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En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está especializada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Logista busca para sus oficinas centrales un/a Corporate Buyer cuya misión será coordinar y supervisar la implantación de la Política de Compras de Logista en los bienes y servicios de las Familias bajo su responsabilidad en el área de Equipos y Servicios Industriales: • Instalaciones industriales (picking, sorting, shuttle, …), • Maquinaria industrial, • Plantas fotovoltaicas, • Facilities management, • Utilities; electricidad y gas. Conocimiento y experiencia demostrable en la contratación de electricidad en España, Francia Italia y Portugal. Ámbito geográfico para gas: Francia y España, • Servicios de seguridad y vigilancia, • Packaging La persona seleccionada propondrá acuerdos globales de compra con proveedores. Supervisará la operativa de compra de esos bienes y servicios a nivel Grupo, buscando la generación de economías de escala de acuerdo con las Políticas Internas. Todo ello con el fin de garantizar el suministro en las mejores condiciones de coste, calidad y plazo. Funciones: Reportando al Director Corporativo de Compras tendrá las siguientes responsabilidades entre otras: • Supervisar y/o gestionar los procesos de contratación de los bienes y servicios de las Familias arriba mencionadas, siempre con el fin de obtener objetivos de coste, calidad y plazo., • Definir los bienes y servicios a gestionar tanto a nivel de Grupo, con el fin de aprovechar las sinergias y economías de escala que surjan de dicha gestión., • Proponer contratos marco de colaboración con proveedores globales., • Controlar que los bienes y servicios de las Familias bajo su responsabilidad que no están sujetos a una gestión globalizada (compras locales) son adquiridos de acuerdo con las Políticas de Grupo, así como de acuerdo con las mejores prácticas., • Gestionar aquellas compras locales que dada su importancia son declaradas de ejecución centralizada., • Proponer la estrategia de Compras para las Familias bajo su responsabilidad. Requisitos: • Grado en ADE, Económicas, Ingeniería industrial o carreras afines., • Al menos 2 años de experiencia, idealmente en el ámbito de Compras Industriales., • Nivel inglés fluido (B2+ o C1)., • Buenas capacidades para el desempeño de su función con un alto grado de autonomía. Este rol es analítico, orientado a resultados, con una sólida comprensión del área de Compras. Deseables: • Postgrado o Máster en el área de Compras y Marketing., • Francés y/o italiano. Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

Hola! 👋 En Nautalia Viajes sabemos que nuestro mayor tesoro son las personas. Por eso, nos encontramos en búsqueda de un un/a Responsable de PRL que lidere con energía y compromiso. Si te gusta impulsar cambios, trabajar en equipo y ser protagonista de la seguridad en el trabajo, ¡¡Queremos conocerte!! 🙂 A continuación te dejamos las claves de lo que será tu día a día ⤵️ ✅ Gestión y coordinación de la prevención de riesgos: • Gestion y coordinación integral del Servicio de prevención propio, • Elaborar, implementar y actualizar la política preventiva de la empresa adaptado a los distintos espacios y actividades del negocio., • Identificar riesgos específicos según la tipología de evento o instalación y proponer medidas correctivas o preventivas., • Coordinacion acción preventiva ✅ Evaluación y control de riesgos: • Realizar evaluaciones periódicas de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y normativa complementaria (RD 39/1997, RD 486/1997, etc.)., • Elaborar informes de auditoría interna sobre la gestión de riesgos y seguimiento de medidas correctivas., • Coordinar inspecciones y auditorías externas de seguridad y salud laboral., • Coordinación con la representación legal de los trabajadores. ✅ Formación y sensibilización: • Diseñar y ejecutar programas de formación en PRL dirigidos a empleados, colaboradores y subcontratistas., • Promover campañas de concienciación sobre seguridad y salud laboral adaptadas al contexto turístico y cultural (manipulación de cargas, evacuación en caso de emergencia, riesgos eléctricos, trabajo en altura, etc.). ✅ Gestión de accidentes y emergencias: • Investigar accidentes laborales, incidentes y situaciones de riesgo, elaborando informes y propuestas de mejora., • Coordinar simulacros y protocolos de evacuación, primeros auxilios y atención de emergencias durante eventos y actividades hoteleras o culturales. ✅ Cumplimiento normativo y coordinación con RRHH: • Mantener actualizados los registros de PRL y cumplir con los requisitos legales y regulatorios., • Asesorar a RRHH en la integración de la PRL en políticas de contratación, gestión de personal y subcontratación de servicios., • Participar en la selección y evaluación de proveedores y empresas colaboradoras asegurando el cumplimiento de normas de seguridad. ✅ Mejora continua: • Proponer e implementar mejoras en sistemas de gestión de seguridad y salud laboral., • Colaborar en la elaboración de indicadores de desempeño en PRL y reportar periódicamente a RRHH y dirección. ¿Que nos gustaría de ti? ⤵️ 📚 Formación técnica en PRL (al menos con las 3 especialidades --> Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología) 📆 Experiencia mínima de 5 años en posición similar (Preferentemente siendo Responsable de PRL), principalmente en entornos multicentro o con equipos dispersos (muy valorable en turismo, eventos o retail). 🌐 Visión transversal, capacidad de comunicación y habilidades para liderar procesos y proyectos ©️ Conocimiento de la normativa vigente y pasión por construir entornos de trabajo más seguros 🔊 En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento y el crecimiento de las personas, por eso ponemos a tu disposición un paquete de beneficios diseñado para cuidar de ti: ✨ Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en remoto y 3 días en la oficina ✨ Horario Flexible de letrada y salida ✨ Jornada intensiva en verano y viernes tarde libre ✨ Plan de bienestar y seguro de vida desde el primer día. ✨ Descuentos exclusivos en viajes para ti y tus familiares directos. ✨ Acceso al Club Travel Live, nuestro club de beneficios para empleados. ✨ Semana extra de permiso por maternidad o paternidad, a cargo de la empresa y ayuda económica por nacimiento de hijo/a: 250 €. ✨ Política de Promoción Interna: crece profesionalmente dentro del grupo. ✨ Seguro de salud a través de un Plan de Retribución Flexible. ✨ Día libre en tu cumpleaños, si coincide con un día laborable ⚧️ Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc...

🏍️ En AMV Seguros llevamos más de 45 años viviendo las dos ruedas. Somos especialistas en seguros de moto y acompañamos a los motoristas en cada kilómetro, creando soluciones a medida, con garantías y tarifas personalizadas. Todo con un propósito muy claro: cuidar la seguridad y el bienestar de quienes confían en nosotros. Las motos no son solo nuestro negocio, son parte de nuestro ADN. Por eso, más de 1.000.000 de motoristas ya han elegido AMV como su aseguradora de confianza. Seguimos creciendo y buscamos incorporar talento a nuestro Departamento de ventas y atención al cliente. 🔑 ¿Cuál será tu papel? Dentro del equipo de gestión de ventas, serás una pieza clave del negocio. Acompañarás a nuestros clientes en la elección del seguro de moto que mejor se adapte a sus necesidades, ofreciéndoles un asesoramiento cercano, honesto y profesional, y convirtiendo cada contacto en una experiencia de confianza. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y tramitar pólizas de seguro para motos y coches de manera eficiente, asegurando que todos los procesos se realicen con rigor y dentro de los plazos establecidos., • Asesorar con información clara y precisa sobre nuestra cartera de productos, según las necesidades de cada cliente., • Resolver dudas e incidencias con agilidad y empatía, garantizando siempre una experiencia satisfactoria., • Mantener una comunicación fluida y proactiva, anticipándote a necesidades y reforzando la relación de confianza., • Impulsar las ventas a través de técnicas de retención, up-selling y cross-selling. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Imprescindible poseer el título de Educación Secundaria Obligatoria., • Formación en comercio, marketing y/o ventas., • Se valorarán conocimientos en seguros de auto/moto. Punto extra si dispones de titulación de Mediación de seguros Grupo II., • Experiencia previa en atención al cliente y/o ventas., • Competencias clave: buena comunicación, capacidad de negociación, orientación al cliente, proactividad, autonomía y gestión emocional., • Nivel básico en el manejo de herramientas informáticas (nosotros te formaremos en nuestro software y la suite Microsoft Office). La experiencia y la formación son importantes, pero en AMV valoramos especialmente la actitud y las ganas de aprender y crecer con nosotros. Si crees que encajas, aunque no cumplas todos los requisitos, ¡anímate a inscribirte! 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Formación especializada y remunerada: aprenderás todo lo necesario para destacar en tu puesto., • Contratación inicial a jornada completa con contrato temporal (campaña de verano) y posibilidades reales de contrato indefinido al finalizar la temporada., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días oficina y 2 días teletrabajo a la semana., • Horario de lunes a viernes de 9:15 a 18:00, con una hora para comer., • 27 días laborables de vacaciones al año., • Ticket restaurant por cada día que trabajes presencialmente. ¡Tenemos un amplio comedor para que también disfrutes de tu propia comida cuando vengas a la oficina!, • Tarjeta transporte y tarjeta guardería mediante paquete de retribución flexible., • Seguro de vida y accidentes desde el primer día., • Y tras tu primer año con nosotros, seguro de salud privado a cargo de la empresa. ¿Eres una persona comprometida, profesional y con ganas de asumir nuevos retos? ¡Entonces queremos conocerte! Únete a AMV y ayuda a marcar la diferencia en nuestro Departamento de Gestión y forma parte de los que #pensamosconelcasco. 🏍️

