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Customer Service Executive Sector: Juguetes y piezas de colección Ubicación: España, Barcelona Tipo de contrato: Full time, permanente Sobre POP MART POP MART (___) es una de las principales compañías globales en la industria de la cultura pop y el entretenimiento. Centrada en la propiedad intelectual (IP), POP MART ha construido una plataforma integral para la incubación creativa y la operación de IP, empoderando a creadores de todo el mundo y ofreciendo a los consumidores productos emocionantes, servicios y experiencias inmersivas. POP MART identifica y apoya a artistas y diseñadores emergentes a nivel internacional, creando IPs de personajes populares a través de un sólido sistema de desarrollo y gestión. Nuestro portafolio incluye personajes icónicos como MOLLY, SKULLPANDA, DIMOO, THE MONSTERS e Hirono. POP MART opera más de 500 tiendas físicas y más de 2.300 Robo Shops en más de treinta países y regiones, y mediante múltiples plataformas de comercio electrónico transfronterizo llega a audiencias en más de noventa países y regiones, llevando alegría a jóvenes consumidores en todo el mundo. POP MART ha desarrollado un ecosistema integral de comercialización de IP que abarca múltiples industrias, fortaleciendo los vínculos emocionales entre fans y personajes, a la vez que explora nuevas oportunidades de creación de valor. Nuestras iniciativas incluyen el primer parque temático inmersivo del mundo en la industria de los art toys, la expansión de sus IPs en los mercados globales mediante licencias y co-branding con marcas líderes, y la organización de exposiciones de art toys y ferias temáticas de IP a nivel internacional. En Europa, POP MART ha establecido una fuerte presencia en mercados clave como Reino Unido, Francia, Italia, Alemania, Países Bajos y España, y está expandiéndose hacia nuevos mercados de alto potencial. Esta expansión acerca POP MART a los fans europeos y ofrece nuevas formas de conectar con nuestros personajes e historias. Para más información, visita ___ y nuestra página de LinkedIn Careers. Qué esperar POP MART es una empresa dinámica, con un equipo joven y multicultural, donde podrás: • Contribuir al crecimiento del negocio europeo que combina retail, arte y narración creativa, • Trabajar con equipos apasionados en diferentes países, unidos por el amor a los juguetes de diseño y experiencias de cliente únicas, • Desarrollar tus habilidades a través de proyectos prácticos, aprendizaje colaborativo y oportunidades para explorar nuevas ideas Beneficios POP MART ofrece a sus empleados: • Regalos mensuales con los últimos diseños de POP MART, • Un sistema estructurado de bonus vinculado al rendimiento de la empresa, • Acceso a un programa confidencial de asistencia al empleado (EAP) para apoyo psicológico y de bienestar, • Eventos de equipo regulares para compartir ideas y celebrar logros El Rol y el Candidato El/la Customer Service Executive (CSE) desempeñará un papel clave apoyando a los clientes minoristas y de comercio electrónico de POP MART en Europa. El rol abarca la gestión de reclamaciones en tienda, el servicio postventa, el seguimiento de productos defectuosos y el soporte al servicio online. En estrecha colaboración con la sede central, el/la CSE garantizará que los comentarios de los clientes sean recogidos, escalados y resueltos, contribuyendo tanto a la satisfacción del cliente como a la mejora operativa. El/la candidato/a ideal tendrá una fuerte orientación al servicio, excelentes habilidades de comunicación y resiliencia en la gestión de reclamaciones en entornos minoristas y online de ritmo acelerado. Responsabilidades • Soporte a tiendas locales: Gestionar reclamaciones en tienda (disputas en las colas, actividades de revendedores, problemas de actitud en el servicio), asegurando una resolución rápida y justa., • Comunicación con clientes: Interactuar con clientes mediante los canales adecuados (presencial, teléfono o chat) para aclarar inquietudes, identificar causas raíz y garantizar un proceso de resolución completo., • Postventa en tienda: Gestionar reembolsos y cambios por problemas de calidad, coordinándose con la sede central para cerrar los casos de manera eficiente y puntual., • Gestión de productos defectuosos: Registrar y categorizar reclamaciones, documentar las causas, hacer seguimiento de volúmenes según nivel de defecto y decidir la gestión correspondiente (devolución a almacén, uso para exposición o destrucción)., • Feedback y mejora: Recoger problemas recurrentes de clientes, elaborar informes estructurados y colaborar con la sede central para optimizar productos y servicios. Requisitos • Mínimo 1 año de experiencia en atención al cliente o en un rol de servicio similar (ej. retail, hostelería). Se valora experiencia previa en gestión de reclamaciones y relaciones con clientes., • Nativo o competencia profesional (nivel B2 o superior) del castellano, con inglés requerido como segundo idioma de trabajo., • Capacidad para identificar rápidamente las necesidades del cliente, analizar problemas y proponer soluciones prácticas y rápidas., • Fuerte orientación al cliente, con capacidad de gestionar emociones y mantener la profesionalidad en situaciones difíciles., • Comunicación clara, estructurada y segura, con flexibilidad para gestionar imprevistos en entornos dinámicos., • Familiaridad con sistemas CRM y herramientas de atención al cliente; velocidad mínima de tecleo: 50 palabras por minuto Deseable (pero no esencial) • Experiencia en la industria del juguete o en retail de cultura pop, • Conocimiento del panorama retail local y europeo, • Comprensión de las tendencias en el mercado de art toys y coleccionables, • Competencia en mandarín (se considerará una ventaja para la comunicación con la sede central) Si deseas formar parte del camino de POP MART y crees que tienes las habilidades y la pasión para contribuir, haz clic en Solicitar y envíanos tu CV.

Desde Talent Point HR, consultora de Recursos Humanos con más de 25 años de experiencia en el sector, buscamos una persona responsable, organizada y con interés en el mundo de las personas y a proyectos digitales para incorporarse a nuestro equipo como Digital Content & Platform Assistant en prácticas. La persona seleccionada apoyará en la gestión y optimización de nuestra plataforma jobinplanet.com, contribuyendo a mejorar la experiencia de usuarios y clientes. Jobinplanet es una plataforma propia de empleo y orientación profesional especializada en Talento Junior. Ayuda a las empresas a posicionar su marca empleadora, así como a publicar ofertas, cursos y artículos. ¿Qué perfil estamos buscando? • Grado en ADE, Marketing, Comunicación, Periodismo o carreras afines., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas universitario (25 horas semanales)por mínimo 4 meses., • Valorable experiencia previa en gestión de contenido, marketing digital en plataformas digitales., • Capacidad creativa y comunicativa, • Valorable nivel avanzado de inglés, • Residencia en Barcelona., • Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué funciones realizarás? • Crear, editar y publicar contenido para el blog de jobinplanet, contribuyendo a la generación de contenidos orientados a talento junior., • Publicar y gestionar ofertas de empleo, realizando seguimiento de su correcta visualización en la plataforma., • Gestionar y actualizar los contenidos relacionados con eventos y conferencias dentro de la plataforma., • Crear y publicar landing pages para empresas clientes, asegurando una correcta presentación de sus oportunidades y servicios., • Adaptar y optimizar imágenes y recursos visuales para su correcta publicación en la plataforma., • Contribuir a la mejora de la experiencia de usuario, dando soporte y respuesta a consultas de candidatos., • Identificar posibles incidencias o mejoras en la plataforma y coordinar su seguimiento con el equipo tecnológico., • Actuar como punto de contacto con empresas clientes, resolviendo dudas sobre el funcionamiento de la plataforma., • Participar en reuniones o llamadas con clientes para ofrecer soporte y realizar demostraciones básicas de la plataforma., • Colaborar en la creación y envío de campañas de email marketing para difundir oportunidades, contenidos y servicios de jobinplanet., • Apoyar en la organización y participación en ferias de empleo y eventos de talento. ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible de lunes a jueves presencial entre 08:00/9:30 - 13:00/ 14:30 y Viernes en modalidad remota, horario de 9:00 - 14:00 h., • Media jornada (25 horas semanales), • Remuneración: 500 € / mes, • Ubicación:Barcelona (Zona Galvany)., • Excelente ambiente de trabajo y aprendizaje. 😀

En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico e industrial. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. Empresa del sector tecnológico, con sede en Barcelona, un equipo de entre 50 y 100 profesionales y presencia comercial en toda España. Buscamos incorporar una persona que asuma tareas de comunicación y preparación de contenidos de la empresa, con capacidad para entender nuestro negocio y trasladar de forma clara y eficaz el valor de nuestros productos, servicios, actividad y logros. Funciones principales • Reforzar la visibilidad y la propuesta de valor de la empresa, sus productos, servicios, actividad y logros mediante contenidos y materiales orientados a negocio., • Comprender la actividad de la empresa y aplicar estrategias de comunicación de forma eficaz desde el punto de vista comercial y de comunicación, proponiendo mensajes, enfoques y materiales alineados con los objetivos de la dirección., • Preparar material comercial en formato digital e impreso, tanto a nivel de contenido como de diseño: presentaciones corporativas, dosieres comerciales, soportes promocionales, tarjetas y otros materiales de apoyo., • Gestionar la comunicación en redes sociales, principalmente LinkedIn y YouTube, elaborando contenidos escritos, gráficos y audiovisuales alineados con la imagen y los objetivos de la empresa., • Generar y editar contenidos visuales y audiovisuales vinculados a la actividad corporativa, comercial y sectorial de la compañía., • Preparar contenidos para la web corporativa y el blog de noticias, así como participar en la evaluación y seguimiento de propuestas de diseño o desarrollo presentadas por empresas especializadas., • Preparar y coordinar la participación en ferias sectoriales y otros eventos, incluyendo diseño y reservas de espacios, coordinación logística, selección y coordinación de proveedores para el diseño y construcción de stands, valoración de propuestas, seguimiento de la instalación y apoyo a la ejecución del evento. En caso de no subcontratar equipo audiovisual dedicado, encargarse de la grabación y fotografía del evento., • Coordinar y supervisar la imagen de la compañía en soportes promocionales, corporativos y comerciales, velando por la coherencia visual y de mensaje., • Redacción de propuestas de comunicación dirigidas a medios generalistas y especializados. Requisitos Requisitos imprescindibles • Nivel C de catalán y castellano., • Experiencia en una posición similar vinculada a comunicación, contenidos, marketing corporativo o comunicación comercial., • Capacidad para entender la actividad de la empresa y transformarla en mensajes y materiales de valor comercial., • Dominio de herramientas de diseño gráfico, tanto de diseño vectorial como de edición y tratamiento de fotografía, especialmente suite Adobe., • Dominio de herramientas de edición de vídeo, especialmente suite Adobe., • Dominio de Power Point., • Experiencia previa en funciones similares dentro del sector IT o tecnológico., • Conocimientos y experiencia en fotografía., • Conocimiento y experiencia en captura de vídeo., • Dominio de otros idiomas, especialmente inglés y francés., • Experiencia en creación de infografías., • Experiencia en creación de materiales comerciales y corporativos orientados a captación y posicionamiento., • Buen criterio visual y capacidad para valorar propuestas creativas y de diseño., • Experiencia en coordinación de proveedores externos y seguimiento de proyectos de producción., • De forma complementaria, se valorará experiencia en accesibilidad web y/o diseño UX/UI, para colaborar puntualmente en iniciativas relacionadas con el diseño de aplicaciones.

En Newlink una consultora de engagement internacional con más de 25 años de trayectoria especializada en diversos centros de conocimiento: Reputación, Marca y Cultura generamos el engagement que las organizaciones, las marcas y las personas necesitan en este mundo hiperconectado y en constante cambio. Buscamos a un/a Account Coordinator para apoyar las tareas del equipo de Reputación & Public Affairs en Barcelona con el objetivo de dar servicio a los clientes a través del desarrollo de labores enfocadas a la investigación, redacción y realización de funciones logísticas, de medición y reporting. Con conocimiento del mundo de la comunicación corporativa y de producto, los medios de comunicación, las redes sociales, así como el funcionamiento de la Administración Pública, el AC deberá tener habilidades analíticas para recopilar información disponible sobre un tema, un cliente actual o uno potencial; redactar documentos y monitorizar los medios de comunicación y las RRSS. ¿Qué harás? • Redactar, editar y corregir materiales de comunicación (notas de prensa, informes, propuestas, artículos, etc.)., • Monitorizar medios y extraer insights relevantes sobre temas vinculados a los clientes., • Crear y mantener bases de datos de medios e influencers; dar respuesta a sus solicitudes y generar narrativas atractivas., • Ejecutar tácticas de relación con medios: eventos, ferias, promociones y otras acciones especiales., • Apoyar en la preparación y distribución de documentos, publicaciones e información clave del cliente., • Investigar tendencias y temas clave para los sectores en los que operan nuestros clientes., • Participar activamente en reuniones internas y con clientes, incluyendo sesiones de brainstorming y desarrollo de nuevo negocio., • Colaborar en tareas administrativas: facturación, informes de actividad, coordinación con proveedores y planificación de proyectos., • Apoyar el proceso de nuevo negocio: preparación de pitches, presentaciones, biografías e investigaciones. Lo que buscamos en ti... • Formación en Periodismo, Publicidad, Relaciones Públicas, Marketing, Comunicación, ADE, Derecho o áreas relacionadas., • Al menos 1 año de experiencia en agencias, medios, relaciones públicas, comunicación o public affairs., • Valoramos especialmente haber realizado prácticas relevantes y contar con experiencia en relaciones con medios., • Excelente redacción y comunicación oral, tanto en español como en inglés., • Organización, atención al detalle y habilidades de gestión del tiempo y la logística., • Capacidad para trabajar en múltiples proyectos bajo presión, cumpliendo deadlines., • Habilidad para establecer buenas relaciones interpersonales, especialmente con periodistas y stakeholders., • Actitud proactiva, resolutiva y comprometida con hacer que las cosas pasen., • Capacidad analítica para investigar, extraer insights y presentar informes de valor., • Apertura al aprendizaje, capacidad de adaptación y disposición para incorporar feedback., • Catalán e inglés avanzados (C1). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido + jornada híbrida (3 presencial x 2 virtual)., • Flexibilidad extra en Semana Santa, agosto y Navidad (teletrabajo)., • Viernes con horario intensivo., • Programas de engagement, formación y reconocimiento., • Plan de Retribución Flexible + Fruta en la oficina., • Equipo que vibra con lo que hace. Aplica ahora. Es rápido y fácil.

