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Seleccionamos para importante empresa asturiana con una amplia experiencia en el mantenimiento eléctrico dentro del sector industrial, un ELÉCTRICO/A para puesto de Técnico de Mantenimiento Eléctrico para Planta Industrial, en La Robla, León MISIÓN: Formando parte del equipo de mantenimiento eléctrico subcontrado de la planta, deberá realizar todas las operaciones de reparación y mantenimiento eléctrico de las instalaciones de la Planta como de la maquinaria de producción, cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente, a fin de satisfacer las necesidades de su empresa y del cliente, así como, cumplir con los objetivos previstos en los plazos de tiempo, costes y rentabilidad requeridos. FUNCIONES PRINCIPALES: *Realizar revisiones de mantenimiento preventivo eléctrico para comprobar el estado de las instalaciones y activos industriales asegurando el buen funcionamiento y detectando anomalías que pudiesen generar daños futuros. *Realizar intervenciones de mantenimiento eléctrico (correctivo, programado, seguridad, etc.) valorando previamente el alcance de las mismas y teniendo siempre en cuenta los principios de funcionamiento de los procesos de producción de la planta y apurando al máximo los cuidados y precauciones evitando así posibles problemas de calidad. *Consultar la documentación necesaria (esquemas, planos, etc.) para la realización de las intervenciones *Garantizar un servicio de calidad, así como cumplir con los objetivos establecidos por la compañía. *Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad establecidas para prevenir los posibles riesgos laborales existentes, así como, los estándares de la empresa en cuanto a calidad y medioambiente. *Asegurar el orden y limpieza de su puesto de trabajo, del utillaje y maquinaria, así como, controlar los stocks de piezas y material de recambio, y asegurar la gestión racional de su espacio de trabajo. PERFIL: Lo ideal, sería un Técnico en Electricidad y Electrónica, o en Instalaciones Eléctricas y Autómatas, aunque no será rechazable otro tipo de Formación, pero deberá ser una persona con una clara trayectoria y experiencia en Mantenimiento Eléctrico Industrial. *Con experiencia mínima de 2 años como Técnico Mantenimiento Eléctrico Industrial. *Conocimientos y experiencia en electricidad y electrónica e instrumentación industrial. *Instalaciones BT/AT *Interpretación de esquemas de equipos: máquinas, planos, etc. (simbología) *Entre sus competencias, destacarán: acostumbrado a planificar y gestionar el tiempo y alta capacidad de trabajo, proactivo, atención y concentración, destreza manual, orden y limpieza, y orientado a la empresa, al objetivo, a la mejora continua y al cliente. CONDICIONES DE CONTRATACIÓN: *Contrato indefinido y estabilidad dentro de una empresa en crecimiento. *Deberá tener disponibilidad realizar turnos rotativos. *Salario: A partir 26.860 Brutos/Anuales

En TRAMAS , empresa líder en distribución y venta de artículos de textil hogar, seguimos creciendo y apostando por el talento. Contamos con más de 200 tiendas en España, Portugal e Italia , más de 30 años de experiencia , una plantilla de más de 1.000 personas y una facturación superior a 100 millones de euros , consolidando un crecimiento del 25% en el último ejercicio. Buscamos incorporar un/a Encargado/a de Tienda que lidere el día a día del punto de venta, garantizando una excelente experiencia de cliente, el cumplimiento de los objetivos comerciales y una gestión eficiente del equipo y de la operativa de tienda. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de asegurar el correcto funcionamiento de la tienda, liderando al equipo para alcanzar los objetivos de venta, garantizando la excelencia en la atención al cliente y asegurando la correcta implantación de los estándares y procedimientos definidos por Central. Responsabilidades: Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda, organizando turnos, asignando tareas y realizando el seguimiento del desempeño. Impulsar las ventas, la conversión y el ticket medio, ofreciendo una experiencia de compra excelente y resolviendo incidencias de clientes. Garantizar la correcta implantación del visual merchandising y la presentación del producto siguiendo las directrices de Central. Supervisar la recepción de mercancía, reposición, inventarios y control de mermas para asegurar la disponibilidad de producto. Gestionar las operaciones diarias de tienda, incluyendo aperturas, cierres, arqueos y cuadres de caja, cumpliendo los procedimientos establecidos. Realizar el ingreso de efectivo conforme a la política de caja de la compañía. Velar por el orden, la limpieza, la seguridad y el cumplimiento de la normativa de PRL. Analizar y realizar seguimiento de los principales KPIs de tienda, identificando oportunidades de mejora y proponiendo acciones comerciales y operativas. Mantener una comunicación continua con el/la Área Manager para garantizar la correcta ejecución de las campañas y directrices corporativas. ¿Qué buscamos? Educación Secundaria Obligatoria. Experiencia de al menos 3 años como Encargado/a de Tienda o 3-4 años como Segundo/a Encargado/a en cadenas del sector retail. Experiencia liderando equipos de al menos 4 personas. Conocimiento de la operativa integral de tienda: ventas, caja, inventarios, reposición y visual merchandising. Orientación a resultados y experiencia en seguimiento de KPIs comerciales. Manejo de TPV/POS y conocimientos básicos de herramientas ofimáticas; se valorará experiencia con CRM o herramientas de planificación. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de lunes a domingo y durante campañas comerciales (rebajas, Black Friday y Navidad). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada 36h semanales con turnos rotativos. Salario fijo según convenio + variable por consecución de objetivos. Descuento para empleados/as en productos TRAMAS. Formar parte de una compañía sólida, en plena expansión y con oportunidades de desarrollo interno. ¿Te apasiona el retail y disfrutas liderando equipos para ofrecer la mejor experiencia al cliente? En TRAMAS queremos conocerte.

Estamos en búsqueda de un/a Store Manager apasionado/a por el mundo del retail y con un fuerte enfoque en ventas, gestión de equipos y análisis de KPIs. La posición está orientada a liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno dinámico, con el objetivo de maximizar los resultados y ofrecer una experiencia de cliente excepcional. Sobre el Rol La posición está orientada a liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno dinámico, con el objetivo de maximizar los resultados y ofrecer una experiencia de cliente excepcional. Responsabilidades Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda. Supervisar la operativa diaria asegurando estándares de calidad, imagen y atención al cliente. Analizar resultados de venta y KPIs para implementar acciones de mejora. Cumplir con los objetivos comerciales y garantizar una experiencia de compra excelente. Asegurar la correcta ejecución de las políticas y procedimientos de la compañía. Requisitos Experiencia previa en posiciones similares dentro del sector retail. Alta orientación a resultados y ventas. Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas. Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Habilidades Requeridas Experiencia previa en posiciones similares dentro del sector retail. Alta orientación a resultados y ventas. Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas. Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Habilidades Preferidas Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas. Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Si eres una persona dinámica, orientada a resultados y te apasiona liderar equipos en el entorno retail, esta puede ser una gran oportunidad para ti.

Descripción de la empresa GOMEZ SAEZ SL es una empresa de suministro y venta de pinturas y accesorios. Trabajamos con primeras marcas entre las que se incluyen Procolor, Bernardo Ecenarro, Isaval, Quick Step, Titan. Nos enfocamos en un servicio cercano y eficiente en nuestros puntos de venta. Buscamos incorporar talento que quiera crecer dentro de una empresa estable y orientada a la satisfacción de sus clientes. Descripción del puesto Como Dependiente en GOMEZ SAEZ SL, te encargarás de atender a las personas clientes en tienda, asesorar sobre productos y resolver dudas de forma cercana y profesional. Gestionarás la reposición de mercancía, el orden y la limpieza del espacio de venta, así como el control básico de stock. También realizarás cobros en caja, gestionarás devoluciones y apoyarás en la organización de promociones y exposición de productos. Es un puesto de tiempo completo, presencial, ubicado en el Área Metropolitana de Vitoria-Gasteiz. Requisitos Contar con buenas aptitudes interpersonales y orientación al servicio al cliente para ofrecer una atención amable y eficaz. Poseer sólidas aptitudes de comunicación para explicar características de productos, resolver dudas y transmitir información con claridad. Demostrar aptitudes comerciales y de ventas, incluyendo capacidad para detectar necesidades y recomendar productos adecuados. Tener aptitudes de organización para gestionar el espacio de tienda, la reposición de productos y el seguimiento básico de stock. Se valorará experiencia previa en comercio minorista, manejo de caja, conocimientos básicos informáticos y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.

