Personal jobs in Argentona - Page 2Create job alerts

Ingeniero/a de Procesos y Mantenimiento Empresa industrial internacional, especializada en el diseño y fabricación de sistemas de interconexión y cableado para el sector de la automoción, selecciona un/a Ingeniero/a de Procesos y Mantenimiento para su planta ubicada en La Roca del Vallès (Barcelona). La compañía desarrolla soluciones tecnológicas de alta fiabilidad destinadas a fabricantes y proveedores globales del sector automotriz, combinando innovación, precisión y compromiso con la calidad. Este puesto tiene como propósito garantizar la industrialización y el rendimiento óptimo de una nueva línea de producción automatizada basada en tecnología suiza de última generación. Misión del puesto Asegurar la correcta implantación, optimización y mantenimiento de los procesos productivos asociados a la nueva línea de fabricación, contribuyendo a la eficiencia, calidad y fiabilidad de los productos, conforme a los estándares técnicos y operativos del sector automotriz. Principales responsabilidades • Liderar la instalación, configuración y puesta en marcha de la nueva línea de producción automatizada., • Definir, ajustar y documentar los parámetros de proceso, garantizando la estabilidad, la repetitividad y la conformidad del producto., • Programar y optimizar máquinas de corte y pelado automáticas (Komax u otras plataformas equivalentes)., • Identificar e implementar mejoras de industrialización orientadas a la reducción de tiempos de ciclo, costes y no conformidades., • Coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, en colaboración con el área de mantenimiento general., • Colaborar con los departamentos de Ingeniería de Producto y Calidad en la validación de nuevos cables, arneses o configuraciones., • Garantizar la trazabilidad y verificación eléctrica de los productos mediante sistemas Dynalab u otros verificadores automáticos., • Gestionar repuestos críticos, indicadores de rendimiento (OEE, MTTR, MTBF) y la documentación técnica asociada., • Formar al personal técnico y operativo en la utilización y ajuste de los equipos, promoviendo las buenas prácticas de mantenimiento y producción. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Mecatrónica, Electrónica, Electromecánica, Automatización, Industrialo afín., • Experiencia mínima de 2 a 5 años en entornos de fabricación automatizada, preferiblemente en procesos de corte, pelado o ensamblaje de cables o arneses eléctricos., • Conocimientos sólidos en:, • Programación y operación de máquinas Komax (deseable)., • Sistemas de verificación eléctrica (Dynalab o similares)., • Interpretación de planos eléctricos y mecánicos., • Instrumentación, control industrial y mantenimiento de maquinaria automatizada., • Familiaridad con metodologías de Lean Manufacturing, análisis de tiempos y mejora continua., • Nivel de inglés técnico avanzado (oral y escrito). Se ofrece • Contrato indefinido en empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector automotriz., • Participación en un proyecto estratégico de implantación tecnológica., • Entorno industrial con alto nivel de automatización, innovación y mejora continua., • Plan de desarrollo técnico y profesional, con posibilidad de proyección internacional.

Tradebe Health & Nutrition empresa de la industria alimentaria, especializada en el desarrollo, fabricación y distribución de productos de nutrición enteral, deportiva y dietética, busca incorporar en su departamento de People & HR un alumno/a que este actualmente cursando sus estudios en relación al sector y que quiera seguir formándose y aprendiendo en un entorno laboral. Actividades y tareas que desarrollará el estudiante: • Gestión documental de contrataciones, bajas y modificaciones contractuales de los empleados/as del grupo., • Apoyo con la preparación de los ficheros de variables de nómina mensual., • Preparación documentación, uniformes de nueva incorporación, así como realizar on boardings en planta de producción y logística del personal interno/externo., • Gestión y revisión del aplicativo de control de presencia y accesos a las instalaciones., • Informar en programa de control de presencia los permisos, solicitudes, bajas médicas y/o vacaciones del personal autorizados., • Ayuda con la introducción en SAP de facturas de costes de personal., • Entrevistas telefónicas y/o citar candidatos/as. Así como dar feedback al final de los procesos de selección., • Mantener al día la base de datos interna del grupo: My Tradebe. Otros requisitos del candidato/a: • Estar matriculado en un grado universitario en relación al sector de Recursos Humanos., • Disponer de vehículo propio para el acceso a las instalaciones., • Y que quiera aprender en un entorno muy dinámico, en el que tendrá que estar en contacto en ocasiones con el personal tanto de oficinas como de la planta productiva., • No se requiere de experiencia previa. Lugar de realización de la práctica: Tradebe Health & Nutrition (Argentona) Ofrecemos: • Ayuda económica al estudio, • Comedor Pagado, • Jornada: media., • Horario jornada: Preferiblemente mañanas de 9 a 13h

