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Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! 📍 Ubicación: Barcelona 📄 Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 90 colaboradores Oficina en Bruselas, Barcelona y Lyon Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager, liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor, responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial • Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking), • Identificación de oportunidades estratégicas, • Negociación y cierre de contratos Reclutamiento • Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería, • Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión • Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional, • Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU, • Gestionar los proyectos alineados con las necesidades técnicas de los clientes Cada Business Manager es dueño de su propio negocio, acompañado, retado y empoderado. ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos • Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster), • Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B, • Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento, motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería., • Te gusta convencer, construir y liderar, • Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos, • Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto, • Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración, • Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección • Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional, • Entrevista con un Business Manager, • Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 271 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Interiorista Senior para nuestras oficinas de Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Colaborar en el diseño y desarrollo de proyectos de interiorismo para hoteles., • Realizar planos, especificaciones técnicas y documentación gráfica de los proyectos., • Participar en la selección de materiales, mobiliario y equipamiento., • Coordinar con proveedores y apoyar en la gestión de compras, • Hacer seguimiento de la ejecución de las obras de interiorismo., • Colaborar en la investigación de nuevas tendencias y propuestas innovadoras., • Apoyar en la definición de estándares de calidad para las distintas marcas del grupo. ¿Qué buscamos?: • Experiencia mínima de 5 años en diseño de interiores, preferiblemente en el sector hotelero., • Formación en Diseño de Interiores, Arquitectura o similar., • Manejo de software de diseño (AutoCAD, SketchUp, Revit, Adobe Suite, etc.)., • Conocimientos en gestión de proveedores y materiales., • Capacidad para trabajar en equipo y gestionar varios proyectos simultáneamente., • Atención al detalle, creatividad y orientación a la calidad. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando incorporar un/a Jefe/a de Oficina Técnica para nuestras oficinas de Barcelona. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! Formación: Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos o máster equivalente. Funciones y requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia profesional (desde la obtención del título habilitante) en labores de oficina técnica y/o redacción de proyectos con objeto similar a obras portuarias., • Experiencia en: control de mediciones, control de calidad, seguimiento de programas de trabajo en obra, cálculo estructural, replanteos topográficos y procedimientos constructivos., • Mínimo 1 año de experiencia en obra marítima (nueva construcción, ampliación, refuerzo o reparación de muelles, diques, espigones, rellenos portuarios, dragados, superestructuras de muelle, pantalanes u otra infraestructura portuaria). Herramientas: Paquete Office. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante más de 50 años de historia y plena solvencia financiera., • Salario competitivo., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de Vida a cargo de la empresa., • Flexibilidad horaria y de organización del trabajo., • 1 día de teletrabajo a la semana (cuando sea posible debido a la supervisión de la obra)., • Acceso a Formación de cursos de Structuralia (escuela de formación especializada en el ámbito STEM).

📢 Asesor/a Comercial – Vetformación (Barcelona) Vetformación sigue creciendo y ampliamos nuestro equipo comercial. Buscamos profesionales con auténtica vocación de ventas, orientación a resultados y sensibilidad por el mundo animal para acompañar a futuros alumnos en una decisión clave para su carrera. ──────────────────── 🐾 Sobre Vetformación ──────────────────── Vetformación es la escuela veterinaria referente en España y Portugal, especializada en la formación de Auxiliares Veterinarios. Creada y dirigida por veterinarios, destaca por su calidad académica y compromiso con el bienestar animal. ──────────────────── 🎯 ¿Cuál será tu misión? ──────────────────── Formarás parte del equipo comercial gestionando tu propia cartera de leads cualificados: → Acompañar a los futuros alumnos desde el primer contacto hasta la matriculación → Detectar necesidades y asesorar sobre la formación más adecuada → Resolver dudas con cercanía y profesionalidad → Alcanzar objetivos mensuales de admisiones → Dominar el CRM como herramienta principal de gestión y seguimiento comercial ──────────────────── 🔍 Lo que buscamos ──────────────────── → Experiencia comercial mínima de 2–3 años en ventas (preferiblemente en formación, educación o servicios) → Clara orientación comercial y habituado/a a trabajar por objetivos → Excelentes habilidades comunicativas y de persuasión → Empatía y capacidad de escucha → Perfil autónomo, organizado y dinámico → Dominio de español y catalán → Experiencia sólida trabajando con CRM y herramientas digitales (Office) → Interés real por el sector veterinario y los animales ──────────────────── ✨ Qué ofrecemos ──────────────────── → Salario fijo + comisiones atractivas: hasta 40.000–50.000 € brutos/año → Contrato fijo de mín. 30 horas semanales, de lunes a viernes → Incorporación a una empresa en plena expansión → Equipo dinámico, buen ambiente y cultura startup → Oficina en Barcelona Eixample (presencial) ──────────────────── ¿Te motiva ayudar a las personas a impulsar su futuro profesional mientras trabajas en un proyecto con propósito? • ¡Queremos conocerte! 🚀

Diseñados para crecer. También contigo. En Omnicom Media operamos un ecosistema donde la tecnología, los datos y los procesos deciden cómo y dónde impactan las marcas más grandes del planeta. Detrás de cada cifra hay una decisión estratégica de negocio; y detrás de cada decisión, un equipo con la capacidad técnica para hacer que ocurra. Para nuestra oficina de Barcelona, buscamos un perfil de Beca Data & Business Analyst (Media). Un perfil al inicio de su carrera, con alma techie, mente analítica y esa curiosidad insaciable por entender la maquinaria que hay detrás de la industria del rendimiento y los medios digitalizados. No hace falta que lo sepas todo. Hace falta que quieras entenderlo, optimizarlo y llevarlo al siguiente nivel. Requisitos indispensables: • Estar estudiando una carrera y/o máster en Marketing y publicidad (perfil técnico), Data, Analytics, Business Intelligence, Ingeniería o Economía/Empresa cuantitativa., • Alto nivel de inglés: es sumamente crucial saber desenvolverte bien en inglés debido a que deberás conversar y hacer reportes para todo tipo de clientes/mercados interculturales., • Poder firmar convenio con escuela y/o universidad, mediante un proceso ágil. ¿Qué perfil encaja con esta oportunidad? Esta beca está orientada a perfiles con formación o vocación en Data, Analytics, Business Intelligence, Ingeniería o Economía/Empresa cuantitativa: • Pensamiento analítico y resolución de problemas: Tienes una mente estructurada, te apasiona descomponer problemas complejos y basar tus conclusiones en evidencias cuantitativas., • Perfil claramente techie: Sientes fascinación por las herramientas analíticas, el tratamiento de bases de datos, el software de visualización y te atrae la programación/automatización, • Atención al detalle y rigor: Te importa la precisión técnica; entiendes que un dato mal interpretado cambia una decisión comercial., • Ganas de aprender y proactividad: Te motiva la tecnología aplicada a la publicidad, el entorno de los medios y los entornos dinámicos donde se valora proponer soluciones innovadoras. ¿Qué ofrecemos? Porque nos importa la experiencia de las personas y queremos que tu entrada al mundo profesional sea verdaderamente enriquecedora, hemos diseñado un entorno donde acompañarte paso a paso: • ⏱️ Duración: 6 meses de beca pensados para un aprendizaje continuo, práctico y de alto impacto., • 💶 Beca remunerada: Valoramos tu talento, tu tiempo y tu aportación desde el primer minuto., • 🏡 Flexibilidad y conciliación: Modelo de trabajo híbrido (oficina y teletrabajo) para organizar tu rutina con equilibrio, sumado a 5 días libres de disfrute para que desconectes y te cuides., • 🚀 Plan de desarrollo real: Queremos que este sea solo el primer paso. Si conectamos y crecemos juntos, la idea es dar continuidad a tu carrera para que sigas evolucionando y construyendo tu futuro dentro de nuestra gran familia en Omnicom Media., • 🤝 Cultura: Un equipo que acompaña, guía y cree profundamente en el potencial de las personas, con mentores dedicados y un ambiente donde la curiosidad técnica siempre se celebra. ¿Te apasiona el dato y quieres descubrir cómo mueve el mundo de los medios? 📩 Postula aquí o envíanos tu perfil para empezar a construir juntos.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 280 hoteles con presencia en más de 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. Responsabilidades principales: • Liderar el ciclo completo de proyectos IT (definición, planificación, ejecución, control y cierre), aplicando metodologías PMO., • Supervisar la implantación y evolución de soluciones de Business Intelligence y reporting (SAP BI, MicroStrategy o similares)., • Actuar como punto de contacto entre áreas de negocio (Finanzas, Operaciones, Comercial) e IT para la definición de requisitos., • Elaborar y mantener cronogramas, presupuestos y planes de recursos (Microsoft Project u otras herramientas de gestión)., • Gestionar riesgos, incidencias y cambios de alcance durante la ejecución de los proyectos., • Coordinar la integración de sistemas (ej. CRM, ERP, plataformas de reporting) y la arquitectura de datos asociada., • Dar seguimiento a proveedores tecnológicos y partners externos, asegurando cumplimiento de SLAs y entregables., • Reportar el estado de los proyectos a la Dirección, con indicadores claros de avance y resultados. Formación • Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería, Sistemas de Información o similar., • Valorable formación de posgrado en Big Data, Inteligencia Artificial o Business Intelligence. Experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en gestión de proyectos IT, idealmente en consultoría tecnológica y/o en empresas del sector hotelero/turístico., • Experiencia demostrable liderando proyectos de Business Intelligence y/o sistemas SAP., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares., • Experiencia en consultoría estratégica de IT y definición de roadmaps tecnológicos (valorable). ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. (no para hoteles), • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿Quieres desarrollar tu carrera en un entorno internacional, combinando Business Development y Talent Management? En Taleo, somos una consultoría especializada en Servicios Financieros, con presencia en París, Luxemburgo, Bruselas, Ámsterdam, Ginebra, Zúrich, Singapur, Barcelona y Lisboa. Buscamos incorporar un/a Business Manager para unirse a nuestro equipo de Barcelona y participar activamente en el crecimiento de Taleo, captando y desarrollando relaciones con clientes y acompañando a nuestros consultores a lo largo de sus proyectos. 💼 ¿Cuál será tu reto? Como Business Manager, tendrás un rol transversal y con mucha autonomía, combinando desarrollo de negocio, gestión de proyectos y gestión del talento. Entre tus principales responsabilidades estarán: • 🤝 Desarrollo de negocio: identificar nuevas oportunidades, prospectar empresas target, generar reuniones y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo., • 📈 Crecimiento de cuentas: entender las necesidades de nuestros clientes y proponer soluciones adaptadas junto con el resto del equipo., • 🎯 Recruitment: participar en la búsqueda, entrevista y selección de candidatos, asegurando el mejor match entre talento y proyectos., • 🔎 Management: realizar el seguimiento de los proyectos y actuar como punto de contacto entre clientes y consultores., • 💡 Innovation: proponer nuevas iniciativas y mejorar nuestros procesos para seguir creciendo. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con ambición, iniciativa y ganas de aprender, que quiera desarrollarse en un entorno empresarial y humano. • 🎓 Graduado/a de una Escuela de Negocios o de Ingeniería., • 🚀 Persona dinamica, proactiva y orientada a resultados., • 🗣️ Excelentes habilidades de comunicación, escucha y relación interpersonal., • 👥 Interés por el desarrollo de negocio y la gestión de personas., • 🌍 Capacidad para desenvolverse en un entorno internacional., • 🇬🇧 Buen nivel de inglés o francés., • ⚡ Energía, dinamismo, rigor y capacidad de adaptación. 🌍 ¿Qué encontrarás en Taleo? • Una empresa internacional en pleno crecimiento y líder en su mercado., • Un equipo joven, multicultural y cercano, rodeado de profesionales de primer nivel., • Una posición con alta exposición y responsabilidad desde el inicio., • La oportunidad de desarrollar competencias en Business Development, Recruitment y Project Management., • Formación interna y acompañamiento continuo para impulsar tu desarrollo profesional., • Un ambiente de trabajo dinámico, con numerosas actividades de Team Building., • Salario competitivo + retribución flexible. 🚀 Si buscas una experiencia profesional con responsabilidad, autonomía y posibilidades reales de crecimiento, queremos conocerte. 📍 Barcelona 🌍 International environment 💼 Business Development | Recruitment | Talent Management

