Trabajos laboral en Burjassot - Page 17Crear alertas

Te apasiona el ámbito sanitario y estás buscando una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en un entorno estable, con un excelente ambiente laboral? ¡Desde LHH , colaboramos con una destacada compañía del sector salud, líder en servicios odontológicos a nivel nacional.Actualmente,

Empresa del sector servicios se encuentra en búsqueda de un/a Responsable de Administración de Personal para incorporarse a su equipo de Recursos Humanos, con base en Madrid , mediante un contrato temporal por cobertura de baja por maternidad. Misión del puesto Liderar la gestión diaria del

Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas.La persona seleccionada asumirá la gestión laboral con un enfoque generalista y de acompañamiento a las personas.Será una posición clave

Estás buscando incorporarte al mercado laboral y aprender en una gran corporación en el área de Seguridad, salud y bienestar? &##128656;¡Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.Damos servicio a empresas de todo

CAS Training, empresa de referencia con más de 20 años en consultoría tecnológica, outsourcing y formación especializada, selecciona a un QA Automatización (Malaga) para un importante proyecto en modalidad híbrida en Málaga - Sector BANCA - MODALIDAD: Onsite Malaga (1-2 días a la semana oficina) - EXPERIENCIA: 2 - 3años - IDIOMAS: Alto - IMPRESCINDIBLE - Experiencia en proyectos internacionales - Estudios internacionales - Inglés C1 obligatorio - Segundo idioma europeo obligatorio - - HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS De 2 a 3 años de experiencia utilizando las tecnologías y herramientas requeridas. - Conocimientos de Integración Continua y Entrega Continua (CI/CD). - Experiencia en prácticas de TDD/BDD. - HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS - Imprescindible: Metodologías ágiles (Scrum y Kanban). - Conocimientos de JIRA, Confluence y Microsoft Teams. .. Gestión de pruebas: herramienta ALM. Herramientas de prueba: SOAP, Postman, JMeter. - Conocimientos de Java. Experiencia con Selenium. - Conocimientos de bases de datos relacionales (SQL). - Dominio del inglés, tanto escrito como hablado. - Participación en el desarrollo de soluciones, tanto en su definición como en sus pruebas. - Colaboración en la ejecución de la metodología ágil de desarrollo de productos. - Experiencia en pruebas funcionales y técnicas. - Experiencia y conocimientos en pruebas de microservicios, aplicaciones front-end y API. Se ofrece • Formar parte de un equipo dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión. • Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. • Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral. • Contratación Indefinida. • Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training. • Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a

Jornada laboral de 40 horas semanales, en horario de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h o de 10:00h a 19:00h. Contrato indefinido, bajo Convenio de Oficinas y despachos de Catalunya. Grandes habilidades comunicativas en catalán y castellano.

En sp|activa estamos buscando… CONSULTOR/CONSULTORA COMERCIAL Y DE VENTAS para nuestra delegación de MADRID.Somos un servicio de prevención responsable, cercano y equilibrado.Contribuímos en la mejora de la seguridad y salud en las organizaciones, la calidad de vida laboral de las personas y

Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! #127760;#Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! #Buscamos Arquitectos/as empresariales con experiencia en el sector seguros, que quieran incorporarse a este equipazo y formar parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Buscamos personas con ganas de aprender cada día de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!#128521; #Gestionar los procedimientos de los activos tecnológicos y elementos de la configuración (Archi, Catálogo de Aplicaciones, Service now-CMDB, Flexera...) Diseñar y evolucionar la arquitectura empresarial, garantizando alineación con los objetivos estratégicos del negocio. Definir y mantener los principios y estándares de arquitectura dentro de la organización. Liderar la integración de soluciones en un entorno híbrido (On-Premise, Azure y AWS en exploración). Apoyar la adopción de arquitecturas basadas en APIs, microservicios y plataformas en la nube. Supervisar y garantizar la calidad y seguridad de las soluciones arquitectónicas implementadas. Documentar arquitecturas actuales y futuras utilizando herramientas de modelado. Participar en iniciativas de transformación digital y modernización tecnológica. #Formación : Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia en Arquitectura Empresarial en el sector seguros. Experiencia en la definición y gobernanza de arquitecturas en entornos híbridos (On-Premise, Cloud). Conocimientos sólidos en integración de sistemas, APIs y microservicios. Capacidad de modelado de arquitectura con herramientas como Archi, Sparx EA, Bizzdesign u otras. Conocimiento de frameworks y estándares de arquitectura (Zachman, BIAN, etc.). Experiencia en gestión de stakeholders y comunicación con áreas de negocio y TI. Capacidad para documentar arquitecturas y generar entregables ejecutivos y técnicos. Conocimiento de prácticas de seguridad y cumplimiento normativo en el sector seguros. Experiencia en modernización de legacy hacia arquitecturas basadas en eventos y microservicios. Experiencia en herramientas de observabilidad y monitoreo de arquitecturas distribuidas. Conocimientos en IA y automatización de procesos aplicados a la arquitectura empresarial. Experiencia en metodologías ágiles y frameworks de escalado (SAFe, LeSS). Disponibilidad para realizar viajes esporádicos dentro del territorio nacional. Experiencia con plataformas en la nube (Azure, AWS, Google Cloud). Certificaciones en AWS Solution Architect, Azure Solutions Architect Expert o equivalentes. Inglés. #Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. #100% Remoto, con sede en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA. #Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. #Formación! xcskxlj Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. y queremos que formes parte de nuestro equipo.

Si quieres continuar desarrollando tu carrera en ciberseguridad con EDR, en ALTEN tienes tu oportunidad.En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo.Por eso, si tienes experiencia laboral de 2 años con EDR a nivel endpoint, nos comprome

En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Te gustaría unirte a un departamento formado por personas apasionadas por el mundo de la tecnología? ¿Eres un experto en asumir nuevos retos, y seguir formándote

¿Dónde trabajarás? Nuestra empresa cliente, una escuela internacional especializada en la enseñanza del español para estudiantes de todo el mundo, ubicada en el centro de Barcelona, ofrece una experiencia completa que combina clases presenciales, formación online y actividades culturales para crear un entorno dinámico y enriquecedor. Con un equipo multicultural y más de 90 profesionales, estamos en pleno crecimiento y buscan fortalecer la estructura interna para seguir ofreciendo excelencia educativa y una experiencia única a sus estudiantes. ¿Qué harás? Este puesto surge para crear y consolidar la función de RRHH en la organización. El/la HR Manager será responsable de garantizar que la empresa cuente con el personal adecuado, motivado y alineado con los objetivos estratégicos, además de velar por el bienestar de los empleados y mantener un entorno laboral saludable y productivo. Como parte clave del equipo, serás responsable de impulsar la función de Recursos Humanos en todas sus áreas. A continuación, te presentamos las principales responsabilidades: Reclutamiento y selección: Publicar ofertas, gestionar canales, coordinar entrevistas y asegurar un onboarding eficaz. Administración de personal: Gestionar contratos y documentación, garantizando el cumplimiento legal y la confidencialidad. Clima laboral y cultura: Promover un entorno positivo, mediar en conflictos, asesorar en políticas y beneficios, y organizar actividades de team building. Proyectos estratégicos: Implementar políticas y programas de RRHH orientados a desarrollo organizacional y engagement. ¿A quién buscamos? Residencia en España y conocimiento sólido de legislación laboral española. Experiencia mínima de 2 años en RRHH generalista (idealmente más), preferiblemente en empresa final. Inglés avanzado (B2–C1) para comunicación con dirección y entrevistas. Dominio del paquete Office y familiaridad con herramientas de control horario. Competencias: empatía, escucha activa, comunicación, organización, orientación a resultados y capacidad de resolución de conflictos. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa, presencial en la sede en Barcelona. Horario de oficina (aprox. 9:00–17:00). Beneficios: seguro médico tras 1–2 años, fruta gratuita dos veces por semana. Retribución acorde con la experiencia del candidato/a. Oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos estratégicos.

