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Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino’s Pizza, Foster’s Hollywood, VIPS, Ginos y VIPS Smart. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan la máxima calidad para seguir entregando felicidad y experiencias llenas de sabor. Nuestro Centro de Soporte para Europa, con sede en Madrid, reúne a más de 700 profesionales que trabajamos para impulsar estrategias, herramientas y procedimientos que potencian el crecimiento de Alsea y de todas nuestras marcas. En este contexto de crecimiento, estamos buscando a una persona para incorporarse al departamento de Marketing y Producto de Domino's Pizza como Product Manager. 🎯 Misión del puesto Su misión será identificar oportunidades de innovación y crecimiento, combinando análisis rigurosos, y coordinación efectiva entre las diferentes áreas implicadas para asegurar el éxito comercial de cada lanzamiento. Será responsable de liderar el desarrollo, implementación y optimización de productos y campañas que fortalezcan la posición de la marca en el mercado. 📌 Entre tus principales responsabilidades estarán: • Definir y gestionar el pipeline de innovación de producto a 3 años, identificando tendencias, oportunidades de mercado y desarrollos alineados con la estrategia global de la marca., • Analizar el desempeño de productos, promociones y categorías, generando insights accionables a partir de datos de ventas, estudios de mercado y comportamiento del consumidor., • Desarrollar e implementar planes de marketing y lanzamiento de nuevos productos alineados con los objetivos de marca y de negocio., • Coordinar los diferentes lanzamientos con DPI: Business case y Variance., • Networking con equipos internacionales, • Influir hacia arriba e interdepartamentalmente, • Coordinar la colaboración entre los dierentes equipos implicados: Operaciones, DDP, Supply chain, Calidad, Comunicación, E-Commerce y LSM para asegurar la ejecución efectiva de los proyectos., • Coordinar los diferentes estudios de mercado necesarios para obtener información sobre tendencias del mercado, competencia y preferencias del consumidor de cara a anticipar oportunidades y riesgos., • Gestionar la relación con agencias de publicidad, medios y proveedores creativos, garantizando la calidad, coherencia y efectividad del mensaje de marca., • Supervisar y coordinar shootings y rodajes de nuevos lanzamientos, asegurando que el material creativo refleje fielmente la propuesta de valor del producto y los estándares de Domino’s., • Analizar estructuras de costes y establecer estrategias de precios, salvaguardando los márgenes de rentabilidad y la competitividad del portfolio., • Liderar la definición del portfolio de productos, precios y promociones a través del análisis del Menú Engineering., • Evaluar resultados post-lanzamiento y proponer mejoras continuas basadas en KPIs y feedback del mercado. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? En Alsea tenemos el compromiso de hacer mejor el día a día de nuestros colaboradores/as. Si te unes a nuestro equipo, podrás disfrutar de: • Planes de desarrollo, formación y crecimiento dentro de una empresa multinacional líder en restauración., • Oportunidad de trabajar con un portfolio de marcas líderes y equipos altamente especializados., • Contrato indefinido., • Vales de comida según política interna., • Jornada completa: lunes a jueves de 8:00 a 17:30 y viernes de 8:00 a 14:00, con flexibilidad de entrada y salida., • Excelente clima laboral y un equipo con gran espíritu colaborativo., • Descuento de empleado para ti y tres personas de tu entorno. 🔍 ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en Marketing, Economía, Comunicación o áreas afines., • Experiencia de al menos 5 años en gestión de producto, marketing o trade marketing, • Fuertes habilidades analíticas y dominio de herramientas de análisis (Excel avanzado, Power BI, Google Analytics, etc.)., • Conocimientos sólidos en análisis de costes, rentabilidad y pricing estratégico., • Experiencia en planeación de innovación y desarrollo de portafolios., • Creatividad y pensamiento estratégico para generar propuestas innovadoras y efectivas., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y coordinación interdepartamental., • Experiencia en trato con agencias de publicidad, productoras y coordinación de campañas audiovisuales., • Conocimiento actualizado de tendencias del mercado, hábitos del consumidor y competencia., • Nivel intermedio-avanzado de inglés. Si te apasiona crear experiencias memorables, impulsar la cultura corporativa y conectar a las personas… ¡queremos conocerte!

En Decathlon buscamos un/a Social Commerce Specialist + Partnership Leads apasionado/as del deporte,con visión estrategica, orientación a resultados y sensibilidad creativa. Como Social Commerce Specialist, serás el/la responsable de liderar la presencia de la marca en la plataforma de Tiktok Shop e impulsar nuestra conexión con comunidades claves a través de contenido relevante y colaboraciones concreadores. Adicionalmente, generarás leads de patrocinios y alianzas estratégicas que aporten valor y aseguren el desarrollo y la expansión sostenible de proyectos clave como Decathlon Runners y la Plataforma de Membership, garantizando un enfoque data-driven y un ROI óptimo en todas las iniciativas. ¿Qué harás en tu día a día? Tiktok shop • Definir y ejecutar la estrategia en tiktok shop, ayudando a la definición del plan estratégico alineado con los valores y objetivos de Decathlon para potenciar su presencia digital y fortalecer su conexión con los usuarios apasionados por el deporte., • Gestión y planificación de contenido, creando calendarios editoriales que resalten los productos, servicios de Decathlon, adaptando los mensajes a las necesidades de momento., • Community Management: Fomentar relaciones auténticas con nuestra comunidad en RRSS, moderando conversaciones y motivando la participación activa de los seguidores en desafíos, eventos deportivos y live commerce., • Control de catálogo y stock: Seleccionar y gestionar el catálogo de productos subidos a tiktok shop., • Gestionarás el envío de producto a los creadores e influencers. Partnership Leads: • En búsqueda de alidos, identificando empresas o marcas con objetivos similares o complementarios a los nuestros., • Desarrollarás propuestas de patrocinio win-win que articulen claramente el retorno de la inversión (ROI) y el valor de marca que obtendrá el partner al colaborar., • Liderar el proceso de negociación de términos comerciales y contractuales, asegurando el cierre exitoso de patrocinios y alianzas de alto valor., • Coordinar con los equipos de Marketing para asegurar que los compromisos de patrocinio se activen correctamente y se cumplan., • Analizarás metricas y rendimiento de contenido, campañas y canales, para extraer aprendizajes que mejoren nuestro impacto. Requisitos • Experiencia consolidada en roles similares liderando estrategia digital., • Capacidad para gestionar equipos y coordinar agencias., • Perfil con visión estratégica, capacidad analítica y de negociación., • Conocimiento y experiencia en plataformas RRSS y cultura digital., • Habilidades de comunicación., • Ganas de formar parte de un equipo colaborativo, dinámico y orientado a resultados., • +B2 inglés

StubHub International (SHI) is a marketplace that provides fans a safe, transparent, and trusted environment to buy and sell tickets for sport and music events all over the world. It allows fans with tickets they can no longer use to recoup part of the money they’ve spent and fans that didn’t have the chance to buy tickets during the on-sale, to access them at any time. Our Purpose: To bring the joy of live to fans globally. At StubHub International, we are: We put our fans first: A vibrant marketplace needs to earn and keep the trust of buyers and sellers. We prioritise and work backwards from the Fan, with the conviction that a high trust Fan experience will serve the best interests of sellers and our business in the long-term. We are one team with a purpose: We are stronger together. We collaborate in pursuit of ambitious shared purpose and goals. We empower others to respectfully challenge ideas when they disagree. We debate, decide, and commit. We deliver: We are empowered to make data-driven decisions and take action. We balance quality, effort and speed. We seize opportunities, overcome obstacles and find solutions. We accept full ownership of our commitments and trust others to achieve theirs. We are diverse & inclusive: We believe a diverse and inclusive workplace represents the world we live in, provides an environment for multiple perspectives to be considered, and helps us serve our customers better. We seek to understand and respect others regardless of their background or position. The Opportunity: StubHub International is seeking a highly skilled Performance Marketing Specialist Senior to lead our paid search strategy and execution within a fast-moving ticketing marketplace environment. We’re looking for a marketer who is a true paid search expert first, with deep experience managing complex, event-driven search programs — and who can also contribute meaningfully across other acquisition channels such as affiliate, SEO, and/or paid social. As a member of the marketing team, you will drive efficient customer acquisition, scale intent-based demand, and strengthen the overall marketplace flywheel. This role is ideal for someone who thrives in a dynamic environment with large inventories, constantly shifting demand, and high-velocity search behavior. Responsibilities: • Own end-to-end paid search strategy and execution across Google and Bing, including branded, category, and event-level campaigns., • Build and optimize search and event-based keyword structures, ensuring broad, mid-tail, and long-tail coverage appropriate for a live event marketplace., • Develop and manage Dynamic Search Ads (DSAs) and structured page feeds to capture emerging and long-tail event traffic at scale., • Use advanced levers such as audience segmentation, query sculpting, bid strategies, and market/event-level optimization to maximize efficiency and volume., • Manage daily pacing, forecasting, and budget allocation to meet CAC, ROI, and marketplace GMV goals., • Analyze performance data to uncover trends, opportunities, and insights related to event cycles, marketplace dynamics, and consumer search behavior., • Partner cross-functionally with merchandising, brand, product, and analytics teams to align search strategy with priority events, promotions, and market trends., • Support and eventually own broader acquisition efforts across channels such as Affiliate, SEO and Paid Search., • Ensure cohesive cross-channel acquisition funnels, working to strengthen retargeting paths, attribution visibility, and customer journey efficiency., • Stay current with platform updates, emerging search trends, and marketplace-specific acquisition strategies, bringing innovative ideas to the team. Requirements: • 5+ years of hands-on paid search experience, ideally in e-commerce or a high-volume marketplace (ticketing experience a plus but not required)., • Deep expertise with Google Ads and Bing Ads, particularly in large-scale, high-intent search environments., • Experience managing DSAs, page feeds, event-based structures, or other dynamic formats common in marketplaces., • Strong analytical skills with the ability to translate complex data into actionable insights and strategic recommendations., • Experience contributing to or directly managing additional acquisition channels (affiliate, SEO, or paid social)., • Proven track record driving efficient customer acquisition and scaling spend profitably., • Highly organized, detail-oriented, and able to manage fast-moving priorities tied to event cycles., • Excellent written and verbal communication skills., • Experience with YouTube or other video-based acquisition channels is a plus but not required. What we offer: • Flexible work that fits into your life., • Competitive salary., • Permanent contract., • Good work environment is very important for us., • Cultural diversity and international teams., • Other perks: private medical insurance, life insurance, pension plan, meal tickets, time off and other benefits. Are you interested in joining an ambitious, close-knit team dedicated to creating unforgettable experiences for fans at life events? Your work will have a meaningful impact on the business and help spread the joy of concerts, theatre, and sports around the world. We love creating opportunities for others by connecting people from diverse backgrounds, perspectives, and geographies. Diversity and inclusion aren’t just goals we strive for—they are who we are and an integral part of what we do every single day. We want to ensure that, as an employee, you feel StubHub International is a place where, no matter who you are, you feel safe, included, and empowered to bring your unique self to work.

