Trabajos en eventos en IbizaCrear alertas

Sobre Nosotros 🏨 Mondrian & Hyde Ibiza Únete a nosotros para disfrutar de una oportunidad única de trabajar con dos marcas hoteleras diferentes. Mondrian Ibiza es un elegante paraíso con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño, incluida una amplia terraza con vistas a la bahía. Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía inspirado en los festivales y un escaparate de la música y la vida nocturna, con 401 habitaciones con texturas naturales y toques artesanales. Juntos, los hoteles suman siete restaurantes y bares, que van desde sushi de primera calidad hasta cocina balear, del mar a la mesa. Los hoteles están gestionados por Ennismore, la empresa hotelera lifestyle de más rápido crecimiento, en colaboración con el Grupo Azul Mar Cala Llonga, propiedad del fondo de inversión Apollo. Lo que harás... Como GEX & Concierge Supervisor, serás responsable de supervisar la operativa diaria del equipo de Guest Experience & Concierge del hotel de Hyde Ibiza, garantizando el cumplimiento de los estándares de servicio y la excelencia en la experiencia del huésped. Tu función asegurará una atención personalizada y fluida durante toda la estancia, actuando como punto de referencia ante incidencias, situaciones especiales y atenciones VIP, y coordinando con otros departamentos para mantener un alto nivel de calidad operativa. Funciones principales: • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del equipo de GEX & Concierge de Hyde Ibiza., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio y protocolos establecidos., • Dar la bienvenida y asistir personalmente a huéspedes VIP o situaciones especiales., • Supervisar la correcta gestión de llegadas, salidas, eventos y grupos del día., • Revisar traces, comentarios y solicitudes especiales para anticiparse a las necesidades del huésped., • Gestionar y dar seguimiento a incidencias y reclamaciones, asegurando su resolución satisfactoria., • Coordinar con otros departamentos (Recepción, F&B, Housekeeping, Cocina, etc.) para ofrecer un servicio fluido y personalizado., • Supervisar la preparación de amenities y detalles especiales para huéspedes VIP o members., • Formar, motivar y acompañar al equipo, fomentando su desarrollo profesional., • Detectar oportunidades de mejora en la experiencia del huésped y proponer acciones correctivas., • Promover los servicios y experiencias del hotel para potenciar la fidelización y la excelencia en el servicio. Lo que buscamos: Experiencia Experiencia en Guest Experience, Concierge o Front Office en hoteles lifestyle o de servicio completo. Valorable experiencia en supervisión de equipos, coordinación operativa y gestión de incidencias o atenciones a huéspedes VIP. Educación Formación en Gestión Hotelera, Turismo o áreas afines. Habilidades blandas Alto nivel de organización y atención al detalle. Excelente comunicación y capacidad de escucha activa. Orientación al huésped. Actitud proactiva y resolutiva. Resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión Habilidades duras Conocimientos de Opera y Nuvola Conocimiento de procesos operativos hoteleros. Conocimiento de estándares de calidad y protocolos de servicio hotelero. Idiomas Inglés alto, hablado y escrito. Se valorarán otros idiomas. ¿Qué te espera? 🎯 • Un paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo., • Tipo de contrato: Fijo-discontinuo., • Únete a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento que se ha comprometido no sólo a construir nuevos hoteles, sino a construir una marca global., • La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante., • Formar parte de un equipo al que le apasiona crear grandes experiencias hoteleras y construir una cartera de marcas., • En el Restaurante Interno se sirve almuerzo todos los días., • Grandes descuentos en todos los hoteles de Ennismore y descuentos especiales en numerosas empresas de la isla., • Muchas oportunidades para progresar y cambiar como parte de una familia global de marcas., • Reuniones de equipo periódicas, desde nuestras actividades de equipo, hasta nuestra super fiesta fin de temporada; Trabajamos duro, ¡pero sabemos cómo pasarlo bien! En Mondrian & Hyde Ibiza promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, identidad, edad, orientación sexual, origen, discapacidad o religión. Fomentamos la diversidad y la inclusión, construyendo un entorno en el que cada persona se sienta valorada y respetada.

Tengo interés en adquirir experiencia práctica en la instalación, operación y mantenimiento de equipos de sonido y audiovisuales, apoyando la correcta ejecución de eventos, actividades de entretenimiento y las operaciones diarias relacionadas con el sonido en el hotel. Como Técnico/a de Sonido

RECEPCIONISTA – RYANS IBIZA DIVIRTÁMONOS CONSTRUYENDO ALGO MEJOR. Conscientes de que juntos somos más, ¡SOMOS UNA COMUNIDAD! Descubre más: _ ¿Qué ganarás? • Salario competitivo + incentivos por objetivos, • Oportunidad de crecimiento en una compañía en expansión, • Formación continua (soft skills + operativa hotelera), • Un entorno dinámico, social y lleno de energía Tu misión Serás la primera impresión… y muchas veces la mejor. Tu objetivo: crear experiencia, vender valor y fidelizar. ¿Qué harás en tu día a día? • Atenderás a huéspedes en recepción, teléfono y e-mail, • Gestionarás check-in, asignación de habitaciones y check-out, • Anticiparás necesidades y ofrecerás soluciones rápidas, • Promocionarás servicios del hotel (restaurante, eventos, experiencias), • Detectarás oportunidades de upselling (habitaciones, extras, actividades), • Recomendarás planes y experiencias alineadas con el estilo Ryans, • Gestionarás incidencias con actitud resolutiva, • Coordinarás con housekeeping, mantenimiento y F&B Tu impacto en el equipo • Recogerás feedback del cliente y lo transformarás en mejora, • Mantendrás comunicación fluida con todos los departamentos, • Velarás por la experiencia completa del huésped, • Gestionarás facturación, cobros y control de caja, • Conocerás canales de venta y operativa del hotel Tu perfil • Formación: FP superior o estudios universitarios (Turismo o similar), • Idiomas: Inglés alto (imprescindible), • Experiencia: mínimo 1 año en recepción o atención al cliente, • Conocimientos: PMS hotelero (ACI u otros), facturación, Office, • Perfil comercial + orientación a cliente, • Energía, actitud positiva y capacidad multitarea Lo que te hará destacar • Habilidad para conectar con personas (rápido y de verdad), • Mentalidad de venta sin ser agresivo, • Proactividad y ganas de aportar ideas, • Sensibilidad por tendencias (ocio, lifestyle, turismo)

Estamos dando forma a un nuevo proyecto en Ibiza que redefine la experiencia del sunset y la vida nocturna. Buscamos talento que quiera crear algo extraordinario desde el primer día. Si te motiva liderar experiencias únicas, esta es tu oportunidad: buscamos un-a Relaciones Públicas (PR). Funciones principales: • Dar la bienvenida a nuestros clientes y ofrecer una atención personalizada., • Crear relaciones con clientes y asegurar una buena experiencia dentro del club., • Captación de clientes y gestión de reservas., • Promoción de eventos, fiestas en el club., • Representar la imagen y el ambiente con actitud positiva y profesional. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de uno de los clubs más dinámicos de Ibiza., • Excelente ambiente de trabajo y gran equipo humano., • Proyecto nuevo con alto grado de autonomía y liderazgo. Requisitos • Experiencia en atención al cliente, RRPP Y ventas., • Disfrutar de trabajar en entornos sociales y dinámicos., • Habilidades comunicativas y actitud proactiva., • Nivel alto de inglés (otros idiomas serán muy valorados).

En Palladium Hotel Group, buscamos profesionales entusiastas, dinámicos y con clara vocación al cliente, ¿quieres unirte a nosotros? Queremos darte la oportunidad como Auxiliar Técnico de Mantenimiento para el Agroturismo Sa Talaia en Ibiza. Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú… Tu misión consistirá en garantizar el mantenimiento integral de las instalaciones de la casa rural, asegurando su funcionamiento óptimo y contribuyendo a una experiencia de calidad para los clientes en un entorno natural y turístico. Requisitos del perfil • Formación técnica en mantenimiento, electricidad, fontanería o similar., • Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento de instalaciones, preferiblemente en hoteles o alojamientos rurales., • Conocimientos básicos de jardinería y mantenimiento de piscinas (valorable)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la isla., • Disponer de alojamiento en Ibiza. Funciones y tareas principales del puesto • Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones eléctricas, fontanería, climatización, carpintería, pintura y albañilería., • Supervisar el estado de las habitaciones, zonas comunes, exteriores, jardines y piscina., • Atender incidencias reportadas por el personal con rapidez y eficacia., • Realizar pequeñas reparaciones y mejoras en mobiliario, cerraduras, ventanas, etc., • Controlar el funcionamiento de sistemas de energía renovable (si aplica), como placas solares., • Apoyar en el montaje y desmontaje de eventos, actividades o celebraciones., • Coordinar con proveedores locales para servicios técnicos especializados., • Cumplir con las normativas locales de seguridad, medioambiente y prevención de riesgos laborales. ¿Qué te ofrecemos? • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por sexto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.

¡En Capitole seguimos creciendo! Buscamos un/a AI Software Engineer con fuerte base en ingeniería de software para diseñar y desarrollar herramientas basadas en IA generativa que asistan en la generación de código, automatización de tareas de desarrollo y mejora de la productividad, que le guste la investigación y mantenerse actualizado de lo que va saliendo día a día. Este equipo está centrado en la aplicación de Inteligencia Artificial Generativa para mejorar la productividad, construyendo herramientas avanzadas basadas en LLMs, agentes y sistemas de generación de código. Trabajamos en la intersección entre ingeniería de software, IA aplicada y plataformas cloud enterprise, en un entorno muy dinámico, exploratorio y con impacto directo en miles de desarrolladores. 🚀 Misión del rol 🧩 Responsabilidades principales • Diseñar y desarrollar herramientas de generación de código basadas en LLMs, • Construir y mantener sistemas RAG sobre código, documentación y conocimiento interno, • Implementar agentes de IA con capacidad de uso de herramientas (tool use / razonamiento multi-paso), • Integrar modelos de IA en servicios backend escalables, • Diseñar APIs REST y/o gRPC, • Optimizar pipelines de embeddings y sistemas de recuperación de información, • Colaborar con equipos de ingeniería para identificar casos de uso de alto impacto, • Experimentar con nuevas tecnologías de IA generativa y llevarlas a producción, • Garantizar calidad, fiabilidad y escalabilidad de los sistemas de IA 🧠 Encajas si... • +5 años de experiencia en desarrollo de software, • Experiencia sólida en desarrollo backend con Python y otros lenguajes como Java., • Desarrollo de APIs con FastAPI o frameworks similares, • Experiencia en sistemas distribuidos y microservicios, • Experiencia práctica con LLMs en producción, • Conocimiento profundo de sistemas RAG, • Experiencia con embeddings y bases de datos vectoriales, • Uso de frameworks de agentes como LangChain, PydanticAI o similares, • Diseño e integración de APIs REST y/o gRPC, • Entornos cloud (Azure, GCP u otros similares), • OpenShift o Kubernetes, • Conocimiento de MCP (Model Context Protocol), • Experiencia con Java, Node.js o Golang, • Conocimiento en DevOps o MLOps, • Conocimiento de sistemas de eventos., • Conocimiento de patrones de diseño (DDD, circuit breaker, etc.) ⚙️ Stack tecnológico • Python (lenguaje principal), • FastAPI / arquitectura de microservicios, • LangChain / PydanticAI, • Sistemas RAG y embeddings, • APIs de LLM (Azure OpenAI, etc.), • Bases de datos vectoriales, • REST y gRPC, • OpenShift (entorno híbrido on-prem + cloud), • Cloud: Azure / GCP 🧠 Qué buscamos en la persona Buscamos a alguien que combine: • Sólida base en ingeniería de software, • Interés profundo en IA generativa y LLMs, • Capacidad de trabajar en entornos ambiguos y exploratorios, • Mentalidad de producto y foco en impacto, • Autonomía para investigar, prototipar y llevar soluciones a producción, • Pasión por construir herramientas que utilicen otros desarrolladores Este no es un rol de investigación ni de entrenamiento de modelos, sino de construcción de software real basado en IA aplicada. El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

En BCNC GROUP buscamos incorporar perfiles Senior Developer Java/ Apache Camel con al menos 4 años experiencia contrastada para formar parte de nuestro equipo participando de un proyecto con arquitectura orientada a eventos, alto volumen de integraciones y fuerte componente de gobierno técnico, donde el rol tiene impacto directo en estándares, decisiones arquitectónicas y roadmap, en modalidad de trabajo remoto. Responsabilidades: • Desarrollo de proyecto BackEnd con Java v. 17- 21, Spring framework, entorno basado en OpenShift (on-prem + cloud), Apache Camel Quarkus, API REST, Kubernetes, gestores de mensajería (Kafka, Active MQ, similares), arquitecturas (Microservicios de integración/Event-driven) formando parte de un equipo en una oficina transversal que gobierna toda la arquitectura tecnológica., • Diseño y desarrollo de flujos de integración utilizando Apache Camel, garantizando la correcta orquestación, transformación y comunicación entre los distintos sistemas, así como una arquitectura escalable, robusta y mantenible. Requisitos: • Experiencia de al menos 4 años desempeñando labores de programación, diseño e integración de flujos completos mediante Apache Camel en entornos productivos., • Dominio de Java (11-21), Spring Framework- Springboot, microservicios, gestores de mensajería (Kafka, Active MQ, similares),Quarkus, API Rest, Kubernetes. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • 100% Teletrabajo., • Trabajar en importantes proyectos con las tecnologías más punteras., • Posibilidad de realizar proyectos internacionales., • Desarrollo de carrera y formación personalizada., • Horario: Lunes a Jueves de 8:00-18:00h y Viernes de 8:00 a 14:00 h (42 h semanales), • En Julio y Agosto 30 horas semanales., • Plan de retribución flexible. BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode #bcncgroup