Empresa AVOS Tech con más de 30 años de experiencia en el mercado de servicios operativos y tecnológicos se encuentra en búsqueda de un(a) Ingeniero Informacatico o carrera afín, para desempeñar el cargo de CMS Magnolia. Requisitos: Experiencia de 5 años en cargos similares Conocimientos Tecnicos Excluyentes: Experiencia en desarrollo con el CMS Magnolia, versión 6.2 o superior.( se puede considerar tambien alguien con la version anterior *) Experiencia en el desarrollo con JAVA, versión 8 o superior. Experiencia en el desarrollo con Bootstrap, versión 4 o superior. Experiencia en el desarrollo con CSS y JS. Experiencia usando GitHub, Maven, Postman, Tomcat, Azure Devops o Jenkins. Deseable: Egresado de licenciatura o ingeniería en sistemas de información. Certificado en CMS Magnolia versión 6 Experiencia en diseño y maquetación Web (Frontend). Funciones: Diseñar y mantener el modelo de contenido en Magnolia (content types, templates, components, dialogs, apps) con Light Development (YAML) y módulos Java. Construir componentes y páginas reutilizables en Magnolia integrando Freemarker/JSP con Bootstrap 4+, asegurando responsive y consistencia visual. Desarrollar e integrar APIs REST/GraphQL en Java 8+, incluyendo servicios, DTOs, mapeos y anejo de errores. Implementar seguridad y roles/ACLs en Magnolia y servicios Java (OWASP, validación de inputs, gestión de secretos). Gestionar multi-sitio y multi-idioma en Magnolia: estructura, workflows de publicación, sincronización y fallback. Optimizar rendimiento: cacheo en Magnolia, tuning de JVM, minimización de assets, critical CSS, lazy loading. Estandarizar estilos y front-end: SCSS/SASS, metodología BEM, variables y theming; pruebas cross‑browser. Garantizar accesibilidad (A11y): semántica HTML, WAI‑ARIA, contraste, navegación por teclado. Definir arquitectura y patrones en Java (SOLID, Clean Code, Strategy/Factory/Builder), y guiar decisiones técnicas. Escribir tests automatizados: unitarios (JUnit/Mockito), integración/contract, e2e de authoring/publicación en Magnolia. Orquestar CI/CD en Azure DevOps o Jenkins: pipelines con build Maven, análisis estático (Sonar), pruebas y despliegue. Gestionar versiones y ramas en GitHub: estrategia (GitFlow/Trunk), PRs, code reviews, protección de ramas y releases. Versionar y publicar artefactos con Maven (multi‑módulo, perfiles, repositorios Nexus/Artifactory). Automatizar pruebas de APIs con Postman (colecciones, entornos, tests) e integrarlas en CI. Observabilidad y operativa: logging estructurado, métricas y trazas; procedimientos de despliegue, rollback y MTTR bajo. Documentar de forma accionable: diseños técnicos, contratos de API, guías de componentes Magnolia y runbooks. Planificar y liderar entregas: estimaciones, descomposición de tareas, gestión de riesgos y dependencias. Mentorizar y elevar el nivel del equipo: revisiones de código, pairing, estándares y buenas prácticas. Cumplimiento RGPD/LOPDGDD: gobernanza de datos, anonimización en entornos no productivos, retención y auditoría. Mejora continua: reducción de deuda técnica, upgrades controlados (p. ej., Magnolia 6.x), y calidad por defecto (DoD/quality gates). Detalles: Tipo de Contrato: Indefinido Modalidad: Hibrida Lugar: San ignacio luca de tena 6, madrid Jornada Laboral: Horario de oficina

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de gestión laboral con experiencia de al menos 2 años para: - Gestión completa de nóminas SAGE, incluyendo Seguros Sociales. Elaboración de contratos y comunicación a través de Contrat@. Asesoramiento y resolución de consultas laborales de los emplea

