Trabajos marketing en El Bon Pastor - Page 19Crear alertas

Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros es una entidad cuyo objeto consiste en el ejercicio de la actividad aseguradora directa en los ramos de enfermedad, incluida la asistencia sanitaria, y accidentes. Su actividad se desarrolla en Catalunya, principalmente en la provincia de Barcelona. La entidad está inscrita en el Registro Administrativo de Entidades Aseguradoras de la DGSFP y, como entidad aseguradora, está obligada a cumplir con la normativa española y europea relacionada con el marco regulatorio de Solvencia II. Asimismo, Asistencia Sanitaria es la entidad dominante del grupo asegurador del mismo nombre. En nuestra Entidad, como organización de tipo cooperativo integrada por médicos, somos conscientes y nos tomamos muy en serio el encargo de hacer posible y sostenible un tipo de medicina social que permita proporcionar, por un lado, la atención óptima al paciente y, por otra, unas condiciones justas para que los profesionales de la salud puedan ejercer su vocación. En este sentido, nuestra entidad tiene como misión impulsar el desarrollo de un sistema sanitario de medicina social y colectiva que permita la libre elección de médico al usuario, bajo la filosofía del modelo de cooperativismo sanitario. Buscamos a una persona con perfil y vocación comercial, con experiencia mínima de 2 años. Se requiere para la oficina de Badalona. Prospección y captación de clientes, tanto particulares como empresas (colectivas). Asesorar y venta de los distintos productos de la compañía. Enviar y proporcionar información comercial según necesidades de los candidatos. Apoyar todas las campañas de captación que organice la compañía. Colaborar con el equipo de ventas y marketing para desarrollar estrategias de promoción y ventas efectivas. Mantener un registro de las actividades de ventas y realizar seguimiento de los clientes. Atención telefónica, digital y presencial de los clientes de la compañía. Asistente personal de los asegurados que le asigne la compañía, especialmente en la atención al siniestro y cualquier otro servicio que pueda necesitar el asegurado durante la relación de éste con la compañía. Gestión de mantenimiento de la cartera. Gestión de recuperación de bajas. Asistencia a las actividades de capacitación y formación continuada. Titulación mínima de Bachillerato Experiencia mínimo de 2 años en la posición. Catalán y castellano hablado y escrito. Ofimática. Persona emprendedora y ambiciosa. Comunicación asertiva y trabajo en equipo. Servicio al cliente y compromiso posventa. Capacidad de aprendizaje. Qué te vamos a ofrecer ~ Contrato indefinido, crece con nosotros. ~ Horario con jornada partida de lunes a jueves, viernes y agosto jornada intensiva. ~ En Asistencia Sanitaria te ofrecemos el mejor entorno para que puedas desarrollarte profesionalmente. ~ Como empresa de salud , lo primero que nos importa es la tuya , para ello, tendrás póliza de salud para ti, tu pareja e hijos menores de 26 años totalmente gratuita. ~ Compensación económica por comida directamente en nómina o bien con tarjeta restaurante. ~ Posibilidad de acogerte a la retribución flexible y así podrás ahorrar en tus gastos. ~ 26 días laborables de vacaciones.

Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros es una entidad cuyo objeto consiste en el ejercicio de la actividad aseguradora directa en los ramos de enfermedad, incluida la asistencia sanitaria, y accidentes. Su actividad se desarrolla en Catalunya, principalmente en la provincia de Barcelona. La entidad está inscrita en el Registro Administrativo de Entidades Aseguradoras de la DGSFP y, como entidad aseguradora, está obligada a cumplir con la normativa española y europea relacionada con el marco regulatorio de Solvencia II. Asimismo, Asistencia Sanitaria es la entidad dominante del grupo asegurador del mismo nombre. En nuestra Entidad, como organización de tipo cooperativo integrada por médicos, somos conscientes y nos tomamos muy en serio el encargo de hacer posible y sostenible un tipo de medicina social que permita proporcionar, por un lado, la atención óptima al paciente y, por otra, unas condiciones justas para que los profesionales de la salud puedan ejercer su vocación. En este sentido, nuestra entidad tiene como misión impulsar el desarrollo de un sistema sanitario de medicina social y colectiva que permita la libre elección de médico al usuario, bajo la filosofía del modelo de cooperativismo sanitario. Buscamos a una persona con perfil y vocación comercial, con experiencia mínima de 2 años. Se requiere para la oficina de Badalona. Prospección y captación de clientes, tanto particulares como empresas (colectivas). Asesorar y venta de los distintos productos de la compañía. Enviar y proporcionar información comercial según necesidades de los candidatos. Apoyar todas las campañas de captación que organice la compañía. Colaborar con el equipo de ventas y marketing para desarrollar estrategias de promoción y ventas efectivas. Mantener un registro de las actividades de ventas y realizar seguimiento de los clientes. Atención telefónica, digital y presencial de los clientes de la compañía. Asistente personal de los asegurados que le asigne la compañía, especialmente en la atención al siniestro y cualquier otro servicio que pueda necesitar el asegurado durante la relación de éste con la compañía. Gestión de mantenimiento de la cartera. Gestión de recuperación de bajas. Asistencia a las actividades de capacitación y formación continuada. Titulación mínima de Bachillerato Experiencia mínimo de 2 años en la posición. Catalán y castellano hablado y escrito. Ofimática. Persona emprendedora y ambiciosa. Comunicación asertiva y trabajo en equipo. Servicio al cliente y compromiso posventa. Capacidad de aprendizaje. Qué te vamos a ofrecer ~ Contrato indefinido, crece con nosotros. ~ Horario con jornada partida de lunes a jueves, viernes y agosto jornada intensiva. ~ En Asistencia Sanitaria te ofrecemos el mejor entorno para que puedas desarrollarte profesionalmente. ~ Como empresa de salud , lo primero que nos importa es la tuya , para ello, tendrás póliza de salud para ti, tu pareja e hijos menores de 26 años totalmente gratuita. ~ Compensación económica por comida directamente en nómina o bien con tarjeta restaurante. ~ Posibilidad de acogerte a la retribución flexible y así podrás ahorrar en tus gastos. ~ 26 días laborables de vacaciones.

La société Apexfarma recherche un ou une Assistant(e) Réglementaire. En tant qu'Assistant(e) Réglementaire, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des activités réglementaires pour plusieurs marchés (Afrique et Asie), en faisant le lien entre les laboratoires et les partenaires locaux. Responsabilités principales : • Soutenir et coordonner les collaborateurs locaux pour l'enregistrement de nouveaux produits, les extensions de ligne, les variations et la gestion du cycle de vie des produits., • Apporter une vision stratégique aux demandes réglementaires des laboratoires, en assurant l'alignement avec les objectifs locaux., • Assurer une veille réglementaire internationale et analyser les impacts., • Planifier et suivre les dépôts réglementaires conformément à la stratégie globale, en garantissant le respect des délais., • Gérer et maintenir les licences (AMM) en conformité avec les exigences locales., • Garantir la conformité de l'étiquetage, des notices et des supports promotionnels., • Soutenir la préparation des dossiers réglementaires (nouveaux enregistrements, variations, renouvellements)., • Collaborer avec les équipes internes (Marketing, Ventes, Business Unit, Finance)., • Diplôme en pharmacie, sciences de la vie ou équivalent., • Minimum 2 ans d'expérience en affaires réglementaires dans l'industrie pharmaceutique., • Maîtrise du français et anglais courant, espagnol., • Excellentes compétences en communication et en négociation., • Esprit stratégique et capacité de résolution de problèmes., • Organisation, sens du détail et gestion de multiples projets en parallèle., • Esprit d'équipe, excellentes aptitudes interpersonnelles et orientation résultats., • Excellente communication écrite ; capacité à rédiger des messages clairs et structurés, adaptés aux différents interlocuteurs., • Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), Teams et des plateformes collaboratives.