3INA is the No.1 growth colour brand in Spain, and one of the fastest expanding beauty brands, already delighting customers in more than 40 countries. 3INA is more than a beauty brand: we were born in 2016 with a view to disrupt. Responding to a generation who approached makeup in a fresh, fearless, and democratic way, is a brand that is playful, built on confident aesthetics, and with a commitment to delivering premium products at an affordable price. Working at 3INA is being part of a unique culture that focuses on creativity, innovation, and customer satisfaction. We have an entrepreneurial mindset; we aim for excellence whilst delivering results in an honest and fun work environment! It is demanding but also extremely rewarding as we take huge pride on our sense of belonging and camaraderie. We approach our actions with a deeper level of care and respect for all our employees, community, and planet. Are you up for the challenge? The role: In 3INA Makeup we are looking for a trainee to join our Amazon team. The ideal candidate should be passionate about eCommerce with a commercial mindset, eager to learn and excited to start their professional journey with a young and dynamic team. In this role, you will assist the Marketplaces team by managing daily tasks including launching new products, optimizing listings, and setting up and running marketing campaigns. As part of the larger Digital team, you will work with internal cross-functional teams including Financial, Supply Chain, Design and Product to drive profitable growth for this channel that is aligned with overall business and e-commerce objectives. Responsibilities: • Assist in all the Digital Marketing and Commercial Strategy., • Trace and optimize new and existing Listings: image assets, copy, keywords, A+ pages, cross-selling and brand store., • Implement product launch strategy for all new products and line extensions, collaborating with Digital team to ensure alignment with e-commerce objectives and consistency with brand launch cadence., • Follow up main commercial KPI’s and budget, to make sure we are aligned with the monthly goals., • Market research to find new opportunities and develop action plans to improve listings and overall account health., • Remain up to date on Amazon trends, competitor listings, and trends within marketplaces beauty space. Requirements: • Ideally some experience with Amazon Vendor /Seller/Ecommerce, or other similar marketplace., • Passion for data-driven, tracking and analysis of sales., • An understanding and experience optimizing product detail pages., • Tech-savvy, self-starter who is resourceful and forward-thinking., • Must be an excellent communicator, natural networker, team player and highly organized., • Experience working at innovative, fast-paced startups or indie brands is a plus, • Excel and PPT knowledge., • Proficiency or Bilingual in English, and Spanish, other languages are a plus (German/French/Italian)., • Must live in Madrid, Spain Skills: • You are highly ANALYTICAL: You love using data to glean insights about your clients and creative assets, and you enjoy constantly iterating and improving, • You are CREATIVE: You are forward-thinking and innovative in your approach, • You are extremely ORGANIZED: You're not overwhelmed by the thought of tackling multiple tasks at a time., • You are DETAIL ORIENTED: You appreciate the importance of having detailed and precise information., • You are a strong COMMUNICATOR: You are a people person and collaborate well with others., • You are AGILE: You adapt well to changing needs and priorities and can pivot quickly to achieve goals and deadlines., • You are PASSIONATE about beauty and Amazon: You are eager to learn and absorb all things related to beauty and B2B businesses. No job is too small or too large. Why join 3INA: Culture of freedom, diversity & inclusion, and responsibility 🌈 Free 3INA Product every Q 💄 You will have special 30% discount and we do not forget your family and friends either! 🏦 Feel free working from home or office, you choose! Keep learning with 3INA 🎓 We offer courses to our employees, depending on their needs and roles! We take care of your development and professional growth with frequently performance appraisals 🚀 Company events every 3 months 🎉 Equal opportunity employer: 3INA Makeup is an Equal Opportunity Employer. We recognize that people are our finest asset. It is our policy to provide equal employment opportunities to all individuals, regardless of race, creed, color, religion or belief, national origin, sex, ancestry, age, marital status, disability, medical condition, gender identity or sexual orientation or any other classification.

¿Tienes experiencia como Periodista SEO/Discover y quieres incorporarte a nuestro equipo en una editorial multinacional para cubrir una sustitución temporal por baja maternal? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Buscamos un perfil con experiencia, para cubrir una baja de maternidad, como periodista SEO / Discover que ayudará a planificar, analizar y poner en práctica estrategias de posicionamiento de contenidos en nuestras webs, con el fin de visibilizar las marcas y aumentar el tráfico, ya sea de Búsquedas o de Google Discover. ¿Qué funciones desempeñarás? En tu día a día trabajarás en el departamento de Estrategia Digital llevando a cabo: • Revisar y optimizar el contenido en nuestras webs., • Proponer temas y titular con criterio Discover y escribir piezas cortas de afiliación., • Detectar nuevas palabras clave y nuevas áreas de oportunidades de contenido en general y de e-commerce, tendencias de estilo emergentes y versiones innovadoras de lo que demanda la audiencia., • Desarrollar estrategias de linkbuilding, para mejorar la autoridad de nuestras marcas., • Mantenerse al tanto de la industria, probar las nuevas funciones de los productos y asegurarse de que conocemos cada actualización de algoritmos y su impacto en nuestras webs., • Trabajar directamente en nuestro CMS actualizando la metainformación, aligerando el peso, creando URLs, trabajando en todo tipo de enlaces internos, creando páginas de contenido agregado..., • Proporcionar informes a los editores y partes interesadas cada mes. Destacar lo que ha funcionado, lo que no y lo que deberíamos hacer., • Asegurar el mantenimiento de la calidad y el estricto cumplimiento de la normativa legal en la gestión de los datos personales., • Cumplimiento de normas éticas y de Compliance de Hearst. ¿Qué competencias buscamos en ti? • Orientación al detalle y capacidad de trabajo bajo presión., • Capacidad analítica y visión de negocio., • Creatividad e innovación., • Trabajo en equipo, • Capacidad de toma de decisiones. ¿Qué habilidades técnicas y experiencia requerimos? • Experiencia como periodista de SEO / Google Discover probada de, al menos, un año., • Experiencia creando contenido específico de búsqueda., • Excelentes habilidades de comunicación; verbal y escrito., • Fuertes habilidades analíticas y de generación de informes., • Debe tener pasión por mantenerse actualizado en SEO y estudiar, comprender e implementar las últimas técnicas., • Experiencia con herramientas de monitorización como Sistrix, Search Console, Data Studio…, • Experiencia trabajando con CMS, • MS Office Suite (Word, Excel), • Google Analytics (y creación de informes en Data Studio) ¿Cuáles son los requisitos? • Grado en Periodismo, ADE, Marketing Digital, Comunicación o similares., • Formación especializada en SEO y E-Commerce., • Inglés mínimo nivel B2 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo, • Contrato Temporal por baja maternal (previsión comienzo de baja en enero), • Seguro de vida y accidentes, • Seguro médico privado, • Horario flexible, • Modalidad híbrida 4 días oficina y 1 teletrabajo, • Jornada intensiva de verano 2 meses y medio, • Tickets de comida, • 24 días de vacaciones + 3 días de asuntos propios/libre disposición En Hearst apostamos por la diversidad promoviendo la igualdad de oportunidades entre nuestros empleados y candidatos; valoramos únicamente a las personas, sin importarnos su raza, nacionalidad, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad o ideología.