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES • Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado., • Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida., • Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos., • Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial, • Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas., • Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. PERFIL QUE BUSCAMOS: • Titulación universitaria en áreas relacionadas., • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A., • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas., • Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas., • Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas., • Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio., • Usuario avanzado de Microsoft Office. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad, ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar están en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de ahorro de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. • Funciones para realizar:, • Promoción de Seguros Ahorro/Previsión, • Formación de diálogo comercial en Seguros de Ahorro, • Acompañamiento en visitas a banqueros, • Comercialización de seguros de ahorro/previsión en las propias oficinas, • Resolución dudas comerciales y técnicas sobre seguros de ahorro y previsión, • Facilitar la resolución de la incidencias, • Seguimiento Actividad Comercial, • PERFIL QUE BUSCAMOS:, • Formación en producto y diálogo Negocio Asegurador, especialmente en Seguros de Ahorro y Previsión, • Buena comunicación, • Experiencia en Venta de Seguros de Ahorro y Previsión, • Experiencia en segmentos de Banca Privada, • Conocimiento en redes comerciales, • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo A,, • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7 euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros el kilometro En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad, ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

¿Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona con experiencia en hipotecas, actitud comercial, ganas de crecer, y que valore el trato humano y el trabajo bien hecho. Alguien que sepa escuchar, acompañar, resolver dudas y hacer que cada cliente se sienta en las mejores manos. ¿Qué harás en tu día a día? • Conocer a fondo las necesidades de cada cliente., • Analizar qué opciones de financiación se ajustan mejor a su perfil con cercanía y claridad, sin letra pequeña., • Acompañar al cliente de principio a fin., • Hacer seguimiento y cuidar cada detalle como si fuera tu propia hipoteca. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia en el mundo hipotecario (al menos 2 años)., • Hambre comercial y orientación a objetivos., • Orientación al cliente., • Disponibilidad para venir a la oficina dos días fijos a la semana (Madrid centro). ¿Y qué te ofrecemos nosotros? 🔒 Contrato indefinido. 💰 Retribución fija + Variable. Si las hipotecas son lo tuyo puedes llegar a ganar entre 30.000€ y 40.000€ los primeros años, y superar esta cifra sin límites ¡Te ayudaremos a conseguirlo! 🏡 Modelo híbrido real: 2 días presenciales por semana y 3 de teletrabajo + 12 días extra de teletrabajo al año. 🎄 Teletrabajo adicional en Navidad y Semana Santa 🩺 Seguro de salud privado. 💳 Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. 🧠 Clases de inglés incluidas. 📚 Curso para obtener o renovar la LCCI. 💬 Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. 🚀 Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. 📍 Oficina en el centro de Madrid 🕒 Horario laboral: • Lunes a jueves: de 11:30 a 19:30h, • Viernes: de 11:00 a 18:00h ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Ubicación: Las Tablas, Madrid Modalidad: Híbrida (50 % presencial / 50 % remoto) Sobre Neotalent Conclusion Neotalent Conclusion es una compañía especializada en la gestión del talento tecnológico y la prestación de servicios IT de alto valor añadido. Formamos parte del grupo Conclusion, uno de los mayores ecosistemas tecnológicos de Europa, lo que nos permite colaborar en proyectos internacionales, estables y de gran complejidad técnica, siempre apostando por la calidad, la mejora continua y el desarrollo profesional de nuestros equipos. Descripción del puesto Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server, que se responsabilizará de la administración, mantenimiento y evolución de entornos críticos de bases de datos, tanto on-premise como en la nube, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo estructurado, con procedimientos definidos, gestión mediante herramientas de ticketing y participación en guardias y turnos, así como colaboración con equipos internacionales. Funciones y responsabilidades • Administración de Microsoft SQL Server en las versiones:, • 2008, 2008 R2, 2012, 2014, 2016, 2017, 2019 y 2022., • Gestión de instancias en entornos:, • Standalone, • Failover Cluster, • Always On, • Ejecución de upgrades y actualizaciones de SQL Server., • Migraciones de bases de datos entre entornos., • Gestión de backups y restores, así como planes de recuperación., • Implementación y administración de cifrado TDE (Transparent Data Encryption)., • Creación y mantenimiento de:, • Procedimientos almacenados., • Jobs de administración., • Desarrollo y optimización mediante T-SQL., • Tuning de SQL Server orientado a rendimiento y estabilidad., • Monitorización avanzada utilizando:, • Extended Events, • SQL Server Profiler, • Query Store, • Resolución de incidencias, gestión de peticiones y apertura de cambios mediante herramienta de ticketing (HP Service Manager)., • Administración de entornos en la nube:, • Azure Managed Instance, • Experiencia demostrable como Administrador/a de Bases de Datos SQL Server en entornos productivos., • Sólidos conocimientos en alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de SQL Server., • Experiencia en entornos híbridos (on-premise y Azure)., • Nivel de inglés C1, imprescindible para la comunicación con equipos internacionales., • Ubicación: Las Tablas (Madrid)., • Modalidad de trabajo:, • Formato híbrido con 50 % de presencialidad y 50 % remoto, con distribución mensual., • Horario habitual:, • Turnos de mañana y tarde, con sistema de guardias rotativas (una semana sí / una semana no)., • Horario de verano:, • Mañana: 7:00 a 15:00, • Tarde: 15:00 a 23:00, • Guardias: Sí., • Horas extra: Sí., • Viajes:, • Disponibilidad para viajar a Alemania una vez por trimestre. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido., • Entorno técnico sólido, con procedimientos claros y tecnologías consolidadas., • Colaboración con equipos internacionales y exposición a entornos cloud., • Modelo híbrido que facilita la conciliación., • Acompañamiento y desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