¿Y si tu experiencia comercial e institucional fuera clave para impulsar la circularidad de las empresas? En Ecoembes, la organización sin ánimo de lucro que cuida del medioambiente a través del reciclaje de los envases en España, buscamos un/a Gestor/a de Clientes de Asociaciones Regionales y Pymes para que se incorpore, de forma indefinida, dentro del departamento de Desarrollo de Valor al clientes en nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte activa de la transformación hacia un modelo más circular y colaborativo, sigue leyendo Te contamos algunas de tus responsabilidades • Generar y tejer alianzas estratégicas con las asociaciones regionales y pymes., • Enfoque transversal con todos los sectores (alimentación, bebidas, retailers, no alimentación, otros)., • Asegurar el alineamiento de los planes estratégicos y anuales con las PYMES y asociaciones territoriales., • Identificación de necesidades territoriales en función del sector, • Colaboración en la generación de un plan comercial que asegure la involucración de las pymes y asociaciones a nivel normativo y cumplimiento., • Captación de nuevas pymes, asociaciones y fidelización de la cartera, por territorio., • Adaptar nuestros servicios a las necesidades territoriales y sectoriales, • Representar a Ecoembes en foros empresariales (ponencias, grupos de trabajo, workshops, etc.)., • Planificar el calendario anual con la oferta de productos ad hoc para este colectivo., • Formación: Titulación universitaria., • Valorable titulación de la rama técnica (Ciencias Ambientales, Biología...), • Valorable formación complementaria en sostenibilidad, gestión de residuos, ecodiseño, Packagin., • Experiencia mínima de 5 años en departamentos comerciales, marketing y/o sostenibilidad, así como en gestión de proyectos., • Experiencia en asociaciones regionales, sector gran consumo, retail, packaging, medioambiente o áreas afines (RSC, logística...)., • Experiencia valorable en relaciones institucionales., • Deseable: manejo de CRM., • Idiomas: Nivel alto de inglés, • Herramientas informáticas: nivel alto de Excel y PowerPoint., • Gran capacidad relacional y espíritu de escucha., • Habilidades de negociación y excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, • Habilidades comerciales y técnicas de venta., • Proactividad para la detección de necesidades de las empresas y nuevas oportunidades., • Sentido de la urgencia y prioridad entendiendo los planes estratégicos de la compañía., • Capacidad de reacción, empatía y flexibilidad., • Capacidad de adaptación., • Capacidad analítica y de estrategia., • Habilidades de organización y gestión del tiempo., • Trabajo en equipo y capacidad para trabajar de manera autónoma Algunas de esas iniciativas que podrás encontrar en Ecoembes son: • Formato de trabajo híbrido con posibilidad de teletrabajo varios días a la semana., • Flexibilidad horaria y las tardes de los viernes libres., • Jornada intensiva en verano ¿Nos ayudas a hacer nuestro planeta más sostenible? ¡Te estamos esperando!

¿Quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Estamos buscando un/a Consultor/a de Desarrollo de Negocio y Formación para nuestra oficina en Barcelona. Responsabilidades principales: Desarrollo de negocio con partners del sector turístico: • Identificación y captación de nuevos partners estratégicos en el sector turístico., • Presentación y venta consultiva de soluciones formativas (calls, reuniones presenciales y virtuales)., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales orientados a proyectos de formación., • Análisis y seguimiento de KPI's comerciales y de rendimiento., • Coordinación con proveedores de formación para adaptar propuestas y garantizar la calidad del servicio., • Resolución de consultas y soporte a partners durante todo el ciclo del proyecto., • Alta y seguimiento de usuarios en la plataforma., • Control del avance formativo y reporte de métricas al área de Talento., • Soporte en herramientas y programas para asegurar la experiencia del empleado.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 33 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Packaging Supervisor para incorporarse a nuestro equipo de BARCEL. Tendrás la oportunidad de diseñar y desarrollar el empaque, envoltura y embalaje de los Takis en donde se asegure una ventaja competitiva y cumplan con las especificaciones definidas por el grupo. Responsabilidades principales: • Liderar el desarrollo integral de empaques primarios, secundarios y terciarios a partir de briefs/PCR (país, canal, volumen)., • Diseñar y validar soluciones de empaque asegurando su desempeño estructural, compatibilidad con equipos automatizados, eficiencia en el uso de materiales, cumplimiento normativo y alineación con los objetivos de calidad, sustentabilidad y experiencia del consumidor., • Definir especificaciones técnicas (materiales, barrera, fuerza de sello, métodos y acabados de impresión) y garantizar su actualización conforme a normas vigentes., • Coordinar pruebas de laboratorio y de planta (transporte, nivel de inflado, ECT/BCT, cupos) para confirmar viabilidad técnica y logística., • Elaborar planos mecánicos, prototipos y dummies y gestionar su aprobación con las áreas internas y proveedores., • Desarrollar y calificar proveedores de empaques flexibles y rígidos, evaluando capacidad productiva, calidad y tiempos de entrega., • Emitir y mantener documentación técnica: pre-paquetes, especificaciones, catálogos de empaque, fichas técnicas/estiba y anexos., • Optimizar la logística calculando cupos en contenedores y proponiendo mejoras de estiba y embalaje., • Colaborar con Marketing y RGM en el costeo y la factibilidad financiera de nuevos empaques o mejoras., • Gestionar cotizaciones, negociaciones y asignación de proveedores, incluyendo cambios de material u origen y proyectos de ahorro., • Aprobar proveedores alternos y asegurar la continuidad de suministro frente a cambios de vida de anaquel o ubicación de fabricación., • Mantener y depurar datos maestros (altas de ítems, liberación de medidas en sistemas corporativos). • Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería en Alimentos, Ingeniería Química, Ingeniería en Materiales/Polímeros o similares., • 3-4 años de experiencia en desarrollo de empaques, • Habilidades analíticas y de organización., • Nivel de inglés profesional., • Conocimiento técnico en empaques flexibles y rígidos, así como en equipos de empaque en planta., • Notables habilidades interpersonales y comunicativas., • Dominio de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook) y de herramientas de gestión de proyectos como ARKON., • Experiencia valorada en procesos de producción de alimentos, especialmente botanas. Habilidades: • Comunicación efectiva, • Toma de decisiones ágil, • Análisis de información, • Organización y gestión de prioridades, • Coordinación interfuncional y con proveedores

This job is with Skyscanner, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. About Skyscanner Everyone loves travelling, but planning is not without its challenges ✈️. That's why we've spent 20 years building tools that turn travel-planning chaos into a breeze. Today, around 100 million travellers count on us every month to skip the whole "47 browser tabs open" phase and find flights, cars, and hotels quickly and easily . Joining Skyscanner means becoming part of a global brand that's striving to become the planet's go-to travel hack accessible for all . Our vision? To be the world's number one travel ally. (Ambitious? Yes, but, hey, that's what got us here) About the role (Hybrid) Own our growth engine: We're seeking an experienced Product Management leader to take the helm on a significant slice of Skyscanner's product-accelerating how we find, win and delight travellers through SEM, Display, Metasearch, Affiliate channels, and powering personalisation with a sophisticated MarTech platform. You'll shape strategy, connect dots across Marketing, Product, Engineering and Data, and empower teams to deliver at pace. You'll directly lead 2 Product Managers and partner closely with 50+ Engineers aligned to MarTech to turn big bets into real impact-fast. You'll be working in lockstep with Engineering, Design, Data and Marketing - the classic Skyscanner cross-functional groove. What you'll be doing Setting the growth strategy: Define and execute the acquisition product strategy across SEM, Display, Metasearch and Affiliate channels to reach new travellers and re-engage existing ones-efficiently and at scale. Building the MarTech spine: Design and evolve our marketing data and user-record platform to enable robust, compliant tracking and trustworthy personalisation. Powering performance data: Develop and maintain marketing performance datasets and a resilient data framework (click-stream and beyond) that integrates with partners like Google, Bing and Meta seamlessly. Leading cross-functional delivery: Provide direction for Product, Engineering, Design and Data Science teams; remove blockers and keep momentum high. Owning the lifecycle: Shepherd initiatives from discovery to launch, ensuring we ship high-quality experiences on time-and learn fast when we don't. Measuring what matters: Define KPIs, run experiments/A-B tests, review outcomes regularly and pivot to maximise traveller value and financial success. Road mapping & storytelling: Craft, maintain and evangelise a clear short- and long-term roadmap; align senior stakeholders with crisp, data-led narratives. About you Seasoned and channel-savvy: 10+ years' experience, including 5+ in PM for marketing platforms/SEM/Metasearch, ideally in high-scale consumer tech. Strategic problem-solver: Comfortable with ambiguity and net-new problems; you blend sharp product thinking with rigorous data analysis. Stakeholder whisperer: Exceptional influence and communication skills-able to align diverse groups and secure buy-in up to board level. Experiment obsessed: You design and interpret tests (A/B, user testing), leverage analytics, market/competitor research, and define the right metrics/KPIs. Technically fluent: Strong enough under the hood to collaborate deeply with engineers; SQL/R/Python/Spark familiarity and knowledge of advanced analytical methods. Builder of people & culture: Coach and mentor PMs, champion pace without sacrificing quality, and act as a cultural ambassador for inclusive, high-performing teams. Agile to the core: Lean mindset, rapid test-and-learn, pragmatic prioritisation-and yes, a genuine passion for travel. What it's like here We are the real deal - no corporate gloss, no empty promises. Just a team of genuinely curious, caring humans ❤️, building things that help travellers explore the world a little easier . Skyscanner is made up of brilliant humans from every corner of the world. We believe travel makes the world better - and that the same is true of our diverse teams. We're proud to be an equal opportunities employer and are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive and products that are accessible to all ✨. Sound like your kind of adventure? Apply now and help us shape the future of travel. We're committed to ensuring our application and recruitment processes are inclusive and accessible to everyone. If you require any reasonable adjustments or accommodations for interviews, and/or wish to apply under the Disability Confident scheme, please let your recruiter know. If you'd like more information on any of our policies, such as hybrid working or Parental Leave policies (typically we pay a minimum of 24 weeks birth parent/maternity leave globally), our recruitment team can provide more information on these.

