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Marketing , Teleoperador
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Buscamos un perfil comercial ambicioso para impulsar nuestras soluciones de telecomunicaciones de marcas líderes como O2, LOWI, PARLEM, entre otras. ¿Qué ofrecemos? • Altas comisiones: Benefíciate de un esquema de comisiones atractivo y sin límites., • Formación continua: Te proporcionamos las herramientas y el conocimiento necesario para tener éxito., • Flexibilidad: Gestiona tu tiempo y clientes de manera autónoma., • Crecimiento profesional: Oportunidades reales de desarrollo dentro de una empresa en expansión. ¿Cómo aplicar? Si te identificas con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo, ¡no dudes en contactarnos! Envíanos tu CV y una breve carta de presentación
Nos encontramos en la búsqueda de TELEOPERADORES/AS EN VENTA para el departamento CALL CENTER DE ENDESA Y NATURGY. Empresas de facturación de gas y luz 100% renovables para hogares y empresas. Incorporación inmediata. Buscamos incorporar gente joven con o sin experiencia en el departamento de incidencias. Los primeros días la empresa ofrece una formación inicial completa. El puesto consiste en la atención al cliente sobre contratos energéticos, manejo del sistema interno (CRM), resolución de incidencias, etc. Se valora tener experiencia en ventas. Vas a disponer de la oportunidad de promoción de cargos, con crecimiento en la empresa a lo largo del tiempo, y con formaciones extra. La jornada es parcial de lunes a viernes. Contrato indefinido 20h semanales para comenzar. Se aplican bonos por objetivos. Si eres una persona sin experiencia, pero con ambición, ¡NO DUDES EN APUNTARTE!
Buscamos a 3 jóvenes con ganas de tabajar y seriedad. Somos una Gestoría que se dedica a la Asesoría y Atención al Cliente. Hay diferentes ámbitos en toda la empresa, según las aptitudes que te vean en la entrevista te determinarán un puesto u otro. El trabajo es de jornada completa. Con incorporación inmediata y salario fijo más comisión, no requiere experiencia
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Empresa dedicada a la ecología, con distintas sedes en España, necesita aumentar su departamento de publicidad y marketing, para su oficina de Barcelona. Se necesita personas H/M con don de gente, resolutivas y con capacidad de iniciativa, con el fin de negociar nuevos contactos y conseguir nuevos clientes. No será necesaria la experiencia, los idiomas y los estudios. Se ofrece, contrato laboral con alta a la seguridad social, comisiones y bonos de transporte. Formación a cargo de la empresa, plan de carrera interno. Disponibilidad inmediata.
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TECNOCASA SANT BOI DE LLOBREGAT Buscamos agente comercial para nuestra oficina. Seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. No se requiere experiencia previa en el sector ya que contamos con una formación del sector a cargo de la empresa. Valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial tecnocasa, empresa líder en la intermediación inmobiliaria y principal red en franquicia de españa, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en cataluña y más de 600 a nivel nacional. SE OFRECE -Contrato de trabajo indefinido con remuneración fija más variable. TAREAS Ejecución de sus funciones como asesor/a comercial en tecnocasa. Requisitos Gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. Beneficios Empresa líder en la intermediación inmobiliaria y principal red en franquicia de españa, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en cataluña y más de 600 a nivel nacional.
We are looking for a sales assistant to join our store in Gran De Gracia. A person who is motivated and has the skills and ability to work in a premium retail brand. We are looking for a person with a passion for sales and people. If you value quality, style and comfort and want to be part of a fast paced growth environment - this is the place for you. Let's have a chat today!
