Trabajos derecho en Chamartín - Page 16Crear alertas

¿Quiénes somos? Occident que es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de crédito. Nuestros valores se centran en las personas, el compromiso, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Crecimiento, rentabilidad y solvencia. Nos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en formar parte nuestro equipo comercial de Madrid, donde podrá integrarse en un equipo cohesionado, participativo, y con vocación de servicio. Se ofrece la oportunidad de tener una visión general de todos los productos, características y coberturas que se gestionan en una compañía de seguros, proporcionando conocimientos transversales de gran utilidad en el sector asegurador. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Tener estudios universitarios: grado Derecho, ADE, Marketing o similar. Valorable experiencia comercial en banca, sector financiero, consultoría o similar. Dominio de paquete Office: Excel, PowerPoint y Outlook. Carne de conducir. Persona extrovertida, responsable, comprometida y con inquietudes comerciales. Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional. Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. ¿En qué funciones puedes colaborar? Impulsar, dinamizar y dirigir la actividad comercial. Dirigir la red de corredores asignados hacia los objetivos establecidos. Asegurar la rentabilidad y expansión comercial. Proporcionar soporte en todas las áreas de negocio. Otras tareas administrativas propias del puesto. ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato temporal sustitución maternidad/paternidad. Retribución: salario fijo 18.500 € brutos. Incorporación inmediata. Compensación comida: 11,30€ diarios de lunes a jueves. Flexibilidad horaria. Ubicación: Calle Méndez Álvaro 31, 28045 Madrid. Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! ¡¡Te estamos esperando!!

Euros netos anuales Requisitos Sólidos conocimientos en Derecho, especialmente en Derecho Penal y Administrativo.

Buscamos un/a profesional con motivación por desarrollarse en el ámbito jurídico laboral dentro de una empresa referente en el sector logístico, los requisitos son: Grado en Derecho y máster o especialización en Derecho Laboral o similar.

Buscamos un/a profesional con motivación por desarrollarse en el ámbito jurídico laboral dentro de una empresa referente en el sector logístico, los requisitos son: Grado en Derecho y máster o especialización en Derecho Laboral o similar.

Se trata de una posición orientada a un perfil junior , con ganas de aprender y desarrollarse en el ámbito del Derecho Laboral, donde el despacho apuesta claramente por la formación y el crecimiento interno. Buscan incorporar a una persona con buena base jurídica, motivación y compromiso, a q

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! Buscamos un/a Técnico/a de Seguros en Madrid, cuya misión será gestionar las pólizas de seguros y gestionar y controlar de los siniestros y expedientes relacionados con el área de seguros. Las principales funciones serán: Gestionar los siniestros y todo tipo de expedientes relacionados con el área de seguros. Gestionar las pólizas de seguros de al menos 3 años. Dar soporte en la gestión de Riesgos. Controlar y actualizar expedientes relacionados con el área de seguros en Excel y bases de datos. Revisar pliegos y contratos desde el punto de vista de seguros. ¿Qué buscamos? Licenciatura en Derecho, ADE o similar Valorable un Master en Seguros Nivel medio alto de inglés Nivel alto de excel y bases de datos. Al menos 3 años en el sector seguros, preferiblemente empresas del sector. Perfil comunicativo, con capacidad de negociación, colaboración, organización y planificación ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes) Paquete retributivo competitivo. Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa. Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

Graduado/a derecho Valorable máster en derecho laboral. Respecto a sus derechos, puede usted retirar su consentimiento en cualquier momento, y tiene derecho a acceder, rectificar, portar y suprimir sus datos, así como limitar u oponerse a su tratamiento mediante el envío de un correo a. Asimismo,

Graduado/a derecho Valorable máster en derecho laboral. Respecto a sus derechos, puede usted retirar su consentimiento en cualquier momento, y tiene derecho a acceder, rectificar, portar y suprimir sus datos, así como limitar u oponerse a su tratamiento mediante el envío de un correo a. Marimón

Graduado/a derecho Valorable máster en derecho laboral. Respecto a sus derechos, puede usted retirar su consentimiento en cualquier momento, y tiene derecho a acceder, rectificar, portar y suprimir sus datos, así como limitar u oponerse a su tratamiento mediante el envío de un correo a. Marimón

Requisitos: Grado o Licenciatura en Derecho, Relaciones Laborales o similar.

MISIÓN Asesoría de empresas precisa incorporar un/a Asesor/a laboral para sus oficinas en Barcelona centro, con el objetivo de proporcionar asesoramiento especializado y gestionar de forma integral el área laboral de una cartera de clientes asignada.FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Gestión integral

En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limi

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el departamento de Administración de personal de nuestro centro ubicado en Majadahonda. Tu misión será garantizar la correcta aplicación de las políticas de RRHH en administración de personal, asegurando el cumplimiento legal y la homogeneidad en todos los centros y filiales. Y para ello, realizarás funciones como: Tramitar movimientos laborales (altas, bajas, variaciones) en plataformas oficiales como Sistema RED y Contrat@, asegurando el cumplimiento normativo. Formalizar contratos laborales (nuevas incorporaciones, renovaciones, conversiones a indefinido), garantizando su correcta gestión documental. Gestionar el ciclo completo de nómina , incluyendo la recopilación y validación de datos salariales, cálculo de variables, finiquitos y comunicación de seguros sociales e impuestos a través de Siltra. Administrar beneficios sociales y planes de pensiones, gestionando aportaciones y plataformas internas de retribución flexible. Elaborar informes de seguimiento de personal, como rotación, cambios de centro y evolución de plantilla, para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Lo que buscamos en ti: Titulación en Licenciatura/ Grado en Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Relaciones Laborales o similar. Experiencia mínima en puestos Administración de personas de al menos 4 años. Conocimientos de SAP y Excel nivel avanzado. Nivel de inglés B2, requisito imprescindible. En Talgo, te ofrecemos: Contrato de carácter indefinido. Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico, que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia. Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Posibilidad de 2 días de teletrabajo superado el periodo de prueba de 6 meses. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