¡Únete a nuestro equipo como Comercial ! Enley, es una startup que ofrece servicios legales enfocados tanto a particulares como a empresas, aplicando tecnología en sus procesos. El objetivo de la compañía pasa por la automatización de dichos procesos, tanto de los internos como de cara al cliente para hacerlos más eficientes, con el objetivo de reducir los tiempos de gestión de los casos, así como el precio de los servicios, sin merma de la calidad. Para ello, contamos con más de 70 empleados/as distribuidos en los equipos de IT, Operaciones, Marketing y Legal. Actualmente, buscamos una persona para ocupar el puesto de comercial a jornada completa. Perfil requerido: • Vocación comercial y dotes comunicativas, • Persona responsable y resolutiva, • Orientación a resultados, • Buena presencia, • Idiomas: Castellano y catalán nativo, • Valorable: inglés., • Contrato indefinido, • Jornada completa de 9:00 a 18:30 y los viernes de 9:00h a 15:00h ¡En Enley el límite lo pones tú!

Descubre el poder de una carrera que realmente marca la diferencia ¿Te gustaría formar parte de un equipo innovador, en expansión y con impacto global? En Concentrix somos líderes en tecnología y servicios, impulsando las marcas del futuro en más de 70 países. Sí, trabajamos con esas marcas que usas cada día, y las ayudamos a crecer gracias a soluciones integradas y tecnología de primer nivel. Si buscas desarrollarte, inspirarte y crecer en un entorno dinámico, como Representante de Comercial en Barcelona te unirás a un equipo de game-changers que está dando forma al futuro del sector tech. Crecimiento profesional y desarrollo personal Este es el tipo de oportunidad que abre puertas: aprenderás, crecerás y conectarás con personas increíbles —algunas, probablemente, se convertirán en amigos para toda la vida. Te ofrecemos formación de calidad, herramientas punteras y acompañamiento constante para que puedas brillar desde el primer día. ¿Qué harás en tu día a día? En Concentrix creemos en hacer lo correcto para las personas: nuestros clientes, sus consumidores, nuestra gente, la comunidad y el planeta. Como Representante de Ventas , tus responsabilidades incluirán: • Explicar de forma clara la propuesta de valor del Programa de Partners e inscribir nuevos distribuidores., • Atender llamadas y correos de distribuidores con rapidez y precisión, derivando cuando corresponda., • Proporcionar información básica de productos a través de llamadas entrantes y salientes o email., • Detectar oportunidades de negocio de alto valor y maximizar su potencial., • Ser el punto de contacto principal para las llamadas generadas por campañas y actividades de telemarketing de partners., • Gestionar campañas de llamadas salientes dirigidas a una base de distribuidores definida. ¿Qué buscamos en ti? Nos encantan las personas auténticas, curiosas y con ganas de aprender. Si te apasiona ayudar a otros y dar siempre un "más allá", encajarás a la perfección. Encajarás mejor si: • Tienes excelentes habilidades de comunicación en castellano y catalán., • Aportas experiencia previa en ventas B2B., • Eres positivo/a, resolutivo/a y orientado/a a objetivos., • Te sientes cómodo/a hablando con perfiles de negocio de distintos niveles., • Trabajas bien tanto en equipo como de forma autónoma., • Puedes gestionar tareas con mínima supervisión. Lo que te ofrecemos Nos encanta romper moldes y crear experiencias que van más allá del WOW. En este rol disfrutarás de: • Horario estable de lunes a viernes (09:00–18:00), 39 h/semana., • 20.000 € brutos/año + hasta 4.400 € en bonus + 2.000 € de bienvenida., • Seguro médico privado., • Oficina en pleno centro de Barcelona., • Bonus por recomendación de candidatos., • Formación inicial 100% remunerada. En Concentrix sabemos que cuando nuestra gente crece, todos crecemos. Si te motiva trabajar con personas, te apasionan las ventas y te ilusiona formar parte de un equipo con visión de futuro... Este es tu lugar. ¡Te estamos esperando!

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Who we are Silae, the leading French HR centaur and the No. 1 payroll software in France, is accelerating its growth with its SaaS-based human resources management solutions (My Silae, Silae RH Suite, etc.). Silae is backed by Silver Lake, a global investment firm associated with some of the most significant technological transformations in recent years. Silae’s success is built on the relevance and robustness of its solutions for small and medium-sized businesses, promoted and operated by an unmatched network of partners (accountants, payroll professionals, and resellers) who are committed to supporting our shared clients every day. Today, Silae has 450 employees across multiple locations in France and Spain all thriving in a dynamic and collaborative company culture within a constantly evolving industry Silae acquired Summar and Denario to support the launch of its operations in Spain. As a Product Manager at Silae, your responsibilities will include: User Needs Analysis: You will gather feedback from users and stakeholders to identify priorities, clarify uncertainties, and propose appropriate solutions. Product Roadmap and Backlog Management: You will work closely with the Product Director and payroll consultants to prioritize features and manage the backlog in line with business needs, regulatory requirements, and strategic goals. Offering Review and Solution Packaging: You will contribute to revisiting our current product offering and help structure and package solutions in a way that maximizes value for different customer segments. Product Development Monitoring: You will coordinate with technical and design teams to ensure deadlines are met and deliver a smooth, intuitive user experience. Collaboration and Communication: You will keep internal teams (marketing, support) informed of product developments and ensure strong coordination HR and Payroll Consultants to maintain overall consistency. Bridge Between Local and French Product Teams: You will act as the link between the local product team and the French product teams. Location: Reus or Barcelona Your profile: You have at least 3 years or more of solid experience as a Product Manager in time management or payroll, ideally within an HR or specialized software company. Payroll knowledge is a nice to have. Go-to-market experience would be an asset. Experience with AI-powered solutions is a plus. You have an analytical, solution-oriented mindset and are able to structure and prioritize complex topics. You are proactive and enjoy working in a team environment. You demonstrate excellent communication skills and can adapt your message to different audiences. Languages: Native Spanish speaker, fluent in French or English. What we offer Compensation: Competitive salary (Fix + Variable) Health: Medical insurance Build the future of Silae Spain: This is a Key Role for Silae Spain following the recent acquisitions, you will be at the heart of decisions that will shape the future of the company itself Career Development : Our ambition for the coming years implicates a drastic growth in every single aspect of this role responsibilities and resources allocated ✨ Remote Work: enjoy 2 days of remote work per week to optimize your focus and efficiency ♀️We care about you: A monthly physiotherapy session to support your wellbeing.

The role will have a strong focus on working closely with the internal marketing teams located in different countries, to identify sourcing opportunities to improve outcomes for Allianz key marketing activities. What you do Manage global marketing sub-categories such as call centers and related glob

&##128640; DA EL SALTO A UNA NUEVA CARRERA INMOBILIARIA CON CENTURY 21 Family Nest &##128064; ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Personas que: Tengan experiencia comercial o de atención al cliente (valoramos experiencia, pero no es imprescindible). Sean organizadas y capaces de autogestionarse. Tengan ambición, visión empresarial y actitud positiva. Estén dispuestas a asumir retos, aprender y crecer profesionalmente. &##127969; PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Prospección y captación de inmuebles : ampliar tu cartera mediante estrategias activas de búsqueda. Gestión de clientes compradores y vendedores : acompañamiento integral durante todo el proceso. Marketing inmobiliario : difusión profesional de los inmuebles a través de medios online, redes sociales y herramientas digitales. Cierre de operaciones : negociación y formalización de acuerdos. &##127873; ¿QUÉ TE OFRECEMOS? &##128188; Ingresos 100% basados en resultados: Gana tanto como te esfuerces. Cuanto más trabajes y cierres ventas, mayores serán tus ingresos. ¡El único que se pone limites eres tu mismo! &##128176; Comisiones elevadas sin límite : tus ingresos dependen de tus resultados. &##129504; Formación inicial y continua : a través de la plataforma CENTURY 21 University. &##128736;️ Soporte integral : jurídico, hipotecario, marketing, tecnología. &##127970; Oficina moderna y bien ubicada : un espacio profesional que potencia tu imagen. &##127757; Marca internacional : con más de 147.000 asesores en 92 países. &##129309; Ambiente colaborativo y motivador : rodeado de personas que, como tú, quieren dejar huella. &##128205; Estamos en Barcelona ciudad. En Family Nest creemos en el talento, en el crecimiento conjunto y en el poder de transformar vidas. Apostamos por personas comprometidas que quieran construir algo grande, con libertad, pero acompañadas. &##128233; ¿Te gustaría saber más? Escríbenos por privado o envía tu contacto a: // +34 660 93 98 36

