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AlfaCAE es una filial de AlphaCEE. Ambas forman parte del Grupo Enership, un grupo francés especializado en la eficiencia y la competitividad energética de las empresas industriales, y que cuenta actualmente con unos cuarenta empleados. AlphaCEE es un agente delegado del programa de Certificados de Ahorro Energético (CEE) en Francia y del programa de Certificados de Ahorro Energético (CAE) en España. El sistema de Certificados de Ahorro Energético es uno de los principales motores de la transición energética en Francia, ya que permite financiar cada año más de 4 000 millones de euros en obras en la industria, el sector terciario o en los hogares. AlfaCAE está especializada en el diseño, la ejecución y la financiación de proyectos de eficiencia energética para la industria y el sector terciario. Gracias a un enfoque técnico y normativo muy especializado, intervenimos en las fases iniciales de los proyectos de eficiencia energética para ofrecer a los instaladores y a las empresas industriales un acompañamiento completo con el objetivo de optimizar sus instalaciones y beneficiarse de las primas de los CAE. Fundada en 2023, AlfaCAE cuenta hoy con 7 empleados y, en el marco del desarrollo de sus actividades, busca a su futuro/a becario/a Consultor/a en Eficiencia Energética. TUS MISIONES Con sede en España, en nuestras oficinas de Madrid, te integrarás en el equipo ya existente y trabajarás en estrecha colaboración con nuestra sede central en Lyon. El/la futuro/a becario/a en consultoría de eficiencia energética se encargará de las siguientes funciones: • Análisis técnico de operaciones: verificar la correcta aplicación de fichas técnicas, parámetros y ámbitos de aplicación, y controlar la coherencia de los cálculos de ahorro energético antes del envío de los expedientes ;, • Redacción y análisis documental: analizar documentación técnica (auditorías, revisiones energéticas, etc.) y participar en la redacción de memorias y documentos administrativos necesarios para la instrucción de los expedientes ;, • Gestión de expedientes: constituir y dar seguimiento a los expedientes en el marco de los distintos dispositivos de eficiencia energética (CAE, mecanismo de compensación, INCEA), garantizando su correcta presentación documental ;, • Coordinación con agentes externos: gestionar las comunicaciones con organismos de control y las administraciones públicas competentes, dando respuesta técnica y ágil a requerimientos y subsanaciones ;, • Relación con clientes: participación en reuniones y comunicaciones con clientes para la recopilación de documentación técnica y el seguimiento de las operaciones en curso ;, • Contribuir a la mejora continua de los procesos y la trazabilidad documental interna. PERFIL Formación Buscas unas prácticas de fin de carrera en el marco de la titulación de una escuela de ingeniería o de un máster en ingeniería energética, o de carácter general con especialización en eficiencia energética o procesos industriales. Experiencia Se valorará una primera experiencia en el ámbito de la energía en el sector industrial, adquirida en una consultoría, una oficina de estudios o una planta industrial. Cualidades Sabrás adaptarte a una empresa en pleno crecimiento y demostrarás versatilidad y capacidad de trabajar de forma transversal. Interactuarás con los diferentes departamentos de la empresa: una excelente comunicación y capacidad de adaptación son cualidades indispensables. Tipo de contrato: Prácticas de 6 meses Fecha de inicio: Lo antes posible VENTAJAS DE ALFACAE Unirse a AlfaCAE significa unirse a una empresa de rápido crecimiento, pero también significa: • Un programa de integración completo desde su llegada. Recibirá apoyo durante sus primeros meses;, • Un ambiente de trabajo ultra dinámico. ----------------- AlfaCAE est une filiale d'AlphaCEE. Toutes deux font partie du Groupe Enership, un groupe français spécialisé dans l'efficacité et la compétitivité énergétiques des entreprises industrielles, qui compte actuellement une quarantaine de collaborateurs. AlphaCEE est un agent délégué du programme des Certificats d'Économie d'Énergie (CEE) en France et du programme des Certificats d'Économie d'Énergie (CAE) en Espagne. Le système des Certificats d'Économie d'Énergie est l'un des principaux moteurs de la transition énergétique en France, puisqu'il permet de financer chaque année plus de 4 milliards d'euros de travaux dans l'industrie, le secteur tertiaire ou les logements. AlfaCAE est spécialisée dans la conception, la réalisation et le financement de projets d'efficacité énergétique pour l'industrie et le secteur tertiaire. Grâce à une approche technique et réglementaire très spécialisée, nous intervenons dès les premières phases des projets d’efficacité énergétique afin d’offrir aux installateurs et aux entreprises industrielles un accompagnement complet visant à optimiser leurs installations et à bénéficier des primes des CAE. Fondée en 2023, AlfaCAE compte aujourd’hui 7 collaborateurs et, dans le cadre du développement de ses activités, recherche son/sa futur(e) stagiaire Consultant(e) en Efficacité Energétique. VOS MISSIONS Basé(e) en Espagne, dans nos bureaux de Madrid, vous intégrerez l’équipe existante et travaillerez en étroite collaboration avec notre siège social à Lyon. Le/la futur(e) stagiaire Consultant(e) Efficacité Energétique sera chargé(e) des fonctions suivantes : • Analyse technique des opérations : vérifier la bonne application des fiches techniques, des paramètres et des domaines d'application, et contrôler la cohérence des calculs d'économies d'énergie avant l'envoi des dossiers ;, • Rédaction et analyse documentaire : analyser la documentation technique (audits, bilans énergétiques, etc.) et participer à la rédaction des rapports et des documents administratifs nécessaires à l'instruction des dossiers ;, • Gestion des dossiers : constituer et assurer le suivi des dossiers dans le cadre des différents dispositifs d'efficacité énergétique (CAE, mécanisme de compensation, INCEA), en garantissant la bonne présentation des documents ;, • Coordination avec les acteurs externes : gérer les communications avec les organismes de contrôle et les administrations publiques compétentes, en apportant une réponse technique et rapide aux demandes et aux corrections requises ;, • Relations avec les clients : participer aux réunions et aux communications avec les clients pour la collecte de la documentation technique et le suivi des opérations en cours ;, • Contribuer à l'amélioration continue des processus et à la traçabilité documentaire interne. PROFIL Formation Vous recherchez un stage de fin d'études dans le cadre d'un diplôme d'une école d'ingénieurs ou d'un master en ingénierie énergétique, ou d'une formation générale avec une spécialisation en Efficacité Energétique ou en procédés industriels. Expérience Une première expérience dans le domaine de l'énergie dans le secteur industriel, acquise dans un cabinet de conseil, un bureau d'études ou une usine industrielle, sera appréciée. Qualités Vous saurez vous adapter à une entreprise en pleine croissance et ferez preuve de polyvalence et d’une capacité à travailler de manière transversale. Vous serez en interaction avec les différents services de l’entreprise : une excellente communication et une grande capacité d’adaptation sont des qualités indispensables. Type de contrat : Stage de 6 mois Date de début : Dès que possible BON A SAVOIR Rejoindre AlfaCAE, c'est rejoindre une entreprise en pleine croissance, mais cela signifie aussi : • Un programme d'intégration complet dès votre arrivée. Vous bénéficierez d'un accompagnement pendant vos premiers mois ;, • Un environnement de travail ultra-dynamique.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el área de Proyectos de nuestro centro ubicado en Las Matas como Project Manager. Tu misión será la de dirigir a la organización en la ejecución del Proyecto, asegurando el cumplimiento de los requisitos de la oferta o las obligaciones contractuales adquiridas frente al Cliente y de los objetivos internos establecidos en cuanto a calidad, plazo y coste. Y para ello, realizarás funciones como: • Liderar la ejecución de la oferta o el Proyecto, en calidad, plazo y coste, dirigiendo para ello los recursos puestos a disposición por la Empresa, a través del Equipo de Proyecto asignado por las distintas Direcciones al Proyecto., • Ser responsable del cumplimiento de los objetivos en la oferta o en el Proyecto (calidad, plazo y coste)., • Asegurar el cumplimiento de las obligaciones marcadas en la oferta o las obligaciones contractuales frente al Cliente, siendo el interlocutor con el mismo para la ejecución del Proyecto., • En el caso de proyectos consorciales ser el interlocutor con el Consorcio para la ejecución del Proyecto., • Analizar los requisitos de la oferta o del contrato, asegurar la distribución de los mismos a las diversas áreas afectadas de la Compañía, y conjuntamente con la Dirección de Compras la transferencia de los mismos a los subcontratistas., • Realizar seguimiento del cumplimiento de los requisitos de la oferta o requisitos contractuales durante la fase de ejecución del Proyecto proponiendo e implantando acciones correctivas en caso de ser necesario., • Negociar con el Cliente, junto a la Dirección Comercial, las modificaciones de contrato que surjan durante el desarrollo del mismo., • Dirigir, gestionar y resolver los conflictos entre los grupos de trabajo interdisciplinares que trabajan en las ofertas o los proyectos, según lo establecido en el PR-02., • Realizar seguimiento proactivo del camino crítico durante la ejecución del proyecto, identificando e implantando acciones correctivas conjuntamente con las diferentes áreas de la compañía., • Liderar, con la colaboración de Control de Gestión el seguimiento y control del presupuesto, identificando e implantando acciones correctivas conjuntamente con las diferentes áreas de la compañía., • Elaborar, conjuntamente con la Dirección Financiera, la planificación de facturación y cobro del Proyecto, e informar del mismo al resto del equipo de Proyecto y áreas de la Compañía de las que dependen dichos hitos., • Otras funciones y actividades que contribuyan a dar respuesta a cualquier necesidad que surja en la organización del centro/área. Lo que buscamos en ti: 🔎 • Grado o Licenciatura en Ingeniería, en cualquier de sus especialidades., • Experiencia de al menos 8 años ocupando posiciones de jefatura / responsabilidad dentro del sector ferroviario., • Experiencia en el área de gestión de proyectos., • Nivel de inglés alto. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍🏽, • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. 🌞, • Rutas de autobús gratuitas.🚌, • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. 🏅, • Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a un/a Jefe/a de Proyectos de Carreteras para incorporarse en nuestra División de Carreteras de nuestras oficinas centrales de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas!. Tenemos presencia en más de 40 países y una fuerte implantación en el norte de Europa, Reino Unido, Australia, Oriente Medio y Norteamérica . Funcione • s:Gestión de Proyectos de Carreteras. Buscamos un perfil más orientado a la GESTIÓN que a la producción, pero con una sólida base técnica previ a. Requisit • os:Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (titulación superio, • r). Al menos 3 años de experiencia previa en GESTIÓN de Proyectos de Obra Lin • eal. Inglé • s C1. Capacidad de trabajo en equipo y vocación internac • ional. Disponibilidad geográfica a nivel internacional para estancias puntuales si un proyecto lo re quiere. Lo que of • recemos: Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia fi • nanciera. Participar en grandes proyectos internacionales de infraes • tructuras. Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentando a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería civil, la arquitectura singular y el med • ioambiente. Estabili • dad laboral. Sueldo • competitivo. Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas • a formación). Flexibilidad horaria y de organizaci • ón del trabajo. 1 día de teletrabajo a la sema • na (voluntario). Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano • (julio y agosto). Seguro de Vida a cargo de la e • mpresa (opcional). Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada • en el ámbito STEM. Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnolo gía, viajes, ¡y más!