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de gestión laboral con experiencia de al menos 2 años para: - Gestión completa de nóminas SAGE, incluyendo Seguros Sociales. Elaboración de contratos y comunicación a través de Contrat@. Asesoramiento y resolución de consultas laborales de los emplea

Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como TÉCNICO/A DE RADARES? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en su sector? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una importante empresa que s

Si quieres continuar desarrollando tu carrera en ciberseguridad con EDR, en ALTEN tienes tu oportunidad.En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo.Por eso, si tienes experiencia laboral de 2 años con EDR a nivel endpoint, nos comprome

En sp|activa estamos buscando… CONSULTOR/CONSULTORA COMERCIAL Y DE VENTAS para nuestra delegación de MADRID.Somos un servicio de prevención responsable, cercano y equilibrado.Contribuímos en la mejora de la seguridad y salud en las organizaciones, la calidad de vida laboral de las personas y

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral.Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el va

Nueva Oportunidad Laboral! Posición: Administrativo/a de Obra Experiencia: 2+ años Ámbito: Obras de construcción Ubicación: Valencia Titulación: Ciclo Formativo Grado Superior - Administración y Gestión o similar, o grado en ADE Breve descripción TORRESCAMARA, en su línea de negocio de Co

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral.Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el va

Cuido el buen ambiente laboral y el trato exquisito con el cliente , por lo que es imprescindible que seas un BUENA PERSONA ¿QUÉ OFREZCO? Formación continua , trabajo presencial y/o on-line (dirección de personas, liderazgo, productos financieros.

Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, mot

Somos MAS Prevención, empresa líder en el sector de la prevención de riesgos laborales y salud laboral.

Somos MAS Prevención , empresa líder a nivel nacional de prevención de riesgos laborales y salud laboral y buscamos incorporar un/a Técnico/a Intermedio en PR L para actuar como Recurso Preventivo en una obra ubicada en Polígono industrial Malpica, Zaragoza.Supervisar y controlar los traba

Jornada laboral de Lunes a viernes, de 8:00h a 13:00h y 14:30h a 17:00h, con los descansos establecidos por ley. Somos MAS Prevención , empresa líder a nivel nacional de prevención de riesgos laborales y salud laboral y buscamos incorporar un/a Técnico/a Intermedio en PR L para actuar como R

En duagon, ofrecemos servicios de ingeniería especializados en el desarrollo y ejecución de proyectos tecnológicos en sectores de todo tipo. Con más de 1.000 profesionales y presencia global en todos los continentes, acompañamos a nuestros clientes en todas las fases del ciclo de vida del proyecto: desde la concepción y el diseño, hasta la implementación, validación y soporte. Nuestra experiencia abarca un amplio espectro de disciplinas de ingeniería e IT, lo que nos permite aportar soluciones innovadoras y adaptadas a los retos técnicos más exigentes. Desde duagon Iberia estamos ampliando nuestro equipo, y precisamos incorporar un/a Ingeniero/a de Climatización (HVAC) para trabajar con una de las empresas líderes. Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica o similares . Experiencia mínima de 3 años en el diseño de instalaciones de climatización . Imprescindible experiencia previa en el sector industrial. Conocimientos de herramientas propias de entornos BIM como Revit , BIM 360 , ACC. Contrato indefinido con un paquete importante de salario flexible (tickets restaurante, cheque guardería, seguro médico…) Flexibilidad horaria y laboral. Modalidad híbrida en las oficinas de Valencia. Formación continua En duagon Iberia podrás desarrollar tu carrera en función de tus aspiraciones, crecer con nosotros y participar en nuestras interesantes iniciativas de conciliación mediante la modalidad presencial de trabajo, formación continua y remuneración atractiva.

Te apasiona el ámbito sanitario y estás buscando una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en un entorno estable, con un excelente ambiente laboral? ¡Desde LHH , colaboramos con una destacada compañía del sector salud, líder en servicios odontológicos a nivel nacional.Actualmente,

Reumatólogo/a | Valencia Nuestro cliente es un grupo empresarial referente en el sector asistencial, que se encuentra en un proceso de expansión y crecimiento de negocio. ¿Especialidad de Reumatología vía MIR u homologación aprobada. Experiencia previa demostrable en consulta de reumatoligía. Incorporación inmediata a consulta hospitalaria. ¿Contrato laboral indefinido, estabilidad y jornada completa.

