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🌍 ¿Te apasiona el comercio internacional y quieres dar tus primeros pasos en el sector logístico? ¡Esta oportunidad es para ti! Somos Grupo Alonso, multinacional y multisectorial de referencia en el mercado nacional e internacional con 63 años de experiencia, contamos con 189 compañías con actividad en tres grandes áreas de negocio: Logística / Energía e Infraestructuras / Ocio y Servicios. Desde Ancora Forwarding (empresa transitaria con sede en Madrid, Nuevos Ministerios) buscamos incorporar un/a Operativo/a Junior de Tráfico Export/Import para reforzar nuestro equipo de tráfico internacional. Nos dedicamos al transporte de mercancías de nueva generación especializada en el transporte terrestre, marítimo y aéreo, con un fuerte enfoque en el sector marítimo, ofrecemos soluciones logísticas integrales y eficientes adaptadas a las necesidades de cada cliente. 🔹 Tu misión: Serás parte del equipo que gestiona el transporte de contenedores alrededor del mundo 🌎. Desde la recepción del pedido hasta la facturación, tendrás una visión completa del proceso logístico internacional, con foco en operaciones marítimas FCL. 🔹 Lo que harás día a día: • Gestionar pedidos de transporte marítimo de exportación e importación., • Coordinar bookings con navieras y transportistas., • Hacer seguimiento de operativas logísticas en almacén., • Colaborar en la facturación y el servicio posventa., • Dar soporte a un grupo de clientes asignados, trabajando de forma autónoma tras un período de formación. 🔹 Lo que buscamos: • Formación en Comercio Internacional, Logística o similar (Ciclo Formativo o Grado)., • No necesitas experiencia previa: si has hecho prácticas en el sector, muy valorable., • Inglés nivel medio/básico., • Ganas de aprender, actitud positiva y compromiso. 🔹 Lo que ofrecemos: • Formación y seguimiento del rol., • Trabajo híbrido: 50% teletrabajo (lunes a jueves)., • Horario: 8:30 a 17:30 // 9:00 a 18:00 (viernes hasta 14:00 + guardia 1 tarde al mes)., • Ambiente joven y colaborativo (equipo de 3 personas)., • Crecimiento profesional dentro del sector transitario., • Salario según convenio de transitarias 📦 Tipo de operaciones: 80% exportaciones / 20% importaciones, con foco en Asia (China, Pakistán, Arabia Saudí, Egipto). Si te ves construyendo tu carrera en el mundo del comercio internacional, con ganas de aprender y asumir responsabilidades reales desde el primer día… ¡queremos conocerte!