Job Description: 1. Be responsible for customer service management, such as agent management, training, service supplier relationship maintenance, etc. Design overall service solutions, including but not limited to service flows, service tools and system functions for customer services to ensure customer's problem are solved timely with high quality, 2. Deal with high-risk customer issues, including compliant from social media, government complaint etc. Design solution to timely resolve consumer's problem and reduce service risk., 3. Take responsibility for controlling customer service costs, including workforce and telecoms costs, ensuring that customer service costs are rationalized and progressively reduced through lean management, automation applications and service process optimisation., 4. Be responsible for customer service satisfaction, improving CSAT through agent training, service process design and SOP optimisation., 5. Analyse and monitor customer experience data, diagnose VOC and data to identify business problems and scenarios, and also determine potential customer needs from the customer's perspective. And collaborating with relevant departments for customer experience improving Job Requirements: 1. Be knowledgeable about the BPO and HRO industries and familiarise with call center operation and management., 2. Be fluent in English and Spanish, 3. Have some experience in logistics or global e-commerce customer service., 4. Be good at communicating with different business units and departments., 5. Familiarity with the principles of service procedure design is required, as well as the ability to combine channel and service undertaking resources, evaluate service risks and deploy solutions to issues encountered by customers., 6. Have basic knowledge of quality management and the ability to control and optimise procedures., 7. Work location:Madrid, Spain

¿Eres un/a Tech Lead Ecommerce especializado/a en Adobe Commerce y/o Magento y buscas nuevos retos? Somos una empresa global de transformación digital con un equipo de 5.000 expertos en 26 países de Europa, América y Asia que trabajan juntos para poner a las organizaciones a la vanguardia de la innovación, aunando talento, conocimiento y tecnología. Nuestro enfoque se basa en una tecnología consciente, a través de la cual creamos entornos positivos y oportunidades significativas, siempre a nuestra manera, haciendo sencillo lo complejo.🤘 Somos transformadores, creativos, honestos, vibrantes. Somos VASS. ¿Qué requisitos debes cumplir? • Experiencia de más de 5 años en la implementación de plataformas de eCommerce, especialmente Adobe Commerce / Magento2., • Experiencia valorable en Salesforce, Shopify,..., • Dominio en programación con PHP, HTML, CSS, JavaScript, Symfony, Laravel., • Experiencia en desarrollo Frontend con tecnologías como React, Angular, Vue., • Capacidad para leer y comprender definiciones de APIs., • Conocimiento avanzado en plataformas en la nube como Magento Cloud, GCP, Azure, o AWS., • Alto nivel de inglés (hablado y escrito). Serás responsable de: • Liderar el diseño, desarrollo e implantación de proyectos y soluciones eCommerce basadas en Adobe Commerce /Magento 2 principalmente (desaeable Salesforce Commerce)., • Implantar, mantener, analizar y optimizar soluciones de eCommerce garantizando su escalabilidad y rendimiento., • Asegurar el correcto funcionamiento y la mejor experiencia de usuario, impulsando resultados medibles en nuevas funcionalidades., • Gestionar proyectos técnicos garantizando un código de alta calidad y el logro de los objetivos establecidos., • Definir la arquitectura técnica y coordinar equipos de desarrollo en proyectos complejos con múltiples sistemas integrados. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad: Promovemos un entorno de trabajo flexible que incluye opciones de teletrabajo y horarios adaptables. Porque creemos en la responsabilidad de las personas., • Cercanía y Comunicación: Fomentamos una comunicación abierta y cercana entre los empleados y los responsables. Según han mostrado los resultados de las últimas encuestas de clima laboral., • Desarrollo Profesional: Ofrecemos oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. Por ello, ofrecemos un plan de carrera especifico y adaptado a cada persona., • Proyectos Diversificados: Participaras en una amplia variedad de proyectos. Para crecer de la manera que más te gusté, te ofrecemos cambios a lo largo de carrera profesional. 💡 ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Aplica ahora y únete a VASS para formar parte de un equipo que valora tu talento y dedicación.

MIA FOODS, Grupo líder del mercado nacional de panadería y bollería que tiene como ejes centrales de su actividad la tradición familiar, la experiencia y la calidad, quiere incorporar para una de sus oficinas corporativas en Alcobendas un Especialista en Marketing Digital con el fin de participar activamente en un proyecto empresarial que pretende que hagas tuyo. La misión será ejecutar y liderar la estrategia de Marketing Digital, consolidando el proyecto en distintas verticales del grupo, colaborando de manera transversal con otros equipos de Marketing y Comercial entre otros. Las principales responsabilidades asociadas al puesto son las siguientes: • Diseñar y ejecutar la estrategia de marketing digital del grupo y sus marcas comerciales., • Gestionar y mantener las páginas web corporativas y de marca, garantizando contenido actualizado, experiencia de usuario óptima y posicionamiento eficaz., • Optimizar el posicionamiento SEO/SEM de los sitios web y campañas digitales., • Diseñar, planificar y gestionar la presencia en redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, etc.), definiendo calendarios de contenidos, tono de comunicación y campañas de engagement de/ con clientes, • Colaborar con RRHH en la actualización de los perfiles profesionales de los empleados en LinkedIn, reforzando la imagen de marca empleadora, en coherencia con la estrategia de Employer Brandig liderada desde RRHH., • Desarrollar contenidos digitales (textos, imágenes, vídeos, newsletters, etc.) en coordinación con el equipo de marketing y las agencias externas., • Analizar y reportar resultados de tráfico, alcance y conversión, proponiendo mejoras continuas., • Colaborar estrechamente con el departamento de marketing para asegurar la coherencia de las acciones digitales con la estrategia global de marca, así como en el desarrollo de herramientas digitales necesarias para su ejecución. Requisitos • Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar., • Formación complementaria en Marketing Digital, SEO/SEM, Analítica Web o Social Media Management., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro del sector alimentación o gran consumo (FMCG)., • Conocimientos sólidos en gestión de CMS (WordPress o similares), herramientas de analítica (Google Analytics, Search Console) y plataformas publicitarias (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Campaign Manager)., • Capacidad para diseñar y ejecutar estrategias integrales, desde la actualización técnica de una web hasta la creación de campañas digitales multicanal., • Alta orientación a resultados, proactividad, autonomía y capacidad de trabajo en equipo., • Habilidades de comunicación escrita y visual, con sensibilidad hacia la estética y coherencia de marca., • Experiencia en gestión de marcas de alimentación presentes en gran distribución., • Conocimientos básicos de diseño gráfico y herramientas (Canva, Adobe Creative Suite)., • Experiencia en gestión de marketplaces o entornos e-commerce., • Nivel alto de inglés., • Perfil dinámico con actitud proactiva, capaz de asumir retos., • Persona con curiosidad y actitud creativa e innovadora. Beneficios: • Incorporación a una empresa joven en pleno crecimiento y posibilidades de desarrollo profesional., • Contrato indefinido., • Salario acorde al perfil y experiencia del candidato/a que se valorará en el proceso de entrevistas.

We are Grupo Starcasino, a leading company in the online gaming sector, with an international presence and continuous growth. Our mission is to attract and retain players by offering safe, innovative, and high-quality experiences. To further consolidate our expansion, we are looking for a Senior Paid Media & Programmatic Specialist who is highly hands-on and an expert in performance marketing, to manage Google Ads, Meta Ads, and programmatic platforms focused on user acquisition and ROI optimization. Responsibilities • Plan, execute, and optimize daily Paid Media campaigns across:, • Google Ads (Search, Display, YouTube, Performance Max)., • Meta Ads Manager (Facebook/Instagram)., • DSPs (DV360, The Trade Desk, Xandr, Amazon Ads)., • Drive new player acquisition through multichannel performance strategies., • Define audiences, retargeting, and lookalike strategies to increase conversions., • Monitor and optimize CPI, CPA, LTV, and ROAS., • Collaborate with CRM, analytics, and product teams to maximize full-funnel profitability., • Ensure compliance with advertising regulations in the online gaming sector across different markets., • Prepare detailed reports with insights and actionable recommendations. Requirements • 4–6 years of experience in Paid Media / Programmatic within gaming, betting, e-commerce, or high-volume apps., • Advanced knowledge of Google Ads, Meta Ads, and DSPs (DV360, The Trade Desk, etc.)., • Experience managing large budgets and international campaigns., • Strong command of GA4, Tag Manager, pixels, and Conversion API., • Results-driven mindset with a strong focus on performance and business metrics (ROI, ROAS, LTV). Nice to Have • Experience in user acquisition for mobile apps (Google App Campaigns, Apple Search Ads)., • Certifications in Google Ads, Meta Blueprint, or DV360., • Knowledge of the cookieless ecosystem, server-side tracking, and multi-touch attribution., • Additional languages (English or others) to manage international campaigns. Conditions • Permanent contract with Grupo Starcasino., • Salary: depending on experience and programmatic expertise., • Work model: initially on-site in Madrid., • After a period of business onboarding and team integration, the position will evolve into a hybrid model., • Dynamic, international environment with opportunities for growth within the Group., • Ongoing training and participation in high-impact projects focused on player acquisition., • Modern offices in central Madrid, very well connected by public transport. If you are a Paid Media expert passionate about optimization and want to be part of an innovative team, we want to meet you!

Buscamos un IT Technical Specialist con perfil web para dar soporte y evolución a plataformas E-commerce. Se valorará experiencia en Salesforce Commerce Cloud u otras soluciones similares. Funciones: • Supervisar la operativa técnica y evolutiva de la plataforma E-commerce., • Coordinar con equipos de desarrollo y negocio para implementar mejoras., • Experiencia en entornos web/E-commerce., • Conocimientos técnicos en integración y mantenimiento de plataformas., • Valorable: experiencia con Salesforce Commerce Cloud.

