Jefe/a de sala

Buscamos cocinero para turno continuo de 40 horas semanales con horario de trabajo: Horario de trabajo: Martes a sabado de 16:00 a 24:00 Experiencia imprescindible demostrable.

Se busca camarero para jornada parcial de 20 horas con experiencia demostrable. Horario Viernes de 13:00 a 17:00 y de 20:00 a 24:00 Sabado de 13:00 a 17:00 y de 20:00 a 24:00 Domingo de 13:00 a 17:00 Se requiere don de gente y capacidad para conectar con los clientes.

Buscamos cocinero para turno continuo de 40 horas semanales con horario de trabajo: Horario de trabajo: Martes a sabado de 16:00 a 24:00 Experiencia imprescindible demostrable.

Buscamos cocinero para turno de 20 horas semanales con horario de trabajo: Viernes de 19:30 a 00:30 Sábado de 12:30 a 17:00 y de 19:30 a 00:30 Domingo 12:30 a 18:00 Experiencia imprescindible

Buscamos profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la gestión de restaurantes. Si es tu caso, ¡te estamos esperando! Como encargado tus principales responsabilidades serán: - Ser la cara visible de nuestro restaurante, el impulsor de nuestra filosofía y el mejor anfitrión para nuestros invitados. - Liderar y organizar al equipo durante los turnos de comidas y cenas para ofrecer un servicio excelente. - Planificar el día a día del restaurante logrando un gran ambiente de trabajo, sin olvidarnos de la rentabilidad del negocio. ¿Qué buscamos? - Profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la gestión de restaurantes. Si es tu caso, ¡te estamos esperando! - Experiencia mínima de 1 año como responsable de turno o encargado/a interviniendo en la gestión integral del restaurante (sala, cocina, producto, personal, ventas, resultados financieros) - Posibilidad de cambiar de restaurante dentro de la misma localidad. ¿Qué te ofrecemos? - La posibilidad de hacer carrera dentro de la marca. - Poder moverte a otras empresas del Grupo. - Recibir una formación continua y especializada. - Programa de descuentos - Salario fijo + bonus según objetivos - Plan de retribución flexible - Acceso a Gympass y a nuestra plataforma de idiomas Además, La Tagliatella se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar y la salud laboral.

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SLVJ Valencia busca incorporar Maitres. Buscamos personas entusiastas y con talento para unirse a nuestro equipo. Si estás listo para ser parte de una experiencia culinaria dinámica y contribuir a crear momentos gastronómicos inolvidables, te invitamos a postularte a esta oferta. Funciones Supervisar el servicio en la sala. Organizar y distribuir tareas. Conocer a fondo el menú. Supervisar la distribución de mesas. Atención al cliente personalizada. Supervisar limpieza y presentación de la sala. Requisitos: Experiencia mínima de tres años en la posición o posiciones similares Experiencia gestionando equipo. Experiencia en restaurantes de alto protocolo Alto nivel de inglés Conocimiento en vinos y coctelería Valorable conocimiento Agora, Gstock y Cover Manager Si está listo para embarcarse en una carrera gratificante en el mundo de la gastronomía y convertirse en una parte integral de nuestra apasionante iniciativa de restauración, nos encantaría contar contigo.

¿Te apasiona el sector del turismo, la comunicación o la organización de eventos? ¿Tienes experiencia liderando equipos y gestionando campañas informativas? ¡Esta oportunidad es para ti! En Sm Valencia, estamos en búsqueda de un/a Supervisor/a de Eventos y Campañas Informativas para incorporarse de forma estable a nuestro equipo. Queremos contar con personas organizadas, dinámicas y con habilidades de liderazgo, que deseen crecer en una empresa con fuerte compromiso medioambiental y social. ¿Cuál será tu misión? - Planificar, coordinar y supervisar campañas informativas a pie de calle. - Elaborar informes detallados (mensuales, trimestrales, anuales). - Formar y liderar equipos de hasta 20 personas. - Diseñar el enfoque estratégico y operativo de las campañas (ubicaciones, horarios, materiales, etc.). - Apoyar al departamento de comunicación (revisión de folletos, cartelería, mensajes clave). - Atender al equipo durante campañas, resolviendo dudas e incidencias (con disponibilidad total durante acciones en calle). - En periodos sin campañas: jornada intensiva de mañanas (lunes a viernes). Buscamos alguien con: - Nivel nativo o avanzado de valenciano. - Formación universitaria en Turismo, Comunicación, Eventos o afines. - Experiencia previa en organización de eventos y coordinación de equipos. - Nivel alto de Excel y PowerPoint (análisis de datos, informes visuales). - Perfil proactivo, resolutivo, organizado y con ganas de unirse al equipo. - Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos durante campañas. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido. - Jornada completa (40h semanales) con horario flexible según calendario de campañas. - Salario: 19.000€ – 20.000€ brutos anuales. - Formación continua y posibilidad de asumir más responsabilidades. - Integrarte en un equipo cercano, profesional y comprometido con el entorno. En Sm Valencia apostamos por la gestión sostenible. Nuestros valores son: calidad, cercanía, empatía, actitud, trabajo en equipo y esfuerzo constante. Si conectas con ellos… ¡te queremos en el equipo!