En Syntonize buscamos incorporar un/a Full Stack Developer con 3–5 años de experiencia para unirse a un equipo que trabaja en proyectos técnicamente sólidos y con foco en calidad y rendimiento. Qué buscamos • 3–5 años de experiencia como Full Stack Developer., • Formación técnica: Ciclo Formativo de Grado Superior o carrera universitaria, • Perfil con criterio técnico y orientación a buenas prácticas. Tecnologías y responsabilidades • Backend: Node.js o Python, creación de APIs REST., • Frontend: Vue 3, TypeScript, JavaScript, HTML5, CSS3 (LESS/SASS), Tailwind., • Bases de datos: MySQL o SQL Server (diseño, optimización de queries)., • Tests unitarios y uso de herramientas de calidad de código., • Uso de AWS, especialmente en las primeras fases del proyecto. ¿Qué te ofrecemos? ¡En Syntonize, queremos que te sientas como en casa! Aquí tienes un entorno donde crecer, innovar y disfrutar mientras trabajas: • Un equipo que es como una familia: Trabajarás codo con codo con un grupo experto en ingeniería de software, Data y AI, en una boutique tecnológica donde la colaboración y el buen rollo son la base., • Proyectos que molan: Participarás en desafíos técnicos de alto impacto que te harán crecer como profesional., • Crecimiento sin límites: Tendrás oportunidades reales para aprender, formarte y llevar tu carrera al siguiente nivel., • Pasión por la innovación: Formarás parte de un equipo que vive y respira tecnología, siempre buscando nuevas formas de hacer las cosas. Beneficios que marcan la diferencia Queremos que tu día a día sea lo más cómodo y equilibrado posible. Por eso, te ofrecemos: • Vacaciones y días especiales: 23 días de vacaciones al año, más 2 días extra: uno para celebrar tu cumpleaños y otro a elegir entre el 24 o 31 de diciembre. Caiga cuando caiga tu cumple, ¡te damos el viernes siguiente libre para que lo disfrutes a tope!, • Horario flexible: Entra entre las 8:00 y las 10:00, y sal entre las 17:00 y las 19:00, según tu ritmo. Tú decides cómo organizarte., • Verano y viernes más ligeros: Jornada intensiva en verano y todos los viernes para que tengas más tiempo para ti., • Teletrabajo con equilibrio: Trabaja desde casa la mayor parte de la semana, pero tenemos un modelo híbrido de 2 días de presencialismo, para compartir ideas, colaborar y fortalecer el equipo. Desarrollo profesional a tu medida Queremos que crezcas con nosotros, y para eso te ofrecemos: • Aprendizaje continuo: Acceso a plataformas de formación y el apoyo de todo el equipo para que sigas aprendiendo cada día., • Mentoría cercana: Sesiones 1:1 regulares con nuestros equipos de management y talento para guiarte, escuchar tus ideas y ayudarte a alcanzar tus metas, tanto profesionales como personales. Condiciones y beneficios pensados para ti • Seguro médico privado: Para que estés tranquilo/a y cuidado/a., • Contrato y salario competitivo: Contrato indefinido con una banda salarial de 28.000- 38.000/anuales., • Retribución flexible con Cobee: Aprovecha parte de tu salario para beneficios como tarjeta de transporte, restaurante o cheques guardería, ¡tú eliges!

¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Eres un/a profesional con experiencia en el diseño de la estrategia análisis, visualización y explotación de aquellos datos operativos, comerciales y financieros que resulten relevantes para la consecución de los objetivos corporativos? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con llaollao, empresa referente del sector alimentación, reconocida por su calidad y nivel de satisfacción al cliente, con puntos de venta en diferentes países, en la búsqueda de un/a Head of Data para liderar la estrategia tecnológica y los sistemas de información de la empresa. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Colaborar en el diseño de la estrategia de recopilación y análisis de datos del Grupo para la consecución de los objetivos corporativos., • Garantizar la calidad, consistencia, fiabilidad y accesibilidad de la información extraída, diseñando modelos eficientes de reporte y visualización., • Tratar los datos a través de Power BI mediante la aplicación de filtros, la eliminación de duplicidades, la creación de la estructura que resulte más conveniente y la relación de aquellos datos cuya combinación resulte útil., • Confeccionar informes que analicen los datos obtenidos sobre materias como el rendimiento por punto de venta, región o país, el ticket medio, las transacciones, los interpreten y extraigan conclusiones para la toma de decisiones informadas., • Transformar los datos obtenidos en información estratégica para la toma de decisiones operativas y de dirección. ¿Qué te podemos ofrecer? • Pertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector., • Contratación indefinida participando en un proyecto dinámico y en expansión internacional, creativo y retador., • Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro y contratación indefinida., • Jornada de trabajo de lunes a jueves con flexibilidad horaria 8/9h salida 17.30h/18.30h, viernes intensivos., • Paquete salarial atractivo en función de experiencia aportada (parte fija + variable)., • Ubicación estratégica en Madrid (Torre de Cristal) en modalidad presencial. ¿Qué necesitamos de ti? • Dispones de Grado y/o licenciatura en Economía, Informática, Matemáticas u otros similares siendo muy valorable formación adicional y/o Máster en materias relacionadas con estadística, análisis de datos/Big Data o Business Intelligence (BI)., • Cuentas con más de 6 años de experiencia en roles de análisis de datos de primer nivel, Siendo positivo contar con experiencia en compañías del sector retail, que contengan procesos operativos y comerciales en negocios de puntos de venta físicos., • Manejo de estructura de datos descentralizadas o internacionales, mostrando capacidad de trabajar con estructuras complejas y heterogéneas, integrando información procedente de múltiples sistemas (ERP, POS o CRM)., • Te consideras experto/a en proyectos BI, participando desde la extracción de datos en bruto hasta la visualización y presentación de la información obtenida., • Dispones de habilidades técnicas con Excel nivel avanzado (Power Query, tablas dinámicas, fórmulas complejas), SQL, lenguaje DAX y siendo punto extra el conocimiento en Python o R para análisis avanzado o automatización., • Nivel avanzado de inglés (C1) para manejarte el entorno internacional de la compañía.

Únete a nuestro equipo como Data Engineer ¿Te apasiona transformar datos en valor, construir pipelines eficientes y trabajar con tecnologías de Big Data y Machine Learning? En Syntonize buscamos a alguien como tú para ayudarnos a construir la infraestructura de datos del futuro. Lo que harás • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos robustos y escalables en AWS o Azure., • Procesar grandes volúmenes de datos utilizando PySpark y otras tecnologías del ecosistema Big Data., • Optimizar consultas y procesos de datos para asegurar la fiabilidad y el rendimiento., • Crear scripts y automatizaciones en Python para simplificar la ingestión y transformación de datos. Lo que buscamos en ti • Experiencia y conocimiento sólido de AWS o Azure (imprescindible)., • Manejo avanzado de PySpark para procesamiento de datos., • Buen nivel de Python para scripting y desarrollo de pipelines., • Experiencia con Git y entornos de control de versiones., • Deseable familiaridad con el ciclo de vida de proyectos de Machine Learning., • Capacidad para trabajar en equipo, resolver problemas y mucha motivación por aprender y crecer en el mundo de la ingeniería de datos. ¿Qué te ofrecemos? ¡En Syntonize, queremos que te sientas como en casa! Aquí tienes un entorno donde crecer, innovar y disfrutar mientras trabajas: • Un equipo que es como una familia: Trabajarás codo con codo con un grupo experto en ingeniería de software, Data y AI, en una boutique tecnológica donde la colaboración y el buen rollo son la base., • Proyectos que molan: Participarás en desafíos técnicos de alto impacto que te harán crecer como profesional., • Crecimiento sin límites: Tendrás oportunidades reales para aprender, formarte y llevar tu carrera al siguiente nivel., • Pasión por la innovación: Formarás parte de un equipo que vive y respira tecnología, siempre buscando nuevas formas de hacer las cosas. Beneficios que marcan la diferencia Queremos que tu día a día sea lo más cómodo y equilibrado posible. Por eso, te ofrecemos: • Vacaciones y días especiales: 23 días de vacaciones al año, más 2 días extra: uno para celebrar tu cumpleaños y otro a elegir entre el 24 o 31 de diciembre. Caiga cuando caiga tu cumple, ¡te damos el viernes siguiente libre para que lo disfrutes a tope!, • Horario flexible: Entra entre las 8:00 y las 10:00, y sal entre las 17:00 y las 19:00, según tu ritmo. Tú decides cómo organizarte., • Verano y viernes más ligeros: Jornada intensiva en verano y todos los viernes para que tengas más tiempo para ti., • Teletrabajo con equilibrio: Trabaja desde casa la mayor parte de la semana, pero nos juntamos en la oficina 1 o 2 días para compartir ideas, colaborar y fortalecer el equipo. Desarrollo profesional a tu medida Queremos que crezcas con nosotros, y para eso te ofrecemos: • Aprendizaje continuo: Acceso a plataformas de formación y el apoyo de todo el equipo para que sigas aprendiendo cada día., • Mentoría cercana: Sesiones 1:1 regulares con nuestros equipos de management y talento para guiarte, escuchar tus ideas y ayudarte a alcanzar tus metas, tanto profesionales como personales. Condiciones y beneficios pensados para ti • Seguro médico privado: Para que estés tranquilo/a y cuidado/a., • Contrato y salario competitivo: Contrato indefinido con una banda salarial de 30.000- 40.000/anuales., • Retribución flexible con Cobee: Aprovecha parte de tu salario para beneficios como tarjeta de transporte, restaurante o cheques guardería, ¡tú eliges!

Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? En iAhorro buscamos un Data Analyst con experiencia sólida en Power BI, BigQuery y automatizaciones con n8n, para ampliar nuestro equipo de Data & AI. Tu misión será transformar datos complejos en información clara y accionable, mejorar el reporting corporativo, impulsar la toma de decisiones basada en datos y apoyar al equipo en la construcción de automatizaciones inteligentes. Este rol tiene un impacto directo en la eficiencia operativa, la optimización del funnel hipotecario y la escalabilidad de la compañía. Formarás parte del equipo que está liderando la transformación Data & AI dentro de iAhorro. Responsabilidades principales: • Desarrollar, mantener y optimizar dashboards y reportes corporativos en Power BI., • Diseñar modelos de datos eficientes y escalables en BigQuery., • Construir y mantener automatizaciones operativas mediante n8n (workflows, integraciones API, notificaciones, etc.)., • Colaborar con equipos de negocio (Operación, Ventas, Marketing, Producto) para traducir necesidades en soluciones analíticas accionables., • Medir impacto de las iniciativas de IA y automatización mediante análisis y reporting., • Contribuir al diseño y evolución del Data Warehouse de la compañía., • Garantizar la calidad, trazabilidad e integridad de los datos., • Apoyar en el desarrollo de prototipos o pequeñas piezas analíticas basadas en técnicas de Data Science (modelos sencillos, feature analysis, validaciones)., • Documentar los procesos y mantener buenas prácticas de gobernanza del dato. Requisitos obligatorios: • 2–3 años de experiencia en roles de Data Analytics o similares., • Dominio demostrado en Power BI: DAX, modelado, relaciones, performance, incremental refresh. • Experiencia sólida con BigQuery: SQL avanzado, optimización de queries, particionamiento y clusterización., • Experiencia práctica construyendo automatizaciones con n8n (workflows con APIs, webhooks)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar y entregar análisis de alto impacto., • Experiencia colaborando con equipos no técnicos, explicando insights de forma clara y accionable., • Buenas prácticas de documentación, versionado y gobernanza. Requisitos valorables: • Conocimientos en Data Science (modelos simples, clasificación, regresión, A/B testing, Python)., • Conocimientos en Looker, • Experiencia integrando automatizaciones con agentes de IA (LLMs, clasificación, extracción de información)., • Familiaridad con herramientas del ecosistema Google Cloud (Cloud Functions, Looker Studio, Airflow)., • Conocimientos de optimización del funnel o entornos de call center., • Experiencia previa en Fintech o entornos de alto volumen de datos operativos., • Buen criterio para diseño de métricas, KPIs y modelos analíticos. ¿Qué te ofrecemos? 🔒 Contrato indefinido. 💰 Retribución fija + Variable. 🏡 Modelo de trabajo híbrido: 2 días presenciales por semana (miércoles y jueves) y 3 de teletrabajo + 12 días extra de teletrabajo al año. 🎄 Teletrabajo adicional en Navidad y Semana Santa 🩺 Seguro de salud privado. 💳 Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. 🧠 Clases de inglés incluidas. 📚 Formación 💬 Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. 🚀 Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. 📍 Oficina en Madrid 🕒 Horario laboral (flexible): • Lunes a jueves: de 9:00 a 18:00h, • Viernes: de 9:00 a 15:00h, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando!

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado. Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida. Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos. Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. Titulación universitaria en áreas relacionadas. Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A. Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial. Experiencia en seguros para PYMES y empresas. Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas. Usuario avanzado de Microsoft Office. Contrato indefinido ~25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños ~7euros de comida al día ~ Seguro de vida y salud ~ Horario flexible ~ Jornada intensiva en época estival ~ Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad , ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

Hola! En Nautalia Viajes sabemos que nuestro mayor tesoro son las personas. Por eso, nos encontramos en búsqueda de un un/a Responsable de PRL que lidere con energía y compromiso. Si te gusta impulsar cambios, trabajar en equipo y ser protagonista de la seguridad en el trabajo, ¡¡Queremos conocerte!! A continuación te dejamos las claves de lo que será tu día a día ⤵️ ✅ Gestión y coordinación de la prevención de riesgos: Gestion y coordinación integral del Servicio de prevención propio Elaborar, implementar y actualizar la política preventiva de la empresa adaptado a los distintos espacios y actividades del negocio. Identificar riesgos específicos según la tipología de evento o instalación y proponer medidas correctivas o preventivas. Coordinacion acción preventiva ✅ Evaluación y control de riesgos: Realizar evaluaciones periódicas de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y normativa complementaria (RD 39/1997, RD 486/1997, etc.). Elaborar informes de auditoría interna sobre la gestión de riesgos y seguimiento de medidas correctivas. Coordinar inspecciones y auditorías externas de seguridad y salud laboral. Coordinación con la representación legal de los trabajadores. ✅ Formación y sensibilización: Diseñar y ejecutar programas de formación en PRL dirigidos a empleados, colaboradores y subcontratistas. Promover campañas de concienciación sobre seguridad y salud laboral adaptadas al contexto turístico y cultural (manipulación de cargas, evacuación en caso de emergencia, riesgos eléctricos, trabajo en altura, etc.). ✅ Gestión de accidentes y emergencias: Investigar accidentes laborales, incidentes y situaciones de riesgo, elaborando informes y propuestas de mejora. Coordinar simulacros y protocolos de evacuación, primeros auxilios y atención de emergencias durante eventos y actividades hoteleras o culturales. ✅ Cumplimiento normativo y coordinación con RRHH: Mantener actualizados los registros de PRL y cumplir con los requisitos legales y regulatorios. Asesorar a RRHH en la integración de la PRL en políticas de contratación, gestión de personal y subcontratación de servicios. Participar en la selección y evaluación de proveedores y empresas colaboradoras asegurando el cumplimiento de normas de seguridad. ✅ Mejora continua: Proponer e implementar mejoras en sistemas de gestión de seguridad y salud laboral. Colaborar en la elaboración de indicadores de desempeño en PRL y reportar periódicamente a RRHH y dirección. ¿Que nos gustaría de ti? ⤵️ Formación técnica en PRL (al menos con las 3 especialidades --> Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología) Experiencia mínima de 5 años en posición similar (Preferentemente siendo Responsable de PRL ), principalmente en entornos multicentro o con equipos dispersos (muy valorable en turismo, eventos o retail). Visión transversal, capacidad de comunicación y habilidades para liderar procesos y proyectos ©️ Conocimiento de la normativa vigente y pasión por construir entornos de trabajo más seguros En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento y el crecimiento de las personas, por eso ponemos a tu disposición un paquete de beneficios diseñado para cuidar de ti: ✨ Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en remoto y 3 días en la oficina ✨ Horario Flexible de letrada y salida ✨ Jornada intensiva en verano y viernes tarde libre ✨ Plan de bienestar y seguro de vida desde el primer día. ✨ Descuentos exclusivos en viajes para ti y tus familiares directos. ✨ Acceso al Club Travel Live, nuestro club de beneficios para empleados. ✨ Semana extra de permiso por maternidad o paternidad, a cargo de la empresa y ayuda económica por nacimiento de hijo/a: 250 €. ✨ Política de Promoción Interna: crece profesionalmente dentro del grupo. ✨ Seguro de salud a través de un Plan de Retribución Flexible. ✨ Día libre en tu cumpleaños, si coincide con un día laborable ⚧️ Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc...

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Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Formamos parte de Grupo BC , líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas , con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake , uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. Buscamos a una persona con experiencia en hipotecas, actitud comercial, ganas de crecer, y que valore el trato humano y el trabajo bien hecho. Alguien que sepa escuchar, acompañar, resolver dudas y hacer que cada cliente se sienta en las mejores manos. ¿Conocer a fondo las necesidades de cada cliente. Acompañar al cliente de principio a fin . Hacer seguimiento y cuidar cada detalle como si fuera tu propia hipoteca. ¿Experiencia en el mundo hipotecario (al menos 2 años). Hambre comercial y orientación a objetivos. Orientación al cliente. Disponibilidad para venir a la oficina dos días fijos a la semana (Madrid centro). ¿Contrato indefinido. &##Si las hipotecas son lo tuyo puedes llegar a ganar entre 30.000€ y 40.000€ los primeros años, y superar esta cifra sin límites ¡Te ayudaremos a conseguirlo! &##Modelo híbrido real : 2 días presenciales por semana y 3 de teletrabajo + 12 días extra de teletrabajo al año . &##Teletrabajo adicional en Navidad y Semana Santa &##Seguro de salud privado . &##Retribución flexible : tarjeta restaurante, transporte y guardería. &##Clases de inglés incluidas. &##Curso para obtener o renovar la LCCI . &##Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. &##Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. &##Oficina en el centro de Madrid &##Horario laboral: Lunes a jueves: de 11:30 a 19:30h Viernes: de 11:00 a 18:00h ¿Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro.

