Trabajos marketing en Santiago De CompostelaCrear alertas

¿Te motiva construir una identidad visual capaz de reconocerse en cualquier canal, en cualquier parte del mundo? ¿Te imaginas liderando la evolución creativa de una compañía multinacional, convirtiendo objetivos de negocio en experiencias visuales coherentes, diferenciales y escalables? Si disfrutas combinando visión estratégica, criterio de diseño y liderazgo de equipos, este reto es para ti. Serás la figura de referencia creativa y visual de Luckia. Definirás, desarrollarás y harás evolucionar una identidad sólida, moderna, reconocible y adaptable, asegurando su coherencia en todos los países, líneas de negocio y canales. Además, liderarás la dirección de arte, coordinarás al equipo de Visual Designers y colaborarás de forma transversal con Marketing, Producto, CRM, Retail, Casinos, Social Media, Corporativo y equipos locales, reportando directamente al CMO. ¿Qué harás en tu día a día? Estas serán algunas de tus principales tareas: Definir y evolucionar la dirección de arte y los principios visuales de Luckia: composición, tipografía, color, fotografía, ilustración, motion, lenguaje audiovisual, branding digital y sistemas gráficos. Garantizar que las campañas y activos mantengan un lenguaje visual reconocible y un estándar homogéneo de calidad, independientemente del canal, país o área que los desarrolle. Liderar la conceptualización y dirección visual de las campañas y proyectos de mayor relevancia estratégica, traduciendo objetivos de negocio en soluciones creativas. Coordinar y desarrollar al equipo interno de Visual Designers así como a proveedores externos de producción gráfica o audiovisual. Asegurar la correcta adaptación de las creatividades a los diferentes mercados, idiomas, regulaciones, canales y soporte, definiendo los criterios de adaptación necesarios. Planificar la actividad creativa y participar en la conceptualización y dirección de campañas estratégicas. Impulsar procesos, automatizaciones y herramientas que mejoren la eficiencia, la trazabilidad y la calidad creativa. En resumen, serás quien consiga que una identidad visual global y consistente cobre vida en cada campaña, producto, mercado y experiencia de marca, transformando objetivos de negocio en soluciones visuales. ¿Qué encontrarás en Luckia? Un rol estratégico, con impacto real y en contacto directo con CMO. Formación continua en nuestro campus corporativo. Flexibilidad: horario flexible, jornada intensiva los viernes de todo el año y de lunes a viernes durante el verano. Gimnasio en las instalaciones. Restaurante subvencionado. Retribución flexible. ¿Qué te hará triunfar en este puesto? Tu trayectoria en dirección de arte, branding y diseño visual , con experiencia liderando proyectos de alta exposición y complejidad. Dominio avanzado de Figma y Adobe Creative Cloud. Trabajarás también con Banneflow, Magnific y Azure DevOps, así que +10 puntos si las dominas todas. Interés por la innovación y la incorporación de herramientas de IA. Si tienes un portfolio con tus proyectos destacados, ¡queremos verlo! Luckia es una empresa preocupada por la igualdad de oportunidades y la no discriminación, que busca siempre al/la mejor candidato/a independientemente de su edad, género, orientación sexual, raza, creencia o discapacidad. #J-18808-Ljbffr

We are TRISON We are a global company dedicated to the digitization of spaces to generate unique experiences through the integration of audiovisual systems, spectacular content and innovative sensory marketing solutions. We currently have our own offices in 16 countries in Europe, Asia and America and execute an average of 6,500 projects per year in 112 countries. You will be part of the TRISON team in the Global projects department as Project Manager in our office in A Coruña. What will be your mission? To carry out space design studies for the integration of cutting‑edge LED and audiovisual solutions for major international brands. What will your day‑to‑day life as a Project Manager be like? Ongoing communication with the logistics departments of clients and installers, in order to gather the necessary information on the planning of new openings, monitoring and updating of standards and procedures established by the client. Management of incidents and complaints attributable to your management area, communicating to the different departments involved, any modification or update of the client's requirements. Making customer offers through the company's own software. What do we expect from you? Minimum 4 years’ experience in a similar position (logistics and/or foreign trade) preferably in companies in the technology sector. Fluent written and spoken English (knowledge of other languages is an asset). Organized, dynamic and proactive person Analytical and detail oriented Capacity for planning, problem solving and teamwork. Why TRISON? At TRISON you will join an innovative company, with projects in more than 112 countries and in constant growth. If you are interested in technology, this is the place for you. You will be in contact with the most innovative technological solutions in the sector. Flexibility to work from home: We are committed to a semi‑presential work model with the possibility of remote work on Fridays. Flexible working hours 26 days holiday Do you want to get to know us better? Discover our projects: https://www.trisonworld.com Follow us on LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/trisonworld/ Somos TRISON Somos una compañía global dedicada a la digitalización de espacios para crear experiencias de cliente únicas a través de la integración de sistemas audiovisuales, la generación de contenidos digitales creativos y espectaculares y la aplicación de soluciones innovadoras de marketing sensorial. Contamos actualmente con delegaciones propias en 16 países de Europa, Asia y América y ejecutamos una media de 6.500 proyectos anuales en 112 países. Formarás parte del equipo de TRISON en el departamento de Global Projects como Project Manager en nuestra oficina de A Coruña. ¿Cuál será tu misión? Coordinar dentro de área logística internacional todas las tareas referentes al diseño, ejecución y coordinación de proyectos estratégicos en la digitalización de espacios. ¿Cómo será tu día a día como Project Manager? Comunicación permanente con los departamentos de logística de los clientes e instaladores, con el fin de recabar la información necesaria sobre la planificación de las nuevas aperturas, seguimiento y actualización de normas y procedimientos establecidos por el cliente. Gestión de incidencias y reclamaciones atribuibles a su área de gestión, comunicando a los diferentes departamentos implicados, cualquier modificación o actualización de los requerimientos del cliente. Realización de ofertas clientes a través del software propio de la empresa. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia mínima de 2 años en puesto similar (logística y/o comercio exterior) preferiblemente en empresas del sector tecnológico Ingles fluido escrito y oral (valorables conocimientos de otros idiomas) Persona organizada, dinámica y proactividad Capacidad de análisis y orientación al detalle Capacidad de planificación, resolución de problemas y trabajo en equipo ¿Por qué TRISON? En TRISON te incorporarás a una compañía innovadora, con proyectos en más de 112 países y en crecimiento constante Si te interesa la tecnología, este es tu sitio. Estarás en contacto con las soluciones tecnológicas más innovadoras del sector Sistema híbrido de teletrabajo: Apostamos por un modelo de trabajo semipresencial con posibilidad de hacer teletrabajo los viernes Flexibilidad horaria 26 días de vacaciones ¿Quieres conocernos un poco mejor? Conoce nuestros proyectos: https://www.trisonworld.com Síguenos en LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/trisonworld/ Si crees que puedes encajar en esta posición y que este puede ser el nuevo reto que estás buscando, únete a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Miista Limited is seeking a senior E-commerce Trading Manager to own the international digital trading channel end-to-end. You will lead revenue growth, margin and customer value, aligning product, content, technology and CRM to deliver a brand-right trading plan. The role sits at the intersection of trading, merchandising, digital operations, performance marketing and customer experience, with responsibility for end-to-end execution and teamwork across global markets. #J-18808-Ljbffr

Manejo de herramientas de analítica digital y medición, como Google Analytics 4, Google Tag Manager o equivalentes. Qué buscamos? Buscamos un/a profesional de Marketing Digital con más de 6 años de experiencia, especializado/a en generación de demanda y captación de leads, que combine una só