¿Quieres generar altos ingresos desde el primer día? Buscamos teleoperadores/as para ampliar nuestro equipo comercial en el sector energético. ¿Qué ofrecemos? 100% comisiones (sin salario fijo). Comisiones desde el primer contrato cerrado. Posibilidad real de superar los 1.200 – 1.500 € al mes según resultados. Formación inicial gratuita y acompañamiento en las primeras semanas. Buen ambiente de equipo y oportunidades de crecimiento. Horario flexible (ideal si buscas compaginar con otros proyectos). ¿Qué harás? Emisión y recepción de llamadas a clientes interesados. Ofrecer y asesorar sobre tarifas de luz y gas más competitivas. Cierre de ventas y fidelización de clientes. Requisitos: Ganas de crecer y actitud positiva. Habilidades comunicativas. Manejo básico de ordenador. NO SE NECESITA EXPERIENCIA Tipo de puesto: Media jornada
En Eurofirms estamos buscando un/a Asistente Comercial Telefónico para trabajar en reconocida joyería ubicada en el centro de Barcelona. Funciones: • Desempeñar un rol activo de embajador/a de la marca, liderando las campañas de navidad., • Asesorar y orientar al cliente captando su atención para la consecución de ventas., • Fidelización de clientes. Requisitos: • Excelente comunicación telefónica., • Habilidades comerciales., • Orientación al cliente y a la venta personalizada., • Conocimientos y/o interés por el mundo de la moda y la joyería. Idiomas: Castellano hablado y escrito correctamente. Muy valorable : inglés alto Se valorará positivamente conocimientos de otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? Contrato eventual (por campaña) por Eurofirms ETT. Salario 11€b/h
Importa Red inmobiliaria busca gente para trabajar en el Departamento de ventas de nuestras oficina de Hospitalet de Llobregat. Buscamos gente ambiciosa con ganas de ganar dinero y crecer. Ofrecemos contrato indefinido con sueldo base + comisiones. El Trabajo es de Martes a Sábado. El horario de oficina es de 10 hs a 14 hs y de 15 a 20 hs (horario partido) y los sábados de 10 a 14 hs
¿Te apasionan las redes sociales y la moda? ¡Esta oportunidad es para ti! Buscamos una persona creativa y proactiva para gestionar y hacer crecer las redes sociales de nuestra empresa de bisutería Responsabilidades: Crear y publicar contenido atractivo (fotos, vídeos, reels, stories, etc.) Gestionar Instagram, TikTok y otras redes Responder mensajes y comentarios de forma cercana y profesional Planificar campañas, colaboraciones e influencers Analizar resultados y proponer mejoras Requisitos: Experiencia demostrable en redes sociales (mínimo 1 año) Buen gusto visual y conocimiento de tendencias en moda y bisutería Manejo de herramientas como Canva, CapCut, Meta Business, etc. Se valora experiencia en fotografía y edición de vídeo Persona organizada, autónoma y con iniciativa Ofrecemos: Contrato (media jornada o jornada completa, según perfil) Trabajo presencial o híbrido (según ubicación) Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecer con la marca Descuentos en nuestros productos 💬 Si te interesa, ¡envíanos tu perfil y ejemplos de trabajos anteriores!
En VipKel Consulting Services, líder en ventas inmobiliarias en el norte de España, estamos en la búsqueda de 3 agentes inmobiliarios apasionados y comprometidos para unirse a nuestro equipo en Barcelona. ¿Qué Ofrecemos? Cartera de Propiedades Disponibles: Comienza tu carrera con una selección de propiedades listas para vender. Ambiente Dinámico y Joven: Trabaja con un equipo proactivo y entusiasta, dispuesto a innovar y mejorar cada día. Equilibrio Vida-Trabajo: Disfruta de horarios flexibles que te permiten compaginar tu vida personal y profesional. Experiencias Únicas: Cada día trae nuevas y emocionantes oportunidades para crecer y aprender. Nuestros Logros: Premiados a la excelencia (Premios CEX) como la mejor agencia del norte de España. Premio Nacional a la Excelencia. Reconocimiento en Construcción y Vivienda por "La Razón". Estamos en plena expansión nacional, con oficinas en Galicia, Tenerife, Málaga y Barcelona. ¿Por Qué Trabajar con Nosotros? Formación Integral: Recibe formación en ventas y neuromarketing aplicado al sector inmobiliario. Visibilidad: Tus anuncios estarán destacados en las principales plataformas inmobiliarias. Marca Reconocida: Trabaja con una marca líder y respetada en el mercado. Altas Comisiones: Gana comisiones competitivas que recompensan tu esfuerzo y dedicación. ¿Qué Necesitas para Ser Parte de Nuestro Equipo? Experiencia previa en ventas. Dominio del español (se valorará positivamente el conocimiento de catalán) Disponibilidad horaria. Excelentes habilidades de comunicación. ¡Transforma tu vida profesional con VipKel Consulting Services y sé parte de nuestro éxito continuo!
¿Te gustaría trabajar en un entorno estable, con salario fijo y representar causas que realmente importan? En nuestro equipo buscamos con urgencia a dos captadores/as para stands en Barcelona, con turno fijo de tarde. Representarás campañas sociales en centros de salud, hospitales y centros comerciales. Ofrecemos: • Sueldo fijo de 1.600€/mes brutos, • Contrato indefinido desde el primer día, • Alta en la Seguridad Social, • Jornada de 30h semanales, • Turno fijo de tardes, • Formación inicial + acompañamiento constante, • Excelente ambiente laboral y estabilidad real Zonas de trabajo: • Centros de salud, • Hospitales públicos y privados, • Centros comerciales de alto tránsito en Barcelona Requisitos imprescindibles: • Experiencia previa en ventas, captación o atención al cliente, • Perfil comunicativo, responsable y orientado a objetivos, • Castellano fluido, • Permiso de trabajo vigente (DNI o NIE con permiso) Si estás buscando un trabajo estable, con buen ambiente y donde tu trabajo tenga impacto, esta es tu oportunidad. Solo dos plazas disponibles. Aplica ahora y entra en un equipo profesional y comprometido.