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Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Ubicación: Las Tablas, Madrid Modalidad: Híbrida (50 % presencial / 50 % remoto) Neotalent Conclusion es una compañía especializada en la gestión del talento tecnológico y la prestación de servicios IT de alto valor añadido. Formamos parte del grupo Conclusion, uno de los mayores ecosistemas tecnológicos de Europa, lo que nos permite colaborar en proyectos internacionales, estables y de gran complejidad técnica, siempre apostando por la calidad, la mejora continua y el desarrollo profesional de nuestros equipos. Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server , que se responsabilizará de la administración, mantenimiento y evolución de entornos críticos de bases de datos, tanto on-premise como en la nube, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo estructurado, con procedimientos definidos, gestión mediante herramientas de ticketing y participación en guardias y turnos, así como colaboración con equipos internacionales. Administración de Microsoft SQL Server en las versiones: ~Ejecución de upgrades y actualizaciones de SQL Server. ~ Migraciones de bases de datos entre entornos. ~ Implementación y administración de cifrado TDE (Transparent Data Encryption) . ~ Tuning de SQL Server orientado a rendimiento y estabilidad. ~ SQL Server Profiler ~ Azure Managed Instance ~ Azure SQL Database Experiencia demostrable como Administrador/a de Bases de Datos SQL Server en entornos productivos. Sólidos conocimientos en alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de SQL Server. Experiencia en entornos híbridos (on-premise y Azure). Nivel de inglés C1 , imprescindible para la comunicación con equipos internacionales. Disponibilidad para realizar guardias , horas extra y viajes internacionales . Ubicación: Las Tablas (Madrid). Formato híbrido con 50 % de presencialidad y 50 % remoto, con distribución mensual. Horario habitual: Turnos de mañana y tarde, con sistema de guardias rotativas (una semana sí / una semana no). Horario de verano: Mañana: 7:00 a 15:00 Tarde: 15:00 a 23:00 Horas extra: Sí. Disponibilidad para viajar a Alemania una vez por trimestre . Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido. Colaboración con equipos internacionales y exposición a entornos cloud. Modelo híbrido que facilita la conciliación. Acompañamiento y desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Ubicación: Las Tablas, Madrid Modalidad: Híbrida (50 % presencial / 50 % remoto) Neotalent Conclusion es una compañía especializada en la gestión del talento tecnológico y la prestación de servicios IT de alto valor añadido. Formamos parte del grupo Conclusion, uno de los mayores ecosistemas tecnológicos de Europa, lo que nos permite colaborar en proyectos internacionales, estables y de gran complejidad técnica, siempre apostando por la calidad, la mejora continua y el desarrollo profesional de nuestros equipos. Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server , que se responsabilizará de la administración, mantenimiento y evolución de entornos críticos de bases de datos, tanto on-premise como en la nube, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo estructurado, con procedimientos definidos, gestión mediante herramientas de ticketing y participación en guardias y turnos, así como colaboración con equipos internacionales. Administración de Microsoft SQL Server en las versiones: ~Ejecución de upgrades y actualizaciones de SQL Server. ~ Migraciones de bases de datos entre entornos. ~ Implementación y administración de cifrado TDE (Transparent Data Encryption) . ~ Tuning de SQL Server orientado a rendimiento y estabilidad. ~ SQL Server Profiler ~ Azure Managed Instance ~ Azure SQL Database Experiencia demostrable como Administrador/a de Bases de Datos SQL Server en entornos productivos. Sólidos conocimientos en alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de SQL Server. Experiencia en entornos híbridos (on-premise y Azure). Nivel de inglés C1 , imprescindible para la comunicación con equipos internacionales. Disponibilidad para realizar guardias , horas extra y viajes internacionales . Ubicación: Las Tablas (Madrid). Formato híbrido con 50 % de presencialidad y 50 % remoto, con distribución mensual. Horario habitual: Turnos de mañana y tarde, con sistema de guardias rotativas (una semana sí / una semana no). Horario de verano: Mañana: 7:00 a 15:00 Tarde: 15:00 a 23:00 Horas extra: Sí. Disponibilidad para viajar a Alemania una vez por trimestre . Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido. Colaboración con equipos internacionales y exposición a entornos cloud. Modelo híbrido que facilita la conciliación. Acompañamiento y desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Ubicación: Las Tablas, Madrid Modalidad: Híbrida (50 % presencial / 50 % remoto) Neotalent Conclusion es una compañía especializada en la gestión del talento tecnológico y la prestación de servicios IT de alto valor añadido. Formamos parte del grupo Conclusion, uno de los mayores ecosistemas tecnológicos de Europa, lo que nos permite colaborar en proyectos internacionales, estables y de gran complejidad técnica, siempre apostando por la calidad, la mejora continua y el desarrollo profesional de nuestros equipos. Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server , que se responsabilizará de la administración, mantenimiento y evolución de entornos críticos de bases de datos, tanto on-premise como en la nube, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo estructurado, con procedimientos definidos, gestión mediante herramientas de ticketing y participación en guardias y turnos, así como colaboración con equipos internacionales. Administración de Microsoft SQL Server en las versiones: ~Ejecución de upgrades y actualizaciones de SQL Server. ~ Migraciones de bases de datos entre entornos. ~ Implementación y administración de cifrado TDE (Transparent Data Encryption) . ~ Tuning de SQL Server orientado a rendimiento y estabilidad. ~ SQL Server Profiler ~ Azure Managed Instance ~ Azure SQL Database Experiencia demostrable como Administrador/a de Bases de Datos SQL Server en entornos productivos. Sólidos conocimientos en alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de SQL Server. Experiencia en entornos híbridos (on-premise y Azure). Nivel de inglés C1 , imprescindible para la comunicación con equipos internacionales. Disponibilidad para realizar guardias , horas extra y viajes internacionales . Ubicación: Las Tablas (Madrid). Formato híbrido con 50 % de presencialidad y 50 % remoto, con distribución mensual. Horario habitual: Turnos de mañana y tarde, con sistema de guardias rotativas (una semana sí / una semana no). Horario de verano: Mañana: 7:00 a 15:00 Tarde: 15:00 a 23:00 Horas extra: Sí. Disponibilidad para viajar a Alemania una vez por trimestre . Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido. Colaboración con equipos internacionales y exposición a entornos cloud. Modelo híbrido que facilita la conciliación. Acompañamiento y desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Ubicación: Las Tablas, Madrid Modalidad: Híbrida (50 % presencial / 50 % remoto) Neotalent Conclusion es una compañía especializada en la gestión del talento tecnológico y la prestación de servicios IT de alto valor añadido. Formamos parte del grupo Conclusion, uno de los mayores ecosistemas tecnológicos de Europa, lo que nos permite colaborar en proyectos internacionales, estables y de gran complejidad técnica, siempre apostando por la calidad, la mejora continua y el desarrollo profesional de nuestros equipos. Desde Neotalent Conclusion buscamos incorporar un/a Administrador/a de Bases de Datos SQL Server , que se responsabilizará de la administración, mantenimiento y evolución de entornos críticos de bases de datos, tanto on-premise como en la nube, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. La persona seleccionada trabajará en un entorno corporativo estructurado, con procedimientos definidos, gestión mediante herramientas de ticketing y participación en guardias y turnos, así como colaboración con equipos internacionales. Administración de Microsoft SQL Server en las versiones: ~Ejecución de upgrades y actualizaciones de SQL Server. ~ Migraciones de bases de datos entre entornos. ~ Implementación y administración de cifrado TDE (Transparent Data Encryption) . ~ Tuning de SQL Server orientado a rendimiento y estabilidad. ~ SQL Server Profiler ~ Azure Managed Instance ~ Azure SQL Database Experiencia demostrable como Administrador/a de Bases de Datos SQL Server en entornos productivos. Sólidos conocimientos en alta disponibilidad, rendimiento y seguridad de SQL Server. Experiencia en entornos híbridos (on-premise y Azure). Nivel de inglés C1 , imprescindible para la comunicación con equipos internacionales. Disponibilidad para realizar guardias , horas extra y viajes internacionales . Ubicación: Las Tablas (Madrid). Formato híbrido con 50 % de presencialidad y 50 % remoto, con distribución mensual. Horario habitual: Turnos de mañana y tarde, con sistema de guardias rotativas (una semana sí / una semana no). Horario de verano: Mañana: 7:00 a 15:00 Tarde: 15:00 a 23:00 Horas extra: Sí. Disponibilidad para viajar a Alemania una vez por trimestre . Incorporación a un proyecto estable y de largo recorrido. Colaboración con equipos internacionales y exposición a entornos cloud. Modelo híbrido que facilita la conciliación. Acompañamiento y desarrollo profesional dentro de una compañía en crecimiento.

Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC , líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas , con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake , uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? En iAhorro buscamos un Data Analyst con experiencia sólida en Power BI, BigQuery y automatizaciones con n8n, para ampliar nuestro equipo de Data & AI. Tu misión será transformar datos complejos en información clara y accionable, mejorar el reporting corporativo, impulsar la toma de decisiones basada en datos y apoyar al equipo en la construcción de automatizaciones inteligentes. Este rol tiene un impacto directo en la eficiencia operativa, la optimización del funnel hipotecario y la escalabilidad de la compañía. Formarás parte del equipo que está liderando la transformación Data & AI dentro de iAhorro. Responsabilidades principales: • Desarrollar, mantener y optimizar dashboards y reportes corporativos en Power BI. • Diseñar modelos de datos eficientes y escalables en BigQuery. • Construir y mantener automatizaciones operativas mediante n8n (workflows, integraciones API, notificaciones, etc.). • Colaborar con equipos de negocio (Operación, Ventas, Marketing, Producto) para traducir necesidades en soluciones analíticas accionables. • Medir impacto de las iniciativas de IA y automatización mediante análisis y reporting. • Contribuir al diseño y evolución del Data Warehouse de la compañía. • Garantizar la calidad, trazabilidad e integridad de los datos. • Apoyar en el desarrollo de prototipos o pequeñas piezas analíticas basadas en técnicas de Data Science (modelos sencillos, feature analysis, validaciones). • Documentar los procesos y mantener buenas prácticas de gobernanza del dato. Requisitos obligatorios: • 2–3 años de experiencia en roles de Data Analytics o similares. • Dominio demostrado en Power BI: DAX, modelado, relaciones, performance, incremental refresh. • Experiencia sólida con BigQuery: SQL avanzado, optimización de queries, particionamiento y clusterización. • Experiencia práctica construyendo automatizaciones con n8n (workflows con APIs, webhooks). • Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar y entregar análisis de alto impacto. • Experiencia colaborando con equipos no técnicos, explicando insights de forma clara y accionable. • Buenas prácticas de documentación, versionado y gobernanza. Requisitos valorables: • Conocimientos en Data Science (modelos simples, clasificación, regresión, A/B testing, Python). • Conocimientos en Looker • Experiencia integrando automatizaciones con agentes de IA (LLMs, clasificación, extracción de información). • Familiaridad con herramientas del ecosistema Google Cloud (Cloud Functions, Looker Studio, Airflow). • Conocimientos de optimización del funnel o entornos de call center. • Experiencia previa en Fintech o entornos de alto volumen de datos operativos. • Buen criterio para diseño de métricas, KPIs y modelos analíticos. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. 💰 Retribución fija • Variable . Modelo de trabajo híbrido: 2 días presenciales por semana (miércoles y jueves) y 3 de teletrabajo + 12 días extra de teletrabajo al año . Teletrabajo adicional en Navidad y Semana Santa Seguro de salud privado . Retribución flexible : tarjeta restaurante, transporte y guardería. Clases de inglés incluidas. Formación Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. Oficina en Madrid Horario laboral (flexible): Lunes a jueves: de 9:00 a 18:00h Viernes: de 9:00 a 15:00h Jornada intensiva los meses de julio y agosto ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional . En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando!

Puesto: Affiliate marketing specialist Affiliate marketing specialist → ¿De dónde venimos? 🚀 Todo nace en un Cyber café en el año 2004. Allí dos amigos, Óscar Alonso y Tomás Hernández dan forma a t2ó con el objetivo claro de: “Conseguir acelerar los negocios de los clientes a través del marketing digital y la tecnología, ofreciendo soluciones reales con resultados eficientes” → Nuestros hitos ⏳ 2004: Surge t2ó 2008 a 2018: t2ó se expande y se convierte en agencia referencia en Performance Marketing, integrando además de Madrid, las nuevas oficinas en Italia, Mexico y EEUU. 2021: Conseguimos la certificación de Re-sellers de Google. 2021 a 2025: Incorporación de Gain, On top media, Leadgenios (Colombia), La pequeña fábrica, Xeerpa, Revel and Thorn (Canadá), Gestión de medios (Bilbao) y Fly me to the Moon al grupo t2ó one. → ¿Cuál es nuestro secreto?: Innovación tecnológica. 💡 Nuestra principal inversión es la innovación tecnológica. Nuestro crecimiento se debe a esta apuesta, por lo que si formas parte del equipo TE ASEGURAS estar actualizado y evolucionando sin parar. Buscamos personas que (r)evolucionen🤼 Y Que tengan esa inquietud por seguir aprendiendo, formándose y por estar al día de las últimas tendencias tecnológicas. → Tus responsabilidades: • Dentro del equipo de afiliación, gestionarás la estrategia de afiliación de varios clientes de diferentes sectores especialmente banca y energía., • Participarás en procesos de negociación con afiliados en directo y redes de afiliación., • Búsqueda, análisis e incorporación de nuevos afiliados., • Optimización y seguimiento de campaña., • Captación de nuevo negocio. → Qué buscamos? • 2/3 Años de experiencia como especialista de afiliación en redes o agencias, • Experiencia principalmente con clientes de banca y energía, • Conocimiento de plataformas de afiliación, • Habilidades básicas en uso de píxeles de seguimiento y optimización creativa, • Fuerte competencia analítica y de negociación → Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, con un salario fijo acorde a tu valía y experiencia previa + un bonus variable en base a tus objetivos., • Plan de retribución flexible, lo cual incluye seguro médico privado y subvención extra para ticket transporte y ticket restaurante., • Lugar de trabajo: 50% teletrabajo con flexibilidad, • 2 clases de inglés particulares a la semana financiadas íntegramente por t2ó., • 22 días de vacaciones al año y te damos libre el día de tu cumpleaños. Más 24 y 31 dic., • Formación contínua a lo largo de todo el año, lo cual incluye sesiones grupales de mentoring para potenciar tus skills al máximo., • Cuentas con una bonificación extra para cursos y másters que te interese empezar y que potencien tu desempeño y carrera profesional en t2ó. Te unes al reto???