Company Overview Pylontech is a leading global provider of Battery Energy Storage Systems (BESS), renowned for its innovative solutions in the energy storage sector. Established in 2009 and headquartered in Shanghai, China, Pylontech has become a prominent player in the industry, delivering over 4.5 GWh of energy storage capacity across more than 80 countries . The company's product portfolio includes advanced lithium iron phosphate (LiFePO₄) battery systems, such as the FORCE-H and FORCE-L series, known for their high cycle stability, modular design, and compatibility with various hybrid inverters. Learn more at Responsabilidades del puesto： • Llevar a cabo discusiones técnicas durante la fase de preventa para comprender en profundidad las necesidades del cliente y ofrecer orientación profesional en la configuración de soluciones., • Responder de manera oportuna y precisa a las consultas técnicas de los clientes durante la etapa de preventa., • Diseñar y presentar soluciones técnicas personalizadas, así como preparar y entregar documentación detallada sobre la configuración del producto., • Gestionar todos los aspectos técnicos de los proyectos a lo largo de su ciclo de vida: desde la consulta inicial, el diseño de la solución y la planificación de la producción, hasta el soporte en la entrega, incluyendo la documentación, instalación y puesta en marcha., • Recopilar, analizar y consolidar información del mercado y sobre productos de la competencia. Redactar propuestas técnicas y materiales relacionados para uso interno y externo., • Gestionar problemas de postventa con distribuidores del sur de Europa, coordinando con técnicos de los mismos. Proporcionar soluciones técnicas y realizar formaciones periódicas sobre postventa., • Presentar nuevos productos a los distribuidores en el momento de su lanzamiento, explicando sus características y modo de uso., • Gestionar el inventario de repuestos y piezas de recambio para los servicios de postventa de los distribuidores. Requisitos mínimos： • Título universitario (grado o superior) en Ingeniería Eléctrica, Sistemas Energéticos o campos técnicos relacionados., • Mínimo 2 años de experiencia relevante en los sectores de energías renovables, energía eléctrica o almacenamiento energético., • Familiaridad con la arquitectura de sistemas de energías renovables, incluyendo componentes clave e integración de sistemas., • Dominio del español y del inglés, con excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad destacada de resolución de problemas, coordinación y pensamiento lógico., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Requisitos preferentes (no excluyentes)： • Experiencia en sistemas de almacenamiento energético, inversores fotovoltaicos o tecnologías de baterías., • Experiencia práctica en el uso de herramientas de gestión de proyectos o sistemas CRM., • Certificación técnica en sistemas de energías renovables o campos relacionados., • Se valorará disponer de permiso de conducir. English: Job Responsibilities: • Conduct technical discussions during the pre-sales phase to thoroughly understand customer needs and provide professional guidance in configuring appropriate solutions., • Respond promptly and accurately to technical inquiries from customers during the pre-sales stage., • Design and deliver customized technical solutions, including preparing and providing detailed product configuration documentation., • Manage all technical aspects of projects throughout their lifecycle—from initial consultation, solution design, and production planning, through to delivery support, including documentation, installation, and commissioning., • Collect, analyze, and consolidate market information, including competitor products. Draft technical proposals and relevant documentation for both internal and external purposes., • Handle after-sales issues with distributors in Southern Europe by coordinating with their technical staff, providing technical solutions, and conducting regular after-sales training sessions., • Present new products to distributors upon launch, clearly explaining product features and usage instructions., • Manage inventory levels of spare parts and replacement components for distributor after-sales services. Minimum Qualifications: • Bachelor's degree (or higher) in Electrical Engineering, Energy Systems, or related technical fields., • Minimum of 2 years of relevant experience in renewable energy, power generation, or energy storage sectors., • Familiarity with renewable energy system architecture, including key components and system integration., • Proficient in Spanish and English, with excellent verbal and written communication skills., • Strong problem-solving, coordination, and logical thinking abilities., • Ability to work collaboratively within a team and effectively manage multiple projects simultaneously. Preferred Qualifications (Non-essential): • Experience with energy storage systems, photovoltaic (PV) inverters, or battery technologies., • Hands-on experience using project management tools or CRM systems., • Technical certification in renewable energy systems or related areas., • Possession of a valid driver's license is advantageous.

¡Únete a Nuestro Equipo en Torrejón de Ardoz en un entorno dinámico e innovador! 🚀 ¿Te apasiona el desarrollo de negocio en el sector defensa y trabajar con tecnologías punteras? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Land Systems en Indra! ¿Por qué Indra? Indra es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría, y el socio tecnológico para operaciones clave en sectores como Defensa, Transporte y Aeroespacial. Diseñamos e implantamos soluciones avanzadas que ayudan a resolver desafíos sociales y tecnológicos, con un fuerte compromiso con los ODS aprobados por la ONU. Con presencia internacional, proyectos estratégicos y capacidades de vanguardia, Indra es líder en soluciones tecnológicas terrestres: plataformas, sensores, comunicaciones tácticas y sistemas de mando y control. Además, ¡somos Top Employer 2025! ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🌍 Te incorporarás al área de Desarrollo de Negocio en Land Systems, con un rol estratégico orientado a la identificación y captación de oportunidades en el mercado nacional e internacional. Tus tareas serán: • Identificación y seguimiento de oportunidades de negocio en sistemas terrestres., • Elaboración de propuestas técnico-económicas y liderazgo de licitaciones nacionales e internacionales., • Análisis técnico-comercial de soluciones: plataformas, sensores, comunicaciones y C2., • Interlocución con clientes institucionales, integradores y socios tecnológicos., • Coordinación con ingeniería, operaciones, compras, legal y otros equipos multidisciplinares. Formación: • Grado en Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica, Industrial, Aeroespacial…)., • Al menos 4 años en desarrollo de negocio, ingeniería de sistemas o gestión de proyectos en defensa, seguridad o tecnologías duales., • Participación demostrada en licitaciones nacionales e internacionales., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad de análisis técnico-comercial., • Habilidades de comunicación y negociación., • Inglés nivel C1; otros idiomas son un plus. Diversidad de Proyectos 🌍 (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más) Presencia Global 🌐 (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más) Crecimiento y Formación 📈 (Formación continua y especializada) Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo) Innovación 💡 (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología) Carrera Personalizada 🛤 (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional) Retribución Competitiva 💰 (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición) Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año) Diversidad e Inclusión 🤝 (Igualdad de oportunidades) Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida) Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. Plan REFLEX (plan de retribución flexible, una “bolsa” donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal). Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! 👉 Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼🛡️🚀

