Trabajos con actividades de en en San SebastiánCrear alertas

Serás la persona con el máximo nivel de responsabilidad de la actividad comercial Renault, Dacia, Alpine en la provincia de Gipuzkoa, con gestión directa de la misma en la instalación principal de Oiartzun y al mismo tiempo te responsabilizarás de la coordinación del resto de actividades desarrolladas en dicha instalación. Serás, por tanto, Director/a Comercial, Jefe/a de ventas y Gerente de instalación. Funciones Principales • Desplegar y aplicar la estrategia comercial marcada por la dirección comercial del grupo en la provincia., • Dirigir y gestionar el equipo comercial de la instalación de Oiartzun., • Coordinar e impulsar el desarrollo del resto de actividades de la instalación de Oiartzun, con jerarquía sobre el personal y en colaboración con los diferentes responsables de forma transversal., • Seguimiento de los KPIs ligados a la actividad específica del Vehículo Nuevo así como los principales objetivos del resto de actividades Requisitos del/la Candidato/a Formación: Titulación Universitaria: Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Ingeniería Comercial o similares. Formación Complementaria Valorable: • Postgrado / Máster: Máster en Dirección de Empresas (MBA), • Idiomas: Nivel de euskera y francés fluidos Experiencia en liderazgo: Al menos 3 años en posiciones de responsabilidad y gestión de equipos, idealmente como Jefe/a de Ventas, Jefe/a de Posventa o Gerente de una línea de negocio específica dentro de un concesionario. Competencias clave: Fuerte orientación al logro comercial, liderazgo de equipos de ventas, toma de decisiones bajo presión y habilidades de negociación. Conciencia Digital: La persona candidata ideal debe poseer una mentalidad digital nativa o adaptada, mostrando un fuerte interés por la evolución tecnológica y su aplicación para mejorar la eficiencia diaria. IMPRESCINDIBLE: Carnet de Conducir tipo B Se ofrece salario fijo + fuerte retribución variable por objetivos Se piensa en una persona del entorno (Oarsoaldea - Donostialdea)

Nuestro objetivo es actualizar y optimizar el sector de la prevención para ofrecer atención de calidad y acceso a servicios de última generación. Por ello, queremos crecer de la mano de personas con talento, determinación y apasionadas por cambiar paradigmas. Queremos incorporar un/una Técnico Superior en PRL para nuestra Delegación en Donostia/San Sebastián. Las responsabilidades principales son: -Gestión integral en materia de prevención de una cartera de clientes industriales y de alta exigencia preventiva. • Detectar las necesidades en materia de prevención de los clientes., • Visitar empresas y realizar actividades técnicas, • Formación en distintas especialidades teórico práctica , trabajos en altura, contra incendios, espacios confinados. • Realización de Estudios Ergonómicos e Higiénicos., • Venta cruzada. Requisitos: -Formación Superior Grado en Ingeniería Industrial, Química, Física, Biología, .EPSI, . • Máster en PRL 3 ESPECIALIDADES ., • Muy valorable experiencia en Servicios de prevención (SPA), • Persona con buena actitud, proactiva, empática y con vocación de servicio. • Carnet de conducir B1 y vehículo propio, • Incorporación inmediata., • Trabajo en equipo Te proponemos: La incorporación a una organización íntegramente volcada en la salud de las personas. Somos una compañía en continua expansión. ASPY está comprometida con la igualdad, las mujeres representan la mitad del equipo de directivo, y la mayor parte de las personas que forman la compañía son mujeres. • Flexibilidad horaria para velar por la conciliación personal, familiar y profesional, pudiendo iniciar la jornada de 7:30 a 8 h. -Festivos 24, 31 de diciembre y 5 de enero. -En determinadas vísperas de festivo (miércoles o jueves santo, etc.) se realiza una jornada laboral intensiva, saliendo a las 14:30h y 15 horas en función del festivo. -Desarrollo en un entorno con profesionales dedicados a mejorar la salud de las personas en un excelente entorno para el crecimiento profesional -Formación Interna que incluye tanto la formación imprescindible para tu desarrollo profesional, como formación en habilidades sociales, sostenibilidad y acceso a formación voluntaria que podrás realizar fuera de tu horario laboral. -Ventajas económicas en el seguro de salud privada, con un coste atractivo por ser trabajador de ASPY, y aplicando en este caso los beneficios de la retribución flexible. Te esperamos!!!

Acerca del empleo ¿Quieres formar parte de la gestión de ayudas para la realización de actividades de I+D+i, referentes a nivel nacional e internacional, de diversos sectores y temáticas, y que tiene como pilar fundamental colaborar en el enriquecimiento y progreso de la sociedad? ¡BANTEC, puede ser tu siguiente reto! Te ofrecemos formar parte de una consultora líder en el País Vasco, en el asesoramiento y gestión de la financiación de proyectos de I+D e Innovación, con una plantilla de más de 80 personas. En BANTEC perseguimos el desarrollo de personas valiosas, que contribuyan desde la humildad a generar el mayor impacto en las empresas. ¿POR QUÉ TRABAJAR EN BANTEC? · Proyectos de I+D+i: Colaborarás en el enriquecimiento y progreso de la sociedad asesorando a las empresas industriales, de servicios, y la administración pública, para que puedan invertir de forma continuada y creciente en la I+D+i. · Flexibilidad: Te proporcionamos las mejores condiciones que te permitan una mayor conciliación familiar, una proyección profesional, y un enriquecimiento como persona. · Equipo de Trabajo Multidisciplinar: Formarás parte de unos valores de empresa que se basan en el compañerismo, donde el buen ambiente está asegurado y el trabajo en equipo es clave para compartir conocimientos, experiencias y destrezas. · Crecimiento empresarial: Formarás parte del crecimiento y desarrollo de BANTEC, trabajando en proyectos innovadores, gestionando carteras de diferentes clientes importantes y empresas referentes del País Vasco en sus procesos de innovación, constituyendo un elemento más dentro de su cadena de innovación abierta. ¡En estos momentos contamos con más de 1.200 clientes! · Trabajo dinámico: Tendrás la oportunidad de llevar a cabo funciones de competencias muy diversas, adquiriendo amplios conocimientos de todo tipo de sectores, pero trabajando, en todo momento, en un escenario propicio para que aflore tu capacidad de proactividad, autonomía y el desarrollo de tus dotes de comunicación. ¿Cuál va a ser tu misión? Analizar toda actividad innovadora de tus clientes con el fin de determinar su potencial de obtención de ayudas a través de los programas disponibles a nivel local, nacional y europeo. ¿Cómo va a ser tu día a día? En continuo contacto con tu cartera de clientes (empresas industriales, de servicios, y Administración Pública), te encargarás de analizar sus proyectos de I+D+i con tu equipo de trabajo interno, en el ámbito técnico y económico. Así, posteriormente, redactarás la Memoria Técnico-Económica o el Plan de Negocio para solicitar y posteriormente justificar la financiación del Proyecto. Destacarás en esta posición si… • Eres una persona con proactividad, iniciativa y estás en búsqueda de crecimiento personal y profesional., • Tienes capacidad de análisis, síntesis y resolución de problemas., • Aportas estudios de Ingeniería y/o tienes experiencia en la gestión de proyectos, con un importante componente técnico, preferiblemente con aplicación en el sector industrial., • Cuentas con capacidad de comunicación con clientes para realizar la definición técnica del proyecto. ¿CÓMO SERÁ EL PROCESO DE SELECCIÓN? ¡Ponte en contacto con Bantec a través de esta oferta o la página web y enseguida comenzarás el proceso de selección! Una vez realizado el primer contacto nos reuniremos en una primera video conferencia breve para conocernos mejor, así como descubrir los objetivos mutuos. Posteriormente, en una segunda fase tendremos una reunión presencial en una de nuestras oficinas (la que mejor te venga) para descubrir mejor todo lo que te ofrece BANTEC. ¿Te animas? Condiciones laborales: • Contrato indefinido., • Salario: 28.000€ - 38.000€, según experiencia y valía del candidato. Se valorará otro salario en función del perfil y la trayectoria profesional., • Flexibilidad horaria., • Conciliación laboral., • Organización plana, que prima la proactividad, iniciativa y creatividad.

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first , trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector construcción concretamente en contratación de pavimentos , necesita incorporar un/a Gerente en Guipúzcoa. Buscamos un/a Gerente que tendrá como responsabilidad dirigir integralmente la actividad de contratación de pavimentos de la empresa, asegurando la la gestión global del negocio de asfaltos, coordinar producción, obra y relación con clientes/proyectos. Responsabilidades principales: Dirección global del negocio de asfaltos. Conocimiento profundo y técnico en asfaltos, firmes o materiales. Coordinación y supervisión del equipo. Gestión operativa y de equipos. Evolucionar el negocio con visión técnica y operativa. Coordinarse con producción, obra y relación con clientes/proyectos. Realizar el seguimiento de actividades para asegurar que el plan se lleve a cabo. Gestionar el presupuesto y los recursos de la empresa. Identificar oportunidades de desarrollo de negocio. Evaluar de manera permanente los resultados de producción con el objetivo de corregir las deficiencias y mejorar los procesos para cumplir con los objetivos. Requisitos: Formación académica: Ingeniería Civil / Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o perfil técnico afín. Experiencia en: en asfalto o que venga del mundo de áridos, materiales o construcción. Competencias clave: Visión Estratégica/Anticipación. Orientación a resultados. Liderazgo de equipos. Desarrollo de negocio. Negociación. Cooperación transversal. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad!

Necesito ayuda con el cuidado de mi beb: pasar tiempo con l, darle de comer, cambiarle los paales, jugar y entretenerlo, hacer ejercicios y actividades fsicas apropiadas para su edad y, en general, ocuparme de todo lo relacionado con el beb.La ayuda sera exclusivamente con el beb, no con las tareas

Acerca de WIN SOURCE WIN SOURCE – Donde comienza el suministro Fundada en 1999, WIN SOURCE ayuda a los fabricantes a asegurar componentes electrónicos críticos y a construir cadenas de suministro más resilientes en un mercado global cada vez más complejo, con el respaldo de un equipo internacional de más de 450 empleados. A través de NEXUS™, nuestra plataforma inteligente para la cadena de suministro, y de nuestra red mundial de capacidades de abastecimiento, inventario y logística, ayudamos a los clientes a tomar decisiones de aprovisionamiento más inteligentes, reforzar la continuidad del suministro y responder con confianza a los desafíos cambiantes del mercado. Hoy, WIN SOURCE presta servicio a clientes de todo el mundo mediante operaciones estratégicamente ubicadas en Asia, Europa y Norteamérica, instalaciones certificadas y un firme compromiso con la calidad, la fiabilidad y la excelencia operativa. Acerca del puesto El puesto de Gerente de Ventas Internacionales en WIN SOURCE se centra en establecer alianzas estratégicas con fabricantes de equipos originales (OEM), proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) y empresas tecnológicas de todo el mundo, al tiempo que ayuda a los clientes a resolver complejos desafíos relacionados con el suministro de componentes electrónicos. Trabajando con clientes de los sectores de infraestructura de IA, automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada, este puesto contribuye a mantener la continuidad de la producción y a respaldar programas críticos en los que resulta esencial contar con un suministro fiable de componentes. Este puesto ayuda a los clientes con el abastecimiento de componentes, la gestión de la escasez, la mitigación de riesgos de fin de vida (EOL), la optimización de listas de materiales (BOM) y la continuidad del suministro. Junto con los equipos globales de abastecimiento, compras y calidad de WIN SOURCE, contribuye a crear cadenas de suministro resilientes que impulsen la innovación. Responsabilidades principales • Desarrollar relaciones estratégicas con clientes globales e impulsar un crecimiento empresarial sostenible en los mercados asignados., • Gestionar todo el proceso de ventas, desde el desarrollo de mercado y la interacción con los clientes hasta la gestión de solicitudes de cotización (RFQ), la negociación y el cierre., • Colaborar con fabricantes OEM, proveedores EMS y equipos de ingeniería y compras para ofrecer soluciones fiables de abastecimiento de componentes electrónicos., • Ayudar a los clientes a afrontar los desafíos de la cadena de suministro, incluidas la escasez, los riesgos de fin de vida (EOL), las transiciones del ciclo de vida y la optimización de costes., • Colaborar con equipos internacionales y representar a WIN SOURCE en reuniones con clientes y eventos del sector. Por qué unirte a WIN SOURCE En WIN SOURCE, tu trabajo genera valor más allá de las ventas. Tendrás la oportunidad de: • Conectar con empresas tecnológicas globales y ayudar a garantizar los componentes críticos que mantienen las industrias en funcionamiento., • Trabajar en desafíos reales de la cadena de suministro en los mercados de automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada., • Establecer relaciones estratégicas con profesionales de ingeniería, compras y cadena de suministro de todo el mundo., • Aprovechar la red global de abastecimiento y el conocimiento del mercado de WIN SOURCE para ofrecer soluciones que van más allá de la distribución tradicional., • Desarrollar tu carrera en una organización global donde tu trabajo contribuye a crear cadenas de suministro más resilientes y a impulsar las tecnologías del futuro. Lo que buscamos • Más de 3 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas, desarrollo de negocio o funciones comerciales relacionadas, con capacidad demostrada para captar y desarrollar clientes e impulsar el crecimiento del negocio., • Se valorará especialmente la experiencia en componentes electrónicos, semiconductores, distribución de componentes electrónicos, proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) o cadenas de suministro de fabricación., • Sólidas habilidades de comunicación, negociación y creación de relaciones, así como capacidad para comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones orientadas al valor., • Orientación al cliente, sólida visión comercial y capacidad para gestionar oportunidades durante todo el ciclo de ventas., • Pasión por las ventas internacionales y el desarrollo de negocio, con una actitud proactiva, gran sentido de la responsabilidad y motivación para crear valor a largo plazo en un entorno global. Beneficios y desarrollo profesional En WIN SOURCE, reconocemos y recompensamos a las personas que generan un impacto real. Ofrecemos: • Salario base competitivo y un sistema de comisiones sin límite, que permite a quienes obtienen un alto rendimiento maximizar su potencial de ingresos., • Oportunidades de venta globales con clientes internacionales y cuentas estratégicas, además de exposición a los mercados mundiales de la electrónica., • La oportunidad de trabajar en el centro de la cadena de suministro global de electrónica, ayudando a los fabricantes a asegurar componentes críticos y resolver desafíos empresariales reales., • Formación profesional, desarrollo de conocimientos del sector y una trayectoria profesional clara hacia puestos de liderazgo comercial., • Oportunidades para participar en más de 50 ferias internacionales, reuniones con clientes y actividades comerciales globales., • Un entorno multicultural y colaborativo con equipos en Asia, Europa y Norteamérica., • Trayectoria de desarrollo profesional: Gerente de Ventas → Gerente Regional de Ventas → Gerente Regional Sénior de Ventas → Liderazgo Global de Ventas Únete a WIN SOURCE ¿Quieres impulsar tu carrera en ventas internacionales y generar un impacto en la cadena de suministro global de electrónica? Presenta tu candidatura hoy mismo y únete a WIN SOURCE – Donde comienza el suministro. Envía tu candidatura a través de LinkedIn o tu currículum a: Sigue a WIN SOURCE en LinkedIn para conocer las últimas novedades de la empresa, análisis del sector y oportunidades profesionales.