Descripción del puesto: · Ser el máximo responsable de la gestión de una cartera de clientes de distintos sectores de actividad · Considerando los objetivos de cada cliente, deberás diseñar una estrategia online tanto para nuevos clientes como para clientes existentes que necesitan abrir nuevos mercados · Crear, gestionar y optimizar campañas de publicidad online en distintas plataformas de publicidad, para conseguir los resultados que necesitan nuestros clientes. Estas plataformas son: o Google Ads o Meta Ads o TikTok Ads o Linkedin Ads o Microsoft Advertising · Coordinar otros servicios que ofrezcamos y ejecutemos para cada cliente · Generar informes de actividad para los clientes. · Tener reuniones periódicas con los clientes, sobre todo online y alguna presencial · Realizar propuestas comerciales y estudios de mercado online. · Hacer estudios sobre nuevos productos/servicios relacionados con el marketing digital. Requisitos imprescindibles: Experiencia de al menos tres años en marketing digital gestionando cuentas directamente con clientes Experiencia de al menos dos años trabajando en agencia Conocimientos de Google Ads Conocimientos de Meta Ads Nivel de inglés alto, oral y escrito: Podrías redactar anuncios de texto en inglés y tener una conversación en inglés con un cliente por teléfono. Uso frecuente de redes sociales. Conocimientos de Canva , Powerpoint, Word y Excel. Buen nivel de redacción Uso frecuente de internet , en especial para compras online Eres tremendamente curioso, perfeccionista, te encanta aprender y aspiras a ser el mejor en lo que te gusta . Vives en Madrid o alrededores. Requisitos deseables (no imprescindibles): Experiencia en generación de contenidos. Diseño gráfico Conocimientos sobre distintos ámbitos digitales: Uso de IA, analítica web, SEO, diseño y usabilidad, e-commerce… Dominio de otro-s idioma-s además de castellano e inglés. Google Tag Manager Conocimientos básicos de programación Nuestra empresa, RELEVANTIUM: Somos una agencia boutique de Madrid especializada en marketing digital, somos Google Partners: · Este es el video que nos hizo Google España como premio a la agencia española con mejores resultados en 2017: · Nuestro equipo : · Existe la opción de teletrabajo un máximo de 3 días a la semana · Tenemos 25 días de vacaciones al año : 22+San Publicito+24 Diciembre+31 Diciembre · Trabajamos en unas oficinas ubicadas a 3 minutos de la estación de Atocha, trabajamos en un coworking de Spaces: · Queremos seguir creciendo para llegar a ser una de las agencias de referencia de marketing digital en España. Nuestros valores : Aspiramos a ser los mejores en lo que hacemos, perfeccionismo, amor por el detalle, formación continua, trabajo honesto y transparente, igualdad de condiciones laborales para las mujeres, y destinamos un 10% de nuestros beneficios a obras sociales. Más info en la home de La oferta: Horario: L-J, 10:00 a 14:00 y 15:00 a 18:00, viernes de 8:00 a 15:00. Jornada intensiva de 8:00 a 16:00 Julio y Agosto. Posibilidad de teletrabajo: Máximo 3 días/semana Duración: Contrato indefinido Sueldo fijo: Según conocimientos y experiencia del candidato. Sueldo variable: Habrá un variable que se cobra mensualmente por dos conceptos: o Fidelización de clientes o Obtención de certificados Retribución flexible: Sí, para comidas y transporte Vacaciones: 25 días (22+San Publicito+24 Dic+31 Dic) Incorporación: Inmediata A futuro: Carrera profesional de enorme recorrido en un entorno súper innovador, con todas las facilidades para potenciar tu formación a través de los programas de certificación de Google, y facilidades para la conciliación.

Compañía multinacional busca incorporar la posición de Técnico CRM Retail B2B & Marketing Digital Omnicanal para su equipo en Madrid: experiencia en estrategia de fidelización, gestión de carteras con comerciales (fuerza de ventas) , atención cliente, NPS... y evidentemente modelos de segmentación RFM, Ciclo de vida del cliente y LTV. Reportará al Responsable del área Omnicanal. Perfil operativo. • Experiencia de al menos 5 años en posiciones similares (Conocimiento y experiencia en Marketing digital/E-commerce). NPS Omnicanal. CRM Salesforce (o en su defecto, Hubspot, Selligent, Splio...)Inglés C1 Carnet de conducir + coche • Esta persona será la encargada de la gestión y evolución de la base de datos de clientes profesionales, modelo de datos, gestión documental y legal GDPR., • Evolucionar la segmentación y aprovechamiento de datos de clientes al servicio de la captación, desarrollo, fidelización y reactivación de clientes al servicio del relacional cliente y la comunicación dirigida y segmentada., • Participar en la definición y/o evolución de los customer journeys de los clientes objetivo., • Implementar y desarrollar la estrategia CRM: gestionar la relación con los clientes (B2B) en la basado en el Customer Journey Omnicanal., • Definir el programa de fidelización omnicanal de clientes Profesionales, así como liderar el despliegue en los diferentes canales de contacto con el cliente y la animación del mismo., • Realizar seguimiento y evolución del Sistema de Atención Cliente Omnicanal., • Realizar medición y seguimiento de la satisfacción cliente (NPS omnicanal), • Dar el soporte a todas las áreas que puedan afectar a la comunicación comercial omnicanal y relacional cliente en el día a día, medición de la efectividad de las campañas/canales y optimización de los mismos.

PyD es una empresa española con alcance global. El grupo, fundado en 1.998, tiene un extenso portafolio de marcas de perfumes propias que incluyen TOUS PERFUMES, HALLOWEEN PERFUMES, NIGHTOLOGY, EL GANSO PERFUMES y SCALPERS. Junto con sus propias creaciones, PYD distribuye otras marcas de perfumes en diversos mercados que incluyen CARTIER, FERRAGAMO, VERSACE, MOSCHINO, MISSONI, GIVENCHY, GOUTAL y JULIETTE HAS A GUN, entre otras. Te invitamos a conocer más visitando nuestra Web corporativa; Buscamos un/a Desarrollador/a Ecommerce con 3–5 años de experiencia para liderar la evolución técnica de nuestra plataforma online, priorizando PrestaShop y con dominio práctico de WooCommerce y Shopify. Tu misión será equilibrar la excelencia técnica (desarrollo, despliegue, seguridad y rendimiento) con el crecimiento del negocio (conversión, catálogo, pagos, operaciones), integrando sistemas clave (ERP/WMS/CRM/pagos/envíos) y garantizando una experiencia de usuario rápida y fiable. Responsabilidades clave: 1.- IT / Infraestructura & Backend: • Desarrollar, mantener y optimizar módulos/temas en PrestaShop (prioritario) y realizar evolutivos en WooCommerce/Shopify según roadmap., • Diseñar APIs e integraciones (REST/GraphQL, webhooks) entre e-commerce y ERP/WMS/CRM, pasarelas de pago y operadores logísticos., • Preparar entornos y pipelines CI/CD (Git, testing automatizado, build/deploy), versionado semántico y gobernanza de releases., • Implementar y mantener catálogo, pricing, promociones, checkout, impuestos, envíos y reglas de negocio., • Integrar y orquestar pasarelas de pago (Redsys, Stripe, PayPal, Adyen, Google Pay, Apple Pay) con PSD2/SCA y antifraude; conciliación y notificaciones., • Conectar inventario en tiempo real (stocks, reservas) con ERP/WMS y sincronizar pedidos/devoluciones., • Mejorar performance y UX técnica (accesibilidad, tiempos de respuesta), buscando impacto en conversión y AOV., • 3–5 años desarrollando y operando plataformas e-commerce en producción., • Experiencia demostrable en desarrollos a medida de al menos dos de las siguientes plataformas: PrestaShop (preferente), WooCommerce, Shopify. PrestaShop: desarrollo de módulos/overrides/hooks, theming, multitienda, catálogos grandes; dominio de PHP 8+, Elementor., • Formación en Desarrollo Web / mínimo Grado Superior en desarrollo de aplicaciones., • Valorable certificación PrestaShop (Developer) y/o Shopify (Developer) o WooCommerce., • Bases de datos: MySQL/MariaDB (modelado, índices, consultas optimizadas)., • Frontend: PHP, HTML5, CSS3/SASS, JavaScript (ES6+)., • APIs e integraciones: REST, webhooks, OAuth2/JWT; patrones para sincronización con ERP/WMS/CRM., • Seguridad & Cumplimiento: OWASP Top 10, RGPD, PCI-DSS (nivel e-commerce), gestión de secretos, CSP/HTTPS/HSTS., • Pagos & Checkout: integración con Redsys/Stripe/PayPal/Adyen/Google Pay/Apple Pay, gestión de reintentos y conciliación básica., • Comunicación clara y capacidad para traducir requisitos de negocio en entregables técnicos., • Autonomía y ownership: criterio técnico para priorizar, documentar y tomar decisiones pragmáticas. La Empresa apuesta por la igualdad de oportunidades para todos, por lo que se compromete a garantizar el respeto a la dignidad de las personas, así como la diversidad e igualdad de oportunidades efectiva, promoviendo ambientes de trabajo libres de cualquier discriminación por razón de nacimiento, origen racial o étnico, sexo, religión, convicción u opinión, edad, discapacidad, orientación o identidad sexual, expresión de género, enfermedad o condición de salud, estado serológico y/o predisposición genética a sufrir patologías y trastornos, lengua, situación socioeconómica, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

