Offres comercial marketing à Barcelona - Page 8Créer des alertes d'emploi

Patterson Agency, una agencia que combina creatividad, marketing digital y tecnología para crear proyectos que ayudan a las marcas a diferenciarse y crecer, busca a alguien que les ayude a conectar esas ideas con nuevos clientes. Tu misión: • Ser la persona que abre conversaciones con marcas que buscan algo diferente., • Detectar nuevas oportunidades de negocio con empresas que necesiten empujar su marca, creatividad, innovación y soluciones digitales., • Abrir y desarrollar relaciones con directores de marketing, comunicación, innovación y digital., • Entender los retos del cliente y traducirlos en briefings inspiradores para el equipo creativo y estratégico., • Liderar el proceso comercial desde la primera conversación hasta el cierre., • Construir propuestas junto a los equipos de creatividad, digital y tecnología., • Ayudar a posicionar la agencia en el mercado y hacer crecer nuestro new business. ¿Qué buscamos? • 5+ años de experiencia en desarrollo de negocio en agencias creativas, digitales o consultoras de innovación., • Alguien que disfrute hablando con marcas, entendiendo sus problemas y proponiendo ideas., • Capacidad para vender proyectos creativos, campañas, experiencias digitales o proyectos de innovación., • Perfil relacional, curioso y con buena capacidad de storytelling., • Mentalidad emprendedora y orientación a resultados., • Español e inglés profesional. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una agencia creativa, digital y tecnológica en crecimiento., • Colaborar con equipos de creativos, digitales y tecnólogos., • Un entorno dinámico donde las ideas importan., • Modelo de trabajo flexible., • Paquete competitivo + variable por new business. 📩 Si te interesa construir relaciones, detectar oportunidades y vender buenas ideas, nos encantaría conocerte.

Organización consolidada y en fase de crecimiento dentro del ámbito de los complementos alimenticios busca incorporar un/a Brand Manager para su equipo de Marketing. Se trata de un proyecto estable con impacto directo en el desarrollo y posicionamiento de marca propia. Responsabilidades del puesto: • Definición e implementación del plan de marketing., • Gestión integral del portfolio de productos de marca., • Desarrollo de estrategias de marca e iniciativas de innovación orientadas al crecimiento., • Planificación, ejecución y seguimiento de acciones promocionales., • Análisis del rendimiento de marca y elaboración de informes., • Seguimiento de tendencias de mercado y comportamiento del consumidor., • Coordinación interdepartamental para asegurar la correcta ejecución de proyectos., • Apoyo a la red comercial en iniciativas de producto. Perfil requerido: • Titulación universitaria en Farmacia, Biotecnología, Nutrición o áreas afines., • Valorable formación de posgrado en marketing farmacéutico o industria., • Experiencia mínima de 2 años como Product Manager o similar., • Nivel de inglés medio-alto (B2–C1)., • Perfil analítico, con buenas habilidades comunicativas y orientación a resultados. Qué se ofrece: • Incorporación a una compañía sólida dentro de un sector en crecimiento., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes., • Plan de formación inicial y desarrollo continuo, incluyendo formación en idiomas., • Espacios de trabajo modernos en un entorno agradable. Proceso: • Selección gestionada de forma confidencial. Se garantizará la igualdad de oportunidades, valorando exclusivamente criterios profesionales y experiencia aportada. Si buscas un proyecto con recorrido y participación directa en el crecimiento de marca, esta puede ser tu oportunidad.

Importante empresa del sector retail marketing con presencia internacional precisa incorporar en sus HQ en Barcelona a un/a Business Development and Marketing Manager para su filial española. Es una posición estratégica en la organización. El perfil formará parte del equipo corporativo de marketing estratégico y desarrollo de negocio y será la persona de confianza de la dirección general de España, donde desempeñará una función fundamental en el desarrollo de negocio de la compañía en el mercado español. Como director de Marketing y Desarrollo, cuenta con un equipo de dos personas y tiene plena responsabilidad sobre las siguientes áreas: Desarrollo de negocio • Plan estratégico y Roadmap de la compañía, • Propuestas de negocio a retailers (ampliación del negocio actual, renovación de contratos y nuevos contratos), • Desarrollo de producto (soportes y circuitos publicitarios), • Definición de la política comercial (en colaboración con dirección de ventas): pricing, key account planning, CRM, • Definición de la estrategia y del plan anual, • Implementación (eventos, NdP, RRPP, RRSS, etc.) Si bien la dirección de marketing y desarrollo se responsabiliza de las 3 áreas detalladas, su foco se centra en desarrollo de negocio, especialmente en propuestas a retailers, trabajando codo con codo con dirección general. Teniendo en cuenta las responsabilidades de la posición y de los requerimientos, el perfil buscado debe cumplir las siguientes características: • Profesional con alrededor de 8/12 años de experiencia profesional en gran consumo o afín, en roles de marketing manager o similar., • Licenciatura en Ingeniería, ADE, Económicas, o afín., • Con conocimientos financieros y experiencia trabajando con equipos multidisciplinares., • Imprescindible dominio del inglés, tanto hablado como escrito, uso diario, • Conocimiento y/o interés por las tendencias tecnológicas aplicables a la publicidad (digital signage, eCommerce, digitalización, tecnología móvil, IoT, etc…), • Con alta capacidad estratégica para analizar, diagnosticar, investigar, detectar oportunidades y desarrollar planes comerciales adecuados a las necesidades de cada cliente, • En paralelo, con profundo enfoque práctico de negocio y con capacidades claras de implementar las tácticas: desde la conceptualización hasta la ejecución, • Experiencia y capacidades en el desarrollo y gestión de proyectos, redacción de informes y preparación de presentaciones, • Con pasión por la “estética” y lo “cualitativo”. Con sensibilidad a valorar los trabajos bien hechos, • Muy buen manejo de las relaciones interpersonales

Somos la firma global de Headhunting de Eurofirms Group y creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Nuestro cliente es una multinacional de servicios con sede central en España y filiales internacionales, con un ambicioso proyecto de expansión y desarrollo organizacional. Estamos buscando una figura de Dirección comercial con foco en New Business & Grandes Cuentas para liderar la estrategia comercial y apuntalar un crecimiento sostenible. Responsabilidades: • Liderar la relación estratégica con las grandes cuentas, comprendiendo sus necesidades, retos y oportunidades para maximizar crecimiento, rentabilidad y fidelización., • Desarrollar planes de cuenta integrales, impulsando la venta cruzada, la ampliación de servicios y la creación de propuestas de valor diferenciales., • Gestionar, desarrollar y motivar un equipo de 8–10 comerciales de grandes cuentas, asegurando su desempeño, crecimiento profesional y alineación con los objetivos comerciales., • Coordinar equipos multidisciplinares (operaciones, digital, legal, finanzas, marketing) para garantizar una ejecución excelente y una experiencia de cliente sobresaliente., • Negociar contratos, acuerdos marco y renovaciones con clientes estratégicos, asegurando condiciones competitivas y sostenibles., • Supervisar el rendimiento de cada cuenta mediante KPIs, análisis de datos y seguimiento continuo, anticipando riesgos y definiendo acciones correctivas., • Representar a la compañía ante los principales stakeholders del cliente, actuando como socio estratégico y referente de confianza., • Impulsar iniciativas de innovación, eficiencia y digitalización que aporten valor añadido a los servicios prestados y refuercen la posición competitiva de la compañía Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Ingeniería, Marketing, Relaciones Internacionales o áreas afines; valorable posgrado en gestión comercial, estrategia o dirección de cuentas., • Experiencia mínima de 7–10 años gestionando grandes cuentas en entornos B2B, preferiblemente en empresas de servicios o multinacionales., • Experiencia demostrada liderando equipos comerciales de alto rendimiento, idealmente de 8–10 personas o más., • Sólida capacidad de negociación, gestión contractual y desarrollo de negocio, con historial probado de crecimiento y fidelización de clientes estratégicos., • Visión analítica y dominio de herramientas de seguimiento comercial, reporting y análisis de datos., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia, liderazgo transversal y gestión de proyectos complejos., • Nivel alto de inglés; valorables otros idiomas según mercado., • Orientación a resultados, pensamiento estratégico y capacidad para trabajar en entornos dinámicos, exigentes y altamente competitivos. Si te sientes representado/a, no dudes en contactarnos.

Vincle somos una compañía tecnológica especializada en soluciones cloud de Sales Force Automation (SFA) para los sectores de Gran Consumo y Pharma. Nuestro valor diferencial reside en el profundo conocimiento del negocio, lo que nos permite no solo ofrecer una plataforma robusta y flexible, sino también acompañar estratégicamente a nuestros clientes en la optimización de sus procesos comerciales. Trabajamos con marcas líderes como Danone, Unilever, Lindt, Damm o Hartmann, y llevamos más de 30 años transformando el proceso comercial a nivel nacional e internacional. 🎯 Tu misión Serás la persona responsable de consolidar una visión de producto totalmente orientada al negocio, entendiendo en profundidad los procesos comerciales de nuestros clientes del sector Consumer Goods. Liderarás el área de Product Owners & UX/UI, asegurando que el roadmap y las evoluciones del producto respondan a necesidades reales del cliente, generen impacto tangible y se alineen con la estrategia corporativa. Colaborarás estrechamente con el CTO y los equipos técnicos para garantizar que nuestras soluciones combinan funcionalidad, usabilidad y viabilidad tecnológica. 📌 Responsabilidades • Definir y mantener el roadmap de producto, con una visión totalmnete orientada al negocio, las necesidades comerciales de nuestros clientes y la evolución del mercado., • Priorizar y gestionar el backlog junto al equipo de Product Owners, poniendo el foco en maximizar el valor funcional y aportar valor al cliente., • Liderar al equipo de Product Owners & UX/UI, impulsando su crecimiento, motivación y coordinación., • Actuar como máximo referente del conocimiento de negocio del sector Gran Consumo/ CPG/ Horeca/ distribución / Pharma, trasladando la voz del cliente y sus procesos comerciales a los desarrollos., • Garantizar que las funcionalidades encajan con los casos de uso reales de Retail, Horeca, Distribución y CPG., • Trabajar junto al CTO y el equipo técnico para validar la viabilidad de las entregas con calidad y en plazo., • Planificar releases, anticipar riesgos y gestionar dependencias., • Asegurar la calidad de la experiencia de usuario junto al equipo UX/UI, y que las funcionalidades del producto se alinean con casos de uso reales del canal Retail, Horeca y Grandes Cuentas, así como procesos de venta directa, reparto, preventa o merchandising.., • Impulsar prácticas de Release Management y de mejora continua., • Comunicar avances y decisiones relevantes a Proyectos, Customer Service, Comercial y Marketing., • Liderar procesos de Product Discovery y análisis funcional (incluyendo flujos UML)., • Elaborar informes de seguimiento, métricas y reporting de avance para Dirección. 🔎 ¿Qué buscamos? • Indispensable: Experiencia sólida en roles de negocio directamente ligados a procesos comerciales en compañías de Gran Consumo/ CPG., • Experiencia mínima de 5 años liderando equipos senior de producto (Product Owners, UX/UI) o áreas funcionales similares., • Conocimiento profundo de los procesos comerciales End- to- End del sector Gran Consumo (CPG)., • Experiencia trabajando con metodologías Agile (Scrum / Kanban) y filosofía Lean (valorable certificación PSPO/Scrum)., • Experiencia en definición funcional, diseño de procesos complejos y flujos UML., • Background en herramientas Ecommerce B2C/B2B, Horeca, CPG o Pharma., • Experiencia colaborando con equipos técnicos sin necessidad de background técnico., • Experiencia conceptualizando APIs como producto (OpenAPI, Swagger)., • Dominio nativo de castellano y buen nivel de inglés (B2 mínimo)., • Excelentes habilidades de comunicación, storytelling, negociación y liderazgo., • Perfil con alto nivel de energía, dinamismo y actitud positiva. ✨ ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable con alto impacto en la estrategia y crecimiento de la compañía., • Cultura colaborativa, dinámica, motivadora y orientada a resultados., • Participación activa en la definición y evolución del producto., • Modelo híbrido: 3 días oficina (Barcelona) + 2 días remoto., • Producto sólido y diferencial, con clientes líderes del sector., • A partir de los 6 meses: retribución flexible con seguro médico. 🚀 ¿Te interesa? Si te motiva liderar equipos, impulsar el producto desde una perspectiva de negocio y formar parte de un proyecto con propósito, ¡queremos conocerte!