Importante hotel ubicado en Barcelona busca incorporar un/a Revenue Support para unirse a su equipo, contribuyendo activamente a la gestión estratégica de precios, inventario y rendimiento del hotel. La misión del puesto es asegurar la correcta ejecución de las políticas de revenue, maximizar los ingresos totales y la rentabilidad de la propiedad, garantizando la precisión de los datos, la coherencia en la distribución y un soporte analítico y operativo de alto nivel al departamento de Revenue Management. Principales responsabilidades • Optimizar la Tarifa Media Diaria (ADR) y los Ingresos por Habitación Disponible (RevPAR) analizando las tendencias de demanda e implementando estrategias de venta y sobreventa dinámicas., • Establecer niveles de precios en todos los segmentos de mercado, asegurando competitividad y rentabilidad., • Realizar análisis regulares de la competencia para mantener un posicionamiento fuerte en tarifas y ofertas de productos., • Desarrollar y presentar pronósticos para habitaciones y fuentes de ingresos no relacionadas con el alojamiento de manera semanal, mensual y anual., • Generar y distribuir informes de rendimiento, analizando tendencias pasadas y oportunidades futuras en todos los canales de distribución., • Validar y refinar los pronósticos del Sistema de Gestión de Ingresos (RMS) para mejorar su precisión., • Colaborar con DRM, GM, Director de Ventas y Marketing, y otros equipos para impulsar iniciativas estratégicas de ingresos., • Asistir en los procesos de presupuestación anuales, centrados en estrategias de mezcla de negocios y canales., • Preparar y facilitar reuniones regulares de estrategia de ventas e ingresos con los principales interesados., • Proponer paquetes promocionales y ofertas creativas para periodos de alta necesidad en colaboración con DRM y equipos de ventas., • Supervisar el rendimiento del mercado, la eficiencia de los canales y las acciones de la competencia, mientras se mantienen registros detallados de las tendencias de demanda y eventos., • Actuar como el punto de contacto clave para optimizar la funcionalidad de los sistemas PMS, CRS y RMS., • Asegurar la calidad y precisión de los datos de segmentación, seguimiento de rechazos y la integridad general de la base de datos., • Evaluar y aprobar cotizaciones de grupos, asegurando la alineación con la estrategia y realizando análisis de desplazamiento según sea necesario., • Título universitario en Hospitalidad, Negocios, Marketing, Turismo, Finanzas o un campo relacionado (preferido)., • Dominio de sistemas de PMS, reservas y gestión de ingresos; el conocimiento avanzado de Opera PMS es esencial., • Familiaridad con conceptos de gestión de ingresos no relacionados con alojamiento, incluyendo Banquetes y Alimentos y Bebidas., • 3–5 años de experiencia en gestión de ingresos, idealmente en el sector hotelero., • Experiencia en recepción, ventas, reservas o catering y banquetes (preferido)., • Experiencia previa con sistemas y procesos de Marriott es altamente valorada., • Inglés: nivel avanzado., • Habilidades en análisis y cuantificación. Pensador estratégico con fuerte perspicacia comercial., • Incorporación en una empresa en crecimiento., • Oportunidades reales de desarrollo profesional., • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Acceso a beneficios y descuentos exclusivos en servicios del grupo., • Entorno dinámico, con equipos comprometidos con la excelencia y la hospitalidad.

Prácticas – SEO Copywriter (Híbrido · Barcelona) En Buzz , somos una agencia creativa digital con más de 15 años de experiencia ayudando a marcas nacionales e internacionales a crecer a través de estrategias innovadoras y contenidos con propósito. Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a apasionado/a por la redacción digital, el SEO y el copywriting persuasivo para unirse a nuestro equipo de Innovación. Tu rol Participarás en la creación y optimización de contenidos web , aplicando estrategias SEO y técnicas de copywriting orientadas a la conversión. Colaborarás con equipos creativos, de diseño y estrategia para producir textos que destaquen tanto para los usuarios como para los buscadores. También recibirás formación práctica en herramientas de IA y SEO , como Claude, Semrush u otras plataformas de análisis y optimización de contenido, aprendiendo a integrarlas en tu flujo de trabajo real. Qué buscamos Estudiantes o recién graduados/as en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing Digital o similares. Buena redacción y ortografía en español y catalán. Interés por el posicionamiento orgánico (SEO) y la redacción creativa. Curiosidad, actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno digital en constante evolución. No es necesario contar con experiencia previa: te formaremos durante las prácticas. &##128312; Si cuentas con un convenio de prácticas universitario, genial. &##128312; Si no, podemos valorar alternativas de formación o convenios externos. Lo que ofrecemos Únete a un equipo multidisciplinar que trabaja con marcas nacionales e internacionales de primer nivel. Gana experiencia práctica en una amplia variedad de proyectos creativos y digitales. Desarrolla tu talento en un entorno dinámico, joven y colaborativo. Disfruta de verdaderas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Modalidad híbrida: trabaja desde casa tres días a la semana. Condiciones Duración: 6 meses (mínimo). Horario: Mañanas, de 9 h a 14 h , de lunes a viernes. Modalidad: Híbrida — 3 días de teletrabajo y 2 días en oficina (Barcelona ciudad). Remuneración: Prácticas remuneradas . Si te motiva crecer en el mundo del marketing digital y quieres aprender de una agencia creativa con espíritu innovador, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y una breve muestra de escritura o texto que refleje tu estilo a

Prácticas – SEO Copywriter (Híbrido · Barcelona) En Buzz , somos una agencia creativa digital con más de 15 años de experiencia ayudando a marcas nacionales e internacionales a crecer a través de estrategias innovadoras y contenidos con propósito. Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a apasionado/a por la redacción digital, el SEO y el copywriting persuasivo para unirse a nuestro equipo de Innovación. Tu rol Participarás en la creación y optimización de contenidos web , aplicando estrategias SEO y técnicas de copywriting orientadas a la conversión. Colaborarás con equipos creativos, de diseño y estrategia para producir textos que destaquen tanto para los usuarios como para los buscadores. También recibirás formación práctica en herramientas de IA y SEO , como Claude, Semrush u otras plataformas de análisis y optimización de contenido, aprendiendo a integrarlas en tu flujo de trabajo real. Qué buscamos Estudiantes o recién graduados/as en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing Digital o similares. Buena redacción y ortografía en español y catalán. Interés por el posicionamiento orgánico (SEO) y la redacción creativa. Curiosidad, actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno digital en constante evolución. No es necesario contar con experiencia previa: te formaremos durante las prácticas. &##128312; Si cuentas con un convenio de prácticas universitario, genial. &##128312; Si no, podemos valorar alternativas de formación o convenios externos. Lo que ofrecemos Únete a un equipo multidisciplinar que trabaja con marcas nacionales e internacionales de primer nivel. Gana experiencia práctica en una amplia variedad de proyectos creativos y digitales. Desarrolla tu talento en un entorno dinámico, joven y colaborativo. Disfruta de verdaderas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Modalidad híbrida: trabaja desde casa tres días a la semana. Condiciones Duración: 6 meses (mínimo). Horario: Mañanas, de 9 h a 14 h , de lunes a viernes. Modalidad: Híbrida — 3 días de teletrabajo y 2 días en oficina (Barcelona ciudad). Remuneración: Prácticas remuneradas . Si te motiva crecer en el mundo del marketing digital y quieres aprender de una agencia creativa con espíritu innovador, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y una breve muestra de escritura o texto que refleje tu estilo a

Prácticas – SEO Copywriter (Híbrido · Barcelona) En Buzz , somos una agencia creativa digital con más de 15 años de experiencia ayudando a marcas nacionales e internacionales a crecer a través de estrategias innovadoras y contenidos con propósito. Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a apasionado/a por la redacción digital, el SEO y el copywriting persuasivo para unirse a nuestro equipo de Innovación. Tu rol Participarás en la creación y optimización de contenidos web , aplicando estrategias SEO y técnicas de copywriting orientadas a la conversión. Colaborarás con equipos creativos, de diseño y estrategia para producir textos que destaquen tanto para los usuarios como para los buscadores. También recibirás formación práctica en herramientas de IA y SEO , como Claude, Semrush u otras plataformas de análisis y optimización de contenido, aprendiendo a integrarlas en tu flujo de trabajo real. Qué buscamos Estudiantes o recién graduados/as en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing Digital o similares. Buena redacción y ortografía en español y catalán. Interés por el posicionamiento orgánico (SEO) y la redacción creativa. Curiosidad, actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno digital en constante evolución. No es necesario contar con experiencia previa: te formaremos durante las prácticas. &##128312; Si cuentas con un convenio de prácticas universitario, genial. &##128312; Si no, podemos valorar alternativas de formación o convenios externos. Lo que ofrecemos Únete a un equipo multidisciplinar que trabaja con marcas nacionales e internacionales de primer nivel. Gana experiencia práctica en una amplia variedad de proyectos creativos y digitales. Desarrolla tu talento en un entorno dinámico, joven y colaborativo. Disfruta de verdaderas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Modalidad híbrida: trabaja desde casa tres días a la semana. Condiciones Duración: 6 meses (mínimo). Horario: Mañanas, de 9 h a 14 h , de lunes a viernes. Modalidad: Híbrida — 3 días de teletrabajo y 2 días en oficina (Barcelona ciudad). Remuneración: Prácticas remuneradas . Si te motiva crecer en el mundo del marketing digital y quieres aprender de una agencia creativa con espíritu innovador, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y una breve muestra de escritura o texto que refleje tu estilo a