¿Quieres aprender de los mejores profesionales en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? _ Únete al grupo _, una de las mayores empresas en expansión del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. Somos un gran equipo de personas que atiende a personas, unido por el propósito de dispensar la mejor atención de calidad a quienes nos confiaron su cuidado. ¿Qué buscamos? 🔎 Un/a compañero/a en prácticas de Arquitectura que, dentro del departamento de Construcción y Mantenimiento de España y Portugal, dará soporte en las siguientes acciones: • Gestión técnica del archivo de proyectos de los edificios., • Dibujo en Autocad de propuestas de cambios en edificios para reformas futuras., • Soporte al equipo de España y Portugal en procesos de tramitación de licencias de obra menor., • Apoyo al equipo en en procesos de licitación preparando concursos para constructoras, • Análisis de ofertas de proveedores en procesos de construcción., • Preparación de la memoria de calidades del grupo para futuros proyectos., • Análisis de materiales y nuevos productos para los proyectos del futuro. ¿Qué solicitamos? 📑 • Que estés matriculado/a en formación del último curso o hayas finalizado el grado de Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Construcción u otros títulos relacionado, y que puedas firmar con nosotros y tu universidad/escuela un convenio de colaboración., • No es necesaria experiencia previa, nuestro equipo te enseña. ¿Qué ofrecemos? 👇 • Prácticas remuneradas de 6 meses (prorrogables a otros 6), con 900€ al mes de ayuda al estudio para la jornada completa., • Horario a jornada completa o parcial con flexibilidad de entrada y salida., • Jornada intensiva de verano, también siendo intensivos todos los viernes del año y la semana de Navidad., • Prácticas presenciales en nuestras Oficinas Centrales, situadas cerca de los metros: Rubén Darío, Gregorio Marañón e Iglesia. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! 🚀 Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el departamento de Gestión del Desarrollo de Producto, de nuestro centro ubicado en Las Matas. Tu misión como Gerente de configuración en Proyectos será liderar la gestión de configuración del producto hasta el cierre de cada Proyecto de Suministro o Remodelación; velando por mantenerla actualizada con el despliegue y control de los cambios, a fin de contribuir con el cumplimiento de los objetivos del Proyecto y/o Programa bajo su responsabilidad. Y para ello, realizarás funciones como: 💻🔍 • Establecer la gestión de cambios y configuración del producto de cara al cliente y en interno según las condiciones contractuales del proyecto., • Liderar y asegurar el cumplimiento de los procesos internos de gestión de cambios y configuración, coordinando aprobaciones, planificación y seguimiento de modificaciones del producto., • Gestionar líneas base del producto (“As Designed”, “As To Be Tested”, “As Built”, etc.) garantizando su actualización precisa y oportuna por todas las áreas responsables y proveedores., • Coordinar decisiones, desbloqueos y resolución de conflictos entre áreas funcionales, identificando GAPs entre configuraciones y estableciendo planes de acción para pruebas y fabricación y procesos de certificación y aceptación., • Impulsar la mejora continua en los procesos de gestión de configuración y cambio. Lo que buscamos en ti: 📌 • Titulación en Ingeniería Técnica o Grado Ingeniería., • Experiencia de al menos 5-8 años en gestión de proyectos y/o en el despliegue o desarrollo de Oficinas de Proyectos en entornos industriales., • Deseable Certificación de Proyectos por alguna de las Buenas Prácticas reconocidas internacionalmente como PMI, IPMA, APM, etc., • Experiencia en coordinación de equipos., • Conocimientos en la gestión de configuración y cambio en proyectos de desarrollo de productos industriales complejos., • Nivel Inglés alto. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍🏽, • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Teletrabajo., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad.🌞, • Rutas de autobús gratuitas. 🚌, • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. 🏅, • Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo. 🌍 Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 280 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión junior en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales., • Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa)., • Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada., • Identificar hoteles que quieran cambiar de operador., • Identificar hoteles en venta., • Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio., • Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles., • Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena. ¿Qué buscamos? • Conocimiento del sector hotelero, • Formación en Real Estate o similar, • Nivel alto de francés, • Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos. Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de proyectos y orientada a objetivos ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. ¿Te interesa formar parte del crecimiento de Eurostars Hotel Company, empresa líder en el sector hotelero? Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en el área de Expansión. Si estás empezando tu carrera profesional y te motiva el mundo de los negocios y la hotelería, esta puede ser tu oportunidad. ¿Conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Comparte esta oferta!

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando a un/a "Técnico/a de Sostenibilidad" para incorporarse en nuestra División de Sostenibilidad y Evaluación Ambiental en nuestras oficinas de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería civil españolas! en la que la integración ambiental y social de los proyectos son un pilar clave. Funciones: • Llevar a cabo proyectos de Arquitectura Sostenible o bioclimática / Infraestructuras Sostenibles., • Gestión y coordinación de proyectos, y coordinación con otras disciplinas., • Sellos de Sostenibilidad: LEED, BREEAM, WELL, otros. Requisitos imprescindibles: • Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería (Caminos, industrial, de la Edificación o similar)., • Se valorará formación de Máster o Posgrado en Sostenibilidad, Arquitectura Bioclimática, Eficiencia Energética, Descarbonización, Economía Circular o materias afines., • Conocimientos en sostenibilidad aplicada al entorno construido., • Experiencia previa de, al menos, 3-5 años en proyectos de sostenibilidad vinculados a edificación, infraestructuras o consultoría ambiental., • Conocimiento y/o experiencia en Certificaciones de sostenibilidad, especialmente LEED y/o BREEAM. Se valorará adicionalmente conocimiento en WELL, Passivhaus, VERDE, DGNB u otros esquemas., • Nivel alto de inglés, preferiblemente C1, con capacidad para trabajar en documentación técnica y reuniones internacionales. Requisitos valorables: Será valorable que la persona tenga experiencia o conocimientos en alguno de los siguientes ámbitos: • Arquitectura sostenible, arquitectura bioclimática e infraestructuras sostenibles., • Descarbonización del entorno construido., • Análisis de ciclo de vida y cálculo de huella de carbono., • Manejo de herramientas de ACV como One Click LCA, SimaPro, GaBi, Athena u otras similares., • Simulación energética y eficiencia energética aplicada a certificaciones de sostenibilidad., • Manejo de herramientas como IES VE, DesignBuilder, HULC, CE3X, Fenestra u otras similares. Uso de herramientas como Ladybug Tools, Rhino, Grasshopper, Dynamo, Revit, BIM o programación aplicada. • Manejo de AutoCAD, Photoshop y otras de diseño gráfico., • Nivel medio-alto de Excel, Word, y PowerPoint. Competencias Personales: Buscamos a una persona con alta motivación por la sostenibilidad, proactiva, comprometida y con capacidad de aprendizaje. Es importante que tengas buenas habilidades de organización, gestión y coordinación, así como capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares. El perfil se incorporaría al equipo para apoyar en los diversos proyectos de sostenibilidad de TYPSA, que incluyen proyectos icónicos de edificación de diversas tipologías, e infraestructuras en proyectos tanto fuera como en España; incluyendo sellos ambientales, estrategias de descarbonización, eficiencia energética, análisis de ciclo de vida, materiales sostenibles y consultoría técnica en sostenibilidad para edificación e infraestructuras. Te incorporarías a un equipo dinámico, joven, proactivo y en pleno crecimiento. ¡Te esperamos! Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa multinacional líder en su sector con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de las energías renovables, la ingeniería civil y la arquitectura singular., • Estabilidad., • Sueldo competitivo., • Flexibilidad horaria y de organización del trabajo., • 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario)., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto)., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional)., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

Somos Accedia, la escuela de formación profesional fruto de la unión de Afi Global Education (con más de 30 años formando cracks en negocios) y FP Core Networks , expertos en FP en Tecnología. Nuestra misión es clara: ayudar a nuestros alumnos y alumnas a tener éxito en su futuro trabajo. Accedia cuenta con campus en Madrid y Sevilla además de campus on line. Nuestro éxito es que formamos a medida y colaboramos con las empresas más punteras del sector, creando alianzas que aportan valor y enriquecen nuestros programas. En Accedia, trabajamos juntos para generar oportunidades que transforman carreras Seleccionamos un coordinador/a de formación profesional cuyas tareas principales serán: • Coordinar la ejecución diaria de los ciclos (horarios, uso de espacios y recursos básicos)., • Asegurar que programaciones, calendarios y evaluaciones se aplican conforme a normativa., • Centralizar la información académica entre profesorado y dirección., • Gestionar la documentación académica normativa de FP (actas, expedientes, memorias). Importante manejo de plataforma Raíces., • Coordinar operativamente las prácticas en empresa, gestionando los convenios y documentación normativa con empresas colaboradoras., • Realizar el seguimiento administrativo y académico del alumnado en empresa., • Canalizar incidencias., • Apoyar procesos de matriculación, orientación básica y titulación., • Elaborar informes periódicos de seguimiento académico y operativo. Requisitos: • Formación de Grado Superior/Medio en Administración y Finanzas, • Nivel alto de Word, Excel y de la plataforma Raíces, • Experiencia mínima de 2 años en la coordinación de formación profesional Ofrecemos: • Contrato indefinido, • Retribución: fijo+bonus, • Beneficios sociales: cheque restaurant, seguro médico, plan de pensiones y plan de formación

La Escuela Politécnica Superior de la Universidad Nebrija busca incorporar un/a Profesor/a Colaborador/a para impartir docencia en la asignatura de Radiofísica. Buscamos profesionales con una sólida formación en Física y especialización en radiofísica o áreas afines, interesados en compartir su experiencia y contribuir a la formación de futuros profesionales en ámbitos científicos y tecnológicos. Funciones principales • Impartir docencia en la asignatura de Radiofísica., • Diseñar, coordinar y supervisar las prácticas asociadas a la materia., • Elaborar y actualizar materiales docentes y recursos de aprendizaje., • Participar en actividades de innovación docente y mejora continua de la calidad académica., • Realizar el seguimiento y la evaluación del alumnado. Requisitos • Licenciatura o Grado en Física., • Especialización en Radiofísica o campo relacionado. Se valorará especialmente • Formación especializada en radiofísica, radiaciones ionizantes o instrumentación nuclear., • Experiencia docente universitaria., • Participación en proyectos de investigación relacionados con la Física Aplicada o la Física Médica., • Capacidad para diseñar y desarrollar prácticas experimentales y material docente., • Título de Doctor/a., • Acreditación por ANECA. Condiciones • Docencia presencial en horario de tarde., • Campus de Princesa (C/ Santa Cruz de Marcenado, 27, Madrid)., • Incorporación a una institución académica comprometida con la excelencia docente, la investigación y la innovación tecnológica. Si te apasiona la enseñanza y deseas formar parte de un entorno universitario dinámico e innovador, estaremos encantados de recibir tu candidatura.

En World Aviation Flight Academy seguimos reforzando nuestro equipo de instrucción y abrimos proceso de selección para incorporar Flight Instructors FI(A) a nuestra Escuela de Pilotos. Buscamos instructores/as comprometidos con la formación aeronáutica, la seguridad operacional y el desarrollo profesional de futuros pilotos.. Perfil requerido: • Licencia EASA en vigor., • Habilitación FI(A) válida., • Certificado médico en vigor., • Compromiso con los estándares operacionales y formativos de una ATO., • Capacidad de trabajo en equipo, comunicación y orientación al alumno., • Se valorará experiencia previa en instrucción PPL, CPL, IR. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Condiciones económicas y laborales competitivas, por encima de la media del sector., • Desarrollo dentro de una organización vinculada al sector aeronáutico., • Capacitación y cursos de progresión a cargo de la empresa. Los interesados pueden enviar su candidatura a: careers@groupworldaviation.com

Perfil de Mentoring / Apoyo a la Mentorización Buscamos profesional para participar en un proyecto de mentorización y desarrollo de liderazgo con perspectiva de género, dirigido a mujeres profesionales. Ubicación: Madrid o alrededores. Modalidad: mixta, con sesiones virtuales y posible presencialidad en Madrid. Horario: flexible, principalmente entre semana, en horario de mañana o tarde según planificación del proyecto. Duración estimada: 3 meses. Dedicación aproximada: Mentoring / 20 h/mes y 4,6 h/semana Sobre Emocional En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. Valoramos positivamente discapacidad acreditada de más del 33% Funciones principales: • Apoyo a procesos de mentorización., • Acompañamiento individual y/o grupal a participantes., • Seguimiento de objetivos de desarrollo profesional., • Dinamización de sesiones virtuales y/o presenciales., • Apoyo en liderazgo, autoconocimiento, comunicación, marca personal y desarrollo profesional con perspectiva de género. Requisitos imprescindibles: • Formación acreditada en coaching y/o mentorización por alguno de estos organismos: ICF, ASESCO, AECOP, EMCC España, Cámara de España, Red de Mentoring de España, Escuela de Mentoring o AENOR., • Experiencia acreditable de al menos 300 horas en 2023, 2024 y/o 2025 en acciones de formación para la mentorización, procesos de mentorización y/o apoyo a la mentorización con perspectiva de género., • De esas horas, al menos 50 horas deben haber sido en aula virtual., • Disponibilidad para aportar CV, certificados de formación y certificado de experiencia con horas detalladas. Se valorará: • Experiencia en liderazgo femenino, igualdad, diversidad, desarrollo directivo o acompañamiento profesional a mujeres., • Experiencia previa en proyectos con administraciones públicas o grandes organizaciones. Cómo postular Envía CV + titulacion, certificado de coaching y certificados de experiencia a laura@emocional.com, pedro@emocional.com , belen@emocional.com, alejandra@emocional.com y carlota.martin@emocional.com con asunto “Mentoring madrid” antes del 15 de junio.

