Trabajos e commerce en Ciudad LinealCrear alertas

Konecta es una compañía líder en la prestación de servicios y soluciones digitales de customer management. Cuenta con más de 120.000 profesionales, que trabajan en 30 idiomas alrededor de 26 países. Konecta ofrece soluciones end-to-end que abarcan todo el ciclo de vida de los clientes, con una oferta omnicanal integrada y digital, con el fin de mejorar la eficiencia de sus procesos y acompañar la evolución de sus servicios, cubriendo la experiencia del cliente, la consultoría de reingeniería de procesos, las tecnologías digitales y de última generación y operaciones de clientes (Front y Back Office), entre otros. Clave en este proceso, ha sido la capacidad de Konecta para dar respuesta a la evolución de los mercados apostando fuertemente por la tecnología, estableciendo varios tech hubs, en los que se trabaja en desarrollos de automatización, robotización, servicios digitales, Big Data e Inteligencia Artificial. La compañía apuesta por un modelo de crecimiento empresarial sostenible, mediante la implantación de prácticas de gestión sustentadas en la rentabilidad, calidad, ética, transparencia, diversidad e igualdad de oportunidades, minimizando su impacto en el medioambiente y colaborando con el desarrollo comunitario. Con sede en Madrid, genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros con más de 500 clientes, entre los que se encuentran las principales empresas de telecomunicaciones, energía, banca, automoción y movilidad, e-commerce y retail. En este contexto, estamos evolucionando nuestro modelo para asegurar que las iniciativas de transformación —especialmente en entornos de GenAI— se traducen en impacto real en la operación. Este rol surge para asegurar coherencia en la ejecución en un contexto de creciente complejidad operativa y evolución del modelo de servicio. 🎯 Propósito Asegurar que las iniciativas de transformación se aterrizan correctamente en operación, manteniendo la coherencia entre lo definido y lo ejecutado, y generando valor real y sostenible en las cuentas. Actúa como conector entre estrategia, negocio y operación. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Orquestar la implementación de iniciativas en operación, • Asegurar coherencia end-to-end (estrategia → negocio → ejecución), • Detectar desviaciones y activar correcciones, • Garantizar impacto económico real en las cuentas, • Coordinar transversalmente con operaciones, comercial, tecnología y equipos globales, • Estandarizar soluciones y evitar enfoques no escalables, • Proteger el modelo operativo asegurando rigor en ejecución 🧠 ¿Qué buscamos? Buscamos a alguien que entienda la operación y cómo impacta en el negocio. Un perfil que no se quede en el análisis, sino que sea capaz de llevar la transformación al terreno real y tomar posición. Valoraremos especialmente perfiles que: • Tengan experiencia en entornos BPO, Contact Center o servicios gestionados, • Entiendan la relación entre operación y rentabilidad, • Sean capaces de detectar cuándo algo no está funcionando, aunque en apariencia “cumpla”, • Tengan capacidad de influencia sin dependencia jerárquica, • Se muevan bien en entornos complejos, cambiantes y con ambigüedad ⭐ Sumará especialmente si además… • Has trabajado en iniciativas de transformación, mejora de procesos o modelos operativos, • Tienes experiencia en rentabilidad de cuentas, dimensionamiento o pricing, • Estás acostumbrado/a a utilizar datos para impulsar decisiones (no solo reportar), • Has trabajado en entornos donde la automatización o la IA están transformando la operación 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Participar en la evolución del modelo operativo de Konecta en un contexto de transformación (IA, automatización y nuevos modelos de servicio), • Exposición directa a negocio y toma de decisiones junto a equipos de operaciones, comercial y finanzas, • Entorno dinámico, exigente y en constante cambio, donde podrás aportar criterio y visión, • Desarrollo profesional en un modelo basado en competencias Future of Work, con foco en impacto, autonomía y toma de decisión 🕘 Horario: L-J 9:00–18:00 | V 8:00–15:00 No buscamos a alguien que gestione iniciativas. Buscamos a alguien que asegure que funcionan. ¿Eres tú? Queremos conocerte!

Job Responsibilities • Be responsible for the daily configuration and operation of backend systems in the European region, including modules such as product management, promotion management, page management, push platform, inventory management, and order center, ensuring stable business operations., • Collaborate with headquarters to plan, execute, and review sales and operational campaigns in the European region, supporting the achievement of sales targets., • Track and analyze data to identify business anomalies and optimization opportunities, develop operational improvement plans, and establish standardized SOPs to enhance operational efficiency., • Act as a communication bridge between headquarters and local European teams, driving the implementation of cross-regional and cross-functional projects, and ensuring efficient collaboration with HQ, product, R&D, and data teams. Qualifications • Bachelor’s degree or above; fluent in written and spoken English, able to use English as a working language., • 1–2 years of experience in e-commerce sales operations; experience with 3C (consumer electronics) products is preferred. Familiar with backend systems such as product, promotion, inventory, and order management, with the ability to quickly configure systems and troubleshoot issues., • Able to adapt to multi-time-zone collaboration; detail-oriented and rigorous in work. Strong cross-functional and cross-regional communication and coordination skills, with the ability to proactively build collaborative relationships and drive tasks to completion., • Strong data sensitivity and logical thinking; experience in building standardized processes and developing SOPs.

We’re looking for someone who loves making operations run smooth. You’ll own the day-to-day of our last-mile delivery network keeping it stable and robust. If you like seeing your work turn into real parcels delivered on time, this is for you. What you’ll do ∙ Keep the routing engine humming: postcode assignments, service level, coverage rules ∙ Spot hub saturation before it becomes a problem ∙ Support new hub and sub-hub launches from zero to live ∙ Jump on incidents fast and fix them with the ops and tech teams ∙ Own the data that keeps the network honest: service files, dashboards, service level tracking ∙ Work side by side with hub managers, 3PL partners and cross-functional teams What you bring ∙ 3+ years in logistics, operations, supply chain or something close ∙ Fluent in Excel and comfortable with large datasets ∙ You spot patterns in numbers other people miss ∙ You take ownership without being asked twice ∙ Strong communication skills in English ∙ Chinese / Spanish are a plus. Bonus points ∙ Experience with routing systems like TMS. ∙ SQL or Python ∙ Familiarity with postal geography and last-mile economics ∙ Previous exposure to high-volume e-commerce Why you’ll like it here ∙ Real ownership from day one ∙ A network that’s being built, not just maintained ∙ Fast decisions, small team, no corporate noise ∙ Steep learning curve with direct operational impact Job Requirements (max 5, form-ready) 1. Education: Bachelor’s degree in Engineering, Supply Chain, Logistics, Business or related field, 2. Hard skills: Advanced Excel (pivot tables, lookups, large datasets), data analysis, familiarity with routing/TMS systems. SQL or Python is a plus, 3. Experience:3+ in logistics, last-mile operations, supply chain or network planning. Fluent English required, Chinese / Spanish are a plus, 4. Soft skills: Strong ownership, attention to detail, problem-solving under pressure, clear communication, team player across ops and tech, 5. Other: Comfortable working in fast-paced environments with cross-functional and international teams

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare, • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística, y Aeroespacial, • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas, y Utilities, • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. 🤝 Nos mueve un propósito claro: Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 💡 Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: 🔹 Asistencia Técnica 🔹 Proyectos Llave en Mano 🔹 Servicios Gestionados (SLA) 🔹 Productos tecnológicos personalizados 🔹 Consultoría especializada 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA, Agile, AI & Business Transformation y Green IT. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Business Unit Director – Banca para liderar nuestra unidad de negocio en el sector financiero, con un enfoque estratégico, comercial y de crecimiento. Si te motiva liderar equipos, desarrollar negocio y tener un impacto directo en la evolución de la compañía, este es tu sitio. 🎯 Tu misión Como Business Unit Director – Banca, tu misión será definir y ejecutar la estrategia de la unidad, impulsando el crecimiento del negocio, asegurando la rentabilidad y desarrollando relaciones estratégicas con clientes del sector bancario, alineando tu actividad con los objetivos globales de la compañía. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Definir y ejecutar la estrategia de crecimiento de la unidad de Banca., • Desarrollar negocio en cuentas estratégicas y abrir nuevas oportunidades en el sector financiero., • Construir y mantener relaciones de alto nivel (C-level) con clientes., • Liderar y desarrollar el equipo de Business Managers y Talent Acquisition., • Supervisar el delivery de proyectos, asegurando calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente., • Analizar el P&L de la unidad (ingresos, márgenes, forecast y riesgos)., • Liderar propuestas comerciales, negociaciones y acuerdos marco., • Colaborar con otras unidades para impulsar sinergias y oportunidades de cross-selling. 🧩 Requisitos • Formación: Grado en ADE, Ingeniería, Economía o similar., • Experiencia: +8 años en desarrollo de negocio, gestión de cuentas o dirección en el sector Banca., • Conocimientos técnicos: Conocimiento del ecosistema IT bancario (core banking, pagos, digitalización, regulación, data, ciberseguridad)., • Idiomas: Nivel fluido de español e inglés., • Otros requisitos: Alta capacidad de liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de negociación. 🌟 Muy valorado • Experiencia previa en consultoría tecnológica o servicios IT., • Experiencia liderando equipos y unidades de negocio., • Conocimiento de entornos regulatorios y transformación digital en banca., • Capacidad de desarrollo de negocio en entornos complejos y competitivos. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estratégico e internacional, con alto impacto en negocio., • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo híbrida., • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería, idiomas y transporte., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas…, • Cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, +1 día adicional de vacaciones. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

Multinacional Retailer productos de Gran Consumo busca incorporar un perfil con mas de 6 años experiencia en logistica 3PL con transporte B2b y B2C a Iberia desde Almacen central en Madrid a tiendas (B2B) y a B2c. Ingles C1 imprescindible. MISIÓN Diseñar, configurar e implementar el Regional DC (Distribution Center) Iberia y la gestión local de las actividades de comercio B2B y B2C (Comercio electrónico en España), mejorando todas las operaciones de rendimiento y costo local, actuando como un enlace entre Demand & Supply Team en España y Portugal y 3PLs. FUNCIONES • Gestionar la relación cotidiana con el equipo de Demand & Supply y de Supply Chain España y Portugal para coordinar todos los flujos de entrada y salida con 3PL, de acuerdo con las prioridades e instrucciones dadas por el Equipo de Demand & Supply, así como con las empresas de transporte locales. • Desarrollo y transmisión de pronósticos de actividad (flujos entrantes, flujos salientes) al 3PL, monitoreo del desempeño (respeto de los objetivos de nivel de servicio), resolución de problemas de primer nivel con el 3PL • Administrar todos los reclamos de entregas de proveedores y desde el punto de venta, devoluciones del almacén. Trabajar en la mejora de entrega en los puntos de venta. • Controlar y establecer acciones correctivas para garantizar que el stock físico en el almacén coincida con la información de stock en nuestro sistema, junto con los planes de mejora con las compañías actuales. • La gestión de los planes de mejora continua con el 3PL para mejorar la calidad del servicio, encontrar la optimización de costos, aumentar la productividad • E-com. Garantizar un excelente rendimiento de la gestión de pedidos de e-com, contactando con la empresa de transporte local para garantizar un servicio perfecto a los clientes de dot.com, como responsable de la entrega de pedidos de dot.com. Gestionar las previsiones y operativas diarias de Ecommerce con el equipo digital RELACION CON DEPARTAMENTOS INTERNOS (STAKEHOLDERS INTERNOS) • Todos los departamentos a nivel nacional / Central logistic Project team in HQ and Supply Chain Organization in Spain and Portugal RELACION CON DEPARTAMENTOS EXTERNOS (STAKEHOLDERS EXTERNOS) DC Central, Transport local companies, Warehouse EXPERIENCIA/ TECHNICAL SKILLS: • Más de 6 años de experiencia en posición similar, • Experiencia en gestión de almacenes en gestión de contratos con un 3PL, • Experiencia en logística de comercio B2B y Electrónico (e-commerce) B2C, • Inglés C1, • Gestión equipos en remoto, capacidad negociación HERRAMIENTAS: • SAP necesario, • Excel advance

🚀 Sobre nosotros TeamSystem Group es uno de los principales grupos tecnológicos europeos especializados en soluciones de gestión empresarial. Con más de 2 millones de clientes y cerca de 4.000 empleados, de los cuales aproximadamente 900 son ingenieros de software, el grupo opera actualmente en Italia, España, Turquía y Albania, y continúa su expansión por el sur de Europa. Su propuesta se centra en ayudar a empresas de todos los tamaños a digitalizar y optimizar sus procesos mediante soluciones innovadoras en ERP, CRM, e‑commerce, fintech y gestión de RRHH, combinando tecnología, cercanía al cliente e innovación continua para impulsar un crecimiento sostenible. 📍 Ubicación del puesto: Madrid 🎯 Tu misión Serás una figura clave en la etapa de postventa, acompañando a nuestros clientes una vez implementadas nuestras soluciones para asegurar que obtienen el máximo valor de ellas. Actuarás como punto de contacto principal para la gestión de incidencias, situaciones complejas y procesos de renovación, transformando posibles fricciones en oportunidades para fortalecer la relación a largo plazo. Trabajarás de forma coordinada con los equipos de Soporte, Ventas y Producto para garantizar una experiencia de cliente excelente, ágil y coherente. Nuestro propósito es claro: que cada cliente renueve porque percibe resultados, acompañamiento y un soporte impecable. 📌 Tus responsabilidades • Acompañar a los clientes en la etapa de postventa, asegurando un seguimiento continuo y un proceso de renovación sólido., • Gestionar reclamaciones, quejas y situaciones de conflicto, liderando la comunicación para ofrecer soluciones claras, rápidas y orientadas a la retención., • Analizar el uso del producto para identificar riesgos, oportunidades de upsell o posibles downsell., • Realizar llamadas de valor y contactos proactivos con la cartera asignada., • Gestionar renovaciones de forma consultiva: ajustes contractuales, ampliaciones o reducciones., • Coordinar impagos, regularizaciones y solicitudes de baja., • Colaborar con los equipos de Soporte, Ventas y Producto en casos complejos y en la aportación de feedback estratégico., • Elaborar informes básicos de actividad y métricas de cartera. 👤 El perfil que buscamos Buscamos a una persona con clara orientación al cliente, capaz de gestionar conversaciones difíciles con empatía y convertir situaciones complejas en relaciones sólidas y duraderas. Requisitos: • Formación: Titulación universitaria., • Experiencia: 2–3 años en Customer Success, Account Management o roles similares, preferiblemente en entornos SaaS o ERP., • Hard skills: Manejo de herramientas Office, HubSpot y Zendesk., • Soft skills: Comunicación clara y asertiva, • Alta empatía y capacidad de resolución de conflictos, • Calma bajo presión y orientación a soluciones, • Organización y gestión de prioridades, • Pensamiento crítico, proactividad y mejora continua, • Capacidad de trabajo transversal con distintos equipos, • Idiomas: Inglés nivel C1. 🌟 Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Formación continua en soluciones ERP y herramientas del ecosistema TeamSystem., • Desarrollo profesional real en una empresa tecnológica en plena expansión., • Entorno colaborativo, dinámico y con impacto directo en la experiencia del cliente., • Participación en proyectos estratégicos donde tu criterio y propuestas cuentan. 💙 Nuestros valores • Iniciativa 🌟 – Impulsamos la acción y la propuesta de mejoras., • Inclusión 🌱 – Fomentamos un entorno diverso y colaborativo., • Innovación 💡 – Buscamos nuevos retos y apostamos por la evolución constante. 📩 ¿Te apetece dar el siguiente paso en tu carrera dentro del mundo del Customer Success y ERP? Únete a TeamSystem España (Madrid) y forma parte de un equipo que marca la diferencia en la experiencia del cliente.