¡Únete a nuestro equipo en Winche! Combinamos la agilidad de una startup con la solidez de una empresa líder en outsourcing comercial. Buscamos talento con ganas de crecer y marcar la diferencia dentro de nuestro Equipo de Coordinación. Ofrecemos un convenio de prácticas remuneradas con alta probabilidad de conversión a contrato indefinido tras los primeros 6-12 meses. Trabajarás en Barcelona reportando directamente al Director de Operaciones, colaborando con marcas icónicas de la industria. ‼️ Tu Misión Tu día a día consistirá en dar soporte al equipo de comerciales en la ejecución del plan de ventas. Colaborarán en la gestión de leads, el seguimiento de KPIs, la preparación de informes para multinacionales y el liderazgo/motivación de las redes de ventas en el punto de venta portugués. ⚡Hard Skills: ● Idiomas: Portugués nativo (imprescindible) y buen nivel de castellano. ● Formación: Titulación universitaria, preferiblemente en ADE, Economía o Marketing. ● Experiencia: Valorable paso por Gran Consumo, Canal Horeca o Farmacia (ventas, marketing u operaciones). ● Herramientas: Dominio avanzado de Excel y PowerPoint para la elaboración de informes de alto impacto. ● Visión de negocio y liderazgo: Capacidad para guiar equipos hacia objetivos, con actitud de ownership y orientación a resultados. ⚡Soft Skills: ● Capacidad de simplificación: Razonamiento lógico para resolver desafíos complejos con soluciones simples y ejecución rápida. ● Pensamiento analítico: Orientación total a datos y facilidad para traducir métricas en acciones concretas. ● Visión comercial: Proactividad para detectar nuevas oportunidades de negocio. ● Resiliencia: Capacidad para desarrollarse con éxito en un entorno ágil, dinámico y exigente. 💼 Qué ofrecemos: ● Cultura Startup: Espacio abierto para proponer e implementar tus propias ideas desde el primer día. ● Aprendizaje: Contacto directo con directivos y marcas líderes del mercado. ● Impacto directo: Responsabilidad real con el respaldo de un equipo de alto rendimiento. ✔️ Requisitos: ● Posibilidad de firmar un convenio de prácticas con tu escuela/universidad. ● Conocimientos de la geografía Portuguesa. ● Incorporación inmediata. ¿Te apasiona el área comercial y quieres despegar tu carrera en una compañía líder? ¡Inscríbete, queremos conocerte! 🚀

Buscamos un/a estudiante en prácticas para dar soporte administrativo al Departamento de Carreras Profesionales de ESIC Barcelona. La persona seleccionada colaborará en la gestión operativa del área, contribuyendo al correcto funcionamiento de los servicios orientados a mejorar la empleabilidad de estudiantes y Alumni. Esta posición ofrece una oportunidad de aprendizaje en un entorno dinámico, con exposición directa a proyectos vinculados a orientación profesional, relaciones con empresas y organización de actividades orientadas al fomento de la empleabilidad. Duración y jornada: 6 meses, jornada en horario de mañana. Requisitos: • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con ESIC., • Nivel medio de herramientas ofimáticas (especialmente Excel). Funciones principales • Apoyo a la gestión administrativa diaria del departamento., • Actualización y mantenimiento de bases de datos., • Soporte en la publicación y seguimiento de ofertas en el portal de empleabilidad de la escuela., • Colaboración en la organización de eventos (feria de empleabilidad)., • Atención y soporte básico a estudiantes., • Gestión documental. ¿Qué ofrecemos? • Aprendizaje práctico en un entorno universitario de referencia., • Participación en proyectos de empleabilidad, orientación profesional y relaciones con empresas., • Mentorización y acompañamiento por parte del equipo de Carreras Profesionales. Declaración de Igualdad de Oportunidades: https://www.esic.edu/noticias/esic-renueva-su-compromiso-con-el-charter-de-la-diversidad-0 Tratamiento datos: ESIC Universidad y ESIC Business & Marketing School en corresponsabilidad atenderán tu postulación y, posteriormente, solo la entidad que ofrezca la vacante correspondiente tratará tus datos para determinar si se adecúa a tu perfil. Tus datos serán tratados únicamente para la finalidad indicada durante el proceso abierto para la vacante para la que postules o, si tu postulación fue espontánea, durante un máximo de 24 meses. La entidad interesada verificará la autenticidad y veracidad de los datos y los documentos que remitas, para lo cual realizará consultas a los órganos expedidores o a las empresas y terceros que menciones como referentes y analizará la información que hayas publicado en abierto tanto en tu perfil en LinkedIn y en otras redes sociales profesionales como la información accesible a través de los buscadores sin ingresar en redes sociales personales y la información profesional relevante que compartas en la entrevista de trabajo. Puedes consultar información sobre este tratamiento, así como acceder, rectificar, suprimir tus datos y ejercitar otros derechos como se explica en la política de privacidad: https://www.esic.edu/aviso-legal;

Language Avenue es una escuela de idiomas independiente que se enfoca en la comunicación real y efectiva. Estamos ubicados cerca de la Sagrada Familia. Nuestra metodología de enseñanza es comunicativa, donde la gramática se utiliza como un medio para lograr una meta, y no como el objetivo principal. Estamos buscando un profesor de español ELE para unirse a nuestro equipo en crecimiento en nuestra escuela junto a la Sagrada Familia. Nos comprometemos a ayudar a nuestros estudiantes a alcanzar sus metas y ofrecemos un ambiente de trabajo cómodo, colaborativo y orientado a brindar la mejor experiencia tanto para estudiantes como para empleados. Requisitos: • Dominio nativo del español y conocimiento profundo del español peninsular y del contexto sociocultural de España., • Formación específica como profesor/a de ELE (Instituto Cervantes o formación equivalente)., • Experiencia impartiendo español como lengua extranjera., • Experiencia en la preparación de exámenes DELE., • Disponibilidad en horario de tarde/noche., • Residir en Barcelona, • Buen manejo de herramientas digitales aplicadas a la enseñanza., • Capacidad para generar un ambiente de confianza y participación en el aula., • Creatividad y capacidad para incorporar dinámicas, juegos y actividades comunicativas., • Pasión por la enseñanza y por acompañar el progreso del alumnado. Ofrecemos: Contrato con perspectiva de largo plazo. • Aproximadamente 14 horas lectivas semanales inicialmente, con posibilidad de ampliar horas., • Martes y jueves, de 18:00 a 21:30, a partir de septiembre., • Lunes y miércoles, de 18:00 a 21:30, a partir de octubre., • Remuneración media aproximada de 17,50 € por hora lectiva durante el primer año. (Calculada dividiendo la retribución anual entre las horas lectivas impartidas.), • Un ambiente de trabajo cercano y colaborativo., • Un equipo directivo accesible, donde tus ideas y propuestas cuentan. Plus (Opcional): • Conocimiento de metodologías como enseñanza comunicativa o enfoques multiculturales., • Experiencia en la enseñanza de español para negocios., • Experiencia trabajando con Aula Plus.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad. Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con 300 hoteles con presencia en 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Buscamos a una persona que le apasione el mundo del Marketing para incorporarse en nuestras oficinas de Barcelona. Tus principales funciones serán: • Dar seguimiento a la ejecución del plan de marketing, • Velar por la integridad de la marca y la coherencia de los mensajes en los diferentes soportes., • Planificar y ejecutar las comunicaciones en los diferentes canales, • Llevar a cabo iniciativas alineadas a la consecución de los planes de desarrollo comercial, • Análisis y mejora continua de las acciones implementadas. Qué ofrecemos En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿Quiénes somos? EAE Business School es una escuela de negocios internacional especializada en management, fundada en 1958. Más de 80.000 profesionales se han formado con nosotros y hoy lideran proyectos en empresas de todo el mundo. Formamos parte de Planeta Formación y Universidades, una red internacional con presencia en Europa, América y Norte de África. 🎯 Misión Dentro del mercado Nacional, acompañar a futuros estudiantes en una de las decisiones más relevantes de su desarrollo profesional, identificando sus objetivos y ayudándoles a encontrar el programa que mejor encaje con su momento y proyección. Todo ello, asegurando una experiencia de asesoramiento excelente, con una clara orientación a resultados y a la consecución de los objetivos de admisión. 🚀 ¿Cuál será tu día a día? • Representar a EAE Business School Barcelona frente a candidatos interesados en programas de máster y posgrado (B2C), • Gestionar de forma personalizada una cartera de leads (teléfono, videollamada y presencial), • Acompañar al candidato durante todo el proceso: orientación, admisión y matriculación, • Asegurar el cumplimiento de los procesos y estándares de admisión, • Trabajar con objetivos de conversión y matriculación, • Analizar y hacer seguimiento de KPIs comerciales, • Participar en eventos, ferias y sesiones informativas 📊 ¿Cómo medimos el éxito? Trabajarás con objetivos y métricas claras que te permitirán hacer seguimiento de tu rendimiento y evolución en el rol. Evaluamos tanto resultados como proceso, incluyendo: • Evolución en la gestión y conversión de tu cartera de candidatos, • Calidad del asesoramiento y experiencia del candidato, • Cumplimiento de objetivos comerciales y de actividad, • Capacidad de seguimiento, organización y gestión del pipeline Además, fomentamos una cultura de mejora continua, con acompañamiento y feed back constante para ayudarte a desarrollar tus habilidades comerciales y de asesoramiento. 👤 ¿Qué buscamos? • Grado universitario (no imprescindible), • Experiencia en entornos comerciales o de ventas consultivas, • Valorable experiencia en educación o servicios, • Valorable buen nivel de catalán e inglés 💡 Competencias clave Buscamos una persona: • Orientada a objetivos y resultados 📈, • Con habilidades comunicativas y de influencia, • Analítica y organizada, • Resiliente y con capacidad de adaptación, • Con orientación al servicio y experiencia del candidato 📌 Qué valoramos especialmente · Cómodo/a trabajando en entornos con objetivos exigentes y retribución variable · Experiencia en gestión de leads o inbound · Capacidad para generar confianza en procesos de decisión complejos · Motivación por el sector educativo ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario de lunes a viernes de 10h a 14h y de 16h a 20h (presencial)., • Incorporación a una institución consolidada con fuerte posicionamiento en el sector educativo, • Entorno dinámico, orientado a resultados y aprendizaje continuo, • Plan de desarrollo interno, • Sistema retributivo con un componente variable significativo, vinculado al desempeño y la consecución de objetivos, • Beneficios sociales (retribución flexible, formación, descuentos en productos del grupo, seguro de vida y accidentes) Si crees que encajas con el perfil y te motiva trabajar con objetivos mientras acompañas a personas en decisiones clave, ¡nos encantará conocerte!

Descripción • Jornada del 40 %: 16 horas semanales, distribuidas en 3-4 días (flexibilidad horaria)., • Retribución: 16.000 € brutos anuales, con posibilidad de incremento en función de la experiencia y del perfil profesional., • Dedicación mínima del 20 % ( Requisito órgano contratador ) al conjunto del proyecto y a la dirección de obra de una nueva escuela, con participación como coautor/a del proyecto. (Primer Premio), • Posibilidad de participación en otras licitaciones y concursos públicos del estudio. Requisitos • Entre 3 y 10 años de experiencia profesional, contados desde la obtención del título de arquitecto/a. ( Rango 2016 a 2023 ), • El título deberá estar homologado en España o en la Unión Europea., • Dominio de software BIM, preferiblemente Archicad., • Se valorarán también conocimientos de Photoshop, InDesign, Illustrator y del entorno Microsoft Office., • Creatividad, compromiso y motivación para participar en el desarrollo de un proyecto de equipamiento público y en otras licitaciones., • El/la profesional deberá estar colegiado/a durante toda la vigencia del contrato ( visado 20% del proyecto y D.O. ), • Dominio del Catalán ( lengua oficial de la licitación )

Beca Departamento Comercial (Remuneradas) | Minor Hotels Europe & Americas (Barcelona) ¿Quieres dar tus primeros pasos profesionales en una compañía hotelera internacional líder? En Minor Hotels Europe & Americas buscamos una persona para realizar prácticas remuneradas en nuestro Departamento Comercial en Barcelona para comenzar desde la segunda quincena de septiembre. Tendrás la oportunidad de adquirir experiencia profesional en un entorno internacional, trabajando junto a especialistas del área comercial, colaborando con equipos globales y participando en proyectos estratégicos dentro del sector hotelero. ¿Cómo será tu día a día? Como parte del Departamento Comercial, colaborarás en tareas clave que te permitirán adquirir una visión global del negocio y desarrollar tus habilidades profesionales. Tus principales responsabilidades serán: • Apoyo en la elaboración de propuestas y acuerdos comerciales., • Colaboración con los Global Account Managers en la gestión y lanzamiento de RFI (Request for Information) y RFP (Request for Proposal)., • Coordinación, recopilación y consolidación de información para la elaboración de informes y reportes comerciales., • Organización y actualización de la documentación compartida del departamento., • Soporte en proyectos e iniciativas comerciales nacionales e internacionales. ¿Qué buscamos? Formación • Grado, Máster o estudios relacionados con:, • Turismo y Hostelería., • Administración y Dirección de Empresas., • Marketing., • Otras disciplinas afines. Requisitos • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Proactividad, iniciativa y ganas de aprender., • Posibilidad de formalizar convenio de prácticas con Universidad o Escuela., • Convenio de prácticas con Universidad o Centro de Estudios. ¿Qué ofrecemos? • Duración inicial de 6 meses, con posibilidad de ampliación durante 6 meses más., • Ayuda al estudio de 700 € mensuales., • Ticket restaurante de 112 € mensuales. Jornada completa: • Lunes a jueves: de 09:00 a 18:30 h., • Viernes: de 09:00 a 15:00 h., • Formación práctica y acompañamiento continuo en un entorno internacional. ¿Por qué unirte a Minor Hotels Europe & Americas? En Minor Hotels apostamos por el desarrollo del talento y por ofrecer experiencias de aprendizaje enriquecedoras. Queremos que formes parte de un equipo dinámico y colaborativo donde puedas adquirir experiencia real, desarrollar nuevas habilidades y conocer desde dentro el funcionamiento del área comercial de una compañía hotelera internacional. Si buscas una oportunidad para aprender, crecer y empezar tu carrera profesional en el sector hospitality, ¡queremos conocerte! Ubicación: Barcelona Duración: 6 meses + posibilidad de ampliación