🎯Queremos completar nuestro equipo docente con maestros/as de educación infantil para trabajar en escuelas infantiles en Alemania. 🌟TE OFRECEMOS: • Trabajar con pedagogías activas en infantil (Montessori, Waldorf, Reggio Emilia...)., • Ratios de máximo 10 niños/as por maestro/a, • Sueldo bruto mensual de 3.400€, • La experiencia de vivir en uno de los principales estados de Alemania: Hessen. Una región compuesta por ciudades como Frankfurt, modernas, multiculturales y con mucho entorno social., • Curso intensivo de alemán online en España de 6 meses, que te habilita oficialmente para trabajar en la escuela infantil., • No debes buscar alojamiento en Alemania, ¡nosotros nos ocupamos!, • Te gestionamos toda la burocracia necesaria al llegar (reconocimiento de título, seguro médico, seguridad social, apertura de cuenta bancaria, empadronamiento)., • Contarás con una tutora bilingüe de HELMECA, que te acompañará y ayudará en la escuela infantil., • Vivirás la experiencia junto a más educadores españoles de HELMECA, • Nuestro personal español de nuestras oficinas en Alemania te ayudará en el papeleo del día a día., • Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online. 🎓 REQUISITOS: • Grado de Magisterio en Educación Infantil., • ¡NO SE REQUIERE HABLAR ALEMÁN! Formaremos en alemán a los candidatos/as que sean seleccionados/as., • Experiencia no requerida, • Nacionalidad española o de un estado miembro de la UE, • Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online. ✅NUESTROS LOGROS Y VALORES: 👩‍🏫 Más de 10 años contratando educadores infantiles españoles 👶 Especializados exclusivamente en educación infantil 🎉 Más de 1.400 educadores infantiles españoles contratados 🏫 Contamos con una red de 400 escuelas infantiles en Alemania. 🤝 Selección y contratación en España (no somos ni agencia de colocación, ni escuela de idiomas) 📑 Formación de alemán aplicada exclusivamente a educación infantil. 📲 Compruébalo en las opiniones de nuestros educadores en nuestras redes: • Instagram: @helmeca, • TikTok: @helmeca.educacion FASES DEL PROGRAMA HELMECA: 1. Firma de acuerdo laboral en España, 2. Inicio curso de alemán online de 6 meses, 3. Traslado a Alemania para trabajar después de finalizar el curso de alemán., 4. Inicio del trabajo con contrato indefinido., 5. Apoyo y acompañamiento en Alemania por parte de HELMECA durante 1 año (acompañamiento constante con nuestro personal en nuestras oficinas en Alemania)

Desde Marlex buscamos un/a Agente de Admisiones para formar parte del equipo de una reconocida Escuela de Negocios. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: -Tener contacto proactivo con candidatos. -Realizar seguimiento de los potenciales alumnos, desde su contacto inicial hasta la matriculación. -Gestionar las solicitudes de admisión de candidatos por teléfono o videollamada. -Asesorar a los candidatos sobre las formaciones. -Transformar los leads de Marketing en ventas (promedio de 615 leads mensuales). -Asegurar una gestión eficaz de la cartera y del funnel comercial a través del CRM. -Trabajar bases de datos y generar oportunidades de negocio. -Elaborar un seguimiento y análisis de sus KPI's, como parte del proceso de mejora y aprendizaje continuo. -Participar en eventos y sesiones informativas de promoción. Se ofrece: -Contrato indefinido directamente con la compañía. -Horario: jornada completa adaptada a Hispanoamérica. De lunes a jueves de 14:00h a 22:30h y viernes de 14:00h a 20:00h. Requisitos mínimos: -Formación reglada en ventas, atención al cliente y/o actividades comerciales. -Experiencia previa demostrable en atención telefónica o venta (preferiblemente dentro del sector educativo). La persona seleccionada también deberá contar con experiencia en la gestión de un alto volumen de llamadas, asesoramiento y consecución de avances en la negociación para el posterior cierre de propuestas. -Persona habituada a trabajar con programas informáticos y a manejar redes sociales. -Persona dinámica, ágil y flexible, con alta orientación al cliente y a los resultados, altas dotes comunicativas tanto a nivel oral como escrito y capacidad analítica, organizativa y resolutiva.

Título del Puesto: Administrativo/a de Gestión Académica y Atención al Alumno Sobre nosotros: Somos una entidad de referencia con 40 años de trayectoria y prestigio en el sector educativo, especializados en talleres de escritura creativa. Nos encontramos en una fase de profesionalización y crecimiento en nuestra estructura, y buscamos incorporar a un/a nuevo/a profesional para tomar el relevo por la pronta jubilación de nuestro actual responsable administrativo. Descripción del Puesto: Buscamos a una persona responsable, con gran capacidad de organización y excelentes dotes comunicativas para gestionar el corazón administrativo de nuestra escuela. Serás el enlace fundamental entre el taller, los coordinadores, los participantes y nuestras distintas sedes, garantizando que el flujo de información, la facturación y la atención al cliente funcionen de manera impecable. Responsabilidades Principales: • Atención al Alumnado y Profesorado: Serás la voz de la escuela. Te encargarás de dar la información correcta, las confirmaciones de cursos, resolución de dudas y comunicaciones diarias a través de correo electrónico, WhatsApp y línea telefónica., • Mantenimiento de Bases de Datos: Gestión operativa de las bases de datos generales (escritura, importación y exportación de datos) para mantener la información siempre actualizada., • Gestión Administrativa de la plataforma didáctica y del Club: Mantenimiento, control y gestión específica de la plataforma de cursos online y de la base de datos de los miembros de nuestro Club., • Campañas de Email Marketing: Gestión técnica de las bases de datos de correos electrónicos para la preparación y envío de comunicaciones (emailings) utilizando plataformas. Requisitos Ideales: • Experiencia administrativa previa, preferiblemente en el sector educativo, centros de formación o instituciones culturales. Mínimo de 3 años en empresas del sector., • Dominio de herramientas digitales y bases de datos, con soltura para importar/exportar información y mantener registros al día., • Experiencia demostrable en plataformas de email marketing. Con experiencia específica en ventas ya vía telefónica u online., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con un trato al cliente exquisito, resolutivo y profesional para la gestión diaria por teléfono, email y WhatsApp., • Perfil polivalente, capaz de gestionar múltiples tareas simultáneas en una empresa pequeña donde la adaptabilidad es clave. Qué Ofrecemos: • Contrato: Indefinido a jornada partida mañana y tarde (40 horas semanales, de lunes a viernes)., • Estabilidad: Puesto diseñado para cubrir una jubilación, con la intención de establecer una relación laboral duradera en una empresa que lleva décadas consolidada en su sector., • Entorno de Trabajo: Integración en un equipo de trabajo colaborativo, en un entorno culturalmente enriquecedor y en pleno proceso de transición y apertura hacia nuevos lenguajes y formatos.

¿Te apasiona el sector educativo y buscas un entorno dinámico donde cada día es diferente? En Editeca buscamos a una persona polivalente, autónoma y con una actitud positiva para unirse a nuestro equipo en el centro de Madrid. Somos una escuela de formación online especializada en arquitectura e ingeniería. Somos un equipo joven, 100% digitalizado y muy entusiasmado con lo que hacemos. Si eres una persona organizada, responsable y te encanta el trato con la gente, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos en ti? Buscamos un perfil "multitarea" que disfrute gestionando el día a día de una escuela y que se sienta cómodo/a en un entorno digital. Requisitos: • Experiencia previa demostrable en tareas de secretaría., • Dominio de Microsoft Excel (capacidad para realizar informes y gestión de datos)., • Actitud proactiva: Buscamos a alguien que aporte soluciones y tenga compromiso., • Capacidad organizativa: Excelencia en la gestión de tiempos y tareas., • Disponibilidad inmediata. Conocimientos y experiencia valorable: • Experiencia en administración académica o atención al alumno., • Habilidades comerciales (cierta experiencia en ventas)., • Conocimientos en gestión de gastos y conciliación bancaria. Tus funciones principales Como pieza clave de nuestra oficina, te encargarás de: • Atención al Alumno: Gestión de consultas vía teléfono, WhatsApp y email., • Gestión Administrativa., • Soporte Académico: Apoyo directo al equipo de profesores y gestión de documentación (contratos y convenios)., • Organización: Coordinación de eventos, conferencias y gestión de las instalaciones (oficina y otros inmuebles)., • Reporting: Elaboración de informes detallados en Excel., • Gestión de Fundae (¡No te preocupes, ¡nosotros te daremos la formación necesaria!). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato: Laboral a jornada completa. Flexibilidad., • Ambiente: Equipo joven, dinámico y con excelente clima laboral., • Ubicación: Oficina presencial en zona Atocha / Delicias (Madrid)., • Crecimiento: Formación interna continua., • Salario: A convenir según la valía y experiencia del candidato/a., • ¿Encajas con el perfil? Si buscas un proyecto estable en una escuela con proyección y te motiva el trato directo con alumnos y profesionales, envíanos tu CV. ¡Estamos deseando que formes parte de Editeca!

¿Te apasiona el trato con personas y te gustaría formar parte de una institución educativa referente dentro del sector audiovisual, animación, videojuegos y diseño digital? Desde Adecco buscamos un/a Asesor/a Comercial / Académico/a para incorporarse a una reconocida escuela privada ubicada en Madrid, con más de 25 años de trayectoria formando profesionales dentro de las industrias creativas y tecnológicas. La persona seleccionada se incorporará al equipo de admisiones en un momento clave de captación de alumnado, acompañando a futuros estudiantes en su proceso de orientación académica y ayudándoles a encontrar la formación que mejor encaje con sus intereses y objetivos profesionales. Funciones principales: • Asesorar a potenciales alumnos sobre la oferta formativa de la escuela, especialmente programas vinculados a audiovisuales, animación 3D, videojuegos y áreas creativas., • Realizar seguimiento comercial de leads generados a través de campañas y acciones de captación, utilizando Hubspot como herramienta principal de gestión., • Acompañar al alumno durante todo el proceso de admisión, resolución de dudas y matriculación., • Gestionar visitas presenciales a las instalaciones y participación en jornadas de puertas abiertas, ferias educativas y eventos relacionados con formación profesional., • Resolver consultas relacionadas con programas, modalidades, financiación y salidas profesionales., • Actualizar información y actividad comercial en CRM y herramientas internas., • Coordinarse con distintos departamentos para garantizar una experiencia cercana y satisfactoria al alumno. Requisitos: • Experiencia imprescindible previa en sector educativo, formación, escuelas especializadas o posiciones similares de asesoramiento académico., • Experiencia en posiciones comerciales, atención al cliente o asesoramiento consultivo., • Buenas habilidades comunicativas y orientación al alumno., • Persona dinámica, organizada y con capacidad para gestionar volumen alto de leads y seguimiento comercial., • Perfil orientado a objetivos y acostumbrado a trabajar con procesos comerciales estructurados., • Manejo habitual de herramientas ofimáticas y CRM, valorándose experiencia con Hubspot. Condiciones: • Contrato indefinido con empresa final, • Jornada completa., • Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo semanal., • Horario rotativo: Lunes a Viernes Turno 1 de 09:00h a 18:00h. Turno 2 de 11:00h a 20:00h. (Rotación semanal o quincenal entre ambos turnos). • Ubicación: Madrid, zona Chamberí / Moncloa., • Salario fijo de 1660€ bruto mensual + comisiones sin techo, • 22 días laborables de vacaciones en verano, además de vacaciones adicionales en Navidad y Semana Santa. Si te motiva trabajar en un entorno creativo, dinámico y orientado a las personas, formando parte de un proyecto consolidado dentro del sector educativo y audiovisual, ¡queremos conocerte!

Comercial Recambios Automoción Salamanca (4 marcas + un salario fijo, + 5 comisiones + 8 primas + 1 prima trimestral + beneficios y vehículo de empresa) 🌍 ¿Por qué hacer carrera en Amosan Petrochemicals? • Aditivos y productos químicos para el mantenimiento automotriz e industrial: Mercado con un crecimiento anual del 15%., • Fabricante Internacional con 3 productos de liderazgo mundial: Comisiones más altas., • Productos consumibles, sin Servicio Posventa ni problemas de garantía., • Gestión operativa realizada por personas con experiencia de campo., • Progresión salarial: Gracias a nuestro departamento de I+D, creamos 7 nuevos productos/año que garantizan un aumento directo de su remuneración., • Progresión profesional: Posible evolución gracias a la promoción interna. 🚀 Su Misión Usted será responsable de su propia cartera de clientes B2B, en exclusiva, en cuatro gamas de productos. Un rol donde se mezclan técnica, relación y rendimiento: • Adquisición y fidelización de clientes., • Análisis de necesidades y propuesta de soluciones de alto rendimiento., • Realización de demostraciones técnicas y cierre de ventas inmediatas., • Formación y acompañamiento a los clientes., • Venta de productos de consumo, de alta rotación, en circuito corto. 🧩 Su Perfil Buscamos un/a verdadero/a vendedor/a enérgico/a y orientado/a a resultados: • Experiencia en venta B2B: Prospección puerta a puerta, venta en circuito corto y desarrollo de una base de datos de clientes profesionales., • Capacidad para aprender y transmitir conocimientos técnicos. 💼 Lo que Ofrecemos • Contrato indefinido., • Formación continua: Gracias a nuestra Escuela de Ventas Interna, ofrecemos formación en mecánica y técnicas de venta en campo, específica y adaptada a principiantes., • Remuneración competitiva: 1 salario fijo + VARIABLE SIN TECHO, 4 primas mensuales acumulables y primas trimestrales., • Herramientas profesionales: Coche de 5 plazas de última generación (uso personal incluido), teléfono, tablet y cobertura de gastos (dietas, desplazamientos, pernoctas). ⚡ ¿Listo/a para acelerar su carrera? Si tiene la ambición de construir una carrera estable a largo plazo, evolucionar dentro de un equipo de alto rendimiento para convertirse en una referencia en ventas y un pilar de la empresa, Amosan Petrochemicals le espera. 📩 Contacto Envíe su CV a través de LinkedIn a la atención del servicio de Recursos Humanos Amosan Petrochemicals a la siguiente dirección: rrhh1-es@amosan.eu.com

Cenáutica, escuela náutica líder en la formación de navegantes en España, busca un instructor para impartir cursos de formación marítima profesional del convenio STCW en su escuela de Madrid. La función principal a desempeñar por el candidato será la de impartir el temario teórico y práctico del curso náutico profesional de Formación Básica en Seguridad Marítima. Adicionalmente, el candidato podrá impartir otros cursos marítimos profesionales para los que se encuentra homologada la escuela. Requisitos • Titulación profesional superior de la marina civil: Capitán de la Marina Mercante, piloto de primera de la Marina Mercante o piloto de segunda de la Marina Mercante., • Estar en posesión del certificado de Formación Básica en Seguridad Marítima., • Disponer del título de Formador de Formadores o superior. (En caso de tenerlo se podrá obtener al inicio de la contratación)., • Excelente capacidad de comunicación para la labor docente. Requisitos opcionales: • Experiencia en la impartición de cursos marítimos profesionales., • Residencia en Madrid permanente o por periodos temporales., • Posibilidad de desplazamiento para impartir cursos en otras escuelas (Alicante y Sevilla)., • Polivalencia para impartir otros cursos marítimos profesionales: Buques de Pasaje, Formación Básica en Protección Marítima, Avanzado contra Incendios y Operador de Radio., • Polivalencia para impartir formación teórica y/o práctica para la obtención de titulaciones náuticas de recreo. Se ofrece contrato laboral estable por jornada completa, parcial o fijo discontinuo para combinar con otras responsabilidades profesionales o embarques.

