Trabajos autonomia en el en España - Page 17

AGENTE COMERCIAL PROFESIONAL ¿Estás cansado de largas jornadas laborales y sueldos bajos? Si tienes experiencia comercial y buscas una carrera profesional altamente remunerada, inscríbete y te contamos cómo. ¿Qué ofrecemos? - Retribución inmediata y creciente, sin techo de ingresos. - Te ayudamos a conseguir tu propia cartera de asegurados. - Ingresos vitalicios y periódicos, en cada renovación automática de los contratos realizados. - Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía y libertad de acción. - Formación gratuita certificada por la DGS. - Formación Inicial, para comenzar la actividad con todas las garantías profesionales - Formación Continua anual, para tu desarrollo profesional - Alta como mediador/a en la DGS (Dirección General de - Seguros). ¿Cuáles serán tus funciones? - Prospección de nuevos asegurados/as. - Planificación y gestión de visitas comerciales. - Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados/as de la compañía. - Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. Además, ponemos a tu disposición: - Carrera Profesional: programas de formación continua gratuita especializada durante toda tu vida profesional - Crecimiento Real: muchos de nuestros/as mejores Directivos/as han sido agentes.

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una vacant a ESCOLA JOAN PERUCHO a ALBIÑANA de 5 h/setmana fins a final de curs. HORARI MENJADOR Obligatori: es necessita experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL SETEMBRE DE 2024. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants

Serás responsable de dar soporte administrativo a la red comercial en la gestión administrativa y comercial con clientes, en coordinación con tus compañeros de otros departamentos, cumpliendo con los procedimientos y valores de la Compañía. Tus principales funciones operativas serán:  Gestión administrativa y comercial a clientes  Soporte en las actualizaciones en el ERP SAGE50  Soporte y mecanización en el registro de pedidos y ofertas a clientes.  Seguimiento de fases y plazos, desde la venta hasta la instalación cuando intervienen varios departamentos, para asegurar una correcta facturación.  Soporte y mecanización de registro de compras a proveedores Para ello, necesitarás:  Formación Profesional Administrativa o Comercial y experiencia equivalente.  Perfil de comercial interno y atención al cliente  Experiencia profesional de al menos 3 años en posiciones de soporte comercial -backoffice en sector industrial.  Nivel avanzado en entorno MS Office  Habilidades comunicativas y orientación al cliente y al trato personal con el mismo.  Persona organizada, metódica y con resistencia a rutinas.  Orientación al servicio y capacidad resolutiva.  Compromiso, autonomía y autogestión.  Nivel de inglés mínimo: B2  Conocimientos avanzados FACTURACION SAGE 50

Cerquem un monitor/a de suport per cobrir una vacant a l'ESCOLA ALEJANDRO CASONA de 16 h/setmana fins a final de curs. HORARI: A convenir amb el centre. Obligatori: es necessita experiència prèvia i TENIR EL CERTIFICAT DE DELICTES SEXUALS ACTUALITZAT DEL SETEMBRE DE 2024. Les tasques a realitzar consistiran en l’assistència i l’acompanyament a alumnes amb necessitats especifiques de suport educatiu en centres escolars. Això és, infants amb dificultats en l’autonomia personal i/o en la regulació de la conducta, alumnes amb problemes de salut i/o discapacitat associats a la mobilitat, etc. L’objectiu és facilitar la seva inclusió educativa i aconseguir el seu desenvolupament integral i una major autonomia personal. Imprescindible disposar del certificat negatiu de delictes sexuals actualitzat. Es valorarà experiència amb infants amb necessitats específiques de suport educatiu (nese) amb clara orientació i vocació en l’atenció a infants