The following is a list of responsibilities that the candidate is expected to carry in this job. He/She may not necessarily be an expert in all the items listed below but should be an expert in 1/2 items at least. 1. Airfoil polar simulations using tools similar to foi/MSES/CFDl. Also, airfoil design and working with wind tunnel polars will be required to clean-up and/or introduce effect of add-ons like vortex generators and/or serrations., 2. Multi-objective blade optimal design, taking aero, structure, control and loads into account in design process. Familiar with optimization algorithms., 3. Power curve validation of wind turbines and Root Cause Analysis of underperforming turbines., 4. Wind turbine loads simulations/assessment using in-house and commercial tools., 5. Conduct field experiments to validate in-flight blade response and its effect on power performance., 6. Visit prototype turbines on as needed basis for power performance related quality checks/tests., 7. Reviews (with aerodynamic focus) of Blade models, evaluate aero risks and offer mitigation solution., 8. Develop tools (most likely Matlab/python based) as need for task specific requirements., 9. Add-on kits evaluations., 10. 3D CFD simulation. The candidate should have more 20 years working experience in wind turbine blade aerodynamics. Below is a list of skills that the candidate is expected to use for his/her daily work. 1. Deep understanding of airfoil aerodynamics/performance is required., 2. Deep understanding of wind turbines aerodynamics (BEM theory specifically) is required., 3. Deep knowledge of Matlab/python/Fortran/C/C++, including some knowledge of concepts like Object Oriented Programming and optimization is required. Some knowledge of Python is desired but not required., 4. Experience with handling big data sets is desired but not required., 5. Coordination/communication with international teams is required in this role. Should be capable of communicating in English with people from different culture. 6. Willingness to travel, within China, is required. (varied travel requirements throughout the year, on average about 20-25%/ Year), 7. Deep understanding of IEC standards, in particular: 61400-1/-11/-12 is desired. 1 / 2 [About SANY Renewable Energy] Sany Renewable Energy is a global provider of comprehensive wind power solutions and renewable energy in clean energy equipment and services field. 'Quality changes the world, Intelligence creates the future' For more information, please refer to our website: .

