Trabajos personal cargo en CórdobaCrear alertas

LOOKING FOR TALENT, Consultora de Recursos Humanos, selecciona para Empresa perteneciente a Multinacional del Sector Industrial con fábrica en el Sur de la Provincia de Córdoba, a un/a: RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO DE FÁBRICA Que dependiendo del Director de Operaciones Corporativo. tendrá como MISIÓN PRINCIPAL: “Garantizar la máxima disponibilidad, fiabilidad y seguridad de los equipos de trabajo e instalaciones, liderando al equipo de mantenimiento y asegurando una adecuada planificación de los recursos internos y externos.”. FUNCIONES PRINCIPALES: Sus funciones irán encaminadas a: • Planificar, organizar y supervisar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de maquinaria, instalaciones y equipos industriales., • Liderar y gestionar el equipo de mantenimiento, organizando cargas de trabajo, turnos, prioridades e intervenciones., • Desarrollar profesionalmente al equipo, fomentando la polivalencia, autonomía técnica y orientación a la mejora continua., • Coordinar y priorizar las intervenciones de mantenimiento de acuerdo con las necesidades de Producción., • Diagnosticar averías y participar en la resolución de incidencias técnicas de especial complejidad., • Diseñar, implantar y realizar el seguimiento del Plan de Mantenimiento Preventivo., • Analizar averías recurrentes e implantar acciones correctivas dirigidas a eliminar sus causas raíz., • Realizar el seguimiento de los principales KPIs de mantenimiento: disponibilidad de equipos, tiempos de parada, MTTR, MTBF, cumplimiento del mantenimiento preventivo, incidencias y costes, inventarios de repuestos., • Gestionar los proveedores y servicios técnicos externos, garantizando niveles adecuados de calidad, servicio, coste y cumplimiento de plazos., • Solicitar, analizar y negociar presupuestos relacionados con mantenimiento, reparaciones, instalaciones y adquisición de repuestos., • Garantizar una adecuada gestión del stock de repuestos críticos., • Proponer e implantar proyectos de mejora técnica, automatización, eficiencia energética y optimización de instalaciones., • Coordinar las inspecciones reglamentarias y el mantenimiento legal de las instalaciones., • Garantizar el cumplimiento de las normas de Prevención de Riesgos Laborales y seguridad industrial en todas las intervenciones realizadas por personal interno y empresas externas., • Colaborar estrechamente con las áreas de Producción, Prevención, Calidad y Mejora Continua., • Participar en proyectos de incorporación de nueva maquinaria, modificación de líneas, automatización y puesta en marcha de nuevos equipos., • Elaborar, controlar y realizar el seguimiento del presupuesto anual de mantenimiento. REQUISITOS • Formación técnica: Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica, Grado Superior en Mecatrónica Industrial, Mantenimiento Electromecánico, Automatización y Robótica Industrial, o formación equivalente., • Experiencia mínima demostrable de 5 años en posiciones de mantenimiento industrial., • Experiencia demostrable en gestión y liderazgo de equipos de mantenimiento., • Experiencia en gestión de proveedores, servicios técnicos externos y empresas de mantenimiento industrial., • Experiencia en planificación y seguimiento de mantenimiento preventivo y correctivo., • Capacidad para organizar y priorizar intervenciones en entornos productivos., • Conocimientos sólidos en:, • Electricidad industrial., • Mecánica y electromecánica., • Hidráulica., • Automatización industrial., • Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de mantenimiento. (GMAO)., • Residencia ideal: Campiña Sur Cordobesa o Subbética. SE VALORARÁ: • Experiencia en empresas industriales con procesos productivos automatizados., • Conocimientos de PLC, variadores, sensores, servomotores y sistemas de automatización., • Experiencia en implantación y seguimiento de indicadores de mantenimiento., • Participación en proyectos de instalación, automatización o modernización de maquinaria., • Experiencia en negociación con proveedores industriales. COMPETENCIAS • Liderazgo y capacidad para gestionar equipos., • Alta capacidad de planificación y organización., • Capacidad para tomar decisiones y establecer prioridades., • Capacidad analítica y resolución de problemas., • Iniciativa y autonomía., • Capacidad para desenvolverse en situaciones de presión ante incidencias productivas., • Capacidad de negociación y gestión de proveedores., • Facilidad para coordinarse transversalmente con diferentes departamentos., • Perfil práctico, resolutivo y con elevada presencia en planta. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contratación laboral estable: contrato indefinido, • Un entorno en el que podrás desarrollarte y crecer con nosotros., • Salario entre 40.000 y 45.000 euros/brutos/año (según valía del Candidato), • Formar parte de una Grupo Empresarial consolidado, con un potente proyecto y presencia internacional., • Trabajar en un equipo donde prima el buen clima, pero la alta exigencia, donde tratamos muy bien a las personas y se les otorga confianza y retos., • Formación continuada a cargo de la empresa

