Trabajos marketing en Esparragal - Page 3Crear alertas

FUNCIONES Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento. Buscamos talento para nuestra oficina en Molina Nationale-Nederlanden es uno de los grupos más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía financiera innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y pensiones. Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante! REQUISITOS • Un año de Experiencia en seguros/Banca, • Experiencia en dirección de equipos comerciales, • Familiarizado en entornos digitales. SE OFRECE Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos. CONTRATO MERCANTIL • No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial, • Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo, • Oportunidades de crecimiento profesional personalizado, • Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV), • Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID, • Flexibilidad horaria y autonomía, • Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos, • Además contamos con partners como: ING, SANITAS ETC. Esperamos tu CV!

Buscamos un/a Account Executive MES/MOM para liderar el crecimiento de nuestra compañía en la zona centro de España. Tu misión será desarrollar negocio en el sector industrial , desde la prospección y generación de nuevas oportunidades hasta el cierre de proyectos estratégicos de transformación digital en planta. Trabajarás estrechamente con equipos de preventa, consultoría y marketing , participando en procesos comerciales de distinto nivel de complejidad: desde licencias y módulos estándar hasta proyectos integrales de alto valor añadido. Responsabilidades: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en sectores industriales clave (automoción, alimentación, pharma, maquinaria, etc.).

At ING we are looking for MarTech Data Collection Engineer Your role and work environment: We are looking for a talented and enthusiastic MarTech Data Collection Engineer to join our Engagement Funnel Team of Customer Interactions Tribe and Brand Experience CoE The responsibility of this team is to implement a next gen Engagement funnel Platform stack, providing scalability and hyper-personalization to our customers, and our way of working is hybrid. We operate according to a Biz-Dev Ops development process and strongly believe in the Agile approach delivering IT solutions. The focus is on high-quality mission-critical target-oriented development with regular milestones. Feature delivery is driven by the priorities determined by the Business and Product Owners, working on a day-to-day basis with the IT organization. Your key responsibilities: As a MarTech Data Collection Engineer you will: Co-create innovative solutions with cross-functional teams to optimize marketing workflows and enhance customer engagement through advanced automation capabilities. Design and implement scalable tagging architectures and data‑collection components, leveraging Java and JavaScript to ensure accurate and reliable event tracking. Develop and maintain Java‑based services or utilities that support data collection, processing, and integration with analytics platforms. Configure, deploy, and validate client‑side and server‑side tags through enterprise tag management systems, ensuring high‑quality data capture across digital channels. Partner with Digital Analytics teams to translate measurement frameworks into robust tracking specifications, ensuring data accuracy and alignment with business KPIs. Ensure data integrity, system performance, and compliance throughout the migration process, while implementing best practices for scalability and future growth. Provide technical guidance, maintenance and support during implementation, testing, and post-migration phases. What are we looking for? Want to know if this job is made for you? These are some of the qualities that we value the most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply! The main challenges always addressed by our Digital Analytics & Tagging Engineer / MarTech Data Collection Engineer are: To succed in the role, you should have… • Consider the outcome of prioritization processes and related dependencies, • Coordination with other squads within ING, cross-domain, • Coordination with external data vendors, • Perform meaningful testing for several relevant goals, • Aim at improving time-to-market and added business value, • Implement new changes & deliver smart, • Be IT risk compliant, • Ability to express complex ideas about previous projects, • Commitment, ability, and aptitude for teamwork, • Agile mindset and experience working in cross-functional teams, • Engineering degree with a minimum of 5 years of experience, • Strong analytical, people management and communication skills, • Able to work in an autonomous way and to take initiative, • Loving to collaborate with different people, • Making things happen and ‘can do’ attitude, • DevOps and Agile culture, • Passionate Proven track record and technical skills Essential: • Strong experience with Java for front-end or backend data collection utilities, • Solid understanding of JavaScript, HTML, CSS, and browser behavior related to tagging and data collection., • Hands-on experience with tag management systems (e.g., Adobe Launch, Tealium, Google Tag Manager)., • Expertise in digital analytics platforms, • Familiarity with customer journey analytics, A/B testing tools, and personalization platforms, • Strong analytical mindset with attention to data accuracy and consistency., • Ability to communicate technical concepts to non-technical stakeholders., • CI/CD: Azure DevOps experience and/or other cloud environments Nice to have: • Experience with relational databases (Oracle) and SQL / PLSQL knowledge, • Unix scripting & Python experience, • Strong vendor experience with Testing (Unit, Integration, end-to-end, smoke), • ETL & Functional Knowledge What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details. Check out what is waiting for you! Be flexible my friend. Our model is all about flexibility and accountability. Keeping both our customers and our colleagues’ needs in mind, you determine together which days you work at home and which you come to ING MAD to offer your best self. Do your thing. Restaurant card. So that thinking about what to have for lunch doesn’t take up your time or your cravings. Our house will be your home. In our offices you can find electric mobility solutions, doctor, hairdresser, gym, The Good Service (to help you with your errands) and much more! Health insurance. For you and all your family (spouse/partner and children). Life insurance. We help you protect what matters most to you. Flexible remuneration. In addition, you will enjoy our flexible remuneration model, through a more tax-advantaged way, you will be able to access other services such as nursery, transport card, training aids… Free company shuttle. It doesn't matter where you live. We have 6 routes (North, Central, South, A5, A42 and A6) to get you to our ING office in Madrid comfortably. Banking benefits. Special loans with more beneficial conditions. Special mortgage conditions after 6 months working at the bank. And you can benefit from our pension plan after 1 month with us! More vitality and more belonging 360º care of the employee (physical, mental, social connection & purpose). Physiotherapy service on site. Clinics with professional, world-class athletes. Gympass service. Employee Networks: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas & RIÑG. International Remote work program. Get to know Us We are a team of more than 1700 people sharing one idea: doing our bit in helping our clients create a better future for themselves , by providing them with the tools they need to get where they want to go. A fully online bank where technology, innovation, simplicity and transparency are the main ingredients, and the first one to work with agile methodologies . And although we are based in Spain, we are lucky to work in an international bank with presence in more than 40 countries. We are proud to have a diverse team, and we are committed to continue developing a culture of Diversity, Inclusion and Belonging to foster a culture of collaboration and innovation that represents all collectives in the society. And even though we look orange on the outside, we are green on the inside . Our ambition in Sustainability is Empowering (y)our Sustainability journey . We are embarking on our path, for us, but we are also there for when our clients decide to embark on this journey. Making things happen, helping others be successful, always being one step ahead—that’s our DNA. If you look at yourself in the mirror and your reflection matches our way of being and working…we are looking forward to meeting you!

En JAKALA buscamos incorporar un/a Adobe Journey Optimizer Tech Lead con perfil técnico-funcional senior, para liderar proyectos internacionales de implementación y evolución de Adobe Journey Optimizer dentro de entornos complejos y exigentes. Buscamos una persona hands-on, con experiencia real construyendo soluciones dentro de AJO, que haya participado o liderado implementaciones E2E y que se sienta cómoda en la parte operativa de la herramienta. Serás la referencia técnica en AJO dentro del equipo, liderando desarrollos, definiendo soluciones ad-hoc y trasladando necesidades de negocio a arquitecturas y journeys escalables y eficientes. Funciones: • Buscamos una experiencia sólida y demostrable en proyectos complejos de marketing automation de Adobe, con capacidad para liderar iniciativas funcionales en Adobe Journey Optimizer y coordinar equipos multidisciplinares., • Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer:, • Diseño y ejecución de journeys complejos, activación de campañas multicanal, gestión de eventos, condiciones y personalización en tiempo real., • Dominio del modelado de datos y segmentación avanzada:, • Creación de esquemas de datos en Adobe Experience Platform, definición de audiencias dinámicas, y uso de atributos contextuales para personalización., • Conocimientos técnicos aplicados:, • JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL para personalización de contenidos, validación de datos y lógica condicional en journeys., • Gestión de bases de datos y servidores:, • Experiencia con PostgreSQL y administración básica de servidores (SSH/SFTP) para entornos híbridos., • Más allá de tu experiencia técnica, buscamos un perfil con visión estratégica y capacidad de liderazgo, • Excelente comunicación y capacidad de interlocución con cliente., • Mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas., • Organización y atención al detalle, garantizando eficiencia y calidad en cada entrega., • Curiosidad y aprendizaje continuo, manteniéndote actualizado en tendencias y herramientas del sector, siendo punta de lanza del equipo, • Trabajo en equipo y comunicación efectiva, colaborando con diferentes departamentos y perfiles. Requisitos: • Formación técnica. Grado en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar. Se valorará formación adicional en arquitectura de soluciones o marketing automation., • Experiencia sólida en proyectos complejos de marketing automation con foco en Adobe, especialmente en AJO, participando o liderando implementaciones E2E., • Experiencia avanzada en Adobe Journey Optimizer (AJO)., • Dominio del modelado de datos y segmentación en Adobe Experience Platform., • Conocimientos sólidos en JavaScript, HTML, XML, CSS y SQL., • Experiencia en integración mediante APIs REST/SOAP., • Gestión de bases de datos (PostgreSQL) y administración básica de servidores., • Dominio del inglés, imprescindible para colaborar en proyectos internacionales. Deseable: • Experiencia en herramientas de Adobe Experience Cloud como:, • Adobe Experience Manager, • Adobe Real-Time CDP, • Adobe Customer Journey Analytics, • Experiencia con Salesforce en proyectos multicanal., • Integración mediante WebSDK y MobileSDK de Adobe. ¿Qué ofrecemos? • Modelo remoto o híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial)., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • 28 días de vacaciones al año., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (somos partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos una empresa de datos, IA y experiencias que crea un impacto significativo y duradero a nivel global. Trabajamos estrechamente con nuestros clientes para diseñar trayectorias de crecimiento basadas en datos e insights orientados a resultados medibles. Nuestro profundo conocimiento tecnológico y de arquitectura nos permite implementar soluciones relevantes, integradas y sostenibles a largo plazo. Desde que Matteo de Brabant fundó la compañía en el año 2000, hemos crecido hasta convertirnos en un equipo internacional, diverso y altamente cualificado. En 2021, el fondo de inversión privado líder a nivel mundial Ardian adquirió una participación mayoritaria en Jakala. Actualmente, contamos con sede en Milán y múltiples oficinas y centros de excelencia en todo el mundo.

Job Requirement : • possess a legal driving licence and car, • fluent in English, • have experience in retailing and marketing Job Descriptions : • Successfully complete all tasks with precision and accuracy, • Maintain a good and stable relationship with vape shops, • Update about VAPORESSO marketing activities, • Increase the self rate in every vape shops

Seguimos creciendo en Pádel Nuestro y queremos sumar a nuestro equipo de Marketing a un/una Community Manager que sea una persona creativa, estratégica y apasionada por las redes sociales. ¿Cuáles son tus principales funciones? Planificación, creación, publicación y seguimiento de contenidos. Desarrollo de estrategias de social media Creación de copys, storytelling y apoyo al contenido visual y audiovisual junto al equipo de diseño. Gestión diaria de la comunidad y reputación online. Análisis de métricas, informes y propuestas de mejora. Coordinación con los equipos de marketing, diseño y comunicación. Seguimiento de tendencias y buenas prácticas en redes sociales. ¿Qué necesitamos? Experiencia de 2–3 años como Community Manager o rol similar Conocimiento avanzado de redes sociales (Instagram, Facebook, X, LinkedIn, TikTok…) Manejo de herramientas como Meta Business Suite, Metricool o similares Excelente redacción y ortografía Conocimiento del mundo del pádel (productos, marcas y jugadores) Perfil organizado, creativo y con visión estratégica ¿Qué valoramos? Experiencia previa en campañas paid media Gestión de crisis digitales Nivel de inglés avanzado ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad Horaria. Seguro médico. Descuentos en nuestros productos. Incorporarte a un equipo multidisciplinar en el que podrás aprender y desarrollarte. ¿Quieres conocernos un poco mejor? Visita nuestra web: Síguenos en LinkedIn: Todas las candidaturas serán analizadas y evaluadas basándose en criterios objetivos, garantizando el máximo respeto a la igualdad de oportunidades.