En Iris, no solo creamos compañías; forjamos líderes en innovación tecnológica. Nos mueve la ambición, la excelencia y la empatía para redefinir el futuro de nuestros clientes a través de tecnología avanzada (Cloud, Ciberseguridad, Data, IA). Precisamente de esta visión y dentro de nuestro ecosistema nace Velorum: el sistema nervioso digital de la empresa. Se conecta de forma automática a todos los sistemas —aplicaciones, bases de datos, infraestructura— y construye un mapa vivo de cómo funciona realmente la organización por dentro: qué existe, cómo se relaciona todo, y qué impacto tiene cada cambio. Todo ello sin entrevistar a nadie, sin documentar manualmente, y sin que la información salga de la red. El resultado es una empresa que se conoce a sí misma. Que puede responder en minutos preguntas que antes costaban semanas. Que toma decisiones con visibilidad completa. Y que no depende del conocimiento de unas pocas personas para seguir funcionando cuando algo cambia. Buscamos al director de orquesta de nuestras ventas. No serás quien cierre el trato, sino la pieza clave que hace posible que los KAMs lo hagan. Serás el dueño del pipeline, el creador de las ofertas y el puente entre el cliente, ventas y producto. Tus Responsabilidades Principales: • Garantizar la higiene y actualización del CRM (HubSpot/Salesforce)., • Proporcionar visibilidad real al CRO: forecast, cuellos de botella y métricas., • Asegurar que las oportunidades fluyen por los stages correctos sin atascarse., • Liderar la interacción administrativa y documental con el cliente., • Preparar las bases de las ofertas comerciales asegurando que la propuesta técnica y las condiciones legales/administrativas cuadren., • Seguimiento de contratos, cumplimiento y normativas (tu rol no es convencer, es asegurar que el papel y el proceso fluyan sin fricción)., • Ser el nexo de unión entre los KAMs (comerciales), Producto y Marketing., • Traducir lo que los KAMs recogen del cliente en peticiones accionables para desarrollo., • Optimizar los materiales de venta (casos de uso, playbooks) asegurando que el equipo tiene lo que necesita para vender mejor. Qué buscamos: • Background B2B Enterprise: Experiencia sólida, idealmente en entornos de software complejo, data, IA o infraestructura tecnológica, ejecutando roles de Sales Operations, Deal Desk, Revenue Operations o Preventa., • Traducción Técnica: Capacidad demostrada de entender productos tecnológicos en profundidad y traducirlos a valor de negocio para interlocutores C-level en grandes corporaciones., • Gestión de Stakeholders: Experiencia en la alineación transversal de equipos comerciales, de producto y marketing con impacto demostrable en el ciclo de ventas., • Mentalidad de Builder: Cómodo y motivado construyendo procesos desde cero sin esperar que todo esté ya definido., • Idiomas: Español e inglés fluidos (escritos y hablados), con capacidad de mantener conversaciones comerciales complejas en ambos idiomas., • Atención al detalle: Rigor extremo en la gestión documental y en el seguimiento de procesos administrativos. Valorable: • Experiencia gestionando el ciclo de vida de la oferta, documentación o negociación de contratos técnicos con CIO, CTO o CDO en corporaciones., • Conocimiento de metodologías de ventas enterprise (MEDDIC, Challenger, SPIN o similares)., • Experiencia definiendo materiales de ventas y mensajes de Go-To-Market., • Disciplina en CRM (Salesforce/HubSpot) y en pipeline management como hábito, no como obligación., • Haber crecido en empresas de producto en fase de escala Qué ofrecemos: • La oportunidad de contribuir en la evolución del departamento comercial de una empresa desde dentro, con decisiones que tienen un impacto duradero. Trabajo directo con el CRO y visibilidad hacia el equipo fundador y el consejo., • Un producto con diferenciación genuina en un sector en expansión, con clientes enterprise reales que ya apuestan por él., • Oficinas en la zona alta de Barcelona, con vistas panorámicas y un entorno rodeado de naturaleza, diseñado para potenciar tu innovación., • Acceso gratuito a un completo plan de nutrición, fisioterapia y coaching. Tu salud física y mental es nuestra prioridad., • 23 días laborables de vacaciones al año y acceso a un plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante y transporte, cheques guardería) para optimizar tu salario.

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Actualmente esta buscando un/a Controller para nuestro canal de venta, para impulsar el rendimiento financiero dentro de sus tres divisiones clave: Digital Workplace, Process Automation y Cloud & Cyber. Tus responsabilidades • Seguimiento y análisis financiero del Canal de Venta: ingresos, márgenes, rebates, profit y rentabilidades., • Control y consolidación del performance de Canal, especialmente en el negocio de Printing, y seguimiento de las líneas de crecimiento como digital workplace, process automation, cloud, ciberseguridad y servicios gestionados., • Preparación de reporting mensual, forecast y análisis de desviaciones para la dirección comercial y financiera., • Participación en elaboración de presupuestos anuales y seguimiento de éstos., • Soporte tanto a nivel de dato como en fijación de modelos de retribución variable del Canal de Venta. ¿Qué necesitas? • Formación en ADE, Economía o similar., • +3 años de experiencia en controlling, preferiblemente en canal de venta, o entornos multinacionales de tecnología., • Dominio de Excel, ERP (Oracle) y herramientas BI (Power BI)., • Inglés avanzado. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de marketing de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Sobre la compañía Empresa ubicada en Barcelona, con sólida trayectoria en el mercado nacional de productos textiles para el hogar, en pleno proceso de expansión internacional. Nos caracterizamos por la calidad, la innovación y el servicio, y buscamos reforzar nuestro equipo con un perfil con visión global y orientación comercial. Misión del puesto Liderar la apertura, desarrollo y consolidación de mercados internacionales, impulsando el crecimiento de las ventas con marca del distribuidor, gestionando distribuidores y/o clientes directos, asegurando la rentabilidad y el posicionamiento competitivo de la compañía en cada mercado. Responsabilidades principales: * Desarrollar y ejecutar el plan comercial de exportación en los países asignados, incluyendo estrategias para productos con marca propia y marca del distribuidor. * Identificar, abrir y desarrollar nuevos mercados internacionales, tanto a través de distribuidores como de venta directa a clientes estratégicos. * Gestionar, impulsar y hacer seguimiento de la red de distribuidores internacionales, definiendo objetivos y asegurando su correcto desempeño. * Negociar acuerdos comerciales, tarifas, márgenes, condiciones de marca del distribuidor y proyectos específicos por cliente o mercado. * Liderar el desarrollo de proyectos MDD (private label) con clientes internacionales, coordinando internamente con departamentos técnico, calidad y operaciones. * Realizar formaciones técnicas de producto a distribuidores, equipos comerciales locales y clientes clave. * Analizar mercados, tendencias, competencia, precios, normativas y oportunidades de desarrollo. * Participar en ferias internacionales y visitas comerciales, representando a la compañía y potenciando la visibilidad de la marca. * Coordinar con Marketing y Producto para adaptar materiales, colecciones y argumentarios a las necesidades de cada mercado. * Realizar reportes periódicos de actividad, previsiones, pipeline y evolución del negocio a Dirección Comercial. Requisitos del perfil Formación: Titulación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Marketing o similar. Experiencia profesional: * Mínimo 5 años de experiencia en posiciones comerciales de exportación. * Experiencia demostrable en apertura y desarrollo de mercados internacionales. * Experiencia en gestión de distribuidores y cuentas clave. * Valorable experiencia previa en productos técnicos y en gestión de proyectos MDD. Competencias y habilidades * Fuertes habilidades de comunicación, relación y negociación. * Capacidad para trabajar en entornos internacionales complejos y multiculturales. * Facilidad para comprender y explicar productos de carácter técnico. * Capacidad para impartir formaciones, apoyar al distribuidor y desarrollar negocio. * Perfil autónomo, orientado a resultados, organizado y con mentalidad de crecimiento. * Disponibilidad para viajar de forma frecuente. a niviel internacional. Idiomas * Inglés y Francés nivel alto (imprescindibles). * Otros idiomas serán valorados positivamente. Qué ofrecemos * Incorporación a una empresa estable y en expansión internacional. * Proyecto con alto impacto y visibilidad, con autonomía para desarrollar y consolidar mercados. * Condiciones competitivas, acordes a la experiencia aportada.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión estratégica de cuentas clave: Desarrollo de relaciones con clientes estratégicos, asegurando satisfacción, detección de oportunidades y alineación con objetivos de negocio, • Administración integral de cuentas asignadas, uso de CRM y mantenimiento del mapa político y de intereses, • Planificación de visitas: Coordinación de visitas con especialistas y otros roles para fortalecer relaciones y detectar oportunidades, • Análisis de necesidades: Identificación y anticipación de requerimientos de equipamiento e infraestructura en la zona, • Coordinación interna: Colaboración con departamentos técnicos, marketing, IT y accesorios para cumplir objetivos y rentabilidad (P&L), • Planificación de negocios: Desarrollo y ejecución de planes estratégicos para cuentas asignadas, • Resolución de problemas: Gestión de incidencias relacionadas con pedidos y facturación, optimizando la experiencia del cliente, • Análisis de competencia: Monitoreo de tendencias y actualización de información para marketing mediante herramientas de ventas, • Gestión comercial: Administración de descuentos, promociones y patrocinios, asegurando la rentabilidad de cuentas y proyectos Perfil del candidato/a • Grado universitario en un área relevante, preferiblemente con enfoque en negocios, ventas o un campo relacionado., • Experiencia comprobada en posiciones comerciales, idealmente dentro del sector médico y/o hospitalario, • Conocimientos de sistemas CRM, • Inglés C1, • Disponibilidad para viajar un 25% del tiempo por la zona de Cataluña ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Desde Winning Consulting estamos seleccionando un/a Product Owner para incorporarse a un proyecto en el sector financiero. Modelo Hibrido: 3 dias presencial. Responsibilidades: • Liderar el desarrollo de los productos de Seguros y definir sus KPI’s de negocio y rendimiento., • Trabajar conjuntamente con la Dirección Comercial en la definición y evolución de los productos digitales., • Elaborar business cases y asegurar que los backlogs del producto estén alineados con la estrategia y visión definidas., • Gestionar el backlog de proyectos y desarrollos en coordinación con equipos de BA / IT / delivery., • Asegurar que las journeys de los productos estén alineadas con los requisitos de negocio y las necesidades del cliente., • Seguir y anticipar la evolución de las regulaciones que puedan impactar a los productos y a los productos digitales que los soportan., • Impulsar acciones de digitalización y mejora de procesos existentes, participando además en proyectos transversales del grupo. Requisitos: • Formación superior en áreas como Marketing, Finanzas, Ingeniería, ADE, Matemáticas/Estadística u otras afines., • 3-5 años de experiencia en roles de Product Owner / Product Manager o similares., • Experiencia demostrable en definición y seguimiento de KPI’s, priorización y gestión de backlog., • Conocimiento sólido de metodologías Agile., • Nivel de francés C1 Sobre Winning Consulting En Winning Consulting impulsamos la transformación de nuestros clientes mediante consultoría, formación, selección e investigación. Aplicamos pensamiento científico y metodologías probadas para generar valor sostenible. 📎 Más info: ___

Performance & Growth Manager (Paid Media + IA) Aquí tu Reforma, marca líder en el sector de las reformas en España. En Aquí tu Reforma transformamos espacios y la forma en que se viven las reformas. Buscamos un/a Performance & Growth Manager con visión estratégica, analítica y orientación absoluta a negocio para liderar la adquisición digital en Barcelona. Este rol será clave en el crecimiento de la compañía, liderando la captación en dos verticales: • B2C: generación de leads de clientes finales para proyectos de reforma. 🎯 Misión del rol • Generar leads cualificados de alto valor con alta intención de conversión., • Optimizar todo el funnel digital (Lead → Contacto → Cita → Venta)., • Escalar la adquisición de forma eficiente y sostenible., • Maximizar el ROI real de inversión publicitaria, conectando marketing con negocio. 🧩 Responsabilidades 1. Paid Media (Core del rol) Responsable de estrategia, ejecución y optimización de campañas: • Meta Ads (prioritario): lead generation y remarketing., • Google Ads (Search imprescindible): captación de intención de compra., • Estructuras orientadas a conversión y CLV., • Estrategias bottom-funnel., • Testing constante:, • Audiencias (segmentación, lookalikes, B2C/B2B), • Creatividades (imagen, vídeo, UGC), • CPL (coste por lead), • % contacto comercial, • % cita, • % venta (KPI final de negocio) 2. Funnel & visión de negocio Responsable de conectar marketing con ventas: • Análisis completo del funnel: Lead → Venta., • Identificación de fricciones en conversión., • Optimización de:, • Landing pages (CRO), • Formularios 3. Analítica & Data • Control de KPIs de negocio: CAC, CPL, ROAS real., • Construcción de dashboards (Looker Studio o similares)., • Detección de cuellos de botella en el funnel., • Toma de decisiones basada en datos, no en plataforma. 4. IA y automatización (Growth leverage) Integración de IA y automatización en el día a día: • Generación y testeo de copies con IA (ChatGPT, Gemini, etc.)., • Análisis de campañas con scripts o herramientas de IA., • Automatización de procesos:, • Lead scoring automático, • Flujos de contacto, • Reporting diario/semanal, • Uso de herramientas no-code:, • Make, • Zapier 5. Growth & experimentación • Exploración de nuevos canales de adquisición:, • TikTok Ads, • Programática, • Influencers / partnerships, • Testing de nuevas estrategias:, • UGC, • Funnels híbridos online/offline, • Referral systems, • Escalado rápido de lo que funciona sin comprometer CPL/CAC. 👤 Perfil que buscamos Experiencia • Mínimo 3 años en performance marketing / lead generation., • Gestión de presupuestos >10.000€/mes en paid media., • Meta Ads (nivel avanzado/experto), • Google Ads (Search imprescindible), • Fuerte orientación a datos y negocio., • Capacidad de pensar en sistemas, no campañas aisladas., • Alta autonomía y ejecución rápida., • Foco en métricas de negocio (CAC, ROAS, ventas). 🤖 IA y automatización (plus clave) • Uso habitual de IA generativa en marketing., • Experiencia con herramientas no-code (Make, Zapier, n8n)., • Capacidad de diseñar automatizaciones de marketing y sales., • Visión de integración de IA en performance marketing. ⭐ Plus valorados • Experiencia en real estate, reformas o servicios locales., • Experiencia B2C + B2B simultánea., • Experiencia en entornos de alto crecimiento., • Mentalidad de builder (no solo ejecutor). ❌ Lo que no buscamos • Perfiles junior o puramente tácticos., • Ejecutores sin visión de negocio., • Creativos sin base analítica., • Dependencia de instrucciones constantes. 🚀 Qué ofrecemos • Impacto directo en el crecimiento nacional de la compañía., • Acceso a datos reales de ventas (no solo métricas de ads)., • Autonomía total en estrategia y ejecución., • Entorno de alto crecimiento y alta responsabilidad., • Rol con impacto directo en ingresos. 🧠 Cómo destacar Buscamos evidencia real de impacto: • Reducción de CAC o CPL en entornos reales., • Mejora de conversión lead → venta., • Automatizaciones implementadas con IA o no-code., • Casos de escalado eficiente de campañas. 🎯 Enfoque del rol Este es un rol de Performance + Growth + Business Ownership. El éxito se mide en: • Ventas generadas, • CAC optimizado, • Escalabilidad del sistema de adquisición