&##128640; DA EL SALTO A UNA NUEVA CARRERA INMOBILIARIA CON CENTURY 21 Family Nest &##128064; ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Personas que: Tengan experiencia comercial o de atención al cliente (valoramos experiencia, pero no es imprescindible). Sean organizadas y capaces de autogestionarse. Tengan ambición, visión empresarial y actitud positiva. Estén dispuestas a asumir retos, aprender y crecer profesionalmente. &##127969; PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Prospección y captación de inmuebles : ampliar tu cartera mediante estrategias activas de búsqueda. Gestión de clientes compradores y vendedores : acompañamiento integral durante todo el proceso. Marketing inmobiliario : difusión profesional de los inmuebles a través de medios online, redes sociales y herramientas digitales. Cierre de operaciones : negociación y formalización de acuerdos. &##127873; ¿QUÉ TE OFRECEMOS? &##128188; Ingresos 100% basados en resultados: Gana tanto como te esfuerces. Cuanto más trabajes y cierres ventas, mayores serán tus ingresos. ¡El único que se pone limites eres tu mismo! &##128176; Comisiones elevadas sin límite : tus ingresos dependen de tus resultados. &##129504; Formación inicial y continua : a través de la plataforma CENTURY 21 University. &##128736;️ Soporte integral : jurídico, hipotecario, marketing, tecnología. &##127970; Oficina moderna y bien ubicada : un espacio profesional que potencia tu imagen. &##127757; Marca internacional : con más de 147.000 asesores en 92 países. &##129309; Ambiente colaborativo y motivador : rodeado de personas que, como tú, quieren dejar huella. &##128205; Estamos en Barcelona ciudad. En Family Nest creemos en el talento, en el crecimiento conjunto y en el poder de transformar vidas. Apostamos por personas comprometidas que quieran construir algo grande, con libertad, pero acompañadas. &##128233; ¿Te gustaría saber más? Escríbenos por privado o envía tu contacto a: // +34 660 93 98 36

&##128640; DA EL SALTO A UNA NUEVA CARRERA INMOBILIARIA CON CENTURY 21 Family Nest &##128064; ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Personas que: Tengan experiencia comercial o de atención al cliente (valoramos experiencia, pero no es imprescindible). Sean organizadas y capaces de autogestionarse. Tengan ambición, visión empresarial y actitud positiva. Estén dispuestas a asumir retos, aprender y crecer profesionalmente. &##127969; PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Prospección y captación de inmuebles : ampliar tu cartera mediante estrategias activas de búsqueda. Gestión de clientes compradores y vendedores : acompañamiento integral durante todo el proceso. Marketing inmobiliario : difusión profesional de los inmuebles a través de medios online, redes sociales y herramientas digitales. Cierre de operaciones : negociación y formalización de acuerdos. &##127873; ¿QUÉ TE OFRECEMOS? &##128188; Ingresos 100% basados en resultados: Gana tanto como te esfuerces. Cuanto más trabajes y cierres ventas, mayores serán tus ingresos. ¡El único que se pone limites eres tu mismo! &##128176; Comisiones elevadas sin límite : tus ingresos dependen de tus resultados. &##129504; Formación inicial y continua : a través de la plataforma CENTURY 21 University. &##128736;️ Soporte integral : jurídico, hipotecario, marketing, tecnología. &##127970; Oficina moderna y bien ubicada : un espacio profesional que potencia tu imagen. &##127757; Marca internacional : con más de 147.000 asesores en 92 países. &##129309; Ambiente colaborativo y motivador : rodeado de personas que, como tú, quieren dejar huella. &##128205; Estamos en Barcelona ciudad. En Family Nest creemos en el talento, en el crecimiento conjunto y en el poder de transformar vidas. Apostamos por personas comprometidas que quieran construir algo grande, con libertad, pero acompañadas. &##128233; ¿Te gustaría saber más? Escríbenos por privado o envía tu contacto a: // +34 660 93 98 36

Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros es una entidad cuyo objeto consiste en el ejercicio de la actividad aseguradora directa en los ramos de enfermedad, incluida la asistencia sanitaria, y accidentes. Su actividad se desarrolla en Catalunya, principalmente en la provincia de Barcelona. La entidad está inscrita en el Registro Administrativo de Entidades Aseguradoras de la DGSFP y, como entidad aseguradora, está obligada a cumplir con la normativa española y europea relacionada con el marco regulatorio de Solvencia II. Asimismo, Asistencia Sanitaria es la entidad dominante del grupo asegurador del mismo nombre. En nuestra Entidad, como organización de tipo cooperativo integrada por médicos, somos conscientes y nos tomamos muy en serio el encargo de hacer posible y sostenible un tipo de medicina social que permita proporcionar, por un lado, la atención óptima al paciente y, por otra, unas condiciones justas para que los profesionales de la salud puedan ejercer su vocación. En este sentido, nuestra entidad tiene como misión impulsar el desarrollo de un sistema sanitario de medicina social y colectiva que permita la libre elección de médico al usuario, bajo la filosofía del modelo de cooperativismo sanitario. Buscamos a una persona con perfil y vocación comercial, con experiencia mínima de 2 años. Se requiere para la oficina de Badalona. Prospección y captación de clientes, tanto particulares como empresas (colectivas). Asesorar y venta de los distintos productos de la compañía. Enviar y proporcionar información comercial según necesidades de los candidatos. Apoyar todas las campañas de captación que organice la compañía. Colaborar con el equipo de ventas y marketing para desarrollar estrategias de promoción y ventas efectivas. Mantener un registro de las actividades de ventas y realizar seguimiento de los clientes. Atención telefónica, digital y presencial de los clientes de la compañía. Asistente personal de los asegurados que le asigne la compañía, especialmente en la atención al siniestro y cualquier otro servicio que pueda necesitar el asegurado durante la relación de éste con la compañía. Gestión de mantenimiento de la cartera. Gestión de recuperación de bajas. Asistencia a las actividades de capacitación y formación continuada. Titulación mínima de Bachillerato Experiencia mínimo de 2 años en la posición. Catalán y castellano hablado y escrito. Ofimática. Persona emprendedora y ambiciosa. Comunicación asertiva y trabajo en equipo. Servicio al cliente y compromiso posventa. Capacidad de aprendizaje. Qué te vamos a ofrecer ~ Contrato indefinido, crece con nosotros. ~ Horario con jornada partida de lunes a jueves, viernes y agosto jornada intensiva. ~ En Asistencia Sanitaria te ofrecemos el mejor entorno para que puedas desarrollarte profesionalmente. ~ Como empresa de salud , lo primero que nos importa es la tuya , para ello, tendrás póliza de salud para ti, tu pareja e hijos menores de 26 años totalmente gratuita. ~ Compensación económica por comida directamente en nómina o bien con tarjeta restaurante. ~ Posibilidad de acogerte a la retribución flexible y así podrás ahorrar en tus gastos. ~ 26 días laborables de vacaciones.

Asistencia Sanitaria Colegial, SA de Seguros es una entidad cuyo objeto consiste en el ejercicio de la actividad aseguradora directa en los ramos de enfermedad, incluida la asistencia sanitaria, y accidentes. Su actividad se desarrolla en Catalunya, principalmente en la provincia de Barcelona. La entidad está inscrita en el Registro Administrativo de Entidades Aseguradoras de la DGSFP y, como entidad aseguradora, está obligada a cumplir con la normativa española y europea relacionada con el marco regulatorio de Solvencia II. Asimismo, Asistencia Sanitaria es la entidad dominante del grupo asegurador del mismo nombre. En nuestra Entidad, como organización de tipo cooperativo integrada por médicos, somos conscientes y nos tomamos muy en serio el encargo de hacer posible y sostenible un tipo de medicina social que permita proporcionar, por un lado, la atención óptima al paciente y, por otra, unas condiciones justas para que los profesionales de la salud puedan ejercer su vocación. En este sentido, nuestra entidad tiene como misión impulsar el desarrollo de un sistema sanitario de medicina social y colectiva que permita la libre elección de médico al usuario, bajo la filosofía del modelo de cooperativismo sanitario. Buscamos a una persona con perfil y vocación comercial, con experiencia mínima de 2 años. Se requiere para la oficina de Badalona. Prospección y captación de clientes, tanto particulares como empresas (colectivas). Asesorar y venta de los distintos productos de la compañía. Enviar y proporcionar información comercial según necesidades de los candidatos. Apoyar todas las campañas de captación que organice la compañía. Colaborar con el equipo de ventas y marketing para desarrollar estrategias de promoción y ventas efectivas. Mantener un registro de las actividades de ventas y realizar seguimiento de los clientes. Atención telefónica, digital y presencial de los clientes de la compañía. Asistente personal de los asegurados que le asigne la compañía, especialmente en la atención al siniestro y cualquier otro servicio que pueda necesitar el asegurado durante la relación de éste con la compañía. Gestión de mantenimiento de la cartera. Gestión de recuperación de bajas. Asistencia a las actividades de capacitación y formación continuada. Titulación mínima de Bachillerato Experiencia mínimo de 2 años en la posición. Catalán y castellano hablado y escrito. Ofimática. Persona emprendedora y ambiciosa. Comunicación asertiva y trabajo en equipo. Servicio al cliente y compromiso posventa. Capacidad de aprendizaje. Qué te vamos a ofrecer ~ Contrato indefinido, crece con nosotros. ~ Horario con jornada partida de lunes a jueves, viernes y agosto jornada intensiva. ~ En Asistencia Sanitaria te ofrecemos el mejor entorno para que puedas desarrollarte profesionalmente. ~ Como empresa de salud , lo primero que nos importa es la tuya , para ello, tendrás póliza de salud para ti, tu pareja e hijos menores de 26 años totalmente gratuita. ~ Compensación económica por comida directamente en nómina o bien con tarjeta restaurante. ~ Posibilidad de acogerte a la retribución flexible y así podrás ahorrar en tus gastos. ~ 26 días laborables de vacaciones.

