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¿Te defines como una persona con una sólida base técnica en nómina y relaciones laborales, capaz de combinar análisis, criterio profesional y orientación al servicio? Si disfrutas aportando soluciones, generando confianza en los equipos y gestionando situaciones complejas con autonomía, ¡este reto puede ser para ti! Como Payroll & Labour Relations Executive tendrás la oportunidad de combinar tu expertise en administración de personal, nómina y relaciones laborales con un papel activo en la mejora y evolución de los procesos de People. Contribuirás a impulsar iniciativas de transformación, digitalización y optimización operativa, asegurando una experiencia excelente para empleados y managers. Actuarás como referente interno en materia laboral, proporcionando asesoramiento especializado a managers y equipos, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a ofrecer una experiencia excelente a nuestras personas a través de una gestión rigurosa, cercana y eficiente. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Flexibilidad: Conciliarás tu vida personal y profesional con horario de entrada entre las 8:00 y 9:30 y de salida a partir de las 17:00h y los viernes tarde serán libres para ti., • Instalaciones únicas: vivirás la experiencia #TOUSLifestyle en unas instalaciones únicas con espacios que inspiran y potencian la colaboración y el networking con nuestra #HQ-TOUSCommunity., • Boutique Restaurant: Podrás beneficiarte de un menú diario con productos de proximidad a partir de 3€. En tus breaks, te encantará nuestro coffee bar. ¡Queremos que te cuides!, • 30% de descuento en todos nuestros productos: Además, podrás disfrutar de ventas especiales durante todo el año. Si no lo eres ya, acabarás convirtiéndote en un #TOUSLover., • Flexibilidad en tu salario: podrás destinar una parte de tu salario a servicios como seguro de salud, tarjeta comida o cursos de formación personalizados, ahorrándote impuestos., • Plan de onboarding a medida: conocerás de primera mano el corazón de nuestro negocio y nuestra propuesta de valor para poder transmitirla a los mejores profesionales del mercado., • TOUS Connect: toda la información que necesitas con un solo clic para estar conectado/a con la actualidad de la compañía. Tus principales funciones serán: • Gestionarás de forma integral los procesos de administración de personal a lo largo de todo el ciclo de vida laboral, garantizando la calidad de la información, el cumplimiento normativo y una excelente experiencia de servicio., • Coordinarás y supervisarás el proceso mensual de nómina junto con la gestoría externa, asegurando la correcta aplicación de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social., • Actuarás como referente en materia laboral, interpretando y aplicando la normativa, los convenios colectivos y las políticas internas, proporcionando asesoramiento especializado y aportando soluciones rigurosas, prácticas y alineadas con las necesidades de la organización., • Asesorarás y acompañarás a managers en la gestión de consultas y situaciones laborales de distinta complejidad, aportando criterio técnico y una visión orientada al negocio., • Elaborarás informes, cuadros de mando y análisis de indicadores de personas, transformando los datos en información relevante para apoyar la toma de decisiones y el control de costes laborales., • Liderarás o participarás activamente en proyectos de mejora continua, optimización de procesos, digitalización e implantación de iniciativas del área de People., • Gestionarás incidencias y situaciones laborales de diferente complejidad, coordinándote con organismos oficiales, asesores externos y otras áreas de la compañía cuando sea necesario., • Participarás en la preparación, seguimiento y gestión de las relaciones con la representación legal de las personas trabajadoras, contribuyendo a garantizar un marco de relaciones laborales sólido, constructivo y alineado con las necesidades del negocio., • Colaborarás estrechamente con los distintos equipos de la organización, aportando visión de negocio, orientación al servicio y un sólido criterio técnico en materia laboral., • Colaborarás en iniciativas y proyectos de ámbito internacional, contribuyendo a garantizar la coherencia de criterios, el cumplimiento normativo y la evolución de las prácticas de people en los distintos mercados., • Contribuirás al desarrollo y evolución de las políticas, procedimientos y prácticas de People, asegurando su alineación con la estrategia y necesidades de la compañía., • Titulación Universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de Administración de Personal, Nómina y Relaciones Laborales., • Conocimiento avanzado de legislación laboral, Seguridad Social y gestión de convenios colectivos., • Experiencia supervisando procesos de nómina externalizados y coordinando proveedores externos., • Experiencia asesorando a managers y actuando como referente interno en materia laboral, aportando criterio técnico, seguridad en la toma de decisiones y orientación al servicio., • Capacidad para elaborar informes, análisis de datos de personal y seguimiento de indicadores laborales., • Nivel avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos., • Experiencia participando o liderando proyectos de transformación digital en el ámbito de People, incluyendo iniciativas de automatización, IA, mejora de procesos e implantación de herramientas de RRHH., • Nivel avanzado de inglés., • Interés por la mejora continua, la calidad del dato y la optimización de procesos y herramientas de People. #J-18808-Ljbffr

