Trabajos locales en MálagaCrear alertas

Impulsa tu carrera carrera en liderazgo técnico en el sector del tratamiento de agua. En Kinetico trabajamos para mejorar la calidad del agua en hogares y empresas, ofreciendo soluciones innovadoras y eficientes. Nuestra misión es clara: transformar la experiencia del cliente desde la primera visita hasta el servicio postventa. Para continuar creciendo, buscamos incorporar un/a Director/a Técnico/a y Comercial en Málaga. Responsabilidades • Liderar la estrategia comercial e industrial., • Desarrollar negocio en sectores clave: residencial, horeca, hospitales, industrias, etc., • Gestionar el equipo comercial, impulsando resultados de ventas y eficiencia., • Representar a la compañía ante clientes, colaboradores e instituciones locales., • Dirección técnica de proyectos industriales., • Supervisión de equipos técnicos y coordinación de instalaciones (agua, ósmosis inversa, descalcificación, filtración, etc.), • Elaboración de presupuestos, documentación técnica y seguimiento de licitaciones., • Supervisión departamento de presupuestos, • Conocimientos de normativa aplicada a cada tipo de instalación y cliente., • Garantizar la calidad, seguridad y cumplimiento normativo de los proyectos. Requisitos • Ingeniero mecánico, industrial o similar (mínimo 5 años de experiencia)., • Experiencia en dirección comercial/operaciones., • Capacidad para gestionar equipos y proyectos de alto impacto., • Orientación a resultados y visión estratégica., • Conocimiento del sector industrial o de instalaciones (tratamiento del agua, energía, climatización), • Capacidad de liderazgo técnico y gestión de proyectos., • Dominio de herramientas como AutoCAD, SAP o similares., • Nivel de Inglés B2 o superior Ofrecemos • Contrato indefinido y jornada completa (lunes a viernes, 9:00–18:00)., • Seguro médico privado., • Acompañamiento y formación inicial en productos, procesos y normativas., • Formar parte de un grupo internacional sólido y en crecimiento., • Oportunidad de liderar proyectos estratégicos en Andalucía y a nivel nacional., • Desarrollo profesional en un entorno innovador, orientado a la sostenibilidad y la eficiencia energética. ¿Te apasiona la gestión técnica y quieres trabajar en un sector con impacto directo en la vida de las personas? Postúlate ahora y ayúdanos a llevar agua de calidad a más hogares y empresas. Kinetico es una empresa que valora la diversidad y la inclusión. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de edad, género, origen o situación personal.

Desde Claire Joster, nos encontramos colaborando con una importante empresa de moda en pleno proceso de crecimiento y expansión, busca incorporar a un/a Gestor/a de Expansión y Locales Comerciales que se encargue de identificar y seleccionar locales para nuevas tiendas física. ¿Qué te ofrece este proyecto? • Formarás parte de un equipo consolidado con lo que hace, que te ofrecerá todos los recursos disponibles para tu correcta incorporación y adaptación., • Contratación estable y directa por parte de la empresa., • Jornada laboral completa., • Salario negociable según la experiencia y valía aportada por cada candidatura. En tu día a día te encargarás de: • Búsqueda de locales: investigar y analizar zonas estratégicas que garanticen el éxito de nuevas aperturas, alineadas con los requisitos de la empresa., • Colaborar con agentes y agencias inmobiliarias para identificar y seleccionar locales adecuados., • Negociación de condiciones: conseguir condiciones favorables para la empresa., • Garantizar que los locales seleccionados cumplan con toda la normativa legal, de seguridad y urbanística vigente. Para ser valorado/a deberás de cumplir con los siguientes requisitos: • Experiencia: mínimo 2 años en el sector inmobiliario, enfocado a la búsqueda y gestión de expansión de tiendas de moda., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional.

🤖 En LIS Data Solutions impulsamos la transformación digital de empresas a través de soluciones de Big Data, IA, Analítica Avanzada e Industria 4.0. Somos una ingeniería de datos con mentalidad innovadora, cultura centrada en las personas y foco en el impacto real. Con oficinas en España y Alemania, y reconocidos por la Calidad en el Empleo en Cantabria (2022) seguimos avanzando con proyectos innovadores y un equipo que vive la tecnología al máximo. 🔎 Queremos incorporar un/a Científico/a de Datos especializado/a en IA Generativa (GenAI), con una sólida base en analítica y machine learning, y experiencia en el diseño de soluciones con LLMs, RAG, agentes inteligentes o sistemas multimodales. Buscamos un perfil con mentalidad proactiva y capacidad para integrar las últimas innovaciones en IA para resolver problemas complejos y construir soluciones eficientes y alineadas con las necesidades del negocio. Descripción de funciones: • Diseñar y desplegar soluciones basadas en LLMs y RAG, desde la ingesta de datos hasta la recuperación y citación de información., • Investigar, adaptar y optimizar modelos (GPT, Gemini, LLaMA) para desarrollar asistentes conversacionales y agentes inteligentes., • Construir APIs robustas con FastAPI y Docker, listas para producción en entornos cloud, híbridos o locales., • Aplicar técnicas de machine learning tradicional cuando sea necesario, asegurando rendimiento y fiabilidad., • Optimizar modelos considerando latencia, calidad de respuesta y eficiencia de costes., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio, garantizando seguridad, privacidad (GDPR) y alineación con los objetivos del cliente. Requisitos deseables: • 2-4 años de experiencia en proyectos de Data Science o ML aplicados en producción., • Dominio de Python y SQL avanzado., • Experiencia práctica en RAG, fine-tuning y uso de LLMs en entornos reales., • Conocimiento de herramientas como Hugging Face, LangChain, LlamaIndex y OpenAI APIs., • Experiencia básica en despliegue de APIs, contenedores con Docker y optimización para producción., • Inglés mínimo B2. Será un plus si además cuentas con: • Experiencia en plataformas cloud como Azure, AWS o GCP., • Conocimiento de MLOps y herramientas como MLflow, DVC o Weights & Biases (W&B)., • Experiencia con soluciones multimodales (visión, audio, texto). 🎢 ¿Qué te ofrecemos? • Participar en proyectos de IA generativa punteros, con impacto real en clientes., • Libertad técnica y acceso a formación continua en tecnologías de vanguardia., • Plan de carrera personalizado., • Contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes, en verano y en Navidad., • 23 días hábiles de vacaciones + gimnasio gratuito. ¡Te estamos esperando!