En Pizzerías Carlos creemos que el talento y la pasión marcan la diferencia. Nuestra misión es ofrecer experiencias gastronómicas de calidad con equipos motivados y comprometidos. Si quieres crecer profesionalmente en un proyecto en expansión, esta es tu oportunidad. ** QUÉ TE OFRECEMOS – MÁS QUE UN EMPLEO, UN RETO CON FUTURO** - Contrato indefinido con jornada de 20 horas más complementarias. - Formación continua desde el primer día para que puedas desempeñar tu rol con confianza y crecimiento. - Salario competitivo y estable acorde a tus responsabilidades. - Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de una empresa que no para de crecer. - Entorno joven, dinámico e inclusivo, donde tus ideas y aportaciones importan. - Incorporación en un proyecto sólido, con visión y futuro en Burgos. ** QUÉ HARÁS COMO ENCARGADO/A EN PIZZERÍAS CARLOS** - Liderarás y coordinarás el equipo en sala y cocina, fomentando un ambiente positivo y colaborativo. - Garantizarás una experiencia excepcional para el cliente en sala y a domicilio. - Gestionarás el cierre del local, cuadre de caja y control de stock. - Supervisarás la reposición de mercancías y la operativa del servicio delivery. - Organizarás los horarios y turnos, incluyendo fines de semana y festivos. - Serás un referente de compromiso, motivación y adaptabilidad para el equipo. ** QUÉ NECESITAS PARA FORMAR PARTE DEL EQUIPO** - Experiencia mínima de 6 meses como encargado/a en restauración organizada. - Habilidades para liderar equipos y gestionar operaciones en sala y cocina. - Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, partidos, fines de semana y festivos. - Actitud proactiva, capacidad para trabajar en equipo y ganas de asumir retos. ** ¿TE IMAGINAS CRECIENDO CON NOSOTROS?** Si buscas estabilidad, desarrollo y un ambiente donde tu esfuerzo es reconocido, inscríbete ya y forma parte de Pizzerías Carlos. ** Tu próximo paso profesional está aquí. ¡Te esperamos!** 🍕🍕🍕

Jefe de obra para obras en valencia

El Jefe de Tienda será responsable de garantizar que la tienda funcione sin problemas, se maximicen las ventas y se cumplan los estándares de calidad y servicio al cliente. Responsabilidades principales: Gestión y supervisión de operaciones diarias: Apertura y cierre de la tienda: Supervisar y participar en los procedimientos de apertura o cierre, asegurándose de que todo esté en orden al inicio y fin de la jornada. Comprobar el estado general del local (limpieza, iluminación, funcionamiento de sistemas). Gestión del flujo de caja: Realizar cierres diarios de caja, supervisar los ingresos y resolver posibles discrepancias. Asegurarse de que las cajas registradoras estén operativas y correctamente abastecidas de efectivo. Gestión del stock: Coordinar la recepción de mercancías, verificando cantidades y calidad según los pedidos realizados. Supervisar la correcta reposición de productos en estanterías y zonas de promoción. Organizar y realizar inventarios periódicos para mantener el control sobre el stock. Implementar sistemas para evitar roturas de stock o excedentes innecesarios. Supervisión de la presentación de la tienda: Asegurar que los productos estén bien organizados, con precios visibles y etiquetas correctas. Garantizar que las áreas de la tienda estén limpias, ordenadas y atractivas para los clientes. Liderazgo del equipo: Organización del trabajo: Crear horarios semanales de trabajo, asegurando que haya suficiente personal en cada turno. Delegar tareas diarias específicas y dar seguimiento a su cumplimiento. Formar a nuevos empleados y ofrecer apoyo continuo al equipo en temas operativos y de atención al cliente. Resolución de conflictos: Atender inquietudes del personal y mediar en conflictos laborales, promoviendo un ambiente de trabajo positivo. Brindar retroalimentación constructiva al equipo y reconocer los logros destacados. Atención al cliente: Estar disponible para atender consultas, resolver problemas o gestionar quejas de los clientes de manera rápida y efectiva. Promover una cultura de servicio al cliente excelente entre los empleados. Supervisar las áreas de atención (cajas, atención al cliente) para evitar esperas excesivas o problemas operativos. Planificación y análisis: Control financiero: Revisar diariamente los ingresos y costes, ajustando estrategias según las necesidades. Optimizar los gastos operativos sin comprometer la calidad del servicio o productos. Seguimiento del rendimiento: Analizar los reportes de ventas y márgenes de beneficio. Identificar productos de alta y baja rotación para planificar estrategias de promoción o ajuste de inventario. Promoción y marketing local: Implementar promociones y estrategias de marketing locales para atraer clientes. Colaborar con la dirección en campañas de fidelización y captación de nuevos consumidores. Garantizar el cumplimiento normativo: Supervisar que se cumplan todas las normativas de higiene, seguridad y sanidad. Coordinar revisiones o inspecciones y mantener los registros requeridos al día. Asegurar que el equipo utilice correctamente los equipos de protección necesarios Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar (supermercados, grandes superficies o retail). Habilidades demostradas de liderazgo y gestión de equipos. Dominio de herramientas de gestión como Excel y software de punto de venta. Conocimientos sólidos en control de inventarios y gestión de pedidos. Excelentes habilidades de comunicación y resolución de conflictos. Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones de forma eficiente. Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del negocio. Valorable formación en administración de empresas, comercio o áreas afines. ¿Qué ofrecemos?: Incorporación a un proyecto nuevo y con proyección. Contrato indefinido tras un periodo inicial de prueba. Bonificaciones y premios por cumplimiento de objetivos comerciales. Formación continua para potenciar tu desarrollo profesional.