Detectar necesidades de formación o incidencias de personal a cargo y comunicarlas al departamento de RRHH o a dirección de producción.

Detectar necesidades de formación o incidencias de personal a cargo y comunicarlas al departamento de RRHH o a dirección de producción.

En Valum, buscamos ampliar nuestra red de técnicos para colaborar como tasadores externos. Buscamos tasadores con experiencia en la valoración de inmuebles bajo normativa ECO, capaces de valorar diferentes tipos de activos. La certificación RICS será valorada positivamente. Requisitos: • Estar dado de alta como autónomo., • Estar colegiado., • Tener experiencia demostrable en el sector de las tasaciones. ¿Qué beneficios tienes en Valum?: • Sin necesidad de seguro de responsabilidad civil: ahorras en gastos al no tener que contratar este seguro por tu cuenta, ¡nos hacemos cargo nosotros!, • Software de tasación avanzado y gratuito: accede al software más innovador, diseñado para cualquier tipo de tasación y disfruta de una herramienta fácil de usar, que mejora tu productividad y eficiencia., • Facturación integrada: Con el sistema de facturación automatizado, gestiona tus expedientes sin complicaciones., • Horario flexible: Define tu propio horario, siempre que cumplas con los plazos establecidos, para mejor conciliar tu vida profesional y personal., • Soporte técnico especializado: Recibe apoyo y asesoramiento técnico para resolver cualquier consulta. Únete a nosotros y forma parte de un equipo líder en el sector.

En Keepler (part of Accenture) queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Data Architect IA (AWS). ¿En qué trabajarás? Estarás al cargo del diseño de la Plataforma de Agentes así como en la capacitación del equipo en tareas relativas a procesos de tratamiento del dato e ingesta en RAGs. Colaborarás estrechamente con el Data Scientist, perteneciente al CoE, y con el resto de equipos para garantizar la escalabilidad, seguridad, rendimiento y coste de la Plataforma de Agentes. Requisitos: • 3 + años de experiencia trabajando sobre plataformas de datos y con la nube pública de AWS. AI in AWS (Sagemaker), Cloud Computing in AWS (Lambda), Cloud Formation / CDK, Cloud Monitoring in AWS (CloudWatch & X-Ray), Data Analytics in AWS (Glue & Athena), Generative AI., • Experiencia con Python, Spark / Pyspark, SQL., • Conocimientos de patrones de arquitectura cloud y data., • Orientado a la calidad de los entregables., • Mentalidad DevOps, conocedor de procesos de CI, CD y sus herramientas asociadas (Jenkins, Bamboo, pipelines como código...)., • ETL orchestration (Step function, Luigi o Airflow), • Experiencia con tecnologías infrastructure-as-code (CDK, CF o TF)., • Test Unitarios, patrones de desarrollo., • Pensamiento orientado a la reusabilidad, entrega y mejora contínua., • Experiencia en monitorización y logging avanzada, ELK y arquitecturas de eventos., • Inglés nivel B2-C1., • Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué te ofrecemos en Keepler? • Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de los que aprenderás cada día., • Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones., • Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado., • Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema., • Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto., • Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección., • Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares., • Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online., • Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tu familiares., • Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta., • Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación., • Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos en la que prima la solidaridad contigo y con quien está a tu lado Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? • We believe en el talento apasionado por la tecnología., • We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto., • We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales., • We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: 57.000-66.000 brutos/anuales + bono