Hola! En Bizneo, no sólo somos una de las mayores HR Tech en España y LATAM, también somos un hervidero de ideas :) Si estás acostumbrado a convertir flujos complejos en elegantes e intuitivos, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? • Diseñar nuevos productos, componentes e interfaces para nuestro software de recursos humanos., • Reunirte con clientes y usuarios para comprender sus necesidades, realizar entrevistas de discovery y validar hipótesis de producto., • Prototipar, validar y priorizar soluciones de diseño teniendo en cuenta los requisitos y feedback de todos los actores clave (clientes, product managers, desarrolladores, marketing etc.), • Establecer y mantener patrones de diseño, guías de estilo y bibliotecas de componentes., • Buscar activamente oportunidades de optimizar procesos y simplificar interfaces. ¿Qué te pedimos? • Al menos 1 año de experiencia práctica en Diseño de Producto o UX/UI en entornos SaaS o productos digitales complejos., • Experiencia en actividades de investigación con clientes y usuarios (entrevistas de usuario, benchmarks, customer discovery...) para descubrir necesidades reales y orientar las decisiones de diseño., • Eres pragmático en el diseño, adaptando tu metodología según el contexto del negocio. Sabes cuándo priorizar la rapidez y efectividad frente a investigaciones extensas, y eres capaz de evaluar el coste/beneficio de dedicar tiempo extra a un diseño específico., • Conoces herramientas de diseño y prototipado como Figma Puntos extra si... • Has trabajado en startups o empresas de software en crecimiento., • Tienes experiencia con software B2B SMB orientados a conversión y experiencia de usuario. ¿Qué ofrecemos? • 35 horas flexible: El horario general es de 08:00 a 15:00h pero puedes flexibilizarlo mientras te solapes la mayor parte del día con el horario del resto del equipo., • 23 días de vacaciones que puedes repartir libremente en cualquier momento del año., • Contrato indefinido, • Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid.

Acerca de WIN SOURCE WIN SOURCE – Donde comienza el suministro Fundada en 1999, WIN SOURCE ayuda a los fabricantes a asegurar componentes electrónicos críticos y a construir cadenas de suministro más resilientes en un mercado global cada vez más complejo, con el respaldo de un equipo internacional de más de 450 empleados. A través de NEXUS™, nuestra plataforma inteligente para la cadena de suministro, y de nuestra red mundial de capacidades de abastecimiento, inventario y logística, ayudamos a los clientes a tomar decisiones de aprovisionamiento más inteligentes, reforzar la continuidad del suministro y responder con confianza a los desafíos cambiantes del mercado. Hoy, WIN SOURCE presta servicio a clientes de todo el mundo mediante operaciones estratégicamente ubicadas en Asia, Europa y Norteamérica, instalaciones certificadas y un firme compromiso con la calidad, la fiabilidad y la excelencia operativa. Acerca del puesto El puesto de Gerente de Ventas Internacionales en WIN SOURCE se centra en establecer alianzas estratégicas con fabricantes de equipos originales (OEM), proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) y empresas tecnológicas de todo el mundo, al tiempo que ayuda a los clientes a resolver complejos desafíos relacionados con el suministro de componentes electrónicos. Trabajando con clientes de los sectores de infraestructura de IA, automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada, este puesto contribuye a mantener la continuidad de la producción y a respaldar programas críticos en los que resulta esencial contar con un suministro fiable de componentes. Este puesto ayuda a los clientes con el abastecimiento de componentes, la gestión de la escasez, la mitigación de riesgos de fin de vida (EOL), la optimización de listas de materiales (BOM) y la continuidad del suministro. Junto con los equipos globales de abastecimiento, compras y calidad de WIN SOURCE, contribuye a crear cadenas de suministro resilientes que impulsen la innovación. Responsabilidades principales • Desarrollar relaciones estratégicas con clientes globales e impulsar un crecimiento empresarial sostenible en los mercados asignados., • Gestionar todo el proceso de ventas, desde el desarrollo de mercado y la interacción con los clientes hasta la gestión de solicitudes de cotización (RFQ), la negociación y el cierre., • Colaborar con fabricantes OEM, proveedores EMS y equipos de ingeniería y compras para ofrecer soluciones fiables de abastecimiento de componentes electrónicos., • Ayudar a los clientes a afrontar los desafíos de la cadena de suministro, incluidas la escasez, los riesgos de fin de vida (EOL), las transiciones del ciclo de vida y la optimización de costes., • Colaborar con equipos internacionales y representar a WIN SOURCE en reuniones con clientes y eventos del sector. 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Lo que buscamos • Más de 3 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas, desarrollo de negocio o funciones comerciales relacionadas, con capacidad demostrada para captar y desarrollar clientes e impulsar el crecimiento del negocio., • Se valorará especialmente la experiencia en componentes electrónicos, semiconductores, distribución de componentes electrónicos, proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) o cadenas de suministro de fabricación., • Sólidas habilidades de comunicación, negociación y creación de relaciones, así como capacidad para comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones orientadas al valor., • Orientación al cliente, sólida visión comercial y capacidad para gestionar oportunidades durante todo el ciclo de ventas., • Pasión por las ventas internacionales y el desarrollo de negocio, con una actitud proactiva, gran sentido de la responsabilidad y motivación para crear valor a largo plazo en un entorno global. Beneficios y desarrollo profesional En WIN SOURCE, reconocemos y recompensamos a las personas que generan un impacto real. 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¿Te interesaría seguir desarrollándote como SCADA Engineer en una multinacional líder del sector energético, automatización industrial e infraestructuras críticas, trabajando con tecnología avanzada en proyectos internacionales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SCADA Engineer EPO / EPAS o PACiS para participar en proyectos internacionales de automatización y control de subestaciones de alta tensión, dentro de una compañía referente en soluciones de gestión energética y automatización. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será participar en la configuración, integración, puesta en marcha y soporte técnico de sistemas SCADA aplicados a subestaciones eléctricas, trabajando con soluciones como EPAS / PACIS y EPO / PSO ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Configurar e implementar sistemas SCADA como EPAS / PACIS o EPO / PSO en proyectos de subestaciones eléctricas., • Trabajar con redes industriales y protocolos de comunicación como IEC 61850, Modbus, OPC UA, Profinet e IP/Ethernet., • Participar en pruebas FAT/SAT, puesta en marcha, soporte técnico y resolución de incidencias., • Elaborar documentación técnica y colaborar con clientes y equipos internacionales para adaptar las soluciones a cada proyecto. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización, Telecomunicaciones o similar., • A partir de 3 años de experiencia en proyectos de automatización, control o SCADA., • Experiencia práctica con EPAS / PACIS, EPO / PSO..., • Conocimientos sólidos en comunicaciones industriales, especialmente IEC 61850, Modbus, OPC UA, Profinet o Ethernet., • Capacidad para interpretar planos eléctricos y diagramas unifilares., • Inglés B2 mínimo para trabajar con equipos internacionales., • Disponibilidad para viajar por Europa aproximadamente entre 60% y 75% del tiempo según proyecto Se valorará positivamente: • Experiencia en protección y control en subestaciones de alta tensión., • Formación o experiencia previa con tecnologías de automatización y gestión energética., • Familiaridad con herramientas de simulación o modelado eléctrico. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario en torno a 50.000 € brutos anuales, valorable según experiencia./Posibilidad de freelance., • Remoto 100% desde cualquier lugar de España cuando no se viaje., • Horario flexible, con organización autónoma de la jornada cumpliendo 40 horas semanales., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En Tigloo adquirimos el compromiso de buscar todo tipo de talento para crear una plantilla diversa y para ello buscamos #personasconpropósito. En TIGLOO ayudamos a nuestros clientes a proteger sussistemas y activos digitales mediante servicios avanzados de ciberseguridadgestionada. Buscamos incorporar un/a Cybersecurity Service Managerpara garantizar el gobierno, seguimiento y mejora continua de los servicios deciberseguridad prestados a nuestros clientes. Serás el principal punto de coordinación entre el cliente y losequipos internos responsables de la operación, asegurando una comunicaciónefectiva, el cumplimiento de los compromisos adquiridos y la evolución continuade los servicios. Este puesto está orientado a la gestión y gobierno delservicio, no al análisis técnico de alertas, administración de plataformasde seguridad o actividades comerciales. Garantizar la correcta prestación de los servicios deciberseguridad gestionados, asegurando la calidad del servicio, el cumplimientode los SLA, la satisfacción del cliente y la coordinación efectiva entre todaslas áreas implicadas en la operación. Serás responsable de proporcionar visibilidad continua sobreel estado del servicio, identificar riesgos y desviaciones, facilitar la tomade decisiones y promover iniciativas de mejora continua. • Gobernary realizar el seguimiento integral de los servicios de ciberseguridadasignados., • Manteneruna visión global del servicio, capacidades, dependencias y riesgosasociados., • Velarpor el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA) ycompromisos operativos., • Supervisarindicadores de calidad y evolución del servicio., • Identificartendencias, desviaciones y oportunidades de mejora., • Actuarcomo principal punto de contacto para clientes asignados., • Gestionarexpectativas y asegurar una comunicación clara y transparente., • Coordinarreuniones periódicas de seguimiento, comités de servicio y revisionesejecutivas., • Prepararagendas, informes, presentaciones y actas de reunión., • Realizarseguimiento de acuerdos, acciones, responsables y fechas comprometidas., • Facilitarla interlocución con responsables de IT, Seguridad, CIOs y CISOs., • Coordinara los equipos técnicos y operativos involucrados en la prestación delservicio., • Consolidarinformación procedente de diferentes áreas., • Identificarbloqueos y dependencias., • Facilitarla colaboración entre SOC, ingeniería, plataformas, operaciones y tercerosproveedores., • Aplicarprocedimientos de escalado cuando sea necesario., • Coordinarel seguimiento y la comunicación de incidentes de seguridad relevantes., • Asegurarla correcta gestión de escalados entre clientes y equipos internos., • Manteneractualizados los registros de riesgos, problemas y planes de mitigación., • Realizarseguimiento de acciones correctivas y preventivas., • Participaren la coordinación de situaciones críticas junto con el SOC Manager y losequipos de respuesta., • Elaborarinformes operativos y ejecutivos., • Presentarindicadores, riesgos, incidencias y evolución del servicio., • Manteneractualizada la documentación de gobierno del servicio., • Identificaroportunidades de mejora continua., • Realizarseguimiento y validación de las acciones implantadas., • Impulsariniciativas orientadas al incremento de la calidad y madurez de losservicios. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el desarrollo de tecnología para energías renovables y quieres participar en proyectos innovadores dentro del sector eólico? Buscamos un/a Project Engineer para liderar el desarrollo técnico de soluciones relacionadas con componentes internos de torres de aerogeneradores, coordinando equipos multidisciplinares y garantizando la correcta ejecución de proyectos de nuevos productos en modalidad 100% remota. 🔧 Responsabilidades principales: • Desarrollar conceptos técnicos para los componentes internos de torres de aerogeneradores., • Coordinar las actividades de ingeniería con otros Project Engineers implicados en el proyecto., • Reportar el avance de los proyectos a Project Managers, Module PMs y Product Owners., • Gestionar la alineación con stakeholders internos y externos., • Asegurar la correcta integración e interfaz mecánica entre los distintos sistemas., • Liderar actividades de análisis de riesgos y DFMEA (Design Failure Mode and Effects Analysis)., • Apoyar en la revisión y validación de documentación técnica., • Realizar estimaciones de recursos y planificación temporal junto con Product Owners y Team Leads., • Garantizar el cumplimiento de los procesos de desarrollo de producto y calidad establecidos. [ 🎓 Requisitos: • Titulación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • Experiencia en desarrollo de producto dentro de entornos industriales, preferiblemente en energía eólica., • Conocimiento de herramientas y procesos de Siemens Gamesa: Teamcenter, Siemens NX, PLM Process Gates, hitos y entregables., • Experiencia en gestión de stakeholders y coordinación transversal de equipos., • Conocimientos de análisis de riesgos, DFMEA y procesos de validación de producto., • Nivel alto de inglés para trabajar en entornos internacionales. 🎁 ¿Qué te ofrecemos en Akkodis? 📃 Contrato indefinido desde el primer día. 🌍 Incorporación a una compañía multinacional líder en plena expansión. ✨ Paquete de beneficios flexible (tickets restaurante, transporte, apoyo sanitario…). 📚 Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional. 💸 Descuentos y beneficios exclusivos para empleados/as Akkodis. Si consideras que este es tu próximo reto, ¡no dudes en apuntarte! ⚡ AKKODIS es un grupo multinacional de Ingeniería y Tecnología formado por más de 60.000 personas y con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América. AKKODIS ofrece valor añadido gracias a su centro de innovación AKKODIS Research y a los 21 Centros de Competencias en los que es especialista. En España somos más de 1.500 personas en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia, Pamplona y País Vasco, además de los centros de trabajo donde se encuentren nuestros clientes a lo largo de todo el territorio nacional. Prestamos servicio en los principales sectores: Aeroespacial, Automoción, Ferroviario, Energía, Industria, IT y estamos especializados en 8 centros de competencia. ¡Te estamos esperando! 🌍