Something Extraordinary Every Day™ Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. As part of our successful team of Personal Shoppers you will deliver “an above and beyond” bespoke experience to each guest. You will deliver high quality of customer service to all clients and continually seeking to expand our client list, whilst partnering with brands to assist in increasing their sales. This is a wonderful opportunity for a Personal Shopper or Stylist who would like to offer their existing and new clients a truly 5 star experience with offerings from over 160 brands. What you will be doing The key responsibilities of this role will include some or all the following: • Deliver an exceptional service using individual customer profiles to provide personal recommendations, • Bring and develop your own Personal Shopping client base by nurturing existing clients and introduce new clients, • Participate in and organise VIP visits both in the Village and offsite if required, • Find ways to build loyal client relationships and increase client spend by understanding their needs and up-selling What makes you special Every colleague is an entrepreneur at heart and this drives our organisational culture, which values invention, innovation and risk taking. To be successful with us, you’ll have: • A strong background and level of experience working for a luxury retail brand, • Previous Personal Shopping or stylist experience and an established client base is essential, • Arabian speaker is mandatory, • A genuine interest in delivering “an above and beyond” level of service, • Thorough knowledge of current international fashion trends, designers, products and a good sense of what styles suit clients, • A keen eye for detail There’s no one quite like us The Bicester Collection are the worlds’ leading luxury shopping destinations, and we are committed to creating magical and memorable experiences for our guests. Taking the name of the founding Village, The Bicester Collection distinguishes the 12 Villages in Europe, China and USA as one collection of destinations for our guests, our brand partners, our travel and tourism partners, our corporate and financial media, and our internal teams. Why we’re exceptional The key to our success is the quality and commitment of our people. In return for your hard work and commitment to our values, you’ll receive a generous salary and we’ll also reward you through our Feel Good Programme which offers the following benefits: • Lifestyle - Our Lifestyle benefits include life assurance, income protection, pension, leisure travel insurance, an electric car scheme, a discounted shopping portal, discounts across our Villages, a referral bonus and season ticket loans., • Physical - Our Physical health benefits include private medical cover, virtual doctor support, dental insurance, health screening, a cycle-to-work scheme, eye care and flu vaccinations., • Mental – Our Mental health benefits include access to professionals as well as support from trained mental health 'first aiders' from across the business, an employee assistance programme and free access to Headspace and Thrive, two of the most well respected mental well-being apps., • Social - Our social programme is designed to help us connect and, most importantly, have fun! Benefits include yoga classes, summer parties, outdoor team activities, time away from the office to enjoy special occasions such as birthdays, getting married, moving house and, of course, taking a well-deserved break. Come and live your story with us At The Bicester Collection, we are focused on attracting and retaining the best talent. We believe in fostering an open culture, which supports our people to thrive and creates a sense of belonging. xcskxlj Working at the Bicester Collection means entering an inclusive space where all perspectives are valued, ideas are shared freely, and creativity is encouraged.

Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical.Nos encontramos en búsqueda d

La empresa opera a nivel mundial desde nuestra sede en Europa (Vitoria, España) y nuestros centros en India, China y Medio Oriente, liderando proyectos en los sectores (Upstream), (Downstream), Economía Circular y Energía de Transición. Vitoria-Gazteiz, Álava, España.

En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical. Nos encontramos en búsqueda de un/a INGENIERO/A TÉCNICO/A de CUALIFICACIONES y VALIDACIONES de máquinas y procesos para nuestra planta localizada en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Tu principal objetivo será garantizar que los procesos de fabricación de dispositivos médicos cumplen con los estándares de calidad, seguridad y normativas regulatorias mediante su validación sistemática, garantizando la robustez y repetitividad de estos FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Diseñar, planificar y ejecutar las validaciones de procesos clave. Desarrollar y revisar protocolos e informes de validación (IQ, OQ, PQ) conforme a las normativas vigentes. Ejecutar pruebas de repetibilidad y reproducibilidad para garantizar la estabilidad de los procesos. Aplicar metodologías de análisis de riesgos para identificar puntos críticos y verificar la idoneidad de los controles y límites del proceso. Analizar datos estadísticos y definir límites de aceptación para variables críticas. Ejecutar validaciones de limpieza para minimizar contaminación cruzada. Realizar estudios de residuos en equipos de fabricación y definir estrategias de limpieza efectiva. Coordinar las actividades de validación necesarias con los departamentos implicados para optimizar procesos validados garantizando su conformidad con la normativa y estado de validación. Asegurar que los procesos validados mantienen su desempeño a lo largo del tiempo mediante actividades de revalidación periódica. Gestionar desviaciones y no conformidades detectadas durante la validación, proponiendo y ejecutando acciones correctivas y preventivas (CAPA). Mantener actualizada la documentación de validación y participar en auditorías internas y externas. Evaluar y proponer mejoras en procesos productivos para aumentar la eficiencia sin comprometer la calidad. Desarrollo y ejecución de Plan Maestro de Validaciones. Reportar cualquier desviación del plan. Revisión de los procedimientos y protocolos actuales para asegurar alineación con el anexo 15 de GMP sobre cualificación y validación. Evaluar nuevas tecnologías y participar en la cualificación de nuevas máquinas y sistemas productivos. PERFIL DESEADO: Estudios : grado/licenciatura/máster en ciencias de la salud, química, farmacia, biotecnología, ingeniería o afines. Idiomas : español e inglés. Conocimientos en otros idiomas es un valor añadido. Experiencia (años/áreas) : +5 años de experiencia en puestos similares. Conocimientos específicos : Experiencia en desarrollo y ejecución de protocolos de validación IQ, OQ, PQ. Tener conocimientos sobre ISO 13485 (Producto sanitario), FDA 21 CFR part 820, Anexo 15 GMPs, ISO 14971 (Análisis riesgos productos sanitarios) e ISO 14644 (Salas blancas) y también se valorarán conocimientos en GAMP5 para la validación de sistemas informatizados y en estadística aplicada a procesos. Habilidades personales : persona con capacidad analítica, proactiva y enfocada en resolución de problemas, trabajo en equipo y capacidad de comunicación interdepartamental, que sea una persona meticulosa, eficaz, rigurosa, dinámica y organizada y que tenga adaptabilidad a los cambios regulatorios y tecnológicos. QUE OFRECEMOS: Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional. Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico. Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios. Horario flexible para la conciliación personal/familiar. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería). Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones. Eventos y obsequios corporativos. Comedor propio de la empresa subvencionado.