Buscamos persona con don de gentes y proactiva para integrar a nuestro equipo de trabajo de Hospitalet de Llobregat, el cargo será de comercial inmobiliario y las tareas correspondientes se resumen en captación de inmuebles y clientes potenciales compradores, gestión de inmuebles, visitas de compraventa y asesoramiento. Jornada completa de lunes a viernes, salario fijo más comisiones por venta o arrendamiento.
Per augment de volum la nostra oficina requereix Candidats per cobrir les vacants de les àrees de venda presencial i àrea de supervisió. No és indispensable tenir experiència prèvia ni haver treballat de cara al públic, però es valorarà en cas de tenir-la. Bonificacions sobre objectius
Se precisa cubrir 2 puestos de trabajo, para Call Center en nuestras oficinas en Barcelona: Se ofrece: Formar parte de un equipo joven, comprometido y con iniciativa, que apuesta por la motivación y un buen ambiente de trabajo. Formación (3 días). contrato a término indefinido Jornada de lunes a viernes Salario fijo y estabilidad laboral Se pide: Disponibilidad de contratación inmediata. Documentación en regla.
¿Quieres ganar dinero, aprender y trabajar en un ambiente joven y motivador? 📞 ¡Esta es tu oportunidad! 🚀 ¿Qué ofrecemos? ✅ Formación desde cero – no necesitas experiencia previa ✅ Ambiente laboral increíble, joven y dinámico ✅ Posibilidad de crecimiento real dentro de la empresa ✅ Formación diaria para ser un buen comercial y asesor profesional 💰 Opciones salariales: COMISION O SALARIO FIJO MENSUAL 🗓 Horario laboral: Lunes a Viernes – ¡Los fines de semana son tuyos! 📩 Si te interesa, escríbeme directamente si te gustaría formar parte de mi equipo y te cito para la entrevista !
Empresa de Marketing busca personal para trabajar de Lunes a Viernes. (A media y a jornada completa). Requisitos: • DNI o NIE en vigor., • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Horario flexible adaptado a tus necesidades., • Salario fijo de 780€ + comisiones., • Oportunidades de promoción interna., • Horario flexible adaptado a tus necesidades., • Formación continua para desarrollar nuevas habilidades., • Entorno de trabajo dinámico y con cultura de aprendizaje., • Oportunidades de promoción interna.
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En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía., • Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? • Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño., • Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato., • Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía
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DOLÇALLAR busca asesores por apertura de nuevas oficinas en Barcelona y Santa Coloma de Gramanet Si quieres convertirte en un profesional inmobiliario y poder aspirar a tener tu propia oficina, aquí tienes una gran oportunidad. No se requiere experiencia, Imprescindible permiso de residencia y trabajo para 40 horas. Abstenerse candidatos que no tengan documentación y estudiantes que no tengan total disponibilidad horaria. No somos una inmobiliaria más, queremos diferenciarnos, ofreciendo un trato excelente a nuestros clientes y a nuestro equipo Buscamos jóvenes con ilusión, ambición, buena presencia y habilidades de comunicación. ·Posibilidad de promoción en 12 meses. · Formación constante. · Contrato indefinido · Sueldo fijo + comisiones + incentivos. · Jornada completa, mañana y tarde. Sábados alternos de 10:00 a 14:00 Esperamos que puedas unirte a nuestro proyecto!!!
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📢 ¡Únete a Dolça Llar y te convertiremos en un Agente Inmobiliario de éxito! Precisamos jóvenes con don de gentes, ambición y pasión por las ventas. Imprescindible papeles en regla, permiso de residencia y trabajo de 40 horas. Abstenerse estudiantes sin total disponibilidad horaria. 🔹 ¿Qué harás? ✔ Asesorar a compradores y vendedores ✔ Captación de propiedades ✔ Realizar visitas y negociaciones 🔹 ¿Qué ofrecemos? 📄Contrato indefinido. 💰 Sueldo fijo + altas comisiones 📈Posibilidad de crecimiento profesional. 📚 Formación continua y apoyo de un equipo con experiencia. 🤝 Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. 💼 Jornada completa (mañana y tarde)
seleccionamos teleoperadores/as con experiencia para trabajar en fidelización y recuperación de clientes (no venta fría)para importante eléctrica. Ofrecemos contrato indefinido de 40h semanales de lunes a viernes con salario neto de 1250 eur mes más comisiones de entre 200 y 800 eur mensuales. Imprescindible tener documentación en regla .