¿Te apasiona el desarrollo de tecnología para energías renovables y quieres participar en proyectos innovadores dentro del sector eólico? Buscamos un/a Project Engineer para liderar el desarrollo técnico de soluciones relacionadas con componentes internos de torres de aerogeneradores, coordinando equipos multidisciplinares y garantizando la correcta ejecución de proyectos de nuevos productos en modalidad 100% remota. 🔧 Responsabilidades principales: • Desarrollar conceptos técnicos para los componentes internos de torres de aerogeneradores., • Coordinar las actividades de ingeniería con otros Project Engineers implicados en el proyecto., • Reportar el avance de los proyectos a Project Managers, Module PMs y Product Owners., • Gestionar la alineación con stakeholders internos y externos., • Asegurar la correcta integración e interfaz mecánica entre los distintos sistemas., • Liderar actividades de análisis de riesgos y DFMEA (Design Failure Mode and Effects Analysis)., • Apoyar en la revisión y validación de documentación técnica., • Realizar estimaciones de recursos y planificación temporal junto con Product Owners y Team Leads., • Garantizar el cumplimiento de los procesos de desarrollo de producto y calidad establecidos. [ 🎓 Requisitos: • Titulación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • Experiencia en desarrollo de producto dentro de entornos industriales, preferiblemente en energía eólica., • Conocimiento de herramientas y procesos de Siemens Gamesa: Teamcenter, Siemens NX, PLM Process Gates, hitos y entregables., • Experiencia en gestión de stakeholders y coordinación transversal de equipos., • Conocimientos de análisis de riesgos, DFMEA y procesos de validación de producto., • Nivel alto de inglés para trabajar en entornos internacionales. 🎁 ¿Qué te ofrecemos en Akkodis? 📃 Contrato indefinido desde el primer día. 🌍 Incorporación a una compañía multinacional líder en plena expansión. ✨ Paquete de beneficios flexible (tickets restaurante, transporte, apoyo sanitario…). 📚 Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional. 💸 Descuentos y beneficios exclusivos para empleados/as Akkodis. Si consideras que este es tu próximo reto, ¡no dudes en apuntarte! ⚡ AKKODIS es un grupo multinacional de Ingeniería y Tecnología formado por más de 60.000 personas y con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América. AKKODIS ofrece valor añadido gracias a su centro de innovación AKKODIS Research y a los 21 Centros de Competencias en los que es especialista. En España somos más de 1.500 personas en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia, Pamplona y País Vasco, además de los centros de trabajo donde se encuentren nuestros clientes a lo largo de todo el territorio nacional. Prestamos servicio en los principales sectores: Aeroespacial, Automoción, Ferroviario, Energía, Industria, IT y estamos especializados en 8 centros de competencia. ¡Te estamos esperando! 🌍

¿Te interesaría seguir desarrollándote como SCADA Engineer en una multinacional líder del sector energético, automatización industrial e infraestructuras críticas, trabajando con tecnología avanzada en proyectos internacionales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SCADA Engineer EPO / EPAS o PACiS para participar en proyectos internacionales de automatización y control de subestaciones de alta tensión, dentro de una compañía referente en soluciones de gestión energética y automatización. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será participar en la configuración, integración, puesta en marcha y soporte técnico de sistemas SCADA aplicados a subestaciones eléctricas, trabajando con soluciones como EPAS / PACIS y EPO / PSO ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Configurar e implementar sistemas SCADA como EPAS / PACIS o EPO / PSO en proyectos de subestaciones eléctricas., • Trabajar con redes industriales y protocolos de comunicación como IEC 61850, Modbus, OPC UA, Profinet e IP/Ethernet., • Participar en pruebas FAT/SAT, puesta en marcha, soporte técnico y resolución de incidencias., • Elaborar documentación técnica y colaborar con clientes y equipos internacionales para adaptar las soluciones a cada proyecto. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización, Telecomunicaciones o similar., • A partir de 3 años de experiencia en proyectos de automatización, control o SCADA., • Experiencia práctica con EPAS / PACIS, EPO / PSO..., • Conocimientos sólidos en comunicaciones industriales, especialmente IEC 61850, Modbus, OPC UA, Profinet o Ethernet., • Capacidad para interpretar planos eléctricos y diagramas unifilares., • Inglés B2 mínimo para trabajar con equipos internacionales., • Disponibilidad para viajar por Europa aproximadamente entre 60% y 75% del tiempo según proyecto Se valorará positivamente: • Experiencia en protección y control en subestaciones de alta tensión., • Formación o experiencia previa con tecnologías de automatización y gestión energética., • Familiaridad con herramientas de simulación o modelado eléctrico. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario en torno a 50.000 € brutos anuales, valorable según experiencia./Posibilidad de freelance., • Remoto 100% desde cualquier lugar de España cuando no se viaje., • Horario flexible, con organización autónoma de la jornada cumpliendo 40 horas semanales., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Vita Energy Group es una empresa especializada en el sector de la electricidad y gas con dos unidades de negocio principales. Por un lado, el Trading de gas y electricidad representando más de 30 empresas comercializadoras gestionando 2 TWh en el mercado eléctrico y 1 TWh en el mercado gasista. Por otro lado, la Promoción y Gestión de proyectos renovables con presencia en España con más de 1.500 MW en desarrollo, Colombia con 120 MW en desarrollo y Perú con 180 MW en desarrollo. Vita desarrolla promociones de parques renovables propios, así como proyectos para nuestros principales clientes, entre los que se encuentran los líderes del sector. Actualmente buscamos varios Técnicos/a encargado de realizar labores de vigilancia ambiental, así como tareas de inventario y seguimiento de fauna para proyectos concretos de energías renovables durante las fases de construcción y/o operación. Las potenciales ubicaciones de los parques objeto de los trabajos son: • Castilla y León, • Aragón, • Extremadura, • Castilla-La Mancha, • Andalucía, • Comunidad Valenciana, • Región de Murcia Requisitos mínimos • Preferentemente autónomo/a., • Experiencia de al menos 1 año acreditable en labores de inventario y seguimiento de avifauna., • Conocimientos sobre avifauna y otros grupos faunísticos, así como técnicas y herramientas de seguimiento., • Experiencia en labores de vigilancia ambiental en sector energético o similar., • Licenciatura/grado en biología, ciencias ambientales, Ingenieros Forestales, de Montes, Agrónomos, Técnico superior Forestal o similar., • Manejo de software cartográfico SIG (ArcGIS, QGIS, etc.)., • Vehículo propio y disponibilidad para viajar. Se valorará positivamente • Registro como profesional autorizado para el seguimiento y control de actividades sometidas a Evaluación de Impacto Ambiental de Castilla-La Mancha, así como en el registro correspondiente para otras comunidades autónomas (si aplica)., • Equipo fotográfico para la captura fotográfica de aves., • Conocimiento en la instalación de equipos de grabación ultrasonido para quirópteros y su posterior análisis., • Perro adiestrado para la detección de cadáveres., • Curso de anillamiento de aves.

Overview En Orona, líder europeo en sistemas de elevación, serás responsable de gestionar proyectos y servicios de tu ámbito IT. Trabajarás en diseño de sistemas, implantación y soporte a usuarios, con foco en SAP ABAP y gestión de incidencias. Colaborarás con proveedores y entidades, reportando avances y asegurando operación técnica y funcional. Te integras en un equipo dinámico que impulsa la innovación y la mejora continua. Buscamos talento que contribuya al crecimiento y la excelencia operativa de la empresa. Compensaciones / Beneficios • Formación continua a cargo de la empresa, • Ambiente de trabajo dinámico, innovador y agradable, • Estabilidad laboral, • Seguro médico privado, • Jornada híbrida, • Posibilidad de desarrollo profesional en grupo global Responsabilidades, • Gestión de proyectos y servicios a tu cargo, • Diseño de sistemas y procesos, asegurando funcionamiento técnico y funcional, • Participación en implantación y gestión de sistemas y procedimientos, • Soporte a usuarios, formación y resolución de incidencias, • Elaboración de informes de seguimiento para proyectos y servicios, • Planificación, organización y coordinación de actividades, • Relación con proveedores, organismos y clientes externos, • Trabajo en equipo y mejora e innovación del ámbito Requisitos principales, • Grado en Ingeniería Informática o estudios equivalentes, • Experiencia en SAP R/3, módulo FI, • Conocimientos ABAP, • Conocimientos SQL, • Disponibilidad para viajar, • Inglés técnico (valorable), • Conocimientos de SAP FI y CO, SAP S/4 HANA (valorables), • Desarrollos .NET y manejo de herramientas ofimáticas, • Dinamismo y proactividad, • Autonomía, • Orientación a cliente/servicio, • SAP R/3 FI/CO (funcional y técnico), • ABAP, • SQL

Overview En Orona, líder europeo en sistemas de elevación, serás responsable de gestionar proyectos y servicios de tu ámbito IT. Trabajarás en diseño de sistemas, implantación y soporte a usuarios, con foco en SAP ABAP y gestión de incidencias. Colaborarás con proveedores y entidades, reportando avances y asegurando operación técnica y funcional. Te integras en un equipo dinámico que impulsa la innovación y la mejora continua. Buscamos talento que contribuya al crecimiento y la excelencia operativa de la empresa. Compensaciones / Beneficios • Formación continua a cargo de la empresa, • Ambiente de trabajo dinámico, innovador y agradable, • Estabilidad laboral, • Seguro médico privado, • Jornada híbrida, • Posibilidad de desarrollo profesional en grupo global Responsabilidades, • Gestión de proyectos y servicios a tu cargo, • Diseño de sistemas y procesos, asegurando funcionamiento técnico y funcional, • Participación en implantación y gestión de sistemas y procedimientos, • Soporte a usuarios, formación y resolución de incidencias, • Elaboración de informes de seguimiento para proyectos y servicios, • Planificación, organización y coordinación de actividades, • Relación con proveedores, organismos y clientes externos, • Trabajo en equipo y mejora e innovación del ámbito Requisitos principales, • Grado en Ingeniería Informática o estudios equivalentes, • Experiencia en SAP R/3, módulo FI, • Conocimientos ABAP, • Conocimientos SQL, • Disponibilidad para viajar, • Inglés técnico (valorable), • Conocimientos de SAP FI y CO, SAP S/4 HANA (valorables), • Desarrollos .NET y manejo de herramientas ofimáticas, • Dinamismo y proactividad, • Autonomía, • Orientación a cliente/servicio, • SAP R/3 FI/CO (funcional y técnico), • ABAP, • SQL

