Trabajos en Seynod - Page 3Crear alertas

Notre client recherche aujourd'hui son Conseiller agricole (H/F) dans le cadre de développement de l'entreprise. Gérer, animer et développer un portefeuille de clients Exploitants agricoles. Ce descriptif reprend les principales missions du projet- De formation supérieure BAC +5 de type Ingénie

Le poste de Responsable d'Affaires de la construction - FRANCHISE (H/F).En Haute-Savoie, une opportunité de secteur est à pourvoir sur ANNECY ou environs.Avec l’enseigne Cybel Extension, 1er réseau national leader sur le marché de l’agrandissement de l’habitat (extension de maison et const

Vous établissez les bulletins de paie dans le respect des conventions collectives applicables. Vous travaillez au quotidien avec le logiciel de paie SILAE. Vous êtes diplômé d'une formation spécialisée en paie et/ou comptabilité.

TECHNICIEN TRAITEMENT DES EFFLUENTS.

Notre client est l'un des principaux experts mondiaux en matière de capteurs et de systèmes de détection performants dans le domaine de l'automatisation industrielle.Son large portefeuille de produits inégalé, sa précision de mesure et ses fonctionnalités de capteurs intelligents offrent des

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie. Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les. Industrie, en CDI / CDD ou intérim.

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Techniques et Scientifiques liées à l'Industrie.Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les.Industrie, en CDI / CDD ou intérim.Nous recherch

L'agence Domino Annecy Intérim est à la recherche d'un Ouvrier Travaux Publics (H/F) :.

Nous recherchons un Technicien Itinérant pour assurer la maintenance et le dépannage des équipements chez nos différents clients sur la Haute Savoir : Cluses, Bonneville, Sallanches, Allonzier-La Caille, Annecy.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH.Pour nous, RH signifie Richesses Humaines.Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents

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P Matériaux de construction recrute un(e) Chef(fe) d'agence pour son agence d'Annecy.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous devrez avoir une connaissance approfondie des enrobés et avoir déjà pratiqué dans ce secteur.Vous devrez maîtriser les fonctions suivantes :.Vous devrez être titulaire des CACES

Nous recherchons pour l'un de nos clients un chauffeur PL Bras de Grue(H/F) afin d'effectuer la livraison des plaques d'isolation auprès de particuliers ou professionnels.

Domino Annecy interim recherche un Technicien Après-Ventes (H/F) pour un de ses clients sur Annecy disponible de suite.

Annecy Interim Groupe Domino RH, recherche pour l'un de ses client un Chef de Partie H/F sur Annecy. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff

DOMINO Annecy Interim, membre du groupe DOMINO RH, est à la recherche d'un Couvreur Zingueur (H/F) compétent et dévoué pour l'un de nos clients. Vous avez une première expérience réussie en tant que couvreur zingueur.

Domino Annecy interim recherche un poste de technicien de bureau d'études (H/F) :.

Domino Annecy interim recherche un(e) chef d'équipe en entretien d'espaces verts (H/F) :. Pour faire face à la croissance de notre entreprise, nous recrutons un chef d'équipe expérimenté en entretien d'espaces verts. Vous êtes titulaire d'une formation en paysagisme, vous avez au moins 5 ans d

L’Entreprise Biltoki signifie “l’endroit qui rassemble” en basque. Nous sommes une entreprise familiale dont le siège est situé à Anglet (64). Depuis plus de 10 ans, nous réinventons les halles pour en faire des lieux de convivialité où les habitants se retrouvent et partagent de bons moments autour des meilleurs produits du marché, issus du savoir-faire d’artisans et de commerçants indépendants locaux. Aujourd’hui, Biltoki compte 10 halles dont Bordeaux, Angers ou Toulon, plus de 150 collaborateurs et 200 commerçants! Missions principales • Gestion opérationnelle du Bar à vin, • Gestion des achats et approvisionnement, • Performance économique, • Respect du positionnement Biltoki Activités et Responsabilités Gestion Opérationnelle du Stand • Piloter l’activité quotidienne du stand : Accueil client, vente, mise en valeur des produits, respect des normes d’hygiène et de sécurité (HACCP)., • Garantir l’expérience client : Conseiller, fidéliser, et incarner l’esprit Biltoki (authenticité, savoir-faire artisanal, convivialité)., • Organiser des événements et animation autour du vin, • Animer l’équipe : Recruter, former, et manager une équipe de passionnés de vin Gestion des Achats & Approvisionnement • Sélectionner les fournisseurs : Identifier et négocier avec des producteurs en cohérence avec la charte qualité Biltoki., • Gérer les stocks : Optimiser les commandes, • Développer l’offre : Proposer des nouveautés en lien avec la direction. Performance Économique • Atteindre les objectifs : Chiffre d’affaires, marge brute, et rentabilité fixés par la direction., • Analyser les ventes : Suivre les performances, ajuster l’offre, et proposer des actions commerciales (promotions, animations)., • Tenir le compte d’exploitation : Suivi budgétaire, reporting hebdomadaire/mensuel. Respect du Positionnement Biltoki • Assurer la cohérence visuelle : Respecter la charte graphique et l’ambiance du stand (décoration, PLV, communication). Compétences Savoir-faire • Expérience confirmée : 3-5 ans (idéalement en gestion de stand ou rayon spécialisé)., • Sens commercial : Capacité à développer le CA, fidéliser la clientèle, et animer un point d vente., • Gestion d’équipe : Leadership, pédagogie, et capacité à recruter des profils passionnés., • Rigueur administrative : Aisance avec les outils de gestion (logiciel de caisse, Excel, suivi des coûts). Savoir-être • Passion pour l’artisanat : Goût pour les produits d’exception et envie de transmettre., • Autonomie et polyvalence : Capacité à gérer plusieurs tâches en environnemen dynamique., • Esprit d’équipe : Collaboration avec les autres stands de la halle et la direction Biltoki. Détails • CDI Temps plein 39h -Salaire : 32500€ annuel + 6000€ prime annuelle sur objectif • Statut : Employé, • Sous l’autorité de : Directeur des halles, • Prise en charge de 50% d'un abonnement transport en commun, • Prise en charge de 50% de la mutuelle, • Prime annuelle à 6000€ sur objectif, • Panier repas par shift travaillé : 5€

