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¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Qué perfil buscamos: Buscamos un perfil de Ingeniero/a de Sistemas TPV para integrarse en uno de nuestros cliente del sector aeronaútico. Modelo híbrido de teletrabajo (3 días de presencialidad). Experiencia: Titulación: Grado Universitario en Ingeniería aeroespacial, telecomunicaciones, informática o industrial. Experiencia mínima de 2 años en alguna de las siguientes actividades: • Especificación de requisitos de Usuario (RUs) o Sistema/SW (SRS/SRD) de sistemas para la gestión y tratamiento de planes de vuelo (TPV) de sistemas de control de tráfico aéreo., • Participación en proyectos de SESAR asociados a la funcionalidad de planes de vuelo., • Experiencia en el uso de las herramientas DOORS o JIRA para especificación de requisitos., • Nivel de mínimo de inglés B2 (obligatorio acreditación). Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Contrato indefinido con Neotalent Conclusion, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más

Te apasiona el sector de instalaciones y mantenimiento industrial y quieres formar parte de un proyecto con un alto potencial de crecimiento? Si te interesa asumir un rol de liderazgo en un equipo comprometido y con posibilidades de evolución, ¡este puesto es para ti! Grupo empresarial líder en el sector de la gestión de instalaciones y mantenimiento industrial, especializado en sistemas de calefacción, descarbonización, control avanzado, y energías renovables como la fotovoltaica, busca incorporar a su equipo un Ingeniero/a Técnico Comercial. Este puesto tiene un claro plan de carrera y la posibilidad de ascender a responsable de delegación en los próximos 2 años. Ingeniero/a Técnico Comercial ¿Qué te aportará la posición? Autonomía y Desarrollo Profesional: En este puesto, tendrás la posibilidad de formarte y desarrollarte con un plan de carrera sólido. Durante los primeros 2 años, tendrás la oportunidad de trabajar de la mano del actual responsable de la delegación de Aragón, quien actualmente lidera el equipo, y aprender todos los aspectos técnicos y comerciales necesarios para gestionar una delegación de 20 personas. Equipo de trabajo: Formarás parte de un equipo de profesionales altamente cualificados, donde el trabajo en equipo es clave. A lo largo de tu carrera en la empresa, contarás con el apoyo de un entorno colaborativo que te impulsará a crecer y desarrollar nuevas habilidades técnicas y de gestión. Plan de Carrera: Como parte de un plan de sucesión bien estructurado, tendrás la oportunidad de liderar y gestionar una delegación de personas en un plazo de dos años, convirtiéndote en responsable de toda la delegación. Este crecimiento será acompañado por un salario competitivo y un plan de objetivos. Inversión y crecimiento: en la empresa se invierte continuamente en la expansión de sus instalaciones y en el desarrollo de nuevas soluciones tecnológicas. Esto te permitirá trabajar en proyectos innovadores y estar a la vanguardia del sector, mejorando tus competencias y conocimientos. Trabajo en equipo: Tendrás un papel activo en la supervisión y liderazgo del equipo técnico, lo que te permitirá mejorar tu capacidad de gestión y optimizar los procesos dentro de la delegación. ¿Qué harás en tu día a día? Como Ingeniero/a Técnico Comercial, tu misión principal será supervisar el equipo de técnicos, gestionando proyectos de mantenimiento y reparaciones en sistemas de calefacción central, aerotermia, BMS, fotovoltaica y más. También tendrás un papel importante en la parte comercial, realizando ventas prescriptivas y técnicas y colaborando con el departamento de gestión para maximizar la calidad del servicio. Tus funciones incluirán: • Supervisar el equipo técnico y coordinar las tareas diarias., • Controlar los costes y optimizar los recursos en cada proyecto., • Participar en el desarrollo de negocios y la búsqueda de nuevas oportunidades comerciales., • Gestionar y liderar proyectos de las instalaciones calderas, asegurando el funcionamiento óptimo., • Colaborar con el actual responsable de la delegación en el plan de sucesión y asumir mayores responsabilidades conforme avanzas en tu carrera. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para tener éxito en este puesto, es necesario tener una formación en Ingeniería, preferiblemente en el área de Organización de Empresas o similar. La experiencia en sectores como mantenimiento industrial, calderas, agua caliente o sistemas de calefacción será clave para adaptarte rápidamente a las tareas y responsabilidades. Es importante que tengas habilidades comerciales, ya que aunque la venta será técnica y prescriptiva, también se requiere una orientación al cliente y a la mejora continua. Además, se valorará positivamente que tengas experiencia en gestión de equipos y la capacidad de supervisar proyectos, además de tener conocimientos de control de costes. Es un puesto para una persona proactiva, con capacidad de liderazgo, que se sienta cómoda gestionando equipos y optimizando procesos. Si eres ambicioso y estás buscando un puesto con posibilidades de crecer rápidamente, este proyecto te va a encajar. El salario inicial será competitivo y estará compuesto por un fijo y un variable, con un plan de carrera que te permitirá un crecimiento y mejora de tu salario en un plazo de 2 años, más objetivos que pueden representar entre el 8% y el 15% de la retribución anual. Además, tendrás coche de empresa. Si estás buscando un reto profesional que te permita crecer dentro de una empresa con alto potencial y un equipo comprometido, ¡este es el puesto para ti! Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores INGENIEROS/AS ELÉCTRICOS en Madrid, con conocimiento/experiencia de al menos de 5 años en plantas industriales y con dominio de ETAP y Dialux. La idea es comenzar en un proyecto de almacenamiento de combustible de aviación para una terminal aeroportuaria en Alemania, por lo que es valorable el manejo de inglés y/o alemán como idiomas vehiculares. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Eléctrica y/o equivalentes. 2.- Experiencia profesional: al menos 5 años de experiencia desarrollando la ingeniería eléctrica de proyectos de plantas industriales. 3. Herramientas técnicas: • Dialux, • ETAP 4. Idiomas: Inglés (intermedio-avanzado) Alemán (deseable) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo, • ... ¡y mucho más!