Acerca del empleo Somos Bystronic, una compañía global de tecnología del sector del metal. Queremos trabajar con personas que nos apoyen en la creación de soluciones innovadoras para hacer que nuestro negocio avance. Nuestro foco es automatizar el flujo completo de materiales y datos de la cadena de corte y plegado por laser. En pocas palabras Serás clave en la instalación, mantenimiento y optimización de nuestras soluciones tecnológicas en las instalaciones de nuestros clientes. Tu misión será garantizar que nuestras máquinas funcionen a la perfección, asegurando la mejor experiencia para los clientes y contribuyendo al éxito de la compañía. Lo que impulsa a este departamento El Departamento de Servicio es un socio de confianza para nuestros clientes en todo el mundo. Ponemos a nuestros clientes en primer lugar, aspiramos a comprender realmente sus prioridades y luego aplicamos soluciones de vanguardia para satisfacer estas necesidades. Nuestro equipo de servicio de profesionales dedicados y apasionados quiere crear una experiencia excepcional para el cliente. Al ayudar a nuestros clientes a operar sus negocios, permitimos su prosperidad y, al mismo tiempo, empoderamos a nuestro personal. Saber que nuestras contribuciones tienen un efecto positivo es increíblemente satisfactorio. Qué es lo que harás • Instalación y puesta en marcha de máquinas Bystronic en los sitios de los clientes, asegurando que cumplan con todos los requisitos técnicos y operativos., • Montaje de instalaciones eléctricas, neumáticas e hidráulicas, garantizando su correcto funcionamiento., • Mantenimiento y reparación de máquinas en los clientes, solucionando problemas eléctricos, neumáticos e hidráulicos de manera eficiente., • Registro y comunicación de informes técnicos en nuestro sistema CRM, incluyendo:, • Informes de servicio y formularios de solicitud de soporte., • Feedback del cliente., • Documentación de instalación y mantenimiento., • Aplicación y mejora de procesos de calidad según las normativas ISO., • Capacitación a los clientes en aspectos clave como:, • Seguridad en el uso de las máquinas., • Mantenimiento básico para optimizar su rendimiento., • Asesoramiento técnico a clientes, asegurando que obtengan el máximo provecho de nuestras soluciones., • Soporte en actividades operativas, como carga y descarga de equipos., • Gestión de repuestos, asegurando su correcta solicitud y entrega a los clientes., • Colaboración con los equipos de ventas y servicio, brindando asesoramiento técnico en propuestas comerciales., • Participación en ferias y exhibiciones, instalando y operando nuestras máquinas para mostrar su potencial., • Gestión de reclamaciones de calidad, asegurando su resolución y seguimiento para mejorar continuamente nuestros productos. Tu formación y experiencia • Formación técnica: Escuela técnica, formación profesional, ingeniería eléctrica o mecánica, o un título universitario en un campo relacionado., • Experiencia: No necesaria, • Nivel de inglés técnico para poder comunicarte en entornos internacionales. Qué hay para ti Innovación y tecnología: Trabaja con equipos de última generación en la industria del procesamiento de chapa metálica. Ambiente internacional: Forma parte de una empresa líder con presencia global. Oportunidades de crecimiento: Desarrolla tu carrera en una empresa en constante evolución. Equipo dinámico y colaborativo: Trabaja con profesionales apasionados que te ayudarán a mejorar cada día. Si te apasiona la tecnología, el servicio técnico y el contacto con clientes, ¡te estamos buscando! ¡Únete a Bystronic y sé parte del futuro de la automatización industrial! People power our purpose Imagina trabajar en un entorno que ayuda a llevar a la empresa al siguiente nivel y donde tu pasión, valores y habilidades son integrales. En Bystronic, esto puede convertirse en tu realidad. Nuestra gente es la ventaja para impulsar y nutrir nuestras ambiciones y el éxito continuo. Juntos hemos creado una cultura donde nuestros empleados son el centro, inspirándonos a tomar las decisiones que mejor sirvan y estén alineadas con nuestro propósito. Por mucho que estemos en un negocio de tecnología, los seres humanos impulsan un cambio real. Interesado/a? ¿Te atrae este versátil desafío? ¡Entonces esperamos conocerte! Puedes enviar tu solicitud a a la dirección de correo

Compañía nacional farmacéutica, con sede en Barcelona y con un portafolio de productos amplio en cuidados de la piel, tratamiento del dolor, etc., que se encuentra en una fuerte fase de crecimiento y expansión internacional. Misión En dependencia del Director Internacional, su misión será Impulsar el crecimiento sostenible y rentable del negocio internacional para las Cuentas / Mercados asignados, a través de la gestión y desarrrollo de DISTRIBUIDORES Y PARTNERS LOCALES, implementando la estrategia comercial definida por la Dirección. Funciones • Prospección comercial de las zonas asignadas e identificación de socios comerciales., • Negociación de acuerdos de distribución exclusivos., • Implementación de los planes de formación y marketing en la zona asignada., • Estos mercados serán simultaneados en países de Europa, Latinoamérica, Sudamérica y Oriente Próximo fundamentalmente., • Gestión de la cartera de clientes, objetivos de facturación, estrategias de marketing. Reporting de resultados a Dirección e iniciativas y propuestas de mejoras., • Organización de participación en ferias y congresos internacionales., • Coordinación con los equipos internos, epecialmente Regulatorio y Marketing Global para dar servicios de soporte y calidad a los clientes. Perfil • Formación en Ciencias de la Salud, aunque no se descartarán titulaciones en ADE, Marketing o similar, siempre que se cumpla la experiencia solicitada., • Muy valorable Master o Postgrado en Comercio Internacional. Imprescindible un grado de Inglés muy alto, a nivel de negociación., • Mínimo de seis años de experiencia ejerciendo en la misma posición solicitada, en el ámbito pharma o healthcare (VENTA A FARMACIA Y VISITA MEDICA) y conocimiento de los modelos de la distribución comercial y partening en el sector., • Capacidad de análisis financiero y conocimiento de los procesos regulatorios básicos de la industria., • Visión de negocio y orientación a resultados; adaptabilidad a entornos multiculturales, pensamiento estratégico y foco, desenvoltura en las relaciones transversales internas., • Disponibilidad para viajar sobre el 40% de su tiempo.

¿Tienes experiencia en ventas internacionales y te apasiona el sector cosmético? Buscamos un/a Comercial Internacional con perfil hunter y capacidad para gestionar todo el ciclo completo de venta, para incorporarse a una empresa dinámica y en pleno crecimiento. 📍 Ubicación: Barcelona – zona Ferrocarril El Putxet 🕘 Horario: Lunes a viernes de 9:00h a 18:00h 💰 Salario: 35.000€ brutos anuales ✈️ Disponibilidad para viajar: 30% del tiempo (eventos y desarrollo de mercado internacional) Funciones principales Desarrollo y apertura de nuevos mercados a nivel europeo. Gestión integral del ciclo de venta: prospección, captación de clientes, negociación, cierre y facturación. Representación de la marca en ferias y eventos internacionales. Seguimiento y fidelización de cartera de clientes. Coordinación con otros departamentos internos. Requisitos Mínimo 2 años de experiencia en ventas internacionales, preferiblemente en el sector cosmético o productos de consumo. Experiencia gestionando el ciclo completo de venta. Nivel de inglés B2-C1 (imprescindible para entorno internacional). Disponibilidad para viajar aproximadamente el 30% del tiempo. Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un equipo joven y dinámico. Proyecto con proyección y desarrollo de mercado internacional. Posición estable con salario competitivo.

¡En Valtria seguimos creciendo! Ahora buscamos un/a Comercial para Desarrollo de Negocio para trabajar en nuestra Delegación en Barberà del Vallès, Barcelona. Buscamos talento y personas llenas de energía positiva ¿Te unes al proyecto? Somos referentes del sector de la ingeniería e instalación de salas limpias y áreas críticas a nivel internacional, estando presente en más de 10 países y con más de 20 años de experiencia. Descripción del Puesto de Comercial para Desarrollo de Negocio en Valtria El/la Comercial es responsable de la planificación, organización y supervisión de las actividades de búsqueda de oportunidades de negocio para convertirlas en futuros proyectos, con las siguientes responsabilidades: • Realizar la prospección de mercado, detectar oportunidades de negocio y buscar nuevos proyectos en sectores afines., • Identificar las necesidades de los clientes, asesorarles y aportarles soluciones., • Realizar la gestión comercial y la negociación de los contratos con clientes., • Colaborar estrechamente con el Departamento de Ingeniería para preparar y presentar las ofertas., • Realizar el seguimiento de las ingenierías., • Traspasar información de nuevos proyectos a los departamentos de Producción y Finanzas., • Organizar y participar en los eventos del sector (ferias, congresos, etc.). Requisitos para ser Comercial en Valtria Formación y Experiencia • Se requiere formación en Ingeniería Industrial, Mecánica o afines, • Se requieren al menos 5 años de experiencia técnica en sector técnico industrial, • Se requieren conocimientos técnicos del sector HVAC, instalaciones industriales o similares, • Iniciativa y proactividad en la búsqueda/creación de oportunidades, • Orientación al cliente y adaptación de soluciones a sus necesidades, • Habilidad para generar y mantener redes de contacto, • Dinamismo, independencia y visión emprendedora, • Buena comunicación y habilidades interpersonales (habladas y escritas), • Orientación a resultados, determinación y actitud positiva, • Trabajo en equipo Lo que te ofrecemos en Valtria • Trabajar en una industria de alto valor añadido, para clientes de sectores punteros y en auge (farmacéutico, tecnología, I+D, bioseguridad, ...)., • Unirte a un equipo de expertos pioneros en Salas Limpias., • Desarrollar una carrera con futuro, en España y en otros países de Europa y América Latina.

¿Te interesa el sector marítimo? ¿Eres un apasionado de las ventas? GNV (Grandi Navi Veloci), una empresa del Grupo MSC, es una de las navieras líderes en el mar Mediterráneo con una flota actual de 25 barcos que operan 33 líneas en 8 países. En pleno proceso de crecimiento y desarrollo y en dependencia directa del responsable comercial de carga de España, buscamos una persona que nos ayude a reforzar nuestras líneas comerciales en el mercado Balear. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Analizar de forma diaria/semanal y mensual los resultados de los clientes para las líneas asignadas con el objetivo de maximizar los ingresos., • Aplicar la estrategia de ventas definida por parte del Spain Freight Sales Manager para las líneas asignadas., • Gestionar de forma prioritaria los clientes estratégicos ofreciendo visitas periódicas., • Planificar las actividades de venta para las líneas asignadas., • Identificar y proponer las actividades de marketing necesarias para apoyar y desarrollar el negocio., • Participar en ferias comerciales tanto en España como en el extranjero. ¿Qué estamos buscando? • Bachillerato y/o licenciatura en Economía., • Experiencia previa en el ámbito comercial preferible en el sector del transporte de mercancías., • Inglés nivel intermedio. Valorable italiano., • Buen nivel de comunicación, gestión del tiempo y del estrés y capacidad de desarrollo de negocio. Si crees que encajas con el perfil, ¡estaremos encantados de conocerte!

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 290 hoteles con presencia en más de 24 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Comercial MICE - Cadena Hotelera ¿De qué serás responsable? • Realizar la captación, fidelización y seguimiento de clientes potenciales., • Gestionar y Mantener relaciones de la cartera de clientes., • Promoción y Presentación de la cadena Hotelera., • Presentar y destacar los productos y servicios de la empresa., • Participar en ferias y eventos turísticos para promocionar la empresa., • Visitar Clientes potenciales en las zonas designadas. ¿Qué buscamos? • Experiencia en un puesto similar y en gestión de equipos., • Experiencia previa como comercial de cadena hotelera., • Carácter comercial y orientación al cliente., • Nivel alto de inglés., • Valorables otros idiomas., • Valorable formación de Grado en Turismo o similar., • Disponibilidad de Viajar. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Sales Executive (Hoteles Independientes) para un servicio de Gestión de Ventas y Marketing 360º especializado en hoteles independientes que precisen de planes de acción ad-hoc. ¿De qué serás responsable? • Supervisar la operación diaria de los hoteles que se incorporen a la cartera de este servicio integral, asegurando que se cumplan los objetivos., • Realizar visitas comerciales para la captación de nuevas cuentas de empresas, colectivos, grupos., • Desarrollar informes mensuales para evaluar la evolución del proyecto., • Desarrollar y ejecutar estrategias ad-hoc para la venta de cada uno de los hoteles de la mano de la dirección comercial., • controlar el presupuesto de ventas de los hoteles, asegurando el cumplimiento de los objetivos marcados., • Gestionar y desarrollar las relaciones con agencias de viajes, empresas, TTOO, OTAs y consorcios., • Participar en ferias, eventos y misiones comerciales para representar a la compañía. ¿Qué buscamos? • Educación: Licenciatura en Administración de Empresas, Hotelería o un campo relacionado., • Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia en dirección comercial o roles relacionados que hayan tenido contacto con propietarios (franquiciados), • Excelentes habilidades analíticas y financieras., • Fuertes capacidades de comunicación y presentación., • Habilidad para trabajar de manera efectiva con múltiples partes interesadas., • Conocimiento profundo de la industria hotelera, modelos de management, franquicia y las nuevas tendencias del mercado., • Conocimiento en revenue management, comercialización, distribución y venta directa., • Conocimiento de todos los segmentos, especialmente grupos., • Experiencia previa en modelos de franquicia hotelera., • Capacidad para trabajar de manera independiente y tomar decisiones informadas. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • La oportunidad de liderar desde cero una colección de hoteles global con propósito y visión., • Integrarse en una alianza hotelera con presencia en más de 90 países y un sólido respaldo a nivel de Grupo Empresarial., • Participar activamente en la definición del legado contemporáneo de la hotelería independiente., • Entorno creativo y con visión de largo plazo., • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Somos una compañía global con una sólida trayectoria de más de cinco décadas, especializada en el desarrollo de soluciones avanzadas para la optimización de la cadena logística. En un contexto de crecimiento y expansión, buscamos incorporar talento que quiera sumarse a un proyecto ambicioso, dinámico y orientado al futuro. Actualmente, el área de Software busca incorporar un/a Sales Manager para España y Portugal para liderar la actividad comercial en el mercado nacional, desde nuestras oficinas centrales en Barcelona. ¿Cuál será tu misión? • Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial en España, impulsando su rendimiento y crecimiento profesional., • Definir objetivos comerciales y realizar el seguimiento de resultados mediante gestión de pipeline y previsiones de venta., • Comprender en profundidad las necesidades logísticas de los clientes para ofrecer soluciones de alto valor., • Detectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio y expansión de mercado., • Gestionar cuentas estratégicas y alianzas clave., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias para identificar oportunidades comerciales., • Diseñar, ejecutar y supervisar la estrategia comercial anual., • Garantizar la correcta ejecución de los procesos comerciales y su alineación con los objetivos corporativos., • Elaborar informes periódicos y propuestas de mejora para la dirección., • Representar a la compañía en eventos, ferias y encuentros del sector., • Acceder a un plan de desarrollo profesional con proyección nacional e internacional. ¿Qué perfil buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas o similar., • Experiencia superior a 5 años en venta consultiva y desarrollo de negocio en entornos logísticos o industriales., • Al menos 3 años liderando equipos comerciales., • Conocimiento profundo del mercado español y de los desafíos actuales del sector logístico., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Enfoque estratégico y clara orientación a resultados., • Capacidad de liderazgo y gestión de personas., • Carnet de conducir., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a un proyecto innovador dentro de una empresa líder y en constante evolución., • Trabajar con equipos altamente especializados en un entorno colaborativo., • Amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo., • Contrato indefinido con jornada completa y flexibilidad horaria., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y valía profesional.