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Backend Engineer (Java / Python) con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector retail. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia sólida en desarrollo backend Java., • Experiencia demostrable desarrollando aplicaciones y servicios con Java y Spring en entornos productivos., • Capacidad para desenvolverse con soltura en Python, desarrollando servicios y flujos de datos mediante FastAPI, Flask y Pandas., • Experiencia trabajando con sistemas de mensajería y eventos mediante Kafka, incluyendo modelos producer/consumer, trazabilidad y garantías de entrega., • Conocimientos y experiencia con bases de datos PostgreSQL, Oracle y MongoDB., • Experiencia trabajando con IA agéntica integrada en el flujo de desarrollo, aplicando prácticas como Spec Driven Development, harnesses de ejecución y evals para validar resultados., • Se valorará experiencia con Snowflake., • Se valorarán conocimientos en microservicios, arquitectura hexagonal, DDD (Domain-Driven Design) y principios SOLID., • Se valorará experiencia con herramientas como Retool, Lovable o Cline., • Elevada capacidad de análisis, curiosidad y orientación a la resolución de problemas complejos., • Autonomía real, capacidad de ownership y habilidad para impulsar iniciativas de principio a fin., • Mentalidad colaborativa y facilidad para trabajar con equipos multidisciplinares formados por perfiles de datos, IA y arquitectura., • Foco absoluto en cliente y orientación al valor de negocio., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). 🛠️Principales funciones y responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend en Java (Spring) con calidad de producción y foco en la mantenibilidad., • Desarrollar componentes y flujos de datos en Python utilizando herramientas como FastAPI, Flask y Pandas cuando el caso de uso lo requiera., • Integrar y operar flujos de mensajería mediante Kafka, garantizando la trazabilidad extremo a extremo y la observabilidad de los eventos., • Colaborar estrechamente con los equipos de datos, process mining, IA y arquitectura para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas de alto impacto., • Incorporar prácticas de Agentic AI en el día a día del desarrollo, aplicando enfoques de Spec Driven Development y mecanismos de validación asistidos por IA., • Participar activamente en decisiones de diseño y arquitectura, defendiendo soluciones desde una perspectiva orientada al dominio., • Priorizar iniciativas con foco 100% en cliente, impulsando aquellas que aporten valor real al negocio., • Contribuir a la mejora continua del equipo, promoviendo buenas prácticas de ingeniería y colaboración transversal. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰Salario Competitivo., • 💼Retribución flexible., • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas., • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional., • ⏰ Flexibilidad horaria., • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado., • 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #BackendEngineer #Java #Python #Spring #Kafka #AgenticAI #Retail #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Buscamos un/a profesional con experiencia en diseño y orquestación de procesos complejos utilizando BPMN 2.0 para participar en iniciativas estratégicas dentro de un entorno empresarial de alta disponibilidad y elevada exigencia operativa. La persona seleccionada será responsable de transformar requerimientos de negocio en diseños de procesos ejecutables, asegurando la correcta orquestación de sistemas distribuidos, la gestión de excepciones y la operatividad de los flujos en producción. Responsabilidade • sDiseñar y modelar flujos de trabajo complejos utilizando BPMN 2.0, • .Traducir requerimientos de negocio en procesos ejecutables y escalables, • .Definir límites de proceso, eventos de inicio y finalización, estados clave y mecanismos de interacción, • .Diseñar estrategias para la gestión de excepciones, compensaciones, reintentos y errores, • .Elaborar y mantener la documentación funcional y técnica de los procesos, • .Facilitar workshops con equipos de negocio, operaciones y tecnología, • .Definir estándares de modelado y promover buenas prácticas dentro de la organización, • .Colaborar con equipos de desarrollo para garantizar una implementación correcta de los diseños, • .Definir requisitos de observabilidad, monitorización y operación de procesos, • .Participar en la definición de KPI, SLI y SLO relacionados con la ejecución de procesos . Requisitos imprescindibl esDiseño y Orquestación de Proces • osExperiencia demostrable en BPMN 2., • 0.Diseño de procesos de negocio y workflows complejo, • s.Modelado de procesos ejecutables en entornos productivo s. Sistemas Distribui dosConocimiento sólido • de:Retry patte, • rnsTimeo, • utsIdempoten, • ciaGestión de erro, • resPatrones Saga y Compensac, • iónConsistencia event ual Colaboración y Anál • isisExperiencia trabajando con equipos multidisciplinares (Producto, Operaciones, Arquitectura e Ingenier, • ía).Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técni, • cas.Habilidad para comunicar diseños funcionales y técnicos de forma cl ara. Entornos Empresar • ialesExperiencia en entornos regul, • ados.Conocimiento de gobernanza, auditoría y alta disponibil idad. I • diomasInglés nivel C1 o sup erior. Requisitos val orablesCamunda y Automat • izaciónExperiencia con Camunda 8 (, • Zeebe).Modelado de procesos orientados a eje cución. Arquitectura e Int • egraciónArquitecturas orientadas a, • eventos.Sistemas de men, • sajería.Diseño e integración de APIs. Obser • vabilidadMonitorización y, • alertas.Gestión de in, • cidentes.Dashboards op, • de proces • os.SectorExperiencia en banca, servicios financieros o entornos empresariales c, • omplejos.Experiencia definiendo bibliotecas reutilizables de patro, • nes BPMN.Experiencia formando equipos en mejores prácticas de modelado. Competencias • PersonalesAdaptabilidad al cambio y a entornos, • dinámicos.Orientación a r, • esultados.Pensamiento analítico y capacidad de resolución de, • problemas.Excelentes habilidades de comunicación oral, • y escrita.Capacidad para trabajar, • en equipo.Gestión eficiente del tiempo y pr, • ioridades.Actitud proactiva y autonomía en la toma de d ecisiones. ¿Qué • ofrecemos?Participación en proyectos estratégicos de transformaci, • ón digital.Trabajo en entornos tecnológicos modernos y altamente col, • ón con equipos internacionales y multidis, • ciplinares.Oportunidades de crecimiento profesional y espec, • ialización.Modalidad de trab ajo: remoto

Identificar oportunidades comerciales y gestionar el ciclo completo de ventas. Participar en ferias, eventos y acciones comerciales del sector. Contribuir a la mejora continua del proceso comercial y del producto.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Architect AWS. ¿En qué participarás? Como Data Architect, liderarás el equipo de servicios Big Data, trabajando sobre plataformas y productos de datos que requieren de una arquitectura en continua evolución y mejora. Entorno Cloud (AWS). Requisitos: • +2 años de experiencia trabajando sobre plataformas de datos y con la nube pública de AWS., • Conocimientos de patrones de arquitectura cloud y data., • Orientado a la calidad de los entregables., • Mentalidad DevOps, conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código...)., • Experiencia imprescindible con Python, Spark., • ETL orchestration (Step function, Luigi o Airflow, Redshift), • Sagemaker, Snowflake, DBT..., • Experiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF)., • Test Unitarios, patrones de desarrollo., • Scripting (Bash, Python, Go) y mentalidad orientada a la automatización., • Networking sobre la nube pública (redes, seguridad)., • Pensamiento orientado a la reusabilidad, entrega y mejora continua., • Experiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos., • Inglés nivel B2-C1., • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de los que aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos en la que prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: 52.000 - 56.000 brutos/anuales + bono

En Libelium, desarrollamos soluciones tecnológicas innovadoras basadas en datos ambientales a través de gemelos digitales, enriquecidos con información local captada por nuestros dispositivos IoT. Nuestra tecnología permite a las smart cities optimizar sus zonas de bajas emisiones y a infraestructuras críticas mejorar su eficiencia y seguridad mediante la monitorización avanzada del entorno, como en el caso del transporte de la energía eléctrica. Nuestros dispositivos IoT conectan el mundo físico con el digital a través de nuestro espacio ♾️iris360, impulsando la sostenibilidad, la productividad y la datocratización en empresas y ciudades de más de 120 países. Tras consolidarnos en Europa, Asia y América, estamos expandiendo nuestro mercado a Arabia Saudita (KSA). Creemos firmemente que los datos son el nuevo lenguaje de comunicación entre administraciones, empresas y ciudadanos, facilitando la creación de un impacto positivo en el planeta. Nuestra 🎯 MISIÓN: Creamos Gemelos Digitales del mundo físico para decidir mejor hoy y transformar el mañana. Nuestra 👁️ VISIÓN: Construir un futuro resiliente, conectado y basado en datos, colaborando con creadores de cambios que comparten nuestros valores. Nuestros 💎 VALORES Conectar. Impulsar. Transformar. ✔ Hardware + Software + IA + cloud integrados. ✔ Plug&Play + robustez + certificaciones. ✔ Resultados tangibles: negocio + planeta. MISIÓN DEL PUESTO ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos una/un Comercial de Soluciones Tecnológicas con experiencia en el sector público, especializada/o en el desarrollo de negocio y gestión de pliegos de la administración pública. Esta posición está orientada a fomentar el crecimiento comercial en proyectos tecnológicos, especialmente en IoT, en el ámbito público, mediante una relación directa con los principales actores y oportunidades del sector. OBJETIVOS DEL ROL • Traducir las necesidades de negocio y los desafíos de los clientes en arquitecturas y soluciones técnicas viables basadas en el ecosistema Libelium., • Garantizar la máxima calidad, rigor y éxito en la elaboración y defensa de memorias técnicas, licitaciones y propuestas para clientes B2G y administraciones públicas. RESPONSABILIDADES • Desarrollar negocio y prospección activa de oportunidades en el ámbito de los pliegos de administración pública (principalmente a nivel local y regional), con el objetivo de identificar y generar nuevas oportunidades de negocio., • Redactar, presentar y gestionar pliegos para la Administración Pública, garantizando una adecuada alineación de los proyectos con las necesidades del cliente., • Formular planes de desarrollo comercial enfocados en la captación de pliegos y proyectos públicos, liderando la introducción, negociación, cooperación y firma de contratos., • Construir y mantener relaciones estratégicas con responsables públicos, líderes de proyectos y otros actores relevantes del sector público para facilitar la cooperación y asegurar el éxito de los proyectos tecnológicos., • Realizar investigaciones de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio y necesidades de clientes públicos., • Desarrollar relaciones profesionales a largo plazo con clientes públicos existentes y prospectar nuevos clientes en el sector público., • Asistir y participar en conferencias, ponencias, ferias y otros eventos relevantes del sector público para promover la empresa y sus soluciones tecnológicas., • Colaborar con partners estratégicos para la elaboración de propuestas y el seguimiento de proyectos en conjunto., • Preparar y presentar presupuestos ajustados a las necesidades de cada pliego y cliente público., • Asegurar un seguimiento proactivo de clientes públicos y colaborar estrechamente con ellos para maximizar las oportunidades de negocio en la zona geográfica o vertical asignada., • Buscar activamente nuevas colaboraciones comerciales con partners estratégicos que ayuden a expandir la presencia de la empresa en el sector público. REQUISITOS • Grado universitario., • Experiencia previa de al menos 3 años en la gestión de pliegos y procesos de licitación con la Administración Pública., • Actitud comercial. Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados., • Habilidades para establecer y mantener relaciones sociales y profesionales que faciliten la identificación de oportunidades de negocio., • Persona comprometida con la empresa, sus valores y su responsabilidad en el desempeño de su trabajo., • Disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel nacional y de manera puntual a nivel internacional., • Carnet de conducir, • Habilidades sociales, • Español C1-C2, • Inglés C1 (Demostrable, no es necesario título) Se valorará positivamente: • Conocimientos específicos y/o informáticos (deseables) Venta de soluciones tecnológicas • Idiomas: Otro idioma UE B2 ¿POR QUÉ LIBELIUM? ¿QUÉ OFRECEMOS? • Un rol clave con impacto directo en negocio., • Autonomía y responsabilidad para construir y escalar las soluciones tecnológicas en el mercado., • Trabajo directo con equipos técnicos, marketing y ventas., • Oportunidad de trabajar en proyectos innovadores y desafiantes., • Entorno de trabajo colaborativo y dinámico., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Programa importante de incentivos., • Descubrir nuestras medidas de Empresa Familiarmente Responsable entre las cuales destacamos las de conciliación, flexibilidad y teletrabajo., • 25 días laborables de vacaciones., • Entorno tecnológico, dinámico y orientado a crecimiento., • Contexto internacional.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos un/a Desarrollador/a Backend .NET con experiencia en entornos cloud y arquitecturas modernas para incorporarse a un equipo internacional en plena evolución tecnológica. Trabajarás en el desarrollo de soluciones escalables sobre Azure, participando en iniciativas de innovación y utilizando herramientas de IA aplicadas al desarrollo como Claude y Copilot. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué harás? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones backend en .NET., • Participar en la definición e implementación de arquitecturas cloud en Azure., • Desarrollar soluciones basadas en:, • Arquitecturas serverless, • Arquitecturas orientadas a eventos (event-driven), • Colaborar en la evolución técnica y mejora continua de las aplicaciones., • Automatizar despliegues mediante pipelines CI/CD., • Garantizar la calidad del código utilizando herramientas como SonarCloud., • Participar en dinámicas técnicas y coordinación con equipos internacionales., • Aprovechar herramientas de IA generativa para acelerar y optimizar el desarrollo. Requisitos imprescindibles ✔ Más de 4 años de experiencia en desarrollo backend con .NET ✔ Experiencia trabajando con Azure y servicios cloud ✔ Conocimientos en Kubernetes o entornos contenerizados ✔ Experiencia con CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions o similares) ✔ Uso de herramientas de calidad de código (SonarCloud u otras) ✔ Nivel alto de inglés (entorno internacional) ✔ Experiencia en entornos de desarrollo modernos y metodologías ágiles Valoraremos especialmente ➕ Experiencia en arquitecturas serverless y event-driven ➕ Conocimientos de: • Azure Databricks, • SharePoint, • PowerApps ➕ Experiencia utilizando herramientas de IA aplicadas al desarrollo de software ¿Qué te ofrece esta oportunidad? • Proyecto internacional con tecnología puntera, • Participación en iniciativas innovadoras dentro del sector energético, • Entorno técnico moderno y colaborativo, • Trabajo con arquitecturas cloud y soluciones escalables, • Cultura orientada a la mejora continua y la innovación, • Oportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje constante Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.es Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

