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Título: Associate Client Accountant / Junior Contable Lugar: Madrid, España Horario: Lunes a viernes, 40 horas - Híbrido Buscamos un profesional junior de contabilidad con experiencia en el ciclo contable completo y en la gestión de carteras de clientes. El puesto implica llevar la contabilidad, elaborar y emitir facturas, conciliar cuentas bancarias, gestionar declaraciones fiscales (incluido SII) y preparar cuentas anuales. Entre las responsabilidades se incluyen la elaboración de informes financieros para clientes —flujo de caja, pagos, estados financieros y resumen de la posición fiscal— así como reportes regulatorios. El puesto también brinda soporte en auditorías, prepara documentación fiscal para presentación y entrega informes periódicos a clientes, como balances, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales. El candidato ideal es detallista, orientado al cliente y capaz de garantizar información financiera precisa y oportuna, ofreciendo orientación clara para apoyar las necesidades de los clientes. Algunas de tus responsabilidades serán: • Contabilidad, elaboración de informes, elaboración y emisión de facturas para varias empresas, • Conciliaciones bancarias, elaboración y presentación de liquidaciones tributarias y SII, elaboración y revisión de cuentas anuales., • Preparar todo tipo de cuentas, pagos, flujo de caja, informes, estados financieros, posición de caja y posición fiscal de las empresas clientes., • Elaborar reportes regulatorios a terceros., • Teneduría de libros de asientos contables y archivos justificativos relacionados, • Ayuda con las auditorías proporcionando información., • Obtener información contable para declaraciones de impuestos y preparar archivos de presentación de impuestos para STA, • Ayuda con los informes financieros para los clientes, como balances periódicos, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales. ¿Qué habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesitas? • Mínimo 1-5 años de experiencia laboral en puesto similar, preferiblemente en empresa multicliente., • Licenciatura o máster en Contabilidad o ADE., • Dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes (B1/B2/C1)., • Buenas habilidades de presentación., • La atención a los detalles y la capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno acelerado son esenciales., • Habilidad para gestionar con eficacia múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión., • Un enfoque proactivo de las tareas diarias y una persona orientada al equipo., • Deseo de trabajar con diferentes culturas. ¿Por qué trabajar en CSC? En CSC, somos the business behind business®. Con sede en Wilmington, Delaware (EE. UU.), CSC es un líder global en servicios empresariales, legales y financieros. Contamos con oficinas y capacidades en más de 140 jurisdicciones en América, Europa, Asia-Pacífico y Oriente Medio, ofreciendo soluciones basadas en el conocimiento que ayudan a nuestros clientes a prosperar en un entorno global complejo. Con más de 8.000 empleados en todo el mundo, CSC es una empresa dinámica y orientada al crecimiento, donde la curiosidad impulsa la innovación y una mentalidad proactiva genera resultados. Desde hace más de 120 años, damos a nuestro equipo el poder de anticiparse a las necesidades de los clientes y ofrecer un servicio excepcional. Por eso, más de 180.000 empresas confían en CSC como su socio global. Una cultura de pertenencia y crecimiento En CSC, estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, donde todas las personas se sientan valoradas y apoyadas. Nuestro equipo disfruta de: • Oportunidades profesionales a nivel global, • Modelos de trabajo híbridos y en remoto (según normativa local y requisitos del puesto), • Beneficios integrales, que incluyen reembolso de matrícula, bonos por recomendación y días de vacaciones pagadas, • Bonificaciones o comisiones anuales según el rendimiento, • Programas de éxito compartido, que reconocen las contribuciones individuales y en equipo Además, ofrecemos apoyo adaptado a personas con discapacidad, para garantizar que todas las personas dispongan de las herramientas necesarias para prosperar en su puesto. Animamos a los candidatos a hablar con nuestro equipo de Adquisición de Talento para transmitir cualquier necesidad específica o solicitud de adaptación. Integridad en el proceso de selección CSC solo acepta candidaturas de agencias que formen parte de nuestro programa aprobado de proveedores. Los CV enviados fuera de este proceso —ya sea a través del equipo de selección, managers, empleados u otros canales— no serán elegibles para el pago de tarifas y pasarán a ser propiedad de CSC. Recomendamos encarecidamente a los candidatos que presenten su solicitud directamente a través de nuestro portal de empleo, y no por medio de terceros, para garantizar un proceso de selección justo y transparente. Visita ___ para saber más sobre CSC, nuestros valores y las oportunidades que ofrecemos. Un excelente lugar para trabajar — año tras año CSC ha sido reconocido como un Top Workplace todos los años desde 2006, y no es casualidad. Ofrecemos: • Trabajo estimulante y con impacto real, • Una sólida cultura de movilidad interna y programas de recomendación, • Una comunidad global de profesionales inteligentes, comprometidos y colaborativos No solo ofrecemos un empleo: ofrecemos una carrera con propósito. La información anterior describe la naturaleza general del trabajo en CSC y no pretende detallar todas las funciones, responsabilidades o requisitos del puesto. Los detalles específicos se tratarán durante el proceso de entrevista.

Impulsa tu carrera: conviértete en Key Account Manager en Vodafone España. ¿Quieres dar el primer gran paso en tu trayectoria profesional y asumir responsabilidades reales desde el principio? En Vodafone España estamos creando un Hub Comercial de nueva generación, diseñado para atraer y desarrollar talento con ambición, visión estratégica y una marcada vocación consultiva. Buscamos personas que quieran ir más allá de la venta tradicional: profesionales capaces de identificar oportunidades, generar confianza, acompañar a las empresas en su evolución digital y convertirse en el socio estratégico clave para nuestros clientes. 📌Sobre la posición: Tu misión como Key Account Manager será: • Detectar oportunidades en clientes empresariales, profundizando en su negocio para comprender sus retos tecnológicos más relevantes y transformarlos en soluciones que aporten valor real., • Construir relaciones sólidas y duraderas, posicionándote como un interlocutor de confianza que entiende las necesidades del cliente y acompaña su evolución digital., • Presentar y cocrear soluciones digitales integrales que vayan más allá de la venta puntual, impulsando la transformación y la estrategia de negocio de nuestros clientes., • Desarrollar negocio de forma proactiva, aplicando una visión estratégica para expandir la cartera y mantener un enfoque constante en la calidad consultiva y el servicio., • Colaborar estrechamente con equipos técnicos, preventa y producto para garantizar propuestas sólidas, viables y diferenciales en el mercado. 📌Lo que buscamos en ti • Comunicación e impacto: sabes escuchar, adaptarte y transmitir con claridad., • Mentalidad comercial: te motivan los retos, trabajas con objetivos y piensas en el cliente., • Capacidad analítica: entiendes soluciones tecnológicas y las traduces en valor., • Resiliencia y aprendizaje: ves el “no” como parte del camino y evolucionas con cada interacción., • Iniciativa y responsabilidad: propones, decides y actúas sin esperar instrucciones., • Formación técnica o afinidad por la tecnología (ideal: Ingeniería de Telecomunicación, Industrial, Informática, ADE+Tech… aunque valoramos otros perfiles). 📌 ¿Qué te ofrecemos? • Plan de formación completo en ventas B2B, soluciones tecnológicas y habilidades comerciales., • Mentoring y acompañamiento por profesionales con experiencia en el sector., • Un entorno dinámico y meritocrático, donde tus resultados impulsan tu crecimiento., • Cultura abierta, con autonomía y espacio para aportar ideas., • Equipo joven, diverso y con ganas de marcar la diferencia., • Tickets restaurante: Adicionales a la retribución fija y plan de remuneración flexible., • Seguro de salud gratuito: Cobertura con Adeslas, seguro de vida y un programa integral de gestión de cuidado de la salud y bienestar, tanto físico como mental., • Opción de plan de pensiones. Asegura tu futuro con nuestras opciones de plan de pensiones., • 3 día de voluntariado al año: Dedica tiempo a proyectos de voluntariado con estos días adicionales., • Desarrollo de carrera y formación: Acceso a una plataforma de desarrollo de habilidades basada en Inteligencia Artificial y contenidos de aprendizaje de Skillsoft, MIT Horizon, Harvard y más., • App para la gestión digital. Organiza tu día a día en la oficina de manera sencilla con nuestra app. 📩 Atrévete a dar el salto. Si te ves construyendo una carrera comercial de alto nivel, con impacto real en clientes y un futuro sólido, envíanos tu candidatura. Queremos conocer tu potencial.