Video Content Creator Intern (Prácticas) 📍 Barcelona (modelo híbrido) 🕒 20-40 horas semanales (nos adaptamos) 📅 Convenio de prácticas (3-6 meses) 💰 Prácticas remuneradas Crea el contenido audiovisual de una empresa tecnológica internacional En TimeTac buscamos una persona creativa que quiera especializarse en la creación de contenido en vídeo. No buscamos únicamente a alguien que edite Reels. Queremos incorporar a una persona capaz de transformar ideas en contenido audiovisual de calidad para redes sociales, la web, tutoriales, demostraciones del producto y campañas de marketing. Si disfrutas grabando, editando y contando historias a través del vídeo, queremos conocerte. ¿Quiénes somos? TimeTac ayuda a miles de empresas a gestionar el control horario, el seguimiento de proyectos y las ausencias de forma sencilla. Formarás parte del equipo de Marketing de TimeTac España y colaborarás con un equipo internacional. ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de Marketing de TimeTac España, donde crearás contenido audiovisual con acompañamiento y feedback continuo. Entre tus funciones estarán: • Grabar contenido con smartphone y con nuestra Sony ZV-1F., • Editar vídeos para LinkedIn e Instagram., • Crear vídeos para la web, landing pages y campañas., • Producir tutoriales y demostraciones del software., • Crear motion graphics sencillos para explicar funcionalidades., • Grabar entrevistas, testimonios y contenido corporativo., • Adaptar un mismo vídeo a distintos formatos y plataformas., • Colaborar en la planificación del calendario audiovisual., • Investigar nuevas tendencias y formatos de vídeo. Requisitos • Convenio de prácticas con universidad o escuela., • Experiencia creando y editando vídeo., • Buen manejo de CapCut., • Conocimientos de Adobe Premiere Pro y Photoshop., • Buen dominio de Canva., • Experiencia grabando con smartphone y cámaras de vídeo o mirrorless., • Español nativo o nivel muy alto., • Inglés fluido para comunicarte con un equipo internacional. Se valorará • Portfolio o proyectos personales., • After Effects., • Motion graphics., • Fotografía., • Conocimientos de iluminación y sonido., • Experiencia creando contenido para LinkedIn e Instagram. ¿Qué ofrecemos? • Prácticas remuneradas., • Equipamiento profesional para crear contenido., • Mucha autonomía para proponer ideas., • Una oficina nueva y moderna en el centro de Barcelona, con comedor propio., • Un comienzo sólido en TimeTac con un plan de incorporación completo, además de tu propia persona buddy que te acompañará desde el primer día., • Un equipo diverso y multinacional, con una cultura ganadora basada en la integridad y una sólida colaboración., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo: como una de las empresas líderes del mercado en soluciones de control horario en la región DACH, ofrecemos excelentes oportunidades de crecimiento y progresión profesional., • Ticket restaurante diario: vales de comida Edenred de 4 € por cada día que trabajes en la oficina., • Trabajo híbrido: tras el primer mes de incorporación, podrás trabajar en remoto hasta un día por semana., • Apoyo a la salud mental: acceso a asesoramiento psicológico online e iniciativas de bienestar., • Eventos de equipo y celebraciones periódicas para conmemorar hitos y logros compartidos. Cómo aplicar Envíanos tu CV y un portfolio con ejemplos de contenido que hayas creado. Nos interesa mucho más ver lo que sabes hacer que leer un currículum perfecto.

En TheGrowthacker, agencia especializada en growth marketing, buscamos a alguien con ganas de meterse a fondo en el mundo de la publicidad digital para incorporarse en prácticas como Paid Media Trainee y crecer con nosotros. 🚀 Si te llama entender por qué una campaña funciona, te gustan los datos y quieres aprender a gestionar inversión publicitaria de verdad… te estamos buscando. Imprescindible: convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. ¿Qué valoramos? • Estar cursando estudios relacionados con marketing, publicidad o similares., • Que te gusten los datos, tengas cabeza analítica y te guste la creación de contenido., • Ideal: que hayas tocado Meta Ads o Google Ads, aunque sea en prácticas o proyectos de clase., • Manejo básico de Excel o Google Sheets., • Curiosidad, proactividad y ganas de preguntar., • Muchas ganas de aprender performance marketing de verdad. ¿Qué harás con nosotros? • Análisis diario de cuentas: revisar rendimiento y detectar oportunidades., • Apoyo en la gestión de campañas de Meta Ads y Google Ads., • Investigación de keywords, audiencias y competencia., • Proponer ideas de creatividades junto al equipo de contenido., • Aprender a leer los datos y convertirlos en decisiones. ¿Qué vas a aprender? • Cómo se gestiona de verdad una cuenta de publicidad digital., • Meta Ads y Google Ads con clientes reales, no simulaciones., • A medir el impacto real en negocio, no solo métricas de plataforma., • Estructura de campañas, optimización y análisis., • A trabajar con varios sectores a la vez, la mejor escuela que hay. Vas a tener a alguien enseñándote desde el primer día. Aquí no se suelta a nadie a su suerte 💪 ¿Qué ofrecemos? • Puesto en prácticas a media jornada (20 horas semanales aprox.)., • Bolsa de ayuda para prácticas (remuneración a definir según convenio con universidad)., • Supervisión y formación continua en un entorno profesional., • Posibilidad de incorporación y desarrollo profesional tras las prácticas., • Flexibilidad horaria y un ambiente dinámico, cercano y con muy buen rollo. Requisitos • Residencia en Barcelona o alrededores., • Disponibilidad para llevar a cabo prácticas presencialmente o en modalidad híbrida., • Motivación para aprender y crecer en el mundo del marketing digital. ¿Te apuntas? 🙌 Escríbenos a dani@thegrowthacker.com (o rellena el formulario de LinkedIn) con: • Tu CV o LinkedIn., • Si has tocado alguna cuenta de Google o Meta, cuéntanoslo., • Dos líneas contándonos por qué te interesa el performance marketing y por qué tendrías que ser la persona para este puesto. ¡Nos vemos pronto! 👋

📍 Barcelona · Modelo híbrido · Prácticas remuneradas + incentivos por resultados En Zeta House buscamos incorporar a una persona con mucho potencial que quiera aprender desde dentro cómo funciona el negocio de una agencia oficial de TikTok LIVE y que, si existe buen encaje por ambas partes, pueda convertirse progresivamente en una pieza clave del proyecto. Somos una agencia oficial de TikTok LIVE en España, especializada en ayudar a creadores a crecer, profesionalizar sus directos, desarrollar sus comunidades y aumentar sus resultados. No buscamos necesariamente experiencia previa en TikTok LIVE. Buscamos potencial, actitud, criterio y capacidad de ejecución. ¿Cuál será tu misión? Tu principal objetivo será ayudarnos a hacer crecer Zeta House: incorporando nuevos creadores, ayudando a los actuales a mejorar sus resultados y creando procesos que nos permitan escalar la agencia. Trabajarás directamente con los fundadores y tendrás exposición real a prácticamente todas las áreas del negocio. ¿Qué harás? • Buscar, analizar y contactar con nuevos creadores de TikTok LIVE, especialmente perfiles con alto potencial., • Diseñar y probar estrategias de captación: mensajes, argumentarios, follow-ups y diferentes vías de contacto., • Analizar qué perfiles tienen más potencial para la agencia y priorizar oportunidades., • Gestionar el onboarding y seguimiento de nuevos creadores., • Analizar resultados, actividad, evolución y oportunidades de crecimiento de los creadores de la agencia., • Ayudar a diseñar campañas, incentivos, batallas y acciones para mejorar actividad y monetización., • Detectar creadores que estén cayendo en rendimiento y proponer acciones para recuperarlos., • Mantener una comunicación activa con nuestra comunidad de creadores., • Participar progresivamente en reuniones y seguimiento con el equipo de TikTok., • Ayudarnos a desarrollar la estrategia de contenidos de Zeta House en TikTok y otras redes., • Investigar tendencias, competidores, otras agencias y nuevas oportunidades dentro del ecosistema LIVE., • Ayudar a desarrollar nuestra red de agentes y colaboradores., • Crear dashboards y sistemas de seguimiento para leads, creadores y KPIs., • Utilizar IA, automatización y herramientas digitales para reducir tareas repetitivas y mejorar procesos., • Apoyar progresivamente en tareas operativas como seguimiento de campañas, reporting, comisiones e incentivos. No esperamos que sepas hacer todo esto desde el primer día. Queremos encontrar a alguien capaz de aprenderlo rápidamente y asumir cada vez más responsabilidad. ¿A quién buscamos? Nos interesa especialmente una persona: • Muy activa y con iniciativa., • Organizada y responsable., • Con capacidad para trabajar sin necesitar supervisión constante., • Analítica y cómoda trabajando con datos., • Con mentalidad comercial y facilidad para comunicarse y persuadir., • Que no se desanime fácilmente ante un rechazo., • Curiosa y rápida aprendiendo cosas nuevas., • Resolutiva: si no sabe hacer algo, investiga cómo hacerlo., • Atenta a los detalles., • Con buen criterio y capacidad para priorizar., • Cómoda trabajando con objetivos y resultados., • Con ganas reales de asumir más responsabilidad con el tiempo. Valoraremos especialmente que seas usuario/a habitual de TikTok. Y será un plus importante si ya conoces el mundo de TikTok LIVE, las batallas, los regalos, rankings o comunidades de creadores, aunque no es imprescindible. También valoraremos conocimientos en Redes sociales, TikTok, ChatGPT/Claude y otras herramientas de IA, Google Sheets, análisis de datos, marketing digital, ventas/business development, creator o influencer management, CRM, automatización/no-code, creación de contenido, CapCut/Premiere e inglés. No necesitas dominarlo todo. Nos interesa mucho más qué eres capaz de aprender y hacer que una lista interminable de herramientas en el CV. Lo que ofrecemos Prácticas remuneradas + incentivos vinculados a resultados. Formación directa con los fundadores y exposición real a: captación, ventas, creator management, operaciones, estrategia, datos, inteligencia artificial, automatización, contenido y desarrollo de negocio. Tendrás impacto directo en las decisiones y resultados de una empresa en crecimiento. La idea no es que pases las prácticas haciendo tareas irrelevantes. Queremos que, progresivamente, tengas áreas propias, KPIs y capacidad real de decisión. Y si existe buen encaje y buenos resultados, nuestra intención es que exista una posibilidad real de incorporación y crecimiento dentro de Zeta House. Condiciones: 📍 Oficina en The Venue Barcelona / Business Hub, junto al Estadi Olímpic. 🏠 Modelo híbrido: 3 días presenciales + 2 días en remoto. 🎓 Es necesario poder formalizar un convenio de prácticas con universidad, escuela o centro de estudios. ⏰ Buscaremos adaptar el horario y la jornada a las necesidades académicas del candidato y a las condiciones del convenio de prácticas. TikTok LIVE es un entorno que también tiene actividad fuera del horario habitual, por lo que puede ser necesaria flexibilidad puntual para determinadas campañas, batallas oficiales o incidencias, siempre con coordinación previa y ajuste horario cuando corresponda. ¿Te interesa? Si buscas unas prácticas donde limitarte a ejecutar tareas que te van pasando, probablemente este puesto no sea para ti. Si, en cambio, quieres aprender rápido, asumir responsabilidad, aportar ideas y crecer junto a un proyecto donde tu impacto se pueda ver directamente en los resultados, nos encantará conocerte. Aplica a través de LinkedIn y, si tu perfil encaja, te enviaremos un breve assessment como siguiente paso del proceso.