¿Quieres formar parte de una empresa que tiene como pilar fundamental a las personas? PLASNOR es una empresa con 50 años de antigüedad, con un proceso de fabricación totalmente integrado y con una tecnología que le permite ofrecer soluciones ad-hoc en sectores en crecimiento. ¿Cuál va a ser tu misión? Como Técnico Comercial, serás clave en la captación y fidelización de clientes, así como en el asesoramiento técnico de nuestras soluciones. Tu labor incluirá: • Captación de nuevos clientes en mercados locales, nacionales e internacionales., • Asesoramiento técnico sobre soluciones de extrusión y termoconformado., • Seguimiento de ofertas y proyectos, asegurando la satisfacción del cliente., • Participación en ferias sectoriales y exhibiciones para representar la empresa., • Gestión y actualización de pedidos, tanto a nivel interno como externo., • Apoyo en la planificación comercial y presupuestaria. ¿Qué te ofrecemos? • Oportunidad de desarrollar tu carrera en un entorno innovador y en crecimiento., • Incorporación en un equipo dinámico, donde las personas son el eje central., • Proyección internacional, con posibilidad de trabajar con clientes de distintos países., • Formación continua para potenciar tu desarrollo profesional., • Ambiente colaborativo, donde se valora la proactividad y el trabajo en equipo. Encajarás si... • Posees formación técnica en Ingeniería Técnica, Grado en Ingeniería o Ingeniería Superior o amplio conocimiento de los procesos de extrusión y termoconformado., • Tienes habilidades comerciales y un fuerte don de gentes., • Te consideras proactivo/a, con capacidad para identificar y aprovechar oportunidades de negocio., • Dominas el inglés. Valoramos positivamente conocimientos de francés o alemán., • Cuentas con experiencia en el extranjero (opcional, pero muy valorado). Si buscas un reto profesional en una empresa consolidada y con grandes perspectivas de crecimiento, ¡te estamos esperando!

Desde Dojo estamos buscando personas con talento comercial y pasión por las ventas para unirse como Enterprise Business Developer. ¿Te interesa formar parte de una fintech internacional en plena expansión? Sobre Dojo Con más de 15 años en el sector de pagos y más de 140.000 clientes, ofrecemos soluciones tecnológicas que mejoran la experiencia entre comercios y clientes. Tenemos presencia en Reino Unido, Irlanda, Italia y España. Sobre Dojo: Con más de 15 años en el sector de pagos y más de 140.000 clientes, ofrecemos soluciones tecnológicas que mejoran la experiencia entre comercios y clientes. Tenemos presencia en Reino Unido, Irlanda, Italia y España. ¿Qué harás? • Captación de nuevos clientes (negocios locales con facturación +450.000 €/año)., • Prospección activa y desarrollo de cartera propia., • Seguimiento de leads cualificados., • Análisis de datos y reporte de resultados., • Colaboración con equipos internos y partners para ofrecer soluciones integradas. ¿Qué buscamos? • Perfil comercial con experiencia en ventas B2B, idealmente en pagos o TPVs., • Conocimiento del mercado español., • Habilidades de negociación, comunicación y enfoque a objetivos., • Autonomía, actitud proactiva y orientación al cliente. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo competitivo + bonus por objetivos + dietas, • Seguro médico y de vida., • Plan de pensiones (3%)., • 100% Remoto ¿Te interesa? ¡Únete a Dojo y sé parte de la revolución en pagos!