¡En Konecta, el talento marca la diferencia y sabemos que los grandes profesionales, hacen grandes compañías! Gracias a nuestro equipo, cada vez son más las empresas que confían en nosotros para que podamos brindarles la mejor experiencia en cada interacción y en cada punto de contacto con sus clientes. Por ese motivo, ampliamos nuestra plantilla de teleoperadores/as en Talavera de la Reina y, ¡te estamos buscando! En cuanto el proceso de selección finalice, te brindaremos una completa formación tras la cual, día a día, irás creciendo personal y profesionalmente, siendo parte importante de mantenernos como empresa líder del sector del contact center través de nuestra sociedad de Digitex informática. La función principal del puesto será la de emisión de llamadas para captación de clientes. Para Konectar con el puesto y conseguir desarrollar tu máximo potencial, nos gustaría que contases con: -Capacidad de aprendizaje -Resiliencia -Escucha activa -Empatía -Comunicación -Orientación al logro ¿Qué necesitamos de nuestro nuevo talento K? -Disponibilidad para formación en nuestro centro en Talavera de la Reina desde el 16/09 al 20/09 en horario de 14 a 21h. -Disponibilidad para trabajar en nuestro centro en Talavera de la Reina de lunes a viernes de 16 a 21h. ¿Qué ofrecemos a nuestro nuevo talentoK? -Contrato inicial de circunstancias de la producción de 4 meses a 25h semanales con posibilidades reales de continuidad. -Jornada de lunes a viernes de 16 a 21h. -Salario de 857,85€ brutos mensuales + comisiones por ventas -Modalidad híbrida de teletrabajo una vez adquiridos todos los conocimientos y la autonomía necesaria para ello (inicialmente 100% presencial) -Posibilidades formativas y de desarrollo profesional dentro de la empresa. ¡Anímate a Konectar!

¿Quienes somos? Somos Holaluz y nacimos para hacer el mundo mejor y liderar la revolución de los tejados. Llevamos más de una década revolucionando el sector de la energía eléctrica. Tú y el planeta sois lo que nos mueve a ser como somos y a hacer lo que hacemos. Nuestra voluntad de hacer las cosas de un modo distinto nos ha llevado a liderar la transformación del sector. Por eso: -Vendemos solamente electricidad 100% de origen renovable. -Gracias al uso de la tecnología, te ofrecemos productos personalizados y tarifas que te permiten ahorrar. -Te damos la oportunidad de ser dueño de tu energía. En definitiva, tenemos la misión de conectar a la gente con la energía 100% verde ¡¿nos ayudas?! ¿Qué harás? Como Comercial de Energía Solar realizarás las siguientes funciones: - Realizar visita comercial para asesorar al cliente a escoger la mejor oferta adaptada a sus necesidades para vender en primera visita. Si no es posible, desarrollar un seguimiento para gestionar el cierre de la venta. - Nosotros te ponemos las visitas confirmadas con los clientes aptos para instalar. - Búsqueda y prospección de nuevos clientes. - Reunirte con el equipo para aportar ideas que os ayuden a llegar a vuestros objetivos y dar solución a las posibles incidencias del día a día. ¿Qué necesitamos de ti? - Que seas una persona con una gran comunicación, pasión y dedicación por los clientes. - Que tengas experiencia en Venta directa y/o venta a domicilio de diferentes productos. - Capacidad para trabajar en equipo - Carnet B de conducir. - Organización y planificación ágil y efectiva. - Talento para dar soluciones a los problemas que puedan surgir. - Ganas de superarte a ti mismo, llegando a conseguir tus objetivos. - Proactividad, perseverancia y autonomía. - Nos gustaría que tuvieses experiencia en la comercialización de energía solar fotovoltaica. Pero si no, no te preocupes, nosotros te enseñaremos ¡La misma pasión que nosotros por cambiar el mundo! ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo - Paquete variable competitivo - Contrato indefinido. - Posibilidad de plan de carrera. - Jornada completa. - Retribución flexible con la tarjeta Cobee, descuentos en la app Gympass y a los seis meses, mutua médica. Únete a una empresa donde las personas son lo primero, con un entorno de trabajo inmejorable y gran talento en donde vivimos nuestros valores.