Empresa referente en el desarrollo y venta de productos de consumo Misión: En dependencia de la Dirección Comercial, se responsabilizará de as estrategias de relaciones con varios clientes de grandes cuentas del Mass Market e Ecommerce, tanto a nivel nacional como internacional, negociando los contratos y plantillas directamente con dichos clientes, así como realizando las gestiones y visitas necesarias para la captación de nuevas cuentas (clientes). Estar preparado/a para dar respuesta / soluciones con el alto nivel de exigencia de este tipo de clientes en términos de requerimientos de calidad, de producto, procesos propios, gestión de ofertas, teniendo en cuenta las idiosincrasias del sector y del cliente. Asimismo, transmitir y coordinar toda esta información con los diversos departamentos internos involucrados para obtener el resultado deseado a nivel de calidad, precio, margen y servicio. Funciones y responsabilidades: • Captación de nuevas cuentas., • Gestión de cuentas: Presentaciones personalizadas, preparar ofertas según condiciones del cliente, cálculo de precios por cliente, creación de planes promocionales por cliente, etc., • Negociación personalizada por cliente., • Seguimiento exhaustivo de la evolución de cliente para poder detectar nuevas oportunidades de negocio., • Definición de objetivos por clientes, zona y red comercial., • Gestionar las colecciones en clientes del Mass Market (GSA-GSB) y Ecommerce, aportar novedades, cambios, etc., • Negociar las plantillas de condiciones con clientes., • Establecer colecciones con clientes., • Analizar la rentabilidad de colecciones de cada cliente., • Introducir novedades en los clientes., • Segmentar las novedades y colecciones en clientes., • Controlar los objetivos en clientes y en la red comercial., • Definir el presupuesto anual junto con la Dirección Comercial., • Ser el punto de apoyo para la red comercial en visitas a clientes, en la gestión de incidencias, en la coordinación y motivación de la red comercial, etc., • Compilar información de los distintos departamentos para poder dar respuesta a las necesidades / peticiones / consultas de los clientes. Ser el vínculo entre el cliente y los distintos departamentos de la empresa., • Definir un plan promocional que se adapte al calendario del cliente y encaje dentro de las políticas y necesidades del mismo., • Asistencia a ferias comerciales., • Dar respuesta a consultas complejas de clientes a las que no pueda responder el Customer Service., • Coordinar auditorías cuando estas son requeridas por el cliente., • Reportar las acciones llevadas a cabo con los clientes para colaborar en la mejora continua de procesos de la empresa y la mejora continua de la relación con los mismos., • Reportar las acciones con clientes y clientes potenciales a Dirección Comercial. Se requiere: • Formación: ADE, Marketing, etc., • Idiomas: Inglés (fluido), Francés (muy valorable), • IT: Office, CRM-ERP., • Experiencia: Mínima de 7 años en el cargo en el canal Mass Market (GSA-GSB). Se valorará muy positivamente experiencia en el canal eCommerce., • Disponibilidad para viajar., • Perfil competencial: Capacidad de negociación, orientación al cliente y a resultados, iniciativa, proactividad, capacidad de análisis, capacidad de adaptación, habilidades comunicativas y sociales, empatía, alta capacidad de trabajo e implicación, ambición, etc. Se ofrece: • Incorporación inmediata y contratación indefinida., • Salario acorde al perfil y experiencia aportada., • Trabajo hibrido ( un día de teletrabajo a la semana), • Flexibilidad horaria.

PETIT FORESTIER es el líder de alquiler de equipos frigoríficos, con especial énfasis en vehículos en Europa, con una fuerte cultura orientada a la atención al cliente, la calidad de servicio y lo mas importante nuestro equipo. Continuando con nuestro plan de crecimiento buscamos una persona para expandir nuestra presencia en Barcelona y alrededores. La persona que nos acompañe en este proyecto tendrá como objetivos • Prospectar y desarrollar la cartera de clientes que requieran flota de vehículos industriales, • Ofrecer soluciones adecuadas a los clientes sobre la base de las necesidades identificadas., • Realizar, presentar y defender propuestas comerciales., • Asistir a ferias del sector., • Mantener actualizado el expediente de los clientes., • Mantener actualizado el reporte de la actividad comercial realizada., • Fidelizar a nuestros clientes asegurando la calidad del servicio ofrecido. Buscamos a alguien que: • Tenga experiencia comercial mínimo un año realizando prospección de mercado y puerta fría, • Habilidades comerciales, especialmente enfocadas en una alta calidad y servicio al cliente., • Carnet de conducir B, • Idiomas: Castellano y Catalán nativo Ofrecemos: • Salario fijo mas variable, coche de empresa, ticket restaurante, • Fruta fresca, día de cumpleaños libre. Te interesaría acompañarnos en este proyecto? Si la respuesta es si, nos gustaría conocerte!

Desde Nortempo Selección buscamos un/a Comercial Interno para incorporarse a una importante empresa dedicada al alquiler de maquinaria y equipos para instalaciones, ubicada en Vilassar de Mar. 🔹 ¿Qué harás? • Gestión y seguimiento de ofertas y clientes., • Análisis de mercado, competencia y estrategias comerciales., • Planificación semanal y reporting mensual a Dirección., • Fidelización y captación de nuevos clientes., • Prospección y visitas comerciales cuando sea necesario., • Gestión y actualización de CRM., • Asistencia a ferias y eventos del sector., • Seguimiento de facturación y reclamación de impagos. 🔹 Responsabilidades • Cumplimiento de objetivos comerciales y de facturación., • Atención y seguimiento integral del cliente., • Análisis de resultados y propuesta de mejoras., • Coordinación directa con Dirección Comercial. 🔹 Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar., • Valorable experiencia en sector industrial, construcción o eventos., • Inglés mínimo B2 (demostrable)., • Excel nivel medio/avanzado., • Carnet de conducir B., • Disponibilidad para viajar (5–15 días/mes)., • Perfil analítico, orientado a resultados y fidelización. 💼 Se ofrece • Contrato indefinido., • Salario según experiencia + variable por ventas., • Proyecto estable con desarrollo profesional.

Job Description Ubicación: Barcelona (cobertura zona Levante y Nororiental de España) Empresa: ROCKWOOL Peninsular ROCKWOOL es líder mundial en soluciones de lana de roca para el sector de la construcción e industria. Nuestro propósito es mejorar la vida de las personas transformando la roca en soluciones que contribuyan a la seguridad, la eficiencia energética y la sostenibilidad de edificios e instalaciones. En ROCKWOOL Peninsular seguimos creciendo en el segmento de HVAC y Protección contra Incendios, y buscamos un/a: Key Account Manager (KAM) HVAC & Fire Protection para desarrollar y consolidar nuestro negocio en la zona de Levante y Nororiental, con base en Barcelona. Misión del puesto Serás responsable del desarrollo del negocio de HVAC y Protección Fuego en España para tu zona, gestionando las actividades de prescripción y coordinación con ventas, y adaptando la propuesta de ROCKWOOL a las necesidades del mercado y de nuestros clientes. Contribuirás al plan de negocio del segmento HVAC/FP, definiendo e implementando planes de acción para alcanzar los objetivos de ventas, margen y crecimiento establecidos. Principales responsabilidades Desarrollo de negocio • Comprender en profundidad las necesidades actuales y futuras de especificadores, contratistas e instaladores en HVAC/FP, centralizando su comunicación con ROCKWOOL y poniendo en marcha acciones para alcanzar el crecimiento esperado., • Prospectar nuevos clientes y oportunidades de negocio en la zona asignada., • Desarrollar y adaptar la gama de productos HVAC/FP, teniendo en cuenta las soluciones disponibles en otras unidades del Grupo ROCKWOOL., • Establecer y consolidar una red de contactos a lo largo de toda la cadena de valor en HVAC y Protección Fuego: prescriptores, ingenierías, contratistas, instaladores y otros influenciadores., • Mantener relaciones con interlocutores de distintos niveles dentro de las organizaciones cliente (dirección, gestión de proyectos, dirección de obra, mantenimiento, etc.) y conectarlos con los departamentos internos de ROCKWOOL cuando sea necesario., • Actuar como responsable del negocio en tu zona, gestionando el desarrollo de la prescripción y coordinación con ventas, e implementando indicadores de seguimiento (ventas, margen, mix producto/cliente)., • Pronosticar volúmenes de venta basándote en tendencias de mercado y en los planes de acción definidos., • Proponer ofertas técnicas y comerciales completas que aseguren un alto ratio de conversión., • Coordinar activamente con el resto del equipo ROCKWOOL para asegurar sinergias entre HVAC/FP y otros departamentos., • Alinear a todos los participantes internos (Atención al Cliente, Logística, Marketing, Producción, Finanzas, etc.) en torno al desarrollo del segmento HVAC/FP, aprovechando todas las capacidades internas para desarrollar y satisfacer a los clientes. Formación y experiencia • Valorable Titulación técnica en Ingeniería, carrera técnica, y/o Escuela de Negocios., • 5 años de experiencia en venta o prescripción en el sector de la construcción, valorándose de forma muy especial la experiencia en el segmento HVAC y/o Protección contra Incendios., • Inglés hablado y escrito a nivel profesional., • Manejo de herramientas informáticas a nivel de oficina., • Valorable experiencia en gestión de proyectos, gestión empresarial y uso de CRM. Competencias claves • Fuerte orientación al desarrollo de negocio y a resultados., • Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación oral y escrita., • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos matriciales, coordinando múltiples interlocutores., • Buena organización, iniciativa y gestión eficaz de prioridades., • Capacidad para dominar el rendimiento de ventas, entendiendo el entorno, las técnicas de venta y las habilidades de negociación. Incorporación mediante un contrato de trabajo indefinido a tiempo completo. Condiciones económicas competitivas, adaptadas a tu experiencia y contribución. Plan de incentivos por objetivos. 2 pagas extras. 30 días laborales de vacaciones Un entorno de trabajo seguro y comprometido con el bienestar de las personas. Posibilidad de contratar seguro médico subvencionado por la empresa Ordenador portátil, tarjeta de crédito, teléfono móvil, tablet y coche de empresa de uso mixto. Un marco profesional estable, con foco en tu desarrollo tanto profesional como personal ¿Qué hace único nuestro lugar de trabajo? • Sostenibilidad y responsabilidad – todos ayudamos a crear un mundo mejor, • Cultura colaborativa – la innovación florece cuando trabajamos juntos, • Crecimiento profesional y estabilidad – ofrecemos oportunidades de desarrollo, respaldadas por casi 90 años de historia Si estás buscando un lugar de trabajo inclusivo y comprensivo con amplias oportunidades de crecer y desarrollarse, te invitamos a que presentes tu candidatura adjuntando tu CV así como cualquier otro documento adicional que desees incluir. Join today. Rock the future!

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Sales Executive responsable del segmento Corporate para la oficina de Barcelona. Si te apasiona la hostelería, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. La persona seleccionada reportará al Jefe de ventas y se encargará de las funciones siguientes: • Cartera de cliente corporativo y Grandes Cuentas., • Visitas comerciales y captación activa de nuevas cuentas a través de visitas presenciales, llamadas, networking y redes sociales., • Realizar el mantenimiento de las cuentas de clientes asignadas. Hacer el seguimiento y atender cualquier petición que tengan., • Ejecución y seguimiento del plan de acciones del departamento., • Mantenimiento y gestión de la base de datos, CRM (Salesforce), cargas en GDS y diferentes plataformas de gestión RFP, • Elaboración de informes comerciales., • Mantener una comunicación fluida y constante con los equipos de reservas ubicados tanto en central como en los hoteles, para hacerles llegar la información necesaria, así como para resolver cualquier consulta que puedan tener., • Asistencia y representación de la empresa en ferias, conferencias y exposiciones. Requisitos: • Experiencia de 3 años en departamento comercial. Se valorará muy positivamente experiencia en hostelería o turismo., • Formación universitaria relacionada con Turismo, ADE, comercial o similar. Formación en técnicas de venta será un plus., • Dominio del paquete Office, especialmente de Excel y PowerPoint., • Excelentes habilidades comunicativas y de negociación., • Persona organizada, que sepa gestionar los tiempos, atenta a los detalles., • Capacidad de trabajar en equipo., • Idiomas: imprescindible tener buen dominio del castellano y de inglés. Valorable francés, • Valorables conocimientos de Tesipro/Ulyses Cloud y Salesforce. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Jornada laboral completa de lunes a viernes, con flexibilidad en los horarios de entrada y salida., • Jornada reducida todos los viernes., • Salario competitivo acorde con experiencia y perfil profesional., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Ubicación céntrica (Distrito Eixample) de nuestras oficinas corporativas. FACEBOOK: @DERBYHOTELSCOLLECTION INSTAGRAM: @DERBY_HOTELS TWITTER: @DERBY_HOTELS

En Prosolbia, desde nuestra división de Recruitment, acompañamos a una empresa industrial de referencia en la incorporación de un/a Industrial Sales Representative para reforzar su equipo comercial en España. La compañía es fabricante de soluciones de estanqueidad para aplicaciones industriales, opera en un nicho técnico muy especializado y cuenta con una posición de mercado sólida y reconocida. Su enfoque comercial se basa en la relación a largo plazo, el conocimiento del proceso y la aportación de valor técnico, evitando entornos de venta agresiva o de fuerte presión por precio. ¿Cuál será tu día a día? • Visitas presenciales a clientes industriales (mantenimiento, producción, responsables de planta)., • Gestión y desarrollo de una cartera amplia de clientes activos., • Identificación de necesidades técnicas y propuesta de soluciones adecuadas., • Trabajo muy orientado a terreno y relación continua con el cliente., • Coordinación con el equipo interno y gestión técnico-comercial., • Participación puntual en ferias industriales. El puesto implica visitas comerciales de manera frecuente y viajar de forma regular, aproximadamente: • 30% del tiempo en viajes con pernoctación (pudiendo incluir alguna semana laboral completa fuera de casa),, • 70% del tiempo realizando visitas,, • y el tiempo restante dedicado a trabajo interno y gestión técnico-comercial. Es importante ver el viaje como parte natural del rol, no como una carga. ¿A quién le puede encajar este rol? • Perfil técnico con experiencia en ventas técnicas o comerciales en entorno industrial., • Formación técnica (CFGS / FP2 o Ingeniería)., • Interés real por los procesos industriales y facilidad para entender el entorno del cliente., • Persona autónoma, con buena capacidad relacional y cómoda trabajando sobre el terreno., • Alguien que vea la venta técnica como una evolución profesional desde un rol más operativo., • Catalán fluido y castellano nativo. Inglés funcional para comunicación interna. ¿Qué se ofrece? • Incorporación a una empresa industrial sólida, con entorno profesional y estable., • Rol autónomo, con responsabilidad real y apoyo del equipo., • Salario fijo inicial en torno a 37.000 € brutos/año + variable, según objetivos., • Coche de empresa, gastos cubiertos y herramientas de trabajo.

Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está especializada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.601 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, El Mosca, es la compañía especializada en el transporte nacional e internacional de mercancías por tierra, mar y aire. Con más de 50.000 m² de instalaciones y una flota de más de 1.700 vehículos, destaca por su especialización en transporte frigorífico, refrigerado y de gran volumen. Reconocida como la filial de Logista experta en transporte marítimo, El Mosca transporta mercancías secas y de temperatura controlada, ofreciendo soluciones personalizadas que van desde grupaje hasta carga completa, garantizando siempre la máxima eficiencia y calidad en cada operación. Requirements Experiencia: • Mínimo 2 años en empresa transitaria como Sales especializado en carga Dry. Formación: • Nivel de inglés mínimo B1, deseable B2 o superior., • Deseable formación en Comercio Internacional y/o Ventas Internacionales. Functions and responsibilities: • Definir y ejecutar la estrategia comercial de la empresa en el desarrollo del mercado en su zona de actuación., • Negociar contratos y acuerdos comerciales con clientes., • Mantener y desarrollar cartera de clientes existente y nueva., • Participar en ferias, conferencias y eventos del sector para promover los servicios de la empresa y generar leads., • Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia para identificar oportunidades y tendencias del sector. Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Salario competitivo a negociar en función de experiencia y evaluación técnica del candidato. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente buscamos un/a Project Manager - Industrias ambientales: Tus principales funciones serán: • Promoción, negociación y cierre de contratos para la prestación de servicios de investigación y desarrollo en industrias pesadas y/o ambientales (minería y metalurgia, energía, transporte…)., • Análisis de mercados y prospección de comercial en estas industrias., • Representación de Leitat en ferias, eventos, así como en plataformas y asociaciones industriales/tecnológicas., • Fidelización de clientes mediante la gestión de relaciones a largo plazo., • Coordinación con los equipos técnicos para identificar y gestionar oportunidades de negocio., • Gestión integral del cliente desde la prospección inicial hasta el cierre del negocio. ¿Qué esperamos de ti? Título de Máster en Ciencias y/o Ingeniería (MSc) en áreas relevantes para las industrias mencionadas. Se valorará positivamente la posesión de un MBA o formación adicional en gestión empresarial. Triunfarás en la posición si aportas experiencia de al menos 24 meses en la industria mencionadas, con enfoque comercial y/o de innovación. Experiencia en la identificación y desarrollo de oportunidades de negocio, así como en la gestión de relaciones con clientes en las industrias mencionadas. Conocimiento práctico de las dinámicas del mercado y de las tendencias actuales en las industrias mencionadas. Se valorará disponer de certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Terrassa o Barcelona, trabajarás en un entorno atractivo, siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido desde el primer día, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡Nos encantaría saber de ti! ¡En LEITAT estamos deseando conocerte!

¡Únete al equipo LEDS C4! ¿Te apasiona la gestión de ventas internacionales y el sector iluminación? ¿Tienes experiencia en iluminación o sectores afines y quieres liderar un nuevo reto en una empresa internacional líder en su sector? ¡Entonces te estamos buscando! 🎯 Funciones principales • Definir objetivos y estrategias comerciales por zona y canal de distribución., • Alcanzar objetivos comerciales y de rentabilidad., • Proponer y desarrollar mejoras para incrementar eficiencia y productividad., • Fidelizar cuentas existentes y mantener relaciones sólidas con clientes, ofreciendo asesoramiento sobre productos, soluciones y tendencias., • Detectar y desarrollar nuevos proyectos y clientes estratégicos., • Venta a través del canal de prescripción (arquitectos, interioristas, lighting designers)., • Gestión de ventas en canal de distribución: apertura, seguimiento y desarrollo de distribuidores y representantes locales., • Realizar análisis de mercado y proponer iniciativas estratégicas., • Participar en acciones de marketing y comunicación, ferias y eventos del sector. ✅ Requisitos • Experiencia mínima de 3 años como Área Manager en iluminación, distribución de material eléctrico, construcción o sectores afines., • Formación superior: Ingeniería, ADE, Comercio Internacional, Arquitectura o Diseño., • Nivel alto de inglés imprescindible., • Persona proactiva, con visión de negocio, capacidad de resolución y gusto por el trabajo en equipo. 🎁 Qué ofrecemos • Entorno de trabajo dinámico e internacional, con desarrollo profesional., • 1 día de teletrabajo semanal y flexibilidad para conciliar vida personal y profesional., • Excelente ambiente de equipo., • Formación continua para tu crecimiento profesional., • Sistema de retribución flexible: seguro de salud competitivo, tarjeta restaurante y más beneficios. 🏢 Ubicación Nuestra central está en Torà y contamos con oficina en Sant Cugat, donde podrás colaborar con un equipo cercano y dinámico. Si quieres formar parte de un equipo global, innovador y líder en el sector iluminación, únete a LEDS C4 y haz crecer tu carrera internacionalmente.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valora a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con la cultura de nuestra empresa People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una compañía especializada en fabricación y distribución de producto Ortopédico, con fuerte presencia nacional e internacional. Actualmente, estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Comercial que se encargue de mantener la cartera de clientes de Ortopedias y Farmacias Ortopédicas en la zona de Cataluña Norte (Barcelona Norte, Lleida, Girona y Andorra). Funciones: • Planificar y realizar acciones comerciales en el canal asignado: Visitar clientes y para presentar productos, detectar necesidades y promover su implantación., • Generar demanda y comercializar productos: Impulsar el conocimiento y la adopción de la gama de productos asignada, proponiendo acciones de formación y visibilidad., • Impartir formaciones a clientes: Ofrecer capacitaciones específicas a clientes según se requiera., • Atender al cliente y hacer seguimiento de su satisfacción: Resolver consultas, brindar soporte y asegurar una experiencia positiva, realizando un seguimiento activo de su nivel de satisfacción., • Registrar y reportar la actividad comercial: Actualizar los sistemas de información con datos de visitas, ventas, pedidos y otras interacciones relevantes., • Participar en eventos del sector: Asistir a ferias, congresos y otros eventos relevantes para representar a la empresa y fortalecer la presencia de marca. Requisitos: • Formación: titulación universitaria (Fisioterapia, Podología,…) o módulo de Grado Medio/Superior., • Idiomas: español (se valora Catalán) Experiencia: • A partir de 3 años (sector-producto-mercado)., • Técnicas de venta, comunicación, negociación., • Atención al cliente., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • 100% trabajo en remoto. Se ofrece: • Ofrecemos contrato fijo indefinido con CLIENTE FINAL., • Posibilidad de desarrollo a largo plazo en una compañía puntera en el sector., • Banda salarial competitiva, coche de empresa y variable vinculada a objetivos., • Dietas y gastos de viajes a cargo del cliente final. ¿Buscas un proyecto estable en una compañía referente en el sector? ¡Es tu oportunidad!

En PROVITAL nos dedicamos a la investigación, desarrollo, producción, promoción y venta de Ingredientes activos naturales y extractos botánicos para la industria cosmética. Creamos de forma conjunta con nuestros clientes, para satisfacer sus necesidades, anticipando tendencias y fórmulas innovadoras con agilidad y eficacia. Estamos buscando un/a Technical Sales Manager para ampliar nuestro equipo dedicado a la región Asia Pacífic. 🌟 Misión: Realizar promoción, venta técnica y gestión consultiva de clientes y/o distribuidores, para alcanzar/superar los objetivos comerciales en la zona global asignada🌿 🔍 Funciones: • Gestionar, planificar y realizar seguimiento de las ventas y otros indicadores y políticas comerciales en el área geográfica asignada., • Definir, junto con su responsable directo/a, la estrategia comercial y el plan de acción adecuado para sus clientes: plan de visitas, comunicaciones, reuniones y presentaciones; asegurar su ejecución., • Elaborar previsiones de ventas en sus mercados y valorar la acción de la competencia., • Elevar la satisfacción del cliente y la retención de cuentas clave realizando venta consultiva/técnica con los clientes/distribuidores existentes y potenciales de su área; coordinar nuevos lanzamientos, promociones y servicios., • Representar a la empresa en ferias, conferencias y eventos, • Preparar y negociar las propuestas de colaboración: condiciones de venta, precios y otras condiciones contractuales. Realizar seguimiento., • Garantizar una postventa fluida mediante resolución de incidencias, así como el cumplimiento de condiciones de venta pactadas., • Colaborar en la formación de todos los distribuidores y sus equipos de ventas en la zona., • Gestionar el equipo de Technical Sales Representative para APAC., • Preparar informes comerciales reportando necesidades de los clientes y productos, ventas logradas, análisis de desviaciones, y acciones correctivas. Efectuar las respectivas propuestas., • Mantener el CRM y el ERP con datos completos y actualizados; asegurar la higiene de pipeline y la cualificación rigurosa., • Trabajar de forma transversal con otros departamentos (marketing, customer care, I+D, etc.) para mejorar la propuesta de valor, la disponibilidad y el servicio. Experiencia y Conocimientos • Estudios Universitarios en ciencias de la vida y afines: Biología, Biotecnología, Farmacia o similares. Muy valorable Posgrado, Phd., • Experiencia previa de mínimo 5 años en industria cosmética o ingredientes para cosmética., • Experiencia o habilidades para el liderazgo de equipos de ventas internacionales como referente/mentoría de campo. Gestión de equipo directo (1 persona). Indirecto: distribuidores., • Idiomas: inglés (C1 escrito y hablado). Se valorarán otros idiomas extranjeros., • Otros conocimientos valorados: uso de CRM y ERP; Excel/Sheets avanzado; nociones de BI; dermocosmética, formulación galénica o similar; marketing., • Competencias valoradas:, • buena capacidad de análisis y planificación, priorización, disciplina de ejecución., • Orientación al cliente y negociación ética., • Corresponsabilidad y colaboración transversal., • Innovación, • Comunicación excelente, • Trabajo en equipo, adaptabilidad, integridad Beneficios y otras condiciones • 🌍 Proyecto internacional, • 🌱 Estabilidad y crecimiento en una empresa sólida y líder en el sector, • 📚 Formación 100% subvencionada, • 👥 Excelente ambiente profesional, • 🩺 Seguro médico, dental y de vida. Plan de ahorro, • 🕗 Jornada intensiva en verano, • 💻 Trabajo híbrido, • 📌 Ubicación: Barberà del Vallès (Barcelona) 🤝 Compromiso con la igualdad y la transparencia • En Provital promovemos la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, garantizando procesos de selección objetivos., • 📩 Candidaturas Envíanos tu candidatura a través de nuestra página web indicando la Referencia: APAC👉 ___

Descripción de la Empresa Carmel es un fabricante líder de marcadores industriales, ceras especiales y adhesivos hot melt, con una sólida presencia internacional. Nuestros productos están diseñados para satisfacer las necesidades de múltiples sectores profesionales e industriales. Nuestros representantes introducen la línea completa de productos Carmel en nuevos distribuidores, profesionales, fábricas y productores en una amplia variedad de mercados. Nuestros productos incluyen: Marcadores industriales: Vendidos a distribuidores industriales, distribuidores de soldadura, ferreterías, tiendas de construcción, distribuidores de reparación de neumáticos, minoristas de arte y manualidades, distribuidores de salud animal y más. Ceras especiales: Vendidas a distribuidores dentales y de ortodoncia, bodegas, productores de queso, distribuidores y profesionales del sector salud y belleza, entre otros. Adhesivos hot melt: Utilizados por fabricantes de colchones, empresas de embalaje, productores de cajas corrugadas, fabricantes de muebles y otras industrias manufactureras. Descripción del Puesto Se trata de una posición a tiempo completo y 100 % remota, con base en Barcelona, España, que cubre un territorio asignado dentro del país. El Responsable Comercial de Zona será responsable de desarrollar y ampliar la red de distribuidores, aumentar la visibilidad de la marca y visitar tanto distribuidores como usuarios finales para presentar y posicionar toda la gama de productos Carmel. Responsabilidades Desarrollo Comercial y Ventas • Incrementar la cuota de mercado con los distribuidores existentes., • Desarrollar el territorio asignado mediante la identificación y prospección de nuevos distribuidores (llamadas en frío, visitas presenciales, telemarketing, ferias, etc.)., • Abrir nuevos canales de distribución y establecer relaciones comerciales sólidas y duraderas., • Realizar visitas comerciales a distribuidores y usuarios finales, solo o junto con representantes del distribuidor. Gestión y Reportes • Definir, junto con la Presidencia, objetivos anuales de ventas claros, realistas y medibles., • Reportar actividades diarias y resultados de ventas según los requerimientos de la empresa., • Mantener el CRM actualizado con información de clientes, prospectos y actividades comerciales., • Enviar informes de visitas y pedidos de compra de manera precisa y puntual., • Optimizar el tiempo comercial realizando el mayor número posible de contactos y visitas productivas. Ventas por Línea de Producto Marcadores Industriales: Distribuidores industriales, sector soldadura, metalmecánica, automoción, ferreterías, distribuidores de neumáticos, tiendas de arte, suministros de construcción, etc. Marcadores Textiles: Empresas de suministros de costura y tapicería. Marcadores para Ganado: Empresas de genética animal (técnicos de inseminación), distribuidores farmacéuticos veterinarios, distribuidores agrícolas, productores porcinos y granjas lecheras. Ceras de Salud y Belleza: Distribuidores dentales, ortodoncia, pedortistas y sector salud y belleza. Ceras de Contacto Alimentario: Bodegas, productores de queso y otros fabricantes alimentarios. Ceras de Fundición (Casting Wax): Fundiciones de inversión. Adhesivos Hot Melt: Industrias de embalaje, fabricantes de cajas corrugadas, muebles y colchones. Requisitos • Mínimo 5 años de experiencia comprobada en ventas., • Excelentes habilidades de prospección, cierre de ventas y gestión de relaciones., • Capacidad para documentar interacciones; persona organizada, metódica y profesional., • Excelentes habilidades de comunicación y trato interpersonal., • Permiso de conducir válido., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado. Resumen del Puesto Buscamos un profesional autónomo, orientado a resultados y con experiencia en desarrollo de mercado. El Responsable Comercial de Zona será clave para expandir la presencia de Carmel en España y fortalecer nuestra red comercial mediante la promoción activa de nuestras líneas de marcadores industriales, ceras especiales y adhesivos hot melt.