Lanza tu carrera en el reclutamiento IT con Tenth Revolution Group! Prácticas full time (lunes a viernes, de 10h a 19h) y remuneradas Ubicación: Passeo de la Castellana, Madrid Idiomas: Español nativo indispensable e inglés B1-B2 valorado Sobre Tenth Revolution Group Con más de 20 oficinas en cuatro continentes, operamos a nivel global conectando talento de primer nivel con compañías líderes en tecnologías como Microsoft, Salesforce y AWS. Nuestra cultura se basa en la meritocracia, el alto rendimiento, el trabajo en equipo y el aprendizaje continuo. En Madrid, estamos construyendo un equipo especializado en IT Talent Sourcing & Lead Generation, con un enfoque claro: identificar talento tecnológico y generar nuevas oportunidades comerciales a nivel nacional e internacional. Rol y propósito de la beca Como Intern en IT Talent Sourcing & Lead Generation, formarás parte del equipo comercial y de selección apoyando tanto el reclutamiento de perfiles tecnológicos como el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio. Trabajarás codo a codo con consultores expertos, aprendiendo el proceso completo del reclutamiento 360° en un entorno real, dinámico y meritocrático. Tu objetivo será doble: identificar y atraer talento IT contribuir a la generación de leads estratégicos con clientes actuales y nuevos Tus responsabilidades principales 1. Captación de talento Identificarás candidatos a través de LinkedIn, portales de empleo, referencias y bases de datos internas Redactarás mensajes atractivos para despertar interés Participarás en entrevistas y preselección de perfiles tech 2. Expansión de red comercial Desarrollarás relaciones con clientes actuales y potenciales Detectarás oportunidades para nuevos contactos y leads Participarás en acciones comerciales junto con consultores y managers 3. Gestión integral del proceso Darás apoyo en todas las fases del reclutamiento: búsqueda, entrevistas, feedback y negociación Contribuirás a cerrar procesos exitosos y asegurar la mejor experiencia para candidatos y clientes Lo que aprenderás durante la beca Cómo buscar perfiles tech con metodología avanzada (booleanas, market mapping, herramientas ATS, etc.) Cómo comunicar propuestas de valor a candidatos y empresas Cómo construir una red profesional en el entorno IT Cómo funciona el modelo 360°: sourcing, ventas, relación con clientes, cierre, KPIs Perfil ideal Buscamos a alguien con: ✔️ Interés por la tecnología, las ventas y los RRHH ✔️ Mentalidad comercial, orientada a resultados y a KPIs ✔️ Proactividad, ambición y capacidad de aprendizaje rápido ✔️ Organización, ritmo y buena gestión del tiempo ✔️ Habilidad de comunicación y gusto por el contacto con personas ✔️ Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo Valorable: experiencia previa en ventas, desarrollo comercial o atención al cliente experiencia con KPIs o trabajo orientado a objetivos Proyección profesional Esta beca no es solo una experiencia: es una puerta de entrada real a una carrera en reclutamiento IT y desarrollo comercial dentro de un grupo global. Al finalizar, tendrás la oportunidad de evolucionar hacia un rol Junior Consultant (360°), combinando reclutamiento, ventas y relación con clientes. Proceso de Selección entre 7 y 10 dias Te gustaría construir una carrera internacional, desafiante y con sentido? Aplica ahora : Margaux Laurandin Senior Talent Acquisition Europe Tenth Revolution Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora una fuerza laboral diversa y la contribución de cada persona. Estamos comprometidos con la promoción de la igualdad, la diversidad y la creación de un entorno inclusivo para todos. Por favor, no dudes en informarnos si cuentas con un certificado de discapacidad.

