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Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Jefe/a de Producción para proyecto ubicado en el aeropuerto de Santander (Cantabria). ¿Cuál será tu misión? Apoyar, siguiendo las directrices del/la jefe/a de obra, en la optimización y supervisión de proyectos para asegurar su rentabilidad, cumplimiento técnico y legal, mediante el análisis de proyectos. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Control del avance de los trabajos., • Control documental., • Control de subcontratas, • Control de personal, • Control del material ¿Qué esperamos de ti? • Estudios finalizados como Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar., • Buscamos incorporar un/a profesional orientado/a al aprendizaje y al desarrollo continuo, con capacidad para trabajar en equipo y que destaque por su proactividad, iniciativa y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. · Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. · Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación. · Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. · Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. · Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos a un Business Manager para incorporarse a nuestro equipo en Madrid. ¿Qué harás en tu día a día? Como Business Manager, tendrás una visión completa del negocio, liderando una unidad y siendo el punto de conexión entre clientes, equipos técnicos y áreas transversales. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollo de negocio: prospección comercial, identificación de oportunidades y captación de nuevos clientes en el sector público., • Gestión de proyectos y rentabilidad: seguimiento de ofertas, elaboración de presupuestos, control del P&L y análisis de márgenes., • Gestión de personas: definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de consultores., • Relación con clientes: coordinación y supervisión de proyectos IT, asegurando calidad, cumplimiento y satisfacción., • Liderazgo y estrategia: impulsar el crecimiento de tu unidad mediante una gestión eficiente de recursos y objetivos. Requisitos • Grado en Ingeniería Aeronáutica, Ingeniería Telecomunicación, Administración y Dirección de Empresas o Economía o similar., • Máster en áreas relacionadas con Business, como Dirección de Empresas, Finanzas, Marketing, Estrategia o similares, • Experiencia mínima de 1 año en gestión de proyectos o desarrollo de negocio, preferiblemente en el ámbito de ingeniería., • Valorable experiencia previa en entornos del sector aeronáutico., • Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Nivel de inglés B2. Qué ofrecemos • Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Modelo híbrido de trabajo., • Plan de desarrollo profesional personalizado y formación continua., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento., • Ticket Restaurante., • Seguro de salud., • Beneficios sociales y programa de retribución flexible. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

Overview En Atos, lidera la operación y soporte avanzado del Centro de Procesamiento de Datos. Coordinarás equipos y gestionarás incidencias complejas en CPD y CAU, asegurando SLA y operación fiable. Propondrás mejoras, prepararás KPIs y formarás al personal, contribuyendo a la seguridad y sostenibilidad de las infraestructuras. Esta posición ofrece impacto directo en la excelencia operativa y crecimiento profesional dentro de un entorno estable e innovador. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido con periodo de prueba, • Turnos rotativos 08:00–19:00 y jornada intensiva los viernes y verano, • Guardias remuneradas 24/7 en rotación, • Retribución flexible e-Flex, • Formación continua y apoyo para certificaciones, • Oportunidades de desarrollo profesional Responsabilidades, • Garantizar el cumplimiento de SLA del CAU y del Data Center, • Gestión de incidencias de hardware y coordinación de intervenciones en el CPD, • Administración de copias de seguridad y entornos virtualizados, • Supervisar y apoyar a técnicos de mantenimiento y CAU, • Elaborar informes, análisis de resultados y KPIs, • Impartir formación inicial y continua a operadores y técnicos, • Garantizar seguridad en tareas de mantenimiento del CPD Requisitos principales, • Mínimo 5 años en el sector TIC, • Experiencia demostrable en Linux y aplicaciones open source, • Experiencia en mantenimiento de hardware, cableado y CPD, • Gestión y supervisión de Centros de Atención a Usuarios (CAU), • Gestión y supervisión de CPDs, • Idiomas: español imprescindible, • Certificaciones valorables: ITIL v4 y Linux o equivalentes, • Gestión de equipos, • -Coordinación de equipos técnicos, • Buena comunicación y capacidad de impartir formación, • Linux y aplicaciones open source, • Mantenimiento de hardware y cableado, • Gestión de CPD y CAU

Overview En Atos, lidera la operación y soporte avanzado del Centro de Procesamiento de Datos. Coordinarás equipos y gestionarás incidencias complejas en CPD y CAU, asegurando SLA y operación fiable. Propondrás mejoras, prepararás KPIs y formarás al personal, contribuyendo a la seguridad y sostenibilidad de las infraestructuras. Esta posición ofrece impacto directo en la excelencia operativa y crecimiento profesional dentro de un entorno estable e innovador. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido con periodo de prueba, • Turnos rotativos 08:00–19:00 y jornada intensiva los viernes y verano, • Guardias remuneradas 24/7 en rotación, • Retribución flexible e-Flex, • Formación continua y apoyo para certificaciones, • Oportunidades de desarrollo profesional Responsabilidades, • Garantizar el cumplimiento de SLA del CAU y del Data Center, • Gestión de incidencias de hardware y coordinación de intervenciones en el CPD, • Administración de copias de seguridad y entornos virtualizados, • Supervisar y apoyar a técnicos de mantenimiento y CAU, • Elaborar informes, análisis de resultados y KPIs, • Impartir formación inicial y continua a operadores y técnicos, • Garantizar seguridad en tareas de mantenimiento del CPD Requisitos principales, • Mínimo 5 años en el sector TIC, • Experiencia demostrable en Linux y aplicaciones open source, • Experiencia en mantenimiento de hardware, cableado y CPD, • Gestión y supervisión de Centros de Atención a Usuarios (CAU), • Gestión y supervisión de CPDs, • Idiomas: español imprescindible, • Certificaciones valorables: ITIL v4 y Linux o equivalentes, • Gestión de equipos, • -Coordinación de equipos técnicos, • Buena comunicación y capacidad de impartir formación, • Linux y aplicaciones open source, • Mantenimiento de hardware y cableado, • Gestión de CPD y CAU

Overview En esta posición te incorporas a una firma de abogados en Santander, dentro de la división Tax & Legal, para liderar asesoría y defensa en materia laboral. Trabajarás de forma cercana con clientes y equipos internos para gestionar conflictos y procesos ante Inspección de Trabajo, Contencioso-Administrativo y Orden Social. Participarás en negociación colectiva, planes de igualdad y en la resolución de consultas jurídicas laborales, con enfoque en resultados y servicio al cliente. Es una oportunidad para crecer profesionalmente en un proyecto estable y contribuir al desarrollo de la práctica laboral del despacho. Buscamos a alguien proactivo, con orientación al cliente y capacidad de trabajar Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario intensivo (lunes-jueves), • Salario en función de valía, • Presencial, • Oficina en Santander Responsabilidades, • Asesoramiento en materia laboral y Seguridad Social, • Defensa letrada en Orden Social, Contencioso-Administrativo e Inspección de Trabajo, • Negociación colectiva y gestión de conflictos laborales (convenios, pactos, expedientes de suspensión y ERTE), • Modificaciones de condiciones sustanciales de trabajo, • Elaboración y redacción de planes de igualdad, • Asesoramiento y representación en Inspecciones de Trabajo, • Reclamación de cantidades, • Resolución de consultas en materia jurídico laboral Requisitos principales, • Grado en Derecho, • Máster de Acceso a la Abogacía, • Colegiación en el Colegio de Abogados, • Experiencia mínima de 4 años como abogado/a laboralista, • Inglés avanzado, • Proactividad, autonomía y dotes comerciales, • Orientación al cliente y experiencia en trato directo con cliente, • Metódico, organizado y capaz de trabajo en equipo, • Proactividad, • Autonomía, • Dotes comerciales, • Asesoramiento y defensa en derecho laboral, • Gestión de conflictos laborales, • Negociación colectiva

Overview En este rol te incorporarás al equipo de Transmission de WSP para diseñar y revisar subestaciones de alta tensión (132–400 kV) en tecnologías AIS/GIS. Colaborarás con obras civiles, protecciones y telecomunicaciones para garantizar coherencia técnica y cumplimiento de normas. Participarás en revisiones de diseño, criterios de aislamiento, interface management y puesta en servicio, con apoyo a FAT/SAT y gestión documental. Buscamos a un profesional que aporte experiencia y liderazgo técnico en proyectos de infraestructura eléctrica de alto valor. Compensaciones / Beneficios • jornada flexible, • formación continua, • Retribución flexible, • proyección internacional, • descuentos exclusivos para empleados Responsabilidades, • Diseño y revisión de paquetes de subestaciones AT (132–400 kV) en AIS/GIS; layouts, SLD, especificaciones y listas de equipos, • Asegurar cumplimiento de estándares del cliente y normativa vigente, • Colaboración con civil, protecciones y telecomunicaciones para coherencia de la solución, • Participación en revisiones de diseño, criterios de aislamiento e interfaces, • Apoyo a FAT/SAT, puesta en marcha y gestión documental, • Interlocución técnica con clientes y resolución de incidencias durante el proyecto Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial (Electricidad) o Ingeniería Eléctrica, • >10 años de experiencia en ingeniería de subestaciones AT (132–400 kV) en AIS y/o GIS, • Experiencia avanzada en AutoCAD (layouts, SLD, especificaciones y listas de equipos), • Conocimiento de equipos primarios (interruptores, seccionadores, TC/TP, barras, pararrayos), • Conocimiento de criterios de aislamiento, seguridad y normativa IEC/UNE, • Valorable coordinación con obra civil y equipos de secundario/protecciones y telecomunicaciones, • Conocimiento de puesta a tierra, FAT/SAT y puesta en servicio, • Familiaridad con BIM y gestión documental, • Inglés nivel B2/C1, • Coordinación con equipos multidisciplinarios, • Comunicación técnica efectiva con clientes, • Gestión de incidencias y resolución proactiva, • AutoCAD avanzado, • Tecnologías AIS y GIS para subestaciones, • Elaboración de layouts y SLD

En AKKODIS buscamos incorporar un Modelador BIM de Estructuras en modalidad 100% remota, con experiencia en Tekla Structures y proyectos internacionales, para participar en el modelado 3D de estructuras y elaboración de planos de fabricación y construcción para importantes proyectos de ingeniería. Responsabilidades: • Desarrollo y actualización de modelos BIM 3D de estructuras., • Modelado avanzado mediante Tekla Structures., • Elaboración y revisión de planos de fabricación y construcción., • Generación de documentación gráfica y técnica asociada al modelo., • Aplicación de la metodología BIM durante las distintas fases del proyecto., • Coordinación del modelo con las diferentes disciplinas de ingeniería., • Interlocución y coordinación con equipos internacionales. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años como Modelador/a BIM de Estructuras., • Dominio avanzado de Tekla Structures., • Experiencia demostrable en modelado 3D de estructuras., • Experiencia en elaboración de planos de fabricación y construcción., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito, para trabajar diariamente con equipos internacionales., • Se valorará especialmente experiencia en proyectos de infraestructuras, industrial, energía, minería o edificación singular. ¿Qué te ofrecemos en Akkodis? 📃 Contrato indefinido desde el primer día. 🌍 Incorporación a una compañía multinacional líder en plena expansión. ✨ Paquete de beneficios flexible (tickets restaurante, transporte, apoyo sanitario…). 📚 Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional. 💸 Descuentos y beneficios exclusivos para empleados/as Akkodis. Si consideras que este es tu próximo reto, ¡no dudes en apuntarte! ⚡ AKKODIS es un grupo multinacional de Ingeniería y Tecnología formado por más de 60.000 personas y con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América. AKKODIS ofrece valor añadido gracias a su centro de innovación AKKODIS Research y a los 21 Centros de Competencias en los que es especialista. En España somos más de 1.500 personas en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia, Pamplona y País Vasco, además de los centros de trabajo donde se encuentren nuestros clientes a lo largo de todo el territorio nacional. Prestamos servicio en los principales sectores: Aeroespacial, Automoción, Ferroviario, Energía, Industria, IT y estamos especializados en 8 centros de competencia. ¡Te estamos esperando! 🌍