En Selenta Group estamos buscando incorporar a un/a Sales Manager - Luxury Resort Services para nuestro emblemático y lujoso Hotel Don Carlos Marbella. Welcome to DonCarlos, a luxurious haven nestled in the heart of the Costa del Sol. Andalusian charm meets global elegance at our newly refurbished 5-star hotel, created in collaboration with award-winning interior designer Jaime Beriestain. A sanctuary of elegance, comfort and outstanding service, whether you’re looking for a romantic escape, rejuvenating retreat, or an unforgettable family break. From the moment of arrival, leave your cares at the door: our commitment to personalized service makes every stay nothing short of extraordinary. Sobre el rol: Como Sales Manager - Luxury Resort Services, serás responsable de la comercialización de todas las áreas del resort que excluyen el alojamiento: Spa, Club de Tenis, Club de Niños, Eventos y Banquetes Locales, Restaurantes y Club Social. El objetivo de este rol es impulsar la rentabilidad y la satisfacción del cliente, actuando como promotor/a de todos nuestros servicios y colaborando activamente en la definición y ejecución de la estrategia comercial. Funciones principales: • Colaborar en la planificación del plan estratégico, presupuesto y acciones comerciales para asegurar la rentabilidad de los diferentes puntos de venta., • Realizar análisis detallados de rentabilidad en escenarios específicos antes de realizar propuestas o contrataciones., • Estudiar e investigar el mercado para comprender el entorno competitivo y ajustar las estrategias comerciales., • Analizar las acciones de la competencia para mejorar la posición del hotel., • Buscar activamente clientes potenciales para todos los puntos de venta del resort., • Asistir a ferias y/o viajes comerciales a nivel local, nacional e internacional (mínimo una semana al mes) para prospección y promoción., • Negociar términos contractuales para asegurar acuerdos que maximicen la rentabilidad del hotel., • Cultivar relaciones sólidas con clientes, brindando asistencia y apoyo a sus necesidades., • Reportar las actividades y acuerdos alcanzados mediante informes semanales/mensuales., • Analizar producciones y establecer estrategias correctivas cuando sea necesario., • Participar activamente en visitas de inspección y fam trips para garantizar una experiencia positiva del cliente., • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo dentro del departamento comercial., • Impulsar la aplicación de nuevas tendencias y la hiperpersonalización, colaborando estrechamente con los departamentos operativos. Requisitos: • Estudios de grado o formación profesional en Ventas, Turismo o similares., • Experiencia mínima de 2-3 años como comercial en hoteles resort o similares, especialmente en la comercialización de puntos de venta no alojativos., • Dominio avanzado del paquete Office., • Familiaridad con software de gestión de cuentas y herramientas tecnológicas relacionadas., • Idiomas: español nivel alto e inglés nivel alto (C1 o superior)., • Valorable el conocimiento de otros idiomas., • Colaboración y transversalidad., • Orientación a la venta y a resultados., • Flexibilidad y capacidad de adaptación., • Organización y atención al detalle., • Habilidades de negociación y comunicación Beneficios: • Descuentos en nuestros activos y puntos de venta., • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo., • Salario competitivo acorde a la experiencia aportada.

Buscamos un/a contable con mínimo 3 años de experiencia para incorporación inmediata en nuestras oficinas de Tenerife o de Las Palmas de Gran Canaria. Funciones: • Contabilidad de los clientes del despacho en coordinación con el resto del equipo., • Gestión tributaria (preparación de declaraciones periódicas – IGIC/IVA, Retenciones, Sociedades, etc.-, atención de las distintas obligaciones fiscales - modelos 036/037, IAE, Tributos locales, etc.)., • Trámites administrativos (preparación y presentación de trámites ante las distintas Administraciones, Registros, Notarios, etc.)., • Apoyo administrativo al resto del equipo (atención al cliente, archivo, preparación de documentación, etc.). Perfil/Requisitos • Licenciatura/Grado en ADE o Grado en Contabilidad y Finanzas., • Se valorará muy positivamente conocimientos en materia fiscal., • Se valorará positivamente dominio del idioma inglés., • Experiencia mínima de 3 años en puestos y funciones similares (asesorías, gestorías y/o despachos)., • Manejo a nivel avanzado del paquete office (Word, Power Point y Excel)., • Manejo de programas de contabilidad y gestión de sociedades (A3Cont, A3Scan, A3Bank y A3Soc)., • Compañerismo, lealtad, apertura, entusiasmo, deseo de participar activamente en un atractivo proyecto de despacho son, junto a las debidas capacidades intelectuales y cualificación profesional, las credenciales que Montero Aramburu & Gómez-Villares Atencia exige., • La capacidad de organización del trabajo y trabajo en equipo, el afán por mejorar y hacer mejorar la firma, la iniciativa y la creatividad, la capacidad de escucha y la ilusión de lograr el debido equilibrio entre profesión, ocio y familia son los valores que principalmente demanda., • Capacidad de resolución de problemas., • Buenas dotes interpersonales y de comunicación tanto verbal como escrita., • Iniciativa y proactividad en la toma de decisiones., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo a realizar. Qué ofrecemos • Trabajar en un equipo dinámico y joven., • Contrato indefinido, jornada completa Los datos personales de los interesados serán tratados por MONTERO ARAMBURU & GÓMEZ-VILLARES ATENCIA ABOGADOS, S.L.P. con la finalidad de llevar a cabo este proceso de selección de personal. En las condiciones legales, tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, a la limitación de su tratamiento, a oponerse al mismo y a su portabilidad. Puede ampliar información en la Política de Privacidad de nuestra página web en