En Kids&Us creemos que la tecnología es una pieza clave para ofrecer la mejor experiencia a nuestros centros, equipos y familias. El área de Digital Schools lidera el desarrollo y la evolución de las soluciones tecnológicas propias que dan soporte a la operativa diaria de nuestros centros en todo el mundo. Como Product Owner, impulsarás la evolución funcional de un conjunto de aplicaciones, conectando las necesidades del negocio con los equipos de desarrollo para convertirlas en soluciones útiles, escalables y de calidad. Un producto con propósito real: trabajarás en soluciones que utilizan cientos de centros educativos y miles de personas cada día. Espacio para construir y dejar huella: tendrás autonomía para impulsar mejoras, priorizar iniciativas y participar activamente en la evolución de productos estratégicos para la compañía. Un equipo cercano y multidisciplinar: colaborarás con perfiles de negocio y tecnología en un entorno donde compartir conocimiento, aprender y crecer forma parte del día a día. Modalidad híbrida: trabajamos 2 días desde nuestras oficinas centrales y 3 días en remoto. Flexibilidad y conciliación: horario flexible de lunes a jueves, jornada intensiva los viernes y durante el verano. Beneficios pensados para ti: día libre por tu cumpleaños, descuentos para tu familia y otras ventajas para acompañarte en tu desarrollo profesional y personal. Serás responsable de la evolución funcional de un conjunto de aplicaciones de Digital Schools, asegurando que responden a las necesidades del negocio y aportan valor a nuestros centros. Definirás, priorizarás y gestionarás el backlog de producto de las aplicaciones bajo tu responsabilidad. Analizarás las necesidades del negocio y las convertirás en requisitos funcionales claros, viables y alineados con la estrategia del producto. Trabajarás estrechamente con desarrolladores, QA y Tech Leads para garantizar una entrega continua de valor. Harás seguimiento del desarrollo de las iniciativas, facilitando la toma de decisiones y gestionando prioridades, riesgos y dependencias. Coordinarás la evolución funcional de las aplicaciones, desde la identificación de una necesidad hasta su puesta en producción. Velarás por la calidad, estabilidad y mejora continua de las soluciones que lideres. Colaborarás con otros equipos para asegurar la correcta integración entre aplicaciones y una experiencia fluida para los usuarios. Aportarás visibilidad sobre el estado de los productos y participarás en la definición de su roadmap junto al Digital Schools Manager. Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial o similar. Entre 3 y 5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o en la gestión funcional de aplicaciones digitales. Experiencia trabajando en entornos Agile (Scrum, Kanban o similares). Capacidad para comprender procesos de negocio y transformarlos en soluciones funcionales. Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares de desarrollo. Excelentes habilidades de organización, comunicación y gestión de prioridades. Mentalidad analítica, orientación a usuario y capacidad para tomar decisiones basadas en datos. Nivel de inglés avanzado. Has trabajado con herramientas como Jira, Azure DevOps, Confluence o similares. Tienes experiencia en productos internos o plataformas de gestión empresarial. Has participado en proyectos de transformación digital o mejora de procesos. Te motiva trabajar en un entorno internacional y en constante evolución. Si disfrutas entendiendo las necesidades del negocio, colaborando con equipos tecnológicos y construyendo productos digitales que generan impacto real, nos encantará conocerte. Kids&Us embraces diversity and is committed to attracting qualified candidates who also embrace and value diversity and inclusivity. Kids&Us is an Equal Opportunity Employer. We stand against discimination or harassment of any kind. We embrace the uniqueness in everyone and we encourage each individual to be their true selves. Cláusula informativa: Responsable del tratamiento: Kids&Us English, S.L. con domicilio en avenida Tudela, 12, 08242 Manresa (Barcelona). Finalidad: gestión de CV, perfiles y candidaturas profesionales. Destinatarios: Kids&Us English, S.L. y toda su red de centros y franquicias adscritos. Derechos: tiene derecho de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos, a no estar sometido a decisiones individuales automatizadas y a la revocación. Para ejercer los anteriores derechos, así como para cualquier consulta relacionada con el tratamiento de sus datos, puede dirigirse al responsable del tratamiento al correo electrónico info@kidsandus.com. Tiene más información en la página https://www.kidsandus.es/es/footer/politica-de-privacidad #J-18808-Ljbffr