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¿Eres optometrista y buscas iniciar o progresar en tu carrera profesional en una empresa que comparte tus inquietudes? ¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar uno/a óptico/a en uno de nuestros centros asociados en Salamanca. ¿Cuáles serían tus funciones? • Revisión y ajustes de graduación. - Adaptar lentes de contacto. - Atención y venta al paciente/cliente. ¿Qué ofrecemos? • Jornada a negociar - Desarrollo profesional en empresa líder en el sector. - Acceso a un programa de formación continua para seguir adquiriendo conocimientos técnicos y competencias para desarrollar el trabajo de manera eficaz. - Excelente ambiente de trabajo. En Opticalia buscamos el talento de personas como tú, profesionales que entienden el mundo de la óptica de manera fresca e innovadora. Personas que piensan en el cliente, que saben conectar emocionalmente con la gente y que harán todo lo posible para que en nuestras ópticas se viva una experiencia única. Si crees que cumples con los requisitos y quieres formar parte del equipo de Opticalia, no dudes en inscribirte. ¡Te esperamos! :)

¿Quieres trabajar en proyectos industriales de referencia en un entorno dinámico e innovador? ¡En Actemium Spain te estamos esperando! Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Sobre Actemium Actemium, marca de VINCI Energies, ofrece soluciones integrales para el sector industrial: ingeniería, diseño, fabricación, instalación y mantenimiento en automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación, entre otros. Apostamos por la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo, ético y respetuoso, donde la diversidad impulsa la innovación y el éxito. Conoce más: ¿Qué ofrecemos? Contrato por empresa Jornada completa. Salario competitivo Formación continua y desarrollo profesional Retribución flexible (seguro médico, ticket guardería, descuentos) Plan de inversión en acciones del grupo Tu misión Desarrollar esquemas eléctricos de calidad en SEE Electrical Expert y EPLAN para proyectos en entornos de automoción y otros fabricantes, garantizando además la correcta gestión documental (manuales, cálculos, certificaciones) necesaria para la entrega completa del proyecto al cliente. Principales responsabilidades • Elaborar esquemas eléctricos en SEE Electrical Expert., • Diseñar esquemas eléctricos en EPLAN., • Preparar y mantener la documentación técnica del proyecto: manuales, cálculos, certificaciones y otros entregables., • Asegurar la calidad y coherencia de los diseños conforme a los estándares del cliente y del proyecto., • Colaborar con el equipo de ingeniería y proyectos para validar soluciones técnicas., • Participar en reuniones internas y con cliente cuando sea necesario (inglés básico deseable). Garantizar el cumplimiento de plazos y requisitos técnicos asociados a cada proyecto. Perfil que buscamos Formación profesional en Electricidad, Electrónica Industrial o similar (CFGM/CFGS). Experiencia de 3 a 5 años en diseño eléctrico industrial. Manejo profesional de EPLAN. Experiencia demostrable en SEE Electrical Expert. Conocimientos sólidos de ingeniería eléctrica, normativa aplicable y documentación técnica. Ofimática nivel avanzado. Inglés básico para entorno técnico. Disponibilidad para viajes nacionales según proyecto. • Soft skills: atención al detalle, capacidad analítica, organización, orientación a la calidad técnica, trabajo en equipo y proactividad. Sobre VINCI Energies VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, contribuyendo a la construcción de un mundo más sostenible. xbhjioe En España, VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom . Más información: Electromecánico #ActemiumMadrid #VINCIenergies #IndustrialJobs #MantenimientoIndustrial #JoinUs #CareerDevelopment

¿Te apasionan los grandes proyectos de ingeniería y construcción? En Elecnor, buscamos un/a Jefe/a de Obra para unirse a nuestra Dirección de Grandes Redes. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Te encargarás de la gestión completa de proyectos de líneas de transmisión (Alta Tensión) a nivel nacional. El mayor porcentaje del trabajo se desarrolla en el campo, con desplazamientos habituales de lunes a viernes. Buscamos profesionales que disfruten de la gestión a pie de obra y la autonomía que ofrece el trabajo de campo, liderando la ejecución real de la infraestructura. Funciones y responsabilidades: • Gestión Integral: planificación, asignación de recursos y coordinación técnica., • Liderazgo : coordinación de equipos propios y supervisión de subcontratas., • Control de costes : monitoreo económico y de presupuestos para garantizar la rentabilidad de la obra., • Interlocución : relación directa con el cliente final, resolución de dudas y gestionando/negociando reclamaciones de las partes implicadas. Requisitos : • Formación: Ingeniería (Caminos, Industrial, Eléctrica) o Grado en Edificación/Obra Civil., • Experiencia: trayectoria demostrable en líneas de alta tensión/transmisión eléctrica., • Skills: nivel avanzado de Excel y capacidad de negociación., • Indispensable: carnet de conducir y total disponibilidad para viaja r. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y formación (40-50K ), más un paquete de dietas y kilometraje por los desplazamientos y vehículo de empresa ., • Plan de compensación flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc., • Plataforma de formación especializada; técnica, digital, certificaciones e idiomas, • Oportunidad de trabajar en proyectos de gran escala que contribuyen al desarrollo sostenible del sector energético., • Un ambiente de trabajo colaborativo y lleno de retos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡No dudes en inscribirte a nuestra oferta! xbhjioe Garantizamos la igualdad de oportunidades durante todo el proceso de selección conforme a la Ley Orgánica 3/2007. Nuestros criterios se basan en el mérito y la capacidad, promoviendo la diversidad e inclusión y rechazando cualquier tipo de discriminación.

Seleccionamos para importante empresa asturiana con una amplia experiencia en el mantenimiento eléctrico dentro del sector industrial, un ELÉCTRICO/A para puesto de Técnico de Mantenimiento Eléctrico para Planta Industrial, en La Robla, León MISIÓN: Formando parte del equipo de mantenimiento eléctrico subcontrado de la planta, deberá realizar todas las operaciones de reparación y mantenimiento eléctrico de las instalaciones de la Planta como de la maquinaria de producción, cumpliendo con las normas de seguridad, calidad y medio ambiente, a fin de satisfacer las necesidades de su empresa y del cliente, así como, cumplir con los objetivos previstos en los plazos de tiempo, costes y rentabilidad requeridos. FUNCIONES PRINCIPALES: *Realizar revisiones de mantenimiento preventivo eléctrico para comprobar el estado de las instalaciones y activos industriales asegurando el buen funcionamiento y detectando anomalías que pudiesen generar daños futuros. *Realizar intervenciones de mantenimiento eléctrico (correctivo, programado, seguridad, etc.) valorando previamente el alcance de las mismas y teniendo siempre en cuenta los principios de funcionamiento de los procesos de producción de la planta y apurando al máximo los cuidados y precauciones evitando así posibles problemas de calidad. *Consultar la documentación necesaria (esquemas, planos, etc.) para la realización de las intervenciones *Garantizar un servicio de calidad, así como cumplir con los objetivos establecidos por la compañía. *Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad establecidas para prevenir los posibles riesgos laborales existentes, así como, los estándares de la empresa en cuanto a calidad y medioambiente. *Asegurar el orden y limpieza de su puesto de trabajo, del utillaje y maquinaria, así como, controlar los stocks de piezas y material de recambio, y asegurar la gestión racional de su espacio de trabajo. PERFIL: Lo ideal, sería un Técnico en Electricidad y Electrónica, o en Instalaciones Eléctricas y Autómatas, aunque no será rechazable otro tipo de Formación, pero deberá ser una persona con una clara trayectoria y experiencia en Mantenimiento Eléctrico Industrial. *Con experiencia mínima de 2 años como Técnico Mantenimiento Eléctrico Industrial. *Conocimientos y experiencia en electricidad y electrónica e instrumentación industrial. *Instalaciones BT/AT *Interpretación de esquemas de equipos: máquinas, planos, etc. (simbología) *Entre sus competencias, destacarán: acostumbrado a planificar y gestionar el tiempo y alta capacidad de trabajo, proactivo, atención y concentración, destreza manual, orden y limpieza, y orientado a la empresa, al objetivo, a la mejora continua y al cliente. CONDICIONES DE CONTRATACIÓN: *Contrato indefinido y estabilidad dentro de una empresa en crecimiento. *Deberá tener disponibilidad realizar turnos rotativos. *Salario: A partir 26.860 Brutos/Anuales

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Estas serán tus funciones principales: • Dar soporte en la gestión y desarrollo de proveedores para piezas de BIW y otros componentes del vehículo, participando en la búsqueda de nuevas alternativas competitivas., • Colaborar en la optimización de costes, identificando oportunidades de mejora cuando haya evoluciones de producto o cambios en el vehículo., • Analizar comparativas económicas entre proveedores y preparar propuestas de reducción de costes., • Mantener la interlocución con proveedores (en castellano/inglés/francés) asegurando plazos, calidad y condiciones competitivas., • Apoyar en la coordinación con otros actores del proyecto (compras, fábricas, validación, ensayos) para garantizar la coherencia entre producto, proceso y planificación., • Elaborar informes y dar seguimiento al estado de los proyectos bajo tu responsabilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Formación en Ingeniería Organización Industrial, Industrial, Mecánica o similar, • Experiencia previa de prácticas o primer empleo en automoción o entornos industriales, • Idiomas: buen nivel de inglés (francés valorado)., • Capacidad de análisis y visión económica para identificar oportunidades de ahorro., • Habilidades clave: negociación, comunicación, gestión, trabajo en equipo y proactividad., • Interés en desarrollarse en un entorno internacional dentro del área de compras y gestión de proveedores. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Horario intensivo de mañana Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres iniciar tu carrera laboral en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! xbhjioe En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En IPS TECHNOLOGY buscamos incorporar un/a Técnico/a de Reparación y Mantenimiento de Equipos Multifuncionales e Impresoras para formar parte de nuestro equipo técnico en León. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. La persona seleccionada se encargará de la instalación, mantenimiento preventivo y correctivo, configuración y reparación de equipos de impresión multifuncionales en clientes de empresa. Valoramos especialmente experiencia previa. Funciones principales • Instalación y puesta en marcha de impresoras y multifuncionales., • Diagnóstico y reparación de averías., • Mantenimiento preventivo y correctivo., • Configuración de equipos en red y escaneo., • Atención técnica a clientes en instalaciones., • Gestión y seguimiento de incidencias técnicas., • Actualización de firmware y drivers. Requisitos • Experiencia previa en reparación y mantenimiento de impresoras multifuncionales (muy valorable)., • Conocimientos en redes e informática., • Capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias., • Carnet de conducir B., • Persona responsable, organizada y con orientación al cliente. Ofrecemos • Puesto estable con contrato indefinido., • Formación continua., • Buen ambiente de trabajo., • Vehículo de empresa para desplazamientos. xbhjioe, • Incorporación inmediata.