En Synergym seguimos en pleno proceso de expansión, con más de 100 clubes abiertos y una clara aspiración de seguir creciendo hasta posicionándonos como los líderes del sector en los entornos en los que operamos. Para hacer frente a este ambicioso proyecto, tenemos como estrategia fortalecer y asegurar nuestra estructura operacional, por ello estamos buscando un/a RESPONSABLE DE EXPANSIÓN en CANARIAS. Nuestros equipos están formados por personas cercanas, comprometidas, empáticas y altamente cualificadas para orientar al cliente en su experiencia en nuestros clubes. Queremos ser la opción preferida por los/as clientes/as para alcanzar sus metas de salud y bienestar mediante el fitness, siendo accesibles, divertidos/as e innovadores/as, ofreciendo a la sociedad calidad y salud al mejor precio. Por ello queremos contar con personas a las que les apasione el fitness, la gestión de equipos y garantizar un excelente servicio a los/as socios/as. ¿Cuál será tu misión como Responsable de Expansión? Tu principal misión será liderar la expansión territorial de Synergym en las zonas asignadas, identificando nuevas oportunidades de negocio, evaluando la viabilidad de ubicaciones y gestionando las negociaciones necesarias para incorporar nuevos clubes a la red. Serás un actor estratégico en la evolución de la compañía y su posicionamiento nacional. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Planificación de expansión: Definir e implementar la estrategia de crecimiento en las zona de Canarias, alineada con los objetivos corporativos., • Búsqueda de ubicaciones: Identificar oportunidades de implantación en mercados clave, visitando potenciales locales y evaluando su viabilidad técnica y comercial., • Análisis de mercado: Estudiar el entorno competitivo, el comportamiento del consumidor y las variables de rentabilidad para tomar decisiones fundamentadas., • Negociación: Gestionar acuerdos y contratos con propietarios, agentes inmobiliarios y otros stakeholders., • Relaciones externas: Crear y mantener relaciones estratégicas con colaboradores clave del sector inmobiliario y comercial., • Coordinación interna: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos (técnico, financiero, operaciones) para asegurar la integración exitosa de cada nuevo club., • Seguimiento de resultados: Monitorizar el rendimiento de las aperturas y proponer mejoras en el proceso de expansión. ¿Qué te hará tener éxito en Synergym? Habilidades y experiencias clave: • Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar., • Habilidades en planificación estratégica, análisis de mercado y negociación., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones comerciales sólidas., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona centro y norte de España., • Grado en administración de empresas, economía, ingeniería o similar. ¿Y tú que recibes si te vienes con nosotros? Te contamos: • Contrato Indefinido., • Vehículo de empresa., • Salario fijo + variable, según consecución de objetivos., • 100% teletrabajo, • Acceso a nuestros clubes gratuito para ti y otra persona que tú decidas., • Posibilidad de unirte al plan de retribución flexible (seguro médico) y de acceder a múltiples beneficios para empleados/as de Synergym., • Gran oportunidad de crecimiento y desarrollo en una empresa líder en el sector fitness en continua expansión. Si compartes nuestro propósito y quieres revolucionar el mundo a través del fitness ¡Únete a nuestro equipo sin dudarlo! ¡Fit Together!

Geox es una de las marcas líderes en calzado de todo el mundo. Geox debe su éxito a la atención constante en el producto, que se caracteriza por la aplicación de soluciones innovadoras y tecnológicas capaces de garantizar la transpirabilidad e impermeabilidad, y basa sus futuras estrategias de crecimiento en la innovación tecnológica continua. La tecnología Geox está protegida por más de 60 patentes registradas en Italia y extendida internacionalmente. El Grupo Geox busca un/una Store Manager. El/la STORE MANAGER maneja un buen equipo de profesionales comprometido para asegurar un nivel sobresaliente para la experiencia del cliente maximizando la rentabilidad de la tienda estableciendo y logrando objetivos claros y KPI’s respetando la equidad de la marca y la sostenibilidad. Responsabilidades principals: Ventas & Performance de tienda • Impulsar las ventas y alcanzar o superar los objetivos financieros de la tienda a través de liderar al equipo para lograr una excelente experiencia del cliente., • Gestionar los KPI de ventas como la principal herramienta de desarrollo de negocio en todo momento., • Nuestros Managers son expertos en trabajar con un entorno complejo de KPI para garantizar el rendimiento de la tienda, en términos de ventas y experiencia del cliente., • Contribuir al control de gastos y a los objetivos de beneficios de la tienda en términos de expectativas de nómina, prevención de pérdidas y control de costes., • Identificar las tendencias del negocio y reaccionar rápidamente a las necesidades del negocio. Desarrollo de personas • Reclutar personal para crear un equipo de gestión sólido y eficiente, motivar al personal de ventas creando una fuerte moral en la tienda, comunicando triunfos y éxitos manteniendo constantemente a las personas responsables., • Entrenar al equipo de tienda sobre todos los productos y el modelo de servicio, el comportamiento estándar, las estrategias e iniciativas de la empresa, los conocimientos técnicos, los valores, las patentes y el enfoque a los clientes., • Realizar evaluaciones en colaboración con el/la District Manager evaluando a todos los empleados de la tienda; individualizar talentos reconociendo el desempeño excepcional, así como tomar acciones hacia los miembros que no lo realizan., • Gestionar las actuaciones y ubicaciones adecuadas de talento en tienda y priorizar las responsabilidades., • Asegurar una asignación correcta de los turnos de tienda y el uso de las horas de trabajo para alcanzar la eficiencia total y respetar los presupuestos de nómina., • Promover un ambiente de trabajo positivo que fomente ideas y soluciones innovadoras a los problemas. Experiencia del cliente • Desarrollar e implementar pautas de customer experience en todos los niveles en la tienda., • Estar pendiente y enseñar constantemente las mejores prácticas en la planta de venta., • Utilizar el programa de fidelización Geox Benefeet para mejorar la satisfacción del cliente., • Demostrar un alto nivel profesional y transmitir entusiasmo en las comunicaciones con clientes, compañeros, gerentes y socios corporativos., • Dedicar mucho tiempo a la venta en la tienda para identificar las necesidades del cliente, construir espíritu de equipo y actuar como líder., • Identificar continuamente estrategias e iniciativas innovadoras que impulsan la lealtad del cliente. Visual Merchandising • Responsable de la ejecución de los estándares visuales de la tienda de acuerdo con las directrices de VM de la empresa, presentando y respetando el posicionamiento del producto., • Tomar decisiones y adaptaciones a las directrices de VM basándose en la disposición y las necesidades de la tienda de acuerdo con el/la DM., • Asegurar que el producto se muestra de acuerdo con los estándares de la compañía y es convincente para el cliente. Operations • Asegurar que la tienda cumpla con todos los estándares de la compañía con respecto a seguridad y funcionalidad y prevención de riesgos., • Mantener niveles adecuados de producto en la planta de venta mediante la planificación y dirección de reposición del punto de venta., • Implementar todos los procesos y procedimientos relacionados con la gestión de inventarios, control de existencias, recibos de productos y transferencias., • Mantener el conocimiento de las tendencias del mercado en el sector Retail, entender las expectativas futuras de los clientes y monitorear lo que los competidores locales están haciendo.