LEGAL & COMPLIANCE MANAGER (Derecho consumidor, mercantil, & Corporate Law) Departamento: Legal Direct report: General manager Ubicacion: Madrid Nuestro cliente es una importante multinacional retailer selectivo de Cosmetica y Perfumería perteneciente a un importante grupo Internacional que domina el mercado del Lujo , multimarca con 150 puntos de venta entre España y Portugal + Ecommerce. Basado en Madrid y reportando a la DG , buscamos cubrir la vacante de Legal & Compliance Manager , un perfil proactivo y dinámico de un mínimo de 5 años de experiencia combinada entre Asesoría Jurídica en multinacional retailer o Gran consumo y bufetes de abogados. Perfil orientado a negocio, habiendo trabajado proporcionando asesoramiento al comité de dirección y a los equipos de negocio en derecho comercial , contractual, pre-litigation, protección de datos, consumo ecommerce. Ideal si también trae experiencia en Ethics + compliance (nice to have). El Legal & Compliance Manager tiene un Legal specialist a su cargo y trabaja con el apoyo del equipo legal del Grupo . MISIÓN Lidera y gestiona todos los asuntos legales de la empresa en España y Portugal. Esta posición debe asegurar el cumplimiento normativo, mitigar riesgos legales y proporciona asesoramiento experto a todas las áreas de negocio + Ethics & Compliance FUNCIONES / RESPONSABILIDADES • Asesoramiento Legal Estratégico: Proporcionar asesoramiento legal proactivo y estratégico al Comité de Dirección y a los equipos de negocio en derecho comercial, contractual, protección de datos (GDPR), consumo, real estate, marketing digital y compliance., • Contractual: Negociar, redactar y revisar todo tipo de contratos comerciales (proveedores, socios, arrendamientos, servicios, tecnología, etc.), asegurando los intereses de la empresa y minimizando riesgos., • Litigios y Reclamaciones: Gestionar y supervisar litigios, reclamaciones y disputas legales, coordinando con asesores externos cuando sea necesario y representando los intereses de Sephora., • Propiedad Intelectual: Proteger y defender las marcas registradas y otros activos de propiedad intelectual de la compañia en la región, reportando siempre a Central para asesorar en acciones legales procedentes., • Relación con Autoridades: Gestionar la relación con autoridades reguladoras y organismos gubernamentales cuando sea necesario., • Gestión de Despachos Externos: Seleccionar, coordinar y supervisar la labor de los asesores legales externos, optimizando costes y garantizando la calidad del servicio., • Protección de Datos: Ser el/la referente en materia de protección de datos, asegurando el cumplimiento del GDPR y la normativa local, y gestionando las relaciones con las autoridades de control pertinentes., • Formación y Concienciación: Desarrollar e impartir formaciones internas sobre temas legales relevantes para los equipos de negocio, fomentando una cultura de cumplimiento y ética., • Secretario de consejo: llevar y organizar toda la secretaría de la compañía, incluyendo la elaboración de Minutas de Actas y elevación a público/registro de estas, • Compliance y Ética: Desarrollar, implementar y supervisar políticas y procedimientos de cumplimiento normativo. Asegurar que la empresa opere de acuerdo con todas las leyes y regulaciones aplicables en España y Portugal, así como con las políticas internas del Grupo., • Informes y Reporting: Reportar periódicamente sobre el estado de los asuntos legales a la Dirección General y Central. REQUISITOS DEL CANDIDATO/A: • Formación: Licenciatura/Grado en Derecho por una universidad de prestigio. Se valorará positivamente Colegiación en España. Se valorará positivamente un Máster en Derecho (LL.M.) o especialización en áreas relevantes., • Experiencia: Mínimo de 5años de experiencia profesional como abogado/a, preferentemente con una combinación de experiencia en despachos de abogados de primer nivel y como abogado/a interno/a en una empresa multinacional, idealmente en el sector retail, lujo o gran consumo., • Idiomas: Ingles C1. Se valorará muy positivamente el dominio del francés., • Habilidades:, • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Visión de negocio y orientación a resultados., • Capacidad de resolución de problemas., • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y exigente., • Integridad, ética profesional y discreción., • Capacidad para construir relaciones sólidas y asesorar a todos los niveles de la organización.

¿Tienes experiencia como Periodista SEO/Discover y quieres incorporarte a nuestro equipo en una editorial multinacional para cubrir una sustitución temporal por baja maternal? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Buscamos un perfil con experiencia, para cubrir una baja de maternidad, como periodista SEO / Discover que ayudará a planificar, analizar y poner en práctica estrategias de posicionamiento de contenidos en nuestras webs, con el fin de visibilizar las marcas y aumentar el tráfico, ya sea de Búsquedas o de Google Discover. ¿Qué funciones desempeñarás? En tu día a día trabajarás en el departamento de Estrategia Digital llevando a cabo: Revisar y optimizar el contenido en nuestras webs. Proponer temas y titular con criterio Discover y escribir piezas cortas de afiliación. Detectar nuevas palabras clave y nuevas áreas de oportunidades de contenido en general y de e-commerce, tendencias de estilo emergentes y versiones innovadoras de lo que demanda la audiencia. Desarrollar estrategias de linkbuilding, para mejorar la autoridad de nuestras marcas. Mantenerse al tanto de la industria, probar las nuevas funciones de los productos y asegurarse de que conocemos cada actualización de algoritmos y su impacto en nuestras webs. Trabajar directamente en nuestro CMS actualizando la metainformación, aligerando el peso, creando URLs, trabajando en todo tipo de enlaces internos, creando páginas de contenido agregado... Proporcionar informes a los editores y partes interesadas cada mes. Destacar lo que ha funcionado, lo que no y lo que deberíamos hacer. Asegurar el mantenimiento de la calidad y el estricto cumplimiento de la normativa legal en la gestión de los datos personales. Cumplimiento de normas éticas y de Compliance de Hearst. ¿Qué competencias buscamos en ti? Orientación al detalle y capacidad de trabajo bajo presión. Capacidad analítica y visión de negocio. Creatividad e innovación. Trabajo en equipo Capacidad de toma de decisiones. ¿Qué habilidades técnicas y experiencia requerimos? Experiencia como periodista de SEO / Google Discover probada de, al menos, un año. Experiencia creando contenido específico de búsqueda. Excelentes habilidades de comunicación; verbal y escrito. Fuertes habilidades analíticas y de generación de informes. Debe tener pasión por mantenerse actualizado en SEO y estudiar, comprender e implementar las últimas técnicas. Experiencia con herramientas de monitorización como Sistrix, Search Console, Data Studio… Experiencia trabajando con CMS MS Office Suite (Word, Excel) Google Analytics (y creación de informes en Data Studio) ¿Cuáles son los requisitos? Grado en Periodismo, ADE, Marketing Digital, Comunicación o similares. Formación especializada en SEO y E-Commerce. Inglés mínimo nivel B2 ¿Qué ofrecemos? ~ Salario competitivo ~ Contrato Temporal por baja maternal (previsión comienzo de baja en enero) ~ Seguro de vida y accidentes ~ Seguro médico privado ~ Horario flexible ~ Modalidad híbrida 4 días oficina y 1 teletrabajo ~ Jornada intensiva de verano 2 meses y medio ~ Tickets de comida ~24 días de vacaciones + 3 días de asuntos propios/libre disposición En Hearst apostamos por la diversidad promoviendo la igualdad de oportunidades entre nuestros empleados y candidatos; valoramos únicamente a las personas, sin importarnos su raza, nacionalidad, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad o ideología.

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En Massimo Dutti buscamos un/a Product Owner especializado en el área de Logística y transporte para nuestro Departamento de Ecommerce. Estarás basado en las oficinas centrales de Massimo Dutti en Tordera, Barcelona. Tipo de contrato: Temporal Funciones Responsable del backlog de los proyectos del área de logística y transporte, gestionando y reportando los avances a los diferentes responsables. Priorización estratégica del backlog, analizando tiempo/coste/alcance/impacto/beneficio. Definición y documentación de los requerimientos funcionales, user stories y épicas. Planificación, seguimiento y ejecución de los evolutivos y correctivos con los equipos implicados. Proporcionar visión de negocio al equipo técnico y colaborar en el liderazgo técnico, fomentando nuevas oportunidades de innovación. Realizar benchmarking continuo, atendiendo las opiniones de los clientes y los stakeholders internos para proponer mejoras. Soporte y comunicación permanente con las áreas de negocio. Planificación de testing y despliegues a producción con la PMO, QA y los diferentes responsables. Reporting directo a CTO y PMO. Formación y experiencia requerida: Titulación en Ingeniería Informática o afines. Experiencia mínima de 3 años como Product Owner en e-commerce con frameworks ágiles (Scrum). Deseable experiencia en procesos de logística y transporte y en el sector retail. Valorable experiencia en gestión de proyectos con metodologías Waterfall (PMI). Valorable conocimientos en UX/UI, desarrollo web y tecnologías como HTML, CSS, JS, Angular. Competencias clave: Habilidades de comunicación y liderazgo entre áreas técnicas y de negocio. Capacidad de análisis y priorización estratégica. Orientación a resultados y mejora continua. Proactividad, organización y adaptabilidad. Massimo Dutti es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades.