Metàfora busca incorporar para su organización una persona con capacidad de trabajo i orientación al servicio, que se integre al equipo y contribuya al buen funcionamiento de los recursos audiovisuales i tecnológicos. La persona seleccionada participará en el mantenimiento i gestión del material audiovisual e informático, la creación de contenidos audiovisuales i el soporte operativo a la docencia, de acuerdo a la siguiente descripción de funciones : Funciones principales 1. Recepción y atención al alumnado presencial • Atención y acompañamiento del alumnado durante las clases presenciales., • Apoyo al profesorado en el aula., • Resolución de incidencias básicas relacionadas con el equipamiento y el funcionamiento de las clases. 1. Soporte técnico de las clases online • Supervisión y soporte técnico de las sesiones online., • Resolución de problemas de conectividad, audio, vídeo y acceso a las plataformas., • Gestión de retrasos e incidencias técnicas durante las clases. 1. Mantenimiento y organización del material técnico • Mantenimiento básico y puesta a punto del parque de portátiles de la escuela., • Organización y control de cables, trípodes, cámaras y otros equipos., • Revisión del material para garantizar que esté disponible y en condiciones óptimas para las clases. 1. Creación de contenidos • Grabación y edición de vídeos promocionales de la escuela., • Creación de videotutoriales y contenidos técnicos para el alumnado., • Apoyo en la generación de contenidos audiovisuales para los diferentes canales de Metàfora. Conocimientos requeridos: • Mantenimiento informático: conocimientos prácticos para mantener y resolver problemas habituales de ordenadores, proyectores y otros equipos tecnológicos y audiovisuales., • Producción audiovisual: experiencia práctica en el manejo de cámaras y equipos de grabación, así como conocimientos básicos de encuadre, iluminación y sonido., • Edición de vídeo y gestión de contenido audiovisual: experiencia demostrable con Adobe Premiere Pro y conocimientos del flujo completo de trabajo audiovisual: grabación, edición, exportación, organización y archivo., • Edición de imagen y diseño: conocimientos de Adobe Photoshop y otras herramientas de la suite Adobe., • Inglés y castellano fluidos, tanto hablados como escritos. Se requiere un nivel alto de inglés; abstenerse candidatos con nivel equivalente únicamente a First Certificate. Jornada y distribución horaria Horas mensuales, aproximadas: 88 horas Sueldo bruto anual, aproximado: 15.900€ Contrato indefinido, 6 semanas de vacaciones anuales. Horario habitual: • Miércoles: 9:00–14:00 h, • Jueves: 9:00–14:00 h, • Viernes: 13:30–20:30 h, • Fines de semana: aproximadamente un fin de semana al mes, según el calendario anual de clases del centro. Los horarios correspondientes a los fines de semana se comunicarán con antelación y estarán vinculados al calendario de actividades y clases de la escuela.

¡En nuestra División de SYNERGIE EXECUTIVE ampliamos equipo! Tu misión en el puesto de Consultor/a júnior RRHH de la División de Synergie Executive consistirá en brindar apoyo administrativo y operativo al equipo de Synergie Executive. Aprenderás y te desarrollarás en un entorno profesional donde podrás gestionar las operaciones diarias del departamento y proporcionar un alto nivel de servicio a los clientes y candidatxs. No te preocupes si desconoces el sector o estás iniciando tu carrera profesional, estaremos contigo desde el primer día, ¡Te facilitaremos todas las herramientas y tiempo que precises para que tu adaptación al puesto sea óptima y puedes desarrollar esta Beca Profesional satisfactoriamente! ¡Y no sólo eso, además te propondremos un plan de carrera y desarrollo para que puedas quedarte con nosotros indefinidamente! ¿Quieres saber más detalladamente tus funciones en las que participarás? -Asistir en la coordinación de actividades y proyectos relacionados con la búsqueda de perfiles ejecutivos, incluida la programación de entrevistas, la comunicación con candidatos y clientes, y la administración de documentos y bases de datos. • Realizar investigaciones y análisis de mercado para identificar candidatos potenciales, empresas objetivo y tendencias del sector., • Preparar y editar documentos profesionales, como perfiles de candidatos, resúmenes ejecutivos y presentaciones para clientes., • Mantener bases de datos de candidatos y clientes actualizadas, asegurando la precisión y la integridad de la información., • Facilitar la comunicación interna y externa, incluida la respuesta a correos electrónicos, llamadas telefónicas y mensajes., • Apoyar en la preparación y ejecución de eventos de reclutamiento y networking., • Proporcionar soporte administrativo general, como manejo de agenda, coordinación de reuniones y preparación de informes. ¿Qué necesitarás para triunfar? Creemos que disponer (o estar cursando) titulación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Pedagogía, Derecho o similares, te facilitará la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo y te dará la oportunidad de poner en práctica tus conocimientos. Estarás en contacto con clientes y candidatxs, es importante tener una buena comunicación, meticulosidad, planificación, organización, orientación al cliente y alta dosis de empatía. En nuestro sector no hay un día igual, hay variedad de tareas que requieren rapidez de respuesta, por lo que si te gusta el dinamismo aquí no te aburrirás! Si tienes experiencia en el sector, es una oferta ideal para ti y, si no dispones de experiencia, pero sí formación focalizada a nuestro sector y una motivación sobrehumana, ¡También es tu oportunidad perfecta! Asimismo, creemos que residir en Barcelona o cercanías es importante para optimizar los desplazamientos e inversión de tiempo entre domicilio y ubicación de trabajo. ¡Todos valoramos nuestro tiempo! ¿Qué te ofrecemos? Iniciar y desarrollar tu carrera profesional en un entorno laboral estimulante, dinámico y enérgico dentro del ámbito de los RRHH y en una de las empresas de referencia de nuestro sector. ¡Serás participe de nuestra división Executive! Tendrás la oportunidad de iniciarte con una beca remunerada de 6 meses (convenio de prácticas y retribución de 1166,66€ b/mes), contarás con un plan de carrera y desarrollo a largo plazo, donde posteriormente realizaremos un contrato laboral de 6 meses (retribución 1424,50€ b/mes) y finalmente te acabarás vinculando indefinidamente a la empresa a jornada completa tras el primer año y bajo categoría profesional como Consultor/a de RRHH especializado en Executive (retribución será acorde a dicha categoría). Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos son de carácter estable. ¡Queremos verte crecer con nosotros y que llegues a ser una pieza importante en la compañía! Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. ¿Te preocupa el ambiente o clima laboral? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes que nos van surgiendo a nivel nacional (de todo Synergie España). Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs Consultorxs, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Tu jornada será Completa, 40h semanales de Lunes a Viernes en horario de 9h a 18h y con 1h para comer. Destacar que contamos con flexibilidad horaria para entrar entre las 8.30h y 9.30h y salir entre las 17.30 y 18.30h. Si además eres una persona a la que le gusta poder trabajar en remoto, podrás realizar 1 día de teletrabajo a la semana. Si buscas un entorno dinámico, enriquecedor, alegre, enérgico, donde prime el compañerismo y potenciar tu crecimiento y aprendizaje profesional, ¡Esta es tu oportunidad, te esperamos!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad. Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con 300 hoteles con presencia en 23 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Buscamos a una persona que le apasione el mundo del Marketing para incorporarse en nuestras oficinas de Barcelona. Tus principales funciones serán: Dar seguimiento a la ejecución del plan de marketing Velar por la integridad de la marca y la coherencia de los mensajes en los diferentes soportes. Planificar y ejecutar las comunicaciones en los diferentes canales Llevar a cabo iniciativas alineadas a la consecución de los planes de desarrollo comercial Análisis y mejora continua de las acciones implementadas. Qué ofrecemos En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos Agentes de Reservas de Grupos para nuestras oficinas ubicadas por la Sagrada Familia en Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Gestión integral de reservas de grupos: cotización, facturación y seguimiento., • Resolución eficiente de incidencias., • Atención al cliente y manejo de llamadas entrantes., • Confirmación de reservas, gestión de cambios, control de ventas y cierre., • Seguimiento detallado de cada reserva hasta su finalización. ¿Qué buscamos? • Mínimo 1 año de experiencia en gestión de reservas para grupos., • Experiencia previa en el sector turístico., • Apasionados por el turismo y la atención al cliente., • Dominio avanzado o bilingüe de al menos uno de los siguientes idiomas para interacción con mercados internacionales: inglés, francés, portugués o italiano. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿Estás buscando un proyecto retador que te permita focalizarte en ventas, captando nuevos clientes de GGCC indistintamente de su sector, desarrollando negocio y potenciar tus dotes comerciales de forma autónoma y dinámica dentro del sector de los RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo! ¡En SYNERGIE ESPAÑA ampliamos nuestro equipo comercial incorporando una figura de Account Manager de Grandes Cuentas para la gestión y venta de Servicios de ETT y RRHH ubicado en Cataluña ! Tendrás la posibilidad de prospectar, captar nuevas empresas colaboradoras catalogadas como GGCC, licitar y hacer seguimiento, desarrollar e incrementar la venta de los todos los Servicios de RRHH que ofrece Synergie a nivel nacional (Selección, Trabajo Temporal, Formación, Consultoría, etc.) . ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas, no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores de nuestras empresas colaboradoras. ¡Podrás poner en práctica tus dotes de negociación y ofrecer la mejor versión de ti mismx para optimizar la relación profesional con los clientes que gestiones! Si también eres una persona analítica, tendrás toddas las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia, actividad por sectores y la competencia para prepararte tus mejores estrategias. Del mismo modo, podrás analizar la rentabilidad de los servicios, márgenes y proponer mejoras para optimizarla. El trabajo por objetivos y en ventas engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un/a profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismx por seguir avanzando y que exprime al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación, queremos conocerte indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala y sabemos que puedes aprender perfectamente nuestros servicios y sus características! ¿Qué creemos que necesitarás para triunfar en el puesto? Creemos que es importante aportar experiencia previa en gestión y venta de servicios de ETT y/o RRHH de al menos 5 años, realizando funciones anteriormente descritas o muy similares, ya sea gestionando GGCC en un rol similar, en roles de dirección de área, zona u oficina, por ejemplo. Será importante aportar un buen bagaje en entornos profesionales donde se haya tratado y orientado constantemente hacia el cliente dentro del ámbito del Trabajo Temporal, ya sea en entornos multinacionales, nacionales o locales, esto te ayudará a poder adaptarte más rápidamente a la posición y a seguir logrando éxitos. Preferiblemente estudios universitarios, Diplomatura, Licenciatura o Grado. Poseer un perfil que sepa comunicar eficazmente y empático (hacia el cliente interno, como externo), alta orientación hacia la fidelización del cliente y objetivos, así como tolerancia al trabajo bajo presión, capacidad de negociación y asertividad. ¡Creemos que son las competencias fundamentales que te harán brillar! Preferiblemente buen dominio del inglés para mantener posibles interlocuciones y/o reuniones con algún colectivo o tipología de empresa que así lo precise (nivel First). Así como posible documentación o interacción escrita que fuese necesaria en dicho idioma. Residir en Cataluña, la ubicación del lugar de trabajo podrá ser flexible en función del domicilio, es decir, se podrá trabajar desde la oficina más cercana de Synergie con respecto al domicilio (no será necesario estar ubicado/a en oficinas centrales de Barcelona ciudad). Carnet de conducir y disponibilidad para viajar y/o posibles desplazamientos que requieran acudir presencialmente a empresas de la zona de Cataluña u otras dentro de España. ¿Cuáles serán tus beneficios y lo que te ofrecemos? Tendrás como mínimo entre 28 y 31 días hábiles de vacaciones a escoger con total flexibilidad durante todo el año, coordinándolo con el resto de tu equipo. Creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo que no tendrás que trabajar ese día y si es festivo o cae en fin de semana…¡estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Además, contamos con una serie de políticas y medidas de conciliación muy beneficiosas incluidas en nuestro Plan de Igualdad para toda nuestra red. Si te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, conocerás de primera mano, todos los puestos vacantes! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos, como esta posición, son de carácter estable y contrato indefinido . ¡Queremos que crezcas con nosotros! ¿Te preocupa el ambiente o clima laboral ? ¡A nosotros también! Es por ello que apostamos y tratamos que nuestro ambiente y entorno de trabajo siempre sea lo más amigable, motivador y enérgico posible. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h. Asimismo, contamos con flexibilidad horaria entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h . Así como flexibilidad para recuperar horas. Posibilidad de realizar una tarde libre a la semana , flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si también te gusta realizar teletrabajo de forma ocasional, ofrecemos la posibilidad de teletrabajar 1 día a la semana . La retribución está compuesta de un salario fijo + variable mensual . Del mismo modo, se incluye tarjeta restaurante nominal y de carga mensual para cubrir gastos del día a día a nivel de dietas. Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil, etc. Asimismo, la posición también incluye entrega de vehículo de empresa (uso personal y profesional) con tarjeta Solred + Parking ubicado en el centro de trabajo. ¿Te motiva el proyecto? ¡Inscríbete!