Dans le cadre de son développement, notre client, une entreprise dans les travaux d’installation électrique, renforce son Bureau d’Études. 👉 PME d’environ 20 salariés, elle intervient dans le logement collectif (promoteurs nationaux) et développe fortement ses projets tertiaires (bureaux, hôpitaux, commerces). 🎯 Votre rôle Intégré(e) au Bureau d’Études, vous intervenez sur des projets logement et tertiaire, en lien direct avec le Responsable BE, l’Assistant BE et le dirigeant. Vos missions : • Réalisation des plans et dessins d’exécution sur AutoCAD, • Études techniques électricité, • Implantation, câblage, DOE, • Participation active à la réussite des projets 🧠 Profil recherché ✔ Formation en électricité / électrotechnique ✔ Expérience en BE électricité ✔ Maîtrise d’AutoCAD

L'ENTREPRISE Créée en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l’ingénierie de process et des infrastructures industrielles. Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l’Energie, l’Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, Infrastructure / BTP, Naval, Défense, etc sur des projets industriels ou digitaux. Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques. Aujourd’hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, Saint-Nazaire, Tours nous poursuivons notre développement avec l’ouverture d’une agence à Bruxelles en Belgique. Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes. Description du poste : Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe de techniciens. Devenir consultant chez NEO2 c’est : • Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d’évolutions multiples (métier, secteur, région)., • Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l’industrie plus durable), • Avoir un suivi managérial fort En rejoignant nos équipes en tant que technicien traitement des eaux, vous interviendrez sur une première mission chez l’un de nos clients, acteur majeur de l'industrie plastique. Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes : • Intervention sur la station de traitement des eaux, • Intervention sur la station de recyclage d'acide, • Intervention sur les installations, les équipements et les instruments d'une unité de traitement d'eaux, • Maintenance de premier niveau et pilotage de la station de traitement, station de recyclage et la colone de distillation Le profil recherché Vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire. Vous êtes diplômé de : • TS GEAMEAU (Gestion et maitrise de l'eau), • Bac pro traitement de l'eau (AFPA), • Licence pro AEPAA Alimentation en Eau Potable et Assainissement Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !

Présentation de l’entreprise Cats Power Design est un bureau d’études spécialisé dans la conception de solutions électroniques sur mesure pour des marchés exigeants. L’entreprise accompagne ses clients dans le développement de produits innovants, de la conception à l’industrialisation, en s’appuyant sur une forte expertise technique et une organisation favorisant la proximité entre les équipes et la réactivité dans les projets. PME dynamique de 30 collaborateurs, nous sommes guidés par nos valeurs : engagement, créativité et respect. Dans le cadre d'un remplacement partiel temporaire, nous recherchons un.e Responsable Qualité Produit en CDD d'une durée de 5 mois. Démarrage début juillet 2026. Idéalement Temps partiel sur 4 jours. Missions confiées Rattaché(e) au Responsable Qualité et RSE, vos principales missions consisteront à de la Qualité Client / Fournisseur / Projet / Produit : Evaluer les fournisseurs • Qualifier les fournisseurs à partir des audits métiers de leur structure, • Evaluer les fournisseurs sur la base du modèle d'audit et valider la capacité du fournisseur à répondre au besoin de l'entreprise dans le respect des exigences clients Piloter les fournisseurs • Assurer des points réguliers avec les fournisseurs, • Suivre l'état d'avancement des actions décidées, • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Valider les projets • Valider les dossiers de fabrication, • Valider les premières pièces série en contrôlant la conformité des pièces à réception, • Valider que l'ensemble des exigences clients sont respectées Accompagner le bureau d'études dans la phase de développement des produits • Mettre en place les plans d'assurance qualité produits et/ou composants en définissant les PV de contrôle et les suivre, • Mettre en place et suivre les plans d'amélioration produits avec le BE Traiter les réclamations client et fournisseurs • Gérer les 8D issues de réclamations clients/générer des réclamations fournisseurs et suivre les analyses, actions et efficacités associées Profil recherché • Issu(e) d’une formation en qualité ou en ingénierie (Bac+3 à Bac+5), vous justifiez d’une première expérience en qualité, en environnement industriel, idéalement en lien avec l’électronique ou la sous-traitance., • Vous maîtrisez les fondamentaux de la qualité (ISO 9001, gestion des non-conformités, outils type 8D, audits, plans de contrôle) et êtes à l’aise dans le suivi d’indicateurs et l’analyse de données., • Rigoureux(se) et structuré(e), vous savez piloter des sujets en autonomie et travailler en interface avec des interlocuteurs variés (BE, fournisseurs, clients)., • Votre sens de l’analyse, votre proactivité et votre aisance relationnelle vous permettent de contribuer efficacement à une démarche d’amélioration continue., • Une sensibilité aux enjeux RSE et un intérêt pour les environnements techniques seront des atouts pour réussir sur ce poste., • Un niveau d’anglais professionnel est apprécié pour les échanges avec certains partenaires internationaux. Engagement diversité : Cats Power Design agit en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Présentation de l’entreprise Cats Power Design est un bureau d’études spécialisé dans la conception de solutions électroniques sur mesure pour des marchés exigeants. L’entreprise accompagne ses clients dans le développement de produits innovants, de la conception à l’industrialisation, en s’appuyant sur une forte expertise technique et une organisation favorisant la proximité entre les équipes et la réactivité dans les projets. PME dynamique de 30 collaborateurs, nous sommes guidés par nos valeurs : engagement, créativité et respect. Dans le cadre d'un remplacement partiel temporaire, nous recherchons un.e Acheteur industriel en CDD d'une durée de 5 mois. Démarrage : 18 mai 2026 Missions confiées Rattaché(e) au Responsable industriel & Achats vie série, vous intervenez sur l’ensemble du processus achats, de la phase avant-projet à la mise en production, pour garantir la qualité, les coûts et les délais des approvisionnements. Achats Avant-Projet • Participer au chiffrage avant-projet, notamment sur les pièces sur plan et les composants à forte valeur., • Valider le chiffrage matière et sous-traitance lors de la phase avant-vente. Achats Projet • Identifier et sélectionner de nouveaux fournisseurs pour répondre aux besoins des projets., • Participer avec le bureau d’études à la sélection des fournisseurs et fabricants nécessaires pour assurer la conformité en termes de coûts, qualité et délais., • Assurer, en lien avec les services Qualité et Industrialisation, la certification et la validation des nouveaux fournisseurs., • Effectuer le pré-chiffrage des nouveaux produits à chaque phase du développement., • Garantir que les coûts de revient durant les phases de développement sont en ligne avec les besoins du projet/marché., • Lancer les appels d’offres pour la fabrication série, selon la stratégie achats définie avec le Directeur des Opérations et en cohérence avec les contraintes techniques et qualité., • Présenter et analyser les offres fournisseurs., • Anticiper et planifier l’approvisionnement des composants et outillages nécessaires au démarrage présérie et série des nouveaux produits ou produits modifiés., • Suivre l’approvisionnement des composants pour assurer le respect des délais, de la phase prototype au démarrage série., • Participer à la définition de la stratégie d’industrialisation des nouveaux projets pour garantir les objectifs qualité, coût et délai. Profil recherché • Issu(e) d’une formation supérieure en achats, supply chain ou ingénierie (Bac+3 à Bac+5), vous justifiez d’une première expérience en achats industriels, idéalement dans l’électronique ou la sous-traitance électronique., • Vous maîtrisez les techniques d’achats (appel d’offres, pré-chiffrage, suivi fournisseurs) et comprenez les enjeux qualité, coûts et délais dans le développement de produits industriels., • Rigoureux(se) et structuré(e), vous savez gérer plusieurs projets en parallèle et travailler en interface avec des interlocuteurs variés (BE, Qualité, Industrialisation, fournisseurs)., • Votre sens de l’analyse, votre proactivité et votre aisance relationnelle vous permettent de contribuer efficacement à la performance des projets., • Une maîtrise de l’anglais professionnel est appréciée pour les échanges avec certains partenaires internationaux. Engagement diversité : Cats Power Design agit en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Véritable pilier de l’agence, vous accompagnez le Responsable d'agence ainsi que l’équipe commerciale dans la coordination de l’activité quotidienne et le bon déroulement des opérations. Polyvalent(e) et rigoureux(se), vous assurez le suivi administratif, commercial et logistique des dossiers tout en contribuant activement à la qualité de service et à l’image d’excellence de la marque BARNES. Vos principales missions : • Accueillir les clients et partenaires avec professionnalisme et bienveillance., • Participer au développement de l’activité commerciale et marketing de l’agence., • Gérer et suivre les dossiers vendeurs et acquéreurs (de la prospection à la vente)., • Contribuer à la mise à jour des bases clients, au reporting d’activité et aux supports de communication., • Assurer la gestion administrative (courrier, facturation, contrats, suivi RH)., • Participer à la coordination interne et à l’intégration des collaborateurs., • Veiller à la qualité de présentation et à la bonne tenue de l’agence selon la charte BARNES.

