Trabajos personal en Distrito Del EnsancheCrear alertas

En Anytime Fitness Sant Joan Despí, estamos en plena expansión y buscamos un/a Coach / Entrenador/a Personal apasionado/a por el fitness, la salud y el trato cercano con las personas. Si tienes una clara vocación por ayudar a los demás a alcanzar sus objetivos y una mentalidad orientada al crecimiento profesional y económico, este es tu lugar. No solo buscamos un/a técnico/a, sino a una persona proactiva y motivada que desee dentro de nuestro club. Queremos que generes un impacto real en la vida de nuestros socios y veas tu compromiso y resultados plenamente recompensados. Tus principales funciones incluirán: • Ofrecer atención y acompañamiento personalizado a nuestros abonados., • Diseñar, implementar y supervisar planes de entrenamiento adaptados., • Realizar evaluaciones físicas y un seguimiento riguroso de los progresos de los clientes., • Impartir entrenamientos personales tanto individuales como en grupos reducidos., • Desarrollar la gestión y fidelización de tu propia cartera de socios., • Dinamizar activamente la sala de fitness, creando un ambiente motivador., • Transmitir y encarnar los valores y la experiencia distintiva de Anytime Fitness.

Buscamos personal de limpieza para oficinas en El Prat de Llobregat, para una posición estable con incorporación inmediata. Si eres una persona comprometida y buscas un horario flexible, ¡esta es tu oportunidad! Tus responsabilidades incluirán: • Limpieza general y mantenimiento de las instalaciones de la oficina., • Limpieza de mobiliario, superficies, lavabos y papeleras. Condiciones laborales: • Jornada laboral de 10 horas semanales., • Horario flexible entre las 8:00h y las 14:00h para realizar los servicios., • Suplencia por IT. En Grupo Mullor, estamos comprometidos con la diversidad y la igualdad de oportunidades, garantizando la no discriminación por razones de género, edad, origen, estado civil, ideología, orientación sexual o cualquier otra condición personal.

Estamos buscando personal de sala y cocina para chiringuito en la playa de Badalona con ganas de trabajar por inicio de temporada

Summary: ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES: 7. Attends meetings, training activities, courses and all other work related activities as required., 8. Is responsible for conducting daily inspections in the areas assigned., 9. Is responsible for filling out performance evaluations, for direct reports, 17. Command presence amongst crew and fellow peers. Leads by example and WAYS standards., 22. Demonstrate sound business ethics, always fair, genuine, and respectful., 23. Develops creative solutions to business challenges, remain positive when challenged., 26. Always leads by example and always maintaining composure., 29. Provides appropriate feedback, inspires, motivates, and guides others towards goals., 30. Recognize and reward performance, promotes talent and leads other on their career development., 31. KPI’s assigned to position/department., 32. Gives constructive feedback to the team members who are not performing and use progressive discipline system to coach and discipline, manages hard conversations and inspire employees to perform better and correct mistakes., 33. Accurately identifies talent and follows the company’s promotions process., 34. Conduct all HK position on-the-job training for all new hires and returning crew., 36. Attends meetings, training activities, courses and all other work related activities as required.

¿Quieres conseguir libertad financiera en un futuro próximo? ¿Buscas un equilibrio saludable entre vida profesional y personal? Si tus respuestas han sido afirmativas y dispones de experiencia en ventas ¡Te damos la Bienvenida a tu Proyecto Profesional! ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía., • Ingresos inmediatos y sin techo retributivo, • Formación continua, • Flexibilidad, • Retribución por la renovación de cartera, • Explotación de cartera de clientes