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El GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. Desde CIMD S.A., empresa matriz del grupo, estamos ofreciendo un puesto de Técnico de control interno para trabajar en el departamento de control del grupo . Dependerá jerárquicamente del Director de Cumplimiento Normativo o de Auditoría Interna. Requisitos Grado en ADE, Economía, Derecho, Finanzas o similar. Mínimo 2 años de experiencia en funciones de control interno, cumplimiento normativo, PBCFT, etc. Experiencia en elaboración de informes de control para Alta Dirección, revisión de procesos y controles. Conocimientos de la normativa aplicable a entidades supervisadas por la CNMV: MIFID II / MiFIR, ley de Mercados de Valores y normativa de desarrollo, PBCFT, SGIIC. Familiarizado con Mapas de riesgos y controles, inspecciones de organismos supervisores, políticas, procedimientos internos, reporting regulatorio, etc. Buen manejo de excel, word y herramientas de análisis. Inglés : nivel alto (lectura de normativa y documentación técnica). Valorable Valorable formación o posgrado en Cumplimiento Normativo, control interno, actividades reguladas por la CNMV… Experiencia en sociedades supervisadas por la CNMV o Banco de España." Ofrecemos Contrato indefinido Entorno de trabajo en equipo dinámico Paquete de beneficios sociales (Seguro médico, de vida y beneficios fiscales). Retribución según valía del candidato Horario de 9 a 18h Formato presencial con posibilidades de trabajo limitadas.

Sientes que las demás empresas no valoran todos tus años de estudio? ¡En Derecho Virtual somos la academia nº1 en Oposiciones de Justicia.Nuestra misión es clara: acompañar a cada alumno en su proceso con una metodología innovadora, práctica y mucho más efectiva que la tradicional.Contrat

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? ¿Listo para un desafío profesional que marcará la diferencia? Estamos buscando ampliar nuestro equipo de Ciberseguridad con un/a nuevo compañer@ como Cybersecurity Service Manager acostumbrado a tener autonomía, gestionar situaciones de presión y liderar servicios críticos. Tu misión en Babel : El Cibersecurity Service Manager será responsable de la gestión de proyectos IT Seguridad y servicios del área. Deberá gestionar la entrega de los servicios, cultivar la relación con el cliente y velar por el cumplimiento de los SLA, así como el cumplimento económico, la calidad y los tiempos de entrega. En su día a día deberá relacionarse con los gerentes de las unidades de negocio sectorial, el área de negocio de Ciberseguridad, los equipos técnicos responsables de las operaciones y clientes. Si quieres crecer profesionalmente y te apasiona el mundo de la ciberseguridad.. ¡Sigue leyendo! Lo que buscamos en ti ✅ Formación: Titulación universitaria oficial o superior en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Industrial o Derecho. ✅ Experiencia: ~5 años de experiencia laboral en gestión de proyectos IT Seguridad. ~3 años de experiencia en servicios de seguridad. ~ Profesional de gestión muy orientado a la prestación de servicios y conocedor de las últimas tecnologías y metodologías de Ciberseguridad. ✅ Presencialidad: Remoto ✅ Certificaciones: Se valorará que esté en posesión de alguna de las siguientes certificaciones: CISM. Auditor lider 27001. PMP. ¿Qué ofrecemos? Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Además, Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad). Invertimos en la formación de nuestros Babelievers. Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing). Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios). Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

Gestión de la Recepción y Atención al Cliente: Serás la primera imagen del despacho en nuestras sedes, atendiendo de forma presencial y telefónica a clientes y profesionales del sector. Recepción y cribado de consultas legales, proporcionando soporte directo a la cartera de clientes y coordina

Te dedicas al ámbito del desarrollo de negocio y te apetece trabajar en un entorno más humano, donde el trato cercano y el bienestar de las personas sean lo primero? Únete al grupo , compañía de referencia en el ámbito de la atención a personas mayores y dependientes y a pacientes en el sector de salud mental. Ponemos a disposición de nuestros usuarios un equipo con los mejores profesionales, terapias e innovaciones para su bienestar y/o recuperación. Estamos especializados en diferentes ramas del sector salud y sanitario, ofreciendo siempre el mejor servicio en pos de la calidad de vida de todas las personas que confían en nosotros. Con centro de trabajo en nuestras oficinas centrales de Madrid (barrio Chamberí), buscamos un/a Business Development Manager / Responsable de Desarrollo de Negocio que participará en la ejecución de la estrategia de desarrollo de negocio definida por la Dirección, identificando oportunidades de crecimiento y asegurando la implementación efectiva de nuevos proyectos o alianzas. Identificarás y calificarás nuevas oportunidades comerciales. Desarrollarás propuestas de negocio y modelos financieros preliminares. Coordinarás con áreas internas (finanzas, legal, operaciones, marketing) para la ejecución de proyectos. Realizarás análisis de mercado y benchmarking. Elaborarás presentaciones ejecutivas y business cases para aprobación. Darás seguimiento a contratos y cumplimiento de acuerdos. Formación académica: Licenciatura/Grado en Económicas, ADE o Derecho. Experiencia : Mínimo 5 años de experiencia en puesto similar de Desarrollo, en sector Sociosanitario, Hotelero, Retail o Inmobiliario. Conocimientos tecnológicos : Dominio del paquete Office. Inglés alto (C1) imprescindible. ¿Contrato indefinido. Horario flexible desde las 8:00h de lunes a jueves, con jornada intensiva los viernes y los meses de verano de 8:00h a 15:00h. Teletrabajo 2 días a la semana, una vez superado el periodo de adaptación. Banda salarial atractiva en función de la experiencia. Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año. Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