Prácticas – SEO Copywriter (Híbrido · Barcelona) En Buzz , somos una agencia creativa digital con más de 15 años de experiencia ayudando a marcas nacionales e internacionales a crecer a través de estrategias innovadoras y contenidos con propósito. Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a apasionado/a por la redacción digital, el SEO y el copywriting persuasivo para unirse a nuestro equipo de Innovación. Tu rol Participarás en la creación y optimización de contenidos web , aplicando estrategias SEO y técnicas de copywriting orientadas a la conversión. Colaborarás con equipos creativos, de diseño y estrategia para producir textos que destaquen tanto para los usuarios como para los buscadores. También recibirás formación práctica en herramientas de IA y SEO , como Claude, Semrush u otras plataformas de análisis y optimización de contenido, aprendiendo a integrarlas en tu flujo de trabajo real. Qué buscamos Estudiantes o recién graduados/as en Comunicación, Publicidad, Periodismo, Marketing Digital o similares. Buena redacción y ortografía en español y catalán. Interés por el posicionamiento orgánico (SEO) y la redacción creativa. Curiosidad, actitud proactiva y ganas de aprender en un entorno digital en constante evolución. No es necesario contar con experiencia previa: te formaremos durante las prácticas. &##128312; Si cuentas con un convenio de prácticas universitario, genial. &##128312; Si no, podemos valorar alternativas de formación o convenios externos. Lo que ofrecemos Únete a un equipo multidisciplinar que trabaja con marcas nacionales e internacionales de primer nivel. Gana experiencia práctica en una amplia variedad de proyectos creativos y digitales. Desarrolla tu talento en un entorno dinámico, joven y colaborativo. Disfruta de verdaderas oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Modalidad híbrida: trabaja desde casa tres días a la semana. Condiciones Duración: 6 meses (mínimo). Horario: Mañanas, de 9 h a 14 h , de lunes a viernes. Modalidad: Híbrida — 3 días de teletrabajo y 2 días en oficina (Barcelona ciudad). Remuneración: Prácticas remuneradas . Si te motiva crecer en el mundo del marketing digital y quieres aprender de una agencia creativa con espíritu innovador, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y una breve muestra de escritura o texto que refleje tu estilo a

Sobre LINE En LINE Sports & Entertainment creemos en el poder del deporte y el entretenimiento para transformar marcas, conectar con audiencias y generar impacto real en los negocios de nuestros clientes Somos una agencia de marketing deportivo y de entretenimiento en plena expansión , que combina estrategia, creatividad y ejecución para construir proyectos que inspiran y generan resultados tangibles. Trabajamos con marcas que buscan conectar con su audiencia de manera relevante. Desde la consultoría estratégica hasta la activación de patrocinios y la gestión de properties deportivas , nuestra manera de trabajar se basa en una estructura ágil, colaborativa y profundamente conectada . En LINE, cada proyecto es una oportunidad para innovar, crecer y disfrutar del camino. Qué buscamos Buscamos unx Growth Manager con mentalidad estratégica y espíritu emprendedor. Tu misión será abrir nuevas oportunidades de negocio , establecer relaciones con potenciales clientes y generar interacciones de valor que permitan al equipo de estrategia desarrollar propuestas a medida. Serás la primera puerta de entrada a LINE para muchas marcas, por lo que buscamos a alguien con curiosidad, visión comercial, pasión por el deporte y habilidad para conectar personas . Responsabilidades • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio con marcas afines al universo del deporte y el entretenimiento., • Generar y mantener relaciones sólidas con potenciales clientes y partners estratégicos., • Colaborar con el equipo de estrategia y consultoría para trasladar leads cualificados., • Liderar la comercialización de las properties deportivas que gestionamos en LINE., • Participar en la definición de planes comerciales y de crecimiento de la agencia., • Gestionar los objetivos comerciales definidos conjuntamente., • Representar a LINE en eventos del sector y contribuir al posicionamiento de la empresa. Requisitos • Mínimo 5 años de experiencia en roles de New Business, Growth o desarrollo comercial en agencias de marketing, comunicación, patrocinio o properties del deporte o del entretenimiento., • Amplia red de contactos en el entorno del deporte, el entretenimiento o el lifestyle., • Experiencia previa en la comercialización de properties deportivas o de entretenimiento., • Gran capacidad de comunicación, negociación y creación de relaciones de confianza., • Mentalidad proactiva, autónoma y orientada a resultados., • Nivel alto de castellano e inglés. Qué ofrecemos • Sueldo fijo competitivo + variable por objetivos., • Formato híbrido (oficina en Barcelona + flexibilidad)., • Incorporación a un equipo joven, colaborativo y en pleno crecimiento., • Oportunidad de formar parte de una agencia con visión internacional y proyectos de gran impacto. Envíanos tu candidatura y cuéntanos cómo puedes contribuir al crecimiento de LINE.

Who You Are: Significant marketing experience (owning independently digital marketing campaigns) or related field, with a proven track record in delivering measurable results from marketing campaigns. You'll be part of the Performance Marketing team, responsible for driving our digital marketing

This job is with PageGroup, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community.Please do not contact the recruiter directly.About this role The Marketing Analyst will be an integral role to support the needs of our CE & MEA Channel Market

&##128640; DA EL SALTO A UNA NUEVA CARRERA INMOBILIARIA CON CENTURY 21 Family Nest &##128064; ¿A QUIÉN BUSCAMOS? Personas que: Tengan experiencia comercial o de atención al cliente (valoramos experiencia, pero no es imprescindible). Sean organizadas y capaces de autogestionarse. Tengan ambición, visión empresarial y actitud positiva. Estén dispuestas a asumir retos, aprender y crecer profesionalmente. &##127969; PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Prospección y captación de inmuebles : ampliar tu cartera mediante estrategias activas de búsqueda. Gestión de clientes compradores y vendedores : acompañamiento integral durante todo el proceso. Marketing inmobiliario : difusión profesional de los inmuebles a través de medios online, redes sociales y herramientas digitales. Cierre de operaciones : negociación y formalización de acuerdos. &##127873; ¿QUÉ TE OFRECEMOS? &##128188; Ingresos 100% basados en resultados: Gana tanto como te esfuerces. Cuanto más trabajes y cierres ventas, mayores serán tus ingresos. ¡El único que se pone limites eres tu mismo! &##128176; Comisiones elevadas sin límite : tus ingresos dependen de tus resultados. &##129504; Formación inicial y continua : a través de la plataforma CENTURY 21 University. &##128736;️ Soporte integral : jurídico, hipotecario, marketing, tecnología. &##127970; Oficina moderna y bien ubicada : un espacio profesional que potencia tu imagen. &##127757; Marca internacional : con más de 147.000 asesores en 92 países. &##129309; Ambiente colaborativo y motivador : rodeado de personas que, como tú, quieren dejar huella. &##128205; Estamos en Barcelona ciudad. En Family Nest creemos en el talento, en el crecimiento conjunto y en el poder de transformar vidas. Apostamos por personas comprometidas que quieran construir algo grande, con libertad, pero acompañadas. &##128233; ¿Te gustaría saber más? Escríbenos por privado o envía tu contacto a: // +34 660 93 98 36

Desde GRUPO IMAN estamos seleccionando a un/a Account Manager para nuestro cliente, una empresa de ingeniería de software en expansión, ubicada en Barcelona. Funciones: • Gestionar y mantener relaciones sólidas con clientes clave, asegurando su satisfacción., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio dentro de las cuentas asignadas. • Negociar términos y condiciones de contratos y ejecutar procesos de renovación., • Realizar análisis de mercado y de la competencia para detectar tendencias y oportunidades. • Desarrollar y ejecutar planes estratégicos alineados con los objetivos de cada cuenta., • Preparar informes periódicos sobre ventas, pipeline y recomendaciones estratégicas., • Coordinar con otros departamentos (marketing, producto, soporte) para cumplir las expectativas de los clientes., • Ciclo formativo de grado medio o superior., • Mínimo 2 años de experiencia en sector B2B., • Carné de conducir y vehículo propio., • Contrato estable directo con la empresa.