Buscamos Responsable de tienda con experiencia e idiomas para nuestras tiendas de Madrid - Vacante de 30/35 horas por semana - *Las horas pueden aumentar según necesidades y desempeño Descripción del puesto: Ofrecer una excelente experiencia de compra a nuestra clientela y fidelizar. Saber trabajar con objetivos comerciales individuales y grupales. Asegurar el cumplimiento de nuestros standards de exigencia en Visual Merchandising, imagen de marca, atención al cliente…etc Gestionar apertura, cierre, cobros, stocks…etc. Perfil: - Experiencia en venta de moda de mujer. - Buen nivel de inglés. - Conocimientos de moda e imagen, capacidad en argumentación de ventas - Vocación de servicio al cliente. Disfrutas con este trabajo - Actitud positiva, dinámica y flexible - Autonomía y capacidad de organización de tus tareas - Ofrecemos contrato indefinido - Comisiones por venta - Horario continuo.

SE NECESITA FRESADOR/A CNC 5 EJES PARA PROGRAMAR Y MANEJAR CENTROS DE MECANIZADO DE 5 EJES. Requisitos imprescindibles: Conocimientos de HEIDENHAIN, herramientas y condiciones de corte adecuadas para diferentes aleaciones de acero y aluminio. Interpretar correctamente planos de fabricación. Orden y limpieza. Autonomía e iniciativa.

• OBJETIVO DEL PUESTO • Responsable directo del funcionamiento general de la restauración y eventos del Hotel. • Dirigir el correcto desarrollo de las actividades operativas de las zonas y servicios de restauración, garantizando que el servicio se lleve a cabo en el tiempo y forma estipulados por la empresa. • Dirigir y desarrollar las actividades de gestión y estrategia del departamento. • Cumplimiento de los objetivos estratégicos marcados por la compañía. • COMPETENCIAS DEL PUESTO Desde la perspectiva económica · Cumplimiento de objetivos de la empresa · Control de costes operativos · Responsabilidad y enfoque en cumplir y mantener todos los indicadores clave de desempeño según lo descrito por la organización. Desde la perspectiva operacional · Motivación de equipo. · Gestionar de manera efectiva al equipo. · Capacidad de organizar tareas de forma efectiva y delegarlas al resto del equipo controlando su realización. · Involucración y participación activa de labores de restaurante, bar , eventos, servicio de habitaciones. · Conocimiento de la documentación del local para su utilización en momentos oportunos. · Disponibilidad y accesibilidad para todo el personal, para incidencias que puedan surgir de carácter asistencial. · Definir y estandarizar los procesos del servicio diario. · Revisión y reporte del estado de las instalaciones. · Predicar con el ejemplo en operaciones, realizándolas. · Perseguir las directrices operativas marcadas por propiedad y por la marca · Experiencia en servicio de eventos · Organizar visitas del espacio para la realización de eventos · Organizar tareas de limpieza y mantenimiento de la instalación Desde la perspectiva del cliente • Establecer controles de calidad en el servicio como en el proceso del mismo. • Asegurar la excelencia en la Experiencia de usuario. • Medir y mejorar el índice de satisfacción del cliente. • Manejo de las posibles quejas y reclamaciones del cliente Desde la perspectiva innovadora • Investigar e implantar las nuevas tendencias que surjan en el sector. • Investiga las mejores prácticas del sector para mantener las técnicas de impartición de formación actuales e innovadoras. • Colaborar con el Director Genral para identificar nuevas oportunidades en el sector. Desde la perspectiva administrativa · Gestión completa de las tareas del personal (turnos, vacaciones, festivos, horas extras) · Apoyo en contrataciones de personal (altas, bajas, entrevistas, anuncios) · Recopilación de los diferentes KPI exigidos por la propiedad · Control de gastos, consumos, incentivos, costes. · Realización cuenta explotación básica (ingresos-gastos) · Recopilación datos para informe restauración · Gestión de pedidos · Gestión Ágora · Gestión Cover Manager · Gestión plataformas eventos · Ayuda en organización y sobre todo ejecución de todo tipo de eventos · Alianzas estratégicas · Inventarios semanales/mensuales de productos y materiales REQUISITOS BÁSICOS Hard skils • Conocimientos Ofimática sobre todo primará conocimientos sobre Excel. • Carnet manipulador alimentos • Experiencia en reclutamiento, entrevistas y desarrollo de un equipo centrado en las ventas y centrado en el cliente. Soft Skils • Comunicación asertiva y clara. • Liderazgo • Alta autonomía y determinación para el análisis y resolución de conflictos. • Gran capacidad para liderar con éxito un equipo diverso. • Escucha activa • Iniciativa/proactividad • Capacidad de planificar y gestionar al equipo • Organización