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En Valum, buscamos ampliar nuestra red de técnicos para colaborar como tasadores externos. Buscamos tasadores con experiencia en la valoración de inmuebles bajo normativa ECO, capaces de valorar diferentes tipos de activos. La certificación RICS será valorada positivamente. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Requisitos: • Estar dado de alta como autónomo., • Estar colegiado., • Tener experiencia demostrable en el sector de las tasaciones. ¿Qué beneficios tienes en Valum?: • Sin necesidad de seguro de responsabilidad civil: ahorras en gastos al no tener que contratar este seguro por tu cuenta, ¡nos hacemos cargo nosotros!, • Software de tasación avanzado y gratuito: accede al software más innovador, diseñado para cualquier tipo de tasación y disfruta de una herramienta fácil de usar, que mejora tu productividad y eficiencia., • Facturación integrada: Con el sistema de facturación automatizado, gestiona tus expedientes sin complicaciones., • Horario flexible: Define tu propio horario, siempre que cumplas con los plazos establecidos, para mejor conciliar tu vida profesional y personal., • Soporte técnico especializado: Recibe apoyo y asesoramiento técnico para resolver cualquier consulta. xqziphu Únete a nosotros y forma parte de un equipo líder en el sector.

ALTER ENERSUN es uno de los principales líderes en el sector de las energías renovables, con más de 15 años de experiencia y presencia tanto a nivel nacional como internacional. Somos una empresa comprometida con el medio ambiente que abarca desde el desarrollo de los parques solares, su diseño, promoción e instalación, hasta la explotación, operación y mantenimiento. ¿Te gustaría impulsar el cambio hacia un mundo más sostenible a través de las energías renovables? Actualmente, estamos en búsqueda de un/a Project Manager de Redes Eléctricas de Alta Tensión con al menos 7 años de experiencia en diseño, ingeniería o construcción de líneas eléctricas de alta tensión y/o subestaciones (+66kV) ¿Tu rol? Aportar conocimiento técnico especializado a los departamentos Desarrollo de Proyectos, Construcción e Ingeniería en materia de líneas eléctricas de alta tensión y subestaciones, con proyección a coordinar, junto al departamento de Desarrollo para proyectos de Autoconsumo, Hibridación de BESS y Conexión a RED desde la fase de Originación, Construcción hasta puesta en Marcha. ¿Cuáles serán las funciones principales? - Supervisar la ingeniería y el desarrollo completo de los proyectos de Autoconsumo, Hibridación BESS y Conexión a RED, desde su organización hasta su puesta en servicio. - Dar apoyo técnico al departamento de Ingeniería en el diseño y desarrollo de líneas eléctricas de alta tensión (aéreas y subterráneas) y subestaciones. - Revisar y validar documentación técnica de ingeniería (proyectos, memorias, planos, especificaciones) elaborada internamente o por ingenierías externas. - Dar apoyo técnico al departamento de Desarrollo de Negocio en las fases tempranas de nuevos proyectos: viabilidad técnica, anteproyectos, estimaciones de coste y plazos. - Participar en procesos de licitación (RFQ) para servicios de ingeniería y construcción, incluyendo la elaboración de pliegos técnicos, análisis comparativo de ofertas y apoyo en la selección de proveedores. - Colaborar en la interlocución técnica con distribuidoras, operador del sistema (REE), organismos reguladores y administraciones públicas en materia de infraestructuras eléctricas. - Apoyar en la tramitación de permisos, autorizaciones administrativas y licencias necesaria. - Realizar visitas técnicas a campo y a obra para verificar el cumplimiento de especificaciones de diseño y calidad constructiva. - Identificar retrasos y rutas críticas, sugiriendo vías alternativas para mejorar y acelerar. - Desarrollar y mantener calendarios detallados de los proyectos, incluida la definición de su alcance, el establecimiento de plazos y el seguimiento de su progreso. - Interlocución con diferentes organismos, tanto privados como públicos (operadores de red, reguladores, administración -ayuntamientos, Comunidades Autónomas, Ministerios, Carreteras, Confederaciones, etc.) implicados en el proyecto. - Actuar como interlocutor técnico entre Ingeniería, Desarrollo de Negocio y Construcción durante todo el ciclo de vida de los proyectos de alta tensión. - Colaborar con contratistas, fabricantes de equipos (transformadores, cables, etc.) y proveedores especializados en todos los aspectos técnicos del proyecto con proveedores (ingeniería, tecnólogos, proveedores de equipos y sistemas, administración, etc.) en todos los aspectos de la ingeniería y desarrollo del proyecto. - Control del presupuesto para asegurar su optimización y cumplimiento. Aprobación y seguimiento de pagos de facturas. ¿Cuál es el perfil? - Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energías Renovables o similar, con especialización o experiencia demostrable en ingeniería de Líneas y Subestaciones para proyectos de energías renovables y conexión a RED. - Al menos, 7 años de experiencia en diseño, ingeniería o construcción de líneas eléctricas de alta tensión y/o subestaciones. - Conocimientos específicos: Diseño y cálculo de líneas eléctricas aéreas y subterráneas de AT, normativa eléctrica española, PMP, conexión a RED. - Carnet de conducir y disponibilidad para viajar puntualmente. ¿Qué ofrecemos? Salario fijo + retribución variable con un esquema de objetivos atractivo. Teletrabajo: 1 día a la semana Plan de formación adaptado a la posición y necesidades. Plan de Retribución Flexible: 2 seguros médicos a cargo de la empresa y acceso a los beneficios de tarjeta comida, transporte, guardería y formación. Estás listo/a para impulsar el cambio hacia un futuro más sostenible? ¡Súmate a la transición energética con Alter Enersun! # En Alter Enersun promovemos un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde todas las personas tienen las mismas oportunidades de desarrollo. Valoramos el talento sin distinción de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, origen étnico o cualquier otra condición personal o social. Creemos firmemente que la diversidad nos hace más fuertes como equipo y como compañía.