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una agencia de comunicación que pone la innovación y la creatividad en primer lugar, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen, así como Consultora del año 2025/2026. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos incorporar un/a New Business & Growth Director con visión estratégica, mentalidad emprendedora y fuerte capacidad relacional que acelere nuestro negocio en Barcelona /cCatalunya, identificando oportunidades de crecimiento y captando nuevos clientes, concespecial foco en reforzar la propuesta de APPLE TREE en los territorios de: • Estrategias digitales, de Social Media y content creation, • PR y comunicación integrada, • Creatividad y campañas Su objetivo será impulsar el crecimiento de la agencia desde una visión contemporánea del negocio: más conectada con la cultura, las plataformas y las necesidades reales de las marcas. Buscamos un perfil con hambre comercial, sensibilidad creativa y profundo entendimiento del ecosistema actual de marcas, contenidos, plataformas y audiencias. Una persona capaz de detectar oportunidades, abrir puertas, construir relaciones de alto valor y convertir necesidades de negocio en propuestas diferenciales que conecten estrategia y creatividad. FUNCIONES A DESARROLLAR: 1. Liderazgo de New Business • Diseñar y ejecutar la estrategia de captación de nuevas cuentas y oportunidades de crecimiento., • Generar pipeline comercial cualificado y activar oportunidades de forma proactiva., • Liderar el proceso completo de new business: prospección, contacto, reuniones, diagnóstico, propuesta, negociación y cierre., • Construir relaciones de confianza con decisores clave: desde CMOs, DIRCOMs (asicomo CEOs), hasta Brand Managers, Digital Managers, Sponsoring Managers, responsables de innovación... 2. Reforzar el posicionamiento de APPLE TREE • Ayudar a evolucionar y consolidar el relato comercial de la agencia, reforzando su valor como partner en estrategia de comunicación, de marketing, estrategia creativa y de contenidos, • Traducir las capacidades de la agencia en una propuesta clara, competitiva y relevante para el mercado., • Detectar nuevas áreas de crecimiento, servicios y oportunidades de negocio. 3. Desarrollo de propuestas y pitches • Liderar o co-liderar la construcción de propuestas comerciales y pitches estratégicos, convertiendo los briefs o necesidades de cliente en propuestas con visión de negocio, creatividad y capacidad de diferenciación., • Asegurar que cada propuesta tenga una narrativa comercial sólida, relevante y alineada con los retos del cliente. 4. Inteligencia de mercado y networking • Mantener una visión actualizada del mercado de agencias, tendencias de comunicación, inversión en marketing, movimientos de competidores y evolución del ecosistema digital/social., • Representar a APPLE TREE en entornos clave: eventos, networking, industria, foros, encuentros de marketing y comunicación., • Activar una red de contactos relevante para abrir negocio y elevar la visibilidad de la agencia. APTITUDES NECESARIAS: • Ante todo, ¡SER TEAM PLAYER! Tu principal objetico será ayudar a tus compañeros en todo momento a conseguir los logros globales de la agencia, • Al menos 10 años de experiencia en agencia y, al menos 5 años cerrando proyectos o cuentas relevantes en: o agencias de comunicación / PR o agencias de social media / digital o agencias creativas • Dominio de la lengua inglesa, • Contactos demostrables en clientes potenciales de la agencia en Barcelona o Catalunya, que puedan ser compradores de nuestros servicios. • Entendimiento sólido de: o social media actual o branded content o creatividad de campañas o influencers/ creators o PR y earned media o cultura digital y comportamiento de audiencias • Capacidad para construir propuestas comerciales de alto nivel con buen criterio para identificar qué ideas tienen potencial comercial real. • Habilidad para negociar, influir y cerrar contratos., • Alta capacidad de comunicación, storytelling y presencia ejecutiva con capacidad para moverse con soltura en entornos dinámicos, cambiantes y de alta exigencia. • Perfil proactivo, ambicioso y orientado a resultados con mentalidad emprendedora y alta autonomía. SOBRE APPLE TREE: APPLE TREE es la agencia de comunicación “Mejor valorada por los profesionales de la comunicación en España”, según la última edición de PRScope 2025, un informe queanaliza las empresas de comunicación y relaciones públicas con mejor reputación. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el NEW THINKING, aumentamos la relevancia de las marcas y mejoramos los resultados de negocio mediante la aplicación de estrategias de comunicación innovadoras. Para lograrlo, contamos con un equipo de casi 200 expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, y marketing digital, además de un equipo de primer nivel de creativos, directores de arte y diseñadores digitales. Los expertos en influencer marketing de KEEPERS complementan nuestro grupo. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres, hemos trabajado con más de 400 marcas icónicas en todo el mundo. Actualmente, cuentan con nuestra confianza clientes líderes en sus sectores como CUPRA, Lego, IKEA, Mahou, ASUS, B Corp, Danone, MediaMarkt, Manchester City FC, MAPFRE, Meliá Hotel Group, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT, VISA ó Wallapop, entre otros. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad

CONSULTOR SENIOR (innovación y desarrollo de negocio) Empresa dedicada a la consultoría estratégica busca incorporar a su equipo a un Conlutor senior para que pueda detectar oportunidades de innovación, diseñar soluciones disruptivas y transformar ideas en proyectos viables. Actúa como conector entre estrategia, creatividad y ejecución, trabajando con equipos multidisciplinarios en entornos nacionales e internacionales. Innovación y desarrollo de soluciones pioneras • Idear nuevos proyectos con propuestas innovadoras basadas en tendencias, tecnologías emergentes y necesidades del mercado, y llevarlas a la práctica., • Conceptualizar soluciones a partir de ideas propias o aportadas por la organización/ equipos internos., • Evaluar la viabilidad técnica, comercial y estratégica de nuevos proyectos., • Identificación de nuevas tendencias y cambios a futuro., • Aplicabilidad de estas ideas en oportunidades comerciales. Desarrollo comercial • Desarrollar y vender servicios de innovación a clientes (nuevos o actuales) y mercados., • Realización de contactos y visitas comerciales., • Elaborar propuestas comerciales de alto valor, presentaciones y “pitch” estratégicos., • Identificar oportunidades de expansión y consolidación del portafolio de servicios., • Mantener relación activa con clientes, detectando nuevas necesidades y generando ofertas de valor., • Su ámbito de actuación es nacional e internacional para grandes empresas. Gestión de proyectos • Liderar proyectos de innovación desde la concepción hasta la implementación., • Coordinar equipos multidisciplinares (tecnología, diseño, operaciones, negocio, comunicación, sostenibilidad,)., • Asegurar el cumplimiento de objetivos, plazos y calidad de los entregables. Investigación continua y vigilancia estratégica • Conceptualizar propuestas a partir de ideas y oportunidades que surjan en sí dentro o fuera de la organización., • Ejecutar proyectos conjuntamente con el resto del equipo de trabajo., • Analizar tendencias globales, cambios tecnológicos, movimientos competitivos y nuevas prácticas del mercado., • Elaborar informes y recomendaciones estratégicas sobre innovación y evolución sectorial. Requisitos: Formación: Grado en Administración de Empresas, Ingeniería, Innovación, Diseño Estratégico, Economía, Marketing o áreas relacionadas. Valorable máster o especialización en Innovación, Emprendimiento, Transformación Digital o Gestión de Proyectos. Alto nivel de los idiomas inglés, castellano y catalán. Experiencia: mínimo 3–5 años en innovación corporativa, consultoría estratégica, desarrollo de negocio o áreas afines. Experiencia demostrada ideando y ejecutando proyectos innovadores. Participación previa en proyectos de consultoría nacionales e internacionales (deseable). Dominio de herramientas de análisis estratégico y diseño de modelos de negocio, así como herramientas de gestión. Skills: • Orientación al cliente y mentalidad de servicio., • Creatividad y pensamiento divergente., • Enfoque estratégico y visión sistémica., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación., • Liderazgo colaborativo y capacidad de movilizar equipos multidisciplinarios., • Autonomía, proactividad y capacidad de convertir ideas en resultados concretos., • Adaptabilidad cultural y flexibilidad para entornos internacionales., • Habilidad de redacción. Capacidad de innovación y orientación a la eficiencia y a los costes., • Alta adaptabilidad al entorno de consultoría., • Flexibilidad para moverse en entornos cambiantes y proyectos de diferentes dimensiones.

¡Buscamos un Export Area Manager Junior! 🌍 En AC Marca , estamos en busca de un Export Area Manager Junior para formar parte de nuestro equipo. Si eres una persona con pasión por los mercados internacionales y con experiencia en gestión comercial y operativa, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: • Gestión operativa y comercial de los distribuidores asignados, con autonomía creciente., • Coordinación con los departamentos internos (marketing, logística, calidad, etc.) para asegurar la correcta ejecución de las actividades de exportación., • Seguimiento de pedidos, documentación internacional y coordinación de entregas con clientes y logística., • Análisis de ventas, márgenes y performance de producto por país o región., • Apoyo en la preparación de ferias internacionales y reuniones comerciales., • Identificación de oportunidades de crecimiento en los mercados asignados. Requisitos: • Titulación Académica: Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Comercio Internacional o Marketing Internacional., • Experiencia: 1-2 años en un puesto similar., • Habilidades Técnicas: Dominio avanzado del paquete Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook). Uso básico de SAP., • Idiomas: Inglés alto (imprescindible). Valorable francés. Si tienes pasión por el comercio internacional y estás listo para un reto en una empresa global, ¡te invitamos a unirte a nosotros! Desde AC Marca trabajamos comprometidos con la sociedad y creemos en el talento a todos los niveles, es por ello que nos comprometemos con la no discriminación por cualquier condición personal.

En ESTAL, seguimos impulsando la innovación, la excelencia comercial y la exploración de nuevas oportunidades en el sector del packaging premium. Buscamos incorporar un/a Intern de eCommerce y Desarrollo de Negocio para apoyar a nuestro equipo en una posición con visión transversal, que combina gestión operativa, contacto con cliente, prospección comercial y análisis de nuevas categorías de mercado. Se trata de una internship de 9 a 12 meses, con una experiencia muy completa y con opciones de continuidad dentro de la compañía, para una persona con ganas de aprender, crecer y aportar en un entorno dinámico, internacional e innovador. ¿Cuál será tu impacto? • Impulsarás la gestión operativa del canal eCommerce de ESTAL, dando soporte en la carga de productos en la web, la atención al cliente, la generación de pedidos y el servicio postventa., • Participarás en la prospección activa de leads de pequeñas empresas que puedan convertirse en clientes potenciales del eCommerce., • Colaborarás en la elaboración de business plans para analizar el potencial de nuevas categorías en las que la empresa pueda participar., • Apoyarás la exploración de oportunidades en segmentos como tarros para alimentos gourmet, tarros y droppers para cannabis, kombuchas, RTDs, sparkling teas, bebidas funcionales y shots, kéfir, suplementos, mieles, aguas, tónicas, canal gifting & boutique, home decor o confitería premium., • Contribuirás al análisis de mercado, detección de tendencias y desarrollo de propuestas de negocio que ayuden a ampliar la presencia de ESTAL en nuevos nichos y categorías., • Trabajarás de forma coordinada con distintos equipos internos, adquiriendo una visión global del negocio y del mercado. ¿Qué buscamos? • Estudiante de Negocios Internacionales, ADE / Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería Industrial o Marketing., • Interés por el eCommerce, el desarrollo de negocio, la prospección comercial y el análisis de mercado., • Perfil analítico, proactivo, organizado y con orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación, capacidad de trabajo transversal y orientación al cliente., • Buen nivel de inglés, valorándose positivamente otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Una internship de 9 a 12 meses, con aprendizaje práctico y exposición real a proyectos de negocio., • Opciones de continuidad al finalizar el periodo de prácticas, en función de la evolución y el encaje con el equipo., • Una posición con impacto real en áreas clave como eCommerce, desarrollo comercial y análisis de nuevas oportunidades de mercado., • Entorno internacional, innovador y colaborativo., • Posibilidad de trabajar en Barcelona o Sant Feliu de Guíxols., • Desarrollo profesional en una compañía referente en packaging premium., • Prácticas retribuidas. ESTAL es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de origen, cultura, religión, identidad o expresión de género, nacionalidad, edad, discapacidad, estado civil, orientación sexual o cualquier otra condición protegida por la ley. Nos esforzamos por crear un ambiente diverso e inclusivo y animamos a todas las personas cualificadas a presentar su candidatura. ¡Esperamos tu aplicación para unirte a nuestro equipo y marcar la diferencia!