¿Quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Únete a emeis (___), una de las mayores empresas del sector a nivel nacional e internacional, líder en la atención a personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ADJUNTO/A A DIRECCIÓN DE RESIDENCIA para nuestra residencia para personas mayores de nueva apertura Bouco Zabalgana Egoitza (Vitoria, Álava), que formará parte del Staff del mismo aprenderá a realizar las labores de coordinación necesarias para el correcto funcionamiento del centro, además de las funciones propias de su disciplina. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa de lunes a domingos con descansos rotativos (1 fin de semana de trabajo de cada tres, con descanso un día antes y un día después del fin de semana de trabajo)., • Horario a jornada partida, a convenir en entrevista., • Salario bruto anual según experiencia., • Proyección de carrera y posibilidad de crecimiento con Plan de Formación individualizado a corto, medio y largo plazo., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Grado universitario, preferiblemente en Psicología, o titulación a fin al sector Sociosanitario, finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera., • Valorable titulación en Dirección de Centros Sociosanitarios o similar., • Experiencia previa realizando funciones similares en Residencias de la Tercera Edad o Centros Sociosanitarios., • Gusto e interés por el trabajo en equipo de forma comunicativa y empática. Motivación por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un Ingeniero de Soporte en Red de Transmisión para nuestro cliente del sector de Telecomunicaciones Ubicación: Madrid Descripción del puesto: • Brindar soporte técnico a clientes en problemas relacionados con la red de transmisión., • Diagnosticar y resolver fallas complejas relacionadas con equipos de transmisión (DWDM, Microondas, PTN)., • Colaborar con equipos multifuncionales para implementar acciones correctivas y soluciones a largo plazo., • Analizar y responder a inquietudes de los clientes relacionadas con dispositivos y servicios de transmisión., • Desarrollar y mantener documentación detallada de todas las actividades de soporte y resoluciones., • Planificar y ejecutar actualizaciones y mejoras de red en coordinación con el cliente., • Realizar análisis proactivos para identificar y prevenir riesgos potenciales en la red., • Participar en turnos de guardia para dar soporte a incidentes críticos o urgentes fuera del horario laboral., • Ingeniero de Soporte en Red de Transmisión para integrarse al equipo de Soporte al Cliente. El ingeniero tendrá un papel clave en el soporte de incidencias en curso, garantizando el funcionamiento eficiente de las redes de transmisión y abordando proactivamente posibles riesgos. Este rol es fundamental para mantener una alta disponibilidad del servicio y la satisfacción del cliente. Experiencia requerida: • Experiencia directa en O&M (Operación y Mantenimiento) de redes de transmisión., • Experiencia técnica en soporte de equipos DWDM, no solo coordinación o supervisión., • Preferiblemente experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de transmisión. Conocimientos técnicos: • DWDM (Dense Wavelength Division Multiplexing), • Equipos de transmisión óptica, • Redes de telecomunicaciones de alta capacidad, • Diagnóstico y resolución de fallos de red Habilidades adicionales: • Capacidad para trabajar en entornos de operación 24/7, • Trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos técnicos, • Inglés técnico, hablado y escrito No prioritario pero valorable: • Experiencia con otras tecnologías de transmisión (Microwave, PTN), • Experiencia en coordinación de equipos, solo como complemento, no como foco principal Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Buscamos un Ingeniero/a de Optimización de Red Radio (RF) para uno de nuestros clientes del sector de telecomunicaciones 100% remoto Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Requisitos técnicos • Formación en Telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 3–5 años en optimización RF., • Conocimiento práctico de vendors:, • Ericsson y/o Huawei (valorable Nokia)., • Experiencia con redes de operadores móviles., • Capacidad de análisis y orientación a resultados., • Requisitos valorables, • Experiencia en entornos multivendor., • Conocimientos de 5G NR., • Experiencia en automatización, scripting o análisis de datos., • Buenas habilidades de documentación y reporte técnico. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Posibilidad de trabajar de forma remota, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Supervisor/a civil para obra con experiencia en obra industrial para trabajar junto a uno de nuestros principales clientes, empresa líder en ingeniería. • Ubicación: Alrededores de Zaragoza (30Km)., • Modalidad: Presencial en obra. Cuáles serán tus funciones: • Revisión de los tajos de obra., • Supervisión técnica de los trabajos., • Coordinación de contratistas., • Evaluación de los ritmos y retrasos., • Ayuda con las certificaciones: mediciones de lo ejecutado., • Comparativo de la realidad frente a plano., • Presencia diaria en obra, trabajando de forma autónoma, con visitas semanales de dos directores de proyecto, a quienes deberá reportar el avance y el estado de los trabajos. Qué perfil buscamos: • Experiencia en el rol de Supervisor/a de obra., • Manejo avanzado de Excel y AutoCAD; se valorará positivamente el conocimiento de Presto., • Experiencia en gestión y control de costes en proyectos de construcción de plantas industriales., • Conocimiento de los procesos de ingeniería y construcción, desde fases de diseño hasta ejecución en obra., • Experiencia en supervisión y revisión de obras de: Instalaciones mecánicas, Instalaciones eléctricas, Sistemas HVAC, acabados de oficinas y zonas administrativas., • Conocimiento actualizado de precios de mercado en España, especialmente de partidas clave como hormigón, acero y otros materiales estructurales., • Contar con coche propio y carnet de conducir. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

¿Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? 👇 Únete a emeis (___), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ENFERMERO/A para nuestra residencia de mayores Bouco Valdemarín, ubicada en Moncloa-Aravaca (Madrid), que se responsabilizará de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato INDEFINIDO, a jornada completa de lunes a domingos (con descansos rotatorios) en jornada partida de 09h a 14.30h y de 16h a 21h., • Contrato TEMPORAL, a jornada completa de lunes a domingos (con descansos rotatorios) en jornada partida de mañana y tarde o noche., • Horario de 9.30h a 13.30h y de 15h a 21.30h., • Salario bruto anual de 33.751,44€ + Plus domingos y festivos + Plus nocturnidad para la posición de noche., • Formación continuada en diferentes áreas de la enfermería, acorde a tu perfil, a lo largo de todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento, a nivel asistencial y de gestión. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros., • Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! 💪 Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona Gestor/a de Servicios para importantes clientes en Madrid. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las instrucciones dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen y formarse en las técnicas básicas dentro de su ámbito de actividad. Son responsables de la ejecución de los contratos de servicios. Planifican, optimizan y supervisan la utilización de los recursos para asegurar que los servicios se ejecutan conforme a las especificaciones y coste establecidos. Entre sus funciones más comunes están: Gestionar los contratos, elaborar estimaciones presupuestarias, planificar y fijar las fases del servicio, supervisar las actividades de los subcontratistas y del personal subordinado y operarios, verificar la calidad del trabajo durante todas las fases del servicio, etc. FUNCIONES: • Gestión integral del Servicio y las Operaciones: coordinar la apertura, cierre y operación del servicio; supervisar herramientas de gestión y cumplimiento de KPIs de servicio y productividad; mantener tiempos de respuesta adecuados y reporting al cliente., • Gestión económica del contrato: control y seguimiento de la cuenta de explotación, costes, facturación, desviaciones, etc., • Gestión de Recursos y Compras: planificar y gestionar la compra de materiales, consumibles y equipos; supervisar subcontrataciones y cumplimiento de proveedores; controlar presupuestos y corregir desviaciones., • Gestión del Personal: asegurar documentación y formación del personal; gestionar altas, bajas, cambios de jornada y relaciones laborales; monitorizar absentismo y desempeño del equipo., • Mejora Continua y Desarrollo: identificar oportunidades de mejora e impulsar planes de desarrollo, hacer propuestas de optimización del negocio; participar en estudios técnicos y económicos., • Seguridad y Prevención de Riesgos: colaborar en la gestión de seguridad y salud en el trabajo; detectar y analizar riesgos de accidentes/incidentes; coordinar reconocimientos médicos y cumplimiento de medidas de seguridad. Requisitos del candidato • Titulación superior. Valorable Grado en Gestión de Servicios., • Experiencia previa de al menos 3-5 años en gestión de servicios de limpieza, outsourcing, servicios auxiliares, etc., • Experiencia en gestión de equipos., • Conocimientos de RRHH y financieros., • Manejo avanzado de Excel., • Carné de conducir en vigor, ya que tendrá que desplazarse entre los diversos centros. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Estamos buscando un perfil de Especialista en Integraciones BUS que actúe como responsable operativo de las RFP, coordinando su construcción, gestión, evaluación y posterior implantación de los servicios o soluciones tecnológicas seleccionadas, en uno de nuestros clientes, en modalidad 100% remoto. Responsabilidades principales: 1. Construcción y estructuración de RFP • Recopilar requisitos de negocio y técnicos con las áreas implicadas., • Elaborar documentación formal de la RFP (alcance, criterios, requisitos, métricas, SLAs, cronograma y valoraciones)., • Gestionar envíos a los proveedores y asegurar el cumplimiento del proceso requerido internamente., • Documentar de forma clara el “proceso” aunque la adjudicación esté ya orientada (gestión del “paripé” obligatorio). 2. Gestión y análisis de propuestas • Coordinar respuestas, aclaraciones y reuniones con proveedores., • Evaluar propuestas en base a criterios funcionales, técnicos y económicos., • Preparar comparativas y recomendaciones para dirección. 3. Seguimiento e implantación de la solución • Acompañar la puesta en marcha de la solución adjudicada., • Coordinar con equipos internos (IT, Operaciones, CX, Arquitectura) y externos para asegurar que la integración se ejecuta correctamente., • Controlar plazos, hitos, entregables y documentación., • Gestionar incidencias, riesgos y dependencias durante la implantación. 4. Gobernanza y reporting • Mantener actualizada toda la documentación del proceso., • Generar reportes de avance para el CX & Operation Leader., • Garantizar la trazabilidad y cumplimiento de auditoría. Qué perfil buscamos: • 3–5 años gestionando procesos RFP, procurement técnico o funciones de PMO/Business Analyst relacionadas., • Experiencia en coordinación con proveedores tecnológicos., • Haber participado en implantaciones o integraciones de soluciones (no requiere ser técnico, pero sí entender el ciclo)., • Valorable experiencia en entornos financieros, seguros, retail o grandes corporaciones. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Centrada en aumentar la capacidad tecnológica de las organizaciones y acelerar la transformación digital de las mismas, Neotalent Conclusion asegura el ajuste perfecto entre el talento más especializado y los proyectos más ambiciosos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con las necesidades de los proyectos más ambiciosos. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Lisboa, Madrid y Oporto. La compañía se compone de más de 950 profesionales entre sus áreas de operación. Estamos en fase de crecimiento, buscamos ampliar nuestro equipo con un perfil de Jefe de Proyecto de Ciberseguridad para colaborar con uno de nuestros clientes. Requisitos: Titulado Universitario Medio o superior en Informática . Años Experiencia General: 9 años. Experiencia definición de proyectos de ciberseguridad: Al menos 5 años. Experiencia en explotación de sistemas / aplicaciones de ciberseguridad. Al menos 5 años. Experiencia redacción y revisión de especificaciones técnicas vinculadas a contratos bajo la Ley 9/2017 en el ámbito aeroportuario. Experiencia en redacción de especificaciones técnicas para licitaciones públicas. Al menos 1 año. Deberá poseer en vigor al menos una de las siguientes certificaciones: CISA, CISM, CISSP o similar en aspectos de ciberseguridad (Hacker ético certificado (CEH); CompTIA Security , Profesional certificado en seguridad en la nube (CCSP); Investigador forense de piratería informática (CHFI); Seguridad de Cisco Certified Network Associate (CCNA), ECES – Especialista Certificado en Cifrado, …). ¿Porqué Neotalent? ¿Qué ofrecemos? • Más de 20 años de experiencia en tecnología y desarrollo empresarial;, • Acceso a formación técnica continua y metodologías de evaluación del desempeño., • Oportunidad de trabajar en proyectos estables, interesantes y multinacionales., • Retribución Flexible (Ticket Restaurant, Bono transporte, Cheque Guardería...)., • Excelente ambiente laboral., • Modelo híbrido

En @Nazaret, centro referente en Formación Profesional, impulsan el desarrollo de personas y empresas con el objetivo de crear oportunidades reales de aprendizaje y empleo. Buscamos un Técnico o Técnica de Formación y Proyectos • Diseñar y gestionar programas subvencionados de formación para el empleo (LANBIDE)., • Coordinar proyectos de orientación y desarrollo profesional., • Colaborar con empresas y entidades para detectar necesidades formativas., • Análisis de datos y optimización de procesos. 📚Lo que buscamos en ti: • Grado/Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o similar, • Experiencia en formación para el empleo y gestión de planes subvencionados., • Visión comercial y capacidad para generar relaciones con entidades y empresas., • Orientación a resultados y visión organizativa., • Conocimientos en informática y gestión del dato., • Euskera nivel C1. 🤝Lo que ofrecemos: • Proyecto estable con posibilidad de asumir mayores responsabilidades., • Incorporación inmediata.