Business Development Manager (German) at Doofinder About Doofinder Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world. Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities. The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach. Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall. The Role Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated BDM to join our sales team, with responsibility for the DACH market. In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle — from prospecting to closing — working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions via calls and emails. You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results. 🔎 Key Responsibilities New Business Development • Identify and prospect potential clients within the designated DACH markets., • Conduct thorough research to understand client needs, challenges, and pain points., • Design and execute acquisition strategies to generate new business opportunities., • Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients., • Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively., • Continuously monitor sales pipelines, track progress, and provide accurate forecasts., • Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives set by the company. 📋 Required Skills and Experience • 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs., • Proven track record of managing the full sales cycle, from prospecting to closing., • Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets)., • Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach., • Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software., • Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies., • Valid EU work permit is a must. Nice to Have • Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions., • Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts., • Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics., • Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions., • Expertise in market research and competitor analysis. 🌍 Languages • Native German and fluent English or Spanish, • Experience selling into DACH market is highly valued What Doofinder Offers • 🏠 Permanent contract (Indefinido) in a stable, innovative, and fast-growing tech company., • 💰 Competitive salary package., • 🚀 Career development plans and opportunities for professional growth., • 🖥️ Access to innovative technology and modern sales tools., • 🌍 International working environment with over 33 nationalities., • ✈️ 22 days of annual leave, plus 24–31 December as discretionary days., • ❤️ Flexible compensation system for benefits., • 🚶 Referral bonus program for recommending new professionals., • 🏡 Real work-life balance, including Friday afternoons off., • 🍎 Office perks: fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates., • 🏓 Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.)., • 🪴 Modern office with green, open spaces., • 🎮 Arcade games and spaces to disconnect., • 🚀 Team interactions, role plays, and continuous learning initiatives. Interested? If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge... Apply to join Doofinder!!

JOB PURPOSE You support the Stock Manager in all the responsibilities related to the warehouse management and in providing services to the Store. You ensure the correct handling of goods in store, complying with the KPI’s and guidelines and company procedures for the care of the product. RESPONSIBILITIES · Ensure the care and protection of the product according to company guidelines · Day-to-day management of goods receipt and storage in line with company procedures and criteria, preparing products to be brought to the sales floor and in special areas while optimizing the timing efficiency · Prepare shop-to-shop and returns transfers in compliance with company guidelines and timelines · Prepare the flow of E-Commerce orders (Prada.com or e-Tailers) making sure to guarantee the required service levels · Prepare the flow of the damaged products, not sellable product (On Hold, Consignment ...), products under repair · Organizes the Packaging and Stationery physically and on the IT systems · Organizes the Display objects system · Participate in the the correct management of Uniforms flow · Participate in the correct management of correct flow of Gifts flow · Correct protection and packaging of the product both inside the store and for transfers, including E-Commerce shipments · Ensure that the company guidelines are adopted in the event of theft, especially in terms of communication and documentation produced · Support in the prompt investigation in the event of system negatives · Manage the flow of the product and the related documentation, recording their movement in the IT system · Participate in the organization and execution of the Physical and Cycle Inventories of the finished product and accessory locations (packaging / stationery and Engineering materials) respecting the company timing · Support the management of the warehouse activities related to sales · Ensure security and cleanliness of the warehouse · Support the Stock Manager in optimizing and rationalizing all available spaces (in collaboration with the Store Manager and the Store Operations Manager) · Support Sales Associates in the sales process and collaborates with the Visual Merchandising team in case of need · Maintain contacts and relationships with the providers used · Keep updates and organizes the archive on a monthly basis · Comply with KPIs updates, guidelines and company procedures from the relevant Store Operations Manager, from the Store Manager or from the Headquarters KNOWLEDGE AND SKILLS Experience in a similar role in fashion brands Fast paced and well organized Good knowledge of English SAP-System Knowledge preferable Ability to work in team Fluent spoken English expected.

About us SHEIN (___) is a global fashion and lifestyle e-retailer committed to “live your possible” claim making lifestyle accessible to all. At SHEIN we use on-demand manufacturing technology to connect suppliers to our agile supply chain, reducing inventory waste and enabling us to deliver a variety of affordable products to customers around the world. SHEIN serves over 150 countries in over 20 languages, dedicating all its efforts to delivering the best customer experience. At SHEIN, we create a culture in which talent can access their full potential. We celebrate the individuality of our team members and work to build a safe and inclusive working environment where careers thrive. Our values consist of putting the customer first, embracing change, continuous learning & innovation and encouraging synergy & collaboration at all business levels. Currently, SHEIN is looking to enrich its value proposition by incorporating top brands assortment to its offer. That’s why we’re looking for an experienced Business Development Manager to help SHEIN build top brands and retailers’ partnerships. This role will be reporting directly to market lead. Responsibilities • Define an ambitious hunting plan for the Spain market aligned with SHEIN strategic goals, • Monitor market trends and benchmark competitors to evolve hunting plan and recommend changes in positioning, services and pricing strategies, • Actively participate and organize networking events to enhance SHEIN visibility, • Effectively recruit key brands and retailers that could provide a relevant assortment, • Align onboarding strategy and implement it to assure KAM team can build a solid business on closed partnerships (f.i. price competitiveness, international coverage, among others) Qualifications • Bachelor/master’s degree in management, business administration, engineering or marketing, • 5 years of business development experience at a leading e-commerce business, software company or services firm, • Strong analytical, negotiation, and project management skills, • Strong track record of engaging multiple, international, demanding stakeholders in a fast-paced environment, • Strong understanding of the Spain local marketplace landscape, • Proficiency in Office, particularly in Excel, • Fluency in Spainish and English. SHEIN is an equal opportunity employer committed to a diverse workplace environment.

🌟 ¿Te apasiona ofrecer un servicio al cliente excepcional y hablas inglés? ¡Sigue leyendo, esta oferta es para ti! 👉 🌱 Sobre Spring GDS En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. 🌍 Somos el socio logístico internacional que permite a las marcas llegar a sus clientes sin fronteras. Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Con mentalidad global y cercana, combinamos tecnología, fiabilidad y proximidad para optimizar cada envío y cada experiencia. En Spring no solo movemos paquetes: movemos oportunidades. 🚀 Tu reto como Customer Service Specialist Serás el punto de contacto clave de servicio para nuestros clientes en España, gestionando incidencias y dudas: ✅ Dar soporte de servicios para cuentas asignadas • Gestionar incidencias operativas y consultas de servicio, • Hacer seguimiento de entregas, devoluciones y casos de rastreo, • Mantener contacto regular con los clientes ✅ Coordinación transversal • Colaborar con Operaciones, Ventas y Reclamaciones, • Documentar procesos y comunicación en el CRM, • Apoyar acciones de mejora lideradas por el CX Manager ✅Guiar y acompañar al cliente • Apoyar la configuración de cuentas con equipos internos, • Formar a los clientes en herramientas y flujos de servicio, • Compartir actualizaciones relevantes del servicio ✅ Feedback y mejora • Recoger comentarios de las cuentas asignadas, • Identificar brechas en procesos o problemas recurrentes, • Proponer acciones de mejora prácticas 🧠 Buscamos a alguien con... 🎓 Formación y experiencia • Estudios de nivel medio o superior en Administración y Finanzas, Comercio Internacional, Negocios Internacionales, Gestión de ventas, Administración y Dirección de Empresas, Logística y Supply Chain Management, o afín., • 2–3 años en atención al cliente B2B, preferiblemente en logística o e-commerce., • Muy valorable experiencia en logística, transporte o e-commerce., • Nivel alto de inglés (mínimo B2) y español nativo., • Manejo de Excel, CRM y herramientas de ticketing. 💬 Competencias clave • Atención al detalle y sentido de urgencia., • Comunicación clara y orientación al cliente., • Capacidad para coordinar con equipos internos., • Actitud proactiva y resolutiva. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo y beneficios atractivos, • Tarjeta de comida, • Seguro médico privado, • Plan de pensiones, • Oportunidades de desarrollo profesional, • Horario de martes a sábado de 09:00-18:00 en modalidad híbrida. En Spring valoramos a las personas que hacen que las cosas pasen. Si buscas un reto donde puedas aportar tu talento, crecer profesionalmente y formar parte de una empresa en plena transformación, ¡te estamos esperando!

Konecta es una compañía líder en la prestación de servicios y soluciones digitales de customer management. Cuenta con más de 120.000 profesionales, que trabajan en 30 idiomas alrededor de 26 países. Konecta ofrece soluciones end-to-end que abarcan todo el ciclo de vida de los clientes, con una oferta omnicanal integrada y digital, con el fin de mejorar la eficiencia de sus procesos y acompañar la evolución de sus servicios, cubriendo la experiencia del cliente, la consultoría de reingeniería de procesos, las tecnologías digitales y de última generación y operaciones de clientes (Front y Back Office), entre otros. Clave en este proceso, ha sido la capacidad de Konecta para dar respuesta a la evolución de los mercados apostando fuertemente por la tecnología, estableciendo varios tech hubs, en los que se trabaja en desarrollos de automatización, robotización, servicios digitales, Big Data e Inteligencia Artificial. La compañía apuesta por un modelo de crecimiento empresarial sostenible, mediante la implantación de prácticas de gestión sustentadas en la rentabilidad, calidad, ética, transparencia, diversidad e igualdad de oportunidades, minimizando su impacto en el medioambiente y colaborando con el desarrollo comunitario. Con sede en Madrid, genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros con más de 500 clientes, entre los que se encuentran las principales empresas de telecomunicaciones, energía, banca, automoción y movilidad, e-commerce y retail. En Konecta estamos evolucionando nuestro modelo operativo para asegurar que cada servicio genera valor económico sostenible en un entorno de transformación (GenAI, automatización y nuevos modelos de servicio). Para ello, buscamos perfiles capaces de conectar contrato, operación y rentabilidad, y convertir la complejidad del negocio en decisiones que generen impacto real. En este rol, actuarás como partner del negocio, asegurando que cada cuenta se gestiona desde una lógica de valor: anticipando desviaciones, cuestionando modelos cuando sea necesario y activando decisiones que impacten directamente en la rentabilidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar la rentabilidad de las cuentas e identificar desviaciones relevantes, • Traducir las condiciones contractuales en impacto operativo y económico, • Detectar riesgos en SLAs, costes, dimensionamiento y actividad, • Impulsar la toma de decisiones en situaciones de desviación o riesgo, • Proponer y activar acciones concretas de optimización, • Acompañar a negocio (operaciones, comercial, financiero y equipo GenAI) en la toma de decisiones basada en datos, • Cuestionar modelos operativos cuando no aseguren sostenibilidad económica, • Convertir datos en decisiones y decisiones en impacto real, • Asegurar que la evolución del modelo operativo, impulsada por automatización e IA, se traduce en impacto real en la rentabilidad de las cuentas ¿Qué buscamos? • Buscamos a una persona que entienda cómo funciona una operación y cómo impacta en el negocio., • Alguien que se sienta cómoda trabajando con datos, pero que vaya más allá del análisis: que conecte lo que ocurre en la operación con la rentabilidad de las cuentas y sea capaz de tomar posición. Valoraremos especialmente perfiles que: • Tengan experiencia en entornos BPO, Contact Center o servicios gestionados, • Entiendan cómo se construye un P&L y qué variables lo mueven, • Sepan detectar cuándo algo no está funcionando, aunque en apariencia “cumpla”, • Sean capaces de influir y trabajar de forma transversal con operaciones, comercial y finanzas, • Se muevan bien en entornos cambiantes, con cierta presión y donde no siempre hay una respuesta clara Sumará especialmente si además… • Has trabajado en temas de rentabilidad de cuentas, dimensionamiento, pricing o modelos operativos, • Tienes experiencia en mejora de procesos o iniciativas de optimización, • Estás acostumbrado/a a utilizar datos para impulsar decisiones, no solo para reportar, • Has trabajado en entornos donde la automatización o la IA están empezando a transformar la operación ¿Qué ofrecemos? • Un rol con impacto directo en negocio, donde tus decisiones influirán en la rentabilidad real de las cuentas, • Participar en la evolución del modelo operativo de Konecta en un contexto de transformación (IA, automatización y nuevos modelos de servicio), • Exposición directa a negocio y toma de decisiones junto a equipos de operaciones, comercial y finanzas, • Entorno dinámico, exigente y en constante cambio, donde podrás aportar criterio y visión, • Desarrollo profesional en un modelo basado en competencias Future of Work, con foco en impacto, autonomía y toma de decisión, • Oportunidad de trabajar en proyectos complejos, con visibilidad y capacidad real de influencia, • Un entorno donde no solo analizarás lo que ocurre, sino que participarás activamente en las decisiones que marcan el rumbo del negocio., • Ubicación: Avenida de la Industria, Alcobendas., • Horario de L-J 9 a 18 y V de 8 a 15., • Paquete retributivo: acorde a tu perfil, conocimientos y experiencia. No buscamos a alguien que analice lo que pasa, sino a quien entienda por qué pasa y qué hacer para cambiarlo. ¡Queremos conocerte!