Busco una persona de confianza para cuidar a mis dos niños de 4 y 7 años por algunas horas después de la escuela. La tarea incluye supervisión, lectura de cuentos, recogerlos del colegio, merienda y ayudar con algunas tareas simples de casa para niños. Preferimos una persona puntual y con actit

¿Quieres desarrollar tu carrera en un entorno internacional, combinando Business Development y Talent Management? En Taleo, somos una consultoría especializada en Servicios Financieros, con presencia en París, Luxemburgo, Bruselas, Ámsterdam, Ginebra, Zúrich, Singapur, Barcelona y Lisboa. Buscamos incorporar un/a Business Manager para unirse a nuestro equipo de Barcelona y participar activamente en el crecimiento de Taleo, captando y desarrollando relaciones con clientes y acompañando a nuestros consultores a lo largo de sus proyectos. 💼 ¿Cuál será tu reto? Como Business Manager, tendrás un rol transversal y con mucha autonomía, combinando desarrollo de negocio, gestión de proyectos y gestión del talento. Entre tus principales responsabilidades estarán: • 🤝 Desarrollo de negocio: identificar nuevas oportunidades, prospectar empresas target, generar reuniones y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo., • 📈 Crecimiento de cuentas: entender las necesidades de nuestros clientes y proponer soluciones adaptadas junto con el resto del equipo., • 🎯 Recruitment: participar en la búsqueda, entrevista y selección de candidatos, asegurando el mejor match entre talento y proyectos., • 🔎 Management: realizar el seguimiento de los proyectos y actuar como punto de contacto entre clientes y consultores., • 💡 Innovation: proponer nuevas iniciativas y mejorar nuestros procesos para seguir creciendo. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos una persona con ambición, iniciativa y ganas de aprender, que quiera desarrollarse en un entorno empresarial y humano. • 🎓 Graduado/a de una Escuela de Negocios o de Ingeniería., • 🚀 Persona dinamica, proactiva y orientada a resultados., • 🗣️ Excelentes habilidades de comunicación, escucha y relación interpersonal., • 👥 Interés por el desarrollo de negocio y la gestión de personas., • 🌍 Capacidad para desenvolverse en un entorno internacional., • 🇬🇧 Buen nivel de inglés o francés., • ⚡ Energía, dinamismo, rigor y capacidad de adaptación. 🌍 ¿Qué encontrarás en Taleo? • Una empresa internacional en pleno crecimiento y líder en su mercado., • Un equipo joven, multicultural y cercano, rodeado de profesionales de primer nivel., • Una posición con alta exposición y responsabilidad desde el inicio., • La oportunidad de desarrollar competencias en Business Development, Recruitment y Project Management., • Formación interna y acompañamiento continuo para impulsar tu desarrollo profesional., • Un ambiente de trabajo dinámico, con numerosas actividades de Team Building., • Salario competitivo + retribución flexible. 🚀 Si buscas una experiencia profesional con responsabilidad, autonomía y posibilidades reales de crecimiento, queremos conocerte. 📍 Barcelona 🌍 International environment 💼 Business Development | Recruitment | Talent Management

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! 📍 Ubicación: Barcelona 📄 Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 90 colaboradores Oficina en Bruselas, Barcelona y Lyon Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager, liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor, responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial • Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking), • Identificación de oportunidades estratégicas, • Negociación y cierre de contratos Reclutamiento • Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería, • Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión • Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional, • Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU, • Gestionar los proyectos alineados con las necesidades técnicas de los clientes Cada Business Manager es dueño de su propio negocio, acompañado, retado y empoderado. ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos • Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster), • Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B, • Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento, motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería., • Te gusta convencer, construir y liderar, • Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos, • Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto, • Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración, • Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección • Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional, • Entrevista con un Business Manager, • Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

¡Únete a nuestro equipo en Winche! Combinamos la agilidad de una startup con la solidez de una empresa líder en outsourcing comercial. Buscamos talento con ganas de crecer y marcar la diferencia dentro de nuestro Equipo de Coordinación. Ofrecemos un convenio de prácticas remuneradas con alta probabilidad de conversión a contrato indefinido tras los primeros 6-12 meses. Trabajarás en Barcelona reportando directamente al Director de Operaciones, colaborando con marcas icónicas de la industria. ‼️ Tu Misión Tu día a día consistirá en dar soporte al equipo de comerciales en la ejecución del plan de ventas. Colaborarán en la gestión de leads, el seguimiento de KPIs, la preparación de informes para multinacionales y el liderazgo/motivación de las redes de ventas en el punto de venta portugués. ⚡Hard Skills: ● Idiomas: Portugués nativo (imprescindible) y buen nivel de castellano. ● Formación: Titulación universitaria, preferiblemente en ADE, Economía o Marketing. ● Experiencia: Valorable paso por Gran Consumo, Canal Horeca o Farmacia (ventas, marketing u operaciones). ● Herramientas: Dominio avanzado de Excel y PowerPoint para la elaboración de informes de alto impacto. ● Visión de negocio y liderazgo: Capacidad para guiar equipos hacia objetivos, con actitud de ownership y orientación a resultados. ⚡Soft Skills: ● Capacidad de simplificación: Razonamiento lógico para resolver desafíos complejos con soluciones simples y ejecución rápida. ● Pensamiento analítico: Orientación total a datos y facilidad para traducir métricas en acciones concretas. ● Visión comercial: Proactividad para detectar nuevas oportunidades de negocio. ● Resiliencia: Capacidad para desarrollarse con éxito en un entorno ágil, dinámico y exigente. 💼 Qué ofrecemos: ● Cultura Startup: Espacio abierto para proponer e implementar tus propias ideas desde el primer día. ● Aprendizaje: Contacto directo con directivos y marcas líderes del mercado. ● Impacto directo: Responsabilidad real con el respaldo de un equipo de alto rendimiento. ✔️ Requisitos: ● Posibilidad de firmar un convenio de prácticas con tu escuela/universidad. ● Conocimientos de la geografía Portuguesa. ● Incorporación inmediata. ¿Te apasiona el área comercial y quieres despegar tu carrera en una compañía líder? ¡Inscríbete, queremos conocerte! 🚀

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! 📍 Ubicación: Barcelona 📄 Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 90 colaboradores Oficina en Bruselas, Barcelona y Lyon Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager, liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor, responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial • Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking), • Identificación de oportunidades estratégicas, • Negociación y cierre de contratos Reclutamiento • Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería, • Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión • Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional, • Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU, • Gestionar los proyectos alineados con las necesidades técnicas de los clientes Cada Business Manager es dueño de su propio negocio, acompañado, retado y empoderado. ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos • Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster), • Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B, • Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento, motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería., • Te gusta convencer, construir y liderar, • Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos, • Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto, • Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración, • Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección • Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional, • Entrevista con un Business Manager, • Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

Descripción • Jornada del 40 %: 16 horas semanales, distribuidas en 3-4 días (flexibilidad horaria)., • Retribución: 16.000 € brutos anuales, con posibilidad de incremento en función de la experiencia y del perfil profesional., • Dedicación mínima del 20 % ( Requisito órgano contratador ) al conjunto del proyecto y a la dirección de obra de una nueva escuela, con participación como coautor/a del proyecto. (Primer Premio), • Posibilidad de participación en otras licitaciones y concursos públicos del estudio. Requisitos • Entre 3 y 10 años de experiencia profesional, contados desde la obtención del título de arquitecto/a. ( Rango 2016 a 2023 ), • El título deberá estar homologado en España o en la Unión Europea., • Dominio de software BIM, preferiblemente Archicad., • Se valorarán también conocimientos de Photoshop, InDesign, Illustrator y del entorno Microsoft Office., • Creatividad, compromiso y motivación para participar en el desarrollo de un proyecto de equipamiento público y en otras licitaciones., • El/la profesional deberá estar colegiado/a durante toda la vigencia del contrato ( visado 20% del proyecto y D.O. ), • Dominio del Catalán ( lengua oficial de la licitación )

Diseñados para crecer. También contigo. En Omnicom Media operamos un ecosistema donde la tecnología, los datos y los procesos deciden cómo y dónde impactan las marcas más grandes del planeta. Detrás de cada cifra hay una decisión estratégica de negocio; y detrás de cada decisión, un equipo con la capacidad técnica para hacer que ocurra. Para nuestra oficina de Barcelona, buscamos un perfil de Beca Data & Business Analyst (Media). Un perfil al inicio de su carrera, con alma techie, mente analítica y esa curiosidad insaciable por entender la maquinaria que hay detrás de la industria del rendimiento y los medios digitalizados. No hace falta que lo sepas todo. Hace falta que quieras entenderlo, optimizarlo y llevarlo al siguiente nivel. Requisitos indispensables: • Estar estudiando una carrera y/o máster en Marketing y publicidad (perfil técnico), Data, Analytics, Business Intelligence, Ingeniería o Economía/Empresa cuantitativa., • Alto nivel de inglés: es sumamente crucial saber desenvolverte bien en inglés debido a que deberás conversar y hacer reportes para todo tipo de clientes/mercados interculturales., • Poder firmar convenio con escuela y/o universidad, mediante un proceso ágil. ¿Qué perfil encaja con esta oportunidad? Esta beca está orientada a perfiles con formación o vocación en Data, Analytics, Business Intelligence, Ingeniería o Economía/Empresa cuantitativa: • Pensamiento analítico y resolución de problemas: Tienes una mente estructurada, te apasiona descomponer problemas complejos y basar tus conclusiones en evidencias cuantitativas., • Perfil claramente techie: Sientes fascinación por las herramientas analíticas, el tratamiento de bases de datos, el software de visualización y te atrae la programación/automatización, • Atención al detalle y rigor: Te importa la precisión técnica; entiendes que un dato mal interpretado cambia una decisión comercial., • Ganas de aprender y proactividad: Te motiva la tecnología aplicada a la publicidad, el entorno de los medios y los entornos dinámicos donde se valora proponer soluciones innovadoras. ¿Qué ofrecemos? Porque nos importa la experiencia de las personas y queremos que tu entrada al mundo profesional sea verdaderamente enriquecedora, hemos diseñado un entorno donde acompañarte paso a paso: • ⏱️ Duración: 6 meses de beca pensados para un aprendizaje continuo, práctico y de alto impacto., • 💶 Beca remunerada: Valoramos tu talento, tu tiempo y tu aportación desde el primer minuto., • 🏡 Flexibilidad y conciliación: Modelo de trabajo híbrido (oficina y teletrabajo) para organizar tu rutina con equilibrio, sumado a 5 días libres de disfrute para que desconectes y te cuides., • 🚀 Plan de desarrollo real: Queremos que este sea solo el primer paso. Si conectamos y crecemos juntos, la idea es dar continuidad a tu carrera para que sigas evolucionando y construyendo tu futuro dentro de nuestra gran familia en Omnicom Media., • 🤝 Cultura: Un equipo que acompaña, guía y cree profundamente en el potencial de las personas, con mentores dedicados y un ambiente donde la curiosidad técnica siempre se celebra. ¿Te apasiona el dato y quieres descubrir cómo mueve el mundo de los medios? 📩 Postula aquí o envíanos tu perfil para empezar a construir juntos.

¿Tienes interés por el mundo de las ventas y el desarrollo de negocio B2B? Buscamos a un/a referente que impulse el tejido empresarial multisectorial de la zona y lidere con éxito nuestro proyecto de selección, desarrollo de negocio y gestión de talento. Somos una organización de capital familiar con visión a largo plazo, impulsada por una clara vocación de expansión. Nos avalan más de 80 oficinas, más de 500 colaboradores y más de 200M€ de facturación. Nos define una forma de trabajar ágil, con autonomía, confianza y con la misión de crear un mundo profesional más humanista. 🎯 Tu Propósito con Nosotros Como Responsable Comercial, tu desarrollo y tu rol se centrarán en tres pilares clave de nuestra organización: · Formarte en una escuela de venta consultiva (B2B) con exposición a muchos sectores y empresas. · Pertenecer a un equipo dinámico y transversal en todas las áreas y servicios. · Tener oportunidades reales de crecimiento dentro de la organización. 🛠️ Tu Zona de Impacto Con total autonomía, serás la pieza angular para potenciar comercialmente: Staffing, Professionals y Paul Marlex en tu zona de gestión: · Estrategia Comercial B2B: Liderar la prospección intensa del tejido empresarial local, captando nuevas cuentas estratégicas mediante venta consultiva de alto impacto. · Dirección de la Unidad de Negocio: Responsabilizarte de la cuenta de resultados de la oficina, garantizando el crecimiento continuo, la rentabilidad y el cumplimiento de los objetivos anuales. · Liderazgo e Inspiración: Mentorizar, motivar y potenciar al equipo de consultores/as de la oficina, fomentando una cultura de excelencia, agilidad, confianza y trabajo en equipo. · Visión Regional: Trabajar en dependencia directa de la Dirección de Negocio para alinear la estrategia local con los objetivos globales de Marlex. ✨ Lo que tú ganas · Retribución de Dirección: Salario fijo según tu experiencia + sistema de variable mensual por objetivos vinculado a la cuenta de resultados. · Flexibilidad real y conciliación: 1 día de teletrabajo a la semana + una tarde libre a la semana + horario de entrada/salida flexible (8:00h-9:30h / 17:00h-18:30h). · Tiempo para ti: 26 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre . · Desarrollo corporativo: Plan de carrera garantizado en una empresa líder en pleno crecimiento a nivel nacional. 👥 El perfil que encaja · Aportas una trayectoria sólida y demostrable en ventas (idealmente B2B). Muy valorable la experiencia en consultoría de RRHH y/o Trabajo Temporal para aspirar a una dirección de Zona. · Eres una persona resiliente, con alta visión de negocio, mentalidad estratégica y pasión por el liderazgo integral. · Tienes un ADN comercial innato, excelentes habilidades de negociación y un profundo interés por conectar con el tejido empresarial local. · Cuentas con vehículo propio e imprescindible disponibilidad para desplazamientos por la zona de influencia de la oficina. ¿Listo/a para sumarte a nuestro propósito de impulsar organizaciones a través de las personas y transformar tu carrera directiva?

