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Desde TEMPS Multiwork estamos en búsqueda activa de un/a Ingeniero/a de Diseño Eléctrico para incorporarse a una empresa industrial ubicada en Épila (Zaragoza) , especializada en soluciones térmicas y energéticas. Características Generales: • Diseñar e implementar cuadros de control eléctrico utilizando el software EPLAN., • Realizar cálculos de líneas eléctricas y caídas de tensión., • Desarrollar diagramas como Wiring Block Diagrams y Power Block Diagrams., • Colaborar con equipos interdisciplinares para integrar sistemas eléctricos en los diseños generales de proyectos., • Dar soporte al departamento de diseño en la integración del cableado eléctrico en proyectos de ingeniería., • Introducción a áreas explosivas: aprender e implementar los principios básicos de las normas ATEX (Atmosferas Explosivas) y NEC 505, y aplicar estos conceptos al cableado de equipos en áreas potencialmente explosivas bajo supervisión. Responsabilidades técnicas: • Realiza el diseño detallado de sistemas de distribución eléctrica, calculando conductores, protecciones y dispositivos de control., • Desarrolla y revisa especificaciones técnicas para equipos eléctricos y su instalación., • Implementa y mantiene sistemas de distribución de energía en baja tensión., • Colabora en la instalación de equipos en áreas explosivas bajo la normativa ATEX/NEC, asistido por ingenieros senior. Responsabilidades de gestión: • Apoya la formación del personal junior en temas eléctricos., • Colabora con otras disciplinas para asegurar la correcta integración del sistema eléctrico en los proyectos., • Proporciona soporte técnico y revisiones a ingenieros más junior. Otras tareas inherentes a su puesto de trabajo, o que aun no siéndolo, sean necesarias para la consecución de los objetivos del departamento, cuando lo requiera su jefe directo. Requisitos del puesto: • Grado en Ingeniería Eléctrica o equivalente., • No se requiere experiencia previa., • Conocimiento básico de ATEX o NEC 505 para áreas potencialmente explosivas., • Buen nivel de inglés. Que se ofrece: • Contrato indefinido desde el primer día., • Salario según convenio , con posibilidad de revisión según valía., • Incorporación a un equipo técnico altamente cualificado y en constante desarrollo.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. Actualmente, estamos buscando, para una importante empresa del sector de del metal, Técnicos/as de Prevención de Riesgos Laborales. Como parte del Departamento de PRL y en apoyo de la persona responsable del departamento, te encargarás de las siguientes funciones: • Colaborar con el Servicio de Prevención ajeno en la coordinación de los trabajos de evaluación de riesgos., • Toma de datos en puestos a evaluar en PRL y documentar actuaciones surgidas, como consecuencia de los análisis en PRL., • Analizarás los accidentes con baja y sin baja, con el accidentado, su responsable y el servicio de prevención externo., • Revisarás el plan anual de emergencia y el plan de prevención., • Revisión anual de los puestos de trabajo: planificación de la acción preventiva revisando: máquinas, EPIS, productos químicos por puesto: existencia de fichas de seguridad de producto químico., • Adecuación de las máquinas al RD 1215 según listado de chequeo con las medidas de seguridad adecuadas a lo planteado por normativa., • Recogerás especificaciones necesarias de seguridad en las máquinas y coordinarás la ejecución con mantenimiento., • Colaborarás con el Servicio de Prevención Ajeno en las medidas de ruido y establecerás acciones de mejora., • Te encargarás de la actualización de las fichas de evaluación de riesgos por puestos de trabajo, conforme a lo indicado en plan de emergencia., • Elaborarás fichas de emergencia y simulacros., • Colaborarás con nuestro Servicio de Prevención Ajeno en la formación del personal., • Colaborarás en la actualización de la documentación anual de RSA y memoria resumen. Requisitos: • Formación Profesional Grado Superior., • Experiencia mínima al menos 2 años. Se valorará: • Ciclo Formativo de Grado Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Experiencia previa en puestos similares realizando las tareas anteriormente citadas, preferiblemente en el sector industrial., • Conocimientos en normativa de Medio Ambiente. Se ofrece: • Contratación indefinida., • Horario de lunes a viernes, de 07:00 a 15:00 horas., • Formación y desarrollo continuo dentro de la compañía., • Adquirirás conocimientos en Calidad y Medio Ambiente., • Salario según convenio.