Somos una empresa internacional dedicada a la distribución y producción de aceites esenciales y químicos aromáticos.Nuestra sede se encuentra en Sant Just Desvern y tenemos filiales en Francia, Brasil, China, México, Colombia, Singapur, EEUU, la India e Indonesia.Necesitamos reforzar nuestro eq

Hanshow. Navigating your future ! Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Hanshow is one of the world's leading digital shop solution providers in the retail field, with independent R&D and innovation, software and hardware solution integration, and industry-wide resource integration capabilities. Founded in 2012, Hanshow is headquartered in Jiaxing, Zhejiang Province, China, with R&D and management center in Beijing, and branches in Shanghai and Shenzhen in China, as well as in France, Germany, the Netherlands, the United Kingdom, the United States, Australia, New Zealand, Singapore and other places overseas. Based on IoT, AI and big data capabilities, Hanshow provides customers with digital shop solutions, including electronic price tags, whole-scene marketing, AIoT technology and a series of applications. Currently, we serve tens of thousands of retail customers in more than 50 countries and regions around the world, including many of the world's top 100 retailers. 2026 Global Management Trainee Program For overseas graduates (who graduates from Q2 2025 until July 2026) with majors in Computer Science, Telecommunications and other related fields: after completing a rotational training program (3-6 months) at headquarters, you will be assigned to a full-time role in our office in Madrid. Career Development Paths: Overseas Country Representatives, Solutions Specialists and Technical Experts Position Technical Support Engineer Your Tasks and Responsibilities -Be responsible for level 1 technical support, which may include hardware and software installation, system deployment, maintenance, upgrading, emergency handling, troubleshooting, debugging, ESL templates design, training etc. -Handle customer complaints of product problems, prepare tickets and coordinate R&D for escalation. -Establishment, maintenance and management of after-sales channels, timely warning and improvement of products with major quality problems. -Regularly summarize customer complaints and technical experience, contributing to knowledge management (SOP, guidelines, etc.), Learning & Sharing. xcskxlj Majors Computer Science, Electronic Information Engineering, Electrical Engineering and other related majors Languages Excellent command of English and Spanish, Chinese would be a plus. Locations Madrid Compensation and Benefits Competitive salary and benefits Paid annual leave International work environment Work visa support Recruitment Process Application → Language Test → Written Test → Technical Interview with local business team → Final Interview with HRVP → Offer