Jornada laboral de 40 horas semanales, en horario de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h o de 10:00h a 19:00h.

Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? &#

Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? &#

Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Eres Terapeuta Ocupacional y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral huma

Acuerdos de teletrabajo &##Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Formación! Programa de retribución flexible a medida:

Te apasiona el ámbito sanitario y estás buscando una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en un entorno estable, con un excelente ambiente laboral? ¡Desde LHH , colaboramos con una destacada compañía del sector salud, líder en servicios odontológicos a nivel nacional.Actualmente,

Únete a una empresa líder en el sector, en constante crecimiento , donde tu talento marcará la diferencia.Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema RED).Confección de nóminas, finiquitos y despidos.Gestión de seguros sociales y CRA (SILTRA).Presentación de impuestos IRPF (Mode

Conocimientos y/o experiencia con AWS. Mejora continua y soporte al ciclo DevOps. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.

Estás dando tus primeros pasos en el mundo laboral y te gustaría crecer dentro de una empresa de logística y transporte? ¿Tienes ganas de aprender, aportar ideas y formar parte de un equipo dinámico?. En este rol aprenderás a gestionar procesos administrativos clave y participarás directament

Desde Gi Group buscamos a un/a SALES ASSISTANT para firma de alta costura especializada en moda nupcial de lujo. Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral.

Estamos buscando colaboradores interesados en ser comercializadores y gestores de toda esta cartera de activos inmobiliarios de fondos de inversión. Horario flexible : Diseña tu agenda laboral y combina actividades comerciales y de gestión de manera independiente.

¡Únete a Cargobot Iberia como Auxiliar Administrativo Junior! ¿Estás dando tus primeros pasos en el mundo laboral y te gustaría crecer dentro de una empresa de logística y transporte? ¿Tienes ganas de aprender, aportar ideas y formar parte de un equipo dinámico? ¡Esta es tu oportunidad! En Cargobot Iberia estamos buscando un Auxiliar Administrativo Junior , una persona proactiva, organizada y con mucha motivación para desarrollarse profesionalmente. En este rol aprenderás a gestionar procesos administrativos clave y participarás directamente en la operativa diaria de facturación y coordinación. ¿Qué harás en tu día a día? Solicitar, revisar y validar facturas de proveedores vinculados con nuestras operaciones logísticas. Asegurar que toda la documentación esté completa y cumpla con los procedimientos internos. Colaborar con el equipo administrativo en el procesamiento y aprobación de facturas. Apoyar a los operadores de tráfico para garantizar que las entregas y servicios estén bien reflejados en la facturación. Identificar y resolver incidencias o discrepancias relacionadas con facturas. Mantener un registro ordenado y actualizado de la documentación contable. ¿Qué buscamos en ti? Formación o experiencia previa (aunque sea mínima) en tareas administrativas o de facturación. Muchas ganas de aprender y crecer dentro del sector logístico. Buenas habilidades de organización, atención al detalle y comunicación. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados. Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Actitud proactiva, curiosidad y espíritu de colaboración. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a una empresa en crecimiento dentro del sector transporte y logística. Acompañamiento y aprendizaje continuo para que crezcas profesionalmente. Excelente ambiente de trabajo dentro de un equipo comprometido y multicultural. Si te motiva el mundo de la logística, te consideras responsable y te entusiasma aprender cada día,

Estamos buscando colaboradores interesados en ser comercializadores y gestores de toda esta cartera de activos inmobiliarios de fondos de inversión. Diseña tu agenda laboral y combina actividades comerciales y de gestión.