Omexom es la marca de VINCI Energies especializada en generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios vinculados a la ingeniería, construcción y mantenimiento en el sector de la energía eléctrica, así como en la gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Apostamos por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. Actualmente estamos buscando a un/a Supervisor/a Electromecánico para la construcción de una subestación en Fuendetodos, Zaragoza. Funciones • Seguimiento de trabajos de montaje mecánico en obra y de eléctrico: topografía, perforado, hincado, montaje electromecánico, Pull Out Test (ensayos que se hacen sobre los perfiles metálicos que se clavan en el suelo, de tracción y de vuelco), interconexión eléctrica, tendido y conexionado de cables de MT, instalaciones auxiliares y control, Cold and hot Commissioning y puesta en marcha, • Seguimiento de calidad y prevención de riesgos laborales: seguimiento de cumplimiento de normas medio ambientales y de prevención de riesgos. Cultura de la seguridad y cuidado del medio ambiente, entrega, verificación y control de EPIs,, • Gestión de equipo y planificación de cargas de trabajo Requisitos: • FP en electricidad, mecánica o similar, • Conocimientos de normativa eléctrica/mecánica, • Valorable experiencia de al menos dos años, • Movilidad geográfica, • Valorable formación en PRL, • Conocimiento de procedimientos de trabajo en baja y alta tensión, • Valorable experiencia previa en proyectos de subestaciones ¿Qué Ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Beneficios sociales., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

Las personas seleccionadas realizarán las siguientes funciones: 1. Emitir y Recibir de llamadas / emails de clientes y agentes que quieren causar baja de sus pólizas: Recibirás y emitirás llamadas telefónicas de clientes de DKV y mails que tienen la intención de darse de baja como clientes o dar de baja alguna de las pólizas que tiene contratadas. 2. Interactuar y negociar con los clientes para convertir una amenaza de baja en una oportunidad de venta / retención: Ofrecerás a los clientes (diferenciados por categorías) ofertas de retención (descuentos, productos y servicios adicionales, …) transformando la amenaza de baja en una oportunidad de vinculación a largo plazo de los mismos. 3. Manejar las herramientas proporcionadas por DKV para identificar el valor de cada cliente y las ofertas de retención adecuadas: Identificarás el valor del cliente para DKV, comprender los motivos por los que quiere darse de baja, y ofrecer los productos y servicios más adecuados para poderlo retener a través de las distintas herramientas disponibles. Requisitos: Titulación • Ciclo Formativo Grado Superior o Bachiller. Idiomas • Valorable conocimiento de inglés. Informática • Buen nivel de ofimática. Paquete Office. Si quieres tener la oportunidad de tener una relación laboral en una empresa multinacional no dejes de aplicar. Buscamos gente para la campaña de septiembre a enero en nuestra torre DKV en Zaragoza. Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas con hora y media para comer. ¡Esperamos poder contar contigo! #CrecerJuntos

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en más de 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Zaragoza con la figura de Técnico de Estudios: Funciones: • Elaboración de presupuestos y documentación técnica., • Realización de esudios económicos y técnicos tanto para clientes públicos y privados., • Estudios de viabilidad económica., • Elaboración de ofertas, propuestas de soluciones y su defensa ante cliente., • Coordinación, planificación y supervisión de la documentación aportada para la realización de la oferta, según requerimientos de cliente., • Estudio de soluciones y sistemas alternativos a los proyectos., • Coordinación de adjudicaciones y /o prorrogas de contratos, • Organizar y planificar los trabajos durante el ciclo de vida de los proyectos., • Analisis de pliegos de las licitaciones para descubrir las necesidades del cliente. Requisitos: • Ingeniería industrial, eléctrica y/o similar., • Experiencia mínima de 2 años como Técnico de estudios / ofertas., • Conocimiento de instalaciones de media, alta y baja tensión., • Dominio de Autocad, Revit y Presto. Ofrecemos: • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