¿Eres optometrista y buscas iniciar o progresar en tu carrera profesional en una empresa que comparte tus inquietudes? Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". ¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar uno/a óptico/a en uno de nuestros centros asociados en Salamanca. ¿Cuáles serían tus funciones? • Revisión y ajustes de graduación., • Adaptar lentes de contacto., • Atención y venta al paciente/cliente. ¿Qué ofrecemos? • Jornada a negociar, • Desarrollo profesional en empresa líder en el sector., • Acceso a un programa de formación continua para seguir adquiriendo conocimientos técnicos y competencias para desarrollar el trabajo de manera eficaz. • Excelente ambiente de trabajo. En Opticalia buscamos el talento de personas como tú, profesionales que entienden el mundo de la óptica de manera fresca e innovadora. Personas que piensan en el cliente, que saben conectar emocionalmente con la gente y que harán todo lo posible para que en nuestras ópticas se viva una experiencia única. Si crees que cumples con los requisitos y quieres formar parte del equipo de Opticalia, no dudes en inscribirte. xcskxlj ¡Te esperamos! :)

Elpuertodesantamaria busca un/a Cajero/a para su tienda de electrónica en Palencia. El candidato ideal gestionará los cobros de productos tecnológicos y brindará atención personalizada a los clientes. Se requieren habilidades de comunicación y experiencia en atención al cliente.Ofrecemos formación continua en productos electrónicos y un ambiente laboral agradable. Las tareas incluyen mantener el área de caja organizada y asegurar la satisfacción del cliente.#J-18808-Ljbffr

ppTe gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? /ppTodos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. /ppBertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción, siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión. ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? /ph3Responsabilidades /h3ulliCoordinar y asegurar la convergencia técnica de proveedores de piezas del sistema de frenado durante el desarrollo e industrialización, validando la viabilidad del diseño y garantizando el cumplimiento de estándares. /liliGestionar incidencias técnicas y de calidad, y asegurar la implementación de decisiones en fábrica. /liliDirigir y asegurar la convergencia técnica de los proveedores de piezas del sistema de frenado durante la fase de desarrollo e industrialización. /liliValidar la viabilidad del producto/proceso de diseño con el apoyo del métier. /liliIdentificar puntos críticos con el equipo industrial en Valladolid. /liliTransmisión de los temas y problemas al equipo del proyecto en el Technocentre. /liliAnimar la resolución de incidencias técnicas o de calidad (tabla de seguimiento de acciones, pilotos, y fechas). /liliSeguimiento de la aplicación en fábrica de las decisiones y modificaciones técnicas realizadas por los equipos de proyecto y métier en TCR. /li /ulh3Requisitos /h3ulliIngeniero mecánico, industrial o similar. /liliExperiencia en el sector de automoción, específicamente con piezas ligadas a la plataforma de vehículo (sistema de frenado). /liliExperiencia en concepción de producto/proceso de automoción. /liliConocimiento de maqueta numérica, procesos de ensamblaje de vehículo, jalones de proyecto, reglas y normas del cliente. /liliComunicación en inglés y/o francés a nivel alto. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato indefinido. /liliFlexibilidad horaria. /liliProgramas de formación de idiomas y aprendizaje continuo. /li /ulpSi crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente ágil y de aprendizaje continuo. /pp¡En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un ambiente laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Bike Ocasión estamos ampliando nuestro equipo de Taller, tanto en nuestra sede de Barcelona (Terrassa), como en Madrid (Villaverde). ¿Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Contrato indefinido. Horario intensivo de mañana de lunes a viernes (8.00 a 16.30h). Salario competitivo, según experiencia. Retribución flexible con Cobee (transporte, ticket restaurante, guardería...). ¿Reparación de bicicletas sin atención al cliente. Todo tipo de bicicletas (carretera, MTB, e-bikes…) Preparación de bicicletas para su envío. ¿Ser un amante del mundo de las bicicletas. Tener al menos 3 años de experiencia, demostrable, en un taller de bicicletas. Tener conocimientos de mecánica de bicicletas de gama media y alta (carretera, MTB y e-bikes). Somos líderes en compraventa de bicicletas reacondicionadas en España. Con más de 10 años de experiencia y más de 20.000 bicicletas vendidas desde 2015, en Bike Ocasión trabajamos con pasión por las dos ruedas. Contamos con amplias instalaciones en Terrassa y Madrid: nuestra central en Terrassa, con 3.500 m² de tienda y taller; y en Madrid, con tienda de 800 m² en X-Madrid y una nave logística de 2.700 m². Todo ello, junto a un equipo especializado, nos permite ofrecer el mayor stock de bicicletas reacondicionadas del país. Cada bicicleta que pasa por nuestras manos es reacondicionada y certificada en nuestro taller mediante un riguroso proceso de 71 puntos de revisión. Compramos a través de una red de más de 400 asociados por toda España y vendemos tanto en tienda como online, con envíos a toda Europa. xbhjioe Si te apasiona el mundo de la bicicleta y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, ¡te estamos buscando!

Descripción del puesto: Buscamos incorporar una Dependienta para cubrir el puesto de jornada continua en nuestra tienda en León. Si tienes experiencia en ventas, una actitud positiva y te apasiona ofrecer un excelente servicio al cliente, esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento.Responsabilidades- Atención al Cliente: Brindar una atención personalizada y amigable, asesorando a los clientes sobre los productos de la tienda, resolviendo dudas y ayudándoles a tomar decisiones de compra.- Ventas: Promover activamente la venta de productos, alcanzando y superando los objetivos establecidos por la empresa, contribuyendo así al éxito de la tienda.- Gestión de Stock: Asegurar que los productos estén bien organizados y a la vista de los clientes. Colaborar en la reposición de productos y en la gestión del inventario.- Mantenimiento del Área de Ventas: Mantener la tienda limpia y ordenada, siguiendo los estándares establecidos por la empresa. Colaborar en la disposición y organización de los productos en las estanterías y vitrinas.- Cobro y Caja: Realizar cobros de productos a través del sistema de caja, asegurar la correcta gestión de los pagos, devoluciones y cambios.- Promociones y Ofertas: Informar a los clientes sobre las promociones y ofertas disponibles, aplicar descuentos y cupones correctamente y asegurarse de que los clientes estén informados de las mejores ofertas.- Cumplir con las Normas de Seguridad e Higiene: Asegurar que se cumplan las normativas de seguridad e higiene en el entorno de trabajo, promoviendo un ambiente seguro tanto para los clientes como para los empleados.Requisitos- Experiencia en ventas (experiencia previa).- Actitud amable, servicial y con grandes habilidades de comunicación.- Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, manteniendo siempre una actitud positiva.- Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas de manera eficiente.- Ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en el sector de ventas.- Disponibilidad para trabajar en jornada continua y adaptarse a horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos, según las necesidades de la tienda.- Conocimiento sobre los productos que comercializamos o experiencia previa en el sector relacionado.- Capacidad para gestionar inventarios y realizar tareas de reposición.- Experiencia en el uso de sistemas de punto de venta (TPV) y manejo de caja.- Actitud proactiva y responsable, con ganas de aportar nuevas ideas al equipo.- Habilidad para identificar oportunidades de venta y superar los objetivos.Ofrecemos- Contrato estable y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.- Un entorno de trabajo dinámico, donde podrás interactuar con un equipo joven y motivado.- Formación continua en productos, técnicas de ventas y servicio al cliente.- Un salario competitivo acorde con la experiencia y los resultados obtenidos.- Beneficios adicionales, como descuentos en productos, participación en eventos corporativos y acceso a beneficios sociales de la empresa.Ubicación del puestoEl puesto de Dependienta estará basado en León, con fácil acceso al transporte público y un entorno de trabajo cómodo y agradable. La tienda se encuentra en una ubicación privilegiada, con gran afluencia de clientes.#J-18808-Ljbffr

Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional. Tras 18 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 7 países con más de 300 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1500 empleados. ¿Seguimos creciendo? Buscamos personal para uno de nuestros puntos de venta en León. Jornada de 20 horas semanales. Contrato indefinido. ¿La moda es tu pasión, tienes creatividad, sabes escuchar a la clientela y te gusta nuestro producto? ¡Te estamos esperando! Tu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca. Además, crearás una experiencia para nuestra clientela, llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. Nuestra misión "Que las personas vuelvan a nuestras tiendas y sean más rebeldes" ¿Te sumas al equipo para conseguirlo? Requisitos Creamos moda polivalente, con colecciones que puedes llevar desde primera hora para ir a trabajar, para quedar con tu gente, ir de viaje, hacer deporte y para tu hogar y siempre sin perder la comodidad. Por ello, sabemos adaptarnos a las necesidades que tenga cada persona. ¿Qué necesitarás? - Ser una persona con orientación a la moda y que te guste estar al día de las tendencias. - Atraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle y con el conocimiento del producto, para poder obtener resultados de facturación y conseguir los objetivos y KPIS. - Realizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes, reposición de tienda etc. - Mantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares de visual, así como el orden de la misma. - Trabajar en equipo, mantener y cuidar un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. ¿Qué ofrecemos? - BENEFICIOS : accede a programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más. - OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO: si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo. - CULTURA Y AMBIENTE LABORAL: únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. En Scalpers, cada día es una nueva oportunidad para aprender, sumar y hacer que las cosas pasen. - PROPÓSITO Y VALOR: en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajamos en equipo para ofrecer experiencias única a nuestros clientes. EL MUNDO NECESITA MÁS REBELDES, ¡ÚNETE! AVISO SCALPERS solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude para los aspirantes.

En Bike Ocasión estamos ampliando nuestro equipo de Taller, tanto en nuestra sede de Barcelona (Terrassa), como en Madrid (Villaverde). ¿Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Contrato indefinido. Horario intensivo de mañana de lunes a viernes (8.00 a 16.30h). Salario competitivo, según experiencia. Retribución flexible con Cobee (transporte, ticket restaurante, guardería...). ¿Reparación de bicicletas sin atención al cliente. Todo tipo de bicicletas (carretera, MTB, e-bikes…) Preparación de bicicletas para su envío. ¿Ser un amante del mundo de las bicicletas. Tener al menos 3 años de experiencia, demostrable, en un taller de bicicletas. Tener conocimientos de mecánica de bicicletas de gama media y alta (carretera, MTB y e-bikes). Somos líderes en compraventa de bicicletas reacondicionadas en España. Con más de 10 años de experiencia y más de 20.000 bicicletas vendidas desde 2015, en Bike Ocasión trabajamos con pasión por las dos ruedas. Contamos con amplias instalaciones en Terrassa y Madrid: nuestra central en Terrassa, con 3.500 m² de tienda y taller; y en Madrid, con tienda de 800 m² en X-Madrid y una nave logística de 2.700 m². Todo ello, junto a un equipo especializado, nos permite ofrecer el mayor stock de bicicletas reacondicionadas del país. Cada bicicleta que pasa por nuestras manos es reacondicionada y certificada en nuestro taller mediante un riguroso proceso de 71 puntos de revisión. Compramos a través de una red de más de 400 asociados por toda España y vendemos tanto en tienda como online, con envíos a toda Europa. xbhjioe Si te apasiona el mundo de la bicicleta y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, ¡te estamos buscando!

Requisitos mínimos- Localidad: Segovia- Horarios flexibles: turno de mañana- Contrato: contrato fijo discontinuo- Experiencia: sin experiencia- Pasión por la moda y las tendencias- Interés por el trabajo en tienda y la atención al cliente- Capacidad para resolver situaciones de forma ágil- Ini

Acerca de NikeNIKE, Inc. no solo ofrece equipación a atletas de élite mundial, sino que también experimenta con el potencial, derriba las barreras y supera los límites de lo posible. Buscamos personas capaces de crecer, pensar, soñar y crear. La cultura de la empresa anima a aceptar la diversidad y fomentar la imaginación. Necesitamos líderes, gente visionaria y personas con talento. En NIKE, Inc. todo el mundo aporta sus habilidades y pasiones en un partido desafiante en continuo cambio.Trabajar en las tiendas significa representar a NIKE, Inc. Los equipos de las NIKE Stores se centran constantemente en los conocimientos de los productos y el servicio al cliente para ofrecer siempre experiencias valiosas a los clientes. De Londres a Estambul, cada tienda tiene una perspectiva única y cuenta con una comunidad emocionante de gente a la que le gusta el deporte y la moda. Para trabajar en retail con NIKE se necesita creatividad y ambición. También hay que ofrecer la oportunidad de desarrollarse junto a un equipo y atletas de élite de la industria.¿Sabes qué nos falta para ser el mejor equipo de retail del mundo? ¡Alguien como TÚ!¿Qué es tu rol?Como athlete, disfrutarás de:- Utilizar tus capacidades en el ámbito del conocimiento de los productos y del servicio excepcional al cliente para ofrecer las experiencias de una marca premium a nuestros clientes.- Ayudar a nuestro equipo de leaders y coaches a formar personal nuevo.- Apoyar a varios departamentos de la tienda (por ejemplo, trabajar en la caja registradora, gestionar bienes que llegan o que se envían, reponer productos en la sala de ventas o diseñar exhibidores) y recomendar productos adecuados para alcanzar los objetivos de ventas.- Usar tu conocimiento sobre dispositivos digitales para conectar las ventas online y offline o los servicios en tienda.- Informar a los clientes y a los nuevos trabajadores de los productos y servicios NIKE.- Mejorar tus propios conocimientos con nuestras herramientas y cursos de formación para estar al día y encontrar más información sobre tendencias de ventas, productos NIKE, servicios y cultura de la empresa.Beneficios- Un sueldo atractivo que evoluciona con el mercado y la experiencia.- La oportunidad de recibir bonificaciones mensuales.- Descuentos interesantes para empleados en tienda y online.- Un paquete de ventajas increíble.- Oportunidades laborales y de formación emocionantes.- Formaciones habituales sobre ventas y productos.- Un ambiente motivador y dinámico con poca jerarquía en el que se valora la diversidad, la equidad y la inclusión.- Uniforme de empleado para representar a NIKE y fomentar el espíritu de equipo.- Acceso a actividades deportivas.- Oportunidades para participar en momentos NIKE únicos.Requisitos- Pasión por NIKE y por el deporte.- Tener experiencia en ventas sería positivo.- Capacidad para hablar de forma profesional.- Centrarte en los clientes.- Capacidad para trabajar en equipo.- Mostrar proactividad, una mente abierta y motivación.- Flexibilidad para trabajar en distintos turnos y los fines de semana.¿Te hemos llamado la atención y quieres apoyarnos en nuestra misión para brindar inspiración e innovación para cada atleta del mundo? Envíanos tu solicitud online: es fácil. ¡Te esperamos!#J-18808-Ljbffr

ph3Sobre la empresa /h3pScalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional. Tras 18 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 7 países con más de 300 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1500 empleados. /ph3Oferta de trabajo /h3pBuscamos personal para uno de nuestros puntos de venta en León. Jornada de 20 horas semanales. Contrato fijo. /ppTu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca. Además, crearás una experiencia para nuestra clientela, llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. /ph3Responsabilidades /h3ulliAtraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle y con el conocimiento del producto, para poder obtener resultados de facturación y conseguir los objetivos y KPIs. /liliRealizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes, reposición de tienda, etc. /liliMantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares de visual, así como el orden de la misma. /liliTrabajar en equipo, mantener y cuidar un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. /li /ulh3Requisitos /h3pSer una persona con orientación a la moda y que te guste estar al día de las tendencias. /ph3Beneficios /h3ulliAcceder a programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más. /liliOportunidades de crecimiento: si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo. /liliCultura y ambiente laboral: únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. /liliPropósito y valor: en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajando en equipo para ofrecer experiencias únicas a nuestros clientes. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Bahía Príncipe creemos que el verdadero lujo es vivir experiencias felices. Apostamos por la excelencia en el servicio, la hospitalidad genuina y la innovación constante. Nuestro propósito es crear experiencias inolvidables para nuestros huéspedes, actuando siempre con responsabilidad y compromiso con el desarrollo sostenible, el entorno y la sociedad. Trabajamos desde una visión global de la gestión hotelera, fomentando la colaboración, el respeto y el crecimiento profesional en entornos multiculturales. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Como 2º Jefe/a de Recepción , colaborarás estrechamente con el/la Front Office Manager en la organización y supervisión de la operativa diaria del departamento de Recepción. Tendrás un papel clave en la coordinación del equipo, la gestión de recursos y la garantía de una excelente experiencia para nuestros huéspedes, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. ¿Supervisar la operativa diaria de recepción y apoyar al Front Office Manager en la coordinación del departamento. Gestionar incidencias, cierres de turno, auditorías, control de habitaciones y atención directa al cliente. Coordinar la comunicación con otros departamentos del hotel para garantizar un servicio fluido y eficiente. Organizar y supervisar al equipo de recepción: planificación de horarios, vacaciones, distribución de tareas y motivación del personal. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, procedimientos internos, prevención de riesgos laborales y políticas de la compañía. Participar en formaciones, reuniones operativas y acciones de mejora continua. Gestionar la información y documentación del departamento con absoluta confidencialidad y profesionalidad. Coordinar llegadas, salidas y la atención a huéspedes VIP o con necesidades especiales, asegurando un servicio personalizado. ¿Experiencia mínima de 1 año en una posición similar en hoteles. Formación superior o universitaria; se valorará especialización en atención al cliente o gestión hotelera. Nivel profesional de inglés ; se valorarán otros idiomas (alemán u otros). Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y programas de gestión hotelera. Perfil organizado, resolutivo, orientado al cliente y a resultados. Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y toma de decisiones. Nuestro propósito es ser un referente global que inspire, transformando cada interacción en una oportunidad para crear experiencias únicas y memorables; y que trascienda dejando una huella positiva en los destinos, como legado para las futuras generaciones. xbhjioe Apostamos por el trabajo colaborativo y fomentamos la autonomía de nuestros equipos en todos los niveles.