Estado ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Estado Fecha de publicación Fecha de publicación Referencia interna 053/2026 Resumen del puesto de trabajo Se busca profesional cualificado/a, para la realización de actividades científico-técnicas, cuya función principal será la coordinación y gestión de ensayos clínicos, concretamente para el desarrollo del estudio clínico “EF-41 KEYNOTE D58”, dentro del grupo de investigación de IMIBIC GC06 “Nuevas terapias en cáncer”. Oportunidades de desarrollo profesional El/la candidato/a recibirá cursos de formación relacionados con el puesto ofertado. Departamento / Grupo UGC Oncología Médica / GC06 “Nuevas Terapias en cáncer”. Centro de trabajo IMIBIC, Av. Menéndez Pidal s/n, 14004 Córdoba, España. Número de puestos disponibles Grupo profesional al que se incorpora Técnico/a especialista. Proyecto de cargo Fondos grupos investigación. Condiciones • Prestaciones: 1.871,57 euros brutos/mes (incluye p.pagas extras) + hasta 7,40 % de retribución variable vinculado a objetivos., • Tipo de contrato: Contrato de actividades científico-técnicas (Art. 23 bis de la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación)., • Duración: Indefinida, vinculada a la duración del proyecto o financiación indicada en la presente convocatoria., • Horas: 100% (40 horas/semana)., • Fecha prevista de inicio del contrato: Requisitos mínimos • Licenciatura/Grado/Diplomatura en Ciencias de la Vida., • Formación en Buenas Prácticas Clínicas (ICH GCP E6(R3))., • Experiencia mínima de 5 años en puestos de coordinación de EECC en el área de Oncología Médica. Se debe enviar, junto al CV (formato PDF), la documentación acreditativa de cumplir los requisitos mínimos exigidos y los méritos que sean objeto de valoración. En el caso de titulaciones de países extranjeros, deberán ser convalidadas y/o acompañadas por documento que acredite su reconocimiento/convalidación/homologación en España. En el mail, será imprescindible indicar la referencia de la convocatoria en el asunto junto al número del NIF/NIE/Pasaporte. No se valorarán las candidaturas que no vengan con referencia y con el número del NIF/NIE/Pasaporte. El incumplimiento de estos requerimientos implicará que la candidatura no sea incluida en el proceso de selección. Se valorará • Experiencia adicional a la requerida en los requisitos mínimos, en: 1 punto por año, hasta un máximo de 4 puntos., • Coordinación y dinamización de Ensayos Clínicos / Estudios Observacionales., • Experiencia en manejo de bases de datos y Cuadernos de Recogida de Datos Electrónicos (CRDe)., • Máster en Ensayos Clínicos (1 punto)., • Formación reglada en ofimática y aplicaciones informáticas (1 punto)., • Nivel de inglés acreditado, mínimo B2 (acreditación mediante título al menos de B2 o estancia en el extranjero al menos de un curso académico, 1 punto). Se solicita a los/as candidatos/as que desglosen en meses tanto las tareas como la antigüedad de la experiencia profesional. No se considerarán aquellos CV que no especifiquen clara y concretamente el número de meses de experiencia o méritos que sean objeto de valoración. Funciones • Coordinar la marcha de los estudios, asegurándose de que se cumplan los objetivos definidos., • Servir de contacto entre el promotor de los ensayos y los/as investigadores/as., • Soporte al/a la investigador/a principal del estudio, y asesoramiento para su correcto desarrollo., • Promoción y captación de nuevos Ensayos Clínicos y Estudios Observacionales., • Prestará apoyo al control de los puntos más críticos de los estudios, como es la cumplimentación de los cuadernos de recogida de datos, recogida y manejo de muestras biológicas, archivado del material y seguimiento personal de los/as enfermos/as., • Organización de las visitas de pacientes al centro., • Participación en las funciones de acogida y formación del personal de nueva incorporación y en prácticas., • Garantizar la correcta facturación de los EECC y Estudios Observacionales. Las solicitudes deben incluir CV y documentación escaneada acreditativa de cumplir los requisitos mínimos exigidos y los méritos que sean objeto de valoración. xcskxlj En el CV, será imprescindible indicar la duración en meses de la experiencia o los méritos que sean objeto de valoración. #J-18808-Ljbffr