About the job About Geely: Position Objective To lead and develop the Customer Relations function in Spain, ensuring regulatory compliance, manufacturer standards alignment, and the delivery of a premium end-to-end customer experience across the dealer network. The role is accountable for customer satisfaction (NPS/CSI), case resolution governance, retention strategy, and reputational risk mitigation in the Spanish market. Key Responsibilities 1. Customer Experience Strategy & Governance • Define and implement the CRM strategy for Spain in alignment with OEM global standards and local market requirements., • Establish and optimize customer case management platforms, workflows, escalation matrices, and SOPs., • Ensure consistent application of customer policies across all dealers and business partners., • Lead the localization of global customer experience programs for the Spanish market. 2. Regulatory & Compliance Management • Ensure full compliance with Spanish consumer protection legislation (Real Decreto Legislativo 1/2007), warranty obligations, and after-sales regulatory requirements., • Guarantee compliance with GDPR and Spanish data protection law (LOPDGDD) in all customer data handling processes., • Manage regulatory complaints, official claims (Hoja de Reclamaciones), and arbitration/consumer authority cases in coordination with the Legal Department., • Mitigate financial and reputational risks arising from escalated cases. 3. Customer Case & Escalation Management • Oversee the resolution of high-impact, sensitive or reputational-risk cases., • Develop structured escalation protocols between OEM, dealer network, and HQ., • Identify at-risk customers and implement retention or win-back strategies., • Monitor response time, resolution quality, and customer satisfaction performance metrics. 4. Dealer Network CRM Enablement • Provide CRM guidance, training and performance monitoring to the dealer network., • Audit dealer compliance with brand standards in customer communication and complaint handling., • Support dealer improvement plans based on CSI/NPS results and complaint analysis., • Ensure consistency in brand tone, messaging and premium service standards across all touchpoints. 5. Data Analytics & Business Intelligence • Analyze customer behavior trends, complaint root causes, and loyalty indicators to identify business improvement opportunities., • Translate customer insights into actionable strategies supporting Sales, After-Sales and Marketing., • Develop reporting dashboards covering:, • NPS / CSI, • Case volume & resolution KPIs, • Warranty-related complaints, • Regulatory risk exposure, • Provide structured reporting to management and HQ. 6. Customer Growth & Retention Programs • Develop outbound customer engagement campaigns linked to:, • Seasonal campaigns, • Sales initiatives, • Service promotions, • Recall or quality actions, • Collaborate cross-functionally (Sales, After-Sales, Marketing, Legal, Quality)., • Support customer lifecycle management initiatives to increase retention and repeat purchase. 7. Team Leadership & Culture • Build and lead a customer-centric team culture., • Set measurable KPIs and performance standards., • Coach and mentor team members to ensure premium service delivery., • Promote continuous improvement through KPI monitoring and structured feedback loops. 8. Risk & Cost Control • Monitor cost impact of goodwill, compensation cases, and customer programs., • Ensure structured decision-making framework balancing customer satisfaction and financial sustainability., • Identify systemic issues and drive corrective actions with relevant departments. 9. Additional Duties • Undertake other responsibilities reasonably required and aligned with the business development of the Company in Spain. Office & Transport: Newly renovated modern office with electric adjustable sit-stand desks. Only a 4 mins walk from Macquarie Park Metro station to our office, easy driving access via A3, Epping Rd, and M3 nearby.

Position: Deputy/Local Qualified Person for Pharmacovigilance (QPPV) Location: Remote in Spain Client: CRO Type: Ad-hoc - 2 hours per month (ideal for Freelancers) Main Responsibilities • Act as the Local Qualified Person for Pharmacovigilance (LQPPV) for the Marketing Authorisation Holder (MAH) in the assigned country, in line with national pharmacovigilance legislation, • Serve as the primary point of contact for the national Regulatory Authority (RA) on all pharmacovigilance matters, • Respond to RA queries and support regulatory inspections and audits related to pharmacovigilance, • Assist in the preparation for and conduct of RA audits and inspections, • Ensure awareness of and support for national risk minimisation measures for relevant products, • Fulfil any additional country-specific pharmacovigilance responsibilities required by local legislation, • Ensure continuity of responsibilities through a Deputy LQPPV , where required by national regulations Main Requirements • University degree in Life Sciences (e.g., Medicine, Pharmacy, Biochemistry, Veterinary) or equivalent medical/nursing qualification, • Extensive pharmacovigilance experience with strong knowledge of national pharmacovigilance legislation and guidance, • Resident and operational in the relevant country, • Fluent in English (written and spoken), • Fluent in at least one official local language of the country, • Ability to operate independently as a delegate of the MAH, • Proficiency with safety databases, regulatory authority systems, electronic reporting , and patient/product safety legislation ABOUT PLANET PHARMA Planet Pharma is an American parented Employment Business/Agency that provides global staffing services with its head-quarters in Chicago and our EMEA regional office located in Central London. We have invested significantly in creating a robust international platform that enables us to work compliantly in 30+ countries with a current network of 2500+ active contractors globally as well as a very strong permanent / direct hire recruitment offering. Our specialist knowledge and close relationships with our clients and the wider industry really makes us unique in our field. Just recently we were recognised by FORBES as the 17th best professional staffing firm, and have won multiple awards from industry accredited bodies for our commitment to excellence and service delivery. We have extensive functional expertise including: Regulatory Affairs, Pharmacovigilance, QA, QC, Submissions experts, Clinical development, Quality, Biostatistics, and Medical Affairs / Writing. We are an equal opportunities Recruitment Business and Agency. We welcome applications from all suitably qualified candidates regardless of their race, sex, disability, religion/belief, sexual orientation or age.

Location & Work Model: Barcelona (Poblenou) | Hybrid (1 day remote/week) The Project: Mid-Market Treasury Revolution Salary: €40,000 Fixed + OTE ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. The Project Imagine a world where finance teams at mid-sized companies aren’t drowning in messy Excel spreadsheets. Our client has built a sleek, all-in-one platform that automates cash flow forecasting, simplifies supplier payments, and speeds up debt collection. Currently one of the fastest-growing scale-ups in Europe, they are backed by world-class investors and trusted by over 8,000 businesses. They’re giving CFOs their peace of mind back. The Role & Its Responsibilities As a Strategic Growth Partner (Account Executive), your mission is to turn maybe into let’s do this. You're a consultant for the mid-market segment, joining to strengthen the team: • High-Level Mentorship: You’ll be coached and ramped up directly by the General Manager of Spain, before transitioning to the leadership of the Head of Sales. Talk about an elite start!, • Hunt & Conquer: Partner with your SDR duo to define a winning sectoral strategy and hunt down new business logos., • Master the Demo: Conduct high-impact product demonstrations that clearly show how the platform solves specific financial headaches., • The Closer: Navigate complex negotiations with key stakeholders and decision-makers to hit (and exceed!) your quarterly targets., • Internal Influencer: Share market feedback with Product and Marketing teams to keep the platform ahead of the curve. What You Should Bring The Profile: You are a Relentless Relationship Builder with a sharp commercial instinct. The Must-Haves: • Experience: A proven track record in B2B SaaS sales (bonus points if it’s in FinTech)., • Language: Native-level Spanish and professional-level English. What’s In It For You? • The Challenge: Joining a company that grew 7x in revenue in just three years. You’re at the heart of the Spanish expansion!, • The Rewards: A €40,000 base salary plus an OTE structure that rewards your wins., • The Perks:, • Time off: 23 days of paid leave per year, • Tech: Your own laptop and phone provided., • Poblenou Office Life: Free coffee, water, fresh fruit, and snacks to keep you fueled., • Lunch: €4.50 daily meal vouchers on your Cobee Card., • Culture: Regular team-building events to keep the spirit high. About the Company Born in 2016 and now a member of the prestigious French Tech 120, this company is a leading force in Treasury Management Systems. xcskxlj With 650 employees and €145M raised to date, they are solid, stable, and scaling at lightning speed. They pride themselves on an inclusive environment where diversity is how they win.

Anteriad, est une agence de vente et de marketing B2B qui travaille avec certains des plus grands noms du secteur technologique. Avec des collaborateurs talentueux et ambitieux originaires de 40 pays, nous travaillons dans un environnement dynamique et créatif où vous pouvez vous épanouir. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Chez Anteriad, nous mettons l’accent sur le bien-être de nos employés et organisons un certain nombre d’activités de team-building. Vous serez basé dans notre magnifique campus de Las Rozas (avec des options hybrides disponibles). Nous assurons le transport gratuit depuis Moncloa, et vous pourrez profiter d'un petit-déjeuner gratuit au bureau, vous détendre avec un cours de yoga à l'heure du déjeuner et vous entraîner avec notre cours de fitness après le travail. Notre terrasse sur le toit avec vue sur les montagnes est l'endroit où nous organisons notre barbecue hebdomadaire du vendredi, avec des plats délicieux et de bonnes conversations avec des collègues du monde entier. Description du poste Le travail en tant que Business Development Representative (BDR) consiste à appeler des entreprises francophones et à parler aux responsables informatiques. Il n'y a pas de vente au téléphone. L'objectif de l'appel est de générer un lead : la mise en place d'une réunion entre le responsable informatique et le représentant commercial de notre client. Au cours de notre signature Warm Handover™, vous travaillerez main dans la main avec les experts commerciaux de nos clients - tels qu'Intel, Dell, Fujitsu -, apprenant avec les meilleurs des meilleurs sur l'industrie tout en construisant votre réseau de décideurs à travers le monde. Voici ce que vous ferez : • S'engager auprès des décideurs clés : Vous vous connectez et entamez des conversations avec des responsables informatiques au téléphone pour comprendre leur configuration technologique actuelle., • Susciter l'intérêt : Présenter les solutions informatiques innovantes de notre client et montrer comment elles peuvent contribuer à optimiser les processus et à accroître la productivité., • Créer des opportunités à forte valeur ajoutée : Organiser des réunions entre les prospects et les experts commerciaux de notre client pour faire avancer la conversation. Afin de vous préparer à assumer ce rôle, nous avons mis en place un excellent processus d'intégration de quatre semaines pour vous préparer à exceller en tant que BDR. Système de commission non plafonné Notre système de commissions non plafonnées signifie que plus vous générez de prospects, plus vous gagnez d'argent. Votre profil : • Le français est votre langue maternelle., • Un niveau élevé dans une autre langue européenne est souhaitable, mais pas obligatoire., • Une commerciale et/ou dans le télémarketing est un plus mais n’est pas une obligation., • Une expérience dans le domaine du service à la clientèle est un atout, mais n'est pas indispensable., • Une expérience préalable en CRM est souhaitable, mais pas obligatoire., • Mentalité orientée vers les objectifs et une attitude positive., • Votre lieu de résidence doit être situé en Madrid (Comunidad de Madrid). Anteriad promeut un environnement de travail pour ouvert à tous, nous encourageons les candidats handicapés à postuler. Nous voulons travailler avec vous. Nous pourrions utiliser des outils d'intelligence artificielle pour faciliter certaines étapes du processus de sélection, telles que l'examen des candidatures, l'analyse des CV ou l'évaluation des réponses. Ces outils viennent en aide à notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales en matière d'embauche sont prises par des personnes. Si vous souhaitez obtenir plus d'informations sur la manière dont vos données sont traitées, veuillez nous contacter. Lundi au Jeudi : de 8h00 à 17h00 (pause déjeuner d’une heure) Vendredi: de 8h00 à 14h00 • Un CDI, • Salaire de base (environ 1780€/mois) + Système de commission non plafonné, • Flexibilité : Télétravail possible plusieurs jours par semaine, sous certaines conditions, • Formation interne fournie par l’entreprise, • Bonne ambiance de travail – des personnes du monde entier, • Activités de team building, • Cours de langue gratuits : Espagnol et anglais, • Transport gratuit depuis Moncloa et depuis la gare de Cercanías de El Pinar de las Rozas par une navette. xcskxlj, • Initiatives bien-être : Cours gratuits de yoga et de fitness + accès gratuit à un physiothérapeute de l'entreprise, • Petit-déjeuner offert tous les matins avant le travail, • Barbecue le vendredi après-midi. 21.390€ /an à Grâce à notre système de commissions, le salaire mensuel n’a plus de montant maximum

About GrowthMedics GrowthMedics supports medical technology companies in expanding across Europe and the Middle East. We help manufacturers build distributor networks, engage hospitals, and generate sustainable revenue through sales development and market access support. The Role This is a commercial, outbound sales-driven role focused on developing market entry strategies and identifying and generating new channel or direct hospital opportunities in international healthcare markets. You will engage directly with: • Hospitals and clinical stakeholders, • Medical device distributors, • Healthcare decision-makers, • Key Opinion Leaders ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. You will be representing 3 various MedTech clients wand coordinate their market entry. In the role you will oversee the strategy, build pipeline, generate qualified meetings, and support international market entry. Key Responsibilities • Identify, develop market entry strategies and roadmap development, • Develop KPI planning and strategic execution, • Execute outbound sales (cold calling, email, LinkedIn) targeting hospitals and distributors, • Generate qualified meetings and early-stage opportunities, • Identify and qualify new distributors and healthcare accounts, • Maintain CRM, pipeline, and follow-up structure, • Support client projects with market insights and opportunity development, • Coordinate and work in sales support teams What We’re Looking For Experience (Required) • 3–6 years in sales or business development, • Minimum 2–3 years in medical devices / healthcare sales, • Experience in at least one of the following: • Selling into hospitals or clinics, • Working for a medical device distributor, • Supporting or developing distributor networks, • Experience with outbound sales is essential This role is intended for early-career professionals, not senior profiles. Profile • Hands-on, proactive, and comfortable with cold outreach, • Experience engaging healthcare stakeholders, • Structured in pipeline and KPI management Languages • Fluent English, Italian and French or Spanish (required xcskxlj for sales conversations), • Additional EU languages are a strong plus What We Offer • International exposure across EU & Middle East healthcare markets, • Work with innovative medical technologies, • Strong commercial learning curve and career growth, • Competitive salary + performance-based bonus, • Flexible remote working Important This role is not suitable for: • Candidates without medical device / healthcare sales experience, • Pure marketing or research profiles, • Senior sales professionals Apply If you have early experience in medical device sales and want to grow into an international commercial role, we’d like to hear from you!