Description Owns the commercial logic, proposition design, bundling approach, and advisory offer for the international telco business. Supports the development and scaling of commercial propositions across multiple European markets and drives long-term business growth. Your Tasks Ownership of commercial logic, proposition design, bundling approach, and advisory offer for the international telco business Definition of tariff architecture, pricing logic, and offer structure Design of bundle logic across adjacent categories Development of proposition frameworks and advisory-led customer journeys Stakeholder alignment and governance across markets and partnership teams Best-practice sharing and standardization across countries Liaison with Mobile Virtual Network Enabler (MVNE), operators, and partnership stakeholders for scoping and launching new partnerships and offers Tracking of business case performance, identification of optimization levers, and implementation of improvements Your Profile Degree in Business, Economics, Marketing, or related field Experience in proposition management, commercial steering, pricing, product commercialization, and/or telecommunications strategy Strong commercial and proposition design capabilities Strong understanding of offer design and commercial logic, including pricing and margin logic International and cross-functional experience is beneficial but not required Experience in telecommunications, mobile subscriptions, connectivity, or subscription-based businesses is strongly preferred Stakeholder management across market and partnership teams Analytical mindset and insight-to-action orientation Pragmatic, execution-focused approach About us Do you want to be part of the future of retail? Let's Go! At MediaMarkt, Let's Go! is more than just a slogan; it’s an attitude. We are passionate about technology and aim to inspire both our customers and our team. We are looking for talent to share this passion and build the shopping experience of the future together, joining a workforce of over 7,000 people in Spain. About MediaMarkt MediaMarkt is the leading omnichannel company in Spain and Europe for the retail of consumer electronics and related services. We are part of the MediaMarktSaturn Group, which operates over 1,000 stores across 11 countries with a global team of more than 52,000 people. In Spain, we have 112 stores, an online shop, a Logistics Center and Service Hub in Pinto (Madrid), and our headquarters in El Prat de Llobregat (Barcelona). We work every day to be our customers' first choice as a trusted omnichannel retailer, offering tailored solutions in a technology-driven world. Our success is built on constantly adapting to new consumer trends, offering a wide variety of products, services, and solutions, and providing a unique, personalized shopping experience—all while maintaining a firm commitment to leaving a positive legacy for society and the environment. The best solutions emerge when diverse perspectives come together. That is why, at MediaMarkt, we value diversity, promote equal opportunities, and foster inclusion, creating an environment where everyone can grow and contribute their talent. In doing so, we strive to be the benchmark company— The Experience Champion —in the consumer electronics sector. Join our team, and let’s build a diverse, innovative, and exciting future together! Let's Go! Job Infos ?Location:El Prat De Llobregat Media Markt Saturn Administración España Department:HQ - Services & Solutions Entrylevel:Managers Type of Employement:Tiempo Completo Working Hours:40 Persona:Job Requisition HQ Manager #J-18808-Ljbffr

At Philips, we believe there’s always a way to make life better. Through meaningful innovation, we help clinicians make confident decisions and deliver better care to more people. As a Key Account Manager , you will play a key role in developing and strengthening strategic customer partnerships in the assigned area (Galicia and Asturias) while ensuring excellence in commercial execution. Working closely with cross‑functional teams, you will drive sustainable growth, elevate the customer experience, and contribute to strong business performance across the Precision Diagnosis, Image Guided Therapy, Ultrasound and Informatics portfolio. • Strategic Account Partnership – Build long‑term customer relationships, align account plans with portfolio strategy, and drive value creation., • Cross‑Functional Coordination – Orchestrate Sales, Marketing, Service, Supply Chain, and Finance teams to deliver a unified customer experience., • Commercial Process Leadership – Manage forecasting, pipeline reviews, performance reporting, and margin realization with strong governance., • Operational Excellence – Systematically analysing and reporting sales results, expectations, market, competition and trends to make proposals for improvement., • Bachelor’s or Master’s degree in Business Administration, Marketing, Sales, or a related field., • Extensive proven experience in a sales or account management role within the Healthcare or Medical Devices industry, preferably with big imaging systems., • Ability to independently manage local accounts , coordinate necessary actions, and ensure timely achievement of results., • Strong analytical capabilities and operational management skills., • Experience with forecasting, pipeline management, and performance reporting ., • Excellent stakeholder management, communication, and problem‑solving skills., • Customer‑centric mindset with strong relationship‑building abilities., • Fluent Spanish and strong English proficiency. #J-18808-Ljbffr