Requisito órgano contratador ) al conjunto del proyecto y a la dirección de obra de una nueva escuela, con participación como.Posibilidad de participación en otras licitaciones y concursos públicos.Entre 3 y 10 años de experiencia profesional.El título deberá estar homologado en España o en

En TheGrowthacker, agencia especializada en growth marketing, buscamos a alguien con ganas de meterse a fondo en el mundo de la publicidad digital para incorporarse en prácticas como Paid Media Trainee y crecer con nosotros. 🚀 Si te llama entender por qué una campaña funciona, te gustan los datos y quieres aprender a gestionar inversión publicitaria de verdad… te estamos buscando. Imprescindible: convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. ¿Qué valoramos? • Estar cursando estudios relacionados con marketing, publicidad o similares., • Que te gusten los datos, tengas cabeza analítica y te guste la creación de contenido., • Ideal: que hayas tocado Meta Ads o Google Ads, aunque sea en prácticas o proyectos de clase., • Manejo básico de Excel o Google Sheets., • Curiosidad, proactividad y ganas de preguntar., • Muchas ganas de aprender performance marketing de verdad. ¿Qué harás con nosotros? • Análisis diario de cuentas: revisar rendimiento y detectar oportunidades., • Apoyo en la gestión de campañas de Meta Ads y Google Ads., • Investigación de keywords, audiencias y competencia., • Proponer ideas de creatividades junto al equipo de contenido., • Aprender a leer los datos y convertirlos en decisiones. ¿Qué vas a aprender? • Cómo se gestiona de verdad una cuenta de publicidad digital., • Meta Ads y Google Ads con clientes reales, no simulaciones., • A medir el impacto real en negocio, no solo métricas de plataforma., • Estructura de campañas, optimización y análisis., • A trabajar con varios sectores a la vez, la mejor escuela que hay. Vas a tener a alguien enseñándote desde el primer día. Aquí no se suelta a nadie a su suerte 💪 ¿Qué ofrecemos? • Puesto en prácticas a media jornada (20 horas semanales aprox.)., • Bolsa de ayuda para prácticas (remuneración a definir según convenio con universidad)., • Supervisión y formación continua en un entorno profesional., • Posibilidad de incorporación y desarrollo profesional tras las prácticas., • Flexibilidad horaria y un ambiente dinámico, cercano y con muy buen rollo. Requisitos • Residencia en Barcelona o alrededores., • Disponibilidad para llevar a cabo prácticas presencialmente o en modalidad híbrida., • Motivación para aprender y crecer en el mundo del marketing digital. ¿Te apuntas? 🙌 Escríbenos a (o rellena el formulario de LinkedIn) con: • Tu CV o LinkedIn., • Si has tocado alguna cuenta de Google o Meta, cuéntanoslo., • Dos líneas contándonos por qué te interesa el performance marketing y por qué tendrías que ser la persona para este puesto. ¡Nos vemos pronto! 👋

Video Content Creator Intern (Prácticas) 📍 Barcelona (modelo híbrido) 🕒 20-40 horas semanales (nos adaptamos) 📅 Convenio de prácticas (3-6 meses) 💰 Prácticas remuneradas Crea el contenido audiovisual de una empresa tecnológica internacional En TimeTac buscamos una persona creativa que quiera especializarse en la creación de contenido en vídeo. No buscamos únicamente a alguien que edite Reels. Queremos incorporar a una persona capaz de transformar ideas en contenido audiovisual de calidad para redes sociales, la web, tutoriales, demostraciones del producto y campañas de marketing. Si disfrutas grabando, editando y contando historias a través del vídeo, queremos conocerte. ¿Quiénes somos? TimeTac ayuda a miles de empresas a gestionar el control horario, el seguimiento de proyectos y las ausencias de forma sencilla. Formarás parte del equipo de Marketing de TimeTac España y colaborarás con un equipo internacional. ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de Marketing de TimeTac España, donde crearás contenido audiovisual con acompañamiento y feedback continuo. Entre tus funciones estarán: • Grabar contenido con smartphone y con nuestra Sony ZV-1F., • Editar vídeos para LinkedIn e Instagram., • Crear vídeos para la web, landing pages y campañas., • Producir tutoriales y demostraciones del software., • Crear motion graphics sencillos para explicar funcionalidades., • Grabar entrevistas, testimonios y contenido corporativo., • Adaptar un mismo vídeo a distintos formatos y plataformas., • Colaborar en la planificación del calendario audiovisual., • Investigar nuevas tendencias y formatos de vídeo. Requisitos • Convenio de prácticas con universidad o escuela., • Experiencia creando y editando vídeo., • Buen manejo de CapCut., • Conocimientos de Adobe Premiere Pro y Photoshop., • Buen dominio de Canva., • Experiencia grabando con smartphone y cámaras de vídeo o mirrorless., • Español nativo o nivel muy alto., • Inglés fluido para comunicarte con un equipo internacional. Se valorará • Portfolio o proyectos personales., • After Effects., • Motion graphics., • Fotografía., • Conocimientos de iluminación y sonido., • Experiencia creando contenido para LinkedIn e Instagram. ¿Qué ofrecemos? • Prácticas remuneradas., • Equipamiento profesional para crear contenido., • Mucha autonomía para proponer ideas., • Una oficina nueva y moderna en el centro de Barcelona, con comedor propio., • Un comienzo sólido en TimeTac con un plan de incorporación completo, además de tu propia persona buddy que te acompañará desde el primer día., • Un equipo diverso y multinacional, con una cultura ganadora basada en la integridad y una sólida colaboración., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo: como una de las empresas líderes del mercado en soluciones de control horario en la región DACH, ofrecemos excelentes oportunidades de crecimiento y progresión profesional., • Ticket restaurante diario: vales de comida Edenred de 4 € por cada día que trabajes en la oficina., • Trabajo híbrido: tras el primer mes de incorporación, podrás trabajar en remoto hasta un día por semana., • Apoyo a la salud mental: acceso a asesoramiento psicológico online e iniciativas de bienestar., • Eventos de equipo y celebraciones periódicas para conmemorar hitos y logros compartidos. Cómo aplicar Envíanos tu CV y un portfolio con ejemplos de contenido que hayas creado. Nos interesa mucho más ver lo que sabes hacer que leer un currículum perfecto.

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Metàfora busca incorporar para su organización una persona con capacidad de trabajo i orientación al servicio, que se integre al equipo y contribuya al buen funcionamiento de los recursos audiovisuales i tecnológicos. La persona seleccionada participará en el mantenimiento i gestión del material audiovisual e informático, la creación de contenidos audiovisuales i el soporte operativo a la docencia, de acuerdo a la siguiente descripción de funciones : Funciones principales 1. Recepción y atención al alumnado presencial • Atención y acompañamiento del alumnado durante las clases presenciales., • Apoyo al profesorado en el aula., • Resolución de incidencias básicas relacionadas con el equipamiento y el funcionamiento de las clases. 1. Soporte técnico de las clases online • Supervisión y soporte técnico de las sesiones online., • Resolución de problemas de conectividad, audio, vídeo y acceso a las plataformas., • Gestión de retrasos e incidencias técnicas durante las clases. 1. Mantenimiento y organización del material técnico • Mantenimiento básico y puesta a punto del parque de portátiles de la escuela., • Organización y control de cables, trípodes, cámaras y otros equipos., • Revisión del material para garantizar que esté disponible y en condiciones óptimas para las clases. 1. Creación de contenidos • Grabación y edición de vídeos promocionales de la escuela., • Creación de videotutoriales y contenidos técnicos para el alumnado., • Apoyo en la generación de contenidos audiovisuales para los diferentes canales de Metàfora. Conocimientos requeridos: • Mantenimiento informático: conocimientos prácticos para mantener y resolver problemas habituales de ordenadores, proyectores y otros equipos tecnológicos y audiovisuales., • Producción audiovisual: experiencia práctica en el manejo de cámaras y equipos de grabación, así como conocimientos básicos de encuadre, iluminación y sonido., • Edición de vídeo y gestión de contenido audiovisual: experiencia demostrable con Adobe Premiere Pro y conocimientos del flujo completo de trabajo audiovisual: grabación, edición, exportación, organización y archivo., • Edición de imagen y diseño: conocimientos de Adobe Photoshop y otras herramientas de la suite Adobe., • Inglés y castellano fluidos, tanto hablados como escritos. Se requiere un nivel alto de inglés; abstenerse candidatos con nivel equivalente únicamente a First Certificate. Jornada y distribución horaria Horas mensuales, aproximadas: 88 horas Sueldo bruto anual, aproximado: 15.900€ Contrato indefinido, 6 semanas de vacaciones anuales. Horario habitual: • Miércoles: 9:00–14:00 h, • Jueves: 9:00–14:00 h, • Viernes: 13:30–20:30 h, • Fines de semana: aproximadamente un fin de semana al mes, según el calendario anual de clases del centro. Los horarios correspondientes a los fines de semana se comunicarán con antelación y estarán vinculados al calendario de actividades y clases de la escuela.

Metàfora busca incorporar para su organización una persona con capacidad de trabajo i orientación al servicio, que se integre al equipo y contribuya al buen funcionamiento de los recursos audiovisuales i tecnológicos. La persona seleccionada participará en el mantenimiento i gestión del material audiovisual e informático, la creación de contenidos audiovisuales i el soporte operativo a la docencia, de acuerdo a la siguiente descripción de funciones : Funciones principales 1. Recepción y atención al alumnado presencial • Atención y acompañamiento del alumnado durante las clases presenciales., • Apoyo al profesorado en el aula., • Resolución de incidencias básicas relacionadas con el equipamiento y el funcionamiento de las clases. 1. Soporte técnico de las clases online • Supervisión y soporte técnico de las sesiones online., • Resolución de problemas de conectividad, audio, vídeo y acceso a las plataformas., • Gestión de retrasos e incidencias técnicas durante las clases. 1. Mantenimiento y organización del material técnico • Mantenimiento básico y puesta a punto del parque de portátiles de la escuela., • Organización y control de cables, trípodes, cámaras y otros equipos., • Revisión del material para garantizar que esté disponible y en condiciones óptimas para las clases. 1. Creación de contenidos • Grabación y edición de vídeos promocionales de la escuela., • Creación de videotutoriales y contenidos técnicos para el alumnado., • Apoyo en la generación de contenidos audiovisuales para los diferentes canales de Metàfora. Conocimientos requeridos: • Mantenimiento informático: conocimientos prácticos para mantener y resolver problemas habituales de ordenadores, proyectores y otros equipos tecnológicos y audiovisuales., • Producción audiovisual: experiencia práctica en el manejo de cámaras y equipos de grabación, así como conocimientos básicos de encuadre, iluminación y sonido., • Edición de vídeo y gestión de contenido audiovisual: experiencia demostrable con Adobe Premiere Pro y conocimientos del flujo completo de trabajo audiovisual: grabación, edición, exportación, organización y archivo., • Edición de imagen y diseño: conocimientos de Adobe Photoshop y otras herramientas de la suite Adobe., • Inglés y castellano fluidos, tanto hablados como escritos. Se requiere un nivel alto de inglés; abstenerse candidatos con nivel equivalente únicamente a First Certificate. Jornada y distribución horaria Horas mensuales, aproximadas: 88 horas Sueldo bruto anual, aproximado: 15.900€ Contrato indefinido, 6 semanas de vacaciones anuales. Horario habitual: • Miércoles: 9:00–14:00 h, • Jueves: 9:00–14:00 h, • Viernes: 13:30–20:30 h, • Fines de semana: aproximadamente un fin de semana al mes, según el calendario anual de clases del centro. Los horarios correspondientes a los fines de semana se comunicarán con antelación y estarán vinculados al calendario de actividades y clases de la escuela.