Nueva Oportunidad Laboral! Posición: Administrativo/a de Obra Experiencia: 2+ años Ámbito: Obras de construcción Ubicación: Valencia Titulación: Ciclo Formativo Grado Superior - Administración y Gestión o similar, o grado en ADE Breve descripción TORRESCAMARA, en su línea de negocio de Co

&##128226; ¡Nueva Oportunidad Laboral! &##128226; &##128119; ♂️&##128119; ♀️ Posición : Jefe/a de Obra Civil &##128198; Experiencia : 5+ años &##127959;️ Ámbito : Obra civil &##128205; Ubicación : Valencia &##127891; Titulación : Ingeniería de Caminos, Civil, Obras Públicas o similar &##128221; Breve descripción TORRESCAMARA , en su línea de negocio de Construcción, precisa incorporar un/a Jefe/a de Obra con 5+ años de experiencia en Obra civil . Liderará la ejecución integral del proyecto, garantizando calidad, seguridad y cumplimiento de plazos. ⚙️ Funciones principales Planificación y programación de las actividades de construcción. Supervisión y coordinación de la obra: verificar especificaciones técnicas, seguridad y calidad. Gestión de recursos humanos y materiales. Planificación y Seguimiento económico de la obra. Negociación con proveedores y subcontratistas. Resolución de problemas y toma de decisiones en obra. Relación fluida con el Cliente y la Dirección Facultativa. ✅ Requisitos indispensables ~5+ años como Jefe/a de Obra en proyectos de obra civil en empresa constructora en España . ~ Dominio de software de gestión de obras. ~ Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. ~ Alta capacidad de planificación y organización . ~ Excelente capacidad de comunicación. ~ Carnet de conducir B. ⭐ Otros aspectos valorables Residencia próxima al municipio de la obra. Conocimiento de proveedores y subcontratistas locales. Altas competencias digitales. Certificados nominales de buena ejecución y cartas de recomendación. Experiencia con Microsoft Dynamics Nav / Business Central . &##129008;Declaración de Igualdad de oportunidades ~ TORRESCAMARA tiene un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, por lo que la selección de candidatos será por criterios objetivos de idoneidad al puesto.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Queremos que estés en nuestro equipo , es por ello que actualmente nos encontramos con una vacante para que formes parte de él como Supervisor/a eléctrico/a planta fotovoltaica , en nuestra planta fotovoltaica ubicada en Valencia (España) Funciones principales: Controlar la correcta ejecución de la obra eléctrica a realizar por los diferentes subcontratistas conforme a los estándares de calidad e ingeniería del proyecto. Coordinar con las diferentes disciplinas de construcción las secuencias constructivas, así como velar por el cumplimiento de los tiempos de ejecución y planificación de proyecto. Asegurar el cumplimiento de los requisitos contractuales velando por el cumplimiento en plazo y coste de los trabajos. Asegurar la supervisión y acompañamiento de los trabajos. Apoyar en la resolución de problemas técnicos encontrados durante la ejecución de las obras. Gestionar la documentación técnica y administrativa del área eléctrica. Asegurar en la correspondiente al montaje eléctrico la consecución del certificado de Finalización Mecánica Requisitos mínimos: Instalaciones de BT y MT. Sistemas de Media Tensión y secuencias de Energización. Energización de Sistemas de Inversores Centrales e Inversores. Imprescindible vehículo propio y carnet de conducir Experiencia previa de al menos 3 años en seguimiento y supervisión de instalaciones Eléctricas Industriales, al menos 1 en plantas fotovoltaicas. Beneficios: Estabilidad laboral con contratación indefinida en una compañía líder en el sector. Referencia salarial competitiva. Paquete retributivo flexible Seguro médico privado

Nueva Oportunidad Laboral! &##128226; &##128119; ♂️&##128119; ♀️ Posición : Jefe/a de Obra Civil &##128198; Experiencia : 5+ años &##127959;️ Ámbito : Obra civil &##128205; Ubicación : Valencia &##127891; Titulación : Ingeniería de Caminos, Civil, Obras Públicas o similar

Queremos incorporar nuevo talento en nuestra oficina de Valencia, por lo que buscamos un Abogado Laboralista Senior para reforzar el equipo.

Únete a una empresa líder en el sector, en constante crecimiento , donde tu talento marcará la diferencia.Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social (Sistema RED).Confección de nóminas, finiquitos y despidos.Gestión de seguros sociales y CRA (SILTRA).Presentación de impuestos IRPF (Mode