Comercial Punto de venta Forma parte de un cambio revolucionario... En PMI, hemos elegido hacer algo increíble. Estamos transformando totalmente nuestro negocio y construyendo nuestro futuro con productos libres de humo. Nuestro equipo comercial tiene un impacto directo en nuestra misión: convertir a los fumadores adultos en usuarios de nuestros innovadores productos libres de humo. Tu día a día: Serás el embajador de marca y el motor de la adquisición presencialmente en el punto de venta del canal indirecto: el estanco. - Actuar como embajador de las marcas de PMI dentro del estanco, representando a la compañía de forma profesional. - Construir una relación de colaboración con el estanquero y el personal del punto de venta, alineando esfuerzos para maximizar los resultados comerciales. - Abordar de forma proactiva a consumidores adultos fumadores, presentando nuestras mejores alternativas mediante una venta consultiva y responsable. - Adquirir nuevos usuarios y fidelizar a los existentes, apoyándose en un alto conocimiento del portafolio multicategoría y sus beneficios. - Gestionar y alcanzar los objetivos de ventas individuales y multicategoría, identificando oportunidades y adaptándose con agilidad en el punto de venta. - Ejecutar la actividad conforme a los estándares y estrategia de PMI, garantizando una experiencia premium y consistente. ¿A quién buscamos? - Experiencia comercial o en atención al cliente. - Curioso, proactivo, con buena actitud, orientación a resultados, resolutivo y con vocación por el servicio. - Habilidades comunicativas y de escucha activa. - Formación mínima: grado medio o bachillerato. - Nivel de español C1 mínimo, inglés altamente valorable. - Buen manejo del paquete Microsoft Office. - Permiso para trabajar en la UE. - Disponibilidad para trabajar en jornada partida/intensiva de lunes a domingos con los descansos previstos por ley (40h/semana trabajando 5 días). - Disponibilidad para moverse para las acciones comerciales por las zona d Córdoba y alrededores (80km). Lo que ofrecemos: - Contrato indefinido - Seguro médico - Ayuda a la comida - Plan de pensiones - Salario fijo + variable con base en 450€ mensuales sin límites de incremento en función de los resultados. - Formación a cargo de la empresa y posibilidad de desarrollo No se ofrece apoyo de reubicación/visado. Es necesario contar con el derecho legal a trabajar en España para ser considerado/a para este puesto