En Astek buscamos un/a Ingenier@ de soporte que estará cooperando directamente con nuestro partner líder del sector industrial. 💪 Tu misión, si la aceptas… • Soluciones de etiquetado y averías en la fabrica, aplicaciones para recogida de datos de producción, etc., • Monitorizar el funcionamiento de las aplicaciones (Analizar incidencias o errores en ellas), • Comprobar interfaces entre aplicaciones, • Dar soporte y apoyo a usuarios 👀 ¿Quién eres? • Un/una persona con buena actitud, ganas de aprender y analitic@, • Un buen compañero/a para trabajar en equipo, • Experiencia en sector industrial, plantas industriales, etc., • Alguien con un nivel B2-C1 de inglés, • Un/a Ingeniero titulado en Ingeniería informática o similar, • Alguien con experiencia similar entre 0-6 meses, • Alguien con experiencia en soporte de aplicaciones. ¡Valoramos perfiles con algo de conocimientos o experiencia en Google drive y SAP! 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 📏 Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones 📈 Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento, en modalidad presencial. 🔋 Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

¿Tienes experiencia en gestión estratégica de RRHH, selección internacional y te apasiona trabajar en entornos dinámicos y globales? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de una compañía líder en su sector! 🛠️ Responsabilidades • Actuar como socio estratégico para las áreas de negocio, ofreciendo asesoramiento en políticas y procesos de RRHH., • Liderar procesos de reclutamiento y selección en UK, asegurando una experiencia positiva para candidatos y managers., • Gestionar programas de becas y prácticas, desde la planificación hasta la incorporación., • Administrar y optimizar procesos en Workday, garantizando la calidad y consistencia de la información., • Colaborar en proyectos globales de RRHH, incluyendo iniciativas de desarrollo, engagement y diversidad., • +3 años de experiencia en roles de HRBP o RRHH generalista., • Experiencia demostrable en selección internacional, especialmente en UK., • Inglés bilingüe (imprescindible) y español fluido., • Dominio avanzado de Workday. Buscamos profesionales con experiencia en entornos corporativos internacionales, con capacidad de adaptación, visión estratégica y orientación a resultados. Valoramos especialmente la proactividad y la habilidad para gestionar proyectos globales en entornos exigentes. 💡 Competencias clave • Excelentes habilidades de comunicación y relación., • Proactividad, autonomía y orientación a resultados., • Capacidad de adaptación y trabajo en equipo. ¿Te interesa formar parte de un equipo que impulsa el talento en una compañía referente? ¡Queremos conocerte! Sector: Servicios corporativos / RRHH Funciones laborales: Recursos Humanos Aptitudes: • Selección internacional, • Gestión de becas, • Workday, • Consultoría estratégica de RRHH

Desde LHH Recruitment Solutions, buscamos un/a Key Account Manager para una compañía especializada en soluciones de arquitectura modular, con proyectos de referencia en el sector de la construcción a nivel nacional. La persona seleccionada será responsable de la gestión y desarrollo de cuentas clave, actuando como socio estratégico de los clientes en todo el territorio nacional. La posición ofrece la posibilidad de residir en Madrid o Valencia, con disponibilidad para viajar según las necesidades de los proyectos. Descripción de las funciones • Desarrollar y mantener relaciones sólidas y a largo plazo con clientes estratégicos., • Actuar como punto de contacto principal entre la compañía y las cuentas clave., • Comprender las necesidades del cliente y alinearlas con las soluciones de arquitectura modular que ofrece la empresa., • Detectar oportunidades de crecimiento en las cuentas (up-selling, cross-selling) y diseñar estrategias de fidelización., • Negociar contratos, precios, términos y condiciones, asegurando el cumplimiento de los acuerdos establecidos., • Analizar tendencias de mercado y evaluar oportunidades y riesgos en relación con la competencia., • Representar a la empresa en reuniones, presentaciones corporativas, ferias y eventos profesionales., • Colaborar con las diferentes áreas de la organización para garantizar un servicio integral al cliente. Requisitos mínimos • Experiencia mínima de 5 años en gestión de cuentas clave, preferiblemente en el sector de la construcción, arquitectura modular, industrializada o prefabricada., • Formación universitaria en Arquitectura, Ingeniería, ADE, Marketing o áreas relacionadas., • Nivel alto de habilidades de comunicación y negociación con interlocutores de alto nivel., • Perfil estratégico, resolutivo y orientado a resultados., • Capacidad de análisis del mercado y visión de negocio., • Disponibilidad para viajar con frecuencia en el ámbito nacional., • Residencia en Madrid o Valencia (imprescindible). Características y condiciones del puesto • Proyecto estable en una compañía en plena expansión en el ámbito de la construcción modular., • Contrato indefinido y desarrollo profesional en un entorno innovador y dinámico., • Paquete retributivo competitivo: 40.000 € brutos anuales + coche de empresa + tarjeta carburante., • Posibilidad de residir en Madrid o Valencia, con flexibilidad para organizar la actividad comercial. Si cuentas con la experiencia y las habilidades necesarias para esta posición, te invitamos a enviar tu solicitud. Estamos deseando conocerte.

Desde Astek estamos un/a Senior Software Developer para unirse a un equipo de arquitectura dentro de nuestro partner del sector financiero. 💪 Tu misión, si la aceptas… • Actuar como desarrollador/a senior dentro de un equipo multidisciplinar., • Participar en el diseño, planificación y desarrollo de aplicaciones basadas en microservicios y arquitectura orientada a eventos., • Traducir requisitos funcionales en especificaciones técnicas detalladas., • Garantizar la calidad del código y el cumplimiento de las buenas prácticas., • Trabajar con tecnologías como Java (OpenJDK, Spring Boot), Openshift, Kafka, GitLab CI/CD, ArgoCD, Linux, SQL Server y mucho más. Por supuesto, tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y estar rodead@ de personas expertas en IT que te ayudarán a aprender mucho más. 💪 👀 ¿Quién eres? • Experiencia sólida (5+ años) en Java, Spring Boot, microservicios., • Conocimientos en Angular (para la parte front)., • Experiencia con API Management, JSON/XML, control de versiones (Git)., • Deseable: GitLab CI, OpenShift, ArgoCD, Spark, Linux, y trabajo en entornos Agile., • Inglés y español fluido (trabajo en entorno internacional)., • Persona rigurosa, colaborativa y con mentalidad DevOps. 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.00 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. 📚 Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. 💻 Modalidad de trabajo híbrido. …aunque te queda mucho por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