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando a un/a "Ingeniero/a Hidráulico/a" para incorporarse en nuestro Departamento de Ingeniería del agua de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! Funciones: • Diseño, cálculo y modelización de redes de agua: abastecimiento, saneamiento, pluviales y riego, así como elementos asociados (tales como estaciones de bombeo, dispositivos anti-ariete, depósitos, tanques de retención, balsas de laminación, etc)., • Diseño de drenaje de obras lineales., • Diseño de obras hidráulicas (presas, aprovechamientos hidroeléctricos, canales, etc)., • Interpretación de las normativas hidráulicas internacionales., • Redacción de informes. Requisitos: • Ingeniería de Caminos o Ingeniería Civil (Especialidad Hidráulica)., • Más de 3 años de experiencia en estudios y proyectos relacionados con la Ingeniería de Agua, en concreto en el diseño de redes de agua y drenaje., • Inglés: mínimo nivel B2 (se comprobará durante el proceso)., • Softwares: 1) Se valorará el conocimiento y habilidad en el uso de alguno de los siguientes softwares específicos de CÁLCULO: HEC-HMS, HEC-RAS, IBER, Epanet, Infoworks ICM, SWMM, ArcGIS. 2) Se valorará el conocimiento de uso de software de DISEÑO: Civil 3D, Revit, Autocad Plant 3D. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería civil, arquitectura singular y medioambiente., • Estabilidad laboral., • Sueldo competitivo., • Flexibilidad horaria y de organización del trabajo., • 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario)., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto)., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de vida a cargo de la empresa (opcional)., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una Escuela de Formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Concretamente buscamos un/a Director/a para incorporarse a la Unidad de Apoyo Académico de ICAI. ¿Qué harás? • Coordinar el diseño y desarrollo de la planificación docente de la Escuela, asegurando que cumplan con los estándares educativos y de calidad establecidos por la Universidad, así colaborar en los procesos de auditoría y calidad en la obtención y mantenimiento de las acreditaciones oficiales., • Organizar y gestionar el personal de la Escuela (horarios, objetivos, evaluación del desempeño, formación…) y si fuera necesario los procedimientos sancionadores., • Realizar los procesos de gobierno institucional, convocar los órganos colegiados (Junta, Claustro), asistir a las mismas en calidad de secretario/a, elaborar de las actas correspondientes y preparar toda la documentación necesaria, para garantizar el cumplimiento de la legislación vigente y el normal funcionamiento de la Escuela., • Controlar y supervisar la correcta ejecución de los procesos económico-administrativos derivados de los movimientos económicos de la Escuela., • Apoyar a la Dirección de la Escuela en la gestión de las comunicaciones internas, supervisar el procedimiento de promociones del PDI, controlar y verificar la actualización de las normas académicas de la Escuela, coordinar la distribución de espacios (aulas, despachos...) y en general en cuantos asuntos le sea requerido, para garantizar su optimo y normal funcionamiento. ¿Qué puedes aportar? • Grado Universitario, • Inglés B2, • Habilidades digitales (manejo de herramientas de gestión, análisis de datos y entornos colaborativos) Requisitos valorables: • Experiencia en gestión de equipos (planificación de tareas, seguimiento y coordinación de personas)., • Experiencia en gestión académica universitaria (planificación docente, coordinación con departamentos, procesos de calidad/acreditación), • Capacidad de priorización y coordinación en entornos con alta carga de trabajo ¿Qué podemos ofrecerte? • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un Comercial de Grupos Junior en Madrid ¿De qué serás responsable? • Gestión y visita periódica a agencias minoristas y mayoristas especializadas en el segmento de grupos., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes existente, asegurando un seguimiento continuo y personalizado., • Representación de la compañía en ferias y eventos del sector turístico, como FITUR., • Identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento y desarrollo comercial. ¿Qué buscamos? • Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos., • Disponibilidad para viajar de lunes a viernes según las necesidades del puesto., • Permiso de conducir en vigor., • Perfil analítico con dotes comerciales con clara orientación a resultados., • Idiomas: nivel alto de inglés valorable., • Valorable contar con experiencia previa en hoteles o touroperadores, así como con conocimiento de agencias de viajes. ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios. 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. (no para hoteles) Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Ofrecemos incorporación en una empresa sólida, con una clara vocación por la expansión y el negocio hotelero. Si crees que cumples los requisitos, te estamos esperando.

Descripción del puesto Técnico/a de educación y mediación cultural de cine En la agencia de gestión cultural Las Espigadoras buscamos a un/a técnico/a de educación y mediación cultural de cine que quiera unirse a nuestro equipo para acercar la cultura cinematográfica a todo tipo de públicos, especialmente niñas, niños y jóvenes, a través de los programas de educación artística y alfabetización cinematográfica que impulsamos desde Aulafilm (aulafilm.com). Buscamos a una persona capaz de liderar todas las fases de los programas educativos y de mediación de cine: desde el diseño de las actividades dirigidas a los diferentes públicos (talleres, seminarios, ciclos de cine, cinefórums, cursos, ponencias, clases magistrales y encuentros con cineastas, etc); la creación y edición de los materiales didácticos, informativos y divulgativos de cine; hasta la ejecución de las actividades de educación y mediación en centros culturales, centros educativos y salas de exhibición. También valoraremos la versatilidad y capacidad del candidato/a para colaborar en las labores de gestión de los programas, la comunicación y difusión de las actividades, su coordinación técnica durante su diseño e implementación y la evaluación de los resultados. Responsabilidades y funciones • Diseñar y ejecutar las diferentes actividades formativas y de mediación que conforman los programas educativos de Aulafilm y otros proyectos de alfabetización cinematográfica y desarrollo de audiencias promovidos desde Las Espigadoras para distintas entidades culturales y sociales., • Impartir las actividades formativas de cine y facilitar las actividades de mediación cultural con distintos públicos (profesorado, infancia y juventud), formador/a en talleres de apreciación cinematográfica, cursos, seminarios y actividades de alfabetización audiovisual, presentación de películas, encuentros con cineastas y dinamización de cinefórum, etc., • Conceptualizar, redactar y editar los materiales que acompañan las actividades educativas de cine: contenidos didácticos, informativos y divulgativos para los distintos públicos participantes en los programas., • Atender a los usuarios de los programas, impartir formación y asesorar al profesorado sobre la utilización de diferentes materiales didácticos y las metodologías para aplicación del cine en la escuela, gestionar los sistemas de reservas de las actividades ofertadas y la base de datos., • Programar ciclos y colecciones de cine para distintos públicos desde un enfoque educativo que permita promover el desarrollo de la sensibilidad artística y facilitar la apreciación cultural de un cine diverso., • Recoger información de forma sistemática y elaborar informes de seguimiento y evaluación que permitan analizar de forma crítica el grado de incidencia de los programas educativos en relación al sistema de indicadores de impacto de Aulafilm., • Coordinar el trabajo de los proveedores y colaboradores que participan junto a Las Espigadoras en los proyectos educativos, dando seguimiento a las necesidades de los servicios solicitados, controlando su ejecución y asegurando la calidad de sus entregas., • Colaborar con el área de comunicación en la difusión y documentación de todas las actividades educativas. Requisitos • Sólida formación en cultura cinematográfica e historia del arte, que podrá acreditarse mediante experiencia laboral en puestos similares y estudios de Grado, Postgrado o de Máster relacionados con los estudios fílmicos y el lenguaje audiovisual, Historia y Estética del Cine, Historia del Arte y Humanidades., • Experiencia mínima de 4 años como educador/a de cine en cualquier etapa educativa. Vocación por la docencia y capacidad de divulgación de la cultura del cine adaptando la propuesta formativa a diferentes públicos (especialmente infancia y juventud)., • Experiencia acreditable en el diseño, programación y gestión de actividades culturales relacionadas con cine (festivales, ciclos, muestras, etc) y en la creación de materiales y publicaciones didácticas, informativas o divulgativas especializadas en cine., • Excelente capacidad de comunicación tanto oral como escrita. Habilidad para escribir contenido claro y conciso en diferentes formatos, cuidando su estilo, gramática, ortografía y estructura. Y extraordinaria capacidad de expresión oral ante diferentes audiencias asegurando la elocuencia, seguridad y confianza ante el público para captar su atención, conectar con los públicos y transmitir de manera ágil y efectiva., • Interés por la cultura del cine, el desarrollo de audiencias, los derechos culturales y la capacidad de transformación social de la cultura., • Persona con experiencia en procesos de innovación, destacando por su habilidad para planificar y adaptarse en entornos dinámicos. Con un enfoque organizado, pero flexible, con alta capacidad de adaptación y empatía. Autoexigente, rigurosa y comprometida con el aprendizaje y la mejora continua de los procesos, herramientas, metodologías y contenidos aplicados en la búsqueda de soluciones creativas y la excelencia de los programas educativos., • Persona orientada a resultados, responsable y autónoma, comprometida, resolutiva y proactiva, acostumbrada al trabajo colaborativo en equipo, también de forma asíncrona en remoto. Con aptitud para el análisis y la resolución de los problemas y capacidad de afrontar nuevos retos en entornos cambiantes e inciertos., • Flexibilidad para trabajar de forma híbrida online y presencial en Madrid, según las necesidades del proyecto., • Además del dominio de sistemas operativos y software habituales, se necesitará competencia o facilidad en el aprendizaje para la utilización de distintas aplicaciones de trabajo colaborativo de equipos en remoto y gestión de la productividad. Será valorado • Conocimiento de la didáctica aplicada del cine en la escuela, su relación con la comunidad educativa y los diferentes programas de alfabetización cinematográfica existentes en el estado español y en otros países europeos, impulsados por organizaciones públicas y privadas, filmotecas, festivales de cine y otras entidades culturales., • Conocimiento del panorama cultural y artístico del cine en España y de los principales agentes de la industria cinematográfica. Se valorará que el candidato/a demuestre una comprensión del contexto estatal del cine, su estructura, actores clave, la regulación en materia de propiedad intelectual, así como su relación con los principales festivales, productoras, distribuidoras y otros agentes relevantes del sector., • Experiencia en proyectos de educación y mediación cultural de museos, centros de arte, así como en procesos y proyectos de cultura comunitaria, participación ciudadana y la innovación social., • Experiencia como redactor/a de medios de información y crítica cinematográfica y en la creación de publicaciones de divulgación artística y cultural.., • Formación de Grado, Postgrado o Máster en Gestión cultural, Mediación Cultural, Periodismo, Comunicación Audiovisual, Pedagogía, Magisterio, Didáctica o Educación., • Será valorada la capacidad de adaptación del candidato/a para colaborar y brindar soporte al equipo en diversas funciones, según las necesidades específicas de los programas activos., • Se valorará también la capacidad de comprender y expresarse en otras lenguas, especialmente las cooficiales. Ofrecemos • Incorporación: inmediata, agosto de 2026., • Modalidad contrato: indefinido con periodo de prueba de 2 meses., • Jornada: De lunes a viernes, salvo necesidades extraordinarias y puntuales de los proyectos en marcha y con las correspondientes compensaciones., • Según perfil del candidato, se podrá acordar la jornada completa de 40 horas. semanales o una media jornada en horario de mañana., • Modalidad de trabajo: híbrido, alternando el teletrabajo con jornadas presenciales en la sede de Las Espigadoras Infinito Delicias (Calle de Juana Doña, 5. Madrid)., • Retribución anual: a convenir según candidato/a y duración de la jornada., • La oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la capacidad de transformación social de la cultura, en una fase clave para el diseño y la consolidación de los programas educativos gracias a la definición y puesta en marcha de un sistema de evaluación del impacto social del proyecto Aulafilm., • Unirse a Las Espigadoras y participar en las sólidas redes de colaboración construidas a lo largo de una década en el próspero ecosistema del cine, la cultura y la educación. Nuestro entorno está habitado por valiosos agentes y profesionales, brindando una oportunidad única para fortalecer conexiones significativas y contribuir al desarrollo de iniciativas innovadoras para el impacto social de la cultura. Presentación de candidaturas • Las candidaturas deberán remitirse a hola@lasespigadoras.com indicando en el asunto la referencia: [Nombre del candidato/a]: técnico/a de educación y mediación, • El cv deberá acompañarse de una carta de presentación de la candidatura argumentando el interés en el puesto ofertado. Sobre nosotras Las Espigadoras S.L. es una empresa de carácter social que busca generar un impacto positivo en la sociedad mediante proyectos que faciliten el acceso y la participación en la cultura. Prestamos servicios de comunicación, mediación y gestión cultural en los que promovemos alianzas entre agentes culturales y sociales, entre entidades públicas y privadas, pues creemos que la viabilidad de cualquier proyecto depende de la suma y diversidad de las voluntades dispuestas a sostenerlo. Al igual que las tradicionales espigadoras, damos valor a lo que otros descartan, trabajamos de forma colectiva, y aplicamos fórmulas innovadoras que logran conectar e involucrar a todo tipo de públicos.