Como Maître, serás responsable de gestionar, planificar, organizar y ejecutar las actividades y servicios del departamento de F&B del hotel (Restaurante, salones, servicio de habitaciones, servicio de desayunos, Rooftop Eleven Bcn Bar, etc.), en el esfuerzo continuo por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes y rentabilidad financiera. ¿Qué tendrás que hacer? • Gestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio y el cumplimiento de las normas y estándares de la marca., • Organizar, coordinar y asignar las actividades, tareas y turnos del personal del restaurante., • Supervisar el servicio de todos los miembros del equipo de F&B para todas las áreas bajo su responsabilidad., • Asegurarse de que los miembros del equipo conocen y ofrecen los diferentes productos y servicios disponibles del hotel., • Asegurarse de que toda la información comunicada por el departamento comercial interno del hotel es recibida y ejecutada correctamente por el equipo de F&B., • Junto con el responsable correspondiente, trabajar en la planificación del menú de acuerdo con los criterios de calidad de la empresa., • Supervisar el montaje de las salas del hotel en la organización de eventos, organizando la disposición de las salas en base a la información transmitida por el departamento comercial., • Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes para asegurar que se cumplen sus expectativas., • Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes prestando atención a sus preferencias., • Gestionar y controlar los comentarios, sugerencias y quejas de los huéspedes, creando y ejecutando planes de acción., • Desarrollar e implementar procedimientos para gestionar la calidad de las áreas de F&B., • Identificar oportunidades para incrementar los ingresos del Departamento de F&B mediante Upselling., • Controlar los gastos en todas las áreas bajo su responsabilidad y participar en la preparación del presupuesto anual del departamento., • Reclutar, entrevistar y formar a los miembros del equipo., • Supervisar, comentar y reconocer el rendimiento y el desarrollo de los miembros del equipo., • Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad, higiene y concienciación sobre el alcohol. ¿Qué buscamos? • Al menos 2-3 años de experiencia en supervisión de F&B desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras o industrias relacionadas., • Formación profesional en hostelería/F&B., • Imprescindible dominio del idioma local (español) y del inglés., • Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y del sistema POS., • Orientación a resultados y al detalle., • Excelentes dotes de organización y liderazgo., • Alto nivel de conocimiento comercial y capacidad de venta., • Habilidades interpersonales y de comunicación., • Capacidad para reconocer y resolver problemas de forma eficaz. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado., • Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

¿Quieres conseguir libertad financiera en un futuro próximo? ¿Buscas un equilibrio saludable entre vida profesional y personal? Si tus respuestas han sido afirmativas y dispones de experiencia en ventas ¡Te damos la Bienvenida a tu Proyecto Profesional! ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía., • Ingresos inmediatos y sin techo retributivo, • Formación continua, • Flexibilidad, • Retribución por la renovación de cartera, • Explotación de cartera de clientes

POSITION SUMMARY Prepare drink orders for guests according to specified recipes using measuring systems. Issue, open, and serve wine/champagne bottles. Set up and maintain cleanliness and condition of bar, bar unit, tables, and other tools. Prepare fresh garnishes for drinks. Stock ice, glassware, and paper supplies. Transport supplies to bar set-up area. Wash soiled glassware. Remove soiled wares from bar top and tables and place in designated area. Anticipate and communicate replenishment needs. Process all payment methods. Count bank at end of shift, complete designated cashier reports, resolve any discrepancies, drop off receipts, and secure bank. Secure liquors, beers, wines, coolers, cabinets, and storage areas. Complete closing duties. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. Department: F&B kitchen About you Language required: Spanish. The company Steal away to one of the premier hotels in Barcelona and discover a place on shores of the Mediterranean Sea, overlooking miles of beaches and the grand vista of Port Olimpic, where your every care will melt away. Renowned for its 24-hour personalized service, stunning 43rd-story spa and innovative dining, this hotel is a distinctive retreat in a one-of-a-kind city. The Hotel Arts in Barcelona dazzles guests with its striking, contemporary architecture and commanding location. A proud member of The Ritz-Carlton family, this award-winning hotel features: • 483 sea or city view rooms including 56 executive suites, one Arts suite, one Mediterranean Suite, 26 duplex Apartments, one Royal Suite and one Presidential Suite, • Terraced gardens and outdoor swimming pool, • Five restaurants offering a range of Mediterranean cuisine, • A spectacular collection of Spanish contemporary art, • Over 1,000 square meters of function space for meetings and special events

¿Quieres conseguir libertad financiera en un futuro próximo? ¿Buscas un equilibrio saludable entre vida profesional y personal? Si tus respuestas han sido afirmativas y dispones de experiencia en ventas ¡Te damos la Bienvenida a tu Proyecto Profesional! ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía., • Ingresos inmediatos y sin techo retributivo, • Formación continua, • Flexibilidad, • Retribución por la renovación de cartera, • Explotación de cartera de clientes