ÚNETE A UNA MARCA DE COSMÉTICA EN CRECIMIENTO! Buscamos Responsable Comercial Junior (H/M/X) ¿Te apasiona el mundo de la cosmética y tienes experiencia en el área administrativa y comercial? ¿Te gustaría formar parte de una empresa con trayectoria, que apuesta por la calidad y el trato cercano? Esta puede ser tu oportunidad. Somos una empresa especializada en la fabricación, comercialización y distribución de productos cosméticos profesionales. Estamos en pleno crecimiento y buscamos a una persona organizada, resolutiva y con actitud proactiva. ¿Qué harás en tu día a día? • Soporte a la Directora Comercial en la gestión y seguimiento de proyectos., • Apoyo en la coordinación del equipo comercial., • Seguimiento de ventas y reporte de resultados a Dirección., • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales., • Coordinación interna con otros departamentos., • Seguimiento de clientes e incidencias., • Participación en ferias y eventos del sector. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Grado Medio y/o Superior., • Experiencia previa en puestos vinculados al área comercial., • Dominio de herramientas ofimáticas: Excel, Word, Outlook., • Que seas organizado/a, adaptable y profesional. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Posibilidades de crecer en el puesto., • Jornada completa de 9:00 a 18:00 -Salario de 30000 euros brutos anuales

Sales & Business Development Manager - Energy (Spain) COPA-DATA (___) es el único fabricante de software independiente que combina una dilatada experiencia en automatización con las nuevas posibilidades de la transformación digital, ofreciendo fiabilidad, orientación hacia el futuro y presencia a nivel mundial. Desarrollan software de automatización industrial y energética que hace más fácil la vida de sus clientes. COPA-DATA facilita a las empresas la tarea de implementar sus estrategias de digitalización. Generan información valiosa a partir de datos, lo que después se traduce en acciones automatizadas con un gran impacto, desde la planta de producción hasta la dirección ejecutiva, desde la producción de energía renovable hasta las redes inteligentes. Plataforma de software zenon: zenon es una plataforma de software que hace que la ingeniería y el funcionamiento automatizado de los equipos de producción e infraestructuras sean increíblemente sencillos. Condiciones: • Dependencia: Managing Director Iberia., • Centro de trabajo: La central está en Barcelona; el área de trabajo es España., • Jornada Completa (40h). Horario flexible. Modalidad híbrida., • Viajes: Si, aproximadamente del 20-25% del tiempo, • Equipo: No hay equipo directo a cargo, pero si apoyo del equipo de la central (back office y técnicos), • Zona de actuación: España, • Condiciones: Salario fijo + variable (negociable según experiencia aportada) + vehículo de empresa + ordenador + móvil + gastos de representación Misión: Como Responsable de Ventas y Desarrollo de Negocio para el sector energético en España, liderarás el crecimiento y la expansión del negocio de COPA-DATA en el mercado español. Tu misión es clara: identificar oportunidades, crear una cartera de clientes, cerrar acuerdos y aumentar la facturación a largo plazo con partners y clientes finales. Como responsable local de ventas de Energía, trabajarás en estrecha colaboración con integradores de sistemas, EPCs, OEMs y empresas de servicios públicos. Con tu mentalidad de cazador y tu profundo conocimiento del panorama energético, consolidarás nuestra plataforma de software zenon como una herramienta vital para la modernización de redes eléctricas, integración de energías renovables e infraestructura energética digital. Funciones, Responsabilidades y Tareas: • Dirigir y promover el crecimiento de las ventas y el desarrollo de la cartera de proyectos para el sector energético en España., • Identificar, calificar y desarrollar nuevas oportunidades de venta con partners y clientes finales., • Gestionar y ampliar las relaciones con integradores de sistemas, EPCs, OEMs y empresas de servicios públicos., • Liderar y ejecutar el proceso completo de ventas, desde la generación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos estratégicos., • Desarrollar y ejecutar una estrategia local de comercialización y ventas que se ajuste a los objetivos energéticos globales., • Crear y habilitar un sólido ecosistema de partners para garantizar el éxito comercial de estos., • Realizar presentaciones y demostraciones a clientes, posicionando las soluciones con un enfoque de venta consultiva y orientado al valor., • Gestionar y monitorizar el pipeline, las previsiones y los principales KPIs comerciales, asegurando la transparencia y precisión de la información., • Supervisar las tendencias del mercado, las actividades de la competencia y los cambios normativos que afectan a las ventas., • Representar a COPA-DATA en eventos del sector, ferias comerciales y reuniones con clientes. Requisitos: • Residencia en España., • Formación: Ingeniería o similar, Ciencias Empresariales. Se considerarán también candidaturas sin esta formación si tienen una trayectoria demostrada en un puesto similar trabajando en España., • Experiencia demostrada en ventas o desarrollo empresarial, preferiblemente en los sectores del software, la automatización o la energía. Trayectoria profesional en España con éxitos probados en ventas de proyectos para clientes del sector energético en España., • Sólidos conocimientos del mercado energético en España, incluyendo servicios públicos, transmisión y distribución (T&D), energías renovables y almacenamiento de energía., • Experiencia trabajando con partners y modelos de ventas indirectas., • Capacidad para liderar el ciclo completo de ventas, desde la prospección y generación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos., • Experiencia financiera: Comprensión de los objetivos de ingresos por ventas, las estrategias de precios y la rentabilidad empresarial., • Hábitos en la utilización de CRM y de herramientas digitales: Experiencia en el uso de CRM para la gestión de datos de clientes, previsiones de ventas y elaboración de informes., • Disponibilidad para viajar dentro de España y, ocasionalmente, al extranjero., • Idiomas: Español e Inglés fluidos. Valorable Catalán y Portugués, • Carnet de conducir. Competencias: • Perfil técnico Comercial con capacidad de ejecutar estrategias de ventas personalizadas, generación de clientes potenciales y creación de demanda. Habilidad en la gestión de cuentas de clientes y la identificación de oportunidades de ventas adicionales y cruzadas., • Capacidad para abordar y discutir temas técnicos con clientes, traduciéndolos en valor de negocio., • Comunicador seguro y persuasivo con un enfoque de ventas consultivo., • Habilidades en establecer relaciones interpersonales. Con foco en las relaciones con los clientes. Buena capacidad de adaptación. Orientación a resultados. Persona proactiva y con iniciativa. Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección y garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

El candidato se responsabilizará de la gestión comercial de la Zona Catalunya, manteniendo y ampliando la cartera de clientes asignada en el sector del Aftermarket y velando asimismo por el producto y la imagen de la compañía. La misión principal es generar ventas, alcanzar sus objetivos fijados por el Sales Manager, mantener y desarrollar los clientes existentes así como, buscar nuevos mediante métodos prospectivos. En especifico: • Establecer y mantener relaciones comerciales con los clientes actuales y potenciales en el territorio/mercado asignado para generar nuevos negocios para los productos y servicios de la organización., • Realizar llamadas telefónicas, visitas y presentaciones personales a los clientes existentes y a los potenciales para averiguar sus necesidades y proporcionar soluciones y servicios y así maximizar la satisfacción de nuestros clientes y el crecimiento y rentabilidad de nuestra empresa., • Participar en la definición de estrategias de búsqueda de nuevos clientes, llevando a cabo todo el trabajo de prospección para el desarrollo de clientes potenciales y para obtener información con el fin de poder determinar su potencial., • Agilizar la resolución de los problemas y reclamaciones de los clientes. Coordinarse con Atención al Cliente para la monitorización de pedidos, reclamaciones, planificación de visitas y contactos con los clientes, cobros, etc., • Proponer las previsiones de ventas y hacer el seguimiento de las mismas., • Monitorizar y alcanzar las ventas anuales presupuestadas., • Mantenerse al día con todas las características técnicas de los productos y servicios para poder informar a los clientes de sus aplicaciones., • Participar en la planificación de las actividades de ventas con el Sales Manager & Pre-sales., • Cumplir las directrices de la Dirección en políticas de precio/margen, condiciones de venta, cantidades mínimas de pedido, cantidades de producción, etc., • Dirigir, junto con el Sales Manager, las negociaciones comerciales y contractuales finales de todos sus clientes clave., • Cumplir con los procesos de comunicación y reporting definidos dentro de la organización comercial y de marketing para garantizar una perfecta alineación con todas las partes interesadas., • Utilizar los sistemas de información empresarial de la empresa para garantizar la máxima fiabilidad de la información para una toma de decisiones fundada., • Proporcionar al Sales Manager toda la información relevante sobre las nuevas tendencias del mercado y necesidades de los clientes mediante el análisis de su territorio/mercado y determinando el valor de los clientes existentes y potenciales para la organización., • Proporcionar la información relativa a las actividades de la competencia (acciones de ventas, nuevos productos o servicios)., • Participar en ferias y convenciones cuando sea necesario o se solicite. Buscamos una persona que tenga entre 1-2 años de experiencia en el área de ventas, sería ideal que conozca el mercado, sino no es requisito. Lo ideal una persona que tenga la capacidad de negociar, persuadir y ambiciosa.

MONTAJES DELSAZ ❗Estamos buscando talento para unirse a nuestro equipo en Montajes Delsaz ❗ Somos una empresa líder en salas limpias para sectores clave como el Farmacéutico, Biotech y Ciencias de la salud, entre otros. ❤️ ¿Por qué Montajes Delsaz? Nos apasiona lo que hacemos y trabajamos para ofrecer un entorno laboral donde puedas sentirte valorado y desarrollarte profesionalmente. Promovemos una cultura empresarial basada en el trabajo en equipo, la comunicación y el respeto, porque sabemos que el esfuerzo y el compromiso de nuestro equipo son la clave para alcanzar el éxito. En Montajes Delsaz, apostamos por el talento de las personas y en su capacidad para marcar la diferencia, porque eso es lo que nos hace únicos. ▶️ ¿Quieres conocernos mejor? Descubre más sobre nuestra empresa y los proyectos que llevamos a cabo en este video: ___ 🔎 ¿Qué buscamos? COMERCIAL NACIONAL E INTERNACIONAL La misión de la posición es que desarrolle y gestione las relaciones comerciales con los clientes internacionales y nacionales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas globales, la apertura de nuevos mercados y la fidelización de la cartera actual. Que actúe como nexo entre la empresa y los distintos mercados internacionales y nacionales, adaptando la estrategia comercial a cada contexto cultural, legal y económico. 🎯 ¿Cuáles serán tus funciones? Funciones: • Identificar, contactar y negociar con clientes potenciales en mercados internacionales y nacionales., • Participar en ferias, misiones comerciales y eventos de networking en el extranjero., • Gestionar procesos de exportación y coordinación logística junto al departamento correspondiente., • Elaborar ofertas comerciales, contratos y seguimiento de pedidos internacionales y nacionales., • Analizar tendencias del mercado, competencia y oportunidades de expansión., • Cumplir con objetivos de ventas y márgenes establecidos para cada zona geográfica., • Adaptar estrategias comerciales al marco legal y fiscal de cada país., • Coordinarse con equipos de marketing, producción y finanzas para asegurar la satisfacción del cliente. 🎯 Lo que buscamos en ti Formación requerida: Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura, Farmacia o similar Deseable poseer Máster en Comercio Exterior, Negociación Internacional, Dirección Comercial o MBA. Formación continua en tendencias del mercado global y técnicas de venta. Competencias: Experiencia comprobada en ventas internacionales y desarrollo de negocios globales (>5 años). Dominio del inglés (C1-C2); otros idiomas valorables (francés, alemán, portugués, etc.). Experiencia previa en negociación con distribuidores, grandes cuentas, canales internacionales, sectores como construcción, ingeniería, instalaciones, etc. Se valorará muy positivamente poseer experiencia técnica y/o comercial previa en mercados específicos (Europa, LATAM, Asia, …) en el sector Pharma. Conocimiento de comercio exterior, Incoterms, aduanas, normativa internacional. Manejo avanzado de CRM, ERPs comerciales (Salesforce, SAP, etc.). Capacidad de análisis de mercados internacionales y nacionales. Habilidades de negociación multiculturales. Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional (>30%). Permiso de conducir. Habilidades: Alta orientación a resultados y cierre de ventas. Comunicación clara y persuasiva en entornos multiculturales. Adaptabilidad y resiliencia en entornos cambiantes. Capacidad de organización y autonomía. Empatía y construcción de relaciones a largo plazo. Pensamiento estratégico con visión global. Toma de decisiones. Trabajo en equipo y cooperación. Tolerancia a la presión. Si te apasionan los retos, es tu oportunidad, no dudes en inscribirte, nosotros estaremos encantados de conocerte. 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario competitivo según experiencia y valía., • Centro de trabajo situado en Barcelona. 💡 ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte! Inscríbete ahora y únete a Montajes Delsaz para formar parte de un equipo que valora tu talento.

¿Te apasiona la gastronomía premium y quieres llevar tu carrera comercial al siguiente nivel? ¿Buscas un proyecto donde tu energía y proactividad se traduzcan en resultados reales, trabajando con un producto que es referente de innovación en las mejores cocinas del mundo?. En talent wins, buscamos un perfil que no solo quiera vender, sino que quiera elevar la experiencia culinaria de restaurantes y chefs de prestigio. Trabajamos para una compañía líder en la fabricación de hornos de brasa premium que está en pleno crecimiento nacional e internacional. ¿Por qué te interesa este reto? • Impacto Real: Ayudarás a restaurantes a diferenciarse y mejorar su rentabilidad a través de la excelencia gastronómica., • Crecimiento sin límites: Es una vacante de nueva creación. Serás la pieza clave para impulsar la marca y tus ideas tendrán voz directa con el Director General., • Autonomía y Confianza: Olvídate de la microgestión. Buscamos a un profesional autónomo, con iniciativa y que disfrute trabajando de forma transversal con todos los departamentos., • Herramientas de Éxito: Dispondrás de los mejores recursos: CRM de última generación, acciones de Inbound Marketing, presencia en ferias internacionales y colaboraciones con chefs de primer nivel. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para nosotros, tu actitud es tan importante como tu experiencia. Triunfarás si tienes: • Espíritu Guerrero y Resiliencia: Capacidad para afrontar retos y aprender de cada situación con energía y optimismo., • Hambre Comercial: Más de 6-8 años de experiencia en posiciones similares, preferiblemente en sectores competitivos donde la captación de leads y la fidelización sean tu día a día., • Conexión Global: Fluidez en Inglés y Francés (B2-C1) para conectar con clientes de todo el mundo., • Pasión por la Tecnología: Manejo fluido de herramientas digitales y curiosidad por los últimos avances en gestión empresarial. Tu Misión en el equipo Tu objetivo principal será ser el puente entre la innovación de nuestros hornos y las necesidades de los clientes más exigentes. • Gestión Integral de Ventas (End-to-End): Te encargarás de todo el ciclo comercial, desde la prospección inicial de leads hasta el cierre de la venta y el seguimiento post-venta para garantizar la satisfacción del cliente., • Gestión de Leads Inbound: Atenderás y filtrarás de forma rápida y profesional las solicitudes que llegan a través de nuestras campañas de marketing, convirtiendo el interés en pedidos reales., • Embajador en Eventos y Ferias: Representarás a la compañía en las ferias internacionales más importantes del sector, demostrando el valor diferencial de nuestros hornos de brasa., • Colaboración con Showcookings: Coordinarás y asistirás a demostraciones culinarias en vivo con chefs, donde el producto es el protagonista y tú el facilitador del negocio., • Negociación Directa: Tratarás con propietarios de restaurantes, jefes de compras y distribuidores, defendiendo márgenes y condiciones win-win., • Análisis y Reporte: Utilizarás el CRM para reportar tu actividad, analizar el pipeline de ventas y proponer mejoras en la estrategia comercial directamente a Gerencia., • Trabajo en Equipo Transversal: Colaborarás codo con codo con el departamento de Administración y Marketing para asegurar que la promesa de marca se cumple en cada entrega. Condiciones que te cuidan • Ubicación: Trabajo 100% presencial en Viladecans, en un entorno dinámico y colaborativo., • Horario: Jornada completa de lunes a viernes (8:00h a 17:00h), con flexibilidad para que puedas organizar tu día., • Paquete Retributivo: Salario fijo entre 35.000 € y 40.000 € (según tu valía) + un variable del 5-10% basado en tus éxitos., • Estabilidad: Contrato indefinido (con periodo de prueba) en una empresa que valora el compromiso a largo plazo.