Seleccionamos para empresa especializada en maquinaría para la industria, situada en Mataró, un/a Export - European Market (H/M/X). Su misión consistirá en gestionar, dinamizar y expandir las ventas en los mercados internacionales. Funciones: • Supervisar y coordinar las actividades comerciales de los mercados asignados., • Mantener, monitorizar y dinamizar la cartera de clientes actuales, asegurando el crecimiento de las ventas., • Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales específicas para los mercados internacionales, trabajando en el desarrollo de presupuestos y previsiones de ventas., • Participar en la elaboración de estrategias de marketing y ventas para cada mercado asignado, con un enfoque claro en el B2B y en la optimización de las oportunidades comerciales., • Analizar el mercado de sectores: Alimentos procesados, Bebidas y productos lácteos, Alimentos frescos, Cuidado personal y del hogar, Cosméticos y productos farmacéuticos, Automoción, Materiales de construcción, Productos químicos y la competencia en los mercados asignados., • Asistencia a ferias internacionales., • Negociaciones de contratos con clientes., • Desarrollar relaciones comerciales duraderas con clientes directos en los mercados objetivo, incluyendo la apertura de nuevos clientes y la fidelización de los existentes., • Controlar el cumplimiento de los objetivos de ventas, presupuesto y otros indicadores clave de rendimiento (KPIs) de la región., • Elaborar reportes periódicos sobre los resultados alcanzados, incluyendo análisis del cumplimiento presupuestario, evaluación de palancas comerciales y propuestas de mejora. Se requiere: • Mínimo 4 años de experiencia como comercial internacional en el mercado B2B, • Dominio avanzado de inglés, se valorarán otros idiomas., • Habilidades de negociación con clientes y distribuidores internacionales., • Alto enfoque en resultados, con capacidad para cumplir y superar objetivos de ventas., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con buenas habilidades de comunicación y liderazgo., • Disponibilidad para viajar frecuentemente a los mercados internacionales., • Dominio de herramientas ofimáticas .

¿Te apasiona garantizar la calidad y el cumplimiento normativo de productos alimentarios? ¡Esta es tu oportunidad! 🚀 Desde nuestra división RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a REGULATORY AFFAIRS & QUALITY MANAGER – FOOD INDUSTRY para una empresa líder en su sector con presencia en la zona MARESME. 🔍 ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Como responsable de QA y Regulatory, serás el nexo entre planta, comercial y autoridades regulatorias, asegurando que todos los productos cumplan con los más altos estándares de calidad y normativa: • 📝 Liderar y coordinar los equipos de QA y Regulatory, fomentando la colaboración y la mejora continua., • Supervisar sistemas de calidad (ISO 22000, IFS, BRC, HACCP, FSSC) y auditorías internas y externas., • 🏷️ Revisar documentación técnica, etiquetados y fichas de producto, garantizando el cumplimiento legal y la coherencia con la normativa vigente., • 🌍 Gestionar la relación con autoridades regulatorias y asociaciones sectoriales., • 🔍 Controlar materias primas, proveedores y trazabilidad de los productos., • 💡 Colaborar con I+D en el desarrollo de nuevos productos, asegurando viabilidad técnica, regulatoria y de calidad., • 📚 Implementar programas de formación en normativa y sistemas de calidad., • 🎓 Formación universitaria en Biotecnología, Química, Biología o similar., • 📆 Experiencia mínima de 5 años en Quality Assurance y Regulatory Affairs en el sector alimentario., • 📜 Conocimientos sólidos en legislación alimentaria, etiquetado, sistemas de calidad y auditorías. 💼 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 📄 Contrato indefinido, incorporación directa a empresa., • 📚 Oportunidades de desarrollo profesional continuo., • 💶 Salario competitivo acorde a la experiencia y conocimientos que aportes., • 🕒 Horario flexible con entrada entre las 8h y las 9h y salida entre las 16h y las 17h para favorecer el equilibrio entre trabajo y vida personal.

