Habilidades sociales jobs in Paterna - Page 6Create job alerts

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Java Tech Lead nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Sólidos conocimientos de Java y experiencia en el desarrollo de aplicaciones fiables. Amplia experiencia con Spring y Spring Boot . Conocimiento sólido de Spring Security . Conocimiento fuerte del stack reactivo (Spring WebFlux, Reactor Netty, RXJava, etc.). Experiencia en arquitectura de microservicios (REST, API Gateway, etc.). Experiencia con Maven para gestión de dependencias y builds. Experiencia con JUnit, TDD y tests end-to-end . Sólida comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño . Experiencia creando librerías Java reutilizables para múltiples proyectos. Capacidad para mantenerse actualizado con las últimas funcionalidades de Java y Spring . ¿Liderar al equipo de desarrollo para asegurar la entrega puntual de software de alta calidad. Diseñar, construir y mantener librerías Java eficientes, reutilizables y fiables utilizadas en toda la compañía. Guiar y mentorar a ingenieros junior para mejorar sus habilidades y rendimiento. Garantizar el mejor rendimiento, calidad y capacidad de respuesta de las aplicaciones. Revisar y establecer estándares de código y buenas prácticas . Mantener al equipo actualizado con las últimas funcionalidades de Java y Spring . Enseñar y apoyar a otros equipos en el uso eficaz de la librería dentro de sus proyectos. Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) , incluyendo ocasionalmente tareas de QA y revisiones de código entre pares. ¿Modalidad 100% Remoto. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.

¿Te gustaría formar parte de proyectos tecnológicos que impactan en miles de usuarios y trabajar en una de las principales consultoras tecnológicas del mundo? En NTT DATA buscamos incorporar un/a Analista Java con experiencia en JSP para participar en proyectos de desarrollo y evolución de aplicaciones dentro de entornos empresariales complejos y en constante transformación. Trabajarás en un equipo multidisciplinar donde podrás aportar tu experiencia técnica, participar en decisiones de arquitectura y contribuir a la evolución de soluciones tecnológicas orientadas a negocio. ¿Cuál será tu misión? Como Analista Java/JSP, formarás parte del equipo responsable del análisis, desarrollo y mejora continua de aplicaciones basadas en tecnología Java. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Análisis técnico y funcional de requerimientos., • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones basadas en Java y JSP., • Diseño y optimización de componentes backend dentro de arquitecturas empresariales., • Resolución de incidencias y mejora del rendimiento de las aplicaciones., • Colaboración con equipos de arquitectura, QA y negocio para garantizar la calidad de las soluciones., • Experiencia profesional de al menos 3 años en desarrollo con Java., • Experiencia trabajando con JSP (Java Server Pages)., • Conocimiento de frameworks Java (Spring, Spring Boot o similares)., • Experiencia con bases de datos relacionales (Oracle, PostgreSQL, SQL Server)., • Conocimiento de HTML, CSS y JavaScript., • Experiencia trabajando en entornos de desarrollo colaborativos y metodologías ágiles., • Experiencia con servicios REST y APIs., • Conocimiento de microservicios o arquitecturas distribuidas., • Experiencia en herramientas de integración continua (CI/CD)., • Desarrollo de carrera: plan de carrera individualizado y tutorizado a nivel personal y profesional., • Formación adaptada a tus necesidades y preferencias. Desde nuestra Universidad Corporativa podrás realizar certificaciones, cursos de idiomas, de habilidades de gestión, técnicas y acceso a Udemy., • Gran equipo: trabajar en un buen ambiente de equipo donde podrás aprender de los demás y ellos de ti., • Flexibilidad y conciliación: Modalidad de trabajo hibrida y horario flexible., • Retribución salarial competitiva y acorde con la experiencia aportada.

Desde Hays estamos acompañando a una empresa del sector industrial en la incorporación de un/a Director/a de Marketing que lidere la estrategia global, forme parte del Comité de Dirección y contribuya de manera directa al crecimiento y posicionamiento de la marca. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Buscamos a una persona con experiencia sólida en marketing digital, comunicación multicanal y diseño de planes estratégicos, acostumbrada a gestionar equipos, coordinar agencias externas y tomar decisiones basadas en datos. Será clave aportar visión analítica, creatividad, orientación a resultados y capacidad para trabajar con proyectos complejos y plazos exigentes. El rol incluye la supervisión de la identidad de marca, la gestión del presupuesto de marketing, el impulso de la experiencia de cliente, la dirección de campañas digitales (SEO/SEM, redes sociales, contenido, CRM) y la participación activa como portavoz en eventos y foros del sector. Es imprescindible contar con inglés fluido y muy valorable experiencia previa en entornos industriales o de construcción. xqbhyrx Si te motiva liderar la transformación y posicionamiento de una marca industrial en plena evolución, me encantará darte más detalles.