En Ivascular y LVDBiotech somos una empresa de Medical Devices ubicada en Sant Vicenç dels Horts. Nos especializamos en el desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos avanzados para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Nuestro foco está en ofrecer soluciones mínimamente invasivas que realmente mejoran la calidad de vida de los pacientes y convertirnos en un referente en el ámbito vascular potenciando el valor de la tecnología y la innovación. Para ello, controlamos internamente todo el proceso: desde la investigación y desarrollo hasta la producción, esterilización y distribución. Esto lo llamamos Integración Vertical, y nos permite garantizar máxima calidad, innovación continua y una gran agilidad para adaptarnos a las necesidades del mercado. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América y Asia. Nuestro propósito es muy claro: desarrollar tecnologías que salvan y mejoran vidas. Nos encontramos en búsqueda de un/a Commercial Excellence, formarás parte del Departamento de Business Strategy. Tendrás una misión clara: transformar datos en decisiones que impulsen el crecimiento de la compañía. Trabajarás como un verdadero partner de negocio, analizando mercados, productos y oportunidades para definir la estrategia a corto, medio y largo plazo. Participarás en iniciativas clave, con impacto directo en las dos compañías del grupo: iVascular y LVDB. Funciones y responsabilidades • Actuar como partner estratégico del negocio, dando soporte a ventas, marketing, market access y dirección general., • Liderar la implementación y evolución del CRM (Salesforce), asegurando adopción y calidad del dato., • Diseñar y optimizar procesos comerciales (pipeline, forecasting, segmentación y gestión de territorios)., • Desarrollar dashboards y KPIs comerciales en Power BI (ventas, cuota de mercado, productividad)., • Coordinar iniciativas de Sales Force Effectiveness (SFE): targeting, call plans y optimización comercial., • Analizar mercado, competencia y oportunidades de crecimiento junto a marketing y market access., • Gestionar presupuestos, márgenes y estrategias de pricing para maximizar la rentabilidad., • Impulsar la mejora continua mediante SOPs, herramientas de seguimiento y modelos de governance. Requisitos Estudios: • Título universitario en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería, Data Analytics o disciplinas afines., • Muy valorable formación de Estrategia, Business Analytics o Comercial Excellence. Idiomas: • Inglés y español fluidos (mínimo C1). Experiencia: • Mínimo +3 años de experiencia en roles de Commercial Excellence, Sales Operations, Business Analytics. Muy valorable en consultoría estratégica., • Experiencia valorable en industrias como healthcare, farmacéutica, dispositivos médicos o life sciences., • Experiencia en gestión de proyectos y capacidad para liderar iniciativas multifuncionales., • Imprescindible experiencia en implementación y gestión de CRM (Salesforce) y en procesos de transformación comercial. • Habilidades demostradas: • Experiencia en análisis de datos avanzados y modelado, utilizando herramientas como Excel, Power BI o similares., • Conocimientos en ventas efectivas, planificación estratégica, forecasting, gestión de territorios y presupuestos., • Conocimientos en pricing y gestión de márgenes. • Habilidades Clave: • Fuerte acumen comercial y comprensión de operaciones de ventas, marketing y acceso a mercado. Capacidad de análisis de datos, forecasting y modelado financiero., • Imprescindible experiencia con CRM Sales Force Effectiveness (SFE), segmentación y optimización comercial., • Orientación a resultados y capacidad para generar impacto en el negocio. Colaboración multifuncional y comunicación efectiva con stakeholders senior., • Pensamiento analítico y resolución de problemas., • Capacidad de trabajo en equipo. Que ofrecemos • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos., • Comedor propio de la empresa subvencionado.

En Intemic, desarrollamos una plataforma de software que ayuda a las empresas de fabricación a gestionar y reportar su cumplimiento regulatorio y su impacto medioambiental. Estamos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo una persona Comercial con experiencia en software e inteligencia artificial, que nos ayude a seguir impulsando nuestro crecimiento. 🎯 Responsabilidades • Gestionar el ciclo de ventas de varias cuentas (desde la calificación hasta la propuesta final o incluso cierre)., • Identificar oportunidades de negocio y establecer relaciones a largo plazo con clientes., • Preparar y realizar demos personalizadas de la plataforma., • Realizar llamadas de seguimiento y prospección., • Mantener contacto constante con clientes mediante reuniones, llamadas y presentaciones., • Identificar necesidades y mejoras de la plataforma, comunicándolo al equipo de desarrollo., • Colaborar con el equipo de marketing y producto para optimizar el proceso comercial., • Liderar y colaborar con el equipo de Marketing para mejorar todo el funnel de venta y prospección. ✅ Requisitos • Experiencia demostrada en ventas B2B de plataformas SaaS., • Conocimientos sólidos de IA y desarrollo de software (nivel suficiente para explicar el producto y resolver dudas técnicas básicas)., • Experiencia en la gestión de clientes y negociación., • Experiencia en entornos regulatorios, reporting y auditorías., • Habilidades de comunicación y presentación excepcionales., • Orientación a objetivos y capacidad de trabajar de forma autónoma. 📍 Localización • Barcelona (modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo parcial).

Director/a Comercial y Marketing – Vetformación 📍 Barcelona | Jornada completa | Presencial ¿Te apasiona el crecimiento empresarial y la educación? Únete a Vetformación, la empresa líder en formación de auxiliares de veterinaria en la Península Ibérica, galardonada con el Premio a la Excelencia Educativa 2024. Formamos a los futuros profesionales del sector veterinario, con una combinación sólida de rigor académico y práctica real. Nuestra metodología se basa en la colaboración con veterinarios y especialistas reconocidos, con un propósito claro: impulsar una nueva generación de profesionales altamente cualificados en el cuidado y la salud de los animales. La oportunidad Buscamos un/a Director/a Comercial y Marketing que lidere nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, impulsando la eficiencia comercial, la digitalización y el posicionamiento de marca. Reportarás directamente a la Dirección General, con la misión de acelerar los ingresos y duplicar las ventas en 18-24 meses. Tu misión • Definir e implementar la estrategia comercial y de marketing integrada., • Liderar un equipo de 5-7 personas (ventas y marketing) en España y Portugal., • Optimizar procesos, CRM y herramientas de inteligencia artificial aplicadas a ventas y marketing., • Desarrollar campañas multicanal, fortalecer la marca y crear alianzas estratégicas., • Analizar resultados y mejorar el rendimiento con base en datos y KPIs. Tu perfil • +8 años de experiencia comercial y +5 en liderazgo de equipo (ventas o marketing)., • Experiencia en educación, salud o servicios profesionales., • Capacidad para aportar estructura en una organización en pleno desarrollo, disfrutando de un entorno que sigue construyéndose y evolucionando, • Experiencia demostrable con CRM, marketing digital y gran agilidad en el uso de herramientas de IA para optimizar contenido y decisiones., • Mentalidad “builder”: iniciativa, pragmatismo y orientación a resultados., • Español fluido; catalán valorado; inglés profesional. Por qué unirte a Vetformación • Impacto real: transformar la educación veterinaria en Europa., • Rol estratégico y visible dentro del equipo directivo., • Empresa en pleno crecimiento (+25% anual) con fuerte propósito., • Autonomía, desarrollo profesional y expansión internacional., • Salario según experiencia y aportación demostrable. 💬 ¿Listo/a para construir, liderar e impulsar el futuro de Vetformación? 👉 Únete a nuestro equipo y contribuye a nuestra transformación

¿ Quiénes somos? Importante grupo multinacional líder en la fabricación de productos industriales, con presencia consolidada a nivel global, en más de 190 países y una fuerte apuesta por el crecimiento en Europa. En este contexto, la compañía está desarrollando un proyecto estratégico de gran impacto: la puesta en marcha de su sede europea en Barcelona, con el objetivo de ofrecer soporte integral y acompañamiento a su red de distribuidores en el mercado europeo para el incremento de las ventas en toda Europa. ¿Qué buscamos, puedes ser tu? Buscamos un perfil con capacidad para entender producto, mercado y cliente, y transformar ese conocimiento en propuestas de valor, materiales comerciales y acciones de marketing que ayuden a acelerar el negocio en Europa. Es una posición especialmente orientada a marketing técnico, con fuerte interacción con equipos internacionales y foco en sectores como HVAC, climatización industrial y soluciones técnicas para aplicaciones profesionales. La misión principal será traducir la propuesta de valor de las soluciones industriales en mensajes, materiales y acciones de marketing útiles para la red comercial, distribuidores y clientes profesionales, contribuyendo al crecimiento y consolidación de la marca en el mercado europeo. Las principales responsabilidades serán: • Desarrollar la propuesta de valor de producto y convertirla en mensajes claros, diferenciales y adaptados al mercado., • Crear y adaptar materiales de marketing y ventas: presentaciones, fichas de producto, catálogos, argumentarios, vídeos, animaciones y soportes para lanzamientos., • Coordinar y ejecutar acciones de marketing de producto y trade marketing, con foco en un entorno principalmente offline., • Dar soporte a lanzamientos de producto y a iniciativas de activación comercial en coordinación con los equipos de negocio., • Gestionar la participación en ferias, eventos y exposiciones internacionales: planificación, coordinación de materiales, montaje, promoción y seguimiento., • Generar contenido y casos de éxito a partir de proyectos de referencia para reforzar la credibilidad y notoriedad de la marca., • Trabajar de forma estrecha con equipos de producto, negocio y stakeholders internacionales para asegurar coherencia de mensaje y alineación estratégica., • Entender las necesidades del cliente y del mercado para trasladarlas a argumentarios, materiales y herramientas comerciales de valor., • Apoyar a la red comercial y de distribución en la adaptación del mensaje a distintos interlocutores y tipologías de cliente. Requisitos • Formación universitaria en Ingeniería, ADEo similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones de marketing B2B, marketing de producto o trade marketing., • Experiencia previa imprescindible en entornos industriales o técnicos, idealmente vinculados a HVAC, climatización, bombas de calor, energía o soluciones técnicas similares., • Conocimiento del canal B2B y de clientes como ingenierías, grandes instaladores, cadenas hoteleras, cadenas de retail/supermercados o cuentas industriales., • Experiencia en gestión de ferias internacionales y acciones de visibilidad de marca., • Experiencia trabajando con red comercial y/o distribuidores a nivel europeo., • Perfil con buena base técnica y sensibilidad comercial, capaz de entender productos complejos y convertirlos en mensajes claros y útiles para negocio., • Experiencia creando materiales de marketing y ventas orientados a clientes profesionales y canales de distribución., • Capacidad para desenvolverse en entornos internacionales y matriciales, colaborando con interlocutores de diferentes países., • Nivel alto de inglés, imprescindible para la interlocución con stakeholders internacionales., • Perfil flexible, resolutivo y con autonomía. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto internacional, en una compañía líder y en plena fase de impulso y desarrollo en Europa., • Posición con visibilidad, impacto real en negocio y contacto directo con equipos internacionales., • Entorno dinámico, técnico y con recorrido profesional.

Descripción del puesto: Empresa situada en Badalona en fase de expansión y crecimiento dedicada a la fabricación y comercialización de maquinaria industrial, precisa incorporar a Técnico/a de Marketing que cumpla las siguientes funciones: · Creación y actualización de catálogos de producto, fichas técnicas y dossiers comerciales. · Gestión y mantenimiento de contenido de portales web: página web, LinkedIn y otras plataformas. · Creación, gestión y seguimiento de campañas de marketing. · Creación de material promocional de productos para Ferias y Eventos (B2B): Stands y banners, material audiovisual (vídeos de funcionamiento de maquinaria), tarjetas de visita y folletos, etc. · Desarrollo del CRM para acciones de marketing. · Preparación y coordinación con el responsable comercial de Planes de marketing: productos, sectores, captación de clientes. · Generación y seguimiento de leads: SEO y SEM, AdWords, Marketing Digital. Apoyo en la organización de ferias nacionales e internacionales. · Dar soporte directo al equipo comercial mediante la generación de materiales, gestión de contenidos y acciones de captación. · Coordinación con el equipo de ventas. · Dar soporte al equipo comercial. Se requiere: · Formación mínima a nivel de Ciclo Formativo Grado Superior en Marketing y Comunicación. · Experiencia de al menos de 4 años en puesto similar. · Inglés fluido a nivel de conversación. · Manejo de software específico para creación de catálogos, fichas y promoción comercial. Wordpress, Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign u otras. · Google Ads, Analytics. · Interés por desarrollarse en entornos técnicos e industriales. Se ofrece: · Incorporación a un interesante proyecto en fase de crecimiento y expansión. · Formación técnica a nivel de producto a cargo de la empresa. · Contrato: indefinido. · Jornada completa presencial con horario de 7 a 15h de lunes a viernes. · Estabilidad laboral, buen ambiente de trabajo, proyección de crecimiento. · Salario según perfil del candidato: valía y experiencia oscilando en una banda salarial entre 28.000 – 32.000 € BA. Competencias: Se selecciona persona con las siguientes habilidades/competencias: · Responsable. · Creativa. · Comunicativa. · Resolutiva. · De buen trato con el cliente. · Trabajo en equipo. · Buenas relaciones interpersonales.

En GVC Gaesco buscamos incorporar Agentes Financieros con clara vocación comercial y dedicación exclusiva que deseen impulsar su carrera profesional dentro de una sociedad de valores con más de 50 años de trayectoria y prestigio en el mercado. Requisitos • Profesional (persona física o jurídica)., • Certificación MIFID II en asesoramiento financiero., • Experiencia sólida en el sector financiero y/o asegurador., • Perfil comercial, orientado a resultados y a la captación de negocio. Funciones • Captación y gestión de clientes., • Asesoramiento financiero personalizado., • Comercialización de productos financieros y aseguradores: fondos de inversión, acciones, ETFs, renta fija, derivados, planes de pensiones, seguros, inversión alternativa y capital riesgo. Qué ofrecemos? • Marca consolidada. Integración en un grupo financiero en plena expansión., • Contrato mercantil y modelo retributivo alineado al crecimiento profesional., • Plan de formación inicial y continua., • Amplia oferta de productos de inversión en arquitectura abierta., • Soporte comercial y operativo, con campañas de marketing orientadas al desarrollo de negocio., • Proyecto estable y a largo plazo. 📩 ¿Te unes al reto? Si eres una persona dinámica, orientada al cliente y con ganas de formar parte de un equipo que transforma cada interacción en una experiencia positiva, ¡queremos conocerte!