En Integra Tecnología buscamos un/a Desarrollador/a Backend Java Senior con al menos 5 años de experiencia con experiencia trabajando sobre arquitecturas modernas basadas en microservicios y entornos cloud. Si te motiva construir soluciones escalables, diseñar servicios robustos y formar parte de proyectos con impacto real en miles de usuarios, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo especializado en el desarrollo e implantación de plataformas de ticketing para transporte público, participando en la evolución de soluciones distribuidas de alta disponibilidad. Entre tus responsabilidades estarán: • Desarrollo y mantenimiento de microservicios con Java 17+ y Spring Boot., • Diseño e implementación de APIs REST e integraciones entre sistemas., • Desarrollo de soluciones apoyadas en PostgreSQL y Redis., • Construcción de pruebas unitarias utilizando JUnit. ¿Qué buscamos? • Profesional con 5 años de experiencia en Java, • Experiencia desarrollando microservicios con Spring Boot., • Diseño y desarrollo de APIs REST., • Conocimientos de arquitecturas distribuidas y microservicios., • Experiencia con PostgreSQL, SQL y modelado de datos., • Experiencia en testing unitario con JUnit., • Conocimientos de Redis y sistemas basados en eventos., • Nivel de inglés B2 para comunicación profesional. ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estable vinculado a una de las principales iniciativas tecnológicas del sector movilidad., • Modalidad de trabajo principalmente remota (Visitas ocasionales a oficinas en Madrid), • Participación en arquitecturas cloud y ecosistemas tecnológicos modernos., • Entorno colaborativo y orientado a la excelencia técnica., • Desarrollo profesional continuo y aprendizaje constante., • Incorporación a un equipo con experiencia en proyectos de gran impacto. ¿Por qué Integra? En Integra creemos en las personas. Aquí se trabaja en equipo, se escucha, se propone, se mejora y se comparte. Nos mueve la innovación con sentido y la tecnología con impacto. Porque para nosotros, integrar no es solo unir sistemas: es construir algo juntos. Porque trabajamos con propósito, y eso se nota. 📩 Si buscas un nuevo reto profesional en entornos Java, microservicios y cloud, estaremos encantados de conocerte.

¿Quiénes somos?: Seguramente ya nos conoces, pero no caes. Si alguna vez has comprado desde la app de Carrefour, esquiado en Grandvalira, usado la app de Meliá para sacarle más partido a tu viaje, o te has subido a un autobús de ALSA o Monbús y reservado el billete desde el móvil... hay bastantes posibilidades de que hayas tocado algo que hemos construido nosotros/as. Llevamos más de 15 años metidos en el producto digital de algunas de las empresas más grandes de España. El 15% del Ibex-35 trabaja con nosotros/as, y no porque vendamos bien, sino porque nos quedamos: acompañamos a nuestros clientes desde la estrategia hasta el último commit, en proyectos transaccionales reales — fidelización, ecommerce, movilidad, fintech. Hace un tiempo creamos Generaition, nuestra unidad de IA, para empezar a incluir inteligencia artificial donde de verdad tiene sentido: en producción, en proyectos reales, con impacto medible. Si te gusta trabajar en proyectos con impacto real, con un equipo técnico que se preocupa por hacer las cosas bien, este es tu sitio ¿Qué buscamos?: Buscamos un/a desarrollador/a backend con sólida base en PHP y solvencia para participar en proyectos de Inteligencia Artificial con Python. Un profesional que se mueva con comodidad en ambos mundos y pueda rotar entre proyectos según las necesidades del equipo. Si te gusta construir APIs robustas, te importa la calidad del código y tienes curiosidad por la IA aplicada a procesos reales, este es tu sitio. Tu día a día: –Desarrollar y mantener servicios backend en PHP, siguiendo arquitectura hexagonal, principios SOLID y buenas prácticas de Clean Code.–Exponer APIs (REST/JSON) para consumo en aplicaciones web y m óvil.–Participar en proyectos de IA: desarrollo de servicios en Python integrados con modelos de lenguaje (LLMs) y pipelines de automatiza ción.–Colaborar en el diseño de arquitecturas escalables, con exposición a entornos cloud (preferentemente AWS).–Trabajar con TDD en proyectos que lo requieran, contribuyendo a mayor estabilidad y cober tura.–Participar activamente en metodologías ágiles: dailies, refinements y propuesta de mejoras técnicas. ¿Qué necesitamos de ti?: Imprescindible: –Al menos 3-4 años de experiencia en desarrollo backend con PHP. –Experiencia en desarrollo backend con Python. –Conocimiento de trabajo con modelos de lenguaje (LLMs) y aplicaciones de IA. –Dominio de Git y metodología Gitflow. –Conocimientos sólidos de MySQL: optimización de queries, modelado de datos. –Experiencia construyendo y consumiendo APIs REST. –Comodidad trabajando en entornos GNU/Linux o UNIX. Valorable: (todo suma) –Conocimiento de frameworks de IA: LangChain, LangGraph, Google ADK o similares. –Experiencia con distintas familias de LLMs (OpenAI, Gemini, Claude, modelos open source). –Familiaridad con arquitecturas Cloud, especialmente AWS. –Experiencia con CI/CD (Jenkins) e integración continua. –Perfil en GitHub activo o contribuciones a proyectos opensource. Stack técnico: –PHP. Python –MySQL–REST / JSON · SOAP / XML –Arquitectura Hexagonal · DDD · Clean Architecture –SOLID · TDD · Clean Code –Git /Gitflow, Jenkins(CI/CD) –AWS(cloud) –LangChain · LangGraph · Google ADK (proyectos IA) ¿Qué nos diferencia?: 📡 Trabajo en remoto. Oficinas disponibles cuando las necesites. ⌚ Horario flexible: entrada entre 8:00 y 9:00 h. de lunes a jueves. Viernes hasta las 15:00 h. Jornada intensiva en verano. 🏖 25 días de vacaciones (incluyendo el 24 y 31 de diciembre). 💻 Eliges tu equipo: Mac o PC (16 GB RAM, 256 SSD) con pantalla y teclado. 🥡 Retribución flexible con Pluxee: tarjeta restaurante, transporte, cheque guardería o seguro médico (Caser). 📖 Compromiso de formación continua, participación en meetups y weekly de departamento. 🎉 Buen ambiente de equipo, eventos y todo lo que hace que trabajar aquí merezca la pena. Y por supuesto, nuestros valores: Somos un equipo comprometido con la igualdad de derechos y oportunidades. Apostamos por la diversidad, la inclusión y el respeto, independientemente de credo, origen, cultura u orientación sexual. Queremos que la persona que se incorpore comparta y fomente estos valores. Al participar en esta convocatoria, prestas tu consentimiento para el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra política de privacidad.

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Automatización QA para incorporarse a un equipo de proyecto que trabaja con procesos de negocio basados en Java Spring Boot y Camunda 8. La persona será responsable de definir e implementar la estrategia de pruebas automatizadas, diseñar casos de prueba para funcionalidades nuevas y existentes, y garantizar la calidad de los servicios backend, flujos de procesos, integraciones y escenarios de regresión. Requisitos mínimos: • Sólida experiencia en automatización de pruebas (más de 3 años)., • Experiencia probando aplicaciones desarrolladas con Java Spring Boot., • Experiencia con Camunda BPMN., • Buen conocimiento de pruebas de APIs REST., • Experiencia práctica con herramientas como JUnit, Mockito, AssertJ, REST Assured, Cucumber, Karate, Postman/Newman o similares., • Experiencia con herramientas de CI/CD como Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, Azure DevOps o equivalentes., • Conocimientos de bases de datos SQL y preparación de datos de prueba., • Experiencia con mocks, stubs, virtualización de servicios o pruebas de contratos (contract testing)., • Comprensión de microservicios, integraciones backend y arquitecturas orientadas a eventos., • Capacidad para definir casos de prueba funcionales, de integración, regresión y end-to-end (E2E)., • Buen entendimiento de metodologías Agile/Scrum., • Inglés B2 (oral y escrito) Requisitos valorables: • Experiencia con frameworks de pruebas para Camunda 7 o Camunda 8., • Experiencia con WireMock u otras herramientas de mocking similares., • Experiencia con Kafka o integraciones basadas en mensajería., • Conocimientos de Docker y entornos de prueba contenerizados., • Experiencia en pruebas de contratos, por ejemplo con Pact., • Experiencia en sectores regulados como banca, seguros o similares., • Experiencia en pruebas de rendimiento o fiabilidad., • Conocimientos básicos de desarrollo en Java. ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. 💻 100% Teletrabajo ⛱ 25 días laborables de vacaciones. 📝 Contrato indefinido. 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas. 🎂 La tarde del cumpleaños libre. 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios. 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. 📋Gestión Permiso alta Cualificación (PAC). ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

🚀 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare., • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial., • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities., • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológicas. Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. Nos mueve un propósito claro: Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Especialista GRC para formar parte de un equipo dinámico dentro del sector Travel & Hospitality, enfocado en Seguridad & Fraude. En este rol, aportarás tu experiencia en la implantación de controles avanzados y marcos de cumplimiento, siendo una pieza clave para asegurar la resiliencia y protección de los activos de información de la compañía. El trabajo puede realizarse 100% en remoto desde España. No se requiere presencialidad, pero valoraremos positivamente si resides en Mallorca. 🎯 Tu misión Como Especialista GRC, tu misión será liderar y dar soporte a los procesos de Gobierno, Riesgo y Cumplimiento de Seguridad de la Información, actuando como interfaz técnico entre las áreas de IT, Ciberseguridad y Negocio, y garantizando la alineación con los estándares internacionales y normativas vigentes. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Definición y análisis de los requisitos de Seguridad de la Información corporativos para IT y Negocio., • Colaboración estrecha con los equipos de IT y Ciberseguridad en la implantación de controles de Seguridad., • Soporte y liderazgo técnico en procesos estratégicos de Gobierno corporativo y Cumplimiento normativo., • Actuar como interfaz técnica clave con el área de Protección de Datos., • Definición, análisis y seguimiento de KPIs y OKRs relativos a Seguridad de la Información., • Colaboración activa en el Plan Director de Seguridad, así como en el diseño y ejecución del SGSI., • Estrategia y definición efectiva de los planes de Continuidad de Negocio (CN)., • Participación efectiva dentro del Marco de Gestión de Riesgos Corporativo., • Auditoría técnica del cumplimiento de las políticas y procedimientos internos del SGSI., • Auditoría de procesos, productos y servicios tanto técnicos como de la línea de Negocio., • Aportar una participación crítica, constructiva y transversal en las áreas de GRC y Ciberseguridad. 🧩 Requisitos • Experiencia: Trayectoria sólida y demostrable en el análisis e implantación de estándares y certificaciones de ciberseguridad (ISO 27001, NIST, PCI-DSS, NIS2, DORA, ENS, etc.)., • Conocimientos Técnicos: Conocimiento amplio y práctico de herramientas, sistemas y tecnologías IT, así como de sus respectivos mecanismos de seguridad., • Gestión: Experiencia previa en la gestión y liderazgo de proyectos de seguridad., • Habilidades Blandas: Excelentes habilidades comunicativas, asertividad, proactividad y un alto nivel de autonomía., • Idiomas: Nivel de inglés B2 o superior (comprobable). 🌟 Muy valorado (Plus) • Certificaciones de prestigio en el sector como CISA, CISM, CISSP o equivalentes., • Formación base: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones y/o Máster especializado en Ciberseguridad., • Experiencia previa en sectores de alta transaccionalidad como Travel & Hospitality (Turismo y Hoteles)., • Experiencia práctica ejecutando auditorías de primera y segunda parte., • Conocimiento práctico y experiencia directa en labores de operaciones de ciberseguridad., • Familiaridad o conocimientos de trabajo bajo metodologías ágiles (Scrum/Agile). 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estratégico e internacional, con alto impacto en negocio., • Contrato indefinido y modalidad de trabajo flexible (Remoto con opción a Híbrido si estás en Mallorca)., • Horario flexible y día libre por tu cumpleaños. 🎂, • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente)., • Plan de carrera, formación continua y seguro médico., • Plan de retribución flexible (guardería, transporte, idiomas)., • Eventos y team buildings: afterworks, barbacoas y cenas de Navidad/Verano. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

🚀 ¡Forma parte del futuro en Paradigma Digital! 🚀 🔎 Buscamos talento para una posición de Senior Data Engineer 🌟Tienes la oportunidad de sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer. 🎯 ¿Qué buscamos? Ingeniero/a de Datos Senior para contribuir al diseño y la implementación de una arquitectura de datos. El candidato será experto en la creación de arquitecturas Lakehouse modernas (Iceberg) y en el modelado de relaciones complejas mediante Bases de Datos de Grafos (NebulaGraph), garantizando que los datos sean trazables, gobernados y accesibles en entornos de alta seguridad. Responsabilidades: ✔ Arquitectura Lakehouse: Diseñar e implementar la capa de almacenamiento masivo utilizando Apache Iceberg y Polaris Catalog sobre infraestructura S3/Open S3 (MinIO), asegurando la consistencia y el rendimiento de los datos estratégicos. ✔ Ingeniería de Grafos: Utilizando NebulaGraph ✔ Pipelines de Datos Escalables: Desarrollar procesos ETL/ELT avanzados con Spark y Python para la ingesta de fuentes heterogéneas. ✔ Gobierno y Calidad: Implementar la capa de observabilidad y catálogo de datos mediante OpenMetadata. ✔ Orquestación y Streaming: Configurar flujos de trabajo complejos con Airflow y gestionar la ingesta de eventos en tiempo real mediante Kafka. ✔ Optimización de Consultas: Implementar Trino como motor de consultas federadas para permitir que los analistas consulten múltiples fuentes sin duplicidad de datos. Experiencia en: ✔ Python, Apache Spark (PySpark). ✔ Lakehouse ✔ Apache Iceberg, Polaris Catalog, S3 / Open S3 (MinIO). ✔ NebulaGraph (Modelado y consultas nGQL), conocimiento general de grafos. ✔ OpenMetadata (Linaje, catálogo, glosario). ✔ Apache Airflow, Apache Kafka. ✔ Trino (PrestoSQL). Deseable: ✔ Grafana, creación de dashboards de monitorización técnica y operativa. 💡 ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación y modelo propio: Proyectos retadores donde podrás trabajar y evolucionar Polaris, nuestro modelo ágil adaptable, basado en nuestra experiencia ✅ Comunidad experta: Te unirás a una comunidad de ágil activa, donde ampliamos conocimiento de forma colaborativa con el objetivo de ser un referente en el sector. ✅ Capacitación real: Acceso a un plan de formación anual que incluye un Programa de Certificaciones y formaciones oficiales. ✅ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy desde tu incorporación, que te ayudará a crecer, apoyarte y sentirte parte de Paradigma. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. 🔗 Conócenos mejor aquí: YouTube Paradigma Digital 🌍 Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