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y 60 años de historia, está buscando a un/a "Jefe/a de Proyecto de Tratamiento de Aguas" para incorporarse en nuestra División de Redes Urbanas y Tratamientos de nuestras oficinas centrales de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! Funciones: redacción de estudios y proyectos de plantas de tratamiento de aguas (EDAR, ETAP, Desaladoras). Requisitos: • Ingeniería Superior: de Caminos // Agrónomos // Industrial (Especialidad Mecánica y Electricidad)., • Al menos 10 años de experiencia relacionada con las funciones descritas, es decir, en servicios de DISEÑO de plantas de tratamiento de aguas., • Inglés B2-C1 (se comprobará durante el proceso)., • Disponibilidad geográfica a nivel internacional (con posibilidad de expatriación)., • Capacidad de trabajo en equipo. Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería civil, la arquitectura singular y el medioambiente., • Estabilidad laboral., • Sueldo competitivo., • Flexibilidad horaria y de organización del trabajo., • 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario)., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto)., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Seguro de vida a cargo de la empresa (opcional), • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una Escuela de Formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás dentro del departamento de electrónica y tracción, ubicado en Las Matas. Tu misión como Ingeniero/a de Sistemas de Comunicación, Información y Entretenimiento será llevar a cabo la definición de arquitectura, especificación, diseño, integración, verificación y validación de los sistemas embarcados de comunicación, información al viajero y entretenimiento, así como diseñar e implantar los sistemas de seguridad y comprobar su funcionamiento. Y para ello, realizarás funciones como: • Desarrollar y validar el concepto, dimensionado, arquitectura, atributos, funcionalidad, especificaciones, diseño detallado, interfaces con otros sistemas embarcados de comunicación, información al viajero, entretenimiento y CCTV y en tierra, y cualquier otra documentación técnica de los sistemas mencionados., • Gestión técnica de sus proveedores, garantizando el cumplimiento de los requisitos que le son aplicables en cada proyecto y proporcionando la información necesaria para la adecuada integración de los mismos con otros sistemas y con el producto en general, en plazo, calidad y coste. Lo que buscamos en ti: • Formación en Ingeniería Superior o Grado en Telecomunicaciones, Electrónica, Automática o similar., • Experiencia en la gestión completa del ciclo de vida de sistemas de información al viajero, megafonía, entretenimiento, CCTV, y redes de comunicación: definición de arquitectura, especificación, diseño, integración y pruebas., • Experiencia contrastada en gestión de proveedores y suministradores, principalmente de los sistemas indicados, desde la fase de oferta hasta la aceptación final., • Conocimientos en elaboración de especificaciones técnicas, documentación y protocolos de pruebas, y gestión y trazabilidad de requisitos., • Conocimientos y experiencia en ciberseguridad OT., • Nivel alto de inglés (Mínimo B2) En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍🏽, • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Teletrabajo., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad.🌞, • Rutas de autobús gratuitas. 🚌, • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. 🏅, • Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan operar en condiciones extremas como cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas de hasta -45º en Kazajistán. 🎓¿Qué es el Programa Young Talent? Nuestro Programa Young Talent es una oportunidad única para ingenieros/as recién titulados/as que buscan una incorporación indefinida y de alto impacto en el sector ferroviario. Durante 12 meses, te embarcarás en un programa de formación que te permitirá conocer diferentes departamentos clave de Talgo, obteniendo una visión 360º de la compañía. Tu misión será comprender íntegramente el ciclo de vida del tren y la relación entre las diferentes áreas, desde la fase de la oferta hasta la operación del producto. Al finalizar el programa, continuarás tu experiencia uniéndote a alguno de nuestros equipos técnicos. 🛠️ ¿Qué harás durante el programa? Te integrarás en la compañía con centro de referencia en Las Matas (Madrid), donde participarás en un plan formativo diseñado para que comprendas en profundidad cómo funciona la compañía: • Comprenderás el ciclo de vida completo del tren, desde su diseño y desarrollo hasta su fabricación, validación y puesta en servicio., • Conocerás cómo se diseñan y desarrollan nuestros trenes, colaborando con equipos de ingeniería en distintas fases del proyecto., • Colaborarás en la fase de pruebas, validación y puesta en marcha, conociendo el comportamiento real del tren en operación., • Realizarás rotaciones por diferentes áreas para tener una visión transversal del negocio. 🔍 Lo que buscamos en ti: • Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, Mecánica, Automática y/o similares., • Disponibilidad para incorporación en octubre 2026. Imprescindible haber finalizado la titulación antes de la incorporación., • No se requiere experiencia previa., • Nivel de inglés mínimo C1. Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Disponibilidad para realizar turnos rotativos o viajes durante el programa., • Interés en comenzar tu carrera en el sector ferroviario. 🫱🏽 🫲🏽 En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido desde el primer día., • Programa de formación transversal de 12 meses., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo + variable + plan de pensiones + seguro médico., • Jornada completa (sin opción de teletrabajo durante la etapa formativa del programa). Podrás encontrar turnos rotativos en función del área de formación., • Acceso a nuestra escuela de idiomas., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un primer reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!🚄

Descripción: SOCIOS es una de las compañías de referencia en el mercado español de Corporate Finance y una de las firmas independientes con más amplia trayectoria. Fundada en 1991, la Firma funciona bajo un esquema de partnership y cuenta con un equipo unas 20 personas. SOCIOS se sitúa regularmente entre los primeros 10 bancos de inversión, por número de transacciones cerradas en España y por entidades españolas en el extranjero. La Firma está especializada en transacciones de tamaño medio/grande, en las que ofrece una gama completa de servicios de Corporate Finance. Desde su fundación, la Firma ha completado más de 400 operaciones para multinacionales, grandes corporaciones nacionales, firmas de private equity, compañías familiares y equipos directivos, entre otros. Requisitos del candidato: • Titulación Superior en Ciencias Económicas, ADE y/o Empresariales, Titulación equivalente o adicional en Escuela de Negocios de reconocido prestigio o Titulación Superior de Ingeniería., • Mínimo de 3 a 4 años de experiencia en departamento de transaction services (valoraciones o due diligence) de una Big4 o firma de reconocido prestigio, fusiones y adquisiciones, private equity o project finance., • Conocimientos avanzados de modelización financiera y valoraciones por las metodologías de LBO, DCF y múltiplos comparables., • Experiencia contrastada liderando la elaboración de documentos comerciales como Pitches, Information Memorandums, Teasers, Management Presentations, Notas a Comités de Inversión, etc., • Conocimientos básicos de SPAs y otros documentos contractuales., • Manejo a nivel profesional del entorno MS Office (incluyendo Excel, Word y Powerpoint) y de herramientas de IA., • Nivel muy alto de inglés, tanto hablado como escrito, así como experiencia con clientes internacionales., • Atención al detalle, alta capacidad de análisis y capacidad para liderar equipos., • Capacidad de gestionar varios proyectos a la vez., • Alto nivel de iniciativa y autonomía en la relación con clientes. Remuneración: Fijo + Variable. A determinar según valía del candidato.

Operador multienergético del mercado español, especializado en el trading de hidrocarburos y referente en el almacenamiento de combustibles y derivados en el sur de Europa. Estamos ofreciendo unas prácticas en el departamento de Contabilidad. Tendrá la misión de garantizar una gestión contable eficiente y precisa mediante el registro y control de operaciones financieras, conciliaciones, y participación activa en proyectos de mejora e integración de procesos. Funciones principales: -Gestión y supervisión de la contabilidad de clientes y proveedores, incluyendo conciliaciones, seguimiento de saldos y control de partidas abiertas. -Gestión de procesos de facturación, registro de ingresos y contabilización de facturas recibidas. -Análisis y resolución de incidencias contables con clientes y entre sociedades del grupo (intercompany). -Registro de asientos contables diversos (regularizaciones, provisiones, reclasificaciones, etc.). -Gestión del inmovilizado y registro de operaciones asociadas. -Participación en proyectos de mejora de procesos, incluyendo iniciativas de automatización e integración de sistemas. -Conciliaciones bancarias Qué ofrecemos: • Prácticas remuneradas, • Jornada completa, • Horario flexible y jornada de verano, • Tarjeta restaurante, como beneficio Qué buscamos: • Titulación universitaria (ADE, Finanzas, Contabilidad, Economía,...)., • Conocimiento de paquete Office (Excel, Word, PowerPoint)., • Ganas de aprender, • Firmar convenio de colaboración con Universidad/ Escuela

Restel es la central de reservas multinacional del Grupo Hotusa que comercializa más de 125.000 hoteles en todo el mundo y cuenta con más de 15.000 clientes en los 5 continentes. Nuestra sede está ubicada en Madrid y tenemos oficinas en Barcelona, La Coruña, Chantada, Dubái, París y Oporto. Además, nuestro equipo comercial está distribuido por todo el mundo: Bélgica, Reino Unido, Argentina, México, Colombia, Brasil, Estados Unidos, India y China. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y entusiasmo de su equipo. Por esta razón, buscamos personas apasionadas por su trabajo y que deseen crecer con nosotros. Si tienes experiencia en marketing y ganas de crecer, ¡sigue leyendo! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Coordinar y dar seguimiento a la ejecución del plan de marketing, asegurando el cumplimiento de plazos y objetivos., • Velar por la correcta implementación de la marca y la coherencia de los mensajes en todos los canales., • Organizar y supervisar las comunicaciones en los distintos canales, incluyendo redes sociales., • Apoyar en la puesta en marcha de iniciativas alineadas con los objetivos de desarrollo comercial., • Coordinar la preparación de presentaciones comerciales y reportes de resultados., • Realizar seguimiento del rendimiento de las acciones y proponer mejoras continuas., • Gestionar y mantener actualizado el calendario de contenidos junto con el equipo., • Coordinar la creación de contenidos (copys y elementos visuales) asegurando calidad y consistencia., • Supervisar la publicación y programación de contenidos, así como la interacción con la audiencia., • Apoyar en la gestión operativa de redes sociales de la cadena., • Hacer seguimiento de métricas clave y elaborar informes periódicos., • Alinear las acciones con la estrategia definida y asegurar su correcta ejecución., • Realizar análisis de benchmark de marcas relevantes del sector., • Colaborar en la conceptualización de acciones con impacto en branding. ¿Qué buscamos? • Estudios en marketing, comunicación o áreas afines., • Experiencia mínima de 3-4 años en funciones similares., • Interés por el sector turístico., • Capacidad organizativa y de coordinación., • Visión estratégica con enfoque práctico., • Habilidades de trabajo en equipo y comunicación., • Creatividad y atención al detalle., • Nivel avanzado de inglés. ¿Qué ofrecemos? En Restel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