¿Tienes experiencia en venta? ¿Te consideras una persona con habilidades informáticas? ¿Te apasiona el sector de la educación? Si tu respuesta es sí, ¡Randstad te está buscando! nuestro cliente Empresa líder en comparación online de cursos formativos, presente en más de 14 países y con más de 20 años de trayectoria, siendo el puente entre el estudiante y una amplia red de centros educativos con un extenso catálogo de cursos. tus funciones Dentro del equipo de Asesor/a comercial telefónico, tus principales funciones serán: • Captación y gestión de centros formativos para unirse a la cartera.Emisión de llamadas comerciales con los centros., • Agendar reuniones y videoconferencias., • Seguimiento de clientes potenciales. requisitos del puesto • Nivel de italiano nativo/bilingüe, • Experiencia como comercial telefónico B2B o puestos similares, • Valorable experiencia en venta de formación, • Facilidad de comunicación y adaptación, • Compromiso y pasión con el proyecto, • Orientación al cliente y alto nivel de planificación tus beneficios • Jornada completa de lunes a viernes, • Horario de Lunes a Jueves de 8:30h a 18h y Viernes intensivo hasta las 15h, • Salario 23.500 euros brutos anuales + variable, • Contrato estable directamente con la empresa, • Formación en ventas, • Equipo dinámico y buen ambiente laboral, • Ubicación en Barcelona (cerca de Sants)
Abrimos proceso de selección de 2 perfiles comerciales. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Carrera Profesional estable y segura ● Comisiones en cada fecha de renovación de las pólizas contratadas. ● Ingresos inmediatos y a futuro. ● Altas retribuciones, sin techo de ingresos. ● Flexibilidad de tiempo y espacio de trabajo. ● Espacios, recursos y herramientas profesionales ● Formación continua ● Tutorías con nuestros mejores profesionales ● Contrato mercantil ● Certificado de mediación autorizado por la DGS ● Alta de mediador en la DGS.
Bingo en Barcelona necesita personal para trabajar como Vendedor/a . Imprescindible tener experiencia en atención al público. Ofrecemos buen sueldo y dos días de fiesta semanal.
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¿Te consideras una persona con carácter comercial y ambiciosa? Si adjetivos como negociador/a y resolutivo/a te definen, ¡sigue leyendo! Seguramente te estemos dando la oportunidad laboral que esperabas. nuestro cliente Empresa experta, innovadora y en constante expansión, con más de 20 años de experiencia en gestión de Servicios y Proyectos BPO, especializada en ofrecer soluciones de atención al cliente, asesoramiento y gestión comercial para clientes de los sectores energético y asegurador. Su equipo combina profesionalidad y cercanía para gestionar consultas e incidencias con agilidad y eficacia, creando experiencias positivas y resolutivas. Además, impulsa campañas de venta y fidelización con un enfoque estratégico, dinámico y centrado en la satisfacción del cliente. tus funciones Tu responsabilidad será gestionar llamadas de clientes con pólizas de seguros contratadas, ofreciéndoles productos adicionales, mejoras o coberturas complementarias que se adapten a sus necesidades. Funciones principales: • Venta cruzada y asesoramiento: Escuchar sus necesidades, resolver dudas y proponer productos o mejoras que les aporten valor y aumenten su cobertura., • Atención personalizada: Tratar cada caso con empatía y enfoque comercial., • Gestión administrativa: Registrar correctamente la información en los sistemas., • Cumplimiento de objetivos: Alcanzar metas de calidad y retención, con incentivos por resultados. Contarás con el apoyo constante de un equipo profesional, que te acompañará para que puedas dar lo mejor de ti en cada llamada y ofrecer un servicio excelente. requisitos del puesto Si crees que este podría ser tu nuevo empleo, esto es lo que esperamos de ti: • Experiencia previa en ventas o en entorno comercial (telefónica o presencial)., • Habilidades comerciales: Buscamos personas con capacidad de persuasión y cierre, que disfruten vendiendo., • Nivel fluido de castellano: Es importante expresarse con claridad, seguridad y transmitir confianza al cliente., • Buena exposición del producto: Saber explicar de forma estructurada y atractiva los beneficios del servicio., • Orientación a resultados: Personas enfocadas en alcanzar y superar objetivos., • Actitud proactiva y resolutiva: Capacidad para gestionar objeciones y transformar dudas en oportunidades. tus beneficios • Jornada parcial, • Horario de lunes a viernes de 12:00 a 18:00h, • Salario bruto hora de 9,40 Euros brutos + comisiones, • Contrato inicial de 3 meses con Randstad con posibilidad de incorporación a plantilla, • Buen clima laboral + formación continua, • Ubicación: Barcelona (a 5 minutos de la parada de metro Fira)