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Empresa del sector de ingeniería y construcción busca un/a Responsable Fiscal para su central en San Fernando de Henares (Madrid) con el fin de optimizar la tributación efectiva y la repatriación de caja en los diferentes países y áreas de negocio donde desarrolla su actividad, así como homogeneizar y asegurar un grado de cumplimiento óptimo de las obligaciones de documentación de las operaciones vinculadas, minimizando los riesgos de ajuste fiscal. Funciones: Elaboración de la información que servirá de soporte para la preparación del reporting al departamento de consolidación. Liquidación y presentación de impuestos: IVA, Impuesto sobre Sociedades, retenciones, presentación IVA intracomunitario, etc. Gestión, control y conformación de facturas de proveedores y acreedores. Realización del "Tax-Compliance" (incluyendo impuestos nacionales directos, consolidación fiscal del Grupo, supervisión impuestos indirectos y tasas o tributos locales). Revisión de las transacciones entre compañías del Grupo, asegurando que las mismas estén adecuadamente documentadas. Contestación a requerimientos de la Agencia Tributaria y procedimientos de inspección y gestión. Asesoramiento personalizado a los diferentes departamentos y/o empresas y resolución de consultas fiscales. Comunicaciones de altas y variaciones censales (modelo 036). Requisitos: Titulación: Grado en ADE/ Derecho o similar. Valorable postgrado en Tributación Idiomas: valorable nivel C2 de inglés Formación: Conocimientos en fiscalidad general Movilidad: Disponibilidad para desplazamientos puntuales Experiencia: Más de 6 años realizando funciones similares Persona con orientación a resultados, conocimiento organizativo y capacidad de análisis Ofrecemos: Salario competitivo Beneficios sociales Posibilidad de modalidad mixta (presencial/teletrabajo) Proyección internacional

Empresa del sector de ingeniería y construcción busca un/a Responsable Fiscal para su central en San Fernando de Henares (Madrid) con el fin de optimizar la tributación efectiva y la repatriación de caja en los diferentes países y áreas de negocio donde desarrolla su actividad, así como homogeneizar y asegurar un grado de cumplimiento óptimo de las obligaciones de documentación de las operaciones vinculadas, minimizando los riesgos de ajuste fiscal. Funciones: Elaboración de la información que servirá de soporte para la preparación del reporting al departamento de consolidación. Liquidación y presentación de impuestos: IVA, Impuesto sobre Sociedades, retenciones, presentación IVA intracomunitario, etc. Gestión, control y conformación de facturas de proveedores y acreedores. Realización del "Tax-Compliance" (incluyendo impuestos nacionales directos, consolidación fiscal del Grupo, supervisión impuestos indirectos y tasas o tributos locales). Revisión de las transacciones entre compañías del Grupo, asegurando que las mismas estén adecuadamente documentadas. Contestación a requerimientos de la Agencia Tributaria y procedimientos de inspección y gestión. Asesoramiento personalizado a los diferentes departamentos y/o empresas y resolución de consultas fiscales. Comunicaciones de altas y variaciones censales (modelo 036). Requisitos: Titulación: Grado en ADE/ Derecho o similar. Valorable postgrado en Tributación Idiomas: valorable nivel C2 de inglés Formación: Conocimientos en fiscalidad general Movilidad: Disponibilidad para desplazamientos puntuales Experiencia: Más de 6 años realizando funciones similares Persona con orientación a resultados, conocimiento organizativo y capacidad de análisis Ofrecemos: Salario competitivo Beneficios sociales Posibilidad de modalidad mixta (presencial/teletrabajo) Proyección internacional

Colaborar en materias de relaciones colectivas, cumplimiento normativo y elaboración de políticas laborales internas. Máster en Derecho Laboral / Relaciones Laborales / Asesoría Jurídico-Laboral. En Viamed Salud seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Rel

Acceso a plan de formación, desarrollo y plan de bienestar Oficinas Centrales Viamed Salud – Alcobendas Jornada completa, horario flexible Si te gusta el derecho laboral “de trinchera”, combinar análisis técnico con resolución práctica y tener impacto real en el negocio, ¡ no dud

Acceso a plan de formación, desarrollo y plan de bienestar Oficinas Centrales Viamed Salud – Alcobendas Jornada completa, horario flexible Si te gusta el derecho laboral “de trinchera”, combinar análisis técnico con resolución práctica y tener impacto real en el negocio, ¡ no dud

Solicitar actualización si es necesario en función de las características de la obra y las circunstancias cambiantes. PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportuni

En INTECSA, buscamos incorporar un/a Delineante Proyectista de Obra civil para nuestra División de Arquitectura y Proyectos Especiales en nuestras oficinas de Madrid. Misión: ~ Responsable técnico de ingeniería infraestructura civil y redes en proyectos de urbanización Responsabilidades: ~ Coordinación de especialidades de civil/redes en proyectos de ingeniería urbanística - aeropuertos Requisitos: ~ Formación en ICCP / Ingeniería Civil. ~ Imprescindible experiencia en trabajos similares, experiencia internacional, conocimientos básicos de hidráulica, movimiento de tierras y firmes. ~5-10 años de experiencia en funciones similares. ~ Ingles B2-C1. ~ Disponibilidad para desplazarse cuando se requiera a los países destino de los proyectos. ~ Manejo de AutoCAD y CIVIL 3D. ~ Manejo de REVIT, BIM, CIVIL CAD, Navisworks valorable. ~ Valorable: Conocimientos de trazado y redes eléctricas. ~ Valorable: especialización en ingeniería urbanística. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/ 679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016 (en adelante RGPD) le informamos que presta su consentimiento para que sus datos personales comunicados sean tratados e incorporados a una base de datos titularidad de INTECSA ENGINEERING GROUP, SAU (en adelante INTECSA), que tratará sus datos para la realización y gestión de procesos de selección de personal. Sus datos serán conservados hasta que Usted solicite su supresión, y en cualquier caso desde su última actualización se mantendrán durante el plazo previsto de prescripción de las acciones que resulten de aplicación al tratamiento de sus datos a disposición de la administración pública, jueces y tribunales. Para mayor información o para cualquier asunto relacionado con el tratamiento de datos de personas físicas por parte de INTECSA consulte por favor nuestra web: Usted tiene reconocido el ejercicio de los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de sus datos de los datos facilitados que podrá ejercitar de la forma indicada en nuestra web: . Asimismo, le asiste el derecho a reclamar ante la Agencia Española de Protección de Datos.

Empresa Internacional Líder en su sector solicita, en su área corporativa, la incorporación de un/a Técnico/a especialista en movilidad internacional, que coordine los trámites necesarios en materia legal, fiscal y laboral del personal de la organización acorde a la política de movilidad internacional de la empresa. Desde el departamento de Relaciones laborales solicitamos la incorporación de una persona líder en movilidad internacional, experta en el análisis, asesoramiento e integración de las distintas normativas legales en el área internacional. Persona resolutiva, dinámica y con alta habilidad comunicativa y de asertividad para mantener relaciones interdepartamentales con equipos multidisciplinares, tanto a nivel de negocio como áreas corporativas. Funciones: -Gestionar los trámites y documentación de movilidad internacional de los empleados de la organización desde un punto de vista laboral, migratorio y seguridad social, y fiscal. -Identificar las novedades normativas y/o jurisprudenciales relevantes para su implementación en el área de movilidad internacional. -Asesorar, aplicar y hacer seguimiento de los procesos de Administración de Personal para la gestión de nómina de todo el personal impatriado y expatriado a nivel nacional e internacional (acuerdos de desplazamiento, comunicación a la autoridad laboral, seguridad social, estudio de la fiscalidad para la aplicabilidad de exenciones fiscales, visados de trabajo, declaración, etc). Requisitos mínimos -Titulación en Grado en Relacionales Laborales o Derecho con amplio conocimiento jurídico, laboral y experiencia previa en el ámbito de movilidad internacional de entornos multinacionales. -Mínimo 5 años de experiencia en una posición afín. -Habilidad de planificación, coordinación e interlocución con diferentes equipos multidisciplinares. -Nivel alto de inglés (mínimo Advanced C1) y dominio del español. Valorables otros idiomas. -Valoraremos positivamente la realización de cursos y/o máster en Relaciones Laborales e internacionales especializados en movilidad internacional. -Conocimiento y agilidad en herramientas ofimáticas.

Empresa del sector de ingeniería y construcción busca un/a Responsable Fiscal para su central en San Fernando de Henares (Madrid) con el fin de optimizar la tributación efectiva y la repatriación de caja en los diferentes países y áreas de negocio donde desarrolla su actividad, así como homogeneizar y asegurar un grado de cumplimiento óptimo de las obligaciones de documentación de las operaciones vinculadas, minimizando los riesgos de ajuste fiscal. Funciones: Elaboración de la información que servirá de soporte para la preparación del reporting al departamento de consolidación. Liquidación y presentación de impuestos: IVA, Impuesto sobre Sociedades, retenciones, presentación IVA intracomunitario, etc. Gestión, control y conformación de facturas de proveedores y acreedores. Realización del "Tax-Compliance" (incluyendo impuestos nacionales directos, consolidación fiscal del Grupo, supervisión impuestos indirectos y tasas o tributos locales). Revisión de las transacciones entre compañías del Grupo, asegurando que las mismas estén adecuadamente documentadas. Contestación a requerimientos de la Agencia Tributaria y procedimientos de inspección y gestión. Asesoramiento personalizado a los diferentes departamentos y/o empresas y resolución de consultas fiscales. Comunicaciones de altas y variaciones censales (modelo 036). Requisitos: Titulación: Grado en ADE/ Derecho o similar. Valorable postgrado en Tributación Idiomas: valorable nivel C2 de inglés Formación: Conocimientos en fiscalidad general Movilidad: Disponibilidad para desplazamientos puntuales Experiencia: Más de 6 años realizando funciones similares Persona con orientación a resultados, conocimiento organizativo y capacidad de análisis Ofrecemos: Salario competitivo Beneficios sociales Posibilidad de modalidad mixta (presencial/teletrabajo) Proyección internacional