Overview En esta función liderarás el área de Mantenimiento de una empresa dedicada a la distribución de maquinaria, coordinando un equipo técnico distribuido. Serás responsable de planificar y hacer seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo, así como de organizar montajes, puesta en marcha, reparaciones y asistencia técnica. Supervisarás averías e incidencias, gestionando proveedores y recursos para mantener la fiabilidad del servicio. Impulsarás mejoras en la organización para incrementar la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Oportunidad de liderar un equipo técnico en un entorno industrial con presencia nacional. Responsabilidades • Coordinar, organizar y supervisar al equipo de 7 técnicos de mantenimiento, • Planificar y hacer seguimiento de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, • Organizar y coordinar los trabajos de montaje, puesta en marcha, reparaciones y asistencia técnica, • Supervisar la gestión de averías e incidencias, asegurando una respuesta eficaz por parte del equipo, • Gestionar y coordinar proveedores externos, • Gestionar recursos, prioridades y cargas de trabajo del área de mantenimiento, • Impulsar mejoras en la organización y funcionamiento del área, orientadas a mejorar la eficiencia y fiabilidad del servicio Requisitos principales, • Formación y/o conocimientos técnicos, • experiencia aproximada de 5 años en gestión y coordinación de equipos, • conocimientos de electrónica, • conocimiento de programación, • conocimientos de maquinaria industrial, • nivel de inglés bueno para interlocución con proveedores, • manejo de herramientas ofimáticas, • capacidad de organización y planificación, • iniciativa, autonomía y orientación a la resolución de problemas, • iniciativa, • autonomía, • orientación a la resolución de problemas, • electrónica, • programación, • maquinaria industrial

Overview En esta función liderarás el área de Mantenimiento de una empresa dedicada a la distribución de maquinaria, coordinando un equipo técnico distribuido. Serás responsable de planificar y hacer seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo, así como de organizar montajes, puesta en marcha, reparaciones y asistencia técnica. Supervisarás averías e incidencias, gestionando proveedores y recursos para mantener la fiabilidad del servicio. Impulsarás mejoras en la organización para incrementar la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Oportunidad de liderar un equipo técnico en un entorno industrial con presencia nacional. Responsabilidades • Coordinar, organizar y supervisar al equipo de 7 técnicos de mantenimiento, • Planificar y hacer seguimiento de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, • Organizar y coordinar los trabajos de montaje, puesta en marcha, reparaciones y asistencia técnica, • Supervisar la gestión de averías e incidencias, asegurando una respuesta eficaz por parte del equipo, • Gestionar y coordinar proveedores externos, • Gestionar recursos, prioridades y cargas de trabajo del área de mantenimiento, • Impulsar mejoras en la organización y funcionamiento del área, orientadas a mejorar la eficiencia y fiabilidad del servicio Requisitos principales, • Formación y/o conocimientos técnicos, • experiencia aproximada de 5 años en gestión y coordinación de equipos, • conocimientos de electrónica, • conocimiento de programación, • conocimientos de maquinaria industrial, • nivel de inglés bueno para interlocución con proveedores, • manejo de herramientas ofimáticas, • capacidad de organización y planificación, • iniciativa, autonomía y orientación a la resolución de problemas, • iniciativa, • autonomía, • orientación a la resolución de problemas, • electrónica, • programación, • maquinaria industrial

Overview En esta función liderarás el área de Mantenimiento de una empresa dedicada a la distribución de maquinaria, coordinando un equipo técnico distribuido. Serás responsable de planificar y hacer seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo, así como de organizar montajes, puesta en marcha, reparaciones y asistencia técnica. Supervisarás averías e incidencias, gestionando proveedores y recursos para mantener la fiabilidad del servicio. Impulsarás mejoras en la organización para incrementar la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Oportunidad de liderar un equipo técnico en un entorno industrial con presencia nacional. Responsabilidades • Coordinar, organizar y supervisar al equipo de 7 técnicos de mantenimiento, • Planificar y hacer seguimiento de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, • Organizar y coordinar los trabajos de montaje, puesta en marcha, reparaciones y asistencia técnica, • Supervisar la gestión de averías e incidencias, asegurando una respuesta eficaz por parte del equipo, • Gestionar y coordinar proveedores externos, • Gestionar recursos, prioridades y cargas de trabajo del área de mantenimiento, • Impulsar mejoras en la organización y funcionamiento del área, orientadas a mejorar la eficiencia y fiabilidad del servicio Requisitos principales, • Formación y/o conocimientos técnicos, • experiencia aproximada de 5 años en gestión y coordinación de equipos, • conocimientos de electrónica, • conocimiento de programación, • conocimientos de maquinaria industrial, • nivel de inglés bueno para interlocución con proveedores, • manejo de herramientas ofimáticas, • capacidad de organización y planificación, • iniciativa, autonomía y orientación a la resolución de problemas, • iniciativa, • autonomía, • orientación a la resolución de problemas, • electrónica, • programación, • maquinaria industrial

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Consultor/a senior Genesys Cloud CX (telefonía y contact center) para incorporarse en uno de nuestros proyectos. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! • Diseñar la arquitectura funcional de atención telefónica y configurar en Genesys Cloud CX colas, agentes, habilidades, horarios, reglas de distribución y transferencia., • Construir y mantener flujos IVR y experiencias de autoservicio con Genesys Cloud Architect, con tratamiento de excepciones y derivación a agentes., • Participar en la definición, implantación y resolución de incidencias de conectividad telefónica: numeración, entrada y salida de llamadas, SIP, trunks, SBC y operadores, según el modelo de conectividad aprobado en cada cliente., • Configurar campañas o funciones de canales digitales cuando formen parte del alcance contratado, sin confundirlas con el núcleo del puesto de telefonía., • Diseñar integraciones con CRM, sistemas de ticketing y otras aplicaciones mediante las APIs y mecanismos soportados por Genesys Cloud, cuidando seguridad, observabilidad y gestión de errores., • Configurar y validar grabación, calidad, permisos, políticas de acceso y reporting conforme a los requisitos del cliente y las capacidades licenciadas., • Preparar planes de pruebas, migración, puesta en marcha, documentación técnica, formación y transferencia a los equipos de operación., • Participar en estimaciones, propuestas técnicas y resolución de incidencias de producción relacionadas con Genesys Cloud CX.entre otras funciones propias del puesto. Profesionales con formación de grado superior en informática. Experiencia administrando o implantando Genesys Cloud CX; conocimiento de telefonía IP y SIP aplicado a entornos contact center; configuración de IVR, colas y enrutamiento; experiencia en pruebas y resolución de incidencias; capacidad para colaborar con operadores, equipos de red, clientes y responsables de servicio. Al menos tres años en proyectos de contact center, con experiencia significativa en Genesys Cloud CX. • Certificaciones oficiales de Genesys relacionadas con Genesys Cloud CX, administración, telefonía, enrutamiento, Architect o integraciones,, • experiencia en APIs, CRM como Salesforce, canales digitales, WFM, calidad, grabación, reporting y migración desde otras plataformas; conocimiento de seguridad y operación de servicios críticos. Ingles nivel técnico para documentación. ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Se incorporará en sólido grupo empresarial dedicado a la promoción y construcción de viviendas, con presencia en Gipuzkoa y Bizkaia para responsabilizarse de las obras a su cargo, contando, para ello, con un cualificado equipo humano. Para ello realizará las siguientes funciones: Planificación y gestión del proyecto. Coordinación de equipos, recursos y subcontratas. Supervisión técnica y control de costes. Cumplimiento normativo en materia de seguridad y prevención, etc. Pensamos en una persona con Formación de Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil, Caminos o similar, que aporte una experiencia mínima de 6 años en actividades similares en el ámbito de la edificación de viviendas. Se ofrecen muy buenas posibilidades de desarrollo profesional y continuidad laboral.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Especialista en Protecciones de Subestaciones Eléctricas en proyectos de alcance internacional? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un Protection Commissioning Engineer para incorporarse a un proyecto a largo plazo con disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será garantizar la correcta configuración, prueba y puesta en servicio de los sistemas de protección y relés en subestaciones MT/AT, colaborando estrechamente con los equipos de ingeniería y garantizando los máximos estándares de calidad técnica en campo. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Ejecutar las pruebas y puesta en servicio de sistemas de protección en subestaciones eléctricas de Media y Alta Tensión., • Configurar los ajustes en relés de protección y sistemas de control asociados (principalmente equipamiento del cliente, así como de terceros)., • Elaborar protocolos de prueba y ejecutar ensayos de inyección secundaria y primaria con maletas de prueba, • Realizar pruebas FAT y SAT, generando la documentación técnica final (as-built)., • Prestar apoyo técnico a la ingeniería de subestaciones en la configuración e integración de equipos en campo. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior (FP II) o equivalente en Electricidad, Electrónica o Automatización., • Mínimo 3 años de experiencia real en pruebas y puesta en marcha de protecciones en subestaciones MT/AT., • Manejo fluido en la interpretación de esquemas eléctricos y planos de ingeniería., • Experiencia práctica en configuración de relés de protección y uso de inyectores de corriente/tensión (Omicron o similares)., • Idiomas: Español fluido y nivel medio de inglés (B2+) para la gestión de documentación y comunicación en proyectos internacionales., • Movilidad: Disponibilidad total para viajar a nivel nacional e internacional (80-85% del tiempo, principalmente en Europa)., • Valoraremos muy positivamente: Experiencia previa con RTUs, sistemas SCADA, PLCs y protocolos de comunicación en subestaciones (IEC 61850, DNP3, Modbus)., • Soft Skills: Alta autonomía en campo, capacidad de trabajo en equipo, rigor técnico, atención al detalle y gestión del trabajo bajo presión. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent en un rol de máximo impacto técnico., • Rango salarial competitivo: Hasta 46.000 € brutos/año, • Cheque Formación, Seguro Médico Privado y sistema de Retribución Flexible (restaurante, transporte, guardería)., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas con descuentos exclusivos en toda España. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. ¿Estás listo/a para llevar tu experiencia en protecciones al siguiente nivel en Europa? ¡Inscríbete!

Vita Energy Group es una empresa especializada en el sector de la electricidad y gas con dos unidades de negocio principales. Por un lado, el Trading de gas y electricidad representando más de 30 empresas comercializadoras gestionando 2 TWh en el mercado eléctrico y 1 TWh en el mercado gasista. Por otro lado, la Promoción y Gestión de proyectos renovables con presencia en España con más de 1.500 MW en desarrollo, Colombia con 120 MW en desarrollo y Perú con 180 MW en desarrollo. Vita desarrolla promociones de parques renovables propios, así como proyectos para nuestros principales clientes, entre los que se encuentran los líderes del sector. Actualmente buscamos varios Técnicos/a encargado de realizar labores de vigilancia ambiental, así como tareas de inventario y seguimiento de fauna para proyectos concretos de energías renovables durante las fases de construcción y/o operación. Las potenciales ubicaciones de los parques objeto de los trabajos son: • Castilla y León, • Aragón, • Extremadura, • Castilla-La Mancha, • Andalucía, • Comunidad Valenciana, • Región de Murcia Requisitos mínimos • Preferentemente autónomo/a., • Experiencia de al menos 1 año acreditable en labores de inventario y seguimiento de avifauna., • Conocimientos sobre avifauna y otros grupos faunísticos, así como técnicas y herramientas de seguimiento., • Experiencia en labores de vigilancia ambiental en sector energético o similar., • Licenciatura/grado en biología, ciencias ambientales, Ingenieros Forestales, de Montes, Agrónomos, Técnico superior Forestal o similar., • Manejo de software cartográfico SIG (ArcGIS, QGIS, etc.)., • Vehículo propio y disponibilidad para viajar. Se valorará positivamente • Registro como profesional autorizado para el seguimiento y control de actividades sometidas a Evaluación de Impacto Ambiental de Castilla-La Mancha, así como en el registro correspondiente para otras comunidades autónomas (si aplica)., • Equipo fotográfico para la captura fotográfica de aves., • Conocimiento en la instalación de equipos de grabación ultrasonido para quirópteros y su posterior análisis., • Perro adiestrado para la detección de cadáveres., • Curso de anillamiento de aves.