Miista is looking for a senior operational, technical and commercial role with end-to-end accountability for Miista’s international digital trading channel, customer value and e-commerce execution. Lead Miista’s global e-commerce business as a high-performing, brand-right and commercially sustainable trading channel, connecting product, content, technology, acquisition and customer experience. The role You are an experienced and commercially driven E-commerce Trading Manager responsible for the performance and day-to-day trading of Miista’s international e-commerce business. This senior role sits at the intersection of trading, merchandising, digital operations, technology, performance marketing and customer experience. Your central mission is to turn Miista’s product and brand ambition into a clear global trading plan that grows revenue and contribution while protecting long-term customer value. You will lead the teams and partners responsible for e-commerce administration, product content, commercial photography and videography, creative merchandising, digital acquisition and CRM, remaining close enough to execution to ensure reliable, high-quality delivery. Key responsibilities Commercial strategy and digital trading Own and evolve Miista’s international e-commerce strategy, roadmap, annual budget, forecasts and trading plan in line with brand and business objectives. Take responsibility for digital-channel revenue, contribution margin, conversion, average order value, stock productivity, customer acquisition, retention and lifetime value. Lead the global trading calendar across product launches, seasonal moments, campaigns, promotions and market-specific opportunities, aligning stock, pricing, content, media and site readiness. Identify growth opportunities across markets, customer segments, categories, devices and acquisition sources while balancing demand, inventory, margin and brand positioning. Provide clear performance reporting, commercial insight, risks and recommendations to senior leadership. E-commerce operations and team leadership Manage, coach and develop the in-house e-commerce administration role, setting clear priorities, service standards and operating rhythms. Manage the in-house e-commerce commercial photography and videography team, ensuring product content is accurate, distinctive, timely and fit for every required digital format. Manage the in-house trading and creative merchandising team, connecting commercial priorities with brand-right product presentation and storytelling. Build efficient workflows for product setup, copy, imagery, localisation, pricing, approvals, asset management, quality assurance and go-live readiness. Coordinate agencies, freelancers, platforms and technology partners, maintaining clarity over scope, budgets, delivery and performance. Digital merchandising and customer journey Own digital merchandising, category presentation, product discovery, navigation, onsite search, recommendations and the end-to-end purchase journey. Use trading data, customer research, behavioural analytics and structured testing to improve conversion without weakening Miista’s editorial and creative expression. Improve site speed, usability, accessibility, localisation, checkout, payment options, delivery communication, returns and post-purchase engagement. Partner with Retail, Operations, Finance, Merchandising, Production, Logistics and Customer Service to improve availability, fulfilment and e-commerce profitability. Partner with external developer to action improvements, and set out the roadmap for ongoing site improvements. Support Press and Wholesale with an accurate, current and brand-consistent digital catalogue, imagery, product information and relevant digital tools. Performance marketing and digital growth Manage the in-house and external-agency digital marketing programme across acquisition, retargeting and conversion, with clear commercial targets and brand guardrails. Translate the brand and campaign strategy set with the Marketing and Branding Manager into channel plans, audiences, budgets, landing journeys, product priorities and measurable trading activity. Challenge agency recommendations constructively and maintain transparency over spend, fees, attribution, incrementality, tests and learnings. Lead structured experimentation across audiences, creative formats, messaging, offers, landing pages, merchandising and conversion journeys. Connect media investment with product availability, market opportunities, CRM, the trading calendar and profitable customer growth. CRM retention and customer value Own the global CRM, retention and engagement strategy across email, SMS, loyalty and other relevant lifecycle channels. Develop segmentation and personalisation based on customer behaviour, preferences, purchase history, engagement and predicted value. Build lifecycle programmes spanning acquisition, onboarding, browse and basket recovery, post-purchase, reactivation, loyalty and advocacy. Improve repeat purchase, retention, lifetime value and first-party data quality while protecting the customer experience from excessive promotional messaging. Work with the Marketing and Branding Manager to ensure CRM reflects Miista’s brand voice, campaign narrative and community priorities. Technology data and emerging commerce Own the e-commerce technology roadmap and partner with Technology on analytics, consent management, product feeds, integrations, automation and platform development. Establish reliable dashboards across funnel, channel, campaign, customer, product, market and profitability performance. Advance attribution and incrementality practices beyond last-click and platform-reported results. Lead technical and commercial requirements for SEO, structured data, product feeds, taxonomy, onsite search and discoverability in search, social, visual and AI-powered interfaces. Evaluate technology and responsible AI applications for customer benefit, commercial value, scalability, operational efficiency and total cost. Key measures of success Global e-commerce revenue, growth, contribution margin and delivery against forecast. Conversion rate, average order value and progression through key funnel stages. Customer acquisition cost, incremental marketing return and new-customer quality. Repeat purchase, retention, CRM engagement and customer lifetime value. Stock productivity, full-price sell-through and commercial effectiveness of digital merchandising. Site speed, usability, accessibility, checkout completion and platform reliability. Accuracy and timeliness of product content, catalogue readiness and campaign launches. Delivery against budgets, roadmaps, tests and strategic priorities. Experience and capabilities Significant experience in a senior e-commerce, digital trading, growth or digital commerce role, ideally within fashion, footwear, luxury, design, beauty or another brand-led consumer business. A strong record of owning and growing an international e-commerce business with accountability for revenue and margin. Deep understanding of digital trading, merchandising, acquisition, conversion-rate optimisation, CRM, retention and customer lifetime value. Experience leading e-commerce operations and multidisciplinary internal teams, including product-content or creative-production functions. Strong paid-media knowledge and the ability to lead or challenge agencies and specialists effectively. Practical knowledge of e-commerce platforms, analytics, experimentation, product feeds, SEO, structured data and systems integration. Experience managing budgets, forecasts, agencies, platforms and multiple concurrent workstreams. Strong commercial judgement, technical confidence and the ability to translate data into decisive action. Excellent stakeholder management, communication, prioritisation and people-leadership skills. International experience and the ability to adapt global plans to local trading conditions and customer behaviours. Experience with Shopify Plus or a comparable enterprise commerce platform. Experience with Klaviyo CRM, customer data, personalisation, testing, analytics, product-feed and digital asset-management platforms. Knowledge of privacy, consent management, accessibility and relevant UK and international e-commerce requirements. Experience connecting online commerce with stores, pop-ups, events or wholesale environments. Familiarity with responsible applications of generative AI in commerce and operations. Leadership profile Commercially accountable: Owns outcomes and understands the relationship between revenue, margin, investment, inventory and long-term customer value. Operationally excellent: Creates clear processes, anticipates dependencies and delivers reliably at pace. Technically confident: Understands platforms, data and integrations well enough to set requirements and make sound decisions. Customer-focused: Uses customer needs and behaviour to improve discovery, purchase and retention. Analytical and decisive: Uses evidence while remaining comfortable acting when information is incomplete. Brand-aware: Protects Miista’s distinctiveness while pursuing commercial performance. Collaborative: Builds alignment across creative, marketing, merchandising, operational and technical teams. Hands-on leader: Sets direction, develops people and stays close enough to delivery to raise standards. Our Position: The Opposite Thing Designed in London — Made in Spain — EU Sourced and Produced Miista upends the exclusionary practices of the fashion industry to show how we’re actually living now. Over the last ten years we are proud to have built a brand that through craft, our community, the risks we’ve taken and a sometimesbizarre willingness to laugh at ourselves, has made an elegant commitment to the alternative. A dedication to the opposite thing. What does that mean? That we’re happy to sacrifice profit and to subvert problematic fashion trends for women to create a product that has personality in addition to aesthetic value. A product that knows women don’t really shop using the search words ‘pretty’ now. If we were your friend, Miista would be the odd one at school who grew up and got an attitude and a sense of confidence. You know when it’s a Miista. #J-18808-Ljbffr