Acerca de WIN SOURCE WIN SOURCE – Donde comienza el suministro Fundada en 1999, WIN SOURCE ayuda a los fabricantes a asegurar componentes electrónicos críticos y a construir cadenas de suministro más resilientes en un mercado global cada vez más complejo, con el respaldo de un equipo internacional de más de 450 empleados. A través de NEXUS™, nuestra plataforma inteligente para la cadena de suministro, y de nuestra red mundial de capacidades de abastecimiento, inventario y logística, ayudamos a los clientes a tomar decisiones de aprovisionamiento más inteligentes, reforzar la continuidad del suministro y responder con confianza a los desafíos cambiantes del mercado. Hoy, WIN SOURCE presta servicio a clientes de todo el mundo mediante operaciones estratégicamente ubicadas en Asia, Europa y Norteamérica, instalaciones certificadas y un firme compromiso con la calidad, la fiabilidad y la excelencia operativa. Acerca del puesto El puesto de Gerente de Ventas Internacionales en WIN SOURCE se centra en establecer alianzas estratégicas con fabricantes de equipos originales (OEM), proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) y empresas tecnológicas de todo el mundo, al tiempo que ayuda a los clientes a resolver complejos desafíos relacionados con el suministro de componentes electrónicos. Trabajando con clientes de los sectores de infraestructura de IA, automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada, este puesto contribuye a mantener la continuidad de la producción y a respaldar programas críticos en los que resulta esencial contar con un suministro fiable de componentes. Este puesto ayuda a los clientes con el abastecimiento de componentes, la gestión de la escasez, la mitigación de riesgos de fin de vida (EOL), la optimización de listas de materiales (BOM) y la continuidad del suministro. Junto con los equipos globales de abastecimiento, compras y calidad de WIN SOURCE, contribuye a crear cadenas de suministro resilientes que impulsen la innovación. Responsabilidades principales • Desarrollar relaciones estratégicas con clientes globales e impulsar un crecimiento empresarial sostenible en los mercados asignados., • Gestionar todo el proceso de ventas, desde el desarrollo de mercado y la interacción con los clientes hasta la gestión de solicitudes de cotización (RFQ), la negociación y el cierre., • Colaborar con fabricantes OEM, proveedores EMS y equipos de ingeniería y compras para ofrecer soluciones fiables de abastecimiento de componentes electrónicos., • Ayudar a los clientes a afrontar los desafíos de la cadena de suministro, incluidas la escasez, los riesgos de fin de vida (EOL), las transiciones del ciclo de vida y la optimización de costes., • Colaborar con equipos internacionales y representar a WIN SOURCE en reuniones con clientes y eventos del sector. Por qué unirte a WIN SOURCE En WIN SOURCE, tu trabajo genera valor más allá de las ventas. Tendrás la oportunidad de: • Conectar con empresas tecnológicas globales y ayudar a garantizar los componentes críticos que mantienen las industrias en funcionamiento., • Trabajar en desafíos reales de la cadena de suministro en los mercados de automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada., • Establecer relaciones estratégicas con profesionales de ingeniería, compras y cadena de suministro de todo el mundo., • Aprovechar la red global de abastecimiento y el conocimiento del mercado de WIN SOURCE para ofrecer soluciones que van más allá de la distribución tradicional., • Desarrollar tu carrera en una organización global donde tu trabajo contribuye a crear cadenas de suministro más resilientes y a impulsar las tecnologías del futuro. Lo que buscamos • Más de 3 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas, desarrollo de negocio o funciones comerciales relacionadas, con capacidad demostrada para captar y desarrollar clientes e impulsar el crecimiento del negocio., • Se valorará especialmente la experiencia en componentes electrónicos, semiconductores, distribución de componentes electrónicos, proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) o cadenas de suministro de fabricación., • Sólidas habilidades de comunicación, negociación y creación de relaciones, así como capacidad para comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones orientadas al valor., • Orientación al cliente, sólida visión comercial y capacidad para gestionar oportunidades durante todo el ciclo de ventas., • Pasión por las ventas internacionales y el desarrollo de negocio, con una actitud proactiva, gran sentido de la responsabilidad y motivación para crear valor a largo plazo en un entorno global. Beneficios y desarrollo profesional En WIN SOURCE, reconocemos y recompensamos a las personas que generan un impacto real. Ofrecemos: • Salario base competitivo y un sistema de comisiones sin límite, que permite a quienes obtienen un alto rendimiento maximizar su potencial de ingresos., • Oportunidades de venta globales con clientes internacionales y cuentas estratégicas, además de exposición a los mercados mundiales de la electrónica., • La oportunidad de trabajar en el centro de la cadena de suministro global de electrónica, ayudando a los fabricantes a asegurar componentes críticos y resolver desafíos empresariales reales., • Formación profesional, desarrollo de conocimientos del sector y una trayectoria profesional clara hacia puestos de liderazgo comercial., • Oportunidades para participar en más de 50 ferias internacionales, reuniones con clientes y actividades comerciales globales., • Un entorno multicultural y colaborativo con equipos en Asia, Europa y Norteamérica., • Trayectoria de desarrollo profesional: Gerente de Ventas → Gerente Regional de Ventas → Gerente Regional Sénior de Ventas → Liderazgo Global de Ventas Únete a WIN SOURCE ¿Quieres impulsar tu carrera en ventas internacionales y generar un impacto en la cadena de suministro global de electrónica? Presenta tu candidatura hoy mismo y únete a WIN SOURCE – Donde comienza el suministro. Envía tu candidatura a través de LinkedIn o tu currículum a: Sigue a WIN SOURCE en LinkedIn para conocer las últimas novedades de la empresa, análisis del sector y oportunidades profesionales.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos a un Business Manager para incorporarse a nuestro equipo en Madrid. ¿Qué harás en tu día a día? Como Business Manager, tendrás una visión completa del negocio, liderando una unidad y siendo el punto de conexión entre clientes, equipos técnicos y áreas transversales. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollo de negocio: prospección comercial, identificación de oportunidades y captación de nuevos clientes en el sector público., • Gestión de proyectos y rentabilidad: seguimiento de ofertas, elaboración de presupuestos, control del P&L y análisis de márgenes., • Gestión de personas: definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de consultores., • Relación con clientes: coordinación y supervisión de proyectos IT, asegurando calidad, cumplimiento y satisfacción., • Liderazgo y estrategia: impulsar el crecimiento de tu unidad mediante una gestión eficiente de recursos y objetivos. Requisitos • Grado en Ingeniería Aeronáutica, Ingeniería Telecomunicación, Administración y Dirección de Empresas o Economía o similar., • Máster en áreas relacionadas con Business, como Dirección de Empresas, Finanzas, Marketing, Estrategia o similares, • Experiencia mínima de 1 año en gestión de proyectos o desarrollo de negocio, preferiblemente en el ámbito de ingeniería., • Valorable experiencia previa en entornos del sector aeronáutico., • Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Nivel de inglés B2. Qué ofrecemos • Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Modelo híbrido de trabajo., • Plan de desarrollo profesional personalizado y formación continua., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento., • Ticket Restaurante., • Seguro de salud., • Beneficios sociales y programa de retribución flexible. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

Overview En PwC Santander, trabajarás en servicios fiscales para optimizar la posición tributaria de clientes nacionales e internacionales. Te incorporarás al equipo de Tax Accounting Services para preparar y revisar provisiones fiscales, declaraciones y estados contables cumpliendo normativas vigentes. Colaborarás con perfiles multidisciplinarios, participando en reuniones y proponiendo mejoras de procesos. Buscamos talento con base jurídica o económico-empresarial, orientado a resultados y con capacidad analítica. Esta oportunidad te conecta con una firma líder global, desarrollo profesional y proyectos de gran impacto en distintos sectores. Compensaciones / Beneficios • formación continua y desarrollo profesional, • entorno colaborativo y aprendizaje, • proyectos con clientes de distintos sectores, • posibilidad de crecimiento dentro del área fiscal, • firma líder con presencia global Responsabilidades, • Apoyar en la elaboración y revisión de provisiones fiscales y declaraciones tributarias, • Analizar normativa fiscal y contable aplicable a cada cliente, • Participar en reuniones internas y con clientes, • Colaborar en la mejora de procesos y herramientas fiscales, • Aprender y aplicar estándares técnicos y éticos de la firma Requisitos principales, • Grado en Derecho, ADE o doble grado Derecho + ADE y Licenciados en Económicas, • Máster de Acceso a la Abogacía con especialización en Fiscalidad, • Experiencia previa de 1 a 2 años en asesoría fiscal, despacho o departamento fiscal de empresa, • Interés por ámbito tributario y contable, • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Nivel medio-alto de inglés, • Residencia en Santander o disponibilidad para trasladarse, • Capacidad analítica, • Atención al detalle, • Orientación a resultados, • Conocimientos de normativa fiscal, • Conocimientos contables, • Elaboración y revisión de provisiones fiscales

Overview En esta posición te incorporas a una firma de abogados en Santander, dentro de la división Tax & Legal, para liderar asesoría y defensa en materia laboral. Trabajarás de forma cercana con clientes y equipos internos para gestionar conflictos y procesos ante Inspección de Trabajo, Contencioso-Administrativo y Orden Social. Participarás en negociación colectiva, planes de igualdad y en la resolución de consultas jurídicas laborales, con enfoque en resultados y servicio al cliente. Es una oportunidad para crecer profesionalmente en un proyecto estable y contribuir al desarrollo de la práctica laboral del despacho. Buscamos a alguien proactivo, con orientación al cliente y capacidad de trabajar Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario intensivo (lunes-jueves), • Salario en función de valía, • Presencial, • Oficina en Santander Responsabilidades, • Asesoramiento en materia laboral y Seguridad Social, • Defensa letrada en Orden Social, Contencioso-Administrativo e Inspección de Trabajo, • Negociación colectiva y gestión de conflictos laborales (convenios, pactos, expedientes de suspensión y ERTE), • Modificaciones de condiciones sustanciales de trabajo, • Elaboración y redacción de planes de igualdad, • Asesoramiento y representación en Inspecciones de Trabajo, • Reclamación de cantidades, • Resolución de consultas en materia jurídico laboral Requisitos principales, • Grado en Derecho, • Máster de Acceso a la Abogacía, • Colegiación en el Colegio de Abogados, • Experiencia mínima de 4 años como abogado/a laboralista, • Inglés avanzado, • Proactividad, autonomía y dotes comerciales, • Orientación al cliente y experiencia en trato directo con cliente, • Metódico, organizado y capaz de trabajo en equipo, • Proactividad, • Autonomía, • Dotes comerciales, • Asesoramiento y defensa en derecho laboral, • Gestión de conflictos laborales, • Negociación colectiva

Estamos en la búsqueda de un Head of Customer Success Manager (H/M) 🚀😉💙! Nuestro cliente, empresa internacional tecnológica está creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo. El objetivo de la posición es ser el responsable sobre la estrategia postventa, liderazgo del equipo de Customer Succes y la relación con las cuentas de mayor impacto. Responsabilidades: • Transformar la promesa comercial en resultados operativos tangibles para el cliente, asegurando que el uso de la plataforma se traduzca en valor demostrable., • Asegurar la retención de clientes, anticipando el riesgo de churn en cuentas complejas y construir la estrategia que habilite la expansión de las cuentas., • Dirigir y desarrollar al equpo de CSMs., • Evaluar los modelos de trabajo actuales y proponer una estrategia revisada que asegure el alcance de los objetivos de negocio., • Actuar como responsable final de la salud de la cartera y diseñar procesos escalables que acompañen el crecimiento de las cuentas., • Supervisar activamente las cuentas de alta complejidad, asumiendo la intervención directa en situaciones de riesgo o en el fortalecimiento de alianzas. Requisitos indispensables 🔵Experiencia como Customer Success Manager o posiciones similares en empresas de tecnología que comercializen un SaaS. 🔵Experiencia demostrable gestionando pipelines de clientes Enterprise con ARR elevado. 🔵Experiencia liderando equipos con impacto medible en indicadores de retención y NRR (indispensable). 🔵Nivel de inglés C1 (indispensable). Otro idioma es un plus 🟢Experiencia con herramientas de analíticas (Power BI, Looker u otra) para interpretar métricas de uso y salud. 🟢Conocimiento práctico en la configuración e implantación de herramientas de análisis de comportamiento de usuario para la extración de insights. 🟢Experiencia previa en la integración de la Inteligencia Articial para la optimización de procesos internos. Oferta 🗺 Modalidad híbrida - remoto (España) ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto 💰 Retribución flexible + otros beneficios 📋 Contrato indefinido + seguro médico • Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