En Linde Material Handling (), ofrecemos soluciones de optimización de la cadena de valor a nuestros clientes, con propuestas innovadoras de automatización, robotización, mejora de la cadena logística y con proyectos que incluyen desde la definición del flujo de materiales e información hasta la implantación de los sistemas y el suministro de la maquinaria que deberá formar parte de la solución. En este momento precisamos incorporar en nuestras instalaciones ubicadas en Pallejá (Barcelona) un/a: Product Manager Industrial Como parte de la unidad de Sales Training and Product Support y reportando directamente al Sales Training and Product Support Manager, esta posición será clave para liderar el desarrollo, posicionamiento y difusión de soluciones en energía, seguridad y conectividad digital, fortaleciendo la propuesta de valor de la marca y acompañando a la red comercial y a los clientes en la implantación de estas soluciones. Entre sus principales funciones, se encuentra: · Definir, desarrollar y ejecutar la estrategia local de soluciones, alineada con los productos de la marca, incluyendo energía, seguridad y herramientas digitales conectadas. · Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades, necesidades locales y tendencias del sector. · Posicionar las soluciones como elemento diferenciador frente a la competencia. · Elaborar argumentarios de venta y herramientas comerciales para la red comercial directa e indirecta, apoyando en demostraciones, soluciones a medida y asesoramiento técnico. · Colaborar estrechamente con el equipo de HQ en el desarrollo y adaptación de las soluciones. · Impulsar el desarrollo de todas las áreas de negocio , asegurando soporte técnico-comercial para alcanzar los objetivos. · Coordinar con Marketing & Communication para trasladar los puntos fuertes de las soluciones de la marca y activar acciones locales alineadas con la estrategia global. · Trabajar de forma transversal con equipos de producto, ingeniería, servicio, ventas y postventa para asegurar la viabilidad, implementación y seguimiento de las soluciones. · Participar en la formación de la red comercial, diseñando planes de aprendizaje, materiales didácticos y ejecutando sesiones formativas sobre las soluciones de la marca. · Evaluar la eficacia de los programas de formación para asegurar un aprendizaje adaptado a niveles y áreas de competencia. Estamos pensando en un/a profesional que muy preferiblemente tenga formación superior en Ingeniería y una experiencia mínima de 5 años en gestión de producto y formación comercial en entornos industriales o B2B, siendo muy valorable el sector Material Handling. Será imprescindible el dominio de herramientas digitales y Microsoft Office. Asimismo, se requiere un muy buen nivel de inglés y disponibilidad para viajar. Ofrecemos la oportunidad de incorporarse a una empresa multinacional líder en su sector, en un proyecto estratégico en fase de crecimiento y desarrollo, con un entorno dinámico, internacional y altamente innovador.

Empresa del sector cosmético y maquillaje, especializada en el desarrollo, comercialización y distribución de productos de belleza, en una fase de fuerte crecimiento y clara apuesta por la expansión internacional —principalmente en Europa—, precisa incorporar un/a: INTERNATIONAL BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER Su misión será liderar la estrategia comercial internacional de la compañía, impulsando el crecimiento del negocio y consolidando su posicionamiento en mercados clave, así como participar activamente en la definición estratégica y en la construcción de la estructura comercial internacional. Para ello, llevará a cabo las siguientes responsabilidades: • Definir e implementar la estrategia comercial internacional, en coordinación con Dirección General., • Liderar, desarrollar y motivar al equipo comercial, fomentando una cultura orientada a resultados., • Impulsar la expansión internacional, principalmente en Europa, con apertura progresiva a otros mercados (EE.UU.)., • Gestionar y desarrollar la red de distribuidores, agentes y clientes internacionales., • Analizar mercados, identificar oportunidades de crecimiento y anticipar tendencias del sector., • Asegurar el correcto posicionamiento de la marca en los distintos mercados., • Participar en ferias internacionales, así como liderar negociaciones estratégicas y acuerdos clave., • Definir objetivos, KPIs, presupuestos y planes de acción, realizando su seguimiento., • Colaborar de forma transversal con Dirección General, Marketing y otras áreas clave. Requisitos: • Titulación superior en ADE, Marketing, Comercio Internacional o similar., • Experiencia consolidada en posiciones de dirección o alta responsabilidad comercial a nivel internacional, con conocimiento de distintos modelos de distribución (especialmente en Europa)., • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos., • Trayectoria en sectores como cosmética, belleza, cuidado personal o gran consumo., • Imprescindible nivel alto de inglés y francés muy valorable; alemán será un plus., • Disponibilidad para viajar., • Buscamos una persona dinámica, proactiva y con alta capacidad de ejecución, con enfoque hands-on y cercana al negocio; con buenas habilidades de liderazgo, influencia y comunicación en entornos multiculturales, así como visión estratégica y una clara orientación a resultados. Ubicación y disponibilidad: • Residencia en España (valorable Cataluña / área Barcelona)., • Disponibilidad para viajar de forma frecuente a nivel europeo y, puntualmente, a EE.UU., • Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad en la ubicación. Se valorarán candidaturas residentes fuera del área de la central, siempre que exista disponibilidad para desplazamientos presenciales según las necesidades del puesto. Ofrecemos una posición estratégica, con impacto directo en el crecimiento internacional, dentro de un proyecto sólido y en expansión, con alta visibilidad y paquete retributivo competitivo.

Desde Retail Talent Group estamos gestionando una posición de Key Account Manager Senior con base en Barcelona, dentro de un entorno internacional altamente dinámico y en pleno crecimiento, con responsabilidad sobre cuentas estratégicas en canales Wholesale principalmente y Retail con ECI. Se trata de una oportunidad clave para un perfil con visión de negocio, capacidad de influencia y orientación a resultados, que quiera liderar el desarrollo de una cuenta de alto impacto dentro de la organización. ¿Cuál será tu impacto? Serás responsable de liderar el negocio end to end de una cuenta estratégica, definiendo e implementando planes comerciales que impulsen el crecimiento sostenible y la rentabilidad, actuando como partner clave tanto a nivel interno como externo. Principales responsabilidades: • Definir la estrategia comercial de la cuenta, alineada con los objetivos globales, • Liderar negociaciones clave (sell-in) y asegurar el rendimiento en punto de venta (sell-out), • Analizar KPIs y tendencias de mercado para identificar oportunidades de crecimiento, • Traducir insights en planes de acción concretos y medibles, • Actuar como interlocutor principal con el cliente, construyendo relaciones de largo plazo, • Gestion directa de dos district managers., • Coordinar equipos internos de forma transversal (marketing, retail, etc), • Liderar y desarrollar equipo directo, garantizando alineación y excelencia operativa Perfil: • Experiencia consolidada (+5 años) como KAM en entornos Wholesale, • Background en sectores del retail o gran consumo, • Alta capacidad analítica y visión estratégica de negocio, • Experiencia en gestión de equipos y liderazgo transversal, • Excelentes habilidades de negociación, influencia y comunicación, • Nivel alto de inglés C1 mínimo, • Perfil orientado a resultados, con mentalidad de crecimiento y enfoque comercial ¿Qué ofrece el proyecto? • Ubicación Barcelona ciudad, • Modelo de trabajo híbrido, • Horario flexible, • Flexibilidad para trabajar en remoto desde el extranjero hasta 4 semanas al año, • Condiciones fijas más variable (posición executive), • Posición estratégica con alto impacto y visibilidad dentro de la organización, • Entorno internacional, dinámico y orientado a la innovación, • Proyecto sólido con recorrido y posibilidades reales de desarrollo, • Acceso a gimnasio en oficina, • Descuentos exclusivos en producto, • Acceso a plataformas de bienestar y salud (incluyendo apps de mindfulness y fitness), • Beneficios orientados al bienestar integral y desarrollo personal Una posición pensada para perfiles que quieran dar un salto cualitativo en responsabilidad, exposición y capacidad de decisión dentro de una organización líder.

🌍 Buscamos un/a Export Área Manager (México & Caribe) En Leds C4 queremos incorporar a nuestro equipo un perfil con visión internacional y enfoque estratégico para liderar el desarrollo de negocio en la zona de México y Caribe. 🔎 Misión del puesto Desarrollar el negocio de Leds C4 en los mercados asignados, potenciando la relación con clientes actuales e incorporando nuevos partners, con el objetivo de crecer en facturación y rentabilidad a través de estrategias de venta directa y prescripción. 📍 Zona de actuación México y Caribe (Costa Rica, El Salvador, Guatemala, República Dominicana, Honduras, etc.) 🌐 Ubicación: Se valorará un perfil con disponibilidad para expatriación en la zona. 🚀 Responsabilidades principales • Definir y ejecutar la estrategia comercial en la zona, • Gestionar la cuenta de explotación (ventas, márgenes y rentabilidad), • Detectar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos canales, • Fidelizar clientes y coordinar equipos locales, • Impulsar proyectos de iluminación (especialmente en sector HORECA y retail), • Analizar el mercado y la competencia, • Participar en ferias, eventos y acciones de marketing, • Realizar seguimiento y reporting a Dirección 🎓 Requisitos • Formación en Comercio Exterior, ADE o Negocios Internacionales, • Experiencia mínima de 3 años en sector iluminación o afín, • Inglés y castellano nivel avanzado (francés valorable), • Perfil analítico, orientado a resultados y con habilidades comerciales ✨ ¿Qué ofrecemos? • Proyecto internacional con alta autonomía y responsabilidad, • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento del negocio, • Oportunidad de expatriación en una zona clave para la compañía, • Entorno dinámico y colaborativo en una empresa referente del sector iluminación, • Desarrollo profesional en un mercado en plena expansión 💡 Si te interesa el desarrollo de negocio internacional y quieres asumir un reto en el sector iluminación, ¡nos encantará conocerte! 📩 Envía tu candidatura o comparte esta oportunidad con quien pueda encajar. #ExportManager #Sales #InternationalBusiness #Lighting #horeca #retail #Latam #Latinoamerica #Mexico #Caribe #Expats #Expatriacion #BusinessDevelopment #LedsC4

Compañía nacional farmacéutica, con sede en Barcelona y con un portafolio de productos amplio en cuidados de la piel, tratamiento del dolor, etc., que se encuentra en una fuerte fase de crecimiento y expansión internacional. Misión En dependencia del Director Internacional, su misión será Impulsar el crecimiento sostenible y rentable del negocio internacional para las Cuentas / Mercados asignados, a través de la gestión y desarrrollo de DISTRIBUIDORES Y PARTNERS LOCALES, implementando la estrategia comercial definida por la Dirección. Funciones • Prospección comercial de las zonas asignadas e identificación de socios comerciales., • Negociación de acuerdos de distribución exclusivos., • Implementación de los planes de formación y marketing en la zona asignada., • Estos mercados serán simultaneados en países de Europa, Latinoamérica, Sudamérica y Oriente Próximo fundamentalmente., • Gestión de la cartera de clientes, objetivos de facturación, estrategias de marketing. Reporting de resultados a Dirección e iniciativas y propuestas de mejoras., • Organización de participación en ferias y congresos internacionales., • Coordinación con los equipos internos, epecialmente Regulatorio y Marketing Global para dar servicios de soporte y calidad a los clientes. Perfil • Formación en Ciencias de la Salud, aunque no se descartarán titulaciones en ADE, Marketing o similar, siempre que se cumpla la experiencia solicitada., • Muy valorable Master o Postgrado en Comercio Internacional. Imprescindible un grado de Inglés muy alto, a nivel de negociación., • Mínimo de seis años de experiencia ejerciendo en la misma posición solicitada, en el ámbito pharma o healthcare (VENTA A FARMACIA Y VISITA MEDICA) y conocimiento de los modelos de la distribución comercial y partening en el sector., • Capacidad de análisis financiero y conocimiento de los procesos regulatorios básicos de la industria., • Visión de negocio y orientación a resultados; adaptabilidad a entornos multiculturales, pensamiento estratégico y foco, desenvoltura en las relaciones transversales internas., • Disponibilidad para viajar sobre el 40% de su tiempo.

Somos la firma global de Headhunting de Eurofirms Group y creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Nuestro cliente es una empresa mediana pero consolidada en su sector y en fase de crecimiento, que quiere incorporar una figura de Dirección de Producto Digital para crecer en el canal online. Responsabilidades • Definir y mantener la visión de producto alineada con la estrategia de negocio., • Construir, priorizar y comunicar la hoja de ruta del producto., • Identificar nuevas oportunidades, funcionalidades y mejoras, y trasladarlas al partner tecnológico para su desarrollo e integración., • Validar entregas y asegurar la calidad del producto mediante pruebas continuas., • Recoger insights de clientes y comerciales para convertirlos en decisiones de producto., • Comunicar avances, resultados y decisiones estratégicas a stakeholders internos y externos., • Monitorizar KPIs de uso, adopción, rentabilidad y satisfacción para impulsar mejoras continuas., • Establecer y ejecutar las estrategias de optimización y conversión comercial para aumentar las ventas en el canal online. Requisitos • 3–5 años de experiencia como Product Manager en entornos B2B, idealmente con un SaaS., • Experiencia demostrable consolidando producto digital en fase de escalado escalado., • Capacidad para trajar y mediar entre equipos técnicos, marketing y ventas para traducir conceptos de arquitectura, APIs y data flows., • Experiencia en análisis de métricas de producto y de venta online. Habilidades y competencias • Mentalidad analítica y orientada a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y storytelling., • Capacidad para priorizar en entornos de alta complejidad., • Empatía con el usuario y sensibilidad por la experiencia de cliente., • Proactividad, autonomía y capacidad de liderazgo transversal.