NTT DATA Europe & Latam Madrid y alrededores (Híbrido) ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. El candidato formará parte del equipo multidisciplinar de Mercados de Capitales y Tesorería desarrollando su carrera participando y gestionando proyectos relacionados con este ámbito. Buscamos perfiles ambiciosos que quieran tener una carrera profesional sólida y con proyección internacional, desarrollando sus capacidades en un entorno dinámico y con grandes desafíos. ¿Qué buscamos? Formación: Ingeniería Técnica o Superior en Informática, Telecomunicaciones o similar, Licenciatura en ADE, Económicas, Física, Matemáticas o similar Experiencia de entre tres y cinco años en proyectos de Banca de transformación tecnológica relacionados con Tesorería y Mercados de Capitales y/o en el ámbito de operaciones. Requisitos mínimos: Conocimiento avanzado de productos bancarios de Tesorería y Mercados de Capitales Conocimientos avanzados en valoración de activos financieros Experiencia en trabajo en equipo Capacidad de interlocución con las diferentes áreas de negocio Conocimiento y participación en proyectos e2e Requisitos deseables: Disponibilidad para viajar y flexibilidad para cambio de residencia Conocimiento de herramientas de Tesorería Top Class mundial (Murex, Calypso, Finastra, Bloomberg, etc) Nivel inglés C1 Otros idiomas (alemán, francés, portugués, etc) Máster en productos financieros Conocimiento de metodologías ágiles Conocimiento de Bases de Datos (SQL, Power BI) ¿Qué valoramos? Iniciativa Alto grado de autonomía Capacidad de adaptación Capacidad de gestión Capacidad de interlocución con cliente Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: Estabilidad laboral, mediante un contrato indefinido Retribución competitiva y revisiones anuales. Facilidad de conciliación de tu vida personal y laboral, gracias a la flexibilidad horaria. Beneficios sociales (Guardería Seguro Médico descuentos en productos y servicios entre otras opciones) Entorno de aprendizaje en una empresa con una cultura orientada a las personas. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. xiphteb Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Empresa fabricante de productos auxiliares para la industria de la construcción busca incorporar un Marketing Manager para sus oficinas ubicadas en Alicante. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Responsabilidades principales: Definir el plan anual de marketing y supervisar su correcta ejecución. Elaborar estrategias anuales alineadas con los objetivos comerciales y la identidad de marca. Supervisar la identidad de marca y garantizar una comunicación coherente en todos los canales. Analizar tendencias del mercado, competencia y comportamiento del consumidor. Coordinar campañas de publicidad, relaciones públicas y estrategias de contenido. Supervisar estrategias de marketing digital incluyendo SEO/SEM, marketing en redes sociales, email marketing y contenido web. Liderar un equipo de marketing estableciendo KPIs. Coordinar la colaboración con agencias de comunicación, relaciones públicas y branding. Supervisar el presupuesto del departamento de marketing y optimizar los recursos disponibles. Actuar como portavoz en eventos del sector, asociaciones y foros empresariales, gestionar la creación de estos contenidos para satisfacer las necesidades de la Dirección Corporativa. Definir la narrativa (storytelling) y el calendario de contenidos para todas las redes sociales del grupo. Requisitos (H/M/D): Licenciado en Marketing, Comunicación, ESIC, Periodismo, ADE o afines. Mínimo de 6 años de experiencia en marketing con al menos 3 años en posiciones de liderazgo. Alto nivel de inglés. Conocimientos sólidos en marketing digital y estrategias de comunicación multicanal y marketing industrial. Experiencia demostrada en el diseño y desarrollo de planes de marketing estratégicos. Fuerte orientación al cliente y experiencia en optimización de Customer Guest Experience. xiphteb Alta capacidad de liderazgo, visión de negocio y habilidades de comunicación.

