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En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government, infraestructuras y social ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el Road Maintenance Graduate Programme? Desde el área de negocio de Conservación de Infraestructuras Civiles de Serveo estamos buscando 5 universitarios/as recién graduados/as en Ingeniería Civil a nivel nacional, cuya misión será colaborar y dar soporte a los gestores/as en la organización de los contratos/servicios asignados, planificando las operaciones y supervisando al equipo de trabajo; y dar soporte a la Dirección de Estudios haciendo reconocimiento de carreteras y elaboración de ofertas en su aspecto técnico y económico. ¿Cuál será tu rol? Tu viaje en Serveo tendrá dos rotaciones: 1º Rotación: Apoyo en la gestión de Servicios de Conservación Carreteras en Málaga. • Dar soporte en la planificación del servicio, planificando los trabajos a realizar y resolviendo las incidencias que puedan surgir durante la ejecución., • Elaborar los informes internos o externos sobre la evolución del servicio establecidos por la compañía o solicitados por el cliente., • Atender y dar respuesta a las necesidades, solicitudes o incidencias demandadas por su cliente., • Proponer y planificar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo, revisando o reportando las incidencias de nómina cuando sea preciso., • Realizar reconocimiento de carreteras, cuyos datos se usan para la presentación a nuevas licitaciones para tener nuevas adjudicaciones en la compañía. 2º Rotación: Apoyo en la Dirección Técnica y Estudios en Madrid • Realizar la lectura y análisis de los Pliegos de Bases y elaboración de Documentación Técnica de las licitaciones de conservación de carreteras., • Realizar el análisis de costes y solicitud de presupuestos para implementar los estudios de costes y planes de negocio., • Hacer visitas técnicas y redacción de informes de los activos objeto de las licitaciones., • Elaborar planos y croquis para las presentaciones., • Redactar las memorias técnicas necesarias para preparar las licitaciones. ¿Qué ofrecemos? • Contrato formativo de 1 año de duración (inicio marzo 2026), con dos rotaciones a nivel nacional (Málaga en gestión de servicios y en Madrid elaborando proyectos)., • Posibilidad de incorporación con contrato indefinido a posteriori y desarrollo y proyección profesional a través de participación en proyectos transversales, formación, movilidad interna y colaboración con expertos internos., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad para facilitar la conciliación entre la vida personal y profesional. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Paquete retributivo competitivo., • Plan de formación específico para combinar la experiencia práctica con el aprendizaje, incluyendo evaluaciones continuas y el acompañamiento de un mentor experto que te guiará en todo momento. ¿Qué buscamos? • Recién graduados/as en Ingeniería Civil, Industrial de Estructuras, Materiales, Topografía o similar., • Valorable experiencia en prácticas en otra compañía, voluntariado y estancias en el extranjero., • Nivel alto Paquete Office., • Nivel alto de inglés (B2)., • Foco en el Cliente, Empuje por obtener resultados, Colaboración, Comunicación e Influencia, Pensamiento crítico, Creatividad, Aprendizaje continuo., • Posibilidad de realizar un contrato en prácticas., • Disponer de carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para estar 9 meses en Málaga y 3 meses en Madrid. Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, con experiencia internacional inigualable en proyectos de infraestructuras, puentes, autopistas, túneles, presas y obras marítimas. reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad. Actualmente precisamos incorporar, para un proyecto de edificación en Málaga, un/a Encargado/a con experiencia de, al menos, 5 años en proyectos de edificación residencial. La persona seleccionada asumirá la misión de organizar los trabajos y gestionar al personal y materiales para la correcta ejecución de la obra en los plazos estipulados. Sus funciones serán, entre otras, organización y coordinación de los diferentes tajos de obra, control de materiales y albaranes, distribución de las tareas a realizar por el personal a su cargo, supervisión de la ejecución de los trabajos, control de las subcontratas. Requisitos mínimos • Se requiere experiencia mínima de 5 años desempeñando el puesto de Encargado/a de Obra, habiendo participado en proyectos de urbanización, pavimentación, abastecimiento, alcantarillado... Ofrecemos: • Formación y desarrollo profesional, • Estabilidad Laboral, • Lugar de trabajo: Málaga