Buscamos un Jefe de Proyecto (h/m) con experiencia para liderar la ejecución de proyectos de construcción de redes aductoras y redes de distribución de aguas en Angola. Si tienes entre 3 y 5 años de experiencia en obras hidráulicas, esta es tu oportunidad para supervisar y gestionar todas las fases del proyecto en el terreno, asegurando la calidad y el cumplimiento de los plazos. 📝 Funciones: • Liderar la ejecución de la obra (70% en campo y 30% en oficina), • Supervisar y gestionar un equipo de obra (Ingenieros junior, Encargado General y personal de construcción)., • Revisar y controlar la documentación de ingeniería y construcción., • Gestionar el cronograma y los recursos del proyecto para garantizar una ejecución eficiente., • Participar en la preparación de informes de progreso y revisiones para la dirección., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad en la obra. 🎓 Requisitos: • Título en Ingeniería Civil o similar., • Experiencia demostrable de 3-5 años en obras hidráulicas de conducción de agua., • Capacidad para liderar equipos y gestionar proyectos complejos., • Dominio de software de diseño y modelado hidráulico es un plus., • Disponibilidad para residir en Angola durante la duración del proyecto (4 años más o menos), • El conocimiento del idioma portugués es valorable, pero no obligatorio. 🔍 ¿Qué ofrecemos? • Salario base a partir de 40K (acorde a experiencia y formación) + paquete de expatriación (plus salarial + dietas locales + alojamiento + 2 viajes de ida/vuelta al año de regreso + seguro médico), • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos del sector energía Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta! Los principios de selección están basados en los valores, las capacidades y méritos de los candidatos/as. A las candidaturas se les garantiza la igualdad de oportunidades durante todo el proceso.

Sobre nosotros: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Orientar al equipo y a la organización a adoptar la mentalidad Lean-Agile, • Evaluar la madurez del equipo y la organización en el marco de trabajo Scrum acompañándolos para conseguir un nivel de madurez mayor, a un ritmo que sea sostenible y cómodo para el equipo y la organización, • Facilitar ceremonias de marcos de trabajo ágiles (reviews, retros….), • Identificar los impedimentos y puntos de bloqueo y promover su resolución o escalación, • Promover la comunicación interna y externa, facilitar la toma de decisiones y mejorar la transparencia, • Velarás por la mejora continua del proyecto, aportando ideas y eficiencia con un trabajo en equipo. Tu perfil: • Tienes al menos 1 año de experiencia en ceremonias de marco de trabajo Agile, • Capaz de trabajar con equipos locales y remotos con marcos de trabajo ágiles (SCRUM, SAFe) La certificación es una ventaja., • Manejas herramientas como Jira, Confluence, Asana, etc, • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2-C1), • Será un plus si tienes experiencia en sectores industriales, • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de manera efectiva en equipos multidisciplinarios. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! ✨ Aquí tienes algunos puntos clave: -Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes -¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables -Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades -Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti -Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

Buscamos Agentes Asociados ambiciosos y con mentalidad empresarial para unirse a nuestro equipo. Como Agente Asociado en RE/MAX DRAC, serás responsable de llevar a cabo el proceso completo de intermediación inmobiliaria, desde la captación de propiedades hasta el cierre de ventas. Tus Responsabilidades: Posicionar tu marca personal en tu zona de actuación. Crear y distribuir material de marketing. Captar nuevas propiedades (viviendas, locales, etc.). Identificar y contactar clientes potenciales (compradores y vendedores). Gestionar y mantener actualizadas bases de datos de clientes y propiedades. Valorar propiedades y elaborar dossiers de captación. Negociar y cerrar ventas de manera efectiva. Requisitos Imprescindibles: Estudios medios completos. Experiencia comercial o en atención al cliente. Mentalidad emprendedora y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de planificación y organización. Manejo de herramientas de Office a nivel usuario. Requisitos Valorables: Inglés fluido. Experiencia en gestión de equipos y liderazgo. Experiencia previa como propietario de negocio. Conocimiento de herramientas de marketing y redes sociales. ¿Qué Ofrecemos? La oportunidad de construir tu propio negocio dentro de una marca líder. Formación continua y apoyo constante. Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Potencial de ingresos ilimitado basado en tu desempeño. Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con pasión por el sector inmobiliario, ¡queremos conocerte!