Descripción de las tareas del proyecto: Puesto orientado al desarrollo de competencias en el ámbito jurídico dentro de un entorno organizacional. Participación en el funcionamiento del área legal, con una visión práctica y transversal de asesoramiento jurídico y apoyo al equipo en la mejora de procesos y en la aplicación de criterios legales en la toma de decisiones. Actividades específicas del puesto: Contratación pública Normativa legal Fundaciones Organización, Control interno Interpretación de datos económicos Competencias técnicas: Capacidad de organización Autonomía Capacidad análisis Requisitos: Formación en derecho, valorable rama económica Conocimientos en contratación pública Experiencia previa de al menos 3 años Idiomas: Inglés y Euskera Ubicación : Boroa Duración del contrato: 6 meses

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa, Seguridad y Comunicaciones, y Energía y Sostenibilidad. Dentro del Área de Sistemas de Digitalización y Control de la Energía, seleccionamos un/a Ingeniero/a de Automatización y Control para nuestras oficinas centrales de Pozuelo de Alarcón (Madrid). Su misión será diseñar, desarrollar, implementar y mantener sistemas de automatización y control en diferentes áreas, tanto a nivel nacional como internacional. ¿Qué harías en tu día a día? Diseño, desarrollo y puesta en marcha de proyectos llave en mano de automatización y control industrial, velando por el cumplimiento de normativas técnicas y estándares de calidad Elaboración de especificaciones y validación de ofertas técnicas Participación en la definición de requisitos técnicos y funcionales de los proyectos Desarrollo de arquitecturas de automatización y control industrial Elaboración de documentación técnica: especificaciones, manuales de instalación, operación, mantenimiento y formación Realización de procedimientos y protocolos de pruebas ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial, Especialidad Eléctrica, Automática o Electrónica Industrial, o equivalente Al menos 5 años de experiencia en diseño y puesta en marcha de sistemas de automatización y control en diferentes áreas Experiencia en automatización y control Conocimientos de herramientas de configuración y programación SCADAS y HMIs, en concreto: Wonderware y/o PCVue Conocimiento de diversos lenguajes de programación BBDD Valorable certificación en Wonderware, Schneider y/o beckhoff Nivel avanzado de inglés, siendo valorable el dominio de francés Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. Oportunidad de trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria y teletrabajo a tiempo parcial. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Te interesa el desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!

Una empresa líder en seguros en Madrid busca incorporar un/a profesional en su equipo comercial. Se requiere titulación universitaria en Derecho, ADE, Marketing o similar y se valorará experiencia en el sector. Las funciones incluyen impulsar la actividad comercial y asegurar la rentabilidad. Se ofrece un salario de 18.500 € brutos y compensación de comida, así como flexibilidad horaria y oportunidades de desarrollo. Si estás interesado/a, contáctanos. #J-18808-Ljbffr

Desde Hays Executive buscamos un/a Responsable de RRHH para una importante empresa del sector Real Estate que lidere la creación y desarrollo del área de Recursos Humanos. Funciones: Diseñar e implementar protocolos internos y procedimientos de RRHH. Gestionar la relación con proveedores externos (nóminas, selección). Impulsar iniciativas de talento, clima laboral y planes de carrera . Liderar la parte más soft de RRHH, fomentando una cultura productiva y alineada con el crecimiento. Requisitos: Experiencia previa en entornos dinámicos y en construcción de áreas de RRHH. Capacidad para trabajar con autonomía y aportar soluciones estratégicas. Buen nivel de inglés. Formación superior en Psicología, Derecho o RRLL.

Grupo MONTÓ es una compañía de capital español líder en ventas en el sector de pintura decorativa y productos afines, con una amplia red de tiendas franquiciadas, establecimientos colaboradores y asociados, así como grandes cadenas, a nivel nacional e internacional. Estamos en constante crecimiento y nos mueve la innovación continua y la excelencia en el servicio al cliente, en nuestros productos y en las operaciones, siempre con el máximo respeto al medio ambiente. ¿Cuáles son las funciones? Análisis de riesgo crediticio: Evaluar la solvencia de clientes mediante el análisis de información financiera, historiales de pago, con el objetivo de apoyar la toma de decisiones en la concesión de crédito (límites, bloqueos, excepciones). Supervisión de cartera de clientes: Realizar el seguimiento continuo de la cartera, identificando posibles incidencias, alertas tempranas de impago y clientes con riesgo de morosidad. Gestión integral de recobro: Contactar con clientes en situación de deuda a través de distintos canales (teléfono, email), negociando acuerdos de pago y/o refinanciaciones. Negociación y resolución de incidencias: Gestionar reclamaciones, discrepancias o disputas que puedan afectar al cobro, buscando soluciones eficientes y manteniendo la relación comercial. Elaboración de informes y reporting: Generar informes periódicos sobre deuda vencida y morosidad. Gestión de expedientes legales: Preparar y hacer seguimiento de expedientes para reclamaciones judiciales. Optimización de procesos: Proponer mejoras en políticas de crédito, procedimientos de recobro y herramientas de gestión para reducir la tasa de impago. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un gran equipo humano, formación continuada, estabilidad en el puesto de trabajo y posibilidades reales de desarrollo profesional. Requisitos: Grado en Administración y Dirección de empresas o Derecho. Experiencia mínima de 2 años en las funciones requeridas. Buscamos personas comprometidas y guiadas por los valores y propósito de Montó: “Contribuir a que el mundo pinte mejor”