¿Qué es Hamelyn? Somos una empresa tecnológica española que está redefiniendo el mercado de segunda mano. Comprar online es fácil, pero ¿qué pasa con vender lo que ya no necesitas? En Hamelyn, hacemos que vender tus cosas usadas sea rápido y sin complicaciones. Y las revendemos dando un servicio profesional. Empezamos con libros, y ya hemos añadido música, películas y videojuegos. Y próximamente tendremos nuevas categorías. Ambicionamos ser la aplicación a la que todos acuden para vender sin complicaciones y para comprar productos de segunda mano con el mismo nivel de calidad y servicio que al comprar productos nuevos. Hoy, Hamelyn atiende a miles de vendedores y compradores diariamente, procesando cientos de miles de productos al mes y enviando pedidos de todas nuestras categorías desde nuestro centro logístico de Madrid a todo el mundo. Si quieres saber más sobre la historia de Hamelyn, aquí tienes la entrevista de Itnig a nuestros fundadores: ___ Ahora estamos expandiendo el negocio con un ambicioso plan de crecimiento en geografías y verticales de producto, escalando las operaciones y optimizando todos nuestros procesos. Necesitamos reforzar el equipo con alguien que sea la mano derecha del Director de Operaciones (COO). 🚀¿Listo para construir el futuro con Hamelyn?🚀 Buscamos un perfil polivalente y resolutivo, con mentalidad de ingeniero, capaz de asumir proyectos operativos de principio a fin con autonomía y hacer que las cosas funcionen. 🎯 Misión: Apoyar al COO en todas sus funciones, asumiendo la gestión directa de proyectos clave de operaciones, logística y expansión. 🔥 En qué trabajarás: • Operativa logística/Supply chain: costes de transporte, proveedores de mensajería, KPIs de entrega y reclamaciones. Movemos cientos de miles de productos al mes desde y hacia todo el mundo., • Salud de cuentas en marketplaces y e-commerce: supervisión de sincronización de stock, pedidos e incidencias en más de 20 canales de venta activos y creciendo., • Proyectos de robotización: coordinación con proveedores, contratos e instalación. Actualmente tenemos robotizado el almacenamiento y picking, y estamos automatizando la línea de packing y diseñando la robotización de la entrada y revisión de producto., • Expansión: apertura de nuevos canales de venta, entrada en nuevos marketplaces, apoyo en la apertura de países y constitución de filiales. Estamos expandiéndonos por toda Hispanoamérica y próximamente incorporaremos 6 nuevos verticales de producto., • Gestión de KPIs y dashboards, análisis de costes y optimización de procesos operativos., • Coordinación operativa entre áreas (desarrollo, logística, ATC, finanzas) para que las prioridades estén alineadas y la información fluya., • Resolución de problemas operativos críticos: incidencias con proveedores, plataformas, envíos o cualquier bloqueo que afecte al negocio." Requisitos clave: • Formación superior en ingeniería o similar., • Excel avanzado., • Bases de programación., • Mentalidad resolutiva y analítica., • Capacidad para llevar varios proyectos en paralelo con autonomía., • Experiencia en entornos de responsabilidad liderando proyectos., • Perfil orientado a datos para toma de decisiones., • Capacidad de negociación con proveedores., • Visión de procesos y mejora continua., • Capacidad de gestión de equipos., • Alto nivel de exigencia con los detalles y la calidad de ejecución. Qué ofrecemos: • Salario competitivo según experiencia., • Presencial con viernes en remoto., • Seguro de salud privado., • Servicio de comida y gimnasio., • Presupuesto de formación continua., • Sin burocracia, enfoque a resultados., • Un equipo joven, pragmático y ambicioso centrado en resultados reales y en hacer crecer el negocio. Si buscas un proyecto ambicioso donde aplicar tus capacidades con resultados visibles, y seguir creciendo en una empresa de rápida expansión, te estamos esperando! 🙌

Tu nueva empresa Desde HAYS seleccionamos un/a Responsable de Postventa para una compañía industrial referente en soluciones de intralogística, con una sólida base instalada y un fuerte foco en cliente, servicio y negocio recurrente. Tu nuevo puesto Como Responsable de Postventa, serás la persona encargada de liderar y desarrollar la actividad de postventa, asegurando la satisfacción del cliente, la calidad del servicio y la rentabilidad del negocio asociado. Tendrás un papel clave en la relación con el cliente industrial a lo largo de todo el ciclo de los proyectos, combinando una orientación técnica, relacional y comercial, y apoyándote en herramientas. Tus principales responsabilidades • Gestionar la actividad de postventa y coordinar los servicios asociados., • Desarrollar y gestionar contratos de mantenimiento., • Impulsar ventas postventa (repuestos, servicios, modificaciones)., • Detectar oportunidades en la base instalada., • Gestionar incidencias, reclamaciones y garantías., • Coordinarte con equipos técnicos y asesorar al cliente., • Apoyar el desarrollo del canal digital de postventa (e–commerce). Qué necesitas para encajar • Formación universitaria, preferiblemente Ingeniería Técnica., • Experiencia en postventa, venta técnica, servicios técnicos, operaciones o soporte a cliente B2B (idealmente alguna de estas en intralogística)., • Gestión previa de equipos., • Experiencia en entorno industrial., • Inglés fluido., • Orientación a cliente y a resultados., • Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional (esporádicamente). Se ofrece • Proyecto estable y estratégico dentro de una empresa industrial consolidada., • Desarrollo profesional en un entorno técnico y orientado a cliente., • Salario fijo: 60.000 – 70.000 € + variable del 20–25 %., • Posibilidad de vehículo de empresa (incluido dentro del paquete retributivo)., • Beneficios sociales: seguro médico, tarjeta restaurante, cheque guardería y retribución flexible.

About Us: Temu is seeking a highly motivated and experienced Logistics Business Development Manager to join our team. As a rapidly growing company, we are looking for talented individuals committed to helping us achieve our goals. In this role, you will have the opportunity to work with a team of driven individuals dedicated to making a difference in the industry. 【Responsibilities】 • Manage and develop productive relationships with local logistics and warehousing providers to ensure optimal service levels., • Responsible for the strategic planning and execution of all fulfillment and logistics operations to maintain business continuity., • Optimize logistics and warehousing solutions to provide cost-effective logistics opportunities while ensuring stable business operations., • Support overseas logistics team to optimize business processes and handle daily exceptions to ensure smooth operation., • Analyze operations and propose innovative solutions to further optimize delivery processes and cost savings. 【Qualifications】 • At least 3 years of experience in a top logistics and warehousing company, preferably with 3PL management experience in a top e-commerce logistics company., • Experience in e-commerce customer projects is preferred., • Ability to work under pressure and manage logistics during periods of high demand., • Excellent problem-solving skills, strategic thinking and ability to adapt quickly., • Negotiation skills to manage relationships with suppliers. Equal Employment Statement: At Temu, we are proud to be an employer that builds a diverse community. We encourage all qualified individuals to apply and join our team. We are dedicated to providing a work environment free from discrimination and harassment, where all employees are treated with respect and dignity. Apply today to join Temu and be part of a dynamic and innovative company.

Konecta es una compañía líder en la prestación de servicios y soluciones digitales de customer management. Cuenta con más de 120.000 profesionales, que trabajan en 30 idiomas alrededor de 26 países. Konecta ofrece soluciones end-to-end que abarcan todo el ciclo de vida de los clientes, con una oferta omnicanal integrada y digital, con el fin de mejorar la eficiencia de sus procesos y acompañar la evolución de sus servicios, cubriendo la experiencia del cliente, la consultoría de reingeniería de procesos, las tecnologías digitales y de última generación y operaciones de clientes (Front y Back Office), entre otros. Clave en este proceso, ha sido la capacidad de Konecta para dar respuesta a la evolución de los mercados apostando fuertemente por la tecnología, estableciendo varios tech hubs, en los que se trabaja en desarrollos de automatización, robotización, servicios digitales, Big Data e Inteligencia Artificial. La compañía apuesta por un modelo de crecimiento empresarial sostenible, mediante la implantación de prácticas de gestión sustentadas en la rentabilidad, calidad, ética, transparencia, diversidad e igualdad de oportunidades, minimizando su impacto en el medioambiente y colaborando con el desarrollo comunitario. Con sede en Madrid, genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros con más de 500 clientes, entre los que se encuentran las principales empresas de telecomunicaciones, energía, banca, automoción y movilidad, e-commerce y retail. ¿Buscas transformar la inteligencia de marketing a través del dato? En Konecta buscamos un/a MarTech Specialist, perfil híbrido que actúe como puente entre Marketing Digital, Producto y Tecnología. Tu reto: garantizar la trazabilidad real desde el clic hasta la venta neta. Tus misión: • Arquitectura de Datos: Diseñar la taxonomía global y el etiquetado (GTM Client & Server-side) en todas nuestras propiedades., • Medición de Valor: Conectar señales digitales (GCLID, UTMs) con resultados offline (CRM/Contact Center)., • Optimización: Asegurar que Google Ads y Meta CAPI optimicen hacia señales de valor real (venta neta)., • Privacidad: Liderar la medición en entornos cookieless cumpliendo con GDPR. ¿Qué buscamos? • Grado universitario en Marketing, Ingeniería, Informática, Estadística o ADE, • 5+ años en roles de MarTech, Analytics Implementation, Data o tracking en entornos B2C de alto volumen, • Dominio de Google Tag Manager y dataLayer (client-side; server-side valorable), • Experiencia con GA4, BigQuery y plataformas de paid media (Google Ads, Meta Business Suite), • Experiencia diseñando tracking plans, taxonomías de eventos y naming conventions a escala, • Experiencia con conversiones offline: subida de datos de venta a Google Ads, Meta CAPI o similar, • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones de medición y activación, • Experiencia colaborando con perfiles técnicos (desarrollo web, BI) y de negocio (paid media, operaciones), • Ingles C1 (oral y escrito). Conocimientos Técnicos Requeridos • Tag Management: Dominio experto de GTM y GTM Server-Side., • Analytics y Medición: Sólida experiencia en GA4 y BigQuery., • Paid Media Tracking: Implementación avanzada de Google Ads / Floodlight y Meta CAPI., • Validación y QA: Manejo profesional de Chrome DevTools., • CDP: Conocimientos sólidos en plataformas de datos de clientes (CDP)., • Herramientas de Analítica: Experiencia adicional con Adobe Analytics y Amplitude., • Tracking de Redes Profesionales: Conocimientos en la implementación de LinkedIn Insight Tag Sumarás puntos si tienes... • Experiencia sectorial: En generación de leads B2C con soporte de Contact Center, especialmente en Seguros, Telco, Energía o Banca., • Visión de datos 360°: Experiencia en reconciliación de datos completa: desde la inversión publicitaria hasta el revenue final, pasando por leads y ventas., • Trazabilidad Avanzada: Uso de soluciones de Call Tracking y trazabilidad telefónica para entender el comportamiento del usuario., • Perfil Técnico y CDPs: Manejo de SQL o Python para análisis de datos, y experiencia con CDPs como Segment, Tealium o Salesforce CDP., • Privacidad y Medición: Conocimientos en Consent Management avanzado y arquitecturas de Server-side tagging., • Ecosistema de Herramientas: Familiaridad con sistemas CTI (Inconcert, Genesys, Five9) y herramientas de BI operacional. ¿Por qué Konecta? • Impacto directo en la inversión: La calidad de tu medición determinará cómo se optimizan millones de euros en inversión publicitaria. Serás la pieza clave para asegurar que cada decisión de marketing se base en datos reales de valor., • Desafío técnico de primer nivel: Gestionarás la trazabilidad en un ecosistema complejo en propiedades digitales, múltiples CTIs y el reto constante de las conversiones offline y las restricciones de cookies., • Ecosistema tecnológico puntero: Trabajarás con un stack de herramientas líder que incluye GA4, BigQuery, Funnel Suite, Kosmos (Power BI) e Inconcert., • Lidera el futuro del MarTech: Participarás activamente en proyectos de vanguardia como la migración a C50 y la implementación de medición para agentes virtuales de IA., • Contratación Indefinida., • Flexibilidad Real: Entorno en Madrid en Alcobendas, fomentando un equilibrio real entre vida profesional y personal., • Horario: De lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y los viernes de 8:00 a 15:00., • Paquete Retributivo Atractivo: Salario competitivo acorde a la experiencia y conocimientos., • Club beneficios Konecta (portal exclusivo en el que podrás ahorrar en tus compras en ofertas y descuentos que hemos preparado con mucho mimo para ti) Si te apasiona la tecnología, el análisis de datos y quieres ver el impacto real de tu trabajo en un entorno de alto volumen, ¡queremos conocerte!

At ASTEK Iberia, we are looking for a QA Engineer to join the QA Team within the Applications, Projects & Testing department and work on digital B2C platforms (e-commerce websites, mobile applications, editorial platforms)for an international IT company specialized in information systems for the rail and mobility industry. 💪 Main responsibilities: • Analyze business and functional requirements, specifications and User Stories, • Define and implement test strategies and coverage matrices, • Design, execute and maintain test plans and test cases, • Prepare and manage test data, • Perform functional, integration and API testing, • Log, track and follow up defects using dedicated tools, • Report testing progress and quality indicators, • Write test summary reports / validation reports, • Maintain regression test suites, • Contribute to continuous improvement initiatives, • Provide level 1 application support when required 👀 Who are you? • More than 5 years of experience as a QA / Test Engineer in digital environments, • Strong experience in functional and techno-functional testing, • Good knowledge of API testing (Postman or similar tools), • Experience with Agile methodologies, • English: fluent (mandatory), • Spanish: fluent (mandatory) Nice to have: • Familiarity with Azure DevOps is a plus, • Katalon experience is a plus, • ISTQB certification is a plus, • French is a strong plus 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 • If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

✍️WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • +5years of professional experience in software testing and quality assurance within digital environments, preferably in B2C or e-commerce platforms., • Full professional proficiency in English, Spanish, and French (C1 or higher) – mandatory for written and spoken communication., • Solid experience in test strategy design, test case creation, test execution, and defect tracking using tools such as Azure DevOps or similar (e.g., JIRA, TestRail)., • Proven ability to work in Agile/Scrum environments, collaborating closely with development and product teams., • Technical understanding of API testing using tools like Postman or similar; experience with automated testing frameworks (e.g., Katalon, Selenium) is a plus., • Ability to design and manage test data for integrated system testing, including end-to-end business flows., • Experience in writing test coverage matrices, qualification reports, and non-regression test suites., • Background in transportation, mobility, or travel industries is a valuable asset., • Based in Madrid – available for 2 days/week on site (100% on site during onboarding). 👉 WHAT WILL YOU BE DOING? • Analyze business requirements, user stories, and functional specifications to identify testable elements., • Develop, maintain, and execute manual and automated test cases, ensuring full traceability from requirements to execution., • Perform end-to-end testing of customer-facing platforms (web and mobile), including integration with backend systems and third-party services., • Conduct API and technical interface testing to validate data flows and system interoperability., • Report, document, and track defects using issue-tracking tools, ensuring timely resolution and clear communication with development teams., • Lead test execution cycles, provide regular progress reporting, and deliver final test summary reports and qualification records., • Contribute to continuous improvement initiatives in testing processes, tools, and automation practices., • Support Level 1 application monitoring and help reproduce and analyze production issues reported by end users., • Collaborate with cross-functional teams (developers, product owners, business stakeholders) to ensure quality is embedded throughout the development lifecycle., • Participate in agile ceremonies and contribute to the maturity of QA practices within the team. 🚀 WHY US? 🚀 Join our dynamic team of talented people and discover a world full of growth and opportunity. Here's what we offer: • Rapid growth through a personalised career path and salary assessment. 70% of our senior leaders started in entry-level positions., • Improve your skills through our Technology Academy catalogue, Udemy platform, language classes, webinars, and workshops., • Take control of your training with a personal annual budget and company-paid certifications., • Enjoy flexible policies, remote work options, and excellent social benefits such as transport and restaurant tickets, childcare support, and private health insurance., • Benefit from our WeCare programme, which supports employees in critical situations., • Unlock your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting prides itself on being an equal opportunity employer. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive work environment. To this end, we welcome applications from all qualified candidates, regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, creed, age, marital status, disability or other characteristics.