Campagne Boulangerie, qui sommes-nous ? Campagne (40 salariés aujourd’hui) est un jeune réseau de boulangerie artisanale, basé à Annecy. Après une 1ère boutique en 2022, une 2nde en 2024, nous avons projet de reprendre une 3eme boutique en 2026 (+20 salariés) qui deviendra aussi notre laboratoire central de production pour la pâtisserie et la viennoiserie. Tous nos produits sont faits maison, avec des matières premières de qualité (levain naturel, offre bio, beurre AOP, chocolat Valrhona, etc.). Chacune de nos boutiques dispose d’un fournil artisanal où le pain est fabriqué et cuit sur place. Dans l’exercice de notre métier nous avons à coeur de réduire notre impact environnemental : favoriser l’offre végétarienne, utiliser des matières premières bio, trier nos emballages, composter, transporter à vélo cargo, etc. Présentation du poste Depuis le laboratoire partira la pâtisserie, les biscuits de voyage, la viennoiserie, les plats cuisinés. En tant que Chef Pâtissier / Chef de laboratoire, vous êtes le garant de la fabrication de ces produits, en recherchant le meilleur rapport qualité / coût. Vous travaillez en étroite collaboration avec la responsable des ventes. • Rattachement = dirigeant Campagne, • Homologues = Resp. des ventes, chef boulanger, resp. des fonctions supports, • Management de 10-12 personnes au laboratoire = 1 sous-chef pâtissier, 1-2 chefs de partie, ouvriers pâtissiers, ouvriers touriers, cuisiniers, apprentis Responsabilités du Chef Pâtissier / Chef de laboratoire • Organisation de la production (pâtisserie, tour, plats cuisinés), • Suivi de la production au quotidien : quantités, qualité, coûts, • Management d’équipe (suivi qualité, réunions, recrutement, formation des apprentis…), • Commandes matières premières, • R&D = création des nouveaux produits (avec la responsable des ventes), • Mise en oeuvre des procédures HACCP, • Suivi de l’entretien / réparation des matériels (chaud, froid, mécanique, etc.), • Supervision de la logistique (pour distribuer du laboratoire vers les boutiques) Profi l recherché • Formation pâtissier / tourier obligatoire (BTM ou BM apprécié), • Une formation / expérience en boulangerie est un plus, • Rigueur et “Chef d’orchestre” = forte capacité à organiser, calculer, anticiper, • “Leader” : capacité à fédérer une équipe multi-métiers, • Esprit entrepreneur = capacité à résoudre les problèmes du quotidien, à décider, • Appétence pour améliorer et digitaliser → bonne aisance avec les outils informatiques, • Minimum 5 années d’expérience en management d’équipe Conditions • CDI 39h hebdo, • Statut cadre, membre du comité de direction, • Localisation Grand Annecy, • Salaire 45 à 65 k€ selon profil, • Mutuelle d’entreprise, • A pourvoir printemps / été 2026, • A moyen terme, intéressement possible au capital de l’entreprise Contact = envoyez CV + lettre de motivation à l’adresse

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines (H/F), vos missions quotidiennes seront les suivantes : Recrutement : • Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différentes plateformes de recrutement, • Trier les CV et réaliser les entretiens, assurer un suivi des candidatures, • Prendre contact avec les écoles et créer des relations professionnelles efficaces pour recruter des stagiaires, • Rechercher des logements avec les agences immobilières, • Réaliser les états des lieux d’entrée avec les agences immobilières et les collaborateurs, • Traiter les dossiers administratifs des collaborateurs et saisir les différentes informations, • Rédiger les différents documents et assurer un suivi des signatures (contrats, fiches de présences, avenants, promesses d’embauches etc.), • Affilier les salariés auprès des différents organismes, • Rédiger les documents internes de communication (le livret d’accueil, la newsletter mensuelle, etc.), • Gérer les affichages obligatoires, • Organiser des événements internes à destination des collaborateurs, • Être l’interlocuteur privilégié des collaborateurs pour toutes questions RH Profil du candidat recherché : Vous suivez un Bachelor ou un Master dans le domaine de l’Hôtellerie-Restauration ou des Ressources Humaines. Vous êtes une personne : • Dynamique, flexible, sachant s’adapter à différentes situations, • Organisée ayant une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle Mobilité : • Présence sur Annecy et sur Courchevel, • D’Avril à Octobre : Poste basé sur Annecy (ticket restaurant et non logé), • De Novembre N à Avril N+1 : Poste basé à Courchevel (nourri, logé) L’aventure commence ici, si vous souhaitez vivre une expérience professionnelle riche en apprentissage, rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature à l’adresse suivante : ** **ou nous joindre au 04.79.00.14.63. Poste en alternance à partir de juin 2026