Ofertas de Gestor a de Certificación It Produc... Responsable de Ventas Municipal / Industria Imagínate. Haciendo un trabajo significativo que tenga un impacto diario en el mundo que te rodea. Aumentando tu experiencia y ampliando tus conocimientos con cada proyecto. Siendo dueño de tu ambición e impulsando el crecimiento de tu carrera. En Hach ( ) , una empresa de Veralto, garantizamos la calidad del agua para las personas de todo el mundo, y cada miembro del equipo desempeña un papel vital en esa misión. Nuestra visión fundacional es mejorar el análisis del agua: más rápido, más sencillo, más ecológico y más informativo. Lo conseguimos mediante el trabajo en equipo, la colaboración con los clientes, expertos apasionados y soluciones fiables y fáciles de usar. Como parte de nuestro equipo y de la red más amplia de Veralto ( , formarás parte de un entorno de trabajo único en el que el propósito se une a la posibilidad: donde tendrás un impacto inmediato y medible a escala global al satisfacer las necesidades diarias de agua del mundo, y donde tendrás oportunidades para fomentar tu desarrollo profesional e impulsar el crecimiento de tu carrera. Motivados por lo mucho que está en juego en el cambio climático y la salud mundial, colaboramos en una industria en rápida digitalización para encontrar tecnologías innovadoras que garanticen la seguridad de nuestra agua y nuestro medio ambiente. Más sobre nosotros: **Water is why - Evolving for Tomorrow Horario de trabajo flexible Opciones profesionales de incorporación y formación Equipo potente con ganas de trabajar contigo Orientación profesional y oportunidades de desarrollo Reportando al Manager de ventas en el mercado Municipal, el Responsable de Ventas en el mercado municipal e industrial estará a cargo de desarrollar y hacer crecer a Hach en zona Noroeste (Galicia, Asturias, León), gestionando todos los temas comerciales y asegurando una atención óptima a los clientes. La ubicación es Galicia y es remoto. En este puesto, las funciones a desarrollar serían: Consecución de los objetivos de venta asignados según los KPIs. Realización de actividades comerciales y visitas a clientes municipales en el sector del agua. Dar soporte técnico, asesorando a potenciales clientes para la identificación de necesidades, ofreciendo soluciones a proyectos y aplicaciones de los mismos. Elaboración y seguimiento comercial de las ofertas técnicas. Actividades comerciales relacionadas con el correcto desarrollo de las cuentas de clientes municipales. Colaboración con los departamentos: Servicio Técnico, Finanzas, Marketing, Administrativo. Realización de proyectos a nivel regional alineados con la estrategia de la empresa. Los requisitos esenciales del puesto incluyen: Amplia experiencia comercial en el sector del tratamiento de aguas municipales e industriales, tanto en soluciones de laboratorio como en instrumentación de proceso (EDAR, ETAP, IDAM, EDARI y otras instalaciones relacionadas). Experiencia demostrable en el uso de herramientas CRM, siendo especialmente valorable el conocimiento y manejo de Salesforce (SFDC). Se valorará formación técnica en Ingeniería, Química, Tecnología de Procesos o titulaciones superiores de Formación Profesional relacionadas. Nivel medio de inglés (B1-B2 o equivalente). Se valorará positivamente el conocimiento de gallego. Capacidad para desarrollar relaciones comerciales sólidas, identificar oportunidades de negocio y gestionar proyectos de venta en entornos técnicos. Amplia experiencia en ventas en el sector de tratamiento de aguas municipales, tanto en laboratorio como en instrumentación de procesos, EDAR's, ETAP's, IDAM's. (la experiencia en el sector municipal es una ventaja). Hach se enorgullece de formar parte del segmento de Calidad del Agua de Veralto (NYSE: VLTO), un líder global de 5.000 millones de dólares dedicado a garantizar el acceso a agua limpia, alimentos y medicinas seguros y bienes esenciales de confianza. Cuando te unes a la vibrante red global de 16,000 asociados de Veralto, te unes a una cultura y ambiente de trabajo únicos donde el propósito se encuentra con la posibilidad: donde el trabajo que haces tiene un impacto diario en los recursos y productos esenciales de los que todos dependemos, y donde tendrás valiosas oportunidades para profundizar tus habilidades, perseguir tus ambiciones y hacer crecer tu carrera. Juntos, estamos salvaguardando los recursos más vitales del mundo y construyendo carreras gratificantes en el camino. #LI-JV1 #LI-Remote At Veralto, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes. Unsolicited Assistance We do not accept unsolicited assistance from any headhunters or recruitment firms for any of our job openings. All resumes or profiles submitted by search firms to any employee at any of the Veralto companies ( , in any form without a valid, signed search agreement in place for the specific position, approved by Talent Acquisition, will be deemed the sole property of Veralto and its companies. No fee will be paid in the event the candidate is hired by Veralto and its companies because of the unsolicited referral. Veralto and all Veralto Companies are committed to equal opportunity regardless of race, color, national origin, religion, sex, age, marital status, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or other characteristics protected by law. We value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona ayudar a las empresas a optimizar sus procesos mediante Microsoft Dynamics 365 Business Central? ¿Te gustaría formar parte de un equipo especializado en soluciones Microsoft y participar en proyectos de transformación digital?. Buscamos un/a Consultor/a Dynamics 365 Business Central con experiencia funcional en Gestión de Almacén y/o Fabricación para participar en proyectos de implantación, análisis, optimización y soporte de soluciones ERP, colaborando estrechamente con clientes de distintos sectores. Ubicación: España. Modalidad: 100% en remoto. Tus responsabilidades incluirán: Análisis y toma de requerimientos con clientes. Consultoría funcional sobre Microsoft Dynamics 365 Business Central. Parametrización y puesta en marcha de soluciones. Formación y acompañamiento a usuarios finales. Análisis y optimización de procesos empresariales. Elaboración de documentación funcional. Coordinación con equipos técnicos para la implementación de desarrollos e integraciones. Soporte funcional y mejora continua de las soluciones implantadas. Formación. Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Empresariales o titulación universitaria equivalente. (Se valorará). Disponer de Certificaciones Oficiales Microsoft. Experiencia y conocimientos requeridos. Experiencia en consultoría de Dynamics NAV y Dynamics Business Central. (Se valorará). Experiencia en entornos de fabricación y logística, así como consultoría de procesos o similar. Conocimientos funcionales de Microsoft Dynamics 365 Business Central en las áreas de: Gestión financiera. Ventas y marketing, Compras., Almacenes., Fabricación, Gestión de proyectos. Conocimientos de contabilidad y gestión financiera, administrativa y contable (PGC). Gestión del tiempo, planificación y tareas. Conocimientos en gestión de procesos, procesos logísticos y procesos de fabricación. Habilidades: Capacidad de trabajar de manera autónoma (en remoto). Capacidad para trabajar en equipo. Orientación a cliente. Lo que ofrecemos: Proyecto estable con perspectivas de crecimiento a largo plazo. Y desarrollo profesional dentro de un equipo con amplia experiencia. Modalidad de trabajo remota. Jornada intensiva de verano desde mediados de junio hasta mediados de septiembre. Salario competitivo acorde a experiencia y conocimientos aportados. ¿Quiénes somos? Modern Talent Hub es la plataforma de empleo diseñada para conectar a profesionales de TI de todos los niveles con oportunidades laborales en América Latina y Europa. Queremos ser el puente entre el talento tecnológico y las empresas que lo necesitan. Por eso, ¡buscamos personas como tú!. Consideraciones sobre esta oferta Modern Talent Hub integrará tu hoja de vida al programa, permitiendo que cada vez que se abra una nueva posición laboral para la cual seas afín puedas ser considerado por nuestro equipo de Recursos Humanos. Por eso es indispensable que tengas tu perfil completo y actualizado. #J-18808-Ljbffr