Groupe SEB Ibérica, reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España - GREAT PLACE TO WORK® 2024 & HappyTrainees® 2026 - es la compañía líder mundial en su sector. Rowenta, Tefal, Moulinex, Krups, Lagostina, WMF, Emsa... son algunas de las 45 marcas que pertenecen a Groupe SEB y que son parte de la vida diaria de millones de consumidores en más de 150 países. Con más de 31.000 empleados y 8.000 M€ de ventas anuales, Groupe SEB es el fabricante líder mundial de pequeños electrodomésticos y utensilios de cocina gracias a la fortaleza de sus marcas, su apuesta por la innovación, su crecimiento internacional y su visión de futuro. ¡En Groupe SEB tus competencias y habilidades son importantes, pero tus valores y actitud lo son más! ¿Qué buscamos? Un/a estudiante en prácticas como UGC y Reseñas Trainee en el departamento de Marketing en nuestras oficinas en Poblenou (Barcelona). Descripción del Puesto: En el equipo de contenido digital, el/la estudiante en prácticas brindará soporte en la gestión y generación de contenido UGC (contenido generado por usuarios o micro-influencers) y reseñas de producto para todas las categorías de productos de la empresa. Responsabilidades principales: • Identificación y planificación de necesidades de UGC y reviews, en colaboración con equipos de Marketing, Producto, e-Content y Ventas., • Coordinación integral con la agencia de UGC & reviews: definición de necesidades, selección de perfiles y elaboración de briefs de producto., • Gestión de la logística de envíos y seguimiento de la producción de contenidos, asegurando cumplimiento de plazos., • Revisión y validación de contenidos junto a los equipos internos, garantizando calidad, coherencia de marca y relevancia comercial., • Supervisión de la publicación de UGC y reviews, carga en el DAM y activación del contenido en campañas digitales y e-retail media., • Búsqueda y adaptación de contenidos internacionales del grupo para el mercado local., • Análisis de KPIs y reporting trimestral, evaluando el rendimiento del contenido generado y su impacto en campañas. Lo que te ayudará a ser el mejor candidato/a: • Formación en ADE, Marketing, Ecommerce, Publicidad o similar., • Idealmente aportar algo de experiencia en posiciones de contenido, administración o marketing., • Capacidad de organización y priorización de tareas., • Idiomas: español nativo e inglés medio. ¿Qué ofrecemos nosotros? • Incorporación inmediata., • Convenio de prácticas de mínimo 1 año., • Horario flexible (jornada completa): de lunes a jueves de 8h o 9h a 17:35h o 18:35h con 1h para comer; viernes de 8h o 9h a 14h o 15h., • Jornada intensiva desde el 22 de junio hasta el 31 de agosto de 8h a 15h., • Teletrabajo dos días a la semana., • Ayuda salarial (jornada completa): 860€/brutos mensuales + 40€ ayuda teletrabajo + Ticket Comida (jornada completa) + descuentos en producto., • Descuento en nuestras firmas., • Beneficios sociales: descuentos en gimnasios y en diferentes firmas, office con víveres, fruta en la oficina,... En Groupe SEB apostamos por la diversidad generacional, cultural, de género y la integración de personas con capacidades diferentes. Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. El 88% de nuestros empleados afirman que Groupe SEB es una gran empresa para trabajar. ¿Te apuntas?

Desde Planeta de Libros de Grupo Planeta estamos buscando incorporar un CRM Manager - Specialist (Temporal) para unirse a nuestro equipo. Misión del puesto Desarrollar la herramienta de CRM en los negocios, definir estrategias, planificarlas y ejecutarlas para cada marca, en colaboración con los equipos implicados. Optimizar la captación y gestión de la base de datos, asegurando su crecimiento y explotación posterior. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Coordinación y actualización del calendario de envíos de email marketing con las distintas áreas implicadas: equipos de comunicación, social, comercial, diseño, contenidos web, etc., • Segmentación de los impactos en base a las audiencias., • Maquetación, testeo y programación de los envíos en Marketing Cloud., • Análisis y realización de informes de resultados y propuestas de mejora., • Creación y seguimiento de los costumer journeys e emails transaccionales., • Diseñar estrategias de captación de leads para aumentar la base de datos., • Creación de lading pages para la captación de nuevos registros. Requisitos: ¿Qué nos gustaría ver en tu CV? • Experiencia: al menos 4 años de experiencia en Salesforce Marketing Cloud u otras plataformas similares., • Formación: Grado o especialización en Marketing Digital, Publicidad, Comunicación o áreas afines., • Habilidades analíticas: Capacidad para interpretar datos, generar informes y dashboards, y optimizar estrategias basadas en métricas., • Conocimientos técnicos: Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, análisis de datos) y herramientas de analítica como Google Analytics, Looker Studio y/o Power BI. Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona con... • Perfil profesional: Persona organizada, detallista, autónoma, proactiva y resolutiva, con habilidades para priorizar tareas y optimizar procesos en un entorno dinámico., • Gestión de proyectos: Experiencia en la coordinación de múltiples campañas y proyectos simultáneamente, asegurando alineación con los objetivos estratégicos. Si tienes ganas de unirte a un equipo apasionado, ¡envíanos tu candidatura! En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

En W Hunt España estamos colaborando con una empresa promotora residencial a nivel nacional en la búsqueda de un/a Gerente de Promociones, una posición clave para impulsar la estrategia comercial y el posicionamiento de sus proyectos. Misión del puesto Diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de promociones de los desarrollos residenciales, asegurando la generación de leads cualificados, el posicionamiento de marca y el cumplimiento de los objetivos comerciales mediante campañas eficientes y orientadas a resultados. Responsabilidades principales • Definir e implementar el plan anual de promociones alineado con los objetivos comerciales de la compañía., • Diseñar y ejecutar campañas para lanzamientos, preventas y cierre de stock., • Coordinar agencias externas (digital, medios, BTL, eventos, etc.)., • Gestionar el presupuesto promocional y asegurar el retorno de la inversión (ROI)., • Analizar y hacer seguimiento de KPIs clave: leads, conversión, tráfico, engagement y ventas., • Desarrollar y gestionar alianzas estratégicas y colaboraciones comerciales., • Liderar eventos, activaciones en punto de venta y estrategias de experiencia de cliente., • Colaborar de forma transversal con los equipos de Comercial, Marketing y Dirección., • Identificar oportunidades de mercado y tendencias del sector inmobiliario residencial., • Supervisar y desarrollar el equipo a su cargo. Requisitos (H/M/D) • Experiencia consolidada en promociones dentro del sector inmobiliario residencial, • Capacidad para definir estrategia y ejecutarla con enfoque a resultados, • Experiencia en gestión de campañas multicanal y coordinación de agencias, • Fuerte orientación analítica y de negocio (KPIs, ROI, conversión), • Habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo transversal, • Proactividad, autonomía y capacidad de toma de decisiones

Groupe SEB, reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España - GREAT PLACE TO WORK 2022 & 2024 - es la compañía líder mundial en su sector. Rowenta, Tefal, Moulinex, Krups, Lagostina, WMF, Emsa... son algunas de las 30 marcas que pertenecen a Groupe SEB y que son parte de la vida diaria de millones de consumidores en más de 150 países. Con 34.000 empleados y más de 8.000 M€ de ventas anuales, Groupe SEB es el fabricante líder mundial de pequeños electrodomésticos y utensilios de cocina gracias a la fortaleza de sus marcas, su apuesta por la innovación, su crecimiento internacional y su visión de futuro. ¿Qué buscamos? Un/a profesional con experiencia como Retail Media Amazon (Pago Por Clic) en el departamento de Amazon en el Área Comercial para nuestras oficinas centrales en el Poblenou (Barcelona). ¡En Groupe SEB tus competencias y habilidades son importantes, pero tus valores y actitud lo son más! La persona seleccionada se encargará de: • Manejar la consola de anuncios de Amazon Ads, CRITEO y otras plataformas de Smart Biding., • Crear y optimizar campañas, controlando pujas, palabras clave, estacionalidad de categorías, etc., • Ejecutar y controlar los presupuestos dedicados a cada categoría de productos., • Identificar oportunidades de mejora en anuncios., • Dar soporte a la creación de informes de resultados de campañas., • Analizar las tasas de conversión y aplicar estrategias para aumentar conversiones y reducir costos por adquisición (CPA)., • Ejecutar pruebas A/B en anuncios y páginas de productos., • Configurar y optimizar remarketing y audiencias personalizadas para maximizar el ROAS., • Asegurarse de que todas las campañas cumplan con las políticas de Amazon y CRITEO para evitar penalizaciones. Lo que te ayudará a ser el mejor candidato/a: • Licenciatura o Grado en Marketing, ADE, Economía o similar., • Conocimientos en Amazon Ads, CRITEO o plataformas de PPC como META, Tiktok Ads o Google Ads., • Persona proactiva, resolutiva y con ganas de aprender., • Idiomas: Nivel medio de inglés (B2). ¿Qué ofrecemos nosotros? • Contrato indefinido., • Salario Base + Variable, • Ticket Restaurante + Seguro Médico + Ayuda Teletrabajo + Plan de Pensiones + PCF, • Horario en jornada completa: de lunes a jueves de 8h o 9h a 17:30h o 18:30h con 1h para comer; viernes de 8h o 9h a 14h o 15h., • Jornada intensiva de 8 a 15 los meses de julio y agosto., • Flexibilidad horaria y teletrabajo dos días a la semana. En Groupe SEB apostamos por la diversidad generacional, cultural, de género y la integración de personas con capacidades diferentes. Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. El 88% de nuestros empleados afirman que Groupe SEB es una gran empresa para trabajar. ¿Te apuntas?

¿Te apasiona el marketing B2B y tienes experiencia gestionando campañas de pago que generan resultados reales en mercados competitivos? ¡Únete a nuestro equipo! Somos una multinacional tecnológica líder en el sector de la construcción. Buscamos un/a Product Marketing Manager con sólida experiencia en tráfico de pago (Meta Ads y Google Ads) que lidere la estrategia de marketing y la ejecución de campañas digitales para los software asignados. ¿A qué nos dedicamos? Distribuimos y desarrollamos software con el objetivo de aumentar la productividad del sector de la construcción, facilitando un trabajo colaborativo efectivo y la digitalización de procesos de forma sencilla, fiable y rentable. Responsabilidades clave: • Estrategia y plan de marketing | Diseñar la estrategia y el plan de marketing conjuntamente con la dirección de marketing, dirección de ventas y gerencia, orientada a generación de demanda y captación de leads cualificados en mercado B2B., • Gestión de campañas de pago | Crear, gestionar y optimizar campañas en Meta Ads (Facebook e Instagram) y Google Ads (Search, Display, YouTube) con foco en audiencias B2B. Incluye configuración de campañas, segmentación, A/B testing de creatividades y copies, y optimización continua basada en datos., • Generación y análisis de KPIs | Monitorizar métricas clave de paid media (CPL, CPA, ROAS, CTR, conversion rate) y elaborar reportes de rendimiento para la toma de decisiones estratégicas., • Gestión y seguimiento de leads | Asegurar que los leads generados por las campañas son correctamente registrados, clasificados y gestionados en el CRM, trabajando en coordinación con el equipo de ventas para garantizar una transferencia de leads fluida y un seguimiento comercial efectivo., • Gestión de presupuesto | Previsión, distribución y optimización del presupuesto de paid media por canal, campaña y mercado., • Generación de contenido | Colaborar en el desarrollo de creatividades, copies y landing pages orientadas a conversión, alineadas con las necesidades del cliente B2B en el sector AEC (Architecture, Engineering & Construction)., • Asegurar la correcta ejecución de todas las actividades de marketing previstas, tanto digitales como offline (eventos y ferias del sector)., • Trabajo en equipo | Colaborar con el equipo de marketing, diseño y ventas para alinear campañas con el pipeline comercial y los objetivos de negocio. Requisitos: • Más de 3 años de experiencia gestionando campañas de Meta Ads y Google Ads, preferiblemente en entornos B2B., • Experiencia demostrable en lead generation B2B: optimización de campañas orientadas a captación de leads cualificados, no solo a awareness., • Dominio de Business Manager (Meta) y Google Ads Manager: configuración de campañas, píxeles, audiencias personalizadas y similares, seguimiento de conversiones., • Experiencia gestionando campañas en múltiples países de habla hispana, con capacidad para adaptar estrategias y presupuestos por mercado., • Capacidad para analizar datos de rendimiento y tomar decisiones basadas en métricas (CTR, CPL, ROAS, etc.)., • Experiencia en la creación y optimización de landing pages y funnels de conversión., • Experiencia en marketing B2B y comprensión del ciclo de venta largo., • Capacidad para liderar proyectos de forma autónoma y gestionar múltiples campañas simultáneamente., • Manejo de CRM (HubSpot u otros) para el seguimiento de leads y atribución de campañas. Valorable: • Experiencia en LinkedIn Ads para campañas B2B., • Conocimiento de herramientas de automatización de marketing (HubSpot, n8n u otras)., • Experiencia en el sector software y/o construcción., • Dominio de portugués (para mercado Brasil / LATAM)., • Conocimientos de Google Analytics 4, Google Tag Manager y atribución multicanal., • Experiencia trabajando con equipos de diseño y contenido para la producción de creatividades. Ofrecemos: • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico., • Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades del candidato., • Jornada completa y contrato indefinido., • Bonificaciones extras por objetivos cumplidos. Si tienes experiencia generando leads B2B a través de campañas de pago y quieres trabajar en una empresa tecnológica con presencia internacional, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV u hoja de vida directamente a . Por favor, incluye en el asunto: "PMM Paid Media – [tu nombre]". Si tienes portfolio o ejemplos de campañas gestionadas, ¡adjúntalos!

Comercial B2B & Activación de Ópticas (Barcelona – Híbrido) ¿Cuáles serán tus contribuciones? En FLiPO buscamos un/a Comercial B2B con capacidad de activación y formación para desarrollar y hacer crecer nuestra red de ópticas en España, con foco inicial en Barcelona y Cataluña. No es solo vender. Es activar, hacer crecer y consolidar cada óptica para que funcione de verdad. Tus principales contribuciones serán: Detectar y captar nuevas ópticas colaboradoras (independientes y cadenas). Gestionar el ciclo de venta completo: prospección, demo, negociación y cierre. Realizar el onboarding de nuevas ópticas (remoto y presencial). Formar a los equipos de óptica en producto, argumentario y venta. Analizar resultados y proponer acciones para mejorar conversión y recurrencia. Visitar ópticas para reactivar ventas o detectar bloqueos. Construir relaciones de confianza a largo plazo con cada partner. Coordinarte con marketing y operaciones para maximizar resultados. ¿Qué te ofreceremos en FLiPO? Impacto : No solo vendes, haces que cada óptica funcione y crezca. Escalabilidad : Más de 30.000 usuarios ya utilizan FLiPO. Equipo : Directos, exigentes y orientados a resultados. ♂️ Flexibilidad y crecimiento : Modelo híbrido, autonomía real y variable ligado a resultados. Visión 360º : Contacto directo con dirección, marketing y operaciones. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Experiencia en ventas B2B (idealmente en óptica, retail, moda o sector sanitario). Capacidad real de captación y cierre. Habilidad para formar, activar y acompañar a clientes. Perfil analítico y orientado a resultados. Buena comunicación, claridad y mentalidad práctica.