En Sephora, la belleza consiste en sentirse vista, valorada y empoderada, tanto a nivel individual como colectivo. Se trata de conectar profundamente con los demás, celebrar la diversidad y la inclusión, liberar tu potencial y marcar la diferencia cada día. Juntos, formamos parte de algo hermoso. Desde su creación en 1969 en Limoges, Francia, y como parte del Grupo LVMH desde 1997, Sephora ha revolucionado el sector minorista de la belleza de prestigio. Hoy en día, Sephora sigue rompiendo con las convenciones para impulsar su misión: Promover un mundo de inspiración e inclusión en el que todos puedan celebrar su belleza. Abrimos 1 posición de BECA para dar soporte al Departamento de Digital, en Madrid, en el equipo de Ecommerce & Digital Content, como Ecommerce & Digital Content Trainee más concretamente, apoyándose, formándose y desarrollándose en: Gestión de Contenidos Digitales: • Contribuir a la gestión y mantenimiento de contenidos en la web y APP a través del gestor de contenidos., • Apoyar la estructura del contenido y asegurar que los contenidos estén siempre en óptimas condiciones., • Participar en la creación, carga y actualización de contenidos digitales. Campañas y Gestión de Contenidos: • Dar soporte en la gestión de briefings, banners y solicitudes de materiales visuales., • Apoyar en la traducción y adaptación de contenidos para el mercado local., • Coordinar solicitudes relacionadas con contenidos de marca., • Organizar y gestionar contenidos utilizando herramientas como Excel y Salesforce. E-Merchandising y Coordinación Transversal: • Dar soporte al equipo en tareas de e-merchandising y animaciones comerciales de la web., • Trabajar estrechamente con otros equipos para la activación de campañas de regalo por compra (Gift With Purchase)., • Coordinar acciones con los equipos de Categoría y Supply para asegurar una correcta implementación de contenidos y campañas. Habilidades y competencias: • Atención al detalle y orientación a la calidad., • Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Proactividad y capacidad de aprendizaje rápido., • Interés por el entorno digital, e-commerce y gestión de contenidos. Herramientas y conocimientos técnicos: • Dominio del paquete Microsoft Office (especialmente Excel)., • Se valorará conocimiento de Salesforce, gestores de contenido (CMS) o herramientas similares., • Interés por las herramientas digitales y los entornos web. Experiencia: No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o proyectos relacionados con e-commerce, marketing digital, gestión de contenidos o comunicación. Idiomas: Nivel alto de inglés imprescindible (se realizará prueba). Requisitos imprescindibles: Disponibilidad inmediata para comenzar (jornada completa). Posibilidad de firmar convenio con Universidad o Escuela de Negocios (6 meses – 1 año). Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE, Comercio Digital o similar. No dudes en aplicar si tienes… o si eres… Una persona organizada, detallista y con interés por el entorno digital y el e-commerce, con ganas de aprender, trabajar en equipo y desarrollarse en la gestión de contenidos digitales dentro de una compañía líder en el sector beauty. Aquí encontrarás: • Una comunidad en la que se valora la autenticidad y donde la fuerza de nuestras diferencias alimenta nuestro espíritu colectivo., • Una cultura de empoderamiento, aprendizaje y crecimiento que te ofrece las herramientas, el espacio y la oportunidad para aprender, innovar y desarrollarte., • Una experiencia que te llena. Desde la gestión de contenidos digitales hasta la participación en proyectos de e-commerce, cada acción marca la diferencia. Únete a nosotros y forma parte de algo hermoso.

🚀 ¡Buscamos la assistant del director para creación de contenido y marketing con IA! (Prácticas remuneradas) ¿Te apasiona el mundo digital, el vídeo y las redes sociales? ¿Eres de los que ya usa la Inteligencia Artificial en su día a día para trabajar al doble de velocidad? Si la respuesta es sí, y además tienes ganas de meter las manos en la masa en proyectos reales y muy variados, ¡este puesto es para ti! Buscamos a una persona en prácticas con actitud todoterreno para dar apoyo directo en la gestión de diferentes proyectos y marcas. No vas a ser el típico becario que hace cafés; vas a ser la sombra y el apoyo clave en estrategia digital. 🎯 Tus principales misiones serán: • Apoyo directo en marketing y audiovisual: Ayuda en la ideación, creación, grabación y edición de contenidos (formato corto y largo)., • Gestión de redes sociales: Llevar el pulso y la comunidad de otra de nuestras marcas, manteniendo su feed activo y atractivo., • Impulso a nuestro canal de YouTube: Apoyo en la producción, optimización, miniaturas o lo que haga falta para hacer crecer el canal., • Optimización con IA: Integrar herramientas de Inteligencia Artificial en el día a día para automatizar y mejorar los procesos de trabajo. Esto es fundamental, si no utilizas herramientas de IA para edición de vídeo, no apliques, porque es básico.🎒 ¿Qué buscamos en ti? (requisitos), • ¡Imprescindible! Manejo con herramientas de IA (Higssfield, Artlist, ChatGPT, Grok, Gemini, Midjourney, etc.) aplicadas a la productividad y creación de contenido., • Conocimientos básicos de edición audiovisual (CapCut y Canva son fundamentales)., • Actitud proactiva y positiva: Ganas de aprender, proponer ideas locas y hacer cosas diferentes. Aquí premiamos la iniciativa., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con tu universidad o escuela. ✨ Suma puntos si: • Tienes conocimientos o nociones de META Ads (Facebook & Instagram Ads). ¡Si sabes montar campañas, nos vas a encantar! Lugar de trabajo: Madrid Centro Formato de trabajo: Híbrido (2 días remoto y 3 días presencial) Remuneración: se indicará antes de la entrevista personal 📥 ¿Te interesa el reto? Si crees que tienes el perfil envía tu CV, y cuéntanos brevemente qué herramientas de IA usas en tu día a día o compártenos algún proyecto/vídeo del que te sientas orgulloso/a.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Estamos buscando Incorporar un perfil de Project Manager para nuestra dirección de Proyectos ubicado en nuestra central en las Matas. Tu misión como Responsable de Proyectos será la de dirigir a la organización en la ejecución del Proyecto, asegurando el cumplimiento de los requisitos de la oferta o las obligaciones contractuales adquiridas frente al Cliente y de los objetivos internos establecidos en cuanto a calidad, plazo y coste. Y para ello, realizarás funciones como: Liderar la ejecución de la oferta o el Proyecto, en calidad, plazo y coste, dirigiendo para ello los recursos puestos a disposición por la Empresa, a través del Equipo de Proyecto asignado por las distintas Direcciones al Proyecto. Ser responsable del cumplimiento de los objetivos en la oferta o en el Proyecto (calidad, plazo y coste). Asegurar el cumplimiento de las obligaciones marcadas en la oferta o las obligaciones contractuales frente al Cliente, siendo el interlocutor con el mismo para la ejecución del Proyecto. En el caso de proyectos consorciales ser el interlocutor con el Consorcio para la ejecución del Proyecto. Analizar los requisitos de la oferta o del contrato, asegurar la distribución de los mismos a las diversas áreas afectadas de la Compañía, y conjuntamente con la Dirección de Compras la transferencia de los mismos a los subcontratistas. Realizar seguimiento del cumplimiento de los requisitos de la oferta o requisitos contractuales durante la fase de ejecución del Proyecto proponiendo e implantando acciones correctivas en caso de ser necesario. Negociar con el Cliente, junto a la Dirección Comercial, las modificaciones de contrato que surjan durante el desarrollo del mismo. Dirigir, gestionar y resolver los conflictos entre los grupos de trabajo interdisciplinares que trabajan en las ofertas o los proyectos, según lo establecido en el PR-02. Realizar seguimiento proactivo del camino crítico durante la ejecución del proyecto, identificando e implantando acciones correctivas conjuntamente con las diferentes áreas de la compañía. Liderar, con la colaboración de Control de Gestión el seguimiento y control del presupuesto, identificando e implantando acciones correctivas conjuntamente con las diferentes áreas de la compañía. Elaborar, conjuntamente con la Dirección Financiera, la planificación de facturación y cobro del Proyecto, e informar del mismo al resto del equipo de Proyecto y áreas de la Compañía de las que dependen dichos hitos. Otras funciones y actividades que contribuyan a dar respuesta a cualquier necesidad que surja en la organización del centro/área. Lo que buscamos en ti: Grado o Licenciatura en Ingeniería, en cualquier de sus especialidades. Experiencia de al menos 8 años ocupando posiciones de jefatura / responsabilidad dentro del sector ferroviario. Experiencia en el área de gestión de proyectos. Nivel de inglés alto. En Talgo, te ofrecemos: Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍ Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. Rutas de autobús gratuitas. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 280 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión junior en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales. Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa). Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada. Identificar hoteles que quieran cambiar de operador. Identificar hoteles en venta. Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio. Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles. Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena. ¿Qué buscamos? Conocimiento del sector hotelero Formación en Real Estate o similar Nivel alto de francés Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos. Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de proyectos y orientada a objetivos ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. ¿Te interesa formar parte del crecimiento de Eurostars Hotel Company, empresa líder en el sector hotelero? Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en el área de Expansión. Si estás empezando tu carrera profesional y te motiva el mundo de los negocios y la hotelería, esta puede ser tu oportunidad. ¿Conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Comparte esta oferta!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 280 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión junior en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales. Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa). Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada. Identificar hoteles que quieran cambiar de operador. Identificar hoteles en venta. Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio. Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles. Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena. ¿Qué buscamos? Conocimiento del sector hotelero Formación en Real Estate o similar Nivel alto de francés Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos. Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de proyectos y orientada a objetivos ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. ¿Te interesa formar parte del crecimiento de Eurostars Hotel Company, empresa líder en el sector hotelero? Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en el área de Expansión. Si estás empezando tu carrera profesional y te motiva el mundo de los negocios y la hotelería, esta puede ser tu oportunidad. ¿Conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Comparte esta oferta!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 280 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión junior en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales. Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa). Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada. Identificar hoteles que quieran cambiar de operador. Identificar hoteles en venta. Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio. Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles. Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena. ¿Qué buscamos? Conocimiento del sector hotelero Formación en Real Estate o similar Nivel alto de francés Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos. Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de proyectos y orientada a objetivos ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. ¿Te interesa formar parte del crecimiento de Eurostars Hotel Company, empresa líder en el sector hotelero? Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en el área de Expansión. Si estás empezando tu carrera profesional y te motiva el mundo de los negocios y la hotelería, esta puede ser tu oportunidad. ¿Conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Comparte esta oferta!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 280 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Precisamos incorporar un/a Comercial de Expansión junior en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? Definir junto con el Director de Expansión la estrategia de expansión de la compañía en mercados internacionales. Trabajar con los diferentes modelos de expansión de la compañía (franquicias, contratos de gestión, contratos de alquiler y compraventa). Identificar hoteles independientes que busquen externalizar su gestión de una manera profesionalizada. Identificar hoteles que quieran cambiar de operador. Identificar hoteles en venta. Contacto con propietarios de hoteles, promotores e inversores para la negociación de las oportunidades de negocio. Captar inversores interesados en la compra y el alquiler de hoteles. Coordinar los procesos legales, técnicos y de viabilidad con los departamentos internos para la apertura de los nuevos hoteles de la cadena. ¿Qué buscamos? Conocimiento del sector hotelero Formación en Real Estate o similar Nivel alto de francés Disponibilidad para realizar desplazamientos según las necesidades de los proyectos. Persona con capacidad de comunicación, coordinación de equipos internos, gestión de proyectos y orientada a objetivos ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda, etc.) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. ¿Te interesa formar parte del crecimiento de Eurostars Hotel Company, empresa líder en el sector hotelero? Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse en el área de Expansión. Si estás empezando tu carrera profesional y te motiva el mundo de los negocios y la hotelería, esta puede ser tu oportunidad. ¿Conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Comparte esta oferta!

En World Aviation Flight Academy seguimos reforzando nuestro equipo de instrucción y abrimos proceso de selección para incorporar Flight Instructors FI(A) a nuestra Escuela de Pilotos. Buscamos instructores/as comprometidos con la formación aeronáutica, la seguridad operacional y el desarrollo profesional de futuros pilotos.. Perfil requerido: Licencia EASA en vigor. Habilitación FI(A) válida. Certificado médico en vigor. Compromiso con los estándares operacionales y formativos de una ATO. Capacidad de trabajo en equipo, comunicación y orientación al alumno. Se valorará experiencia previa en instrucción PPL, CPL, IR. Ofrecemos: Incorporación inmediata. Condiciones económicas y laborales competitivas, por encima de la media del sector. Desarrollo dentro de una organización vinculada al sector aeronáutico. Capacitación y cursos de progresión a cargo de la empresa. Los interesados pueden enviar su candidatura a: careers@groupworldaviation.com