Somos ___, empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Neuro-rehabilitación. ¿Qué buscamos? Buscamos un Técnico Superior de PRL, que residiendo en la zona norte del país, que se encargará de la gestión eficaz y eficiente las funciones inherentes a la gestión de la Prevención en nuestros centros del norte de España (Galicia, Cantabria, La Rioja, País Vasco, Castilla y León y Madrid). 📑 En concreto, te responsabilizarás de detectar y evaluar los riesgos laborales derivados de las tareas, instalaciones y equipos de trabajo, y proponer las medidas de prevención adecuadas con objeto de prevenir, reducir y controlar los riesgos laborales en los centros. Igualmente, te responsabilizarás de mejorar las operaciones, aportando un enfoque sistemático y disciplinado a la eficacia de los procesos de gobernanza, control y gestión de riesgos. ¿Qué te ofrecemos en emeis? • Contrato indefinido., • Jornada completa, con flexibilidad de entrada y salida., • Jornada intensiva durante los meses de verano, viernes todo el año y Navidad., • Sistema de trabajo a remoto, sujeto a viajes mensuales por la cornisa cantábrica., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Salario a convenir en función del perfil aportado por los/as candidatos/as., • Programa de descuentos para empleados y familiares., • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Y qué te solicitamos? • Diplomatura/ Licenciatura/ Grado + Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía – Psicosociología)., • Experiencia de al menos 3 años como Técnico PRL, preferentemente en Servicio de Prevención Ajeno., • Disponibilidad para viajar frecuentemente a los centros de la región Norte. Muy valorable coche propio., • Valorable formación como Auditor interno ISO 45001. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en viviendas para trabajar junto a uno de nuestros principales clientes, empresa de ingeniería líder en proyectos obra civil. • Oficinas: Madrid., • Modalidad: Presencial. Cuáles serán tus funciones: • Planificar y ejecutar el plan de producción a corto y largo plazo, acorde con el programa de obra y la capacidad productiva de la empresa., • Gestionar los recursos materiales, equipos y personal necesarios para la producción, así como la política de compras y logística., • Supervisar el proceso de producción, comprobando el funcionamiento de los equipos y el desempeño de los trabajadores., • Mejorar continuamente la calidad y la eficiencia de la producción, aplicando técnicas de control y prevención de riesgos., • Coordinar con otros departamentos, como Compras, Administración, etc., para asegurar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos. Qué perfil buscamos: • Grado en ingeniería, arquitectura o FPII en construcción, obra civil o similares., • 10 años de experiencia como Jefe de Obra., • Experiencia en la gestión integral de obras de viviendas en España., • Experienica en edificios de viviendas en altura y de más de 30 viviendas por edificio., • Habilidades de comunicación y coordinación multidisciplinar. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Para uno de nuestros clientes del sector industrial en Madrid, queremos conseguir a los/las mejores INGENIEROS/AS MECÁNICOS/AS, con experiencia previa en plantas de generación de ciclos combinados, cogeneración o desalación. Funciones principales: • Elaborar, revisar y mantener actualizados los P&IDs (Piping & Instrumentation Diagrams) en coordinación con las disciplinas de proceso, piping e instrumentación., • Desarrollar cálculos hidráulicos (pérdidas de carga, dimensionamiento de bombas, caudales, válvulas y líneas de proceso)., • Preparar hojas de datos, requisiciones de equipos y especificaciones técnicas., • Coordinarse con proveedores para la selección y validación de equipos., • Revisar documentación técnica y asegurar la coherencia con normas y estándares internacionales., • Participar en la detección de interferencias y coordinación multidisciplinaria., • Apoyar la preparación de ofertas técnicas y licitaciones., • Colaborar en la supervisión de obra, montaje y puesta en marcha, cuando se requiera., • Asegurar la calidad técnica y el cumplimiento de los procedimientos internos. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Ingeniería mecánica o afines., 2. Experiencia profesional: entre 2 y 3 años en el desarrollo de ingeniería de plantas de generación de ciclos combinados, cogeneración o desalación. Se requiere sólidos conocimientos de P&IDs, cálculos hidráulicos, especificaciones de equipos, etc. 3. Conocimientos técnicos / Softwares: • AutoCAD Plant 3D, AVEVA P&ID o herramientas equivalentes → para el desarrollo y gestión de diagramas de tuberías e instrumentación (P&IDs)., • AFT Fathom, PIPE-FLO o software similar → para el dimensionamiento y cálculo hidráulico de sistemas de tuberías, válvulas y equipos asociados., • MS Excel avanzado → para cálculos auxiliares, hojas de datos y reportes técnicos., • Se valorará conocimiento en Navisworks y Caesar II para revisión de modelos y coordinación multidisciplinaria. 4. Idiomas: • Español: nativo-bilingüe, • Inglés: intermedio (deseable) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid para trabajar de forma 100% presencial. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • ... ¡y mucho más!