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a la organización, buscamos consultores de viajes especializados en viajes corporativos, para unirse al equipo de una de nuestras oficinas en Madrid. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. ¿Cuál será tu día a día? • Dar respuesta a las peticiones de viajes a nuestros clientes, elaborando la mejor alternativa adaptada a sus necesidades., • Ofrecer a nuestros clientes la mejor de las experiencias posibles antes, durante y después del viaje., • Realizar las gestiones necesarias durante todo el proceso, reservas, contacto con proveedores… facturación de los servicios. El perfil que nos encanta tiene: • Experiencia previa en agencia de viajes minorista de al menos 2 años., • Buenas habilidades comerciales y de comunicación., • Orientación al cliente, a la calidad en su servicio y atención al detalle., • Capacidad de planificación y organización., • Conocimientos de Amadeus., • Nivel medio de ofimática. ¿Cómo es trabajar en IAG7 Viajes? • Estabilidad laboral : contrato indefinido, superado el período de prueba, y jornada completa., • Participarás de un proyecto ilusionante y en crecimiento , trabajando en equipos comprometidos., • En un buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de afterworks…, asistencia a espectáculos de la mano de nuestros proveedores.… ¡y mucho más, porque no todo es trabajar!, • Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades., • Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7 Viajes , descuentos en viajes para empleados y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores., • Plan de bienestar para empleados (retribución flexible, medidas de conciliación…). xbhjioe Si te interesa la oportunidad, por favor envíanos tu CV ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

¡En Burger King necesitamos de tu talento!Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad!¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar!Buscamos un/a subgerente para uno de nuestros restaurantes de la zona de Benavente.- Experiencia como responsable o encargado/a preferiblemente en el sector de la restauración.- Conocimiento de cuentas de explotación y pensamiento analítico para la gestión de las ventas y económica del establecimiento.- Manejo nivel usuario de Office y ofimática en general.- Liderazgo, con capacidad de planificación y gestión del equipo.- Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria.- Disponibilidad completa.- Facilidad para desplazamiento a nuestro restaurante.- Ganas, ganas y más ganas de aprender, nunca es suficiente!¿Cómo será tu día a día en Burger King?- Ventas y objetivos de la actividad: Seguimiento de objetivos de venta y operacionales del establecimiento. Serás responsable de la gestión de la caja.- Gestión de los Recursos Humanos y del equipo: Ser el motor de motivación de tu equipo, liderarles, realizar turnos, comunicar altas y bajas, hacer un seguimiento de las incidencias, etc.- Atención al cliente: Gestión de quejas y reclamaciones con el fin de ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes.- Marketing y promoción: Te asegurarás de tener los materiales promocionales y cumplir con la normativa corporativa.- PRL: Cumplir con la normativa y todas las medidas de prevención de riesgos laborales.- Tareas de reposición y control del stock del establecimiento.- Asegurar el correcto mantenimiento y limpieza del local.¿Qué te ofrecemos a cambio?- Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás seguir creciendo y ocupar la posición de gerente si existe una vacante para ello!- Modalidad de contrato: Indefinido.- Horario: Turnos rotativos.- Salario: Según convenio.- Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería, etc.), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente.- Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones).En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier forma de discriminación motivada por edad, género, orientación sexual, cultura, religión, etnia o cualquier otro motivo personal o social.Si eres un/a auténtico/a fan del Whopper y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud!Requisitos mínimos- Valorable conocimientos de cuenta de explotación y ventas.- Manejo de Office y ofimática en general a nivel de usuario.- Estudios mínimos deseables: educación secundaria obligatoria.- Disponibilidad completa.- Facilidad para desplazamiento al centro de trabajo.#J-18808-Ljbffr

TÜV SÜD Energietechnik GmbH Baden-Württemberg busca un/a Inspector/a ITV para trabajar en Cuéllar, Segovia. El puesto involucra la inspección de vehículos y la atención al cliente en la Estación ITV.Se ofrece un empleo estable con formación a cargo de la empresa, horarios rotativos de lunes a viernes con dos sábados al mes, y posibilidades de promoción interna en un ambiente profesional favorable. Banda salarial acorde al convenio.#J-18808-Ljbffr

¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as?¡Únete a Brico Depôt!¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?Somos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante.Aprenderás sin parar: Nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal.Variedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender clientes hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día.Los managers son parte del equipo: En Brico Depôt, los managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro.Harás la diferencia para los clientes: Te encargará de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial.Valoramos tu esfuerzo: Tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Te sentirás valorado no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo.Podrás organizar tu vida: Los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho.Estabilidad y seguridad: Tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo.¿Cuál será tu misión?En Brico Depôt, tu misión será ser el puente entre nuestros productos y las necesidades de mejora del hogar de los/as clientes/as.A través de una asistencia y asesoramiento personalizados, contribuirás directamente a su satisfacción, encarnando nuestro propósito de hacer accesible la mejora del hogar para todas las personas.Te proporcionaremos las herramientas y el conocimiento necesario para que puedas ofrecer soluciones efectivas y creativas, asegurando que cada cliente encuentre exactamente lo que necesita para transformar su hogar.¿Cómo lo harás?En tu rol, bajo la guía de tu Mánager de Sector y en sincronía con el equipo, te embarcarás en la misión crucial de fomentar y maximizar las ventas en tu área. Para lograrlo, tus acciones serán clave:1. Atención personalizada: Serás el rostro amable que nuestros/as clientes/as encontrarán, guiándolos en su viaje de compra. Tu meta será garantizar su plena satisfacción, brindándoles el apoyo y consejo que requieran para tomar las mejores decisiones para sus proyectos de mejora del hogar.2. Presentación del producto: Asumirás la responsabilidad de mantener los lineales alineados con nuestra estrategia comercial. Esto incluye gestionar adecuadamente el inventario, asegurando que la señalética y la información de productos sean claras y precisas, facilitando así una experiencia de compra sin contratiempos para el cliente.3. Trabajar en equipo: No estarás solo/a; coordinarás esfuerzos con el equipo en la tienda, moviéndote entre diferentes áreas cuando sea necesario para asegurar que cada cliente/a se sienta bien atendido. La meta es unir esfuerzos para convertir la compra aquí en una experiencia excepcional.¿Qué te hará triunfar en Brico Depôt?1. Amar las ventas. Si te apasiona vender y hacer feliz a la gente, vas por buen camino.2. Tener experiencia vendiendo cosas, mejor si sabes de bricolaje o reformas. Si has trabajado en tiendas o tienes idea de cómo mejorar una casa, aquí te valoramos mucho.3. Positivismo, tener energía y ganas de hacer cosas en equipo. Si eres de los que no se quedan quietos y siempre están buscando cómo mejorar, encajas perfecto.4. Saber usar bien el ordenador. Si puedes manejar Word, Excel y PowerPoint, te será más fácil todo.Si esto suena a ti, y quieres sumarte a una familia donde el aprendizaje no para, tu mánager te respalda, y poder ayudar a nuestros/as clientes/as a que sus casas sean más chulas.¡Te esperamos en Brico Depôt!Apostamos por la Igualdad de Oportunidades, la diversidad y la inclusión, promoviendo procesos de selección justos, objetivos y transparentes. Animamos a inscribirse a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual o identidad de género.#J-18808-Ljbffr

Una empresa de servicios de catering busca un/a Supervisor/a Operacional de Colectividades en León. La persona será responsable de gestionar las operaciones de cocina y cafetería en dos áreas de servicio, supervisando costos, calidad y atención al cliente. Se requiere experiencia previa en supervisión de cafeterías o restaurantes, así como disponibilidad horaria y vehículo propio. Se valorará formación en nutrición y hostelería, así como el certificado de discapacidad superior al 33%.br#J-18808-Ljbffr