At ASTEK Iberia, we are looking for a Senior Scrum Master / IT Project Manager to lead a strategic B2C mobile application transformation project in Spain for an international IT company specialized in information systems for the rail and mobility industry You will be responsible for the redesign and delivery of a direct distribution mobile application used by end customers in the transportation/travel sector. This is a key, senior role combining Agile leadership and IT project management, with full ownership of delivery, budget, risks and stakeholder communication. 💪 Main responsibilities: As a Scrum Master: • Implement and ensure best practices of Agile / Scrum, • Facilitate Agile ceremonies (Daily, Sprint Planning, Review, Retrospective), • Track Agile KPIs (velocity, burndown charts, sprint progress), • Work closely with the Product Owner to maintain a clear and prioritized backlog, • Promote Agile culture and continuous improvement, • Configure and use Azure DevOps dashboards and boards As an IT Project Manager: • Coordinate technical and business stakeholders, • Translate business needs into functional and technical solutions, • Manage project planning, resources, and dependencies, • Own budget tracking, cost control and reporting, • Identify risks and define mitigation plans, • Prepare steering committees and executive reporting, • Define the go-live strategy and transition to run 👀 Who are you? • 5+ years of experience as Scrum Master and/or IT Project Manager, • Strong background in B2C digital environments (mobile apps, e-commerce, digital platforms), • Solid mastery of Agile frameworks (Scrum, Kanban), • Hands-on experience with Jira, Confluence and/or Azure DevOps, • English and Spanish: fluent Nice to have: • Scrum certification (PSM, CSM or equivalent), • Experience in transportation, mobility, or travel industry, • French is a strong plus 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 • If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Somos WEBEDIA En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y experiencias diseñadas para nuevas generaciones. Ayudamos a marcas y plataformas a conectar con audiencias a través de media, contenido, social e influencia, integrando tecnología, data e inteligencia artificial. Gestionamos algunos de los medios líderes en habla hispana como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, Directo al Paladar, Motorpasión o Trendencias, alcanzando cada mes más de 200 millones de visitas. Además, somos un actor clave en el ecosistema de influencia con VIZZ, representando a algunos de los mayores creadores de contenido del mundo hispanohablante, y desarrollamos producciones y eventos que marcan tendencia en la industria. Desde el departamento de Audiencias de Webedia estamos en búsqueda de un/a Analista de Datos para unirse a nuestro equipo. Nos encontramos en una fase estratégica donde nuestro objetivo va más allá de medir el tráfico: queremos entender profundamente el comportamiento de nuestros usuarios para maximizar su valor a través de proyectos de fidelización, retención y modelos de suscripción. Buscamos a una persona analítica, ágil y con visión de negocio que combine la medición de audiencias clásica (GA4, Marfeel, Comscore y ecosistema Social) con una mentalidad orientada a la conversión (CRO). Tus responsabilidades principales: • Extracción y manipulación de datos: Explorar nuestro ecosistema web y de redes sociales utilizando herramientas clave (GA4, Marfeel, Comscore) para extraer conocimiento accionable sobre el comportamiento de la audiencia., • Seguimiento y control: Desarrollar informes y dashboards para supervisar la evolución de nuestras métricas principales. Tu enfoque central serán losKPIs de fidelización, retención y suscripción, con el objetivo de analizar el contexto actual y anticiparnos a tendencias futuras., • Análisis y reporte: Evaluar embudos de conversión y mapas de calor para maximizar la conversión de usuarios. Elaborarás informes para decisiones de producto, auditarás estrategias editoriales y aplicarás modelos comparativos (Test A/B) para la mejora continua de la web., • Comunicación transversal: Serás el puente diario entre los equipos de desarrollo, producto y editorial. Deberás tener la capacidad de cruzar datos complejos y transformarlos en peticiones ágiles y claras para el resto de los departamentos. Requisitos imprescindibles: • Perfil proactivo y comprometido, con agilidad para proponer y buscar soluciones., • Experiencia demostrable en Análisis de Datos aplicado al entorno web y optimización de la conversión (CRO)., • Conocimientos sólidos de e-commerce y dinámicas de fidelización o suscripción de usuarios., • Dominio de Google Analytics (GA4), Search Console, Looker Studio y Google Sheets/Excel., • Experiencia trabajando con métricas de conversión, mapas de calor y análisis de funnels., • Excelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo, atención al detalle y capacidad de reacción ante imprevistos. Será un plus si cuentas con: • Familiaridad con Marfeel, Comscore y plataformas de extracción de datos en redes sociales., • Conocimientos de SEO y manejo de herramientas como Screaming Frog, Sistrix, Ahrefs, Google Trends., • Manejo de lenguajes de programación orientados al análisis de datos, como SQL y Python (junto con sus librerías principales)., • Conocimiento en la automatización de procesos de medición y análisis. Valoraremos muy positivamente el manejo de herramientas como n8n o la creación de flujos agénticos con los principales LLMs (Claude, Gemini (Antigravity), OpenAI, etc.). Si te apasiona el mundo de la publicidad, los medios y la influencia, y quieres formar parte de un entorno donde el contenido y el negocio van de la mano — queremos conocerte. ¿Qué ofrecemos? • Alto potencial de crecimiento y desarrollo profesional., • Entorno dinámico, exigente y colaborativo., • Contrato indefinido, • Jornada completa (37,5h semanales), • Modelo híbrido (2 días de teletrabajo), • 22 días de vacaciones + 3 extra, • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería), • Seguro médico (50%), • Formación en idiomas, • Excelente ambiente de trabajo Si quieres saber más sobre nosotros: Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales. En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

En Sephora, la belleza consiste en sentirse vista, valorada y empoderada, tanto a nivel individual como colectivo. Se trata de conectar profundamente con los demás, celebrar la diversidad y la inclusión, liberar tu potencial y marcar la diferencia cada día. Juntos, formamos parte de algo hermoso. Desde su creación en 1969 en Limoges, Francia, y como parte del Grupo LVMH desde 1997, Sephora ha revolucionado el sector minorista de la belleza de prestigio. Hoy en día, Sephora sigue rompiendo con las convenciones para impulsar su misión: Promover un mundo de inspiración e inclusión en el que todos puedan celebrar su belleza. Abrimos 1 posición de BECA para dar soporte al Departamento de Digital, en Madrid, en el equipo de Ecommerce, como Ecommerce & Digital Content Trainee más concretamente, apoyándose, formándose y desarrollándose en: • Gestión de Contenidos Digitales, • Apoyo en la gestión y actualización de contenidos en la web a través del gestor de contenidos., • Colaboración en la creación y mantenimiento de la estructura web para asegurar una experiencia óptima de usuario., • Soporte en la gestión de contenidos digitales: briefings, banners, contribuciones y traducciones., • Coordinación y Organización de Contenido, • Organización y gestión de contenido local utilizando herramientas como Excel y Salesforce., • Coordinación de solicitudes de contenido de marca con distintos stakeholders., • E-merchandising y Activación Web, • Apoyo en tareas de e-merchandising y animaciones en la web., • Colaboración con equipos internos (Category y Supply) para la activación de campañas como gift with purchase. Habilidades y competencias Atención al detalle y capacidad organizativa. Buenas habilidades de comunicación. Proactividad y capacidad de aprendizaje rápido. Interés por el entorno digital y el e-commerce. Herramientas y conocimientos técnicos Dominio del paquete Microsoft Office (Excel y PowerPoint). Se valorará conocimiento de herramientas digitales y gestores de contenido. Experiencia No se requiere experiencia previa, pero se valorarán prácticas o proyectos relacionados con marketing digital o e-commerce. Idiomas Nivel alto de inglés imprescindible (se realizará prueba). Requisitos imprescindibles Disponibilidad inmediata para comenzar (jornada completa). Posibilidad de firmar convenio con Universidad o Escuela de Negocios (6 meses – 1 año). Formación en Marketing, ADE, Comunicación o similar. Perfil ideal Buscamos una persona con ganas de aprender y desarrollarse en el área digital, con actitud proactiva, motivación y capacidad para trabajar en un entorno dinámico, internacional y orientado a resultados. Aquí encontrarás: Una comunidad en la que se valora la autenticidad y donde la fuerza de nuestras diferencias alimenta nuestro espíritu colectivo. Una cultura de empoderamiento, aprendizaje y crecimiento que te ofrece las herramientas, el espacio y la oportunidad para aprender, innovar y desarrollarte. Una experiencia que te llena. Desde contribuir al contenido digital hasta apoyar campañas clave, cada acción marca la diferencia. Únete a nosotros y forma parte de algo hermoso.

En HI Iberia Ingeniería y Proyectos SL somos una empresa española de ingeniería y tecnologías de la información con más de 20 años de experiencia, especializada en el desarrollo de software, servicios TIC y proyectos de innovación tecnológica. Trabajamos con clientes nacionales e internacionales en proyectos de alto impacto, donde la I+D+i forma parte de nuestro ADN. Apostamos por la calidad, la flexibilidad y la aportación de valor real en cada fase del proyecto, apoyándonos en un equipo multidisciplinar, cercano y comprometido, en el que se fomenta la colaboración y la mejora continua. Nos encontramos en la búsqueda de un Tester Técnico-Funcional para unirse al equipo de QA dentro del área de Aplicaciones, Proyectos y Validación. La persona seleccionada participará en la validación funcional y técnica de plataformas digitales (web y app), dentro de un entorno orientado al e-commerce y colaborando estrechamente con equipos internacionales. Ofrecemos: • Horario: jornada de oficina con flexibilidad según las necesidades del proyecto., • Modalidad: 60% teletrabajo y 40% presencial., • Salario: acorde con el sector, a negociar en todo momento según la experiencia y formación de los candidatos., • Ofrecemos un plan de desarrollo profesional y formación continua. Tendrás la oportunidad de aprender y perfeccionar tus conocimientos en las tecnologías que utilizamos, así como en habilidades complementarias., • Posibilidad de flexibilizar parte de tu salario con nuestro plan de retribución flexible, eligiendo entre diversas opciones como tickets restaurante, seguro médico, entre otros. Responsabilidades: • Analizar requisitos y definir la estrategia de testing, • Diseñar y ejecutar pruebas funcionales, técnicas y de APIs, • Gestionar incidencias y su seguimiento (Jira / Azure DevOps), • Documentar resultados y reportar el progreso, • Contribuir a la mejora continua, soporte L1 y automatización de pruebas (Katalon) Requisitos mínimos: • Experiencia en testing/QA en entornos digitales., • Enfoque técnico-funcional, con buena capacidad analítica y de documentación., • Conocimientos de APIs, Azure DevOps y herramientas como Postman., • Experiencia trabajando en metodologías ágiles., • Conocimientos altos/nativos de francés.

Join Amaris Consulting and contribute to large-scale digital projects with real impact on thousands of users. Be part of an international, agile environment and grow within a global organization that values expertise, innovation, and delivery excellence. 🎯 Your Mission & Impact As a Scrum Master you will ensure successful delivery through agile best practices while managing project scope, budget, risks, and stakeholders. ✅ What We’re Looking For • 7+ years of professional experience as a Scrum Master and IT Project Manager in agile digital environments., • Strong expertise in Agile frameworks (Scrum, Kanban); Scrum Master certification (PSM I, CSM, or equivalent) is a plus., • Proven experience managing B2C digital ecosystems (mobile applications, e-commerce platforms, digital services)., • Solid background in IT project management, including planning, budgeting, risk management, and reporting., • Hands-on experience with Agile and project management tools (Azure DevOps, Jira, Confluence)., • Excellent communication and leadership skills, with the ability to engage technical and business stakeholders., • Fluent Spanish (C1/native) and English (B2/C1), written and spoken; professional proficiency in French is highly valued., • Experience in transportation and/or tourism is a strong plus., • Proactive mindset, adaptability, rigor, autonomy, and strong sense of priorities. 🛠 What You’ll Do As a Scrum Master • Implement and promote Scrum best practices across the project., • Lead all agile ceremonies (daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews, retrospectives)., • Define, measure, and track performance indicators (velocity, burndown charts, KPIs)., • Foster transparent communication within the team and across stakeholders., • Collaborate closely with the Product Owner to ensure a clear, prioritized, and ready backlog., • Promote Agile culture, continuous improvement, and team maturity., • Identify impediments impacting performance and coordinate actions to remove blockers., • Configure and optimize Azure DevOps (dashboards, Kanban boards, sprint tracking)., • Plan resource allocation (vacations, backups) and support team skill development. 🚀 Why Join Us? • Career Growth: 70% of our senior leaders started in entry-level positions., • Continuous Learning: Access to our Technology Academy, Udemy courses, webinars, and company‑funded certifications., • Flexibility:, • Hybrid working model, • Well‑being: WeCare program supporting employees during critical life situations., • Location: Madrid 📞 Our Selection Process We believe in a transparent and candidate-friendly process: • Initial Call with our recruitment team to align expectations and validate the profile., • First Interview: Deep dive into experience and project alignment., • Second Interview: Meeting with a delivery manager or technical expert., • Client Meeting: Meet the OUIGO Spain team and discover the project context. 👉 Ready to Make an Impact? Apply now and take part in shaping a major B2C mobile application within the transportation sector. 🌍 Diversity & Inclusion At Amaris Consulting, we celebrate diversity and are committed to fostering an inclusive environment. All qualified candidates are encouraged to apply, regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, age, or any other characteristic.