Senior Project Manager | German Speaker | Global Consulting Project ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. We are looking for a German Senior Project Manager to lead complex, high-impact projects for a global professional services leader. This is a full-time, long-term freelance mission designed for someone who excels at bridging the gap between high-level client strategy and flawless creative execution. The Challenge As a Senior Project Manager, you will be the engine behind the project lifecycle. Your mission is to translate complex client briefings into actionable tasks for creative and production teams. You will own the financial performance, resource planning, and risk mitigation of every project, ensuring that top-tier standards are met while maintaining clear communication with international stakeholders. Key Responsibilities • Full Lifecycle Steering: Lead projects from inception to completion, managing scope, dependencies, and quality assurance., • Requirements Translation: Transform abstract client visions into clear, technical, and creative roadmaps., • Strategic Planning: Develop detailed cost estimations, precise timelines, and staffing plans (expert-level Excel is a must)., • Financial Stewardship: Manage budget tracking, financial performance, and cost control throughout the project., • Stakeholder Management: Act as the primary point of contact for clients, presenting status updates and managing expectations with authority., • Coordination: Orchestrate feedback loops and ensure total alignment between diverse internal teams and external production partners. Requirements (Must-Have) • Language Mastery: Native German (C2) and fluent English (C1/C2) are mandatory for this multicultural environment., • Proven Experience: Senior background as a Project Manager, ideally within a consulting or agency setting., • Technical Planning: Advanced expertise in project planning methodologies (Agile or Waterfall) and financial tracking., • Communication Skills: Exceptional ability to present complex concepts and lead high-level client meetings., • Execution Focus: A strong track record of identifying risks early and steering projects through challenging dependencies. Nice-to-Have • Certifications: PMP or PRINCE2 certification., • Software Proficiency: Hands-on experience with Jira, Asana, or ., • Industry Background: Previous experience in marketing, advertising, or creative industries., • Global Exposure: Experience working with international clients and cross-cultural teams. What Makes This Project Unique • Global Prestige: Work for a world-renowned leader in strategy and digital transformation., • Full-Time Stability: A long-term freelance mission with a consistent, high-level workload., • Dynamic Culture: Join a collaborative environment that values diversity and professional growth. xcskxlj, • Remote Flexibility: 100% remote collaboration.

AD Energy is in proud partnership with a world-wide manufacturer of premium and smart solar and energy storage solutions. The Organisation has a renowned brand name in the industry and supply their innovative Solar PV solutions internationally, to the residential, commercial, and utilities/ EPC markets. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Now experiencing exponential growth across Europe and looking to bolster the organisational subsidiary in Spain, our Client is seeking a Regional Sales Manager - Installers. This appointment will be vital addition to the team to strengthen their market presence more aggressively - it is vital you are selling to installers now in your current role. Key Responsibilities: • Manage existing key accounts - mainly installers - in Spaim, • Execute expansion sales strategy in region, • Undertake business development tasks for the region, • Be a brand advocate, ensuring exceptional knowledge of the full product portfolio, • Attend all initial commercial and product queries, • Conduct and ensure diligent follow up procedures, • Manage sales pipeline and achieve or surpass sales goals set, • Active acquire new customers specifically with solar and electrical installers, • Maintain relationships with installer and distributors, • Organise and conduct sales and product training to partners and clients, • Consolidate brand presence in region, • Participate in trade fairs, exhibitions and external marketing Key Requirements: • Possess a degree or successfully completed education within renewables, engineering, or related technical field, • Proven sales experience selling high-tech innovative products within a market region, • Track record of increasing market share in a challenging market, • Direct experience with solar pv, solar systems, or energy storage technologies advantageous, • Possess an understanding of the local Solar market preferable, • Exceptional business relationship management skills and acumen, • Excellent negotiation skills, • A strong and clear communicator, language proficiency in Spanish and English necessary., • Customer-orientated, focused on delivering client satisfaction, • Passion for selling great and cutting-edge products, • Enthusiasm for learning and affinity for solar, energy storage and renewables sector., • Ability to work within demanding and rapid growth setting. xcskxlj, • Independent worker but also a team player, • Home based in Spain and willing to travel frequently Please apply now to start the process.

Who We Are At Ultralytics, we relentlessly drive innovation in AI, building the world's leading YOLO models. We're looking for passionate individuals obsessed with AI, eager to make a global impact, and ready to excel in a dynamic, high-energy environment. Join our team and help shape the future of Vision AI. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Location and Legalities This full-time Solution Engineer position is based onsite in our brand-new Ultralytics office in London, UK. What You'll Do As a Solution Engineer at Ultralytics, you will be the technical face of our organization. You will work directly with clients to design, prototype, and deploy computer vision solutions powered by Ultralytics YOLO. You will help bridge the gap between client needs and our powerful AI tooling, guiding them through every stage from ideation to deployment. Key responsibilities include: • Collaborating with clients to understand their use cases and challenges, and architecting end-to-end solutions using the YOLO ecosystem., • Delivering high-quality technical demos, onboarding sessions, proof-of-concepts, and technical workshops that illustrate how to build with YOLO and demonstrate the power of Ultralytics tooling., • Designing annotation strategies and model training pipelines tailored to the client’s data, goals, and deployment constraints., • Debugging client issues and delivering effective solutions with a strong understanding of the YOLO package, Python, OpenCV, and model behavior., • Supporting pre-sales efforts by participating in technical discovery calls and helping shape proposals and SLAs., • Serving as a key technical advisor during customer engagements, ensuring successful integration and continued satisfaction., • Interfacing regularly with Sales, Marketing, Engineering, and Product teams to advocate for customer needs and influence roadmap priorities., • Act as a strategic technical advisor to clients, shaping computer vision solutions that drive tangible business outcomes with YOLO models., • Enable the sales and marketing teams with technical expertise, competitive insights, and field learnings to support campaign effectiveness and messaging accuracy., • Represent Ultralytics at conferences, webinars, and customer events. Contribute to technical blog posts, customer stories, and educational materials. Your strategic vision and technical expertise will be essential in supporting Ultralytics' mission of delivering top-tier machine learning tools and models like YOLO11 to the community. Skills and Experience • 5+ years of experience in Computer Vision, Machine Learning, or applied AI roles., • Excellent client-facing skills: patient, resilient, and able to communicate clearly with technical and non-technical stakeholders., • Proficiency in Python and familiarity with the YOLO ecosystem., • Hands-on experience with OpenCV, PyTorch, and classical ML/CV concepts., • Strong understanding of end-to-end model lifecycles, including data collection, preparation, training, evaluation, and deployment., • Experience with Docker and comfort working across Linux, macOS, and Windows environments., • Demonstrated ability to teach or mentor teams and developers through courses, bootcamps, workshops, or community engagement., • Comfort leading workshops, writing technical guides, or presenting to developer audiences Cultural Fit - Intensity Required Ultralytics is a high-performance environment for world-class talent obsessed with achieving extraordinary results. We operate at a relentless pace, demanding exceptional dedication and an unwavering commitment to excellence, guided by our mission, vision, and values. Our team thrives on audacious goals and absolute ownership. This is not a conventional workplace. If your priority is predictable comfort or a standard work-life balance over the relentless pursuit of progress, Ultralytics is not for you. We seek driven individuals prepared for the profound personal investment required to make a defining contribution to the future of AI. Compensation and Benefits • Competitive Salary: Highly competitive based on experience., • Startup Equity: Participate directly in our company's growth and success., • Hybrid Flexibility: 3 days per week in our brand-new office - 2 days remote., • Generous Time Off: 24 days vacation, your birthday off, plus local holidays., • Flexible Hours: Tailor your working hours to suit your productivity., • Tech: Engage with cutting-edge AI projects and our Ultralytics HUB., • Gear: Brand-new Apple MacBook Air and Apple Display provided., • Team: Become part of a supportive and passionate team environment. xcskxlj If you are driven to redefine the capabilities of machine learning and eager to make a significant impact, Ultralytics offers an exceptional career opportunity.

Tu es passionné·e par la rédaction et la création de contenus, curieux·se d’explorer le monde du digital et tu veux évoluer dans un environnement stimulant, jeune et international ? Rejoins l’équipe Editorial & Content de VeryChic et participe à la production de contenus éditoriaux et visuels qui inspirent et engagent des milliers de voyageurs. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Tes missions : • Création & production de contenus visuels & diffusion sur l’ensemble des supports de communication (web, app, newsletters, blog, social media etc)., • Suivi & pilotage des opérations spéciales de communication (programmation, mise en exécution, contrôle qualité, reporting & analyse de performance), • Être garant de l’image de marque et l’exigence VeryChic à travers l’ensemble des contenus éditoriaux et visuels., • Veille de la concurrence et de leur contenu afin de proposer de nouveaux sujets et angles créatifs. Ton profil : • Français natif / Anglais souhaité, • Maîtrise des outils de création visuelle (Canva, Photoshop, Illustrator…), • Bases du Social Media & des outils de publication/planification (Meta Business), • Suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint), • Pragmatique, organisé(e), rigoureux/se et autonome, • Créatif-ve, • Fort esprit d’équipe, • Forte capacité d’adaptation, • Expérience dans le tourisme / hôtellerie / luxe sont un plus Formation : • Études de communication, graphisme/design, marketing Ce que t’offre VeryChic : • Un open space lumineux, moderne et idéalement situé dans l’Eixample à Barcelone., • Des réductions exclusives sur nos offres de séjours (pour toi et ta famille). xcskxlj, • Une équipe jeune, dynamique, internationale et bienveillante. Envie de mettre ta plume et ta créativité au service d’une marque de voyage haut de gamme ? Postule et rejoins l’aventure VeryChic !

Role: Sales Development Representative (SDR) ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Impact: Sales Development Representatives are crucial to Flexera’s success as they own the top of the sales funnel and are chartered with developing new business opportunities by establishing contact with key IT decision makers and pitching Flexera’s value proposition. They accomplish this via research and proactive outreach using a variety of mediums, including phone, video, email, social media, and creative outlets that catch positive attention. Flexera provides comprehensive training across our entire product portfolio of highly complex software solutions and equips each SDR with a top-notch technology stack, including , Outreach, and LinkedIn Navigator, that enables success. This team aligns closely with Field Sales, Operations, and Marketing to develop plans, measure results, and adapt to dynamic business and customer needs. These partnerships also provide SDRs with an upward career path into these functions. Specific Responsibilities • Research, prospect, and develop new leads within target accounts., • Partner with Account Executives and Field Marketing to develop creative programs and events to drive pipeline-building efforts within target accounts., • Leverage technology like Outreach, Salesforce, LinkedIn, and Alyce to enable active engagement with new and existing contacts through creative initial approaches and follow-up communications designed to increase customer interest., • Conduct high-level conversations with senior executives in target accounts., • Secure meaningful interactions for Account Executives., • Actively participate in and contribute to team learning opportunities and personal development., • Achieve quarterly quotas of qualified opportunities and pipeline progression., • Engage contacts from target accounts for local and national events created by marketing. What’s in It for You • Competitive pay with uncapped earning potential., • Hands-on learning from experienced enterprise sales and marketing professionals., • Great career path and opportunity to grow into your next role with us., • Perks, sales contests, tuition reimbursement—we love a good challenge., • Winning culture and friendly people everywhere. What You Bring to Flexera • Fluency in English and either Spanish or German, • You embody our Core Values: We are passionate professionals. We keep score. We give back. We value candor. We celebrate success!, • Ability to think on your feet in a conversation and answer unexpected questions with ease., • Appreciation for different perspectives and enjoyment in working with people from diverse backgrounds., • Empathy for customers’ struggles and challenges., • Intellectual curiosity., • Resilience in the face of objections., • Willingness and desire to work in a fast-paced, high-growth environment., • Passion for sales and sales processes., • Ability to motivate yourself and your teammates—camaraderie and team spirit are key here., • Highly organized and adaptable to changing priorities., • Confidence using programs like Salesforce and LinkedIn. xcskxlj If you haven’t used them, that’s okay—you have a knack for learning new programs quickly.