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando refuerzos para el equipo de soporte: alguien con soltura tecnológica, dominio del italiano y ganas de aprender un producto grande con más de 30 módulos. Si aprendes rápido, te gustan los retos y te motiva más resolver problemas que seguir un guion, queremos conocerte. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. ¿Qué harás aquí? • Atender y resolver las consultas de nuestros clientes italianos (y españoles) a través de chat, email y videollamada, asegurando una experiencia excelente., • Convertirte en un/a experto/a en nuestra plataforma. Es un producto amplio y tu trabajo será entenderlo a fondo para poder guiar a los clientes con criterio, no solo con respuestas enlatadas., • Diagnosticar problemas, reproducir incidencias y escalar al equipo técnico con toda la información necesaria para que la resolución sea rápida., • Documentar soluciones, crear y mantener artículos en nuestra base de conocimiento para que cada respuesta buena quede al alcance de todos., • Aportar feedback real del cliente al equipo de producto. Eres los ojos y oídos del usuario: lo que tú detectas se convierte en mejoras del producto. ¿Qué te pedimos? • Italiano nivel bilingüe y buen nivel de español. Vas a trabajar en ambos idiomas a diario., • Te consideras una persona tech-savvy: te desenvuelves con soltura en entornos digitales, pruebas herramientas nuevas por curiosidad y no te intimida un producto complejo con muchas funcionalidades., • Capacidad de aprendizaje rápida. No esperamos que lo sepas todo de RRHH el primer día, pero sí que en pocas semanas seas capaz de moverte por el producto y resolver la mayoría de las consultas con autonomía., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal: sabes explicar algo técnico de forma clara y con paciencia., • Te gusta resolver problemas. Ante una consulta difícil, tu primer impulso es investigar y buscar la solución, no derivar. Puntos extra si... • Has trabajado en soporte o atención al cliente en una empresa de software o SaaS., • Tienes nociones de RRHH, nómina o gestión de personas (aunque sea por experiencia propia como usuario)., • Te manejas con herramientas como Intercom, Zendesk, Jira o similares. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pTK Elevator está buscando un profesional para el área de mantenimiento en Castilla y León. Te encargarás del correcto funcionamiento de plataformas y sistemas elevadores, asegurando su mantenimiento y reparación según lo estipulado en los procedimientos. /ppEl candidato ideal debe tener formación técnica específica en mantenimiento, con un enfoque en la proactividad y la atención al cliente. Se valorarán iniciativas que contribuyan al cumplimiento de normativas de seguridad y salud, así como la sostenibilidad ambiental. /p #J-18808-Ljbffr

En ROJAS | contract nos dedicamos al diseño de interiores abordando desde la arquitectura interior, pavimentos, revestimientos, armarios, cabezales, mesitas, puertas, todo aquello que necesita un hotel. Especializados en el mobiliario de habitaciones de hotel y decoración nos encargamos de ejecutar el proyecto de inicio a fin. Totalmente enfocados en el sector contract des de hace más de 30 años nos ha permitido tener una experiencia y una cantidad de hoteles que nos dan la experiencia y know-how para afrontar muchos proyectos hoteleros más. Disponemos de una división de Llaves en Mano, dónde afrontamos la reforma integral de las habitaciones del hotel permitiendo un solo interlocutor con nuestro cliente final y abordando cada uno de los detalles del proyecto. Gracias a la creatividad y pasión de nuestro equipo, capaz de concebir proyectos de gran calidad tanto en reforma como obra nueva somos una empresa de referencia en el sector. Para seguir creciendo en múltiples proyectos hoteleros estamos buscando un/a: Desarrollador de mobiliario Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Descripción del puesto de trabajo: Como Project Manager de proyectos de carpintería en ROJAS | contract, serás el responsable de coordinar y supervisar proyectos hoteleros desde la toma de medidas hasta la entrega final, asegurando la correcta ejecución en tiempo, coste y calidad. Tus tareas diarias incluirán la supervisión de los proyectos de montaje en tiempo y coste, interlocución con el cliente en todo momento tanto con el cliente como con el equipo de montaje. Requisitos: • Conocimientos desarrollo de mobiliario, • Mediciones en obra para la fabricación de mobiliario y puertas, • Capacidad organizativa y de supervisión de obra en tiempo y forma, • Experiencia en gestión de proyectos de reforma o nueva construcción (Especialmente en hoteles), • Responsabilidad y entrega en las obras que se estén gestionando, • Habilidades adicionales la proactividad, la atención al detalle, la capacidad para trabajar en equipo y compromiso con el proyecto serán muy valoradas. Funciones principales: Para ocupar el puesto se requiere conocimientos previos y experiencia en el sector para una fácil adaptabilidad del puesto. Responsabilidades/Tareas a realizar: • Realización de mediciones en obra, • Realización de pedidos de compra (Relacionados con el montaje), • Verificación de mobiliario mandado a desarrollar están contabilizadas en el presupuesto., • Control de obra y posibles desviaciones con resoluciones inmediatas, • Coordinación con Desarrollador de mobiliario y fabrica la estrategia organizativa considerada en cada proyecto Beneficios / Ofrecemos: • Puesto de trabajo estable., • Jornada completa., • Formar parte de un equipo joven y dinámico con un excelente ambiente de trabajo. xbhjioe, • Participación activa en el crecimiento de una empresa de alto rendimiento. Sector • Fabricación de muebles y artículos para hoteles

ph3Overview /h3pHSBC México, ofrecemos oportunidades para desarrollar una carrera profesional para personas con excelente actitud de servicio, trato al cliente, gusto por las ventas y visión por desarrollarse en el área Comercial en el puesto de Ejecutivo de Servicio. /ph3Función principal /h3pMejorar la experiencia del cliente en Sucursal a través de su atención en ventanilla y de acuerdo a las necesidades de la sucursal. Promoviendo a clientes actuales y potenciales nuestros productos y servicios referenciándolos a los promotores o canales alternos para ayudar a incrementar la rentabilidad en Sucursal. /ph3Requisitos /h3ulliLicenciatura en el área Económico-Administrativa o Financiera (trunca o concluida) o Bachillerato concluido. /liliExperiencia en servicio y/o atención al cliente, mínimo 6 meses. /liliExperiencia en ventas, mínimo de 6 meses, preferente en el sector financiero. /liliHorario de Lunes a Sábado. /li /ulh3Habilidades /h3ulliOrientación al cliente y a ventas. /liliTrabajo en equipo. /liliEnfoque a resultados / Solución de problemas. /liliAdaptación al cambio. /li /ulh3Ofrecemos /h3pContratación directa por parte del Banco. Sueldo base, bono trimestral por desempeño, aguinaldo, prima vacacional, seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores, créditos, descuentos en los productos del Banco, participación activa en programas de sustentabilidad/ responsabilidad social, descuentos en más de 9,000 establecimientos y un plan de carrera acorde a tus aspiraciones. /pp“En HSBC esperamos que nuestra gente se trate con dignidad y respeto, creando una cultura incluyente que promueva igualdad de oportunidades. Nuestros valores definen quienes somos como organización y lo que nos distingue, valoramos la diferencia, avanzamos juntos, nos hacemos responsables de nuestras acciones, usamos el buen juicio, hacemos lo correcto y hacemos que las cosas sucedan”. /pp“En HSBC nos encontramos orientados a garantizar la igualdad de género y capacitación constante hacia nuestros empleados, así como a la protección de sus derechos laborales y sociales”. /pp“En HSBC ofrecemos a nuestros colegas un mayor número de días para que puedan disfrutar al máximo su boda, cuidar al nuevo integrante de la familia, o vivir el duelo por la pérdida de algún familiar. Nuestro paquete de permisos con goce de sueldo está a la vanguardia en México.” /pp“Ahora tienes una razón más para ser HSBC y vivir con orgullo una cultura de bienestar integral, balance y auto cuidado”. /pp“¡Queremos que formes parte de nuestro equipo! ¡Descubre cómo es trabajar con nosotros! /p h3Detalles de puesto /h3ulliSeniority level: Entry level /liliEmployment type: Full-time /liliJob function: Consulting, Information Technology, and Sales /li /ulpReferrals increase your chances of interviewing at HSBC by 2x /ppGet notified about new Sales And Service Consultant jobs in strongLeón, Castilla and Leon, Spain /strong. /ppWe’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Obra Civil Hidráulica (h/m) Control de ejecución, control económico, optimización económica y planificación de las obras. Relación/Negociación con el cliente final. Análisis del contrato y pliego técnico de las obras. Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial (o similar, con experiencia demostrable). Experiencia mínima de 5 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 3 años de experiencia en obras de construcción de planta de aguas residuales y aguas potables. Manejo a nivel medio/alto de programas de Ingeniería (AutoCAD y Presto). Manejo a nivel medio/alto de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), planificación (MS Project), editores gráficos (MS Power Point), Internet. Habilidades y competencias: Trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente. Incorporación inmediata. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Carnet de conducir B. Contrato indefinido a jornada completa. Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación. Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. xbhjioe Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