DESCRIPCIÓN GENERAL Con el fin de incrementar las ventas y mejorar la relación con nuestros clientes, el/la Asesor/a de Marca es responsable del desarrollo de su zona designada en coordinación con su Área Manager, su rendimiento es crucial para mejorar el conocimiento de la marca y los resultados de la compañía. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Vender y conseguir los objetivos., • Hacer demostraciones con las herramientas térmicas que vende ghd., • Animar trainings de venta en las peluquerías que gestione., • Planificar su trabajo y transmitir sus planes a su coordinador., • Explicar el funcionamiento de peluquería desde el punto de vista de un empresario., • Asesorar a sus clientes respetando el interés común (ghd y su cliente)., • Enviar cada día un resumen de actividad., • Buscar soluciones para conseguir la totalidad de sus objetivos., • Proponer promociones en las reuniones de venta., • Valorable formación de ciclo superior en peluquería o en comercio, • Experiencia de al menos 3 años como representante de ventas para una marca premium o del sector de belleza profesional, • Habilidades comerciales, • Orientación al cliente y a resultados, • Habilidades sociales y comunicativas, • Conocimiento y manejo de redes sociales, • Imprescindible: carnet de conducir y movilidad geográfica, • Zona a cubrir: Aragón (provincias de Huesca, Teruel y Zaragoza)., • Contrato de sustitución de baja por IT., • Jornada completa., • Salario fijo + retribución variable por consecución de objetivos., • Coche de empresa + material de trabajo (teléfono de empresa + Ipad)

Elecnor es una Compañía global con en más de 22.000 trabajadores y presencia en más de 50 países del mundo, dedicada al desarrollo y construcción de Proyectos Sostenibles y Servicios Esenciales en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de un Jefe de Obra para desarrollar la actividad de Distribución Eléctrica (Media Tensión/Baja Tensión) en nuestro centro de Montcada: Funciones: • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Gestión de la planificación de obra., • Gestión del plan de compras., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Atención y Fidelización de los clientes., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras., • Estudiar y proponer propuestas técnicas y económicas atendiendo las necesidades de los clientes., • Asesorar al cliente de los medios humanos y técnicos más adecuados para cubrir sus necesidades optimizando costes., • Hacer seguimiento del proceso de Defender ante el cliente la propuesta preparada., • Apoyar al equipo de contratación, tanto al equipo comercial como del equipo de estudios en la elaboración de ofertas. Requisitos: • Formación en Ingeniería eléctrica y/o similar, • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de obras. Ofrecemos • Contrato indefinido, • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

DESCRIPCIÓN GENERAL Con el fin de incrementar las ventas y mejorar la relación con nuestros clientes, el/la Asesor/a de Marca es responsable del desarrollo de su zona designada en coordinación con su Área Manager, su rendimiento es crucial para mejorar el conocimiento de la marca y los resultados de la compañía. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Vender y conseguir los objetivos., • Hacer demostraciones con las herramientas térmicas que vende ghd., • Animar trainings de venta en las peluquerías que gestione., • Planificar su trabajo y transmitir sus planes a su coordinador., • Explicar el funcionamiento de peluquería desde el punto de vista de un empresario., • Asesorar a sus clientes respetando el interés común (ghd y su cliente)., • Enviar cada día un resumen de actividad., • Buscar soluciones para conseguir la totalidad de sus objetivos., • Proponer promociones en las reuniones de venta., • Valorable formación de ciclo superior en peluquería o en comercio, • Experiencia de al menos 3 años como representante de ventas para una marca premium o del sector de belleza profesional, • Habilidades comerciales, • Orientación al cliente y a resultados, • Habilidades sociales y comunicativas, • Conocimiento y manejo de redes sociales, • Imprescindible: carnet de conducir y movilidad geográfica, • Zona a cubrir: Aragón (provincias de Huesca, Teruel y Zaragoza)., • Contrato de sustitución de baja por IT., • Jornada completa., • Salario fijo + retribución variable por consecución de objetivos., • Coche de empresa + material de trabajo (teléfono de empresa + Ipad)