🚀 En VASS seguimos reforzando nuestro equipo de ciberseguridad… y buscamos a alguien que disfrute protegiendo entornos web de alto tráfico como si fueran su propio castillo digital 🏰🛡️ Si tienes experiencia con WAF (especialmente Akamai), te interesa la protección de plataformas e-commerce y te motiva trabajar donde tus decisiones impactan directamente en la seguridad de negocio real… puede que estemos buscando hablar contigo 👀 💻 ¿Qué harás en el día a día? Trabajarás en la protección de entornos web y APIs con tecnologías como Akamai Kona Site Defender y Prolexic, analizando políticas de seguridad, ajustando controles, detectando falsos positivos antes de que afecten a producción y participando en la respuesta ante amenazas reales junto a otros equipos técnicos. También colaborarás con fabricantes, revisarás configuraciones de seguridad de alto impacto y ayudarás a evolucionar las políticas de protección según nuevas amenazas y capacidades tecnológicas. 🎯 Nos encajaría muy bien alguien con: • Varios años trabajando con WAF (idealmente Akamai), • Buen nivel de networking (especialmente HTTP), • Experiencia en entornos web / e-commerce, • Inglés fluido para interacción con fabricante, • Valorable scripting y certificaciones (Akamai, Imperva, F5) 🌟 ¿Qué ofrecemos? 🏡 Modelo híbrido (2 días presencial en Madrid) 📄 Contrato indefinido desde el primer día 🌴 23 + 5 días de vacaciones 📚 Formación continua y plan de desarrollo ⏰ Flexibilidad horaria 🤝 Proyectos tecnológicos de alto impacto en entorno colaborativo En VASS trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas. Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. “Creemos en el valor único que aporta cada persona”. Si te gusta ajustar reglas antes de que los ataques ajusten tu paciencia… tenemos que hablar 😄 📩 Escríbeme o aplica directamente. #Cybersecurity #WAF #Akamai #EcommerceSecurity #Hiring #VASS

¿Qué es Hamelyn? Somos una empresa tecnológica española que está redefiniendo el mercado de segunda mano. Comprar online es fácil, pero ¿qué pasa con vender lo que ya no necesitas? En Hamelyn, hacemos que vender tus cosas usadas sea rápido y sin complicaciones. Y las revendemos dando un servicio profesional. Empezamos con libros, y ya hemos añadido música, películas y videojuegos. Y próximamente tendremos nuevas categorías. Ambicionamos ser la aplicación a la que todos acuden para vender sin complicaciones y para comprar productos de segunda mano con el mismo nivel de calidad y servicio que al comprar productos nuevos. Hoy, Hamelyn atiende a miles de vendedores y compradores diariamente, procesando cientos de miles de productos al mes y enviando pedidos de todas nuestras categorías desde nuestro centro logístico de Madrid a todo el mundo. Si quieres saber más sobre la historia de Hamelyn, aquí tienes la entrevista de Itnig a nuestros fundadores: ___ Ahora estamos creciendo rápidamente y rediseñando todos nuestros sistemas para que estén a la altura que necesita el negocio. Necesitamos reforzar el equipo con alguien que sea la mano derecha del CTO. 🚀¿Listo para construir el futuro con Hamelyn?🚀 En Hamelyn buscamos un Tech Lead que trabaje mano a mano con el CTO y que sea capaz de llevar parte de la responsabilidad del área de tecnología con autonomía, liderando decisiones de arquitectura y siendo el referente técnico del equipo. 🎯 Misión: Rediseñar y escalar la infraestructura tecnológica de Hamelyn para soportar el crecimiento en nuevos países, categorías y volumen de producto. 🔥 En qué trabajarás: Operamos en múltiples países con más de 30 millones de productos catalogados e integrados con marketplaces como Amazon, eBay y MercadoLibre. Esto es lo que tenemos por delante: • Rediseñar la infraestructura core para seguir escalando, evolucionando hacia una arquitectura event-driven., • Optimizar nuestra MongoDB de más de 113 millones de documentos., • Robotizar y automatizar operaciones con IA en nuestra planta de producto físico., • Rediseñar la aplicación de captación de producto con IA para reconocimiento y valoración automática., • Construir nuevas herramientas internas y capacidades de negocio. Requisitos clave: • TypeScript / Node.js avanzado, • Next.js y React (desplegado en Vercel), • MongoDB (modelado, agregaciones, índices), • AWS, • Docker/contenedores, • Arquitecturas event-driven y colas de mensajes (Kafka, RabbitMQ, SQS o similares), • Monitorización y observabilidad (Datadog, Sentry o similares), • Integraciones con APIs externas (REST, webhooks, marketplaces), • Buenas prácticas: testing, CI/CD, code review, documentación, • Automatización de flujos (n8n o similares), • Capacidad para tomar y defender decisiones de arquitectura, • Experiencia liderando equipos de desarrollo, • Experiencia en e-commerce o marketplaces Qué ofrecemos: • Salario competitivo según experiencia + participación en la empresa., • Modelo híbrido orientado a productividad., • Seguro de salud privado., • Servicio de comida y gimnasio., • Presupuesto de formación continua., • Sin burocracia, enfoque a resultados., • Un equipo joven, pragmático y ambicioso centrado en resultados reales y en hacer crecer el negocio. Si buscas un proyecto ambicioso donde aplicar tus capacidades con resultados visibles, y seguir creciendo en una empresa de rápida expansión, te estamos esperando! 🙌

Desde E-Frontiers, buscamos un Full Stack Engineer para uno de nuestros clientes, una empresa líder en tecnología que desarrolla soluciones de búsqueda avanzadas para e-commerce, ayudando a las tiendas online a incrementar sus ventas. 🚀 ¿Tienes experiencia en backend y ganas de aprender Elixir? ¡Esta oportunidad es para ti! Sobre el puesto: Únete a un equipo dinámico e internacional donde aprenderás Elixir desde cero, trabajando en proyectos que optimizan la experiencia de búsqueda en plataformas e-commerce. Formarás parte de una empresa con un enfoque innovador, comprometida con la formación y el crecimiento de sus equipos. Responsabilidades principales: • Diseñar, desarrollar y mantener sistemas backend y frontend, asegurando un alto rendimiento., • Colaborar en la creación de soluciones escalables y sostenibles para clientes globales., • Formarte y crecer en el uso de Elixir como tu lenguaje principal. Requisitos: • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo backend con lenguajes como Python, Ruby, Java o similares., • Conocimientos de HTML5, CSS, SCSS y herramientas como Bootstrap, RollupJS o Webpack., • Familiaridad con servicios en la nube (AWS) y microservicios., • Nivel medio de inglés y permiso de trabajo en la UE. Puntos extra si... • Tienes experiencia o interés en frameworks como Phoenix., • Aprendes rápido y disfrutas colaborar en un entorno internacional., • Quieres dar el salto a una tecnología innovadora como Elixir. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con estabilidad laboral., • Trabajo híbrido o remoto con visitas mensuales pagadas a Madrid., • Formación intensiva en Elixir., • 22 días de vacaciones + días adicionales en diciembre., • Salario competitivo (€35-48K) y horario flexible (viernes por la tarde libre)., • Un entorno multicultural con oportunidades de desarrollo profesional. ¿Listo para un nuevo reto y aprender Elixir? ¡Te esperamos! 😊

For Humana Baby Spain, based in Madrid, we are looking for a BUSINESS INTELLIGENCE ANALYST Data Analysis is a key pillar within Humana Spain Strategy. The BI & E-commerce Department guarantee to provide business valuable information for the decision making. Working by the hand of the BI & e-Commerce Manager, the BI Analyst will be product owner of CRM, CLM , MCC & BI Tools for data analysis and its Maintenance improving efficiency of commercial operations and guarantee a success route map for commercial and digital transformation. In particular he/she will be responsible for the following activities: • Product Owner – Commercial Tools, • Data model structure of multichannel CRM tool., • Data quality maintenance and KPI’s within our sales team’s systems and Tools., • Guarantee data privacy compliance under GDPR European policy for Iberia market., • Guarantee correct usage of CRM system, CLM App (Closed Loop Marketing), MCC and BI tools., • Support Market data research and KPI’s Trackingto drive business strategy., • Liaison between global IT support (UX/UI requirements) and sales team to collect Iberia market systems enhancements and track commercial systems incidences resolution., • Be able to analyze and combine multiple data sets and sources to help improve sales team operation and identify category development essentials and market opportunities. Requirements: • Must Speak English- (Portuguese, is a Plus)., • Have 2 or less years of experience in Pharmaceutical Industryor FMCG companies., • B.A degree Information Technology, Economist, Administration, Marketing., • Master’s in Business Intelligence, Big Data, or Marketing and Sales., • Demonstrative Advanced Microsoft Excel skills., • Previous experience with Salesforce CRM platform, QlikViewor another BI Tool., • Curiosity and Does Attitude., • Team Player., • Resilience and abilityto work under pressure., • Curiosity and Doer Attitude, open to learn, active listening and ability to provide pragmatic solutions within his/her assigned tasks. The offer is open to candidates of all genders. By applying, candidates authorize the processing of their personal data in accordance with Legislative Decree 196/03 and Article 13 of the GDPR.

Software Engineer (Frontend) ¿Eres un Frontend Software Engineer apasionado por crear interfaces modernas, rápidas y escalables? Estamos buscando a un profesional 100% orientado a desarrollo, con experiencia reciente en React, TypeScript y fundamentos en .NET y AWS, para unirse a un proyecto tecnológico estratégico en pleno crecimiento. En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Actualmente estamos impulsando un nuevo proyecto estratégico de alcance internacional y queremos que seas parte de la transformación. Buscamos un/a Frontend Developer Software Engineer que diseñe e implemente interfaces intuitivas, responsive y adaptadas a distintos mercados, asegurando una experiencia de usuario fluida y conectada con los servicios backend. Responsabilidades • Traducir requisitos funcionales y de diseño en interfaces UX/UI claras y escalables., • Convertir sketches y flujos en mockups funcionales listos para iteración., • Desarrollar portales y aplicaciones web aplicando patrones de diseño modernos., • Crear e integrar widgets embebidos y asegurar comunicación fiable entre sistemas., • Colaborar con backend y servicios para entregar soluciones end‑to‑end., • Garantizar performance, accesibilidad, modularidad y calidad del código., • Definir estándares, patrones y arquitectura frontend del producto., • Participar en diseño técnico, revisiones de código y decisiones arquitectónicas., • Impulsar mejoras continuas con una mentalidad de producto. Must- have • +7 años de experiencia en desarrollo frontend., • Dominio avanzado de ecosistemas JavaScript/TypeScript y arquitecturas de componentes., • Experiencia colaborando con UX usando Figma u otras herramientas de diseño., • Experiencia trabajando con plataformas y frameworks basados en .NET., • Integración de componentes embebidos en sistemas externos (iframes y comunicación entre contextos)., • Conocimientos funcionales de backend para tareas full‑stack., • Buenas prácticas de ingeniería frontend: arquitectura, modularización, testing y gestión de estado., • Autonomía para ejecutar y liderar proyectos greenfield. Nice to have • Experiencia con design systems o microfrontends., • Experiencia trabajando con equipos de backend y producto en entornos regulados., • Experiencia programando con herramientas de IA, integrando modelos para resolver problemas y utilizando asistentes de desarrollo como GitHub Copilot y generadores de código como Claude u opciones similares, • Se valorará disponer de certificaciones relevantes como Meta Professional React Developer, W3C Front‑End Web Developer Certificate, OpenJS JavaScript/TypeScript Certification o AWS Cloud Practitioner. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo y beneficios atractivos, • Tarjeta de comida, • Seguro médico privado, • Plan de pensiones, • Proyecto innovador desde sus cimientos (arquitectura modular, estándares altos, ownership real). En Spring valoramos a las personas que hacen que las cosas pasen. Si buscas un reto donde puedas aportar tu talento, crecer profesionalmente y formar parte de una empresa en plena transformación, ¡te estamos esperando!

Software Engineer (Backend) En Spring GDS, conectamos el e-commerce con el mundo. Con operaciones en más de 190 países y perteneciente al grupo PostNL, nuestra misión es clara: hacer que cada entrega cuente. Ofrecemos soluciones logísticas inteligentes y sostenibles, adaptadas a las nuevas formas de comprar y vender online. Actualmente estamos impulsando un nuevo proyecto estratégico de alcance internacional y queremos que seas parte de la transformación. Buscamos un Backend Senior Software Engineer con experiencia en C# 12, .NET 8, diseño de APIs y despliegue en AWS. Formarás parte del equipo responsable de construir los servicios centrales y la base tecnológica de un producto SaaS global. Responsabilidades • Diseñar y desarrollar servicios backend y APIs seguras, eficientes y bien estructuradas., • Definir interfaces claras entre sistemas, asegurando consistencia, seguridad y mantenibilidad., • Desplegar y operar servicios en la nube, garantizando sistemas estables, escalables y resilientes., • Monitorizar entornos productivos, anticipar problemas y responder con rapidez ante incidencias., • Analizar y optimizar el rendimiento de aplicaciones y servicios críticos., • Diseñar y evolucionar pipelines de integración y entrega continua., • Trabajar de forma cercana con otros equipos para asegurar coherencia técnica y de producto., • Participar activamente en code reviews, manteniendo un alto estándar de calidad., • Mentorear a otros ingenieros y contribuir al crecimiento técnico del equipo., • Asumir ownership end-to-end del ciclo de desarrollo, desde el diseño hasta producción., • Impulsar buenas prácticas de ingeniería y una cultura de mejora continua. Must-have • +8 años de experiencia en desarrollo backend con C# / .NET., • Dominio de .NET 8, ASP.NET Core Web API y C# 12., • Experiencia sólida con Entity Framework Core., • Experiencia con SQL Server (modelado y optimización)., • Experiencia real desplegando y operando en AWS (EC2, VPC, Security Groups, ACM, CloudWatch, SSM)., • Buen criterio en diseño de APIs, seguridad y autenticación/autorización., • Experiencia diseñando y manteniendo pipelines de CI/CD., • Capacidad de debugging y optimización de rendimiento en sistemas complejos., • Conocimiento de patrones de arquitectura y buenas prácticas., • Experiencia trabajando con Git en entornos colaborativos., • Experiencia en metodologías ágiles., • Uso práctico de herramientas de IA para desarrollo (Copilot, Claude u otros). Nice to have • Experiencia con arquitecturas modulares o plug-and-play., • Experiencia integrando APIs externas o sistemas de terceros., • Experiencia en entornos regulados (GDPR, compliance, seguridad)., • Experiencia en proyectos desde cero (greenfield)., • Certificaciones relevantes (AWS DevOps, AWS Architect, AWS Developer, Microsoft .NET). ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo y beneficios atractivos, • Tarjeta de comida, • Seguro médico privado, • Plan de pensiones, • Proyecto innovador desde sus cimientos (arquitectura modular, estándares altos, ownership real). En Spring valoramos a las personas que hacen que las cosas pasen. Si buscas un reto donde puedas aportar tu talento, crecer profesionalmente y formar parte de una empresa en plena transformación, ¡te estamos esperando!