COUNTRY MANAGER – NETWORK MARKETING | ESPAÑA Para liderar nuestro plan de expansión internacional, buscamos un Country Manager joven, ambicioso y orientado a resultados, con experiencia demostrable en el sector del Network Marketing, Venta Directa o MLM. Responsabilidades principales: ✅ Apertura y gestión de la oficina y almacén nacional. ✅ Desarrollo y expansión del mercado español. ✅ Reclutamiento, formación y liderazgo de distribuidores y líderes. ✅ Organización de eventos, presentaciones y roadshows corporativos. ✅ Identificación y desarrollo de líderes clave en el país. ✅ Colaboración directa con la dirección internacional de la empresa. Requisitos: ✔ Experiencia previa en Network Marketing, MLM o Venta Directa. ✔ Capacidad demostrada para construir y desarrollar equipos comerciales. ✔ Habilidades de liderazgo y gestión de personas. ✔ Mentalidad emprendedora y fuerte orientación al crecimiento. ✔ Disponibilidad para viajar dentro del país. ✔ Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Ofrecemos: 🔹 Salario fijo competitivo + atractivos bonos por resultados. 🔹 Oportunidad de liderar la apertura de un nuevo mercado. 🔹 Posibilidades reales de crecimiento internacional. 🔹 Apoyo directo de la dirección y de un proyecto en plena expansión europea. Si has construido equipos, desarrollado líderes y quieres ser protagonista de un proyecto internacional con gran potencial de crecimiento, nos encantará conocerte.

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajoen España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incoporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto Buscamos un/a Java + SpringBoot Developer para unirse al equipo y participar en proyectos que seguro podrán potenciar tu crecimiento profesional. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar microservicios escalables con Java y Spring Boot., • Definir e implementar API RESTful, garantizando consistencia, rendimiento y seguridad., • Aplicar principios de arquitectura limpia, específicamente arquitectura hexagonal (puertos y adaptadores)., • Crear y mantener capas de persistencia de datos con PostgreSQL y JPA/Hibernate., • Desarrollar y mantener componentes sin servidor (AWS Lambda) cuando corresponda., • Integrarse con sistemas internos y externos, incluyendo Microsoft Dynamics (a través de OData)., • Contribuir a arquitecturas basadas en eventos, utilizando servicios de AWS como SQS y EventBridge., • Escribir y mantener pruebas unitarias y de integración para garantizar la fiabilidad del código., • Colaborar con los equipos de DevOps y de la nube para asegurar una implementación fluida en entornos de AWS., • Seguir las mejores prácticas en control de versiones, CI/CD y calidad del código. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia trabajando con Java y SpringBoot., • Experiencia trabajando con AWS, • Experiencia con bases de datos relacionales, • Experiencia con arquitectura de microservicios Lo que ofrecemos: • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Gestión del servicio: Supervisar la preparación y presentación de los platos, garantizando los estándares de calidad del hotel durante los servicios de [desayuno, almuerzo, cena y/o eventos]. Control de stock y costes: Colaborar en la realización de inventarios, gestión de pedidos a proveedore

ppEstamos dando forma a un nuevo proyecto en Ibiza que redefine la experiencia del sunset y la vida nocturna. Buscamos talento que quiera crear algo extraordinario desde el primer día. Si te motiva liderar experiencias únicas, esta es tu oportunidad: buscamos un-a Relaciones Públicas (PR). /ph3Funciones principales: /h3ulliDar la bienvenida a nuestros clientes y ofrecer una atención personalizada. /liliCrear relaciones con clientes y asegurar una buena experiencia dentro del club. /liliCaptación de clientes y gestión de reservas. /liliPromoción de eventos, fiestas en el club. /liliRepresentar la imagen y el ambiente con actitud positiva y competente. /li /ulh3Qué ofrecemos: /h3ulliFormar parte de uno de los clubs más dinámicos de Ibiza. /liliExcelente ambiente de trabajo y gran equipo humano. /liliProyecto nuevo con alto grado de autonomía y liderazgo. /li /ulh3Requisitos: /h3ulliExperiencia en atención al cliente, RRPP y ventas. /liliDisfrutar de trabajar en entornos sociales y dinámicos. /liliHabilidades comunicativas y actitud proactiva. /liliNivel alto de inglés (otros idiomas serán muy valorados). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Ingeniero/a de Software Senior JEE con amplia experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones empresariales de alta complejidad. La persona seleccionada participará en proyectos estratégicos, aportando liderazgo técnico, interlocución con clientes y coordinación de equipos de desarrollo. Responsabilidade • sDiseñar, desarrollar y mantener soluciones de software de alto nivel basadas en tecnologías JEE, • .Implementar arquitecturas modernas basadas en microservicios, arquitecturas orientadas a eventos y API REST, • .Desarrollar aplicaciones utilizando Spring Boot y Angular, • .Diseñar e implementar soluciones sobre bases de datos SQL, • .Participar activamente en entornos de trabajo bajo metodologías ágiles (Scrum), • .Coordinar técnicamente equipos de desarrollo de entre 2 y 3 personas, • .Analizar y definir requerimientos técnicos avanzados junto con el cliente, • .Colaborar con la gestión del proyecto en la relación con el cliente, • .Participar en reuniones presenciales con responsables técnicos y altos cargos de organismos o entidades cliente, • .Realizar presentaciones técnicas, sesiones formativas y actividades de transferencia de conocimiento . Requisitos imprescindibl • esExperiencia mínima de 10 años en desarrollo de software con tecnologías JE, • E.Nivel muy avanzado e, • n:JEE (Java Enterprise Edition, • ).Microservicio, • s.Arquitecturas orientadas a evento, • s.API RES, • T.Spring Boo, • t.Bases de datos SQ, • L.Angula, • r.Metodologías ágiles (Scrum, • ).Experiencia en liderazgo y coordinación técnica de equipo, • s.Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con perfiles técnicos y de negoci, • o.Capacidad para impartir presentaciones y formaciones técnica, • s.Dominio del idioma catalán IMPRESINDIB LE Requisitos valorab • lesNivel de inglés conversacion, • al.Experiencia en proyectos de transformación digital para organismos públicos o grandes organizacion, • es.Conocimientos de integración de sistemas y arquitecturas empresariales complej as. Condici • onesJornada completa: 40 horas semana, • les.Horario: Lunes a viernes de 07:30 a 15, • :30.Participación en proyectos de alto impacto tecnológ, • ico.Entorno colaborativo con oportunidades de liderazgo y crecimiento profesio, • nal.Trabajo hibrido dentro de Palma de Mallorca (Islas Balea res)

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Architect AWS (con experiencia en IA). ¿En qué trabajarás? Estarás al cargo del diseño de la Plataforma de Agentes así como en la capacitación del equipo en tareas relativas a procesos de tratamiento del dato e ingesta en RAGs. Colaborarás estrechamente con el Data Scientist, perteneciente al CoE, y con el resto de equipos para garantizar la escalabilidad, seguridad, rendimiento y coste de la Plataforma de Agentes. Requisitos: • 3 + años de experiencia trabajando sobre plataformas de datos y con la nube pública de AWS. AI in AWS (Sagemaker), Cloud Computing in AWS (Lambda), Cloud Formation / CDK, Cloud Monitoring in AWS (CloudWatch & X-Ray), Data Analytics in AWS (Glue & Athena), Generative AI., • Experiencia con Python, Spark / Pyspark, SQL., • Conocimientos de patrones de arquitectura cloud y data., • Orientado a la calidad de los entregables., • Mentalidad DevOps, conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código...)., • ETL orchestration (Step function, Luigi o Airflow), • Experiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF)., • Test Unitarios, patrones de desarrollo., • Pensamiento orientado a la reusabilidad, entrega y mejora contínua., • Experiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos., • Inglés nivel B2-C1., • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de los que aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos en la que prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. xkdbapo, • We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: 57. brutos/anuales + bono

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow LA OPORTUNIDAD Data Architect para integrarse en la comunidad de Data de Sngular y liderar para liderar la modernización del ecosistema de datos hacia una plataforma analítica moderna en Google Cloud Platform (GCP). Serás una figura clave definiendo la arquitectura, estándares y gobierno del dato, asegurando una solución escalable, segura y alineada con necesidades de negocio. TU MISIÓN Serás el/la responsable, junto con el equipo de Ingenieros y Analistas de Datos, de diseñar, implementar y gobernar la arquitectura de datos en un entorno Lakehouse / Data Mesh, garantizando desde el inicio: • Trazabilidad, • Auditabilidad, • Seguridad, • Calidad del dato ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Diseñar la estrategia de desacoplamiento de datos desde Oracle hacia la nueva plataforma analítica., • Definir modelos de datos conceptuales y lógicos (especialmente capas Silver y Gold), asegurando trazabilidad, auditabilidad y seguridad del dato., • Diseñar y mantener arquitecturas Medallion (Bronze / Silver / Gold)., • Supervisar la migración y disponibilidad de datos en BigQuery., • Definir estrategias de ingestión y transformación (ELT)., • Definir e implementar la estrategia de gobierno en Dataplex, • Asegurar cumplimiento de normativas, • Definir workflows y orquestación (Cloud Composer / Workflows)., • Trabajar con equipos de Data y Cloud para garantizar escalabilidad y compliance ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? • Este rol combina visión arquitectónica + ejecución técnica, siendo clave en la transformación de datos de la organización., • Experiencia de al menos 6 años en Data y 3 como Data Architect, • Dominio de GCP (Core Stack): Experiencia real diseñando soluciones con BigQuery, Cloud Composer, Cloud Run y Cloud Functions., • Modelado y SQL Avanzado: Experto en diseño de Data Marts y modelado analítico, con un dominio total de SQL para optimización de grandes volúmenes de datos., • Transformación con DBT: para implementar lógica de negocio versionada y flujos ELT eficientes., • Gobierno con Dataplex: Implementación de estrategias de Gobierno del Dato (catálogo, calidad, seguridad y linaje) de forma centralizada., • Arquitectura de Capas: Capacidad para estructurar el dato en entornos Bronze/Silver/Gold asegurando trazabilidad y auditabilidad., • Automatización: Nivel sólido de Python para soporte a pipelines y automatización de procesos., • Capacidad analítica: entender y transformar datos legacy complejos. BENEFICIOS Formación continua: presupuesto individual, certificaciones, acceso a Udemy, clases de idiomas y programas internos. Flexibilidad total: horario flexible y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs o desde las instalaciones del cliente, depende del proyecto Tiempo libre adicional: 22 días de vacaciones + tu cumpleaños + 2 días para eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing Pack: apoyo para tu bienestar físico y mental. Retribución flexible y programas de incentivos. Eventos y dinámicas de teambuilding. Pack de bienvenida y elección de equipo (Windows / Mac). Bonus adicionales por recomendación, charlas o artículos técnicos. And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! xkdbapo Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Sobre Nosotros Mondrian & Hyde Ibiza Únete a nosotros para disfrutar de una oportunidad única de trabajar con dos marcas hoteleras diferentes. Mondrian Ibiza es un elegante paraíso con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño, incluida una amplia terraza con vistas a la bahía. Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía inspirado en los festivales y un escaparate de la música y la vida nocturna, con 401 habitaciones con texturas naturales y toques artesanales. Juntos, los hoteles suman siete restaurantes y bares, que van desde sushi de primera calidad hasta cocina balear, del mar a la mesa. Los hoteles están gestionados por Ennismore, la empresa hotelera lifestyle de más rápido crecimiento, en colaboración con el Grupo Azul Mar Cala Llonga, propiedad del fondo de inversión Apollo. Lo que harás... Como GEX & Concierge Supervisor, serás responsable de supervisar la operativa diaria del equipo de Guest Experience & Concierge del hotel de Hyde Ibiza, garantizando el cumplimiento de los estándares de servicio y la excelencia en la experiencia del huésped. Tu función asegurará una atención personalizada y fluida durante toda la estancia, actuando como punto de referencia ante incidencias, situaciones especiales y atenciones VIP, y coordinando con otros departamentos para mantener un alto nivel de calidad operativa. Funciones principales: - Supervisar y coordinar las operaciones diarias del equipo de GEX & Concierge de Hyde Ibiza. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio y protocolos establecidos. - Dar la bienvenida y asistir personalmente a huéspedes VIP o situaciones especiales. - Supervisar la correcta gestión de llegadas, salidas, eventos y grupos del día. - Revisar traces, comentarios y solicitudes especiales para anticiparse a las necesidades del huésped. - Gestionar y dar seguimiento a incidencias y reclamaciones, asegurando su resolución satisfactoria. - Coordinar con otros departamentos (Recepción, F&B, Housekeeping, Cocina, etc.) para ofrecer un servicio fluido y personalizado. - Supervisar la preparación de amenities y detalles especiales para huéspedes VIP o members. - Formar, motivar y acompañar al equipo, fomentando su desarrollo profesional. - Detectar oportunidades de mejora en la experiencia del huésped y proponer acciones correctivas. - Promover los servicios y experiencias del hotel para potenciar la fidelización y la excelencia en el servicio. Lo que buscamos: Experiencia Experiencia en Guest Experience, Concierge o Front Office en hoteles lifestyle o de servicio completo. Valorable experiencia en supervisión de equipos, coordinación operativa y gestión de incidencias o atenciones a huéspedes VIP. Educación Formación en Gestión Hotelera, Turismo o áreas afines. Habilidades blandas Alto nivel de organización y atención al detalle. Excelente comunicación y capacidad de escucha activa. Orientación al huésped. Actitud proactiva y resolutiva. Resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión Habilidades duras Conocimientos de Opera y Nuvola Conocimiento de procesos operativos hoteleros. Conocimiento de estándares de calidad y protocolos de servicio hotelero. Idiomas Inglés alto, hablado y escrito. Se valorarán otros idiomas. ¿Qué te espera? - Un paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo. - Tipo de contrato: Fijo-discontinuo. - Únete a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento que se ha comprometido no sólo a construir nuevos hoteles, sino a construir una marca global. - La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante. - Formar parte de un equipo al que le apasiona crear grandes experiencias hoteleras y construir una cartera de marcas. - En el Restaurante Interno se sirve almuerzo todos los días. - Grandes descuentos en todos los hoteles de Ennismore y descuentos especiales en numerosas empresas de la isla. - Muchas oportunidades para progresar y cambiar como parte de una familia global de marcas. - Reuniones de equipo periódicas, desde nuestras actividades de equipo, hasta nuestra super fiesta fin de temporada; Trabajamos duro, ¡pero sabemos cómo pasarlo bien! En Mondrian & Hyde Ibiza promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, identidad, edad, orientación sexual, origen, discapacidad o religión. Fomentamos la diversidad y la inclusión, construyendo un entorno en el que cada persona se sienta valorada y respetada.