pp¿Tienes experiencia en contact center y te gusta el trato con el cliente? Buscamos incorporar un/a bValidador/a de Ventas /b para nuestras campañas del sector energético. /p h3¿Cuáles serán tus funciones? /h3 ul liRealizar llamadas de validación de las ventas realizadas por nuestros agentes. /li liVerificar los datos del cliente y las condiciones de la contratación. /li liResolver dudas básicas relacionadas con el proceso de contratación. /li liRegistrar correctamente la información en las aplicaciones de la empresa. /li liGarantizar que las contrataciones cumplen los estándares de calidad establecidos. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato de bteleoperador/a /b según convenio. /li libJornada completa. /b /li libHorario fijo de lunes a viernes de 10:00 a 18:00 h. /b /li liFormación inicial de b5 días /b a cargo de la empresa. /li liFormación bremunerada con 100 € brutos /b, que se abonarán tras superar el primer mes de prueba. /li liIncorporación a un equipo dinámico con estabilidad y buen ambiente de trabajo. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liExperiencia previa en contact center (muy valorable experiencia en validación de ventas). /li liBuenas habilidades comunicativas. /li liManejo de herramientas informáticas. /li liPersona responsable, organizada y con atención al detalle. /li liDisponibilidad para incorporación inmediata. /li /ul pEn VDenergy te estamos buscando. /p /p #J-18808-Ljbffr

Breve descripción¡Llegó la oportunidad que estabas buscando! ¡Únete a un equipo líder con formación garantizada! ¿Estás interesado en desarrollar tu talento en una empresa en crecimiento? ¿Te llama la atención el sector de servicios energéticos y medioambientales? Sí tu respuesta es un sí certero, sigue leyendo este anuncio sin dudarlo.Responsabilidades- Atención y asesoramiento al cliente, tanto en tienda como en pista, asegurando la excelencia y garantizando una experiencia de 5 estrellas.- Realizar las operaciones de caja de forma correcta. Liquidación de turno dentro de la jornada laboral.- Asegurar la limpieza y organización de las instalaciones y los productos.- Consecución de los objetivos de venta de la Estación.- Cumplimiento de la normativa de la organización en materia de calidad, seguridad y medioambiente.Lo que te ofrecemos- Salario: Según Convenio.- Período de capacitación completo. Dotamos a todos los trabajadores de las herramientas necesarias para estar a la vanguardia.¿Te preocupa cómo serán tus primeros días? Puedes estar tranquilo/a, Codisoil cuenta con un ONBOARDING planificado junto a un equipo con el que te sentirás acompañado/a en todo momento.Requisitos mínimos- Formación de ESO, Bachillerato y/o Ciclo Formativo de Grado Medio.- Conocimientos informáticos básicos.- Flexibilidad horaria para adaptarse a la rotación semanal de turnos.- Experiencia en atención al cliente y/o expendería de gasolineras.Últimos detalles- Ubicación: Villalpando- Horario: Turnos rotativos cubriendo horario comercial.- Contrato: Temporal.¡No pierdas esta gran oportunidad! El proceso de selección es ágil. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para unirte a la empresa, no dudes en postularte e ir por tu futuro trabajo. En Codisoil promovemos un entorno laboral equitativo, inclusivo y respetuoso para todos. Reconocemos que la igualdad de oportunidades y el trato justo son pilares fundamentales para el crecimiento y el éxito de nuestro negocio.#J-18808-Ljbffr

ppSe precisa un/a Supervisor/a Operacional de Colectividades, responsable de servicios integrales de cocina y cafetería para dos áreas de servicio ubicadas en León (Rioseco de Tapia y Caldas de Luna). /ppGestionar las operaciones, equipo y cuenta de explotación del centro/s asignados para conseguir los resultados esperados según el presupuesto, cumpliendo en todo momento con las Normas, Procedimientos y Políticas de ARAMARK, y manteniendo la calidad y la satisfacción del cliente, así como promoviendo los valores y la imagen de ARAMARK. Todo ello bajo la supervisión y apoyo del Director/a Regional. /ph3Funciones: /h3ulliGestión de las cuentas de explotación del centro como control de costes, análisis de los KPI, escandallos, pedidos, albaranes, facturación. Elaborar y negociar el presupuesto del servicio, controlando los costes y los ingresos. /liliGestión de personas: selección del personal, gestión del equipo de trabajo, velar por las necesidades de formación del personal, negociación y gestión de conflictos e incidencias. /liliGestión del servicio: atención al cliente. /liliDefinir el servicio junto con el cliente, teniendo en cuenta sus necesidades y expectativas; atender a peticiones específicas del cliente, control del coste, producción, valoración nutricional de menús. /liliContratar y organizar el transporte y la logística necesarios para el servicio. /liliSupervisar el montaje, la calidad y la presentación de los alimentos y bebidas, cumpliendo con las normas sanitarias y de higiene. /liliMantener un estrecho contacto con el cliente, anticipándose a sus necesidades y ofreciendo un buen servicio. /liliTambién valoramos experiencia en supervisión de restauración organizada. /li /ulh3Se requiere: /h3ulliExperiencia en supervisión de todos los servicios de una cafetería / restaurante dentro de hospitales, residencias, o colegios, o comedores laborales. /liliDisponibilidad horaria para trabajar algunos fines de semana. /liliVehículo propio imprescindible. /liliFormación: Grado en Nutrición Humana y dietética, o Hostelería o ADE, no excluyente a considerar experiencia. /liliSe valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. /li /ulpAramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales. /p /p #J-18808-Ljbffr

Resumen:Si te entusiasma el mundo de la moda, los productos y la atención al cliente, tenemos una vacante para ti. Buscamos un/a cajero/a para uno de los centros comerciales más grandes de Palencia. En este puesto, serás responsable de gestionar los pagos de los clientes, además de brindarles una experiencia de compra agradable y fluida. Trabajarás en un entorno de ritmo rápido, rodeado/a de una gran variedad de productos y clientes.Responsabilidades- Gestionar la caja registradora y el cobro de productos.- Brindar una atención al cliente excepcional, orientada a la satisfacción del consumidor.- Controlar el flujo de efectivo y realizar arqueos de caja al final del turno.- Informar a los clientes sobre promociones, descuentos y productos disponibles en el centro comercial.- Asegurar que la zona de caja esté organizada y limpia en todo momento.- Ayudar en la resolución de incidencias relacionadas con compras, devoluciones o pagos.Requisitos- Experiencia previa en caja o en atención al cliente.- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.- Actitud positiva y responsable.- Flexibilidad horaria para adaptarse a turnos rotativos.- Capacidad para trabajar en un entorno de trabajo ajetreado y de alto volumen de clientes.Ofrecemos- Contrato de duración determinada con posibilidad de ampliación, de 25 horas semanales.- Descuentos en tiendas y productos del centro comercial.- Formación continua en atención al cliente y en el manejo de sistemas de caja.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.#J-18808-Ljbffr

Quieres trabajar en proyectos industriales de referencia en un entorno dinámico e innovador? ¡En Actemium Spain te estamos esperando! Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Actemium , marca de VINCI Energies , está especializada en soluciones integrales para el sector industrial: ingeniería, diseño, fabricación, instalación, puesta en marcha y mantenimiento en sectores como automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación & bebidas , entre otros. Contrato por empresa Jornada completa. Formación continua y desarrollo profesional Retribución flexible (seguro médico, ticket guardería, descuentos) Desarrollar esquemas eléctricos de calidad en SEE Electrical Expert y EPLAN para proyectos en entornos de automoción y otros fabricantes, garantizando además la correcta gestión documental (manuales, cálculos, certificaciones) necesaria para la entrega completa del proyecto al cliente. Elaborar esquemas eléctricos en SEE Electrical Expert. Diseñar esquemas eléctricos en EPLAN. Preparar y mantener la documentación técnica del proyecto: manuales, cálculos, certificaciones y otros entregables. Asegurar la calidad y coherencia de los diseños conforme a los estándares del cliente y del proyecto. Colaborar con el equipo de ingeniería y proyectos para validar soluciones técnicas. Participar en reuniones internas y con cliente cuando sea necesario (inglés básico deseable). Formación profesional en Electricidad, Electrónica Industrial o similar (CFGM/CFGS). Experiencia de 3 a 5 años en diseño eléctrico industrial. Manejo profesional de EPLAN. Experiencia demostrable en SEE Electrical Expert. Conocimientos sólidos de ingeniería eléctrica, normativa aplicable y documentación técnica. Ofimática nivel avanzado. Inglés básico para entorno técnico. Soft skills: atención al detalle, capacidad analítica, organización, orientación a la calidad técnica, trabajo en equipo y proactividad. En España, VINCI Energies despliega su actividad a través de tres marcas : Axians, Actemium y Omexom , ofreciendo soluciones y servicios cada vez más innovadores en los ámbitos de la industria, las infraestructuras, las TIC y la energía. xbhjioe

pBoardfy, una empresa líder en pricing intelligence, busca un profesional para unirse a su equipo de Atención al Cliente y Éxito del Cliente. La función es fundamental para asegurar que los clientes obtengan valor desde el primer día, con tareas que incluyen la resolución de incidencias y el onboarding de nuevos usuarios. /ppBuscamos a una persona con energía, empatía y capacidad de trabajo en un ambiente dinámico. Se valoran habilidades en inglés y Excel, además de experiencia en atención al cliente tecnológica. /p #J-18808-Ljbffr

pEmpresa De Transformacion Agraria SA Sme Mp busca incorporar a 2 Pilotos para gestionar la navegación de embarcaciones recreativas en los embalses de Castrelo de Miño, Muiños y Frieira. Los candidatos deben tener título de Patrón de embarcaciones y experiencia en manejo de embarcaciones de transporte de viajeros. /ppLas funciones incluyen la supervisión de la embarcación y la atención al cliente. Se ofrece un contrato a tiempo parcial de duración determinada de 5 meses con incorporación en julio. /p #J-18808-Ljbffr

