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Oferta de trabajo: Comercial – Escuela de Yoga En nuestra escuela de yoga estamos buscando incorporar a un/a comercial para unirse a nuestro equipo. Horario: 22 horas semanales Perfil que buscamos: • Don de gentes y excelente trato con el público, • Amante de la venta y orientado/a a resultados, • Persona ordenada, limpia y responsable, • Con ganas de aprender y crecer profesionalmente, • Actitud positiva y proactiva, • Dominio de catalán, • Dominio de inglés, • Atención y asesoramiento a potenciales alumnos, • Venta de servicios y actividades de la escuela, • Seguimiento de clientes, • Apoyo en tareas comerciales y administrativas, • Gestión de sistemas informáticos

En MIKE estamos construyendo el copiloto legal para el sector inmobiliario: una legaltech que permite a profesionales resolver dudas legales complejas en segundos y obtener Due Diligence de propiedades con informes legales, fiscales y urbanísticos. Ya hemos cerrado nuestra primera ronda y hemos abierto ampliación, el producto se está comercializando y contamos con clientes consolidados. Buscamos a nuestro/a Founding Engineer (Full Stack), una de las primeras personas técnicas del equipo, para construir el producto casi desde cero junto a los founders y ayudar a definir la base técnica de MIKE. Tareas • Diseñar, construir y mantener las primeras versiones del producto end-to-end: frontend, backend, integraciones con APIs y parte de infraestructura., • Prototipar rápido, validar hipótesis y aprender del usuario, con foco en entregar valor real., • Definir cultura y procesos de ingeniería desde el inicio: code reviews, testing, CI/CD, estándares de calidad y forma de colaboración con producto y clientes., • Participar en decisiones de producto (qué construir, qué no y en qué orden)., • Hablar puntualmente con usuarios para comprender problemas reales y mejorar el producto., • Apoyar en soporte y troubleshooting cuando sea necesario., • Contribuir al reclutamiento del futuro equipo de ingeniería (entrevistas técnicas, definición de perfiles, etc.)., • Trabajar codo con codo con los founders como partner técnico de confianza, participando en conversaciones estratégicas de producto y tecnología. Requisitos • +3 años de experiencia como desarrollador/a full-stack o backend, idealmente con Node.js + TypeScript., • Dominio de JavaScript/TypeScript, desarrollo backend, diseño de APIs y manejo de bases de datos SQL/NoSQL., • Experiencia con cloud pública, preferiblemente AWS (Lambda, ECS, EC2, S3, API Gateway, RDS, etc., según corresponda)., • Docker y contenedores: creación, mantenimiento y despliegue de servicios en entornos dockerizados., • Sistemas: conocimientos sólidos en Linux, monitoreo, logging, troubleshooting, automatización y buenas prácticas de seguridad., • Conocimientos de CI/CD, testing y buenas prácticas de ingeniería (clean code, modularidad, documentación)., • Capacidad para trabajar con autonomía en un entorno startup early stage (alto ritmo, recursos limitados, prioridades cambiantes)., • Deseable: experiencia o interés en IA (integración de APIs de modelos de lenguaje o agentes inteligentes)., • Stack orientativo: experiencia con entornos modernos tipo TypeScript/Node.js/React y nubes públicas (no es necesario encajar al 100%, pero sí sentirse cómodo/a). Beneficios • Rol real de Founding Engineer: no serás “un dev más”, sino una pieza clave en la definición del producto y la compañía., • Entorno high-risk, high-reward: gran impacto directo en producto y negocio, con potencial de crecimiento acelerado., • Posible evolución hacia roles clave (p. ej., Lead/Staff/CTO) si el proyecto crece como esperamos., • Trabajo híbrido con autonomía, confianza y foco en valor entregado (no en horas conectadas)., • Presencialidad mínima: 3 días/semana fijos en Barcelona con los founders., • Contacto directo con los founders, visibilidad total del negocio y espacio real para proponer e influir., • Paquete competitivo (salario + posible equity), a acordar según experiencia. Si te encaja lo que has leído y te apetece construir algo grande desde el inicio, envíanos tu LinkedIn y/o GitHub. En el proceso, puedes esperar una conversación inicial para conocernos y entender tu experiencia, seguida de una valoración técnica orientada a casos reales del rol y una charla final con founders para asegurar encaje mutuo y expectativas.