En Auren Personas trabajamos desde la división de Selección & Executive Search y nos dedicamos a proporcionar servicios especializados de consultoría de Recursos Humanos. Actualmente estamos colaborando con Grupo LUX, una empresa internacional del sector alimentación, que busca incorporar a su plantilla a una persona para el puesto de Director del Departametno de TI. Funciones principales • Estrategia tecnológica y gobierno IT, • ERP e integraciones del grupo, • Supervisar proyectos de BI, Data Governance y reporting corporativo y analítica avanzada., • Implantar políticas de: seguridad, backup, recuperación ante desastres y control de accesos, • Gestión de incidencias con foco en la disponibilidad, tiempos de respuesta, experiencia del usuario, enfocado todo ello a la continuidad de negocio., • Consolidar proveedores, racionalizar costes y contratos tecnológicos., • Automatización y eficiencia operativa, • Supervisar infraestructura, redes y conectividad, Arquitectura de sistemas, Directorio Activo e Identidad Digital, • Desarrollar, formar y motivar al equipo IT para asegurar una cultura de servicio y orientación al negocio. Perfil profesional • 8–10 años de experiencia en roles de responsabilidad en IT, preferiblemente en entornos multicompañía., • Experiencia en implantación y soporte de SAP Business One o ERP similar., • Conocimiento de retail y e-commerce (Shopify, apps, integraciones)., • Capacidad demostrada para liderar proyectos complejos sin dependencia excesiva de consultoras., • Sólida experiencia en presupuesto, negociación y priorización tecnológica., • Experiencia en integraciones de sistemas, migraciones ERP, BI, ciberseguridad y operaciones industriales. Formación • Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Inglés • Nivel medio-alto

Konecta es una compañía líder en la prestación de servicios y soluciones digitales de customer management. Cuenta con más de 120.000 profesionales, que trabajan en 30 idiomas alrededor de 26 países. Konecta ofrece soluciones end-to-end que abarcan todo el ciclo de vida de los clientes, con una oferta omnicanal integrada y digital, con el fin de mejorar la eficiencia de sus procesos y acompañar la evolución de sus servicios, cubriendo la experiencia del cliente, la consultoría de reingeniería de procesos, las tecnologías digitales y de última generación y operaciones de clientes (Front y Back Office), entre otros. Clave en este proceso, ha sido la capacidad de Konecta para dar respuesta a la evolución de los mercados apostando fuertemente por la tecnología, estableciendo varios tech hubs, en los que se trabaja en desarrollos de automatización, robotización, servicios digitales, Big Data e Inteligencia Artificial. La compañía apuesta por un modelo de crecimiento empresarial sostenible, mediante la implantación de prácticas de gestión sustentadas en la rentabilidad, calidad, ética, transparencia, diversidad e igualdad de oportunidades, minimizando su impacto en el medioambiente y colaborando con el desarrollo comunitario. Con sede en Madrid, genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros con más de 500 clientes, entre los que se encuentran las principales empresas de telecomunicaciones, energía, banca, automoción y movilidad, e-commerce y retail. ¿Quieres transformar datos en decisiones en tiempo real? Buscamos un/a Data Scientist con visión de negocio B2C para liderar el cambio hacia una priorización predictiva e inteligente en nuestras operaciones de marketing y ventas. Tu misión: • Lead Scoring Predictivo: Priorizarás leads por probabilidad de conversión para revolucionar el modelo de atención (Adiós LIFO)., • Optimización de Bidding: Crearás modelos de CPC por keyword para maximizar el margen bruto., • Propensión y Churn: Desarrollarás modelos de compra y predicción de caídas post-venta (clawback)., • Activación Real: Implementarás modelos integrados en tiempo real con Inconcert, C50 y Google Ads ¿Qué buscamos? • Grado universitario en Estadística, Matemáticas, Ingeniería, Física, Informática o Economía Cuantitativa, • 4+ años en Data Science, Advanced Analytics o Marketing Science en entornos B2C, • Dominio de Python (scikit-learn, pandas, XGBoost/LightGBM) y SQL, • Experiencia construyendo modelos predictivos en producción (no solo notebooks exploratorios), • Experiencia con datos de marketing digital, CRM, ventas o comportamiento de usuario, • Capacidad de conectar resultados analíticos con decisiones de negocio concretas, • Experiencia explicando modelos y resultados a perfiles no técnicos, • Ingles C1 (oral y escrito). Tu Stack Tecnológico • Modelado & Análisis: Python (scikit-learn, XGBoost, LightGBM, SHAP, numpy, scipy)., • Gestión de Datos: SQL avanzado en entornos BigQuery, PostgreSQL, Snowflake o Databricks., • Cloud & MLOps: Experiencia en GCP (Vertex AI), AWS (SageMaker) o Azure, además de versionado con Git (GitHub/GitLab)., • Visualización: Manejo de Power BI, Tableau, Looker, Plotly o Streamlit., • Entornos: Trabajo habitual con Jupyter, VS Code o Google Colab. Sumarás puntos si tienes... • Visión de Datos 360°: Reconciliación desde la inversión publicitaria hasta la venta neta y el clawback (caída post-venta)., • Análisis Bayesiano: Aplicado a tests de negativización e intervalos de credibilidad., • Experiencia Sectorial: Conocimiento de los sectores de Telco, Seguros de Salud o Energía., • Conocimiento CTI: Familiaridad con datos de call center (Inconcert, Genesys) y BI operacional. ¿Por qué este rol en Konecta? • Escala Real: Acceso a históricos de millones de leads, llamadas y search terms., • Impacto Directo: Tus modelos se activan en el CTI o en Google Ads con resultados visibles de inmediato., • Cultura de Innovación: Apoyo estratégico de equipos para escalar soluciones analíticas punteras, • Contratación Indefinida., • Flexibilidad Real: Entorno en Madrid en Alcobendas, fomentando un equilibrio real entre vida profesional y personal., • Horario: De lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y los viernes de 8:00 a 15:00., • Paquete Retributivo Atractivo: Salario competitivo acorde a la experiencia y conocimientos., • Club beneficios Konecta (portal exclusivo en el que podrás ahorrar en tus compras en ofertas y descuentos que hemos preparado con mucho mimo para ti) Si quieres transformar datos en tiempo real ¡queremos conocerte!

About Havaianas Since its creation in 1962, at Havaianas we are passionate about bringing the vibrant and carefree spirit of Brazil to people all around the world through our iconic flip-flops. As a global brand with a strong presence in Europe, we are dedicated to spreading joy, comfort, and style with every step & committed to strengthening our presence in Europe and connecting with a diverse and aspirational audience. We are looking for a Senior Controller – Direct to Consumer & Marketing to join our European FP&A team in a leading international retail company within the footwear and fashion industry. This role will play a key part in financial planning, performance analysis, and business decision support for the Direct-to-Consumer (DTC) channel, including retail stores and e-commerce operations, while also supporting marketing investment analysis. The position is highly analytical and business-oriented, focusing on financial reporting, forecasting, planning processes, and scenario simulations to support strategic and operational decision-making. The successful candidate will work closely with cross-functional teams across Europe and act as a finance business partner to DTC and Marketing stakeholders. Key Responsibilities: Financial Reporting & Performance Analysis • Lead the monthly closing analysis for the DTC channel (Retail & E-commerce), ensuring accurate performance reporting versus Budget, Forecast and Prior Year., • Develop and maintain analytical models and financial tools, primarily in Excel. Manage and structure large datasets to produce clear and actionable financial insights., • Prepare and present management reports and performance dashboards for European leadership and global HQ., • Provide detailed variance analysis on sales, margins, operating expenses and marketing investments., • Monitor store and e-commerce profitability, identifying risks and opportunities., • Support financial evaluation of campaigns and brand initiatives., • Coordinate and prepare monthly forecasts, annual budgets and long-term planning for DTC operations & Marketing, • Work closely with commercial and operational teams to challenge assumptions and improve forecast accuracy., • Act as a finance business partner to DTC and Marketing teams, providing financial insights to support operational and strategic decisions., • Perform financial simulations and scenario analysis for business initiatives such as: new store openings or closures, marketing campaigns, commercial initiatives, pricing or promotional strategies, • Develop and maintain analytical models and financial tools, primarily in Excel., • Manage a high volume of requests from multiple stakeholders across the organization., • Collaborate with commercial, retail, e-commerce and marketing teams across Europe., • Support senior management with ad-hoc financial analysis and presentations. Required Qualifications: • Minimum 3-5 years of experience in Controlling, FP&A, or Commercial Finance., • Proven experience in financial reporting, forecasting, budgeting and business analysis., • Previous experience in retail, fashion, consumer goods, or DTC environments is highly valued., • Advanced Excel skills (essential), including complex financial modelling and data management., • Strong capability in data analysis and handling large datasets., • Experience with Power Query, Power BI, or database/query languages (SQL or similar) is considered a strong plus., • Strong analytical mindset and problem-solving capabilities., • Excellent communication and stakeholder management skills., • Ability to work with multiple teams and manage high volumes of requests under tight deadlines., • Strong negotiation and influencing skills, with the ability to challenge business assumptions constructively., • Highly organized and detail-oriented with the ability to translate data into actionable insights., • Fluent English (mandatory), additional European languages are considered a plus., • Business-oriented finance professional with a strong interest in retail performance and commercial dynamics., • Comfortable working in a fast-paced, multinational environment., • Proactive, hands-on, and capable of operating both strategically and operationally., • Passion for data-driven decision making and continuous improvement of financial processes.

Pricing Specialist — Data & Competitive Intelligence (Madrid) Tus funciones: Serás el radar de precios de la compañía. Tu misión: maximizar el margen bruto con una estrategia de pricing inteligente, competitiva y 100% basada en datos. Inteligencia competitiva de precios: • Monitorizar precios de la competencia de forma sistemática (centros, cadenas, e-commerce, comparadores del sector)., • Construir y mantener un modelo de benchmarking competitivo con alertas automáticas ante cambios relevantes., • Identificar gaps de posicionamiento y oportunidades de captura de margen frente a competidores directos e indirectos., • Anticipar movimientos del mercado analizando inflación, costes y comportamiento del consumidor. Estrategia y política de precios: • Definir la estrategia de pricing por producto, servicio y categoría., • Diseñar modelos de pricing dinámico basados en demanda, estacionalidad y rotación., • Gestionar el trade-off volumen/margen optimizando mix y ticket medio., • Medir el ROI de cada campaña promocional y actuar con agilidad. Análisis y decisión: • Construir dashboards y modelos predictivos para anticipar el impacto de cada movimiento de precios., • Analizar elasticidad precio-valor por segmento de cliente., • Definir KPIs y apoyar a Dirección con análisis accionables. ¿Qué perfil buscamos? Formación en ADE, Economía, Finanzas, Estadística, Matemáticas o Ingeniería. Imprescindible: • Al menos 4 años en Pricing, Revenue Management o análisis comercial avanzado., • Excel avanzado y SQL para extracción y manipulación de datos., • Power BI o Tableau a nivel de construcción de dashboards, no solo consumo., • Experiencia demostrada analizando precios de competencia., • Estadística aplicada: regresiones, elasticidad precio-demanda, series temporales. Valorable: • Python o R (pandas, scraping de precios, automatización)., • Experiencia con herramientas de monitorización competitiva (Prisync, Minderest, Price2Spy o similares)., • Background en retail, aftermarket o servicios con alta presión competitiva de precios. Lo que marcará la diferencia: no te conformas con el dato, buscas el porqué detrás del porqué. Decides con criterio, comunicas con claridad y ya tienes una respuesta preparada cuando la competencia mueve ficha. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Impacto directo y visible en la cuenta de resultados., • Alta autonomía y visibilidad desde el primer día., • Entorno data-driven con inversión real en herramientas., • Salario competitivo acorde a experiencia., • Jornada de lunes a viernes.

BettingJobs are working with a leading gambling operator in Europe who are expanding their workforce to Madrid and looking for a Senior CRM Expert to join their team based here. This position is key to building strong customer relationship communication and driving collaboration between teams, while supporting the smart adoption of new marketing tools to maximize effectiveness. Responsibilities: • Provide support to junior colleagues and make sure the delivery matches our standards, • Contribute to process optimization (both internal and external). Ensure day-to-day brief - build - deliver process runs effectively + efficiently, • Create campaigns in the relevant system for all CRM activities according to monthly and quarterly plans, including email, site/mobile messaging, SMS marketing, loyalty programme and other as required. Ensure all bonuses, codes, promotions and campaigns are delivered and correctly set up, • Suggest continuous improvements for communications to optimise performance versus KPI’s and recommend improvements where required., • Ensure content sign off occurs on time (at least 24hrs prior to send), • Proficient in all marketing communication channels and utilising all systems and tools. Be up to date with new trends and developments across communications channels in e-commerce Requirements: • High/University education, • At least 3 years of experience in online/multi-channel marketing, ideally in a matrix organisation, • Fluent Knowledge of English, both written and oral (at least C1), • Excellent technical knowledge of CRM and analytical systems, • Knowledge of PowerBI It would be a bonus if you bring: • Experienced with online sportsbooks and gaming products, • Experienced with Bloomreach, • Following sports regularly

Location: Madrid, Spain Work Mode: 100% Onsite Contact Email: Job Description: -Amazon 1P Strategic Leadership: Own the end-to-end business development for Amazon 1P. Lead high-stakes negotiations for annual terms, rebates, and co-op marketing funds to maximize profitability. -Listing & Conversion Engineering: Execute "Listing Excellence" by optimizing titles, A+ content, and imagery based on the A10 algorithm. Drive organic and paid visibility while maintaining a healthy ACoS/ROAS. -Data-Driven Growth: Utilize advanced tools (Helium 10, Keepa) to conduct competitor "reverse-engineering," identify traffic gaps, and monitor market price parity. -Supply Chain & Fulfillment: Coordinate with GTM and Logistics teams to manage 1P PO (Purchase Order) lifecycles. Ensure 100% stock availability during peak events (Prime Day, Black Friday) using FBA/FBT resources. -Multi-Channel Synergy: Use Amazon as a "market anchor" to provide data-driven insights for TikTok Shop and Joybuy, ensuring price integrity and brand consistency across the EU ecosystem. Requirements: • Bachelor’s degree or above in Business Administration, eCommerce, Marketing, or a related field., • 3–5 years of proven success in E-commerce, with mandatory hands-on experience in Amazon 1P (Vendor Central). Background in Consumer Electronics or Mobile Tech is highly preferred., • Technical Mastery: Expert-level proficiency in Helium 10 and Keepa. You must be able to translate complex data into actionable sales strategies., • Negotiation Excellence: A seasoned negotiator capable of defending brand margins while securing exclusive platform resources (Vine, DOTD, etc.)., • Fluent in Spanish and English (both written and spoken)., • Excellent communication, organization, and stakeholder management skills., • Mindset: A proactive "Owner" who thrives in a fast-paced environment and can navigate complex EU regulations (DSA, EPR, etc.).

