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Desde el área de Infraestructuras de Serveo estamos buscando un/a estudiante de Relaciones Laborales o Administración de Empresas en Sevilla, tendrá un rol de management, cuyas funciones serán:. Formación: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

Asesorar a los centros bajo su responsabilidad en materia de salud y seguridad laboral (inspecciones de trabajo, reuniones de comités de seguridad y salud laboral, investigaciones de incidentes y accidentes, coordinación de actividades empresariales, etc. Técnica/o Superior en Prevención de Ries

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Buscamos personas apasionadas por la prevención de riesgos laborales para desempeñar el rol de coordinador/a de seguridad y salud en fase de ejecución para proyectos en Andalucía.

Asesoría fiscal, laboral y contable en Madrid busca técnico laboral. Asesoramiento laboral a clientes de distintos sectores. Se valora A3NOM y experiencia en asesoría laboral.

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Contrato laboral (no es beca ni prácticas).

Aquí encontrarás la oportunidad para desarrollar tus habilidades y conocimientos en prevención de riesgos laborales, trabajando en proyectos de construcción. Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Si eres alguien apasionado por la prevención de riesgos laborales y dese

Experiencia previa en asesoría laboral o dentro del área de relaciones laborales en empresa final. Tienes formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar? ¿Te apasiona el ámbito legal-laboral y te gustaría dar un paso más en tu carrera profesional? ¿Resides en Lleida o alrededores? ¡Es

Buscamos un profesional para desempeñar un rol clave en la gestión de riesgos laborales. Título universitario superior en Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia previa en servicios de prevención de riesgos laborales.

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Queremos incorporar un/a especialista en prevención laboral para nuestra delegación en Córdoba.

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Estudiante de derecho o graduado social - Responsable y trabajador -Que le guste el derecho laboral - Que le guste la practica procesal y la preparacion de escritos juridicos y juicios.

Tienes formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar? ¿Te apasiona el ámbito legal-laboral y te gustaría dar un paso más en tu carrera profesional? ¿Resides en Lleida o alrededores? ¡Esta puede ser tu oportunidad!. Desde LHH estamos buscando un/a asesor/a o técnico/a especializado/a e

Experiencia: Al menos 10 años de experiencia en asesoría jurídica laboral, preferiblemente en despacho profesional. Conocimientos y competencias: Dominio de normativa laboral, procesal social y negociación colectiva. Funciones principales Asesoramiento jurídico-laboral a empresas clientes

Buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse en el departamento de People & Culture en nuestra oficina de Cornellá de Llobregat (Barcelona):Funciones y responsabilidades:- Gestión del sistema externalizado de nómina, contrataciones y comunicaciones a Seguridad social. Requisitos:- Gradu

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Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Servicio de Inserción Laboral (SIL) , cuya misión principal será facilitar y mejorar la empleabilidad de personas con trastornos de salud mental para que se puedan incorporar/reincorporar al mundo laboral o al sistema educativo. Si te gustaría

Ofrecemos programas de formación de calidad a personas desempleadas y trabajadores en activo, con el objetivo de mejorar sus habilidades y facilitar su inserción en el mercado laboral. Qué estamos buscando? Buscamos una persona con experiencia previa en prospección laboral y mediación, acostu

Busquem per empresa de telecomunicacions ubicada a Barcelona, un/a tècnic/a laboral per formar part del departament de RRHH. Requisits: -Mínim 4 anys d'experiència en un rol similar - Bon domini de català i castellà - Formació en Relacions Laborals - Bon nivell de Microsoft Office S'

Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Nuestro cliente es una importante firma de servicios profesionales ubicada en Barcelo...

Requisitos Grado en Relaciones Laborales o afines. Ciclo completo de nóminas ¿Qué funciones realizarás? Altas y bajas y demás trámites ante la Seguridad Social Redactar y elaborar contratos, así como, documentos laborales. Asesoramiento a los clientes en temas laborales y de legislac

Ubicación: Santander Si te apasiona el Derecho Laboral y buscas un proyecto en el que crecer rodeado de un equipo multidisciplinar, ¿nos conocemos?. Abrimos proceso de selección para incorporar un/a Abogado/a Laboral a la división TAX & LEGAL en la oficina de Santander, de uno de nuestros de

Estamos buscando un/a Responsable del Departamento Laboral para incorporarse a una gestoría laboral y fiscal en crecimiento , con un enfoque profesional y cercano. Qué harás en tu día a día? Coordinar y apoyar a un equipo laboral, organizando tareas y asegurando el cumplimiento de plazos y

Key languages Nivel nativo de español Nivel avanzado de inglés Main responsibilities Asesorar jurídicamente en materia laboral a los diferentes departamentos de la empresa Coordinar los procedimientos legales con despachos externos (nacionales e internacionales) Redactar y revisar inf

Busquem un/a assessor/a laboral per incorporar-se al nostre equip presencialment a Girona. La persona seleccionada s’encarregarà de l’assessorament i acompanyament en matèria laboral, i de la gestió administrativa i tramitació vinculada a la contractació de personal. Funcions: Assessorame

Descripción del puesto¿Te apasiona el ámbito laboral y quieres formar parte de un equipo consolidado en una empresa con proyección internacional? En Belmonte Group, buscamos un Técnico Laboral Senior con un mínimo de 5 años de experiencia en el área laboral para unirse a uno de nuestros clie

Estamos buscando un/a técnico/a laboral con mínimo 4 años de experiencia para una empresa del sector turístico. SE REQUIERE: -Diplomado/a Relaciones Laborales o Graduado/a social.

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Col·laboració activa amb l'equip per garantir el compliment d'objectius laborals i empresarials. Què s'ofereix? Contracte indefinit directament per empresa amb jornada laboral completa. Requisits: Experiència mínima de 2 anys en gestió laboral.

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