Paid Media Specialist & Analyst. You will work cross‑functionally with global and local marketing teams and media agencies to bring clarity to campaign performance, optimize investment, and connect marketing activity to business outcomes. Google Ads, Meta, or other relevant paid‑media certificat

About Digistore24 Digistore24 is one of the world’s leading all-in-one platforms for digital sales and affiliate marketing. We help entrepreneurs, creators, and businesses scale globally by simplifying payment processing, sales automation, and affiliate program management. With a strong international footprint and a remote-first culture, we value ownership, accountability, and results. We move fast, think commercially, and give our teams the autonomy to build real impact. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. About the Role As a Business Development Manager (EU), you’ll be responsible for actively hunting and onboarding new EU-based vendors and affiliates onto Digistore24. This is a hands-on, revenue-driven role focused on outbound business development, relationship building, and pipeline ownership. You’ll work closely with Sales, Operations, and Marketing to grow Digistore24’s EU ecosystem, with a strong focus on direct response, performance marketing, and affiliate-driven businesses. This role is ideal for someone who is commercially sharp, proactive, comfortable with outbound outreach, and motivated by building long-term partnerships rather than waiting for inbound leads. Key Responsibilities • Own and execute outbound business development efforts across the EU market, • Identify, approach, and onboard new vendors and affiliates (with a focus on direct response and performance marketing models), • Build and manage a strong pipeline of prospects from first contact to activation, • Leverage existing networks and relationships to accelerate growth (vendors, affiliates, agencies, media buyers), • Represent Digistore24 at industry conferences, networking events, and meetups across Europe, and occasionally outside Europe, to source new partnerships and strengthen existing relationships, • Collaborate with internal teams (Sales, Ops, Compliance, Marketing) to ensure smooth onboarding and long-term partner success, • Track, manage, and report on performance using CRM tools (HubSpot, ClickUp, or similar), • Analyze outreach performance, conversion rates, and pipeline health to continuously optimize approach, • Ensure all partnerships align with Digistore24’s business standards, compliance requirements, and long-term goals, • Take ownership of additional growth initiatives as the EU branch scales What We’re Looking For • 3+ years of experience in business development, sales, or partnerships, • Hands-on experience with hunting clients in direct response, affiliate marketing, SaaS, or performance-driven environments, • Strong understanding of affiliate marketing ecosystems, vendors, and traffic sources, • Willingness and availability to travel for industry conferences and events within Europe and occasionally internationally, • Ability to work independently and fully own the pipeline and results, • Excellent communication skills in English (written and verbal), • Confident, structured, and commercially minded approach to sales conversations, • Comfortable working xcskxlj remotely with cross-functional and international teams Nice to have: • An existing portfolio or network of EU vendors and/or affiliates, • Hands-on experience using HubSpot, ClickUp, or other CRM systems, • Experience working with supplements, physical products, digital products, subscriptions, info products, or hybrid offers, • Familiarity with EU market specifics (VAT, payments, cross-border sales) What We Offer • Competitive compensation based on experience and performance, • Fully remote work setup, • High autonomy and ownership over your work, • Travel opportunities to major industry conferences and events, • Direct impact on EU expansion and revenue growth, • International exposure and collaboration across global teams, • Clear growth opportunities as the EU branch scales, • Supportive, people-first culture with a strong focus on results, • The chance to build something meaningful in a fast-growing global company

¿Eres un apasionad@ de la recogida, procesamiento y envío de datos? ¿Te gusta la analítica, el marketing y la usabilidad? ¿Eres inquiet@ y siempre buscas mejorar? Sí te gusta estar rodeado de gente positiva, trabajar con buen rollo y en un ambiente colaborativo ¡sigue leyendo! seguro que idealista te va a gustar Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. ¿Qué harás? • Definición de la recogida de información. Definición de datalayer y documentación, • Implementación técnica para la recogida, procesamiento y estandarización de los datos, • Programación de script y configuraciones para la transformación y procesamiento de datos, • Implementación técnica de tags y conectores de analítica, proveedores de marketing, etc, • Revisión, validación y control de los datos recogidos, • Resolución de incidencias, • Configuración y soporte de herramientas de analítica y marketing, • Mantenimiento y actualización de la documentación ¿Qué te ofrecemos? Ahí va: • La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos por si te apetece ir a la ofi., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Te ofrecemos la formación que necesites para tu desempeño profesional., • Además... patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • Fruta fresca y café siempre disponible en la cocina., • También podrás beneficiarte de nuestro paquete Wellness (fisio, yoga y psicoterapia) … porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas., • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien!, • Teambuilding y mucho más! ¿Qué esperamos de ti? • Conocimiento de Tag Manager: Tealium y GTM, • Conocimiento de Analítica: Piano analytics, Amplitude y GA4, • Conocimiento de CMP: Didomi., • Conocimientos de HTML y CSS, • Conocimiento de JavaScript (nativo), • Conocimiento de GIT: Bitbucket y GitHub, • Conocimiento de Inglés, • Con experiencia en implementación de herramientas de marketing y analítica tanto de lado del cliente a través del TM como del lado del servidor via APIs, • Con experiencia en depurar implementación y errores en web y aplicaciones (Android e iOS), • Con experiencia en puesto similar mínimo 3 años, realizando funciones de configuración, implementación técnica, taggeado y debug en las tres plataformas: web, Android e iOS, • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración entre departamentos, • Capacidad de autogestión y autoaprendizaje, • Proactividad y pasión por el mundo de los datos, • Deseable:, • Conocimientos de Italiano, • Conocimientos de SQL ¿Qué otras cosas son un plus? • Con iniciativa, calidad y rigor en el trabajo, • Capacidad técnica y resolución de problemas, • Capacidad para realizar presentaciones en público, • Alineación con los objetivos estratégicos de la empresa, • Adaptabilidad al cambio y crecimiento, • Poseer las siguientes cualidades: pasión, integridad y compromiso, innovación, persistencia y paciencia Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? xcskxlj ¡Nos encantaría conocerte!

Key Account Manager – Desarrollo de Negocio - Stunt Outsourcing Services | Madrid La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Con dependencia directa de la Dirección de la empresa, seleccionamos un/a Key Account Manager con experiencia en venta de servicios de outsourcing comercial, trade marketing y eventos, orientado/a a cuentas estratégicas y con capacidad para abrir nuevas oportunidades de negocios y generar impacto directo en resultados. Tu misión • Prospección y desarrollo de negocio en departamentos de Marketing, Trade Marketing, Eventos y Ventas de grandes cuentas., • Diseño y ejecución del plan comercial alineado con los objetivos anuales de la compañía., • Elaboración de presupuestos y propuestas comerciales en coordinación con Operaciones y RRHH, asegurando rentabilidad y valor para el cliente., • Negociación, cierre de acuerdos y gestión de relaciones de largo plazo con decisores., • Análisis de resultados económicos y seguimiento de la rentabilidad de los proyectos., • Venga de agencias de outsourcing, trade marketing, eventos o fuerza de ventas y tenga experiencia consolidada en B2B., • Conozca el mercado y tenga una red de contactos activa., • Sea autónomo/a, estratégico/a y orientado/a a resultados., • Tenga iniciativa y ambición por crecer dentro de un proyecto con proyección real., • Esté dispuesto/a a desplazamientos puntuales a nivel nacional. Qué ofrecemos • Proyecto de crecimiento estratégico con autonomía real., • Salario competitivo + variable atractivo por resultados., • Coche de empresa., • Posición clave con proyección hacia liderazgo comercial. xcskxlj, • Oportunidad de marcar la diferencia y hacer crecer el negocio desde el primer día. Si quieres dar un salto y liderar cuentas estratégicas en un proyecto en expansión, queremos conocerte.

En Claire Joster estamos seleccionando un Area Sales Manager para una compañía internacional líder en el diseño y fabricación de soluciones de elevación, tracción, carga, medición y seguridad en altura. Sus productos son referencia en sectores como construcción, industria pesada, energía, mantenimiento de infraestructuras y servicios técnicos. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. La posición está basada en Madrid y zona centro, con foco en el desarrollo del canal de distribución: suministros industriales, ferreterías profesionales, distribuidores especializados y centrales de compra. Responsabilidades principales: • Captación de nuevas cuentas y gestión de cuentas estratégicas del canal industrial., • Desarrollo y consolidación de la red de distribución en la zona asignada., • Incremento de la cifra de negocio y mejora de la rentabilidad., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio en sectores industriales clave., • Negociación de acuerdos comerciales y condiciones con distribuidores y centrales de compra., • Interlocución con stakeholders clave: responsables de compras, jefes de obra, responsables de prevención, ingenierías y servicios técnicos., • Coordinación con equipos internos (marketing, producto, servicio técnico) y externos., • Reporte directo a la Dirección Comercial., • Análisis de tendencias del sector, actividad de la competencia y evolución del mercado., • Asistencia a ferias, eventos y demostraciones técnicas del sector., • Gestión y actualización del CRM interno. Qué se ofrece: • Incorporación a una empresa líder mundial en soluciones de elevación y seguridad., • Proyecto estable con plan de carrera y desarrollo profesional., • Atractivas condiciones económicas Requisitos: • Experiencia imprescindible en venta a suministros industriales, ferreterías profesionales, distribuidores especializados y centrales de compra., • Experiencia demostrable en venta de productos técnicos dentro del sector industrial., • Mínimo 5 años en posiciones comerciales en entornos industriales., • Conocimiento profundo del canal de distribución industrial en Madrid y zona centro., • Perfil comercial orientado a resultados, con alto nivel de compromiso, responsabilidad y autonomía. xcskxlj, • Valorable experiencia previa en productos relacionados con elevación, seguridad en altura, EPIs, maquinaria o soluciones técnicas industriales.

¡EN BROWNIE TE BUSCAMOS A TI! La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. BROWNIE es una marca de moda juvenil para mujer, fundada en 2006 en Barcelona. Cuenta con un equipo de jóvenes profesionales entusiastas y talentosos, 100% alineados con la misión y visión de nuestra marca, y enfocándose en crear un impacto positivo en nuestro mundo. Actualmente estamos buscando un/a UX/UI Designer, para unirse a nuestro equipo Online, en nuestras oficinas en Barcelona. ¿Cuáles serían tus funciones? • Diseñar interfaces y flujos de usuario para proyectos web, app y entornos omnicanal., • Crear prototipos interactivos en Figma con distintos niveles de fidelidad., • Participar en sesiones de ideación y workshops con el equipo de Producto, IT y Marketing., • Realizar investigación con usuarios: benchmarking, tests de usabilidad y análisis de datos cuantitativos y cualitativos., • Mantener y evolucionar el design system para asegurar consistencia visual y escalabilidad (componentes, tokens y librerías)., • Colaborar con Producto, IT, Marketing en la definición e implementación de mejoras de experiencia., • Revisar implementaciones en QA y analizar métricas para proponer mejoras continuas., • Apoyar campañas y lanzamientos mediante optimizaciones de UX/UI., • Trabajar junto al equipo de desarrollo para garantizar entregables alineados con el diseño realizando validaciones finales de los entregables durante su desarrollo. ¿Cómo te imaginamos? • Una persona con buenas habilidades comunicativas, atención ala detalle, capacidad para trabajar en equipo, con pasión, criterio visual y enfoque analítico., • Con estudios superiores en Diseño UX/UI., • Mínimo 2 años de experiencia en una posición similar en sector moda/retail., • Se valorará experiencia en Shopify y en diseño de apps nativas., • Dominio avanzado de Figma., • Conocimiento de principios UX, accesibilidad y heurísticas. Si crees que puedes encajar en esta vacante, no dudes en postular en nuestra oferta! xcskxlj Brownie ofrece igualdad de oportunidades de empleo, todos los miembros de nuestro equipo son respetados y empoderados, independientemente de su color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, estudio civil, origen nacional, discapacidad o edad.

Allason Consultores SL forma parte de Strasshill Holdings Limited, un grupo internacional con más de 150 profesionales en todo el mundo y uno de los principales actores del sector de los anuncios clasificados. Estamos presentes en 29 países, buscando constantemente ampliar nuestros horizontes, así como mejorar e innovar nuestras técnicas y competencias en un entorno de trabajo híbrido y flexible. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. THE ROLE Buscamos un Customer Success Specialist para que se incorpore a nuestro equipo en expansión con sede en Valencia, España. En este puesto, serás responsable no solo de orientar a los clientes tras la compra, sino también de contribuir activamente al crecimiento de los ingresos mediante una interacción con el cliente orientada a las ventas. Te encargarás de garantizar una experiencia de incorporación fluida, resolverás problemas técnicos o relacionados con las cuentas, maximizarás la adopción del producto e identificarás oportunidades de ventas adicionales y cruzadas. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos multifuncionales, incluyendo Ventas, Marketing, Finanzas, Producto y Desarrollo, para ofrecer un servicio al cliente excepcional, valor continuo y resultados empresariales medibles. WHAT YOU WILL DO • Actuar como principal punto de contacto para los clientes tras la compra, garantizando una experiencia de cliente excepcional., • Gestionar los procesos de incorporación, ayudando a los usuarios a configurar, comprender y adoptarlos productos digitales., • Proporcionar soluciones oportunas y eficaces a las preguntas de los clientes, las inquietudes técnicas y los retos de usabilidad., • Supervisar las interacciones con los clientes, los patrones de uso y los niveles de satisfacción para identificar oportunidades de mejora, retención y generación de ingresos., • Realizar un seguimiento proactivo de los clientes para garantizar el uso satisfactorio del producto, reducirla pérdida de clientes e impulsar el crecimiento de las cuentas., • Identificar, proponer y cerrar oportunidades de ventas adicionales y cruzadas de acuerdo con los objetivos de ventas y los KPI asignados., • Colabora estrechamente con el equipo de ventas para coordinar la estrategia de cuentas, las oportunidades y el desarrollo del pipeline., • Trabajar con los equipos de producto y técnico para informar de incidencias, compartir los comentarios de los clientes y apoyar las mejoras del producto., • Mantener registros precisosde las interacciones con los clientes, las oportunidades y las actividades de ventas utilizando el CRM y las herramientas de soporte., • Contribuir a la creación y actualización de artículos de la base de conocimientos, preguntas frecuentes y recursos de autoservicio. WHO WE ARE LOOKING FOR • Dominio del italiano; se valorará un buen dominio del inglés., • 3 años de experiencia en puestos de éxito del cliente, soporte de ventas o gestión de cuentas, preferiblemente en una empresa digital o tecnológica, con experiencia demostrada en actividades relacionadas con los ingresos (ventas adicionales, renovaciones o crecimiento de cuentas)., • Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para generar confianza, gestionar objeciones e involucrar a los clientes tanto en las interacciones de soporte como en las de ventas., • Familiaridad con plataformas de atención al cliente (por ejemplo, Zendesk o similares) y herramientas de CRM, con capacidad para realizar un seguimiento preciso de las interacciones con los clientes, las oportunidades y las actividades relacionadas con las ventas., • Mentalidad orientada a la resolución de problemas combinada con visión comercial, capaz de equilibrar la defensa de los intereses del cliente con los objetivos empresariales, manteniendo la calma y la empatía bajo presión., • Proactivo, organizado y orientado a los resultados, con una gran pasión por ofrecer una experiencia excelente al cliente y alcanzar los objetivos de ventas asignados. WHAT WE OFFER Al incorporarte a nuestra empresa, tendrás la oportunidad de: • Formar parte de un equipo dinámico en un entorno inclusivo e internacional., • Salario competitivo y sistema de incentivos., • MBO (bonificación anual)., • Seguro médico privado., • Plataforma exclusiva de beneficios. xcskxlj, • Modalidad de trabajo híbrida (2 días de teletrabajo)., • Presupuesto anual de formación (500 €).