¡En Capitole estamos buscando un/a Product Owner – Asset & Order Support para unirse a nuestro equipo! Serás responsable de la gestión y evolución del servicio AOS, asegurando la calidad de los procesos y herramientas que dan soporte a la organización. Coordinarás iniciativas, priorizarás necesidades y garantizarás que las soluciones aporten valor real a los usuarios y al negocio. Requisitos clave: • Experiencia como Product Owner., • Background técnico., • Conocimientos en CMDB, Asset Management y Workflow Management., • Experiencia en reporting, seguimiento de KPIs y gestión de proveedores., • Liderar y gestionar el roadmap del servicio AOS., • Supervisar procesos de pedidos, catálogos, CMDB y workflows., • Gestionar solicitudes de usuarios e incidencias, resolviéndolas de forma proactiva., • Mantener y optimizar catálogos de servicios (precios, productos, imágenes, metadatos)., • Velar por la calidad de los datos en la CMDB y realizar ajustes cuando sea necesario., • Activar, ajustar y documentar workflows locales. Flexibilidad horaria para una mejor conciliación de la vida profesional y familiar Posición en formato 100% remoto Presupuesto de formación individual (idiomas, libros, certificaciones...) Remuneración flexible (Tickets Restaurante, Transporte y Guardería) Seguro médico privado gratuito Contrato Indefinido Programa de integración y actividades de Team building Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

¿Te encanta anticiparte a las necesidades de los huéspedes y crear momentos memorables durante su estancia? ¿Eres empático/a, con don de gentes y disfrutas ofreciendo un servicio personalizado al más alto nivel? ¡Si es así, queremos que te unas a nuestro equipo de METT Marbella – Estepona como Guest Experience Ambassador! ¿Por qué unirte a nosotros? Forma parte de un hotel de prestigio: Trabaja en un hotel de renombre que se enorgullece de la excelencia y el lujo. Salario Competitivo: Disfruta de un salario competitivo en el sector. Oportunidades de crecimiento profesional: Disfruta de las oportunidades de desarrollo y promoción profesional junto a una formación excepcional. Entorno de trabajo dinámico: Colabora con un equipo apasionado y contribuye a la creación de experiencias excepcionales para nuestros huéspedes. Tu función: Bienvenida y acompañamiento personalizado: Recibirás a los huéspedes a su llegada, ofreciendo un recibimiento cálido y guiándolos en todo lo que necesiten, desde recomendaciones locales hasta detalles de su reserva. Atención proactiva al huésped: Anticiparás solicitudes especiales (reservas de restaurantes, transporte, actividades) y coordinarás soluciones en tiempo real para garantizar su completa satisfacción. Coordinación de experiencias a medida: Diseñarás y gestionarás actividades personalizadas (excursiones, eventos VIP, atenciones especiales), trabajando con F&B, Spa y Ocio para asegurar una ejecución impecable. Recopilación y análisis de feedback: Registrarás opiniones e impresiones de los huéspedes durante y después de su estancia, elaborando informes para implementar mejoras continuas. Lo que buscamos: Experiencia: Al menos 1 año en Guest Relations, Guest Experience o Concierge en hoteles de lujo o cinco estrellas. Habilidades: Excelentes dotes de comunicación, dominio de sistemas PMS (Valorable Opera), capacidad para gestionar múltiples solicitudes y fluidez en español e inglés (valorable tercer idioma). Atributos: Empatía, proactividad, orientación total al cliente, habilidades organizativas y adaptabilidad. Requisito indispensable: Disponer de pasaporte europeo en vigor. Si te motiva ofrecer experiencias únicas y convertir cada interacción en un recuerdo inolvidable, ¡presenta tu candidatura ahora! Únete a METT Marbella – Estepona como Guest Experience Ambassador y convierte cada estancia en una experiencia extraordinaria. ¡Te esperamos!

En Selenta Group estamos buscando incorporar a un/a Técnico de Soporte IT para nuestro emblemático y lujoso Hotel Don Carlos en Marbella . Welcome to DonCarlos, a luxurious haven nestled in the heard of the Costa del Sol. Andalusian charm meets global elegance at our newly refurbished 5-star hotel, created in collaboration with award winning interior designer Jaime Beriestain. A sanctuary of elegance, comfort and outstanding service, whether you're looking for a romantic escape, rejuvenating retreat, or an unforgettable family break. From the moment of arrival, leave your cares at the door: our commitment to personalized service makes every stay nothing short of extraordinary. ¿Cuál será tu misión? Será responsable de brindar soporte técnico presencial a los usuarios del hotel, garantizando el correcto funcionamiento de los sistemas tecnológicos críticos para la operación diaria. Trabajarás en coordinación con el equipo de IT corporativo para resolver incidencias, realizar mantenimiento preventivo y asegurar la disponibilidad de las herramientas de Hospitality. Principales responsabilidades: • Sistemas PMS y POS (Property Management System, ej: Indra TMS, Oracle Symphony, etc)., • Microinformática (Correo Electrónico, Office 365, equipos POS, impresoras, lectores de documentos/dni, redes locales)., • TV Hotel (sistemas de entretenimiento IPTV, video on demand)., • Dispositivos de pago electrónico y periféricos (scanners, tarjeteros)., • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en equipos e infraestructura IT del hotel., • Coordinar con el equipo de IT corporativo (en algun momento en inglés) para escalar incidencias complejas o gestionar actualizaciones., • Documentar procedimientos, incidencias y soluciones en el sistema de tickets., • Capacitar a usuarios finales en el uso de aplicaciones y buenas prácticas., • Apoyar en proyectos de implementación o migración de sistemas de Hospitality. Requisitos del perfil • Formación técnica: FP/Grado en Informática, Telecomunicaciones o afín (o experiencia equivalente)., • Experiencia mínima de 2 años en soporte IT, preferiblemente en hoteles o sector Hospitality., • Conocimientos técnicos indispensables: Windows/MacOS, redes básicas (TCP/IP, Wi-Fi), hardware y periféricos., • Aplicaciones de Hospitality (PMS, POS, TV Hotel, sistemas de llaves electrónicas)., • Idiomas: Inglés nivel intermedio-alto (B2/C1) necesario para comunicación con equipos globales y documentación técnica. Otros idiomas (francés, alemán, etc.) serán valorados muy positivamente., • Valorable: Certificaciones en sistemas PMS (ej: Oracle POS, etc.), ITIL, o soporte remoto., • Habilidades clave: Resolución de problemas, comunicación clara (atención a usuarios no técnicos), proactividad y trabajo en equipo., • Disponibilidad para horarios flexibles (incluidos fines de semana o festivos si la operación lo requiere). ¿Qué ofrecemos? • Integrarte en un equipo apasionado por la excelencia y el detalle., • Formación continua en hospitalidad de lujo, herramientas de gestión y atención personalizada., • Plan de desarrollo profesional dentro del grupo Selenta., • Condiciones salariales competitivas y atractivos beneficios corporativos., • Oportunidad de crecimiento en el área de TI especializada en Hospitality.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