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca “Vivere a Colori” (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. TU FUTURO EN HARMONT & BLAINE Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! TU FUNCIÓN Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. LUGAR DE TRABAJO En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial McArthurGlen Designer Outlet Málaga. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Gestionar todas las actividades de la tienda respetando las indicaciones y directrices proporcionadas por las funciones centrales del Headquarter., • Organizar las actividades diarias del punto de venta, planificando los horarios del equipo (planning semanal) en línea con las necesidades comerciales y el flujo de clientes, según las indicaciones del Area Manager., • Respetar y hacer respetar al equipo un dress code adecuado y alineado con la marca y las políticas de la empresa., • Desarrollar relaciones de confianza y fidelización con la clientela., • Verificar que todo el personal de la tienda esté informado y respete el procedimiento de “Selling Ceremony”, asistiendo a los clientes durante todas las fases de su visita y garantizando una experiencia de compra alineada con la marca., • Promover la venta de las prendas H&B, persiguiendo los objetivos definidos por la Dirección Retail y monitorizando los KPI tanto a nivel individual como de equipo., • Cuidar el layout de la tienda, organizando los espacios comerciales con reposiciones de producto coherentes con la rotación real de la mercancía y las indicaciones de Visual Merchandising., • Analizar y elaborar feedback diarios, semanales y mensuales sobre el rendimiento del punto de venta., • Mantener siempre la tienda ordenada, controlando que las prendas estén expuestas según los estándares de visual merchandising establecidos., • Realizar ciertas tareas administrativas relacionadas con caja y depósitos, según las disposiciones de la empresa., • Contribuir, junto con el Area Manager y el área HR, a la gestión del equipo de tienda identificar necesidades del personal, formar y motivar al equipo, organizar y planificar horarios, gestionar vacaciones, permisos y días libres, resolver conflictos, fomentar el trabajo en equipo, trabajar en estrecha colaboración con las personas clave de la sede central. PERFIL DEL CANDIDATO • El perfil ideal está motivado por la actividad de venta y orientado al logro de objetivos., • Posee excelentes habilidades de planificación, organización y flexibilidad., • Tiene gran capacidad de coordinación del personal y habilidades de resolución de problemas., • Tiene predisposición al trabajo en equipo, dinamismo y proactividad., • Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés., • Tiene pasión y/o conocimiento del sector retail, especialmente en moda, cosmética o accesorios. QUÉ PEDIMOS • Capacidad para comunicar la marca, explicar lo que hacemos y transmitir lo atractivo que es trabajar en Harmont & Blaine., • Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca., • Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar., • Afrontar los retos de la empresa con entusiasmo, convirtiéndose en embajador/a de la marca. QUÉ TE OFRECEMOS • Incorporación a una empresa inclusiva, en evolución constante y orientada a la innovación., • Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. CONDICIONES – COMPENSACIÓN La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡No esperes más! Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV () y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo. Celebramos la diversidad y la inclusión: no discriminamos por etnia, género, edad u otros factores. Esta oferta está dirigida a candidatos de ambos sexos y a personas de todas las edades y nacionalidades, conforme a la legislación vigente.

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, con experiencia internacional inigualable en proyectos de infraestructuras, puentes, autopistas, túneles, presas y obras marítimas. reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad. Actualmente precisamos incorporar, para un proyecto de edificación en Málaga, un/a Encargado/a con experiencia de, al menos, 5 años en proyectos de edificación residencial. La persona seleccionada asumirá la misión de organizar los trabajos y gestionar al personal y materiales para la correcta ejecución de la obra en los plazos estipulados. Sus funciones serán, entre otras, organización y coordinación de los diferentes tajos de obra, control de materiales y albaranes, distribución de las tareas a realizar por el personal a su cargo, supervisión de la ejecución de los trabajos, control de las subcontratas. Requisitos mínimos - Se requiere experiencia mínima de 5 años desempeñando el puesto de Encargado/a de Obra, habiendo participado en proyectos de urbanización, pavimentación, abastecimiento, alcantarillado... Formación y desarrollo profesional -