Sebusca un auxiliar de banca para trabajar en una sucursal en León. Las tareas principales son la atención directa al cliente, resolviendo consultas básicas, y la ejecución de operaciones de caja como depósitos, retiros, transferencias y pagos, además del cuadre diario. También se realizan labores administrativas para la organización de la oficina y el apoyo en el mantenimiento básico de los cajeros automáticos. El puesto permite adquirir un conocimiento práctico de los procesos bancarios habituales. Se ofrece formación inicial, por lo que no se requiere experiencia previa. Se valoran la proactividad, la capacidad de aprendizaje, la orientación al servicio y la adaptabilidad. La jornada laboral es de mañana, de lunes a viernes, facilitando la conciliación personal.

ph3Descripción del puesto /h3 pDurante más de 150 años, nuestra dedicación a ser el Global Hausbank para nuestros clientes ha sido impulsada por nuestros empleados, presente en más de 60 países y con más de 150 nacionalidades. /p pSu profundo conocimiento, experiencia y compromiso ayudan a nuestros clientes a desenvolverse en un mundo cada vez más complejo, ya sea a través de nuestra Banca Corporativa, Banca Privada, Banca de Inversión o nuestra división de Gestión de Activos. /p pJuntos podemos lograr un gran impacto para nuestros clientes, tanto a nivel local como internacional, asegurando su éxito duradero y su seguridad financiera. /p pEn Deutsche Bank fomentamos un entorno de trabajo inclusivo y accesible, donde todas las personas puedan desarrollarse plenamente. En línea con nuestro compromiso con la diversidad y de conformidad con la Ley General de Discapacidad (LGD) en España, animamos a presentar su solicitud a aquellos candidatos que cuenten con un grado de discapacidad reconocido. /p pBuscamos un perfil profesional con experiencia consolidada en Banca Personal, que se responsabilizará de la captación de nuevos clientes y negocios. /p pLa persona seleccionada deberá atender y gestionar su propia cartera de clientes, debiendo mantener e incrementar su actividad mediante la comercialización de productos y servicios financieros orientados a este segmento. /p h3Responsabilidades /h3 ul liRealizar todas las acciones necesarias encaminadas a conseguir los objetivos de negocio establecidos, impulsando las políticas comerciales definidas a tal efecto. /li liCaptar nuevos clientes y negocio, siendo proactivo en la búsqueda de nuevos clientes y cumpliendo con las obligaciones formales y de análisis del riesgo de potenciales clientes, con carácter previo a la propuesta de adopción y revisión. /li liAsegurar el cumplimiento de la normativa implantada por el Banco en todas las tareas de información sobre inversiones y/o asesoramiento a clientes que realice. /li liGarantizar que las operaciones de riesgo que plantee son adecuadas al perfil del cliente, tienen sentido económico y cumplen los criterios establecidos por la normativa en vigor. /li liAsegurar un nivel excelente de atención y servicio a todos sus clientes y potenciales, de forma eficaz y eficiente en todos sus cometidos, de acuerdo a la normativa que establezca el Banco. /li /ul h3Habilidades /h3 ul liSe valorará experiencia mínima de 2 años en la gestión de clientes y comercialización de productos bancarios. /li liSe valorará titulación universitaria, preferiblemente Empresariales y/o Económicas; y titulación en asesoramiento de banca personal y/o privada. /li liBuena capacidad de relación y comunicación; alta capacidad de trabajo en equipo. /li liAlta orientación al cliente y orientación a resultados y a consecución de objetivos. /li /ul h3Bienestar y Beneficios /h3 ul liEquilibrio mental y emocional: Te apoyamos en los momentos difíciles de la vida, ayudándote a manejar crisis, enfermedades y mantener una buena salud mental. Contamos con iniciativas como asesoramiento profesional, apoyo emocional, y una cultura organizacional abierta donde puedes hablar libremente sobre salud mental. /li liBienestar físico: Cuidamos tu salud física ofreciéndote medidas preventivas y un entorno laboral que fomente tu bienestar. Esto incluye descuentos en gimnasios, chequeos médicos anuales o escritorios ergonómicos, entre otros beneficios. /li liConexión social: Creemos firmemente en la colaboración, la inclusión y el sentido de pertenencia como pilares del bienestar. Fomentamos nuevas perspectivas, la confianza y la cohesión de equipo con elementos como permisos remunerados y no remunerados, modelo híbrido de trabajo (según el rol), etc. /li liSeguridad financiera: Te apoyamos para que alcances tus metas financieras tanto en tu vida laboral actual, como en el futuro. Benefíciate de ayuda alimentaria, aportaciones a fondos de pensiones, servicios bancarios para empleados, programa de compensación flexible… /li /ul pWe strive for a culture in which we are empowered to excel together every day. This includes acting responsibly, thinking commercially, taking initiative and working collaboratively. /p pTogether we share and celebrate the successes of our people. Together we are Deutsche Bank Group. /p pWe welcome applications from all people and promote a positive, fair and inclusive work environment. /p /p #J-18808-Ljbffr

pAlcampo busca incorporar a su equipo un/a carnicero/a o pescadero/a. Buscamos personas con pasión por la alimentación y el servicio al cliente que tengan al menos un año de experiencia en el sector. /ppLas responsabilidades incluyen la atención a los clientes, recepción de mercancías, y mantenimiento del stock. Se requiere formación sobre manipulación de alimentos, y conocimientos en el despiezado y preparación de carnes/pescados. /p #J-18808-Ljbffr

Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? xbhjioe ¡Estamos deseando conocerte!

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Buscamos Jefe de Obra Civil Hidráulica (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Control de ejecución, control económico, optimización económica y planificación de las obras., • Relación/Negociación con el cliente final., • Búsqueda, contratación y negociación con proveedores., • Coordinación entre los diferentes gremios de la obra., • Análisis del contrato y pliego técnico de las obras., • Informes técnico/económicos de la evolución de la obra. Requisitos: • Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial (o similar, con experiencia demostrable)., • Experiencia mínima de 5 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 3 años de experiencia en obras de construcción de planta de aguas residuales y aguas potables., • Manejo a nivel medio/alto de programas de Ingeniería (AutoCAD y Presto)., • Manejo a nivel medio/alto de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), planificación (MS Project), editores gráficos (MS Power Point), Internet., • Habilidades y competencias: Trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 40.000 a 55.000 € brutos anuales., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. xbhjioe, • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

ppEmpresa de ámbito nacional busca incorporar un/a Técnico/a Comercial B2B para reforzar su equipo en la zona de Ponferrada. /ppBuscamos una persona con orientación al cliente, capacidad de interlocución con empresas y motivación por desarrollar relaciones comerciales sólidas y duraderas. /ph3Funciones principales: /h3ulliMantener y desarrollar relaciones comerciales con clientes del ámbito empresarial. /liliIdentificar necesidades y oportunidades de colaboración que aporten valor a los clientes. /liliElaborar y presentar propuestas adaptadas a las necesidades detectadas. /liliRealizar seguimiento de las acciones comerciales y garantizar una atención cercana y de calidad. /liliCoordinarse con diferentes áreas internas para asegurar una correcta gestión de los proyectos y servicios. /liliAnalizar información comercial. /liliParticipar en acciones orientadas a la mejora continua de la experiencia del cliente. /li /ulh3Requisitos: /h3ulliExperiencia previa en puestos comerciales o de gestión de clientes. /liliHabilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. /li /ulh3Se ofrece: /h3ulliProyecto estable dentro de una compañía consolidada. /liliRetribución competitiva (salario fijo + variable) y otros ventajas sociales. /liliJornada intensiva durante el periodo estival. /li /ulpBuscamos profesionales con iniciativa, orientación al cliente y vocación comercial que quieran formar parte de un proyecto estable y con recorrido. /p /p #J-18808-Ljbffr