¡Estamos creciendo! ¿Nos ayudas? Desde seleccionamos RECRUITER para nuestra oficina situada en la zona de MÓSTOLES . Pensamos en una persona con formación en Grado Superior o Formación Universitaria relacionada a Psicología, Relaciones Laborales y/o RRHH. Con experiencia mínima de un año realizando tareas de selección de perfiles técnicos y profesionales así como la gestión de contratos, seguros sociales, nóminas, facturación, ITs (bajas médicas), entre otras tareas propias del departamento. Además entre tus tareas, la principal, será anticiparte a las necesidades de nuestros clientes. Tu misión será hacer MATCH entre candidatos/as y empresas. Publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas telefónicas, digitales y presenciales, presentación de informes y seguimiento. Además de especializarte como Recruiter y Consultor de RRHH, es importante que te guste el contacto diario con el clientes, asesoramiento y fidelización. ✨ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✔ Que seas un apasionado de los recursos humanos, y que tengas una experiencia mínima de 1 año en una posición similar. ✔ Formación de Grado Superior o Formación Universitaria, valorando positivamente que ésta sea en Relaciones Laborales, Psicología o Derecho. ✔ Persona con alta orientación al cliente y al servicio. ✔ Dominio avanzado de paquete Office. ✔ Disponibilidad para trabajar de manera presencial de lunes a jueves de 9h a 18h y viernes de 9h a 15h. ✔ Disponibilidad de incorporación inmediata. ✔ Residencia próxima a Móstoles o cercanías. ✨ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? ✔ Posibilidad de incorporarte a una multinacional, con proyecto sólido y en plena expansión. ✔ Plan de carrera profesional. ✔ Buen clima laboral y entorno de trabajo dinámico. ✔ Horario flexible de lunes a jueves de 8h a 18.30h y viernes de 9h a 15h. ✔ Tardes libres. ✔ Tarde libre el día de cumpleaños + sorpresa. ✔ Mutua. ✔ Salario competitivo en el sector + variables. Si buscas una oportunidad que te permita desarrollo y estabilidad, no lo dudes, ¡SÚMATE A RAS!

Grant Thornton una de las firmas líderes a nivel mundial de servicios profesionales de auditoría, consultoría de negocio e innovación y asesoramiento fiscal, legal y financiero. Pertenecemos a una de las organizaciones líderes en servicios profesionales, con más de 73.000 profesionales presentes en más de 140 países. En Grant Thornton encontrarás un ambiente dinámico y colaborativo y un equipo profesional que te acompañará todo el periodo en la Firma poniendo el foco en el capital humano, tu desarrollo profesional, y en la excelencia y profesionalidad. Nuestro lema “Go Beyond” resume no sólo qué es lo que aportamos a nuestros clientes sino también cómo lo hacemos. En estos momentos, en nuestro Departamento Fiscal de la oficina de Madrid buscamos incorporar una persona con experiencia de 4 a 7 años. ¿Planificación fiscal - Asesoramiento en operaciones nacionales e internacional - Tributación nacional e internacional - Liquidación de impuestos (sociedades, IRPF, IVA...) - Impuestos sobre sociedades Outsourcing & Compliance ¿Grado en ADE/Derecho, económicas, o similar. - Máster en Fiscalidad y/o tributación - Experiencia de 4 a 7 años en materia fiscal general y asesoramiento tributario en despachos internacionales y/o firmas multidisciplinares - Inglés: Alto imprescindible (C1)

Desde Akkodis seleccionamos para nuestro equipo de Madrid de energía e industria. Técnic@ de selección que se encargará de: Publicación de ofertas de empleo en diferentes portales. Criba curricular. Entrevistas telefónicas y por teams a los candidatos. Apoyo en la firma de cartas oferta. Solicitud de documentación para los contratos. Realización de informes sobre los candidatos. Requisitos: Grado en psicología, derecho o similar. Muy valorable master en Recursos Humanos. Nivel medio de inglés. Experiencia profesional: ~ Al menos 2 Años de experiencia seleccionando perfiles técnicos de ingeniería en una consultora. Ofrecemos: Modalidad híbirda. Contrato indefinido. Desarrollo profesional. Formación continua.

Una consultora multinacional del sector tecnológico busca un/a Head of Legal Support para Iberia, que lidere la función legal asegurando seguridad jurídica y eficiencia. El candidato ideal cuenta con una licenciatura en Derecho, al menos 8 años de experiencia y sólidos conocimientos en derecho mercantil y protección de datos. Ofrecemos un rol estratégico, trabajo híbrido y un entorno dinámico en un entorno internacional con oportunidades de formación. #J-18808-Ljbffr