Busquem un/a Responsable en Prevenció de Riscos Laborals per incorporar-se alServei de Prevenció Mancomunat del nostre client, empres industrial química. La persona seleccionada serà el/la referent en matèria de Seguretat i Salut, amb presència activa a planta i participació directa en la millora contínua dels estàndards de seguretat de l’organització. Planificació i implementació de la prevenció Desenvolupar, implantar i fer el seguiment del Pla de Prevenció. Realitzar auditories internes de seguretat. Gestionar la PRL i la PCI a nivell internacional per a filials i personal. Investigació d’accidents i incidents Analitzar causes, fer seguiment d’accions correctores i implantar mesures preventives i correctors. Gestió de la salut i la seguretat Coordinació amb serveis externs. Garantir la vigilància de la salut i la formació en seguretat laboral. Gestió i dinamització de la Comissió de Seguretat i Salut. Compliment normatiu i tècnic Verificar l’aplicació de mesures tècniques i organitzatives. Assegurar el compliment de la normativa vigent (ATEX, PCI, CAE, etc.). Gestió operativa de la seguretat Gestió d’EPIs i permisos de treball especials. Coordinació, revisió i aprovació de la documentació de seguretat de contractistes i transportistes. Formació i cultura preventiva Dissenyar i implementar el Pla Anual de Formació en Seguretat Laboral. Participar activament en reunions de seguretat, enginyeria i manteniment. Requisits formatius Grau en Prevenció i Seguretat Integral, CFGS en Prevenció de Riscos Laborals, Màster en PRL o titulació equivalent. Títol de Tècnic/a Superior en PRL amb les tres especialitats: Seguretat en el Treball Higiene Industrial Ergonomia i Psicosociologia aplicada Experiència i coneixements Experiència en posicions similars, preferentment en entorns industrial o químic. Coneixements en: Seguretat Industrial, Health & Safety, Gestió de riscos, ATEX, PCI i CAE. Nivell avançat de Microsoft Office. Anglès nivell B2 (mínim). Competències personals Orientació a resultats i assoliment d’objectius. Iniciativa, proactivitat i capacitat analítica. Treball en equip amb presència activa a peu de planta. Persona compromesa, metòdica i resolutiva. Bones habilitats comunicatives, empatia i lideratge en matèria de Seguretat i Salut. Actitud positiva i motivació per afrontar els reptes constants del sector industrial. #J-18808-Ljbffr