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca “Vivere a Colori” (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial McArthurGlen Designer Outlet Málaga. Gestionar todas las actividades de la tienda respetando las indicaciones y directrices proporcionadas por las funciones centrales del Headquarter. Organizar las actividades diarias del punto de venta, planificando los horarios del equipo (planning semanal) en línea con las necesidades comerciales y el flujo de clientes, según las indicaciones del Area Manager. Respetar y hacer respetar al equipo un dress code adecuado y alineado con la marca y las políticas de la empresa. Verificar que todo el personal de la tienda esté informado y respete el procedimiento de “Selling Ceremony”, asistiendo a los clientes durante todas las fases de su visita y garantizando una experiencia de compra alineada con la marca. Promover la venta de las prendas H&B, persiguiendo los objetivos definidos por la Dirección Retail y monitorizando los KPI tanto a nivel individual como de equipo. Cuidar el layout de la tienda, organizando los espacios comerciales con reposiciones de producto coherentes con la rotación real de la mercancía y las indicaciones de Visual Merchandising. Analizar y elaborar feedback diarios, semanales y mensuales sobre el rendimiento del punto de venta. Mantener siempre la tienda ordenada, controlando que las prendas estén expuestas según los estándares de visual merchandising establecidos. Realizar ciertas tareas administrativas relacionadas con caja y depósitos, según las disposiciones de la empresa. Contribuir, junto con el Area Manager y el área HR, a la gestión del equipo de tienda identificar necesidades del personal, formar y motivar al equipo, organizar y planificar horarios, gestionar vacaciones, permisos y días libres, resolver conflictos, fomentar el trabajo en equipo, trabajar en estrecha colaboración con las personas clave de la sede central. El perfil ideal está motivado por la actividad de venta y orientado al logro de objetivos. Posee excelentes habilidades de planificación, organización y flexibilidad. Tiene predisposición al trabajo en equipo, dinamismo y proactividad. Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés. Tiene pasión y/o conocimiento del sector retail, especialmente en moda, cosmética o accesorios. Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca. Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar. Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV () y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo.

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca “Vivere a Colori” (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. TU FUTURO EN HARMONT & BLAINE Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! TU FUNCIÓN Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. LUGAR DE TRABAJO En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial McArthurGlen Designer Outlet Málaga. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Gestionar todas las actividades de la tienda respetando las indicaciones y directrices proporcionadas por las funciones centrales del Headquarter., • Organizar las actividades diarias del punto de venta, planificando los horarios del equipo (planning semanal) en línea con las necesidades comerciales y el flujo de clientes, según las indicaciones del Area Manager., • Respetar y hacer respetar al equipo un dress code adecuado y alineado con la marca y las políticas de la empresa., • Desarrollar relaciones de confianza y fidelización con la clientela., • Verificar que todo el personal de la tienda esté informado y respete el procedimiento de “Selling Ceremony”, asistiendo a los clientes durante todas las fases de su visita y garantizando una experiencia de compra alineada con la marca., • Promover la venta de las prendas H&B, persiguiendo los objetivos definidos por la Dirección Retail y monitorizando los KPI tanto a nivel individual como de equipo., • Cuidar el layout de la tienda, organizando los espacios comerciales con reposiciones de producto coherentes con la rotación real de la mercancía y las indicaciones de Visual Merchandising., • Analizar y elaborar feedback diarios, semanales y mensuales sobre el rendimiento del punto de venta., • Mantener siempre la tienda ordenada, controlando que las prendas estén expuestas según los estándares de visual merchandising establecidos., • Realizar ciertas tareas administrativas relacionadas con caja y depósitos, según las disposiciones de la empresa., • Contribuir, junto con el Area Manager y el área HR, a la gestión del equipo de tienda identificar necesidades del personal, formar y motivar al equipo, organizar y planificar horarios, gestionar vacaciones, permisos y días libres, resolver conflictos, fomentar el trabajo en equipo, trabajar en estrecha colaboración con las personas clave de la sede central. PERFIL DEL CANDIDATO • El perfil ideal está motivado por la actividad de venta y orientado al logro de objetivos., • Posee excelentes habilidades de planificación, organización y flexibilidad., • Tiene gran capacidad de coordinación del personal y habilidades de resolución de problemas., • Tiene predisposición al trabajo en equipo, dinamismo y proactividad., • Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés., • Tiene pasión y/o conocimiento del sector retail, especialmente en moda, cosmética o accesorios. QUÉ PEDIMOS • Capacidad para comunicar la marca, explicar lo que hacemos y transmitir lo atractivo que es trabajar en Harmont & Blaine., • Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca., • Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar., • Afrontar los retos de la empresa con entusiasmo, convirtiéndose en embajador/a de la marca. QUÉ TE OFRECEMOS • Incorporación a una empresa inclusiva, en evolución constante y orientada a la innovación., • Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. CONDICIONES – COMPENSACIÓN La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡No esperes más! Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV () y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo. Celebramos la diversidad y la inclusión: no discriminamos por etnia, género, edad u otros factores. Esta oferta está dirigida a candidatos de ambos sexos y a personas de todas las edades y nacionalidades, conforme a la legislación vigente.