WHO WE ARE Konecta is a leading innovative global service provider in customer management business process and digital outsourcing, with 120,000 passionate employees working in 30 languages across 4 continents and 26 countries. Focusing on the unique needs and opportunities of each industry, Konecta offers a full range of end-to-end customer management solutions – including acquisition, retention, customer service, technical support, and collection – all based on a sustainable business model. These services are built on a portfolio of world-class expertise covering customer experience and process management, digital solutions and cutting-edge technologies. Headquartered in Madrid, Konecta delivers global revenues of €2 billion with more than 500 clients, covering some of the biggest names in telecoms, energy, banking, mobility, retail, and e-commerce. MISSION OF THE ROLE The FP&A Analyst supports the FP&A Managers in the preparation, analysis, and interpretation of financial and operational data to support strategic decision-making across the organization. This role provides exposure to the financial performance of a multinational group operating in more than 25 countries, with over €2bn in annual revenue, offering a broad perspective on the business and its key value drivers. The FP&A Analyst will contribute to the preparation of financial reports, performance analysis, and insights for senior management. The role also involves supporting budgeting and forecasting processes, as well as monitoring KPIs and overall business performance across multiple markets. The position involves close collaboration with finance teams across geographies, helping ensure consistency and quality of financial information, while also supporting continuous improvement initiatives in financial processes, reporting tools and systems. RESPONSIBILITIES • Support FP&A Managers in the preparation of monthly financial reports and performance analysis., • Analyze financial and operational data to identify trends, risks and opportunities., • Assist in budgeting, forecasting and long-term planning processes., • Prepare management reports, variance analysis and business performance insights., • Monitor key financial and operational KPIs across different markets and business units., • Support cost analysis and profitability assessments., • Contribute to the standardization and automation of financial reporting processes., • Participate in cross-functional financial projects and implementation of new reporting tools., • Collaborate with international finance teams to ensure consistency and reliability of financial information. REQUIREMENTS • Bachelor’s degree in Business Administration, Finance or Economics., • 1–3 years of experience in a similar role (FP&A, financial analysis, controlling, audit)., • Advanced Excel skills and strong analytical capabilities., • Solid knowledge of financial and cost accounting., • English and Spanish proficiency (B2–C1).

WHO WE ARE Konecta is a leading innovative global service provider in customer management business process and digital outsourcing, with 120,000 passionate employees working in 30 languages across 4 continents and 26 countries. Focusing on the unique needs and opportunities of each industry, Konecta offers a full range of end-to-end customer management solutions – including acquisition, retention, customer service, technical support, and collection – all based on a sustainable business model. These services are built on a portfolio of world-class expertise covering customer experience and process management, digital solutions and cutting-edge technologies. Headquartered in Madrid, Konecta delivers global revenues of €2 billion with more than 500 clients, covering some of the biggest names in telecoms, energy, banking, mobility, retail, and e-commerce. MISSION OF THE ROLE The Senior Financial Controller is responsible for ensuring the accuracy, integrity, and strategic relevance of the company’s financial reporting while acting as a trusted business partner to senior leadership. The role oversees month-end closing and complex financial analysis, providing clear visibility on performance across clients, campaigns, and geographies. By leading forecasting, budgeting, and variance analysis processes, the Senior Financial Controller transforms financial data into actionable insights that support decision-making, optimize performance, and drive sustainable business growth. The position plays a critical role in shaping financial governance, strengthening cross-functional collaboration, and supporting executive-level strategic discussions. RESPONSIBILITIES • Oversee the month-end closing process, ensuring rigorous quality control over financial reporting., • Coordinate with business departments to implement and lead periodic reviews of business performance., • Monitor and analyze margins and variances by client, campaign, and country., • Conduct in-depth variance analysis (vs. budget, prior month, and prior year) for P&L, Working Capital, Cash Flow, and Net Financial Debt., • Partner in the coordination and preparation of rolling forecasts, quarterly forecasts, and the annual budget., • Develop high-impact PowerPoint presentations and comprehensive reports for stakeholders and the Executive Committee. REQUIREMENTS • Bachelor’s Degree in Finance, Economics, Engineering, or a related field., • 5+ years of proven experience in External Audit, Transaction Services, or as a Financial/Business Controller within an international environment., • Extensive experience in financial statement analysis and complex reporting., • Proven track record in managing month-end and year-end closing processes., • Strong organizational skills, with a demonstrated ability to multitask and thrive under tight deadlines., • Exceptional attention to detail and the ability to consolidate high volumes of data while maintaining a strategic, high-level overview., • Excellent communication skills, with the ability to translate financial insights into actionable business decisions., • Adept at summarizing key conclusions for Group Management and interacting with executive-level stakeholders., • Expert proficiency in Excel and the MS Office Suite., • Fluency in English and Spanish. Proficiency in additional languages (French, Portuguese, or Italian) is highly valued.

Konecta es una compañía líder en la prestación de servicios y soluciones digitales de customer management. Cuenta con más de 120.000 profesionales, que trabajan en 30 idiomas alrededor de 26 países. Konecta ofrece soluciones end-to-end que abarcan todo el ciclo de vida de los clientes, con una oferta omnicanal integrada y digital, con el fin de mejorar la eficiencia de sus procesos y acompañar la evolución de sus servicios, cubriendo la experiencia del cliente, la consultoría de reingeniería de procesos, las tecnologías digitales y de última generación y operaciones de clientes (Front y Back Office), entre otros. Clave en este proceso, ha sido la capacidad de Konecta para dar respuesta a la evolución de los mercados apostando fuertemente por la tecnología, estableciendo varios tech hubs, en los que se trabaja en desarrollos de automatización, robotización, servicios digitales, Big Data e Inteligencia Artificial. La compañía apuesta por un modelo de crecimiento empresarial sostenible, mediante la implantación de prácticas de gestión sustentadas en la rentabilidad, calidad, ética, transparencia, diversidad e igualdad de oportunidades, minimizando su impacto en el medioambiente y colaborando con el desarrollo comunitario. Con sede en Madrid, genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros con más de 500 clientes, entre los que se encuentran las principales empresas de telecomunicaciones, energía, banca, automoción y movilidad, e-commerce y retail. ¿Quieres liderar la estrategia de conversión que mueve el negocio en Konecta? Buscamos un/a CRO Lead para transformar nuestros activos digitales en nuestra agencia interna de Marketing Digital. Tu misión será maximizar la conversión en nuestras propiedades digitales, convirtiendo cada clic en una oportunidad real de venta. Tu misión: • Estrategia y Roadmap: Definirás la optimización en landings, formularios y flujos de click-to-call., • Cultura de Experimentación: Diseñarás y ejecutarás programas de Test A/B a escala con rigor estadístico sobre nuestra librería webcore., • Visión de Negocio: Identificarás fricciones en el funnel completo, desde el anuncio hasta la venta neta en el contact center., • Grado universitario en Marketing, Ingeniería, Estadística, Psicología, ADE o afines, • 5+ años de experiencia en CRO, Growth, analítica digital o performance marketing en entornos B2C de alto volumen, • Experiencia demostrable diseñando y ejecutando programas de experimentación A/B a escala (no solo tests puntuales), • Experiencia en negocios de generación de leads: landing pages, formularios, CTAs de llamada, funnels de conversión con call center, • Conocimiento sólido de funnels digitales B2C, UX/UI y comportamiento de usuario en móvil y desktop, • Capacidad para conectar análisis con decisiones de negocio y traducir en impacto medible, • Experiencia trabajando con múltiples stakeholders y equipos multidisciplinares, • Herramientas de experimentación: Optimizely, VWO, Google Optimize (legacy) o AB Tasty, • Analítica digital: GA4, BigQuery, Amplitude o Mixpanel, • UX / comportamiento: Hotjar, Contentsquare, Microsoft Clarity o herramientas similares de session replay y heatmaps, • Reporting: Looker Studio, Power BI (Kosmos), Tableau, • Conocimientos básicos de HTML, CSS y JavaScript (para entender implementaciones y comunicarse con desarrollo), • Familiaridad con Google Tag Manager y event tracking Sumarás puntos si tienes... • Experiencia en sectores clave: Especialmente en captación B2C masiva para Telco, Seguros o Energía., • Visión Omnicanal: Integración estratégica entre entornos digitales, CRM y Contact Center., • Foco en Contactabilidad: Optimización del flujo completo desde el clic hasta la llamada atendida y la venta neta., • Rigor Estadístico: Sólidos conocimientos en significancia, tamaño muestral y poder estadístico aplicado a la experimentación., • Gestión de Compliance: Familiaridad con normativas de marca y restricciones en landing pages de terceros (manuales de pujas o branding)., • Experiencia en Comparadores: Conocimiento de dinámicas en comparadores online o marketplaces de servicios B2C., • Certificaciones de referencia: CXL Institute (Conversion Optimization), Reforge o certificaciones oficiales de plataformas de testing., • Conocimiento de las restricciones de compliance y branding en landings de terceros. ¿Por qué Konecta? • Impacto directo en el P&L: Cada punto de mejora en la conversión se traduce en miles de leads y ventas adicionales al mes. Tu trabajo tendrá una visibilidad inmediata en los resultados de la compañía., • Escala y Diversidad: Proyectos en propiedades digitales activas y múltiples verticales estratégicas como Telco, Seguros o Energía., • Ecosistema Tecnológico Puntero: Trabajarás con un stack de primer nivel y tendrás el reto de liderar la transición hacia nuevas herramientas como C50., • Contratación Indefinida., • Flexibilidad Real: Entorno en Madrid en Alcobendas, fomentando un equilibrio real entre vida profesional y personal., • Horario: De lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y los viernes de 8:00 a 15:00., • Paquete Retributivo Atractivo: Salario competitivo acorde a la experiencia y conocimientos., • Club beneficios Konecta (portal exclusivo en el que podrás ahorrar en tus compras en ofertas y descuentos que hemos preparado con mucho mimo para ti) Si quieres dar el siguiente paso y tienes este perfil ¡queremos conocerte!

We're looking for a top-tier PPC specialist who knows how to manage large-scale campaigns and drive measurable performance. You live inside data, understand how to scale profitably, and can operate expertly across both Google Ads and Amazon Ads. This is not a basic PPC role. This is a key position building the next-generation performance engine inside a fast-growing e-commerce organization. You'll manage millions in ad spend across brands, channels, and markets. You'll also work closely with our tech and analytics teams to build automation, decision systems, and scalable workflows. This role is for someone who wants to help create the machine - not just run campaigns. What You'll Do: • Own and optimize high-budget Amazon Ads campaigns with full performance accountability, • Analyze campaign data and optimize for ROAS, TACOS, and profitability targets, • Develop processes and automations in collaboration with our tech team, • Design, test, and scale new campaign structures - repetitive, • Uncover trends, opportunities, and performance gaps through deep data analysis - repetitive, • Partner with analysts, brand managers, and leadership to refine strategy, • Support the creation of performance dashboards, insights, and technical tools, • Continuously experiment and drive performance to new levels What You Bring • Amazon PPC experience (strong advantage), • Proven Google PPC expertise with demonstrable results, • Experience managing six-figure+ monthly ad budgets, • Strong analytical skills and comfort working with complex data sets, • Technical fluency - able to collaborate with analysts and work with SQL-based reports and structured data, • Deep understanding of attribution models, conversion funnels, and cross-channel behavior, • Ability to build scalable systems, processes, and frameworks, • Excellent communication skills and fluent English, • You've managed large-scale accounts and consistently delivered results, • You want to build a performance machine, not just execute tasks, • You're obsessed with testing, iterating, and identifying what truly drives results, • You thrive in fast-paced, high-stakes environments, • Make a direct impact on brands generating millions in revenue, • Gain real ownership and strategic influence over performance, • Work with a team that values data, logic, and excellence, • Build automation tools and shape next-generation PPC systems, • Fast-growth environment with clear paths for advancement, • Competitive compensation for top-tier talent

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la busqueda de un Key Account Manager / E-commerce (H/M/X) para una reconocida empresa del sector Consumer Electronics. Buscamos un perfil con sólida experiencia en Gama Marrón (Televisión) y con capacidad de trabajo en un entorno altamente competitivo y en crecimiento. Responsabilidades principales: • Gestión integral de cuentas clave en entornos marketplace, impulsando crecimiento y rentabilidad., • Identificación de oportunidades de crecimiento y mejora en la categoría de CE/ Gama Marrón., • Definición y ejecución de la estrategia comercial digital alineada con los objetivos de la empresa., • Optimización continua de surtido, pricing, contenido y visibilidad para maximizar conversión y ventas., • Planificación y ejecución de campañas promocionales y activaciones online., • Análisis de KPIs (sell-out, conversión, tráfico, margen) y elaboración de reportes de performance., • Coordinación cross-functional con marketing, e-commerce, supply chain y finanzas., • Gestión de forecast y control de stock para asegurar disponibilidad y eficiencia operativa. Requisitos indispensables: • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares dentro del sector CE / Gama Marrón., • Experiencia en compañías líderes del sector, con responsabilidad directa sobre cuentas marketplace y optimización de performance (especialmente Amazon), • Inglés avanzado., • Manejo fluido de herramientas de gestión (Excel / Office / SAP – valorable)., • Perfil con visión estratégica, fuerte orientación a resultados y excelentes habilidades de liderazgo. Qué ofrece la empresa • Paquete salarial competitivo, • Coche de empresa, • Seguro médico privado, • Dietas de comida, • Seguro de vida, • Descuentos exclusivos en productos de la compañía, • Tarjeta regalo de cumpleaños, • Proyecto estable en una compañía en fuerte crecimiento dentro del sector CE.