Leader Clinics, ubicado en Santander, busca un radiólogo con experiencia para unirse a su equipo dinámico y centrado en el paciente. Se valorará formación avanzada y disponibilidad inmediata para integrarse en un entorno con tecnología de vanguardia. La posición ofrece un entorno laboral excelente, beneficios competitivos y oportunidades de desarrollo. Se prioriza profesionales con MIR y dedicación al cuidado del paciente en un marco moderno de Leader Clinics. #J-18808-Ljbffr

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos a un Business Manager para incorporarse a nuestro equipo en Madrid. ¿Qué harás en tu día a día? Como Business Manager, tendrás una visión completa del negocio, liderando una unidad y siendo el punto de conexión entre clientes, equipos técnicos y áreas transversales. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollo de negocio: prospección comercial, identificación de oportunidades y captación de nuevos clientes en el sector público., • Gestión de proyectos y rentabilidad: seguimiento de ofertas, elaboración de presupuestos, control del P&L y análisis de márgenes., • Gestión de personas: definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de consultores., • Relación con clientes: coordinación y supervisión de proyectos IT, asegurando calidad, cumplimiento y satisfacción., • Liderazgo y estrategia: impulsar el crecimiento de tu unidad mediante una gestión eficiente de recursos y objetivos. Requisitos • Grado en Ingeniería Aeronáutica, Ingeniería Telecomunicación, Administración y Dirección de Empresas o Economía o similar., • Máster en áreas relacionadas con Business, como Dirección de Empresas, Finanzas, Marketing, Estrategia o similares, • Experiencia mínima de 1 año en gestión de proyectos o desarrollo de negocio, preferiblemente en el ámbito de ingeniería., • Valorable experiencia previa en entornos del sector aeronáutico., • Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Nivel de inglés B2. Qué ofrecemos • Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Modelo híbrido de trabajo., • Plan de desarrollo profesional personalizado y formación continua., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento., • Ticket Restaurante., • Seguro de salud., • Beneficios sociales y programa de retribución flexible. Próximos pasos Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te gustan los retos, esta es la mejor oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una compañía en la que el límite lo pones tú.

Santander, Madrid, Valladolid, Valencia, Sevilla o Granada | Presencial | Completa Construyendo juntos un futuro sostenible. En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de Transporte e Infraestructuras | WSP y buscamos incorporar varios Coordinadores/as BIM para ayudarnos a afrontar los retos del futuro. En este puesto participarás en proyectos que requieren excelencia técnica, colaboración y una visión orientada al futuro, con la oportunidad de aprender, aportar valor, coordinar iniciativas, liderar equipos o influir en decisiones que marcan una diferencia real. Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella. Desde esta posición liderarás la coordinación BIM de proyectos de infraestructuras, asegurando la correcta integración de todas las disciplinas involucradas y garantizando el cumplimiento de los estándares y requisitos BIM establecidos para cada proyecto. Entre tus principales responsabilidades se encontrarán: Coordinar la implementación y gestión de la metodología BIM en proyectos de carreteras, ferrocarriles, túneles y obras subterráneas. Gestionar y supervisar la coordinación multidisciplinar de modelos BIM, garantizando su integración y consistencia. Elaborar y controlar documentación BIM, incluyendo BEP, MIDP, MPDT, matrices RACI y documentación asociada. Gestionar entornos comunes de datos (CDE) y plataformas colaborativas BIM. Coordinar procesos de revisión, control de calidad y detección de interferencias (Clash Detection). Asegurar la correcta aplicación de estándares BIM, requisitos de cliente y procedimientos internos de WSP. Colaborar con el equipo BIM de WSP Spain en la mejora continua de procesos, metodologías y buenas prácticas digitales. Dar soporte técnico a equipos de proyecto durante todas las fases de diseño y desarrollo. Te incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día. Nuestra cultura: Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones. Nuestros proyectos: Participamos en algunos de los proyectos de infraestructuras más relevantes del mercado, abarcando corredores ferroviarios, líneas de alta velocidad, carreteras y autopistas, intercambiadores de transporte, túneles, infraestructuras urbanas y obras subterráneas complejas. Nuestro objetivo es desarrollar soluciones innovadoras y sostenibles que mejoren la movilidad, conectividad y calidad de vida de las comunidades a las que servimos. Buscamos profesionales con pasión por la innovación, la coordinación técnica y la transformación digital aplicada a la ingeniería. Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: Titulación en Arquitectura, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o disciplinas afines. Formación especializada en metodología BIM, valorándose especialmente un Máster BIM Manager. Experiencia como Coordinador/a BIM o BIM Manager en proyectos de infraestructuras y/o edificación. Conocimientos y experiencia en coordinación multidisciplinar de modelos BIM. Manejo avanzado de herramientas como Revit, Navisworks, Solibri, Civil 3D, InfraWorks o herramientas equivalentes. Experiencia trabajando con entornos colaborativos (CDE) y plataformas como Autodesk Construction Cloud (ACC/BIM 360). Conocimientos de estándares BIM, interoperabilidad IFC e ISO 19650. Nivel alto de inglés. Creemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera. Además de una propuesta salarial competitiva, ofrecemos un paquete de beneficios orientado a impulsar tu bienestar, favorecer la conciliación y acompañar tu desarrollo profesional a largo plazo: Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional. Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano. Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad. Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales. Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas. Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as. Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud. Entendemos la selección como una conversación en ambos sentidos. Nuestro proceso de selección está diseñado para ser transparente, cercano y respetuoso con tu tiempo. Aunque cada proceso se adapta a las necesidades específicas de la posición, normalmente incluye: 1. Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas., 2. Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos., 3. Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto. Estamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Si consideras que puedes aportar valor a esta posición, te animamos a presentar tu candidatura, incluso aunque no cumplas todos los requisitos indicados. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades. Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte. Queremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario. #WeAreWSP #WeAreVisioneers #SomosWSP #LI-IR1 #BIM #Infraestructuras #Ingeniería #CoordinadorBIM #BIMManager #DigitalConstruction #TransportInfrastructure #WSP #CivilEngineering #Carreteras #Railways #Tunnels #UndergroundWorks #J-18808-Ljbffr

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE DISEÑO, MONTAJES ESTRUCTURALES para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: El objeto del puesto cubre el diseño de soluciones desde su fase de concepción hasta su lanzamiento a fabricación incluyendo el apoyo de ingeniería a fabricación y post-venta dentro del presupuesto, la calidad y plazo asignados. Definir, implementar y gestionar proyectos de diseño y desarrollo de producto desde la concepción hasta la entrega final Titulaciones Requeridas: • Ingeniería Industrial mecánica o Ingeniería Aeronáutica, • Otras ingenierías técnicas o superiores (a valorar). Especialidad Valorada: • Especialidad mecánica, aeronáutico, tecnologías industriales, diseño industrial y desarrollo del producto... y formación específica en programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Conocimientos Técnicos Específicos: • Desempeño en torno a 5 años en diseño mecánico y/o estructural, • Se valorará la experiencia en el sector Ferroviario /Eólica /Naval /Máquinas-herramientas /Ingenierías /Automoción /Aeronáutica., • Los conocimientos técnicos necesarios son programas de Diseño y cálculo a nivel avanzado [Catia, o NX...], o equivalentes], software de diseño como Autocad, y experiencia en el uso de Office, TEAMCENTER y ERP., • Se valorará el conocimiento de los paquetes de cálculo de estructuras empernado /remachado y FEM. Idiomas: • Ingles Nivel equivalente B2 o superior., • Se valorará positivamente alemán (B2 o superior) Conocimientos Informáticos: • Programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Descripción de las Actividades a Desarrollar: • Establece los de requerimientos de los sistemas a integrar., • Proporciona la traducción de los requisitos y propiedades en soluciones integrales. Aportar valor al resto del Equipo de ingeniería, y al departamento de calidad y fabricación en relación con el diseño y los materiales., • Lidera revisiones de diseño internamente y participar en revisiones con proveedores y clientes de los sistemas de los que es responsable., • Participa en las interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Discusión de interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Colaboración en las actividades de integración del sistema en el vehículo., • Según necesidad, mantiene contacto con suministradores, intercambia y recopila información de nuevos productos que han salido recientemente al mercado. Recibe asesoramiento con respecto a sus productos, consigue muestras, etc., • Colabora y asesora a otros departamentos en las consultas o necesidades que puedan tener relativas al diseño, el resto del área de ingeniería y con Producción, • Sigue los diseños lanzados hasta la entrega del producto final a cliente, con el fin de comprobar que todo se han ejecutado correctamente tanto a nivel de montaje como a nivel de funcionamiento de los equipos., • Resolver discrepancias de fabricación e interactuar con otros equipos para implementar soluciones rentables, rápidas e innovadoras. Redes Internas y Externas: • Departamentos de fabricación, calidad y compras, • Suministradores, en ocasiones con clientes y consultores de los mismos., • Subcontratas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Overview En PwC Santander, trabajarás en servicios fiscales para optimizar la posición tributaria de clientes nacionales e internacionales. Te incorporarás al equipo de Tax Accounting Services para preparar y revisar provisiones fiscales, declaraciones y estados contables cumpliendo normativas vigentes. Colaborarás con perfiles multidisciplinarios, participando en reuniones y proponiendo mejoras de procesos. Buscamos talento con base jurídica o económico-empresarial, orientado a resultados y con capacidad analítica. Esta oportunidad te conecta con una firma líder global, desarrollo profesional y proyectos de gran impacto en distintos sectores. Compensaciones / Beneficios • formación continua y desarrollo profesional, • entorno colaborativo y aprendizaje, • proyectos con clientes de distintos sectores, • posibilidad de crecimiento dentro del área fiscal, • firma líder con presencia global Responsabilidades, • Apoyar en la elaboración y revisión de provisiones fiscales y declaraciones tributarias, • Analizar normativa fiscal y contable aplicable a cada cliente, • Participar en reuniones internas y con clientes, • Colaborar en la mejora de procesos y herramientas fiscales, • Aprender y aplicar estándares técnicos y éticos de la firma Requisitos principales, • Grado en Derecho, ADE o doble grado Derecho + ADE y Licenciados en Económicas, • Máster de Acceso a la Abogacía con especialización en Fiscalidad, • Experiencia previa de 1 a 2 años en asesoría fiscal, despacho o departamento fiscal de empresa, • Interés por ámbito tributario y contable, • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados, • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, • Nivel medio-alto de inglés, • Residencia en Santander o disponibilidad para trasladarse, • Capacidad analítica, • Atención al detalle, • Orientación a resultados, • Conocimientos de normativa fiscal, • Conocimientos contables, • Elaboración y revisión de provisiones fiscales