Únete a Ciberia y redefine el futuro de la ciberseguridad impulsada por IA! Te invitamos a formar parte de Ciberia, el nuevo referente global en servicios gestionados de ciberseguridad, impulsados por Inteligencia Artificial y con el respaldo de Google Cloud Security. Somos Partner Premier de Google en Ciberseguridad para EMEA y LATAM, con operaciones en 5 países. Si buscas un entorno donde tu criterio profesional impacte en proyectos estratégicos y trabaje con tecnología de vanguardia, este es tu lugar. Buscamos un Consultor GRC para sumarse a nuestro equipo.Tu prioridad principal será garantizar el cumplimiento en materia de Protección de Datos (LOPDGDD/RGPD) de nuestros clientes. Paralelamente, trabajarás de forma transversal en proyectos de adecuación al ENS, ISO 27001 e ISO 22301 , aportando valor en la gestión de riesgos y controles. Tus Funciones Principales Protección de Datos (Prioridad Principal): Gestión integral de LOPDGDD/RGPD (RAT, cláusulas, derechos ARCO). Ejecución de auditorías legales y Evaluaciones de Impacto (EIPD). Soporte DPO y asesoramiento ante incidentes de privacidad. Sistemas de Gestión y Seguridad: Implantación y mantenimiento de ISO 27001 y ENS . Participación en proyectos de Continuidad de Negocio ( ISO 22301 , BIA). Auditorías internas integradas y elaboración de política/normativa técnica. Gestión y Liderazgo: Coordinación y supervisión de consultores junior. Interlocución directa con clientes en Barcelona. ¿Qué buscamos de ti? Experiencia: Mínimo 3 años en consultoría GRC. Perfil: Sólida base en LOPDGDD/RGPD con experiencia demostrable en proyectos ISO 27001 y/o ENS. Conocimientos: Experto en Privacidad; nivel avanzado/medio en ISO 27001, ENS e ISO 22301. Visión Integradora: Capacidad para entender cómo un control técnico impacta en el cumplimiento legal. Idiomas: Catalán e Inglés (B2). Ubicación: Residencia en Barcelona . Valorable: Formación en Derecho con Máster en Ciberseguridad/TIC (o perfil técnico con máster en Derecho Tecnológico). Certificaciones: DPO, Implementador o Auditor Líder ISO 27001 / 22301. Si estás listo/a para transformar la ciberseguridad junto al Partner Premier de Google, aplicando tu pasión por la tecnología en un entorno que valora la ambición y la excelencia, ¡Queremos conocerte!

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¡Lidera la mejora de procesos desde la estrategia y la innovación! En Integra, no solo entendemos la complejidad de las organizaciones: la transformamos. Somos una consultora tecnológica que ofrece soluciones globales desde otro punto de vista. Escuchamos para crear progreso, integrando tecnología, experiencia y cercanía. Buscamos un/a Consultor/a Senior en Mejora de Procesos para unirse a nuestro equipo de Consultoría. Una oportunidad para quienes buscan liderar proyectos de transformación organizacional, impulsando la eficiencia y aportando valor real en entornos diversos. ¿Cuál será tu misión? Ejecutar proyectos de consultoría de procesos con foco en la excelencia operativa dibujado el flujo de procesos “as is” para convertirlo en el “to be” óptimo. Realizar análisis, documentación y optimización de procesos. Trabajar con herramientas de diagramación y visualización para mapear soluciones y generar informes útiles de los procesos. Colaborar de forma cercana con el cliente, asegurando que cada solución se adapte a sus necesidades reales y expectativas. ¿Qué perfil buscamos? Titulación universitaria en áreas de ciencias (ingenierías, químicas, física…) o ADE/Derecho o similar. Al menos 2 años de experiencia en consultoría de sistemas de gestión ISO y/o mejora de procesos. Conocimiento de herramientas de diagramación de procesos como Visio, BIC, SharePoint, ERP o similares. Capacidad de adaptación a nuevas tecnologías y entornos cambiantes. Habilidades de comunicación y orientación a cliente. Nuestra propuesta para ti Contratación Indefinida. Creemos en el desarrollo a largo plazo de nuestros empleados, por eso ofrecemos estabilidad laboral desde el primer día. Flexibilidad horaria y conciliación. Fomentamos un entorno de trabajo flexible para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. Además, tenemos jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano. Plan de carrera individualizado. Diseñamos un plan de desarrollo profesional para que puedas alcanzar tus metas y crecer dentro de la empresa. Programa de retribución flexible (Plan de pensiones, seguro de salud....). ¿Por qué Integra? En Integra, creemos en las personas. Aquí se trabaja en equipo, se escucha, se propone, se mejora y se comparte. Nos mueve la innovación con sentido, y la tecnología con impacto. Porque para nosotros, integrar no es solo unir sistemas: es construir algo juntos. Porque trabajamos con propósito, y eso se nota.

Somos un despacho de abogados especializado en derecho de extranjería, comprometido con ofrecer un servicio cercano, eficiente y de calidad a nuestros clientes. Revisión y organización de documentación legal Seguimiento de trámites y plazos administrativos Gestión de citas con clientes Atención telefónica y resolución de consultas Apoyo administrativo general al equipo jurídico Formación en Administración o similar Experiencia en tareas administrativas (valorable en extranjería) Persona organizada, resolutiva y con atención al detalle Buenas habilidades comunicativas y trato con clientes Contrato indefinido Jornada completa Incorporación inmediata