Estamos en la búsqueda de alumno/a para realizar prácticas en el departamento de RRHH dando soporte a todos los restaurantes gestionados por el grupo de restauración. Principales tareas a realizar: Apoyo en la publicación de ofertas, criba curricular y entrevistas con candidatos Colaboración en la gestión de contratos, altas, bajas y movimientos de personal Soporte en los procesos de onboarding y offboarding Organización y actualización de bases de datos y archivos Asistencia en la gestión de nóminas y trámites administrativos Coordinación con otros departamentos para asegurar el cumplimiento de los procesos internos Manejo de plataforma de RRHH (registro y baja de empleados, actualización de datos y condiciones, envío de contratos y documentación relacionada, reportes y gestión de incidencias, etc.) -Perfil: Administración y Finanzas, Gestión Administrativa y similares -Manejo básico de Excel y herramientas ofimáticas -Habilidades: persona organizada, proactiva y con ganas de aprender -Convenio de prácticas -Horario: lunes a viernes de 9h a 13h -Prácticas no remuneradas • No remuneradas

¿Quieres conseguir libertad financiera en un futuro próximo? ¿Buscas un equilibrio saludable entre vida profesional y personal? Si tus respuestas han sido afirmativas y dispones de experiencia en ventas ¡Te damos la Bienvenida a tu Proyecto Profesional! ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía., • Ingresos inmediatos y sin techo retributivo, • Formación continua, • Flexibilidad, • Retribución por la renovación de cartera, • Explotación de cartera de clientes

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total, lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos es una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. Misión del puesto: Ofrecer un servicio de calidad, desde la recepción del cliente hasta la finalización de su servicio. Reporta a: Director/a de F&B o Jefe/a de Sala Funciones: - Preparación de las mesas, de su organización, de la correcta disposición de las sillas y la preparación de todo el servicio de mesa - Asegurarse de que la vajilla, la cristalería, la cubertería y la mantelería estén en estado óptimo y preparadas antes y después de cada servicio. - Recibir a los clientes y atender sus peticiones recogiendo el pedido y tramitándolo al servicio de barra o a la cocina. - Asesorar e informar a los clientes sobre la carta y resolver las posibles dudas que puedan tener sobre la oferta gastronómica. Es muy importante conocer bien la oferta. - Proporcionar el servicio, distribuyendo las bebidas y los alimentos encargados por los clientes. - Encargado del cobro al cliente y de entregar el cambio y el recibo correspondiente. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Contrato fijo - discontinuo, • Jornada 40 horas semanales., • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Friends & Family y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Wagestream., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

Estamos incorporando personal de sala, como camarero/a de restaurante. Buscamos: Personal con experiencia en puesto similar. Persona con actitud positiva y ganas de trabajar en equipo. Buena presencia. Dominio del inglés (otros idiomas serán valorados) Disponible para horario partido. Haber trabajado con comanderos electrónicos con anterioridad. Buen ambiente laboral.