Overview En esta posición te incorporas a una firma de abogados en Santander, dentro de la división Tax & Legal, para liderar asesoría y defensa en materia laboral. Trabajarás de forma cercana con clientes y equipos internos para gestionar conflictos y procesos ante Inspección de Trabajo, Contencioso-Administrativo y Orden Social. Participarás en negociación colectiva, planes de igualdad y en la resolución de consultas jurídicas laborales, con enfoque en resultados y servicio al cliente. Es una oportunidad para crecer profesionalmente en un proyecto estable y contribuir al desarrollo de la práctica laboral del despacho. Buscamos a alguien proactivo, con orientación al cliente y capacidad de trabajar Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario intensivo (lunes-jueves), • Salario en función de valía, • Presencial, • Oficina en Santander Responsabilidades, • Asesoramiento en materia laboral y Seguridad Social, • Defensa letrada en Orden Social, Contencioso-Administrativo e Inspección de Trabajo, • Negociación colectiva y gestión de conflictos laborales (convenios, pactos, expedientes de suspensión y ERTE), • Modificaciones de condiciones sustanciales de trabajo, • Elaboración y redacción de planes de igualdad, • Asesoramiento y representación en Inspecciones de Trabajo, • Reclamación de cantidades, • Resolución de consultas en materia jurídico laboral Requisitos principales, • Grado en Derecho, • Máster de Acceso a la Abogacía, • Colegiación en el Colegio de Abogados, • Experiencia mínima de 4 años como abogado/a laboralista, • Inglés avanzado, • Proactividad, autonomía y dotes comerciales, • Orientación al cliente y experiencia en trato directo con cliente, • Metódico, organizado y capaz de trabajo en equipo, • Proactividad, • Autonomía, • Dotes comerciales, • Asesoramiento y defensa en derecho laboral, • Gestión de conflictos laborales, • Negociación colectiva

Overview En este rol apoyarás el diseño, coordinación y revisión de estructuras civiles y obra subterránea, con participación en asistencia técnica a obra y proyectos nacionales e internacionales. Trabajarás en un equipo joven y dinámico, aportando tu iniciativa y capacidad técnica desde el primer día. Participarás en la elaboración de documentación técnica y cálculos, colaborando con especialistas de distintas regiones de WSP. La posición ofrece desarrollo profesional, proyectos de alto valor y proyección internacional en un entorno de innovación y excelencia técnica. Compensaciones / Beneficios • jornada flexible, • formación continua, • seguro médico, • transporte, • tickets comida, • guardería Responsabilidades, • Diseño, coordinación y revisión de proyectos de estructuras civiles y obra subterránea, • Asistencia técnica a obra cuando sea necesario, • Colaboración en proyectos nacionales e internacionales, • Seguimiento técnico de partes del proyecto, • Coordinación con otros especialistas, • Elaboración de documentación técnica, cálculos y memorias Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería Civil, • ≈4 años de experiencia en posición similar, • Experiencia en cálculo de estructuras, • Nivel de inglés B2, • Conocimientos de AutoCAD y paquete Office, • Iniciativa, • Proactividad, • Trabajo en equipo, • Cálculo de estructuras, • AutoCAD, • Office (paquete Office)

Overview En este rol te incorporarás al equipo de Transmission de WSP para diseñar y revisar subestaciones de alta tensión (132–400 kV) en tecnologías AIS/GIS. Colaborarás con obras civiles, protecciones y telecomunicaciones para garantizar coherencia técnica y cumplimiento de normas. Participarás en revisiones de diseño, criterios de aislamiento, interface management y puesta en servicio, con apoyo a FAT/SAT y gestión documental. Buscamos a un profesional que aporte experiencia y liderazgo técnico en proyectos de infraestructura eléctrica de alto valor. Compensaciones / Beneficios • jornada flexible, • formación continua, • Retribución flexible, • proyección internacional, • descuentos exclusivos para empleados Responsabilidades, • Diseño y revisión de paquetes de subestaciones AT (132–400 kV) en AIS/GIS; layouts, SLD, especificaciones y listas de equipos, • Asegurar cumplimiento de estándares del cliente y normativa vigente, • Colaboración con civil, protecciones y telecomunicaciones para coherencia de la solución, • Participación en revisiones de diseño, criterios de aislamiento e interfaces, • Apoyo a FAT/SAT, puesta en marcha y gestión documental, • Interlocución técnica con clientes y resolución de incidencias durante el proyecto Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial (Electricidad) o Ingeniería Eléctrica, • >10 años de experiencia en ingeniería de subestaciones AT (132–400 kV) en AIS y/o GIS, • Experiencia avanzada en AutoCAD (layouts, SLD, especificaciones y listas de equipos), • Conocimiento de equipos primarios (interruptores, seccionadores, TC/TP, barras, pararrayos), • Conocimiento de criterios de aislamiento, seguridad y normativa IEC/UNE, • Valorable coordinación con obra civil y equipos de secundario/protecciones y telecomunicaciones, • Conocimiento de puesta a tierra, FAT/SAT y puesta en servicio, • Familiaridad con BIM y gestión documental, • Inglés nivel B2/C1, • Coordinación con equipos multidisciplinarios, • Comunicación técnica efectiva con clientes, • Gestión de incidencias y resolución proactiva, • AutoCAD avanzado, • Tecnologías AIS y GIS para subestaciones, • Elaboración de layouts y SLD

Overview En este rol apoyarás el diseño, coordinación y revisión de estructuras civiles y obra subterránea, con participación en asistencia técnica a obra y proyectos nacionales e internacionales. Trabajarás en un equipo joven y dinámico, aportando tu iniciativa y capacidad técnica desde el primer día. Participarás en la elaboración de documentación técnica y cálculos, colaborando con especialistas de distintas regiones de WSP. La posición ofrece desarrollo profesional, proyectos de alto valor y proyección internacional en un entorno de innovación y excelencia técnica. Compensaciones / Beneficios • jornada flexible, • formación continua, • seguro médico, • transporte, • tickets comida, • guardería Responsabilidades, • Diseño, coordinación y revisión de proyectos de estructuras civiles y obra subterránea, • Asistencia técnica a obra cuando sea necesario, • Colaboración en proyectos nacionales e internacionales, • Seguimiento técnico de partes del proyecto, • Coordinación con otros especialistas, • Elaboración de documentación técnica, cálculos y memorias Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería Civil, • ≈4 años de experiencia en posición similar, • Experiencia en cálculo de estructuras, • Nivel de inglés B2, • Conocimientos de AutoCAD y paquete Office, • Iniciativa, • Proactividad, • Trabajo en equipo, • Cálculo de estructuras, • AutoCAD, • Office (paquete Office)

Overview En este rol te incorporarás al equipo de Transmission de WSP para diseñar y revisar subestaciones de alta tensión (132–400 kV) en tecnologías AIS/GIS. Colaborarás con obras civiles, protecciones y telecomunicaciones para garantizar coherencia técnica y cumplimiento de normas. Participarás en revisiones de diseño, criterios de aislamiento, interface management y puesta en servicio, con apoyo a FAT/SAT y gestión documental. Buscamos a un profesional que aporte experiencia y liderazgo técnico en proyectos de infraestructura eléctrica de alto valor. Compensaciones / Beneficios • jornada flexible, • formación continua, • Retribución flexible, • proyección internacional, • descuentos exclusivos para empleados Responsabilidades, • Diseño y revisión de paquetes de subestaciones AT (132–400 kV) en AIS/GIS; layouts, SLD, especificaciones y listas de equipos, • Asegurar cumplimiento de estándares del cliente y normativa vigente, • Colaboración con civil, protecciones y telecomunicaciones para coherencia de la solución, • Participación en revisiones de diseño, criterios de aislamiento e interfaces, • Apoyo a FAT/SAT, puesta en marcha y gestión documental, • Interlocución técnica con clientes y resolución de incidencias durante el proyecto Requisitos principales, • Formación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial (Electricidad) o Ingeniería Eléctrica, • >10 años de experiencia en ingeniería de subestaciones AT (132–400 kV) en AIS y/o GIS, • Experiencia avanzada en AutoCAD (layouts, SLD, especificaciones y listas de equipos), • Conocimiento de equipos primarios (interruptores, seccionadores, TC/TP, barras, pararrayos), • Conocimiento de criterios de aislamiento, seguridad y normativa IEC/UNE, • Valorable coordinación con obra civil y equipos de secundario/protecciones y telecomunicaciones, • Conocimiento de puesta a tierra, FAT/SAT y puesta en servicio, • Familiaridad con BIM y gestión documental, • Inglés nivel B2/C1, • Coordinación con equipos multidisciplinarios, • Comunicación técnica efectiva con clientes, • Gestión de incidencias y resolución proactiva, • AutoCAD avanzado, • Tecnologías AIS y GIS para subestaciones, • Elaboración de layouts y SLD

Overview En este rol apoyarás el diseño, coordinación y revisión de estructuras civiles y obra subterránea, con participación en asistencia técnica a obra y proyectos nacionales e internacionales. Trabajarás en un equipo joven y dinámico, aportando tu iniciativa y capacidad técnica desde el primer día. Participarás en la elaboración de documentación técnica y cálculos, colaborando con especialistas de distintas regiones de WSP. La posición ofrece desarrollo profesional, proyectos de alto valor y proyección internacional en un entorno de innovación y excelencia técnica. Compensaciones / Beneficios • jornada flexible, • formación continua, • seguro médico, • transporte, • tickets comida, • guardería Responsabilidades, • Diseño, coordinación y revisión de proyectos de estructuras civiles y obra subterránea, • Asistencia técnica a obra cuando sea necesario, • Colaboración en proyectos nacionales e internacionales, • Seguimiento técnico de partes del proyecto, • Coordinación con otros especialistas, • Elaboración de documentación técnica, cálculos y memorias Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería Civil, • ≈4 años de experiencia en posición similar, • Experiencia en cálculo de estructuras, • Nivel de inglés B2, • Conocimientos de AutoCAD y paquete Office, • Iniciativa, • Proactividad, • Trabajo en equipo, • Cálculo de estructuras, • AutoCAD, • Office (paquete Office)

Overview En este rol te unirás a un equipo multidisciplinar para diseñar instalaciones ICT e instrumentación en proyectos industriales. Aplicarás cálculos, desarrollarás planos, especificaciones, mediciones y presupuestos, asegurando el cumplimiento normativo y de calidad. Trabajarás con arquitecturas de red y soluciones como CCTV, control de accesos y BMS/FMCS, con visión internacional. Buscamos profesional proactivo, orientado a la ejecución y capaz de coordinar con equipos multidisciplinares. Esta oportunidad te permite impactar en proyectos de gran envergadura y crecer junto a una firma global. Compensaciones / Beneficios • Jornada flexible, • Formación continua, • Retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería), • Desarrollo profesional con proyección internacional, • Descuentos exclusivos para empleados Responsabilidades, • Diseño de instalaciones ICT e instrumentación en proyectos industriales, • Realización de cálculos y elaboración de memorias técnicas, • Desarrollo de planos, especificaciones, mediciones y presupuestos, • Asegurar cumplimiento de normativa vigente y estándares de calidad del proyecto Requisitos principales, • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones o Ingeniería Técnica de Telecomunicaciones, • Mínimo 5 años de experiencia en redes de telecomunicaciones y sistemas en entornos industriales, • Experiencia en diseño de arquitecturas de red y en implantación de CCTV, control de accesos, BMS/FMCS, megafonía, WiFi y DAS, • Capacidad de coordinación con equipos multidisciplinares (eléctrica, mecánica, procesos), • Experiencia en soporte técnico IT/OT, • Nivel de inglés mínimo B2, • Conocimiento de AutoCAD valorado, • Coordinación y trabajo en equipo multidisciplinar, • Enfoque práctico y orientado a la ejecución, • Capacidad de gestión y desarrollo de soluciones, • Redes de telecomunicaciones, • Sistemas CCTV, • Control de accesos