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¿Tienes experiencia realizando funciones de manera telefónica?¿Te consideras una persona con buenas habilidades informáticas? En Randstad, buscamos candidatos como tú! Si estás estás buscando un trabajo donde poder seguir desarrollándote el área de gestión de clientes y tener un trabajo estable, ésta es tu oferta. Tendrás la posibilidad de trabajar en un ambiente inmejorable, donde las personas son clave para buen hacer de la compañía. Además no estarás solo/a, tendrás una formación donde te explicarán todo aquello que necesites saber para desarrollar correctamente las funciones del puesto. nuestro cliente Empresa distribuidora de productos farmacéuticos con unos valores que la diferencian y que hacen primar el servicio y la defensa de los intereses del farmacéutico por encima de todo. tus funciones Dentro del departamento de Atención al Socio realizarás las siguientes funciones: • Emisión de llamadas a farmacias ya clientes para ofrecer productos en promoción y gestionar pedidos (no se trata de venta a puerta fría)., • Gestión de incidencias y tareas administrativas asociadas: registro de pedidos, seguimiento y coordinación de envíos., • Comunicación telefónica efectiva con orientación comercial y capacidad para generar ventas consultivas., • Trabajo en entorno de Contact Center, con alto volumen de llamadas y clientes mayoritariamente multinacionales del sector farmacéutico. requisitos del puesto ¿¿Estás list@? Esto es lo que necesitamos de ti: • Experiencia trabajando en atención telefónica o en un Call center. Y muy valorable en ventas., • Acostumbrado/a a trabajar con soporte informático., • Buenas dotes comunicativas y orientación al cliente., • Idiomas: Catalán Bilingüe, • Experiencia: 1 año Nuestro cliente busca personas comprometidas que quieran quedarse y crecer en la empresa, necesitan candidatos con ganas de trabajar y estabilidad. No es un trabajo temporal, es una oportunidad para evolucionar profesionalmente. tus beneficios • Jornada completa de lunes a viernes, • Horario de lunes a jueves de 09:00h a 14h y de 15:30h a 18:30h, y los viernes jornada intensiva, • Salario de 9,40e bruto/hora (1.500e aprox.), • Ubicación: Barcelona, • Contrato temporal con posibilidad de incorporación a plantilla
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¿Te consideras una persona con carácter comercial y ambiciosa? Si adjetivos como negociador/a y resolutivo/a te definen, ¡sigue leyendo! Seguramente te estemos dando la oportunidad laboral que esperabas. nuestro cliente Empresa experta, innovadora y en constante expansión, con más de 20 años de experiencia en gestión de Servicios y Proyectos BPO, especializada en ofrecer soluciones de atención al cliente, asesoramiento y gestión comercial para clientes de los sectores energético y asegurador. Su equipo combina profesionalidad y cercanía para gestionar consultas e incidencias con agilidad y eficacia, creando experiencias positivas y resolutivas. Además, impulsa campañas de venta y fidelización con un enfoque estratégico, dinámico y centrado en la satisfacción del cliente. tus funciones Tu responsabilidad será gestionar llamadas de personas con un servicio energético contratado que están valorando cambiar de compañía, comparar opciones o tienen alguna incidencia o malestar con el servicio actual. Funciones principales: • Retención y asesoramiento: Escuchar sus necesidades, resolver dudas y ofrecer alternativas que les animen a seguir con el servicio., • Atención personalizada: Tratar cada caso con empatía y enfoque comercial., • Gestión administrativa: Registrar correctamente la información en los sistemas., • Cumplimiento de objetivos: Alcanzar metas de calidad y retención, con incentivos por resultados. Contarás con el apoyo constante de un equipo profesional, que estará a tu lado para que puedas dar lo mejor de ti en cada llamada. requisitos del puesto Si crees que este podría ser tu nuevo empleo, esto es lo que esperamos de ti: • Experiencia previa en ventas o en entorno comercial (telefónica o presencial)., • Habilidades comerciales: Buscamos personas con capacidad de persuasión y cierre, que disfruten vendiendo., • Nivel fluido de castellano: Es importante expresarse con claridad, seguridad y transmitir confianza al cliente., • Buena exposición del producto: Saber explicar de forma estructurada y atractiva los beneficios del servicio., • Orientación a resultados: Personas enfocadas en alcanzar y superar objetivos., • Actitud proactiva y resolutiva: Capacidad para gestionar objeciones y transformar dudas en oportunidades. tus beneficios • Jornada parcial de lunes a viernes, • Posibilidad de hacer horario de 11-17h o de 15-21h, • Salario bruto hora de 9,40 Euros brutos + comisiones, • Contrato inicial de 3 meses con Randstad con posibilidad de incorporación a plantilla, • Buen clima laboral + formación continua, • Ubicación: Barcelona (a 5 minutos de la parada de metro Fira)
En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. ● Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. ● Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía
¿Eres un mediador de seguros con talento en las ventas, al que frustran los objetivos de primas inalcanzables o los escalados de comisiones enrevesados? Existe una alternativa en este sector: PREVENTIVA SEGUROS En preventiva seguros, el foco está en la calidad de tu trabajo, no en esas cifras desorbitadas. Por cada nueva formalización que realices puedes llevarte entre el 85% y el 100% de la comisión. ! Si si has leído bien!! Si conoces profesionales apasionados por el sector de Seguros, con ganas de crecer y ser justamente recompensados, está podría ser tu oportunidad interesante para ellos. Una propuesta que valora el esfuerzo desde el primer día. ¿Que ofrecemos? Comisiones elevadas desde la primera formalización entre, el 85% y el 100% Un enfoque que prioriza la calidad y la ética profesional. Un entorno donde su esfuerzo se traduce directamente en sus ingresos Entrar en una compañía líder en el sector Asegurador, con promoción real interna, tras la incorporación podrás formar tu equipo desde dentro y recibirás apoyo formativo tanto tu, como tu futuro equipo. Una.vez conseguido objetivos plateamos la posibilidad de pasar a plantilla con nómina y contaras con un gran apoyo del equipo Preventiva
Abrimos proceso de selección de 2 perfiles comerciales. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Carrera Profesional estable y segura ● Comisiones en cada fecha de renovación de las pólizas contratadas. ● Ingresos inmediatos y a futuro. ● Altas retribuciones, sin techo de ingresos. ● Flexibilidad de tiempo y espacio de trabajo. ● Espacios, recursos y herramientas profesionales ● Formación continua ● Tutorías con nuestros mejores profesionales ● Contrato mercantil ● Certificado de mediación autorizado por la DGS ● Alta de mediador en la DGS.
Are you passionate about Hospitality world? Do you have a minimum of 5 years or more of experience as a Sales Manager? At Hilton Barcelona, we are looking for a Corporate Sales Manager to be part of the Sales Team👌. About us 👇 : Opened as the chain´s flagship hotel in Barcelona, in the corporate and financial district. Hilton Barcelona is surrounded by shopping, restaurants, and leisure options. Explore the city at your leisure from this conveniently located hotel at only 10 minutes away from the city centre, and excellently communicated to the Airport (10 minutes) and the High-Speed Train Station (5 minutes). 290 contemporary and fresh Rooms and Suites, with a unique decoration, inspired by famous Catalan architect Antoni Gaudi and outfitted with the finest amenities. Enhance your stay and upgrade to an Executive room or Suite, with preferential access to the Executive Lounge, a wide assortment of services and experiences. Unwind at The Vibe Bar, a unique meeting point for after work where new trends and elegance mixes to become a different and innovative spot. Mosaic Restaurant stands up for its first quality cuisine based in proximity products (Local fresh market products), and by keeping the authentic and traditional Mediterranean recipes. Position purpose: To drive hotel revenue & market share by increasing the penetration on the existing accounts and growing the base of corporate clients by securing new contracts. Develop the market segment by executing strategies agreed with the Director of Sales. Maximise the Corporate Accounts rooms, groups, conference, and events revenue through pro-active specific sales actions. Planning and Organising: Develops and maintains excellent product knowledge (rooms, meeting spaces, and outlets) as well as maintains up to date customer records and keep updated the segment action plans and financial objectives monthly. Coordination of the hotel’s sales activities with the aim to generate optimal room occupancy and high accommodation, C&E and F&B sales and other revenues. Attending all department and hotel meetings as necessary To work with Hotel Management and Directors to communicate changes in the local market conditions and provide effective and timely solutions to minimise any detrimental effects. Develops the Hotel Sales & Marketing Plan for the Corporate segment which accurately interprets the objectives of the business and uses this to communicate with, and to focus the teams and own efforts. Contributes to the development of regional sales and marketing initiatives recommending, implementing, and monitoring appropriate local activity. Pro-active Sales Approach: Identify new business leads by examining local market trends and competition activities, and by examining the hotel PMS and other systems. Conduct yourself as a professional representative of the hotel at various industry tradeshows, conferences, and adhere to the guidelines of the budget and sales & marketing plan. Develops key account plans, detailing objectives, timescales, and sales methods to support the defined accounts strategies. Works with the Hilton International Sales Teams to manage and undertake activity on Key Global Accounts. Ensures permanent observation of the market and competitors monitoring the sales results and keep the DOS informed of any changes. Obtains knowledge of competitor’s products to understand the marketplace and target potential corporate accounts. Target key accounts potential for the company, generate new business, close deals, and increase revenue by sales calls, on-site visits / site inspections, and community networking. Regularly organize enough entertainments with current and potential customers for developing relationship and explore new business