Horario flexible | Seguro médico | Wellness | Descuento de empleado en flota de coches A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. ¿Qué estamos buscando? Buscamos a un Ingeniero/a de Software Senior especializado en IA Generativa para liderar esta transición desde la ingeniería. No buscamos un perfil de gestión pura ni de investigación académica; buscamos un constructor de sistemas. Tu objetivo será diseñar e implementar la Plataforma de IA Corporativa: una infraestructura centralizada, segura y escalable que permita a las áreas de Producto, Operaciones, Riesgo y Marketing consumir servicios de IA con los estándares de calidad que exige nuestro negocio. ¿Qué es REVEL? REVEL es una startup que busca revolucionar la manera de tener un coche. Damos la posibilidad de tener un coche con todos los servicios incluidos de una manera mucho más sencilla, flexible y conveniente que el resto de soluciones, contratando 100% online a través de nuestra web ( ). El equipo de REVEL lo formamos gente con experiencia en negocios digitales, tecnología y finanzas, que en el pasado ya hemos creado, escalado y vendido otras startups, y ahora queremos revolucionar el mundo de la movilidad con REVEL. El Reto Como Lead AI Engineer, serás responsable de cerrar la brecha entre los modelos de lenguaje (LLMs) y nuestros sistemas transaccionales. • Centralización Técnica: Unificar iniciativas dispersas bajo una arquitectura común, evitando la fragmentación tecnológica y garantizando la gobernanza del dato., • De PoC a Producción: Transformar prototipos en sistemas resilientes, capaces de operar en tiempo real con observabilidad, control de costes y baja latencia., • Impacto Operativo: Habilitar casos de uso complejos (agentes autónomos, análisis documental inteligente) que impacten directamente en el P&L de la compañía (eficiencia operativa, reducción de fraude, conversión). Responsabilidades Principales • Arquitectura de Sistemas IA: Diseñar y construir el middleware (API Gateway, Servidores MCP, Orquestadores) que conecte nuestros LLMs con el ERP interno y bases de datos., • Ingeniería de RAG Avanzado: Implementar pipelines de recuperación de información (Retrieval-Augmented Generation) robustos, gestionando bases de datos vectoriales, estrategias de chunking y reranking para documentos complejos., • Desarrollo de Agentes: Programar agentes capaces de ejecutar acciones deterministas (Tool Calling) sobre nuestras APIs, gestionando el estado y los errores de forma segura. Requisitos esenciales: • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, o similar., • Stack Moderno de IA: Dominio de frameworks de orquestación (LangChain, LlamaIndex, Semantic Kernel) y desarrollo de agentes., • Ingeniería de Software Sólida: Background demostrable como Backend Engineer o Arquitecto de Software (Python, Go, Javascript). Entiendes de microservicios, APIs REST, asincronía y escalabilidad., • Experiencia Aplicada en GenAI: Has llevado soluciones basadas en LLMs a producción. Conoces los retos de latencia, alucinaciones y gestión de contexto., • Gestión de Datos: Experiencia con Vector Databases (Pinecone, Qdrant, pgvector) y pipelines de datos no estructurados. Se valorará: • Experiencia en sectores regulados o con operaciones complejas (Fintech, Movilidad, Logística)., • Conocimientos de FinOps aplicados a IA (optimización de costes de tokens y modelos)., • Capacidad para interlocutar con stakeholders de negocio y traducir necesidades operativas a soluciones técnicas. Qué te ofrecemos REVEL es actualmente una de las empresas de mayor crecimiento en España, con un aumento exponencial en nuestra base de clientes. Además, contamos con un ambiente perfecto para que crees verdadero impacto: ganas de ofrecer colectivamente el mejor producto a clientes junto a responsabilidad individual de cada empleado en su área. • Posición Estratégica: Oportunidad de definir el stack tecnológico de IA de una scale-up líder - desde cero, con autonomía técnica., • Un entorno ágil donde tus opiniones importan y se materializan, de hecho esperamos que opines y nos ayudes a definir juntos nuestro proyecto., • Formato remoto. Te pediremos visitas puntuales a nuestra oficina de Madrid para trabajar en el kickoff de los proyectos, después podrás trabajar desde cualquier lugar., • Salario acorde a la responsabilidad del puesto., • Variable por objetivos., • Modelo híbrido, con oficina en Madrid centro (mínimo 2 días/semana)., • Flexibilidad horaria real y cultura orientada a resultados., • Descuento exclusivo en la suscripción de nuestra flota., • Gimnasio gratis con Wellhub (Gympass)., • Seguro médico Cigna., • Presupuesto anual para formación., • Remuneración flexible (Payflow)., • 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre., • Revisiones de performance periódicas., • Gran momento para unirte a REVEL y construir algo desde cero con impacto real. ¿Cómo trabajamos? En REVEL trabajamos con sprints cortos, con objetivos medibles y con requisitos claros. Esto nos permite organizar el trabajo de una forma eficiente. Intentamos ponerle cariño a todo lo que hacemos, por lo que la atención al detalle y la responsabilidad sobre nuestro trabajo son factores fundamentales en nuestra forma de trabajar. ¿Cómo será el proceso? 1 Charla inicial con RRHH Conocer tu perfil, expectativas y resolver primeras dudas. 2 Reunión con el CTO Profundizar en visión técnica, retos de IA y encaje mutuo. xcskxlj 3 Entrevistas con stakeholders clave Conversaciones con líderes de operaciones, producto y tech. 4 Café final con el equipo (presencial) Para conocer de primera mano cómo trabajamos y el día a día.

Desde Rebel Talent estamos en búsqueda de un/a Responsable Nacional de Ventas para una importante compañía del sector alimentario ubicada en Logroño. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Reportarás al Director Comercial y al CEO de la compañía. Misión: Liderar la estrategia comercial a nivel nacional, impulsando el crecimiento sostenible del negocio en el canal de gran distribución y distribuidores, garantizando el desarrollo del equipo y la rentabilidad de las cuentas clave. Funciones: • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial nacional, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, cuota y rentabilidad., • Liderar la negociación con grandes cuentas y centrales de compra, desarrollando relaciones sólidas y acuerdos de largo plazo., • Gestionar y potenciar el negocio con clientes clave del canal retail y distribución organizada., • Impulsar el crecimiento del portfolio, identificando oportunidades de desarrollo de categorías y nuevos lanzamientos., • Liderar, inspirar y desarrollar al equipo comercial nacional, fomentando una cultura de alto rendimiento y orientación a resultados., • Definir objetivos, realizar seguimiento de KPIs y establecer planes de acción para maximizar el desempeño comercial., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del consumidor para anticipar oportunidades de negocio., • Diseñar e implementar planes promocionales y acciones de trade marketing que aseguren visibilidad y rotación en el punto de venta., • Garantizar la excelencia en la ejecución comercial, supervisando implantaciones, promociones y posicionamiento de marca., • Coordinar de forma transversal con Marketing, Supply Chain y Producción para asegurar el correcto desarrollo del negocio., • Identificar nuevas oportunidades de expansión, apertura de clientes y desarrollo de nuevos canales., • Elaborar previsiones de ventas, controlar presupuestos y reportar resultados a Dirección. Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar. Se valorará positivamente MBA o formación de postgrado en gestión comercial., • Experiencia mínima de 7-10 años en posiciones comerciales en empresas de Gran Consumo (FMCG), preferiblemente en alimentación., • Experiencia consolidada en negociación con grandes cuentas y centrales de compra (retail moderno, cash & carry, distribuidores nacionales). Se ofrece: • Banda salarial: 47.000 € anuales brutos + variable + coche de empresa. xcskxlj, • Beneficios sociales.

En Alzamora Carton Packaging, empresa industrial especializada en soluciones de packaging en cartón, queremos incorporar un Técnico/a Comercial para la zona centro (Madrid, Ávila, Segovia y Toledo), con el objetivo de reforzar el equipo comercial y seguir impulsando el crecimiento del negocio. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de desarrollar negocio en tu zona, aportando una visión comercial y técnica para ofrecer soluciones de packaging ajustadas a las necesidades del cliente, acompañando el proceso desde la detección de la oportunidad hasta la entrega final. Tus principales funciones: • Desarrollar e implementar las estrategias comerciales definidas por la Dirección Comercial., • Identificar nuevas oportunidades de negocio mediante prospección activa., • Ampliar y fidelizar la cartera de clientes, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades., • Realizar visitas comerciales y de seguimiento, construyendo relaciones de confianza a largo plazo., • Analizar las necesidades del cliente y proponer alternativas de packaging en cartoncillo., • Recoger información técnica necesaria para el departamento de presupuestos (documentación, muestras, especificaciones, etc.)., • Acompañar el proceso del pedido desde su confirmación hasta la entrega final., • Realizar el seguimiento completo de los presupuestos hasta su validación., • Analizar tendencias del mercado y la evolución del sector para anticiparse a las necesidades del cliente., • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos. Requisitos: • Formación en áreas comerciales, marketing o técnicas, así como experiencia en venta consultiva B2B., • Experiencia previa en posiciones comerciales, preferiblemente en sectores industriales, packaging o artes gráficas., • Conocimiento del tejido empresarial de la zona centro (Madrid, Ávila, Segovia y Toledo)., • Valorable experiencia comercial en sectores como alimentación, cosmética, pharma, gran consumo o industria., • Habilidades de negociación, orientación a resultados y comunicación efectiva., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. Qué ofrecemos: • Contrato estable a jornada completa, con incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento., • Salario compuesto por fijo mensual más variable ligado a objetivos y resultados comerciales., • Formación continua y desarrollo profesional., • Integración en un equipo profesional y colaborativo, con un entorno de trabajo cercano, organizado y orientado a resultados. xcskxlj Formarás parte de una empresa con más de 125 años de historia en el sector del packaging que apuesta por la innovación, la mejora continua y el trabajo en equipo en cada proyecto. Si quieres descubrir más sobre nuestra trayectoria, visita:

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Expected start dates will be: March 2026 Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling US companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a lead: setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. Here’s what you’ll do: • Engage with key decision-makers: Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup., • Spark interest: Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity., • Create high-value opportunities: Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our US team members earn €687 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,244 on top of the base salary. High-performing colleagues with only one year of experience on our team earn over €840 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn, without a cap. Period. Your Profile: • C2 English, • Strong communication and interpersonal skills, • Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement, • Experience in customer service is a plus, but not a requirement, • Previous CRM experience is desirable, but not a requirement, • Target-driven mentality & can-do attitude, • Ability to work independently and as part of a team, • The place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid), • Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad, we guarantee access and selection processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote a balanced presence of women and men in all areas of the company. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. xcskxlj If you would like more information about how your data is processed, please contact us. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Friday: 14:00h – 20:00h (30 hours) • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1780€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development department, • Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules, • Good working atmosphere/ International environment, • Team-building activities, • Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus., • Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy, • Free breakfast before work, • Barbecue on Friday afternoons 21.390€ /year To Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

Founded in 2014, Influencity ( ) is the most complete AI-powered influencer marketing platform in the market. Our mission is to become the global leader in influencer marketing.