🤝 ¿Lo que vamos a realizar junt@s? Serás Ingeniero/a de Control de Procesos Avanzados con nuestro partner líder en el sector de la industria. 💪 Tu misión, si la aceptas… • Participar en proyectos de Control Avanzado y Optimización utilizando nuestras tecnologías APC., • Realizar trabajo en campo hasta un 30% del tiempo (principalmente Europa)., • Contribuir al desarrollo tecnológico del área proponiendo mejoras y nuevas funcionalidades., • Representar a la compañía en conferencias técnicas y eventos sectoriales., • Apoyar al área comercial con estudios de viabilidad, estimaciones, business cases y preparación de propuestas. 👀 ¿Quién eres? • Grado en Ingeniería Química (preferido) u otras ingenierías con foco en modelado, estadística o control. Máster en Control, Instrumentación, Procesos u Optimización (valorable)., • Experiencia en procesos, optimización, control o I&C., • Inglés fluido (imprescindible). Otros idiomas como francés o alemán son un plus., • Conocimientos en: Modelado de procesos y sistemas dinámicos, Model Predictive Control (MPC), IA aplicada a procesos industriales, Python u otros lenguajes de programación, Sistemas de control (DCS), instrumentación e historiadores., • Disponibilidad para viajar (hasta un 30%)., • Perfil autónomo, curioso, orientado a mejora continua. 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 7.200 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 📏 Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones 📈 Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad hibridad y un horario flexible. 🔋 Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Programador/a Java para participar en nuestros proyectos. Las principales competencias del puesto serán la interpretación de diferentes análisis funcionales así como la creación de diseños técnicos y la programación de diversas funcionalidades. Requisitos mínimos -Experiencia mínima de 4 años en las tecnologías demandadas. -Conocimiento de los patrones de diseño. -Definición e implementación de modelos de datos y creación de sentencias SQL sobre Oracle y/o SQL Server. -Actitud positiva y proactiva, mentalidad analítica y capacidad de aprendizaje constante. -Experiencia con EJB's. Requisitos deseados -Eclipse. -EJBs 2/3. -JPA / Hibernate. -Servidor de aplicaciones JBoss 7. -Web service en SOAP / REST. -Implementación de aplicaciones Web mediante frameworks MVC (Struts, Spring). -UML. -SCRUM / AGILE. -Jira y Confluence. -GIT/Bitbucket. Colaborarás en las siguientes tareas: -Realizar el análisis, desarrollo y mantenimiento evolutivo y correctivo de la aplicación/proyecto asignado. -Programar a partir de la solución técnica definida por el Analista Técnico, analizar la propuesta y realizar su desarrollo. -Elaborar documentación técnica. -Participar en las oficinas de proyecto. -Participar en la revisión de la planificación en la fase de análisis de proyecto -Capacidad de organización y de gestión del tiempo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket comida, ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¿Te apasiona construir microservicios y automatizar procesos? Buscamos un Senior Automation Engineer para unirse al Service Automation Team en Madrid de nuestro partner líder en el sector financiero. 🤝 ¿Lo que vamos a realizar junt@s? Serás responsable de diseñar microservicios basados en GoLang, colaborar en automatización de infraestructura y desarrollar estrategias innovadoras para mejorar el rendimiento del sistema. Formarás parte de un equipo que valora el enfoque al cliente y una actitud proactiva. 💪 Tu misión, si la aceptas… • Diseñar, desarrollar y mantener microservicios en GoLang con interfaces REST y gRPC., • Colaborar en la automatización de infraestructuras usando OpenTofu y Azure Container Apps., • Trabajar con equipos multifuncionales para mejorar las capacidades de automatización mediante técnicas estandarizadas., • Desarrollar estrategias innovadoras para mejorar la productividad y reducir errores., • Asistir y asesorar a clientes internos sobre necesidades de automatización y buenas prácticas. 👀 ¿Quién eres? • Experiencia demostrada desarrollando con GoLang, idealmente en arquitecturas de microservicios (3+ años)., • Experiencia con herramientas IaC, como Terraform/OpenTofu, y pipelines CI/CD., • Entendimiento sólido de prácticas modernas de DevOps y cloud, incluyendo GitLab CI/CD y despliegues en Azure., • Experiencia práctica con contenedores (Docker) y orquestación (Kubernetes/OpenShift)., • Inglés fluido (nivel business). Alemán es un plus., • Disponibilidad de ir 3 días/semana a las oficinas ubicadas en Madrid. 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 7.200 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 📏 Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones 📈 Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad hibridad y un horario flexible. 🔋 Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Técnico/a de soporte oficina con al menos 4 años de experiencia. Las tareas a realizar serían: -Dar soporte a las incidencias técnicas que puedan surgir en el día a día de la oficina. -Dar soporte al CGN (Consejo General del Notariado) -Atención al cliente y gestión de incidencias. -Mantenimiento de equipos. -Participación en Oficinas de Proyectos. -Gestión de salas de reuniones-videoconferencias -Gestión de inventario -Gestión de trabajo con herramientas de ticketing -Gestión Bases de Datos. Requisitos mínimos: -Amplios conocimientos de Ofimática (Office) -Conocimientos medios de entorno Apple MacOS y de iOS -Conocimientos de administración de Redes, servidores de correo, Sistemas operativos y servidores web -Capacidad Pedagógica. -Capacidad de interlocución y atención al público ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a Backend Senior con experiencia en Python y servicios AWS, para participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de arquitecturas escalables y seguras en entornos cloud. La persona seleccionada trabajará en la implementación de APIs y microservicios, optimización de pipelines y definición técnica de soluciones, colaborando con equipos multidisciplinarios bajo metodologías ágiles. Proyecto de larga duración. Habilidades requeridas: • Experiencia sólida en desarrollo backend con Python., • Conocimientos avanzados en arquitecturas serverless y nativas cloud., • Experiencia en servicios AWS: Lambda, API Gateway, IAM, S3, DynamoDB, RDS, Step Functions, Secrets Manager, Cognito., • Conocimientos en pruebas automatizadas (unitarias e integración) con Pytest/Unittest., • Experiencia en optimización de pipelines CI/CD (GitHub Actions, Terraform, CloudFormation)., • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum/Kanban)., • Capacidad para aplicar buenas prácticas de desarrollo y revisión de código., • Habilidades de documentación y comunicación técnica. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Diseñar, desarrollar y mantener APIs y microservicios sobre AWS., • Implementar arquitecturas serverless y nativas cloud con altos estándares de seguridad y rendimiento., • Gestionar infraestructura en AWS y garantizar buenas prácticas de configuración., • Desarrollar pruebas automatizadas y asegurar la calidad del código., • Optimizar pipelines de CI/CD y procesos de despliegue., • Colaborar en definiciones técnicas y funcionales con equipos de negocio y tecnología., • Documentar procesos y soluciones técnicas. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido Softtek 56: 56 horas al mes en nuestra sede para colaborar presencialmente con tu equipo y teletrabajo el resto del tiempo, adaptándonos a tus necesidades y promoviendo la flexibilidad. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