Buscamos BRAND SPECIALIST para llevar nuestra marca al siguiente nivel. Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Queremos incorporar a una persona que lidere la estrategia de marca y la narrativa, elevando la coherencia y el estándar creativo en todos los puntos de contacto. Un rol pensado para construir marca con intención: diseño, detalle y consistencia, cuidando tanto el “universo” visual/verbal como la experiencia completa. ¿Qué harás? ·Definir y evolucionar el posicionamiento, tono y mensajes clave. ·Construir y mantener brand guidelines (visual + verbal + social) y asegurar consistencia en todas las ejecuciones. ·Liderar el plan de campañas y bajar conceptos a piezas 360º (social, paid, PR, materiales…). ·Crear un ecosistema de contenido (pilares, series, casos/proyectos, guías, before/after, storytelling de proceso y materiales). ·Convertir campañas en ideas sociales: formatos, comunidad, cultura de marca y criterio (no “publicar por publicar”). ·Coordinar partners (agencia, producción, fotografía/vídeo) y asegurar calidad de entregables. ·Medir impacto de marca y social para aprender, iterar y escalar lo que funciona. ¿Qué buscamos? ·+3 años en Brand / Content / Social en marcas de diseño, arquitectura y hogar... ·Mucho criterio creativo y sensibilidad estética, con obsesión por el detalle y la coherencia. ·Capacidad de organización (calendarios, briefs, procesos) y experiencia trabajando con agencias/proveedores. ·Mentalidad “builder”: crear sistema, elevar estándar y empujar proyectos con autonomía. Beneficios que ofrecemos: ·Contrato: Indefinido. ·Flexibilidad: Equilibrio saludable entre vida personal y profesional con horario de lunes a viernes. ·Ambiente Dinámico: Únete a un equipo joven y enérgico. ·Crecimiento Profesional: Oportunidades para desarrollar tu carrera en un entorno innovador. ·Proyectos con Impacto: Trabaja en proyectos que marcan la diferencia y promueven la sostenibilidad. xcskxlj ·Compensación Atractiva: Paquete de beneficios competitivo y atractivo.

En ALTEN Spain tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Desarrollador/a Drupal , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia en desarrollo web y gestión de contenidos con CMS Drupal . • Experiencia en desarrollo de componentes complejos y coordinación de tareas de programación., • Capacidad para construir código siguiendo estándares de desarrollo y buenas prácticas., • Experiencia trabajando a partir de especificaciones funcionales y técnicas . • Conocimientos en desarrollo web multidispositivo (responsive) . • Conocimientos en accesibilidad web . • Experiencia en pruebas unitarias, de integración y regresión . • Capacidad para gestión y resolución de incidencias dentro del ciclo de desarrollo. • Perfil organizado, resolutivo y orientado a la calidad del desarrollo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollar componentes complejos dentro de proyectos web basados en Drupal., • Administrar y crear contenidos dentro del CMS., • Construir código alineado con los estándares definidos y la planificación del proyecto., • Verificar que los desarrollos cumplen las especificaciones funcionales y técnicas., • Garantizar que las soluciones desarrolladas funcionan correctamente en entornos multidispositivo., • Asegurar el cumplimiento de criterios de accesibilidad web., • Realizar seguimiento y resolución de incidencias relacionadas con los desarrollos., • Ejecutar pruebas unitarias, de integración y regresión para garantizar la calidad del software. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Retribución competitiva. Si crees que eres talento, ¡apúntate! xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Financial Crime Technical Lead para liderar la migración de datos y capacidades de Transaction Monitoring (TM) dentro del programa de migración de TSB, asegurando el cumplimiento regulatorio y la integridad de los datos end‑to‑end. Colaboración 100% remota desde España. Funciones: Liderar la migración e integración de datos de Crimen Financiero (TM, screening, KYC, as, casos y reporting). Definir y supervisar mapeo, transformación, validación y reconciliación de datos. Liderar la entrega de Transaction Monitoring, incluyendo flujos de datos, escenarios/modelos y gestión de as. Garantizar cumplimiento regulatorio, estándares Santander y cobertura de control efectiva. Coordinar con arquitectos, data engineers, operaciones y stakeholders senior. Gestionar cambios complejos en entornos regulados y programas a gran escala. Qué esperamos de ti: Aportar +5 años de experiencia, Experiencia sólida liderando proyectos tecnológicos o de datos en Crimen Financiero. Conocimiento de Transaction Monitoring, screening, KYC y reporting regulatorio. Experiencia end‑to‑end en proyectos IT (Agile y/o Waterfall). Alta capacidad de gestión de stakeholders y comunicación en inglés. Experiencia en entornos regulados y programas complejos. • Inglés C1 Requisitos Deseados: Experiencia en migraciones bancarias a gran escala. Conocimiento práctico de plataformas de TM y gestión de casos. Fuerte background en migración e integración de datos. ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. xcskxlj Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Arquia Banca es una entidad financiera especializada en el servicio a profesionales llevando a cabo una banca de proximidad que aporte un valor añadido a nuestros clientes a través de un servicio diferencial de calidad basado en la confianza y en la transparencia. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Entre las principales estrategias comerciales de Arquia Banca se encuentran las siguientes : Personalización de la atención al cliente : Arquia Banca ofrece un servicio personalizado a cada uno de sus clientes, adaptando sus productos y servicios a las necesidades y perfil de cada uno de ellos. Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización. Amplia oferta de productos y servicios : cuenta con una amplia oferta de productos y servicios financieros, que incluye desde cuentas corrientes, depósitos y tarjetas de crédito, hasta fondos de inversión y seguros. Gestión patrimonial integral : Ofrece servicios de gestión patrimonial integral, que incluyen la gestión de carteras de inversión, la planificación financiera y fiscal, y la gestión de activos inmobiliarios. Innovación y tecnología : Arquia Banca apuesta por la innovación y la tecnología en su estrategia comercial, ofreciendo a sus clientes soluciones digitales como la banca online, aplicaciones móviles y herramientas de gestión de patrimonio en línea. Excelencia en el servicio al cliente : Arquia Banca se enfoca en ofrecer un servicio de excelencia al cliente, con un equipo altamente capacitado y una atención personalizada en todo momento. Generar negocio y profundizar en la venta de productos y servicios a clientes potenciales de la zona. En resumen, la estrategia comercial de Arquia Banca se centra en ofrecer productos y servicios de calidad, personalizados y adaptados a las necesidades de sus clientes. Aprovecha la oportunidad de formar parte del Grupo Arquia Banca y desarrollarte en una entidad financiera diferente a cualquier otra. Experiencia comercial en Banca (mínimo un año) Conocimiento de productos y servicios financieros Implantación de las acciones comerciales recogidas en el plan estratégico. Habilidades de captación y vinculación de clientes Ganas de desarrollarte dentro del sector de la Banca Excelente atención y servicio al cliente ¡Formación Universitaria en: Económicas, ADE, Empresariales o similar. Valorable Formación Específica: • Valorable Master en Entidades de Crédito o Bancaria ¿Desarrollar una carrera profesional interna. xcskxlj Horario laboral de acuerdo con el convenio colectivo del sector de la banca en España Atractivo paquete de beneficios sociales: plan de pensiones, condiciones financieras preferentes y descuento en seguros.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En Esp aña, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Redacción de informes técnicos y de consultoría en materia de instalaciones mecánicas y PCI. Redacción de anteproyectos, proyectos básicos y proyectos de ejecución de instalaciones mecánicas y PCI. Redacción de proyectos de rehabilitación de instalaciones mecánicas y PCI. Revisión de documentación técnica y proyectos en materia de instalaciones mecánicas y PCI, aplicando las normativas de obligatorio cumplimiento y las normativas específicas de cada organismo al que afecte el documento. Elaboración de documentación técnica para instalaciones, reparación, adecuación o rehabilitación de infraestructuras de defensa. Consultoría y redacción de anteproyectos, proyectos básicos y de ejecución de instalaciones mecánicas y PCI para CPD´s. Apoyo técnico a las direcciones de obra de instalaciones. Direcciones de obra de instalaciones. Coordinaciones de Seguridad y Salud. Elaboración de pliegos técnicos. Modelado y conocimientos avanzados BIM ¿QUÉ BUSCAMOS? Ingeniero técnico Industrial especialidad Mecánica, o bien Grado en Ingeniería Mecánica. Formación específica de al menos 30 horas en Metodología de Trabajo y Modelado BIM MEP. Experiencia de 8 años en labores de Apoyo Técnico en Ingeniería técnica Industrial Mecánica. Experiencia en proyectos de ejecución de instalaciones mecánicas en Centros de Procesos de Datos (CPD´s). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto. 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables. Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples. Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc. Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos. Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad. Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? xiphteb ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Responsable de Desarrollo de Negocio B2B Castellón de la Plana Modalidad presencial (con cierta flexibilidad puntual en remoto) Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. En Alfa New Talent, consultora especializada en selección de talento, estamos buscando un/a Responsable de Desarrollo de Negocio B2B para un proyecto en crecimiento en Castellón. Buscamos un perfil con mentalidad comercial y estratégica, que quiera desarrollar relaciones sólidas con empresas y convertirse en una pieza clave del crecimiento en la zona. ¿Cuál será tu misión? Captar y desarrollar nuevos prescriptores empresariales, especialmente del sector inmobiliario, trabajando de la mano del Director Comercial y participando activamente en el posicionamiento del proyecto en Castellón. Funciones principales ◾ Captación de nuevas empresas y prescriptores (B2B). ◾ Desarrollo de relaciones estratégicas con empresas del sector inmobiliario (valorable experiencia previa en el sector). ◾ Seguimiento y fidelización de clientes. ◾ Planificación y asistencia a reuniones comerciales (rol muy orientado a estrategia y desarrollo, tipo SDR/STR). ◾ Representación de la compañía en eventos clave del sector inmobiliario. ◾ Uso activo de herramientas digitales y redes sociales para posicionamiento y generación de oportunidades. Perfil que buscamos ◾ Experiencia demostrable en captación B2B. ◾ Valorable experiencia en sector inmobiliario (no imprescindible). ◾ Alta actitud comercial y orientación a resultados. ◾ Excelentes habilidades comunicativas y presencia profesional. ◾ Capacidad para generar confianza y representar la marca en eventos sectoriales. ◾ Buen manejo de herramientas tecnológicas y redes sociales. ◾ Español imprescindible. ◾ Valorable catalán o valenciano. Ofrecemos Contrato laboral. ◾ Salario base + bonus por resultados. ◾ Formación continua. ◾ Participación en eventos relevantes del sector. ◾ Proyecto con recorrido, crecimiento y buen clima laboral. xqbhyrx Si eres una persona con mentalidad comercial, te gusta generar relaciones estratégicas y quieres crecer en un entorno profesional dinámico en Castellón, queremos conocerte.

Te apasiona el marketing y la comunicación? Únete a RUBI Group y haz la diferencia. En RUBI Group diseñamos soluciones innovadoras para el sector de la construcción. Con presencia en más de 120 países y más de 600 personas en el equipo, trabajamos con un propósito claro: “Better professionals, better places”. Buscamos un/a Marketing & Communications Specialist para unirse a nuestro equipo en España . Serás clave en impulsar la estrategia de marketing local y reforzar la visibilidad de la marca en el mercado español . Desarrollar y ejecutar la estrategia de marketing local alineada con los objetivos globales. ✔ Crear y adaptar contenidos para redes sociales, campañas digitales y materiales comerciales. ✔ Coordinar lanzamientos de producto y acciones de comunicación para aumentar la notoriedad de la marca. ✔ Gestionar colaboraciones con influencers y apoyar las campañas de marketing de influencia. ✔ Realizar seguimiento de KPI y del presupuesto para identificar oportunidades de mejora. ✔ Impulsar acciones de Trade Marketing, garantizando una correcta presencia de marca y materiales en tiendas, así como la activación de acciones promocionales en el punto de venta. ✔ Asumir tareas transversales, ofreciendo soporte al equipo comercial y demostrando una alta capacidad de adaptación para gestionar múltiples proyectos de forma ágil y eficiente. Formación y experiencia en marketing (1–2 años). ✅ Dominio del español (nivel nativo) y buen nivel de inglés. ✅ Creatividad, capacidad organizativa y excelentes habilidades de redacción. ✅ Conocimiento de herramientas de Microsoft Office y plataformas digitales. ✅ Disponibilidad para viajar dentro de España y puntualmente al extranjero. ¿Horario flexible e intensivo los viernes. ✨ Formar parte de un grupo internacional con alma familiar. ✨ Hasta 2 días de teletrabajo a la semana. Ubicación de las oficinas &##Nuestras oficinas están ubicadas en Rivas‑Vaciamadrid .