¿Qué es Sewan? Sewan es el operador de telecomunicaciones de voz sobre IP de referencia para empresas, pionero en el sector de la telefonía IP en España con más de 15 años de experiencia. Sewan España forma parte de Sewan Groupe, una de las empresas más innovadoras y reconocidas en Francia. Sewan, es una aventura tanto empresarial como humana, en la que participan más 750 empleados repartidos por diferentes sedes europeas. Ofrecemos a nuestros partners (B2B2B) y clientes (B2B) soluciones innovadoras para la gestión de sus negocios. Cuenta con más de 850.000 usuarios corporativos en Europa que trabajan a diario con las soluciones en la nube de Sewan. Descripción del puesto ¿Tienes amplia experiencia como Gestor de Canal en el sector de las telecomunicaciones o informático? ¿Quieres formar parte de una empresa revolucionaría el mercado europeo? Si te consideras una persona autónoma, proactiva, dinámica y que buscas un proyecto estable, aquí van las funcionas principales que vas a desempeñar: Captar, gestionar y desarrollar una cartera de partners en tu zona. Detectar oportunidades de negocio y ejecutar acciones para la incorporación de nuevos partners. Realizar seguimiento de facturación, análisis de KPIs y evolución del negocio del canal. Elaborar informes comerciales y reporting periódico a la dirección. Participar activamente en la formación, acompañamiento y desarrollo comercial de los partners, en coordinación con los equipos de ventas, marketing y soporte. Asegurar el cumplimiento de los objetivos trimestrales y la correcta adopción del modelo Sewan. ¿Qué perfil buscamos? Imprescindible experiencia de mínimo de 5 años en gestión de canal o venta wholesale (Channel Manager, Partner Manager, Account Manager Telco/IT). Capacidad para trabajar de forma autónoma, con visión estratégica y clara orientación a resultados. Habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones a largo plazo. Valorable formación académica técnica (informática, telecomunicaciones, ingeniería o similar). Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar un 40% del tiempo. Supervisión de la zona de Cataluña y Levante. ¿Qué ofrecemos? Coche de empresa y tarjeta Solred. Móvil de empresa Línea móvil particular con 10 GB y fibra en casa. Trabajo en movilidad, con total autonomía organizativa, combinando gestión remota y visitas presenciales a clientes. Salario fijo + variable según objetivos trimestrales (nivel de retribución según experiencia). Retribución flexible optativa (seguro médico privado, cheques Restaurante, transporte, etc.) Formación gratuita (clases de inglés, certificaciones…) durante el horario laboral. Happy at Work! El 93% de nuestros empleados recomienda nuestra empresa. 2ª empresa de España mejor valorada por sus empleados en HappyIndexAtWork 2023. Buen ambiente garantizado: organizamos eventos de teambuilding anuales, presentaciones trimestrales. Comprometidos con la lucha contra todas las formas de discriminación. Fomentamos un entorno de trabajo integrador que respete todas las diferencias, así como a ser respetuosos con el medio ambiente.

Buscamos perfil de Key Account para consultora tecnológica ubicada en Barcelona ciudad. Con el objetivo de seguir impulsando su crecimiento y reforzar la relación con sus clientes, buscamos incorporar un/a Account Manager con experiencia en venta consultiva de soluciones tecnológicas y en la gestión estratégica de cuentas clave . Funciones En este puesto, tendrás un papel fundamental tanto en la gestión y fidelización de clientes estratégicos como en la identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio . Tu misión será asegurarte de que nuestras soluciones respondan de forma precisa a las necesidades de cada cliente y aporten valor tangible a su operativa diaria. Desde una visión global del negocio, contribuirás a consolidar la presencia en el sector sanitario , impulsando tanto la expansión de la cartera de clientes como el crecimiento del negocio en cuentas ya activas. Responsabilidades principales Gestionar de forma integral cuentas estratégicas, construyendo relaciones sólidas, duraderas y de confianza con clientes del sector sanitario. Asesorar a los clientes desde un enfoque consultivo, entendiendo sus desafíos y proponiendo soluciones adaptadas a sus necesidades concretas. Detectar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera existente, maximizando el valor de cada cuenta y fortaleciendo la vinculación con nuestras soluciones. Generar nuevas oportunidades comerciales, orientadas a la captación de clientes relevantes dentro del sector salud. Colaborar estrechamente con los equipos internos de producto, desarrollo y marketing para asegurar una correcta implementación de las soluciones y una estrategia comercial alineada. Negociar y cerrar acuerdos de alto valor, garantizando condiciones beneficiosas para ambas partes y consolidando relaciones comerciales a largo plazo. Perfil requerido Experiencia demostrable en ventas B2B y gestión de cuentas clave , preferiblemente en entornos de software y/o sector salud. Sólida experiencia en venta consultiva y gestión de clientes estratégicos en entornos complejos. Capacidad para comprender soluciones tecnológicas y su impacto dentro del ecosistema sanitario. Visión analítica y estratégica para identificar oportunidades de crecimiento y diseñar planes de desarrollo para las cuentas asignadas. Excelente capacidad de comunicación, negociación y gestión de relaciones con interlocutores de alto nivel. Perfil orientado a resultados, con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, y con iniciativa para tomar decisiones. Nivel de inglés adecuado para la gestión de cuentas internacionales. Disponibilidad para viajar. Se valorará especialmente Experiencia previa en venta de software para salud o en compañías tecnológicas dirigidas a hospitales, clínicas y aseguradoras. Conocimiento del sector sanitario. Experiencia en desarrollo de negocio y expansión comercial dentro del sector salud. Conocimientos del entorno SAP.

Buscamos un/a Key Account Manager (KAM) para incorporarse a una compañía líder en el sector de colectividades, con foco en el segmento Corporate / Business & Industry (B&I) . La posición tiene como objetivo principal el desarrollo de negocio y captación de nuevas cuentas , así como la gestión y crecimiento de clientes estratégicos en el ámbito corporativo. Responsabilidades Desarrollo y captación de nuevos clientes en el segmento Corporate / B&I Gestión y fidelización de cuentas clave existentes Identificación de oportunidades de negocio y crecimiento dentro de las cuentas Elaboración de propuestas comerciales y negociación de contratos Coordinación con equipos internos (operaciones, cocina, marketing) para asegurar la correcta implementación del servicio Seguimiento de resultados, KPIs y rentabilidad de las cuentas Análisis de mercado y competencia Representación de la compañía en reuniones, presentaciones y eventos del sector Perfil buscado Experiencia previa como KAM o perfil comercial en colectividades, catering o servicios B2B Conocimiento del segmento Corporate / B&I Perfil muy comercial, orientado a resultados y con capacidad de negociación Capacidad para gestionar cuentas estratégicas y generar relaciones a largo plazo Autonomía, proactividad y visión de negocio Buenas habilidades de comunicación y presentación Se ofrece Salario: ~45.000€ brutos anuales + variable por objetivos Sistema de variable real y alcanzable , con un peso muy relevante dentro de la compensación total Coche de empresa Proyecto estable dentro de una compañía muy consolidada y en crecimiento Alto grado de autonomía Posición con impacto directo en el crecimiento del negocio

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Buscamos para incorporación inmediata un/a Técnico/a Comercial para una consolidada empresa tecnológica con más de 20 años de experiencia en soluciones para la digitalización de autónomos y pymes, cuya misión es ayudar a que pequeños negocios crezcan, simplificando procesos clave como facturación, control de jornada y cumplimiento normativo mediante su software propio y servicios TIC. FUNCIONES: Visitar (sin puerta fría) y asesorar a clientes sobre los productos y servicios de la compañía. Desarrollar e implementar estrategias y campañas de marketing para impulsar las ventas. Gestionar promociones y acciones comerciales. Presentar propuestas a nuevos clientes potenciales. Mantener una relación cercana y de confianza con la cartera de clientes. REQUISITOS: +2 años experiencia comercial y en asesoramiento y gestión de clientes. Excelentes habilidades de comunicación y orientación comercial. Proactividad, compromiso y orientación a resultados. Carné de conducir imprescindible. Catalán y castellano nivel nativo SE OFRECE: Incorporación a una compañía consolidada con más de 20 años en el sector tecnológico. Formación continua en productos y servicios digitales. Entorno dinámico y colaborativo con oportunidades de desarrollo profesional. Paquete retributivo competitivo y beneficios asociados. Posibilidad de crecimiento en un proyecto en plena expansión nacional. Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente, ¡Es tu oportunidad! Aplica a la oferta y nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad.

UDL Libros busca un/a comercial de Literatura Infantil para las zonas de Cataluña, Baleares y Comunitat Valenciana. Funciones: Gestión de la relación comercial y promoción del catálogo infantil en librerías. Preventa de las apuestas infantiles en librerías y clientes más importantes (cadenas, subdistribuidores). Relación con editoriales infantiles para la planificación de estrategias y promoción de acciones. Responsable de la relación comercial con estos clientes. Las tareas diarias incluyen visitas comerciales, realizar presentaciones de las novedades, campañas y preventas, así como la consecución de los objetivos marcados. Coordinación con el resto de equipo, y reporte a la Jefatura de Ventas regional y la Dirección Comercial. Requisitos: Formación: Titulación en las áreas de comercial, marketing, comunicación, humanidades o similar. Habilidades comerciales y capacidad negociadora. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad de análisis y de seguimiento. 3 años de experiencia en el sector del libro infantil o puesto similar. Carnet de conducir B1 y disponibilidad para viajar.

¿ Que tal si hacemos de esta semana el punto de partida de un cambio profesional que estabas esperando ? ¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa . ✅ BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

¡Estamos contratando! Dentro del Grupo Econocom España, esta oferta es para la empresa Econocom Productos & Solutions España y si te identificas como un KAM especialista en el sector Hotelero, tienes inquietudes por la innovación, consultoría , dispones de capacidades de venta, liderazgo y habilidades comunicativas para expandir el negocio, no busques más tenemos un hueco para ti. Estamos buscando comerciales expertos en el sector hotel para que nos ayudes a desarrollar comercialmente el negocio en toda la zona de Cataluña. Tu misión, generar demanda e introducir los servicios de la compañía a través de venta consultiva y llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos, asegurando la consecución de los objetivos, de oportunidades de negocio marcadas. Unirse a Econocom significa incorporarse a un grupo internacional de 8.500 empleados, con una facturación de 2.700 millones de euros en 2024, que cubre toda la cadena de negocio digital: workplace, infraestructura y redes, soluciones audiovisuales y servicios financieros. Oportunidades de desarrollo no te faltaran. En España contamos con 20 emplazamientos, superamos 2024 con 480 M€ de facturación y 1.850 empleados/as. ¡No lo dudes más, únete al equipo! Responsabilidades En tu día a día te encargaras de generar demanda e introducir los servicios de la compañía a través de venta consultiva y llevando a cabo los planes de acción definidos para tales cometidos, asegurando la consecución de los objetivos, de oportunidades de negocio marcadas. Presentación de las líneas de productos y servicios. Prospección y apertura de mercado. Consecución de objetivos comerciales y de fidelización de clientes. Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades del sector hotel para ofrecer soluciones adecuadas a los clientes Desarrollar en coordinación con el dpto. de marketing, estrategias especificas dirigidas a este sector. Tareas administrativo-comerciales: mantenimiento de CRM, reportes de información, preparación de ofertas, etc... Visitas presenciales para demostraciones en casa del cliente Requisitos Experiencia comercial en el sector hotel, indispensable experiencia en venta directa a cliente final hotel o cadenas de hoteles. Excelentes habilidades comunicativas, de organización y gestión del tiempo. Proactivo y capaz de adaptarse a diferentes situaciones y cambios en el mercado. Orientación al cliente y a resultados. Imprescindible: Poder viajar por todo Cataluña. (Principalmente Barcelona). ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. Incorporación inmediata. Modalidad de trabajo flexible. Horario Flexible. Paquete retributivo competitivo y negociable en función de la experiencia aportada + variable sin topar con aceleradores. Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías. Conocerás las últimas tecnologías digitales aplicadas en grandes clientes. Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a:

Comercial B2B & Activación de Ópticas (Barcelona – Híbrido) ¿Cuáles serán tus contribuciones? En FLiPO buscamos un/a Comercial B2B con capacidad de activación y formación para desarrollar y hacer crecer nuestra red de ópticas en España, con foco inicial en Barcelona y Cataluña. No es solo vender. Es activar, hacer crecer y consolidar cada óptica para que funcione de verdad. Tus principales contribuciones serán: Detectar y captar nuevas ópticas colaboradoras (independientes y cadenas). Gestionar el ciclo de venta completo: prospección, demo, negociación y cierre. Realizar el onboarding de nuevas ópticas (remoto y presencial). Formar a los equipos de óptica en producto, argumentario y venta. Analizar resultados y proponer acciones para mejorar conversión y recurrencia. Visitar ópticas para reactivar ventas o detectar bloqueos. Construir relaciones de confianza a largo plazo con cada partner. Coordinarte con marketing y operaciones para maximizar resultados. ¿Qué te ofreceremos en FLiPO? Impacto : No solo vendes, haces que cada óptica funcione y crezca. Escalabilidad : Más de 30.000 usuarios ya utilizan FLiPO. Equipo : Directos, exigentes y orientados a resultados. ♂️ Flexibilidad y crecimiento : Modelo híbrido, autonomía real y variable ligado a resultados. Visión 360º : Contacto directo con dirección, marketing y operaciones. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Experiencia en ventas B2B (idealmente en óptica, retail, moda o sector sanitario). Capacidad real de captación y cierre. Habilidad para formar, activar y acompañar a clientes. Perfil analítico y orientado a resultados. Buena comunicación, claridad y mentalidad práctica.