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca “Vivere a Colori” (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. TU FUTURO EN HARMONT & BLAINE Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! TU FUNCIÓN Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. LUGAR DE TRABAJO En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial McArthurGlen Designer Outlet Málaga. 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PERFIL DEL CANDIDATO • El perfil ideal está motivado por la actividad de venta y orientado al logro de objetivos., • Posee excelentes habilidades de planificación, organización y flexibilidad., • Tiene gran capacidad de coordinación del personal y habilidades de resolución de problemas., • Tiene predisposición al trabajo en equipo, dinamismo y proactividad., • Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés., • Tiene pasión y/o conocimiento del sector retail, especialmente en moda, cosmética o accesorios. QUÉ PEDIMOS • Capacidad para comunicar la marca, explicar lo que hacemos y transmitir lo atractivo que es trabajar en Harmont & Blaine., • Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca., • Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar., • Afrontar los retos de la empresa con entusiasmo, convirtiéndose en embajador/a de la marca. QUÉ TE OFRECEMOS • Incorporación a una empresa inclusiva, en evolución constante y orientada a la innovación., • Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. CONDICIONES – COMPENSACIÓN La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡No esperes más! Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV () y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo. Celebramos la diversidad y la inclusión: no discriminamos por etnia, género, edad u otros factores. Esta oferta está dirigida a candidatos de ambos sexos y a personas de todas las edades y nacionalidades, conforme a la legislación vigente.

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca “Vivere a Colori” (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial McArthurGlen Designer Outlet Málaga. Gestionar todas las actividades de la tienda respetando las indicaciones y directrices proporcionadas por las funciones centrales del Headquarter. Organizar las actividades diarias del punto de venta, planificando los horarios del equipo (planning semanal) en línea con las necesidades comerciales y el flujo de clientes, según las indicaciones del Area Manager. Respetar y hacer respetar al equipo un dress code adecuado y alineado con la marca y las políticas de la empresa. Verificar que todo el personal de la tienda esté informado y respete el procedimiento de “Selling Ceremony”, asistiendo a los clientes durante todas las fases de su visita y garantizando una experiencia de compra alineada con la marca. Promover la venta de las prendas H&B, persiguiendo los objetivos definidos por la Dirección Retail y monitorizando los KPI tanto a nivel individual como de equipo. Cuidar el layout de la tienda, organizando los espacios comerciales con reposiciones de producto coherentes con la rotación real de la mercancía y las indicaciones de Visual Merchandising. Analizar y elaborar feedback diarios, semanales y mensuales sobre el rendimiento del punto de venta. Mantener siempre la tienda ordenada, controlando que las prendas estén expuestas según los estándares de visual merchandising establecidos. Realizar ciertas tareas administrativas relacionadas con caja y depósitos, según las disposiciones de la empresa. Contribuir, junto con el Area Manager y el área HR, a la gestión del equipo de tienda identificar necesidades del personal, formar y motivar al equipo, organizar y planificar horarios, gestionar vacaciones, permisos y días libres, resolver conflictos, fomentar el trabajo en equipo, trabajar en estrecha colaboración con las personas clave de la sede central. El perfil ideal está motivado por la actividad de venta y orientado al logro de objetivos. Posee excelentes habilidades de planificación, organización y flexibilidad. Tiene predisposición al trabajo en equipo, dinamismo y proactividad. Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés. Tiene pasión y/o conocimiento del sector retail, especialmente en moda, cosmética o accesorios. Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca. Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar. Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV () y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo.