Ofertas de Líder de Proyectos de Integraciones... ¡Lo siento! ¿Qué no te gustó de este trabajo? El trabajo no coincide con mi búsqueda Descripción de trabajo irrelevante Muy pocos detalles / Falta de información El trabajo parece obsoleto Sospechoso / Parece una estafa Otro (por favor especificar). Gracias por tus comentarios. Su aportación nos ayuda a mejorar nuestro servicio. Nuestro cliente, una empresa innovadora en el sector de la consultoría tecnológica, busca un Jefe de Proyecto Tecnológico con experiencia para liderar iniciativas clave en A Coruña . Será responsable de la planificación, ejecución y entrega exitosa de proyectos de software y sistemas, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y objetivos de calidad. Este rol requiere una persona organizada, con excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, capaz de gestionar equipos técnicos y mantener una estrecha colaboración con los stakeholders del cliente. Buscamos a alguien apasionado por la tecnología y la gestión de proyectos, que impulse la innovación y la excelencia. Gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos tecnológicos, desde la concepción hasta la entrega final. Definir el alcance, los objetivos, los entregables y los recursos necesarios para cada proyecto en A Coruña . Coordinar y dirigir equipos de desarrollo, diseño y QA, asegurando la colaboración y el cumplimiento de hitos. Monitorear el progreso del proyecto, identificar riesgos y desarrollar planes de mitigación proactivos. Comunicar el estado del proyecto y los resultados clave a los stakeholders y la alta dirección. Asegurar la calidad del software y los sistemas entregados, aplicando las mejores prácticas de la industria. Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos , preferiblemente en entornos de desarrollo de software. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y/o tradicionales (Waterfall). Experiencia en la gestión de presupuestos de proyectos y recursos técnicos. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos. Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o campo relacionado. Certificación PMP o similar es una gran ventaja. Acerca del Puesto Nuestro cliente, una empresa innovadora en el sector de la consultoría tecnológica, busca un Jefe de Proyecto Tecnológico con experiencia para liderar iniciativas clave en A Coruña . Será responsable de la planificación, ejecución y entrega exitosa de proyectos de software y sistemas, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y objetivos de calidad. Este rol requiere una persona organizada, con excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, capaz de gestionar equipos técnicos y mantener una estrecha colaboración con los stakeholders del cliente. Buscamos a alguien apasionado por la tecnología y la gestión de proyectos, que impulse la innovación y la excelencia. Responsabilidades Clave Gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos tecnológicos, desde la concepción hasta la entrega final. Definir el alcance, los objetivos, los entregables y los recursos necesarios para cada proyecto en A Coruña . Coordinar y dirigir equipos de desarrollo, diseño y QA, asegurando la colaboración y el cumplimiento de hitos. Monitorear el progreso del proyecto, identificar riesgos y desarrollar planes de mitigación proactivos. Comunicar el estado del proyecto y los resultados clave a los stakeholders y la alta dirección. Asegurar la calidad del software y los sistemas entregados, aplicando las mejores prácticas de la industria. Requisitos Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos , preferiblemente en entornos de desarrollo de software. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y/o tradicionales (Waterfall). Experiencia en la gestión de presupuestos de proyectos y recursos técnicos. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos. Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o campo relacionado. Certificación PMP o similar es una gran ventaja. Beneficios Salario competitivo y revisión anual de desempeño. Oportunidad de trabajar en proyectos punteros y tecnologías de vanguardia. Formación continua y acceso a certificaciones profesionales. Entorno de trabajo flexible y colaborativo, con posibilidad de trabajo remoto. Excelente paquete de beneficios sociales y plan de carrera. ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? Nuestro cliente está buscando un proactivo Jefe de Proyecto Técnico para unirse a su equipo en A Coruña . Este rol es fundamental para la ejecución exitosa de proyectos de desarrollo de software y TI, asegurando la alineación técnica con los objetivos del negocio. Serás responsable de la planificación, ejecución y entrega de proyectos tecnológicos, colaborando estrechamente con equipos de ingeniería, producto y operaciones. Buscamos a alguien con una sólida formación técnica y experiencia en la gestión de proyectos para liderar iniciativas que impulsen la innovación y la eficiencia operativa en nuestra organización. Supervisar el ciclo de vida completo de los proyectos de desarrollo tecnológico , desde la conceptualización hasta la implementación. Colaborar con los equipos de ingeniería para definir requisitos técnicos, arquitecturas y soluciones. Gestionar la asignación de recursos técnicos, la planificación de tareas y el seguimiento del progreso. Identificar y mitigar riesgos técnicos y de proyecto, asegurando la entrega a tiempo y dentro del presupuesto. Facilitar la comunicación efectiva entre los equipos técnicos, los stakeholders y la gerencia. Garantizar que las soluciones desarrolladas cumplan con los más altos estándares de calidad y rendimiento. Experiencia significativa como Jefe de Proyecto en el sector tecnológico . Sólidos conocimientos técnicos en desarrollo de software, bases de datos y/o infraestructura de TI. Experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de proyectos. Capacidad demostrada para gestionar equipos técnicos y resolver conflictos. Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas. Titulación en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o campo afín. Salario competitivo en el mercado laboral. Un entorno de trabajo centrado en la tecnología y la innovación en A Coruña . Plan de pensiones y seguro de vida. Formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Un ambiente de trabajo profesional y con énfasis en la seguridad. ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? Nuestro cliente busca un Jefe de Proyectos de TI altamente cualificado para unirse a su equipo en A Coruña . Serás el responsable de la planificación, ejecución y cierre de proyectos tecnológicos, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Este rol requiere una profunda comprensión de los ciclos de vida del desarrollo de software y la gestión de infraestructuras tecnológicas. Buscamos un líder capaz de gestionar equipos técnicos, comunicarse eficazmente con los departamentos de negocio y entregar soluciones tecnológicas innovadoras y fiables que impulsen el crecimiento de la organización. Liderar la planificación, ejecución y control de proyectos de Tecnologías de la Información, incluyendo desarrollo de software, implementación de sistemas y migraciones. Definir el alcance, los objetivos, los entregables y los recursos necesarios para cada proyecto de TI. Gestionar el presupuesto asignado a los proyectos, controlando los costes y asegurando la rentabilidad. Supervisar y coordinar a los equipos técnicos, fomentando la colaboración y la eficiencia. Gestionar los riesgos y problemas del proyecto, implementando soluciones proactivas y efectivas. Comunicar el progreso del proyecto a los stakeholders, incluyendo la alta dirección y los usuarios finales. Experiencia mínima de 6 años en gestión de proyectos de TI , con un historial probado de entrega exitosa. Formación universitaria en Informática, Ingeniería de Software o similar; certificaciones como PMP, PRINCE2 o CSM son una ventaja. Profundo conocimiento de las metodologías de desarrollo de software (Agile, Scrum, Waterfall) y de gestión de proyectos. Capacidad para gestionar presupuestos complejos y recursos técnicos diversos. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. Experiencia en la gestión de proveedores y contratos relacionados con TI. Atractivo paquete salarial y bonificaciones por rendimiento. Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a formación especializada en tecnología . Trabajo presencial en nuestras modernas instalaciones en A Coruña . Un entorno de trabajo estimulante y colaborativo, enfocado en la innovación y el éxito del equipo. ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? Nuestro cliente busca un dinámico Jefe de Proyectos de Tecnología para unirse a su equipo en A Coruña . Esta posición será crucial para liderar la implementación de nuevas soluciones tecnológicas y la optimización de sistemas existentes. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de TI, desarrollo y operaciones para asegurar la entrega exitosa de proyectos que impulsen la transformación digital de la empresa. Si tienes una pasión por la tecnología y una habilidad probada para gestionar proyectos complejos, esta es tu oportunidad para dejar tu huella en una organización innovadora. Dirigir la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos tecnológicos , asegurando la alineación con los objetivos estratégicos. Gestionar equipos multidisciplinares, incluyendo desarrolladores, ingenieros y personal de soporte técnico. Supervisar el desarrollo de software, la implementación de infraestructuras y la migración de sistemas. Controlar el presupuesto del proyecto, los plazos y la calidad de los entregables. Identificar y gestionar proactivamente los riesgos, problemas y dependencias del proyecto. Comunicar el progreso del proyecto y los problemas clave a la alta dirección y otros stakeholders relevantes. Licenciatura en Informática, Ingeniería o campo relacionado. Experiencia sólida de 7+ años en gestión de proyectos de TI y entrega de software. Conocimiento profundo de metodologías Agile (Scrum, Kanban) y Waterfall. Experiencia en la gestión de proyectos de infraestructura, ciberseguridad y desarrollo de aplicaciones. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos como Jira, Asana o MS Project. Salario competitivo y bonificaciones por rendimiento. Seguro médico privado y plan de jubilación. Oportunidades de formación y certificación en tecnologías emergentes. Excelente ambiente de trabajo en un equipo técnico de primer nivel. Ubicación estratégica en A Coruña con fácil acceso. ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? Nuestro cliente está buscando un Jefe de Proyecto IT Senior altamente cualificado para liderar proyectos tecnológicos desafiantes en A Coruña . Serás responsable de la planificación, ejecución y entrega exitosa de soluciones de software y sistemas de información, gestionando equipos multidisciplinares y asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos. Esta posición es ideal para un profesional con una sólida experiencia en gestión de proyectos, excelentes habilidades de liderazgo y un profundo conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software. Contribuirás a la transformación digital de la organización. Planificar, ejecutar y supervisar proyectos de TI desde la concepción hasta la finalización, asegurando la entrega a tiempo y dentro del presupuesto. Gestionar los recursos del proyecto, incluyendo equipos, presupuestos y cronogramas, dentro del entorno de A Coruña . Identificar y mitigar riesgos del proyecto, gestionando proactivamente los problemas que puedan surgir. Facilitar la comunicación entre los equipos técnicos, los stakeholders y la alta dirección. Garantizar la calidad de las entregas del proyecto y el cumplimiento de los estándares de la empresa. Implementar metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y tradicionales según sea necesario. Mínimo de 6 años de experiencia en gestión de proyectos de TI , con un historial comprobado de entregas exitosas. Certificación PMP o similar (PRINCE2, Agile) es altamente deseable. Experiencia sólida en la gestión de proyectos de desarrollo de software, implementaciones de sistemas y migraciones. Conocimiento de metodologías de gestión de proyectos y herramientas asociadas (Jira, Asana, MS Project). Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. Salario competitivo acorde con la experiencia y las responsabilidades del puesto. Oportunidades de desarrollo profesional y formación en nuevas tecnologías en A Coruña . Un modelo de trabajo híbrido que ofrece flexibilidad. Seguro médico completo y otros beneficios sociales. Participación en proyectos innovadores y de gran impacto tecnológico. ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? Nuestro cliente está buscando un experimentado Jefe de Proyecto de Transformación Digital para liderar iniciativas clave de cambio tecnológico en A Coruña . Este rol es fundamental para guiar a la organización a través de la adopción de nuevas tecnologías y procesos, asegurando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los objetivos estratégicos. Trabajarás con equipos interfuncionales, incluyendo TI, operaciones y marketing, para implementar soluciones digitales innovadoras. El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de las metodologías de gestión de proyectos ágiles y tradicionales, junto con una visión clara de cómo la tecnología puede impulsar la eficiencia y la experiencia del cliente. Liderar la concepción, planificación y ejecución de proyectos de transformación digital . Gestionar el ciclo de vida completo del proyecto, desde la definición hasta el cierre y la evaluación post-implementación. Coordinar equipos multidisciplinares, asegurando una comunicación fluida y la consecución de objetivos comunes. Evaluar y seleccionar tecnologías y proveedores adecuados para las iniciativas de transformación. Monitorear el progreso del proyecto, identificar desviaciones y tomar acciones correctivas para mantener el rumbo. Garantizar que los proyectos entreguen el valor de negocio esperado y se alineen con la estrategia general de la empresa. Experiencia sólida como Jefe de Proyectos , con al menos 5 años centrados en proyectos de transformación digital. Conocimiento profundo de metodologías Agile y DevOps. Experiencia en la gestión de presupuestos de proyectos significativos y equipos distribuidos. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos. Licenciatura o Máster en Informática, Ingeniería, Negocios o un campo relacionado. Capacidad para comprender y aplicar nuevas tecnologías de forma estratégica. Atractivo paquete salarial y oportunidades de ascenso profesional. Trabajar en proyectos punteros de transformación digital en A Coruña . Formación continua y acceso a certificaciones relevantes. Plan de pensiones y seguro médico de primer nivel. Un entorno de trabajo dinámico y enfocado en el desarrollo personal y profesional. ¿Este trabajo es un acierto o un fallo? Nuestro cliente está buscando un experimentado Jefe de Proyecto de Transformación Digital para liderar iniciativas clave de cambio tecnológico en A Coruña . Este rol es fundamental para guiar a la organización a través de la adopción de nuevas tecnologías y procesos, asegurando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los objetivos estratégicos. Trabajarás con equipos interfuncionales, incluyendo TI, operaciones y marketing, para implementar soluciones digitales innovadoras. El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de las metodologías de gestión de proyectos ágiles y tradicionales, junto con una visión clara de cómo la tecnología puede impulsar la eficiencia y la experiencia del cliente. Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de transformación digital de principio a fin. Gestionar el alcance del proyecto, los plazos, el presupuesto y los recursos de manera eficaz. Colaborar estrechamente con stakeholders de todos los niveles para definir requisitos y asegurar la alineación estratégica. Identificar y mitigar riesgos del proyecto, desarrollando planes de contingencia cuando sea necesario. Facilitar la adopción de nuevas tecnologías y procesos, asegurando la capacitación y el soporte adecuados para los usuarios. Supervisar la comunicación del proyecto, proporcionando actualizaciones regulares al equipo y a la alta dirección en A Coruña . Experiencia demostrada en la gestión de proyectos de transformación digital complejos. Sólidos conocimientos de metodologías de gestión de proyectos, como Agile, Scrum y Waterfall. Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente, priorizando eficazmente. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y negociación. Comprensión de las tecnologías emergentes y su aplicación empresarial. Título universitario relevante, certificaciones como PMP o Scrum Master son una ventaja. Salario competitivo acorde con la experiencia y el mercado. Seguro médico, dental y visión de alta calidad. Oportunidades de desarrollo profesional y participación en conferencias tecnológicas. Un entorno de trabajo innovador y colaborativo en A Coruña . Horario de trabajo flexible con opción a modelo híbrido. ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente, un referente en el sector de (Industria, ej: software empresarial), está buscando un Key Account Manager (KAM) experimentado para gestionar y hacer crecer relaciones estratégicas con clientes clave en A Coruña . Este rol es crucial para asegurar la retención, satisfacción y expansión de nuestro negocio con cuentas de alto potencial. Serás el principal enlace entre el cliente y nuestra organización, entendiendo profundamente sus necesidades y alineando nuestras soluciones para ofrecer un valor excepcional. Si tienes una mentalidad orientada a la estrategia, excelentes habilidades de comunicación y buscas un rol desafiante y gratificante en Galicia , esta es tu oportunidad. Desarrollar y ejecutar planes de negocio detallados para cuentas clave asignadas en A Coruña . Fomentar relaciones sólidas y de confianza con los stakeholders de alto nivel en las organizaciones de clientes. Identificar oportunidades de upselling y cross-selling, presentando nuevas soluciones y ampliando el alcance de nuestros servicios. Coordinar internamente los recursos necesarios para garantizar la entrega exitosa y la satisfacción del cliente. Supervisar el rendimiento de las cuentas y reportar regularmente a la dirección sobre el progreso, riesgos y oportunidades. Negociar contratos, renovaciones y términos comerciales, asegurando acuerdos mutuamente beneficiosos. Experiencia mínima de 6 años como Key Account Manager o en un rol similar de gestión de cuentas estratégicas. Demostrada capacidad para gestionar relaciones complejas con clientes corporativos y C-Level. Sólidos conocimientos del mercado en A Coruña y la industria de (Mencionar Industria). Habilidades excepcionales de comunicación, presentación, negociación y resolución de problemas. Orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma remota con alta autonomía. Título universitario relevante. Salario base competitivo junto con un generoso plan de comisiones basado en el rendimiento de las cuentas. Beneficios integrales que incluyen seguro médico de primer nivel y plan de jubilación. Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a programas de formación ejecutiva. Flexibilidad total para trabajar de forma remota , con apoyo para un entorno de trabajo en casa productivo. Unirse a una cultura empresarial innovadora y colaborativa en A Coruña . Key Account Manager - Distribución Alimentaria Nuestro cliente, un referente en la distribución de productos alimenticios de alta calidad, está en búsqueda de un Key Account Manager experimentado para gestionar sus relaciones comerciales en A Coruña . Serás el enlace principal entre la empresa y sus clientes mayoristas y cadenas de supermercados más importantes, asegurando la satisfacción de sus necesidades y fomentando el crecimiento mutuo. Buscamos a un profesional con un profundo conocimiento del sector de la distribución alimentaria, gran capacidad de negociación y una visión estratégica para fortalecer la posición de la compañía en el mercado gallego. Gestionar y desarrollar la cartera de clientes clave asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad. Establecer y mantener relaciones sólidas y de largo plazo con los responsables de compras de las principales cadenas y distribuidores. Presentar nuevas líneas de producto, promociones y estrategias comerciales adaptadas a cada cliente. Negociar contratos, acuerdos de precios y condiciones comerciales, maximizando el valor para ambas partes. Realizar análisis de mercado y de la competencia para identificar oportunidades de mejora y expansión. Colaborar con los equipos de logística y marketing para asegurar una ejecución impecable de las campañas y entregas. Experiencia mínima de 6 años como Key Account Manager o en roles de ventas similares dentro del sector de distribución alimentaria. Conocimiento profundo del canal HORECA y/o retail alimentario en Galicia. Excelentes habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones interpersonales. Capacidad demostrada para analizar datos de ventas y mercado para tomar decisiones estratégicas. Formación universitaria, preferiblemente en ADE, Marketing o similar. Se requiere disponibilidad para trabajar de forma presencial en A Coruña y realizar visitas comerciales. Acerca del Puesto Nuestro cliente, un referente en la distribución de productos alimenticios de alta calidad, está en búsqueda de un Key Account Manager experimentado para gestionar sus relaciones comerciales en A Coruña . Serás el enlace principal entre la empresa y sus clientes mayoristas y cadenas de supermercados más importantes, asegurando la satisfacción de sus necesidades y fomentando el crecimiento mutuo. Buscamos a un profesional con un profundo conocimiento del sector de la distribución alimentaria, gran capacidad de negociación y una visión estratégica para fortalecer la posición de la compañía en el mercado gallego. Responsabilidades Clave Gestionar y desarrollar la cartera de clientes clave asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y rentabilidad. Establecer y mantener relaciones sólidas y de largo plazo con los responsables de compras de las principales cadenas y distribuidores. Presentar nuevas líneas de producto, promociones y estrategias comerciales adaptadas a cada cliente. Negociar contratos, acuerdos de precios y condiciones comerciales, maximizando el valor para ambas partes. Realizar análisis de mercado y de la competencia para identificar oportunidades de mejora y expansión. Colaborar con los equipos de logística y marketing para asegurar una ejecución impecable de las campañas y entregas. Requisitos Experiencia mínima de 6 años como Key Account Manager o en roles de ventas similares dentro del sector de distribución alimentaria. Conocimiento profundo del canal HORECA y/o retail alimentario en Galicia. Excelentes habilidades de negociación, comunicación y gestión de relaciones interpersonales. Capacidad demostrada para analizar datos de ventas y mercado para tomar decisiones estratégicas. Formación universitaria, preferiblemente en ADE, Marketing o similar. Se requiere disponibilidad para trabajar de forma presencial en A Coruña y realizar visitas comerciales. Beneficios Salario competitivo con un atractivo programa de comisiones por objetivos alcanzados. Coche de empresa, tarjeta de combustible y otros beneficios para facilitar la labor comercial. Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa sólida y con gran proyección. Formación continua sobre tendencias del sector y desarrollo de habilidades comerciales. Un ambiente de trabajo profesional y enfocado en el logro de resultados. #J-18808-Ljbffr