Overview En este rol, participarás en proyectos ambientales clave, desarrollando memorias técnicas y estudios de impacto. Colaborarás con equipos multidisciplinares a nivel nacional e internacional, aportando rigor técnico y gestión de proyectos. Serás punto de contacto con clientes y autoridades para asegurar la calidad y la viabilidad de las soluciones. También impulsarás la incorporación de metodologías y tecnologías innovadoras para mejorar continuamente. Esta posición ofrece un crecimiento profesional en una firma global con impacto real en las comunidades. Compensaciones / Beneficios • jornada flexible, • formación continua en tecnologías punteras y gestión de proyectos, • Retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería), • desarrollo profesional con proyección internacional, • descuentos exclusivos para empleados Responsabilidades, • Redacción de memorias de incendios y PAIFs, • Desarrollo de proyectos de restauración de la naturaleza, • Elaboración de estudios de impacto ambiental, • Colaboración en proyectos en equipos multidisciplinares, • Interacción con clientes y autoridades en aspectos técnicos, • Participación en la redacción de ofertas y reuniones de seguimiento, • Apoyo a la integración de nuevas metodologías y tecnologías, • Contribución a la mejora continua, innovación y rigor científico Requisitos principales, • Ingeniería técnica forestal o similar, • Experiencia mínima de 10 años en consultoría ambiental, • Conocimiento actualizado de la normativa ambiental europea y nacional, • Experiencia en redacción y revisión de informes técnicos y en relación con clientes y administraciones, • Experiencia en redacción de documentos del ámbito forestal, • Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y orientada a la calidad técnica, • Conocimientos GIS, • Disponibilidad para viajar dentro de España, • Carnet de conducir en vigor, • autonomía, • organización, • orientación a la calidad técnica, • GIS, • redacción de informes técnicos, • relación técnica con clientes y administraciones

Overview En este rol te unirás a un equipo multidisciplinar para diseñar instalaciones ICT e instrumentación en proyectos industriales. Aplicarás cálculos, desarrollarás planos, especificaciones, mediciones y presupuestos, asegurando el cumplimiento normativo y de calidad. Trabajarás con arquitecturas de red y soluciones como CCTV, control de accesos y BMS/FMCS, con visión internacional. Buscamos profesional proactivo, orientado a la ejecución y capaz de coordinar con equipos multidisciplinares. Esta oportunidad te permite impactar en proyectos de gran envergadura y crecer junto a una firma global. Compensaciones / Beneficios • Jornada flexible, • Formación continua, • Retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería), • Desarrollo profesional con proyección internacional, • Descuentos exclusivos para empleados Responsabilidades, • Diseño de instalaciones ICT e instrumentación en proyectos industriales, • Realización de cálculos y elaboración de memorias técnicas, • Desarrollo de planos, especificaciones, mediciones y presupuestos, • Asegurar cumplimiento de normativa vigente y estándares de calidad del proyecto Requisitos principales, • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones o Ingeniería Técnica de Telecomunicaciones, • Mínimo 5 años de experiencia en redes de telecomunicaciones y sistemas en entornos industriales, • Experiencia en diseño de arquitecturas de red y en implantación de CCTV, control de accesos, BMS/FMCS, megafonía, WiFi y DAS, • Capacidad de coordinación con equipos multidisciplinares (eléctrica, mecánica, procesos), • Experiencia en soporte técnico IT/OT, • Nivel de inglés mínimo B2, • Conocimiento de AutoCAD valorado, • Coordinación y trabajo en equipo multidisciplinar, • Enfoque práctico y orientado a la ejecución, • Capacidad de gestión y desarrollo de soluciones, • Redes de telecomunicaciones, • Sistemas CCTV, • Control de accesos

Overview En este rol te unirás a un equipo multidisciplinar para diseñar instalaciones ICT e instrumentación en proyectos industriales. Aplicarás cálculos, desarrollarás planos, especificaciones, mediciones y presupuestos, asegurando el cumplimiento normativo y de calidad. Trabajarás con arquitecturas de red y soluciones como CCTV, control de accesos y BMS/FMCS, con visión internacional. Buscamos profesional proactivo, orientado a la ejecución y capaz de coordinar con equipos multidisciplinares. Esta oportunidad te permite impactar en proyectos de gran envergadura y crecer junto a una firma global. Compensaciones / Beneficios • Jornada flexible, • Formación continua, • Retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets comida, guardería), • Desarrollo profesional con proyección internacional, • Descuentos exclusivos para empleados Responsabilidades, • Diseño de instalaciones ICT e instrumentación en proyectos industriales, • Realización de cálculos y elaboración de memorias técnicas, • Desarrollo de planos, especificaciones, mediciones y presupuestos, • Asegurar cumplimiento de normativa vigente y estándares de calidad del proyecto Requisitos principales, • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones o Ingeniería Técnica de Telecomunicaciones, • Mínimo 5 años de experiencia en redes de telecomunicaciones y sistemas en entornos industriales, • Experiencia en diseño de arquitecturas de red y en implantación de CCTV, control de accesos, BMS/FMCS, megafonía, WiFi y DAS, • Capacidad de coordinación con equipos multidisciplinares (eléctrica, mecánica, procesos), • Experiencia en soporte técnico IT/OT, • Nivel de inglés mínimo B2, • Conocimiento de AutoCAD valorado, • Coordinación y trabajo en equipo multidisciplinar, • Enfoque práctico y orientado a la ejecución, • Capacidad de gestión y desarrollo de soluciones, • Redes de telecomunicaciones, • Sistemas CCTV, • Control de accesos

Overview En Atos, lidera la operación y soporte avanzado del Centro de Procesamiento de Datos. Coordinarás equipos y gestionarás incidencias complejas en CPD y CAU, asegurando SLA y operación fiable. Propondrás mejoras, prepararás KPIs y formarás al personal, contribuyendo a la seguridad y sostenibilidad de las infraestructuras. Esta posición ofrece impacto directo en la excelencia operativa y crecimiento profesional dentro de un entorno estable e innovador. Compensaciones / Beneficios • Contrato indefinido con periodo de prueba, • Turnos rotativos 08:00–19:00 y jornada intensiva los viernes y verano, • Guardias remuneradas 24/7 en rotación, • Retribución flexible e-Flex, • Formación continua y apoyo para certificaciones, • Oportunidades de desarrollo profesional Responsabilidades, • Garantizar el cumplimiento de SLA del CAU y del Data Center, • Gestión de incidencias de hardware y coordinación de intervenciones en el CPD, • Administración de copias de seguridad y entornos virtualizados, • Supervisar y apoyar a técnicos de mantenimiento y CAU, • Elaborar informes, análisis de resultados y KPIs, • Impartir formación inicial y continua a operadores y técnicos, • Garantizar seguridad en tareas de mantenimiento del CPD Requisitos principales, • Mínimo 5 años en el sector TIC, • Experiencia demostrable en Linux y aplicaciones open source, • Experiencia en mantenimiento de hardware, cableado y CPD, • Gestión y supervisión de Centros de Atención a Usuarios (CAU), • Gestión y supervisión de CPDs, • Idiomas: español imprescindible, • Certificaciones valorables: ITIL v4 y Linux o equivalentes, • Gestión de equipos, • -Coordinación de equipos técnicos, • Buena comunicación y capacidad de impartir formación, • Linux y aplicaciones open source, • Mantenimiento de hardware y cableado, • Gestión de CPD y CAU

Desde Doss2 Talent estamos buscando una posición de INGENIR@ DE DISEÑO, MONTAJES ESTRUCTURALES para la empresa STADLER, referente internacional en soluciones ferroviarias, con una planta en Albuixech (Valencia) dedicada al diseño y fabricación de trenes y locomotoras, más de 80 años de experiencia y una plantilla de más de 3.000 profesionales. Objetivo del Puesto: El objeto del puesto cubre el diseño de soluciones desde su fase de concepción hasta su lanzamiento a fabricación incluyendo el apoyo de ingeniería a fabricación y post-venta dentro del presupuesto, la calidad y plazo asignados. Definir, implementar y gestionar proyectos de diseño y desarrollo de producto desde la concepción hasta la entrega final Titulaciones Requeridas: • Ingeniería Industrial mecánica o Ingeniería Aeronáutica, • Otras ingenierías técnicas o superiores (a valorar). Especialidad Valorada: • Especialidad mecánica, aeronáutico, tecnologías industriales, diseño industrial y desarrollo del producto... y formación específica en programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Conocimientos Técnicos Específicos: • Desempeño en torno a 5 años en diseño mecánico y/o estructural, • Se valorará la experiencia en el sector Ferroviario /Eólica /Naval /Máquinas-herramientas /Ingenierías /Automoción /Aeronáutica., • Los conocimientos técnicos necesarios son programas de Diseño y cálculo a nivel avanzado [Catia, o NX...], o equivalentes], software de diseño como Autocad, y experiencia en el uso de Office, TEAMCENTER y ERP., • Se valorará el conocimiento de los paquetes de cálculo de estructuras empernado /remachado y FEM. Idiomas: • Ingles Nivel equivalente B2 o superior., • Se valorará positivamente alemán (B2 o superior) Conocimientos Informáticos: • Programa de diseño 2d/3d. (NX/catia o similar). Descripción de las Actividades a Desarrollar: • Establece los de requerimientos de los sistemas a integrar., • Proporciona la traducción de los requisitos y propiedades en soluciones integrales. Aportar valor al resto del Equipo de ingeniería, y al departamento de calidad y fabricación en relación con el diseño y los materiales., • Lidera revisiones de diseño internamente y participar en revisiones con proveedores y clientes de los sistemas de los que es responsable., • Participa en las interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Discusión de interfaces con todos los equipos / instalaciones en el vehículo. Colaboración en las actividades de integración del sistema en el vehículo., • Según necesidad, mantiene contacto con suministradores, intercambia y recopila información de nuevos productos que han salido recientemente al mercado. Recibe asesoramiento con respecto a sus productos, consigue muestras, etc., • Colabora y asesora a otros departamentos en las consultas o necesidades que puedan tener relativas al diseño, el resto del área de ingeniería y con Producción, • Sigue los diseños lanzados hasta la entrega del producto final a cliente, con el fin de comprobar que todo se han ejecutado correctamente tanto a nivel de montaje como a nivel de funcionamiento de los equipos., • Resolver discrepancias de fabricación e interactuar con otros equipos para implementar soluciones rentables, rápidas e innovadoras. Redes Internas y Externas: • Departamentos de fabricación, calidad y compras, • Suministradores, en ocasiones con clientes y consultores de los mismos., • Subcontratas ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera, • Política retributiva compuesta por salario fijo más variable, • Horario flexible, • Ruta de autobús y comedor, • Inclusión programa e-flex con beneficios fiscales, • Planes de Formación

Estamos en la búsqueda de un Head of Customer Success Manager (H/M) 🚀😉💙! Nuestro cliente, empresa internacional tecnológica está creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo. El objetivo de la posición es ser el responsable sobre la estrategia postventa, liderazgo del equipo de Customer Succes y la relación con las cuentas de mayor impacto. Responsabilidades: • Transformar la promesa comercial en resultados operativos tangibles para el cliente, asegurando que el uso de la plataforma se traduzca en valor demostrable., • Asegurar la retención de clientes, anticipando el riesgo de churn en cuentas complejas y construir la estrategia que habilite la expansión de las cuentas., • Dirigir y desarrollar al equpo de CSMs., • Evaluar los modelos de trabajo actuales y proponer una estrategia revisada que asegure el alcance de los objetivos de negocio., • Actuar como responsable final de la salud de la cartera y diseñar procesos escalables que acompañen el crecimiento de las cuentas., • Supervisar activamente las cuentas de alta complejidad, asumiendo la intervención directa en situaciones de riesgo o en el fortalecimiento de alianzas. Requisitos indispensables 🔵Experiencia como Customer Success Manager o posiciones similares en empresas de tecnología que comercializen un SaaS. 🔵Experiencia demostrable gestionando pipelines de clientes Enterprise con ARR elevado. 🔵Experiencia liderando equipos con impacto medible en indicadores de retención y NRR (indispensable). 🔵Nivel de inglés C1 (indispensable). Otro idioma es un plus 🟢Experiencia con herramientas de analíticas (Power BI, Looker u otra) para interpretar métricas de uso y salud. 🟢Conocimiento práctico en la configuración e implantación de herramientas de análisis de comportamiento de usuario para la extración de insights. 🟢Experiencia previa en la integración de la Inteligencia Articial para la optimización de procesos internos. Oferta 🗺 Modalidad híbrida - remoto (España) ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto 💰 Retribución flexible + otros beneficios 📋 Contrato indefinido + seguro médico • Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