HARMBONT & BLAINE – Estilo Mediterráneo – Alma Italiana Harmont & Blaine es una marca upper premium con alma italiana y una fuerte vocación internacional. La marca nació en Nápoles en 1986 gracias a la pasión de cuatro hermanos socios fundadores, adoptando la filosofía de un total look casual para hombres, mujeres y niños: un estilo vivo y desenfadado, marcado por el color y la creatividad. Desde entonces hasta hoy, Harmont & Blaine y su icónico teckel Blaine, símbolo distintivo de la marca, han alcanzado una sólida expansión internacional que, temporada tras temporada, continúa creciendo gracias a una identidad clara y una imagen extremadamente reconocible. Todo ello está marcado por las vibraciones alegres y positivas del Italian Lifestyle y por un inconfundible atractivo mediterráneo, valores que se reflejan en el lema de la marca “Vivere a Colori” (Vivir a Colores). Actualmente, la marca está distribuida en 54 países, con 90 tiendas monomarca, 87 corners y presencia en grandes almacenes, además de una presencia digital y ecommerce. Si eres una persona emprendedora, dinámica, ambiciosa y amante de los desafíos, Harmont & Blaine puede ser una gran oportunidad para tu desarrollo profesional. Formarás parte del equipo de la tienda y podrás contribuir activamente al crecimiento de la marca, reconocible por su icónico teckel. Promoverás una excelente experiencia de cliente, buscando un alto nivel de implicación y motivación del equipo. Te convertirás en un embajador de la marca y de su estilo italiano con aroma mediterráneo! Para nuestra tienda HARMONT & BLAINE ubicada en OUTLET Málaga buscamos un/a Store Manager que se encargue de coordinar todas las actividades que garanticen la correcta gestión del punto de venta y del personal a su cargo, respetando y alcanzando el presupuesto asignado y los KPI solicitados por la empresa. En la tienda Harmont & Blaine ubicada en el Centro Comercial McArthurGlen Designer Outlet Málaga. Gestionar todas las actividades de la tienda respetando las indicaciones y directrices proporcionadas por las funciones centrales del Headquarter. Organizar las actividades diarias del punto de venta, planificando los horarios del equipo (planning semanal) en línea con las necesidades comerciales y el flujo de clientes, según las indicaciones del Area Manager. Respetar y hacer respetar al equipo un dress code adecuado y alineado con la marca y las políticas de la empresa. Verificar que todo el personal de la tienda esté informado y respete el procedimiento de “Selling Ceremony”, asistiendo a los clientes durante todas las fases de su visita y garantizando una experiencia de compra alineada con la marca. Promover la venta de las prendas H&B, persiguiendo los objetivos definidos por la Dirección Retail y monitorizando los KPI tanto a nivel individual como de equipo. Cuidar el layout de la tienda, organizando los espacios comerciales con reposiciones de producto coherentes con la rotación real de la mercancía y las indicaciones de Visual Merchandising. Analizar y elaborar feedback diarios, semanales y mensuales sobre el rendimiento del punto de venta. Mantener siempre la tienda ordenada, controlando que las prendas estén expuestas según los estándares de visual merchandising establecidos. Realizar ciertas tareas administrativas relacionadas con caja y depósitos, según las disposiciones de la empresa. Contribuir, junto con el Area Manager y el área HR, a la gestión del equipo de tienda identificar necesidades del personal, formar y motivar al equipo, organizar y planificar horarios, gestionar vacaciones, permisos y días libres, resolver conflictos, fomentar el trabajo en equipo, trabajar en estrecha colaboración con las personas clave de la sede central. El perfil ideal está motivado por la actividad de venta y orientado al logro de objetivos. Posee excelentes habilidades de planificación, organización y flexibilidad. Tiene predisposición al trabajo en equipo, dinamismo y proactividad. Se valorará positivamente el conocimiento del idioma inglés. Tiene pasión y/o conocimiento del sector retail, especialmente en moda, cosmética o accesorios. Contribuir a la selección del personal que formará el equipo de tienda, transmitiendo entusiasmo y pasión por nuestro trabajo y nuestra marca. Experiencia en venta retail en puestos con responsabilidad similar. Integración en la organización Retail, donde podrás colaborar tanto con profesionales con gran experiencia como con un equipo operativo dinámico y estimulante. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en el sector Retail. La categoría profesional se definirá en función de la experiencia y seniority del candidato/a, aplicando el Convenio Colectivo de Comercio, Distribución y Servicios con 14 pagas anuales. ¡Si crees que tienes la combinación adecuada de pasión y talento, envíanos tu CV () y forma parte del estilo de vida italiano con aroma mediterráneo.