En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical. Nos encontramos en búsqueda de un/a INGENIERO de PRODUCTOS de I+D- Sistema de Liberación para incorporarse al equipo de I+D en nuestras plantas localizadas en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Tu principal objetivo será cumplir con los objetivos técnicos y económicos fijados por la compañía para el desarrollo de los productos. Garantizarás que los productos desarrollados se fabriquen con los estándares de calidad y costes. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Liderar el desarrollo de un sistema de liberación para un dispositivo médico; desde el diseño 2D/3D del prototipo, la gestión de la fabricación de las unidades necesarias para el desarrollo del proyecto, gestión de la realización de las pruebas de bancada, análisis de resultados y redacción de informes, liderar la etapa de verificación del dispositivo y la generación de la documentación necesaria para presentar al organismo regulador. Definir los requisitos de entrada y salida del diseño (especificaciones del producto). Diseñar y redactar los planes de trabajo del proyecto. Coordinar y supervisar la realización de los planes de trabajo del proyecto. Coordinar y supervisar la fabricación de las unidades del nuevo producto necesarias para abastecer las distintas fases del desarrollo (diseño, verificación y validación) cumpliendo con los estándares de calidad de la compañía. Garantizar la viabilidad y calidad técnica de las soluciones propuestas. Controlar los procedimientos de las distintas etapas del proceso de fabricación de un sistema de liberación y la manipulación de las máquinas y equipos asociados. Definir y revisar la documentación de la producción, según los controles de proceso, de las unidades fabricadas. Revisión de la caracterización de las unidades fabricadas y de la documentación asociada. Planificar la producción de las distintas unidades. Redactar los informes de los planes de trabajo. Liderar la mejora continua del proceso fabricación del nuevo producto, e implementarla. Investigar y desarrollar mejoras de calidad o los costes de los productos. Liderar la investigación, análisis y resolución de posibles fallos en el desarrollo del diseño del nuevo producto. Supervisar al equipo a cargo para que mantengan las máquinas, los equipos, utillajes y las salas de trabajo en perfectas condiciones de uso y de limpieza. En colaboración con el jefe de departamento, elaborar los presupuestos de sus proyectos y definir los medios técnicos y humanos para la consecución del objetivo técnico y económico fijado. Coordinar y llevar a cabo la puesta en marcha del proceso productivo de los productos por él desarrollados. Definir las especificaciones de compras y homologar los proveedores de forma inicial hasta traspaso producto a fábrica, sentando las pautas para las posteriores compras de aprovisionamiento PERFIL DESEADO: Grado en Ingeniería Industrial, mecánica o similar. Valorable PhD. Experiencia de más de 3 años como ingeniero industrial o mecánico, siendo valorable en Departamentos de I+D. Valorable experiencia en desarrollo de sistema de liberación para dispositivos médicos. Capacidad de liderazgo, dinámico, organizado, flexible, acostumbrado a trabajar en equipo y con alta capacidad de análisis y resolutiva. Experiencia con CAD: AUTOCAD, Solidworks o similares. QUE OFRECEMOS: Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional. Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico. Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios. Horario flexible para la conciliación personal/familiar. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería). Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones. Eventos y obsequios corporativos. Comedor propio de la empresa subvencionado.

JBC Soldering, S. L. es una compañía global con más de 95 años de experiencia en la fabricación de estaciones y herramientas de soldadura para electrónica profesional. Entre nuestros clientes se encuentran empresas líderes de sectores como Automoción, Aeroespacial, Electrónica Médica, Defensa, entre otros. Con sede central en Molins de Rei (Barcelona), JBC cuenta con filiales en Estados Unidos, México, China e India. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Content Writer & Digital Content Specialist, con excelente capacidad de redacción y dominio del inglés, para liderar y desarrollar la estrategia de contenidos de la compañía en entornos digitales y corporativos. Su misión será transformar información técnica en mensajes claros, atractivos y alineados con la estrategia digital de JBC. Responsabilidades: Redacción de contenidos para web, productos, newsletters y campañas de marketing. Adaptación de contenido técnico a un lenguaje comprensible y orientado al cliente. Definición del tono de marca y coherencia editorial. Optimización SEO on-page de textos y páginas web. Creación de guías, artículos, contenidos informativos y materiales de soporte comercial. Colaboración con los equipos de diseño, web e I+D para estructurar y validar contenidos. Requisitos: Inglés nivel C1 (imprescindible para redacción y revisión de contenidos). Experiencia sólida y demostrable en redacción de contenidos, copywriting, redacción técnica o comunicación digital. Capacidad para sintetizar, estructurar y explicar conceptos complejos. Conocimientos de SEO aplicado a contenidos. Se valorará: Conocimientos de email marketing. Nociones básicas de diseño o maquetación web. Experiencia previa en sectores tecnológicos o industriales. Qué ofrecemos: Contrato indefinido en una empresa sólida y con gran presencia internacional. Entorno de trabajo internacional y colaborativo, con interacción constante con equipos globales. Salario competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato/a: Más información en