Definir estrategias SEO, GEO, contenidos y posicionamiento digital. Supervisar landing pages, formularios y activos digitales orientados a conversión. Experiencia mínima de 5 años en marketing digital, performance marketing o generación de demanda.

Senior Sales Executive, Medical Device Consulting Services, EMEA (Remote) Emergo by UL's Human Factors business unit is a global leader in Human Factors Engineering (HFE) services, with team members in the US, Europe, and Asia. Emergo by UL's HF staff consists of human factors professionals who perform research, design, and usability studies primarily for the medical and pharmaceutical industries. We are seeking a service-minded, customer-centric, proven consultative Senior Sales Executive in Europe to join our team. This senior sales executive will be customer-facing and lead sales of premium HF advisory services in the EMEA region, which requires advanced technical credibility and subject matter expertise to sell and respond to customer inquiries. We offer flexibility in how and where you work. This position can be based remotely or in a hybrid model from one of our offices in Barcelona (Spain), Basingstoke (UK), or The Hague (Netherlands). Responsibilities Serves as primary point of contact for specialty Human Factors advisory services throughout sales cycle, from initial contact through project scoping and contract execution Responsible for understanding specific customer needs, articulating Emergo by UL's value proposition in client presentations and proposals and managing client interactions to close sales Meets or exceeds quarterly and annual sales quotas; works closely with subject matter experts to craft customized advisory service solutions that deliver value and address customer needs Develops sales pipeline via proactive outreach and attendance of trade shows and conferences Builds trust and engages with customers to identify their specific needs and pain points, e.g. understanding the opportunities surrounding Human Factors in customer's product development process, and integrating HF solutions in key steps Contributes to the development of marketing strategy and tactics for Human Factors business, including but not limited to identifying key industry events at which to represent the company Advises Human Factors business leadership on evolving customer needs, pain points, and industry trends to help inform future offerings Maintains ongoing plan to prioritize portfolio of target accounts and maintains relationships throughout the year Gains Human Factors knowledge quickly via internal training program and independent proactive research, including maintaining knowledge base around Human Factors best practices Proactively identify and target key customers for needs discovery and opportunity identification for Human Factors Qualifications Bachelor's and/or graduate degree, in business, human factors engineering, biomedical engineering, life science or related field English proficiency must be at least C1 level 5+ years of consultative sales experience and proven ability to meet and exceed sales targets (minimum $3 million/year) Medical device and/or life science industry experience required Human Factors Engineering knowledge and experience preferrable Business acumen and deep understanding of business sales processes Proficient in MS Office (Word, PowerPoint, Excel, Outlook), and CRM software Ability to travel including client visits and working at trade shows, up to 30% A global leader in applied safety science, UL Solutions (NYSE: ULS) transforms safety, security and sustainability challenges into opportunities for customers in more than 110 countries. UL Solutions delivers testing, inspection and certification services, together with software products and advisory offerings, that support our customers’ product innovation and business growth. The UL Mark serves as a recognized symbol of trust in our customers’ products and reflects an unwavering commitment to advancing our safety mission. We help our customers innovate, launch new products and services, navigate global markets and complex supply chains, and grow sustainably and responsibly into the future. Our science is your advantage. UL LLC has been and will continue to be an equal opportunity employer. To assure full implementation of this equal employment policy, we will take steps to assure that: Persons are recruited, hired, assigned and promoted without regard to race, color, age, sex or gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, transgender status, religion, creed, national origin, ethnicity, citizenship, ancestry, disability, genetic information, military or veteran status, pregnancy, marital or familial status, or any other protected category under applicable law. #J-18808-Ljbffr