H.Terrats es una constructora especializada en proyectos de edificación, principalmente para los sectores Retail, Oficinas, Hoteles, Restauración. ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. Funciones: ·Supervisión, control y previsión de costes de las diferentes unidades y del conjunto de la obra. ·Estudio del proyecto, contrato de obra, modificados, coste real, plazos, etc. ·Planificación técnica y económica y de los recursos de la obra. ·Seguimiento y control de la ejecución teniendo en cuenta el plan de seguridad y salud. ·Realización y seguimiento de las certificaciones mensuales, así como el cobro de estas. ·Dirigir y coordinar al personal a su cargo en base a la planificación de obra. ·Resolución de las incidencias que se produzcan durante el desarrollo de la obra Requisitos: ·Formación en ingeniería en Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería Industrial o Ingeniería de Caminos. ·Formación de 60 horas de nivel básico de prevención o 20 horas de prevención responsable de obra-técnico de ejecución. ·Conocimiento en Presto, Excel y Proyect. ·Experiencia: 5 años en un puesto similar. xcskxlj ·Competencias necesarias: Gestión de Equipos, Gestión de clientes, Habilidades de comunicación. ·Vehículo propio ·Disponibilidad para incorporación inmediata

Una cadena de comida rápida en Málaga busca personal para atención al cliente.Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo.Ofrece flexibilidad horaria, formación a cargo de la empresa y oportunidades de ascen

Evolutio nace después de más de 30 años prestando servicios en el mercado español con la marca BT (British Telecom) con una nueva visión: ser el socio de confianza que acompaña a las empresas en el proceso de Transformación asociado a la adopción de las tecnologías Cloud. Nuestro portfolio incluye soluciones NETWORK EDGE de última generación, infraestructura CLOUD que pone en valor su agilidad y economía de costes, las últimas soluciones para mejorar la EXPERIENCIA DIGITAL de sus clientes, y el diseño e implantación de la estrategia de CIBERSEGURIDAD más adecuada para su empresa. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Ingeniero/a de CC con amplia experiencia en Genesys Cloud para unirse a nuestro equipo técnico. Esta persona desempeñará un rol clave en la administración, mantenimiento y optimización de la plataforma, garantizando su rendimiento, disponibilidad y evolución continua. ¿Qué harás en este rol? • Integrar Genesys Cloud con sistemas de terceros mediante API, WebRTC y otras tecnologías relevantes., • Diagnosticar y resolver incidencias críticas, actuando como soporte de tercer nivel., • Automatizar despliegues y configuraciones utilizando herramientas CI/CD., • Analizar métricas de rendimiento y proponer acciones de mejora continua del contact center., • Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos, de operaciones y de negocio., • Liderar iniciativas técnicas y coordinar tareas en proyectos transversales. Requisitos técnicos y experiencia: • Experiencia demostrada en la gestión y configuración avanzada de Genesys Cloud., • Conocimiento profundo de enrutamiento, IVR, bots, flujos de interacción y canales digitales., • Experiencia en integraciones mediante API REST y WebRTC., • Capacidad para realizar análisis de rendimiento y recomendaciones técnicas., • Experiencia previa en soporte de tercer nivel y resolución de problemas complejos. Deseable: • Certificación en Genesys, • Ingles Intermedio ¿Qué ofrecemos? Concilia tu vida laboral y personal. ¿Quieres certificarte? Apúntate a nuestro amplio catálogo de certificaciones! Desde Evolutio nos haremos cargo de tus exámenes de certificación y además, tendrás acceso a My Academy, nuestra plataforma de formación continua. Disfruta de nuestros beneficios sociales gratuitos: servicio médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, etc. Benefíciate de nuestro plan de retribución flexible: tickets restaurante, seguro médico para familiares, abono transporte, cheque guardería y formación. Tendrás 23 días laborables de vacaciones + 1 día extra cada 3 años. Recomienda talento para nuestras ofertas de empleo. Participa en nuestro programa de referencias profesionales Talent Ambassadors y consigue tu gratificación. Apostamos por tu crecimiento profesional, desarrolla tu plan de carrera o muévete a otros departamentos. Conocemos los retos a los que nuestros clientes se enfrentan y cómo la tecnología les puede ayudar. xcskxlj Sólo nos faltas tú, ¡Únete a nuestro equipo!

Una cadena de restaurantes busca personal para atención al cliente en Málaga.Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar.Se ofrece flexibilidad horaria, formación a cargo de la empresa y oportunidade