Summary: The Executive Housekeeper is a critical member of the shipboard management team, responsible for the management of all Housekeeping functions and team members onboard. The Executive Housekeeper possesses a dynamic outgoing demeanor with a passion for ‘Delivering the Wow’ through exceptional service while demonstrating exemplary leadership skills. He/she continually strives to exceed hospitality industry cleanliness and presentation standards, while ensuring complete guest and team satisfaction. He/she establishes and maintains a positive working environment of transparency, fairness and consistency, with clear performance expectations and open and frequent communication. He/she focuses on operational goals where training, leadership development and recognizing overall team performance are paramount. Leading by example and from the front of the house, the Executive Housekeeper instills an environment where team members are enabled to deliver exceptional customer service to our guests through flawless and cons Essential Duties and Responsibilities 1. In accordance with Royal Caribbean International’s philosophy of Anchored in Excellence, each employee conducts oneself in a professional and courteous manner at all times. This applies to physical and verbal interactions with guests or fellow shipboard employees and/or in the presence of guest contact and crew areas., 2. Ensures cleanliness, maintenance and presentation standards are managed to brand standards in all Housekeeping areas, including all guest staterooms and balconies, guest corridors, officer cabins, laundry, lockers and storage areas in both the front and back of house. Spends at least 50% of working day in front-of-house operations to set tone and oversee inspection processes, ensuring feedback is delivered in constructive and appropriate manner with emphasis on positive reinforcement. Ensures all administrative and back of house functions are completed on time, accurately and are maintained to standard., 4. Responsible for leading, motivating and coaching a team of empowered individuals who will strive to deliver exceptional guest service, taking ownership and accountability for reacting to guest feedback and requests effectively and efficiently. Responds to guest complaints and concerns in prompt, empathetic, and customer centric manner, ensuring appropriate resolution and using every guest issue as an opportunity to coach and mentor the Housekeeping management and team. Executive Housekeeper will permanently resolve recurring service failures through root cause analysis and effective problem solving techniques. Practices sound business sense in an ethical manner at all times. Enforces and assists shipboard senior management team in facilitating the ‘Guest Conduct Policy’., 5. Mentors, develops and provides both classroom-style and on-the-job training to team members to strengthen their current performance and preparation for succession planning. Demonstrates strong ability to coach and develop team members on effective problem resolution skills and aptitudes. Ensures team communication is maintained at highest levels, through activities such as morning line up, etc. to constantly keep team informed and aware of relevant information. Evaluates and tracks development on an individual and team level, ensuring every team member receives frequent, open and honest feedback about his/her performance, individual strengths and improvement opportunities. Reviews and ensures compliance with the training matrix for all positions., 6. Oversees, coordinates, and administers the Housekeeping Division schedule in conjunction with the shoreside support group. Actively identifies and monitors the scheduling needs of the Housekeeping division. Demonstrates aptitude for the management of headcount within assigned area, as it relates to and supports the business needs of the ship. Collaborates with CTI or other designated company to ensure Laundry staffing needs are constantly maintained and planned for. Is able to identify skill sets in individuals for succession planning for fleet-wide Housekeeping operations., 7. Effectively manages all Laundry Operations onboard ensuring that the Laundry Master has all necessary skills, training, tools, information and support to enable delivery of services and products flawlessly and on a consistent basis. Ensures all laundry equipment is maintained in good working order and advance planning is put into place to ensure that long-term equipment needs are met. Maintains an accurate inventory of all linen, terry, crew linens and other items par levels, ensuring that at all times purchases are made to maintain sufficient par to meet the business demands. Ultimately ensures that the quality of all linen items serviced for the ship along with guest and crew items are up to the required presentation standards. Reviews regularly the quality control and discard sheets and provides root cause analysis. Completes daily walk through of the laundry operation and completes a formalized laundry inspection each week with the Laundry Master., 8. Actively manages and reviews yearly budgets for Housekeeping and Laundry cost centers/expenses (e.g. consumable and replaceable items) and revenue streams (e.g. laundry, floral cart, tuxedo program, etc.). Maintains appropriate cleaning costs and monitors consumption, storage and supply orders placed to minimize waste. Prepares financial operational business plan to enhance the overall business performance of the division. Applies strategic planning to identify business efficiencies within the division’s cost center supporting company targets and goals, and seeking ways to promote revenue streams., 10. Maintains and communicates current knowledge of all ship’s regular events and special functions in order to provide guests and housekeeping team with accurate and updated information., 11. Comprehensive knowledge of cleaning practices, procedures, equipment and materials. Ensures cleaning equipment and supplies are maintained and that all team members are adequately trained to ensure proper and effective use., 12. Attends department and division head meetings. In addition, facilitates divisional crew and management meetings, training activities, courses and all other work-related activities with the Housekeeping Team. Continually updates job knowledge by investigating new trends in housekeeping and cleanliness practices, reviewing professional publications, establishing personal networks, and sharing of best practices, lessons learned and new benchmarks with shipboard management and shore-side support groups., 13. Ensures frequent and consistent updates of clear and concise handover notes to eliminate any possible miscommunication that compromises the efficiency of set processes. Works to ensure that their divisions’ manager and supervisor placement's maximize individual strengths to support the organizational needs. Through managing individual strengths this will allow for a seamless management handover allowing for minimum disruption to the team and operation., 14. Oversees the Stateroom Attendant Performance Management Tool, ensuring system is maintained per the system’s Standard Operating Procedures document. Disseminates appropriate information and section assignments, ensuring poor performers are coached, re-trained and counseled through back of house rotation. Utilizes progressive disciplinary process in accordance with guidelines and ensures top performers are consistently recognized and motivated., 15. Identifies Career path opportunities for Management team and crew members and assists accordingly to reach career goals as a coach and mentor and works with the Fleet Executive Housekeepers., 16. Oversees the allocation of Support team resources for luggage and turnaround duties in conjunction with the Hotel Director. Reviews with the BOH Senior Deck Supervisor on a per voyage basis the assignment of resources from divisions., 17. Oversees the luggage operation on the last night of the cruise and turnaround day process to ensure duties are completed within the allocated time and to the required standards., 18. Oversees the entire Turnaround day process and monitors the progress of the Management teams, Stateroom Attendants, Support teams, Linen runners and Laundry team to ensure stateroom areas will be ready by 1:00pm., 19. Fully owns any guest concern in line with onboard problem resolution guidelines to ensure maximum guest satisfaction and oversees the entire division and trains and coaches responses for effective problem resolution., 20. Maintains safe, secure, and healthy environment by enforcing organizational standards, p