¿Quiénes somos? Altare Servicios Profesionales, de capital 100 % español, es una empresa joven, dinámica y en constante expansión, que nace con la vocación de ser el socio tecnológico de referencia en sus clientes ofreciendo servicios de Consultoría, Integración y Outsourcing alrededor de la tecnología. Somos una empresa en continuo crecimiento, la clave de nuestro éxito radica en las personas que trabajan en la compañía, por lo que creemos y apostamos por el talento, incorporando las tecnologías más innovadoras y contando con los mejores profesionales. Creemos y fomentamos la participación de todos los colaboradores para lograr un objetivo común. ¿Qué estamos buscando? En Altare Servicios Profesionales estamos ampliando el equipo, por lo que precisamos incorporar de un/a Desarrollador/a Android con más de 2 años de experiencia para incorporarse con nosotros y colaborar con uno de nuestros clientes en una modalidad 100% presencial en Madrid. Responsabilidades: • Desarrollar y mantener aplicaciones nativas en Kotlin para Android., • Diagnosticar y solucionar problemas de compatibilidad, rendimiento y funcionalidad., • Colaborar con otros equipos de desarrollo y diseño para cumplir los objetivos de producto. Requisitos: • Más de dos años de experiencia en desarrollo Android con Kotlin/Java., • Más de dos años de experiencia en implementación de SDKs., • Conocimiento sólido en Android SDK, Jetpack, y arquitecturas MVVM/MVP., • Experiencia en Android Studio, Gradle y gestión de dependencias., • Uso de GIT y trabajo colaborativo en entornos ágiles., • Experiencia en integración de SDKs, herramientas de monetización (AdMob, IronSource), Firebase y Crashlytics., • Buen nivel de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de proyectos innovadores y desafiantes., • Entorno de trabajo ágil y colaborativo. ¡Únete a nosotros y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación tecnológica! 📩 Envía tu CV y da el siguiente paso en tu carrera profesional con Altare Servicios Profesionales.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de Desarrolladores/as Fullstack, con más de 4 años de experiencia en Java (con microservicios) y Angular; para formar parte de un equipo en un cliente del sector seguridad. Los requisitos más importantes son los siguientes: • +4 años de experiencia con Java., • Experiencia con microservicios con Spring Boot., • 4 años de experiencia con Angular., • Experiencia en proyectos con integración continua trabajando con herramientas como: Openshift, Jenkins y GIT., • Conocimiento de APIs., • Metodología Agile. 💻 ¿Cómo será tu día a día? Tendrás la oportunidad de asumir interesantes desafíos y trabajar en proyectos de gran repercusión, utilizando tecnologías punteras y colaborando en equipos multidisciplinares en los que podrás aprender y aportar todo tu potencial, donde realizarás tareas de desarrollo, pruebas unitarias y documentación. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Desde Astek estamos un/a Data Engineer especializado en Cloudera para unirse a un equipo de arquitectura dentro de nuestro partner del sector financiero. 👀 ¿Quién eres? • Experiencia con el ecosistema Cloudera: Cloudera Manager, Ranger, Knox, Atlas, Hive., • Experiencia con Spark (incluyendo aplicaciones de streaming)., • Diseño de datos con Kudu y HDFS, y consultas en Impala., • Conocimiento en formatos de datos XML, JSON, Avro y uso de GIT., • Deseable experiencia con GitLab CI, OpenShift, ArgoCD, metodologías Agile y entornos Linux., • Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y comunicación efectiva., • Nivel alto de inglés y español (oral y escrito). 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.00 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. 📚 Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos. 💻 Modalidad de trabajo híbrido. …aunque te queda mucho por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Programador/a Java que tenga experiencia en firma electrónica, para participar en nuestros proyectos. Requisitos mínimos: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente., • Experiencia en desarrollo Java., • Algoritmos de clave pública (RSA, ECC) y protocolos relacionados., • Librerías y frameworks: IAIK, BouncyCastle, OpenSSL, CryptoAPI., • Protocolos de seguridad: TLS/SSL, OCSP, CMP., • Formatos de firma electrónica: XMLDSIG, XADES, CMS, CADES, PADES, S/MIME., • Ciclo de vida de un certificado electrónico., • Sellado de tiempo (RFC3161)., • Integración de smartcards y HSM en aplicaciones a través de su módulo PKCS#11., • CSP y Store Providers., • Software de gestión de certificados EJBCA. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Acerca del empleo Estudios: Graduados en ADE, Económicas o similar, Máster en Auditoría, ROAC Fecha de incorporación: Enero 2026 Ubicación: Madrid Sobre la empresa Somos la 8ª firma de servicios profesionales a nivel mundial. Ayudamos a nuestros clientes a tomar decisiones más inteligentes hoy, generando valor duradero para el futuro. Presente en 150 países y en las ciudades más relevantes, contamos con más de 40.000 profesionales. En España somos 9 oficinas ubicadas en Barcelona, Madrid, Valencia, Murcia, A Coruña, Vigo, San Sebastián, Sevilla y Lleida, y contamos con un equipo de más de 450 personas. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y defensora de la diversidad e inclusión en todos sus procesos. Nos comprometemos a evaluar todas las solicitudes recibidas en igualdad de condiciones, sin importar origen étnico, género, orientación sexual, religión o cualquier otro factor de discriminación. Buscamos profesionales de la auditoria con experiencia de entre 5 y 6 años para nuestra oficina de Madrid. Aptitudes y conocimientos: · Graduados en ADE, Económicas o similar. · Valorable Máster en Auditoría. · Capacidad de organización. · Capacidad analítica. · Inglés. · Soft skills. · Buscamos personas dinámicas y con motivación para asumir retos en una firma en constante crecimiento. Tus responsabilidades serán: · Participar en la realización del enfoque y planificación del trabajo y dejar evidencia de ello. · Establecer los objetivos y planes de trabajo de los profesionales a su cargo. · Participar en la planificación de inventarios, circularización, determinación de la materialidad y revisión del muestreo. Enfoque y planificación de los trabajos. · Realización de trabajos de complejidad media y clientes con cierto riesgo. · Revisión de las cuentas anuales. · Comunicación de cualquier incidencia o comentario significativo en la relación del trabajo y las conclusiones a sus superiores. · Realizar formaciones internas. · Establecer las áreas de auditoría críticas y determinar los niveles de materialidad. · Revisar los estados financieros, evaluar las pruebas analíticas y revisar los ajustes contables. · Confeccionar el Informe de auditoría y Carta de Recomendaciones. Revisar los reportings y cumplimentar cuestionarios para otros auditores. · Verificar el cumplimiento de la normativa de control de calidad. · Asignar equipos a los clientes en base a su experiencia y necesidades de este. · Supervisar el desarrollo de la auditoría, aprobar los cambios en el programa de auditoría, informar al socio de su progreso y de los aspectos más significativos. · Supervisar, coordinar, motivar y evaluar al personal a su cargo. Ofrecemos: · Desarrollo profesional en una empresa global en un excelente ambiente de trabajo. · Plan de carrera con promoción a puestos de mayor responsabilidad. · Remuneración acorde al puesto. · Beneficios para comida, transporte, seguro médico y guardería. Departamento de Capital Humano