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Comercial Recambios Automoción Salamanca (4 marcas + un salario fijo, + 5 comisiones + 8 primas + 1 prima trimestral + beneficios y vehículo de empresa) ¿Por qué hacer carrera en Amosan Petrochemicals? Aditivos y productos químicos para el mantenimiento automotriz e industrial: Mercado con un crecimiento anual del 15%. Fabricante Internacional con 3 productos de liderazgo mundial: Comisiones más altas. Productos consumibles, sin Servicio Posventa ni problemas de garantía. Gestión operativa realizada por personas con experiencia de campo. Progresión salarial: Gracias a nuestro departamento de I+D, creamos 7 nuevos productos/año que garantizan un aumento directo de su remuneración. Progresión profesional: Posible evolución gracias a la promoción interna. Su Misión Usted será responsable de su propia cartera de clientes B2B, en exclusiva, en cuatro gamas de productos. Un rol donde se mezclan técnica, relación y rendimiento: Adquisición y fidelización de clientes. Análisis de necesidades y propuesta de soluciones de alto rendimiento. Realización de demostraciones técnicas y cierre de ventas inmediatas. Formación y acompañamiento a los clientes. Venta de productos de consumo, de alta rotación, en circuito corto. Su Perfil Buscamos un/a verdadero/a vendedor/a enérgico/a y orientado/a a resultados: Experiencia en venta B2B: Prospección puerta a puerta, venta en circuito corto y desarrollo de una base de datos de clientes profesionales. Capacidad para aprender y transmitir conocimientos técnicos. Lo que Ofrecemos Contrato indefinido. Formación continua: Gracias a nuestra Escuela de Ventas Interna, ofrecemos formación en mecánica y técnicas de venta en campo , específica y adaptada a principiantes. Remuneración competitiva: 1 salario fijo + VARIABLE SIN TECHO, 4 primas mensuales acumulables y primas trimestrales. Herramientas profesionales: Coche de 5 plazas de última generación (uso personal incluido), teléfono, tablet y cobertura de gastos (dietas, desplazamientos, pernoctas). ⚡ ¿Listo/a para acelerar su carrera? Si tiene la ambición de construir una carrera estable a largo plazo, evolucionar dentro de un equipo de alto rendimiento para convertirse en una referencia en ventas y un pilar de la empresa, Amosan Petrochemicals le espera. Contacto Envíe su CV a través de LinkedIn a la atención del servicio de Recursos Humanos Amosan Petrochemicals a la siguiente dirección: rrhh1-es@amosan.eu.com

Buscamos Profesor de Product Management Bootcamp (Full-Time) | MADRID En NEOLAND seguimos creciendo y buscamos incorporar un Profesor de Product Management para liderar la formación de nuestro Bootcamp de Gestión de Producto Digital . Buscamos un perfil estratégico, práctico y con pasión por la enseñanza, capaz de formar a futuros Product Managers en un entorno intensivo, orientado al empleo y conectado con la realidad del mercado digita l. Ubicaci ón:Remota (Espa ña) Jorn ada:Full-time / Part- Time ¿Qué h arás? • Impartir clases en directo de Product Management y producto d igital• Guiar a alumnos en proyectos reales y resolución de casos prá cticos• Diseñar ejercicios, workshops y dinámicas orientadas a pr oducto• Mentorización y seguimiento del progreso de a lumnos• Participar en la evolución y mejora del programa aca démico• Acercar metodologías y procesos reales de equipos de pr oducto Buscamos una persona con experiencia mínima de 5 a ños en: • Gestión de productos d igitales• Product Discovery y validación de ideas• Definición de MVPs y roadmaps• Priorización de funcionalidades y toma de de cisiones• Metodologías ágiles (Scrum, Kanban)• User Research y análisis de comportamiento de usuario• Métricas de producto, KPIs y a nalítica• Coordinación entre negocio, diseño y te cnología• Herramientas como Jira, Notion, Figma, Miro o Prod uctboard• Lanzamiento y evolución de productos d igitales• Entornos startup, SaaS o producto digital Valoraremos espec ialmente: • Experiencia como Product Manager, Product Owner o Head of Product• Haber trabajado en startups o productos digitales escalables• Conocimiento de IA aplicada a Product Management• Capacidad para explicar conceptos complejos de f orma clara• Perfil práctico y orientado a proyec tos reales• Comunicación y energía fren te a grupo• Experiencia docente o mentoría Qué ofrecemos: • Formar parte de una escuela tech consolidada• Proyecto en crecimiento y con gran visibilidad• Libertad para aportar y constr uir programa• Trabajo con alumnos motivados y orientad os al empleo• Entorno innovador ligado a producto digital y educación tecnológica

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando a un/a "Técnico/a de Sostenibilidad" para incorporarse en nuestra División de Sostenibilidad y Evaluación Ambiental en nuestras oficinas de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería civil españolas! en la que la integración ambiental y social de los proyectos son un pilar clave. Funciones : Llevar a cabo proyectos de Arquitectura Sostenible o bioclimática / Infraestructuras Sostenibles. Gestión y coordinación de proyectos, y coordinación con otras disciplinas. Sellos de Sostenibilidad: LEED, BREEAM, WELL, otros . Requisitos imprescindible s : Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería (Caminos, industrial, de la Edificación o similar). Se valorará formación de Máster o Posgrado en Sostenibilidad , Arquitectura Bioclimática, Eficiencia Energética, Descarbonización, Economía Circular o materias afines. Conocimientos en sostenibilidad aplicada al entorno construido . Experiencia previa de, al menos, 3-5 años en proyectos de sostenibilidad vinculados a edificación, infraestructuras o consultoría ambiental. Conocimiento y/o experiencia en C ertificaciones de sostenibilidad, especialmente LEED y/o BREEAM. Se valorará adicionalmente conocimiento en WELL, Passivhaus, VERDE, DGNB u otros esquemas. Nivel alto de inglés, preferiblemente C1 , con capacidad para trabajar en documentación técnica y reuniones internacionales. Requisitos valorables : Será valorable que la persona tenga experiencia o conocimientos en alguno de los siguientes ámbitos: Arquitectura sostenible, arquitectura bioclimática e infraestructuras sostenibles. Descarbonización del entorno construido. Análisis de ciclo de vida y cálculo de huella de carbono. Manejo de herramientas de ACV como One Click LCA, SimaPro, GaBi, Athena u otras similares. Simulación energética y eficiencia energética aplicada a certificaciones de sostenibilidad. Manejo de herramientas como IES VE, DesignBuilder, HULC, CE3X, Fenestra u otras similares. Uso de herramientas como Ladybug Tools, Rhino, Grasshopper, Dynamo, Revit, BIM o programación aplicada. Manejo de AutoCAD, Photoshop y otras de diseño gráfico. Nivel medio-alto de Excel, Word, y PowerPoint. Competencias Personales : Buscamos a una persona con alta motivación por la sostenibilidad, proactiva, comprometida y con capacidad de aprendizaje. Es importante que tengas buenas habilidades de organización, gestión y coordinación, así como capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares. El perfil se incorporaría al equipo para apoyar en los diversos proyectos de sostenibilidad de TYPSA, que incluyen proyectos icónicos de edificación de diversas tipologías, e infraestructuras en proyectos tanto fuera como en España; incluyendo sellos ambientales, estrategias de descarbonización, eficiencia energética, análisis de ciclo de vida, materiales sostenibles y consultoría técnica en sostenibilidad para edificación e infraestructuras. Te incorporarías a un equipo dinámico, joven, proactivo y en pleno crecimiento. ¡Te esperamos! Lo que ofrecemos : Formación y desarrollo en una empresa multinacional líder en su sector con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera . Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de las energías renovables, la ingeniería civil y la arquitectura singular. Estabilidad. Sueldo competitivo. Flexibilidad horaria y de organización del trabajo. 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario). Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto). Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación). Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional). Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM. Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando a un/a "Técnico/a de Sostenibilidad" para incorporarse en nuestra División de Sostenibilidad y Evaluación Ambiental en nuestras oficinas de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería civil españolas! en la que la integración ambiental y social de los proyectos son un pilar clave. Funciones : Llevar a cabo proyectos de Arquitectura Sostenible o bioclimática / Infraestructuras Sostenibles. Gestión y coordinación de proyectos, y coordinación con otras disciplinas. Sellos de Sostenibilidad: LEED, BREEAM, WELL, otros . Requisitos imprescindible s : Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería (Caminos, industrial, de la Edificación o similar). Se valorará formación de Máster o Posgrado en Sostenibilidad , Arquitectura Bioclimática, Eficiencia Energética, Descarbonización, Economía Circular o materias afines. Conocimientos en sostenibilidad aplicada al entorno construido . Experiencia previa de, al menos, 3-5 años en proyectos de sostenibilidad vinculados a edificación, infraestructuras o consultoría ambiental. Conocimiento y/o experiencia en C ertificaciones de sostenibilidad, especialmente LEED y/o BREEAM. Se valorará adicionalmente conocimiento en WELL, Passivhaus, VERDE, DGNB u otros esquemas. Nivel alto de inglés, preferiblemente C1 , con capacidad para trabajar en documentación técnica y reuniones internacionales. Requisitos valorables : Será valorable que la persona tenga experiencia o conocimientos en alguno de los siguientes ámbitos: Arquitectura sostenible, arquitectura bioclimática e infraestructuras sostenibles. Descarbonización del entorno construido. Análisis de ciclo de vida y cálculo de huella de carbono. Manejo de herramientas de ACV como One Click LCA, SimaPro, GaBi, Athena u otras similares. Simulación energética y eficiencia energética aplicada a certificaciones de sostenibilidad. Manejo de herramientas como IES VE, DesignBuilder, HULC, CE3X, Fenestra u otras similares. Uso de herramientas como Ladybug Tools, Rhino, Grasshopper, Dynamo, Revit, BIM o programación aplicada. Manejo de AutoCAD, Photoshop y otras de diseño gráfico. Nivel medio-alto de Excel, Word, y PowerPoint. Competencias Personales : Buscamos a una persona con alta motivación por la sostenibilidad, proactiva, comprometida y con capacidad de aprendizaje. Es importante que tengas buenas habilidades de organización, gestión y coordinación, así como capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares. El perfil se incorporaría al equipo para apoyar en los diversos proyectos de sostenibilidad de TYPSA, que incluyen proyectos icónicos de edificación de diversas tipologías, e infraestructuras en proyectos tanto fuera como en España; incluyendo sellos ambientales, estrategias de descarbonización, eficiencia energética, análisis de ciclo de vida, materiales sostenibles y consultoría técnica en sostenibilidad para edificación e infraestructuras. Te incorporarías a un equipo dinámico, joven, proactivo y en pleno crecimiento. ¡Te esperamos! Lo que ofrecemos : Formación y desarrollo en una empresa multinacional líder en su sector con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera . Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de las energías renovables, la ingeniería civil y la arquitectura singular. Estabilidad. Sueldo competitivo. Flexibilidad horaria y de organización del trabajo. 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario). Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto). Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación). Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional). Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM. Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

Queremos completar nuestro equipo docente con maestros/as de educación infantil para trabajar en escuelas infantiles en Alemania. TE OFRECEMOS: Trabajar con pedagogías activas en infantil (Montessori, Waldorf, Reggio Emilia...). Ratios de máximo 10 niños/as por maestro/a Sueldo bruto mensual de 3.400€ La experiencia de vivir en uno de los principales estados de Alemania: Hessen. Una región compuesta por ciudades como Frankfurt, modernas, multiculturales y con mucho entorno social. Curso intensivo de alemán online en España de 6 meses, que te habilita oficialmente para trabajar en la escuela infantil. No debes buscar alojamiento en Alemania, ¡nosotros nos ocupamos! Te gestionamos toda la burocracia necesaria al llegar (reconocimiento de título, seguro médico, seguridad social, apertura de cuenta bancaria, empadronamiento). Contarás con una tutora bilingüe de HELMECA, que te acompañará y ayudará en la escuela infantil. Vivirás la experiencia junto a más educadores españoles de HELMECA Nuestro personal español de nuestras oficinas en Alemania te ayudará en el papeleo del día a día. Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online . REQUISITOS: Grado de Magisterio en Educación Infantil. ¡NO SE REQUIERE HABLAR ALEMÁN ! Formaremos en alemán a los candidatos/as que sean seleccionados/as. Experiencia no requerida Nacionalidad española o de un estado miembro de la UE Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online . ✅ NUESTROS LOGROS Y VALORES: ‍ Más de 10 años contratando educadores infantiles españoles Especializados exclusivamente en educación infantil Más de 1.400 educadores infantiles españoles contratados Contamos con una red de 400 escuelas infantiles en Alemania. Selección y contratación en España (no somos ni agencia de colocación, ni escuela de idiomas) Formación de alemán aplicada exclusivamente a educación infantil. Compruébalo en las opiniones de nuestros educadores en nuestras redes: Instagram: @helmeca TikTok: @helmeca.educacion FASES DEL PROGRAMA HELMECA: 1. Firma de acuerdo laboral en España 2. Inicio curso de alemán online de 6 meses 3. Traslado a Alemania para trabajar después de finalizar el curso de alemán. 4. Inicio del trabajo con contrato indefinido. 5. Apoyo y acompañamiento en Alemania por parte de HELMECA durante 1 año (acompañamiento constante con nuestro personal en nuestras oficinas en Alemania)