Hola! En Bizneo, no sólo somos una de las mayores HR Tech en España y LATAM, también somos un hervidero de ideas :) Si estás acostumbrado a convertir flujos complejos en elegantes e intuitivos, queremos conocerte. ¿Qué harás aquí? • Diseñar nuevos productos, componentes e interfaces para nuestro software de recursos humanos., • Reunirte con clientes y usuarios para comprender sus necesidades, realizar entrevistas de discovery y validar hipótesis de producto., • Prototipar, validar y priorizar soluciones de diseño teniendo en cuenta los requisitos y feedback de todos los actores clave (clientes, product managers, desarrolladores, marketing etc.), • Establecer y mantener patrones de diseño, guías de estilo y bibliotecas de componentes., • Buscar activamente oportunidades de optimizar procesos y simplificar interfaces. ¿Qué te pedimos? • Al menos 1 año de experiencia práctica en Diseño de Producto o UX/UI en entornos SaaS o productos digitales complejos., • Experiencia en actividades de investigación con clientes y usuarios (entrevistas de usuario, benchmarks, customer discovery...) para descubrir necesidades reales y orientar las decisiones de diseño., • Eres pragmático en el diseño, adaptando tu metodología según el contexto del negocio. Sabes cuándo priorizar la rapidez y efectividad frente a investigaciones extensas, y eres capaz de evaluar el coste/beneficio de dedicar tiempo extra a un diseño específico., • Conoces herramientas de diseño y prototipado como Figma Puntos extra si... • Has trabajado en startups o empresas de software en crecimiento., • Tienes experiencia con software B2B SMB orientados a conversión y experiencia de usuario. ¿Qué ofrecemos? • 35 horas flexible: El horario general es de 08:00 a 15:00h pero puedes flexibilizarlo mientras te solapes la mayor parte del día con el horario del resto del equipo., • 23 días de vacaciones que puedes repartir libremente en cualquier momento del año., • Contrato indefinido, • Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid.

RequisitosPensamos en una persona con Formación de Grado Universitario en Psicología, ADE, Ingeniería o áreas afines al ámbito humanístico, que aporte una experiencia mínima de 8 años en funciones similares, con proveniencia de entornos industriales en actividades de gestión diversa, operac

Buscamos incorporar un/a Técnico/a Experto/a en Telemando de Energía para participar en trabajos relacionados con la gestión, manejo y operación de sistemas de telemando de energía en entornos ferroviarios. La persona seleccionada deberá aportar experiencia técnica y conocimientos suficientes para contribuir a la mejora de procedimientos operativos y al mantenimiento de sistemas de telemando, desarrollando sus funciones con plena dedicación al proyecto. Requisitos: • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio, preferentemente en el ámbito de Instalaciones Eléctricas y Automáticas, o titulación equivalente que permita acreditar las competencias y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto., • Experiencia profesional: Mínimo 10 años de experiencia en el manejo y operación de sistemas de telemando de energía en entornos ferroviarios., • Conocimientos y competencias relacionados con la operación y mantenimiento de sistemas de telemando de energía., • Capacidad para participar en la mejora de procedimientos operativos., • Disponibilidad para trabajar con dedicación exclusiva y a tiempo completo durante la participación en el contrato. Se ofrece: • Incorporación a un proyecto del sector ferroviario., • Participación en actividades especializadas relacionadas con sistemas de telemando de energía., • Jornada a tiempo completo., • Dedicación exclusiva al proyecto durante la vigencia del contrato., • Modalidad de trabajo 100% remota. Si estás interesado/a envíanos tu CV. !Estamos deseando conocerte!

¡Bienvenido/a a Bosonit! 😊 En Bosonit somos una consultora tecnológica especializada en la transformación de Datos e IA. Nuestra misión: hacer que los datos correctos estén disponibles para un consumo rápido por parte de los líderes empresariales 🚀 En esta ocasión, buscamos un/a compañero/a para formar parte de la familia Bosonit 👨 👩 👧 👦. Contamos con proyectos de consultoría en grandes clientes, así como con diferentes startups tecnológicas donde desarrollamos producto propio 🧪 🎯 ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Desarrollador Senior Fullstack Java + React con más de 4 años de experiencia en desarrollo de software, con un fuerte enfoque en backend y experiencia trabajando con arquitecturas complejas, servicios Java y aplicaciones frontend modernas con React. Buscamos un perfil con sólidos conocimientos en Java, Spring Boot, APIs REST, JPA, JDBC y React, con experiencia en entornos orientados a eventos utilizando Kafka y capacidad para trabajar en contextos técnicos complejos. 🚀 ¿Qué harás en este rol? • Diseñarás, desarrollarás y mantendrás servicios backend en Java y Spring Boot dentro de diferentes repositorios y aplicaciones., • Implementarás funcionalidades completas de extremo a extremo, participando tanto en la capa backend como en el desarrollo frontend con React., • Trabajarás en el diseño y evolución de APIs REST escalables, seguras y mantenibles., • Participarás en arquitecturas basadas en eventos utilizando Kafka para la comunicación entre servicios., • Analizarás código existente, proponiendo mejoras técnicas y contribuyendo a la reducción de deuda técnica., • Aplicarás buenas prácticas de desarrollo para garantizar la calidad, mantenibilidad y rendimiento de las soluciones., • Participarás en decisiones técnicas relacionadas con arquitectura, diseño de soluciones y evolución tecnológica. 📌 Requisitos: • Más de 4 años de experiencia como desarrollador/a de software., • Experiencia avanzada en Java con Spring, especialmente con Spring Boot., • Conocimientos sólidos de JPA (Java Persistence API)., • Experiencia con JDBC., • Experiencia desarrollando y consumiendo APIs REST., • Experiencia con React.js a nivel avanzado., • Experiencia trabajando con Kafka en entornos orientados a eventos., • Conocimientos de SQL y experiencia realizando consultas y operaciones sobre bases de datos., • Nivel de inglés avanzado (mínimo B2), siendo valorable un nivel C1. Se requiere capacidad para comunicarse de forma fluida tanto oral como escrita en un entorno internacional. ➕ Valorable: • Experiencia trabajando con arquitecturas distribuidas y sistemas de alta disponibilidad., • Conocimientos de patrones de diseño y principios de arquitectura limpia., • Conocimientos de contenedores y plataformas cloud., • Experiencia trabajando con Openshift., • Conocimientos de herramientas de integración continua y despliegue (CI/CD)., • Experiencia con testing automatizado y buenas prácticas de calidad de código., • Familiaridad con metodologías Agile / Scrum. 🏠 Modalidad de trabajo: 100 % remoto 💡 ¿Qué ofrecemos? ✨ Desarrollo profesional con formación continua en tecnologías, certificaciones e idiomas. ⏳ Jornada flexible para mejorar el equilibrio entre vida profesional y personal. 🎉 Afterworks, eventos deportivos y actividades de equipo. 💻 Participación en eventos tecnológicos y Tech Experiences. 💰 Retribución flexible adaptada a tus necesidades. 📈 Oportunidades de crecimiento real en una compañía consolidada y en plena expansión. 📩 ¡Esta es tu oportunidad! Si quieres trabajar en proyectos punteros de Senior Fullstack Java + React y formar parte de un equipo innovador, postula ahora o visita nuestro sitio web 👉 https://bosonit.com/

¿Te interesaría seguir desarrollándote como SCADA Engineer en una multinacional líder del sector energético, automatización industrial e infraestructuras críticas, trabajando con tecnología avanzada en proyectos internacionales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SCADA Engineer EPO / EPAS o PACiS para participar en proyectos internacionales de automatización y control de subestaciones de alta tensión, dentro de una compañía referente en soluciones de gestión energética y automatización. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será participar en la configuración, integración, puesta en marcha y soporte técnico de sistemas SCADA aplicados a subestaciones eléctricas, trabajando con soluciones como EPAS / PACIS y EPO / PSO ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Configurar e implementar sistemas SCADA como EPAS / PACIS o EPO / PSO en proyectos de subestaciones eléctricas., • Trabajar con redes industriales y protocolos de comunicación como IEC 61850, Modbus, OPC UA, Profinet e IP/Ethernet., • Participar en pruebas FAT/SAT, puesta en marcha, soporte técnico y resolución de incidencias., • Elaborar documentación técnica y colaborar con clientes y equipos internacionales para adaptar las soluciones a cada proyecto. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización, Telecomunicaciones o similar., • A partir de 3 años de experiencia en proyectos de automatización, control o SCADA., • Experiencia práctica con EPAS / PACIS, EPO / PSO..., • Conocimientos sólidos en comunicaciones industriales, especialmente IEC 61850, Modbus, OPC UA, Profinet o Ethernet., • Capacidad para interpretar planos eléctricos y diagramas unifilares., • Inglés B2 mínimo para trabajar con equipos internacionales., • Disponibilidad para viajar por Europa aproximadamente entre 60% y 75% del tiempo según proyecto Se valorará positivamente: • Experiencia en protección y control en subestaciones de alta tensión., • Formación o experiencia previa con tecnologías de automatización y gestión energética., • Familiaridad con herramientas de simulación o modelado eléctrico. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario en torno a 50.000 € brutos anuales, valorable según experiencia./Posibilidad de freelance., • Remoto 100% desde cualquier lugar de España cuando no se viaje., • Horario flexible, con organización autónoma de la jornada cumpliendo 40 horas semanales., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Buscamos incorporar un/a Técnico/a Experto/a en Telemando de Energía para participar en trabajos relacionados con la gestión, manejo y operación de sistemas de telemando de energía en entornos ferroviarios. La persona seleccionada deberá aportar experiencia técnica y conocimientos suficientes para contribuir a la mejora de procedimientos operativos y al mantenimiento de sistemas de telemando, desarrollando sus funciones con plena dedicación al proyecto. Requisitos: • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio, preferentemente en el ámbito de Instalaciones Eléctricas y Automáticas, o titulación equivalente que permita acreditar las competencias y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto., • Experiencia profesional: Mínimo 10 años de experiencia en el manejo y operación de sistemas de telemando de energía en entornos ferroviarios., • Conocimientos y competencias relacionados con la operación y mantenimiento de sistemas de telemando de energía., • Capacidad para participar en la mejora de procedimientos operativos., • Disponibilidad para trabajar con dedicación exclusiva y a tiempo completo durante la participación en el contrato. Se ofrece: • Incorporación a un proyecto del sector ferroviario., • Participación en actividades especializadas relacionadas con sistemas de telemando de energía., • Jornada a tiempo completo., • Dedicación exclusiva al proyecto durante la vigencia del contrato., • Modalidad de trabajo 100% remota. Si estás interesado/a envíanos tu CV. !Estamos deseando conocerte!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como SCADA Commissioning Engineer participando en proyectos para una empresa líder en el sector de la automatización y gestión energética, trabajando en proyectos internacionales donde podrás participar en la puesta en marcha de sistemas críticos? Desde Oxigent Technologies seleccionamos INGENIEROS/AS SCADA para participar en proyectos de automatización, digitalización e integración de sistemas eléctricos y de control. La posición permite trabajar en remoto cuando no haya viajes, aunque implica desplazamientos internacionales por Europa aproximadamente un 70% del tiempo. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Realizar actividades de pre-comisionamiento: revisión de arquitectura de red, listas I/O, planos de control y recolección de requisitos de ciberseguridad., • Validar la instalación e integridad física del hardware (autómatas/PLCs, RTUs, servidores, cortafuegos, pasarelas/gateways, sensores de temperatura/presión/HeatTag, etc.)., • Configurar plataformas SCADA (AVEVA, Wonderware, Siemens WinCC, GE iFix, EcoStruxure EPO/EBO/PME)., • Establecer y validar la comunicación entre PLCs/RTUs, medidores de energía (Power & Quality Meters ION), relés de protección (Easergy, Micrologic) y el SCADA., • Desarrollar y configurar interfaces HMI, gestión de alarmas y eventos., • Integrar sistemas SCADA/IoT con plataformas de terceros (DCS, EMS, BMS, FMCS) y plataformas en la nube (EAA Platform)., • Realizar pruebas de bucle (loop checks) para verificar la integridad de la señal y la comunicación punto a punto (E2E). Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación en Automatización Industrial, Electrónica, Telecomunicaciones, Informática Industrial, Eleo similar., • Experiencia previa en comisionamiento e integración de sistemas digitales, redes industriales y plataformas SCADA., • Conocimientos avanzados de automatización, redes industriales y protocolos de comunicación, como TCP/IP, Modbus, IEC 61850, SNMP, MQTT, REST, Profinet y Profibus., • Experiencia en configuración de SCADA/BMS/PME e integración de arquitecturas de comunicaciones., • Conocimientos de productos de Baja y Media Tensión y relés de protección, así como habilidades prácticas eléctricas y mecánicas para trabajar con instrumentos de medición., • Nivel de inglés B2+ o superior, tanto hablado como escrito., • Conocimientos de MS Office, Acrobat, AutoCAD y herramientas de software para el comisionamiento de sistemas de potencia., • Será valorable aportar conocimientos del ecosistema Schneider Electric, especialmente EcoStruxure Power Operation, EcoStruxure Building Operation, Power Monitoring Expert y Panel Servers., • Buscamos una persona con orientación al cliente, proactividad, capacidad de escucha, trabajo en equipo y una fuerte orientación hacia la salud y seguridad (HSE). Tarifa freelance: 45-55€h