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona para elaborar el análisis funcional de nuevas aplicaciones, así como actualizar y mejorar las ya existentes asegurando su correcta explotación y óptimo funcionamiento. Colaborará en las siguientes tareas: -Toma de requerimientos y análisis funcional de proyectos y evolutivos. -Elaboración del análisis funcional haciendo uso de casos de uso, prototipos de pantallas, listados, diagramas de secuencia, diagramas de actividad, etc., para la elaboración de la documentación necesaria para el mismo. -Borrador/propuesta del desglose de tareas abordables de un evolutivo. -Promotor de la mejora continua. -Colaboración en la revisión y validación de las funcionalidades desarrolladas y documentación de usuario. -Realización del plan de pruebas funcionales. Requisitos mínimos: -Experiencia mínima de 3 años en las funciones anteriormente expuestas. -Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). -Experiencia con algunas de las siguientes herramientas: Redmine, PPM, Service Manager, Remedy, Jira, Sharepoint, Confluence, etc. -Diseño de bases de datos y conocimientos en SQL (Data Modeler y SQL developer). -Valorable: conocimientos en lenguajes de programación/ web services/ api rest. -Capacidad de trabajo en equipo y muy buena comunicación interpersonal. -Valorable: aprendizaje y facilidad para la comprensión de textos legales. -Investigación, proactividad y calidad en el trabajo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¿QUIÉNES SOMOS? Codina Foods, somos una empresa española ubicada en Barcelona que nos dedicados a importar productos Premium internacionales de alimentación. Representamos, en exclusiva, casi todas las marcas que comercializamos y distribuimos en todo el territorio español. Somos especialistas en el canal Horeca y estamos presentes en las principales cadenas nacionales y regionales de Retail Gran Consumo en España. Estamos en un momento de expansión y queremos desarrollar nuestras marcas en el mercado portugues, tanto en el canal retail como horeca ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? 🎯Serás la persona responsable de gestionar y captar las cuentas de retail nacional, garantizando el crecimiento sostenible del negocio y fortaleciendo la presencia de Codina Foods en el mercado. Tu misión será impulsar acuerdos de valor con los principales retailers, integrando nuestra propuesta dual de producción y distribución para generar impacto real en el punto de venta. 📅¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Liderarás la gestión integral de las cuentas asignadas en canal Alimentación con el objetivo de maximizar ventas, distribución y rentabilidad. Para ello: • Diseñarás e implementarás planes estratégicos y tácticos por cliente, asegurando el crecimiento sostenible en volumen, valor y margen., • Gestión y captacion de nuevos retailers a nivel nacional., • Negociarás acuerdos comerciales, plantillas anuales, condiciones y promociones con centrales de compra y cadenas organizadas, garantizando una gestión eficiente de la cuenta de explotación., • Analizarás datos de mercado, category insights, comportamiento del shopper y eficiencia promocional para identificar oportunidades de mejora y optimización., • Coordinarás acciones con Marketing, Trade Marketing y Logística, asegurando una planificación y ejecución excelentes en el punto de venta., • Construirás relaciones sólidas con los decisores clave, actuando como referente, socio estratégico y generador de nuevas oportunidades de negocio tanto on-line como off-line., • Realizarás el seguimiento exhaustivo de KPIs, supervisando rentabilidad, inversión promocional, previsiones y desviaciones, e implantando medidas correctivas cuando sea necesario., • Fidelizarás y desarrollarás la cartera actual, potenciando su facturación y rentabilidad, a la vez que captarás nuevas cuentas regionales y nacionales. 🧠¿QUÉ CONOCIMIENTOS NECESITAMOS QUE TENGAS PARA DESEMPEÑAR TU FUNCIÓN CON ÉXITO? • Experiencia mínima de 5 años en una posición similar y 5 años en entornos de Gran Consumo (FMCG)., • Conocimiento profundo de retailers, centrales de compra y dinámicas comerciales del sector., • Dominio de herramientas analíticas y nivel alto de Excel., • Fuerte habilidad negociadora, visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de forma transversal con Marketing, Trade y Logística., • Disponibilidad para viajar Si la persona reside en Barcelona o alrededores, será prensecial la posición y si vive fuera de Barcelona, será en remoto con visitas mensuales a la central.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎 ¿Qué buscamos? En Softtek estamos buscando un/a Desarrollador/a Fullstack con experiencia en entornos .NET y Blazor para participar en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones orientadas a la simulación y visualización gráfica de movimientos en entornos industriales. Habilidades requeridas: • Experiencia en desarrollo Fullstack con .NET y Blazor (WASM)., • Conocimientos sólidos en C#, ASP.NET Core y consumo de APIs REST., • Experiencia en desarrollo frontend con HTML5, CSS3, JavaScript ES6 y TypeScript., • Familiaridad con Angular (deseable para futuros desarrollos)., • Conocimientos en diseño técnico y buenas prácticas de desarrollo., • Experiencia en pruebas unitarias y validación de configuraciones., • Capacidad para trabajar en proyectos legacy y en análisis de migraciones., • Proactividad y habilidades de trabajo en equipo. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollar aplicaciones del cliente dentro del pipeline de proyectos., • Mantener aplicaciones ya completadas., • Analizar nuevas aplicaciones para evaluar su potencial migración (Angular / .NET)., • Implementar funcionalidades en backend y frontend, garantizando calidad y rendimiento., • Ejecutar pruebas técnicas y validar configuraciones., • Empaquetar versiones y gestionar pases a producción., • Comprobar el correcto despliegue en entornos productivos., • Colaborar en la documentación técnica y traspaso de conocimiento., • Soporte en pruebas de usuario y resolución de incidencias. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 👪 Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Hola, soy Eloy, socio de GastroMaps. Llevamos un año ayudando a restaurantes a llenar sus mesas usando publicidad geolocalizada mediante Google ADS. Lo que buscamos es bastante específico: Alguien que de verdad sepa de Google Ads para negocios locales. No vale con haber hecho campañas genéricas; necesitamos a alguien que entienda cómo funciona un restaurante, qué significa llenar mesas en martes a las 14h, y por qué un cliente en un radio de 3km vale oro. ¿Qué necesitamos concretamente? • Que seas freelance (facturarás tus servicios), • Disponibilidad Media jornada, pero con flexibilidad en cómo la organices, • Disponibilidad en horario español, sobre todo por las mañanas (tenemos reuniones con clientes y necesitamos que estés), • Que te sientas cómodo/a hablando con los clientes directamente (tenemos un Account Manager que filtrará la gran parte de la comunicación pero en ocasiones te necesitaremos a tí), • Experiencia real optimizando campañas, no solo montándolas ⛔ NO buscamos: • Agencias o intermediarios (queremos trabajar con la persona directamente), • Candidatos sin experiencia demostrable en Google Ads local, • Perfiles que no se sientan cómodos comunicándose con clientes Lo que ofrecemos: 💰 Fee mensual a negociar según tu experiencia (somos flexibles si vemos que encajas) 🏠 100% remoto 🎯 Nicho concreto donde puedes especializarte de verdad 🤝 Relación directa con nosotros y los clientes (equipo pequeño, cero burocracia) 📈 Si encajas y quieres crecer, hay espacio para que lideres equipo (queremos escalar y necesitaremos más gente) ¿Te apuntas?

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: • El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y el bienestar, • Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día., • Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva., • Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua., • Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi • Una cultura centrada en el cuidado y respeto real de las personas. (usuarios/as, trabajadores/as, familias ), • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte., • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades., • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad., • Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente. ¿Qué harás como director/a? • Garantizar el bienestar integral de los/as residentes, así como establecer relaciones interpersonales con trabajadores/as que favorezcan la comunicación, la confianza y un desempeño eficaz de sus funciones, para alcanzar la mayor competitividad del centro residencial., • Gestión económica y presupuestaria del centro. Responsabilización del cumplimiento de los presupuestos aprobados por Control de Gestión., • Visitas comerciales a prescriptores cumpliendo el número de visitas indicadas en el procedimiento comercial. Seguimiento de indicadores comerciales., • Comunicación y supervisión del cumplimiento de los indicadores de calidad por parte del equipo técnico y de dirección del centro., • Motivación y apoyo permanente al equipo técnico y directivo del centro., • Supervisión de la atención integral de calidad y confort para todos los/as usuarios/as, siendo la persona responsable de que esta esté garantizada durante las 24 horas del día todos los días del año., • Atención personalizada y resolución de conflictos con residentes y familiares, tras primera intervención de Trabajador/a Social., • Atención, gestión y respuesta a las Inspecciones Administrativas, • Asistencia a actos de conciliación y juicio ante demandas de empleados/as., • Reuniones con Comité de Empresa y con Comité de Seguridad y Salud., • Revisión y aprobación de cronogramas anuales, presentados por el equipo técnico, de las actividades a realizar en el centro., • Promover la participación de las familias de los/as residentes (potenciar conferencias de técnicos, meriendas, etc.), • Valoración anual del grado de satisfacción de los/as usuarios/as y familiares. Valoración anual de encuesta del grado de satisfacción del personal e implantación de acciones de mejora, • Revisión de deudas de clientes y supervisión de las gestiones de reclamación realizadas por el/la trabajador/a social y/o el/la Responsable de Atención al Cliente/a. Lo que te ofrecemos: • Jornada completa y contrato indefinido., • Incorporación en función de la disponibilidad del candidato/a., • Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso, • Conciliación laboral., • Continuidad laboral y desarrollo profesional: lo que te permitirá crecer en una empresa en constante evolución., • Formación continuada, plan de retribución flexible, acceso club descuentos, seguro médico gratuito y plan de carrera. Requisitos mínimos • Licenciatura, Diplomatura o Grado Universitario en Trabajo Social, Psicología, Enfermeria, Fisioterapia o similar., • Valorable formación complementaria en Gerontología, Dirección de Centros Residenciales u otras áreas de conocimiento relacionadas con el ámbito de atención a la dependencia., • Deseable formación complementaria en RRHH, Marketing, Finanzas., • Experiencia mínima de 2/3 años en puesto de Dirección y/o responsabilidad en área de gestión de Sector Hospitalario, Socio-Sanitario o Residencial., • A valorar positivamente e la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. Competencias • Liderazgo, • Orientación al cliente, • Planificación y organización, • Trabajo en equipo y colaboración, • Responsabilidad, • Comunicación Interpersonal, • Proactividad, • Orientación a resultados, • Tolerancia al estrés, • Ejemplaridad e integridad