En E-Frontiers ayudamos a empresas de producto propio y startups innovadoras a incorporar talento tecnológico de primer nivel. Desde 2006 conectamos profesionales IT con proyectos punteros, poniendo siempre el foco en la experiencia del candidato y en procesos de selección transparentes y cercanos. Estamos ayudando a una empresa líder en tecnología para e-commerce , que desarrolla soluciones de búsqueda inteligentes utilizadas por miles de tiendas online en todo el mundo. El equipo está creciendo (sí, por eso ves esta oferta abierta con frecuencia ). Si te apasiona el desarrollo backend y te apetece aprender Elixir desde cero , ¡esta oportunidad es perfecta para ti! Lo que harás Diseñar, desarrollar y mantener sistemas backend y frontend de alto rendimiento. Colaborar con un equipo internacional en la creación de soluciones escalables para clientes globales. Aprender y crecer profesionalmente con Elixir, acompañado por ingenieros experimentados. Lo que buscamos +5 años de experiencia en desarrollo backend (Python, Ruby, Java o similar). Conocimientos de HTML5, CSS/SCSS y herramientas como Bootstrap, RollupJS o Webpack. Familiaridad con AWS y arquitectura de microservicios. Bonus points Curiosidad por aprender nuevas tecnologías. Ganas de formar parte de un entorno colaborativo y multicultural. Lo que ofrecemos Contrato indefinido y estabilidad laboral. (€35-45K) Trabajo híbrido/remoto con viajes pagados a Madrid una vez al mes. Formación práctica en Elixir (desde cero, de verdad). 22 días de vacaciones + días libres en diciembre. Horario flexible y viernes por la tarde libre. Entorno internacional con grandes oportunidades de desarrollo.

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Nous recrutons pour une agence bancaire Santander, un(e) Chargé(e) d'affaires clientèle Particuliers. Vous contribuez activement au développement et à la fidélisation d'un portefeuille de clients particuliers, dans une approche de conseil et de proximité. Vos missions et défis En collaboration avec votre manager, vous êtes responsable du développement qualitatif et quantitatif de votre portefeuille de clients particuliers. Autonome et force de proposition, vous définissez et mettez en œuvre une stratégie de collaboration durable fondée sur la satisfaction client et la maîtrise du risque. Vous êtes un moteur dans l'anticipation et la détection des besoins futurs de vos clients, tout en collaborant étroitement avec les équipes internes et les experts (professionnels, patrimoniaux, etc.), afin de contribuer au rayonnement et au prestige de l'entité. Vos responsabilités • Gérer et développer un portefeuille de clients particuliers dans une approche omnicanale, en assurant son suivi et sa performance., • Personnaliser la relation client par une démarche proactive et un service de qualité, en proposant et négociant les solutions les plus adaptées à chaque situation., • Conseiller et accompagner vos clients à chaque étape de leur parcours personnel et financier., • Collaborer avec les experts internes pour offrir des solutions complètes et multiservices., • Identifier et maîtriser les risques financiers afin d'assurer la sécurité des clients et de l'activité., • Organiser votre activité, planifier votre agenda et piloter vos priorités., • Exploiter les données clients et outils digitaux pour optimiser la performance et la satisfaction., • Participer activement à la vie de l'agence et au développement de son ancrage local., • Assurer une veille régulière sur les actualités économiques, financières, fiscales, juridiques et digitales liées à votre activité., • Français courant et espagnol conversationnel., • Première expérience réussie en banque sur un poste similaire., • Goût prononcé pour le conseil et la relation client., • Formation supérieure en Banque, Finance ou Commerce

MD/CEO New Ventures Location- United Kingdom, France, Germany, Switzerland, Austria, Belgium, Ireland, Italy, Netherlands, Poland, Spain Salary- competitive We are collaborating with one of Europe’s top curated marketplaces, connecting people to unforgettable real-life experiences through gifting. The company is now embarking on an ambitious new growth journey. In addition to its core offering, it is launching a series of innovative ventures that redefine how people discover, book, and enjoy experiences. These new initiatives are designed to tap into emerging markets, introduce fresh formats, and build digital-first models that bring people closer to what truly matters: living fully, feeling deeply, and sharing more. What you'll be doing:- In a nutshell, you'll be responsible for building everything! This will include the strategy the product concept the go-to market approach the team and the operations From day one, you will have full ownership of this venture, with the autonomy to shape, build, and grow a high-potential business. Your mandate is clear: validate the opportunity, launch the product, and scale rapidly—leveraging the backing and resources of a leading European experience platform. You’ll operate as both founder and CEO—thinking ambitiously, starting lean, moving quickly, and taking full responsibility for every decision. You’ll collaborate closely with senior leadership to challenge assumptions, harness synergies, and build a business that has the potential to redefine its category. What we are looking for:- 7+ years of experience across entrepreneurship, general management, or early-stage leadership. A true builder with a founder mindset—driven, resourceful, and relentlessly focused on execution. Experience in launching or scaling digital businesses, e-commerce platforms, or marketplaces. An Ambitious Maverick—you think differently, act independently, and thrive outside the usual playbooks. Background in experience gifts, travel, leisure, or adjacent consumer platforms is a strong plus. Fluent in English (other European languages a bonus) You thrive in ambiguity and love the “zero to one” journey

3INA is the No.1 growth colour brand in Spain, and one of the fastest expanding beauty brands, already delighting customers in more than 40 countries. 3INA is more than a beauty brand: we were born in 2016 with a view to disrupt. Responding to a generation who approached makeup in a fresh, fearless, and democratic way, is a brand that is playful, built on confident aesthetics, and with a commitment to delivering premium products at an affordable price. Working at 3INA is being part of a unique culture that focuses on creativity, innovation, and customer satisfaction. We have an entrepreneurial mindset; we aim for excellence whilst delivering results in an honest and fun work environment! It is demanding but also extremely rewarding as we take huge pride on our sense of belonging and camaraderie. We approach our actions with a deeper level of care and respect for all our employees, community, and planet. Are you up for the challenge? The role: In 3INA Makeup we are looking for a trainee to join our Amazon team. The ideal candidate should be passionate about eCommerce with a commercial mindset, eager to learn and excited to start their professional journey with a young and dynamic team. In this role, you will assist the Marketplaces team by managing daily tasks including launching new products, optimizing listings, and setting up and running marketing campaigns. As part of the larger Digital team, you will work with internal cross-functional teams including Financial, Supply Chain, Design and Product to drive profitable growth for this channel that is aligned with overall business and e-commerce objectives. Responsibilities: • Assist in all the Digital Marketing and Commercial Strategy., • Trace and optimize new and existing Listings: image assets, copy, keywords, A+ pages, cross-selling and brand store., • Implement product launch strategy for all new products and line extensions, collaborating with Digital team to ensure alignment with e-commerce objectives and consistency with brand launch cadence., • Follow up main commercial KPI's and budget, to make sure we are aligned with the monthly goals., • Market research to find new opportunities and develop action plans to improve listings and overall account health., • Ideally some experience with Amazon Vendor /Seller/Ecommerce, or other similar marketplace., • Passion for data-driven, tracking and analysis of sales., • An understanding and experience optimizing product detail pages., • Tech-savvy, self-starter who is resourceful and forward-thinking., • Must be an excellent communicator, natural networker, team player and highly organized., • Experience working at innovative, fast-paced startups or indie brands is a plus, • Excel and PPT knowledge., • Proficiency or Bilingual in English, and Spanish, other languages are a plus (German/French/Italian)., • You are highly ANALYTICAL: You love using data to glean insights about your clients and creative assets, and you enjoy constantly iterating and improving, • You are CREATIVE: You are forward-thinking and innovative in your approach, • You are extremely ORGANIZED: You're not overwhelmed by the thought of tackling multiple tasks at a time., • You are DETAIL ORIENTED: You appreciate the importance of having detailed and precise information., • You are a strong COMMUNICATOR: You are a people person and collaborate well with others., • You are AGILE: You adapt well to changing needs and priorities and can pivot quickly to achieve goals and deadlines. Culture of freedom, diversity & inclusion, and responsibility 🌈 Free 3INA Product every Q 💄 You will have special 30% discount and we do not forget your family and friends either! 🏦 Feel free working from home or office, you choose! Keep learning with 3INA 🎓 We offer courses to our employees, depending on their needs and roles! We take care of your development and professional growth with frequently performance appraisals 🚀 Company events every 3 months 🎉 Equal opportunity employer: 3INA Makeup is an Equal Opportunity Employer. We recognize that people are our finest asset. It is our policy to provide equal employment opportunities to all individuals, regardless of race, creed, color, religion or belief, national origin, sex, ancestry, age, marital status, disability, medical condition, gender identity or sexual orientation or any other classification.