¡En Optima Retail seguimos creciendo! En Optima Retail tenemos la misión de ofrecer el mejor servicio de calidad en el mantenimiento Retail a nivel mundial. Actualmente trabajamos en más de 70 países siendo expertos en Facility Management a través de la calidad respaldado por el prestigioso sello de certificación de procedimientos de Bureau Veritas. Buscamos un/a Customer Service con Rumano que se encargará de coordinar y planificar el mantenimiento preventivo y correctivo para grandes marcas del sector Retail. Gestionará al personal técnico y los recursos materiales necesarios, asegurando el cumplimiento de los contratos. También elaborará informes internos sobre las actuaciones realizadas y registrará correctamente la información en nuestras bases de datos y programas. ¿Qué harás en tu día a día?: Coordinar y planificar la correcta ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo para grandes marcas del sector Retail. Planificar el personal, así como los recursos materiales necesarios para la ejecución del mantenimiento de las instalaciones. Dirigir a los operarios técnicos, coordinándose con las marcas. Controlar que se cumplan las especificaciones técnicas definidas en los contratos de mantenimiento. Elaboración de informes internos en relación con las actuaciones realizadas. Realizar el correcto registro de la información en nuestra base de datos y programas. Requisitos mínimos: Nivel alto de rumano . Valorables otros idiomas; principalmente inglés, italiano, portugués, alemán y francés Residencia en la zona del Maresme o alrededores. Experiencia en atención al cliente Conocimiento en el mundo del Retail. Gestión de incidencias. Capacidad de aprendizaje. Trabajo en equipo. Persona proactiva, metódica, resolutiva y dinámica. ¿Qué ofrecemos?: Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento. Descuento en seguro médico privado. ✅Jornada completa de lunes a viernes de 9 a 18. Un viernes al mes con jornada intensiva. Buen ambiente laboral, con un equipo joven i dinámico. ☕ Fruta y café en nuestra oficina. En Optima Retail tenemos un espacio de trabajo inclusivo donde valoramos la diversidad de todas las personas por igual. Por ello, tenemos el compromiso de estar a tu disposición para lo qué necesites. De este modo, te recomendamos que veas el siguiente vídeo para que nos conozcas un poco mejor la compañía y nos encantará saber de ti.

Administrativo /Administrativa Operaciones (Servicios Limpieza) Empresa sector limpieza de ámbito profesional que cuenta con empresas clientes en toda Catalunya y en proceso de expansión, y con central en Mataró, precisa incorporar un/a administrativo /a para dar soporte al departamento de operaciones. Condiciones: Trabajo estable. Contrato Indefinido Jornada completa (40h semanales) Trabajo presencial en Mataró ciudad (con posibilidad a futuro de uno o dos días de teletrabajo una vez la persona adquiera autonomía) Horario: 8.00 a 17.00 de lu a vi (con flexibilidad) Equipo a cargo: No Condiciones salariales: Entre 23.000-24.000 € b.a. según experiencia aportada Incorporación negociable (Ideal diciembre 2025 o en su defecto Enero 2026) Principales Responsabilidades: Tendrá responsabilidades administrativas vinculadas al ámbito de operaciones de los servicios que ofrece la empresa, llevando un control administrativo de la documentación de cada uno de los proyectos, lo que incluye control y seguimiento administrativo de documentación del personal asignado a cada servicio incluido revisión de contratos /nóminas de personal, control horario, plataformas CAE, control stock y revisión de costes del material asignado, control fichajes. Colaborará en la tramitación y gestión de ISO 9001, 14001, y 45001. No tendrá equipo a su cargo. Requisitos Titulación de Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración (F.P) o universitaria en ADE. De 3 a 5 años de experiencia en trabajos de administración en empresa sector servicios de personal intensivo como por ejemplo limpieza, vigilancia o servicios de facilities, ideal en el área de operaciones o RRHH. El haber trabajado en entorno de pyme o empresa familiar es un plus. Alto nivel de informática, experiencia habiendo trabajado con diferentes herramientas IT de gestión, ideal si tiene experiencia en plataformas CAE o plataformas de clientes. Valorable: Experiencia en gestión ISO, así como en documentación administración de personal. Idiomas: Español y Catalán hablado y escrito correctamente. Residencia Zona Maresme o en su defecto Barcelona Norte. Carnet de conducir y vehículo propio para acceder al puesto de trabajo. Competencias: Orden, meticulosidad, buena orientación a resultados, excelente sentido común, comprensión de los negocios y enfoque práctico a las operaciones, polivalencia, flexibilidad y dedicación. Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección, garantizando la confidencialidad de las candidaturas. No se descartarán candidaturas por motivos de edad. Para el avance dentro del proceso los/las candidatos/tas deben cumplir con los requisitos y adaptarse a las condiciones horarias y de salario.

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