Compañía: Multinacional líder en logística y transporte con sólida experiencia en la cadena de suministro. Misión: Impulsar el crecimiento de la compañía mediante la captación de nuevos clientes estratégicos, el desarrollo de soluciones logísticas a medida y la generación de proyectos rentables y sostenibles, alineados con la propuesta de valor de la empresa. En dependencia del Dir. De desarrollo de negocio, la persona seleccionada se encargará de impulsar la generación de nuevo negocio y acuerdos vinculados a servicios de almacenaje y transporte. Funciones: Desarrollo y captación de negocio • Identificación y Desarrollo de Grandes Cuentas., • Negociación de contratos, Gestión y seguimiento de estas cuentas. Definición de soluciones logísticas • Analizar necesidades operativas del cliente y traducirlas en soluciones logísticas viables y competitivas. Preparación de ofertas., • Coordinarse con equipos de ingeniería logística para la elaboración de propuestas técnicas y económicas., • Defender propuestas en comités internos y ante cliente final. Gestión de licitaciones y proyectos • Liderar RFPs y RFQs a nivel Iberia., • Negociar contratos de largo plazo. Desarrollo de relaciones estratégicas • Construir relaciones sólidas con decisores, • Posicionar a la compañía como partner estratégico a largo plazo., • Representar a la empresa en foros sectoriales y eventos estratégicos. Inteligencia de mercado y estrategia • Analizar tendencias del mercado logístico y detectar oportunidades de crecimiento. Requerimientos: Formación: Ingeniería, ADE o nivel equivalente. Sólida experiencia en el sector de contract logistics, en empresas multinacionales. Conocimientos de lectura e interpretación de P&L Conocimiento de uso de Salesforce o similar y Office. Disponibilidad para viajar a nivel Iberia ( hasta un 30%) Experiencia en grandes cuentas: FMCG, Fashion, Cosmetics o eComm Inglés Alto. Condiciones : Salario fijo+variable+coche Modelo de trabajo híbrido Localización: Las Tablas.

Desde Grupo Adecco colaboramos con una importante empresa dedicada a eventos corporativos y estamos en búsqueda de un/a. Contrato a través de Adecco para dar cobertura a una necesidad temporal siendo un contrato de sustitución.

Sobre el Rol: El/La SDR será responsable de la prospección de nuevos negocios y la cualificación de leads en el sector de soluciones tecnológicas para la ingeniería industrial para el mercado español y principalmente el mercado portugués. Este profesional desempeñará un papel clave en el desarrollo de nuevos clientes y en la construcción de relaciones a largo plazo con empresas del sector industrial, mediante soluciones innovadoras en ingeniería. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Responsabilidades: • Prospección activa de nuevos leads a través de diferentes canales (llamadas telefónicas, correos electrónicos, redes sociales y eventos)., • Identificar y cualificar clientes potenciales para el equipo de ventas., • Realizar presentaciones y demostraciones iniciales de soluciones tecnológicas en ingeniería, alineadas con las necesidades específicas de los clientes., • Colaborar estrechamente con los Ingenieros de Ventas para maximizar las oportunidades de negocio., • Gestión y seguimiento del embudo de ventas, asegurando un flujo constante de oportunidades cualificadas., • Participar en reuniones con clientes potenciales para comprender sus necesidades y cómo las soluciones tecnológicas pueden resolver sus desafíos dentro del ámbito de la ingeniería., • Proporcionar retroalimentación valiosa sobre el mercado y las necesidades del cliente, colaborando con los equipos de marketing y desarrollo de productos., • Mantener un registro detallado de las interacciones con los clientes en el CRM de la empresa. Calificaciones: • Licenciatura en áreas como Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, o campos relacionados con la ingeniería., • Experiencia previa en el área de ventas o desarrollo de negocios, preferentemente en el sector de soluciones tecnológicas aplicadas a la ingeniería., • Conocimiento básico o interés en aprender sobre soluciones tecnológicas en ingeniería industrial., • Capacidad de comunicación técnica clara y eficaz, con un fuerte enfoque en la construcción de relaciones profesionales., • Habilidades de negociación y persuasión orientadas a un entorno técnico de ingeniería., • Fluidez en portugués e inglés (escrito y hablado)., • Proactividad, organización y capacidad para trabajar en equipo. xkdbapo En Ibernova creemos firmemente que construir un entorno inclusivo, respetuoso y justo es parte esencial de nuestra cultura y de cómo queremos seguir creciendo juntos. La igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto mutuo son valores que guían nuestras decisiones y acciones cada día.

Sobre Auditech En Auditech ayudamos a empresas y organismos públicos a proteger sus activos digitales mediante servicios avanzados de ciberseguridad, cumplimiento normativo y consultoría tecnológica. Desde nuestra fundación en 2019 hemos experimentado un crecimiento constante, consolidándonos como un partner estratégico para organizaciones que buscan elevar su nivel de seguridad y resiliencia digital. Somos una compañía especializada, ágil y en expansión, donde las personas tienen un impacto real en el negocio. Trabajamos en un entorno 100% remoto, orientado a resultados, con una cultura basada en la confianza, la excelencia y el aprendizaje continuo. Buscamos incorporar un/a Account Manager especializado/a en Tecnología y Ciberseguridad que quiera participar activamente en nuestro crecimiento y convertirse en una pieza clave dentro del equipo comercial. Qué buscamos No buscamos un comercial tradicional. Buscamos una persona con experiencia real en venta consultiva de soluciones IT y/o ciberseguridad, capaz de entender las necesidades tecnológicas de los clientes y convertirlas en oportunidades de negocio. Reportarás directamente al Director Comercial y tendrás un papel estratégico en la generación de nuevas oportunidades, desarrollo de cuentas y crecimiento de la compañía. Valoramos especialmente personas con mentalidad de crecimiento, orientación a resultados, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para desenvolverse con interlocutores técnicos y ejecutivos. Requisitos Imprescindibles • Experiencia demostrable en posiciones de Account Manager, Business Development Manager o Sales Executive dentro del sector IT o Ciberseguridad., • Conocimiento del mercado tecnológico y de los principales servicios y soluciones de ciberseguridad., • Experiencia en venta consultiva B2B., • Capacidad para identificar oportunidades de negocio y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo., • Experiencia gestionando ciclos completos de venta, desde la prospección hasta el cierre., • Capacidad para interactuar con perfiles técnicos, responsables IT, CISOs, CIOs y equipos directivos., • Disciplina, autonomía y organización para trabajar en remoto., • Excelente capacidad de comunicación oral y escrita. Abstenerse perfiles sin experiencia previa en el sector IT o Ciberseguridad. Muy Valorable • Experiencia comercial en servicios de ciberseguridad gestionada, auditoría, compliance, SOC, pentesting, formación o consultoría., • Conocimiento de licitaciones y contratación pública., • Cartera activa de contactos o clientes dentro del sector tecnológico., • Certificaciones o formación relacionada con tecnología o ciberseguridad., • Conocimiento de fabricantes como Fortinet, Sophos, CrowdStrike, Microsoft Security, SentinelOne, Palo Alto Networks, Trend Micro o similares.Soft Skills Clave, • Mentalidad hunter y orientación a resultados., • Capacidad de negociación e influencia., • Alta inteligencia emocional., • Escucha activa y enfoque consultivo., • Capacidad para generar confianza con clientes y partners., • Autonomía y responsabilidad., • Organización y seguimiento meticuloso de oportunidades., • Adaptabilidad y capacidad de aprendizaje continuo., • Trabajo en equipo y colaboración con departamentos técnicos.ResponsabilidadesDesarrollo de negocio, • Identificar, cualificar y generar nuevas oportunidades comerciales., • Prospectar activamente empresas y organismos públicos., • Diseñar estrategias comerciales para la apertura de nuevas cuentas., • Gestionar y mantener actualizado el pipeline comercial.Gestión de clientes, • Desarrollar relaciones sólidas y de largo plazo con clientes estratégicos., • Detectar nuevas necesidades y oportunidades de crecimiento dentro de cuentas existentes., • Garantizar una excelente experiencia del cliente durante todo el ciclo comercial., • Coordinar acciones de fidelización y expansión de negocio.Venta consultiva, • Comprender los retos tecnológicos y de ciberseguridad de cada cliente., • Elaborar propuestas de valor adaptadas a cada organización., • Presentar soluciones y servicios de forma ejecutiva y orientada al negocio., • Liderar negociaciones y procesos de cierre.Coordinación interna, • Colaborar estrechamente con los equipos técnicos para diseñar soluciones viables y competitivas., • Coordinar la preparación de ofertas técnicas y económicas., • Trabajar conjuntamente con dirección comercial en la definición de objetivos y estrategia de crecimiento., • Mantener relación activa con fabricantes, partners tecnológicos y proveedores estratégicos.Qué ofrecemos, • Incorporación a una empresa especializada en ciberseguridad en pleno crecimiento., • Contrato estable., • Salario fijo competitivo según experiencia, • Variable ligado a resultados., • Trabajo 100% remoto., • Seguro médico privado., • Ticket restaurante., • Formación técnica y comercial financiada por la compañía., • Participación en eventos del sector y actividades corporativas., • Plan de desarrollo profesional con posibilidad real de crecimiento interno., • Cultura basada en objetivos, autonomía y confianza.Si te apasiona la tecnología, entiendes el negocio de la ciberseguridad y disfrutas generando relaciones comerciales de alto valor, queremos conocerte.

BDR | Coverflex ¿Quieres formar parte de una fintech B Corp en hipercrecimiento? En Coverflex estamos redefiniendo la compensación flexible en Europa con una solución all-in-one que permite a las empresas ofrecer beneficios modernos, personalizados y eficientes a sus equipos. Nuestra misión: mejorar la vida laboral de las personas con tecnología útil y humana. Tras multiplicar por 3 nuestro revenue año tras año, buscamos un/a Business Development Representative (BDR) para acelerar el crecimiento en el mercado español. Si te apasiona la venta consultiva, tienes mentalidad "customer-first" y energía para moverte rápido en un entorno tech... sigue leyendo Tu día a día en Coverflex • Prospección multicanal: llamadas en frío, emails, LinkedIn. Abrirás conversaciones con decision-makers y serás la primera chispa de nuestro crecimiento., • Cualificación de leads: identificarás si hay match con nuestro ICP antes de pasarlo al equipo de ventas., • Personalización en workflows: sabrás cuándo automatizar y cuándo conectar de forma directa y humana., • Gestión impecable en HubSpot: pipeline limpio, seguimiento constante, reporting claro., • Colaboración real con marketing y ventas: feedback cruzado y mejora continua del pitch y el mensaje., • Medición y mejora constante: porque en Coverflex vendemos, aprendemos y repetimos., • Asistencia a eventos del sector junto al equipo comercial para generar impacto offline. Lo que buscamos en ti • 1-2 años de experiencia en ventas B2B (idealmente SaaS, HRtech, fintech o insurtech)., • Estás cómodo/a prospectando y generando pipeline desde cero., • Eres experto/a en herramientas como HubSpot, Clay, Sales Navigator..., • Español e inglés bilingüe o muy fluido (trabajamos en un entorno internacional)., • Conocimiento de ciclos de venta de 3 a 12 meses y procesos consultivos., • Te mueve una mentalidad growth, te organizas bien y no te falta actitud., • ADN startup: autonomía, foco, agilidad y visión de largo plazo. ¿Por qué unirte a Coverflex? • 100% remoto (aunque valoramos si estás en Madrid o Barcelona para sinergias de equipo)., • +2.000€/año para desarrollo personal y profesional., • 500€ para montar tu oficina en casa., • Salario competitivo + stock options, • Seguro médico privado, • Acceso a nuestra propia solución de beneficios (Coverflex Wallet), • Cultura auténtica, transparente y que te hará querer quedarte., • Oportunidades reales de crecimiento: roles de AE, Partnerships o Sales Ops. ¿Listo/a para crecer con nosotros? Aplica ahora y empieza tu viaje en Coverflex. ¡Nos encantará conocerte!