Importante empresa de distribución química internacional, precisa incorporar una figura de Dirección de Customer Service para liderar el servicio al cliente. Misión: Asegurar una experiencia de cliente excelente y sostenida a lo largo del tiempo, maximizando el valor de cada relación comercial y reforzando la fidelización, mediante la coordinación, liderazgo y evolución del equipo de atención y soporte comercial (back office), alineado con los objetivos estratégicos de crecimiento, servicio y eficiencia de la compañía. Dependiendo del Director de Transformación y Organización se responsabilizará de las siguientes funciones: • Liderar y coordinar al equipo de 30 personas back office/comerciales internos, asegurando su alineamiento con los objetivos de servicio y venta recurrente., • Definir e implantar procesos y herramientas para la gestión proactiva de la relación con el cliente (onboarding, seguimiento, renovaciones, incidencias, satisfacción)., • Medir, analizar y reportar KPIs de éxito del cliente (NPS, tasa de retención, tiempo de respuesta, tasa de resolución, calidad de servicio percibida, etc.)., • Promover una cultura de orientación al cliente en toda la organización, especialmente en los equipos de soporte comercial., • Detectar y proponer oportunidades de mejora en procesos, herramientas o productos a partir del feedback del cliente., • Colaborar activamente con marketing y ventas en acciones de fidelización, encuestas, programas de recomendación o testimoniales., • Acompañar al equipo en su desarrollo profesional, implementando formaciones y seguimiento de competencias soft y hard., • Formación superior en administración de empresas, ingeniería, comercio internacional, marketing o similar., • Conocimiento profundo de procesos de atención al cliente B2B y gestión de cuentas., • Familiaridad con CRM (ej. Salesforce, Hubspot) y herramientas de atención al cliente., • Capacidad analítica para interpretar datos e indicadores de experiencia del cliente., • Liderazgo positivo y capacidad de movilizar equipos., • Enfoque estratégico con orientación a resultados., • Empatía y capacidad de escucha activa., • Habilidades de comunicación y negociación., • Proactividad y mentalidad de mejora continua., • Capacidad para trabajar transversalmente con otros departamentos.

The company Are you someone who has Iberia-wide regulatory experiences and are looking for the next step in your medical devices career at the EMEA level? Are you someone who likes to think creatively and prioritizes medical devices that are always accessible to patients and surgeons on the market? Here is a rare and great opportunity to join an international leader in surgical technology and be part of this company's regional growth strategy in Spain and Portugal and be visible at the EMEA-level. As the Regional QARA Lead for the IBERIAN region, you will be based at their Spain branch office in Barcelona, where they have centralised sales, marketing, customer success teams all in one place. This is a company-critical role and your past experiences in registrations can help the company to reach their business goals for the EMEA region. You will be responsible for the quality system of the sales office in Barcelona as well as supporting the registrations for Spain. Furthermore, you are part of the EMEA Quality Assurance and Regulatory affairs team, for this region you will be responsible for collecting clinical data from surgeons to assist the HQ in the US with clinical surveillance. In this role you will report directly to the Sr Director Quality Assurance and Regulatory Affairs International Maintain the Quality Management System for their Spanish Organization Work with the Regional Commercial leader to ensure the medical device portfolio remain commercially available and compliant Leading clinical data collection and surgeon feedback processes for submission and PMCFs Prepare and lead the quality management review meetings Training and coaching people in RAQA functions in other EMEA offices on the procedures and processes Identify local regulatory requirements and lead impact assessment which is driving quality management system changes Execute Local regulatory registrations where necessary EMEA regulatory affairs activities concerning importer and authorized representative requirements At least 5 years in a quality assurance or regulatory affairs role in the medical device industry Led the RAQA operations or projects for medical devices Fluent written & spoken in Spanish and English (bonus if Portuguese and Catalan as well) Office-presence 3 days per week in Barcelona city-centre We serve within the Medical device, diagnostic and combination device arena, working with Managers up to VP of Quality and Regulatory. Our team helps medical device experts of today become leaders of tomorrow. &##At Elemed, we recruit exceptional people that solve regulatory and compliance problems, so patients can have access to safe, innovative and life-changing Medical Devices. Learn and develop as a regulatory, quality or clinical professional with 1:1 mentorship from a highly experienced mentor. Our mentors are some of the most inspirational and talented senior professionals in the medical device and IVD industry. Join hundreds of fellow regulatory, quality and clinical professionals in Elemed's RQC Network. We are an equal opportunity employer and value diversity at our company .

This job is with Skyscanner, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. About Skyscanner Everyone loves travelling, but planning is not without its challenges ✈️. That's why we've spent 20 years building tools that turn travel-planning chaos into a breeze. Today, around 100 million travellers count on us every month to skip the whole "47 browser tabs open" phase and find flights, cars, and hotels quickly and easily . Joining Skyscanner means becoming part of a global brand that's striving to become the planet's go-to travel hack accessible for all . Our vision? To be the world's number one travel ally. (Ambitious? Yes, but, hey, that's what got us here). Now, we're on the lookout for a Senior User Research Manager - 12-month FTC to help us bring that vision to even more travellers. About the role (Hybrid) You'll lead our mighty Metasearch Research team - the crew dedicated to understanding how travellers choose, compare, and book the best options across Flights, Hotels, Packages, and Cars. This role is all about elevating insight, shaping strategy, enabling great decision-making, and championing the traveller at every turn. Reporting directly to the Director of Research within our Customer Experience (CX) team, you'll partner closely with Product and Design leaders to shape the future of decision-making across our marketplace. What you'll be doing Leading Strategic Research Initiatives: You'll scout the horizon for the big questions before they land - designing forward-looking, mixed-method research that unlocks long-term business opportunities. Guiding Core Product Development: You'll provide hands-on direction across the Flights, Hotels, Packages, and Cars workstreams, ensuring insights glide effortlessly into product decisions. Deepening Mixed-Method Expertise: You'll raise the bar on methodology - directing sophisticated frameworks and championing robust, actionable research that solves real business problems. Team Management: You'll mentor and empower researchers, helping them refine their craft while adopting new tools and technology that boost both quality and scale. Cross-Disciplinary Collaboration: You'll partner with CX, Product, Design, and Analytics to shape questions, uncover truths, and craft narratives that inspire genuine action. Voice of the User: You'll make sure travellers' needs echo through every decision - using evidence, insight, and a learning mindset to cut through complexity. Data Integration & Reporting: You'll join forces with Analytics to weave behavioural data and research findings into a single, powerful decision-making engine for the business. About you Extensive Mixed-Methods Research Expertise: You've led impactful research programmes blending qualitative depth with quantitative confidence - from running in-depth interviews and concept evaluations as you are synthesising behavioural data, usability metrics, or large-scale survey results. Comprehensive Research Methodology Knowledge: You have expertise in product/user research and know when to use what, tailoring methodologies to fit diverse product and business challenges (bonus points for brand/marketing experience). Strong Leadership & Mentoring Skills: You thrive on coaching researchers, levelling up capability, and fostering a culture of curiosity and growth. Clear, Impactful Storytelling: You turn complex findings into sharp, compelling narratives that motivate teams and influence senior stakeholders. Growth-Oriented Mindset: You navigate ambiguity with creativity, balancing user needs, business value, and strategic context with finesse. Experience in Dynamic Environments: You're energised by pace, able to juggle multiple projects, and confident steering research through shifting priorities. Deep Analytical & Data-Driven: You connect qualitative nuance with quantitative validation, making decisions grounded, empathetic, and strategically sound. Autonomous Self-Starter and Influencer: You partner confidently with senior leaders, shaping strategy rather than simply responding to requests. #LI-SM2 #LI-Hybrid What it's like here We are the real deal - no corporate gloss, no empty promises. Just a team of genuinely curious, caring humans ❤️, building things that help travellers explore the world a little easier . Skyscanner is made up of brilliant humans from every corner of the world. We believe travel makes the world better - and that the same is true of our diverse teams. We're proud to be an equal opportunities employer and are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive and products that are accessible to all ✨. Sound like your kind of adventure? Apply now and help us shape the future of travel. We're committed to ensuring our application and recruitment processes are inclusive and accessible to everyone. If you require any reasonable adjustments or accommodations for interviews, and/or wish to apply under the Disability Confident scheme, please let your recruiter know. If you'd like more information on any of our policies, such as hybrid working or Parental Leave policies (typically we pay a minimum of 24 weeks birth parent/maternity leave globally), our recruitment team can provide more information on these.