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¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a de Automatización y Control SCADA en una compañía multinacional líder en el ámbito de la digitalización energética, automatización industrial y gestión inteligente de infraestructuras críticas, participando en proyectos internacionales de gran impacto con oportunidades de crecimiento y una cultura enfocada en inclusión y desarrollo profesional? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SCADA Engineer para participar en proyectos de automatización y control de subestaciones eléctricas de alta tensión dentro de una organización líder a nivel global, reconocida por su apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo tecnológico, trabajando 100% en remoto (con 30% viajes alrededor de España). ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Diseñar, desarrollar e implementar sistemas de automatización y control para subestaciones de media tensión, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos y de calidad., • Configurar, programar y poner en marcha sistemas SCADA, • Configurar y diagnosticar redes de comunicación industrial mediante protocolos como IP/Ethernet, Profinet, Modbus (RTU/TCP-IP), OPC UA e IEC61850., • Elaborar documentación técnica, incluyendo especificaciones de diseño, planos, manuales operativos y protocolos de pruebas., • Colaborar con equipos multidisciplinares e internacionales, participando en proyectos con alcance global y clientes de primer nivel., • Realizar pruebas en FAT y SAT, asegurando la correcta integración y funcionamiento de los sistemas., • Gestionar actividades de mantenimiento, soporte técnico y resolución de incidencias en instalaciones existentes., • Supervisar la instalación y puesta en marcha de equipos, coordinando actividades con diferentes interlocutores técnicos. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Titulación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización, Telecomunicaciones o similar., • Entre 5 y 10 años de experiencia en proyectos de automatización y control industrial., • Experiencia demostrable con sistemas SCADA e Ignition Scada, • Certificación "Ignition Gold Certification" (Imprescindible); o por lo menos la Core certification, • Conocimientos avanzados en redes industriales y protocolos de comunicación: IP/Ethernet, Profinet, Modbus (RTU/TCP-IP), OPC UA, IE e IEC61850., • Experiencia en programación y configuración de sistemas de automatización industrial., • Capacidad para interpretar planos eléctricos y diagramas unifilares., • Nivel de inglés B2-C1, imprescindible para colaborar en entornos internacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 58.000 € b/a), • Horario flexible, • 100% remoto desde cualquier lugar de España (30-40% viajes por Europa), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En Tigloo adquirimos el compromiso de buscar todo tipo de talento para crear una plantilla diversa y para ello buscamos #personasconpropósito.En TIGLOO ayudamos a nuestros clientes a proteger sussistemas y activos digitales mediante servicios avanzados de ciberseguridadgestionada.Buscamos incorporar un/a Cybersecurity Service Managerpara garantizar el gobierno, seguimiento y mejora continua de los servicios deciberseguridad prestados a nuestros clientes.Serás el principal punto de coordinación entre el cliente y losequipos internos responsables de la operación, asegurando una comunicaciónefectiva, el cumplimiento de los compromisos adquiridos y la evolución continuade los servicios.Este puesto está orientado a la gestión y gobierno delservicio, no al análisis técnico de alertas, administración de plataformasde seguridad o actividades comerciales.Tu misiónGarantizar la correcta prestación de los servicios deciberseguridad gestionados, asegurando la calidad del servicio, el cumplimientode los SLA, la satisfacción del cliente y la coordinación efectiva entre todaslas áreas implicadas en la operación.Serás responsable de proporcionar visibilidad continua sobreel estado del servicio, identificar riesgos y desviaciones, facilitar la tomade decisiones y promover iniciativas de mejora continua.¿Qué harás en tu día a día?Gobierno y seguimiento de serviciosGobernary realizar el seguimiento integral de los servicios de ciberseguridadasignados.Manteneruna visión global del servicio, capacidades, dependencias y riesgosasociados.Velarpor el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA) ycompromisos operativos.Supervisarindicadores de calidad y evolución del servicio.Identificartendencias, desviaciones y oportunidades de mejora.Relación con clientesActuarcomo principal punto de contacto para clientes asignados.Gestionarexpectativas y asegurar una comunicación clara y transparente.Coordinarreuniones periódicas de seguimiento, comités de servicio y revisionesejecutivas.Prepararagendas, informes, presentaciones y actas de reunión.Realizarseguimiento de acuerdos, acciones, responsables y fechas comprometidas.Facilitarla interlocución con responsables de IT, Seguridad, CIOs y CISOs.Coordinación operativaCoordinara los equipos técnicos y operativos involucrados en la prestación delservicio.Consolidarinformación procedente de diferentes áreas.Identificarbloqueos y dependencias.Facilitarla colaboración entre SOC, ingeniería, plataformas, operaciones y tercerosproveedores.Aplicarprocedimientos de escalado cuando sea necesario.Gestión de incidentes y riesgosCoordinarel seguimiento y la comunicación de incidentes de seguridad relevantes.Asegurarla correcta gestión de escalados entre clientes y equipos internos.Manteneractualizados los registros de riesgos, problemas y planes de mitigación.Realizarseguimiento de acciones correctivas y preventivas.Participaren la coordinación de situaciones críticas junto con el SOC Manager y losequipos de respuesta.Reporting y mejora continuaElaborarinformes operativos y ejecutivos.Presentarindicadores, riesgos, incidencias y evolución del servicio.Manteneractualizada la documentación de gobierno del servicio.Identificaroportunidades de mejora continua.Realizarseguimiento y validación de las acciones implantadas.Impulsariniciativas orientadas al incremento de la calidad y madurez de losservicios.#J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el desarrollo de tecnología para energías renovables y quieres participar en proyectos innovadores dentro del sector eólico? Buscamos un/a Project Engineer para liderar el desarrollo técnico de soluciones relacionadas con componentes internos de torres de aerogeneradores, coordinando equipos multidisciplinares y garantizando la correcta ejecución de proyectos de nuevos productos en modalidad 100% remota. 🔧 Responsabilidades principales: • Desarrollar conceptos técnicos para los componentes internos de torres de aerogeneradores., • Coordinar las actividades de ingeniería con otros Project Engineers implicados en el proyecto., • Reportar el avance de los proyectos a Project Managers, Module PMs y Product Owners., • Gestionar la alineación con stakeholders internos y externos., • Asegurar la correcta integración e interfaz mecánica entre los distintos sistemas., • Liderar actividades de análisis de riesgos y DFMEA (Design Failure Mode and Effects Analysis)., • Apoyar en la revisión y validación de documentación técnica., • Realizar estimaciones de recursos y planificación temporal junto con Product Owners y Team Leads., • Garantizar el cumplimiento de los procesos de desarrollo de producto y calidad establecidos. [ 🎓 Requisitos: • Titulación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • Experiencia en desarrollo de producto dentro de entornos industriales, preferiblemente en energía eólica., • Conocimiento de herramientas y procesos de Siemens Gamesa: Teamcenter, Siemens NX, PLM Process Gates, hitos y entregables., • Experiencia en gestión de stakeholders y coordinación transversal de equipos., • Conocimientos de análisis de riesgos, DFMEA y procesos de validación de producto., • Nivel alto de inglés para trabajar en entornos internacionales. 🎁 ¿Qué te ofrecemos en Akkodis? 📃 Contrato indefinido desde el primer día. 🌍 Incorporación a una compañía multinacional líder en plena expansión. ✨ Paquete de beneficios flexible (tickets restaurante, transporte, apoyo sanitario…). 📚 Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional. 💸 Descuentos y beneficios exclusivos para empleados/as Akkodis. Si consideras que este es tu próximo reto, ¡no dudes en apuntarte! ⚡ AKKODIS es un grupo multinacional de Ingeniería y Tecnología formado por más de 60.000 personas y con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América. AKKODIS ofrece valor añadido gracias a su centro de innovación AKKODIS Research y a los 21 Centros de Competencias en los que es especialista. En España somos más de 1.500 personas en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia, Pamplona y País Vasco, además de los centros de trabajo donde se encuentren nuestros clientes a lo largo de todo el territorio nacional. Prestamos servicio en los principales sectores: Aeroespacial, Automoción, Ferroviario, Energía, Industria, IT y estamos especializados en 8 centros de competencia. ¡Te estamos esperando! 🌍

En Kids&Us somos la chispa que enciende en las nuevas generaciones el deseo de descubrir el mundo a través de sus propios sentidos. Nos comprometemos diariamente con pasión a cambiar el panorama de la educación del idioma inglés, construyendo un mundo lleno de experiencias educativas de impacto.¿Te gustaría formar parte de un proyecto educativo innovador que marca la diferencia en la vida de cientos de niños y familias? En Kids&Us Donostia, estamos buscando un/a Responsable Comercial, para trabajar la fidelización y captación de las familias.Misión del puestoCaptar, convertir y fidelizar clientes a través de una gestión excelente del proceso de ventas y la atención personalizada, asegurando el crecimiento sostenible de los tres centros Kids&Us en Donsotia, en línea con los objetivos comerciales y de la marca.Responsabilidades principalesVentas y conversión: Seguimiento de leads generados y apoyo en la conversión a matrícula.Fidelización de alumnos: Diseño de campañas para la renovación de matrículas y vinculación de las familias.Análisis de mercado y competencia: Elaboración de informes de mercado, detección de nuevas oportunidades y análisis del entorno.Diseño y ejecución del plan de marketing local, siguiendo los estándares marcados por la central.Prospección y alianzas: Visitas a colegios, guarderías, comercios y entidades locales, para el establecimiento de alianzas.Captación y conversión de nuevos alumnosTe responsabilizarás de la gestión integral del proceso de captación: desde la generación de oportunidades comerciales hasta el cierre de la matrícula. Interactuarás con potenciales familias, presentarás el método Kids&Us y acompañarás cada proceso con un enfoque empático, orientado a resultados y al largo plazo.Fidelización y experiencia de clienteGarantizarás una atención cercana y proactiva a las familias, cuidando especialmente los momentos clave del curso (renovaciones, incidencias, cambios de nivel, etc.). Trabajarás coordinadamente con los equipos académicos de los centros para asegurar una experiencia excelente en todas las etapas del recorrido de las familias y sus hijos en Kids&Us.Representación institucional y relaciones externasSerás la cara visible de Kids&Us fuera de los centros. Establecerás relaciones con entidades locales, colegios, AMPA, asociaciones culturales y otros actores clave, con el objetivo de posicionar la marca y abrir nuevas oportunidades de colaboración. Organizarás eventos, actividades de difusión de la metodología Kids&Us, ferias y actos institucionales...Etc.Desarrollo de acuerdos y proyectos estratégicosLiderarás la búsqueda y consolidación de acuerdos con colegios y AMPAS para implantar el método Kids&Us como actividad extraescolar. Detectarás nuevas líneas de negocio, presentarás propuestas personalizadas, negociarás condiciones y asegurarás la correcta implantación de los proyectos acordados.Impulso de la presencia local y eventosDiseñarás y ejecutarás acciones comerciales del Plan de Marketing local, siguiendo los estándares marcados por la central: jornadas informativas, actividades familiares, acciones en centros comerciales o espacios públicos, etc.Gestión del CRM y reportingSerás responsable de introducir y actualizar todos los contactos, interacciones y conversiones en el CRM corporativo. Analizarás los resultados, identificarás tendencias y propondrás mejoras de los procesos comerciales y de atención al cliente.Perfil RequeridoFormación: Titulación en Comunicación, Ventas o áreas afines.Experiencia: Mínimo 2 años en posiciones comerciales, de desarrollo de negocio o relaciones institucionales, preferiblemente en entornos educativos o de servicios premium.Competencias claveExcelente capacidad de comunicación interpersonal y pública.Proactividad, iniciativa y fuerte orientación a resultados.Habilidades de negociación, persuasión y representación.Capacidad organizativa y autonomía en la gestión de proyectos.Identificación con los valores y la cultura de Kids&Us.Experiencia en gestión de equipos.Nivel de inglés B2 o superior.Valorable: Experiencia en colaboración con colegios, asociaciones o instituciones educativas; afinidad a redes socialesCertificado de Delitos Sexuales sin antecedentes, obligatorio por ley para trabajar con menores en EspañaQué ofrecemos:Proyecto consolidado y en expansión dentro del sector educativo.Entorno profesional, dinámico y con fuerte sentido de equipo.Estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento interno.Jornada completa.Retribución competitiva según perfil y experiencia.Ready to inspire? We’d love to meet you!Cláusula informativa: Responsable del tratamiento: Kids&Us English, S.L. con domicilio en avenida Tudela, 12, 08242 Manresa (Barcelona). Finalidad: gestión de CV, perfiles y candidaturas profesionales. Destinatarios: Kids&Us English, S.L. y toda su red de centros y franquicias adscritos. Derechos: tiene derecho de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos, a no estar sometido a decisiones individuales automatizadas y a la revocación. Para ejercer los anteriores derechos, así como para cualquier consulta relacionada con el tratamiento de sus datos, puede dirigirse al responsable del tratamiento al correo electrónico info@kidsandus.com. Tiene más información en la página https://www.Kidsandus.Es/es/footer/politica-de-privacidad.#J-18808-Ljbffr