CHARGE(E) DU DÉVELOPPEMENT DE SITES E-COMMERCE H/F Poste à pouvoir en CDI au plus vite Pure-player créé en 2002, Vinatis.com est le e-commerçant leader de la vente de vin en ligne en France. Grâce à nos 120 collaborateurs, nous expédions aujourd’hui plus de 400 000 commandes chaque année à travers l’Europe via 7 sites e-commerce. Nous disposons de plus de 5 000 références de vins, champagnes, spiritueux et bières en stock. Sous la responsabilité du responsable du service international et pour assurer le développement de nos sites, nous recherchons un collaborateur pour piloter la performance commerciale, développer l’offre produit et optimiser la stratégie de croissance sur les marchés italien et anglais. Vos missions : Reporting, Analyse & Priorisation • Suivi quotidien des indicateurs de performance clés du marché cible, • Analyse des résultats et élaboration de rapports de performance., • Priorisation et mise en œuvre des actions correctives pour atteindre les objectifs fixés. Pilotage de l’Assortiment et Stratégie Commerciale • Gestion du portefeuille produit : · Développer le potentiel des gammes de produits afin d’atteindre les objectifs fixés. · Renforcer la performance commerciale des références clés afin d’en faire des produits phares. · Détecter les opportunités de sourcing pertinentes pour enrichir l’assortiment et soutenir la stratégie de développement du marché. • Adaptation de la stratégie de positionnement prix : · Être garant de la compétitivité et cohérence de nos gammes et catégories phares sur le marché. · Déterminer les animations commerciales et merchandising à mettre en place pour y contribuer. • Etude de marché et veille concurrentielle (analyse de la concurrence, des tendances de consommation, …) Animation & Performance du site • Élaborer et suivre le calendrier promotionnel : création et adaptation des offres, brief des newsletters et opérations commerciales, adaptation des scénarios et des courriels transactionnels, • S’assurer de la cohérence des actions de mise en avant sur le marché., • Optimiser en continu l’expérience utilisateur et la conversion : · A/B testing, optimisation / rafraichissement des pages, amélioration de l’ergonomie et du tunnel d’achat. · Animation des pages via sliders, bannières et sélections produits. Acquisition & Visibilité • Suivre et optimiser les flux de trafic (SEA, partenariats, campagnes externes) en lien avec l’équipe acquisition., • Contribuer à la stratégie SEO et à la production de contenus adaptés (articles, réseaux sociaux, pages produits)., • Proposer des actions marketing visant à renforcer la notoriété, la visibilité et l’attractivité du site. Pilotage opérationnel & Support • Adapter les contenus lors des mises à jour du site et identifier les besoins d’évolution front et back-office., • Collaborer avec le service client pour améliorer l’expérience utilisateur en continu., • Anticiper les besoins logistiques et coordonner les actions avec les équipes administratives et douanières afin d’assurer le bon fonctionnement des marchés. Profil recherché Vous avez une expérience confirmée dans le e-commerce et le secteur du vin vous intéressent ? Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous ! Vous maitrisez l’italien et l’anglais à la perfection Vous connaissez parfaitement les modes et habitudes de consommation des pays. Vous êtes rigoureux, organisé et avez un excellent niveau d’orthographe et de rédaction. Vous êtes à l'aise avec les statistiques et leur analyse afin d'élaborer des propositions d'amélioration. Vous maitrisez parfaitement Excel, Word et l’apprentissage de nouveaux outils ne vous fait pas peur (Google Analytics, Semrush, etc.). Vous êtes communicatif et sociable et aimez travailler en équipe. Salaire et horaires Lieu de travail : Annecy-le-Vieux Horaires : temps plein du lundi au vendredi Statut Employé Salaire annuel brut max selon profil 32k€ Déplacement au sein de groupe à prévoir Les avantages Vinatis • Titres restaurant, • Télétravail possible avec accord du responsable, • Aménagement du temps de travail selon les contraintes du service, • Mutuelle, • Accord de participation entreprise, • Remises employé sur le site Côté cadre de travail, vous trouverez chez Vinatis une équipe multiculturelle regroupant plusieurs nationalités (anglaise, italienne, allemande, espagnole…) avec des collègues compétents et dynamiques. Nos bureaux sont proches de la nature et du lac, idéal pour la pratique du sport. Course à pied et cours de yoga organisés chaque semaine. Des espaces adaptés pour les moments de détente : baby-foot, ping-pong, pétanque, tables de pique-nique… Un accès direct aux transports en commun. Mais aussi de nombreux évènements de convivialité organisés : after work, barbecue, jeux…

En tant que responsable de service H/F, au sein de la Direction Relation à l’usager, sous la responsabilité du Directeur Relation à l’Usager, vous aurez pour mission principale d’assurer le bon fonctionnement du pôle Contrôles, et la gestion des réclamations des usagers. Le service est composé : • d’une équipe de 8 agents, et leur chargé d’équipe, pour le contrôle des raccordements au réseau public d’eaux usées, • d’une équipe de 5 agents, et leur chargé d’équipe pour le contrôle des installations d’assainissement non collectif (SPANC : Service Public d’Assainissement Non Collectif), • d’un agent en charge de la gestion des réclamations liées aux activités de la Direction. Vous aurez pour activités d’/de : • Encadrer/Organiser le service, • Superviser les activités, • Assurer la coordination et la cohérence au sein du service et notamment assurer la liaison entre le Directeur et l’ensemble du service, • Contribuer à faire évoluer collectivement les compétences des collaborateurs, • Optimiser les procédures, contrôler et évaluer les ressources, • Etablir et suivre les contrats, conventions, nécessaires au service, • Elaborer, suivre le budget du service et procéder aux achats de fournitures/services, • Participer à l’élaboration de marchés publics et suivre leur exécution, • Rédiger des compte-rendu, rapports techniques, courriers Votre profil : Vous avez un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de l’assainissement. Vous faites preuve d’aisance rédactionnelle et relationnelle et vous avez un esprit d’analyse. Vous avez le sens du contact, de l’écoute et vous êtes pédagogue. Vous êtes réactif, dynamique, disponible, méthodique, curieux, et rigoureux. Votre organisation et votre sens des priorités sont essentiels pour gérer efficacement votre journée de travail, tout en étant capable de vous adapter à la polyvalence des missions au sein du service. Vous faites preuve d’une intégrité et d’un sens de la confidentialité irréprochable. Vous êtes titulaire du permis B, Des connaissances ou une expérience dans le domaine sont requises, mais si certaines missions vous manquent et que vous êtes prêt(e) à vous former, faites-le nous savoir. Le SILA propose des formations pour compléter vos compétences. Poste à temps complet, recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat le cas échéant. Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA - 7, rue des Terrasses – B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX.