Position Title: Business Development Manager (Enterprise Hunter) Location: Various opportunities throughout Europe Grade: Individual Contributor About GTT: GTT is a leading global provider of secure cloud networking solutions for multinational organizations. We design and deliver solutions that leverage advanced cloud, networking and security technologies. We complement our solutions with a suite of professional services and exceptional sales and support teams in local markets around the world. We serve thousands of national and multinational companies with a portfolio that includes SD-WAN, security, Internet, voice and other connectivity options. Our services are uniquely enabled by our top-ranked, global, Tier 1 IP backbone, which spans more than 260 cities on six continents. The company culture is built on a customer-first service experience reinforced by our commitment to operational excellence and continuous improvement in our business, environmental, social and governance practices. For more information, visit gtt.net. Role Summary: The Business Development Manager (Enterprise Hunter) will be responsible for managing the contact plan, approach strategy and full sales cycle to deliver further revenue growth across our SD-WAN and SASE product lines. The role will be based 100% on New Sales. Job Scope/Supervision: As part of daily activities, you will be required to maintain regular contact with a variety of internal teams including Customer Success, Sales Operations & Service Delivery Duties and Responsibilities: • Targets new customers to get initial conversation, leading to opportunity creation, • Sells GTT's full suite of products and solutions within Italy, including connectivity (SD-WAN, SASE, MPLS), • Profiles key targets and seeks companies with a decision making unit and considerable international footprint, • Present GTT solutions to prospects, • Build a prospect pipeline from a standing start via own initiatives, • Work with the considerable marketing support available to drive further prospecting initiatives. 3 years+ in an enterprise "hunter" role 5 years+ experience in selling connectivity Driven by new logo acquisition Be able to adjust to change Agile in a fast-paced environment Good organisational awareness, planning skills and collaboration Excellent written and verbal English communication skills Hours/Travel/Shift: Office hours Core Competencies: • Business Acumen: Knowledge of business concepts, tools, and processes that are needed for making sound decisions in the context of the company's business; ability to apply this knowledge appropriately to diverse situations., • Effective Communications: Understanding of effective communication concepts, tools and techniques; ability to effectively transmit, receive, and accurately interpret ideas, information, and needs through the application of appropriate communication behaviors., • Negotiating: Knowledge of successful negotiation concepts and techniques; ability to negotiate successfully across the organization and with external vendors and clients in a constructive and collaborative manner., • Problem Solving: Knowledge of approaches, tools, techniques for recognizing, anticipating, and resolving organizational, operational or process problems; ability to apply knowledge of problem solving appropriately to diverse situations., • Networking: Understanding of the business value of creating mutually beneficial relationships with individuals outside of incumbent's own organization and ability to generate productive relationships with internal and external partners that improve access to resources and expertise., • Sales Proposals and Presentations: Knowledge of sales processes, tools, and techniques; ability to prepare and present formal recommendations for how the organization can meet the customer's needs., • Continuous Improvement: Knowledge of transformation initiatives to drive fundamental changes, enhance responsiveness and efficiency to core business practices. Ability to drive cultural changes from best effort to results oriented, • Customer First (Non-Customer Facing): Knowledge of internal customer interactions, creating a culture of accountability, collaboration, and partnership. Ability to build an environment supporting internal customer value creation at every level GTT provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, or genetics. In addition to federal law requirements, GTT complies with applicable state and local laws governing non-discrimination in employment in every location in which the company has facilities. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation, and training. GTT expressly prohibits any form of workplace harassment based on race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, or veteran status. Improper interference with the ability of GTT's employees to perform their job duties may result in discipline up to and including discharge.

We are looking for a motivated and talented Data Scientist to join our team, for someone who has the passion to learn and explore the endless possibilities of Machine Learning applied to marketing. We are a Digital Consulting firm that provides independent, data and fact-based advice to brands to improve their marketing activities. Our team is comprised of very talented individuals, who are passionate about Digital Marketing and ML. As part of a team of Data Scientist, you'll help customers to further understand, model, predict, segment, and measure the impact of their marketing campaigns. Key responsibilities : • Proactively develop machine learning models applied to marketing (MMM, Forecasting...), • Extract insights and data-driven recommendations for our customers, • Build and optimize data collection and ELT processes to extract data from Google Ads, Facebook, Google Analytics, Youtube or Amazon, • Design and mantain dashboards in DataStudio, Shiny, Power BI etc., • You will be working directly with customers presenting your findings The type of person we're looking for : • A team player, • Experience using Python Data Science toolkit (pandas, scikit-learn, Tensorflow, Keras, PySpark, etc.) and working with large amounts of data (~GB, TB), • Knowledge of cloud-based big data platforms such as Google Cloud, AWS, Azure, • Ability to write complex SQL queries to analyse our databases, • Self-disciplined soft skills such as: resourceful, autonomy, detail-oriented, • Dynamic personality; you'll be joining a young & open-minded team, • Good command of English (C1), • Bachelor's degree in Computer Science, Mathematics, Statistics, Engineering or related technical discipline We offer: • The position will be based in Barcelona, • Full-time position, • Competitive salary, • No traditional job description but rather projects & mandates based on people skills, knowledge and ambition, • Developing our talent's potential is a core focus, • The possibility to apply your skills to cutting-edge challenges You know someone that might be interested? Please share this offer.

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Qué estamos buscando En Cosentino () estamos buscando un Responsable comercial del City Center (Showroom) para unirse a nuestro centro ubicado en Barcelona. Los City Centers son un ejemplo del compromiso total de Cosentino con la comunidad de arquitectura y diseño (AD). El City Center es el epicentro del modelo comercial de Cosentino, y su misión es proporcionar una experiencia inspiradora que atraiga y motive a diseñadores, consumidores finales, arquitectos y todos los socios comerciales de Cosentino. Es un centro para nuestra comunidad global y una herramienta para mostrar la versatilidad de nuestros materiales y marcas. Cuáles serán tus funciones El Gerente del City Center de Cosentino gestiona una cartera de cuentas de diseñadores de interiores residenciales, construye una sólida red de socios locales, supervisa las operaciones diarias del equipo del City Center, genera leads de alta calidad en colaboración con el equipo de ventas de Cosentino y asegura un crecimiento rentable en la cuota de mercado. Tus principales responsabilidades serán: Ventas • Desarrollar y construir relaciones con arquitectos y diseñadores clave en la zona., • Gestionar clientes clave: planificación, visitas, desarrollo de relaciones, ventas, etc., • Identificar oportunidades de venta y hacer seguimiento hasta el cierre., • Liderar y motivar al equipo de diseño para aumentar las ventas y el reconocimiento de marca., • Acelerar el reconocimiento de marca mediante posicionamiento efectivo, formación de producto y diferenciación., • Identificar estrategias, prioridades y marcos de acción (comerciales, promocionales, marketing, gestión, informes, etc.)., • Coordinar y alinear al equipo del City Center para asegurar el cumplimiento de sus funciones., • Apoyar al equipo en la identificación y evaluación de oportunidades de negocio, incluyendo el seguimiento de la competencia., • Maximizar la sinergia entre oportunidades comerciales y promocionales., • Captar tendencias del mercado a través de eventos externos, seminarios, etc., • Actuar como representante de marca en actividades de asociaciones, universidades, etc., • Promocionar y co-publicitar por región para todas las marcas con coordinación corporativa, incluyendo esfuerzos en puntos de venta (vitrinas y muestras)., • Identificar actividades con impacto potencial en ventas, alineadas con la misión de Cosentino., • Planificar eventos y actividades con el equipo del City Center., • Controlar presupuestos y cuentas de resultados (P&L)., • Analizar el retorno de inversión (ROI) de cada actividad. Requisitos: • Más de 5 años de experiencia en ventas en el sector de la construcción o técnico., • Más de 5 años de conocimiento del mercado de la construcción, arquitectos y diseñadores de interiores., • Habilidad demostrada en generación de informes de ventas, gastos, visitas, etc., • Conocimiento del ciclo de ventas en el sector., • Gestión exitosa de equipos, marketing, atención al cliente y operaciones comerciales., • Conocimiento del sector de la construcción., • Título universitario en Arquitectura, Diseño de Interiores, Ingeniería o Administración de Empresas., • Orientación a la generación de ventas rentables., • Excelente comunicación verbal y escrita., • Capacidad para interactuar con todos los niveles de la industria y la organización., • Capacidad para organizar eventos de alto nivel para arquitectos y diseñadores., • Capacidad para cerrar ventas., • Capacidad para interpretar estados financieros., • Inspirador, creativo, con visión de tendencias. Una gran oportunidad de liderar uno de nuestros Cities más emblemáticos en una ciudad que adoramos por nuestro vínculo con ella y nuestra gran relación profesional Acerca de Cosentino En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

Directs product marketing for Mob Control, focusing on market positioning, growth strategy, and user onboarding, collaborating with teams to drive acquisition and improve retention.

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