Descripción de la ofertaSe incorporará en empresa de servicios, en constante evolución, comprometida con el impulso hacia la excelencia organizativa a través de las personas, la mejora continua y la estrategia para acompañar a las empresas en sus retos de crecimiento y cambios.Las funciones principales de la posición serán:Análisis, diseño e implementación de proyectos diversos relacionados con áreas clave en las organizaciones: estrategia, cultura organizacional, transformación cultural, etc.Acompañar a gestores y equipos en iniciativas de desarrollo organizacional.Elaborar diagnósticos organizacionales y proponer planes de acción.Gestión de proyectos transversales.Creación de oportunidades de negocio para la organización, analizando las necesidades del mercado y realizando propuestas de valor para identificar nuevos proyectos.RequisitosPensamos en una persona con Formación de Grado Universitario en Psicología, ADE, Ingeniería o áreas afines al ámbito humanístico, que aporte una experiencia mínima de 8 años en funciones similares, con proveniencia de entornos industriales en actividades de gestión diversa, operaciones, consultoría, gestión de proyectos, etc. Se valorarán muy positivamente los conocimientos de Euskera. Se requiere interés por el ámbito de la transformación cultural, tecnología, innovación, etc. Se ofrece un entorno laboral dinámico, colaborativo y una retribución competitiva acorde a la experiencia profesional aportada.Posición: RECURSOS HUMANOSUbicación: San Sebastián (España)Tipo de Contrato: IndefinidoJornada laboral: Jornada completaSector: Auditoría y consultoríaVacantes: 1Disciplina: Recursos HumanosModalidad de trabajo: Presencial

Descripción de la ofertaSe incorporará en una empresa dedicada a la distribución de maquinaria, con presencia y actividad a nivel nacional, para asumir la responsabilidad del área de Mantenimiento y la coordinación de un equipo técnico distribuido en diferentes ubicaciones.Las funciones principales serán: Coordinar, organizar y supervisar al equipo de 7 técnicos de mantenimiento.Planificar y hacer seguimiento de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo.Organizar y coordinar los trabajos de montaje, puesta en marcha, reparaciones y asistencia técnica.Supervisar la gestión de averías e incidencias, asegurando una respuesta eficaz por parte del equipo.Gestionar y coordinar proveedores externos.Gestionar recursos, prioridades y cargas de trabajo del área de mantenimiento.Impulsar mejoras en la organización y funcionamiento del área, orientadas a mejorar la eficiencia y fiabilidad del servicio.RequisitosPensamos en una persona con Formación y/o conocimientos Técnicos y una experiencia aproximada de 5 años en gestión y coordinación de equipos. Se requieren conocimientos de electrónica, programación y maquinaria industrial. Se requiere un buen nivel de inglés para la interlocución con proveedores y manejo de herramientas ofimáticas, así como capacidad de organización y planificación, iniciativa, autonomía y una clara orientación a la resolución de problemas.Posición: SAT Y MONTAJEUbicación: Hernani (España)Tipo de Contrato: IndefinidoSector: Industrial y metalurgiaVacantes: 1Disciplina: TécnicoModalidad de trabajo: Presencial

Acerca de WIN SOURCE WIN SOURCE – Donde comienza el suministro Fundada en 1999, WIN SOURCE ayuda a los fabricantes a asegurar componentes electrónicos críticos y a construir cadenas de suministro más resilientes en un mercado global cada vez más complejo, con el respaldo de un equipo internacional de más de 450 empleados. A través de NEXUS™, nuestra plataforma inteligente para la cadena de suministro, y de nuestra red mundial de capacidades de abastecimiento, inventario y logística, ayudamos a los clientes a tomar decisiones de aprovisionamiento más inteligentes, reforzar la continuidad del suministro y responder con confianza a los desafíos cambiantes del mercado. Hoy, WIN SOURCE presta servicio a clientes de todo el mundo mediante operaciones estratégicamente ubicadas en Asia, Europa y Norteamérica, instalaciones certificadas y un firme compromiso con la calidad, la fiabilidad y la excelencia operativa. Acerca del puesto El puesto de Gerente de Ventas Internacionales en WIN SOURCE se centra en establecer alianzas estratégicas con fabricantes de equipos originales (OEM), proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) y empresas tecnológicas de todo el mundo, al tiempo que ayuda a los clientes a resolver complejos desafíos relacionados con el suministro de componentes electrónicos. Trabajando con clientes de los sectores de infraestructura de IA, automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada, este puesto contribuye a mantener la continuidad de la producción y a respaldar programas críticos en los que resulta esencial contar con un suministro fiable de componentes. Este puesto ayuda a los clientes con el abastecimiento de componentes, la gestión de la escasez, la mitigación de riesgos de fin de vida (EOL), la optimización de listas de materiales (BOM) y la continuidad del suministro. Junto con los equipos globales de abastecimiento, compras y calidad de WIN SOURCE, contribuye a crear cadenas de suministro resilientes que impulsen la innovación. Responsabilidades principales • Desarrollar relaciones estratégicas con clientes globales e impulsar un crecimiento empresarial sostenible en los mercados asignados., • Gestionar todo el proceso de ventas, desde el desarrollo de mercado y la interacción con los clientes hasta la gestión de solicitudes de cotización (RFQ), la negociación y el cierre., • Colaborar con fabricantes OEM, proveedores EMS y equipos de ingeniería y compras para ofrecer soluciones fiables de abastecimiento de componentes electrónicos., • Ayudar a los clientes a afrontar los desafíos de la cadena de suministro, incluidas la escasez, los riesgos de fin de vida (EOL), las transiciones del ciclo de vida y la optimización de costes., • Colaborar con equipos internacionales y representar a WIN SOURCE en reuniones con clientes y eventos del sector. Por qué unirte a WIN SOURCE En WIN SOURCE, tu trabajo genera valor más allá de las ventas. Tendrás la oportunidad de: • Conectar con empresas tecnológicas globales y ayudar a garantizar los componentes críticos que mantienen las industrias en funcionamiento., • Trabajar en desafíos reales de la cadena de suministro en los mercados de automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada., • Establecer relaciones estratégicas con profesionales de ingeniería, compras y cadena de suministro de todo el mundo., • Aprovechar la red global de abastecimiento y el conocimiento del mercado de WIN SOURCE para ofrecer soluciones que van más allá de la distribución tradicional., • Desarrollar tu carrera en una organización global donde tu trabajo contribuye a crear cadenas de suministro más resilientes y a impulsar las tecnologías del futuro. Lo que buscamos • Más de 3 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas, desarrollo de negocio o funciones comerciales relacionadas, con capacidad demostrada para captar y desarrollar clientes e impulsar el crecimiento del negocio., • Se valorará especialmente la experiencia en componentes electrónicos, semiconductores, distribución de componentes electrónicos, proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) o cadenas de suministro de fabricación., • Sólidas habilidades de comunicación, negociación y creación de relaciones, así como capacidad para comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones orientadas al valor., • Orientación al cliente, sólida visión comercial y capacidad para gestionar oportunidades durante todo el ciclo de ventas., • Pasión por las ventas internacionales y el desarrollo de negocio, con una actitud proactiva, gran sentido de la responsabilidad y motivación para crear valor a largo plazo en un entorno global. Beneficios y desarrollo profesional En WIN SOURCE, reconocemos y recompensamos a las personas que generan un impacto real. Ofrecemos: • Salario base competitivo y un sistema de comisiones sin límite, que permite a quienes obtienen un alto rendimiento maximizar su potencial de ingresos., • Oportunidades de venta globales con clientes internacionales y cuentas estratégicas, además de exposición a los mercados mundiales de la electrónica., • La oportunidad de trabajar en el centro de la cadena de suministro global de electrónica, ayudando a los fabricantes a asegurar componentes críticos y resolver desafíos empresariales reales., • Formación profesional, desarrollo de conocimientos del sector y una trayectoria profesional clara hacia puestos de liderazgo comercial., • Oportunidades para participar en más de 50 ferias internacionales, reuniones con clientes y actividades comerciales globales., • Un entorno multicultural y colaborativo con equipos en Asia, Europa y Norteamérica., • Trayectoria de desarrollo profesional: Gerente de Ventas → Gerente Regional de Ventas → Gerente Regional Sénior de Ventas → Liderazgo Global de Ventas Únete a WIN SOURCE ¿Quieres impulsar tu carrera en ventas internacionales y generar un impacto en la cadena de suministro global de electrónica? 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💙 ¿Tienes experiencia gestionando proyectos tecnológicos y buscas un nuevo reto en una migración de gran escala hacia AWS? Esta oportunidad es para ti. Desde Tenth Revolution Group buscamos incorporar varios AWS Project Managers para formar parte de nuestro equipo y prestando servicio en un cliente internacional líder en tecnología, participando en un proyecto estratégico de migración de una plataforma en datacenter hacia AWS. 🔧 El reto Buscamos profesionales con experiencia en gestión de proyectos, migraciones y coordinación de stakeholders, capaces de garantizar una transición controlada, predecible y centrada en el cliente. - Gestionar las oleadas de migración asignadas. - Coordinar la comunicación con clientes y stakeholders durante todo el proceso. - Preparar y ejecutar los planes de cutover y actividades de puesta en producción. - Coordinar equipos técnicos y de negocio, asegurando el cumplimiento del plan. - Facilitar workshops de migración y sesiones de planificación. - Monitorizar acciones, incidencias, riesgos y dependencias. - Dar soporte durante el hypercare posterior a la migración. - Mantener actualizado el reporting y estado de las migraciones. 👤 Perfil buscado AWS Project Manager - +4 años de experiencia en Project Management. - Experiencia en migraciones, proyectos tecnológicos o transformación IT. - Experiencia coordinando equipos, clientes y múltiples stakeholders. - Conocimientos de planificación, riesgos, dependencias y cutover. - Orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación. - Inglés B2+ / C1. 🔹 ¿Qué ofrecemos? ✅ Contratación con Tenth Revolution Group, prestando servicio dentro del equipo del cliente. ✅ 100% remoto desde España. ✅ Participación en un proyecto internacional de gran escala. ✅ Proyecto estratégico y estable. ✅ Oportunidad de trabajar con equipos técnicos, de negocio y clientes internacionales. Si tienes experiencia gestionando proyectos tecnológicos y quieres formar parte de una migración de gran escala hacia AWS, ¡nos encantará conocerte!

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Procesos con experiencia en la gestión y supervisión de procesos ITIL, coordinación de grupos técnicos e interlocución con clientes. 🎯 Funciones • Control de procesos ITIL del servicio, trabajando en estrecha colaboración en su gestión y con asignación a varios clientes., • Posibilidad de asumir la propiedad de determinados procesos., • Control y supervisión de los procesos de demanda no planificada: incidencias, peticiones y problemas., • Control y supervisión de procesos de transición: cambios., • Supervisión, coordinación y priorización de las actividades de grupos técnicos., • Liderazgo de reuniones con clientes., • Generación de informes y documentación para clientes., • Coordinación técnica en la redacción final de documentación., • Documentación de nuevos procedimientos de gestión., • Apoyo en el proceso de gestión de la configuración., • Impartición de cursos formativos internos y externos a clientes. ✅ Requisitos • Mínimo 2 años de experiencia en un puesto similar dentro de la industria de TI., • Formación Profesional FPII relacionada con TI o similar., • Conocimiento de herramientas de gestión de tiques, documentación y CMDB. ⭐ Se valorará • Titulación universitaria en TI., • Certificación ITIL., • Buen nivel de inglés hablado y escrito, mínimo B2. 💻 Condiciones • 📍 Modalidad: posibilidad de trabajar 100% en remoto., • 🕐 Horario: dos días de 8:30 a 18:30 h y tres días de 8:30 a 15:30 h., • 💰 Salario: 25.500 €. Si tienes experiencia en gestión de procesos IT y buscas una nueva oportunidad profesional, ¡queremos conocerte!

Se incorporará en la planta productiva de esta compañía biotecnológica especializada en el desarrollo y fabricación de productos alimentarios innovadores, dentro del área de Producción e Ingeniería de Procesos. Las funciones principales serán: • Colaborar con los departamentos de calidad, producción, mantenimiento e ingeniería., • Identificar desviaciones e implementar mejoras para asegurar la consistencia del proceso., • Documentar los procedimientos, registros e informes técnicos., • Participar en actividades de transferencia tecnológica y validación de procesos., • Garantizar el cumplimiento de GMP y normativas internas de seguridad., • Ejecutar y supervisar procesos en áreas de upstream y downstream., • Participar en tareas prácticas de sanitización, esterilización y cultivo según protocolos., • Operar y mantener equipos a escala piloto e industrial (fermentadores, centrifugación, filtración, etc.). Se requiere titulación en Ingeniería Química, Industrial, Mecánica o similar, así como una experiencia mínima de 2/3 años en procesos industriales, preferentemente en sectores regulados como biotecnología, alimentación, farma o química. Se valorarán conocimientos prácticos en equipos industriales, entornos GMP y capacidad para resolver incidencias técnicas. Se requiere un buen nivel de Inglés. Se ofrece incorporación a un entorno innovador, con participación activa en el escalado industrial y mejora continua de procesos. Se ofrece una retribución de entre 36.000€ y 39.000€ brutos anuales.