🌟 ¡Únete a Airplan como Técnico de Documentación y Validación! 🌟 ¿Tienes experiencia en documentación técnica y cualificación en el sector farmacéutico, biotech o industrial? ¿Te apasiona trabajar con altos estándares de calidad? ¡Te estamos buscando! En Airplan, somos apasionados de la ingeniería y el diseño. Desde 1968, hemos crecido y evolucionado, y hoy somos referentes en la creación de soluciones llave en mano para entornos controlados y líneas de proceso para la industria Lifescience (Farmacéutica, Biológica, Cosmética,..). Nos mueve la innovación, el trabajo en equipo y el respeto por la diversidad. Sabemos que el talento no tiene una única forma, por eso fomentamos un entorno inclusivo donde cada miembro del equipo tiene la oportunidad de brillar. En estos momentos estamos buscando un/a talentoso/a Project Manager para unirse a nuestro equipo de Proceso. Tareas 🚀 ¿Qué harás en Airplan? Como Técnico de documentación y Validación serás responsable de garantizar la correcta documentación y cualificación de nuestros proyectos, asegurando el cumplimiento de buenas prácticas, estándares normativos y requisitos de usuario. Tus principales funciones serán: - Elaborar documentación técnica y de cualificación (FAT, IQ, OQ, SAT) para asegurar el cumplimiento de calidad. - Ejecutar cualificaciones y controles de calidad internos y en obra, según los requisitos del cliente. - Defender la documentación técnica frente al cliente, ya sea presencial o telemáticamente. - Realizar tareas asignadas de documentación y cualificación en tiempo y forma, asegurando la calidad. - Actualizarte en normativas, buenas prácticas y estándares del sector para garantizar su aplicación. - Colaborar en la mejora continua de procedimientos y plantillas del departamento. - Garantizar el aseguramiento del sistema de gestión de la calidad, manteniendo actualizada la BBDD de Calidad integrada en el ERP. Requisitos Requisitos que buscamos Experiencia: - 3-5 años como Técnico de Validación en ingenierías, Garantía de Calidad, Técnico de Calidad y Organización o Técnico de Documentación en sectores farmacéutico, biotech o industrial. - Formación: - Ingeniería Industrial, Química o Licenciatura en Farmacia o similar. - Conocimientos Técnicos: - Normativa de buenas prácticas y validación para la industria farmacéutica, química o biológica. - Manejo avanzado de Office 365, EKON, Robots y gestión de personal. - Idiomas: - Español, Catalán e Inglés (B2-C1), valorable Francés (B2-C1) y Portugués (B2-C1). - Competencias clave: - Comunicación avanzada, tanto escrita como interpersonal. - Toma de decisiones, planificación y organización. - Autonomía, proactividad y capacidad analítica. - Orientación al logro y al cliente. - Otros: - Carné de conducir y vehículo propio. - Movilidad geográfica nacional e internacional (20%). Beneficios Que te ofrecemos: - Ubicación: Sant Fruitós de Bages - Modalidad híbrida: trabajo en oficinas y teletrabajo. - Desarrollo profesional en un sector de vanguardia. - Entorno dinámico y de alta exigencia, donde la calidad y la innovación son nuestras prioridades - En AIRPLAN, S.A., valoramos la diversidad y promovemos un ambiente inclusivo donde todos los/as empleados/as tienen igualdad de oportunidades para crecer y desarrollarse. Creemos que la diversidad enriquece nuestro trabajo y fortalece nuestro equipo. ¿Estás listo para el desafío? Si estás listo para marcar la diferencia y crecer profesionalmente en un entorno donde tu talento es el motor del cambio, ¡envíanos tu CV y únete a AIRPLAN! Tu futuro empieza aquí.

Formar part del personal fixe consultor de l’empresa. Es realitzarà una activitat polivalent en l'àmbit del medi ambient. Els treballs es desenvoluparan principalment realitzant projectes de gestió de residus, i en segon pla realitzant projectes d'enginyeria, medi natural i accions d'educació ambiental. Contrato: Jornada: Salario:

Les seves funcions seran garantir el compliment dels serveis, així com assegurar eficàcia dels mateixos.Garantir els processos productius, la gestió del personal i les compres de la Delegació.Realitzar la gestió comercial de la zona assignada.

DES DE L'HOSPITAL DE SANT ANDREU BUSQUEM PERSONAL AUXILIAR D'INFERMERIA. LA SEVA MISSIÓ PRINCIPAL ÉS LA DE TENIR CURA DE LES PERSONES ATESES. AJUDAR I COMPRENDRE A LES PERSONES EN TOTES LES SEVES NECESSITATS TANT FÍSIQUES COM PSÍQUIQUES, D?ACORD AMB EL REGLAMENT I LA FILOSOFIA DEL CENTRE., AIXÍ COM REALITZAR QUALSEVOL TASCA I/O ACTIVITAT RELACIONADA AMB LA SEVA VIDA QUOTIDIANA I EL SEU TRACTAMENT, MENTRE NO ESTIGUI RESERVADA ESPECÍFICAMENT A UNA ALTRA CATEGORIA PROFESSIONAL. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025148 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92322941) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

A CIDET AMPLIEM LA NOSTRA BORSA DE PERSONAL DOCENT I BUSQUEM FORMADORS I FORMADORES DE DIFERENTS àMBITS PROFESSIONALS PER COL·LABORAR EN ELS NOSTRES PROGRAMES DE FORMACIÓ PROFESSIONAL PER A L?OCUPACIÓ, FORMACIÓ SUBVENCIONADA I FORMACIÓ PER A EMPRESES. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026029389 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92326213) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

PEL SERVEI A DOMICILI (SAD) DE SANT ANDREU SALUT ES BUCA TREBALLADRS /ES FAMILIARS. LES TREBALLADORES FAMILIARS SÓN LES PROFESSIONALS RESPONSABLES DE L?EXECUCIÓ I GESTIÓ DIRECTA DE L?ATENCIÓ PERSONAL DOMICILIàRIA, ÉS A DIR, LES PERSONES QUE DONEN QUOTIDIANAMENT EL SERVEI EN EL DOMICILI, D?ACORD AMB EL PLA DE SUPORT I VIDA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025814 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323464) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Cap d' obra especilitzat en la gestió i control d' instal·lacions en obres i manteniments d' edificis. S' encarregarà de la direcció d' execució de les instal·lacions, control econòmic de les obres, gestió de personal, materials i subcontrates. Contrato: Jornada: Salario:

Este puesto involucra la fabricación y mecanizado de piezas metálicas mediante el uso de tornos multihusillos. La persona seleccionada será responsable de la preparación de las máquinas, incluyendo la carga de materias primas y la programación básica de los parámetros de corte. La operación continua del equipo es fundamental para mantener la productividad de la línea de fabricación, asegurando que se sigan las secuencias establecidas y los tiempos de ciclo. Una parte integral del trabajo es el mantenimiento preventivo básico, que abarca la limpieza rutinaria de la máquina y la inspección visual de componentes clave como las herramientas de corte y los sistemas de sujeción. Esto ayuda a prevenir paradas no planificadas y a garantizar un funcionamiento seguro y eficiente del equipo en todo momento. La colaboración con otros miembros del equipo, como operarios de máquinas adyacentes y personal de mantenimiento, es esencial para resolver incidencias operativas y optimizar los flujos de trabajo. El entorno es dinámico y requiere una atención constante a los detalles operativos y de seguridad. El rol contribuye directamente al proceso de producción en serie, donde la precisión y la consistencia son valores críticos. El trabajo se realiza en un taller industrial que sigue protocolos estrictos de seguridad y calidad, formando parte de un proceso de manufactura más amplio. La posición incluye un salario base bruto que cumple con el mínimo interprofesional, complementado con un plus por nocturnidad. El horario de trabajo corresponde al turno de noche. El centro de trabajo está situado en una localización con buena accesibilidad y conexiones de transporte.

Cap d'obra d'instal·lacions especialitzat en la realització d'estudis executius de les noves obres. Posterior direcció d'execució de les instal·lacions, control econòmic i de personal intern i/o extern de les obres. Contrato: Jornada: Salario:

¿Tienes experiencia como operario/a de producción?¿Estás en búsqueda de un trabajo estable? Si te interesa, ¡sigue leyendo! Buscamos una persona comprometida, activa, organizada y pulida para formar parte de una gran empresa dedicada a la fabricación de cinta textil. ¿Encaja tu perfil? Si la respuesta es SI, ¡te estamos buscando! Requisitos Experiencia como personal de fábrica. Formación académica mínima de BUP, FP o similar. ¿Qué ofrecemos? Posibilidad de incorporación a empresa.

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ALTOPLAST, situada a Santpedor, cerca personal per la secció de soldadura.Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo.Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura.Horari de torn matí i presència a les instal·lacions.Es valora experiència en soldadur

L'Hospital de Sant Andreu cerca personal Auxiliar d'infermeria per ajudar a la cura de les persones ateses, tal com estableix el reglament i la filosofia del centre.

Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Les persones seleccionades executaran atenció personal a domicili segons el Pla de Suport i Vida, amb funcions preventives, assistencials i educatives.

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ALTHAIA, Xarxa Assistencial Universitària de Manresa, www. Selecció de Personal en Althaia Xarxa Assistencial Universitària de Manresa, Fundació Privada. S’incorporarà a ALTHAIA, Xarxa Assistencial Universitària de Manresa, www.

En AMAVIR VILANOVA buscamos personal gerocultor / auxiliar de enfermería / Técnico en cuidados auxiliares de enfermería / TCAE para cubrir puestos indefinidos al 100% de jornada y temporales de larga duración en turno de tarde Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Si quieres que tu trabajo diario CUENTE velando por el bienestar de nuestros usuarios y quieres formar parte de un gran equipo humano y profesional, no dudes en inscribirte a nuestra oferta ¡Queremos conocerte! Tus responsabilidades estarán encaminadas a asistir al usuario en las actividades de la vida diaria que no pueda realizar por sí solo y efectuar aquellas tareas encaminadas a su atención personal y de su entorno, con el fin de garantizar su seguridad y estado óptimo de higiene y salud. AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

En Sant Vicenç de Castellet, se necesita personal para manipulación de alimentos en una empresa del sector industrial.Las funciones incluyen trabajar en la línea de producción, envasado y preparación de productos, siguiendo los estándares de higiene y calidad.También se encargará de preparar

Se necesita personal para realizar tareas de recepción de mercancías en un almacén del sector de alimentación.Es imprescindible contar con el carnet de carretillero vigente.Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante.Las principales