¿Te apasiona la moda, las tendencias y crear prendas atemporales? En Polo Club, e-commerce de moda con fuerte ADN digital y crecimiento en retail, buscamos a una persona creativa, con sensibilidad estética y rigor técnico para la posición de Fashion Designer. Tu misión 🎯 Estar al día de las tendencias y dar forma a la creación técnica y creativa de nuestras colecciones, garantizando la coherencia e identidad de marca, el desarrollo impecable de las fichas técnicas y la máxima calidad en prototipos y muestras. Serás una pieza clave para hacer realidad prendas diferenciales, equilibrando la calidad comercial y nuestro compromiso con el diseño responsable. Principales responsabilidades 📋 • Investigación y selección de tendencias de cada temporada, • Creación de moodboards y propuesta de colecciones y líneas de producto, • Testeo de prendas y calidades de proveedores, • Establecimiento, junto al responsable del área, de los inputs básicos y relevantes de la colección, • Elaboración y actualización de las fichas técnicas de los productos, • Seguimiento de los prototipos y validación de las muestras, • Fitting de prototipos y validación de size sets, • Creación de looks y dossier descriptivo de aspectos relevantes de la colección, • Co-creación y validación de las tablas de medidas junto al responsable del área ¿Qué buscamos? 🎓 • Formación en diseño de moda, • 2-3 años de experiencia en el sector textil y en el desarrollo de prendas, • Conocimiento de tendencias de diseño actuales, • Dominio de Illustrator, • Capacidad organizativa y orientación a resultados, • Inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? 💼 💡 Ambiente agradable y cercano creado por un equipo con talento y pensamiento crítico para aportar valor y desarrollar tu potencial. 🌞 Espacios de trabajo luminosos y modernos para poder dar rienda suelta a toda tu creatividad y sentirte cómodo. Y todo ello en un entorno único a las afueras de la ciudad de Elche. ⏰ Horario flexible. Para que puedas conciliar de la mejor manera. 💳 Retribución Flexible para que te beneficies de las ventajas fiscales disponibles 📅 Jornada intensiva todos los viernes del año y agosto. 🎁 Descuentos para tus compras de marca y otros beneficios por formar parte de la plantilla. 🍊 La dieta mediterránea forma parte de nuestra identidad. Por ello, contarás con fruta de temporada de proximidad en nuestras oficinas. Sobre nosotros: Polo Club está formado por un equipo humano de profesionales altamente cualificados, provenientes de distintas partes del mundo, que comparten una visión única: reinventar los clásicos para crear moda atemporal y de calidad. Un equipo diverso comprometido con la inclusión y la equidad, impulsado por una cultura basada en principios justos que asegura que todas las personas tienen las mismas oportunidades para desarrollarse y conquistar nuevos retos. 50% women 🚺 | 49% men 🚹 | 1% dogs 🐶 (Pow, nuestro Chief Happiness Officer 🐕) B Corp | Un compromiso que va más allá de la moda Desde el 2025 somos empresa certificada B Corp. Un reconocimiento que confirma el camino que llevamos recorriendo desde hace años: el de ofrecer una propuesta de moda más responsable, que cumple con altos estándares de impacto social y ambiental. Si te motiva el entorno digital, disfrutas con los desafíos y quieres formar parte de una marca con propósito, innovación y cultura colaborativa, te estamos buscando.

¡No vengas a Elis si no te gusta asumir nuevas responsabilidades🚀! Pero si quieres ser el/la máximo/a responsable del mantenimiento preventivo de nuestros equipos industriales, ser parte del liderazgo de un equipo y garantizar el éxito del buen funcionamiento y sostenibilidad de nuestra herramienta productiva y de todas nuestras instalaciones, incluidos los recursos generales, ¡te esperamos! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? Don't choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad! En Elis, el/la Responsable de Mantenimiento, desempeña un papel fundamental en el mantenimiento de la planta y puesta a punto de la maquinaria: Disponen de grandes habilidades de gestión y liderazgo de personas. Son expertos en los equipos utilizados para el mantenimiento: túneles de lavado, secadores industriales, transportadores, calandras. Son responsables del mantenimiento preventivo y correctivo de toda la maquinaria de la planta. Organizan y planifican el mantenimiento correctivo y preventivo. Trabajan para que los equipos de mantenimiento lleven a cabo los controles periódicos necesario de todos los parámetros de funcionamiento. Son responsables de cumplir con las normas de seguridad y salud. Un trabajo de responsabilidad y altamente versátil en el campo del mantenimiento industrial técnico, con la mejor formación y un equipo de apoyo nacional, ¿te sientes tentado/a? ¿Sí? Entonces únete a nosotros >> Un período de inducción y formación para ayudarte a descubrir Elis, nuestros servicios y el puesto de trabajo. Incorporación a través de un contrato indefinido en un proyecto estable y sólido con posibilidades reales de progresión profesional. Semana laboral de lunes a viernes en jornada completa y en un contrato estable e indefinido. Un salario fijo progresivo + un variable real y motivador vinculado a tus objetivos. Numerosas bonificaciones: bonificación ligada directamente a los objetivos del departamento de mantenimiento, así como otros beneficios directos: ayuda a las dietas, cesta de empresa, etc. Y retribución flexible (dietas, cheques guardería, ayuda a la formación, seguro médico de empresa) Si, dispones de titulación de ingeniería eléctrica o mecánica, 2 o más años de experiencia en un entorno industrial, eres eficiente, fiable y autónomo, y buscas un contrato estable e indefinido con carrera y oportunidades de desarrollo, súmate a ELIS >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

¿Te apasiona la moda, las tendencias y crear prendas atemporales? En Polo Club, e-commerce de moda con fuerte ADN digital y crecimiento en retail, buscamos a una persona creativa, con sensibilidad estética y rigor técnico para la posición de Fashion Designer. Tu misión 🎯 Estar al día de las tendencias y dar forma a la creación técnica y creativa de nuestras colecciones, garantizando la coherencia e identidad de marca, el desarrollo impecable de las fichas técnicas y la máxima calidad en prototipos y muestras. Serás una pieza clave para hacer realidad prendas diferenciales, equilibrando la calidad comercial y nuestro compromiso con el diseño responsable. Principales responsabilidades 📋 • Investigación y selección de tendencias de cada temporada, • Creación de moodboards y propuesta de colecciones y líneas de producto, • Testeo de prendas y calidades de proveedores, • Establecimiento, junto al responsable del área, de los inputs básicos y relevantes de la colección, • Elaboración y actualización de las fichas técnicas de los productos, • Seguimiento de los prototipos y validación de las muestras, • Fitting de prototipos y validación de size sets, • Creación de looks y dossier descriptivo de aspectos relevantes de la colección, • Co-creación y validación de las tablas de medidas junto al responsable del área ¿Qué buscamos? 🎓 • Formación en diseño de moda, • 2-3 años de experiencia en el sector textil y en el desarrollo de prendas, • Conocimiento de tendencias de diseño actuales, • Dominio de Illustrator, • Capacidad organizativa y orientación a resultados, • Inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? 💼 💡 Ambiente agradable y cercano creado por un equipo con talento y pensamiento crítico para aportar valor y desarrollar tu potencial. 🌞 Espacios de trabajo luminosos y modernos para poder dar rienda suelta a toda tu creatividad y sentirte cómodo. Y todo ello en un entorno único a las afueras de la ciudad de Elche. ⏰ Horario flexible. Para que puedas conciliar de la mejor manera. 💳 Retribución Flexible para que te beneficies de las ventajas fiscales disponibles 📅 Jornada intensiva todos los viernes del año y agosto. 🎁 Descuentos para tus compras de marca y otros beneficios por formar parte de la plantilla. 🍊 La dieta mediterránea forma parte de nuestra identidad. Por ello, contarás con fruta de temporada de proximidad en nuestras oficinas. Sobre nosotros: Polo Club está formado por un equipo humano de profesionales altamente cualificados, provenientes de distintas partes del mundo, que comparten una visión única: reinventar los clásicos para crear moda atemporal y de calidad. Un equipo diverso comprometido con la inclusión y la equidad, impulsado por una cultura basada en principios justos que asegura que todas las personas tienen las mismas oportunidades para desarrollarse y conquistar nuevos retos. 50% women 🚺 | 49% men 🚹 | 1% dogs 🐶 (Pow, nuestro Chief Happiness Officer 🐕) B Corp | Un compromiso que va más allá de la moda Desde el 2025 somos empresa certificada B Corp. Un reconocimiento que confirma el camino que llevamos recorriendo desde hace años: el de ofrecer una propuesta de moda más responsable, que cumple con altos estándares de impacto social y ambiental. Si te motiva el entorno digital, disfrutas con los desafíos y quieres formar parte de una marca con propósito, innovación y cultura colaborativa, te estamos buscando.

¡No vengas a Elis si no te gusta asumir nuevas responsabilidades🚀! Pero si quieres ser el/la máximo/a responsable del mantenimiento preventivo de nuestros equipos industriales, ser parte del liderazgo de un equipo y garantizar el éxito del buen funcionamiento y sostenibilidad de nuestra herramienta productiva y de todas nuestras instalaciones, incluidos los recursos generales, ¡te esperamos! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? Don't choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad! En Elis, el/la Responsable de Mantenimiento, desempeña un papel fundamental en el mantenimiento de la planta y puesta a punto de la maquinaria: Disponen de grandes habilidades de gestión y liderazgo de personas. Son expertos en los equipos utilizados para el mantenimiento: túneles de lavado, secadores industriales, transportadores, calandras. Son responsables del mantenimiento preventivo y correctivo de toda la maquinaria de la planta. Organizan y planifican el mantenimiento correctivo y preventivo. Trabajan para que los equipos de mantenimiento lleven a cabo los controles periódicos necesario de todos los parámetros de funcionamiento. Son responsables de cumplir con las normas de seguridad y salud. Un trabajo de responsabilidad y altamente versátil en el campo del mantenimiento industrial técnico, con la mejor formación y un equipo de apoyo nacional, ¿te sientes tentado/a? ¿Sí? Entonces únete a nosotros >> Un período de inducción y formación para ayudarte a descubrir Elis, nuestros servicios y el puesto de trabajo. Incorporación a través de un contrato indefinido en un proyecto estable y sólido con posibilidades reales de progresión profesional. Semana laboral de lunes a viernes en jornada completa y en un contrato estable e indefinido. Un salario fijo progresivo + un variable real y motivador vinculado a tus objetivos. Numerosas bonificaciones: bonificación ligada directamente a los objetivos del departamento de mantenimiento, así como otros beneficios directos: ayuda a las dietas, cesta de empresa, etc. Y retribución flexible (dietas, cheques guardería, ayuda a la formación, seguro médico de empresa) Si, dispones de titulación de ingeniería eléctrica o mecánica, 2 o más años de experiencia en un entorno industrial, eres eficiente, fiable y autónomo, y buscas un contrato estable e indefinido con carrera y oportunidades de desarrollo, súmate a ELIS >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