Le SILA recherche un technicien SPANC H/F pour lutter contre l’insalubrité publique et œuvrer pour la préservation de l’environnement. Ce collaborateur, sous la responsabilité du chargé d’équipe, aura pour missions : -le contrôle des études de faisabilité préalables à la mise en place d’une installation d’assainissement non collectif pour s’assurer de la comptabilité des projets avec l’environnement, • le contrôle des installations d’assainissement non collectif existantes et neuves,, • le contrôle des ouvrages d’eaux pluviales pour les installations situées sur le territoire de compétence du Grand Annecy,, • l’information auprès des usagers, de la réglementation et des problématiques relatives à l’assainissement non collectif,, • la prise de rendez-vous, la rédaction des comptes rendus de visites,, • le suivi de la facturation des redevances et des pénalités,, • la mise à jour de la base de données usagers SPANC et l’établissement de croquis sous le SIG,, • le suivi d’opérations groupées d’études de faisabilité pour la réhabilitation d’installations d’assainissement non collectif (définition des installations à réhabiliter, information des usagers, suivi des études de faisabilité…) Votre profil : Vous avez un diplôme dans le domaine de l’assainissement ou une expérience équivalente. Vous connaissez les techniques et la règlementation en matière d’assainissement non collectif, et le traitement des eaux usées en général. Vous possédez une aptitude à la lecture de plans, à la réalisation de croquis. Vous appréciez le travail de terrain et le travail en équipe. Vous êtes autonome, disponible, organisé dans votre travail et rigoureux. Vous savez utilisez les outils bureautiques. Vous avez le sens du contact avec les usagers et vous êtes pédagogue. Vous êtes titulaire du permis B. Poste ouvert au débutant. Des connaissances ou une expérience dans le domaine sont requises, mais si certaines missions vous manquent et que vous êtes prêt(e) à vous former, faites-le nous savoir. Le SILA propose des formations pour compléter vos compétences. Poste à temps complet à pourvoir le plus rapidement possible, recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat à durée déterminée le cas échéant. Rémunération statutaire + prime de fin d’année + avantages sociaux Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA - 7, rue des Terrasses – B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Pharmacien en Assurance Qualité. 🧩 VOS MISSIONS • Participer à la diffusion de la politique et la culture qualité dans l’entreprise,, • Analyser les déviations,, • Participer aux investigations,, • Assurer la gestion des change control,, • Mettre en place d’actions correctives et préventives,, • Assurer le rôle d’approbateur qualité pour les différents documents (cahier des charges, protocoles, rapports, matrice traçabilité, fiches de tests, rapports d’essais, mémo),, • Vérifier la conformité aux bonnes pratiques documentaires. 📍LOCALISATION : Annecy 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme de Pharmacien inscriptible section B,, • 3 à 5 ans d’expérience réussie en Assurance Qualité en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) de Qualification et Validation. 🧩 VOS MISSIONS • Conduire les exercices de qualification / validation selon le plan directeur,, • Assurer les responsabilités de chef de projet validation :, • Revoir les protocoles et rapports des fournisseurs,, • Rédiger les protocoles et rapports des exercices (IQ OQ PQ),, • Rédiger les protocoles de tests (QI, QO, FAT, SAT),, • Réaliser ou revoir les tests sur équipements,, • Emettre les fiches anomalies/déviations en cours d'exercice. 📍LOCALISATION : Annecy 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 5 ans d’expérience réussie en qualification et validation en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Le SILA est un acteur majeur dans la gestion de l’eau, de l’assainissement et du traitement des déchets dans la région Annecienne. Nous développons une expertise et un savoir-faire dans quatre grandes compétences : l’aménagement et la protection du lac, l’assainissement des eaux usées, le traitement et la valorisation des déchets ménagers, et la gestion des rivières et zones humides. Le SILA dans le cadre de sa compétence assainissement exploite en régie 1350 km de collecteurs d’assainissement, 100 postes de relevage et 12 unités de dépollution (UDEP). Pour renforcer notre équipe, nous recrutons Responsable du service Ressources et autosurveillance H/F. A ce titre, vous intégrez la Direction ouvrages et process et œuvrez dans le cadre de la compétence assainissement et traitement des déchets. La Direction est composée de trois services. Sous la responsabilité du Directeur vous aurez pour missions principales : • Management d’un service de 10 agents : Organisation des activités du service (Instrumentation et relais sécurité, Laboratoire, Ressources et Télégestion, Chargé de mission reporting et suivi contrats), gestion des compétences des agents et liaison avec la direction., • Veille réglementaire : Participation à la veille règlementaire eau et déchet et à l’adaptation des pratiques de la direction., • Marchés publics & Budget : Rédaction et suivi des marchés publics et contrats transversaux en lien avec les équipements de la direction., • Optimisation des marchés d’énergie : Suivi et optimisation des marchés de fourniture d’électricité du SILA avec l’appui du pôle ressources et télégestion., • Supervision des données et rapports d’activités : Collecte et interprétation des données pour fournir des informations stratégiques. Rédaction des rapports d'activité de la Direction, incluant les indicateurs de performance, incidents, bilan carbone, énergie etc. Traitement des Déchets : • Supervision des contrats de traitement des déchets : Contrat d’exploitation de l’usine de valorisation énergétique des déchets ménagers (UVE SINERGIE), etc., • Participation le cas échéant aux réunions externes : Conduite des réunions des commissions ou organismes (CSA3D, SRADDET.) en lien avec les missions Traitement des déchets., • Gestion budgétaire : Supervision du budget du traitement des déchets., • Superviser le budget du traitement des déchets Assainissement et autosurveillance : • Coordination des audits règlementaires et inspections sécurité : Elaborer et mettre en œuvre les actions correctives avec les organismes concernés (DDT, DREAL)., • Coordonner les études techniques et environnementales liées à la Direction : Participation à la rédaction des études et projets pour les UDEP et STPO., • Gestion des investissements et maintenance : En lien avec les services exploitants, contribution aux programmes d’investissement pour garantir la pérennité des équipements., • Suivi de l’autosurveillance : Élaboration et suivi des programmes d'autosurveillance assainissement et des milieux naturels. Validation et envoi des données d’autosurveillance (DDT, Agence), • Gestion des bilans et rapports : Suivi des manuels d’autosurveillance et rédaction des bilans annuels et rapport de vente de biométhane. Participation à l’astreinte de sécurité et d’encadrement. Votre profil : Diplôme de niveau Bac+5 dans le domaine du traitement des déchets et/ ou des eaux usées avec une solide connaissance des réglementations françaises et européennes. Vous disposez d’une expérience significative en milieu industriel, en management d’équipe et gestion de projets. Vous avez un sens aigu de l'analyse, faites preuve d’autonomie, de rigueur, de discrétion avez des facultés d’adaptation à la gestion des priorités et des pics d’activités. Vous maîtrisez la conduite de projets et de réunions, disposez d’aptitudes relationnelles et d’'organisation du travail, Vous maîtrisez les procédés biologiques et chimiques utilisés pour l’épuration des eaux usées urbaines et industriels et êtes à l’aise dans les recherches documentaires, l’analyse, la synthèse d’informations, et la rédaction de rapports. Vous avez des connaissances approfondies en chimie de l’environnement, interprétation des données et mode opératoire des analyses. Vous êtes familiarisé avec les outils informatiques de bureautique (macro, base de données) Vous êtes capable de planifier efficacement les activités en fonction des objectifs et des priorités et savez utiliser les outils liés à l’informatique industrielle (PC VUE, ALERT, TOPKAPI, GMAO). Expérience souhaitée dans les procédures de commande publique. Permis B indispensable. Des connaissances ou une expérience dans le domaine sont requises, mais si certaines missions vous manquent et que vous êtes prêt(e) à vous former, faites-le nous savoir. Le SILA propose des formations pour compléter vos compétences. Poste à temps complet, recrutement sur liste d’aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat le cas échéant. Rémunération statutaire + prime de fin d’année + avantages sociaux. Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA, , en ligne (___, rubrique offres d’emploi) ou 7, rue des Terrasses – B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX.