Únete a nuestro equipo como Data Engineer ¿Te apasiona transformar datos en valor, construir pipelines eficientes y trabajar con tecnologías de Big Data y Machine Learning? En Syntonize buscamos a alguien como tú para ayudarnos a construir la infraestructura de datos del futuro. Lo que harás Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos robustos y escalables en AWS o Azure . Procesar grandes volúmenes de datos utilizando PySpark y otras tecnologías del ecosistema Big Data. Optimizar consultas y procesos de datos para asegurar la fiabilidad y el rendimiento. Crear scripts y automatizaciones en Python para simplificar la ingestión y transformación de datos. Lo que buscamos en ti Experiencia y conocimiento sólido de AWS o Azure (imprescindible). Manejo avanzado de PySpark para procesamiento de datos. Buen nivel de Python para scripting y desarrollo de pipelines. Experiencia con Git y entornos de control de versiones. Deseable familiaridad con el ciclo de vida de proyectos de Machine Learning . Capacidad para trabajar en equipo, resolver problemas y mucha motivación por aprender y crecer en el mundo de la ingeniería de datos. ¿Qué te ofrecemos? ¡En Syntonize, queremos que te sientas como en casa! Aquí tienes un entorno donde crecer, innovar y disfrutar mientras trabajas: Un equipo que es como una familia : Trabajarás codo con codo con un grupo experto en ingeniería de software, Data y AI, en una boutique tecnológica donde la colaboración y el buen rollo son la base. Proyectos que molan : Participarás en desafíos técnicos de alto impacto que te harán crecer como profesional. Crecimiento sin límites : Tendrás oportunidades reales para aprender, formarte y llevar tu carrera al siguiente nivel. Pasión por la innovación : Formarás parte de un equipo que vive y respira tecnología, siempre buscando nuevas formas de hacer las cosas. Beneficios que marcan la diferencia Queremos que tu día a día sea lo más cómodo y equilibrado posible. Por eso, te ofrecemos: Vacaciones y días especiales : 23 días de vacaciones al año, más 2 días extra: uno para celebrar tu cumpleaños y otro a elegir entre el 24 o 31 de diciembre. Caiga cuando caiga tu cumple, ¡te damos el viernes siguiente libre para que lo disfrutes a tope! Horario flexible : Entra entre las 8:00 y las 10:00, y sal entre las 17:00 y las 19:00, según tu ritmo. Tú decides cómo organizarte. Verano y viernes más ligeros : Jornada intensiva en verano y todos los viernes para que tengas más tiempo para ti. Teletrabajo con equilibrio : Trabaja desde casa la mayor parte de la semana, pero nos juntamos en la oficina 1 o 2 días para compartir ideas, colaborar y fortalecer el equipo. Desarrollo profesional a tu medida Queremos que crezcas con nosotros, y para eso te ofrecemos: Aprendizaje continuo : Acceso a plataformas de formación y el apoyo de todo el equipo para que sigas aprendiendo cada día. Mentoría cercana : Sesiones 1:1 regulares con nuestros equipos de management y talento para guiarte, escuchar tus ideas y ayudarte a alcanzar tus metas, tanto profesionales como personales. Condiciones y beneficios pensados para ti Seguro médico privado : Para que estés tranquilo/a y cuidado/a. Contrato y salario competitivo : Contrato indefinido con una banda salarial de 40.000- 50.000/anuales. Retribución flexible con Cobee : Aprovecha parte de tu salario para beneficios como tarjeta de transporte, restaurante o cheques guardería, ¡tú eliges!

Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? En iAhorro buscamos un Data Analyst con experiencia sólida en Power BI, BigQuery y automatizaciones con n8n, para ampliar nuestro equipo de Data & AI. Tu misión será transformar datos complejos en información clara y accionable, mejorar el reporting corporativo, impulsar la toma de decisiones basada en datos y apoyar al equipo en la construcción de automatizaciones inteligentes. Este rol tiene un impacto directo en la eficiencia operativa, la optimización del funnel hipotecario y la escalabilidad de la compañía. Formarás parte del equipo que está liderando la transformación Data & AI dentro de iAhorro. Responsabilidades principales: • Desarrollar, mantener y optimizar dashboards y reportes corporativos en Power BI., • Diseñar modelos de datos eficientes y escalables en BigQuery., • Construir y mantener automatizaciones operativas mediante n8n (workflows, integraciones API, notificaciones, etc.)., • Colaborar con equipos de negocio (Operación, Ventas, Marketing, Producto) para traducir necesidades en soluciones analíticas accionables., • Medir impacto de las iniciativas de IA y automatización mediante análisis y reporting., • Contribuir al diseño y evolución del Data Warehouse de la compañía., • Garantizar la calidad, trazabilidad e integridad de los datos., • Apoyar en el desarrollo de prototipos o pequeñas piezas analíticas basadas en técnicas de Data Science (modelos sencillos, feature analysis, validaciones)., • Documentar los procesos y mantener buenas prácticas de gobernanza del dato. Requisitos obligatorios: • 2–3 años de experiencia en roles de Data Analytics o similares., • Dominio demostrado en Power BI: DAX, modelado, relaciones, performance, incremental refresh. • Experiencia sólida con BigQuery: SQL avanzado, optimización de queries, particionamiento y clusterización., • Experiencia práctica construyendo automatizaciones con n8n (workflows con APIs, webhooks)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, priorizar y entregar análisis de alto impacto., • Experiencia colaborando con equipos no técnicos, explicando insights de forma clara y accionable., • Buenas prácticas de documentación, versionado y gobernanza. 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Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando! Descúbrenos aquí 👉

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Eres un/a profesional con experiencia en el diseño de la estrategia análisis, visualización y explotación de aquellos datos operativos, comerciales y financieros que resulten relevantes para la consecución de los objetivos corporativos? Desde Paul Marlex estamos colaborando con llaollao, empresa referente del sector alimentación, reconocida por su calidad y nivel de satisfacción al cliente, con puntos de venta en diferentes países, en la búsqueda de un/a Head of Data para liderar la estrategia tecnológica y los sistemas de información de la empresa. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Colaborar en el diseño de la estrategia de recopilación y análisis de datos del Grupo para la consecución de los objetivos corporativos. Garantizar la calidad, consistencia, fiabilidad y accesibilidad de la información extraída, diseñando modelos eficientes de reporte y visualización. Tratar los datos a través de Power BI mediante la aplicación de filtros, la eliminación de duplicidades, la creación de la estructura que resulte más conveniente y la relación de aquellos datos cuya combinación resulte útil. Confeccionar informes que analicen los datos obtenidos sobre materias como el rendimiento por punto de venta, región o país, el ticket medio, las transacciones, los interpreten y extraigan conclusiones para la toma de decisiones informadas. Transformar los datos obtenidos en información estratégica para la toma de decisiones operativas y de dirección. ¿Contratación indefinida participando en un proyecto dinámico y en expansión internacional, creativo y retador. Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro y contratación indefinida. Jornada de trabajo de lunes a jueves con flexibilidad horaria 8/9h salida 17.30h, viernes intensivos. Paquete salarial atractivo en función de experiencia aportada (parte fija + variable). Ubicación estratégica en Madrid (Torre de Cristal) en modalidad presencial. ¿Qué necesitamos de ti? Dispones de Grado y/o licenciatura en Economía, Informática, Matemáticas u otros similares siendo muy valorable formación adicional y/o Máster en materias relacionadas con estadística, análisis de datos/Big Data o Business Intelligence (BI). Cuentas con más de 6 años de experiencia en roles de análisis de datos de primer nivel, Siendo positivo contar con experiencia en compañías del sector retail, que contengan procesos operativos y comerciales en negocios de puntos de venta físicos. Manejo de estructura de datos descentralizadas o internacionales, mostrando capacidad de trabajar con estructuras complejas y heterogéneas, integrando información procedente de múltiples sistemas (ERP, POS o CRM). Te consideras experto/a en proyectos BI, participando desde la extracción de datos en bruto hasta la visualización y presentación de la información obtenida. Dispones de habilidades técnicas con Excel nivel avanzado (Power Query, tablas dinámicas, fórmulas complejas), SQL, lenguaje DAX y siendo punto extra el conocimiento en Python o R para análisis avanzado o automatización. Nivel avanzado de inglés (C1) para manejarte el entorno internacional de la compañía.