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ️ Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a Director/a General de Instalaciones Eléctricas para liderar una nueva división estratégica centrada en instalaciones eléctricas industriales y logísticas, así como asumir la dirección de nuestra línea de negocio de autoconsumo industrial (Monticell). ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?Diseñar y crear un equipo de trabajo para poner en marcha, desde cero, la nueva división de instalaciones eléctricas en el entorno industrial y logístico, definiendo su estructura, procesos y objetivos estratégicos.Liderar la actividad operativa de la unidad de autoconsumo industrial, consolidando su funcionamiento y ampliando su alcance.Establecer procedimientos técnicos y operativos eficientes para las instalaciones eléctricas en proyectos de autoconsumo industrial.Supervisar y coordinar la ejecución de las instalaciones.Elaborar y controlar la documentación técnica necesaria para la legalización de las instalaciones, incluyendo boletines de baja tensión y memorias técnicas de diseño.Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en instalaciones eléctricas de baja tensión y autoconsumo.Promover la mejora continua de procesos y la optimización de costes y tiempos.Reportar directamente a la dirección del grupo, participando en la toma de decisiones estratégicas de la división. ¿Qué buscamos en ti?Formación en Ingeniería Eléctrica o similar.Experiencia mínima de 5 años en funciones similares de dirección, especialmente en el entorno de instalaciones eléctricas industriales o logísticas.Experiencia consolidada en gestión de equipos técnicos y dirección de proyectos complejos.Conocimientos sólidos en herramientas como Excel, AutoCAD y PVSyst.Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados.Perfil resolutivo, con iniciativa y capacidad para crear e implantar nuevas estructuras desde cero. ¿Qué podemos ofrecerte?Incorporarte a un proyecto estratégico con alto impacto dentro de una empresa en pleno crecimiento.Liderar la creación y el desarrollo de una nueva área de negocio con gran recorrido.Salario competitivo.Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional.Excelente ambiente de trabajo en nuestras oficinas del Polígono Plaza, Zaragoza.Retribución flexible: podrás destinar parte de tu salario a gastos como comida, transporte, guardería, formación o seguro médico (también para tu familia), lo que te permitirá reducir el IRPF y aumentar tu salario neto.Eventos corporativos y mucho más. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía. #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ️ Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a Director/a General de Instalaciones Eléctricas para liderar una nueva división estratégica centrada en instalaciones eléctricas industriales y logísticas, así como asumir la dirección de nuestra línea de negocio de autoconsumo industrial (Monticell). ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Diseñar y crear un equipo de trabajo para poner en marcha, desde cero, la nueva división de instalaciones eléctricas en el entorno industrial y logístico, definiendo su estructura, procesos y objetivos estratégicos., • Liderar la actividad operativa de la unidad de autoconsumo industrial, consolidando su funcionamiento y ampliando su alcance., • Establecer procedimientos técnicos y operativos eficientes para las instalaciones eléctricas en proyectos de autoconsumo industrial., • Supervisar y coordinar la ejecución de las instalaciones., • Elaborar y controlar la documentación técnica necesaria para la legalización de las instalaciones, incluyendo boletines de baja tensión y memorias técnicas de diseño., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en instalaciones eléctricas de baja tensión y autoconsumo., • Promover la mejora continua de procesos y la optimización de costes y tiempos., • Formación en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia mínima de 5 años en funciones similares de dirección, especialmente en el entorno de instalaciones eléctricas industriales o logísticas., • Experiencia consolidada en gestión de equipos técnicos y dirección de proyectos complejos., • Conocimientos sólidos en herramientas como Excel, AutoCAD y PVSyst., • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados., • Perfil resolutivo, con iniciativa y capacidad para crear e implantar nuevas estructuras desde cero., • Incorporarte a un proyecto estratégico con alto impacto dentro de una empresa en pleno crecimiento., • Liderar la creación y el desarrollo de una nueva área de negocio con gran recorrido., • Salario competitivo., • Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Excelente ambiente de trabajo en nuestras oficinas del Polígono Plaza, Zaragoza., • Retribución flexible: podrás destinar parte de tu salario a gastos como comida, transporte, guardería, formación o seguro médico (también para tu familia), lo que te permitirá reducir el IRPF y aumentar tu salario neto. #J-18808-Ljbffr