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Expected start date will be: March 2026 ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling English-speaking companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a lead: setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. Here’s what you’ll do: • Engage with key decision-makers: Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup., • Spark interest: Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity., • Create high-value opportunities: Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our UK team members earn €746 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,952 on top of the base salary. High-performing colleagues with one and a half years of experience on our team earn over €1,000 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn. Period. Your profile: • C2 English, • Strong communication and interpersonal skills, • Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement, • Experience in customer service is a plus, but not a requirement, • Previous CRM experience is desirable, but not a requirement, • Target-driven mentality & can-do attitude, • Ability to work independently and as part of a team, • The place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid), • Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad we guarantee access and recruitment processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote the balanced presence of women and men in all areas of the company. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. xcskxlj If you would like more information about how your data is processed, please contact us. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Thursday: 08:00h – 17:00h (1-hour lunch break) Friday: 08:00h – 14:00h • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1780€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development, • department, • Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules, • Good working atmosphere/ International environment, • Team-building activities, • Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus., • Free language classes: Spanish & English, • Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy, • Free access to learning platform (Skillsoft's Percipio), • Free breakfast before work, • Barbecue on Friday afternoons 21.390€ /year To Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

Desde la división de Sales & Marketing de Grupo Nortempo buscamos a un/a profesional con visión estratégica, fuerte orientación a resultados y profundo conocimiento del sector del vehículo industrial, capaz de impulsar el negocio con base en Abrera y consolidar un equipo de alto rendimiento. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. ¿Qué misión tendrás? Asegurar el crecimiento sostenido del concesionario, desplegando el plan comercial del área asignada y liderando las operaciones para maximizar rentabilidad, eficiencia y satisfacción del cliente. Principales responsabilidades. Desarrollo Comercial. • Diseñar e implementar la estrategia comercial del territorio (camión pesado)., • Desarrollar cartera de clientes y partners estratégicos: grandes flotas, alquiler, logística, talleres independientes…, • Acompañar al equipo en operaciones clave y liderar cierres relevantes., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos marcados., • Coordinar la operativa diaria del concesionario y el rendimiento global (P&L)., • Colaborar con áreas internas (taller, recambios, administración y comercial)., • Garantizar el cumplimiento de procesos y estándares de la marca., • Impulsar mejoras operativas y digitales (CRM, eficiencia, KPIs)., • Seguimiento mensual del P&L, márgenes y estructura de costes., • Evaluación de proyectos de expansión o nuevas líneas de negocio., • Control de riesgo, crédito de clientes y rotación de stock (vehículos y recambios). Lo que buscamos en ti Experiencia • 4–5 años en automoción industrial: camión, recambio y/o posventa., • Experiencia comercial demostrable en el sector (imprescindible)., • Muy valorable experiencia gestionando equipos y/o P&L., • Liderazgo orientado a resultados., • Visión estratégica + foco en la ejecución., • Alta capacidad de negociación., • Buen nivel analítico (CRM, Excel, KPIs)., • ADE, Ingeniería, Logística o similar. ¿Qué ofrecemos? • Fijo anual: se establecerá según experiencia y liderazgo. xcskxlj, • Variable: Hasta un 15% ligado a objetivos comerciales y operativos., • Beneficios opcionales: Vehículo de empresa, tarjeta de carburante, bonus extraordinario, teléfono, portátil y herramientas CRM.

• Titulación en Licenciatura/Grado Química, Farmacia o similar., • Formulación en el sector cosmético mínimo 10 años, imprescindible por tanto dominio de formulación cosmética y experiencia en proyectos de I+D., • Desarrollo de nuevas líneas cosméticas(skincare, haircare, bodycare, etc.) y reformulaciones de productos cosméticos ya en el mercado, Optimizando fórmulas existentes en coste, eficacia, estabilidad., • Gestionar proyectos de I+D desde la concepción hasta la prueba piloto/ industrialización., • Diseño de estudios de eficacia., • Conocimiento de equipos de laboratorio., • Asegurar el cumplimiento de normativas vigentes (Reglamento (CE) Nº 1223/2009)., • Trabajar en colaboración con Regulatory, Calidad, Producción, Proveedores y Marketing., • Evaluar y seleccionar materias primas., • Estudios de estabilidad, compatibilidad, seguridad, challenge test, patch test, het cam, etc., • Preparar documentación técnica., • Estar al día de tendencias e innovación en cosmética., • Creación de métodos de fabricación., • Habilidad en creación de texturas, colores y olores de productos cosméticos., • Ingles hablado y escrito alto., • Autonomía, dinamismo, capacidad de propuesta, resolución de problemas y trabajar en equipo. xcskxlj, • Rango salarial 35.000 – 55.000 € brutos/año acorde a la experiencia y conocimientos técnicos.

En JAKALA apostamos por la tecnología como motor de transformación de la experiencia del cliente. Buscamos un/a Data Cloud Associate Manager en nuestra oficina de Madrid, Barcelona, Gijón o Pamplona (o posibilidad de trabajo remoto) con un perfil altamente técnico y estratégico, que se incorpore al equipo de Marketing Automation. Su principal responsabilidad será liderar el desarrollo, la arquitectura y la evolución de soluciones basadas en Salesforce Data Cloud, integrando datos, inteligencia y automatización para maximizar el impacto en los negocios de nuestros clientes. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Hard Skills Buscamos un perfil con experiencia demostrable en: Salesforce Data Cloud (Customer Data Platform): • Modelado de datos y diseño de esquemas unificados (Data Model Objects)., • Ingesta y activación de datos desde múltiples fuentes., • Configuración de identidades, resolución de perfiles y segmentación avanzada., • Activación de audiencias en Marketing Cloud, Personalization, y canales externos. Salesforce Marketing Cloud y Personalization (Interaction Studio): • Conexión con Data Cloud para activación de journeys y personalización en tiempo real., • Conocimiento de herramientas como Journey Builder, Automation Studio y Einstein. Integraciones y arquitectura de datos: • Experiencia con conectores (APIs, MuleSoft, Snowflake, etc.)., • Conocimiento de plataformas complementarias como Adobe Experience Platform, Google Cloud o AWS. Lenguajes y herramientas: SQL, JSON, ETL, herramientas de visualización y análisis de datos. Será un plus si cuentas con: • Certificaciones en Salesforce Data Cloud, Marketing Cloud, Core o Accredited Professional., • Mentalidad estratégica y orientación a resultados: Enfoque técnico alineado con objetivos de negocio., • Pensamiento analítico y enfoque en la eficiencia: Soluciones simples para problemas complejos., • Autonomía y responsabilidad técnica: Capacidad para ejecutar con independencia y precisión., • Adaptabilidad a entornos cambiantes y enfoque en la mejora continua., • Interés en la vanguardia tecnológica: Interés por nuevas herramientas y tendencias. ¿Qué ofrecemos? • Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad)., • Seguro médico de salud., • Wellhub, para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala., • Jlab: laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas., • Formación en idiomas. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. xcskxlj ¡Únete a JAKALA y lleva tu expertise al siguiente nivel!

¿Tienes experiencia, criterio y te apasionan las redes sociales? Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. En Relevo, buscamos incorporar un/a Community Manager Senior (posición freelance) con una visión estratégica de la comunicación digital y una sólida capacidad para construir comunidad y reputación de marca. En el marco de nuestro compromiso con la diversidad generacional y la inclusión laboral, valoramos especialmente candidaturas de profesionales mayores de 50 años, que aporten madurez, perspectiva y experiencia en la gestión de relaciones. Funciones: · Planificación y gestión del contenido en redes sociales · Interacción con la comunidad y gestión de la reputación digital · Seguimiento de métricas y elaboración de informes · Coordinación con el equipo de marketing y diseño Requisitos: · Experiencia previa en gestión de redes sociales y contenidos · Capacidad de análisis, redacción y respuesta · Dominio de herramientas como Meta Business Suite, Canva, Metricool, etc · Buena comprensión de tono, lenguaje de marca y atención al cliente · Se valorarán muy positivamente conocimientos básicos en sostenibilidad ambiental y comunicación responsable Ofrecemos: · Incorporación a un equipo con valores humanos y mirada estratégica · Horario flexible y posibilidad de teletrabajo total · Proyecto estable con oportunidades de crecimiento Todas las candidaturas serán consideradas en igualdad de condiciones, conforme a la legislación vigente en materia de igualdad y no discriminación. xcskxlj • Experiencia previa en gestión Se valorarán positivamente conocimientos básicos en sostenibilidad ambiental y comunicación responsable.

AREA MANAGER XTONE - MADRID Descripción: ¿Te apasiona el mundo de la arquitectura, el diseño y la construcción? En Porcelanosa, con más de 50 años de historia, somos un referente mundial en el diseño y la calidad de productos cerámicos y naturales. Presentes en más de 140 países, seguimos marcando tendencia en innovación y excelencia en el sector. XTONE, nuestro porcelánico de gran formato, es uno de nuestros productos más destacados que aúna funcionalidad y estética para ofrecer soluciones en arquitectura e interiorismo de alta gama. Para continuar nuestra expansión y consolidación en Madrid, buscamos incorporar un/a area manager con experiencia en el sector de la construcción, interiorismo, canal prescripción además de cocinista / marmolista o productos premium. La misión principal será prescribir nuestros productos y ampliar nuestra cartera de clientes, fidelizar a los ya existentes y posicionar XTONE como la opción preferente para proyectos arquitectónicos y de interiorismo de alto nivel. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Funciones principales: • Desarrollar e implementar estrategias comerciales enfocadas en la expansión de la cartera de clientes en Madrid., • Fidelización de clientes actuales, ofreciendo un servicio de asesoramiento personalizado y de alto valor a los canales prescriptor, marmolista y cocinista., • Prescripción de productos XTONE en estudios de arquitectura, promotoras, interioristas y otros profesionales clave del sector., • Participar en ferias y eventos relacionados con la construcción y el diseño para promover nuestra marca y productos., • Colaborar estrechamente con el equipo de marketing y ventas para lograr los objetivos comerciales. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en la gestión comercial en los sectores de la construcción, interiorismo o productos de lujo., • Habilidades destacadas en la creación y gestión de carteras de clientes., • Excelentes dotes de comunicación y negociación., • Conocimiento de herramientas CRM y de paquete Office, • Se valorará experiencia específica en la prescripción de superficies compactas de gran formato., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse por Madrid y alrededores. Ofrecemos: • Estabilidad y proyección profesional en una empresa líder en su sector., • Formación continua sobre productos innovadores como XTONE., • Un entorno de trabajo dinámico, con una gran proyección de crecimiento., • Plan de carrera con posibilidades de desarrollo profesional a largo plazo. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una marca de referencia mundial!

Sobre Convertix Convertix es una agencia especializada en Search & Performance Marketing (SEO, Paid Media, CRO, Analytics). Trabajamos con empresas líderes en sus sectores en España y a nivel internacional, gestionando proyectos en más de 10 idiomas y 20 países. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. No trabajamos para generar tráfico. Trabajamos para generar crecimiento real de negocio. El rol Buscamos un perfil de Paid Media que quiera ir más allá de ejecutar campañas. Trabajarás con el Team Lead Paid Media en cuentas reales, con impacto directo en rendimiento y resultados. No es un rol de “seguir tareas”. Esperamos criterio, ganas de aprender y capacidad de mejorar lo que ya existe. Qué harás • Gestión y optimización de campañas (Google Ads, Meta, LinkedIn), • Análisis de resultados y detección de oportunidades de mejora, • Ejecución de tests (audiencias, creatividades, estructuras, bidding), • Apoyo en gestión de cuentas internacionales, • Comunicación con clientes (con soporte del Team Lead) Qué buscamos • 2–4 años de experiencia en Paid Media (idealmente en agencia), • Experiencia en eCommerce y/o Lead Generation, • Buen manejo de Google Ads y GA4, • Mentalidad analítica y orientada a resultados, • Ganas de aprender, mejorar y asumir más responsabilidad con el tiempo, • Buen nivel de español e inglés Importante: No buscamos xcskxlj perfiles que solo ejecuten tareas sin pensar. Valoramos personas que: • Se cuestionan lo que hacen, • Entienden qué funciona y qué no, • Quieren crecer rápido Qué ofrecemos • Salario hasta 30k€ según experiencia, • Contrato indefinido, • Modelo híbrido (oficinas en Madrid, Castellana), • Equipo internacional, • Proyectos reales, no cuentas pequeñas sin impacto, • Crecimiento profesional si hay rendimiento

IT Recruiter & Business Development (Prácticas/Intership) Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Prácticas full time (lunes a viernes) y remuneradas Ubicación: Madrid Centro Idiomas: Español nativo indispensable e inglés C1 Aprende y Desarolla tu futuro con nosotros ! Estamos construyendo un equipo especializado en IT Talent Sourcing & Lead Generation, con un enfoque claro: identificar, atraer y evaluar talento tech, además de generar leads estratégicos tanto de nuevos contactos como de clientes actuales. Esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera: un camino bien definido y estructurado para aprender todo sobre el reclutamiento tecnológico, paso a paso, en un entorno que prioriza la formación, el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional. Aprenderás desde lo más esencial hasta técnicas avanzadas, incluyendo: • Uso de nuestra base de datos interna y redes sociales profesionales como LinkedIn, • Búsquedas booleanas y análisis de datos de mercado, • Comunicación efectiva de propuestas de valor a candidatos, • Desarrollo de relaciones comerciales y generación de leads Responsabilidades: • Identificar talento activo y pasivo a través de diversos canales y técnicas de búsqueda., • Atraer candidatos con mensajes de marketing innovadores y personalizados., • Colaborar estrechamente con los consultores para entender las necesidades del cliente., • Realizar estudios de mercado y mapeo de talento., • Participar en eventos de networking para ampliar tu red de contactos. Requisitos: • Grado superior o universitario, con interés en tecnología y recursos humanos. Idealmente con posibilidad de hacer convenio de prácticas, • Ingles C1 o bilingüe, • Valorable experiencia en ventas o desarrollo comercial, especialmente en generación de leads Perfil ideal: • Interés por la tecnología, las ventas y los RRHH, • Mentalidad comercial, orientada a resultados y a objetivos, • Proactividad, ambición y capacidad de aprendizaje rápido, • Organización, ritmo y buena gestión del tiempo, • Habilidad de comunicación y gusto por el contacto con personas, • experiencia previa en ventas, desarrollo comercial o atención al cliente, • experiencia con KPIs o trabajo orientado a objetivos Proceso de selección • Entrevista inicial con el equipo de Talent Acquisition., • Entrevista en vídeo con un Manager y un Senior Recruitment Consutlant., • Entrevista presencial con un Senior Manager. Todo el proceso se completa en pocos días (aproximadamente 7-10 días). Nuestro proceso de selección y entorno laboral están abiertos a todas las personas. Valoramos la diversidad en todas sus formas y estamos deseando conocerte, seas quien seas. Además, formarás parte de un equipo en Madrid colaborativo, cercano y con un ambiente de trabajo excelente, donde el apoyo mutuo y el buen rollo son parte del día a día. ¿Buscas una carrera con estructura, proyección y formación de verdad? ¡Entonces esta es tu oportunidad! Sobre Tenth Revolution Group Con más de 20 oficinas en cuatro continentes, operamos a nivel global conectando talento de primer nivel con compañías referentes en tecnologías como Microsoft, Salesforce y AWS. ¿Qué nos hace diferentes? Nuestra cultura meritocrática, nuestros valores, nuestra sólida reputación en el sector y un compromiso genuino con el desarrollo profesional de cada consultor. La igualdad y la diversidad son principios clave para nosotros. Alianzas oficiales con los líderes del sector: #Microsoft, #AWS y #Salesforce Colaboración con grandes empresas europeas y tecnologías punteras Tenth Revolution Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora una fuerza laboral diversa y la contribución de cada persona. Estamos comprometidos con la promoción de la igualdad, la diversidad y la creación de un entorno inclusivo para todos. xcskxlj Por favor, no dudes en informarnos si cuentas con un certificado de discapacidad.