El Reto: Liderar el Medio de Referencia + Nueva Vertical Tech Buscamos un perfil comercial estratégico con mentalidad de consultor. Tu misión no será vender "espacios publicitarios", sino diseñar estrategias de éxito para tus clientes. Responsabilidades, misión • Fidelizar y desarrollar el medio de comunicación fuerte y consolidado del grupo (sector Material Eléctrico) y su cartera activa de 110 clientes., • Liderar la expansión de la vertical de nueva creación en plena explosión: Centros de Datos (Data Centers) e Inteligencia Artificial., • Venta de Soluciones Digitales: Comercializar planes integrales anuales que incluyen contenido patrocinado, campañas de vídeo, branding digital y eventos de alto nivel., • Gestión de Cartera y Upselling: Gestionar, fidelizar y elevar el ticket medio de una cartera consolidada de 110 clientes principales., • Prospección Inteligente (Hunter): Desarrollar nuevo negocio en el sector eléctrico e identificar oportunidades desde cero en el área de Data Centers mediante un enfoque de "discovery" (detectar el pain del cliente)., • Networking Presencial: Asistencia a ferias de referencia y visitas a clientes a nivel nacional (viajes aproximados cada 15 días)., • Gestión Top en CRM: Uso diario de HubSpot para el seguimiento de hitos comerciales.Requisitos, • Experiencia: 2-3 años en ventas B2B, idealmente en agencias de marketing, medios de comunicación o servicios digitales., • Conocimientos valorables: sectores de Material Eléctrico, Climatización o Data Centers., • Habilidades: Capacidad para conectar con Directores Comerciales, Generales y de Marketing; perfil proactivo, analítico orientado al margen y beneficio, y con gran energía., • Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad para viajar.Beneficios, • Salario Fijo: 26.000 € brutos/año (con flexibilidad según valía)., • Variable Muy Potente: Sistema de incentivos basado en resultados reales, margen y facturación cobrada. Con un buen rendimiento, el variable estimado a los 12 meses se sitúa por encima de los 20.000 € (Paquete global OTE de +46.000 €)., • Flexibilidad: Modelo híbrido (1 día de teletrabajo a partir del 3er mes)., • Ubicación: Oficinas en Madrid., • Proyecto: Posición titular y estable en un grupo líder, con un potencial de ingresos excelente gracias a una cartera ya madura. #J-18808-Ljbffr

En SIDN te queremos. ¿Te apasionan la narrativa visual, la creación de contenido digital y la promoción turística? En el Departamento de Diseño & Multimedia de SIDN buscamos un/a Content Creator Senior para integrarse presencialmente en las oficinas de un importante cliente institucional en Ibiza. ¿Qué harás? • Definir y ejecutar el plan diario de creación de contenidos multimedia alineado con la estrategia de Social Media del cliente., • Conceptualizar, grabar y editar piezas audiovisuales en formatos verticales como Reels, TikTok y YouTube Shorts., • Cubrir eventos, ferias turísticas y congresos en Ibiza, generando contenido orgánico en tiempo real., • Participar en la cobertura de 5 ferias turísticas nacionales e internacionales al año fuera de la isla., • Coordinarte con Community Manager y Social Media Manager para adaptar los contenidos a la agenda institucional y de eventos., • Detectar tendencias, formatos, audios y recursos creativos para maximizar la visibilidad del destino., • Elaborar guiones, storyboards y briefings creativos que aseguren coherencia estética y calidad visual., • Gestionar el material audiovisual y fotográfico, manteniendo un repositorio ordenado y eficiente., • Cumplir deadlines y aportar soluciones creativas ante necesidades de última hora. ¿Qué esperamos de ti? Competencias, • Creatividad visual y sensibilidad estética para convertir eventos e hitos institucionales en contenidos atractivos y profesionales., • Autonomía y resolución para producir contenido on-site con agilidad y calidad., • Organización y planificación para coordinar coberturas locales y viajes de representación., • Comunicación clara para relacionarte con interlocutores institucionales, equipos internos y colaboradores., • Orientación a la excelencia para cuidar la imagen, el tono y la coherencia de marca del cliente. Conocimientos y experiencia, • Titulación en Periodismo, Comunicación Audiovisual, Publicidad, Marketing o áreas afines., • Mínimo 2 años de experiencia como Content Creator o creador/a de contenidos, preferiblemente en agencia, comunicación, turismo, lifestyle o destinos institucionales., • Experiencia en grabación, producción y edición de contenido con herramientas como CapCut, Adobe Premiere Express, Lightroom Mobile, VSCO o similares., • Dominio de redes sociales y plataformas corporativas: Meta Business Suite, Instagram, TikTok, YouTube, X y LinkedIn., • Castellano C1 o nativo e inglés mínimo B2., • Disponibilidad para desplazamientos habituales dentro de Ibiza., • Flexibilidad horaria para cubrir eventos, ferias o congresos en tardes o fines de semana cuando el proyecto lo requiera., • Disponibilidad para viajar a 5 ferias turísticas anuales fuera de la isla., • Portfolio o fichas resumen de proyectos anteriores con ejemplos de contenido multimedia realizado. Requisitos valorables, • Certificación oficial de piloto de drones AESA, permisos vigentes, equipo propio homologado y seguro RC., • Catalán nivel intermedio o bilingüe., • Conocimientos básicos de analítica en redes sociales., • Uso de herramientas de Inteligencia Artificial para apoyo en copys, edición y optimización de flujos de trabajo. ¿Qué ofrecemos? ¡Un comienzo a lo grande!, • Programa de onboarding para facilitar tu integración en SIDN y tu despliegue como implant en el proyecto. Flexibilidad y equilibrio, • Modelo de trabajo presencial en las instalaciones del cliente institucional en Ibiza, integrado/a en la dinámica diaria de sus proyectos turísticos y eventos. Vacaciones y descanso, • 25 días de vacaciones por convenio., • Cumpleaños libre., • Long Weekends: 12 viernes libres al año., • Mes adicional por baja de maternidad o paternidad. Desarrollo profesional, • Formación interna y externa adaptada a tu rol., • Idiomas, liderazgo y especialización en marketing digital, social media, vídeo móvil, datos e Inteligencia Artificial., • Acceso a libros y recursos de aprendizaje. Herramientas para trabajar al máximo nivel, • Equipamiento de oficina y material de producción móvil necesario para capturar, editar y publicar contenidos de forma eficiente. Beneficios y compromiso social, • Descuentos en marcas líderes., • Participación en planes de voluntariado e inclusión., • Entorno de trabajo diverso, colaborativo y orientado al aprendizaje. Sobre SIDN SIDN es una compañía especializada en marketing digital, tecnología e innovación. Llevamos más de 24 años impulsando negocios e instituciones en el canal digital, trabajando con grandes marcas, corporaciones líderes y proyectos internacionales para generar soluciones con impacto real. ¿Por qué unirte a nosotros? • Presencia global: oficinas en Granada, Madrid, Barcelona, Colonia, Miami y Santiago de Chile., • Proyectos internacionales: trabajamos en más de 60 países y en más de 10 idiomas., • Equipo experto: más de 200 profesionales orientados al aprendizaje, la excelencia y la colaboración., • Crecimiento continuo: más del 50% anual en los últimos 5 años y un 70% en los últimos 12 meses., • Reconocimiento externo: SIDN figura entre las 500 primeras pymes españolas en crecimiento en 2025. Cultura que inspira Construimos un entorno donde puedas desarrollarte profesionalmente con metodología de agencia, soporte especializado y flexibilidad adaptada a cada proyecto. Tu desarrollo es nuestra prioridad Contarás con un plan de carrera adaptado a tu rol de implant senior, en coordinación con el área de Social Media de SIDN, además de formación continua en creación de contenidos, herramientas digitales, idiomas y gestión de stakeholders. ¿Listo/a para dar el siguiente paso? Si cumples con el perfil, los requisitos de experiencia e idiomas, y compartes nuestra pasión por la innovación digital aplicada al sector turístico, envíanos tu candidatura. Queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

• Diseñar y construir customer journeys end-to-end (batch y en tiempo real)., • Configurar y gestionar eventos, triggers y audiencias en AJO., • Orquestar campañas omnicanal (email, push, SMS, in-app, etc.)., • Definir reglas de decisión y personalización usando Adobe Experience Platform (AEP)., • Implementar y optimizar segmentaciones avanzadas., • Monitorizar el rendimiento de campañas y journeys (KPIs, conversiones, engagement)., • Realizar A/B testing y experimentación., • Garantizar la correcta integración con otras soluciones Adobe (CDP, Analytics, Target)., • Asegurar cumplimiento de consentimiento y privacidad (GDPR, etc.)., • Colaborar con equipos de negocio, IT y data., • Requisitos mínimos: nivel experto en Adobe Journey Optimizer, Adobe Experience Platform y alto nivel en RT‑CDP., • Requisitos deseables: conocimiento cruzado en otras tecnologías Martech., • Inglés mínimo: medio., • Experiencia mínima requerida: mínimo 5 años. Horario: 9 a 18 de L‑J y viernes 8 a 15. Duración del servicio: 1 año con posibilidad de renovación anual. Ubicación: Híbrido en oficina de Madrid o Barcelona; se valora 100% teletrabajo. Modalidad: Remoto. Contrato indefinido. Sueldo bruto anual: 50.000–70.000€. • Formación continua: acceso a plataforma OpenWebinars con más de 1000 cursos on‑line., • Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons., • 23 días laborables de vacaciones al año., • Programa de Retribución Flexible: cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico., • Medidas de conciliación: horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto., • Estabilidad y carrera profesional., • Plan de compensación de referencias internas. En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales. #J-18808-Ljbffr

¡Nueva oportunidad en Capitole como Consultor/a de IT Governance, Riesgos y Continuidad (IT GRC & BCM)! • Definir y mantener marcos de Gobierno de TI (IT Governance) alineados con las mejores prácticas, • Realizar análisis y gestión de riesgos de la información basados en ISO27001, • Participar en el diseño y seguimiento de planes de Continuidad de Negocio (BCM) e ITSCM, • Colaborar en estrategias de Recuperación ante Desastres (DR) y pruebas de resiliencia, • Apoyar iniciativas de arquitectura empresarial bajo TOGAF, • Experiencia en Gobierno de TI o consultoría de riesgos tecnológicos, • Conocimiento en Gestión de Riesgos de la Información y seguridad, • Experiencia en proyectos de continuidad de negocio y DR, • Capacidad de trabajo transversal en múltiples proyectos y stakeholders, • Nivel de inglés avanzado, • Certificaciones en ISO27001, continuidad o seguridad de la información, • Experiencia en arquitectura empresarial o marcos como TOGAF, • Conocimiento de entornos corporativos complejos y regulados, • Experiencia previa en consultoría tecnológica o IT GRC, • 1.200€ al año en formación, • Seguro médico privado gratuito, • Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante, • Acceso a más de 10.000 gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless), • Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses, • Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar, • Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos, • Se tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando, • Se deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente, • Se requerirá firmar un NDA #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Category Marketing Lead con perfil estratégico y orientado a resultados para liderar la estrategia de marketing de la categoría de incontinencia adulto en el canal reembolsado en el sur de Europa. Principales responsabilidadesEstrategia de categoría y liderazgo de mercado • Liderar la estrategia de marketing de la categoría y del canal reembolsado para el sur de Europa, asegurando su alineación con las prioridades regionales y globales de la compañía., • Definir la visión estratégica de la categoría, identificando oportunidades de crecimiento, innovación y diferenciación en el mercado., • Analizar de forma continua el entorno competitivo, las tendencias del mercado y las necesidades de pacientes y profesionales sanitarios., • Contribuir al fortalecimiento del posicionamiento y liderazgo de la compañía en el mercado de incontinencia.Estrategia de portfolio y gestión de productos, • Definir y optimizar el portfolio de productos de la categoría, basándose en análisis de mercado, insights de consumidor y datos de negocio., • Detectar oportunidades para innovación, mejora o racionalización del portfolio., • Asegurar que la oferta de productos responda a las necesidades de pacientes, cuidadores, profesionales sanitarios y sistemas de salud.Planificación y ejecución de marketing, • Desarrollar e implementar planes de marketing integrales orientados a impulsar el crecimiento sostenible de la categoría., • Estudios de mercado y generación de insights., • Posicionamiento y estrategia de marca., • Desarrollo de materiales comerciales., • Programas dirigidos a profesionales sanitarios., • Participación en eventos y congresos., • Iniciativas de marketing digital y omnicanal., • Analizar el desempeño de las iniciativas de marketing y optimizar las acciones en función de los resultados.Lanzamientos de producto e innovación, • Liderar lanzamientos de nuevos productos, actualizaciones de producto y rediseños de packaging, asegurando una ejecución excelente., • Coordinar estrategias de lanzamiento, incluyendo propuesta de valor, posicionamiento, materiales de comunicación y formación interna., • Garantizar la alineación con los requisitos regulatorios, comerciales y de acceso al mercado.Colaboración transversal, • Trabajar de forma estrecha con el equipo de Ventas, proporcionando soporte estratégico y participando en presentaciones clave a clientes., • Colaborar con los equipos globales y regionales de Category Marketing para asegurar la coherencia entre las estrategias globales y las necesidades locales., • Coordinar iniciativas con Medical Affairs, Market Access, Regulatory y Supply Chain para garantizar una ejecución eficaz de los proyectos.Perfil del candidato (H/M/D)Formación, • Titulación universitaria en Marketing, Administración de Empresas o Ciencias de la Salud., • MBA o Máster en Marketing o áreas relacionadas será valorado positivamente.Experiencia, • Entre 6 y 10 años de experiencia en marketing en el sector farmacéutico, healthcare o dispositivos médicos., • Experiencia demostrada en gestión de marcas, desarrollo de portfolio y lanzamientos de producto., • Conocimiento sólido del sistema sanitario español, acceso al paciente y mercado reembolsado., • Experiencia trabajando en entornos matriciales y colaborando con equipos multifuncionales.Competencias, • Pensamiento estratégico y capacidad analítica sólida., • Capacidad para transformar insights en estrategias accionables., • Habilidades de influencia, liderazgo transversal y gestión de stakeholders., • Orientación a resultados y capacidad para gestionar proyectos complejos., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación.Idiomas, • Nivel alto de inglés imprescindible., • Otros idiomas europeos serán valorados positivamente. #J-18808-Ljbffr