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento en sectores tecnológicos e industriales. Como parte del grupo neerlandés Conclusion —formado por un ecosistema de 25 empresas y más de 3.600 profesionales—, ayudamos a nuestros clientes a incrementar su capacidad operativa, optimizar procesos y acelerar su transformación digital. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion está presente en Madrid, Lisboa y Oporto, y cuenta con un equipo de más de 950 profesionales. Nuestra prioridad es combinar a las personas con los proyectos adecuados, en el momento oportuno, garantizando carreras satisfactorias y de alto impacto. Estamos buscando un/a Técnico/a de Administración de Personal para incorporarse al departamento de Recursos Humanos en las oficinas de uno de nuestros clientes más importantes del sector Oil&Gas y Energía. ¿Qué funciones realizarás? • Gestión de contratos, modificaciones y documentación asociada a la vida laboral del empleado., • Tramitación con Seguridad Social: altas, bajas, variaciones de datos y comunicaciones a través de SILTRA y RED., • Soporte en la gestión de nómina en coordinación con la asesoría externa o equipo interno., • Atención a consultas de empleados en materia laboral y administrativa., • Mantenimiento actualizado de la base de datos en SAP y archivo digital., • Coordinación con otras áreas de RRHH y soporte en auditorías o procesos internos del departamento. ¿Qué perfil buscamos? • Grado en Relaciones Laborales o similar., • Experiencia de entre 3 y 5 años en departamentos de personal o administración laboral., • Dominio de SAP, SILTRA, paquete Microsoft Office y plataformas de Seguridad Social., • Conocimiento general de procesos de nómina y tramitación laboral., • Nivel de inglés mínimo B2 (oral y escrito)., • Persona organizada, resolutiva, con atención al detalle y habilidades de comunicación. ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Posibilidad de trabajar en formato híbrido (2 días de teletrabajo), • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores ESPECIALISTAS DE COMPRAS TÉCNICAS DE PROYECTOS OIL&GAS con experiencia de entre 1 y 5 años para trabajar en Madrid, y con un nivel de inglés alto para interactuar y negociar apropiadamente con proveedores y clientes internacionales. Tu misión será la de participar en la correcta gestión de las compras de materiales, equipos, piezas y el resto de los elementos técnicos relacionados con proyectos de Oil and Gas de acuerdo con las requisiciones y especificaciones generadas. Realizarás tabulaciones técnicas junto a los departamentos de Ingeniería y Comercial, RFQ’s, seguimiento y control de ofertas, evaluación de grandes contratos; así como también adjudicación, negociación y cierre con proveedores nacionales e internacionales. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Industrial y/o equivalentes 2.- Experiencia profesional: requerimos profesionales de perfiles junior y/o middle, que sean especialistas en el proceso de compras técnicas, enmarcados en proyectos de ingeniería en los sectores de Oil and Gas, Energías, Industrial y/o Químico. Es importante el dominio de avales y de SAP. Se debe contar con experiencia previa y comprobable en: • Compras técnicas: materiales, equipos y/o piezas como: válvulas de todo tipo, tuberías, motores, tanques de almacenamiento, compresores, etc. (¡Indispensable!), • Evaluación de grandes contratos, • Realización de tabulaciones técnicas (junto con Ingeniería) y Comercial, • Adjudicación, Negociación y Cierre, • Manejo de avales 3.- Tecnologías/Software: • SAP, • MS Excel 4. Idiomas: Inglés alto (Mínimo C1: es necesario para negociaciones con clientes y proveedores), 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo., • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Ingeniero/a de Instrumentación y Control para trabajar junto a uno de nuestros clientes, una empresa líder de proyectos de ingeniería en sus oficinas de Madrid. Idealmente sería presencial en oficinas en Madrid, pero posibilidad de otro tipo de modalidad. Cuáles serán tus funciones: • Diseño y desarrollo de ingeniería básica y de detalle en sistemas de instrumentación y control., • Programación y configuración de PLCs SIEMENS y Rockwell (TIA Portal / Studio 5000)., • Soporte en puesta en marcha, pruebas y optimización de sistemas de control., • Coordinación técnica y liderazgo de equipos de ingeniería., • Colaboración técnica con clientes y equipos multidisciplinares en entornos industriales. Qué perfil buscamos: • Titulación en Ingeniería en Control, Automatización, Electrónica Industrial o similar., • Experiencia en ingeniería básica y de detalle de sistemas de instrumentación y control., • Conocimientos en programación de sistemas de control con SIEMENS y Rockwell Automation (TIA Portal / Studio 5000)., • Experiencia en puesta en marcha de proyectos de automatización industrial., • Interés en automatización, instrumentación, análisis de datos y aprendizaje de nuevas tecnologías., • Nivel de inglés intermedio. Banda salarial: 35.000-40.000€/Brutos anuales. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Activador/a de Documentación para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente del sector de ingeniería y construcción de infraestructuras para el rubro del petróleo y del gas. Cuáles serán tus funciones: • Gestionar y actualizar información en el sistema documental interno., • Preparar y distribuir informes a diferentes departamentos., • Hacer seguimiento a proveedores para recopilar información pendiente., • Apoyar en la actualización del sistema ERP y mantener los registros al día. Qué perfil buscamos: • Experiencia administrativa., • Excel avanzado (combinar archivos, tablas dinámicas, etc.), • Nivel avanzado de inglés (C1) Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Sobre Nosotros Kalma es una innovadora prop-tech española dedicada a mejorar la calidad de vida de las personas mayores. Nuestro modelo permite a los pensionistas obtener liquidez inmediata mediante la venta de la nuda propiedad de su vivienda, conservando siempre el derecho de uso vitalicio. Con oficinas en Barcelona y Madrid, nos posicionamos como una de las prop-tech más prometedoras de Europa, ofreciendo a los inversores activos inmobiliarios estables y con rentabilidad a largo plazo. Tu Rol Buscamos