Standort: Vor Ort – Palma de Mallorca Anstellung: Vollzeit Start: ab sofort ⸻ Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur im B2C-E-Commerce. Unser Team arbeitet direkt aus Palma de Mallorca – international, fokussiert, wachstumso

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Sobre nosotros En TeamSystem España acompañamos a empresas de todos los tamaños en su digitalización con soluciones avanzadas en ERP, CRM, e-commerce, fintech y RRHH. Con la incorporación de Distrito K , aportamos más de 25 años de experiencia en ERP y un equipo especializado en ofrecer soporte cercano, eficaz y de calidad a más de 58.000 usuarios en toda España . Tu misión Buscamos un/a Especialista de Atención al Cliente ERP que disfrute resolviendo incidencias, acompañando a usuarios y ofreciendo una experiencia de soporte diferencial. Tu papel será clave en la satisfacción y fidelización de nuestros clientes. Responsabilidades Atender y resolver consultas de clientes sobre el uso de nuestras soluciones ERP. Coordinar con los equipos técnicos la resolución de incidencias más complejas. Gestionar quejas y reclamaciones con empatía, asertividad y orientación a la solución. Elaborar guías o recursos de ayuda para mejorar la experiencia del usuario. Mantener una comunicación clara y proactiva en todo momento con el cliente. ✅Perfil que buscamos Experiencia mínima de 2 años en atención al cliente B2B o soporte de software ERP/tecnológico . Conocimiento funcional de ERP y procesos empresariales básicos. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad de empatía, escucha activa y resolución de conflictos. Nivel usuario en Office, Internet y herramientas CRM. Se valorará : Experiencia en entornos TIC. Capacidad de trabajar bajo presión manteniendo la calma. Orientación al trabajo en equipo y aprendizaje continuo. Qué ofrecemos Contrato indefinido y jornada completa. Formación continua en nuestras soluciones ERP. Oportunidad de crecer en una empresa tecnológica en plena expansión. Entorno colaborativo, dinámico y con impacto real en la satisfacción de clientes. NUESTROS VALORES Creemos que la INICIATIVA es la energía que impulsa nuestro negocio Creemos que la INCLUSIÓN es esencial para sentirse parte de la misión Creemos que la INNOVACIÓN es clave para generar nuevos retos y aprovechar oportunidades En TeamSystem Group, contamos con más de 2 millones de clientes en nuestras plataformas digitales y cerca de 4.000 empleados — incluyendo 900 ingenieros de software desarrollando soluciones seguras y fáciles de usar . Actualmente operamos en Italia, España, Turquía y Albania, y seguimos expandiéndonos por el sur de Europa . Si quieres crecer en una empresa tecnológica en pleno desarrollo, con proyectos de impacto real y un equipo altamente cualificado, ¡te estamos esperando!

Are you passionate about helping others and creating memorable experiences? Do you thrive in dynamic, growing environments? If so, we have an exciting opportunity for you!Our client, a rapidly expanding international company, is establishing a new HUB in the vibrant city of Barcelona. They are on the lookout for a dedicated and enthusiastic Customer Service Representative to join their team. In this role, you will be the friendly and knowledgeable first point of contact for customers across Europe.If you excel in delivering outstanding service, possess exceptional communication skills, and are eager to be part of a diverse and supportive team, this could be the perfect next step in your career!Required Languages:Native level of DanishFull professional level of EnglishMain Responsibilities:Be the First Point of Contact: Engage with customers via phone (80%), email, and chat, providing prompt and effective supportDeliver Outstanding Service: Ensure a top-notch customer experience with a strong emphasis on quality and satisfaction, specifically for the German marketManage Customer Interactions: Efficiently register customer data, process orders, coordinate shipments, handle returns, and manage warranty claims using our CRM systemStay Informed: Keep up-to-date with our company’s products to provide accurate and helpful informationCore Skills/Experience:Outstanding verbal and written skills that allow you to connect with customers clearly and effectivelyA warm, empathetic approach with a genuine passion for helping othersA strong orientation towards customer satisfaction, with the ability to prioritize tasks effectivelyA good listener who excels in teamwork and enjoys working collaborativelyNot afraid to ask questions, and bring forward new ideas!What's on offer:Competitive SalaryHybrid working modelAbility to work remotely from Europe (1 month per year)Personal and professional growth opportunitiesUnlimited access to our online learning platform for continuous developmentTransportation allowance (after 6 months)Private medical insurance (after 6 months)Our recruitment process :Step 1: Interview with our Recruiter to get to know you betterStep 2: Interview with the Hiring Manager of the companyStep 3: Final Interview in the Office

Porque en Rocketplace lo tenemos muy claro:.Solo con marcas a las que realmente podamos ayudar a crecer.Si te identificas con una mentalidad estratégica, orientada a resultados y con ganas de dejar huella en cada proyecto,.Qué harás en este rol? Analizar.CEO, Director Comercial, E-commerce Manage

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Experiencia de 2–3 años en marketing digital o e-commerce. Experiencia en Connectif o plataformas similares de marketing automation (Klaviyo, HubSpot -Marketing Hub, Mailchimp, ActiveCampaign). Ampliamos nuestro equipo incorporando un/a Digital Marketing Specialist-E-commerce.

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Te gustaría formar parte de una empresa que crea productos propios con impacto real en el e-commerce? Buscamos un/a.Lo que harás Desarrollar nuevas funcionalidades y optimizar componentes existentes en React y JS Vanilla.

Mayoral, Abel & Lula, Boston y Hug & Clau.Somos una compañía dinámica, en constante evolución y con un firme compromiso con la sostenibilidad.Fomentamos un entorno de trabajo profesional, cercano y creativo, donde cada persona encuentra oportunidades para desarrollarse, contribuyendo al éxito c

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Context Earlier this year, I sold my previous company. Since then, I’ve been running a series of structured experiments to figure out what I want to build next. I’ve done experiments in enterprise B2B, e-commerce, SaaS and sales tools. Two of the latest experiments are at the bottom of this post for context. I can run solo, but I’m convinced it will be faster, more fun, and more successful with the right co-maker. So I’m looking for an experienced partner who knows the ins-and-outs of at least one industry and has already done something interesting. You can build, sell, and market – but you’re exceptionally strong at building. You like simple, sharp products, fast validation, and small teams, and you intrinsically care about big-picture moves rather than micro-optimisations. No need for a full leap on day one, but minimum 2-3 days per week and enough financial stability to explore without relying on a salary. What we will do Run rapid validation experiments for focused, single‑feature products Products that help people make money, save money, or save time Ideally in a niche or sector that we are highly familiar with Principles for ideas I’ll pursue Simple enough so that it’s possible to build a sellable MVP in under 10 days 10x cheaper or 10x better than current alternatives Single‑feature, easy‑to‑understand products with PLG and light sales touches Fit examples Painkillers solving a real, recurring problem Scratching own itch Automation of repetitive niche tasks Unbundling a bloated tool into one sharp feature Distribution‑led concepts Painful problems in boring niches Not a fit “Cool” tools without a painful problem Build‑it‑and‑they‑will‑come ideas Slightly better clones with no twist One‑time‑use utilities Seedy and unethical markets Low‑priced B2C Complex, heavy SaaS Difficult business model mechanics Passion projects with no market Consulting or agency work disguised as product Enterprise products and services Already have something If you’re already working on something that you think fits these criteria, I’m keen to learn more! Ambitions and working style Fast and highly organized minimal entrepreneurship Scientific and structured approach to product and growth Fully remote, with optional occasional in‑person work weeks Tiny, multi‑disciplinary founder team of 2 (maybe 3) plus flexible freelance support Bootstrapped Low ego: best ideas win, no politics Targets after 1 year: 50k MRR, >80% margin, equal split Validation strategy Budget: ~€2-5k per idea Timeline: 2 weeks to complete each cycle Deliverables per cycle: a. A landing page that looks like a real product (can be a high‑fidelity mock) b. Three distribution experiments (e.g. SEM, display, cold outreach) c. Analysis and a clear next‑step decision Next step If this resonates with you, send me a message! Latest experiments My most recent completed experiment was Opclaro.com. It started as an idea to help remote teams share better feedback, but through dozens of validation calls it grew into an enterprise solution... The market signals were strong, but the enterprise conversations agonized me. It helped me realize that I do not want to be involved with enterprises. Right now, I’m testing Adwedge.com. Early signals are mixed — a 1% CTR on a €300 display test and a 4% positive rate on direct outreach — good, but potentially too limited “painkiller” pull. I’m currently running two more experiments to confirm or kill it.