¿Te apetece formar parte de una compañía multinacional líder en el sector de la automoción a nivel mundial? ¡Sigue leyendo porque esta es tu oportunidad!Gestamp somos una empresa multi-tecnológica con presencia en más de 20 países y un equipo formado por más de 40.000 personas de 90 nacionalidades, que son el motor de nuestra compañía y hacen posible que seamos uno de los proveedores más reconocidos del mundo, y que diseña, desarrolla y produce piezas para más de 900 modelos de los principales fabricantes de vehículos.Investigamos y desarrollamos tecnologías y productos punteros y disruptivos para que los vehículos sean cada vez más seguros y mejores para el medio ambiente. Además, en Gestamp somos líderes en la evolución de la industria hacia una fábrica cada vez más inteligente, flexible, eficiente y conectada, donde la excelencia operacional está íntimamente ligada a la digitalización, a los ámbitos del Internet de las Cosas, el 5G y la analítica avanzada de datos, entre otras.Incorporar un/a Ingeniero/a de Producción Junior con interés en desarrollar una experiencia internacional en Francia, integrándose en una de nuestras plantas productivas realizando las siguientes funciones:- Dar soporte en el diseño de normas de producción.- Aprender las nociones básicas del sistema de producción de Gestamp.- Aprender y practicar el sistema QRQC (Quick Response Quality Control)- Práctica de observaciones de trabajo.- Realización de actividades de mejora.Se trata de una oportunidad única para iniciar una carrera internacional, formando parte de un entorno industrial altamente tecnológico y participando en proyectos con impacto real desde el primer día.- Grado o Máster en Ingeniería.- Nivel avanzado de inglés. Valorable nivel de francés.- Capacidad de aprendizaje, adaptación y trabajo en equipo.- 1-2 años de experiencia previa en sector industria, preferiblemente sector automoción.- Formarás parte de una empresa global, líder en el sector, con posibilidad de moverte entre los más de 20 países en los que operamos.- Podrás acceder a múltiples oportunidades de crecimiento personal y profesional gracias al fomento de la meritocracia, en una empresa con más de 20 años de experiencia, pionera en Industria 4.0 y con una clara apuesta por la innovación y comprometida con los criterios ESG.- Trabajarás en un entorno industrial seguro, con un sistema propio de gestión integral que involucra a todas las personas en la creación de un espacio de trabajo saludable y protegido.- Encontrarás un ambiente laboral cercano y familiar en el que se promueve el trabajo en equipo, la mejora continua, la confianza, un espíritu dinámico e inconformista y la pasión por el trabajo bien hecho.- Trabajarás con profesionales con una alta cualificación profesional ya que en Gestamp apostamos por la formación continua de nuestros equipos.¿Te atreves a construir el futuro de la movilidad con nosotros?#J-18808-Ljbffr

Join to apply for the INGENIERO/A DE SW EMBEBIDO (DEVELOPAIR) role at BATEA CONSULTORES 1 week ago: Be among the first 25 applicants Get AI-powered advice on this job and more exclusive features. Direct message the job poster from BATEA CONSULTORES ¿Quieres formar parte de una empresa cuya misión principal es mejorar de forma radical el desarrollo de software para sistemas embebidos mediante su innovadora plataforma SaaS que automatiza por completo el proceso? Entonces, DEVELOPAI R puede ser tu siguiente reto. • Desarrollo profesional: Tendrás un alto grado de autonomía y la posibilidad real de ampliar tus responsabilidades a medida que la empresa siga creciendo., • Gestionar proyectos puntero: Gestionarás proyectos con un alto grado de complejidad tecnológica, asesorando a clientes de primer nivel., • Opciones de aprendizaje continuo: La tecnología evoluciona rápido, y en Developair Technologies se asegura de mantenerse actualizados, por lo que la formación continua es prioridad., • Integración en equipo diverso y dinámico: Te incorporarás a una empresa que valora a las personas proactivas y que disfruta trabajar en equipo. Mantener un buen ambiente de trabajo es clave para Developair, fomentando un entorno de colaboración, autonomía y respeto., • Condiciones laborales: Jornada continua todos los viernes del año, margen de flexibilidad para ajustar el comienzo y final de la jornada a diario. Jornada híbrida. Tendrás 26 días laborales de vacaciones y flexibilidad para disfrutarlos., • Liderarás proyectos técnicos con clientes, garantizando la correcta aplicación y despliegue de la tecnología y soluciones de producto de Developair en distintos sectores industriales., • Actuarás como principal punto de contacto técnico para los clientes, aplicando tu experiencia para comprender sus desafíos y limitaciones, y encontrar soluciones creativas y bien fundamentadas., • Apoyarás al equipo de ventas demostrando el valor añadido de la tecnología de Developair a potenciales clientes, especialmente en actividades de Verificación y Validación de software., • Colaborarás estrechamente con el equipo interno de producto para identificar y definir mejoras críticas, nuevas funcionalidades y desarrollos técnicos para la plataforma., • Cuentas con un Grado o Máster en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Telecomunicaciones o equivalente., • 5 años de experiencia profesional en desarrollo de software para sistemas embebidos., • Experiencia demostrada en el desarrollo y pruebas de proyectos de Ingeniería de Sistemas/Software dentro de sectores industriales críticos como ferroviario, automoción o aeroespacial., • Experiencia con estándares de seguridad funcional para desarrollo de software crítico (p.ej., ISO 26262, EN 50128, IEC 61508, DO-178C o IEC 62040)., • Dominas lenguajes y herramientas de desarrollo como C, C++, Simulink, VectorCast, CxxTest, Google Test., • Nivel avanzado de inglés, ya que será el idioma principal de trabajo., • Habilidades excepcionales de organización y comunicación, con una actitud proactiva para comprender y satisfacer las necesidades del cliente. Associate Full-time Project Management Software Development Referrals increase your chances of interviewing at BATEA CONSULTORES by 2x Get notified about new Embedded Software Engineer jobs in San Sebastián, Basque Country, Spain . We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a de Automatización y Control SCADA en una compañía multinacional líder en el ámbito de la digitalización energética, automatización industrial y gestión inteligente de infraestructuras críticas, participando en proyectos internacionales de gran impacto con oportunidades de crecimiento y una cultura enfocada en inclusión y desarrollo profesional? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SCADA Engineer para participar en proyectos de automatización y control de subestaciones eléctricas de alta tensión dentro de una organización líder a nivel global, reconocida por su apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo tecnológico, trabajando 100% en remoto (con 30% viajes alrededor de España). ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Diseñar, desarrollar e implementar sistemas de automatización y control para subestaciones de media tensión, garantizando el cumplimiento de los estándares técnicos y de calidad., • Configurar, programar y poner en marcha sistemas SCADA, • Configurar y diagnosticar redes de comunicación industrial mediante protocolos como IP/Ethernet, Profinet, Modbus (RTU/TCP-IP), OPC UA e IEC61850., • Elaborar documentación técnica, incluyendo especificaciones de diseño, planos, manuales operativos y protocolos de pruebas., • Colaborar con equipos multidisciplinares e internacionales, participando en proyectos con alcance global y clientes de primer nivel., • Realizar pruebas en FAT y SAT, asegurando la correcta integración y funcionamiento de los sistemas., • Gestionar actividades de mantenimiento, soporte técnico y resolución de incidencias en instalaciones existentes., • Supervisar la instalación y puesta en marcha de equipos, coordinando actividades con diferentes interlocutores técnicos. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Titulación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Automatización, Telecomunicaciones o similar., • Entre 5 y 10 años de experiencia en proyectos de automatización y control industrial., • Experiencia demostrable con sistemas SCADA e Ignition Scada, • Certificación "Ignition Gold Certification" (Imprescindible); o por lo menos la Core certification, • Conocimientos avanzados en redes industriales y protocolos de comunicación: IP/Ethernet, Profinet, Modbus (RTU/TCP-IP), OPC UA, IE e IEC61850., • Experiencia en programación y configuración de sistemas de automatización industrial., • Capacidad para interpretar planos eléctricos y diagramas unifilares., • Nivel de inglés B2-C1, imprescindible para colaborar en entornos internacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 58.000 € b/a), • Horario flexible, • 100% remoto desde cualquier lugar de España (30-40% viajes por Europa), • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

En Grupo Dynasol buscamos talento! Actualmente nos encontramos buscando un Ingeniero de Mantenimiento que haga las funciones de Jefe de Taller de Mantenimiento en nuestro Complejo Industrial ubicado en Zubillaga-Lantarón (Álava). ¿Qué ofrecemos? - Oportunidad profesional en compañía multinacional. - Contrato indefinido. - Paquete retributivo atractivo incluyendo beneficios sociales. - Formación continua adaptada a las necesidades del puesto y especialización. Requisitos - Ingeniería Industrial/Ingeniería Mecánica. - Deseable formación de posgrado. - Experiencia mínima de al menos 3 años en un puesto similar. - Nivel de inglés B2. Funciones y responsabilidades - Gestión de recursos de Mantenimiento, personal y económicos. - Seguimiento al programa de mantenimiento. - Coordinación de las actividades de mantenimiento ordinario, grandes reparaciones y paradas de planta con el personal técnico y contratista de Mantenimiento. - Interactuar con proveedores de las especialidades mecánica, eléctrica, instrumentación y control. GRUPO DYNASOL APUESTA POR LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES, SI TIENES UN CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD POR FAVOR ADJÚNTALO A TU SOLICITUD.

Se busca un médico para prestar servicios de nefrología en un hospital de Donostia. El trabajo incluye diagnosticar y tratar enfermedades renales agudas y crónicas, con un enfoque integral y seguimiento personalizado. También se encarga de gestionar comorbilidades, supervisar programas de hemodiálisis y diálisis peritoneal, planificar tratamientos y evaluar su efectividad. Además, interpreta pruebas diagnósticas e integra los resultados en los planes de cuidado. La participación en sesiones clínicas y comités multidisciplinares es clave para coordinar con otros servicios y abordar los casos de forma colaborativa. También colabora en proyectos de mejora asistencial y en actividades de actualización científica, contribuyendo a la evolución de los protocolos médicos. El entorno es un equipo consolidado dentro de un centro asistencial de primer nivel, con acceso a formación continuada que apoya el desarrollo profesional constante. El contrato es estable e indefinido, con jornada completa. La incorporación es inmediata o según disponibilidad. Se ofrece integración en un equipo de reputación clínica, formación continua, programas de desarrollo profesional y condiciones económicas ajustadas a la experiencia y trayectoria.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Especialista en Protecciones de Subestaciones Eléctricas en proyectos de alcance internacional? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un Protection Commissioning Engineer para incorporarse a un proyecto a largo plazo con disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será garantizar la correcta configuración, prueba y puesta en servicio de los sistemas de protección y relés en subestaciones MT/AT, colaborando estrechamente con los equipos de ingeniería y garantizando los máximos estándares de calidad técnica en campo. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Ejecutar las pruebas y puesta en servicio de sistemas de protección en subestaciones eléctricas de Media y Alta Tensión., • Configurar los ajustes en relés de protección y sistemas de control asociados (principalmente equipamiento del cliente, así como de terceros)., • Elaborar protocolos de prueba y ejecutar ensayos de inyección secundaria y primaria con maletas de prueba, • Realizar pruebas FAT y SAT, generando la documentación técnica final (as-built)., • Prestar apoyo técnico a la ingeniería de subestaciones en la configuración e integración de equipos en campo. Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior (FP II) o equivalente en Electricidad, Electrónica o Automatización., • Mínimo 3 años de experiencia real en pruebas y puesta en marcha de protecciones en subestaciones MT/AT., • Manejo fluido en la interpretación de esquemas eléctricos y planos de ingeniería., • Experiencia práctica en configuración de relés de protección y uso de inyectores de corriente/tensión (Omicron o similares)., • Idiomas: Español fluido y nivel medio de inglés (B2+) para la gestión de documentación y comunicación en proyectos internacionales., • Movilidad: Disponibilidad total para viajar a nivel nacional e internacional (80-85% del tiempo, principalmente en Europa)., • Valoraremos muy positivamente: Experiencia previa con RTUs, sistemas SCADA, PLCs y protocolos de comunicación en subestaciones (IEC 61850, DNP3, Modbus)., • Soft Skills: Alta autonomía en campo, capacidad de trabajo en equipo, rigor técnico, atención al detalle y gestión del trabajo bajo presión. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent en un rol de máximo impacto técnico., • Rango salarial competitivo: Hasta 46.000 € brutos/año, • Cheque Formación, Seguro Médico Privado y sistema de Retribución Flexible (restaurante, transporte, guardería)., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas con descuentos exclusivos en toda España. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género. ¿Estás listo/a para llevar tu experiencia en protecciones al siguiente nivel en Europa? ¡Inscríbete!