En Petrer se busca PAP (Persona de Asistencia Personal) para una chica de 19 años con parálisis cerebral. El Asistente Personal se encargará de prestarle los apoyos necesarios, llevándola y recogiéndola del centro educativo. Todo esto, promoviendo y potenciando su autonomía personal a través de la cobertura de todas aquellas acciones y tareas de la vida diaria que, por su situación, no puede realizar completa o parcialmente por sí mismo, acompañándolo en su proceso de aprendizaje de dichas actividades. A su vez también la acompañará a realizar sus actividades de ocio y tiempo libre para sentirse lo más incluida en la sociedad. Horario: - De lunes a viernes de 8:00 a 10:00 y de 14:30 a 15:30 y de 17:30 a 21:00. - Sábados: de 16:00 a 20:00. Contrato indefinido: 122 horas mensuales, 30 horas y media a la semana. Capacidades imprescindibles : coche propio. Experiencia demostrable con personas con diversidad funcional. Ganas de trabajar y con estabilidad laboral. Disponibilidad inmediata. Estar en posesión de alguna de las titulaciones siguientes : técnico en atención a personas en situación de dependencia. ü técnico de integración social. ü técnico en cuidados auxiliares de enfermería. ü técnico de educación infantil. ü grado en psicología. ü grado en logopedia. ü grado en fisioterapia. ü grado en terapia ocupacional. ü grado en educación social. ü grado en educación primaria. ü grado en educación infantil. ü grado en trabajo social. ü grado en sociología. ü grado en pedagogía.

¿Tienes experiencia en Planificación y Workforce? ¿has desempeñado funciones de planificación, análisis y dimensionamiento de un departamento? ¡Te estamos buscando! En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Técnico de Planificación Workforce. Principales funciones: - Planificación de los recursos según forecast - Equilibrio de la carga de trabajo y asignación de los recursos. - Gestión de ausencias de los trabajadores del servicio. - Comprobación y verificación de la autenticidad de los datos extraídos de diversas fuentes. - Realizar y actualizar los turnos, distribución de vacaciones y permisos bajo las premisas marcadas. - Solicitar la petición de contratación de nuevos agentes, ampliación, reducción de su jornada o finalización de contratos para garantizar la adecuación de los recursos a las necesidades establecidas. Requisitos de la posición - Experiencia mínima de 3 años en equipos de planificación - Capacidad analítica, planificación y solución de problemas. - Buena capacidad comunicativa. - Orientación al logro y habilidades en identificación de mejora de procesos. - Capacidad de trabajar con autonomía, tomar la iniciativa y establecer prioridades. - Manejo de Excel y Access. - Conocimiento y manejo de herramientas de Workforce. ¿Qué ofrecemos? - Horario flexible - Posibilidad Teletrabajo - Formación continua - Plan de desarrollo profesional Horario Lunes a jueves 9:00h a 18:15h Viernes 8:00h a 15:00h Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te apetece el reto?, Inscríbete!

-Monitor/a de menjador pels espais de migdia. -Acompanyament de l'alumnat durant el dinar i durant l'estona d'esbarjo de migdia. Ha de donar suport i educació en l'alimentació dels alumnes, fomentar la seva autonomia, proposar activitats de lleure per l'esbarjo promovent la participació dels alumnes, etc. -Competències / coneixements: ha de ser una persona responsable, amb sensibilitat i motivació per treballar amb nens, amb capacitat de treball en equip i coneixedora de tècniques de dinamització infantil i juvenil. -Jornada: Mitja jornada -Hores: 12,5 per setmana