Changan Automobile, one of China's leading automotive manufacturers, is accelerating its global expansion and strengthening its presence in Europe. We are now looking for an experienced and proactive Fleet Manager to develop and manage Changan's fleet sales operations in Spain. This role requires strong business development skills, deep knowledge of the Spanish automotive market, and the ability to build relationships with key stakeholders, including leasing companies, corporate clients, and mobility service providers. The Fleet Manager will also collaborate closely with local distributors and dealers to drive fleet sales, implement effective programs, and ensure excellent customer experience. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Responsibilities: • Develop strong relationships with leasing companies, fleet operators, and key influencers in the Spanish fleet market to raise awareness of Changan and introduce our product portfolio., • Recruit, lead, and manage a high-performing fleet sales team to deliver outstanding sales performance across Spain., • Negotiate fleet terms and achieve sales targets in line with planned fleet volumes for the Changan model portfolio., • Represent Changan to relevant industry bodies and manage the residual value performance of Changan products in the Spanish market., • Develop and implement a Certified Used Vehicle Program to manage vehicle returns effectively., • Collaborate with local Dealers to design and execute fleet programs, ensuring sales and aftersales needs of fleet and leasing customers are met efficiently., • Support the product marketing team by analyzing the Spanish market, forecasting trends in products, powertrain, and transaction pricing., • Work closely with the sales operations team to plan production and manage stock pipelines that support fleet sales objectives., • Bachelor's degree or equivalent., • 3+ years of experience in fleet sales, with a proven track record in managing fleet sales operations., • Strong understanding of the Spanish fleet market, with established connections and network., • Deep knowledge of automotive industry trends, finance products, fleet dynamics, and analytical tools., • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with international, cross-functional teams., • Strong problem-solving ability, strategic mindset, and adaptability to evolving market conditions., • A culturally enriching role with the opportunity to build something monumental., • A diverse, multinational team., • Start-up energy within secure corporate structures. xohynlm, • Competitive, rewarding compensation package, based on your qualifications and experience.

JBC Soldering, S.L. es una compañía global con más de 95 años de experiencia en la fabricación de estaciones y herramientas de soldadura para electrónica profesional. Entre nuestros clientes se encuentran empresas líderes de sectores como Automoción, Aeroespacial, Electrónica Médica, Defensa, entre otros. Con sede central en Molins de Rei (Barcelona), JBC cuenta con filiales en Estados Unidos, México, China e India. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Content Writer & Digital Content Specialist , con excelente capacidad de redacción y dominio del inglés, para liderar y desarrollar la estrategia de contenidos de la compañía en entornos digitales y corporativos. Su misión será transformar información técnica en mensajes claros, atractivos y alineados con la estrategia digital de JBC. Responsabilidades: Redacción de contenidos para web, productos, newsletters y campañas de marketing. Adaptación de contenido técnico a un lenguaje comprensible y orientado al cliente. Definición del tono de marca y coherencia editorial. Optimización SEO on-page de textos y páginas web. Creación de guías, artículos, contenidos informativos y materiales de soporte comercial. Colaboración con los equipos de diseño, web e I+D para estructurar y validar contenidos. Requisitos: Inglés nivel C1 (imprescindible para redacción y revisión de contenidos). Experiencia sólida y demostrable en redacción de contenidos, copywriting, redacción técnica o comunicación digital . Capacidad para sintetizar, estructurar y explicar conceptos complejos. Conocimientos de SEO aplicado a contenidos. Se valorará: Conocimientos de email marketing . Nociones básicas de diseño o maquetación web . Experiencia previa en sectores tecnológicos o industriales . Qué ofrecemos: Contrato indefinido en una empresa sólida y con gran presencia internacional. Entorno de trabajo internacional y colaborativo, con interacción constante con equipos globales. Salario competitivo, acorde a la experiencia y valía del candidato/a: Más información en

