Técnico/a de Proyectos en prácticas
3 days ago
Madrid
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a CAU para incorporarse de manera presencial en las oficinas de nuestro cliente. ¡Qué vas a hacer? - Maquetación, instalación y mantenimiento básico de equipos. - Resolución de incidencias relacionadas con: Equipos de puesto de trabajo, Dispositivos móviles (Android/iOS), Servicios y herramientas informáticas (M365, SAP, etc.)., Problemas básicos de red, Gestión de altas, bajas y modificaciones de usuario. - Gestión de documentación de soporte y Cierre correcto de tickets: categorización final, documentación del cierre. - Formación de Grado Superior en Informática - Conocimientos avanzados de Ofimática y MDM - 3 años de experiencia en un puesto similar. ¿De manera presencial en las oficinas del cliente (Campo de las Naciones). ¿Qué horario realizarás? Turnos Rotativos de Lunes a Domingo en horario de 8.00 a 22.00, incluye los fines de semana y festivos. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.