L’Entreprise Biltoki signifie “l’endroit qui rassemble” en basque. Nous sommes une entreprise familiale dont le siège est situé à Anglet (64). Depuis plus de 10 ans, nous réinventons les halles pour en faire des lieux de convivialité où les habitants se retrouvent et partagent de bons moments autour des meilleurs produits du marché, issus du savoir-faire d’artisans et de commerçants indépendants locaux. Aujourd’hui, Biltoki compte 10 halles dont Bordeaux, Angers ou Toulon, plus de 150 collaborateurs et 200 commerçants! Rôle Le Manager de service assure la bonne organisation et le bon déroulement de chaque service assuré par l'équipe du bar Biltoki Missions principales • Gestion des opérations, • Gestion d'équipe, • Service Clientèle, • Reporting et Administration Activités et Responsabilités GESTION DES OPÉRATIONS • Responsable de l'ouverture du bar, incluant la préparation et la mise en place de l'espace de service, • Responsable de la fermeture du bar, incluant la mise au propre de l'espace de service pour les équipes du lendemain, • Superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe (débriefing avec les objectifs du service), • Organiser et superviser les runneurs, en s'assurant que leur activité soit réalisée efficacement et en conformité avec les standards de qualité de l'établissement, • Gérer et optimiser les stocks, • Participer aux commandes tout en garantissant le ratio d'achat cible, • Contrôler les réceptions des marchandises et la gestion des inventaires, • Participer et contrôler la sortie et le rangement de la terrasse, • S'assurer que l'ensemble du site, y compris les zones de service et les espaces clients, respecte les normes de propreté et d'hygiène. Signaler au supérieur hiérarchique tout manquement constaté, • Etre garant de l'ambiance musicale et sonore adaptée aux différents moments de la journée ou aux événements spéciaux, • Participer à développer des relations de qualité avec les fournisseurs. S'assurer du bon respect des tarifs négociés, • Seconde efficacement son capitaine et/ou son REX en cas d'absence, est un relais de confiance auprès des commerçants et des prestataires externes GESTION D'ÉQUIPE • Former et développer les compétences de l'équipe, • Évaluer les performances des employés et fournir des retours constructifs, • Résoudre les conflits au sein de l'équipe et maintenir un environnement de travail positif, • Établir les plannings de travail et Contrôler leur application via la validation de la badgeuse sur Skello, • Garantir une organisation optimale des ressources pour atteindre les objectifs de masse salariale, • S'assurer que chaque équipier ait un contrat signé pour exécuter son shift SERVICE CLIENTÈLE • Accueillir les clients et assurer le service au comptoir de boissons chaudes, froides et alcoolisées dans le respect de la réglementation en vigueur, • Gérer et coordonner les réservations confirmées (B2B), en s'assurant que l'agencement des places et les commandes des produits soient bien préparés et organisés., • Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients., • Gérer les réclamations et les demandes spéciales des clients., • Promouvoir les produits et/ou services de l'entreprise., • Participer au service du bar avec l’ensemble de l’équipe., • S'assurer que les espaces sanitaires soient propres et accueillants pour nos clients REPORTING ET ADMINISTRATION • Assurer la bonne gestion de la caisse, y compris son ouverture, son fonctionnement pendant le service, et sa fermeture. Remplir le tableau de reporting de caisse pour assurer un suivi précis des transactions., • Être garant de l'absence des écarts de caisse. Animer et sensibiliser les équipes., • Collaborer avec d'autres départements (CAPITAINE / COM / EVENT / TECHNIQUE) pour améliorer les processus., • Respecter et faire respecter les politiques et règlements de l'entreprise. Compétences Savoir-faire • Expérience sur la même fonction, • Qualités managériales Savoir-être • Qualités relationnelles (Dynamique, bienveillant, leadership, rigoureux, sens de l'organisation), • Avoir le sens de l'organisation et de la méthodologie dans le travail, • Avoir une tenue Biltoki! irréprochable, • Travailler en équipe, • Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité soutenus...), • Respecter les horaires du planning, • Incarne à 100% nos valeurs : audace, hospitalité, authenticité. Détails • Statut : employé -Salaire : Entre 28000€ et 30000€ annuel • CDI Temps plein 39h, • Sous l’autorité du : Capitaine (REX ou Manager Bar si existants dans l'équipe), • Prise en charge de 50% pour abonnement de transport en commun, • Mutuelle prise en charge à 50%, • Panier repas par shift travaillé : 5€, • Prime trimestrielles sur objectif