Descripción de la empresa Consulting Zona Sureste SL es una empresa comprometida con la excelencia en la consultoría financiera e hipotecaria. Nos especializamos en ofrecer soluciones personalizadas para satisfacer las necesidades financieras de nuestros clientes, asegurando un servicio profesional y de calidad. Nos enorgullecemos de trabajar con un enfoque cercano, transparente y orientado a resultados. Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Descripción del puesto Como Asesor Hipotecario, serás responsable de guiar a los clientes en la elección de las mejores soluciones hipotecarias que se adapten a sus necesidades. Tus tareas incluirán el análisis de documentos financieros, asesoramiento personalizado y la gestión de las solicitudes hipotecarias. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de forma presencial en nuestra oficina del Área Metropolitana de Madrid. Requisitos • Conocimientos en marketing hipotecario y habilidades para captar clientes interesados en productos financieros., • Experiencia en finanzas, planificaciones financieras y tramitación de hipotecas., • Estar titulado con el certificado LCCI. En caso de no ser así, la certificación se ofrece a través de la empresa. xcskxlj, • Aptitudes como habilidad para comunicarse de manera efectiva, atención a los detalles y capacidad de trabajar bajo presión serán bien valoradas.

Sobre Pleto Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Pleto es una compañía de suplementación nutricional en rápido crecimiento, con presencia en el mercado español, italiano y alemán, y en expansión constante. Nuestro compromiso es desarrollar productos de máxima calidad científicamente fundamentados que mejoren la salud y el bienestar de las personas. Descripción del puesto Buscamos un Manager of Science & Product Innovation con formación científica sólida y expertise en nutrición para liderar el desarrollo de producto y la estrategia científica de Pleto. Este rol combina tres dimensiones clave: desarrollo de producto, estrategia científica y comunicación. La persona será responsable de diseñar productos diferenciales basados en evidencia, tomar decisiones clave sobre ingredientes y formulaciones, y asegurar que la ciencia detrás de Pleto se comunique en una propuesta clara, rigurosa y relevante para el consumidor. Responsabilidades principales • Liderar el proceso de I+D de nuevos productos en colaboración con laboratorios especializados., • Definir formulaciones basadas en evidencia científica., • Evaluar la eficacia, seguridad y biodisponibilidad de ingredientes activos y combinaciones., • Establecer criterios de calidad y selección de materias primas., • Definir el posicionamiento científico de los productos de Pleto., • Supervisión técnica y de calidad: Evaluar proveedores, laboratorios y materias primas., • Identificar oportunidades de innovación basadas en investigación emergente., • Diseñar el roadmap de producto de la compañía., • Proporcionar soporte científico al equipo de marketing y producto., • Crear documentación científica de respaldo para el resto de la compañía., • Generar contenido divulgativo sobre formulación, ingredientes y beneficios de producto., • Traducir la evidencia científica en mensajes accesibles para el consumidor conjuntamente con el equipo de marketing., • Participar en contenido de marca (web, redes sociales, vídeo, etc.), • Colaborar en la construcción de la narrativa científica de Pleto. ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Farmacia, Bioquímica, Biotecnología, Medicina u otra disciplina científica afín., • Conocimiento o especialización en nutrición (formación o experiencia relevante)., • Experiencia de 4 a 8 años en industria de suplementos, farmacéutica, nutrición o I+D., • Capacidad de analizar y aplicar evidencia científica en el desarrollo de producto., • Conocimiento de ingredientes, formas, dosis efectivas y biodisponibilidad., • Experiencia trabajando con laboratorios y proveedores., • Capacidad de explicar conceptos científicos de forma clara y accesible., • Comodidad creando contenido en vídeo y escrito., • Español nativo e inglés avanzado., • Mentalidad práctica, pensamiento crítico y orientación a producto., • Interés por salud, rendimiento y suplementación., • Actitud proactiva, autonomía y ganas de construir en un entorno dinámico. Se valorará especialmente • Doctorado (PhD) o formación adicional en áreas relacionadas con nutrición o metabolismo., • Experiencia previa en desarrollo de productos de suplementación., • Experiencia en entorno e-commerce o marcas DTC., • Experiencia en divulgación científica o creación de contenido. ¿Qué ofrecemos? • Posición estratégica con impacto directo en el desarrollo de producto de la compañía., • Libertad para diseñar formulaciones y estrategia científica., • Participación activa en la construcción de la marca., • Entorno dinámico en empresa en crecimiento con proyección internacional., • Oportunidad de crecimiento profesional., • Contrato indefinido con paquete retributivo competitivo acorde a experiencia. xcskxlj, • Formato híbrido (oficina en Barcelona + remoto). Envíanos tu CV y, si lo consideras relevante, una breve carta de motivación a con el asunto: Candidatura Manager of Science & Product Innovation – Pleto

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa y LATAM, buscamos Account Manager para nuestro equipo Customer Success (CX) que pueda gestionar las cuentas clave y maximizar el uso, conocimiento y adopción de nuestras herramientas. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un productazo, sigue leyendo: ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar seguimiento proactivo a clientes existentes, identificando necesidades y aumentar la adopción de nuestros productos de software., • Crear y actualizar contenidos y manuales formativos para clientes., • Maximizar la satisfacción y retención de nuestra base de clientes., • Identificar riesgos de churn y desarrollar estrategias de retención y adopción., • Proporcionar feedback preciso sobre casos de uso y mejoras potenciales del producto., • Trabajar con el equipo de marketing para desarrollar casos de éxito y testimonios de clientes., • Mantener informados a los clientes sobre las novedades de producto y el roadmap., • Programar y realizar QBRs., • Realizar webinars y sesiones de formación que incrementen la adopción del producto., • Identificar, generar y negociar propuestas de cross y upsell., • Mantener actualizado nuestro CRM de clientes y realizar seguimiento de las tareas y métricas de salud de las cuentas., • Mantenerse actualizado en las novedades mensuales del software para actuar como consultor experto con los clientes. Requisitos • +1 años gestionando cuentas clave como Account Manager o Customer Success, • +1 año en SaaS / Software ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9.00-14.30h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario. xcskxlj

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Un/a Paid Media Specialist especializado/a en B2B, con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar. Tus principales responsabilidades: • Diseñar y ejecutar campañas de publicidad digital en Google Ads, Bing Ads y LinkedIn Ads para el mercado B2B., • Monitorear y gestionar los gastos, asegurando el cumplimiento del presupuesto asignado., • Colaborar con el equipo de marketing para cumplir con el calendario de campañas y alcanzar objetivos establecidos., • Desarrollar pruebas A/B para mejorar la tasa de conversión y optimizar campañas., • Analizar tendencias de búsqueda y comportamientos del consumidor para informar decisiones estratégicas., • Utilizar Google Analytics y Tag Manager para el análisis de resultados y la optimización de campañas., • Colaborar en otras iniciativas del equipo de marketing que contribuyan a la generación de leads. Estas son las tecnologías con las que trabajarás: • Plataformas de publicidad: Google Ads, Bing Ads, LinkedIn Ads, • Herramientas de análisis de datos: Google Analytics, Tag Manager, • Excel avanzado para el análisis de datos y presentación de informes Requisitos y por qué son importantes: • Experiencia mínima de 3 años manejando campañas en Google Ads, Bing Ads y LinkedIn Ads, necesaria para el éxito en el puesto., • Alta capacidad analítica y dominio de datos, claves para la toma de decisiones estratégicas., • Dominio de Google Analytics, Tag Manager y manejo avanzado de Excel, esenciales para el análisis de resultados. Valorable: • Experiencia previa en empresas B2B, especialmente en el sector tecnológico., • Conocimiento en herramientas de inteligencia artificial para optimización de campañas., • Buen nivel de inglés (medio-alto), facilita la colaboración en un entorno global., • Compromiso con la excelencia y atención al detalle que son cruciales en un ambiente de trabajo dinámico. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.), • Modelo de trabajo hibrido (sólo 2 días al mes en nuestras oficinas de Gran Canaria o Tenerife), • Jornada completa laboral de 38 horas/semana., • 25 días hábiles de vacaciones al año., • Tarde de cumpleaños libre., • Plan de retribución flexible para tu beneficio. xcskxlj, • Formar parte de una empresa Great Place to Work., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral

Tempe is the footwear and accesories division of Inditex Group. We are based in Alicante and currently are over 2000 employees of different nationalities and backgrounds. In Tempe you can find a representation of all the brands of Inditex Group: Zara, Massimo Dutti, Pull&Bear, Bershka, Zara Home, Oysho and Stradivarius, each of them with their own Design, Production, Buying, Merchandising and Distribution team. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. PRODUCT MANAGER WITH ITALIAN Define, plan and execute the commercial strategy for the season for the markets and lines assigned, selecting the product and setting the commercial, distribution and communication directives, in order to reach the established objectives. Position duties · Assess and select the product with the objective of having a product adapted to the assigned markets and stores, while identifying and establishing the special gaps or needs in those markets. · Define, plan and execute the commercial strategy of the product: Product life cycle, Collection updates, coordination with the clothing collection (cross-selling), inclusion of the product in special collections, etc. · Define and plan the correct times and quantities of merchandise to stock the stores and establish the initial roll-out of the product in the markets. · Establish the working procedures and communicate with stores, store directors and HQ to provide an appropriate management of the product, providing solutions at all times and unifying criteria. · Develop market studies to define new product, promotion, price or communication strategies, to engage new customers in new and developed markets. · Forecast and daily analysis for the detection of product and merchandising needs, producing interesting findings for the business areas. Academic training · Bachelor of Business Administration and Management, Economics, Advertising or similar. xcskxlj · Master or higher degree in Communication, Commercial Management or Marketing or qualifications specializing in fashion will be highly regarded. Specific knowledge · High level of English and Italian · High knowledge of Fashion & Trends · Sales and Marketing · Analytical skills & knowledge of Excel

Business Development Manager (German) at Doofinder Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. About Doofinder Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world. Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities. The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach. Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall. The Role Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated BDM to join our sales team, with responsibility for the DACH market. In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle — from prospecting to closing — working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions via calls and emails. You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results. Key Responsibilities New Business Development • Identify and prospect potential clients within the designated DACH markets., • Conduct thorough research to understand client needs, challenges, and pain points., • Design and execute acquisition strategies to generate new business opportunities., • Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients., • Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively., • Continuously monitor sales pipelines, track progress, and provide accurate forecasts., • Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives set by the company. Required Skills and Experience • 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs., • Proven track record of managing the full sales cycle, from prospecting to closing., • Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets)., • Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach., • Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software., • Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies., • Valid EU work permit is a must. Nice to Have • Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions., • Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts., • Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics., • Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions., • Expertise in market research and competitor analysis. Languages • Native German and fluent English or Spanish, • Experience selling into DACH market is highly valued What Doofinder Offers • Permanent contract (Indefinido) in a stable, innovative, and fast-growing tech company., • Competitive salary package., • Career development plans and opportunities for professional growth., • Access to innovative technology and modern sales tools., • International working environment with over 33 nationalities., • 22 days of annual leave, plus 24–31 December as discretionary days., • Flexible compensation system for benefits., • Referral bonus program for recommending new professionals., • Real work-life balance, including Friday afternoons off., • Office perks: fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates., • Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.)., • Modern office with green, open spaces., • Arcade games and spaces to disconnect., • Team interactions, role plays, and continuous learning initiatives. xcskxlj Interested? If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge... Apply to join Doofinder!!