Desde LHH, División de Ingeniería, vamos a seleccionar al/la Delegado/a Comercial de Cataluña, para importante empresa industrial. Nuestro cliente es un grupo empresarial, que fabrica y comercializa un producto hidráulico muy técnico, destinado a varios sectores: industria, agricultura, construcción, etc. Con presencia en más de 50 países en el mundo. MISIÓN: Consolidar las relaciones comerciales con los clientes actuales, así como identificar y captar nuevas oportunidades de negocio, garantizando el incremento de las ventas y el posicionamiento estratégico en el mercado. FUNCIONES: Gestión Comercial y Ventas: • Identificar y captar nuevos clientes, así como mantener y fortalecer relaciones con clientes actuales para fomentar la fidelización., • Presentar y asesorar sobre el porfolio de productos y soluciones técnicas, • Elaborar y negociar ofertas comerciales, cotizaciones y contratos., • Investigar y analizar el mercado para detectar oportunidades y tendencias., • Desarrollar estrategias comerciales para mejorar la presencia de la empresa en diferentes regiones o sectores., • Trabajar con los departamentos de Oficina Técnica y Customer Service para garantizar la satisfacción del cliente., • Gestionar la documentación comercial y administrativa necesaria. REQUISITOS: • Formación Técnica, a nivel de Ingeniería o de FP Superior en; Mecánica, Mecatrónica, Programación de la Producción en Fabricación Mecánica, o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en Ventas en Cataluña, de producto técnico en empresa industrial., • Catalán bilingüe (¡indispensable!)., • Conocimientos Informáticos:, • MS Office (Excel, Word): nivel avanzado., • Navision: nivel usuario (Valorable)., • Competencias:, • Proactividad y orientación a resultados., • Habilidades interpersonales y capacidad para construir relaciones sólidas con los clientes., • Flexibilidad y capacidad de adaptación a diferentes situaciones y clientes., • Acostumbrado/a al reporting y al análisis y tratamiento de la información., • Negociación con clientes. SE OFRECE: • Contrato indefinido., • Proyección profesional en empresa muy consolidada y líder en su sector a nivel Europeo., • Modalidad de trabajo Home Office., • Coche de empresa., • Móvil y ordenador portátil., • Remuneración según valía (Fijo + Variable)., • Posibilidad de adhesión a la póliza de seguro de salud de empresa. Si te identificas con lo que has leído y buscas un nuevo reto profesional en el mundo de las Ventas para la zona de Cataluña, inscríbete a la oferta y me pondré en contacto contigo para conocerte.

Misión del puesto Buscamos un perfil para diseñar productos que conecten visualmente con el usuario desde el primer momento, definiendo su identidad y dando vida a la marca mediante renders y animaciones de alto impacto. Responsabilidades clave • Definir colores, materiales y acabados de nuestros electrodomésticos alineados con la estrategia de marca (Brand book) basándose en las tendencias relevante (color, lifestyle, interiorismo, tech), • Crear renders fotorrealistas de producto para packaging, catálogo, e-commerce. Optimizar materiales, iluminación y composición para consistencia visual, • Desarrollo de animaciones y vídeos de producto (features, usos, storytelling), • Realizar edición/montaje de vídeo (transiciones, música, ritmo), • Trabajar de forma transversal con marketing, producto e ingeniería, • Soporte en ferias, lanzamientos y materiales de punto de venta Requisitos: No buscamos un diseñador industrial genérico, sino un perfil con criterio estético y sensibilidad de marca. Imprescindible: • Estudios en ingeniería de diseño industrial, • Dominio de herramientas de render 3D (KeyShot o similares), • Experiencia en diseño de colores y acabados aplicado a producto físico, • Experiencia en visualización de producto fotorrealista y animación de vídeo, • Buen criterio en materiales, iluminación y composición, • Capacidad de trabajar a partir de un brand book y construir consistencia, • 1 día semana trabajo presencial en las oficinas centrales ( provincia de Lleida ) Valorable: • Idiomas: inglés, • Conocimientos de Photoshop, Illustrator e Indesign y nivel básico edición video, • Experiencia en electrodomésticos o electrónica de consumo, • Atención al detalle (acabados, texturas, reflejos, coherencia), • Agilidad y orientación a deadlines, • Creatividad, Innovación, Proactividad, Iniciativa, Trabajo en equipo Lo que ofrecemos • Entorno internacional, • Proyección profesional dentro del grupo, • Ambiente de trabajo joven y dinámico

We are modern, always fresh. We are young-minded, we are cool… We are NOW! En Bershka, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades buscamos a un/a diseñador/a gráfico/a para incorporarse inicialmente con un contrato por sustitución a formar parte de uno de los equipos multidisciplinares más creativos de Bershka. Junto con los diseñadores, compradores y patronistas, serás responsable de la creación de parte de nuestra colección desde su conceptualización y planificación hasta su producción. ¿Cómo es el día a día en tu puesto? Empezarás tu proceso creativo con la búsqueda de tendencias para definir y desarrollar la identidad gráfica de la colección, junto con los equipos de diseño, en base a la oferta comercial que encaje con nuestro cliente. Crearás las propuestas gráficas definiendo el estilo del print, la tipografía, el colorido y la composición más adecuada para la prenda en base a su patrón, elaborando las fichas técnicas con los detalles necesarios del diseño para nuestros proveedores. Participarás en las sesiones de fitting en colaboración con los equipos de diseño, patronaje y calidad para identificar y realizar posibles rectificaciones. Realizarás viajes de inspiración a diferentes mercados, visitas a ferias para descubrir las últimas novedades gráficas y de tejidos, aprovechando para trabajar el desarrollo de propuestas gráficas con los proveedores. ¿Cómo te imaginamos? La moda forma parte de tu ADN, eres inconformista y encuentras inspiración en lo más inesperado. Tu creatividad no conoce límites y sabes dónde encontrar ese “je ne sais quoi” que hacen tus diseños únicos. Tu curiosidad por las nuevas herramientas de tecnología y como integrarlas en tu día a día te define. Has estudiado Diseño de moda o Diseño gráfico, aportas 3 años de experiencia en un rol similar y dominas el inglés. Además, te motiva trabajar en un entorno colaborativo, dinámico y en constante evolución. ¿Cómo son nuestros equipos? En Bershka creemos en un entorno internacional, donde los equipos formados por diferentes culturas y backgrounds nos aportan un valor añadido. La Sostenibilidad es una de nuestras prioridades como empresa y juega un papel importante en nuestros procesos presentes y futuros. Nuestros espacios de trabajo open space, así como nuestra estructura de jerarquía plana, fomentan la escucha activa, fluidez en la comunicación y transparencia en los equipos. Y además… • Horario flexible L - J 8:30h/9:30h – 17:30h/18:30h y V 8:30/9:00h – 14:30/15:00h., • Vacaciones anuales de 25 días., • Descuento del 25% en todas las cadenas del Grupo INDITEX., • Transporte corporativo desde diferentes puntos de Barcelona y alrededores subvencionado por la empresa., • Servicio de comedor subvencionado., • IN Market semanal, nuestro mercado con productos de Km 0., • Acompañamiento en el cambio de residencia nacional o internacional., • Retribución flexible con ventajas fiscales como seguro médico, guarderías, etc., • Gimnasio corporativo, servicio médico propio y fisioterapia., • Acceso ilimitado a Tra!n, nuestra plataforma de aprendizaje online., • Cargadores para coches eléctricos. En Bershka no nos conformamos. Buscamos el mejor talento, te buscamos a ti. ¿Quieres saber más? ___

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! 📍 Ubicación: Barcelona 📄 Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 50 colaboradores en Bélgica (objetivo: 60 a finales de 2025) Oficina en Bruselas y Barcelona, con nuevas aperturas en camino (¡Stay tuned!) Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager, liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor, responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial • Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking), • Identificación de oportunidades estratégicas, • Negociación y cierre de contratos Reclutamiento • Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería, • Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión • Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional, • Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos • Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster), • Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B, • Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento, motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería., • Te gusta convencer, construir y liderar, • Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos, • Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto, • Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración, • Carné de conducir obligatorio ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección • Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional, • Entrevista con un Business Manager, • Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Comercial con un nivel alto de Francés para el canal DIY en nuestra unidad de negocio Moreda Riviere Trefilerías (MRT) para la planta de Cerdanyola del Vallès. ¿Qué funciones desempeñarás? Definir y ejecutar conjuntamente con la Dirección Comercial la estrategia comercial derivada del plan de marketing: • Producto: Análisis, investigación y desarrollo de nuevas oportunidades de productos y servicios en su canal, • Precio: Establecer, junto a dirección de ventas, el precio de los productos a comercializar, • Promoción: Acciones coordinadas con la red comercial de zona, gestión de lineales, Green Steel, packagings, etc., • Posicionamiento de marca, • Placement: desarrollar distintos circuitos logísticos: B2C, almacenes logísticos, cross-docking, drop-shipping… Controlar, organizar y desarrollar el proceso de venta y cobro a los clientes (plan de ventas), analizando posibles desviaciones y su corrección, para conseguir una mejora en la satisfacción y relación con el cliente. • Acompañar y movilizar al equipo de ventas de cada zona para que alcancen los objetivos establecidos para el canal, • Gestión de los stocks, presupuestos, previsiones de venta del canal, • Gestión, mantenimiento y control de resultados, reportando periódicamente a DC Gestionar la relación e interlocución con los clientes. Representar a la empresa en visitas a clientes, convenciones de ventas, ferias, foros… y establecer contactos comerciales y oportunidades de negocio en los mismos Prospección y apertura de Nuevas Cuentas de Clientes, así como del seguimiento de la cartera consolidada Actuar dentro de la organización (Directores Comerciales Zona, Back Office, Marketing, Planificación / Expediciones, Operaciones, Calidad y Compras) para conseguir los objetivos de venta y mejorar la satisfacción del cliente Liderar el proceso de negociación de los contratos anuales y sus condiciones ¿Qué requerimos? • Formación universitaria, • 2-3 años de experiencia como comercial, • Persona comprometida, orientada a resultados, autónoma y acostumbrada a trabajar en equipo, • Habilidades comerciales y capacidad de interlocución adecuada para el trato con los clientes, • Persona proactiva, dinámica y flexible con habilidades de negociación y con capacidad de tomar decisiones, • Experiencia en gestión y negociación de contratos comerciales, • Nivel de Francés avanzado. Valorable Inglés, • Disponibilidad para viajar a nivel Europeo ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs.

Asesor/a Comercial y Técnico/a para fachadas ¿Quiénes somos? Somos Rockpanel, parte del Grupo ROCKWOOL, uno de los principales actores internacionales en la industria de la construcción, con más de 10.000 empleados. Rockpanel produce y comercializa materiales de fachada de alta calidad y sostenibles para la construcción, y es una marca muy reconocida entre arquitectos, contratistas y distribuidores de materiales de construcción en toda Europa. Rockpanel tiene su sede en los Países Bajos y está presente en 14 países europeos. La sostenibilidad está en el centro de nuestra estrategia. ROCKWOOL fue una de las primeras empresas en comprometerse de forma activa con el marco de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas y está comprometida con 11 de ellos, incluido el ODS 14, “Vida submarina”. A través de nuestra colaboración con la One Ocean Foundation y el patrocinio del equipo Denmark SailGP, contribuimos a sensibilizar sobre los retos relacionados con la salud de los océanos y a acelerar las soluciones para protegerlos. En ROCKWOOL no solo fabricamos materiales: construimos un mañana mejor. Ubicación: Barcelona (presencia en oficina obligatoria cuando no se está de viaje con clientes). Se puede trabajar 1 día a la semana desde casa, según la política de teletrabajo. Tu futuro equipo Reportarás al Rockpanel Business Unit Director LATIN Europe, con base en París, y serás el nexo entre Rockpanel (más de 100 empleados) y ROCKWOOL España (más de 35 empleados). Tu rol Como Asesor/a Comercial y Técnico/a, desempeñarás un papel clave en la aceleración del crecimiento de Rockpanel en España, proporcionando un sólido soporte técnico y comercial a la empresa local. Esta posición, de nueva creación (la primera posición Rockpanel en España), está enfocada en un crecimiento acelerado, con un foco inicial en oportunidades de proyectos en las zonas de Barcelona y Madrid. Serás el “linking pin” entre Rockpanel y Rockwool España, garantizando la alineación continua con los diferentes interlocutores de ventas, servicios técnicos, marketing y aplicación & desarrollo. Traduciendo las necesidades del mercado local, la legislación y los requisitos de los distintos agentes en soluciones adecuadas, ayudarás a optimizar las especificaciones y a impulsar el éxito de los proyectos. Mediante una implicación activa en el mercado, tu experiencia técnica y tu capacidad para crear relaciones, reforzarás la posición de Rockpanel tanto internamente como, sobre todo, entre arquitectos, consultores y otros decisores clave. Principales responsabilidades • Actuar como enlace entre la OPCO local de Rockwool (España) y la organización Rockpanel., • Apoyar a los Area Sales Managers y a los Specification Sales Managers en la consecución de los objetivos de facturación mediante asesoramiento técnico y especificaciones optimizadas., • Gestionar y alinear los requisitos técnicos locales, la legislación y las normas con los equipos técnicos y de marketing de ROCKWOOL España y Rockpanel., • Desarrollar y realizar presentaciones técnicas y formaciones para clientes y equipos internos., • Construir relaciones sólidas con arquitectos, consultores, autoridades y otros actores clave en la cadena de decisión de los proyectos, siempre en estrecha colaboración con los compañeros de venta de Rockwool España., • Identificar oportunidades en el segmento OEM y gestionar las especificaciones junto con Rockwool España., • Realizar análisis de mercado y de la competencia para detectar oportunidades de crecimiento en fachadas, edificios de gran altura y soluciones de seguridad contra incendios., • Sólida experiencia técnica combinada con mentalidad comercial y capacidad para apoyar el crecimiento del negocio., • Formación superior (FP Grado Superior / Grado / Máster) y al menos 3 años de experiencia en el sector de la construcción o de fachadas., • Alto dominio de sistemas CRM, con capacidad para estructurar pipelines de proyectos, gestionar datos de stakeholders y apoyar procesos de venta y especificación basados en datos., • Experiencia demostrada trabajando en organizaciones matriciales y gestionando la alineación entre equipos transversales., • Conocimiento profundo de normas y reglamentaciones locales, así como de entornos de venta basados en proyectos. Trabajarás en un equipo dinámico e internacional, donde las ideas valientes se transforman en impacto real. Combinamos la fuerza y alcance de la marca global ROCKWOOL con la agilidad y creatividad de Rockpanel en expansión por Europa. Te ofrecemos la libertad de ser uno de los motores de nuestra hoja de ruta de crecimiento en España, con la sostenibilidad como eje central de todo lo que hacemos. Trabajarás en la intersección entre requisitos técnicos, especificaciones y ejecución, rodeado de personas curiosas y orientadas a la acción. Condiciones (resumen): • Paquete retributivo competitivo, alineado con el mercado., • 30 días laborables de vacaciones., • Entorno de trabajo seguro y saludable., • Ticket restaurante de 6,5 €/día., • 14º mes (paga extra) y paga de Navidad., • Bonus de empresa., • Regalos para hijos/as y recién nacidos., • Oficina en el centro de la ciudad (Barcelona)., • Seguro de salud adicional subvencionado por la empresa., • Formación continua y apoyo al desarrollo personal y profesional. Queremos que todas las personas se sientan valoradas, respetadas, incluidas y escuchadas. En ROCKWOOL empleamos a 79 nacionalidades distintas en todo el mundo y estamos comprometidos con ofrecer igualdad de oportunidades, promover la diversidad y combatir cualquier forma de discriminación entre nuestros empleados. ¿Te interesa? Envía tu CV en inglés antes del 28 de febrero de 2026. Join today. Rock the future!

Pyou es la marca internacional del Grupo Lavoropiù, empresa italiana especializada en Recursos Humanos. En Pyou, estamos buscando un/a Sales Manager Iberia para una importante empresa internacional del sector alimentario, especializada en soluciones tecnológicas e ingredientes funcionales para la industria alimentaria. La posición está basada en España, con responsabilidad comercial para España y Portugal. Representa una excelente oportunidad para profesionales con perfil técnico-comercial que deseen impulsar su carrera en un entorno internacional, dinámico y en constante crecimiento. Responsabilidades: • Gestión y desarrollo del mercado asignado (España y Portugal), con foco principal en la industria alimentaria y en especial en sector cárnico y de ingredientes., • Prospección activa de clientes potenciales y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Mantenimiento de relaciones comerciales con clientes existentes, brindando seguimiento técnico y comercial., • Presentación de soluciones técnicas de forma estructurada y profesional, asesorando sobre aplicaciones de ingredientes y tecnologías alimentarias., • Participación en ferias, eventos y demostraciones del sector, tanto a nivel nacional como internacional., • Recopilación de información de mercado y análisis de la competencia., • Coordinación continua con los equipos técnicos, comerciales y de postventa., • Reporte regular a la dirección comercial sobre resultados, actividad y oportunidades., • Seguimiento de indicadores de desempeño comercial y cumplimiento de objetivos de ventas., • Asesoramiento en desarrollo de producto y propuestas comerciales personalizadas. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B en la industria alimentaria, preferiblemente en sector cárnico o de ingredientes., • IMPRESCINDIBLE conocimiento técnico en ingredientes funcionales o soluciones tecnológicas para la industria alimentaria., • Dominio del idioma español e inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de portugués o francés., • Alta capacidad para comunicar soluciones técnicas complejas de forma clara y efectiva., • Carnet de conducir vigente., • Disponibilidad para viajar más del 50% de la jornada, principalmente en España y Portugal. Qué ofrecemos: • Contratación directa y estable con empresa líder en su sector., • Proyecto desafiante, con autonomía y posibilidad de crecimiento profesional real., • Formación técnica continua y colaboración con equipos internacionales., • Ambiente profesional, innovador y con fuerte cultura de equipo., • Posibilidad de residir en cualquier parte de España (home based) con viajes frecuentes a clientes., • Vehículo de empresa., • Jornada híbrida según necesidades de viaje y coordinación con clientes. Ubicación: España En aplicación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social y de la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, la presente oferta va dirigida a cualquier persona, sin discriminación de género, edad, nacionalidad etc. Rogamos que leas atentamente la política de privacidad disponible en la página web () y adjuntes en el CV la autorización para tratar tus datos personales, de acuerdo con el Reglamento de la UE n. 679/2016 y la legislación española vigente (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales). No añadas datos que pertenezcan a categorías particulares (datos que revelen el origen racial o étnico, opiniones políticas, creencias religiosas o filosóficas, afiliación sindical, datos genéticos, datos biométricos destinados a identificar de manera única a una persona física, datos relacionados con la salud u orientación sexual). Te recordamos que Pyou no requiere, en la primera fase de recepción de solicitudes, el envío de documentos de identificación u otra documentación burocrática (por ejemplo, información personal, datos o códigos relacionados con sistemas de pago) y nuestros anuncios siempre muestran una dirección de correo electrónico para recibir solicitudes con uno de los siguientes dominios de empresa: @pyou.es / @lavoropiu.it Te aconsejamos que prestes especial atención a cualquier comunicación que aparentemente esté vinculada a nuestra marca y que solicite el envío de documentos escaneados para participar en selecciones y/o entrevistas, especialmente con direcciones de correo electrónico con diferentes dominios a los nombrados anteriormente. En caso de duda, contáctanos por uno de nuestros canales para obtener toda la información necesaria.

Firma líder mundial en servicios profesionales de auditoría, consultoría y asesoramiento fiscal, legal y financiero, buscamos incorporar a una/un profesional en prácticas en nuestro Departamento de Recursos Humanos de la Oficina de Barcelona. Funciones: • Apoyo en la gestión del ciclo completo del proceso de selección; criba curricular, entrevistas/filtro, participación en dinámicas de grupo y entrevistas, coordinación con línea de negocio para la selección de profesionales, contratación, onboarding y seguimiento de las incorporaciones para su correcta adaptación., • Crear y dar soporte al Área de RRHH en el proceso completo de políticas de RRHH., • Employer branding, participación en ferias y eventos de employer branding en universidades y Escuelas de Negocio., • Realizar procesos de contratación, revisión de convenio colectivo, resolución de consultas, gestión de vacaciones y ausencias., • Soporte en el área de formación., • Preparación y seguimiento de proceso de evaluación del desempeño. Requisitos mínimos: -Cursando Máster en Recursos Humanos. • Nivel alto de inglés., • Buenas habilidades de comunicación, análisis y atención al detalle. Ofrecemos: · Excelente ambiente de trabajo, dinámico y profesional. · Ayuda económica al estudio · Jornada intensiva.

🌍 Buscamos International Key Account Manager – Sector Beauty | Barcelona Estamos colaborando con una empresa consolidada del sector Beauty, con fuerte presencia internacional y un ambicioso plan de crecimiento, que busca incorporar un/a International Key Account Manager para impulsar el desarrollo de sus mercados internacionales. Si te apasiona el desarrollo de negocio internacional y tienes experiencia gestionando cuentas clave en sectores como Beauty, farmacia o gran consumo, esta puede ser una gran oportunidad. 💼 ¿Cuál será tu misión? Desarrollar y gestionar cuentas estratégicas internacionales, identificar nuevas oportunidades de negocio y contribuir activamente al crecimiento global de la compañía. 🎯 Principales responsabilidades • Gestión y desarrollo de clientes internacionales clave, • Identificación de nuevos mercados y oportunidades de negocio, • Negociación de acuerdos comerciales y planes de crecimiento con clientes, • Seguimiento de resultados comerciales y objetivos, • Participación en ferias internacionales y visitas comerciales, • Coordinación con marketing y operaciones para asegurar el éxito de las cuentas 🧠 Qué buscamos ✔ Estudios superiores ✔ Experiencia en empresas del sector beauty, farmacia o gran consumo ✔ Experiencia gestionando clientes internacionales ✔ Inglés alto imprescindible ✔ Disponibilidad para viajar internacionalmente ✔ Perfil comercial, estratégico y orientado a resultados 📍 Ubicación: Barcelona y alrededores 💰 Se solicitará expectativa salarial durante el proceso Si crees que encajas o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, no dudes en compartir o enviar un mensaje directo. #KeyAccountManager #InternationalSales #BeautyIndustry #Barcelona #SalesJobs #FMCG #Hiring

Principales áreas de responsabilidad • Asegurar el correcto funcionamiento de los hoteles asignados y la consecución de objetivos comerciales., • Desarrollar la captación de nuevas cuentas (corporativo, grupos, colectivos, etc.) a través de visitas y acciones comerciales., • Crear informes periódicos para analizar la evolución y resultados de cada proyecto., • Diseñar estrategias comerciales específicas por hotel, en coordinación con la dirección del área., • Controlar y optimizar presupuestos de ventas., • Gestionar relaciones con agencias de viajes, empresas, operadores, distribuidores y otros socios estratégicos., • Representar a la organización en encuentros, ferias y actividades comerciales del sector. Perfil buscado • Formación en áreas como Administración, Hotelería o disciplinas similares., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales de responsabilidad o relacionadas con la gestión de propietarios o franquiciados., • Capacidad analítica y financiera avanzada., • Excelentes habilidades de comunicación e interlocución., • Experiencia gestionando múltiples stakeholders y proyectos simultáneos., • Conocimiento sólido del sector hotelero, modelos de explotación y tendencias actuales., • Manejo de estrategias de revenue, distribución y venta directa., • Experiencia en el segmento de grupos y en entornos de franquicia., • Autonomía y criterio para tomar decisiones informadas. Lo que ofrecemos Formar parte de una organización de alcance global, con un proyecto en expansión y una cultura orientada al desarrollo profesional continuo.

iVascular somos una empresa de Medical Devices ubicada en Sant Vicenç dels Horts. Nos especializamos en el desarrollo, fabricación y comercialización de dispositivos médicos avanzados para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Nuestro foco está en ofrecer soluciones mínimamente invasivas que realmente mejoran la calidad de vida de los pacientes y convertirnos en un referente en el ámbito vascular potenciando el valor de la tecnología y la innovación. Para ello, controlamos internamente todo el proceso: desde la investigación y desarrollo hasta la producción, esterilización y distribución. Esto lo llamamos Integración Vertical, y nos permite garantizar máxima calidad, innovación continua y una gran agilidad para adaptarnos a las necesidades del mercado. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América y Asia. Nuestro propósito es muy claro: desarrollar tecnologías que salvan y mejoran vidas. Nos encontramos en búsqueda de un GLOBAL PRODUCT MANAGER (Cardiovascular) para nuestra planta localizada en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Tu principal objetivo será el desarrollo e implementación, en el área asignada, de las estrategias de Marketing para cumplir con los objetivos globales de la empresa reportando al Global Marketing Director. FUNCIONES y RESPONSABILIDADES • Diseñar el material del Packaging (embalaje) del producto: Packaging, etiqueta, IFUs., • Desarrollar y actualizar estudios de mercado y benchmarking (evaluación comparativa) para cada producto coordinándose con el equipo de I+D., • Liderar el desarrollo e implementación del Plan de MKT Global de los productos del área asignada. Definir el posicionamiento global del producto y los mensajes de cada producto., • Desarrollar materiales promocionales acorde con el posicionamiento: catálogos, página web, RRSS, presentaciones de producto., • Responsable de la definición de las estrategias de lanzamiento y del plan de acción de los productos., • Proponer e implementar el plan de acción de los productos: registro post marketing, workshops internacionales, casos clínicos, reimpresiones de publicaciones de referencia o publicaciones de artículos en revistas especializadas y revistas que soporten la estrategia de comunicación., • Desarrollar planes de formación y herramientas necesarias para dar soporte al propio equipo de ventas y a los distribuidores., • Responsable de los presupuestos y programas de inversión en el área de Marketing aprobados en el Plan de MKT necesarios para conseguir los objetivos fijados., • Analizar, investigar y proyectar la evolución de los competidores en los diferentes mercados, anticipando las necesidades para la adecuada adaptación del producto en las características del mercado., • Proporcionar soporte de campo., • Crear una red de KoL que den soporte al área de responsabilidad., • Responsable del LCM (ciclo de vida del producto). PERFIL DESEADO • Estudios: grado/licenciatura/ingeniería en la rama de ciencias (biomédicas, biotecnología, bioingeniería, medicina, biología, farmacia, ingeniería, químicas o similares)., • Idiomas: español e inglés (nivel C1). Se realizará prueba de nivel. Otros idiomas, aportarán un valor añadido: francés, alemán, italiano, árabe., • Experiencia +5 años de experiencia en puesto similar., • Conocimientos específicos: formación complementaria en marketing, ventas y análisis de mercados, MBA o Máster en Marketing., • Viajes: ocasionalmente (ferias y congresos)., • Habilidades personales:, • Persona organizada con capacidad de planificación estratégica, orientado a resultados, con pensamiento sintético y analítico., • Trabajo en equipo con flexibilidad y adaptabilidad., • Capacidad de negociación y acostumbrado a trabajar con objetivos claros., • Capaz de realizar demostraciones y presentaciones de los dispositivos que involucran/inspiren a los médicos y comerciales. QUE OFRECEMOS • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar. De L-J puedes entrar entre las 7 y las 9h y salir a partir de las 16:30h. Los viernes hacemos jornada intensiva de 8 a 14h., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos., • Comedor propio de la empresa subvencionado.

Desde la división de IT Sales de LHH Barcelona, estamos colaborando con una compañía líder en consultoría especializada en Inteligencia Artificial que busca incorporar un/a Director/a Comercial para impulsar la estrategia de crecimiento y la expansión comercial de proyectos de alto valor en el sector. La posición tendrá un rol clave en la definición del plan de ventas y en la representación de la empresa en el mercado. Objetivo de la posición: liderar la estrategia comercial de la compañía, trabajando paralelamente con los diferentes departamentos de la empresa y gestionando el equipo de ventas. Funciones del rol: • Definir y poner en marcha la estrategia comercial global, incluyendo actividades de prospección a perfiles directivos C-Level., • Comercializar soluciones avanzadas de IA desarrolladas a medida, como modelos predictivos, sistemas de recomendación, pricing automatizado, IA generativa, agentes inteligentes y gemelos digitales., • Liderar y gestionar el equipo de preventa (3–5 personas), velando por sus KPIs, mentoring, previsiones de ventas y crecimiento profesional., • Negociar acuerdos comerciales complejos a nivel enterprise y coordinar la definición de condiciones estratégicas., • Representar a la compañía en congresos, ferias especializadas, eventos sectoriales y sesiones de posicionamiento., • Perímetro nacional. Muy valorable experiencia en mercados internacionales., • Reporte al CEO de la compañía. Perfil necesario: • Mínimo de 3 años como responsable comercial en consultoras tecnológicas, con historial sólido en venta recurrente y consultiva., • Mínimo 5 años en venta B2B de tecnología avanzada., • Conocimientos actualizados en nuevas tecnologías., • Capacidad para liderar equipos, guiarlos hacia objetivos y estimular su rendimiento., • Habilidad para la prospección estratégica: acceso a C‑level, networking y generación de oportunidades cualificadas, • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE o similar y muy valorable formación ejecutiva (MBA, PDD u otra equivalente)., • Nivel de inglés C1 y español nativo. Muy valorable catalán nativo., • Disponibilidad para viajar de manera puntual. Se ofrece: • Integrarte en una empresa referente en el campo de la Inteligencia Artificial., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido de trabajo, a convenir según necesidades del negocio., • Oficinas en Barcelona.

Area Manager Internacional Junior – Sector Agro (Bioestimulantes y Nutrición Vegetal) Empresa en expansión dentro del sector de nutrición vegetal y soluciones biológicas para la agricultura, con una sólida gama de productos basados en microorganismos, bioestimulantes y tecnologías avanzadas para la mejora del suelo y del rendimiento de los cultivos, busca incorporar un Area Manager Internacional para el desarrollo del canal de distribución agro. El candidato seleccionado participará activamente en la expansión internacional de la compañía, desarrollando nuevas redes de distribución y consolidando relaciones comerciales con distribuidores y partners estratégicos del sector agrícola. Funciones principales: • Desarrollo y expansión de redes de distribución internacional en el sector agrícola., • Identificación, selección y apertura de nuevos distribuidores y partners comerciales en mercados internacionales., • Gestión y desarrollo de la cartera actual de clientes internacionales., • Elaboración y ejecución de estrategias comerciales internacionales., • Análisis de oportunidades de mercado y posicionamiento de productos en los diferentes países., • Organización y realización de presentaciones técnicas y comerciales a distribuidores y clientes., • Participación en ferias internacionales del sector agrícola y eventos profesionales., • Coordinación con el equipo técnico para el desarrollo de ensayos, demostraciones y posicionamiento técnico de productos. Perfil del candidato: Buscamos un perfil comercial internacional con mentalidad emprendedora, orientado al desarrollo de negocio y con capacidad para construir relaciones comerciales sólidas con distribuidores del sector agrícola. Requisitos: • Formación en Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Técnica Agrícola o estudios relacionados con el sector agrícola (valorable)., • Experiencia comercial en mercados internacionales dentro del sector agro., • Experiencia en la venta a distribuidores agrícolas., • Conocimiento del sector de fertilizantes, bioestimulantes, microbiología agrícola o protección vegetal., • Alta capacidad de negociación y desarrollo de negocio., • Inglés nivel profesional (valorable otros idiomas)., • Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados., • Alta disponibilidad para viajar internacionalmente. Se valorará especialmente: • Experiencia en expansión internacional de redes de distribución., • Conocimiento de mercados agrícolas internacionales., • Experiencia en productos biológicos, bioestimulantes o microorganismos., • Experiencia previa como Export Manager o Area Manager Internacional en el sector agro. Ofrecemos: • Incorporación a una empresa en fuerte crecimiento internacional., • Proyecto profesional con recorrido y desarrollo internacional., • Formación técnica y comercial continua., • Contrato estable., • Paquete retributivo competitivo (fijo + variable por objetivos).

Area Manager Internacional SENIOR – Sector Agro Empresa internacional en expansión dentro del sector de nutrición vegetal y soluciones biológicas para la agricultura, con una sólida gama de productos basados en microorganismos, bioestimulantes y tecnologías avanzadas para el desarrollo de cultivos, busca incorporar un Area Manager Internacional Senior para reforzar su crecimiento en mercados internacionales. Buscamos un perfil con trayectoria consolidada en el sector agro, capaz de aportar visión estratégica, conocimiento del mercado y experiencia real en el desarrollo de redes de distribución internacionales. La posición está orientada a profesionales con experiencia contrastada en el desarrollo comercial internacional dentro del sector agrícola, acostumbrados a trabajar con distribuidores y partners estratégicos en diferentes mercados. Responsabilidades: • Desarrollo y consolidación de redes de distribución internacional en el sector agrícola., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio en mercados internacionales., • Gestión y desarrollo de cuentas clave y distribuidores estratégicos., • Definición y ejecución de estrategias comerciales internacionales., • Análisis del mercado, tendencias y posicionamiento competitivo de la empresa en los distintos mercados., • Presentación técnica y comercial de productos a distribuidores y partners internacionales., • Representación de la empresa en ferias internacionales y eventos del sector., • Colaboración con el equipo técnico y de marketing en el posicionamiento de nuevas soluciones. Perfil buscado: Buscamos un profesional con perfil claramente orientado a negocio internacional, con profundo conocimiento del sector agro y experiencia trabajando con redes de distribución y con potencial cartera de clientes B2C Requisitos: • Experiencia consolidada en ventas internacionales dentro del sector agrícola (mínimo 5 años), • Conocimiento del mercado de fertilizantes, bioestimulantes, microbiología agrícola o protección vegetal., • Experiencia en la gestión y desarrollo de distribuidores internacionales., • Alta capacidad de negociación y desarrollo de negocio., • Mentalidad estratégica y orientación a resultados., • Inglés nivel profesional (valorable otros idiomas)., • Disponibilidad para viajar internacionalmente. Se valorará especialmente: • Experiencia previa como Export Manager o Area Manager Internacional en empresas del sector agro., • Conocimiento de diferentes mercados agrícolas internacionales., • Experiencia en productos biológicos o soluciones basadas en microorganismos., • Capacidad para identificar oportunidades y desarrollar nuevas líneas de negocio. Ofrecemos: • Incorporación a una empresa con ambición de crecimiento internacional., • Posición con alto grado de autonomía y responsabilidad., • Proyecto profesional con impacto directo en la expansión internacional de la compañía., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia del candidato.

Sobre la empresa Somos un grupo de empresas especializado en la distribución de impresoras 3D industriales y soluciones de fabricación avanzada en España. Representamos marcas líderes del sector y ofrecemos tecnología de alto valor a clientes de los sectores industrial, automoción, dental y médico. Misión del puesto El Marketing Manager será responsable de liderar la estrategia de marketing del grupo, asegurando su alineación con los objetivos comerciales, así como impulsar la digitalización y optimización de procesos mediante el uso del CRM y herramientas digitales. Buscamos un perfil con mentalidad estratégica, creativa y adaptable, con capacidad para definir visión, pero también con una clara orientación hands-on para ejecutar, optimizar y hacer crecer las iniciativas de marketing en el día a día. Responsabilidades principales • Definir y ejecutar el plan de marketing anual, alineado con la estrategia comercial., • Diseñar e implementar campañas multicanal (digital, eventos, inbound, etc.)., • Generar y optimizar leads cualificados para el equipo comercial., • Gestionar y optimizar la presencia digital: web, redes sociales, SEO/SEM y contenidos., • Liderar y ejecutar la creación de contenido técnico y comercial (casos de éxito, whitepapers, newsletters, artículos, etc.)., • Diseñar y ejecutar campañas de nurturing orientadas a la conversión de MQL a SQL., • Desarrollar y gestionar estrategias de Account-Based Marketing (ABM)., • Crear materiales de marketing con un nivel de diseño gráfico básico., • Coordinar la participación en ferias, eventos y lanzamientos de producto., • Gestionar la comunicación con las marcas representadas en España, asegurando coherencia de branding. CRM y digitalización • Liderar la gestión, optimización y evolución del CRM (estructura, procesos, reporting y automatizaciones)., • Asegurar la correcta integración entre marketing y ventas (lead lifecycle, lead scoring, pipelines)., • Definir e implementar procesos de marketing automation., • Analizar datos y KPIs (conversión, CAC, ROI, pipeline) para la toma de decisiones., • Impulsar iniciativas de digitalización del grupo, mejorando procesos internos y herramientas., • Identificar oportunidades de mejora en la eficiencia operativa mediante tecnología. Requisitos • Experiencia mínima de 3-5+ años en marketing B2B, idealmente en entornos industriales o tecnológicos., • Experiencia en gestión de CRM (HubSpot, Salesforce u otros)., • Experiencia en marketing digital, generación de leads y automatización., • Experiencia en creación de contenido (copywriting técnico y comercial)., • Conocimientos de diseño gráfico básico aplicados a marketing., • Dominio de herramientas como Office 365 (PowerPoint, Excel, Outlook) y Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) u otras herramientas de creación y edición de contenido., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Experiencia trabajando con equipos comerciales., • Castellano nativo y nivel alto de inglés (imprescindible). Perfil que buscamos • Mentalidad estratégica y creativa, con capacidad de aterrizar ideas en acciones concretas., • Perfil hands-on, cómodo ejecutando y no solo coordinando., • Alta capacidad de adaptación en entornos dinámicos y en crecimiento., • Orientación a resultados y mejora continua., • Buenas habilidades de comunicación y coordinación con múltiples stakeholders. Se valorará • Experiencia en sectores como manufactura, ingeniería, impresión 3D o tecnología industrial., • Experiencia en proyectos de transformación digital., • Conocimiento de herramientas de analítica avanzada, automatización y CMS., • Experiencia en gestión de múltiples marcas o entornos internacionales.

Inke es especialista en el desarrollo, fabricación y comercialización de API (Principios Activos Farmacéuticos) con un alto valor añadido, principalmente para uso respiratorio. Somos expertos en micronización e implantamos nuestras propias rutas de síntesis. Con sede en Barcelona, Inke está en continuo crecimiento y expansión internacional. Buscamos incorporar un/a Human Resources Intern para dar soporte al departamento de Recursos Humanos, participando activamente en el proyecto estratégico de implantación de un nuevo HRIS (Human Resources Information System), así como en otras áreas clave de la función de Personas. Tus principales funciones serán: • Participar activamente en el proyecto de implantación del nuevo HRIS, colaborando en la definición de KPI’s, análisis de datos y mejora de procesos de RRHH., • Contribuir al desarrollo de dashboards e indicadores clave para la toma de decisiones en People Analytics., • Apoyar en la creación de contenidos y estrategias de employer branding (LinkedIn, ferias universitarias, comunicación interna, atracción de talento joven)., • Colaborar en la optimización de la experiencia del empleado (onboarding, comunicación interna, iniciativas de engagement)., • Participar en proyectos de transformación y digitalización del área de Personas., • Dar soporte en procesos de selección, formación y desarrollo, aportando propuestas de mejora e innovación., • Colaborar en iniciativas transversales alineadas con la cultura y valores de Inke. Requerimientos para el puesto: • Estudiante de Grado o Máster en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar., • Interés por la digitalización y mejora de procesos en el área de RRHH., • Nivel alto de Excel y manejo de herramientas digitales., • Nivel de inglés intermedio-alto., • Perfil analítico, organizado y con atención al detalle., • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro formativo. Ofrecemos: ✅ Participación directa en un proyecto estratégico de transformación digital. ✅ Formación y aprendizaje en un entorno industrial químico-farmacéutico. ✅ Acompañamiento y mentoring por parte del equipo de RRHH. ✅ Ayuda económica acorde al convenio de prácticas. 📍 Ubicación: Barcelona (Av. Diagonal 605) 🌍 Más información: ___ “En Inke nos dedicamos plenamente a asegurar procesos de selección justos, equitativos y libres de sesgos. Buscamos la diversidad de talentos que enriquezcan nuestra empresa. Aquí, lo que realmente importa es tu capacidad, tu dedicación y tus habilidades para marcar la diferencia.”

Empresa líder en la fabricación de productos de Gran Consumo, en plena fase de expansión internacional, incorpora un Export Manager para liderar y acelerar el crecimiento del negocio en mercados francófonos. Funciones: • Diseñar e implementar estrategias de exportación para expandir el negocio en mercados internacionales., • Identificar oportunidades de negocio y establecer relaciones con clientes, distribuidores y socios estratégicos en el extranjero., • Analizar tendencias de mercado y ajustar estrategias de producto, precio y distribución en cada país., • Negociar acuerdos comerciales y contratos con clientes y distribuidores., • Realizar el seguimiento de ventas, márgenes y rentabilidad en los mercados internacionales., • Representar a la empresa en ferias, eventos y misiones comerciales internacionales. Requisitos: • Grado universitario en ADE o similar., • Se valora positivamente formación específica de negocio (MBA)., • Nivel alto de inglés y valorable francés., • Experiencia previa de mínimo 1-2 años en una puesto similar. Habilidades y competencias técnicas: • Persona dinámica, con orientación comercial y liderazgo., • Persona con capacidad analítica y de resolución de problemas., • Enfocado a resultados., • Team worker., • Pro-actividad y con capacidad de iniciativa, emprendedor y con mentalidad “get things done”., • Buen desarrollador de negocios, capaz de identificar oportunidades y desarrollarlas., • Buenas habilidades de negociación y comunicación, tanto interna como externa a todos los niveles., • Disponibilidad para viajar 30% del tiempo.

🚀 Sales & Marketing Analyst (Eventos & Soporte Comercial | B2B | Internacional) ¿Te motiva un rol donde puedas analizar datos comerciales, apoyar al equipo de ventas y organizar ferias internacionales? ¿Buscas una posición cercana al negocio, con impacto real en las decisiones comerciales y contacto con mercados internacionales? Esta oportunidad es para ti. Desde Paul Marlex colaboramos con una empresa industrial líder, con fuerte presencia internacional, para incorporar un/a Sales & Marketing Analyst en la provincia de Barcelona. 🎯 Tu misión Dar soporte al área comercial y de marketing, aportando análisis de datos, coordinación comercial y organización de ferias y eventos, para ayudar a la Dirección Comercial en la toma de decisiones y apoyar el crecimiento del negocio en mercados internacionales. 🔑 Responsabilidades clave • Analizar ventas, clientes, márgenes y previsiones comerciales (forecast)., • Elaborar informes y presentaciones para Dirección Comercial., • Dar soporte directo al Director Comercial en el seguimiento del negocio., • Preparar ofertas, presentaciones y materiales comerciales., • Coordinar el seguimiento de oportunidades comerciales y el reporting del área de ventas., • Organizar y coordinar la participación de la empresa en ferias y eventos del sector (logística, viajes, materiales y stands)., • Apoyar la ejecución del plan de marketing y la elaboración de materiales corporativos., • Analizar mercado y competencia para identificar oportunidades de negocio., • Coordinarse con el equipo de ventas internacional y diferentes áreas de la empresa. 💼 Qué ofrecemos • Jornada intensiva de lunes a viernes (8:00 / 8:30 – 16:00 / 16:30)., • Salario aproximado 30.000 – 32.000 € según experiencia., • Participación en ferias y eventos internacionales del sector., • Al menos 4 años de experiencia en soporte comercial, análisis de ventas o marketing., • Inglés avanzado (imprescindible)., • Excelente manejo de Excel y capacidad analítica., • Experiencia en organización de eventos o ferias profesionales., • Disponibilidad para viajar puntualmente.

¡Únete a nuestro equipo! En Geprom | Part of Telefónica TECH buscamos un/a People & Talent para incorporarse a nuestro equipo y dar apoyo directo a la Responsable de People en la gestión integral del talento. La persona seleccionada participará activamente en procesos de reclutamiento, onboarding, desarrollo de personas, gestión laboral y cultura organizacional, contribuyendo a construir un entorno de trabajo atractivo y eficiente. Los principales requisitos son: • Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia previa 2 años en reclutamiento o gestión de personas., • Conocimiento de herramientas de selección y portales de empleo., • Buen manejo de Microsoft Office., • Valorable conocimiento en gestión laboral (contratos, nóminas, legislación básica)., • Capacidad organizativa, atención al detalle y habilidades comunicativas. Las funciones de la persona seleccionada serán: Reclutamiento y selección • Participar en el diseño e implementación de estrategias de reclutamiento generales., • Redactar y actualizar descripciones de puestos y perfiles de vacantes., • Publicar ofertas en bolsas de empleo, redes sociales y otros canales de atracción., • Realizar búsqueda activa de candidatos en herramientas de selección, RRSS y networking., • Filtrar y preseleccionar CV en base a los requerimientos definidos., • Coordinar entrevistas y pruebas con candidatos/as., • Colaborar en la incorporación de nuevos empleados asegurando una experiencia de onboarding completa., • Generar informes de reclutamiento claros y documentados para el equipo de People., • Gestionar relaciones con universidades, centros de formación, ferias de empleo, agencias y proveedores externos., • Colaborar en campañas de desarrollo profesional y planes de carrera., • Apoyar en procesos de evaluación del desempeño y de identificación de potencial interno., • Apoyar en la definición y actualización de políticas y procedimientos internos., • Colaborar en la redacción de contratos y documentación laboral., • Dar soporte en la gestión de nóminas y operaciones laborales del día a día (altas, bajas, incidencias, etc.)., • Apoyar en la evaluación y análisis del clima laboral a través de encuestas de motivación., • Contribuir a la creación e implementación de iniciativas que refuercen la satisfacción del equipo., • Promover actividades que fomenten la comunicación interna, la cohesión y el sentido de pertenencia., • Incorporación a un entorno dinámico y en crecimiento., • Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional en todas las áreas de People., • Trabajo en un equipo colaborativo con proyectos innovadores en atracción y gestión del talento., • Posibilidades reales de crecimiento dentro del área de RRHH. Sobre Geprom En Geprom tenemos oportunidades de desarrollo profesional en un entorno donde tú eres quién pone el límite a tu crecimiento. Geprom es una ingeniería de base tecnológica especializada en el ámbito de la automatización industrial y la transformación digital, desarrollando e integrando proyectos llave en mano en las áreas de planificación, producción, calidad, logística y mantenimiento especializados en la Industria 4.0. En Geprom, entendemos que cada empresa, sea del tamaño que sea, pone en marcha su revolución digital de un modo único, integrando en sus modelos de negocio a personas, datos, máquinas y procesos. Sobre esta base, acompañamos a nuestros clientes ofreciendo soluciones, servicios, y productos de forma integral para hacer realidad la transformación digital y superar juntos las barreras de la cuarta revolución industrial.