Overview ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. ¿Te apasiona la gestión de equipos y el trabajo con personas mayores? ¿Tienes experiencia en dirección de centros de servicios sociales y buscas un nuevo reto profesional? ¿Quieres liderar un proyecto donde tu capacidad organizativa y humana marque la diferencia? Si has respondido sí, esta puede ser tu oportunidad. EULEN SOCIOSANITARIOS precisa incorporar un/a director/a de centro con experiencia en el ámbito de gerontología, para prestar sus servicios en una residencia de mayores ubicada en Cullera, formando parte de un equipo comprometido con el bienestar integral de las personas usuarias. Responsibilities * • Serás la persona responsable directa ante la Dirección de la empresa del correcto funcionamiento del centro, así como de todos los servicios que se prestan, garantizando la calidad asistencial, el cumplimiento normativo y la adecuada coordinación con la administración pública y otros agentes implicados., • Informar y coordinarse con la Dirección General de Servicios Sociales o entidad competente, presentando informes y documentación requerida., • Cumplir y velar por el cumplimiento de las directrices de la administración y de la Dirección de la empresa., • Ejercer la jefatura de personal y liderar el equipo profesional del centro., • Organizar, supervisar y evaluar las distintas áreas y servicios., • Seguimiento, control y evaluación del plan de gestión en coordinación con la estructura empresarial., • Administración de los presupuestos asignados., • Garantizar el cumplimiento de la normativa sanitaria vigente (especialmente en materia de comedores y manipulación de alimentos)., • Mantener la coordinación operativa con la entidad contratante (altas, bajas, incidencias)., • Relacionarse directamente con personas usuarias y familias cuando sea necesario., • Fomentar programas que mejoren la calidad de vida de las personas usuarias., • Impulsar la formación continua y el desarrollo profesional del equipo., • Representar al centro ante organismos públicos, recursos comunitarios y órganos de participación., • Asegurar la prestación de servicios terapéuticos, culturales y de ocio., • Comunicar incidencias relevantes a su superior inmediato., • En general, todas aquellas funciones relacionadas con la correcta dirección y gestión del centro. Qué encontrarás en EULEN Sociosanitario En EULEN SOCIOSANITARIOS nos importa tu bienestar y tu desarrollo profesional. Al unirte a nuestro equipo, podrás disfrutar de: * • Contrato: Se trata de un contrato inicial de carácter eventual de larga duración, con posibilidad de incorporación a plantilla, • Jornada laboral: completa de 40 horas semanales de lunes a viernes con horario a convenir, • Salario y beneficios: 3.145,0 euros brutos mensuales por 14 pagas., • Formación continua y desarrollo profesional: Acceso a formación, cursos y reciclajes profesionales para seguir creciendo dentro del sector, • Salud y bienestar: Servicio de apoyo psicológico y emocional, a través de un servicio especializado., • Conciliación y compromiso social: Grupo EULEN está certificada como Entidad Familiarmente Responsable (EFR), apostamos por la conciliación y el bienestar de los equipos humanos., • Entorno de trabajo profesional y colaborativo: donde se valora la responsabilidad, el respeto y el trabajo en equipo. Qualifications ¿Qué nos puedes aportar? * • Titulación universitaria de grado en:, • Trabajo Social, • Educación Social, • Psicología, • Máster, postgrado o título propio universitario en Dirección y Gestión de Centros de Servicios Sociales, • Curso de Dirección y Gestión de Centros de Servicios Sociales, homologado o autorizado por el organismo competente en materia de servicios sociales, con una duración mínima de 500 horas., • Formación específica:, • Gestión de recursos humanos, • Habilidades directivas, • Mediación y resolución de conflictos, • Gestión económico-financiera, • Dirección técnica, • Ética y calidad en la prestación de servicios, • Prevención de riesgos laborales En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas! No dudes en dar el siguiente paso e inscribirte en nuestra oferta. xcskxlj Estamos deseando conocerte y descubrir todo lo que puedes aportar. #J-18808-Ljbffr

Se busca un empleado administrativo con experiencia en contabilidad, así como habilidades en el manejo de redes sociales y estrategias de marketing.Es fundamental que la persona seleccionada posea un nivel de inglés C1, ya que se utilizará de forma habitual en las comunicaciones y tareas diarias.

El rol incluye la creación de contenido para redes sociales, el uso de herramientas de edición como CapCut y la propuesta de ideas estratégicas. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Un restaurante inno