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Consultores de Cegid SaaS Peoplenet (Meta4), con al menos 4 años de experiencia, con conocimientos técnicos y funcionales en la implantación de proyectos SaaS Cegid Peoplenet de Nómina y/o RRHH. Los requisitos principales son: • Conocimientos SGBD, Programación (LN4, Visual, HTML, Java)., • Metodología de implantación y procedimientos de proyectos., • Conocimiento Soluciones HCM y Meta4., • Conocimiento otras tecnologías del mercado (BI, Integraciones, Servicios SOAP/REST, Bases de Datos, etc)., • Experiencia en integraciones en otras soluciones. Se valorará tener alguna de las siguientes certificaciones en el producto SaaS Cegid Peoplenet (o información contrastada de haber participado en la implantación de proyectos SaaS): • Cegid PeopleNet Technical Certified Development Tools (C4PN-TDT)., • Cegid PeopleNet Technical Certified PayRoll Configuration (C4PN-TPC)., • Cegid HR Technical Certified Configuration Tools (C4CHR-TCT)., • Cegid Payroll Technical Certified Payroll Configuration (C4CPR-TCT). 💻 ¿Cómo será tu día a día? Formarás parte del equipo de Soluciones HCM realizando: • Análisis, Implantación y Mantenimiento del modelo de negocio del cliente., • Conocimiento de las herramientas funcionales y técnicas de Soluciones HCM., • Detección de necesidades del cliente. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres unirte a la industria de la felicidad? Buscamos un Comercial Junior de Agencias de Viajes en Barcelona. ¿De qué serás responsable? • Desarrollar estrategias comerciales para impulsar las ventas y la fidelización de Agencias de Viajes, • Identificar oportunidades de negocio y establecer relaciones sólidas con potenciales Agencias de Viajes, • Promover activamente los servicios ofrecidos por Keytel, destacando sus beneficios y ventajas competitivas., • Realizar seguimiento de las tendencias del mercado y adaptar las estrategias comerciales según sea necesario., • Participar en ferias, eventos y actividades de networking para promover la marca Keytel y establecer contactos comerciales., • Proporcionar informes periódicos sobre el rendimiento de las ventas, • Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la compañía, así como sobre las tendencias y novedades del sector turístico., • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos y contribuir al crecimiento y éxito de la compañía. ¿Qué buscamos? • Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos., • Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados., • Habilidades organizativas y atención a los detalles., • Idiomas: Imprescindible nivel alto de Ingles, • Disponibilidad para viajar por España, • Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje., • Carnet de conducir ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona con experiencia en gestión de proyectos de software. Requisitos mínimos: -Experiencia con Metodologías de Gestión de Proyectos en Cascada (Prince, PMP, etc) y metodologías Agile (Scrum, etc). -Experiencia en la construcción de proyectos de software. -Conocimiento técnico previo en lenguajes de programación. -Conocimiento de Herramientas de Gestión de Proyectos y / o Cartera, así como Repositorios o Gestores documentales: Redmine, PPM, Service Manager, Remedy, Jira, Sharepoint, Confluence, etc. -Habilidades interpersonales para la gestión de equipos multidisciplinares. -Adaptabilidad, Flexibilidad y Agilidad para afrontar cambios. -Persona con iniciativa, proactiva, resolutiva y elevada capacidad de trabajo en modo Multiproyecto. -Resistencia a la presión. -Visión sistémica. -Capacidad de Aprendizaje. -Experiencia en modelos de BBDD y consultas SQL. -Experiencia en Git y Gitflow. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

Nuestro cliente, una de las principales firmas multinacionales de consultoría en transformación tecnológica, busca incorporar a un Director de Consultoría especializado en Banca Retail. • Ubicación: España Participará de forma activa en la construcción de la propuesta de valor, elaboración de planes comerciales, construcción/desarrollo del equipo, relación directa con cliente, garantizar el delivery de proyectos complejos. El candidato debe ser capaz de interactuar tanto con las áreas de negocio como las de tecnología y operaciones de los clientes, por lo que se valorará tanto el conocimiento de negocio/tendencias del sector, cómo el tecnológico, Reportará directamente al Socio. • Responsabilidades, • Definir y ejecutar propuestas de valor en banca retail: canales, modelos de distribución, open Banking, nuevos modelos de plataforma, segmentación cliente, producto, marketing, sistemática comercial y ventas, IA Gen …, • Movilizar equipos multidisciplinarios para implementar iniciativas estratégicas., • Gestionar relación con clientes, identificando oportunidades de negocio y alianzas con terceros. Impulsar el desarrollo de negocio en clientes actuales y ampliación del portfolio de clientes de la Unidad., • Colaborar con áreas funcionales y tecnológicas para garantizar la viabilidad de soluciones., • Apoyar la expansión de la práctica hacia LATAM, adaptando propuestas a mercados locales., • Entendimiento de las tendencias tecnológicas en el ámbito Banca Retail así como establecer partnerships con terceros de soluciones de mercado., • Requisitos, • Experiencia en consultoría de transformación y/o soluciones tecnológicas de negocio en banca retail (mínimo 5-7 años)., • Conocimiento profundo de procesos bancarios en Banca Retail y sus productos (hipotecas, tarjetas, servicing …) y tendencias digitales., • Inglés avanzado y disponibilidad para viajar., • Capacidad para interactuar con áreas de negocio y alta dirección., • Experiencia en grandes consultoras de transformación e innovación tecnológica en Banca., • Se valorará experiencia en consultoría para clientes tipo: Banco Santander, BBVA, Caixabank, Banco Sabadell entre otros., • Competencias clave, • Orientación a resultados y desarrollo de negocio., • Visión comercial., • Liderazgo de equipos y gestión de stakeholders., • Visión estratégica y capacidad de negociación.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 👀 ¿Te gustaría formar parte de proyectos con gran impacto técnico, trabajando con tecnologías modernas en entornos desafiantes? Estamos buscando un/a Java Senior Developer con experiencia en microservicios y ganas de seguir creciendo profesionalmente. Si te apasionan los retos, ¡te queremos en nuestro equipo! 🔍 ¿Qué esperamos de ti? • +4 años de experiencia trabajando con Java., • Java 11, 17 o versiones superiores., • Desarrollo de microservicios con Spring Boot., • Buen dominio de BBDD relacionales y no relacionales., • Experiencia con JUnit, Mockito y pruebas unitarias., • Conocimientos en arquitectura hexagonal, patrones de diseño y DDD., • Experiencia en entornos concurrentes y de alto rendimiento., • Manejo de colas de mensajería (ActiveMQ, IBM MQ) y plataformas como Kafka., • Diseño y desarrollo de APIs RESTful., • Familiaridad con entornos Cloud: AWS, Azure o GCP. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Participarás en proyectos tecnológicamente punteros en sectores como banca o retail., • Formarás parte de equipos multidisciplinares, con alto nivel técnico., • Oportunidad de contribuir al diseño de arquitectura de sistemas., • Un entorno donde podrás innovar, aprender y dejar huella. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Queremos incorporar a un Desarrollador/a MES / Opcenter Freelance para ayudar con las diferentes necesidades de los proyectos y fortalecer el negocio allí para que se una a nuestro equipo de Transformación Digital en Colombia y España en Bilbao, Madrid o Sevilla. Te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán mejorar cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Formarás parte de un grupo multidisciplinar en el que serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de diferentes negocios y tecnologías en un entorno de trabajo flexible y de confianza. PROPUESTA DE LA EMPRESA: • Trayectoria profesional a largo plazo., • Desarrollo profesional desde analista hasta socio., • Entorno multicultural y multidisciplinar., • Exposición internacional., • Compromiso mutuo., • Equilibrio entre vida laboral y personal. PERFIL DEL CANDIDATO: Habilidades técnicas: • Experiencia en Siemens Opcenter, • Conocimientos en .NET (C#) yASP.NET., • Manejo de bases de datos SQL Server/MySQL., • Conocimientos en frontend (HTML, CSS, JS, AngularJS)., • Deseable experiencia en MES/MOM y entornos industriales., • Inglés avanzado. Habilidades sociales: • Sólida gestión de clientes y comunicación., • Liderazgo y proactividad. ACERCA DE TI No dudes en presentar tu candidatura si: • Tienes un título en Ingeniería de mecatrónica, electrónica o campos relacionado., • Tienes al menos 5 años de experiencia en desarrollo e implementación de aplicaciones MES/MOM con Siemens Opcenter., • Has realizado integración con sistemas y servicios API (REST/SOAP)., • Tienes un nivel avanzado de inglés., • Eres capaz de trabajar en equipo y tienes rigor técnico., • Eres independiente y tienes una mentalidad innovadora., • Y, sobre todo... tienes ganas de aprender en una empresa internacional.