Buscamos a un/a referente que impulse el tejido empresarial corporativo de Barcelona y lidere con éxito nuestro proyecto de selección, desarrollo de negocio y gestión de talento. Somos una organización de capital familiar con visión a largo plazo, impulsada por una clara vocación de expansión. Nos avalan más de 80 oficinas, más de 500 colaboradores y más de 200M€ de facturación. Nos define una forma de trabajar ágil, con autonomía, confianza y con la misión de crear un mundo profesional más humanista. Como Responsable Comercial, tu desarrollo y tu rol se centrarán en tres pilares clave de nuestra organización: • Formarte en una escuela de venta consultiva (B2B) con exposición a muchos sectores y empresas., • Pertenecer a un equipo dinámico y transversal en todas las áreas y servicios., • Tener oportunidades reales de crecimiento dentro de la organización. Con total autonomía, serás la pieza angular para potenciar comercialmente: Staffing, Professionals y Paul Marlex en tu zona de gestión: • Estrategia Comercial B2B: Liderar la prospección intensa del tejido empresarial local, captando nuevas cuentas estratégicas mediante venta consultiva de alto impacto., • Dirección de la Unidad de Negocio: Responsabilizarte de la cuenta de resultados de la oficina, garantizando el crecimiento continuo, la rentabilidad y el cumplimiento de los objetivos anuales., • Liderazgo e Inspiración: Mentorizar, motivar y potenciar al equipo de consultores/as de la oficina, fomentando una cultura de excelencia, agilidad, confianza y trabajo en equipo., • Visión Regional: Trabajar en dependencia directa de la Dirección de Negocio para alinear la estrategia local con los objetivos globales de Marlex., • Retribución de Dirección: Salario fijo (según tu experiencia) + sistema de variable mensual por objetivos vinculado a la cuenta de resultados., • Flexibilidad real y conciliación: 1 día de teletrabajo a la semana + una tarde libre a la semana + horario de entrada/salida flexible (8:00h-9:30h / 17:00h-18:30h)., • Tiempo para ti: 26 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre ., • Desarrollo corporativo: Plan de carrera garantizado en una empresa líder en pleno crecimiento a nivel nacional., • Aportas una trayectoria sólida y demostrable en ventas (idealmente B2B). Muy valorable la experiencia en consultoría de RRHH y/o Trabajo Temporal., • Eres una persona resiliente, con alta visión de negocio, mentalidad estratégica y pasión por el liderazgo integral., • Tienes un ADN comercial innato, excelentes habilidades de negociación y un profundo interés por conectar con el tejido empresarial local., • Cuentas con vehículo propio (idealmente moto) e imprescindible disponibilidad para desplazamientos por la zona de influencia de la oficina. ¿Listo/a para sumarte a nuestro propósito de impulsar organizaciones a través de las personas y transformar tu carrera directiva? #J-18808-Ljbffr

• España Tipo de contrato: Indefinido Área Formativa Relacionada: Escuela de SAP Remuneración: Sin especificar Mango busca incorporar un/a IT Manager SAP Comercial y Distribución para liderar la evolución tecnológica de sus procesos de venta y distribución dentro del área de Supply Chain. La persona seleccionada será responsable de gestionar proyectos, coordinar equipos multidisciplinares y garantizar la correcta implantación y mantenimiento de soluciones SAP orientadas al negocio. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con experiencia funcional en SAP SD que quieran formar parte de una compañía internacional líder en el sector retail. • Liderar la integración de los equipos relacionados con iniciativas de distribución, logística y modelo operativo., • Gestionar equipos de profesionales internos y externos., • Coordinar la relación con proveedores tecnológicos y partners., • Definir y ejecutar estrategias tecnológicas alineadas con el negocio., • Participar en la definición, diseño e implantación de soluciones SAP SD., • Garantizar la mejora continua de procesos y aplicaciones., • Gestionar incidencias, cambios y evolutivos de las plataformas tecnológicas., • Coordinar proyectos tecnológicos asegurando calidad, tiempos y presupuesto., • Colaborar con áreas de negocio para identificar oportunidades de optimización., • Impulsar iniciativas de transformación digital dentro de la cadena de suministro y distribución., • Experiencia mínima de 8 a 10 años en entornos SAP., • Al menos 5 años de experiencia funcional en SAP SD., • Experiencia en proyectos de distribución y cadena de suministro., • Conocimientos sólidos de procesos comerciales y logísticos., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares., • Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos., • Capacidad para trabajar en entornos internacionales., • Nivel alto de inglés., • Liderazgo y gestión de personas., • Visión estratégica y orientación al negocio., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Comunicación efectiva con áreas técnicas y funcionales., • Organización y planificación., • Orientación a resultados., • Modelo híbrido de trabajo., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva los viernes y durante el periodo estival., • Plan de formación y desarrollo profesional continuo., • Participación en proyectos tecnológicos de alcance internacional., • Entorno dinámico, innovador y orientado a la transformación digital., • SAP SD, • SAP Sales & Distribution, • Supply Chain, • Distribución, • Retail, • Gestión de Proyectos, • Transformación Digital, • Logística, • Gestión de Equipos Esta oferta forma parte del Programa de Becas correspondiente a la Formación. Si cuentas con experiencia en SAP SD y quieres liderar proyectos de transformación tecnológica en una de las compañías de moda más reconocidas a nivel internacional, esta puede ser una excelente oportunidad para impulsar tu carrera profesional. #J-18808-Ljbffr

Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. Buscamos un/a Business Develoer – Italian Market - ubicado en nuestras oficina de Barcelona o Madrid. • Diseñar e implementar estrategias de prospección comercial para identificar y captar hoteles independientes que puedan beneficiarse de la propuesta de valor de Keytel., • Realizar una búsqueda activa y continua de nuevos clientes potenciales, generando oportunidades de negocio mediante acciones de captación en frío, networking y desarrollo de mercado., • Contactar, presentar y promover las soluciones y servicios de Keytel ante direcciones hoteleras y equipos de decisión, adaptando la propuesta a las necesidades específicas de cada establecimiento., • Planificar y realizar visitas comerciales presenciales a hoteles para presentar el proyecto, detectar oportunidades de colaboración y construir relaciones comerciales de largo plazo., • Gestionar de forma integral el ciclo comercial: prospección, cualificación, seguimiento de oportunidades, negociación y cierre de acuerdos., • Mantener un seguimiento proactivo de la cartera de oportunidades, garantizando el cumplimiento de los objetivos de captación y crecimiento establecidos., • Formación en Turismo, Gestión Hotelera, ADE o similar. También se valorará FP Superior relacionada con el sector turístico., • Perfil comercial, proactivo y orientado a resultados, con capacidad para generar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio., • Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con clientes., • Nivel muy alto de italiano y español. Se valorarán otros idiomas., • Disponibilidad para viajar y realizar visitas comerciales de manera habitual., • Capacidad de organización y seguimiento de oportunidades comerciales., • Se valorará experiencia previa en hoteles, agencias de viajes o en posiciones de captación y desarrollo de negocio. En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. #J-18808-Ljbffr

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a un/a \ "Coordinador/a BIM junior" con motivación, visión global del proyecto y nociones del trabajo bajo metodología BIM , para participar en proyectos de infraestructuras de alta complejidad en fase de diseño y obra, y formar parte del equipo en nuestras oficinas de Sevilla, Andalucía. ¿Cuál será tu misión?: Serás la persona responsable de gestionar y coordinar los proyectos BIM de infraestructuras en fase de diseño y obra en apoyo al BIM Manager , liderando la integración de todas las disciplinas implicadas y garantizando la correcta implantación de la metodología BIM a lo largo de todo el proyecto. Te encargarás de: Gestionar y coordinar proyectos BIM de infraestructuras en fase de diseño y obra. Liderar la integración y coordinación de las distintas disciplinas participantes. Garantizar la correcta aplicación de la metodología BIM durante todo el desarrollo del proyecto. Elaborar, controlar y actualizar la documentación BIM del proyecto, incluyendo: BEP, Tabla LOD-MEA y demás documentación clave. Asegurar la alineación de dicha documentación con los requisitos contractuales y los estándares internos de TYPSA. Gestionar el CDE y las plataformas BIM colaborativas del proyecto. Realizar procesos de detección y resolución de interferencias (clash detection). Ejecutar controles de calidad BIM y seguimiento del cumplimiento de estándares. Dar soporte continuo al equipo de proyecto para optimizar procesos, flujos de información y entornos colaborativos. Durante tu inicio en el puesto contarás con el apoyo del BIM Manager que te acompañará en tu integración, resolviendo dudas, orientándote en las tareas y apoyando tu desarrollo técnico, con seguimiento continuo y revisión del trabajo. Requisitos imprescindibles : Titulación en Ingeniería Civil o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos realizada en España u homologada . Conocimiento de los fundamentos de la metodología BIM. Nivel de inglés suficiente para participar en reuniones. Nivel básico en herramientas de modelado y coordinación BIM: Revit, Civil 3D, Navisworks, visores BIM. Conocimiento básico del manejo de herramientas CDE . Motivación por el trabajo colaborativo, capacidad de organización y orientación a la mejora continua. Residencia en Sevilla o alrededores. Requisitos valorables: Formación especializada en metodología BIM. Al menos 1 año de experiencia en proyectos con metodología BIM. Lo que ofrecemos : Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera . Integración en un equipo joven y dinámico. Un entorno de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional. Estabilidad laboral. Sueldo competitivo. Flexibilidad horaria y de organización del trabajo. 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario). Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto). Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación). Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional). Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Develoer – Italian Market - ubicado en nuestras oficina de Barcelona o Madrid. ¿De qué serás responsable? Diseñar e implementar estrategias de prospección comercial para identificar y captar hoteles independientes que puedan beneficiarse de la propuesta de valor de Keytel. Realizar una búsqueda activa y continua de nuevos clientes potenciales, generando oportunidades de negocio mediante acciones de captación en frío, networking y desarrollo de mercado. Contactar, presentar y promover las soluciones y servicios de Keytel ante direcciones hoteleras y equipos de decisión, adaptando la propuesta a las necesidades específicas de cada establecimiento. Planificar y realizar visitas comerciales presenciales a hoteles para presentar el proyecto, detectar oportunidades de colaboración y construir relaciones comerciales de largo plazo. Gestionar de forma integral el ciclo comercial: prospección, cualificación, seguimiento de oportunidades, negociación y cierre de acuerdos. Mantener un seguimiento proactivo de la cartera de oportunidades, garantizando el cumplimiento de los objetivos de captación y crecimiento establecidos. ¿Qué buscamos? Formación en Turismo, Gestión Hotelera, ADE o similar. También se valorará FP Superior relacionada con el sector turístico. Perfil comercial, proactivo y orientado a resultados, con capacidad para generar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con clientes. Nivel muy alto de italiano y español. Se valorarán otros idiomas. Disponibilidad para viajar y realizar visitas comerciales de manera habitual. Capacidad de organización y seguimiento de oportunidades comerciales. Se valorará experiencia previa en hoteles, agencias de viajes o en posiciones de captación y desarrollo de negocio. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). * Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer – Mercado Nacional o Internacional - ubicado en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? Diseñar e implementar estrategias de prospección comercial para identificar y captar hoteles independientes que puedan beneficiarse de la propuesta de valor de Keytel. Realizar una búsqueda activa y continua de nuevos clientes potenciales, generando oportunidades de negocio mediante acciones de captación en frío, networking y desarrollo de mercado. Contactar, presentar y promover las soluciones y servicios de Keytel ante direcciones hoteleras y equipos de decisión, adaptando la propuesta a las necesidades específicas de cada establecimiento. Planificar y realizar visitas comerciales presenciales a hoteles para presentar el proyecto, detectar oportunidades de colaboración y construir relaciones comerciales de largo plazo. Gestionar de forma integral el ciclo comercial: prospección, cualificación, seguimiento de oportunidades, negociación y cierre de acuerdos. Mantener un seguimiento proactivo de la cartera de oportunidades, garantizando el cumplimiento de los objetivos de captación y crecimiento establecidos. ¿Qué buscamos? Formación en Turismo, Gestión Hotelera, ADE o similar. También se valorará FP Superior relacionada con el sector turístico. Perfil comercial, proactivo y orientado a resultados, con capacidad para generar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con clientes. Nivel muy alto de inglés y español. Se valorarán otros idiomas. Disponibilidad para viajar y realizar visitas comerciales de manera habitual. Capacidad de organización y seguimiento de oportunidades comerciales. Se valorará experiencia previa en hoteles, agencias de viajes o en posiciones de captación y desarrollo de negocio. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). * Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Comercial de Desarrollo - colección de hoteles independientes para un servicio de Gestión de Ventas y Marketing 360º especializado en hoteles independientes que precisen de planes de acción ad-hoc. ¿De qué serás responsable? Impulsar la expansión del proyecto Keypartners, identificando y captando nuevos hoteles independientes y realizando visitas a propietarios, reuniones presenciales, networking y eventos del sector. Presentar el modelo de servicio Keypartners y sus soluciones de Ventas y Marketing 360º, adaptando la propuesta a las necesidades de cada hotel. Colaborar con la Dirección Comercial y los equipos internos en la definición de estrategias ad‑hoc para los hoteles incorporados al proyecto. Participar en el seguimiento inicial de los hoteles para asegurar una correcta implantación del servicio. Participar en ferias, eventos y misiones comerciales como apoyo a la visibilidad y crecimiento del proyecto. Detectar oportunidades de mercado y aportar visión estratégica para la mejora continua de Keypartners. ¿Qué buscamos? Formación: Grado o Licenciatura en Turismo, Administración de Empresas, Hotelería o similar. Experiencia en posiciones comerciales o de desarrollo de negocio dentro del sector hotelero. Experiencia en trato directo con propietarios y decisores hoteleros. Conocimiento del ecosistema hotelero independiente. Valorable experiencia o conocimientos en revenue management, distribución, venta directa y segmento grupos. Perfil claramente orientado a captación y crecimiento del proyecto. Disponibilidad para viajar y participar en eventos comerciales. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: Integrarse en una alianza hotelera con presencia en más de 90 países y un sólido respaldo a nivel de Grupo Empresarial. Entorno creativo y con visión de largo plazo. 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 270 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Técnico/a de Compras F&B para nuestra oficina de Barcelona. ¿De qué serás responsable? Contacto con proveedores Solicitudes de presupuestos Resolución de problemas Realización de comparativas Contacto con hoteles Manejo de Excel Persona responsable con buen sentido del orden Realización de pedidos de compra Seguimiento del material hasta que llega al hotel. Confirmación de que todo ha llegado bien ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) * Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Misión del puesto: Apoyar en la gestión de administración de personal de los hoteles siguiendo las políticas y procedimientos de Meliá Hotels International. Introducir datos en sistema: Ejecutar en la herramienta de administración de personal los movimientos contractuales de los empleados del centro de operaciones (altas, reincorporaciones, bajas, prórrogas, baja/alta, cambio de datos, cambio organizativo, etc.), introducir y controlar los complementos de nómina mensual, incluido el control de las retenciones judiciales, ejecutar las modificaciones en el perfil del empleado, introducir y controlar los absentismos. Archivo: firma de documentación de los colaboradores y mantener el orden del archivo físico Asesoramiento al colaborador Apoyo al departamento de Prevención de riesgos laborales * Siguiendo indicaciones de RR.LL, se encarga de cumplimentar documentos y cartas necesarios en procesos de extinciones de contrato de trabajo, régimen disciplinario, excedencias,... ¿QUÉ BUSCAMOS? Estudiante o recién graduado en áreas relacionadas con Prevención de Riesgos Laborales o similar. Interés en aprender y desarrollarse en el campo de RRHH. Buena capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Orientación a resultados y al detalle. Disponibilidad para realizar convenio de prácticas con escuela durante 6 meses. === Descripción de la compañÃa En Meliá todos somos Very Inspiring People, grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, todos ellos reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

