107 Best derecho Jobs in Leganés (January 2026)

Teletrabaja como Profesor/a Particular -Con/Sin Experiencia

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Busco persona a jornada completa para convertirse en mi mano derecha en la organización de una clínica pequeña muy enfocada en la cirugia maxilofacial: organizar la clínica y las agendas, presupuestos, cuentas, asistir en las cirugías. Hay una persona independiente para ayudar en la odontología.

Contrato de Práctica Profesional de abogado a jornada completa. ABOGADO/A JUNIOR FUNCIONES; Se ofrece la formación en el oficio de la abogacía en un despacho de abogados familiar, y multidisciplinar, en áreas de derecho laboral, civil y extranjería principalmente. Se desarrollará la labor profesional; atención al cliente, oferta de servicios jurídicos, redacción de contratos, organización de despacho y expedientes, protocolos de actuación en cada caso y especialidad, redacción de documentos jurídicos, demandas, escritos judiciales, asistencia judicial, y juicio, en su caso, etc. Se valorará especialmente alguna experiencia en estas áreas o tareas; +Derecho Laboral +Derecho de extranjería +Ley de segunda oportunidad +Homologación/ Canje de permisos de conducir extranjeros

¿QUIERES FORMAR PARTE DE NUESTRO EQUIPO? ¿Qué te ofrecemos? · Estabilidad laboral · Desarrollo profesional · Plan de formación · Trabajar con las últimas tecnologías del sector · Excelente ambiente de trabajo · Contrato a Jornada Completa · Horario de 10 a 14 y 16 a 20 horas de lunes a viernes . Salario fijo más variable Las principales funciones del puesto son: . Atención y seguimiento al paciente telefónica y presencialmente. . Atención a los pacientes cubriendo sus necesidades antes y durante y después de la realización de tratamientos. . Explicación, realización de presupuestos y las diferentes formas de pago de los tratamientos. . Control y seguimiento de las financiaciones. . Planificación, seguimiento y control de los principales indicadores de clínica, reporte a la dirección. . Responsable de los objetivos de la clínica marcados por la dirección. . Seguimiento de los indicadores de calidad y ejecución de acciones de mejora. . Seguimiento y optimización de las Agendas de la clínica. . Gestión y supervisión de incidencias y reclamaciones. Buscamos un profesional comprometido que quiera formar parte de este proyecto de expansión y crecimiento, y quiera desarrollar su carrera profesional. Si te apasiona la venta, no lo dudes, inscríbete así podrás formar parte de nuestro EQUIPO. ¡Esta es tu oportunidad! Requisitos mínimos: Formación grado en Derecho, ADE o MBA. Excelente Atención al paciente. Valorable formación en áreas sanitarias. Experiencia de mínimo 1 o 2 años en puestos similares, especialmente en centros médicos u hospitales. Profesional orientado a la consecución de objetivos y a resultados. Seguir protocolos de clínica. Altas capacidades de persuasión y negociación. Comunicación oral y escrita impecable Experiencia en puestos comerciales. Persona dinámica, con escucha activa y organizada.

📌 OFERTA DE EMPLEO *Abogado Junior con mínima experiencia en alguna, o algunas, de estas arras; -Derecho laboral. -Derecho de Extranjería. -Ley de segunda oportunidad. • homologación de permisos de conducir. 📍 Madrid | Presencial | Contrato Indefinido | Jornada Completa (40h) Despacho de abogados especializado en Derecho de Extranjería e Inmigración, derecho laboral y familia, ubicado en Madrid, busca incorporar a su equipo un Abogado junior o en prácticas con experiencia previa en procedimientos de extranjería, derecho laboral o ley de segunda oportunidad. 👜 Funciones principales Apoyo en la preparación, revisión y presentación telemática de expedientes de extranjería (arraigo, residencia por cuenta ajena, familiar de comunitario, renovación de permisos, estudiantes, etc.). Asesoramiento laboral, preparación de documentación, escritos, horientacion cliente, redacción de escritos, demandas y asistencia a juicio en su caso. Proceso mercantil de ley de segunda oportunidad en su caso. Recepción documental, digitalización, organización y control de expedientes. Redacción de escritos simples y formularios administrativos. Atención al cliente telefónica, WhatsApp y presencial. Gestión de citas administrativas (extranjería, policía, registro, procesos sociales. Tramitación y consultas en plataformas: Mercurio, Cl@ve, SEDE electrónica, RedSara, etc. Coordinación con el equipo jurídico del despacho. 🎓 Requisitos del puesto ✔ Formación en Derecho (no imprescindible grado completo). ✔ Experiencia mínima de 6 meses en despacho, o en área de extranjería (en despacho, gestoría o asociación). ✔ Manejo de plataformas administrativas /, plataforma mercurio, y herramientas ofimáticas. ✔ Persona organizada, metódica, con capacidad de trato directo con clientes. Se valorará positivamente: ⭐ Conocimientos básicos de redacción jurídica. ⭐ Conocimiento de legislación migratoria (LOEX, RD 1155/2024). ⭐ Conocimientos en presentación de expedientes de extranjería y homologación/canje de permisos de conducir. *Conocimientos en derecho Laboral. *Conocimientos en ley de segunda oportunidad. 💼 Se ofrece Contrato indefinido con periodo de prueba conforme a ley. Jornada completa de 40h/semana, modalidad presencial. Horario: L–V (preferiblemente 9:00–14:00 y 15:00–18:00; puede adaptarse según necesidades del despacho). Salario bruto anual entre 20.500 y 25.500 €, según experiencia aportada y cualificación. Posibilidad de estabilidad laboral, formación interna en procedimientos y crecimiento futuro dentro del despacho.

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Cadema Asesores

Técnico/a Nóminas-Asesor Laboral

Descripción de la empresa: Cadema Asesores, firma especializada en asesoría jurídica, fiscal, laboral y contable, así como en servicios de gestoría administrativa para empresas, con más de 25 años de experiencia. Descripción del puesto Ofrecemos para nuestro departamento Laboral, un puesto de Técnico/a de Nóminas y Asesor Laboral, con contrato indefinido, a jornada completa y flexible, en un modelo híbrido opcional, combinando trabajo en nuestras oficinas de Leganés, con días de teletrabajo. La persona seleccionada se responsabilizará de proporcionar asesoramiento laboral a nuestros clientes y de la gestión integral de nóminas, y trámites relacionados ante Seguridad Social, Agencia Tributaria y organismos oficiales. Requisitos • Titulación: Formación profesional o universitaria en Derecho, Administración, Relaciones Laborales o similar., • Valorable formación específica en nóminas, fiscalidad y legislación laboral., • Conocimientos sólidos en gestión de nóminas y legislación laboral española., • Dominio de software de gestión de nóminas A3NOM, Siltr@, Delta, Contrat@, Certific@2, Sistema Red Seguridad Social, Sede Electrónica Seguridad Social, Sede Electrónica Agencia Tributaria., • Experiencia mínima de 3 años en gestión de nóminas y Asesoría Laboral en Gestoría o Asesoría., • Nivel de inglés B1 o superior., • Contrato indefinido a jornada completa y flexible en un modelo híbrido opcional, combinado trabajo presencial en nuestras oficinas en Leganés con días de teletrabajo. Jornada intensiva tres días a la semana., • Incorporación inmediata., • Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado, revisable anualmente., • Formación continua y opciones de promoción interna., • Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinario.

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