Buscamos un/a Retail Director especialista en Perfumes y Home Fragrances para liderar la estrategia comercial y operativa de estas categorías en el canal retail. La persona ideal aportará una visión estratégica, sensibilidad por el producto y un sólido track record gestionando equipos y P&L en entornos premium. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Responsabilidades: • Definir y ejecutar la estrategia de Perfumes & Home Fragrances., • Liderar el desempeño comercial: ventas, margen, KPIs retail y rentabilidad., • Optimizar el surtido, lanzamientos, pricing y promociones., • Garantizar una experiencia de cliente premium y sensorial en tienda., • Negociar con marcas, proveedores y casas perfumistas., • Liderar equipos retail, impulsando la excelencia operativa. Estrategia y Desarrollo de Categoría • Definir la estrategia integral de Perfumes y Home Fragrances alineada con la visión de la compañía., • Analizar tendencias olfativas, dinámicas de mercado y comportamiento del consumidor para identificar oportunidades., • Construir un surtido competitivo y aspiracional acorde al posicionamiento deseado. Gestión Comercial y KPIs • Supervisar el rendimiento de ventas y los KPIs clave: margen, ticket medio, conversión, ATV, UPT y rotación., • Optimizar el mix de marcas, colecciones, estacionalidades y lanzamientos., • Diseñar estrategias de pricing y promociones específicas para cada subcategoría. Customer Experience & Visual Merchandising • Garantizar una experiencia premium coherente con la esencia de la categoría., • Impulsar implantaciones sensoriales: testers, rituales, ambientaciones y materiales de alta calidad., • Asegurar la correcta ejecución en tienda y el cumplimiento de estándares de marca. Relación con Marcas y Proveedores • Negociar con casas perfumistas, marcas premium y proveedores especializados., • Coordinar lanzamientos exclusivos, colaboraciones estratégicas y activaciones retail., • Captar formaciones técnicas, soporte de marca y materiales comerciales. Liderazgo y Gestión de Equipos • Dirigir al equipo de ventas del área de retail., • Fomentar una cultura orientada al cliente, al producto y a la excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Marketing y Formación. Gestión Financiera • Elaborar y monitorizar el presupuesto de la categoría., • Analizar indicadores de rentabilidad., • Anticipar necesidades de stock y asegurar niveles óptimos de inventario. Requisitos • Experiencia mínima de 8–10 años en el sector de Perfumería Selectiva y/o Home Fragrances, • Grado en ADE, Marketing, Comercio, Moda & Belleza o áreas relacionadas., • Posgrado (MBA, Retail Management) valorable., • Experiencia demostrada en gestión retail multitienda, liderazgo de equipos y P&L., • Conocimiento profundo de tendencias, categorías olfativas y marcas del sector., • Alta capacidad analítica, visión estratégica y habilidades de negociación., • Sensibilidad por el producto y orientación al cliente. Habilidades Técnicas • Manejo avanzado de herramientas de análisis comercial (Excel, Power BI)., • Conocimiento profundo de tendencias, notas olfativas, marcas líderes y comportamiento del consumidor en perfumería., • Familiaridad con CRM y herramientas retail. Lo que ofrecemos • Liderar una categoría estratégica con alto impacto en negocio., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación. xcskxlj, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo. #Hiring #RetailDirector #RetailLeadership #Perfumes #Fragrances #HomeFragrances #SelectivePerfume #PremiumRetail #LuxuryRetail #RetailJobs #RetailManagement #CategoryManagement #VentasRetail #ExperienciaCliente #Leadership #OlfactiveWorld #Fragancias #HeadOfRetail

Who we are We are Spain's biggest Internet company with profits since 2003 and we've been helping people search for a property in Spain, Italy and Portugal for more than 20 years. At idealista, we're passionate about user experience and we're looking for a Product Growth Specialist to join our team in Madrid. You'll be responsible for communicating new product launches and driving the growth of our existing product portfolio across Spain, Italy, and Portugal. What we're looking for We're looking for a Product Growth Specialist who thrives on driving product adoption, engagement, and growth through strategic communication and data-driven initiatives. Someone who enjoys identifying growth opportunities, crafting compelling product narratives, and executing campaigns that deliver measurable results. Must-haves: • Strong growth mindset with proven experience in product marketing, growth marketing, or product communication roles, • Excellent communication and storytelling abilities – capable of translating complex product features into clear, compelling value propositions for different audiences, • Experience developing and executing go-to-market strategies for product launches and feature releases, • Skilled at managing cross-functional relationships with product, marketing, sales, and customer success teams to drive product adoption, • Strong analytical mindset with the ability to track, measure, and optimize growth metrics (user acquisition, activation, retention, etc.), • Experience with growth experimentation, A/B testing, and conversion rate optimization, • Proven ability to create product communication materials including launch campaigns, feature announcements, user guides, and promotional content, • 3+ years of experience in product marketing, growth marketing, or related product communication roles, • Fluent in Spanish and English, • Experience with product-led growth strategies and user onboarding optimization, • Background in real estate platforms, marketplaces, or two-sided platforms, • Experience with marketing automation tools, CRM systems, and analytics platforms, • Content creation skills (copywriting, basic design, video) for product communications, • Experience in ideation and development of new products, from concept validation to market launch., • Develop and execute comprehensive go-to-market strategies for new product launches and feature releases, • Create compelling product communication campaigns that drive awareness, adoption, and engagement, • Collaborate with product teams to understand feature roadmaps and translate them into growth opportunities, • Monitor and analyze product performance metrics to identify growth levers and optimization opportunities, • Work closely with marketing teams to develop product-focused content, campaigns, and promotional materials, • Conduct competitive analysis and market research to inform product positioning and communication strategies, • Manage product communication across multiple channels (email, in-app, website, social media, etc.), • Lead cross-functional growth initiatives and experiments to drive key product metrics, • Track and report on growth KPIs, providing actionable insights to stakeholders, • Collaborate with fellow Product and Marketing team members to ensure consistent messaging across our product suite ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. And something more about us… Since we began this adventure in the year 2000, idealista has been much more than a company. It is a culture, a way of doing and understanding things that sets us apart. Respect, tolerance, integrity, and transparency are part of our DNA. We have a team of people representing more than 20 different nationalities, with diverse languages, profiles, cultures, and backgrounds. We value differences and learning from others; different beliefs and ways of thinking enrich us. idealista promotes equality in all areas, carrying out awareness and visibility actions for the LGTB+ community among employees, in advertising, and in the community in general. We are committed to creating environments and spaces where people feel safe, protected, free from discrimination, and where equal opportunities are a priority. Likewise, gender equality is another foundation of our commitment to our team. We are dedicated to developing measures that promote equality and support work–life balance, maternity, and paternity. Do you see yourself in this? xcskxlj Take the challenge! :) We’re waiting for you.

National Sales Manager - Ophthalmology Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. Established Search are seeing an experienced and driven National Sales Manager to lead and expand our surgical ophthalmology client's business across Iberia. The successful candidate will be responsible for developing and executing the commercial strategy, leading a high-performing sales team, and driving sustainable revenue growth within the surgical ophthalmology portfolio. Key Responsibilities • Develop and implement the national sales strategy across Spain and Portugal in alignment with regional and global objectives, • Lead, coach, and motivate a team of sales professionals to achieve and exceed sales targets, • Build and maintain strong relationships with key stakeholders, including ophthalmic surgeons, procurement teams, and hospital decision-makers, • Identify new market opportunities and drive business expansion within surgical ophthalmology, • Monitor market trends, competitor activity, and customer needs to inform strategic decisions, • Collaborate cross-functionally with marketing, medical, and regulatory teams to ensure successful product positioning and launches, • Manage budgets, forecasts, and performance metrics to ensure effective resource allocation, • Ensure compliance with all relevant industry regulations and company policies Requirements • Proven track record in sales leadership within the medical device or ophthalmology sector, • Strong experience in surgical ophthalmology (e.g., IOLs, viscoelastics, surgical equipment) preferred, • Demonstrated ability xcskxlj to lead and develop high-performing sales teams across multiple geographies, • Deep understanding of the Iberian healthcare landscape, including public and private sectors, • Excellent communication, negotiation, and stakeholder management skills, • Strategic mindset with strong analytical and problem-solving abilities, • Fluent in Spanish and English; Portuguese is a strong advantage, • Willingness to travel extensively across Iberia Interested? Apply Now or reach out to Danny Laycock ()

Omega CRM is a Merkle & Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Salesforce Business Analyst. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Job Description • Conduct comparative analyses between the current state (As-Is) and the desired or future state (To-Be) of processes, systems, or organizational structures, with the goal of identifying improvement opportunities, inefficiencies, gaps, and transformation needs., • Conduct comprehensive current state (As-Is) assessments by engaging with stakeholders to understand existing business processes, workflows, roles, and tools., • Document current processes in detail, identifying pain points, bottlenecks, inefficiencies, and redundancies., • Design future state (To-Be) processes that align with business goals, incorporating technological, organizational, and methodological improvements., • Collaborate with stakeholders to validate future-state designs and ensure feasibility and alignment with strategic objectives., • Perform gap analysis by comparing As-Is and To-Be states, identifying required changes across technology, people, processes, and regulatory factors., • Develop actionable implementation plans or roadmaps to support business transformation initiatives., • Create clear and accurate process documentation, including diagrams (BPMN, SIPOC, flowcharts, etc.) and supporting materials., • Prepare and deliver analytical reports and presentations for senior management and cross-functional teams., • Facilitate knowledge transfer and support delivery teams by translating business analysis into technical or operational requirements, ensuring successful implementation., • Provide continuous support during the implementation phase to monitor progress, resolve issues, and ensure process improvements are effectively adopted., • Requirements Analysis., • Design and implement functional solutions in projects., • Provide effort estimations for projects., • Work in coordination with the rest of the Omega team and/or the client to contribute to the fulfillment of project objectives., • Analyze and improve application performance., • Collaborate with technology providers when required by the project., • Contribute to the validation of the solution against functional requirements., • Comply with the agreed software quality standards set by Omega's Technical Management. Required Experience • Minimum of 4 years work experience with Salesforce consulting roles., • Experience in pharmaceutical sector., • Proven experience conducting As-Is / To-Be analysis of business processes, systems, or organizational structures., • Ability to assess the current state of operations and design optimized future-state models aligned with business objectives., • Skilled in identifying process inefficiencies, operational gaps, and transformation opportunities., • Experience in documenting workflows, creating process maps (e.g., BPMN), and preparing actionable recommendations for improvement., • Strong collaboration skills to engage with stakeholders and cross-functional teams throughout the analysis and implementation phases., • Ability to facilitate knowledge transfer sessions and provide ongoing support to development, implementation, or operations teams during project execution., • Experience with different clouds such as Sales, Service, Marketing Cloud, Community, etc., • Experience with Agile methodology. Skills • Oral and written fluent in English. WHAT DO WE OFFER • Permanent contract., • Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life., • Certifications plan. Improve your skills and get the official certificate from our main partners., • Home Office. You decide and we support you., • Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurtant, …)., • Health insurance., • OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention, • Professional development: Evolve, grow and get where you want to go. About us Omega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non-Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. xcskxlj We grow #Together.

About Us HBX Group is the world’s leading travel technology partner, connecting hotels, tour operators, and travel sellers across 140+ markets. With a network of 300,000 hotels and 60,000 travel distributors, we help partners grow through innovative, data‑driven distribution and visibility solutions. Our teams combine technology, insight, and local expertise to deliver impact across the global travel ecosystem. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Role Overview We are seeking a commercially driven Regional Supplier Sales Manager – Marketing Solutions to sell HBX’s portfolio of marketing and visibility products to hotels, hotel chains, tour operators, and transfer providers. Although based within the Marketing department, this role is sales‑focused. You will engage suppliers across the Middle East, Asia, and the Pacific, understand their visibility and traffic goals, scope budgets, and design tailored promotional packages that elevate their presence across HBX channels. You can be based in Spain or APAC, covering a wide regional scope. Key Responsibilities • Build and grow relationships with hotels, chains, tour operators, and transfer providers across ME → APAC., • Conduct discovery conversations to understand visibility needs, market challenges, seasonality, and commercial goals., • Translate supplier needs into clear promotional objectives and recommend HBX marketing solutions to meet them., • Own the full sales cycle: prospecting, pitching, budgeting, contracting, and closing., • Negotiate budgets, set pricing, and build tailor‑made promo packages that drive measurable visibility and revenue for suppliers., • Create customised marketing proposals using HBX’s portfolio (display, sponsored placements, campaign bundles, branding solutions, etc.)., • Advise partners on which marketing levers best amplify demand based on their strategy and target markets., • Ensure campaigns are accurately briefed to internal operational and marketing teams for smooth delivery., • Manage and grow a book of business across ME → APAC, consistently hitting revenue and growth targets., • Monitor performance of live campaigns and share results, insights, and optimisation recommendations with suppliers., • Use data and reporting tools to identify upsell, renewal, and expansion opportunities., • Partner closely with regional commercial teams, product, and marketing operations to align on priorities and customer needs., • Provide voice‑of‑customer insights to improve HBX marketing products and drive adoption., • Ensure all partners receive a premium, consultative experience. Skills & Experience • Proven commercial or sales experience, ideally selling media, marketing, advertising, or visibility solutions to hotels or travel suppliers., • Strong understanding of travel distribution, including hotels, OTAs, wholesalers, tour operators, and channel dynamics., • Ability to uncover customer needs, translate them into commercial opportunities, and build tailored proposals., • Confident negotiator with experience managing budgets and closing deals., • Strong relationship builder with excellent communication and presentation skills., • Data‑savvy, able to discuss performance metrics and campaign results clearly., • Highly organised, proactive, and comfortable managing a multi‑market scope., • Fluent English; other regional languages are a plus. We believe diversity drives innovation and supports our mission to make travel a force for good. HBX Group is committed to creating an inclusive, equitable environment where every individual can thrive. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Kenntnisse von Google-Produkten wie Ads, AdSense oder YouTube. Wochen intensives Einführungstraining zu Google Ads und spezifisches Verkaufstraining. Fortlaufende Schulungen und Zertifizierungen für die Google-Produkte.