¿Eres un crack del SEO? ¿Llevas años optimizando webs y consiguiendo resultados reales para tus clientes? ¿Tienes experiencia demostrable en agencia o como freelance y sientes que estás listo para dar el salto a otro nivel? Buscamos un Especialista SEO con experiencia real y ganas de seguir creciendo. Somos Orbitalia, una agencia 100% SEO fundada por 2 de los profesionales con mayor dominio del SEO en España. Aquí no hacemos de todo: hacemos SEO, y lo hacemos al máximo nivel. Si crees que puedes estar a la altura, este anuncio es para ti. Tareas - Gestión y optimización SEO de proyectos de clientes activos - Auditorías técnicas, análisis de competencia y definición de estrategia - Implementación de mejoras on-page y seguimiento de resultados - Análisis de webs en frío para detectar oportunidades y errores reales - Coordinación con el equipo y comunicación directa con clientes Requisitos - Entre 1 y 3 años haciendo SEO a tope, estudiando y ejecutando - Experiencia haciendo SEO en +10 proyectos - Dominio sólido de la teoría SEO y, sobre todo, de cómo aplicarla - Residencia en Barcelona - Experiencia demostrable en agencia o como freelance - Capacidad de analizar una web en frío, sin herramientas, y detectar errores y mejoras reales - Muchas ganas de crecer y llegar al máximo nivel - Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Beneficios - Contrato según valor aportado: 25-30K primer año - Trabajo presencial en Barcelona, al menos el primer año - Jornada completa 40h/sem. Horario flexible - Oportunidad real de crecimiento y desarrollo profesional rápido - Agencia 100% SEO: aquí aprenderás de los mejores y a otro ritmo - Equipo pequeño de 10 personas, SEOs, diseñadores y programadores inhouse: comunicación directa y sin burocracia - Oportunidad real de convertirte en un auténtico crack del SEO Si te preseleccionamos, haremos una prueba técnica en directo: te mostramos varias webs y nos cuentas qué ves, qué cambiarías y por qué. Sin herramientas, sin guión. Solo criterio SEO puro. Nota: somos una agencia, no una escuela. Este puesto es para alguien que ya sabe hacer su trabajo. Si estás empezando, te recomendamos seguir formándote y volver cuando tengas el histórico.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels, Dorma Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro porfolio cuenta con más de 300 hoteles con presencia en 24 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Project Manager de obras para nuestras oficinas de Barcelona. ¿De qué serás responsable? Llevar el seguimiento integral de los proyectos asignados, controlando la planificación, la calidad y los costes, y asegurando en todo momento el cumplimiento de los estándares de la compañía. Coordinar a los equipos externos e internos implicados en cada proyecto y asegurar su correcta alineación durante todas las fases. Aprobar y validar los proyectos ejecutivos, garantizando la correcta coordinación entre las diferentes especialidades técnicas. Supervisar la ejecución de obra mediante visitas periódicas, verificando el avance, la calidad y la adecuación a lo proyectado. Elaborar reportes periódicos al responsable de área, manteniendo actualizada toda la información relevante del proyecto. Gestionar y resolver los imprevistos que puedan surgir durante la ejecución de la obra. Redactar actas e informes técnicos necesarios para el seguimiento y control documental del proyecto. Realizar la compilación técnica final y el commissioning, asegurando la correcta entrega del proyecto para su puesta en funcionamiento. ¿Qué buscamos? Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar. Nivel alto de inglés. Disponibilidad para viajar. Experiencia en ejecución de obra dentro de constructora o apoyo en dirección de obra. Experiencia en proyectos hoteleros. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bigle es una empresa líder en el sector Legal Tech, con presencia en Barcelona, Madrid y Bogotá. Nuestra misión es transformar la gestión legal y documental de las empresas mediante soluciones tecnológicas avanzadas, ayudando a optimizar la eficiencia, reducir riesgos y garantizar el cumplimiento normativo en sus operaciones legales. Ofrecemos una suite integral de productos diseñada para potenciar las Legal Operations y liderar la transformación digital en el sector legal: - Bigle CLM: Nuestra plataforma de Contract Lifecycle Management (CLM) gestiona todo el ciclo de vida de los contratos, desde la creación automatizada y los flujos de trabajo hasta la negociación, firma electrónica y seguimiento de obligaciones y renovaciones. - Bigle Libra: Nuestro asistente de inteligencia artificial generativa, especializado en el ámbito legal, que ayuda a analizar, resumir, traducir y generar contenido legal, optimizando procesos y proporcionando recomendaciones inteligentes para los equipos legales. - Bigle Sign: Una solución de firma electrónica avanzada que garantiza transacciones rápidas, seguras y conformes a normativas internacionales. - Bigle Academy: Una plataforma educativa que capacita a equipos legales y de negocio en la adopción de Legal Tech, promoviendo la profesionalización y el éxito en las Legal Operations. Con Bigle, las organizaciones no solo optimizan sus procesos legales, sino que se posicionan como líderes en innovación dentro del ámbito de Legal Operations, estableciendo nuevos estándares de excelencia y transformación digital en el sector. Nos apasiona la tecnología, la innovación y la usabilidad. Queremos transformar, de manera radical y a nivel global, la forma de llevar a cabo las operaciones legales. Pensamos que las personas merecen dedicar su tiempo a realizar tareas que aporten valor añadido, y que fomenten el crecimiento personal, liberándose de tareas repetitivas que pueden ser automatizadas por la tecnología. Además, queremos contribuir a proteger el medio ambiente, creando procesos completamente digitales que ayuden a reducir drásticamente el consumo de papel. Descripción de la oferta Bigle no ha parado de crecer desde su creación y buscamos profesionales intrépidos que quieran seguir creciendo con nosotros y hacer un impacto global con nuestra tecnología ¿Te gustaría formar parte de esta aventura? Estamos en la búsqueda de un/a Sales Development Representative Intern enérgico/a y motivado/a que desee unirse a nuestro equipo de ventas y desempeñar un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa. Nos destacamos por tener un ciclo de ventas altamente profesionalizado, y como SDR Intern, desempeñarás un rol clave siendo uno de los primeros puntos de contacto con nuestros potenciales clientes. Estamos enfocados en el mercado Enterprise y grandes corporaciones, por lo que buscamos a alguien capacitado para interactuar con perfiles profesionales de alto nivel, siempre alineado/a con la estrategia y el acompañamiento del equipo. Funciones Como Sales Development Representative Intern, tus funciones serán: - Apoyo en la identificación y prospección de clientes potenciales a través de diversas fuentes, priorizando las llamadas telefónicas. - Colaborar en la ejecución de campañas utilizando una combinación de teléfono, correo electrónico y contactos en redes sociales, con el objetivo de generar reuniones introductorias cualificadas para los Account Executive. - Comprender las necesidades de nuestros clientes potenciales y comunicar el valor que aporta Bigle. - Mantener información precisa sobre los clientes potenciales y las actividades de interacción en el CRM de la empresa. - Trabajar de forma coordinada con el equipo de marketing para apoyar en iniciativas que aumenten el conocimiento de Bigle y mejoren el proceso de cualificación de leads. - Ayudar en la planificación y ejecución de la participación en eventos y ferias comerciales. Requisitos - Estar cursando estudios en empresariales, ventas, marketing, derecho o un campo relacionado. - Imprescindible poder firmar convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela). - Interés por el área de ventas y el entorno SaaS y B2B. - Buenas habilidades de comunicación escrita y oral. - Capacidad de escucha activa y actitud proactiva. - Conocimientos básicos o interés por aprender el uso de herramientas CRM y metodologías de ventas. - Capacidad para trabajar de manera autónoma, entendiendo la importancia del trabajo en equipo. - Persona con ganas de aprender, curiosa y cómoda en entornos nuevos. - Nivel medio/alto de inglés. Qué ofrecemos - Ser parte de la revolución Legal Tech que transformará los procesos legales para siempre. Apreciarás tu impacto todos los días. - Compañeros de equipo increíbles: Ganamos juntos. Aprendemos juntos. Nos gusta trabajar en equipo y aprender unos de otros. - Cultura: la pasión por la innovación, el espíritu aventurero y la búsqueda de la excelencia son nuestros valores fundamentales. - Comunidad tecnológica: somos parte de la vibrante escena de empresas tecnológicas de Barcelona. Estarás rodeado de personas inteligentes e inspiradoras. - Flexibilidad para trabajar en remoto. - Oficina agradable con un entorno abierto en el centro de Barcelona y Madrid, con gran terraza con vistas a la ciudad, 2 cantinas, gimnasio, vestuarios y duchas. Otra información y proceso - Incorporación: Inmediata. - Tipo de contrato: Convenio de prácticas con centro de estudios (universidad o escuela). - Ubicación preferente del candidato: Barcelona o Madrid. - Flexibilidad para trabajar en remoto. - Entorno de trabajo agradable, flexible y con acompañamiento formativo continuo. Datos de contacto E-mail: hr@biglelegal.com Direcciones: (BCN) Carrer Ronda de Sant Pere, 52, Ático, 08010 Barcelona (MAD) Calle de María de Molina, 39, 3ª planta, 28006 Madrid (BOG) Bogotá, Chico 94, Cra. 11 No. 93a - 83, Bogotá, 110221 Colombia