SOBRE EL PUESTO Actualmente estamos contratando un/a Host/hostess para reforzar nuestro equipo en Experimental Beach durante la próxima temporada. Responsabilidades • Dar la bienvenida, informar y orientar a los clientes para garantizar una experiencia agradable., • Gestionar las solicitudes de reservas por teléfono y correo electrónico, y administrar la lista de espera., • Acompañar a los clientes a sus mesas o a la zona de espera., • Organizar el plano de sala según la afluencia de los servicios., • Asistir al personal del restaurante cuando sea necesario., • Mantener las mesas, sillas y vajilla limpias y organizadas., • Proporcionar información sobre el menú y el servicio., • Garantizar una experiencia excepcional para los clientes. Sobre ti, • Experiencia como Host/Hostess o puesto similar., • Excelente presentación y actitud amigable., • Buen espíritu de equipo y habilidades de comunicación., • Capacidad de organización, multitarea y trabajo bajo presión., • Conocimiento de las diferentes áreas del local (restaurante, tumbonas, lounge)., • Idiomas: español e inglés; un tercer idioma es un plus. Beneficios, • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Posibilidades de movilidad interna en Francia, Italia, Suiza, EE. UU., Reino Unido, Islas Baleares, etc., • Atractivos descuentos en todos nuestros establecimientos (bares de cócteles, wine bars y restaurantes)., • Plan de pensiones., • Eventos corporativos. #J-18808-Ljbffr

¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. La gente llega a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras y se queda por los grandes profesionales con los que trabajan. Además, ofrecemos: • Personas primero: una empresa colaborativa orientada a las personas, donde tú y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados"., • Crecimiento y formación continua: espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1500). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional, aprender nuevas habilidades, obtener certificaciones o convertirte en un gran líder., • Beneficios increíbles y un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural y trabajamos con respeto, igualdad de oportunidades, proactividad, humildad y un espíritu de equipo sin perder el buen humor. Buscamos un perfil Fullstack con más de tres años de experiencia en Java (Spring Boot) y React, con comunicación fluida, mentalidad ágil y que comparta la inquietud por apoyar e integrar herramientas y frameworks de Inteligencia Artificial en su día a día. Te integrarás en un equipo dinámico participando en todo el ciclo de vida del producto bajo la metodología Spec-Driven Development (SDD) y metodologías impulsadas por IA. • Desarrollo extremo a extremo: crearás soluciones robustas y escalables desde la lógica de negocio en el backend hasta interfaces de usuario dinámicas e intuitivas en el frontend., • Ingeniería impulsada por IA: investigarás, aplicarás y promoverás el uso de herramientas de IA generativa y asistentes de código para optimizar flujos de desarrollo, automatizar tareas y acelerar ciclos de entrega., • Modelado y arquitectura: diseñarás y leerás diagramas Entidad-Relación (ERD) para estructurar datos, asegurando la consistencia y el correcto flujo de la información., • Colaboración eficiente: trabajarás mano a mano con el equipo utilizando Git como sistema de control de versiones, garantizando buenas prácticas de integración y despliegue continuo bajo enfoques modernos de desarrollo., • Integración de IA y agentes: investigar e implementar frameworks de IA modernos para construir características inteligentes, trabajar con arquitecturas de agentes autónomos y conectar modelos de lenguaje con las capacidades de nuestro sistema., • Arquitectura avanzada e IA: implementar y evolucionar sistemas basados en microservicios y arquitectura hexagonal, integrando bases de datos vectoriales para soportar búsquedas semánticas y contextos de IA., • Diseño de APIs basado en SDD: diseñar, construir y consumir APIs REST robustas utilizando enfoques Spec-Driven Development, garantizando contratos de API claros y automatizables tanto para humanos como para agentes de IA., • Ecosistema frontend moderno: gestionar estados complejos en el cliente utilizando herramientas como React Redux, Pinia o Zustand, potenciando el desarrollo con TypeScript (JSX/TSX)., • Calidad, seguridad y Clean Code: garantizar la máxima robustez del software aplicando principios SOLID, Clean Code, estrategias sólidas de testing, sistemas avanzados de autenticación/autorización y patrones de seguridad específicos para la integración de IA., • Despliegue e infraestructura cloud: desplegar y optimizar nuestras soluciones en los principales entornos Cloud (AWS, Azure, GCP o similares), asegurando una infraestructura escalable para nuestras cargas de trabajo tradicionales y de IA., • Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación y certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas y dinámicas de formación interna., • Flexibilidad horaria, teletrabajo y posibilidad de trabajar desde nuestros hubs., • 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables., • Wellbeing pack: ayuda para la mejora del bienestar., • Retribución adaptable., • Dinámicas y eventos de teambuilding., • Pack de bienvenida., • Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac)., • Otras iniciativas que permiten conseguir bonificaciones adicionales: recomendar profesionales, ser speaker en eventos, escribir artículos técnicos. Si sientes que SNGULAR es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional, da un paso adelante y ¡inscríbete! #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y multicultural en una empresa global líder en su sector? Estamos buscando un profesional con residencia en las Islas Canarias, con ganas de unirse a un proyecto con proyección internacional. /ph3El reto: /h3pBuscamos un perfil creativo con visión estratégica y capacidad de ejecución para liderar proyectos de contenido audiovisual y gráfico vinculados al sector Turismo y Lifestyle. Trabajará en un entorno internacional y multidisciplinar, transformando eventos, iniciativas y actualidad en contenidos visuales relevantes para medios, entornos digitales y contenidos corporativos y territoriales. /ph3Responsabilidades principales /h3ulliProducción Multimedia Integral: Conceptualización, documentación y producción autónoma de contenido gráfico y audiovisual, desde la idea inicial hasta la entrega final. /liliAV: Obtención de recursos visuales mediante dispositivos móviles y equipos profesionales, gestionando todo el flujo de edición rápida y post-producción. /liliGráfico: Conceptualización, diseño y arte finalización, por ejemplo recursos para ruedas de prensa, eventos, entrevistas y coberturas de actualidad. /liliCobertura gráfica de eventos corporativos y actos institucionales. /liliAsesoramiento Estratégico: Apoyo técnico constante al equipo del cliente y coordinación de proveedores externos de producción. /liliControl de Identidad: Velar por el rigor en el tratamiento de la información, respetando la toponimia, la identidad local y los rasgos culturales específicos del territorio. /li /ulh3Perfil buscado /h3ulliExperiencia: Mínimo 6‑8 años en comunicación corporativa, agencias de noticias o departamentos creativos manejando cuentas institucionales. /liliDisponibilidad geográfica: Residencia en Canarias y disponibilidad para desplazamientos frecuentes entre islas en función de las necesidades de cobertura, producción y eventos institucionales. /liliSkills Técnicos: Manejo experto de Adobe Creative Suite aplicado a entornos de comunicación corporativa y producción de contenidos, con especial dominio de Adobe Premiere Pro, After Effects, Photoshop e Illustrator para edición audiovisual, motion graphics, diseño gráfico y postproducción multiplataforma. Producción ágil de contenidos en movilidad y adaptación a formatos digitales, institucionales y de actualidad. /liliCriterio Lingüístico: Sensibilidad extrema por la cultura local y el uso correcto del lenguaje y las tradiciones del entorno. /liliVisión 360 grados: Capacidad para transformar un evento institucional en una pieza de contenido atractiva para redes sociales y medios de comunicación. /li /ulh3Lo que te ofrece el proyecto /h3ulliIncorporación a una firma líder con proyectos de visibilidad internacional. /liliReto competente en la intersección entre la comunicación institucional y la producción creativa. /liliEntorno de trabajo dinámico y equipo multidisciplinar. /li /ulh3Condiciones /h3ulliResidencia en Canarias requerida. /liliDisponibilidad para movilidad interinsular frecuente. /liliContrato indefinido. /liliFlexibilidad horaria. /liliJornada intensiva julio y agosto. /liliRetribución flexible. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando a AZAFATXS NOCHE para formar parte de nuestro departamento de QUALITY. El rol tendrá lugar en la discoteca de Amnesia Ibiza. ¿Quieres formar parte de este equipo? ¡Continúa leyendo! Buscamos: • Azafatxs para realizar las encuestas de calidad a los clientes de Amnesia durante los eventos nocturnos.Encajarás si…, • Tienes experiencia en una posición similar., • Estás acostumbradx a tratar con clientes de ocio nocturno., • Tienes una capacidad elevada para comunicarte fluidamente en inglés y en español., • Ya dispones de residencia en Ibiza.¿Qué ofrecemos?, • Contrato fijo-discontinuo de mayo a octubre., • Part time 25h / semana, • Horario: de 23h a 4h, de lunes a jueves y los domingos. #J-18808-Ljbffr

SOBRE NORAY Noray es una empresa de tecnología hotelera Microsoft Partner, cuya misión es ayudar a los establecimientos hoteleros y cadenas a tomar el control de sus negocios y a mejorar sus resultados con la última tecnología. MISIÓN DEL PUESTO En Noray, un Comercial es la figura clave para impulsar el crecimiento de nuestras soluciones tecnológicas orientadas al sector hotelero. Serás responsable de identificar oportunidades, asesorar a potenciales clientes y acompañarlos en la adopción de nuestras herramientas de gestión. Tu trabajo impactará directamente en la mejora de la operativa hotelera de nuestros clientes y en la expansión de nuestras soluciones dentro del sector. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Identificar oportunidades comerciales y gestionar el ciclo completo de ventas., • Realizar demostraciones funcionales del PMS y asesorar a potenciales clientes., • Participar en ferias, eventos y acciones comerciales del sector., • Mantener una relación cercana y profesional con clientes actuales y potenciales., • Colaborar con los equipos de Marketing, Consultoría y Desarrollo para garantizar implantaciones exitosas., • Trabajar con CRM para gestionar oportunidades, registrar interacciones y asegurar un seguimiento estructurado y eficiente., • Contribuir a la mejora continua del proceso comercial y del producto.PERFIL Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS Buscamos un perfil híbrido: alguien que conozca de verdad el sector hotelero y que, al mismo tiempo, tenga una clara orientación comercial y sea tecnológico/a por naturaleza, con facilidad para trabajar con herramientas digitales. Una persona capaz de generar confianza, entender los retos diarios de un hotel o cadena hotelera y comunicar soluciones de forma clara y cercana. Requisitos y experiencia valorable. • Conocimiento real de la operativa y necesidades de un hotel., • Habilidades comerciales y orientación al cliente., • Capacidad para mantener conversaciones profesionales con directores de hotel, responsables de operaciones, revenue o recepción., • Experiencia trabajando con CRM y soltura utilizando herramientas digitales., • Organización, empatía y capacidad para generar relaciones de confianza.Conocimientos adicionales que suman, • Experiencia previa en hotelería y/o haber trabajado con soluciones tecnológicas hoteleras., • Experiencia en ventas consultivas B2B., • Cartera o red de contactos en el sector. Buscamos a alguien que valore estabilidad, flexibilidad y conciliación, y que quiera evolucionar hacia el ámbito tecnológico sin renunciar al trato con clientes. La experiencia vendiendo software es un plus, pero no imprescindible si existe un robusto conocimiento hotelero y actitud comercial. ¿QUÉ OFRECEMOS EN NORAY? Formar parte de una empresa tecnológica consolidada, con proyectos estables, visión a largo plazo y un fuerte enfoque en las personas. Beneficios y condiciones En Noray apostamos por la flexibilidad, la conciliación y el crecimiento profesional: • Horario flexible., • Tres meses al año de jornada intensiva (35 horas)., • Día libre por tu cumpleaños, adicional a vacaciones (sujeto a evaluación de desempeño positiva)., • Becas a coste 0 para certificaciones oficiales de Microsoft., • Incentivos y/o reconocimientos individuales en función del desempeño., • Salario: 25. euros brutos anuales + comisiones., • Complemento del 100 % del salario en situaciones de incapacidad temporal por contingencias comunes., • Seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible., • Entorno estable, colaborativo y orientado a la mejora continua. ¿TE INTERESA? xhfqzwm Si te apasiona el sector hotelero, la tecnología y las ventas consultivas, y quieres formar parte de un equipo donde se valora el talento y la colaboración, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona React y disfrutas construyendo soluciones reales que llegan a producción? ¿Buscas un entorno donde tengas autonomía técnica, participación en decisiones y acceso a las últimas herramientas de desarrollo e IA? En Quental estamos buscando un/a Frontend React Developer con experiencia sólida en desarrollo web moderno para incorporarse a un equipo multidisciplinar que trabaja en la evolución continua de productos digitales innovadores. Queremos incorporar a una persona con iniciativa, criterio técnico y pasión por el desarrollo de software de calidad, capaz de transformar necesidades de negocio en soluciones robustas, escalables y mantenibles. ¿Qué harás? Desarrollar e implementar nuevas funcionalidades en aplicaciones web basadas en React. Participar activamente en el análisis funcional y técnico, proponiendo soluciones orientadas a negocio. Contribuir a la evolución de la arquitectura frontend y a la mejora continua de las aplicaciones. Colaborar en procesos de integración continua y despliegues frecuentes a producción. Garantizar la calidad del software mediante testing, revisión de código y aplicación de buenas prácticas. Elaborar documentación técnica y funcional de las soluciones implementadas. Velar por aspectos clave como rendimiento, escalabilidad, seguridad y fiabilidad. Utilizar herramientas de IA generativa para acelerar el desarrollo, la documentación y la revisión de código. Investigar nuevas tecnologías, metodologías y tendencias para mejorar continuamente el producto. Trabajar en equipos ágiles y multidisciplinares bajo metodologías Scrum/Kanban. Stack Tecnológico Imprescindible React JS Node JS JavaScript ES6+ HTML5 y CSS3 Bootstrap Integración mediante APIs REST (JSON) Sistemas de autenticación SSO (Office 365, Google, Facebook) GitLab y/o Bitbucket Linux Azure Cloud Herramientas de trabajo Jira Confluence Metodologías Agile (Scrum / Kanban) Comunicación continua con equipos de producto y Technical Project Managers Muy valorable Redux React Admin SASS, LESS o Styled Components Desarrollo Responsive y enfoque Mobile First PHP y Symfony Experiencia Full Stack Uso de asistentes de desarrollo basados en IA como GitHub Copilot, Claude o similares ¿Qué persona buscamos? Desarrollador/a React con capacidad para trabajar de forma autónoma y asumir responsabilidad técnica sobre sus desarrollos. Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Proactividad para proponer mejoras y optimizar procesos. Atención al detalle y compromiso con la calidad del software. Capacidad para colaborar eficazmente con perfiles técnicos y de negocio. Interés por la innovación, las nuevas tecnologías y la aplicación práctica de la Inteligencia Artificial en el desarrollo. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. Salario competitivo acorde a experiencia y conocimientos. Incorporación inmediata. Flexibilidad horaria real: • Invierno: L-J entre las 08:00 y las 19:00h | Viernes hasta las 15:00h., • Verano: Jornada intensiva de lunes a viernes de 08:00 a 15:00h. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Bonificaciones para certificaciones y especialización tecnológica. Posibilidad de trabajar con tecnologías emergentes e IA aplicada al desarrollo. Acceso a Quental Club Benefits con descuentos exclusivos en: • Viajes, • Hoteles, • Ocio y eventos, • Compras, • Restauración, • Tecnología Retribución flexible Cheque guardería. Beneficios para actividades deportivas y bienestar. Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. Si disfrutas desarrollando con React, te gusta participar en decisiones técnicas y quieres trabajar en proyectos donde la calidad, la innovación y la IA forman parte del día a día... queremos conocerte. ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