Responsable de Comercio Electrónico – TCI (Madrid) Sobre TCI En TCI somos una empresa familiar con más de 35 años de trayectoria en la importación y representación comercial de productos de tabaco y gran consumo. Nos caracterizamos por la cercanía, la estabilidad y el compromiso con la calidad. Actualmente estamos impulsando un nuevo proyecto en el sector de la cosmética y la perfumería oriental, y queremos incorporar a una persona que lidere nuestro entorno digital y contribuya al crecimiento de todas las líneas de negocio de TCI. Tu papel Buscamos un/a Responsable de Comercio Electrónico con visión estratégica y pasión por el entorno digital. Serás la persona encargada de gestionar nuestra página web y ecosistema online, atraer nuevos clientes, analizar métricas y ayudar a hacer crecer la marca en el mundo digital. Formarás parte activa del equipo y estarás involucrado/a en todas las áreas del negocio de TCI, no solo en el proyecto de cosmética. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y optimizar la página web y la tienda online., • Desarrollar estrategias digitales para atraer y fidelizar clientes., • Analizar métricas y elaborar informes de rendimiento (Google Analytics, SEO, SEM, etc.)., • Coordinarte con los equipos comercial y de marketing para impulsar ventas y mejorar la experiencia de cliente., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar de comercio electrónico., • Conocimientos en plataformas e-commerce (Prestashop, Shopify, WooCommerce o similares)., • Dominio de herramientas de análisis y marketing digital., • Perfil proactivo, analítico y con ganas de crecer en un entorno familiar y en expansión. Contrato a jornada completa y presencial en Madrid. Salario: 22.000 € brutos anuales + incentivo por objetivos. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. Integración en una empresa sólida, familiar y con nuevos proyectos en marcha. Ubicación: Madrid Modalidad: Presencial, jornada completa Retribución: 22.000 € brutos/año + incentivos

Ecommerce Manager – Lorena Canals Buscamos un/a Ecommerce Manager con marcada visión comercial, analítica y estratégica, que lidere el canal digital de Lorena Canals a nivel global. Será el/la responsable de definir, ejecutar y optimizar la estrategia integral del e-commerce B2C, impulsando el

Role Overview As our E-Commerce Manager, you’ll own the entire B2C performance of S-Vibe. This is a highly autonomous role: you’ll coordinate with agencies or freelancers when needed but remain the single point of accountability for the e-commerce channel’s success. At least 2 years in e-comme

Atención al cliente con italiano para empresa líder en e-commerce!. Desde Adecco, buscamos profesionales con pasión por la atención al cliente y dominio del italiano para incorporarse a una empresa líder en comercio electrónico. Contrato estable ✅ Si te apasiona ayudar y quieres crecer en un

Una excelente oportunidad como Customer Care Agent en una E-Commerce de muebles de diseño con un equipo joven, dinámico y multidisciplinar.

Sales Development Representative (gn) - German Speaker &##128205; Standort: Vor Ort – Palma de Mallorca &##128339; Anstellung: Vollzeit &##128197; Start: ab sofort ⸻ Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur im B2C-E-Commerce. Seit über 15 Jahren entwickeln wir datengetriebene Affiliate-Strategien für starke D2C-Brands aus ganz Europa. Unser Team arbeitet direkt aus Palma de Mallorca – international, fokussiert, wachstumsorientiert. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir dich als Sales Development Representative (gn) mit Fokus auf Outbound-Sales. ⸻ Deine Mission Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden – professionell, klar und verbindlich. Mit deinem Gespür für Menschen, Strukturen und Chancen legst du den Grundstein für unsere Sales-Pipeline und übergibst qualifizierte Leads zur weiteren Bearbeitung durch unseren Vertriebsprozess. ⸻ Deine Aufgaben: • Erstkontakt mit potenziellen Kunden (Telefon, E-Mail, Social Media) • Qualifizierung von Leads: Bedarf, Budget, Entscheidungsstruktur • Vereinbarung und Übergabe qualifizierter Termine zur weiteren Bearbeitung durch unseren Vertriebsprozess • Dokumentation und Pflege aller Aktivitäten im CRM (Zoho) ⸻ Was du mitbringst • ✅ Fließende Deutschkenntnisse (C1+), sehr gutes Englisch • ✅ Freude an der direkten Kommunikation – besonders am Telefon • ✅ Zuverlässige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise • ✅ Bereitschaft, langfristig in Palma de Mallorca zu arbeiten – oder du wohnst bereits hier • ✅ Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Outbound-Sales sind hilfreich, aber kein Muss ⸻ Was wir dir bieten • &##129504; Umfassende Einarbeitung vor Ort und enger Austausch mit dem Sales-Team • &##128188; Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Fixgehalt + attraktiver Provision • &##127757; Internationales Team, moderne Büros im Zentrum von Palma • &##128200; Klare Strukturen, gute Organisation, professionelle Vertriebsprozesse • ☕ Kaffee-Flat, Getränke & Obst im Office • &##127958; 23 Urlaubstage ⸻ Keine kurzfristige Aushilfe. Kein Saisonjob. Wir suchen jemanden, der mit uns wachsen und langfristig Teil des Teams werden möchte. Du nimmst Vertrieb ernst – wir auch. ⸻ Bereit für dein Next Level? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar kurze Zeilen zu dir an: &##128233; Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Ambiente de trabajo joven y dinámico Participar en un proyecto referente en el área de e-commerce Plan de carrera y posibilidades de promoción interna Beneficios: 1 día de teletrabajo/semana Horario flexible Descuento de empleado. En Deporvillage encontrarás un lugar donde desarrollarte profesi

¿Tienes experiencia liderando equipos y estrategias de planificación de compra en entornos de crecimiento? ¡Entonces, ésta es tu carrera! En Deporvillage somos comprometidos, dinámicos y muy trabajadores; y tenemos la suerte de contar con un equipazo profesional y experto digno de la mejor de las competiciones. Para seguir alcanzando nuevas metas, necesitamos a un Head of Planning que lidere nuestra área de planificación. ¿A quién necesitamos en nuestro equipo? Como Head of Planning , serás responsable de liderar y supervisar la planificación de la compra alineada a los objetivos de ventas, márgenes y rotación de stock, asegurando eficiencia operativa a la vez que gestionas el equipo de marca propia y la optimización del surtido y stock. Este rol es fundamental para dirigir la estrategia del departamento, garantizando una alineación total entre los objetivos de compra y venta de la compañía, optimizando los niveles de inventario y asegurando la máxima disponibilidad de productos. Tus responsabilidades principales incluirán: Liderazgo Estratégico y Planificación de la Compra: Dirección de Presupuestos: Liderar la elaboración de presupuestos anuales y semestrales, definiendo las metas y asegurando su alineación con los objetivos estratégicos de la compañía. Análisis y Estrategia: Supervisar el seguimiento de las compras e implementar planes de acción proactivos para corregir desviaciones, analizando tendencias del mercado y datos de venta para la toma de decisiones. Elaborar informes de ventas por marca monitorizando KIP´s (cobertura de stock, márgenes,...) y proponiendo acciones. Gestión de Stock: Definir e implementar la estrategia de optimización de inventario, minimizando obsolescencias y definiendo políticas de stock. Gestión de programaciones: análisis semanal de la situación de los pedidos de programación proponiendo acciones correctivas al equipo de compras. Liderazgo del Catálogo: Dirigir al equipo en la gestión y actualización del catálogo de productos, asegurando una oferta estratégica y la eficiente rotación de inventario. Coordinación con otros departamentos: trabajar junto con el departamento compras alineando los presupuestos a la situación de cada marca y con el equipo de aprovisionamiento para estar alineados. Gestión de Marca Propia: Definición de Objetivos: Liderar la definición de los objetivos de compra y el plan de crecimiento para la marca propia. Supervisión del Rendimiento: Supervisar el rendimiento de la marca propia y ajustar las estrategias para alcanzar los objetivos de negocio. Optimización de procesos Desarrollar procesos de automatización: implementando herramientas que permitan detectar áreas de mejora de manera continua. Liderar incorporación de IA: trabajar junto con el departamento de IT la incorporación de la IA como medida de mejora en los procesos de planificación. ¿Qué te pedimos? Formación: Licenciatura en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial o carrera afín. Se valorará positivamente un máster o posgrado. Experiencia: Mínimo de 3-5 años de experiencia demostrable en un rol similar, con responsabilidades de liderazgo y gestión de equipos . Habilidades: Excelente capacidad de liderazgo, negociación y comunicación estratégica . Capacidad Analítica: Habilidad avanzada para el análisis de datos complejos y la toma de decisiones basada en la estrategia. Proactividad: Capacidad para trabajar de manera autónoma, definir prioridades y dirigir el departamento . Manejo Avanzado de Excel o herramientas de Business Intelligence (BI). ¿Qué te ofrecemos? Un rol de liderazgo clave en una empresa de referencia en el área de e-commerce. Gestión directa de un equipo de profesionales. Plan de carrera con amplias posibilidades de crecimiento. Formación in-company. Descuento de empleado. Opcional 1 día de teletrabajo por semana. Horario flexible: de lunes a jueves (entrada de 8h a 9:30h y salida de 17h a 18:30h) y viernes, jornada intensiva (entrada de 8h a 9h y salida de 14h a 15h). ¿Dónde estamos? Nuestra central se encuentra en Manresa y también contamos con oficinas en Barcelona capital.

Desde Hays, estamos colaborando con una empresa que se dedica a impulsar la digitalización de negocios mediante soluciones tecnológicas adaptadas a cada cliente. Ofrece servicios que abarcan desarrollo de software, páginas web, e-commerce y herramientas para optimizar la gestión empresarial. Con experiencia consolidada, combina innovación y soporte continuo para ayudar a las organizaciones a crecer en el entorno digital.Actualmente, estamos en búsqueda de un Desarrollador/a PHP - Freelance, con conocimientos y experiencia en Laravel y Vue.jsFunciones: Diseñar e implementar nuevas funcionalidades para la web.Añadir tests valiososRequisitos:Experiencia en desarrollo de software con PHP.Experiencia con Laravel.Experiencia con Vue.Que ofrecemos: Contrato de colaboración como Freelance con Hays.Tarifa/hora según horas disponibles.Modalidad 100% remota con asistencia a Barcelona algunas veces al año.Horario fléxible.