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. ¿Qué estamos buscando? Formarás parte de proyectos end-to-end de implantación, evolución y mejora continua de soluciones conversacionales, participando en iniciativas innovadoras basadas en IA Conversacional y GenAI, con un alto grado de autonomía y responsabilidad técnica. • Diseñar, configurar y evolucionar soluciones conversacionales sobre Google Dialogflow, Virtual Agents y Conversational Agents / Agent Builder., • Definir flujos conversacionales, intents y estrategias de diálogo aplicando tecnologías como GenAI, RAG y LLMs., • Integrar soluciones conversacionales con sistemas de terceros y arquitecturas cloud (Google Cloud, Azure y/o AWS)., • Resolver incidencias complejas, realizar troubleshooting avanzado y análisis de causa raíz (RCA)., • Colaborar con fabricantes y coordinarte con equipos multidisciplinares para garantizar la calidad y evolución de las soluciones., • Analizar y optimizar KPIs conversacionales, impulsando la mejora continua y el cumplimiento de las mejores prácticas. ¿Qué perfil buscamos? • Experiencia demostrable en diseño, desarrollo e integración de soluciones conversacionales en entornos productivos., • Conocimiento sólido de Google Dialogflow, Agent Builder o plataformas equivalentes., • Experiencia en IA Generativa o IA Agéntica aplicada a experiencias conversacionales (RAG, LLMs, agentes, etc.)., • Capacidad para definir soluciones técnicas, liderar iniciativas y participar en la toma de decisiones., • Alta autonomía, visión global y orientación a resultados., • Valorable experiencia en analítica conversacional y entornos cloud. ¿Qué ofrecemos? Concilia tu vida laboral y personal. ¿Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. xqziphu Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Oferta de empleo - Técnico/a Gerencia Provincial Córdoba Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Información General Tipo de convocatoria: Promoción interna Perfil del puesto: perfil técnico de soporte a la gestión Denominación: Técnico/a Gerencia Provincial Córdoba Agencia: Agencia Empresarial para la Transformación y el Desarrollo Económico (TRADE) Estado del proceso: En curso Tipo de contrato: Indefinido Titulación oficial requerida: Grado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías Técnicas Titulación específica requerida: Titulación universitaria oficial. Este concurso de traslados está reservado al personal de la Agencia TRADE. Para ser admitidas las personas aspirantes deberán reunir, a la fecha de publicación de la presente convocatoria, los requisitos de admisión que se detallan a continuación: • Tener la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea o del Espacio Económico Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores, conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el permiso de residencia, como el de trabajo, a las personas extranjeras no contempladas en lo anterior., • Mantener una relación laboral indefinida con una antigüedad mínima reconocida de tres años., • Tener la categoría profesional del puesto al que se concursa, conforme al Catálogo de Puestos de la Agencia TRADE., • Disponer de titulación universitaria oficial. La titulación deberá estar expedida por la Administración Educativa competente., • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las administraciones públicas o de sus organismos, entidades, empresas, fundaciones o cualesquiera empleadoras dependientes o vinculadas a las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para empleo o cargo público, ni para el desempeño de la profesión o funciones relacionadas con el puesto objeto de la convocatoria. Las personas aspirantes cuya nacionalidad no sea la española no deberán estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso al empleo público., • No estar incurso en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación vigente. Funciones Principales funciones: • Revisar, analizar y preparar documentos y expedientes en distintas áreas de las ayudas públicas, con el fin de garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y normativos, y proporcionar una base sólida para la toma de decisiones., • Justificación de la realización de proyectos. Comprobación de la realización efectiva de las operaciones y del cumplimiento de los requisitos exigidos en las convocatorias de ayudas., • Seguimiento de las operaciones. Control sobre el mantenimiento de las condiciones exigidas a los beneficiarios posteriores a la ejecución, justificación, verificación y pago de las ayudas., • Información y asesoramiento sobre los programas de ayudas públicas. Participación en foros, jornadas y actos similares para difusión de los instrumentos de ayuda. xcskxlj, • Realizar aquellas otras funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas por su responsable para contribuir al buen funcionamiento de la dirección a la que pertenece y, en general, de Andalucía TRADE. #J-18808-Ljbffr