opportunity. Contracting Process: Run smoothly and respecting the deadlines the RFP season (Business Cases Submission, discuss Rate Strategy, RFP submissions/negotiation/contracting, and activation of the deals closed). Works with the Hilton International Sales Teams to drive new Global Accounts and increase the share of the existing ones. Make sure the local accounts are recontracted before the end of each year and the rates are activated in the systems. Review quarterly with the existing accounts the production generated vs the targeted volume to put in place corrective actions if needed. Executes and supports the administrative aspects of the contracting process (e.g. contract creations for Local Accounts, code creations if needed). Internal and External Relationships: Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. Supports the Director of Sales and Marketing in preparing the department budget of the segment. Accurately identifies the level of influence and decision-making power of contacts in the customer organisation and uses these to secure business. Grow the points of contact in each organization. Develop relationships within the community to strengthen and expand the customer base for sales opportunities. Develop strong relationships with on property front office team to ensure working in unity and always striving to achieve the same goals. Work closely with the Director of Sales and Revenue Manager to ensure proposed rate negotiations meet the financial needs of the hotels. Administration / Systems: Ensure CRM is constantly up to date with account, contacts, and tasks information. Works with Microsoft Office package (excel, word, power point) Keep up to date the tracking tools to monitor the progress of the accounts managed. General other responsibilities: Develop strong relationships with on property front office team to ensure working in unity and always striving to achieve the same goals. Generating monthly segment data and reports for analysis and monthly owner report. Contributes ideas to improve the products and services offered. To complete an agreed number of Face-to-Face appointments per week. Attend sales events/ Tradeshows that are relevant and measure ROI. To be actively involved in preparation and participation in all relevant business activities and meetings and ensure actions are followed up. To be actively involved in preparation and participation in all relevant business activities and meetings and ensure actions are followed up. Promoting Hilton Worldwide Values as the foundation of the organisations culture. Be a ‘Brand Ambassador’ of Hilton Worldwide by leading by example. Attend all relevant training and development activities as required. Maintain excellent team spirit by supporting and encouraging all Team members. To balance the above in harmony with the right balance of time and energy spent generating new business. The offer 📃 : 30 vacation days Internal and external development and training opportunities Staff discounts for overnight stays and gastronomic services worldwide Parking, laundry & mobile phone What are we looking for?📌: University degree (Business or Hospitality Management is preferred) or equivalent or experience in lieu Good knowledge of the Barcelona corporate business market. Experience in RFP processes and account management. High communication skills in English and Spanish. Several years of experience in a reservation or sales environment in the hospitality industry or similar position. Affinity for computer systems. Must have excellent numerical, analytical and critical reasoning skills. Qualities, Skills & Knowledge: Excellent selling capability. Excellent organisational and planning skills. Accountable and resilient. Ability to work under pressure. Flexibility to respond to a range of different work situations. Excellent relationship builder Collaborative Strong customer focus Strong delivery focus Strong decision-making skills Strong influencing skills Strong in critical thinking Good numerical skills Ability to prioritise the business-critical actions from a range of conflicting needs. Self-motivated. Ability to communicate openly and clearly both verbally and in writing. This is an exceptional opportunity for a Sales Manager to shape and drive the Corporate segment in a fast-growing global Hospitality company. If you possess the required skills and are ready for a challenging and rewarding role, we encourage you to apply. At HILTON BARCELONA we firmly believe in equality as a fundamental principle that drives our success and strengthens our corporate culture. We are committed to creating an inclusive and equitable work environment where every employee has equal access to opportunities for development and growth, regardless of their background, gender, race, sexual orientation, religion, special ability or any other personal characteristic. Your personal and curricular data may be part of our databases to participate in our current and future selection processes and will be kept for a maximum of one year. Your personal data may be communicated to third parties that assist us in the management of