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Conocimientos previos para desarrollar funciones de Locales para eventos y fiestas. Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Buscamos Locales para eventos y fiestas en Málaga y alrededores.

Como Director / a de operaciones, serás responsable de liderar y optimizar todas las actividades operativas y procesos productivos de una compañía líder en la producción y comercialización de pizarra natural para cubiertas. Su principal objetivo es garantizar la eficiencia, calidad, seguridad y sostenibilidad de la operación industrial, asegurando que los recursos de producción, mantenimiento, logística y cadena de suministro se alineen con la estrategia general de la empresa. • Liderar y supervisar las operaciones industriales, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, costes y plazos., • Coordinar áreas clave como producción, mantenimiento, logística, calidad y planificación para garantizar una operación eficiente y alineada con la estrategia empresarial., • Optimizar procesos mediante metodologías de mejora continua y promover proyectos de digitalización e innovación tecnológica., • Gestionar la cadena de suministro de forma integral: aprovisionamiento, inventarios, almacenes y distribución., • Diseñar e implementar estrategias operativas orientadas a la eficiencia, sostenibilidad y reducción de costes., • Velar por el cumplimiento normativo en seguridad industrial, medio ambiente y prevención de riesgos laborales., • Definir y hacer seguimiento de KPIs operativos para impulsar la mejora continua., • Coordinar auditorías internas y externas en calidad, seguridad y medio ambiente., • Liderar equipos técnicos y operativos, fomentando el desarrollo profesional y el trabajo colaborativo., • Titulación en Ingeniería Industrial o similar., • Valorables estudios de posgrado en Dirección de Operaciones, Producción o MBA., • Experiencia contrastada (7-10 años) en gestión de planta, mejora de procesos y liderazgo de equipos técnicos., • Paquete salarial competitivo, acorde al nivel de responsabilidad y experiencia., • Grandes oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y en constante evolución. En Auren Selección & Executive Search, ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación, captación, selección y evaluación de talento. Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados, más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la gastronomía y la tecnología? ¿Tienes habilidades comerciales y experiencia en liderazgo? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y liderar nuestra expansión en Chile! Empresa de inteligencia artificial gastronómica está buscando un Country Manager dinámico y emprendedor para liderar nuestras operaciones en Chile. Serás responsable de establecer y ejecutar estrategias de crecimiento, desarrollar relaciones comerciales y liderar un equipo local. Desarrollar e implementar estrategias de expansión en Chile. • Establecer y mantener relaciones comerciales con socios locales y clientes potenciales., • Liderar y motivar a un equipo local para alcanzar los objetivos de ventas y crecimiento., • Supervisar las operaciones diarias y garantizar la satisfacción del cliente., • Reportar regularmente sobre el rendimiento y las oportunidades de mejora., • Capacidad económica para asumir aportación inicial de Royalty de explotación en el país, • Experiencia previa en roles de liderazgo y gestión comercial., • Conocimiento del mercado y la cultura empresarial de Chile., • Habilidades demostradas en negociación, comunicación y resolución de problemas., • Orientado/a a resultados y capaz de trabajar de forma autónoma., • Pasión por la gastronomía y la innovación tecnológica., • Oportunidad de liderar un proyecto innovador: Como Country Manager, tendrás la oportunidad de liderar la expansión de una herramienta pionera en la industria gastronómica, marcando el rumbo del mercado en Chile, • Desarrollo profesional y crecimiento personal: Este puesto te permitirá desarrollar y fortalecer tus habilidades de liderazgo, gestión comercial y negociación, así como ampliar tu experiencia en un entorno dinámico y desafiante., • Impacto significativo en la industria: Al liderar las operaciones en Chile, tendrás la oportunidad de impactar positivamente en la industria gastronómica local, brindando soluciones innovadoras y mejorando la experiencia de los profesionales del sector., • Autonomía y libertad para tomar decisiones: Como líder del equipo en Chile, disfrutarás de autonomía para diseñar y ejecutar estrategias de crecimiento, tomar decisiones comerciales clave y adaptar las operaciones según las necesidades del mercado local., • Trabajo en un entorno colaborativo y apasionado: Formarás parte de un equipo comprometido y apasionado por la gastronomía y la tecnología, donde se fomenta la colaboración, la creatividad y el intercambio de ideas para alcanzar los objetivos comunes. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la gastronomía y la tecnología? ¿Tienes habilidades comerciales y experiencia en liderazgo? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y liderar nuestra expansión en Perú! Empresa de inteligencia artificial gastronómica está buscando un Country Manager dinámico y emprendedor para liderar nuestras operaciones en Perú. Serás responsable de establecer y ejecutar estrategias de crecimiento, desarrollar relaciones comerciales y liderar un equipo local. • Desarrollar e implementar estrategias de expansión en Perú., • Establecer y mantener relaciones comerciales con socios locales y clientes potenciales., • Liderar y motivar a un equipo local para alcanzar los objetivos de ventas y crecimiento., • Supervisar las operaciones diarias y garantizar la satisfacción del cliente., • Reportar regularmente sobre el rendimiento y las oportunidades de mejora., • Capacidad económica para asumir aportación inicial de Royalty de explotación en el país., • Experiencia previa en roles de liderazgo y gestión comercial., • Conocimiento del mercado y la cultura empresarial de Perú., • Habilidades demostradas en negociación, comunicación y resolución de problemas., • Orientado/a a resultados y capaz de trabajar de forma autónoma., • Pasión por la gastronomía y la innovación tecnológica., • Oportunidad de liderar un proyecto innovador: Como Country Manager, tendrás la oportunidad de liderar la expansión de una herramienta pionera en la industria gastronómica, marcando el rumbo del mercado en Perú., • Desarrollo profesional y crecimiento personal: Este puesto te permitirá desarrollar y fortalecer tus habilidades de liderazgo, gestión comercial y negociación, así como ampliar tu experiencia en un entorno dinámico y desafiante., • Impacto significativo en la industria: Al liderar las operaciones en Perú, tendrás la oportunidad de impactar positivamente en la industria gastronómica local, brindando soluciones innovadoras y mejorando la experiencia de los profesionales del sector., • Autonomía y libertad para tomar decisiones: Como líder del equipo en Perú, disfrutarás de autonomía para diseñar y ejecutar estrategias de crecimiento, tomar decisiones comerciales clave y adaptar las operaciones según las necesidades del mercado local., • Trabajo en un entorno colaborativo y apasionado: Formarás parte de un equipo comprometido y apasionado por la gastronomía y la tecnología, donde se fomenta la colaboración, la creatividad y el intercambio de ideas para alcanzar los objetivos comunes. #J-18808-Ljbffr