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a Senior Salesforce con experiencia en Service Cloud, para liderar el desarrollo y mantenimiento de soluciones avanzadas en la plataforma. La persona seleccionada participará en la implementación de funcionalidades complejas, integraciones y automatizaciones, colaborando estrechamente con equipos de negocio y técnicos para garantizar soluciones escalables y alineadas con las mejores prácticas. Habilidades requeridas: • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Salesforce., • Conocimientos sólidos en Apex, Visualforce y Lightning Web Components (LWC)., • Experiencia en integraciones mediante API REST/SOAP., • Configuración avanzada de Service Cloud (Omni-Channel, Knowledge, Case Management). Service Cloud Consultant (muy valorada). • Capacidad para garantizar buenas prácticas en desarrollo y configuración., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Desarrollar y mantener soluciones en Salesforce Service Cloud., • Implementar funcionalidades avanzadas: casos, flujos, automatizaciones e integraciones., • Colaborar con equipos de negocio y técnicos para definir requerimientos., • Garantizar la calidad del código y el cumplimiento de buenas prácticas., • Participar en la evolución de la arquitectura Salesforce y proponer mejoras. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝 Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido Softtek 56: 56 horas al mes en nuestra sede para colaborar presencialmente con tu equipo y teletrabajo el resto del tiempo, adaptándonos a tus necesidades y promoviendo la flexibilidad. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico 💳 Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

En AMFRESH, somos una empresa global de alimentos frescos centrada en liderar la innovación varietal, la agronomía y la biotecnología, la agricultura a gran escala y la comercialización global de cítricos, uvas de mesa, cerezas, frutas tropicales, frutos rojos, manzanas, peras, jugos recién exprimidos y flores. Contamos con más de 90 años de experiencia y somos una empresa privada, presente en más de 60 países con más de 12,000 empleados apasionados y comprometidos con la innovación. Operamos con un modelo de integración vertical de principio a fin para atender a los principales minoristas a nivel mundial. Para más información, visita ___. Estamos en búsqueda de un/a Business Management Controller. Responsable de traducir objetivos estratégicos de negocio en planes financieros accionables y, posteriormente, de supervisar la ejecución de proyectos clave para asegurar el cumplimiento de las expectativas financieras (Capex, Capital de Trabajo y Rentabilidad). El Business Management Controller actúa como socio clave para la dirección ejecutiva y líderes de proyecto, impulsando el rendimiento y la rendición de cuentas. Ubicación: Valencia - 100% presencial. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Modelado financiero: Desarrollar modelos financieros sólidos y casos de negocio detallados para apoyar nuevos proyectos, inversiones e iniciativas estratégicas., • Apoyo al Plan de Negocio: Colaborar con los jefes de departamento y la dirección ejecutiva para definir el plan de negocio anual y los planes estratégicos a largo plazo, asegurando la alineación entre los objetivos operativos y la viabilidad financiera., • Fijación de objetivos: Establecer KPIs claros y medibles y métricas financieras para todos los proyectos estratégicos, centrándose en la rentabilidad, eficiencia y retorno de la inversión., • Ejecución y seguimiento: Revisión y control de Capex, gestión del capital de trabajo, control de costes y seguimiento permanente., • Informes y análisis: Informes de desempeño, Previsión y presupuesto y análisis ad hoc. REQUISITOS • Experiencia demostrada en Control de Gestión, Análisis de Negocio o Planificación y Análisis Financiero (FP&A)., • Sólido conocimiento de conceptos financieros clave (NPV, IRR, Periodo de Recuperación)., • Experiencia en seguimiento de Capex y análisis del ciclo del capital circulante., • Habilidades analíticas excepcionales con la capacidad de traducir datos complejos en conocimientos empresariales claros y accionables., • Dominio avanzado de MS Excel y software de planificación financiera., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con la capacidad de influir y desafiar eficazmente a los propietarios de proyectos., • Inglés avanzado (C1). QUÉ OFRECEMOS • Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa multinacional líder en su sector., • Salario competitivo y bonificación basada en el desempeño.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) en el 2024 y por Forbes en 2023 y 2025! Estamos buscando una/un Gestora/Gestor de Servicios cuya misión será gestionar los contratos dentro de su ámbito de gestión, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, para garantizar tanto el cumplimiento de los requerimientos técnicos y administrativos como la máxima satisfacción del cliente y facilitar el logro de los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y/o rentabilidad. Funciones • Fomentar reuniones con los clientes actuales para, convirtiéndose en su socio de referencia en relación a los servicios prestados, para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución, para garantizar el cumplimiento de los requerimientos del contrato y de los objetivos marcados por el superior., • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras, para garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando las incidencias de nómina cuando sea preciso, para garantizar que se cuenta con el equipo de trabajadores adecuado para la prestación de los servicios encomendados., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores para facilitar un marco laboral que permita cumplir la prestación de los servicios de la forma más eficiente., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía. Formación necesaria: Psicología, Trabajo Social o carreras similares Muy valorable: Experiencia en la gestión, coordinación y/o dirección de SAD y gran capacidad de gestión de equipos y control de cuentas de resultados ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás flexibilidad horaria de entrada y salida Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

Buscas un entorno más reducido y personalista con muy buenas condiciones laborales? ¡Te estamos buscando!.Formarás parte del equipo contable y fiscal, reportando directamente a socio, gestionando tu propia cartera de clientes, asesorándolos en materia contable y fiscal.Si estás en búsqueda de

Identificar patrones, tendencias y oportunidades que permitan la toma de decisiones y mejoren la eficiencia. Desde el primer día formarás parte de un entorno profesional sólido, donde se valora tu esfuerzo y se apuesta por tu crecimiento. Ser socio/a del RACC desde el primer día, con descuentos

CL Grupo Industrial es un holding de 27 empresas y casi 3.000 empleados que está presente en sectores como acero, química, packaging, pet, energías renovables y consumo. Se trata de un grupo de origen familiar y capital 100% español con una facturación en 2022 de más de 2.300 millones de euros. Global Energy Services (GES) es el especialista global en construcción y servicios para la industria eólica, solar e hidráulica. Con más de 800 empleados, más de 25 años de experiencia en energías renovables y una trayectoria inigualable de proyectos en todo el mundo, somos un socio de confianza de los principales fabricantes de servicios públicos, turbinas eólicas y solares, así como de fondos de inversión y promotores. Debido al crecimiento y expansión de la compañía, buscamos un un/a Proposal Manager con experiencia en construcción de proyectos de subestaciones eléctricas para incorporarse a un equipo técnico en expansión. La persona seleccionada será responsable de coordinar el proceso completo de preparación de ofertas, asegurando el cumplimiento técnico, económico y documental requerido por cada licitación. Responsabilidades: Coordinar el ciclo de vida completo de la oferta, desde la recepción del pliego hasta la entrega final. Recopilar inputs de las áreas técnica, ingeniería, compras y legal. Elaborar, revisar y estructurar documentación técnica y económica. Asegurar coherencia, claridad y cumplimiento de requisitos formales. Gestionar calendarios, hitos y versiones de la documentación. Preparar presentaciones y materiales de soporte cuando sea necesario. Requisitos: Experiencia demostrable en gestión de ofertas para proyectos de subestaciones eléctricas o infraestructuras energéticas. Conocimiento sólido de especificaciones técnicas del sector eléctrico. Habilidad para coordinar equipos multidisciplinares y gestionar plazos ajustados. Excelente capacidad de redacción técnica en español e inglés. Manejo de herramientas ofimáticas y de gestión documental. Qué ofrecemos: Proyecto estable y de largo recorrido. Participación en ofertas de alto impacto y proyectos internacionales. Entorno colaborativo y orientado al desarrollo profesional. Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. Modelo de trabajo híbrido con base en Bilbao. ¿Nos acompañas?