Amnesia Ibiza busca AZAFATXS NOCHE para formar parte de su departamento de QUALITY.Este rol implica realizar encuestas de calidad a los clientes durante eventos nocturnos en la discoteca.Los candidatos deben tener experiencia en atención al cliente, fluidez en inglés y español, y residencia en Ib

¿Eres de esas personas que no solo “cierran llamadas”, sino que consiguen que un cliente entienda mejor su negocio después de hablar contigo? ¿Sabes diagnosticar por qué una empresa no está captando suficientes oportunidades, por qué no convierte, por qué depende de referidos o por qué su sistema comercial no escala? ¿Te gusta vender con autoridad, claridad, buen humor y firmeza, sin perseguir al cliente ni bajar precio a la primera objeción? Entonces esta posición puede ser para ti. En Bastida&Farina buscamos un/a Account Executive capaz de transformar oportunidades interesadas en mejorar el marketing digital (generación de leads) de su empresa en clientes de alto valor para la agencia, liderando procesos de venta consultiva B2B donde el prospecto no sienta que le están vendiendo “campañas”, sino que está hablando con alguien que entiende su problema de crecimiento. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. El reto No buscamos un closer genérico. Buscamos a alguien que pueda coger una oportunidad cualificada, diagnosticar el sistema de captación y ventas del prospecto, construir una lógica de compra clara, presentar una propuesta estratégica y cerrar con autoridad sin destruir margen, posicionamiento ni calidad del cliente. Tu misión será: • Convertir 40-50% de propuestas cualificadas en clientes., • Hacer que el prospecto salga de la Discovery con más claridad sobre su problema de marketing/growth., • Presentar propuestas conectadas a diagnóstico, impacto, inversión y crecimiento., • Defender precio y valor sin caer en descuentos débiles., • Mantener ciclos de venta de 20-30 días con próximos pasos claros., • Reactivar oportunidades de buen encaje que quedaron pausadas., • Cerrar clientes que lleguen a onboarding con expectativas claras y buen fit. Qué necesitas demostrar Para optar a esta posición tienes que poder demostrar que: • Has hecho ventas consultivas B2B de alto valor., • Sabes diagnosticar problemas de captación de leads cualificados, marketing, funnel, CRM, posicionamiento o conversión comercial., • Puedes dirigir una Discovery sin convertirla en una charla superficial., • Sabes presentar propuestas en directo y llevar la conversación hacia decisión., • Puedes manejar objeciones de precio, timing, confianza, competencia y “lo tengo que consultar”., • Sabes defender valor y margen sin sonar arrogante., • Tienes experiencia usando CRM y documentando oportunidades con criterio., • Tienes una comunicación oral en español fluida, persuasiva y profesional. Superpoderes que suman • Experiencia alta en marketing digital., • Haber trabajado en agencia, consultoría, growth, captación B2B o performance., • Haber sido founder, closer, growth strategist o perfil comercial-consultivo., • Inglés medio-alto., • Experiencia reactivando oportunidades perdidas., • Buen manejo de storytelling comercial. Qué ofrecemos a cambio Compensación económica Durante los primeros 3 meses tendrás 2.300€ fijos mensuales para adaptarte al producto, al proceso comercial y al sistema de ventas. A partir del tercer mes, tendrás una base de 1.800€, que se reducirá más o menos cada mes según las comisiones que generes ese mes por tu lado (por cada 1€ en comisiones se reduce 0.4€ tu base hasta llegar a 0€) de tal modo que el base te cubra los primeros meses hasta llegar a tu máximo rendimiento donde solo cobres a variable. ¿Que variables se cobran? • 7% del valor de cada venta cerrada (esto es aprox 600-700€ por venta, ya que nuestros tickets son de 10.000€ de media), • 3% extra de la venta si viene de una oportunidad inactiva +90 días que reactivas tu., • 5% extra de la venta por ventas que vengan de tus propios contactos., • 15% de cada venta que venda un colaborador al que le deleguemos un lead que no podamos trabajar ., • 25€ por reseña que nos deje un lead gracias a tu trabajo y 50€ por testimonio., • Bonus de 800€ los meses donde cierres más de 75.000€ en setups., • Bonus de 1000€ los meses donde cierres más de 100.000€ en setups. En conjunto, el potencial económico anual orientativo es: • 35.000€ - 50.000€ en fase de ramp-up / buen desempeño inicial., • 55.000€ - 80.000€ para un AE sólido y consistente., • 90.000€ - 120.000€+ para un top performer. Aquí el variable no es un adorno: está pensado para que, si eres realmente bueno/a cerrando ventas consultivas B2B, puedas ganar muy por encima de un salario fijo tradicional. Desarrollo profesional real Vas a estar en un entorno donde se entrena constantemente: • ventas consultivas;, • persuasión;, • storytelling;, • objeciones;, • diagnóstico de marketing/growth;, • comunicación;, • cierre;, • gestión de pipeline. No vas a estar solo/a con un CRM y una lista de leads. Tendrás: • píldoras de valor;, • curso interno con el paso a paso;, • formaciones semanales;, • ejemplos reales de otros compañeros;, • acompañamiento y mejora continua;, • un producto con demanda, prueba de mercado y alta probabilidad de cierre cuando el proyecto cualifica. Libertad y entorno • Trabajo remoto con libertad geográfica., • Horario estándar de 9:00 a 18:00 hora española., • Cierta flexibilidad cuando esté justificada y se cumplan obligaciones., • Vacaciones con libertad, siempre que se avise, haya sustitución aceptada y no se comprometa el equipo., • Voz real en la empresa si vienes con criterio, ambición y ganas de aportar., • Retos trimestrales con premios., • Dinámicas grupales semanales., • Eventos anuales., • Entorno exigente, humano y en expansión. Requisitos no negociables No importa lo bueno/a que seas vendiendo si no cumples esto: • Experiencia demostrable en ventas consultivas de alto valor., • Experiencia en B2B consultivo., • Experiencia media-alta en marketing digital., • Español profesional, oral fluido y persuasivo., • Disponibilidad para trabajar en horario español de 9:00 a 18:00., • Experiencia usando CRM y herramientas digitales básicas., • Mentalidad de volumen, repetición y mejora continua., • Foco consultivo., • Ordenador, cámara, micro y herramientas adecuadas., • Espacio de trabajo con ruido, iluminación y distracciones controladas. ¿Cómo aplicar? Presenta tu candidatura por LinkedIn. Si nos encaja tu perfil, te escribiremos para que rellenes un formulario más largo para entender tu trayectoria y capacidades al completo. A partir de ahí se hará 1 entrevista más en profundidad y 1 prueba + entrevista técnica si nos encajas para terminar de confirmar el match entre tu perfil y la posición. xkdbapo Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Empresas: Meliá Hotels International Misión del puesto El/la Hostess es responsable de recibir y dar la bienvenida a huéspedes y clientes como primera imagen del centro de consumo, asegurando una atención cercana, amable y profesional que garantice una experiencia excelente y promueva la venta de alimentos y bebidas. Qué tendrás que hacer? - Recibir, acomodar y despedir a los clientes manteniendo una presentación impecable y cumpliendo estándares de servicio. - Gestionar reservas y asignaciones de mesas, equilibrando la carga de trabajo entre estaciones y asegurando fluidez operativa. - Mantener el área de recepción organizada, con menús, listas y material de trabajo en perfecto estado. - Participar en briefings y comunicar información relevante al equipo (VIPs, eventos, ocupación, comentarios). - Realizar recomendaciones personalizadas fomentando el upselling y mejorando la experiencia del cliente. - Registrar datos operativos (mesas, sectores, ventas por camarero) y comunicar incidencias o necesidades al responsable Qué buscamos? Formación - ESO o Grado Superior. Idiomas - Idioma local. - Inglés avanzado (muy valorable tercer idioma). Conocimientos específicos (simplificados) - Operativa básica de restaurante y atención al cliente. - Manejo de TPV (REVO) y herramientas informáticas básicas. - Habilidades de comunicación, orientación al servicio y trabajo en equipo. Experiencia - Mínimo 1 año en una posición similar en hostelería o hotelería. Requisitos :

Confidential Careers busca un/a Coordinador/a para su Centro de Innovación en Ibiza. Este rol es esencial para la gestión eficiente del centro, implicando la supervisión de instalaciones y la coordinación de eventos y actividades de innovación y emprendimiento. El candidato/a ideal tendrá experiencia en la gestión de instalaciones, la relación con proveedores y la elaboración de informes de seguimiento. Se ofrece un puesto de trabajo presencial en un entorno dinámico y colaborativo. #J-18808-Ljbffr

En Iberostar estamos buscando incorporar a un/a Segundo/a Jefe/a de Bar y Restaurante para nuestro hotel Iberostar Waves Cala Millor 4*, ubicado en Cala Millor (Mallorca). Pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante... puede que este sea tu sitio. Tu misión será dar apoyo al Jefe de Bar y Comedor en la planificación, organización y supervisión de las actividades que se realizan en el departamento de Bar y comedor del hotel, garantizando que el personal sigue los protocolos correspondientes a la categoría del hotel. ¿Cómo será tu día a día? • Supervisar todos los servicios de Bar y Comedor para garantizar la calidad en el servicio al cliente., • Apoyar al servicio en aquellos momentos que lo requieran., • Analizar los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Garantizar el correcto mantenimiento de todos los puntos de venta de comida y bebida, y el adecuado aprovisionamiento de bebidas y de menaje., • Responder por los estándares y cumplimiento del plan de saneamiento del área, cumpliendo con auditorias de sanidad y calidad, y velando por la seguridad del personal., • Ofrecer una atención directa a los clientes, resolviendo sus dudas, sugerencias, quejas y reclamaciones, garantizando su satisfacción., • Programar, supervisar y controlar eventos de grupos tales como bodas, bautizos, etc., • Sugerir acciones al director del hotel para promover el aumento de venta de productos estratégicos., • Colaborar en la dirección del equipo de Bar y Comedor del hotel, participando en su selección, formación y evaluación. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves para asegurar que nuestro hotel esté en perfectas condiciones para que nuestro servicio sea excelente y los clientes tengan una experiencia inolvidable. Además necesitamos que aportes: • Bachillerato o FP Grado Superior en Dirección de Servicios de Restauración., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares., • Inglés medio-alto., • Alemán o francés valorable., • Conocimiento de la operativa de hotel., • Capacidad de trabajo en equipo., • Planificación y organización., • Comunicación y orientación al cliente., • Residencia en la zona. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata., • Contrato fijo discontinuo y jornada completa., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. ¡Súmate al equipo! #WeAreIberostar.

En MBC, firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group, transformamos cualquier capacidad de riesgo tecnológico y ciberseguridad, adaptándolas siempre a las necesidades específicas de cada cliente. El equipo de Ciberseguridad asesora a los clientes en la toma de decisiones clave en materia de ciberseguridad y les ayuda a convertir esos planes en realidad. Nos especializamos en un amplio espectro de capacidades de ciberseguridad, desde las más estratégicas hasta el diseño de soluciones técnicas avanzadas. Requisitos • Estudios preferiblemente en ingeniería, informática, telecomunicaciones o Máster en ciberseguridad., • Experiencia de 3 a 6 años en consultoría en el ámbito de ciberseguridad y riesgos tecnológicos., • Formato de trabajo híbrido, con flexibilidad para teletrabajo., • Nivel mínimo B2 de inglés.Oportunidades de desarrollo y beneficios, • Trabajo con personas brillantes y cercanas, con respaldo de la empresa y acompañamiento de managers y líderes., • Plan de carrera ambicioso con evaluaciones semestrales que impulsan el desarrollo., • Autonomía, exposición a clientes y oportunidades reales de liderazgo., • Sistema de evaluación transparente con reglas claras., • Cultura centrada en las personas, el respeto medioambiental, el impacto social y la igualdad de género., • Pasión por los resultados y por generar soluciones que marcan la diferencia., • Proyectos con clientes Tier1 donde aportarás valor desde el primer día., • Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño., • Formación en herramientas digitales (Data, IA…)., • Programa internacional MBC ICE para trabajar en proyectos globales., • Mentoring personalizado para maximizar tu potencial., • Exposición a clientes del IBEX 35., • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Internet gratuito., • Ayuda al deporte., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting de vehículos eléctricos., • Acceso a TherapySide, plataforma de bienestar., • Entorno dinámico, diverso y cooperativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología., • Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales.Compromiso de igualdad de oportunidades Nos comprometemos a promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr