Foco jobs in Sarrià - Page 4Crear alertas

Buscamos un/a Senior Frontend Developer para unirse a un equipo tech internacional que desarrolla un SaaS B2B white-label dentro del sector música/tech. Rol con impacto real en producto, ownership técnico y liderazgo de frontend. Barcelona (1 día presencial/semana) Contrato freelance, inicialmente 7 meses, renovables &##127919; Qué harás Diseñar y desarrollar interfaces web complejas y escalables. Liderar el frontend squad: definir estándares, buenas prácticas y arquitectura. Aportar mentoring y liderazgo técnico. Colaborar con producto, diseño y stakeholders. Asegurar calidad, mantenibilidad y observabilidad del código. &##128736;️ Stack & requisitos ~+5 años de experiencia en Frontend . ~ React muy sólido. ~ TypeScript / JavaScript avanzado. ~ Experiencia real aplicando Clean Code y buenas prácticas. ~ Conocimiento del SDLC y trabajo orientado a producto. ~ Experiencia con npm, yarn, webpack . ➕ Nice to have Conocimientos básicos de backend ( PHP / Symfony ). Testing con Jest y/o Cypress . Docker / Kubernetes (nivel conceptual). Observabilidad: Grafana, OpenTelemetry, GA . Estar en Barcelona . &##129504; Soft skills clave Comunicación clara (tech & non-tech). Proactividad y resolución de problemas. Mentalidad de producto y foco en UX. Buen manejo de prioridades y deadlines. Perfil colaborativo. Inglés alto (imprescindible) . &##128161; Condiciones Contrato freelance Modelo híbrido : 1 día presencial en Barcelona Proyecto estable, con autonomía y peso en decisiones técnicas

🧩¿Te motiva la idea de crear un departamento de RRHH desde cero y tener impacto real en un grupo sanitario en plena expansión internacional? Si disfrutas construyendo, profesionalizando procesos y trabajando muy cerca de dirección, este proyecto te permitirá dejar huella desde el primer día. Formarás parte de un grupo europeo de tecnología médica, sólido y en crecimiento, donde tu trabajo influirá directamente en cómo se atrae, gestiona y desarrolla el talento. 🏥 Sobre el proyecto y la compañía Trabajarás en un grupo especializado en la distribución de tecnología y dispositivos médicos para cirugía mínimamente invasiva, con foco en obesidad, urología, ginecología, endoscopia terapéutica y cirugía general. Con sede en Barcelona, el grupo cuenta con unas 100 personas y una facturación cercana a los 70 millones de euros, y se ha consolidado como un actor relevante en el sector sanitario europeo, con crecimiento continuo e integración de nuevas compañías en distintos países. 🌟¿Por qué te puede encajar? ✅ Crearás el área de Recursos Humanos desde cero: Tendrás autonomía real para diseñar el modelo de personas, procesos y políticas, sin heredar estructuras rígidas ni “vicios” previos. ✅ Alta visibilidad y contacto directo con Dirección General: Tu rol estará muy cerca de la toma de decisiones, influyendo en el crecimiento del grupo y en cómo se gestionan las personas a nivel internacional. ✅ Rol operativo con visión estratégica (sin grandes equipos a cargo): Ideal si disfrutas ejecutando, coordinando proveedores y viendo resultados tangibles, más que gestionando grandes estructuras. ✅ Entorno internacional, técnico y exigente: Trabajarás con distintos países, culturas y realidades laborales, aportando coherencia y orden sin perder agilidad. ✅ Proyecto estable y con recorrido: Contrato indefinido y un proyecto con futuro en un grupo que sigue creciendo y profesionalizándose. 🎯Tu misión en el día a día Tu propósito será diseñar y poner en marcha un sistema de RRHH sólido, homogéneo y escalable, que permita al grupo crecer sin perder control, cultura ni eficiencia. • Diseñarás y gobernarás el modelo de personas: Definirás el organigrama, roles críticos y planes de crecimiento por país. Alinearás estructura, talento y negocio para acompañar la expansión del grupo., • Implantarás un sistema de selección eficaz y homogéneo: Definirás procesos, scorecards y experiencia de candidato. Coordinarás headhunters y proveedores locales, asegurando calidad y rapidez., • Asegurarás que People Operations funcione sin fricción: Coordinarás nómina, contratos, altas/bajas, PRL y gestorías externas. Serás punto de contacto para empleados, gestionando incidencias, onboarding y offboarding., • Construirás políticas claras de compensación y desempeño: Diseñarás bandas salariales, revisiones y variable. Implantarás modelos de evaluación, desarrollo y retención del talento., • Cuidarás la cultura, el engagement y el cumplimiento legal: Definirás valores, políticas internas y código ético. Garantizarás coherencia laboral y normativa entre países. 🚀Qué te hará triunfar en esta posición 🔹 Tener experiencia sólida en RRHH generalista y operativo (mínimo 8 años): Te permitirá moverte con seguridad, priorizar bien y aportar valor desde el inicio. 🔹Nivel alto de inglés (mínimo C1): Será imprescindible para comunicarte con equipos, proveedores y dirección en distintos países y acompañar el crecimiento internacional del grupo. 🔹 Saber trabajar con autonomía y criterio propio: Este rol necesita una persona que decida, proponga y ejecute sin depender de estructuras previas. 🔹 Dominar la gestión laboral y administrativa: Será clave para garantizar orden, cumplimiento y confianza tanto de empleados como de dirección, apoyándote en la gestoría externa. 🔹 Sentirte cómodo/a con herramientas digitales y datos: Excel, HRIS y reporting serán aliados para profesionalizar y escalar sin caos. 🔹 Tener disponibilidad para viajes puntuales: El proyecto es internacional y, en algunos momentos, requerirá presencia en otros países. 💼 Condiciones que ofrece el proyecto • 📄 Contrato indefinido, • 💰 Salario fijo entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales, • 🎯 Variable del 5–10 % por cumplimiento de objetivos, • 🕘 Jornada completa, 100 % presencial, con cierta flexibilidad, • 🚀 Proyecto con autonomía, visibilidad y recorrido profesional, • 🎁 Beneficios de empresa ✨ Si te motiva crear, ordenar y escalar el área de RRHH en un grupo sanitario europeo, este puede ser tu siguiente paso profesional.

Telespazio Ibérica es la filial en España de Telespazio, la joint venture espacial entre Leonardo (67%) y Thales (33%). Somos la empresa líder en geoinformación en España, con casi 40 años de experiencia y unos 200 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Vigo y Fuerteventura. Estamos a la vanguardia en otros sectores como las comunicaciones por satélite, la observación de la Tierra y la operación de sistemas espaciales. Proporcionamos soluciones de comunicación multiórbita (LEO, MEO y GEO), navegación por satélite (GNSS) y hemos diseñado un servicio de claves cuánticas (QKD) desde órbita baja, asegurando la ciberseguridad en un mundo cada vez más digitalizado. En el proyecto Moonlight de la ESA estamos desarrollando el simulador 'end-to-end' que permitirá a las agencias espaciales recrear sus misiones antes de lanzarlas. Nuestra experiencia en procesamiento de imágenes y análisis de datos geoespaciales nos permite ofrecer soluciones innovadoras en cartografía 2D/3D, monitorización del cambio climático y mercados de observación remota. También ofrecemos servicios B2B avanzados de comunicaciones y gestionamos infraestructuras críticas que requieren precisión y fiabilidad. Nuestra Software Factory, con experiencia en Cloud, IA y tecnologías GIS, brinda un servicio transversal, facilitando la integración de datos y la automatización de procesos. En Defensa y Seguridad fomentamos el uso dual de la tecnología para reforzar la resiliencia operativa y estratégica. Como proveedor de soluciones para emergencias y vigilancia, gestionamos contratos de servicio para sistemas espaciales y operaciones, garantizando la eficiencia en los ámbitos europeo, nacional y regional. Aprovechando los avances tecnológicos en Comunicaciones Satelitales (SatCom), somos distribuidores autorizados de primer nivel para comercializar los servicios de Starlink y OneWeb a empresas e instituciones en España. Ofrecemos soluciones integrales, gestión de redes, ciberseguridad, servicios en campo y asistencia técnica 24/7. Por último, estamos convirtiendo a España en un referente de los servicios aeroespaciales utilizando vehículos aéreos no tripulados como drones, HAPs (pseudosatélites) y MALE, integrándolos en teledetección y comunicaciones para mejorar la persistencia y resolución de los datos. Nuestros clientes son, principalmente, administraciones públicas y empresas privadas. Estamos en la gestión de infraestructuras críticas, emergencias y catástrofes naturales; con el foco en la sostenibilidad y el cuidado de la biodiversidad y el medio ambiente. Por ejemplo, desde la prevención, alerta temprana y gestión de los incendios forestales en las islas Canarias hasta la monitorización de los ecosistemas marinos en Galicia. El Espacio puede parecer lejano, pero lo que hacemos en Telespazio Ibérica, con audacia e innovación, está orientado a las personas, a las que brindamos servicios y soluciones que contribuyen a mejorar su día a día. El técnico de sistemas tendrá bajo su responsabilidad los sistemas informáticos localizados en su centro de trabajo. En dependencia directa del responsable de sistemas de la compañía, asistirá a su inmediato superior en todas aquellas cuestiones delegadas por éste, que podrían ser, entre otras: • Soporte a usuarios (Helpdesk) presencialmente y en remoto (teletrabajadores)., • Administración de redes Windows (2016/2019/2022)., • Copias de seguridad., • Administración de usuarios y correo., • Instalación y configuración de hardware y software (maquinas físicas o virtuales VMWare) en los servidores locales (on-premise)., • Monitorización y mantenimiento de la red local y de la conectividad con las redes corporativas., • Soporte para la virtualización de máquinas on-premise o en la nube (VDIs, VMWare Horizon, Cloud, …) para el teletrabajo., • Soporte para el mantenimiento de las certificaciones de seguridad de la información ISO 27001/ENS. APTITUDES PERSONALES: • Iniciativa y Proactividad: Mostrar iniciativa y proponer mejoras continuas, • Habilidades de Aprendizaje Continuo. Disposición para aprender de manera continua y mantenerse actualizado sobre avances en tecnología., • Capacidad para trabajar en equipo., • Responsabilidad y sentido del deber. Debe ser capaz de trabajar con autonomía y con poca supervisión., • Capacidad de análisis, identificación y resolución de incidencias y problemas técnicos complejos de manera efectiva y eficiente. CONOCIMIENTOS: El candidato debe tener altos conocimientos y experiencia demostrada en: • Sistemas Operativos: Windows Server (2016/2019/2022),Windows 10/11, Linux, • Administración de redes Windows (Directorio activo, Usuarios, DNS, DHCP …)., • Sistemas de Almacenamiento de datos y Backups., • Comunicaciones (Clientes VPN, …) y seguridad informática., • Microsoft Office 365, Microsoft Azure AD., • Administración Microsoft Exchange on-premise/online., • Administración básica de Bases de Datos MySQL, PostgreSQL, Microsoft SQL. OTROS REQUISITOS: • Formación: Grado en Sistemas / Informática o similares., • Experiencia en una empresa en las funciones descritas., • Nivel alto de inglés. Se valorará el conocimiento de otros idiomas comunitarios (francés, italiano)., • Fecha de incorporación: inmediata, • Lugar de Trabajo: Barcelona, • Jornada: completa Telespazio Iberica apuesta y fomenta la inclusión de personas con discapacidad valorando estas candidaturas en sus procesos de selección. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

Data Analyst – Proyecto de Datos en el Sector Farmacéutico Estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en datos y producto digital , participada por uno de los principales grupos de distribución farmacéutica a nivel nacional. La empresa funciona como un hub de innovación y data , desarrollando plataformas propias que integran y explotan datos de miles de farmacias, distribuidores y laboratorios, con un enfoque muy fuerte en negocio, analítica avanzada y producto . Actualmente están construyendo una plataforma de inteligencia de negocio de referencia para el sector farmacéutico , con alto impacto real en la toma de decisiones de laboratorios y actores clave del sector. Para este proyecto buscan incorporar a su primer/a Data Analyst , una posición clave para sentar las bases del equipo de datos y crecer con el proyecto. &##Formarás parte del core del proyecto de datos, participando en el diseño, análisis y explotación de información estratégica del sector farmacéutico. Diseñar y evolucionar modelos de datos a partir de múltiples fuentes (ventas, distribución, productos, comportamiento). Analizar y calcular KPIs de negocio : market share, penetración, rankings, evolución de ventas, estacionalidad, performance por laboratorio y categoría. Aplicar criterios estadísticos y normalización de datos para garantizar coherencia y calidad analítica. Colaborar estrechamente con Data Engineering y el equipo técnico en un entorno cloud y altamente escalable. Formación en Estadística, Matemáticas, Ingeniería o similar . Experiencia previa (≈2–4 años) en consultoría de datos, BI o roles analíticos similares , con foco en negocio. Buen dominio de SQL y Python para análisis de datos (pandas, numpy). Experiencia trabajando con KPIs reales de negocio , no solo reporting. Capacidad para entender el “para qué” del dato, no solo el “cómo”. Experiencia en sectores como retail, gran consumo, distribución o фарma . Conocimiento de entornos cloud (BigQuery, Snowflake, Redshift…). Familiaridad con Airflow, dbt, ETL, APIs . Sensibilidad por producto digital y analítica avanzada. &##Proyecto estratégico y de largo recorrido , con datos reales y volumen. Ser una de las primeras piezas clave del equipo de datos (alto impacto y crecimiento). Entorno tecnológico moderno (cloud, data engineering sólido, AI aplicada). Cultura ágil, técnica y muy orientada a producto. Modalidad muy flexible (remoto habitual; encuentros puntuales presenciales en Barcelona).

Optimization Scientist Barcelona | Modelo híbrido Desde LHH, acompañamos a una organización líder en su sector en la incorporación de un/a Optimization Scientist para un programa clave de transformación analítica y toma de decisiones avanzadas. El rol se integra en un equipo que trabaja directamente con negocio para abordar retos complejos de planificación, asignación y eficiencia operativa, donde la clave no es solo analizar datos, sino diseñar la mejor decisión posible. Se trata de una posición con alto componente consultivo, que combina pensamiento estructurado, modelado matemático y capacidad para interactuar con distintos stakeholders. Principales responsabilidades • Analizar problemáticas complejas de negocio y estructurarlas en modelos de optimización., • Traducir reglas operativas y necesidades del cliente en restricciones y objetivos matemáticos., • Diseñar y adaptar soluciones de optimización orientadas a impacto real y uso en producción., • Evaluar escenarios, sensibilidades y trade-offs para apoyar la toma de decisiones informada., • Colaborar con equipos técnicos y de delivery para asegurar la viabilidad y escalabilidad de las soluciones., • Comunicar conclusiones y recomendaciones de forma clara a interlocutores técnicos y de negocio. Perfil buscado • Formación técnica en Ingeniería, Matemáticas, Investigación Operativa, Informática o disciplinas afines., • Experiencia profesional de al menos 3–4 años en proyectos de optimización o modelado matemático aplicado., • Sólida capacidad para estructurar problemas complejos y transformarlos en soluciones accionables., • Experiencia en programación (preferentemente Python) y uso de librerías de optimización., • Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito. Se valorará • Experiencia con técnicas de optimización clásica y/o metaheurística., • Conocimiento de programación matemática y modelado de restricciones., • Experiencia previa en consultoría tecnológica o proyectos para cliente., • Exposición a entornos cloud y despliegue de soluciones analíticas. ¿Qué ofrece el proyecto? • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto., • Entorno colaborativo, con foco en aprendizaje continuo., • Posición estable, con recorrido y visibilidad., • Modelo híbrido de trabajo y ubicación en Barcelona., • Condiciones alineadas con la experiencia aportada. Si te motiva trabajar en la intersección entre negocio, analítica avanzada y toma de decisiones, desde LHH estaremos encantados de conocerte y ampliar detalles del proyecto.

&##128640; ¡Únete a Huspy como BDM! ¿Te motivan las ventas , la captación de talento comercial y trabajar en entornos de alto crecimiento ? En Huspy , proptech internacional en plena expansión, estamos transformando el sector inmobiliario a través de tecnología y una propuesta de valor diferencial para los agentes. Buscamos Business Development Managers con mentalidad de headhunter para seguir ampliando nuestra red de agentes inmobiliarios en Barcelona y Madrid . &##127919; ¿Cuál será tu misión? Captar y desarrollar una red de agentes inmobiliarios de alto rendimiento, gestionando el proceso de principio a fin con foco en resultados. &##128736;️ ¿Qué harás en tu día a día? ✔️ Captar agentes inmobiliarios y promotoras inmobiliarias mediante prospección activa (outbound & inbound), networking y referencias ✔️ Gestionar el ciclo completo de captación: primer contacto, entrevistas, presentación de la propuesta de valor, negociación y cierre ✔️ Ejecutar el onboarding de los agentes, asegurando una correcta integración al negocio ✔️ Realizar seguimiento periódico para impulsar la actividad y el rendimiento de los agentes ✔️ Gestionar y priorizar tu pipeline comercial de forma autónoma ✔️ Registrar y actualizar toda la actividad en el CRM ✔️ Colaborar con otros equipos para mejorar procesos y resultados comerciales &##128269; ¿Qué buscamos? ✅ +4 años de experiencia en ventas, captación de talento comercial, headhunting o desarrollo de negocio ✅ Experiencia gestionando ciclos de captación o venta de forma autónoma ✅ Alta resiliencia y fuerte orientación a objetivos ✅ Excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación ✅ Capacidad para trabajar con métricas y objetivos claros &##127775; Sumará puntos si además tienes… ➕ Experiencia en real estate, proptech o entornos marketplace ➕ Experiencia previa captando perfiles comerciales o agentes ➕ Conocimiento del sector inmobiliario ➕ Manejo de CRM y herramientas digitales ➕ Proactividad para proponer mejoras en procesos de captación ¿Qué te espera en Huspy? &##128176; Salario competitivo + variable + beneficios sociales &##128196; Contrato estable &##128640; Oportunidades de crecimiento hacia roles senior o de liderazgo &##127757; Entorno internacional, dinámico y de alto impacto &##127891; Formación inicial y acompañamiento continuo &##129516; Nuestro ADN Huspy &##128313; Ownership de tu pipeline y resultados &##128313; Mentalidad data-driven &##128313; Orientación a impacto &##128313; Velocidad y mejora continua &##128313; Trabajo en equipo

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con más de 65.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En nuestro equipo de Consulting Process and Data Analytics en Barcelona estamos reforzando nuestro superequipo para dar servicio a compañías que, como nosotros, creen que los procesos y datos son las bases sobre las que lograrán el crecimiento, escalabilidad y rentabilidad sostenible de su negocio. Si tienes entre 1 y 3 años de experiencia en proyectos en entorno Microsoft Power BI esta oportunidad te debería interesar. Te integrarás en nuestro equipo de analítica de procesos y datos en proyectos de automatización y análisis de datos con Microsoft Fabric con foco en ETL, modelado de datos y construcción de reportes en Power BI. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia de entre 1 a 3 años en proyectos en entorno Power BI., • Modelado de datos, diseño y construcción de Semantic Models de Power BI, • DAX – nivel avanzado., • M, Power Query, Data Flow – nivel medio., • Python para notebooks de ETL en Fabric – nivel básico (aprenderás con nosotros)., • Construcción de reportes en Power BI: filtros dinámicos, visuales, navegación, etc., • Certificación PL-300 es un gran plus., • Inglés B2+/C1. Además, nos gustaría que tuvieras: • Curiosidad natural y muchas ganas de aprender y enseñar., • Agencia y con sentido de urgencia: Eres proactivo, autónomo y responsable para hacer que lo que tenga que pasar pase, sin esperas innecesarias., • Compartes y colaboras de manera espontánea con tus compañeros., • Optimista y práctico: te centras sobre todo en la solución y menos en el problema y siempre ves algo positivo en (casi) cualquier situación., • Te gusta ir un paso por delante, anticipándote a lo que te van a pedir y dando más de lo que te piden., • El contacto con el cliente no te intimida, al contrario. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera y desarrollo dentro de la compañía., • Responsabilidad creciente en complejidad de proyectos y de gestión de equipos y clientes., • Posibilidad de crecimiento en otras áreas de actividad: consultoría, automatización de procesos, etc., • Paquete de compensación competitivo según experiencia y valor aportado., • Beneficios sociales de empresa., • Plan de formación interna y externa., • Transparencia, comunicación y feedback constante., • Teletrabajo parcial, viernes tarde libre y jornada flexible. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. NTT DATA es tu sitio! Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #

¡Desde el RACC te estamos esperando! 💛 Ofrecemos desarrollar tu carrera profesional en un entorno, donde el compromiso, la colaboración, innovación e impacto positivo, son nuestros principales valores. Integrado/a en el área de Control de Gestión de la Dirección Financiera, buscamos un/a analista de control de gestión ,que lleve a cabo el seguimiento de actividad de los diferentes productos, de los costes del departamento de ventas y el de marketing , así como la realización de los informes de gestión de ambos departamentos. ¿Cuáles serán tus funciones? • Análisis de Datos y Reporting Estratégico: Realizarás el análisis avanzado de bases de datos complejas, elaborará informes periódicos y desarrollarás dashboards interactivos para el seguimiento de los principales indicadores de actividad., • Planificación Presupuestaria y Control de Desviaciones: Elaborarás el presupuesto anual de las áreas Comercial y Marketing y llevarás a cabo el seguimiento continuo de las desviaciones, proponiendo acciones correctivas para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos., • Cierre Mensual y Cuenta de Resultados Analítica: Colaborarás en el cierre contable mensual, asegurando la integridad de la información, y prepararás análisis detallados de la cuenta de resultados por línea de negocio., • Control de Costes, Márgenes y Rentabilidad: Realizarás el seguimiento de costes directos e indirectos, analizarás márgenes y rentabilidad por producto y canal., • Gestión de Retribución Variable: Calcularás periódicamente la retribución variable de las redes comerciales conforme a las políticas internas., • Análisis de Campañas Comerciales y de Marketing: Evaluarás los resultados de las campañas de captación y fidelización mediante indicadores clave. ¿Qué necesitamos? • Será necesaria una formación universitaria, preferiblemente en Finanzas, Administración de Empresas o Economía, que aporte una base sólida para comprender y analizar la información., • Es importante contar con experiencia previa de 2 a 3 años en puestos relacionados con análisis de datos y tratamiento de bases de datos complejas, idealmente en el ámbito de productos aseguradores., • Valoramos mucho la capacidad analítica y de síntesis, así como la habilidad para trabajar de manera autónoma, con atención al detalle y una buena organización., • Que seas una persona pragmática, orientado/a a objetivos, flexible y comprometido, que sepa adaptarse a diferentes situaciones sin perder el foco., • La comunicación será clave: buscamos a alguien que sepa transmitir ideas con claridad y compartir conocimientos con el equipo., • Además, será necesario tener un buen manejo de herramientas informáticas para el tratamiento de datos, como Excel, MicroStrategy o Power BI, y para la presentación de informes, como PowerPoint. Si además tienes conocimientos de SAP, será un plus muy valorado. ¿Por qué trabajar en RACC? En el RACC no solo te ofrecemos un trabajo, sino una experiencia profesional completa, pensada para que crezcas, disfrutes y dejes huella. • Buen ambiente y cultura de equipo💛: Desde el primer día formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y comprometido. Aquí el buen ambiente es clave y lo celebramos con iniciativas como nuestros afterworks, actividades de teambuilding y celebraciones compartidas. -Apostamos por tu desarrollo profesional🎓: Creemos en tu potencial. Por eso te acompañamos desde el inicio con un onboarding inmersivo y formación continua a través de programas como RACC Evolution, RACC Experts y RACC Discovery, donde podrás seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente. – Estabilidad y reconocimiento✨: Desde el primer día formarás parte de un entorno profesional sólido, donde se valora tu talento, se apuesta por tu crecimiento y se reconoce tu compromiso. • Conciliación y flexibilidad🗓️: Tendrás un horario flexible de lunes a viernes, con jornada intensiva los viernes y durante tres semanas en julio, todo agosto y Navidad. Además, los miércoles podrás trabajar desde casa, para que puedas organizarte mejor y conciliar tu vida personal y profesional. • ¡Amplia gama de beneficios a tu alcance🤩!: • Serás socio/a del RACC desde el primer día, con descuentos en productos y servicios., • Acceso al programa FlexiRACC: guardería, transporte, seguro de salud, formación y más., • Queremos garantizar el bienestar integral de nuestro Yellowteam, por ello tendrás acceso a diferentes actividades durante el año. ¡Únete a nuestro #YellowTeam💛, donde empieza la carrera de tu vida!

Somos Bystronic, una compañía global de tecnología del sector del metal. Queremos trabajar con personas que nos apoyen en la creación de soluciones innovadoras para hacer que nuestro negocio avance. Nuestro foco es automatizar el flujo completo de materiales y datos de la cadena de corte y plegado por laser. Serás clave en la instalación, mantenimiento y optimización de nuestras soluciones tecnológicas en las instalaciones de nuestros clientes. Tu misión será garantizar que nuestras máquinas funcionen a la perfección, asegurando la mejor experiencia para los clientes y contribuyendo al éxito de la compañía. El Departamento de Servicio es un socio de confianza para nuestros clientes en todo el mundo. Ponemos a nuestros clientes en primer lugar, aspiramos a comprender realmente sus prioridades y luego aplicamos soluciones de vanguardia para satisfacer estas necesidades. Nuestro equipo de servicio de profesionales dedicados y apasionados quiere crear una experiencia excepcional para el cliente. Al ayudar a nuestros clientes a operar sus negocios, permitimos su prosperidad y, al mismo tiempo, empoderamos a nuestro personal. Instalación y puesta en marcha de máquinas Bystronic en los sitios de los clientes, asegurando que cumplan con todos los requisitos técnicos y operativos. Montaje de instalaciones eléctricas, neumáticas e hidráulicas, garantizando su correcto funcionamiento. Mantenimiento y reparación de máquinas en los clientes, solucionando problemas eléctricos, neumáticos e hidráulicos de manera eficiente. Registro y comunicación de informes técnicos en nuestro sistema CRM, incluyendo: Informes de servicio y formularios de solicitud de soporte. Feedback del cliente. Documentación de instalación y mantenimiento. Aplicación y mejora de procesos de calidad según las normativas ISO. Capacitación a los clientes en aspectos clave como: Mantenimiento básico para optimizar su rendimiento. Asesoramiento técnico a clientes, asegurando que obtengan el máximo provecho de nuestras soluciones. Soporte en actividades operativas, como carga y descarga de equipos. Gestión de repuestos, asegurando su correcta solicitud y entrega a los clientes. Colaboración con los equipos de ventas y servicio, brindando asesoramiento técnico en propuestas comerciales. Gestión de reclamaciones de calidad, asegurando su resolución y seguimiento para mejorar continuamente nuestros productos. Tu formación y experiencia Formación técnica: Escuela técnica, formación profesional, ingeniería eléctrica o mecánica, o un título universitario en un campo relacionado. Experiencia: No necesaria Nivel de inglés técnico para poder comunicarte en entornos internacionales. Ambiente internacional: Forma parte de una empresa líder con presencia global. Oportunidades de crecimiento: Desarrolla tu carrera en una empresa en constante evolución. Equipo dinámico y colaborativo: Trabaja con profesionales apasionados que te ayudarán a mejorar cada día. Si te apasiona la tecnología, el servicio técnico y el contacto con clientes, ¡te estamos buscando! ¡Únete a Bystronic y sé parte del futuro de la automatización industrial! Imagina trabajar en un entorno que ayuda a llevar a la empresa al siguiente nivel y donde tu pasión, valores y habilidades son integrales. Nuestra gente es la ventaja para impulsar y nutrir nuestras ambiciones y el éxito continuo. Juntos hemos creado una cultura donde nuestros empleados son el centro, inspirándonos a tomar las decisiones que mejor sirvan y estén alineadas con nuestro propósito.

Somos Bystronic, una compañía global de tecnología del sector del metal. Queremos trabajar con personas que nos apoyen en la creación de soluciones innovadoras para hacer que nuestro negocio avance. Nuestro foco es automatizar el flujo completo de materiales y datos de la cadena de corte y plegado por laser. Serás clave en la instalación, mantenimiento y optimización de nuestras soluciones tecnológicas en las instalaciones de nuestros clientes. Tu misión será garantizar que nuestras máquinas funcionen a la perfección, asegurando la mejor experiencia para los clientes y contribuyendo al éxito de la compañía. El Departamento de Servicio es un socio de confianza para nuestros clientes en todo el mundo. Ponemos a nuestros clientes en primer lugar, aspiramos a comprender realmente sus prioridades y luego aplicamos soluciones de vanguardia para satisfacer estas necesidades. Nuestro equipo de servicio de profesionales dedicados y apasionados quiere crear una experiencia excepcional para el cliente. Al ayudar a nuestros clientes a operar sus negocios, permitimos su prosperidad y, al mismo tiempo, empoderamos a nuestro personal. Instalación y puesta en marcha de máquinas Bystronic en los sitios de los clientes, asegurando que cumplan con todos los requisitos técnicos y operativos. Montaje de instalaciones eléctricas, neumáticas e hidráulicas, garantizando su correcto funcionamiento. Mantenimiento y reparación de máquinas en los clientes, solucionando problemas eléctricos, neumáticos e hidráulicos de manera eficiente. Registro y comunicación de informes técnicos en nuestro sistema CRM, incluyendo: Informes de servicio y formularios de solicitud de soporte. Feedback del cliente. Documentación de instalación y mantenimiento. Aplicación y mejora de procesos de calidad según las normativas ISO. Capacitación a los clientes en aspectos clave como: Mantenimiento básico para optimizar su rendimiento. Asesoramiento técnico a clientes, asegurando que obtengan el máximo provecho de nuestras soluciones. Soporte en actividades operativas, como carga y descarga de equipos. Gestión de repuestos, asegurando su correcta solicitud y entrega a los clientes. Colaboración con los equipos de ventas y servicio, brindando asesoramiento técnico en propuestas comerciales. Gestión de reclamaciones de calidad, asegurando su resolución y seguimiento para mejorar continuamente nuestros productos. Tu formación y experiencia Formación técnica: Escuela técnica, formación profesional, ingeniería eléctrica o mecánica, o un título universitario en un campo relacionado. Experiencia: No necesaria Nivel de inglés técnico para poder comunicarte en entornos internacionales. Ambiente internacional: Forma parte de una empresa líder con presencia global. Oportunidades de crecimiento: Desarrolla tu carrera en una empresa en constante evolución. Equipo dinámico y colaborativo: Trabaja con profesionales apasionados que te ayudarán a mejorar cada día. Si te apasiona la tecnología, el servicio técnico y el contacto con clientes, ¡te estamos buscando! ¡Únete a Bystronic y sé parte del futuro de la automatización industrial! Imagina trabajar en un entorno que ayuda a llevar a la empresa al siguiente nivel y donde tu pasión, valores y habilidades son integrales. Nuestra gente es la ventaja para impulsar y nutrir nuestras ambiciones y el éxito continuo. Juntos hemos creado una cultura donde nuestros empleados son el centro, inspirándonos a tomar las decisiones que mejor sirvan y estén alineadas con nuestro propósito.

En Iwantic, primera agencia española especializada en selección de perfiles digitales, reclutamos a los candidatos más brillantes para los empleos que están cambiando el mundo. Desde nuestra división de Marketing Digital, estamos buscando un/a Senior UX/UI Technical Lead Designer, para incorporarse directamente a una empresa financiera en el equipo de UX y trabajar en productos digitales dentro del ámbito financiero, trading y contenidos económicos. Funciones principales: • Liderar técnicamente el área de UX/UI, gestionando un equipo pequeño de diseñadores., • Diseñar y evolucionar interfaces de alta fidelidad con un fuerte foco en la calidad visual., • Crear y mantener el Design System desde cero, asegurando su correcta adopción., • Garantizar la coherencia visual y de experiencia en todas las plataformas (web, app y contenidos digitales)., • Experiencia sólida en UX/UI para productos digitales., • Experiencia liderando o coordinando equipos de diseño., • Fuerte capacidad en UI visual y dominio avanzado de Figma., • Experiencia creando y gestionando Design Systems., • Incorporación a una empresa sólida en plena expansión., • Posición estratégica en el área digital, con visión transversal entre negocio y tecnología., • Entorno dinámico, crecimiento y buen ambiente laboral.

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🌍 Sobre Checkin Hotel Group Checkin Hotel Group es un grupo hotelero fundado en 2013 por profesionales con una sólida trayectoria en el sector turístico. Especializados en la gestión integral y comercialización de hoteles independientes, apostamos por la eficiencia, la innovación y la toma de decisiones basadas en datos como pilares clave de nuestro crecimiento. En pleno proceso de expansión, gestionamos una cartera de hoteles en distintos destinos turísticos y ofrecemos a nuestros equipos un entorno dinámico, colaborativo y con proyección profesional. 📈 Senior Revenue Manager (SRM) – Santa Susanna (Barcelona) En Checkin Hotel Group hemos abierto la posición de Senior Revenue Manager para incorporarse a nuestro equipo en la sede central de Santa Susanna (Barcelona). Se trata de un puesto presencial, con proyección de crecimiento, por lo que buscamos un perfil que resida cerca o que pueda desplazarse con facilidad. Formarás parte de un equipo con amplia experiencia, que ha afrontado retos clave como la gestión de múltiples destinos, la implantación de nuevas tecnologías y la adaptación constante a los cambios del sector hotelero. Buscamos un perfil senior, estratégico y analítico, con capacidad para liderar la toma de decisiones de Revenue y aportar una visión global del negocio. 🛠️ Funciones principales • Definir y ejecutar la estrategia de Revenue de la cartera de hoteles asignada., • Analizar demanda, pick-up, forecast y evolución del mercado., • Optimizar precios por segmento, canal y tipología de habitación., • Supervisar y ajustar el forecast diario, semanal y mensual., • Monitorizar la competitividad (comp set) y realizar benchmarking., • Gestión de contenido en OTAs (fichas, textos, fotos, amenities y políticas)., • Control del mix de distribución y costes por canal (OTAs, canal directo, GDS)., • Realización y mantenimiento de mapeos (PMS / Channel Manager / OTAs / CRS) y resolución de incidencias., • Gestión de inventario y restricciones., • Experiencia previa como Revenue Manager en hotelería (mínimo 2–3 años)., • Conocimiento avanzado de pricing, forecast y distribución hotelera., • Experiencia en gestión de contenido OTA y coordinación con equipos internos y/o proveedores., • Conocimiento de mapeos e integraciones (Channel Manager, PMS, OTAs, CRS)., • Manejo avanzado de herramientas (Excel alto + PMS / CM / RMS) y clara orientación a resultados., • Alta capacidad analítica y atención al detalle, con foco en la precisión de los procesos., • Incorporación inmediata., • Trabajo presencial en la sede central de Santa Susanna., • Entorno de trabajo colaborativo y dinámico., • Formación continua y desarrollo de habilidades estratégicas.

Data Analyst – Proyecto de Datos en el Sector Farmacéutico Estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en datos y producto digital , participada por uno de los principales grupos de distribución farmacéutica a nivel nacional. La empresa funciona como un hub de innovación y data , desarrollando plataformas propias que integran y explotan datos de miles de farmacias, distribuidores y laboratorios, con un enfoque muy fuerte en negocio, analítica avanzada y producto . Actualmente están construyendo una plataforma de inteligencia de negocio de referencia para el sector farmacéutico , con alto impacto real en la toma de decisiones de laboratorios y actores clave del sector. Para este proyecto buscan incorporar a su primer/a Data Analyst , una posición clave para sentar las bases del equipo de datos y crecer con el proyecto. &##Formarás parte del core del proyecto de datos, participando en el diseño, análisis y explotación de información estratégica del sector farmacéutico. Diseñar y evolucionar modelos de datos a partir de múltiples fuentes (ventas, distribución, productos, comportamiento). Analizar y calcular KPIs de negocio : market share, penetración, rankings, evolución de ventas, estacionalidad, performance por laboratorio y categoría. Aplicar criterios estadísticos y normalización de datos para garantizar coherencia y calidad analítica. Colaborar estrechamente con Data Engineering y el equipo técnico en un entorno cloud y altamente escalable. Formación en Estadística, Matemáticas, Ingeniería o similar . Experiencia previa (≈2–4 años) en consultoría de datos, BI o roles analíticos similares , con foco en negocio. Buen dominio de SQL y Python para análisis de datos (pandas, numpy). Experiencia trabajando con KPIs reales de negocio , no solo reporting. Capacidad para entender el “para qué” del dato, no solo el “cómo”. Experiencia en sectores como retail, gran consumo, distribución o фарma . Conocimiento de entornos cloud (BigQuery, Snowflake, Redshift…). Familiaridad con Airflow, dbt, ETL, APIs . Sensibilidad por producto digital y analítica avanzada. &##Proyecto estratégico y de largo recorrido , con datos reales y volumen. Ser una de las primeras piezas clave del equipo de datos (alto impacto y crecimiento). Entorno tecnológico moderno (cloud, data engineering sólido, AI aplicada). Cultura ágil, técnica y muy orientada a producto. Modalidad muy flexible (remoto habitual; encuentros puntuales presenciales en Barcelona).

La misión del puesto es liderar la evolución estratégica y funcional de las plataformas digitales —tanto app móvil como web— con foco en experiencia de usuario, escalabilidad y alineación con los objetivos de negocio. Experiencia en desarrollo y lanzamiento de apps móviles.

Orientación a resultados, con foco en crecimiento de revenue, mejora de margen y satisfacción del cliente. Consultor SAP de alto nivel con una marcada orientación a la generación de negocio , para trabajar directamente con IBM. Liderar proyectos end-to-end de SAP S/4HANA y RISE with SAP , incluy

Como Agente comercial junior, estarás al frente de la atención al cliente (en tienda y por teléfono) con un claro foco en la venta activa y en ofrecer soluciones que impulsen los resultados comerciales. Únete a Bluespace como Agente comercial junior!.

Haya trabajado en entornos startup o scale-up, idealmente con foco en hospitality, travel tech, marketplaces o SaaS. Ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y con espíritu startup. Te apasiona liderar estrategias tecnológicas, construir equipos de alto rendimiento y ser parte clave en el creci

Gerencia, asegurando la correcta ejecución de procesos administrativos, la gestión de comunicaciones, la actualización de contenidos y la coordinación de actividades.Buscamos una persona con foco en el.Responsabilidades principales: Atender y dar seguimiento a consultas y solicitudes de stakehol

Compromiso con la calidad y las personas, poniendo el foco en la excelencia y en el desarrollo del equipo. Un ambicioso plan de crecimiento y de futuro que aglutina innovación con tradición, ya que, ambos grupos empresariales comparten valores como la excelencia en el servicio, la lealtad a sus cl

Responsable de Relaciones con la Mediación (Corredurías y Grandes Brokers) - Província de Barcelona. Barcelona, impulsando relaciones sólidas, rentables y sostenibles con corredurías y grandes brokers. Tu foco estará en: Desarrollar y consolidar relaciones estratégicas con corredurías y brok

Detectar cuellos de botella, desviaciones de rentabilidad o falta de foco. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Autonomía para tomar decisiones operativas sin depender de aprobación constante.

Llevar los pedidos de nuestros clientes a sus domicilios siguiendo las normas y protocolos de la empresa, haciendo foco en la calidad de servicio.Garantizar una calidad máxima de higiene.Hacer un uso correcto de los utensilios proporcionados.Te ayudaremos y estaremos haciendo seguimiento en tiempo

En Apartur estamos buscando una Asistente para brindar soporte operativo a la Gerencia, asegurando la correcta ejecución de procesos administrativos, la gestión de comunicaciones, la actualización de contenidos y la coordinación de actividades. Buscamos una persona con foco en el orden , la rapidez , la trazabilidad y una excelente atención a los stakeholders , que contribuya al buen funcionamiento y eficiencia del equipo. Responsabilidades principales: Atender y dar seguimiento a consultas y solicitudes de stakeholders (miembros, proveedores y otros interlocutores). Gestionar documentación y acuerdos: altas/bajas, firmas, renovaciones, vencimientos, cumplimiento y bases de datos. Preparar y enviar comunicaciones recurrentes, coordinar acciones de comunicación y mantener evidencias y archivos actualizados. Actualizar contenidos en web (zona pública y privada) y asegurar el orden documental y control de versiones. Diseñar materiales informativos y presentaciones (PowerPoint / Canva) y coordinar encuestas (lanzamiento, análisis e informes). Dar soporte a plataformas y herramientas internas, incluyendo altas, guías de uso e incidencias básicas. Verificar registros con fuentes externas y elaborar reportes periódicos en Excel. Apoyar procesos de certificación, iniciativas de impacto social y la logística de reuniones y eventos. Requisitos Experiencia previa en roles de coordinación/administración/comunicación. Excel nivel medio (tratamiento de datos, tablas, fórmulas básicas, gráficos simples). PowerPoint o Canva (presentaciones claras y bien estructuradas). Muy buena comunicación escrita y capacidad de síntesis. Alto nivel de orden, seguimiento y confidencialidad en el manejo de información. Idiomas Español y Catalán (indispensable) Condiciones: Jornada: 20h/semana (4h/día). Modalidad: presencial en Barcelona Fecha de inicio: Febrero 2026

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En BETWEEN apostamos por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Actualmente contamos con un equipo de más de 1000 personas. Nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, trabajando con los clientes más innovadores de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. En nuestra oficina técnica ofrecemos servicios en función de las necesidades de cada cliente, ya que en BETWEEN nos podemos hacer responsables de todas las tareas de desarrollo relacionadas con el ciclo de vida de su producto. Seleccionamos un/a Técnico/a de Mantenimiento Industrial para incorporarse en uno de los equipos que BETWEEN tiene implantados en uno de nuestros principales clientes, una empresa del sector de la automoción. La persona seleccionada se encargará del m antenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria industrial, con especial foco en prensas y utillajes , asegurando el correcto funcionamiento de los equipos productivos y contribuyendo a la mejora continua de los procesos. ¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales: Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial, especialmente prensas . Diagnosticar y resolver averías mecánicas , minimizando paradas de producción. Ajustar, montar y mantener utillajes y elementos de matricería . Participar en la puesta a punto de maquinaria tras cambios de utillaje o intervenciones. Proponer mejoras técnicas para optimizar la fiabilidad y el rendimiento de los equipos. ¿Cómo lo haré?: Horario de 8 a 17h. Trabajarás integrado/a en un equipo técnico especializado, en un entorno industrial dinámico y exigente. Dispondrás de las herramientas y medios necesarios para desarrollar tu trabajo con calidad y seguridad. Contarás con soporte técnico y la posibilidad de aportar ideas de mejora continua. Requisitos: Formación técnica en Mantenimiento Industrial, Mecánica, Electromecánica o similar . Experiencia previa en mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial , valorándose especialmente prensas. Conocimientos sólidos en mecánica industrial y diagnóstico de averías. Experiencia en ajuste, montaje y mantenimiento de utillajes y matricería . Capacidad para interpretar planos mecánicos y documentación técnica. Persona resolutiva, autónoma y orientada a la mejora continua. Valorable experiencia en entornos productivos industriales y trabajo bajo presión. Valorable conocimientos en electrónica / electricidad industrial. Si eres BETWEENER obtendrás estos beneficios: Seguro médico con Sanitas. Dispondrás de oportunidades de formación y desarrollo profesional: Idiomas, cursos en Udemy, Certificaciones, Programa The Power Business School y Bootcamps especializados (Agile, DevOps, IA & Big Data, Ciberseguridad, etc.). Contarás con un equipo de Talento que te acompañará durante toda tu experiencia con nosotros. ¡Haremos un café una vez al mes! Así, mantendremos el contacto. Pondremos a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos personales y profesionales. Posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible (Ticket restaurant, Ticket transporte, Ticket guardería). Descuentos para acceder a centros de Fitness con Gympass. Acceso a nuestro Club de Descuentos: Inspiring Benefits. En BETWEEN nos gusta mucho hacer networking, por lo que te invitaremos a participar en todos estos eventos ¡y más!: las BETWEEN Nights, torneos deportivos, Black Mamba Race, viernes de vermut, juegos de mesa, etc. Programa remunerado de recomendación de Talento. En BETWEEN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar al mejor talento independientemente de su religión, sexo, edad y personas con otras capacidades y promover su desarrollo profesional y personal.

Account Executive Sobre Lystos En Lystos estamos transformando la forma en la que los profesionales inmobiliarios acceden a información de mercado en Europa. Nuestras soluciones proporcionan a agencias e inversores datos en tiempo real, modelos de valoración y oportunidades de captación e inversión, permitiéndoles tomar decisiones más rentables y ágiles. Tras consolidar nuestra presencia en agencias, ahora abrimos un nuevo foco en clientes inversores y otros segmentos estratégicos. El Rol Buscamos un Account Executive altamente ambicioso, ubicado en Barcelona, para encargarse del ciclo completo de venta (prospección, demostración y cierre) dirigido exclusivamente a Mercado inmobiliario: Responsabilidades Principales Prospección segmentada: Diseñar y ejecutar campañas dirigidas a medianas y grandes agencias. Calificación de leads: Contactar con decisores (directores de oficina, CEO, responsables de contratacion), entender sus retos y validar el encaje. Presentaciones y demos: Preparar y llevar a cabo demos personalizadas, resaltando los beneficios de Lystos para la toma de decisiones. Negociación y cierre: Gestionar objeciones, negociar términos y formalizar acuerdos de licencias (mensual o anual). Gestión del pipeline: Actualizar oportunidades en HubSpot y reportar métricas clave: tasa de conversión, ciclo de venta, ACV. Colaboración interna: Compartir insights de clientes con Producto y Marketing para optimizar funcionalidades y campañas. Cumplir objetivos: Alcanzar metas mensuales y trimestrales de ingresos y nuevos logos en el segmento. Requisitos ~3–5 años en ventas B2B SaaS, con experiencia demostrable en ciclo completo. ~ Historial de éxito captando cuentas, deseable en el mercado inmobiliario. ~ Ubicación en Barcelona y disponibilidad para visitas presenciales a clientes. ~ Español nativo (bonus: nivel avanzado de inglés). ~ Dominio de herramientas: HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, Zoom/Teams. ~ Mentalidad autónoma, proactiva y orientada a resultados. ~ Excelentes capacidades de comunicación y negociación estructurada. Por qué Lystos Foco estratégico en un mercado de alto potencial: inversión inmobiliaria. Alto grado de autonomía y visibilidad dentro de un equipo en expansión. Paquete retributivo competitivo: fijo + comisión sin límite. Plan de desarrollo profesional con posibilidades de liderazgo. Cultura startup ágil y colaborativa, con eventos y formación continua. Si crees que esta propuesta encaja con tu perfil, y te resulta atractiva, no dudes en aplicar!!

¿Te apasiona el sector de la Restauración a Colectividades y eres un/a profesional que posee un perfil comercial proactivo y orientado a la captación de nuevos clientes y negocios? En Ausolan , somos un referente nacional en servicios de restauración y gestión integral, enfocados en la calidad y el impacto positivo. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Comercial clave para impulsar nuestro crecimiento estratégico en Cataluña. Si tienes una marcada orientación a resultados, habilidades de negociación sólidas y experiencia en el sector, ¡queremos conocerte! El reto que te proponemos Serás responsable de la estrategia, prospección y cierre de acuerdos comerciales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta y margen establecidos, con especial foco en los sectores escolar, empresarial y sociosanitario . Tus principales responsabilidades serán 1. Estrategia y Prospección de Mercado: Elaborar y ejecutar el plan de gestión comercial para el logro de ventas y márgenes. Realizar prospecciones activas y recopilar business intelligence sobre el mercado, la competencia y los clientes potenciales. Participar en el desarrollo de estrategias comerciales a corto y medio plazo para detectar oportunidades. 2. Gestión de Clientes y Negociación: Establecer y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes potenciales. Realizar visitas efectivas para la detección de necesidades y la obtención de solicitudes de oferta. Elaborar presupuestos y ofertas comerciales, liderar las negociaciones y cerrar acuerdos (tanto en el ámbito privado como en licitaciones públicas). 3. Venta Cruzada y Seguimiento Operativo: Coordinarte con los departamentos de Restauración, Limpieza y Grandes Cuentas para fomentar la venta cruzada . Proponer nuevos desarrollos de servicios en función de las necesidades detectadas. Elaborar contratos mercantiles y garantizar un correcto seguimiento de la puesta en marcha ( onboarding ) de los nuevos servicios. ¿Qué expertise buscamos en ti? Experiencia Imprescindible: Experiencia previa en el sector de Restauración a Colectividades (se valorará positivamente la experiencia específica en los segmentos escolar, empresarial y sociosanitario). Formación: Titulación universitaria o equivalente (ADE, Marketing, etc.). La experiencia demostrable puede convalidar la titulación. Conocimientos Técnicos Sólidos: Manejo de producto y servicio en colectividades. Elaboración de presupuestos detallados (escandallos de MP, cuadrantes de personal, costes de la cuenta). Dominio en Negociación y Cierre de acuerdos. Conocimiento de normativa básica laboral y mercantil (contratos). Amplio manejo de Ofimática para la elaboración de presentaciones impactantes. Competencias Clave: Orientación a resultados, proactividad, creatividad/innovación, alta capacidad de comunicación y negociación , constancia y automotivación.

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¿Te apasiona el sector de la Restauración a Colectividades y eres un/a profesional que posee un perfil comercial proactivo y orientado a la captación de nuevos clientes y negocios? En Ausolan , somos un referente nacional en servicios de restauración y gestión integral, enfocados en la calidad y el impacto positivo. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Comercial clave para impulsar nuestro crecimiento estratégico en Cataluña. Si tienes una marcada orientación a resultados, habilidades de negociación sólidas y experiencia en el sector, ¡queremos conocerte! El reto que te proponemos Serás responsable de la estrategia, prospección y cierre de acuerdos comerciales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta y margen establecidos, con especial foco en los sectores escolar, empresarial y sociosanitario . Tus principales responsabilidades serán 1. Estrategia y Prospección de Mercado: Elaborar y ejecutar el plan de gestión comercial para el logro de ventas y márgenes. Realizar prospecciones activas y recopilar business intelligence sobre el mercado, la competencia y los clientes potenciales. Participar en el desarrollo de estrategias comerciales a corto y medio plazo para detectar oportunidades. 2. Gestión de Clientes y Negociación: Establecer y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes potenciales. Realizar visitas efectivas para la detección de necesidades y la obtención de solicitudes de oferta. Elaborar presupuestos y ofertas comerciales, liderar las negociaciones y cerrar acuerdos (tanto en el ámbito privado como en licitaciones públicas). 3. Venta Cruzada y Seguimiento Operativo: Coordinarte con los departamentos de Restauración, Limpieza y Grandes Cuentas para fomentar la venta cruzada . Proponer nuevos desarrollos de servicios en función de las necesidades detectadas. Elaborar contratos mercantiles y garantizar un correcto seguimiento de la puesta en marcha ( onboarding ) de los nuevos servicios. ¿Qué expertise buscamos en ti? Experiencia Imprescindible: Experiencia previa en el sector de Restauración a Colectividades (se valorará positivamente la experiencia específica en los segmentos escolar, empresarial y sociosanitario). Formación: Titulación universitaria o equivalente (ADE, Marketing, etc.). La experiencia demostrable puede convalidar la titulación. Conocimientos Técnicos Sólidos: Manejo de producto y servicio en colectividades. Elaboración de presupuestos detallados (escandallos de MP, cuadrantes de personal, costes de la cuenta). Dominio en Negociación y Cierre de acuerdos. Conocimiento de normativa básica laboral y mercantil (contratos). Amplio manejo de Ofimática para la elaboración de presentaciones impactantes. Competencias Clave: Orientación a resultados, proactividad, creatividad/innovación, alta capacidad de comunicación y negociación , constancia y automotivación.

Desde ManpowerGroup Talent Solutions estamos buscando una persona de asistencia técnica de oficina para el departamento de cubiertas de piscinas (no imprescindible experiencia previa, pero sí necesaria cierta experiencia previa o con calderas o con frigoríficos o con aire acondicionado....sector industrial en general), para una gran empresa del sector piscinas y wellness del Ibex 35, con ubicación en San Cugat. (Contratación directa en su plantilla) Descripción: El departamento de Covers & Sat Network (Customer Service) de la compañía recibe las peticiones que se relacionan con el producto de cubiertas y las incidencias/reclamaciones de toda la gama de producto por parte de los clientes, y se encarga de gestionar el tratamiento de éstas de la forma más eficiente posible, de acuerdo con las políticas establecidas y con el objetivo de conseguir la satisfacción de los clientes y el mejor servicio. Para ello, se establecen los procesos necesarios y se cuenta con un equipo Técnico-Administrativo y con una red de Servicios Técnicos Externos (SAT's) apropiados a cada tipología de producto. Reportando al Covers & SAT Network Manager, la persona que ocupe esta posición deberá gestionar todas las peticiones relacionadas con el producto de cubiertas, que, al ser un producto a medida, requiere de especial atención y tratamiento. Deberá gestionar también, en colaboración con los servicios técnicos externos, las solicitudes de asistencia que los clientes soliciten, llevando a cabo el seguimiento de estas. Principales responsabilidades: Gestionar consultas, presupuestos y pedidos de cubiertas, estudiando el proyecto (planos y datos técnicos) para configurar el producto a la medida adecuada. Atención al cliente interno y externo, asesorando y dando soporte técnico, para resolver consultas e incidencias. Gestión de compras, stock y costes, con trato directo con el proveedor. Gestión logística y coordinación con transporte para la entrega. Gestionar, tratar necesidades y comunicación continua con los servicios técnicos externos que realizan las asistencias relacionadas con cubiertas u otros productos que asistan éstos. Análisis de las necesidades de recambios y control del nivel de stock relacionados con el producto de cubiertas, para que los tiempos entren dentro de los estándares de servicio. Registro de datos relacionados con el producto de cubiertas, así como reportes y KPI's métricas de seguimiento de la actividad, para analizar resultados y promover mejoras de trabajo. Registro y documentación de los procesos administrativos relacionados con la gestión diaria. Competencias/requisitos: Experiencia en departamento técnico o SAT durante al menos 1 año en un puesto similar. Inglés nivel B1. Foco en la satisfacción de los clientes. Capacidad de comunicación efectiva en un entorno de alta demanda. Habilidad para la lectura de planos y datos técnicos Uso avanzado de Excel y PowerPoint. Conocimientos del módulo de Servicio de Salesforce u otras herramientas de gestión de servicios. Conocimientos básicos de ERP (AS400 u otros). Disponibilidad para trabajar en la oficina de San Cugat (hay dos días de teletrabajo a la semana) Ofrecemos Teletrabajo 2 días a la semana Contrato indefinido Jornada intensiva en verano Horario flexible Subidas salariales anuales de un 2-3%, por convenio Plan de carrera personalizado Plan de pensiones Beneficios sociales

¿Te apasiona el sector de la Restauración a Colectividades y eres un/a profesional que posee un perfil comercial proactivo y orientado a la captación de nuevos clientes y negocios? En Ausolan , somos un referente nacional en servicios de restauración y gestión integral, enfocados en la calidad y el impacto positivo. Buscamos incorporar un/a Técnico/a Comercial clave para impulsar nuestro crecimiento estratégico en Cataluña. Si tienes una marcada orientación a resultados, habilidades de negociación sólidas y experiencia en el sector, ¡queremos conocerte! El reto que te proponemos Serás responsable de la estrategia, prospección y cierre de acuerdos comerciales, asegurando el cumplimiento de los objetivos de venta y margen establecidos, con especial foco en los sectores escolar, empresarial y sociosanitario . Tus principales responsabilidades serán 1. Estrategia y Prospección de Mercado: Elaborar y ejecutar el plan de gestión comercial para el logro de ventas y márgenes. Realizar prospecciones activas y recopilar business intelligence sobre el mercado, la competencia y los clientes potenciales. Participar en el desarrollo de estrategias comerciales a corto y medio plazo para detectar oportunidades. 2. Gestión de Clientes y Negociación: Establecer y mantener relaciones comerciales sólidas con clientes potenciales. Realizar visitas efectivas para la detección de necesidades y la obtención de solicitudes de oferta. Elaborar presupuestos y ofertas comerciales, liderar las negociaciones y cerrar acuerdos (tanto en el ámbito privado como en licitaciones públicas). 3. Venta Cruzada y Seguimiento Operativo: Coordinarte con los departamentos de Restauración, Limpieza y Grandes Cuentas para fomentar la venta cruzada . Proponer nuevos desarrollos de servicios en función de las necesidades detectadas. Elaborar contratos mercantiles y garantizar un correcto seguimiento de la puesta en marcha ( onboarding ) de los nuevos servicios. ¿Qué expertise buscamos en ti? Experiencia Imprescindible: Experiencia previa en el sector de Restauración a Colectividades (se valorará positivamente la experiencia específica en los segmentos escolar, empresarial y sociosanitario). Formación: Titulación universitaria o equivalente (ADE, Marketing, etc.). La experiencia demostrable puede convalidar la titulación. Conocimientos Técnicos Sólidos: Manejo de producto y servicio en colectividades. Elaboración de presupuestos detallados (escandallos de MP, cuadrantes de personal, costes de la cuenta). Dominio en Negociación y Cierre de acuerdos. Conocimiento de normativa básica laboral y mercantil (contratos). Amplio manejo de Ofimática para la elaboración de presentaciones impactantes. Competencias Clave: Orientación a resultados, proactividad, creatividad/innovación, alta capacidad de comunicación y negociación , constancia y automotivación.

Desde Manpower Professional Engineering estamos colaborando con una empresa familiar del Penedès , especializada en el reciclaje de residuos de la construcción y demolición (RCD) y en la valorización de biomasa forestal y agrícola. Se trata de un proyecto consolidado, con valores de proximidad, sostenibilidad y confianza, y un plan de crecimiento anual del 15–20%. Buscamos incorporar un/a Responsable Técnico / Técnico Superior de Planta , con un claro enfoque en el control de costes y la optimización económica de la planta. Funciones principales Gestión técnica integral de la planta: recepción, clasificación, trituración y producción de áridos reciclados y biomasa. Control, análisis y reducción de costes (coste por tonelada, consumo energético, mantenimiento y mano de obra). Elaboración de informes mensuales de costes, producción y rentabilidad. Apoyo en la elaboración de presupuestos y análisis de inversiones. Coordinación de los equipos operativos y cumplimiento de la normativa vigente (ARC). Optimización de procesos productivos para la mejora de márgenes en áridos reciclados y biomasa. Perfil requerido Ingeniería Técnica Industrial, Ambiental o similar, o Técnico/a Superior en Gestión de Residuos con experiencia equivalente. Experiencia de entre 4 y 7 años en plantas de gestión de residuos, con foco en control de costes y optimización de procesos. Conocimientos de normativa ARC y economía circular. Dominio avanzado de Excel. Catalán fluido. Residencia en el Alt Penedès o zonas próximas (valorable). Se ofrece Contrato indefinido. Salario bruto anual: 35.000 € . Horario de lunes a viernes. Incorporación rápida. Formación continua y desarrollo profesional dentro del proyecto. Entorno de trabajo cercano y estable.

Empresa internacional en pleno crecimiento , especializada en transporte aéreo y marítimo, con una sólida presencia en los principales corredores logísticos. La organización destaca por su cultura cercana, su agilidad operativa y su orientación total al cliente. Misión del puesto Impulsar el crecimiento de la compañía mediante la captación de nuevos clientes en transporte internacional, con especial foco en servicios aéreos y marítimos , principalmente en operaciones de exportación . El rol tiene un enfoque comercial y orientado a resultados. Responsabilidades Identificación, prospección y captación de nuevas cuentas. Desarrollo de oportunidades comerciales en transporte aéreo y marítimo . Presentación de propuestas de valor competitivas y cierre de acuerdos. Coordinación con los equipos de operaciones para asegurar un servicio eficiente, fiable y acorde a los estándares de la compañía. Análisis y seguimiento de mercado, competencia y tendencias del sector logístico. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en ventas dentro de un freight forwarder . Estar actualmente activo en el sector transitario, y garantizar conocimiento sólido de transporte internacional aéreo y marítimo, especialmente en exportación . Fuerte orientación a resultados y capacidad para trabajar por objetivos claros de captación. Habituado a trabajar con KPI’s , seguimiento de pipeline y reporte en CRM . Excelentes habilidades de comunicación, negociación y autonomía. Inglés profesional alto. Qué ofrece la compañía Contrato indefinido Salario fijo acorde a la experiencia aportada. Variable atractivo ligado directamente a los ingresos generados y demostrables. Paquete retributivo competitivo acorde al desempeño y a los resultados. Posibilidad de crecimiento en una empresa ágil, innovadora y con visión de expansión. Autonomía para desarrollar tu cartera y construir relaciones comerciales estratégicas.

Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Impulsar la evolución y optimización del sistema global de SuccessFactors, liderando su definición funcional y asegurando la coherencia del modelo entre módulos y sociedades del grupo. Actuar como referente funcional y de negocio, guiando las decisiones sobre configuración, datos maestros, integraciones y buenas prácticas. Analizar los procesos de RRHH y traducirlos a la lógica y configuración de SuccessFactors, garantizando la alineación con las mejores prácticas. Actuar como punto de enlace entre la configuración del software y las necesidades de negocio de las distintas áreas y filiales del grupo. Gestionar proyectos de implementación, mejoras y evolutivos, interactuando con equipos internos, consultoras y stakeholders globales. Asegurar la documentación funcional, la calidad de las pruebas y la comunicación efectiva de cambios a los usuarios clave. Colaborar estrechamente con IT en la gestión técnica y soporte, manteniendo el foco principal en el valor funcional y la experiencia del usuario. Impulsar la adopción del sistema, la mejora continua y la armonización de procesos de RRHH en los distintos países ¿Formación Universitaria en Recursos Humanos, Administración, Ingeniería o Similar. Experiencia imprescindible de al menos 3 años trabajando con SAP SuccessFactors, idealmente habiendo liderado la implementación de la herramienta en su empresa, o en su defecto, habiendo participado activamente en su configuración e implantación. Experiencia en gestión de proyectos o coordinación funcional en entornos internacionales. Capacidad demostrada para entender los procesos de RRHH y traducirlos en soluciones de sistema alineadas con las mejores prácticas. ¿Participación en proyectos innovadores y de alto interés profesional con una de las empresas líderes en su sector. Integración en equipos de alta cualificación. Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional. Jornada completa. Contrato indefinido. Salario competitivo en función de la experiencia y valía de la candidatura. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Responsable de Equipo Comercial Ubicación: Barberà del Vallès (Barcelona) ️ Sector: Venta y alquiler de maquinaria de construcción Contrato indefinido | Jornada completa Sobre nuestro cliente Desde S&You , colaboramos con uno de los principales distribuidores de maquinaria y equipos de construcción en España . La compañía opera en los ámbitos de venta y alquiler de maquinaria para obra pública, construcción, industria, minería, forestal y reciclaje , ofreciendo soluciones técnicas de alto valor añadido y un servicio integral a sus clientes. Con el objetivo de reforzar su estructura comercial, buscamos incorporar un/a Responsable de Equipo Comercial para su delegación de Barberà del Vallès . Tu misión Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial de zona, asegurando el cumplimiento del plan comercial y la consecución de objetivos, tanto en venta como en alquiler de maquinaria , con especial foco en proyectos de obra pública . Serás una figura clave entre el equipo comercial y la Dirección Comercial, aportando visión estratégica, capacidad de análisis y liderazgo en operaciones de mayor complejidad. ️ Funciones principales Liderar y coordinar un equipo de 3 comerciales de zona , realizando seguimiento de actividad, desempeño y objetivos. Definir, junto con Dirección Comercial, el plan comercial y presupuesto , asegurando su correcta ejecución. Establecer y supervisar KPIs comerciales (actividad, oportunidades, márgenes, rentabilidad, etc.). Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en venta y alquiler de maquinaria. Apoyar al equipo en operaciones de mayor volumen o complejidad , participando en negociaciones estratégicas y cierres clave. Gestionar y hacer seguimiento de licitaciones públicas , coordinándote con las áreas internas implicadas. Elaborar informes de actividad y resultados , actuando como enlace entre el equipo comercial y la Dirección. Impulsar una cultura de orientación a resultados, calidad de servicio y mejora continua . Perfil buscado Requisitos imprescindibles Formación universitaria. Experiencia mínima de 5 años en gestión de equipos comerciales. Experiencia previa en ventas B2B , preferiblemente en sectores afines (maquinaria, industrial, construcción, automoción industrial, alquiler técnico, etc.), Conocimiento de financiaciones , servicios de postventa y contratos de mantenimiento. Idiomas: Castellano y catalán: nivel alto. Inglés: comprensión lectora (documentación técnica). Competencias clave: Liderazgo y comunicación. Capacidad analítica y de planificación. Negociación y orientación a resultados. Requisitos valorables Formación universitaria de carácter técnico. Conocimiento de financiaciones , servicios de postventa y contratos de mantenimiento. Idiomas adicionales. Entorno de trabajo Reporte directo al Director Comercial . Gestión de un equipo de 3 comerciales de área . Rol presencial , con visitas frecuentes a clientes. Oficina ubicada en Barberà del Vallès . ⏰ Horario Lunes a jueves: 8:00 a 17:00 h . (con flexibilidad de entrada) Viernes: 8:00 a 14:30 h . Qué ofrecemos Contrato indefinido en una compañía sólida y referente en su sector. Vehículo de empresa , tarjeta corporativa y gastos (gasolina incluida). Seguro médico . Proyecto estable con capacidad real de impacto y desarrollo profesional . Si te motiva liderar equipos comerciales en un entorno técnico e industrial, y participar en proyectos estratégicos de alto valor, esta es tu oportunidad. ¡Esperamos tu candidatura!

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Perfil: Requisitos Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Se valorará Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Principales responsabilidades Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Participar en la definición y mejora de procedimientos de gestión y operativos. Contribuir activamente a iniciativas de mejora continua del proyecto. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . Un entorno inclusivo, colaborativo y reconocido como Top Employer España por décimo año consecutivo . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

Data Analyst – Proyecto de Datos en el Sector Farmacéutico Estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en datos y producto digital , participada por uno de los principales grupos de distribución farmacéutica a nivel nacional. La empresa funciona como un hub de innovación y data , desarrollando plataformas propias que integran y explotan datos de miles de farmacias, distribuidores y laboratorios, con un enfoque muy fuerte en negocio, analítica avanzada y producto . Actualmente están construyendo una plataforma de inteligencia de negocio de referencia para el sector farmacéutico , con alto impacto real en la toma de decisiones de laboratorios y actores clave del sector. Para este proyecto buscan incorporar a su primer/a Data Analyst , una posición clave para sentar las bases del equipo de datos y crecer con el proyecto. &##Formarás parte del core del proyecto de datos, participando en el diseño, análisis y explotación de información estratégica del sector farmacéutico. Diseñar y evolucionar modelos de datos a partir de múltiples fuentes (ventas, distribución, productos, comportamiento). Analizar y calcular KPIs de negocio : market share, penetración, rankings, evolución de ventas, estacionalidad, performance por laboratorio y categoría. Aplicar criterios estadísticos y normalización de datos para garantizar coherencia y calidad analítica. Colaborar estrechamente con Data Engineering y el equipo técnico en un entorno cloud y altamente escalable. Formación en Estadística, Matemáticas, Ingeniería o similar . Experiencia previa (≈2–4 años) en consultoría de datos, BI o roles analíticos similares , con foco en negocio. Buen dominio de SQL y Python para análisis de datos (pandas, numpy). Experiencia trabajando con KPIs reales de negocio , no solo reporting. Capacidad para entender el “para qué” del dato, no solo el “cómo”. Experiencia en sectores como retail, gran consumo, distribución o фарma . Conocimiento de entornos cloud (BigQuery, Snowflake, Redshift…). Familiaridad con Airflow, dbt, ETL, APIs . Sensibilidad por producto digital y analítica avanzada. &##Proyecto estratégico y de largo recorrido , con datos reales y volumen. Ser una de las primeras piezas clave del equipo de datos (alto impacto y crecimiento). Entorno tecnológico moderno (cloud, data engineering sólido, AI aplicada). Cultura ágil, técnica y muy orientada a producto. Modalidad muy flexible (remoto habitual; encuentros puntuales presenciales en Barcelona).

Data Analyst – Proyecto de Datos en el Sector Farmacéutico Estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en datos y producto digital , participada por uno de los principales grupos de distribución farmacéutica a nivel nacional. La empresa funciona como un hub de innovación y data , desarrollando plataformas propias que integran y explotan datos de miles de farmacias, distribuidores y laboratorios, con un enfoque muy fuerte en negocio, analítica avanzada y producto . Actualmente están construyendo una plataforma de inteligencia de negocio de referencia para el sector farmacéutico , con alto impacto real en la toma de decisiones de laboratorios y actores clave del sector. Para este proyecto buscan incorporar a su primer/a Data Analyst , una posición clave para sentar las bases del equipo de datos y crecer con el proyecto. &##Formarás parte del core del proyecto de datos, participando en el diseño, análisis y explotación de información estratégica del sector farmacéutico. Diseñar y evolucionar modelos de datos a partir de múltiples fuentes (ventas, distribución, productos, comportamiento). Analizar y calcular KPIs de negocio : market share, penetración, rankings, evolución de ventas, estacionalidad, performance por laboratorio y categoría. Aplicar criterios estadísticos y normalización de datos para garantizar coherencia y calidad analítica. Colaborar estrechamente con Data Engineering y el equipo técnico en un entorno cloud y altamente escalable. Formación en Estadística, Matemáticas, Ingeniería o similar . Experiencia previa (≈2–4 años) en consultoría de datos, BI o roles analíticos similares , con foco en negocio. Buen dominio de SQL y Python para análisis de datos (pandas, numpy). Experiencia trabajando con KPIs reales de negocio , no solo reporting. Capacidad para entender el “para qué” del dato, no solo el “cómo”. Experiencia en sectores como retail, gran consumo, distribución o фарma . Conocimiento de entornos cloud (BigQuery, Snowflake, Redshift…). Familiaridad con Airflow, dbt, ETL, APIs . Sensibilidad por producto digital y analítica avanzada. &##Proyecto estratégico y de largo recorrido , con datos reales y volumen. Ser una de las primeras piezas clave del equipo de datos (alto impacto y crecimiento). Entorno tecnológico moderno (cloud, data engineering sólido, AI aplicada). Cultura ágil, técnica y muy orientada a producto. Modalidad muy flexible (remoto habitual; encuentros puntuales presenciales en Barcelona).

Data Analyst – Proyecto de Datos en el Sector Farmacéutico Estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en datos y producto digital , participada por uno de los principales grupos de distribución farmacéutica a nivel nacional. La empresa funciona como un hub de innovación y data , desarrollando plataformas propias que integran y explotan datos de miles de farmacias, distribuidores y laboratorios, con un enfoque muy fuerte en negocio, analítica avanzada y producto . Actualmente están construyendo una plataforma de inteligencia de negocio de referencia para el sector farmacéutico , con alto impacto real en la toma de decisiones de laboratorios y actores clave del sector. Para este proyecto buscan incorporar a su primer/a Data Analyst , una posición clave para sentar las bases del equipo de datos y crecer con el proyecto. &##Formarás parte del core del proyecto de datos, participando en el diseño, análisis y explotación de información estratégica del sector farmacéutico. Diseñar y evolucionar modelos de datos a partir de múltiples fuentes (ventas, distribución, productos, comportamiento). Analizar y calcular KPIs de negocio : market share, penetración, rankings, evolución de ventas, estacionalidad, performance por laboratorio y categoría. Aplicar criterios estadísticos y normalización de datos para garantizar coherencia y calidad analítica. Colaborar estrechamente con Data Engineering y el equipo técnico en un entorno cloud y altamente escalable. Formación en Estadística, Matemáticas, Ingeniería o similar . Experiencia previa (≈2–4 años) en consultoría de datos, BI o roles analíticos similares , con foco en negocio. Buen dominio de SQL y Python para análisis de datos (pandas, numpy). Experiencia trabajando con KPIs reales de negocio , no solo reporting. Capacidad para entender el “para qué” del dato, no solo el “cómo”. Experiencia en sectores como retail, gran consumo, distribución o фарma . Conocimiento de entornos cloud (BigQuery, Snowflake, Redshift…). Familiaridad con Airflow, dbt, ETL, APIs . Sensibilidad por producto digital y analítica avanzada. &##Proyecto estratégico y de largo recorrido , con datos reales y volumen. Ser una de las primeras piezas clave del equipo de datos (alto impacto y crecimiento). Entorno tecnológico moderno (cloud, data engineering sólido, AI aplicada). Cultura ágil, técnica y muy orientada a producto. Modalidad muy flexible (remoto habitual; encuentros puntuales presenciales en Barcelona).

Data Analyst – Proyecto de Datos en el Sector Farmacéutico Estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en datos y producto digital , participada por uno de los principales grupos de distribución farmacéutica a nivel nacional. La empresa funciona como un hub de innovación y data , desarrollando plataformas propias que integran y explotan datos de miles de farmacias, distribuidores y laboratorios, con un enfoque muy fuerte en negocio, analítica avanzada y producto . Actualmente están construyendo una plataforma de inteligencia de negocio de referencia para el sector farmacéutico , con alto impacto real en la toma de decisiones de laboratorios y actores clave del sector. Para este proyecto buscan incorporar a su primer/a Data Analyst , una posición clave para sentar las bases del equipo de datos y crecer con el proyecto. &##Formarás parte del core del proyecto de datos, participando en el diseño, análisis y explotación de información estratégica del sector farmacéutico. Diseñar y evolucionar modelos de datos a partir de múltiples fuentes (ventas, distribución, productos, comportamiento). Analizar y calcular KPIs de negocio : market share, penetración, rankings, evolución de ventas, estacionalidad, performance por laboratorio y categoría. Aplicar criterios estadísticos y normalización de datos para garantizar coherencia y calidad analítica. Colaborar estrechamente con Data Engineering y el equipo técnico en un entorno cloud y altamente escalable. Formación en Estadística, Matemáticas, Ingeniería o similar . Experiencia previa (≈2–4 años) en consultoría de datos, BI o roles analíticos similares , con foco en negocio. Buen dominio de SQL y Python para análisis de datos (pandas, numpy). Experiencia trabajando con KPIs reales de negocio , no solo reporting. Capacidad para entender el “para qué” del dato, no solo el “cómo”. Experiencia en sectores como retail, gran consumo, distribución o фарma . Conocimiento de entornos cloud (BigQuery, Snowflake, Redshift…). Familiaridad con Airflow, dbt, ETL, APIs . Sensibilidad por producto digital y analítica avanzada. &##Proyecto estratégico y de largo recorrido , con datos reales y volumen. Ser una de las primeras piezas clave del equipo de datos (alto impacto y crecimiento). Entorno tecnológico moderno (cloud, data engineering sólido, AI aplicada). Cultura ágil, técnica y muy orientada a producto. Modalidad muy flexible (remoto habitual; encuentros puntuales presenciales en Barcelona).

Head of Marketing & Growth Buscamos un perfil B2C, apasionado por el marketing creativo y el branding, con una fuerte base en análisis de datos para una startup en fase seed que opera a ritmo intenso. Queremos a alguien con espíritu emprendedor, ambición e inteligencia, que tenga un verdadero sentido de ownership y sea capaz de liderar iniciativas disruptivas en marketing y crecimiento, combinando creatividad con rigor analítico. Nuestro cliente desea impactar en el mercado a través de una estrategia de marca sólida, campañas innovadoras, programas de referidos, eventos y marketing de producto orientado a canales móviles y web. Funciones Definir y ejecutar la estrategia de marketing y growth con foco en la construcción de marca y experiencia creativa B2C. Diseñar y liderar campañas de branding y performance marketing, integrando datos para optimizar presupuesto y resultados en canales digitales y mobile. Impulsar y escalar programas de referidos y comunidades, fomentando un engagement orgánico y emocional con la marca. Coordinar agencias externas creativas y de PR, asegurando la ejecución impecable y alineada con la visión de marca. Colaborar estrechamente con producto y tecnología para diseñar y optimizar el funnel de adquisición y engagement con enfoque creativo y basado en data. Implementar comunicaciones automatizadas y mobile-first que potencien la retención y el uso recurrente. Medir, analizar, testear y optimizar con foco en métricas clave como CAC, LTV y eficiencia de costos. Representar la marca y el área de marketing ante stakeholders e inversores, comunicando impacto y resultados con storytelling eficaz. Perfil Experiencia mínima de 5 años en Marketing o Growth en entornos B2C digitales de alto ritmo. Combina mentalidad creativa y de branding con sólidas habilidades operativas y analíticas. Gestión demostrada de programas de referral, performance marketing, funnels, CRM y métricas de negocio. Experiencia comprobada en startups, con capacidad para manejar incertidumbre, presión y recursos limitados. Energía, proactividad y ambición para escalar y hacer crecer la compañía. Comunicación fluida en español e inglés. Habilidades para liderar equipos, gestionar agencias y comunicar con impacto a la dirección y external stakeholders. Mentalidad emprendedora, con hambre de crecimiento y escalabilidad rápida. Otros detalles Ubicación: 100% presencial en oficina en Barcelona centro. Contrato indefinido. Plan de equity competitivo vinculado a resultados y financiación. Oportunidad real de liderar marketing en un sector con alta tracción y potencial de crecimiento.

Head of Marketing & Growth Buscamos un perfil B2C, apasionado por el marketing creativo y el branding, con una fuerte base en análisis de datos para una startup en fase seed que opera a ritmo intenso. Queremos a alguien con espíritu emprendedor, ambición e inteligencia, que tenga un verdadero sentido de ownership y sea capaz de liderar iniciativas disruptivas en marketing y crecimiento, combinando creatividad con rigor analítico. Nuestro cliente desea impactar en el mercado a través de una estrategia de marca sólida, campañas innovadoras, programas de referidos, eventos y marketing de producto orientado a canales móviles y web. Funciones Definir y ejecutar la estrategia de marketing y growth con foco en la construcción de marca y experiencia creativa B2C. Diseñar y liderar campañas de branding y performance marketing, integrando datos para optimizar presupuesto y resultados en canales digitales y mobile. Impulsar y escalar programas de referidos y comunidades, fomentando un engagement orgánico y emocional con la marca. Coordinar agencias externas creativas y de PR, asegurando la ejecución impecable y alineada con la visión de marca. Colaborar estrechamente con producto y tecnología para diseñar y optimizar el funnel de adquisición y engagement con enfoque creativo y basado en data. Implementar comunicaciones automatizadas y mobile-first que potencien la retención y el uso recurrente. Medir, analizar, testear y optimizar con foco en métricas clave como CAC, LTV y eficiencia de costos. Representar la marca y el área de marketing ante stakeholders e inversores, comunicando impacto y resultados con storytelling eficaz. Perfil Experiencia mínima de 5 años en Marketing o Growth en entornos B2C digitales de alto ritmo. Combina mentalidad creativa y de branding con sólidas habilidades operativas y analíticas. Gestión demostrada de programas de referral, performance marketing, funnels, CRM y métricas de negocio. Experiencia comprobada en startups, con capacidad para manejar incertidumbre, presión y recursos limitados. Energía, proactividad y ambición para escalar y hacer crecer la compañía. Comunicación fluida en español e inglés. Habilidades para liderar equipos, gestionar agencias y comunicar con impacto a la dirección y external stakeholders. Mentalidad emprendedora, con hambre de crecimiento y escalabilidad rápida. Otros detalles Ubicación: 100% presencial en oficina en Barcelona centro. Contrato indefinido. Plan de equity competitivo vinculado a resultados y financiación. Oportunidad real de liderar marketing en un sector con alta tracción y potencial de crecimiento.

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En Columat estamos revolucionando la forma en que personas y empresas gestionan entregas, recogidas y su logística gracias a nuestras soluciones tecnológicas basadas en Smart Lockers . Somos una compañía en pleno crecimiento, con presencia internacional y grandes retos por delante. Gestionar y cerrar oportunidades comerciales de principio a fin. Prospectar activamente y cualificar leads B2B. Negociar y cerrar acuerdos, cumpliendo objetivos ambiciosos. Colaborar estrechamente con marketing y producto. Mantener el CRM y el pipeline siempre actualizados. Más de 4 años de experiencia en ventas B2B (tecnología/SaaS/hardware, ideal). Autonomía, foco comercial y ambición. Tienes experiencia en no-code o automatización. Nivel de inglés intermedio. Impacto real en una compañía en expansión internacional. Entorno dinámico, colaborativo y con ambición internacional. ¿Buscas un reto donde tus cierres tengan impacto real y visibilidad internacional?&##128640;

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