Comercial B2B & Activación de Ópticas (Barcelona – Híbrido) ¿Cuáles serán tus contribuciones? En FLiPO buscamos un/a Comercial B2B con capacidad de activación y formación para desarrollar y hacer crecer nuestra red de ópticas en España, con foco inicial en Barcelona y Cataluña. No es solo vender. Es activar, hacer crecer y consolidar cada óptica para que funcione de verdad. Tus principales contribuciones serán: Detectar y captar nuevas ópticas colaboradoras (independientes y cadenas). Gestionar el ciclo de venta completo: prospección, demo, negociación y cierre. Realizar el onboarding de nuevas ópticas (remoto y presencial). Formar a los equipos de óptica en producto, argumentario y venta. Analizar resultados y proponer acciones para mejorar conversión y recurrencia. Visitar ópticas para reactivar ventas o detectar bloqueos. Construir relaciones de confianza a largo plazo con cada partner. Coordinarte con marketing y operaciones para maximizar resultados. ¿Qué te ofreceremos en FLiPO? Impacto : No solo vendes, haces que cada óptica funcione y crezca. Escalabilidad : Más de 30.000 usuarios ya utilizan FLiPO. Equipo : Directos, exigentes y orientados a resultados. ♂️ Flexibilidad y crecimiento : Modelo híbrido, autonomía real y variable ligado a resultados. Visión 360º : Contacto directo con dirección, marketing y operaciones. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Experiencia en ventas B2B (idealmente en óptica, retail, moda o sector sanitario). Capacidad real de captación y cierre. Habilidad para formar, activar y acompañar a clientes. Perfil analítico y orientado a resultados. Buena comunicación, claridad y mentalidad práctica.

Comercial B2B & Activación de Ópticas (Barcelona – Híbrido) ¿Cuáles serán tus contribuciones? En FLiPO buscamos un/a Comercial B2B con capacidad de activación y formación para desarrollar y hacer crecer nuestra red de ópticas en España, con foco inicial en Barcelona y Cataluña. No es solo vender. Es activar, hacer crecer y consolidar cada óptica para que funcione de verdad. Tus principales contribuciones serán: Detectar y captar nuevas ópticas colaboradoras (independientes y cadenas). Gestionar el ciclo de venta completo: prospección, demo, negociación y cierre. Realizar el onboarding de nuevas ópticas (remoto y presencial). Formar a los equipos de óptica en producto, argumentario y venta. Analizar resultados y proponer acciones para mejorar conversión y recurrencia. Visitar ópticas para reactivar ventas o detectar bloqueos. Construir relaciones de confianza a largo plazo con cada partner. Coordinarte con marketing y operaciones para maximizar resultados. ¿Qué te ofreceremos en FLiPO? Impacto : No solo vendes, haces que cada óptica funcione y crezca. Escalabilidad : Más de 30.000 usuarios ya utilizan FLiPO. Equipo : Directos, exigentes y orientados a resultados. ♂️ Flexibilidad y crecimiento : Modelo híbrido, autonomía real y variable ligado a resultados. Visión 360º : Contacto directo con dirección, marketing y operaciones. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Experiencia en ventas B2B (idealmente en óptica, retail, moda o sector sanitario). Capacidad real de captación y cierre. Habilidad para formar, activar y acompañar a clientes. Perfil analítico y orientado a resultados. Buena comunicación, claridad y mentalidad práctica.

Misión del puesto Liderar, definir e implementar la estrategia comercial del negocio de alimentación en el canal HORECA, con el objetivo de impulsar el crecimiento rentable, consolidar la relación con clientes clave y optimizar el rendimiento del equipo comercial bajo su responsabilidad en la zona de Barcelona. Responsabilidades principales Diseñar y ejecutar el plan comercial alineado con los objetivos estratégicos de la compañía. Liderar y gestionar un equipo comercial de aproximadamente 20 personas, promoviendo una cultura de alto rendimiento, compromiso y desarrollo profesional. Definir y supervisar los objetivos de ventas, márgenes, cuotas y KPIs del equipo. Gestionar directamente clientes clave y cuentas estratégicas del canal HORECA (hostelería organizada, restauración independiente, colectividades, etc.). Detectar oportunidades de negocio, nuevas aperturas y potenciales alianzas estratégicas. Coordinar acciones comerciales con marketing, operaciones, logística y compras. Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector, proponiendo acciones correctivas y planes de mejora. Asegurar la correcta implementación de políticas comerciales, precios, promociones y acuerdos. Elaborar presupuestos, forecasts y reportes de actividad para la Dirección General. Representar a la empresa en eventos, ferias y foros del sector. Perfil requerido Formación superior en ADE, Empresariales, Marketing o similar. Experiencia mínima de 8–10 años en posiciones comerciales dentro del sector alimentación , con un fuerte foco en el canal HORECA . Experiencia demostrable en puestos de Dirección Comercial , gestionando equipos amplios. Trayectoria previa realizando directamente las funciones descritas. Alta capacidad de liderazgo, orientación a resultados y visión estratégica. Sólidas habilidades de negociación y gestión de grandes cuentas. Conocimiento profundo del mercado HORECA en la provincia de Barcelona. Dominio de herramientas CRM y de análisis comercial. Disponibilidad para movilidad dentro de la zona asignada. Se ofrece Proyecto estable en una compañía consolidada del sector. Posición de alta responsabilidad y autonomía. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y resultados. Posibilidades reales de desarrollo profesional.

¿Quiénes somos? En ByRatings llevamos más de 10 años conectando datos, IA y negocio para mejorar el rendimiento comercial. Hemos desarrollado una plataforma SaaS de alto rendimiento , basada en Inteligencia Artificial y Machine Learning , que se integra fácilmente con CRMs y plataformas publicitarias. Nuestra solución permite a las empresas activar y aprovechar sus datos de marketing y ventas mediante herramientas de IA que generan insights estratégicos y recomendaciones automatizadas para optimizar los KPIs clave del funnel comercial. Combinamos tecnología avanzada, escalabilidad y personalización , con un equipo multidisciplinar comprometido con la innovación y el impacto real en el negocio . Buscamos un/a Data Scientist con talento, iniciativa y pasión por los datos, que quiera enfrentarse a retos reales en un entorno dinámico y colaborativo. ¿Qué harás en tu día a día? Diseñar, desarrollar y desplegar soluciones de Machine Learning personalizadas orientadas a mejorar los KPIs de marketing y ventas de nuestros clientes. Medir y analizar el impacto de las soluciones implementadas a lo largo del funnel de conversión. Trabajar en proyectos de diferentes sectores como Educación, Real Estate, SaaS B2B, Automoción, Seguros, entre otros, enfrentándote a retos variados y con impacto real en negocio. Asumir ownership de proyectos y clientes , liderando el ciclo completo de desarrollo e implementación de las soluciones junto al equipo. Comunicar resultados de forma clara y efectiva a perfiles tanto técnicos como no técnicos. Participar en iniciativas de innovación interna, contribuyendo al diseño de nuevos productos basados en analítica descriptiva/predictiva/prescriptiva e IA generativa . ✅ Lo que buscamos en ti: Formación superior en Ingeniería, Matemáticas, Física, Estadística o áreas afines con una base estadística/analítica sólida. 3+ años de experiencia en proyectos de modelización predictiva y tareas propias de un rol de Data Scientist. Sólido conocimiento de Python (≥ 3 años), su ecosistema de librerías de ML/IA (pandas, numpy, scipy, scikit-learn, xgboost, matplotlib), y experiencia con Jupyter Notebooks . Nivel fluido de español e inglés . Valoramos especialmente si tienes: Experiencia en el desarrollo y productivización de modelos predictivos en entornos de negocio con un impacto clave en KPIs Conocimientos en automatización de procesos ML Experiencia aplicando IA generativa en contextos de negocio (chatbots o analítica conversacional) Lo que ofrecemos: Contrato a tiempo completo , con horario flexible . Modalidad de trabajo mayoritariamente remota (80%) , con opción híbrida o presencial. Oficina ubicada en Barcelona. Salario competitivo , acorde a tu experiencia y perfil. Equipo con cultura colaborativa y mentalidad de aprendizaje continuo . ✨ Beneficios adicionales: Programa de viernes libres (Free-Fridays) en función de la antigüedad. Presupuesto para formación Seguro médico privado . Oficina cómoda y con buen ambiente , pensada para que te sientas a gusto si decides venir presencialmente. ¿Te interesa formar parte del equipo? Si te apasiona resolver problemas con datos y quieres crecer en un entorno innovador, dinámico y con impacto real en negocio, este es tu sitio. Aplica ahora para unirte a ByRatings y cuéntanos brevemente algún proyecto o reto en el que hayas disfrutado trabajando con datos. Nos encantará saber más sobre ti y lo que te motiva.

Director/a Comercial – Concesionario de Automoción Descripción del puesto Buscamos un/a Director/a Comercial con experiencia en el sector de la automoción para liderar el equipo comercial de un nuevo concesionario, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y calidad exigidos por la empresa y la marca. Funciones principales Liderar, coordinar y motivar al equipo de ventas , asegurando un alto nivel de rendimiento y compromiso. Definir y realizar el seguimiento de los objetivos comerciales (volumen, margen, financiación, calidad y satisfacción del cliente). Supervisar la correcta aplicación de los procesos comerciales y administrativos definidos por la empresa y la marca. Analizar los resultados comerciales, KPIs e indicadores de rendimiento y proponer acciones de mejora . Gestionar el stock de vehículos (VN y/o VO), optimizando la rotación y la rentabilidad. Conocer y aplicar la normativa, procedimientos y programas de incentivos de las marcas para maximizar resultados. Participar en la definición del plan comercial y en acciones de marketing y eventos comerciales. ✅ Requisitos Experiencia previa como Responsable Comercial, preferiblemente en un concesionario. Orientación clara a objetivos y resultados. Capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de equipos comerciales. Conocimiento del mercado de automoción. Habilidades de comunicación, negociación y toma de decisiones. Manejo de CRM y herramientas de análisis comercial. Se ofrece Proyecto estable en un grupo sólido y en crecimiento. Retribución competitiva, con salario fijo y variable ligada a objetivos. Formación continua y desarrollo profesional. Autonomía y participación activa en la gestión comercial del concesionario.

Director/a Comercial – Concesionario de Automoción Descripción del puesto Buscamos un/a Director/a Comercial con experiencia en el sector de la automoción para liderar el equipo comercial de un nuevo concesionario, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y calidad exigidos por la empresa y la marca. Funciones principales Liderar, coordinar y motivar al equipo de ventas , asegurando un alto nivel de rendimiento y compromiso. Definir y realizar el seguimiento de los objetivos comerciales (volumen, margen, financiación, calidad y satisfacción del cliente). Supervisar la correcta aplicación de los procesos comerciales y administrativos definidos por la empresa y la marca. Analizar los resultados comerciales, KPIs e indicadores de rendimiento y proponer acciones de mejora . Gestionar el stock de vehículos (VN y/o VO), optimizando la rotación y la rentabilidad. Conocer y aplicar la normativa, procedimientos y programas de incentivos de las marcas para maximizar resultados. Participar en la definición del plan comercial y en acciones de marketing y eventos comerciales. ✅ Requisitos Experiencia previa como Responsable Comercial, preferiblemente en un concesionario. Orientación clara a objetivos y resultados. Capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de equipos comerciales. Conocimiento del mercado de automoción. Habilidades de comunicación, negociación y toma de decisiones. Manejo de CRM y herramientas de análisis comercial. Se ofrece Proyecto estable en un grupo sólido y en crecimiento. Retribución competitiva, con salario fijo y variable ligada a objetivos. Formación continua y desarrollo profesional. Autonomía y participación activa en la gestión comercial del concesionario.

Director/a Comercial – Concesionario de Automoción Descripción del puesto Buscamos un/a Director/a Comercial con experiencia en el sector de la automoción para liderar el equipo comercial de un nuevo concesionario, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y calidad exigidos por la empresa y la marca. Funciones principales Liderar, coordinar y motivar al equipo de ventas , asegurando un alto nivel de rendimiento y compromiso. Definir y realizar el seguimiento de los objetivos comerciales (volumen, margen, financiación, calidad y satisfacción del cliente). Supervisar la correcta aplicación de los procesos comerciales y administrativos definidos por la empresa y la marca. Analizar los resultados comerciales, KPIs e indicadores de rendimiento y proponer acciones de mejora . Gestionar el stock de vehículos (VN y/o VO), optimizando la rotación y la rentabilidad. Conocer y aplicar la normativa, procedimientos y programas de incentivos de las marcas para maximizar resultados. Participar en la definición del plan comercial y en acciones de marketing y eventos comerciales. ✅ Requisitos Experiencia previa como Responsable Comercial, preferiblemente en un concesionario. Orientación clara a objetivos y resultados. Capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de equipos comerciales. Conocimiento del mercado de automoción. Habilidades de comunicación, negociación y toma de decisiones. Manejo de CRM y herramientas de análisis comercial. Se ofrece Proyecto estable en un grupo sólido y en crecimiento. Retribución competitiva, con salario fijo y variable ligada a objetivos. Formación continua y desarrollo profesional. Autonomía y participación activa en la gestión comercial del concesionario.