Au bord du lac d’Annecy, l’Hôtel Beauregard (3 étoiles) accueille ses hôtes dans une atmosphère conviviale et bienveillante. Ici, nous mettons le sens de l’accueil au cœur de notre métier : chaque séjour doit devenir un souvenir unique, porté par la qualité du service et la chaleur de notre équipe. Nous recherchons un(e) chef de partie au chaud et un(e) chef de partie pâtisserie pour rejoindre notre équipe à partir du 8 janvier. Si vous aimez la cuisine fait maison et locale, la créativité, le surpassement, l'apprentissage en continu, la recherche de l'excellence et le travail en équipe, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : • Autonomie exigée sur le poste, • Gestion de la mise en place et de vos besoins en marchandises, • Proposition de menu du marché et de nouvelles idées pour la carte qui est en constante évolution, • Respecter de l'hygiène et des normes HACCP, • Communication active avec votre équipe et l'équipe de salle Votre profil : • Première expérience sur ce poste exigée, • Sens du service, sourire et bonne humeur, • Rigueur, réactivité et fiabilité, • Esprit d’équipe et attitude bienveillante envers collègues et clients, • Maîtrise des bases de la cuisine française, • À l’aise avec les méthodes de cuissons douces, • Envie d'apprendre et de créer une cuisine saine et respectueuse de l'environnement Rejoindre l’Hôtel Beauregard, c’est intégrer une maison à taille humaine, où l’esprit d’équipe, la bienveillance et la qualité de service sont au centre de tout. Ensemble, nous partageons la même envie : offrir à nos clients une expérience authentique et mémorable. Type d'emploi : Temps plein, CDI Logement: non disponible ou en dépannage pendant la période d'essaie Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : • Intéressement et participation, • Lieu du poste : En présentiel

En tant qu’agent d’exploitation au sein de la Direction Ouvrages et Process, votre rôle sera d’assurer la mission d’aide opérateur pour le diagnostic des réseaux et d’entretien des réseaux d’assainissement et des ouvrages annexes. Au sein du pôle surveillance réseaux et sous la responsabilité du chargé d’équipe vos missions seront les suivantes : • Assister le technicien opérateur lors de la réalisation des inspections télévisuelles sur les réseaux d’assainissement existants., • S’assurer du complet équipement des véhicules avant chaque intervention., • Participer à la signalisation routière des chantiers et lieux de travail., • Participer à l’installation et à la désinstallation des chantiers d’inspection (mise en place du matériel, changement des roues de la caméra, réglage de l’inclinomètre, nettoyage, rangement)., • Réaliser l’entretien et le rangement des matériels, véhicules et ateliers., • Réaliser des petites réparations sur les matériels et les équipements des véhicules et des locaux., • Signaler les anomalies de fonctionnement du réseau pour réparation ultérieure., • Réaliser les petits travaux de génie civil sur les ouvrages du réseau., • Participer en binôme à l’entretien mécanique et manuel des collecteurs et différents ouvrages Profil : Vous avez des compétences en travaux manuel. Votre goût du travail sur le terrain, notamment en extérieur, ainsi que votre esprit d’initiative seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes autonome, disponible, organisé dans votre travail et rigoureux. Permis B requis. Des connaissances ou une expérience dans le domaine sont requises, mais si certaines missions vous manquent et que vous êtes prêt(e) à vous former, faites-le nous savoir. Le SILA propose des formations pour compléter vos compétences. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible, recrutement par voie de contrat à durée déterminée d’une durée de 3 mois (possibilité de renouvellement). Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA - 7, rue des Terrasses – B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du Poste : Doté d'un bon relationnel et ayant à cœur la satisfaction client - Ecoute, Diagnostic et Conseil. Que vous ayez 1 an d'expérience réussie dans la coiffure, ou plus, n'hésitez pas à postuler. Salaire proposé entre 2200,00€ à 2500,00€ par mois selon profil. • Un parcours d'intégration, • Des formations, • Des opportunités d'évolution Avantages : Horaires flexibles (aménageables) Périodes de travail de 8 heures Travail en journée Heures supplémentaires majorées Prime mensuelle Primes annuelle Nous vous proposons un CDI temps plein (35 h ou 37 h ou 39 h) ou à temps partiel (20 h ou 25 h ou 27 h) ou un CDD suivant vos disponibilités

Description de l'entreprise Spirit of Eagle H-D Annecy L'une des plus grandes concessions Harley-Davidson® d’Europe Nous recherchons un.e mécanicien.ne spécialisé.e dans le secteur moto pour rejoindre l’équipe de Harley-Davidson Annecy. Ce poste à temps plein consiste à effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective sur des motos, en respectant les normes de qualité de la marque. Vous serez chargé.e de diagnostiquer des problèmes mécaniques, de réaliser les réparations nécessaires et d'assurer le bon fonctionnement des véhicules. Ce poste est basé sur site à Annecy et implique un travail en environnement d'atelier. Description du poste Au sein du Service Après-vente, sous la responsabilité du Chef d’Atelier, le technicien assure les opérations de maintenance et de réparation sur les véhicules dans les délais et qualité attendus pour répondre aux demandes / réclamations du client retranscrites sur l’Ordre de Réparation. Activités techniques • Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules,, • N'effectuer que ce qui a été prévu sur l’OR mais prévenir sa hiérarchie dans le cas où des travaux supplémentaires s'avéreraient nécessaires,, • Maîtrise de l'utilisation des équipements et des modes de diagnostic et de contrôle, y compris à distance,, • Diagnostic, dépose - pose d'organes mécaniques / d'éléments d'habillage / d'organes électriques électroniques, contrôle d'ensembles mécaniques,, • Diagnostic et interventions sur systèmes électriques et électroniques du véhicule,, • Réparation et réfection des moteurs thermiques, des organes de transmission (boites de vitesse, différentiels…),, • Contrôle / réglage des moteurs thermiques, les éléments de liaison au sol,, • Contrôle et réglage des trains roulants,, • Dépannage ou remorquage, ponctuellement, de véhicules (selon les cas),, • Interventions sur véhicules électriques, hybrides et spécifiques, ou sur équipement nécessitant une habilitation,, • Mise en œuvre de contrôles, de réglages et d'essais,, • Pose d’accessoires sur véhicules,, • Assurer l'entretien et la remise en état rapide des véhicules, conformément à la demande des clients et aux préconisations constructeur, par le biais d’un diagnostic et du suivi de l’ordre de réparation établi. Qualifications • Compétences en maintenance : Expérience 3 à 5 années dans la maintenance préventive et corrective des motos., • Compétences en réparation : Expertise dans le domaine des réparations techniques des équipements et des outils mécaniques., • Compétences en diagnostic : Connaissance et pratique des techniques de dépannage et d’analyse des problèmes techniques., • Autres compétences appréciées : Capacité à travailler en équipe, excellente organisation, permis moto Contrat • CDI 39hrs Salaire • de 2500€ à 3000€ Mensuel brut suivant votre niveau, • Commission sur objectif mensuel, • Intéressement au résultat d'entreprise