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando a un/a "Técnico/a de Sostenibilidad" para incorporarse en nuestra División de Sostenibilidad y Evaluación Ambiental en nuestras oficinas de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería civil españolas! en la que la integración ambiental y social de los proyectos son un pilar clave. Funciones : Llevar a cabo proyectos de Arquitectura Sostenible o bioclimática / Infraestructuras Sostenibles. Gestión y coordinación de proyectos, y coordinación con otras disciplinas. Sellos de Sostenibilidad: LEED, BREEAM, WELL, otros . Requisitos imprescindible s : Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería (Caminos, industrial, de la Edificación o similar). Se valorará formación de Máster o Posgrado en Sostenibilidad , Arquitectura Bioclimática, Eficiencia Energética, Descarbonización, Economía Circular o materias afines. Conocimientos en sostenibilidad aplicada al entorno construido . Experiencia previa de, al menos, 3-5 años en proyectos de sostenibilidad vinculados a edificación, infraestructuras o consultoría ambiental. Conocimiento y/o experiencia en C ertificaciones de sostenibilidad, especialmente LEED y/o BREEAM. Se valorará adicionalmente conocimiento en WELL, Passivhaus, VERDE, DGNB u otros esquemas. Nivel alto de inglés, preferiblemente C1 , con capacidad para trabajar en documentación técnica y reuniones internacionales. Requisitos valorables : Será valorable que la persona tenga experiencia o conocimientos en alguno de los siguientes ámbitos: Arquitectura sostenible, arquitectura bioclimática e infraestructuras sostenibles. Descarbonización del entorno construido. Análisis de ciclo de vida y cálculo de huella de carbono. Manejo de herramientas de ACV como One Click LCA, SimaPro, GaBi, Athena u otras similares. Simulación energética y eficiencia energética aplicada a certificaciones de sostenibilidad. Manejo de herramientas como IES VE, DesignBuilder, HULC, CE3X, Fenestra u otras similares. Uso de herramientas como Ladybug Tools, Rhino, Grasshopper, Dynamo, Revit, BIM o programación aplicada. Manejo de AutoCAD, Photoshop y otras de diseño gráfico. Nivel medio-alto de Excel, Word, y PowerPoint. Competencias Personales : Buscamos a una persona con alta motivación por la sostenibilidad, proactiva, comprometida y con capacidad de aprendizaje. Es importante que tengas buenas habilidades de organización, gestión y coordinación, así como capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares. El perfil se incorporaría al equipo para apoyar en los diversos proyectos de sostenibilidad de TYPSA, que incluyen proyectos icónicos de edificación de diversas tipologías, e infraestructuras en proyectos tanto fuera como en España; incluyendo sellos ambientales, estrategias de descarbonización, eficiencia energética, análisis de ciclo de vida, materiales sostenibles y consultoría técnica en sostenibilidad para edificación e infraestructuras. Te incorporarías a un equipo dinámico, joven, proactivo y en pleno crecimiento. ¡Te esperamos! Lo que ofrecemos : Formación y desarrollo en una empresa multinacional líder en su sector con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera . Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de las energías renovables, la ingeniería civil y la arquitectura singular. Estabilidad. Sueldo competitivo. Flexibilidad horaria y de organización del trabajo. 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario). Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto). Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación). Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional). Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM. Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando a un/a "Técnico/a de Sostenibilidad" para incorporarse en nuestra División de Sostenibilidad y Evaluación Ambiental en nuestras oficinas de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería civil españolas! en la que la integración ambiental y social de los proyectos son un pilar clave. Funciones : Llevar a cabo proyectos de Arquitectura Sostenible o bioclimática / Infraestructuras Sostenibles. Gestión y coordinación de proyectos, y coordinación con otras disciplinas. Sellos de Sostenibilidad: LEED, BREEAM, WELL, otros . Requisitos imprescindible s : Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería (Caminos, industrial, de la Edificación o similar). Se valorará formación de Máster o Posgrado en Sostenibilidad , Arquitectura Bioclimática, Eficiencia Energética, Descarbonización, Economía Circular o materias afines. Conocimientos en sostenibilidad aplicada al entorno construido . Experiencia previa de, al menos, 3-5 años en proyectos de sostenibilidad vinculados a edificación, infraestructuras o consultoría ambiental. Conocimiento y/o experiencia en C ertificaciones de sostenibilidad, especialmente LEED y/o BREEAM. Se valorará adicionalmente conocimiento en WELL, Passivhaus, VERDE, DGNB u otros esquemas. Nivel alto de inglés, preferiblemente C1 , con capacidad para trabajar en documentación técnica y reuniones internacionales. Requisitos valorables : Será valorable que la persona tenga experiencia o conocimientos en alguno de los siguientes ámbitos: Arquitectura sostenible, arquitectura bioclimática e infraestructuras sostenibles. Descarbonización del entorno construido. Análisis de ciclo de vida y cálculo de huella de carbono. Manejo de herramientas de ACV como One Click LCA, SimaPro, GaBi, Athena u otras similares. Simulación energética y eficiencia energética aplicada a certificaciones de sostenibilidad. Manejo de herramientas como IES VE, DesignBuilder, HULC, CE3X, Fenestra u otras similares. Uso de herramientas como Ladybug Tools, Rhino, Grasshopper, Dynamo, Revit, BIM o programación aplicada. Manejo de AutoCAD, Photoshop y otras de diseño gráfico. Nivel medio-alto de Excel, Word, y PowerPoint. Competencias Personales : Buscamos a una persona con alta motivación por la sostenibilidad, proactiva, comprometida y con capacidad de aprendizaje. Es importante que tengas buenas habilidades de organización, gestión y coordinación, así como capacidad para trabajar en equipo en entornos multidisciplinares. El perfil se incorporaría al equipo para apoyar en los diversos proyectos de sostenibilidad de TYPSA, que incluyen proyectos icónicos de edificación de diversas tipologías, e infraestructuras en proyectos tanto fuera como en España; incluyendo sellos ambientales, estrategias de descarbonización, eficiencia energética, análisis de ciclo de vida, materiales sostenibles y consultoría técnica en sostenibilidad para edificación e infraestructuras. Te incorporarías a un equipo dinámico, joven, proactivo y en pleno crecimiento. ¡Te esperamos! Lo que ofrecemos : Formación y desarrollo en una empresa multinacional líder en su sector con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera . Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de las energías renovables, la ingeniería civil y la arquitectura singular. Estabilidad. Sueldo competitivo. Flexibilidad horaria y de organización del trabajo. 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario). Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto). Plan de retribución flexible (tarjeta transporte público, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación). Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional). Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM. Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

Queremos completar nuestro equipo docente con maestros/as de educación infantil para trabajar en escuelas infantiles en Alemania. TE OFRECEMOS: Trabajar con pedagogías activas en infantil (Montessori, Waldorf, Reggio Emilia...). Ratios de máximo 10 niños/as por maestro/a Sueldo bruto mensual de 3.400€ La experiencia de vivir en uno de los principales estados de Alemania: Hessen. Una región compuesta por ciudades como Frankfurt, modernas, multiculturales y con mucho entorno social. Curso intensivo de alemán online en España de 6 meses, que te habilita oficialmente para trabajar en la escuela infantil. No debes buscar alojamiento en Alemania, ¡nosotros nos ocupamos! Te gestionamos toda la burocracia necesaria al llegar (reconocimiento de título, seguro médico, seguridad social, apertura de cuenta bancaria, empadronamiento). Contarás con una tutora bilingüe de HELMECA, que te acompañará y ayudará en la escuela infantil. Vivirás la experiencia junto a más educadores españoles de HELMECA Nuestro personal español de nuestras oficinas en Alemania te ayudará en el papeleo del día a día. Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online . REQUISITOS: Grado de Magisterio en Educación Infantil. ¡NO SE REQUIERE HABLAR ALEMÁN ! Formaremos en alemán a los candidatos/as que sean seleccionados/as. Experiencia no requerida Nacionalidad española o de un estado miembro de la UE Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online . ✅ NUESTROS LOGROS Y VALORES: ‍ Más de 10 años contratando educadores infantiles españoles Especializados exclusivamente en educación infantil Más de 1.400 educadores infantiles españoles contratados Contamos con una red de 400 escuelas infantiles en Alemania. Selección y contratación en España (no somos ni agencia de colocación, ni escuela de idiomas) Formación de alemán aplicada exclusivamente a educación infantil. Compruébalo en las opiniones de nuestros educadores en nuestras redes: Instagram: @helmeca TikTok: @helmeca.educacion FASES DEL PROGRAMA HELMECA: 1. Firma de acuerdo laboral en España 2. Inicio curso de alemán online de 6 meses 3. Traslado a Alemania para trabajar después de finalizar el curso de alemán. 4. Inicio del trabajo con contrato indefinido. 5. Apoyo y acompañamiento en Alemania por parte de HELMECA durante 1 año (acompañamiento constante con nuestro personal en nuestras oficinas en Alemania)

Queremos completar nuestro equipo docente con maestros/as de educación infantil para trabajar en escuelas infantiles en Alemania. TE OFRECEMOS: Trabajar con pedagogías activas en infantil (Montessori, Waldorf, Reggio Emilia...). Ratios de máximo 10 niños/as por maestro/a Sueldo bruto mensual de 3.400€ La experiencia de vivir en uno de los principales estados de Alemania: Hessen. Una región compuesta por ciudades como Frankfurt, modernas, multiculturales y con mucho entorno social. Curso intensivo de alemán online en España de 6 meses, que te habilita oficialmente para trabajar en la escuela infantil. No debes buscar alojamiento en Alemania, ¡nosotros nos ocupamos! Te gestionamos toda la burocracia necesaria al llegar (reconocimiento de título, seguro médico, seguridad social, apertura de cuenta bancaria, empadronamiento). Contarás con una tutora bilingüe de HELMECA, que te acompañará y ayudará en la escuela infantil. Vivirás la experiencia junto a más educadores españoles de HELMECA Nuestro personal español de nuestras oficinas en Alemania te ayudará en el papeleo del día a día. Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online . REQUISITOS: Grado de Magisterio en Educación Infantil. ¡NO SE REQUIERE HABLAR ALEMÁN ! Formaremos en alemán a los candidatos/as que sean seleccionados/as. Experiencia no requerida Nacionalidad española o de un estado miembro de la UE Para saber más y conocernos, inscríbete esta oferta de trabajo para asistir sin compromiso a nuestra sesión informativa online . ✅ NUESTROS LOGROS Y VALORES: ‍ Más de 10 años contratando educadores infantiles españoles Especializados exclusivamente en educación infantil Más de 1.400 educadores infantiles españoles contratados Contamos con una red de 400 escuelas infantiles en Alemania. Selección y contratación en España (no somos ni agencia de colocación, ni escuela de idiomas) Formación de alemán aplicada exclusivamente a educación infantil. Compruébalo en las opiniones de nuestros educadores en nuestras redes: Instagram: @helmeca TikTok: @helmeca.educacion FASES DEL PROGRAMA HELMECA: 1. Firma de acuerdo laboral en España 2. Inicio curso de alemán online de 6 meses 3. Traslado a Alemania para trabajar después de finalizar el curso de alemán. 4. Inicio del trabajo con contrato indefinido. 5. Apoyo y acompañamiento en Alemania por parte de HELMECA durante 1 año (acompañamiento constante con nuestro personal en nuestras oficinas en Alemania)

INTEMAC , empresa perteneciente al Grupo TYPSA, está buscando a un/a "Ingeniero/a de Instalaciones de Edificación", dependiendo de nuestras oficinas de Torrejón de Ardoz, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de un Grupo referente en Ingeniería Civil a nivel mundial! :) Funciones • Supervisión de proyecto de instalaciones., • Control de ejecución de instalaciones., • Pruebas finales de instalaciones., • Asistencia técnica de instalaciones en un equipo de 4 técnicos. Requisitos • Grado o Máster en Ingeniería Industrial ., • Al menos 8 años de experiencia profesional participando en proyectos de construcción de edificación., • MUY VALORABLE REDACCIÓN DE PROYECTOS Y SUPERVISIÓN DE LA EJECUCIÓN., • Valorable nivel de inglés B2 ., • Imprescindible carnet de conducir . Lo que ofrecemos : • Formación y desarrollo en una empresa perteneciente al Grupo TYPSA que cuenta con un crecimiento sostenible durante 60 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as y arquitectos/as que forman parte de un equipo multidisciplinar, continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería civil, la arquitectura singular y el medioambiente., • Estabilidad laboral., • Sueldo competitivo., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto)., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, ayudas a guardería y ayudas a formación)., • Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional)., • Plan de Formación interno., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistiría tu trabajo? 📅 Tu misión será la planificación y elaboración de las propuestas de productos y servicios en tu ámbito de influencia, conforme a necesidades, especificaciones de nuestros clientes y procedimientos, con el objetivo de contribuir al incremento del volumen de negocio de la compañía. Realizarás funciones como: • Planificación de las ofertas comerciales del departamento., • Estudiar requerimientos técnicos de cliente. 🔍, • Coordinar, liderar ofertas y elaborar documentación e informes para las mismas., • Activar y gestionar los recursos necesarios dentro de la organización para la elaboración de las ofertas. Lo que buscamos en ti: 📌 • Titulación en Ingeniería Técnica o Grado Ingeniería., • Experiencia de al menos 3 años en posiciones de planificación de proyectos de ingeniería o en el área de ofertas, en empresas industriales multinacionales, preferiblemente en entornos de ingeniería., • Nivel alto de inglés (herramienta diaria de trabajo)., • Conocimiento de francés y/o alemán es un plus., • Manejo de Primavera., • Conocimientos financieros, • Disponibilidad para viajar si fuera necesario. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍🏽, • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano. Teletrabajo., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 26 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2026 y 6 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad.🌞, • Rutas de autobús gratuitas. 🚌, • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. 🏅, • Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo. 🌍 Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