un/a asesor/a comercial inmobiliario con fuerte orientación a ventas, capaz de conectar con personas interesados en adquirir inmuebles de nuestro portfolio. Tu misión será gestionar las oportunidades comerciales de principio a fin: desde el primer contacto, hasta la negociación y cierre. Si eres un perfil comercial de alto rendimiento y disfrutas construyendo relaciones de confianza, tendrás la oportunidad de crecer dentro del equipo y dar el salto a interactuar directamente con nuestros inversores. Responsabilidades • Gestionar y dar seguimiento a clientes interesados en la compra de viviendas en nuda propiedad., • Presentar las oportunidades de inversión de forma clara, cercana y convincente., • Acompañar al cliente en todo el proceso de compraventa, resolviendo dudas y coordinando con los equipos internos., • Negociar y cerrar operaciones cumpliendo los objetivos comerciales., • Desarrollar relaciones sólidas y de confianza con clientes e inversores. Perfil que Buscamos • Experiencia mínima de 5 años en ventas inmobiliarias o roles comerciales similares., • Conocimiento del proceso de compraventa de viviendas., • Habilidades de comunicación, negociación y cierre sobresalientes., • Mentalidad orientada a resultados, con capacidad de trabajar con objetivos., • Energía, proactividad y motivación para crecer en un entorno dinámico. Puntos Extra • Experiencia en productos de licuación de patrimonio inmobiliario (nuda propiedad, renta vitalicia, etc.)., • Experiencia utilizando CRM Hubspot., • Inglés avanzado. Qué Ofrecemos • Contrato a tiempo completo e indefinido., • Paquete salarial competitivo, con parte variable por objetivos., • Cultura híbrida (presencial + remoto)., • Oportunidad real de crecimiento: si eres un top performer, tendrás oportunidades de evolución dentro de la compañía., • Formar parte de un equipo entusiasta, horizontal y con gran proyección. Únete a Nosotros Si eres un/a comercial con ganas de crecer, cerrar operaciones y dejar huella en un proyecto innovador, ¡te queremos en nuestro equipo!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Para trabajar en uno de nuestros clientes en Madrid, queremos conseguir a los/las mejores DISEÑADORES/AS CIVILES con experiencia en diseño y modelado de estructuras (metálicas / hormigón), cimentaciones y armaduras, así como su correspondiente extracción de planos, en proyectos industriales con TEKLA. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Formación a nivel FP o Ciclo Formativo (Grado Medio o Superior), 2. Experiencia profesional: se requieren perfiles que aporten un mínimo de 5 años de experiencia en diseño civil con TEKLA, incluyendo estas funciones: • Diseño de estructuras metálicas y de hormigón, • Diseño de armados de hormigón, • Modelado de estructura metálica, cimentaciones y armaduras en TEKLA, así como su correspondiente extracción de planos, • Generación de MTOs civiles, • Experiencia en edificación y grandes proyectos industriales 3. Herramientas técnicas*: TEKLA *Se valorará muy positivamente haber trabajado con AutoCAD, Smart3D, Civil 3D, Revit 4. Idiomas: Inglés (Intermedio), 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes, • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación, • Hasta 2 días de teletrabajo/semana, después de un primer periodo de integración, • Flexibilidad horaria + jornada intensiva en verano, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Madrid, a los/las mejores INGENIEROS/AS ELÉCTRICOS/AS DE EDIFICACIONES, con 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria, entre otros. Dentro de las funciones está el desarrollo de diseño y cálculo de instalaciones eléctricas abarcando también: • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en BT y MT, • Alumbrado, • Fuerza, • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuesto, • Seguimiento en obra Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Ingeniería Superior Eléctrica o afines., 2. Experiencia profesional*: mínimo 5 años de experiencia profesional en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria. *Dentro de los años de experiencia es importante que al menos 3 hayan sido en proyectos en España. 3. Conocimientos informáticos: Caneco Dialux Presto (O similares) 4. Idiomas: Inglés (Fluido) Español (Nativo) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Jornadas híbridas, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir a los/las mejores LÍDERES DE LA DISCIPLINA DE INGENIERÍA ELÉCTRICA con sólida experiencia en Oil&Gas (Refinerías, Petroquímica, LNG, etc.), para trabajar en uno de nuestros clientes más potentes de este sector en Madrid, con participación en proyectos nacionales e internacionales. Dentro de las principales responsabilidades estarán las siguientes: • Coordinar el diseño y ejecución de sistemas eléctricos (media/baja tensión), incluidos esquemas unifilares y multifilares, selección de equipos, dimensionamiento y cálculos eléctricos., • Dirigir el equipo de ingeniería eléctrica: asignar tareas, supervisar entregables y evaluar el rendimiento técnico del grupo, • Realizar cálculos de cargas, corrientes de cortocircuito, caídas de tensión y condiciones EMC., • Elegir transformadores, barras, protecciones y otros componentes eléctricos para cumplir requisitos técnicos y normativos., • Redactar memorias técnicas, pliegos de condiciones, listas de materiales (MTO), especificaciones de diseño, informes y planos eléctricos., • Supervisar la instalación, pruebas, comisionado y puesta en marcha de sistemas eléctricos., • Garantizar que todo cumpla normativas (IEC, NEC, ATEX) y gestionar áreas clasificadas o zonas explosiva. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Eléctrica y/o equivalentes. 2.- Experiencia profesional: requerimos profesionales con experiencia en el desarrollo de la ingeniería eléctrica dentro de proyectos de Oil&Gas, incluyendo liderazgo y gestión de equipo, sin descuidar la realización de cálculos y diseños eléctricos. 3. Herramientas técnicas: • Dialux, • SmartPlant Electrical (deseable), • ETAP 4. Idiomas: Inglés intermedio-avanzado, 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: Queremos conseguir, en Madrid o Derio, a el/la mejor PROYECTISTA MECÁNICO PARA PLANTAS INDUSTRIALES con experiencia demostrable de al menos 5 años (energía, química, etc.) realizando modelado 3D de tuberías (diseño de tuberías, diseño de soportes, equipos, estructuras, etc.) así como la extracción de planos en 2D (isométricos de tuberías, soportes, etc.) Es importante el dominio de herramientas técnicas como Autocad Plant 3D o similar/ Naviswork / Autocad 2D. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniero técnico, técnico superior en desarrollo de proyectos mecánicos o técnico superior en desarrollo de proyectos de instalaciones térmicas y de fluidos. 2.- Experiencia profesional: al menos 5 años en proyectos de plantas industriales (energía, química, etc.) realizando modelado 3D de tuberías (diseño de tuberías, diseño de soportes, equipos, estructuras, etc.) así como la extracción de planos en 2D (isométricos de tuberías, soportes, etc.) 3.- Conocimientos informáticos: Autocad Plant 3D o similar/ Naviswork / Autocad 2D 4. Idiomas: Español (competencia profesional completa) *Valorable: Inglés (intermedio) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid o Derio. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Jornadas híbridas, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Ingeniero/a Mecánico/a para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente del sector de la ingeniería, que abarca el diseño y desarrollo de infraestructuras, la ingeniería de edificación y energía, así como servicios especializados en sostenibilidad y medio ambiente. Cuáles serán tus funciones: • Diseño y dimensionamiento de sistemas HVAC, • Supervisión técnica, • Análisis y optimización de instalaciones Qué perfil buscamos: • Formación en Ingeniería Mecánica o similar, • Mínimo de 3 años de experiencia en instalaciones Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Ingeniero/a Eléctrico/a para integrarse en nuestros equipos y trabajar con un cliente del sector de la ingeniería, que abarca el diseño y desarrollo de infraestructuras, la ingeniería de edificación y energía, así como servicios especializados en sostenibilidad y medio ambiente. Cuáles serán tus funciones: • Supervisión y seguimiento de la ejecución de instalaciones eléctricas industriales en obra., • Revisión, corrección y optimización del proyecto eléctrico según necesidades reales de ejecución., • Elaboración y validación de cálculos eléctricos., • Garantizar el cumplimiento de normativa, calidad, seguridad y plazos del proyecto. Qué perfil buscamos: • Formación en Ingeniería Eléctrica o similar, • Mínimo de 3 años de experiencia en proyectos industriales/obra Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Responsable de Instalaciones en proyectos de Edificación para trabajar junto a una empresa de servicios industriales, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento de infraestructuras, para Valencia - Sagunto. Cuáles serán tus funciones: • Analizar los proyectos de instalaciones de las distintas obras a ofertar por la filial, detallando oportunidades que el diseño de las mismas pueda aportar y valoración económica., • Analizar los diseños de las instalaciones de las obras en ejecución, proponiendo alternativas, mejoras de sistemas, optimizaciones, etc... así como valoración económica de las mismas, planificación de los proyectos y análisis de riesgos., • Controlar el cumplimiento de las normas internas y la reglamentación pertinente en materia de Prevención de Riesgos Laborales. Qué perfil buscamos: • 15 años como ingeniero de instalaciones, bien como jefe de producción de instalaciones, jefe de obra de instalaciones y de esos 15 años, al menos 5 como responsable de ingeniería, o al cargo de las instalaciones de varios proyectos., • Alto conocimiento de las instalaciones de edificación, tanto eléctricas como mecánicas., • Capacidad de comunicación, liderazgo y negociación con clientes y direcciones técnicas., • Manejo de herramientas de gestión y diseño como CAD, PRESTO, MS Project, etc.., • Predisposición a la movilidad geográfica, con puesto de trabajo en las oficinas de Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ... ¡y mucho más!

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. En este caso, buscamos Modeladores/as Revit MEP (arquitectura, tuberías, climatización, electricidad) para trabajar junto a uno de nuestros clientes, una importante empresa de proyectos industriales. El centro de trabajo serán VALENCIA Cuáles serán tus funciones: Desarrollo de modelo 3D como usuario en REVIT para proyectos de ingeniería de detalle de plantas industriales cubriendo la disciplina Mecánica, Eléctrica y de tuberías Elaborar y Gestionar planos. Realizar la integración de los modelos 3D de las diferentes disciplinas. Realizar comprobación de interferencias de los modelos 3D. Realizar mediciones. Estandarizar planos, bloques y familias en REVIT. Modelado 3D de las diferentes disciplinas dependiendo del alcance del proyecto (Arquitectura, Tuberías, Climatización, Electricidad) Coordinación de las instalaciones, comprobación y resolución de interferencias. Gestionar y organizar planos en la carpeta del proyecto. Usar las herramientas de diseño 3D tanto para el modelado de arquitectura e instalaciones, como para la detección de interferencias entre disciplinas. Qué perfil buscamos: • Modeladores/as MEP; usuario de REVIT responsable de actualizar el modelo 3D para un proyecto de ingeniería industrial desarrollando las tareas que se describen a continuación:, • Experiencia específica en el desarrollo de modelo 3D como usuario en REVIT para proyectos de ingeniería de detalle de plantas industriales cubriendo la disciplina Mecánica, Eléctrica y de tuberías., • Con experiencia en procesos de coordinación y clash detection entre diferentes instalaciones con algún software BIM., • Experiencia mínima 4-6 años., • Se valorará conocimiento y experiencia en proyectos en España, • Coordinación con el resto de las disciplinas técnicas (estructural, civil, arquitectónica, IT, etc)., • Atender reuniones de coordinación interna de modelo 3D con el apoyo del resto de equipo técnico, • Idioma del proyecto: inglés. mínimo nivel B2, • BEP (alineación con subcontratistas)., • Plant 3D de Autodesk (no imprescindible, pero valorable positivamente)., • NavisWorks (principal herramienta usada)., • ACC (para incidencias en MEP)., • Conex Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, compuesto por un ecosistema de 25 empresas y más de 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar su transformación digital. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto, y un equipo de más de 850 profesionales. Actualmente buscamos un/a Cost Controller con experiencia en obras industriales para incorporarse en uno de nuestros proyectos en la zona de Valencia. 🔧 ¿Cuáles serán tus funciones? • Revisión y ajuste del Presupuesto Maestro existente., • Integración de los presupuestos individuales de 16 contratistas en el presupuesto general del proyecto., • Identificación y seguimiento continuo de errores, riesgos y desviaciones presupuestarias., • Control de certificaciones y elaboración de la curva de avance económica del proyecto., • Detección temprana de riesgos de incumplimiento presupuestario y propuesta de medidas correctoras., • Coordinación de hitos críticos de facturación con el equipo de obra., • Participación activa en reuniones técnicas, elaborando informes para: Mostrar la evolución del presupuesto actualizado, calcular ratios de seguimiento y eficiencia, analizar desviaciones y sus causas y planificar pagos a 3 meses vista. 🎯 ¿Qué perfil buscamos? • Formación técnica: Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia previa en cost control en obras de plantas industriales (mínimo 3 años)., • Conocimiento de los procesos de ingeniería y construcción., • Experiencia en revisión y análisis de presupuestos de instalaciones mecánicas, eléctricas, HVAC y acabados., • Conocimiento del mercado de precios en España (por ejemplo: hormigón, acero…)., • Manejo avanzado de Microsoft Excel., • Valorable experiencia en Presto., • Perfil organizado, con alta capacidad de análisis, visión global y atención al detalle., • Disponibilidad para incorporación a lo largo de enero de 2026., • Residencia en la zona de Valencia o alrededores., • Permiso de conducir y vehículo propio. 💼 ¿Por qué unirte a nosotros? • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Si te apasiona el área talento, tienes orientación a las personas y te gusta el negocio ¡te estamos esperando!✨ Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo. Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos. Principales funciones: En dependencia del Responsable de Talento, realizará las siguientes funciones: Gestionar los procesos de selección end to end: dar soporte a las Unidades de Negocio, publicación y búsqueda de candidaturas, entrevistas individuales y con cliente interno, defensa de perfiles y preparación de ofertas. Tramitar el proceso de onboarding en Oficinas Centrales: acompañamiento de los nuevos/as colaboradores/as y preparación de su Plan de Acogida Integral. Participar activamente en las actividades de Employer Branding, cómo asistencia a ferias de empleo y de escuelas de negocio, preparación de comunicados internos y externos, o planificación de contenido para el reclutamiento masivo. Gestionar la preparación y ejecución de Programas de Talento (Plan Cantera, tu ruta FP…) Diseñar e impulsar iniciativas estratégicas para el desarrollo y la gestión del talento, asegurando que las políticas de atracción se alineen con la visión y los objetivos de negocio. Proponer y ejecutar mejoras en los procedimientos y políticas en el equipo de Talento, buscando la innovación y la máxima eficiencia en la gestión diaria de los procesos. Dar soporte en las formaciones en materia de selección para la compañía: preparación de contenido, presentación e impartición si lo requiriera. Soporte activo para todas las figuras de la Dirección de Personas en reclutamiento, utilización de herramientas y metodologías de selección. Apoyar a la captación y selección de repartidores/as dentro del Proyecto Repartidor. ¿Cómo es el candidato/a que buscamos? Formación: Titulación superior relacionada (RRHH, Psicología, Pedagogía, ADE, RRLL....) o Máster. Experiencia: Mínimo 2 años en puesto similar Habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad de organización. Idiomas: Valorable nivel alto de inglés B2-C1 ¿Qué ofrecemos? Retribución Fija + Variable y FlexiRetribución Entrada y salida flexible Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico Desarrollo profesional 1 día de teletrabajo **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.

Se busca personal con experiencia en el cuidado de personas mayores para un puesto de auxiliar de geriatría o gerocultor/a. Es fundamental contar con una de las siguientes titulaciones: Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia, Cuidados Auxiliares de Enfermería, Atención Soci

Se busca enfermero/a para trabajar 20 horas semanales en una residencia dedicada al cuidado de personas mayores y con problemas de salud mental. El puesto de enfermería es para un contrato indefinido, lo que te proporciona estabilidad laboral y la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorn

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El salario bruto mensual será de 840,39€, distribuido en 14 pagas, de acuerdo con el convenio de Residencias de 3ª Edad de titularidad pública de la Comunidad Valenciana. Se requiere un Auxiliar de Transporte para un Centro de Día de Personas Mayores Dependientes en VALENCIA. La jornada es par

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Si tienes experiencia demostrable en la gestión de centros residenciales y un compromiso genuino con la mejora de la calidad de vida de las personas mayores, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. Buscamos un/a Director/a de Residencia para la Tercera Edad con una sólida trayectoria y pasi

Buscamos un/a psicólogo/a para brindar apoyo y atención a los residentes de una residencia de ancianos. Se valorará la experiencia en el trato con personas mayores y la capacidad para desarrollar planes de intervención individualizados. Se trata de una oportunidad para formar parte de un equipo

Se requiere profesional de trabajo social para una residencia de mayores. Es necesario contar con una experiencia mínima de un año en un puesto comparable, desempeñando funciones de atención a personas mayores.

Buscamos a alguien con vocación y experiencia para unirse a nuestro equipo y contribuir al bienestar integral de nuestros residentes. Oportunidad única para un/a profesional de enfermería dedicado/a a brindar cuidados excepcionales en nuestro centro especializado en personas mayores. Las responsa