ClydeUnion Pumps SAS, une marque du groupe Celeros Flow Technology, est l’un des spécialistes mondiaux des solutions de pompage industriel et fournit une expertise dans de nombreux secteurs. Notre usine française composée de 200 collaborateurs, située à Annecy (74), est spécialisée dans la conception et la fabrication de pompes centrifuges principalement pour les marchés du Pétrole et du Nucléaire. Sous l’autorité du Responsable Méthodes, vous préparez, définissez et optimisez les moyens nécessaires à la production de groupes motopompes. Vous contribuez à l’industrialisation des nouveaux produits, à l’évolution des standards, à la rédaction et à la mise à jour des procédures, à la validation des procédés et outillages, ainsi qu’au pilotage de projets d’investissement et de standardisation, dans le respect des exigences Qualité, Sûreté Nucléaire et HSE. Vos Missions Principales : • Analyser les cahiers des charges clients et valider la faisabilité industrielle, y compris par la définition et la supervision de tests ou essais lorsque nécessaire., • Rédiger, mettre à jour et standardiser les gammes et procédures de fabrication, et garantir leur bonne application en production., • Participer à la conception produit et apporter votre expertise “production” dans les choix techniques., • Étudier, valider et garantir la disponibilité et la conformité des outillages avant lancement, et les faire évoluer selon le retour d’expérience., • Identifier les axes d’amélioration et conduire des actions d’optimisation QCD (Qualité, Coût, Délai), incluant analyses de risques et résolutions de problèmes., • Piloter ou participer à des projets d’industrialisation, d’investissement ou d’amélioration continue : dossiers d’investissement, choix fournisseurs, réception des équipements, vérification de l’efficacité., • Élaborer et maintenir les standards de fabrication (standard de temps, gammes types, routines d’ajustage)., • Assurer le respect des normes qualité, sûreté nucléaire et HSE / Q3SER. Titulaire d’un diplôme d’ingénieur en mécanique ou généraliste, vous justifiez de 3 ans d’expérience en méthodes ou industrialisation. Vous savez analyser des spécifications clients ou normatives, définir des procédures de réalisation et en assurer la bonne application. Vous maîtrisez les outils et méthodes d’optimisation de process, ainsi que les techniques liées à la mécanique, l’assemblage, la CAO, la soudure et la peinture. Vous possédez également des compétences en gestion de projet et en résolution de problèmes (AMDEC…). Vous maîtrisez SAP et les outils bureautiques, et disposez d’un niveau d’anglais B2. Rigueur, autonomie, esprit d’analyse, capacités de synthèse, organisation, diplomatie et aisance relationnelle sont indispensables pour réussir dans ce poste.

OFFRE CDD - Technicien Qualité QUI SOMMES NOUS ? Chez Aptar, nous nous appuyons sur notre expertise, en matière de design, d'ingénierie et de recherche pour développer des systèmes de distribution innovants pour l’industrie du packaging. Ces solutions valorisent la marque de nos clients et améliorent le confort de vie quotidien des habitants du monde entier en termes de fonctionnalités, design, santé et sécurité. Chaque jour, Aptar créé des « révélations » pour ses clients, ses consommateurs et ses patients grâce à des innovations qui révolutionnent l’emballage en proposant des systèmes de distribution de produits. Nos sites de production sont implantés en Amérique du Nord, en Europe, en Asie et en Amérique du Sud, avec plus de 13 000 collaborateurs officiant dans 18 pays différents. QUOI DE NEUF CHEZ APTAR ? Une opportunité s’ouvre en France pour un poste de Technicien(ne) Qualité en CDD de 6 mois, rattaché à notre Responsable Qualité. Le poste est basé à Chavanod (région Rhône-Alpes). Le/La Technicien(ne) Qualité pilote la gestion des moyens de mesure et garantit la réalisation des dossiers qualité dans le cadre des transferts de machines. Il/Elle assure la conformité et la fiabilité des éléments nécessaires au bon déroulement des transferts et à la mise en production sur les nouveaux sites. VOTRE RÔLE CHEZ APTAR : • Préparer les dossiers qualité pour les transferts vers d’autres sites., • Constituer les dossiers de transfert et assurer la gestion des GMME., • Assurer le suivi d’étalonnage des moyens de contrôle via le logiciel OPTIMU., • Réaliser des mesures et tests pour homologations, suivi de production ou résolution de problèmes., • Participer aux actions d’amélioration continue (QRQC)., • Lancer les programmes 3D existants pour les homologations de nouveaux produits métal., • Effectuer les mesures au profilomètre et les contrôles d’aspect., • Rédiger les rapports liés aux mesures et homologations., • Réaliser les mesures série au profilomètre pour la production., • Constituer les dossiers de transfert et assurer la gestion des GMME. CE QUE VOUS APPORTEZ • Formation Bac+2, licence en qualité / mesure ou équivalent, • Expérience en environnement industriel, • Maîtrise d’un ERP, idéalement SAP, • Connaissance des moyens de mesure qualité (Profilomètre, machine tridimensionnelle), • Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et esprit d’analyse, • Bon relationnel et capacité à travailler en transversal avec les équipes internes

Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! Technicien de Maintenance Électromécanique H/F. Dans le cadre de son développement, elle renforce son équipe maintenance. Rattaché(e) au service maintenance, vous intervenez sur un parc machines industriel automatisé ainsi que sur

Rejoignez R2T Industrie & Services !. Des missions variées dans les secteurs tertiaire, logistique et industriel,.

Rejoignez Les Experts de l'Emploi, un réseau de recruteurs indépendants qui réinvente les standards du secteur.Entreprenez dans le recrutement en devenant chef d'entreprise sur un marché dynamique, en forte demande et riche en opportunités.Vous développez votre activité en toute autonomie, to

Au sein du département Après-vente, vous serez rattaché au CREA (Centre de Service et d’Expertise d’Annecy). A partir de la gamme de fabrication et des plans d’ensemble, vous êtes en charge des opérations de maintenance sur des pompes après-vente et avez les missions suivantes :.

Assurer un suivi des fiches d'anomalies logistique et de réception en relation avec les achats et notre sous-traitant in situ. Gérer les problématiques logistiques au quotidien. De formation BAC+2/3 dans le domaine de la logistique ou de la gestion industrielle avec une première expérience dans

Technicien(e) Frigoriste CDI H/F.