilité et être toujours force de proposition pour votre client. Vous partagez nos valeurs qui sont extrêmement fortes: La Recherche d'Excellence La Résilience Le No Bullshit • Vous avez l’esprit d’équipe et êtes impliqué(e) dans votre travail au quotidien,, • Vous êtes passionné par la data et les nouvelles technologies, • Vous êtes curieux (se), rigoureux (se), structuré(e),, • Vous êtes ouvert(e), bienveillant(e), empathique, à l'écoute, • Vous avez hâte de proposer des améliorations, les partager et les prioriser avec vos collègues., • Un esprit analytique, rigueur, logique et approche méthodique, • Excellente communication écrite et orale, • Maîtrise de l’anglais Pourquoi Esmoz • Des projets Data & IA à impact et engageantes auprès des leaders et grands groupes du marché français, • Du mentorat: Bénéficier d’un suivi rapproché pour vous mettre en réussite avec un practice Leader., • Un plan de carrière précis selon vos succès et en suivant votre ambition, • Un package avantageux comprenant: votre salaire fixe (entre 42 et 90k€ sur ce poste), un plan d'intéressement annuel, un CE externalisé. Mutuelle Alan: 50% pris en charge, Tickets restaurants Swile: 50% pris en charge, Transports: 50% pris en charge., • Des perspectives d’évolution fortes : devenir certifié, référent technique, team leader, formateur, évoluer sur une autre spécialité., • Partie remote accepté (selon accord client), • Avoir un réel impact sur la croissance de notre structure et grandir avec. Contrat / Localisation / Salaire 📄 CDI 📍 Levallois & Ile de France 💰 Selon séniorité entre 42 000 € et 90 000 € /an Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous intégrer à notre équipe.