¿Dónde trabajarás? Despacho profesional consolidado de tamaño medio especializado en asesoramiento fiscal y contable a empresas, en fase de crecimiento y estructuración del departamento fiscal. Busca incorporar un/a Asesor/a Fiscal Senior que combine alto conocimiento técnico con capacidad de liderazgo de equipo. ¿Qué harás? - Coordinación y supervisión de un equipo de fiscalistas y contables. - Revisión de contabilidades y supervisión del trabajo técnico. - Resolución de consultas fiscales complejas. - Planificación y control de campañas fiscales. - Supervisión del cumplimiento de obligaciones tributarias. - Seguimiento de cambios normativos y aplicación en clientes. - Reporte directo a la dirección fiscal. - Gestión y desarrollo del equipo (seguimiento, motivación, delegación). ¿A quién buscamos? - Grado en ADE, Economía, Derecho o similar. - Máster en Fiscalidad. - Experiencia mínima de 5-10 años en asesoría o despacho profesional. - Experiencia previa gestionando equipos. - Conocimientos sólidos en fiscalidad de sociedades. - Conocimientos contables para revisión técnica. - Alta capacidad organizativa y de liderazgo. - Perfil colaborativo y orientado al trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a despacho consolidado en crecimiento. - Posición con alto impacto y responsabilidad. - Salario fijo competitivo + 10% variable. Horario flexible: - Lunes a jueves jornada completa - Viernes jornada intensiva Posibilidad de 1 día de teletrabajo. - Entorno cercano, dinámico y con autonomía.

Buscamos Responsable de Desarrollo de Negocio – Vitoria Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. ¿Te motiva impulsar el crecimiento estratégico de un negocio, liderar la expansión de carteras de clientes y dejar huella en la evolución comercial de una organización sólida y en constante crecimiento? Buscamos incorporar un/a Responsable de Desarrollo de Negocio para nuestra sede de Vitoria , una posición clave con impacto directo en la estrategia comercial, la relación con clientes PYMES y la generación de nuevas oportunidades de negocio en un entorno competitivo y dinámico. Esta posición está pensada para un perfil senior, con una fuerte orientación a resultados, visión estratégica y capacidad para liderar un cambio hacia un modelo más centrado en el cliente y en la creación de valor a largo plazo. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de impulsar el crecimiento del negocio en la zona de Vitoria, desarrollando y ampliando la cartera de clientes, definiendo estrategias comerciales efectivas y reforzando la orientación comercial del equipo. Tu trabajo tendrá un impacto directo en la expansión del negocio, la fidelización de clientes y la consolidación de relaciones estratégicas. Principales responsabilidades: Analizar, segmentar y priorizar la cartera de clientes PYMES en Vitoria y área de influencia. Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio, ampliando y consolidando la cartera existente. Diseñar y presentar propuestas comerciales de alto valor, realizando un seguimiento completo hasta su cierre. Impulsar acciones de cross selling y up selling, maximizando el potencial de los clientes activos. Trabajar de forma transversal con los equipos internos para alinear la estrategia comercial con los objetivos del negocio. Reforzar la orientación comercial y la cultura de cliente, situando sus necesidades en el centro de la estrategia. ¿Qué perfil buscamos? Titulación superior, preferiblemente en ADE, Derecho o similar. Más de 8 años de experiencia en posiciones comerciales dentro del sector financiero, consultoría o asesoría. Sólida trayectoria en la gestión, desarrollo y expansión de carteras de clientes PYMES. Alta capacidad de análisis, autonomía y toma de decisiones. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Clara orientación a resultados y mentalidad estratégica. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación estable en una empresa sólida y en expansión. Rol clave con impacto directo en el crecimiento comercial. Autonomía real y proyecto con visión de largo plazo. Oportunidades de evolución profesional. Contrato indefinido y plan de carrera. Si te apasiona el desarrollo de negocio, liderar la expansión comercial y quieres ser parte del crecimiento de Afianza en Vitoria. xiphteb Inscríbete y crece con nosotros.

Tienes 5–6 años de experiencia en asesoramiento fiscal corporativo y private client en despachos de primer nivel? Puede que esta oportunidad encaje contigo. Nuestro cliente es un despacho de abogados multidisciplinar, top de Barcelona. Con clientes nacionales e internacionales. Buscan incorporar a alguien proactivo, riguroso y dinámico , con capacidad para trabajar con autonomía, buena organización y una clara orientación al cliente y a resultados. Se valorará especialmente a personas que disfrutan trabajando en equipo y que se expresan con claridad, tanto por escrito como de forma oral. La posición reportará directamente a perfiles senior y socios, en un entorno estable y con un plan de carrera real. ¿Qué harás en el día a día? Asesoramiento fiscal integral, tanto recurrente como en operaciones especiales. Diseño y ejecución de reorganizaciones societarias . Asistencia y seguimiento de procedimientos ante la AEAT y los Tribunales . Planificación sucesoria en grupos empresariales. Trabajo con grandes empresas, empresa familiar y altos patrimonios, tanto nacionales como internacionales. Requisitos: Grado en Derecho o ADE/Economía (se valorará doble grado). Experiencia mínima de 5–6 años en despacho (gran firma, boutique fiscal o big four). También consideramos perfiles más senior. Catalán y/o castellano nativo; inglés avanzado. Se valorará Máster en Fiscalidad. Salario acorde a experiencia y formación. Si crees que puede ser tu próximo paso profesional, estaré encantada de hablarlo contigo. En Talent Brand estamos comprometidos/as con la igualdad de género y la diversidad en el entorno laboral. Todos nuestros procesos de selección se guían por principios éticos, con el objetivo de reducir sesgos y atraer el mejor potencial de cada persona, independientemente de su género, etnia, orientación o posibles necesidades diversas.