Nuestro cliente es un importante líder global de Beauty Retailer, perteneciente a una multinacional del lujo con 150 puntos de Venta en Iberia + Venta Ecommerce creciente con un muy importante presupuesto digital. Buscamos la mano derecha de la Digital manager que gestiona la estrategia de adquisicion de trafico a la e-commerce + la estrategia de inversión en medios. El objetivo del Traffic Specialist diseña de la estrategia de marketing full funnel para atraer trafico cualificado, diseñar la estrategia de inversión en medios y supervisar a las agencias en la obtencion de resultados. Buscamos un perfil analítico / estratégico de unos 4 años experiencia orientado/a a performance que venga idealmente de Agencia (puede venir de Marca) con buena experiencia liderando la estrategia de inversión en medio para clientes de gran presupuesto, que haya trabajado con múltiples plataformas de Medios tipo Google, tik-tok, Connected TV, programática etc con buena experiencia en estrategias full funnel y análisis de ROAS y CPA , GA4. Buenos resultados en las inversiones en medios. Se ofrece formar parte de un equipo muy dinámico multidisciplinar con importantes oportunidades de desarrollo dentro del área digital dentro de la compañía o del grupo. MISSION Responsible for leading, understanding and optimizing all companies traffic channels at Iberia level, designing an online acquisition strategy with a continuous customer focus, ensuring a data-driven approach to all paid media initiatives and proposing new partners to achieve media goals. RESPONSABILITIES • Design the traffic qualification strategy at Iberia level to achieve media objetives, in close collaboration with the Digital Manager. Alignment with key teams: budget aligment with Finance Teams, Strategy alignment with central guidelines and Local Offer, Marketing and E-commerce teams., • Lead the day-to-day relationship with the digital agencies: campaign briefing, implementation and follow-up., • Demonstrate proficiency in Tool Management: expertise in Business Manager of Meta and TikTok, Google Ads, DV360 and Campaign Manager., • Optimization of all traffic channels, conducting in-depth analysis of paid media campaign performance to identify trends and opportunities., • Weekly and Monthly Reporting to internal stakeholders (Local and Central teams), providing actionable insights and recommendations., • Supervise and promote the correct implementation of tags/pixels to ensure accurate data collection for reporting and traffic behavior analysis (campaigns/ web/ landings)., • Oversee App marketing initiatives, including performance tracking, reporting, and developing action plans to drive app acquisition and engagement., • Continuous focus on customer analysis and qualified acquisition leveraging data to propose new channels of traffic generation., • Follow up of SEO project to ensure alignment and synergy with Traffic Strategy., • Budget & finantial Follow-Up: managing allocation and spend of the paid media budget in close collaboration with the finance team. Track and manage invoices from media suppliers. INTERNAL STAKEHOLDERS All Departments EXTERNAL STAKEHOLDERS Agencies, Media providers, Media partners EXPERIENCE / ABILITIES 4 years experience or more in agencies or similar digital marketing roles RESULTS ORIENTED ANALYTICAL CAPACITY COMMUNICATION ORGANIZATION AND PRIORITIZATION SEEKER TRENDS/ BEST PRACTICES IT TOOLS GOOGLE ANALYTICS (REPORTING, TAG MANAGER..), GOOGLE ADS, FACEBOOK ADS MANAGER, ADSERVERS MICROSOFT OFFICE: Proficient in Microsoft Excel & Powerpoint LANGUAGES High Level English (C1), other languages like French and/or Portuguese are a plus

Responsibilities • Overview e-commerce sales strategy/operation and products propositions, as well as seasonal promotions;, • With the understanding of Xiaomi products and portfolio, update and maintain products to design marketing campaigns and e-commerce operations essential manoeuvre;, • Get all relevant stakeholders to involve end-to-end project management to ensure successful products launch or marketing campaigns;, • Strong sense of market competition and analyse SWOT of key products to fit the differentiation of proposition., • Fully understand the local market trends, changes and consumer behaviour with deep diving of analysing user behaviour and campaign data that continuous optimise campaigns performance and enhance sales/operation strategy., • Using online/offline resource to increase mi.com brand awareness and cultivate online shopping culture in local markets to generate new users., • Conduct insightful reports and present meaningful data and suggestion to sales leaders, on topics of branding and operation when required. Qualifications • Bachelor's degree or equivalent practical experience, • Strong understanding of e-commerce. 5+ years of experience in e-commerce, online operation, sales planning, product management, or product marketing is preferred., • Self-motivated, result-driven, creative thinker and strong problem-solving skills., • Ambition to succeed in a fast-paced start-up environment., • Project management skills, • Excellent communication skills, • Mandarin is a must

FMCG European multinational group, specialized in the production and distribution of vitamin and nutritional supplements, is seeking for its subsidiary based in Spain (Madrid or Barcelona) a: National Key Account Manager Reporting directly to the European Global Commercial Director, this is a strategic, high-impact role ideal for a commercial leader who thrives in building businesses from the ground up. You will be responsible for developing and leading the Spanish market, expanding the company’s footprint across key B2B channels and laying the foundations for sustainable long-term growth. Key Responsibilities • Lead the commercial strategy for Spain, fully aligned with European group objectives., • Grow sales and brand presence across B2B channels (distributors, retailers, modern trade, e-commerce, specialized channels), • Identify, negotiate, and secure long-term strategic partnerships and key account agreements, • Explore and develop new distribution channels and market opportunities, • Build and structure the commercial activity of a recently established subsidiary, • Represent the company at industry trade fairs, exhibitions, and sector events, • Work closely with the Marketing team to support sales initiatives and product launches, • University degree in Business Administration, Marketing, Health Sciences, or similar,, • 5–7+ years of experience in senior commercial roles (National KAM, Sales Manager, or similar), • Background in nutritional supplements, FMCG, pharma, health, or related sectors., • Strong understanding of Spanish B2B distribution channels., • Experience in start-up subsidiaries, scale-up environments, or building commercial structures is highly valued., • Fluent English required., • Strong negotiation skills, entrepreneurial mindset, and results-driven approach

🌍 Sobre nosotros Spring GDS forma parte de PostNL, y es líder en soluciones logísticas internacionales para e-commerce. Trabajamos en más de 190 países con un equipo global de 1.000+ profesionales. Nuestro propósito es claro: simplificar la logística internacional con soluciones responsables, innovadoras y centradas en el cliente. 🎯 Tu misión Buscamos un/a Técnico de Facturación y Cobros con francés e inglés que se encargue de asegurar una facturación correcta y puntual, así como una gestión eficiente de crédito y cobros para el mercado francés y español. Un rol híbrido entre facturación y control de crédito, clave para garantizar la calidad de los datos financieros y el seguimiento de ingresos. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Facturación: Validación de tarifas, gestión de ciclos de facturación, conciliación de datos, coordinación con proveedores externos, reporting de ingresos., • Cobros y crédito: Seguimiento de pagos, gestión de morosidad, contacto con clientes y coordinación con equipos de ventas, colaboración con agencias externas de recobro., • Compensaciones y reclamaciones: Validación y resolución de incidencias de facturación y solicitudes de compensación., • Formación en Administración, Finanzas o similar (FP o Grado)., • 2-4 años de experiencia en facturación, finanzas o gestión de cobros (idealmente en entorno multinacional)., • Buen manejo de Excel y entorno Office. Valorable Access., • Nivel conversacional de francés e inglés (comunicación escrita y oral)., • Conocimientos de ciclos de facturación, crédito y cobros., • Mentalidad analítica y orientada al detalle., • Capacidad para comunicarte con clientes y equipos internos., • Proactividad para proponer mejoras y resolver incidencias., • Formar parte de una multinacional líder en logística internacional., • Ambiente dinámico, multicultural y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo., • Alcance internacional en tus funciones.

🌍 Sobre nosotros Spring GDS forma parte de PostNL, y es líder en soluciones logísticas internacionales para e-commerce. Trabajamos en más de 190 países con un equipo global de 1.000+ profesionales. Nuestro propósito es claro: simplificar la logística internacional con soluciones responsables, innovadoras y centradas en el cliente. 🎯 Tu misión Buscamos un/a Técnico de Facturación y Cobros con inglés que se encargue de asegurar una facturación correcta y puntual, así como una gestión eficiente de crédito y cobros para el mercado español. Un rol híbrido entre facturación y control de crédito, clave para garantizar la calidad de los datos financieros y el seguimiento de ingresos. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? • Facturación: Validación de tarifas, gestión de ciclos de facturación, conciliación de datos, coordinación con proveedores externos, reporting de ingresos., • Cobros y crédito: Seguimiento de pagos, gestión de morosidad, contacto con clientes y coordinación con equipos de ventas, colaboración con agencias externas de recobro., • Compensaciones y reclamaciones: Validación y resolución de incidencias de facturación y solicitudes de compensación., • Formación en Administración, Finanzas o similar (FP o Grado)., • 2-4 años de experiencia en facturación, finanzas o gestión de cobros (idealmente en entorno multinacional)., • Buen manejo de Excel y entorno Office. Valorable Access., • Nivel conversacional de inglés (comunicación escrita y oral)., • Conocimientos de ciclos de facturación, crédito y cobros., • Mentalidad analítica y orientada al detalle., • Capacidad para comunicarte con clientes y equipos internos., • Proactividad para proponer mejoras y resolver incidencias., • Formar parte de una multinacional líder en logística internacional., • Ambiente dinámico, multicultural y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo., • Alcance internacional en tus funciones.

En BCNC GROUP buscamos un/a Frontend Engineer (React) Senior con enfoque UX para incorporarse a un proyecto estratégico ligado a la evolución de una herramienta interna para e-commerce. Buscamos una persona con experiencia en React, JavaScript, HTML y CSS, con criterio técnico, sensibilidad por la usabilidad y atención al detalle, capaz de construir interfaces modernas, accesibles, escalables y orientadas a producto. Qué harás • Diseñar e implementar interfaces de usuario junto a diseño y desarrollo. - Desarrollar y evolucionar componentes en React. - Optimizar rendimiento, mantenibilidad y calidad del frontend. - Realizar testing con Jest. - Documentar componentes y proponer mejoras de usabilidad. Qué buscamos • Experiencia sólida en React y hooks. - Dominio de HTML, CSS, JavaScript y APIs del navegador. - Conocimientos de accesibilidad, HTML semántico, responsive design, CSS modular, BEM, ES6 y PWAs. - Experiencia en testing, debugging y optimización frontend. - Experiencia con Material UI y Tailwind CSS. Valorable • Figma - TypeScript - SCRUM / Kanban - Arquitectura Hexagonal Qué ofrecemos • Posición 100% remota - Proyecto con impacto real en negocio - Entorno internacional, colaborativo y orientado a la mejora continua #Hiring #FrontendEngineer #ReactJS #UX #RemoteWork Postúlate directamente a través de LinkedIn o envíanos tu CV a BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Colaboramos con multinacionales líderes en Europa, ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. ¿Estás listo/a para liderar el cambio tecnológico? ¡Postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo!

Ubicación: Petrer (Alicante) Tipo de contrato: Indefinido. Experiencia requerida: mínimo 2/3 años. Descripción del Puesto Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico/a con habilidades en producción audiovisual para unirse a nuestro equipo creativo. Esta posición está enfocada en la creación y adaptación de contenido online (grabación y edición de video, organización y gestión de fotografía para e-commerce y redes sociales) con algunos proyectos offline (cartelería, catálogos, vinilos, papelería, packaging, retoque fotográfico, etc). Responsabilidades Diseño y creación de contenido audiovisual para redes sociales (posts, stories, reels, banners, cartelería, etc.). Fotografía y retoque fotográfico. Grabación y edición de video para contenido digital y videowalls de tiendas. Organización, retoque, montajes y gestión de fotografía para e-commerce y RRSS. Colaboración con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de contenido visual. Adaptación de materiales gráficos para diferentes plataformas y formatos. Aportación de nuevas ideas creativas y al día con el mercado a nivel digital. Requisitos Persona muy creativa. Experiencia en diseño gráfico y audiovisual. Manejo avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effects, etc.). Experiencia en grabación y edición de video. Conocimientos de gestión de fotografía para ecommerce y redes sociales. Capacidad creativa e innovadora para generar contenido atractivo y aportar ideas innovadoras. Habilidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos a la vez. Se valorará experiencia en motion graphics y animación. Conocimiento de gestión y estrategia de contenidos de Insstagram y TikTok. Estar al día de las actualizaciones y novedades de las herramientas. Se valorará conocimientos en Youtube. Beneficios Oportunidad de trabajar en un equipo creativo y dinámico. Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa. Flexibilidad y buen ambiente de trabajo.

Our client is a rapidly growing technology company specializing in advanced search solutions for e-commerce. Established over a decade ago, they assist online retailers worldwide in increasing their sales through high-performance technology. They foster an agile, inclusive culture with a diverse team representing over 30 different nationalities. The Role They are looking for a dedicated Account Executive to drive business growth. You will be part of an experienced international team, responsible for the full sales cycle, from prospecting to closing deals with new clients in the Dutch market. Key Responsibilities Prospecting & Strategy: Identify potential clients within designated markets and conduct research to understand their business challenges. Client Acquisition: Execute strategies to acquire new clients, collaborating with Sales Specialists to convert leads into opportunities. Sales Cycle Management: Manage the entire process from initial outreach (calls/emails) to negotiation and closing. Revenue Generation: Present tailored proposals, negotiate contracts, and meet or exceed defined sales targets and KPIs. Pipeline Management: Monitor sales pipelines via CRM to provide accurate forecasting. Requirements Experience: 1–2 years of experience in outbound B2B sales, specifically targeting SMBs. Track Record: Proven ability to manage the full sales cycle and consistently hit quotas and conversion targets. Tech Stack: Experience with CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software. Skills: Strong negotiation and presentation skills with a consultative approach. Languages: fluent Dutch and fluent in English. Legal: Valid EU work permit is mandatory. Desirable (Nice to have) Experience within the SaaS industry (e-commerce, search, or digital marketing). Background in fast-growing startups or high-growth environments. Familiarity with inbound sales methodologies. Offer & Benefits Contract & Salary: Permanent contract (Indefinido) with a €30,000 base salary plus uncapped commission, offering strong earning potential. Flexible compensation options available. Work-Life Balance: 22 days of annual leave plus discretionary time off between Dec 24–31. Fridays end early (afternoon off). Professional Growth: Career development plans within an innovative technology project. Environment: Modern office with open spaces, recreational areas, and a highly international atmosphere.

Account Executive (Native speakers) at Doofinder About Doofinder Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world. Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities . The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach . Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall. The Role Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated AE to join our sales team. In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle — from prospecting to closing — working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions via calls and emails. You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results. Key Responsibilities New Business Development Identify and prospect potential clients within the designated markets. Conduct thorough research to understand client needs, challenges, and pain points. Design and execute acquisition strategies to generate new business opportunities. Collaborate with Sales Specialists to generate leads and convert them into qualified opportunities. Sales & Revenue Generation Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients. Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively. Continuously monitor sales pipelines, track progress, and provide accurate forecasts. Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives set by the company. Required Skills and Experience 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs . Proven track record of managing the full sales cycle , from prospecting to closing. Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets). Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach. Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software. Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies. Valid EU work permit is a must. Nice to Have Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions. Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts. Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics. Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions. Expertise in market research and competitor analysis. Sales experience in the relevant market is highly valued Languages Native Spanish, Englishk, French, Italian, German, Dutch, Czech or Polish What Doofinder Offers Permanent contract (Indefinido) in a stable, innovative, and fast-growing tech company. Competitive salary package. Career development plans and opportunities for professional growth. ️ Access to innovative technology and modern sales tools. International working environment with over 33 nationalities. ✈️ 22 days of annual leave , plus 24–31 December as discretionary days. ❤️ Flexible compensation system for benefits. Referral bonus program for recommending new professionals. Real work-life balance , including Friday afternoons off . Office perks : fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates. Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.). Modern office with green, open spaces. Arcade games and spaces to disconnect. Team interactions , role plays, and continuous learning initiatives. Interested? If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge... Apply to join Doofinder!!