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Eres un/a profesional con experiencia en el diseño de la estrategia análisis, visualización y explotación de aquellos datos operativos, comerciales y financieros que resulten relevantes para la consecución de los objetivos corporativos? Desde Paul Marlex estamos colaborando con llaollao, empresa referente del sector alimentación, reconocida por su calidad y nivel de satisfacción al cliente, con puntos de venta en diferentes países, en la búsqueda de un/a Head of Data para liderar la estrategia tecnológica y los sistemas de información de la empresa. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Colaborar en el diseño de la estrategia de recopilación y análisis de datos del Grupo para la consecución de los objetivos corporativos. Garantizar la calidad, consistencia, fiabilidad y accesibilidad de la información extraída, diseñando modelos eficientes de reporte y visualización. Tratar los datos a través de Power BI mediante la aplicación de filtros, la eliminación de duplicidades, la creación de la estructura que resulte más conveniente y la relación de aquellos datos cuya combinación resulte útil. Confeccionar informes que analicen los datos obtenidos sobre materias como el rendimiento por punto de venta, región o país, el ticket medio, las transacciones, los interpreten y extraigan conclusiones para la toma de decisiones informadas. Transformar los datos obtenidos en información estratégica para la toma de decisiones operativas y de dirección. ¿Contratación indefinida participando en un proyecto dinámico y en expansión internacional, creativo y retador. Puesto de trabajo estable, con proyección de futuro y contratación indefinida. Jornada de trabajo de lunes a jueves con flexibilidad horaria 8/9h salida 17.30h, viernes intensivos. Paquete salarial atractivo en función de experiencia aportada (parte fija + variable). Ubicación estratégica en Madrid (Torre de Cristal) en modalidad presencial. ¿Qué necesitamos de ti? Dispones de Grado y/o licenciatura en Economía, Informática, Matemáticas u otros similares siendo muy valorable formación adicional y/o Máster en materias relacionadas con estadística, análisis de datos/Big Data o Business Intelligence (BI). Cuentas con más de 6 años de experiencia en roles de análisis de datos de primer nivel, Siendo positivo contar con experiencia en compañías del sector retail, que contengan procesos operativos y comerciales en negocios de puntos de venta físicos. Manejo de estructura de datos descentralizadas o internacionales, mostrando capacidad de trabajar con estructuras complejas y heterogéneas, integrando información procedente de múltiples sistemas (ERP, POS o CRM). Te consideras experto/a en proyectos BI, participando desde la extracción de datos en bruto hasta la visualización y presentación de la información obtenida. Dispones de habilidades técnicas con Excel nivel avanzado (Power Query, tablas dinámicas, fórmulas complejas), SQL, lenguaje DAX y siendo punto extra el conocimiento en Python o R para análisis avanzado o automatización. Nivel avanzado de inglés (C1) para manejarte el entorno internacional de la compañía.

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado. Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida. Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos. Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. Titulación universitaria en áreas relacionadas. Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A. Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial. Experiencia en seguros para PYMES y empresas. Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas. Usuario avanzado de Microsoft Office. Contrato indefinido ~25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños ~7euros de comida al día ~ Seguro de vida y salud ~ Horario flexible ~ Jornada intensiva en época estival ~ Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad , ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

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Hola! En Nautalia Viajes sabemos que nuestro mayor tesoro son las personas. Por eso, nos encontramos en búsqueda de un un/a Responsable de PRL que lidere con energía y compromiso. Si te gusta impulsar cambios, trabajar en equipo y ser protagonista de la seguridad en el trabajo, ¡¡Queremos conocerte!! A continuación te dejamos las claves de lo que será tu día a día ⤵️ ✅ Gestión y coordinación de la prevención de riesgos: Gestion y coordinación integral del Servicio de prevención propio Elaborar, implementar y actualizar la política preventiva de la empresa adaptado a los distintos espacios y actividades del negocio. Identificar riesgos específicos según la tipología de evento o instalación y proponer medidas correctivas o preventivas. Coordinacion acción preventiva ✅ Evaluación y control de riesgos: Realizar evaluaciones periódicas de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y normativa complementaria (RD 39/1997, RD 486/1997, etc.). Elaborar informes de auditoría interna sobre la gestión de riesgos y seguimiento de medidas correctivas. Coordinar inspecciones y auditorías externas de seguridad y salud laboral. Coordinación con la representación legal de los trabajadores. ✅ Formación y sensibilización: Diseñar y ejecutar programas de formación en PRL dirigidos a empleados, colaboradores y subcontratistas. Promover campañas de concienciación sobre seguridad y salud laboral adaptadas al contexto turístico y cultural (manipulación de cargas, evacuación en caso de emergencia, riesgos eléctricos, trabajo en altura, etc.). ✅ Gestión de accidentes y emergencias: Investigar accidentes laborales, incidentes y situaciones de riesgo, elaborando informes y propuestas de mejora. Coordinar simulacros y protocolos de evacuación, primeros auxilios y atención de emergencias durante eventos y actividades hoteleras o culturales. ✅ Cumplimiento normativo y coordinación con RRHH: Mantener actualizados los registros de PRL y cumplir con los requisitos legales y regulatorios. Asesorar a RRHH en la integración de la PRL en políticas de contratación, gestión de personal y subcontratación de servicios. Participar en la selección y evaluación de proveedores y empresas colaboradoras asegurando el cumplimiento de normas de seguridad. ✅ Mejora continua: Proponer e implementar mejoras en sistemas de gestión de seguridad y salud laboral. Colaborar en la elaboración de indicadores de desempeño en PRL y reportar periódicamente a RRHH y dirección. ¿Que nos gustaría de ti? ⤵️ Formación técnica en PRL (al menos con las 3 especialidades --> Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología) Experiencia mínima de 5 años en posición similar (Preferentemente siendo Responsable de PRL ), principalmente en entornos multicentro o con equipos dispersos (muy valorable en turismo, eventos o retail). Visión transversal, capacidad de comunicación y habilidades para liderar procesos y proyectos ©️ Conocimiento de la normativa vigente y pasión por construir entornos de trabajo más seguros En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento y el crecimiento de las personas, por eso ponemos a tu disposición un paquete de beneficios diseñado para cuidar de ti: ✨ Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en remoto y 3 días en la oficina ✨ Horario Flexible de letrada y salida ✨ Jornada intensiva en verano y viernes tarde libre ✨ Plan de bienestar y seguro de vida desde el primer día. ✨ Descuentos exclusivos en viajes para ti y tus familiares directos. ✨ Acceso al Club Travel Live, nuestro club de beneficios para empleados. ✨ Semana extra de permiso por maternidad o paternidad, a cargo de la empresa y ayuda económica por nacimiento de hijo/a: 250 €. ✨ Política de Promoción Interna: crece profesionalmente dentro del grupo. ✨ Seguro de salud a través de un Plan de Retribución Flexible. ✨ Día libre en tu cumpleaños, si coincide con un día laborable ⚧️ Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc...

Desde Grupo Alliance seleccionamos un/a Coordinador/a de Planta para una empresa especializada en la operación y mantenimiento de sistemas automatizados de recogida de residuos urbanos , ubicada en Pamplona . Buscamos una persona con perfil técnico y capacidad de liderazgo , que se responsabilice de la coordinación, planificación y control de la operativa diaria de la planta, asegurando su correcto funcionamiento y la adecuada gestión del equipo. Se trata de un puesto estable , con alto nivel de responsabilidad y proyección de continuidad . ️ Funciones principales Coordinación, planificación y supervisión de la operación diaria de la planta. Organización de la programación del sistema automatizado y gestión de incidencias. Supervisión del mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo (eléctrico, neumático, hidráulico y mecánico). Coordinación y control de subcontratas, garantizando el cumplimiento de protocolos técnicos y de seguridad. Gestión del equipo de planta (4 personas): cuadrantes, seguimiento del trabajo y control de partes e informes. Elaboración de informes técnicos y operativos (incidencias, pesadas, estado de la instalación, stock). Gestión del almacén de repuestos y solicitud de material. Interlocución con cliente, técnicos municipales y equipos internos de O&M. Requisitos FP Grado Superior en Electricidad, Electrónica o similar. Conocimientos en hidráulica y neumática (muy valorables). Experiencia mínima de 1–2 años en puestos similares (coordinación, supervisión o mantenimiento industrial). Experiencia en gestión de equipos. Manejo de Word y Excel a nivel usuario. Carnet de conducir B. Persona organizada, flexible, con iniciativa, liderazgo y buenas habilidades comunicativas. Condiciones Contrato estable (servicio vinculado a licitación, con derecho de subrogación). Horario: jornada partida de lunes a viernes. Posible trabajo puntual en fines de semana (remunerado como horas extra): Sábados hasta las 14:00: 18,00 € brutos/hora Sábados a partir de las 14:00 y domingos: 36,00 € brutos/hora Salario: 30.000 € brutos anuales (año 2026) ️ 23 días laborables de vacaciones al año Si cuentas con experiencia técnica, capacidad de coordinación y buscas un proyecto estable con responsabilidad , ¡nos encantaría conocerte!

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