Job ID: 744000155970709Product Manager (m/f/d) T Cloud Public - German nativeA Coruña, Bilbao, Gijón, Granada, Reus, Seville, ValenciaProfessionalRegularT-Systems IberiaYour TaskWe are seeking a dynamic Product Manager to join the T Cloud Public team. In this role, you'll take charge of managing your own product portfolio right from the start. You'll play a pivotal role in enhancing the existing product lineup and introducing exciting new offerings to the market.ResponsibilitiesManage the end-to-end product lifecycle from ideation to the launch of the product including monitoring of the products success and potential end-of-life managementDefine product vision, roadmap, and prioritization based on customer needs and business goalsWork closely with engineering teams to prioritize features, track progress, and ensure timely delivery of products and servicesCollaborate with the marketing team to develop go-to-market strategies, product messaging, and marketing collateralsSupport marketing and sales efforts by providing product expertise, participating in customer-facing activities, and contributing to sales enablement materialsConduct market research and competitor analysis to identify market trends and opportunitiesAnalyze product metrics and key performance indicators (KPIs) to track product performance and identify areas for improvementYour ProfileWe are looking for a dynamic Product Manager with strong technical background, proven product management experience, excellent analytical and communication skills, and expertise in Agile methodologies and cloud technologies.Must Have SkillsCompleted studies in a technical, engineering or business subject or comparable professional training3-5 years of professional experience in IT ideally with a focus on modern cloud technologiesProven experience as a product manager or similar role, with a track record of successfully launching and managing productsStrong analytical skillsStrong problem-solving skills, with the ability to interpret data and make data-driven decisionsExcellent communication skillsExcellent interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with cross-functional teams and stakeholdersSolid understanding of Agile methodologies and product management frameworks (e.g., Scrum, Kanban)Experience with product management tools such as JIRA, Trello, or AsanaPassion for technology and innovation, with a customer-centric mindset and a commitment to delivering high-quality productsBusiness fluent in written and spoken EnglishExperience in managing supplier relationshipsHigh expectations of themselvesConscientious but also open-minded and communicativeAbility to present and explain complex IT solutions according to the target groupNice to Have SkillsGerman language proficiencyAbout UsT‑Systems is part of the Deutsche Telekom Group, with around 30,000 employees worldwide. We create technology with purpose to generate a positive impact on society. We are looking for curious talent, eager to learn, take on challenges, and contribute ideas that transform our customers' experience.We trust people: we offer autonomy, continuous support, and a collaborative environment where you can grow without limits. We are one global team, guided by respect, integrity, and a passion for doing better every day.BenefitsWork environment & flexibilityInternational, dynamic and collaborative environmentT-Social: social initiatives (sports, community, health, ...)Hybrid work model (remote/on-site)Flexible working hoursGrowth & developmentCustomized training: access to Coursera to learn whatever you want, whenever you wantWeekly language classes (English & German)International Mentoring Sessions & Experience DaysCompensation & benefitsFlexible compensation plan (health insurance, meal vouchers, childcare, transport)TelemedicineLife and accident insuranceSocial fundWellbeing & time off26+ working days of vacation per yearFree access to specialist services (medical, legal, wellness)100% salary coverage during medical leaveAnd many more advantages of being part of T-Systems!Application InformationIf you are looking for a new challenge, do not hesitate to send us your CV! Please send CV in English. Join our team!T-Systems Iberia will only process the CVs of candidates who meet the requirements specified for each offer.Job BenefitsProfessional DevelopmentCustomized training: access to Coursera to learn whatever you want, whenever you wantWeekly language classes (English & German)International Mentoring Sessions & Experience DaysHealth & InsuranceFlexible compensation plan (health insurance, meal vouchers, childcare, transport)TelemedicineLife and accident insurance100% salary coverage during medical leaveLifestyle & WellnessT-Social: social initiatives (sports, community, health, ...)Social fundFree access to specialist services (medical, legal, wellness)FinancialFlexible compensation plan (health insurance, meal vouchers, childcare, transport)Work-Life BalanceHybrid work model (remote/on-site)Flexible working hours26+ working days of vacation per year #J-18808-Ljbffr

Grupo Nortempo busca incorporar un/a Responsable de Marketing Digital para impulsar la captación y el crecimiento digital de sus distintas líneas de negocio. Será la referencia de marketing digital dentro de la compañía, definiendo estrategias junto a la Dirección de Marketing y Comunicación

T-Systems Iberia seeks a dynamic Product Manager to own a cloud public product portfolio from ideation to launch. You will define vision, roadmap, and priorities while collaborating with engineering, marketing, and sales to deliver market-ready products and compelling messaging. Applicants should have strong analytical skills, experience in Agile environments, and the ability to translate complex IT solutions for diverse stakeholders. Hybrid work model in Spain is available. #J-18808-Ljbffr

Description Owns the commercial logic, proposition design, bundling approach, and advisory offer for the international telco business. Supports the development and scaling of commercial propositions across multiple European markets and drives long-term business growth. Your Tasks Ownership of commercial logic, proposition design, bundling approach, and advisory offer for the international telco business Definition of tariff architecture, pricing logic, and offer structure Design of bundle logic across adjacent categories Development of proposition frameworks and advisory-led customer journeys Stakeholder alignment and governance across markets and partnership teams Best-practice sharing and standardization across countries Liaison with Mobile Virtual Network Enabler (MVNE), operators, and partnership stakeholders for scoping and launching new partnerships and offers Tracking of business case performance, identification of optimization levers, and implementation of improvements Your Profile Degree in Business, Economics, Marketing, or related field Experience in proposition management, commercial steering, pricing, product commercialization, and/or telecommunications strategy Strong commercial and proposition design capabilities Strong understanding of offer design and commercial logic, including pricing and margin logic International and cross-functional experience is beneficial but not required Experience in telecommunications, mobile subscriptions, connectivity, or subscription-based businesses is strongly preferred Stakeholder management across market and partnership teams Analytical mindset and insight-to-action orientation Pragmatic, execution-focused approach About us Do you want to be part of the future of retail? Let's Go! At MediaMarkt, Let's Go! is more than just a slogan; it's an attitude. We are passionate about technology and aim to inspire both our customers and our team. We are looking for talent to share this passion and build the shopping experience of the future together, joining a workforce of over 7,000 people in Spain. About MediaMarkt MediaMarkt is the leading omnichannel company in Spain and Europe for the retail of consumer electronics and related services. We are part of the MediaMarktSaturn Group, which operates over 1,000 stores across 11 countries with a global team of more than 52,000 people. In Spain, we have 112 stores, an online shop, a Logistics Center and Service Hub in Pinto (Madrid), and our headquarters in El Prat de Llobregat (Barcelona). We work every day to be our customers' first choice as a trusted omnichannel retailer, offering tailored solutions in a technology-driven world. Our success is built on constantly adapting to new consumer trends, offering a wide variety of products, services, and solutions, and providing a unique, personalized shopping experience—all while maintaining a firm commitment to leaving a positive legacy for society and the environment. The best solutions emerge when diverse perspectives come together. That is why, at MediaMarkt, we value diversity, promote equal opportunities, and foster inclusion, creating an environment where everyone can grow and contribute their talent. In doing so, we strive to be the benchmark company - The Experience Champion -in the consumer electronics sector. Join our team, and let’s build a diverse, innovative, and exciting future together! Let's Go! Job Infos ?Location:El Prat De Llobregat Media Markt Saturn Administración España Department:HQ - Others Entrylevel:Profesionales Type of Employement:Tiempo Completo Working Hours:40 Persona:Job Requisition HQ Employee #J-18808-Ljbffr

En Grupo Nortempo busca incorporar un/aResponsable de Marketing Digitalpara impulsar la estrategia de captación, generación de demanda y crecimiento digital de las distintas líneas de negocio del grupo. Funciones principalesDefinir e implementar la estrategia de marketing digital alineada con los

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Business Development, Sales and Marketing Specialist (Pharmacovigilance, Clinical Safety, Regulatory Affairs and Medical Services) at PVpharm. The role involves working closely with PVpharm’s team to develop and execute business development, sales and marketing initiatives in the pharmacovigilance

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