¡No vengas a Elis si no te gusta asumir nuevas responsabilidades🚀! Pero si quieres ser el/la máximo/a responsable del mantenimiento preventivo de nuestros equipos industriales, ser parte del liderazgo de un equipo y garantizar el éxito del buen funcionamiento y sostenibilidad de nuestra herramienta productiva y de todas nuestras instalaciones, incluidos los recursos generales, ¡te esperamos! ¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno? Don't choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad! En Elis, el/la Responsable de Mantenimiento, desempeña un papel fundamental en el mantenimiento de la planta y puesta a punto de la maquinaria: Disponen de grandes habilidades de gestión y liderazgo de personas. Son expertos en los equipos utilizados para el mantenimiento: túneles de lavado, secadores industriales, transportadores, calandras. Son responsables del mantenimiento preventivo y correctivo de toda la maquinaria de la planta. Organizan y planifican el mantenimiento correctivo y preventivo. Trabajan para que los equipos de mantenimiento lleven a cabo los controles periódicos necesario de todos los parámetros de funcionamiento. Son responsables de cumplir con las normas de seguridad y salud. Un trabajo de responsabilidad y altamente versátil en el campo del mantenimiento industrial técnico, con la mejor formación y un equipo de apoyo nacional, ¿te sientes tentado/a? ¿Sí? Entonces únete a nosotros >> Un período de inducción y formación para ayudarte a descubrir Elis, nuestros servicios y el puesto de trabajo. Incorporación a través de un contrato indefinido en un proyecto estable y sólido con posibilidades reales de progresión profesional. Semana laboral de lunes a viernes en jornada completa y en un contrato estable e indefinido. Un salario fijo progresivo + un variable real y motivador vinculado a tus objetivos. Numerosas bonificaciones: bonificación ligada directamente a los objetivos del departamento de mantenimiento, así como otros beneficios directos: ayuda a las dietas, cesta de empresa, etc. Y retribución flexible (dietas, cheques guardería, ayuda a la formación, seguro médico de empresa) Si, dispones de titulación de ingeniería eléctrica o mecánica, 2 o más años de experiencia en un entorno industrial, eres eficiente, fiable y autónomo, y buscas un contrato estable e indefinido con carrera y oportunidades de desarrollo, súmate a ELIS >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Jefe/a de Producción para proyecto ubicado en el aeropuerto de Santander (Cantabria). ¿Cuál será tu misión? Apoyar, siguiendo las directrices del/la jefe/a de obra, en la optimización y supervisión de proyectos para asegurar su rentabilidad, cumplimiento técnico y legal, mediante el análisis de proyectos. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Control del avance de los trabajos., • Control documental., • Control de subcontratas, • Control de personal, • Control del material ¿Qué esperamos de ti? • Estudios finalizados como Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar., • Buscamos incorporar un/a profesional orientado/a al aprendizaje y al desarrollo continuo, con capacidad para trabajar en equipo y que destaque por su proactividad, iniciativa y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. · Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. · Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación. · Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. · Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. · Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a un/a Jefe/a de Producción para proyecto ubicado en el aeropuerto de Santander (Cantabria). ¿Cuál será tu misión? Apoyar, siguiendo las directrices del/la jefe/a de obra, en la optimización y supervisión de proyectos para asegurar su rentabilidad, cumplimiento técnico y legal, mediante el análisis de proyectos. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Control del avance de los trabajos., • Control documental., • Control de subcontratas, • Control de personal, • Control del material ¿Qué esperamos de ti? • Estudios finalizados como Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar., • Buscamos incorporar un/a profesional orientado/a al aprendizaje y al desarrollo continuo, con capacidad para trabajar en equipo y que destaque por su proactividad, iniciativa y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional. · Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. · Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación. · Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. · Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. · Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Santander, Madrid, Valladolid, Valencia, Sevilla o Granada | Presencial | Completa En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de Transporte e Infraestructuras | WSP y buscamos incorporar varios Coordinadores/as BIM para ayudarnos a afrontar los retos del futuro. En este puesto participarás en proyectos que requieren excelencia técnica, colaboración y una visión orientada al futuro, con la oportunidad de aprender, aportar valor, coordinar iniciativas, liderar equipos o influir en decisiones que marcan una diferencia real. Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella. Desde esta posición liderarás la coordinación BIM de proyectos de infraestructuras, asegurando la correcta integración de todas las disciplinas involucradas y garantizando el cumplimiento de los estándares y requisitos BIM establecidos para cada proyecto. • Coordinar la implementación y gestión de la metodología BIM en proyectos de carreteras, ferrocarriles, túneles y obras subterráneas., • Gestionar y supervisar la coordinación multidisciplinar de modelos BIM, garantizando su integración y consistencia., • Elaborar y controlar documentación BIM, incluyendo BEP, MIDP, MPDT, matrices RACI y documentación asociada., • Gestionar entornos comunes de datos (CDE) y plataformas colaborativas BIM., • Coordinar procesos de revisión, control de calidad y detección de interferencias (Clash Detection)., • Asegurar la correcta aplicación de estándares BIM, requisitos de cliente y procedimientos internos de WSP., • Colaborar con el equipo BIM de WSP Spain en la mejora continua de procesos, metodologías y buenas prácticas digitales., • Dar soporte técnico a equipos de proyecto durante todas las fases de diseño y desarrollo. Te incorporarás a un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día. Trabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones. Participamos en algunos de los proyectos de infraestructuras más relevantes del mercado, abarcando corredores ferroviarios, líneas de alta velocidad, carreteras y autopistas, intercambiadores de transporte, túneles, infraestructuras urbanas y obras subterráneas complejas. Nuestro objetivo es desarrollar soluciones innovadoras y sostenibles que mejoren la movilidad, conectividad y calidad de vida de las comunidades a las que servimos. Buscamos profesionales con pasión por la innovación, la coordinación técnica y la transformación digital aplicada a la ingeniería. Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con: • Titulación en Arquitectura, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o disciplinas afines., • Formación especializada en metodología BIM, valorándose especialmente un Máster BIM Manager., • Experiencia como Coordinador/a BIM o BIM Manager en proyectos de infraestructuras y/o edificación., • Conocimientos y experiencia en coordinación multidisciplinar de modelos BIM., • Manejo avanzado de herramientas como Revit, Navisworks, Solibri, Civil 3D, InfraWorks o herramientas equivalentes., • Experiencia trabajando con entornos colaborativos (CDE) y plataformas como Autodesk Construction Cloud (ACC/BIM 360)., • Conocimientos de estándares BIM, interoperabilidad IFC e ISO 19650., • Nivel alto de inglés. Buscamos una persona con una sólida experiencia técnica y criterio profesional, que quiera seguir creciendo a través de proyectos complejos y de alto impacto. Tendrás la oportunidad de aportar tu conocimiento y contribuirás a reforzar la calidad de nuestro trabajo en equipos multidisciplinares. Creemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera. • Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional., • Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano., • Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad., • Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales., • Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas., • Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as., • Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud. Entendemos La Selección Como Una Conversación En Ambos Sentidos. Nuestro Proceso De Selección Está Diseñado Para Ser Transparente, Cercano y Respetuoso Con Tu Tiempo. Aunque Cada Proceso Se Adapta a Las Necesidades Específicas De La Posición, Normalmente Incluye • Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas., • Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos., • Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto. Estamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Si consideras que puedes aportar valor a esta posición, te animamos a presentar tu candidatura, incluso aunque no cumplas todos los requisitos indicados. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades. Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte. Queremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario. #WeAreWSP #WeAreVisioneers #SomosWSP #BIM #Infraestructuras #Ingeniería #CoordinadorBIM #BIMManager #DigitalConstruction #TransportInfrastructure #WSP #CivilEngineering #Carreteras #Railways #Tunnels #UndergroundWorks #J-18808-Ljbffr

Resumen del puesto Rol de Desarrollador de Senior Backend Developer (Node.Js) Empresa tecnológica con base en Valencia y filial en EEUU. Descripción del puesto: Estamos buscando un Senior Backend Developer (Node.Js) altamente cualificado y motivado para formar parte una empresa referente en soluciones tecnológicas del sector turísticos. Descripción del puesto de trabajo Apoyar la transformación tecnológica de la compañía. Trabajar en el desembarco a la nube en AWS. Definir roadmaps globales de arquitectura. Mantener y evolucionar los componentes y microservicios compartidos del stack. Apoyar al resto de equipos del área en lo que necesiten: diseño de arquitecturas, Perfil buscado (H/M/D) Conocimientos sólidos en Javascript, en concreto Node.Js escrito en Typescript. Experiencia previa con servicios distribuidos de alto volumen con colas, eventos, etc… Experiencia sólida en el diseño e implementación de APIs REST. Conocimiento y experiencia en programación orientada a objetos: abstracción, encapsulamiento, herencia y polimorfismo. Experiencia en el uso y modelado de bases de datos documentales (MongoDB) y relacionales (SQL). Conocimientos y experiencia en testing, linting y buenas prácticas de desarrollo de código en general. Estar familiarizado con metodologías ágiles como Scrum y Kanban Qué ofrecemos Formar parte de un grupo internacional en crecimiento donde valoramos a las personas. Salario según experiencia profesional, estimado entre 40.000€ - 50.000€ 85% remoto Revisiones de salario todos los años. Gran variedad de beneficios sociales: seguro médico, ayuda de transporte, formación a cargo de la empresa. Proyecto profesional a largo plazo. Siguientes pasos Si estás interesado en esta oferta, haz clic en\ "aplicar ahora" para enviaruna copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Functional Safety Process Engineer en una importante empresa del sector automoción, donde podrás impulsar la seguridad funcional y la mejora continua dentro de proyectos globales?Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Ingeniero/a de Seguridad Funcional para participar en un proyecto de estandarización e implementación de procesos de seguridad funcional a nivel global, en modalidad 100% remota desde cualquier punto de España.En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será definir, analizar e implementar los procesos de seguridad funcional, asegurando el cumplimiento de la norma ISO 26262:2018 y la integración con los procesos globales de ingeniería.¿Cuáles serán tus funciones principales?Dirigir la implementación de los procesos FuSa, incluyendo la migración a nuevas metodologías.Desplegar y mantener el sistema de auditoría FuSa, liderando auditorías internas y en proyectos clave.Definir y monitorizar los KPIs FuSa y asegurar la mejora continua.Para ello, ¿qué vas a necesitar?Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Electrónica, Automática o similar).Al menos 2 años de experiencia en seguridad funcional o ciberseguridad dentro del sector automoción.Nivel alto de inglés, alemán valorable.Conocimientos sólidos de ISO 26262:2018, auditorías de procesos y herramientas como Stages de JIRA.Familiaridad con PPAP, APQP, ASPICE, 8D, 5 Why's, y metodologías Agile (SAFe).¿Qué te ofrecemos?Contratación indefinida a través de Oxigent.Salario acorde a la experiencia (38.000 - 40.000 € b/a).Modelo 100% remoto, desde cualquier lugar de España.Horario totalmente flexibleCheque formación para impulsar tu desarrollo profesional.Seguro médico privado y retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, formación).Acceso a red de gimnasios y actividades deportivas en toda España.¡Y muchos otros beneficios corporativos!¡Únete al equipo de Oxigent! Una empresa comprometida con la sostenibilidad, la igualdad de oportunidades y el desarrollo de proyectos donde talento y tecnología avanzan de la mano.