DEKRA España organización global con más de 52.000 empleados y presencia en más de 60 países busca un/a Ingeniero/a de ITV para incorporarse a nuestra organización como parte de un ambicioso proyecto de expansión y consolidación dentro de nuestra división ITV España. Te ofrecemos la posibilidad de incorporarte a un grupo multinacional líder en su sector que ha crecido sostenidamente durante las últimas décadas. Nuestra visión para el 100º aniversario de la compañía en 2025, es hacer de DEKRA el socio global para un mundo más seguro. Ha surgido una oportunidad apasionante en nuestra División de Inspección de Vehiculos. Esta área es responsable de la inspección técnica de vehículos de acuerdo con la legislación aplicable y que se resume en la aplicación del Manual de Procedimiento de Inspección de las Estaciones de Inspección Técnica de Vehículos y el Manual de Modificaciones de Vehículos, así como el resto de normativa de aplicación. Tu Rol El/La Ingeniero/a de ITV se responsabilizará del proceso de prestación del servicio en la estación de inspección técnica que dirige. Dirigirá, supervisará y organizará el funcionamiento de la estación en todos sus aspectos. Las principales actividades del Ingeniero/a de ITV son: • Principal responsable del proceso de prestación del servicio en la estación de inspección técnica., • Liderar cualquier tipo de proyecto de la estación., • Supervisión y organización del funcionamiento de la estación., • Reportar a la dirección de la división las distintas situaciones que ocurra en la estación, así como los resultados de la misma. Beneficios corporativos y otra información: • Jornada intensiva de verano y navidad, así como, todos los viernes del año., • Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía: Seguro médico privado, vales restaurantes, posibilidad de impartir clases de inglés…, • Descuentos en grandes marcas : Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viaje…, • Formación continua y especializada por parte de la organización., • Posición ubicada en Extremadura (Cáceres y Badajoz), • Contratación : Contrato indefinido., • Incorporación inmediata en multinacional líder en el sector de Inspección, Certificación y Ensayos., • Horario para trabajar a turnos rotativos. Cualificaciones y competencias requeridas: • Buena comunicación, argumento estructurado, rigor en las interlocuciones., • Trabajo en equipo y buenas habilidades para interactuar con otros departamentos o áreas implicadas., • Capacidad de liderazgo para supervisar y dirigir los trabajos de su equipo de inspectores de ITV y administrativos., • Capacidad para intervenir directamente en las inspecciones de vehículos, validar y verificar los informes de inspección y las tarjetas ITV., • Capacidad analítica, autonomía y orientación a consecución de los trabajos encomendados., • Graduado/a en Ingeniería Industrial (Ingeniería técnica o superior)., • Al menos 1 año de experiencia en inspección técnica de vehículos. Experiencia Valorable: Experiencia mínima de 1 año realizando actividades de ingeniería en ITV y más concretamente en: • Experiencia previa en el sector de la automoción., • Se valorará positivamente el trabajo en equipo en desempeños anteriores., • Experiencia previa en otra estación de ITV. Otros conocimientos deseables • Dominio de otro idioma (inglés, francés o alemán) que se valorará positivamente

Buscamos un RESPONSABLE COMERCIAL con experiencia en ventas de formatos publicitarios para radio , valorándose sus conocimientos en el entorno de la comercialización publicitaria multimedia Misión: El objetivo principal es gestionar los anunciantes potenciales tanto directos como las agencias de medios localizadas en todo el territorio nacional, prestando especial atención al mercado publicitario de Madrid y Barcelona. Funciones: • Venta de espacios publicitarios a anunciantes nacionales y regionales directos, agencia de medios y agencias de publicidad para los canales de Radio y también dando soporte a Digital cuando así sea necesario. • Establecer relaciones eficientes con clientes reales para mantenerlos y prevenir su fuga y hacer las acciones necesarias con clientes potenciales para aumentar la cartera asignada. • Actualizar bases de datos, aplicación de las políticas de precios, realizar reportes e informes de actividad y aplicación de las formas de pago correspondientes al socio. • Elaborar, hacer seguimiento y cerrar propuestas comerciales de Radio., • Monitorear la competencia junto con Marketing y diseñar tácticas y estrategias que permitan cerrar negocio. • Optimizar la interlocución con anunciantes y agencias y mantener un excelente servicio al cliente en preventa, venta y postventa con seguimiento de las campañas. • Reportar semanalmente ventas, oportunidades e iniciativas comerciales referenciando también los datos vs. el mismo periodo del año anterior a sus supervisores. Explorar nuevas iniciativas de comercialización audiovisual, con nuevas ofertas multimedia, eventos comerciales 360, viajando a las áreas donde mayor captación de clientes pudiera tener para hacer presentaciones y visitas tanto a anunciantes directos como agencias. Competencias genéricas: • Liderazgo., • Trabajo en equipo., • Visión de negocio., • Capacidad de gestión., • Capacidad de comunicación., • Orientación a la calidad. Experiencia: • Conocimientos en venta publicitaria y multimedia, análisis e investigación de mercados, estrategias de medios anunciantes y Audiencias. • Se valorará el conocimiento y la experiencia en ventas de formatos publicitarios on line. • Al menos 5 años en puesto comercial senior dentro de la venta de formatos publicitarios para radio. • Buena interlocución con anunciantes directos (aportar cartera).

Somos una consultora miembro de Andersen Consulting , multinacional de la consultoría con presencia en 170 países y buscamos para nuestras oficinas de Madrid un Director del vertical de Seguros reportando al Socio-Director de la firma, con la responsabilidad de liderar y expandir la práctica d

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y e

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y e

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y ef

Alinear las políticas y estrategias de Recursos Humanos de un grupo empresarial con mas de 8 centros productivos, asegurando la correcta aplicación y con un clara orientación hacia las personas y el desarrollo.Principales responsabilidades: Relaciones laborales: Gestionar las relaciones laborale

Fomentar reuniones con los clientes actuales para convertirse en su socio de referencia en relación a los servicios prestados, para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer. Colaborar con el área de contratación en la elaboració

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y e

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether ¿Qué buscamos? Buscamos un Desarrollador de.NET para unirse a nuestro equipo en un proyecto con un cliente del sector industria. Habilidades requeridas Al menos 2 años de experiencia en desarrollo en tecnologías .NET basadas en C#. Experiencia en desarrollo con Blazor. Experiencia en proyectos con Azure DevOps. Experiencia con BBDD PostgreSQL. ¿Cómo será tu día a día? Análisis de herramientas desarrolladas por cliente para su potencial migración a una nueva. Mantenimiento de herramientas desarrolladas por el cliente. Implementación de nuevas herramientas migradas que seguirán un flujo de carga de datos, ejecución de algoritmos, procesado de resultados y acceso desde UI. ✅ Conoce nuestra propuesta de valor Contrato indefinido. Conciliación: E l programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️ 24 días de vacaciones Seguro médico Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. ¡Estamos deseando conocerte!

Soporte en la organización de eventos corporativos: Participaras y colaboraras en actos institucionales, ruedas de prensa y eventos corporativos, cuidando cada detalle para garantizar coherencia en el mensaje y en la imagen de marca. Por eso tendrás acceso a: Ser socio/a del RACC desde el prime

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías.Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas.Con presencia en más de 20 países y más de 16,000

Será responsable de captar a estos vendedores y convertirse en su socio estratégico, trabajando desde Valencia, y reportando directamente al Líder del Equipo de Ventas, Motor. Entrevista de experiencia + Role play: Entrevista con diferentes miembros del equipo, centrada en tu capacidad de colabo

Buscamos un socio de Personas y Cultura para gestionar la selección, las operaciones de RRHH y apoyar la cultura en España y Portugal.

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país.Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y