applications, such as platform providers, hosting services, as well as in our software and applications that may contain data about you. Departamento: Ventas La empresa Enjoy the convenient location in the heart of Barcelona’s financial district at the Hilton Barcelona hotel. Travel to the hotel by car from Barcelona International Airport in just 15 minutes and from Sants Train Station in five. Walk for just five minutes to reach the Maria Cristina underground station or take a bus from in front of the hotel. Both options provide easy access to explore the many attractions of Barcelona and the city center. Settle in to a contemporary guest room with city views and amenities for work and relaxation including WiFi, a work desk and 32-inch plasma TV. Choose the Executive Room with a separate working area and exclusive access to the Executive Lounge with complimentary continental breakfast and refreshmen
En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. ● Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. ● Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía
About the job Donde la pasión se cruza con la oportunidad Tu mayor aventura es la que todavía está por zarpar DESCRIPCIÓN: El/ la B2C CRM specialist junior se encargará de la creación, implementación y optimización de campañas de marketing directo y las estrategias de gestión de leads en el mercado español para mejorar la interacción con los clientes e impulsar el crecimiento del negocio. RESPONSABILIDADES: Campañas de marketing directo. Planificación y ejecución de campañas de marketing directo desde la concepción hasta el análisis final de eficacia y ROI. Identificación de segmentos clave en nuestra BBDD de clientes para campañas tácticas y creación de audiencias. Incrementar el engagement con nuestros clientes a través de nurturing y otras acciones offline. Creación y selección de contenido atractivo dirigido a las audiencias segmentadas. Gestión de campañas con e-coupón. Desarrollo del proyecto de adquisición de leads. Captación de leads a través de acuerdos de partnership o la activación de otras acciones específicas. Incrementar los miembros del programa de fidelización. Garantizar una alta calidad e integridad de los datos en todas las plataformas y bases de datos de marketing. REQUISITOS MÍNIMOS • Dominio del inglés. Se valorará cualquier otro idioma. -Título universitario en Marketing, Administración de Empresas, Economía o un campo afín. -3 años de experiencia en Marketing Directo / CRM / Marketing Digital. -Dominio de software CRM. (Marketo, Salesforce o similar) -Excelentes habilidades de comunicación, redacción y de presentación; así como en competencias interpersonales. -Sólida mentalidad analítica y capacidad de análisis. Beneficios: -Cheque restaurante • Seguro médico, • Teletrabajo Horario: • Lunes a Viernes entre 9.00 y 18.00 Nuestro compromiso Estamos comprometidos a construir un futuro que valore las perspectivas diversas, abrace el mundo sin fronteras y fomente un entorno inclusivo donde cada persona se sienta valorada, respetada y empoderada para ser auténticamente quien es. Nuestro compromiso se traduce en acciones significativas y medibles que generan un impacto positivo a largo plazo en nuestros huéspedes, nuestros empleados y nuestro planeta. ¿Listo para transformar tu pasión en algo extraordinario? Únete a MSC Cruceros, donde nuevas oportunidades te esperan. Postúlate hoy y sé parte de un equipo global que rompe límites y logra cosas extraordinarias. ¡Tu viaje comienza aquí Department: Marketing The company MSC Cruises has grown exponentially since 2003. In such a short time, we have built a fleet of 22 modern and most environmentally advanced ships! With our constant expansion, our fleet will grow in capacity with the arrival of seven new ships in three different classes by 2027. One of our latest ships – MSC World Europa – was delivered in 2022, inaugurating the World Class. It is our largest cruise ship to date, with a capacity of over 6,700 passengers, served by more than 2,000 crew members. In 2023 we inaugurated the MSC Euribia equipped with the best and latest environmental technology and bestowed with a highly-innovative design. In 2023 MSC Cruises entered the Luxury segment by launching its first of four Explora Journeys ships. Recruitment Prospects With three new mega-ships and four Luxury ships to be built and delivered between 2023 and 2027, the biggest and most important challenge for MSC Cruises is to find, recruit and train a high number of new crew members needed to provide the service, fun and safety that have become hallmarks of MSC Cruises. This massive project is already well under way. The Human Resources Team is not only working to recruit the best talents but is also visiting our manning agencies and hiring partners around the world to ensure that the right people and facilities are in place to prepare this ‘army’ of new crew members for their life at sea. We need motivated and ambitious crew members who work with passion and understand the value of a smile. Join our team and see how much you can grow!
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