¿Quiénes somos?Occident que es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Crecimiento, rentabilidad y solvencia.Nos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en formar parte nuestro equipo comercial de la Sucursal de Burgos, donde podrá integrarse en un equipo cohesionado, participativo, y con vocación de servicio. Se ofrece la oportunidad de tener una visión general de todos los productos, características y coberturas que se gestionan en una compañía de seguros, proporcionando conocimientos transversales de gran utilidad en el sector asegurador.Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025.¿Qué necesitamos de ti?Tener estudios universitarios: grado Derecho, ADE, Relaciones Laborales, Marketing o similar.Valorable formación de posgrado.Experiencia comercial en banca, sector financiero, consultoría o similar.Dominio de paquete Office: Excel, Power Point y Outlook.Carne de conducir.Persona extrovertida, responsable, comprometida y con inquietudes comerciales.Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional.Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. ¿En qué funciones puedes colaborar?Impulsar, dinamizar y dirigir la actividad comercial.Dirigir la red de corredores asignados hacia los objetivos establecidos.Asegurar la rentabilidad y expansión comercial.Proporcionar soporte en todas las áreas de negocio. ¿Qué te podemos ofrecer?Contrato indefinido.Retribución: salario fijo 30.000€ brutos anuales y 18.000€ de variable.Incorporación inmediata.Compensación comida: 11,30€ diarios de lunes a jueves.Flexibilidad horaria.26 días vacaciones + 4 días adicionales de libre disposición.Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada flexible, posibilidad de renting.Ubicación: Ana Ma Lopidana 8, 5a planta, 09005 BurgosAdemás, podrás desarrollarte profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el mercado, valorada por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, y una de las empresas líderes en el sector seguros.Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros!¡¡Te estamos esperando!!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Data Engineer (ML & Cloud) en una empresa tecnológica del sector logística y distribución, trabajando con grandes volúmenes de datos, arquitecturas cloud y proyectos de Machine Learning en un entorno altamente colaborativo y con tecnología puntera?Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a DATA ENGINEER (ML & CLOUD) para participar en un proyecto internacional enfocado en la optimización operativa y analítica avanzada, ubicado en Barcelona, con modalidad 100% remota.En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será diseñar y evolucionar la plataforma de datos corporativa, trabajando con arquitecturas cloud, procesamiento en tiempo real y modelos de Machine Learning aplicados a operaciones logísticas.¿Cuáles serán tus funciones principales?Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos ETL/ELT robustos y escalables integrando múltiples fuentes de información.Implementar arquitecturas de procesamiento en tiempo real para el tracking de envíos, cálculo de ETAs y gestión de incidencias.Diseñar y optimizar el Data Warehouse y el Data Lake corporativo.Participar en la generación e integración de modelos de Machine Learning.Implementar procesos de calidad, validación y gobernanza del dato.Garantizar la escalabilidad y eficiencia de la infraestructura en Google Cloud Platform (GCP).Para ello, ¿qué vas a necesitar?Formación universitaria relacionada con Informática, Ingeniería o similares.Aportar al menos 4 años de experiencia como Data Engineer.Experiencia trabajando con tecnologías de Google Cloud Platform, especialmente entornos serverless como Cloud Run o Cloud Functions.Experiencia sólida con Python.Conocimientos en entornos de Business Intelligence y Machine Learning.Nivel de inglés B2.Experiencia trabajando en entornos ágiles.Valorable experiencia en contribuciones a proyectos Open Source.Pasión por la construcción de software de alta calidad.¿Qué te ofrecemos?Contratación indefinida a través de Oxigent.Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 50.000 euros brutos anuales).Horario flexible.Modelo remoto 100%Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.Seguro médico privado.Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.¡Y muchos otros beneficios!¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Project Technical Engineer en una multinacional líder del sector energético y de infraestructuras eléctricas, participando en proyectos internacionales de alto impacto, dentro de un entorno técnico altamente especializado, con gran autonomía y trabajando con soluciones críticas como MT/BT, UPS y transformadores?Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a PROJECT TECHNICAL ENGINEER para participar en un proyecto de ingeniería eléctrica 100% REMOTO desde ESPAÑA.En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar técnicamente proyectos eléctricos internacionales, actuando como referente técnico con cliente y asegurando la correcta ejecución de soluciones de infraestructura crítica y distribución eléctrica.¿Cuáles serán tus funciones principales?Liderar actividades de diseño técnico e ingeniería eléctrica en proyectos de cliente relacionados con switchgear MT/BT, UPS y transformadores.Coordinar con clientes, proveedores y equipos internos, actuando como principal punto de contacto técnico y asegurando la correcta ejecución del proyecto.Participar en FAT, puesta en marcha, gestión de riesgos, reporting técnico y mejora continua, garantizando plazo, coste y calidad.Para ello, ¿qué vas a necesitar?Formación en Ingeniería Eléctrica o similarMínimo 3 años de experiencia en proyectos eléctricos similares.Conocimiento sólido en Media y Baja Tensión (MT/BT), sistemas UPS, transformadores, cálculos eléctricos y coordinación técnica de proyectos.Nivel de inglés B2-C1¿Qué te ofrecemos?Contratación indefinida a través de Oxigent.Salario hasta 40.000€ brutos anuales, según experiencia aportada.Modelo 100% remoto dentro de España.Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.Seguro médico privado.Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.¡Y muchos otros beneficios!¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo.Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural.Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud.Buscamos Jefe de Obra Civil Hidráulica (h/m)Localización del puesto: Ámbito NacionalFunciones:Control de ejecución, control económico, optimización económica y planificación de las obras.Relación/Negociación con el cliente final.Búsqueda, contratación y negociación con proveedores.Coordinación entre los diferentes gremios de la obra.Análisis del contrato y pliego técnico de las obras.Informes técnico/económicos de la evolución de la obra.Requisitos:Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería de Obras Públicas, Ingeniería Industrial (o similar, con experiencia demostrable).Experiencia mínima de 5 años en obras hidráulicas, de los cuales, al menos 3 años de experiencia en obras de construcción de planta de aguas residuales y aguas potables.Manejo a nivel medio/alto de programas de Ingeniería (AutoCAD y Presto).Manejo a nivel medio/alto de procesadores de texto (MS Word, Adobe), hojas de cálculo (MS Excel), planificación (MS Project), editores gráficos (MS Power Point), Internet.Habilidades y competencias: Trabajo en equipo, autonomía, proactividad, resolución de problemas, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente.Incorporación inmediata.Disponibilidad para viajar a nivel nacional.Carnet de conducir B.Se ofrece:Contrato indefinido a jornada completa.Rango salarial estimado: 40.000 a 55.000 € brutos anuales.Estabilidad laboral.Vehículo de empresa, dietas y Plan de Formación.Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. xhfqzwm Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

¿Quiénes somos? Aceites ABASA forma parte de Aceites GAC, un grupo internacional de referencia en el sector de aceites vegetales, con presencia en mercados a nivel global y operaciones en países como España, Italia y EE. UU. Desde nuestras oficinas centrales en Sevilla trabajamos de forma coordinada para dar soporte estratégico y operativo a las distintas empresas del grupo, impulsando la excelencia, la innovación y el desarrollo del talento. Buscamos personas con mentalidad de negocio, capacidad de adaptación y ganas de crecer en un entorno internacional, dinámico y en evolución constante. Profesionales que quieran aportar, asumir retos y desarrollarse en una organización con visión de largo plazo y foco en la excelencia. Conoce más sobre nosotros en ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades principales? · Gestión diaria de la tesorería de las sociedades italianas del grupo. · Conciliación diaria de movimientos bancarios. · Gestión de cobros y pagos. · Control y seguimiento de los flujos de caja. · Seguimiento de vencimientos de operaciones de financiación. · Preparación de informes de tesorería. · Relación operativa con entidades bancarias. Lo Que Buscamos en ti: · Experiencia mínima de 2 años en puestos similares (tesorería, finanzas o contabilidad financiera). · Italiano nivel alto (imprescindible). · Inglés valorable. · Perfil analítico, organizado y con atención al detalle. · Capacidad para trabajar en equipo y en entornos internacionales. Qué Ofrecemos: · Contrato indefinido y estabilidad laboral. · Banda salarial: 24 K-26 K · Incorporación a un grupo sólido y en crecimiento internacional. · Posibilidades reales de desarrollo profesional. · Plan de retribución flexible con una oferta completa de beneficios para optimizar tu salario neto. · Buen ambiente de trabajo y oficinas modernas y funcionales.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Buscamos Técnico de Calidad PSFV (h/m) Ubicación: Proyectos fotovoltaicos (Andalucía), con oficina en Sevilla Funciones: Supervisión en campo: Inspeccionar la ejecución de los trabajos (obra civil, montaje de estructuras, instalación de módulos y cableado). Gestión de No Conformidades: Identificar desviaciones, proponer acciones correctivas y realizar el seguimiento hasta su resolución. Protocolos de Calidad: Elaborar y supervisar el Plan de Puntos de Inspección (PPI) y los dosieres finales de calidad (As-built). Ensayos y Pruebas: Coordinar pruebas de tracción (pull-out tests), mediciones de aislamiento y pruebas de continuidad. Relación con Subcontratas: Asegurar que los proveedores cumplan con los estándares de calidad exigidos por la compañía. Requisitos: Ingeniería Técnica, Industrial, Eléctrica o Formación Profesional Superior equivalente. Experiencia demostrable de, al menos, 3 años en proyectos fotovoltaicos. Conocimientos: Normativas ISO 9001, interpretación de planos eléctricos y conocimiento de componentes solares (seguidores, inversores, módulos). Soft Skills: Persona proactiva, con capacidad analítica, rigor técnico y habilidades de comunicación. Incorporación inmediata. Disponibilidad para realizar desplazamientos. Permiso de conducir B. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Salario según valía del candidato (entre 30.000 y 35.000 € brutos anuales). Convenio colectivo de aplicación de empresas siderometalúrgicas, según provincias. Estabilidad laboral. Desarrollo en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

Estamos en la búsqueda de un Head of Customer Success Manager (H/M) 🚀😉💙! Nuestro cliente, empresa internacional tecnológica está creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo. El objetivo de la posición es ser el responsable sobre la estrategia postventa, liderazgo del equipo de Customer Succes y la relación con las cuentas de mayor impacto. Responsabilidades: • Transformar la promesa comercial en resultados operativos tangibles para el cliente, asegurando que el uso de la plataforma se traduzca en valor demostrable., • Asegurar la retención de clientes, anticipando el riesgo de churn en cuentas complejas y construir la estrategia que habilite la expansión de las cuentas., • Dirigir y desarrollar al equpo de CSMs., • Evaluar los modelos de trabajo actuales y proponer una estrategia revisada que asegure el alcance de los objetivos de negocio., • Actuar como responsable final de la salud de la cartera y diseñar procesos escalables que acompañen el crecimiento de las cuentas., • Supervisar activamente las cuentas de alta complejidad, asumiendo la intervención directa en situaciones de riesgo o en el fortalecimiento de alianzas. Requisitos indispensables 🔵Experiencia como Customer Success Manager o posiciones similares en empresas de tecnología que comercializen un SaaS. 🔵Experiencia demostrable gestionando pipelines de clientes Enterprise con ARR elevado. 🔵Experiencia liderando equipos con impacto medible en indicadores de retención y NRR (indispensable). 🔵Nivel de inglés C1 (indispensable). Otro idioma es un plus 🟢Experiencia con herramientas de analíticas (Power BI, Looker u otra) para interpretar métricas de uso y salud. 🟢Conocimiento práctico en la configuración e implantación de herramientas de análisis de comportamiento de usuario para la extración de insights. 🟢Experiencia previa en la integración de la Inteligencia Articial para la optimización de procesos internos. Oferta 🗺 Modalidad híbrida - remoto (España) ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto 💰 Retribución flexible + otros beneficios 📋 Contrato indefinido + seguro médico • Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

¿Tienes un perfil técnico en mecánica y te gusta validar que las cosas se hagan bien? ¿Te gustaría trabajar en un entorno industrial moderno, con procesos claros y foco en calidad? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a CERTIFICADOR/A MECÁNICO/A DE VEHÍCULOS para empresa del sector automoción en la zona de MADRID. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión será asegurar que cada vehículo cumple con los estándares técnicos y de calidad antes de su comercialización, combinando tareas mecánicas con funciones de verificación y validación final. Revisar el estado general del vehículo tras el proceso de reacondicionamiento. Realizar comprobaciones técnicas y pruebas dinámicas. Detectar posibles desviaciones o incidencias mecánicas y eléctricas. Validar que el vehículo está listo para su salida a venta. Registrar revisiones y resultados en los sistemas internos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación en mecánica, electromecánica o automoción. Experiencia mínima de 5 años en taller mecánico o entornos similares. Conocimientos en mecánica multimarca y diagnosis. Manejo básico de herramientas digitales. Carnet de conducir en vigor. Nuestra búsqueda está orientada a personas con criterio técnico, atención al detalle y orientación a la calidad. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Especialización en procesos de certificación y calidad dentro de un proyecto sólido de automoción. Contrato 3 + 3 meses + indefinido. Horario de lunes a viernes, con rotación quincenal de turnos. Salario entre 25.000 y 27.000 € brutos/año, según experiencia. Paquete competitivo de beneficios sociales y retribución flexible. Incorporarte a un entorno industrial estable, estructurado y en crecimiento. Si quieres formar parte de un proyecto técnico con impacto real en el producto final, ¡queremos conocerte!