Buscamos Gerente de Tienda para liderar uno de los locales de una reconocida cadena de restauración healthy en pleno crecimiento, ubicado en el centro de Málaga. Si tienes experiencia en gestión de equipos dentro del sector food service o fast casual, y te apasiona ofrecer una experiencia de cliente impecable, trabajar con estándares de calidad y formar parte de un proyecto joven, dinámico y con propósito… ¡Esta oportunidad es para ti! FUNCIONES serán: • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos y estándares de calidad de la marca., • Gestionar inventarios, realizar pedidos y controlar el desperdicio., • Analizar y reportar los KPIs clave de la tienda: ventas, productividad, costes., • Ejecutar acciones comerciales para impulsar las ventas y la fidelización., • Seleccionar, formar y desarrollar al equipo., • Organizar turnos, horarios y coberturas operativas., • Fomentar un ambiente de trabajo positivo y motivador., • Velar por una atención al cliente excelente y alineada con los valores de la marca., • Resolver incidencias o reclamaciones con empatía., • Asegurar el cumplimiento de normativas de higiene y seguridad alimentaria., • Preparar auditorías internas y externas., • Liderar a un equipo de 6-8 pax., • Incorporación inmediata., • Contrato estable, jornada completa de 40 h semanales., • Turnos 9-17, 17-00, 14-22, 16-24 (se trabaja mínimo un fin de semana al mes y siempre alguna tarde), • 2 días de descanso semanal., • Salario: entre 23.000 € y 25.000 € brutos/año según perfil y experiencia., • Incentivos mensuales de hasta 300 €., • Incentivo adicional bimensual por experiencia cliente: si tu local es uno de los más valorados por los clientes (según métricas internas), tú y tu equipo podréis elegir un premio de 100 € por persona., • 8-10 horas semanales de tiempo administrativo protegido, fuera del turno operativo, para tareas de gestión y planificación., • Ordenador portátil proporcionado por la empresa. #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un profesional con experiencia en organización de eventos y capacidad para liderar equipos. Este puesto implica la búsqueda, selección y configuración de espacios adecuados para celebraciones y otros eventos especiales. El candidato seleccionado deberá tener una gran capacidad de planificación, negociación y comunicación efectiva. • Buscar y alquilar locales convenientes para eventos considerando factores como el número de invitados, comida y bebida., • Establecer relaciones con proveedores de servicios relacionados con eventos como catering, música y decoración., • Realizar visitas previas a los lugares potenciales para evaluar su conveniencia y elegibilidad., • Negociar precios y condiciones con los dueños de los locales y proveedores de servicios., • Capacidad de trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas., • Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas., • Disponibilidad para viajar y realizar visitas a diferentes ubicaciones. #J-18808-Ljbffr

Se necesita personal para limpieza en un museo situado en Málaga.Buscamos a alguien con experiencia en la limpieza de diferentes espacios como edificios, oficinas, locales o zonas comunes.Se valorará el conocimiento sobre productos químicos y suministros de limpieza.Las tareas principales incluye

Únete a nuestro equipo en Ciudad Real! Área Multas y Sanciones LocalesEn ATM Grupo Maggioli buscamos a una persona con ganas de colaborar y marcar la diferencia en la Administración Pública Local. Se trata de un puesto de interinidad, para cubrir las necesidades del área de Multas y Sanciones L