Oferta de Empleo: Jefe de Sala para Grupo Bodegas Mezquita Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. • Ubicación: Córdoba, España, • Tipo de empleo: Tiempo completo, • Salario: 1.700€ netos mensuales, • Descanso: Dos días semanales, incluyendo fines de semana por turnos. El Grupo Bodegas Mezquita, referente de la gastronomía en Córdoba con una amplia trayectoria en el sector, busca incorporar a su equipo un Jefe de Sala con experiencia y pasión por el servicio al cliente. Buscamos a una persona con habilidades de liderazgo para gestionar nuestro equipo de sala, asegurar la excelencia en el servicio y con un nivel alto de inglés para hostelería. Responsabilidades • Supervisar y coordinar el equipo de sala para garantizar un servicio excepcional a nuestros clientes., • Gestionar las reservas y la distribución de clientes, optimizando el flujo del servicio., • Resolver de manera eficaz cualquier incidencia o necesidad de los clientes., • Colaborar en la formación y desarrollo del personal a su cargo, incluyendo formación en inglés para hostelería., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y protocolos de servicio del grupo., • Gestión de inventarios y pedidos de material necesario para el servicio de sala.Requisitos, • Experiencia probada en un puesto de gestión dentro del sector de la hostelería., • Excelentes habilidades comunicativas y de liderazgo., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Orientación al detalle y al cliente., • Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos por turnos., • Nivel alto de inglés para hostelería, capaz de comunicarse eficazmente con clientes internacionales., • Se valorará formación relacionada con hostelería o turismo.Referencias, • Se solicitarán referencias profesionales que acrediten la experiencia, habilidades y nivel de inglés en puestos similares.Ofrecemos, • Un entorno de trabajo dinámico y en constante evolución., • Salario competitivo de 1.700€ netos mensuales., • Dos días de descanso semanales, con posibilidad de incluir fines de semana por turnos. xcskxlj, • Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua, especialmente en idiomas y atención al cliente internacional. #J-18808-Ljbffr

Vive la experiencia de trabajar en McDonald's. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Si te gusta la atención al cliente, tenemos oportunidades de empleo para ti incluso si es tu primera experiencia profesional. ¿Qué buscamos? • Nuestra pasión son nuestros clientes, y tu sonrisa fundamental para conectar con ellos., • Satisfacción por el trabajo bien hecho., • Trabajo en equipo. Buen ambiente de trabajo y compañerismo en nuestros restaurantes. ¿Te ves reflejado/a? Estas son las ventajas de trabajar con nosotros: • Contrato de trabajo indefinido a tiempo parcial, • Flexibilidad en el horario según tu disponibilidad para compatibilizarlo con tu vida personal, • Formación a cargo de la empresa, • Oportunidades de ascenso y desarrollo. El 100% de las promociones son internas., • Ambiente dinámico y en el que participarás en las diferentes áreas del restaurante McDonald's, el trabajo que va contigo Requisitos: • Disponibilidad para trabajar los fines de semana y festivos., • Trabajo en equipo. xcskxlj, • Atención al cliente. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Gestor/a de Punto de Venta (GPV) con perfil proactivo, orientación comercial y capacidad para desarrollar relaciones sólidas con los responsables de las principales cadenas de distribución y grandes superficies.La persona seleccionada será responsable de gestionar diferentes puntos

Asesorar de forma personalizada a clientes nacionales e internacionales.

Te apasiona el liderazgo comercial y te motiva alcanzar grandes resultados?.Coordinador/Manager de Puntos de Venta Movistar en la zona de Córdoba, Jaén y Granada.Queremos que formes parte de una compañía en expansión, con un equipo cercano, profesional y muy orientado a resultados.Serás respon

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