Ventós • Somos una empresa internacional dedicada a la distribución y producción de aceites esenciales y químicos aromáticos. Nuestra sede se encuentra en Sant Just Desvern y tenemos filiales en Francia, Brasil, China, México, Colombia, Singapur, EEUU, la India e Indonesia. Necesitamos reforzar nuestro equipo incorporando a un/a Responsable de Mantenimiento . Responsabilidades Realizar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Asegurar el correcto funcionamiento y mantenimiento de las instalaciones eléctricas. Supervisar los sistemas de climatización y ventilación, garantizando su eficiencia y mantenimiento periódico. Ejecutar tareas de hidráulica (bombas, compresores, redes de aire comprimido) y fontanería (agua, gases). Supervisar y mantener los sistemas de datos y seguridad: CCTV, antenas wifi, accesos, etc. Identificar y proponer mejoras técnicas o de eficiencia en las instalaciones. Colaborar con otros departamentos (Calidad, Seguridad, Ingeniería) para garantizar el correcto funcionamiento de la planta. Asegurar el cumplimiento de los plazos, las normas de seguridad y los procedimientos internos. Gestionar proveedores externos de mantenimiento y garantizar la correcta ejecución de los servicios. Perfil Experiencia mínima de 2 a 3 años en funciones similares, preferiblemente en entornos industriales (se valorará experiencia en industria química o farmacéutica). Conocimiento y experiencia en entornos ATEX. Formación técnica en mantenimiento industrial, electricidad, mecánica, fontanería o similar. Conocimientos básicos en climatización, redes de datos y control de accesos. Persona meticulosa, organizada y resolutiva, con capacidad para priorizar tareas y actuar con autonomía. ¿Consideras que tu perfil profesional encaja y este puede ser un buen proyecto para ti? ¡Envíanos tu candidatura y explícanos por qué!

En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical. Nos encontramos en búsqueda de un/a HR Internship para incorporarse al equipo de RRHH en nuestras oficinas localizadas en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Tus tareas y funciones serán dar soporte transversal en diferentes áreas del departamento como Talent y Administración de Personal. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Colaboración en los procesos de reclutamiento y selección (Publicación de ofertas, criba curricular, preselección de candidatos, realización de filtros telefónicos, coordinación y agenda de entrevistas,...) Elaboración de informes de entrevistas y seguimiento de candidatos. Apoyo en los procesos de altas y bajas de empleados. Soporte administrativo en control de presencia, marcajes, gestión documental, ... Archivo, seguimiento y control de la documentación administrativa del departamento. Actualización de bases de datos internas. Apoyo en la coordinación de la formación interna y externa. Ayudar en el seguimiento de la correcta aplicación de los planes de formación. Soporte en tareas administrativas propias del área de RRHH. Colaboración en proyectos transversales del departamento (formación, clima laboral, comunicación interna, etc.) PERFIL DESEADO: Formación superior preferiblemente en Psicología, siendo valorable en RRHH o RRLL. Interés en el área de Recursos Humanos, especialmente en selección y personas. Buen nivel de organización y atención al detalle. Habilidades de comunicación, empatía y orientación a las personas. Capacidad de trabajo en equipo y actitud proactiva. Pensamiento creativo y empatía. Nivel de inglés u otros idiomas será un plus. Es obligatorio poder suscribir un convenio de prácticas (curriculares o extracurriculares) con la Universidad o Master. QUE OFRECEMOS: Ofrecemos prácticas remuneradas, pudiendo ser a jornada completa o parcial. Incorporación a un proyecto empresarial joven, dinámico, altamente competitivo y en fase de expansión internacional. Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones. Eventos y obsequios corporativos. Comedor propio de la empresa.

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Hola! Somos una familia china que vive en madrid.Tenemos tres nios adorables y estamos buscando a una persona alegre, paciente y con experiencia en cuidado infantil para que los acompae y juegue con ellos.Las responsabilidades principales seran: Acompaar a los nios en sus actividades ldicas y recr

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