📢 ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO CAPTADOR/A DE SOCIOS PARA ONG! 💙🌍 ¿Buscas un trabajo de media jornada con un salario competitivo? ¿Te apasionan las causas sociales y quieres que tu trabajo genere un impacto positivo en el mundo? ¿Tienes habilidades de comunicación y te gustan los retos? ¡Si la respuesta es SÍ, esta es tu oportunidad! En Ágora Face 2 Face estamos buscando captadores/as de socios/as para trabajar a pie de calle y en stands sensibilizando a la sociedad sobre nuestras campañas humanitarias. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? ✅ Salario fijo: 800€ brutos/mes por 20 horas semanales, más incentivos. ✅ Contrato indefinido desde el primer día. ✅ Alta en la Seguridad Social y contratación directa con Ágora. ✅ Horarios flexibles: 🕘 Mañanas: 09:30 - 14:00 h 🕘 Tardes: 16:00 - 20:30 h ✅ Formación continua, apoyo constante y trabajo en equipo. ✅ Posibilidades de promoción y desarrollo personal y profesional. ✅ Incorporación inmediata. 🌍 ¿Qué harás? Nos acercamos a la gente para explicarles la labor humanitaria que realizamos en más de 80 países y animarlos a colaborar como socios/as. 🚀 ¡Súmate a nuestro equipo y salva vidas desde tu ciudad! 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y empieza a marcar la diferencia hoy mismo.

POSITION SUMMARY Communicate service needs to chefs and stewards throughout functions. Total charges for group functions, and prepare and present checks to group contacts for payment. Ensure banquet rooms, restaurants, and coffee breaks are ready for service. Ensure proper centerpieces are displayed on every table. Inspect the cleanliness and presentation of all china, glass, and silver prior to use. Check in with guests to ensure satisfaction. Set tables according to type of event and service standards. Communicate additional meal requirements, allergies, dietary needs, and special requests to the kitchen. Maintain cleanliness of work areas throughout the day. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards. Speak with others using clear and professional language, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. About you Language required: Spanish. The company Steal away to one of the premier hotels in Barcelona and discover a place on shores of the Mediterranean Sea, overlooking miles of beaches and the grand vista of Port Olimpic, where your every care will melt away. Renowned for its 24-hour personalized service, stunning 43rd-story spa and innovative dining, this hotel is a distinctive retreat in a one-of-a-kind city. The Hotel Arts in Barcelona dazzles guests with its striking, contemporary architecture and commanding location. A proud member of The Ritz-Carlton family, this award-winning hotel features: • 483 sea or city view rooms including 56 executive suites, one Arts suite, one Mediterranean Suite, 26 duplex Apartments, one Royal Suite and one Presidential Suite, • Terraced gardens and outdoor swimming pool, • Five restaurants offering a range of Mediterranean cuisine, • A spectacular collection of Spanish contemporary art, • Over 1,000 square meters of function space for meetings and special events

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN EL CENTRO DE BARCELONA! 🚀 ¿Te apasiona trabajar por una causa social y formar parte de un equipo joven y dinámico? Si eres una persona energética, extrovertida y con ganas de aprender, esta es tu oportunidad. Buscamos nuevas incorporaciones para realizar campañas de sensibilización y captación de fondos para ONGs, tanto en eventos como en la calle. ¿Qué te ofrecemos? • Formación completa y continua desde el primer día, ¡no necesitas experiencia previa! Te proporcionamos todas las herramientas para que puedas desarrollarte., • Horarios flexibles que puedes adaptar a tus estudios o compromisos personales., • Contrato indefinido desde el inicio, porque queremos que crezcas con nosotros., • Jornada de lunes a viernes, con fines de semana y festivos libres. ¡Disfruta de tu tiempo libre!, • Salario competitivo, con bonos semanales basados en tu rendimiento. Cuanto más te esfuerces, ¡más te recompensamos!, • Viajes por España con el equipo, una excelente oportunidad para conocer nuevos lugares y compartir experiencias., • Un ambiente joven, diverso y motivador, con un equipo de trabajo que te apoyará en todo momento., • Tener DNI o NIE en regla., • Actitud positiva, proactiva y con ganas de trabajar en equipo.

📍 Barcelona (presencial) 🕐 Media jornada (mañanas o tardes) 📄 Contrato estable | Formación incluida ¿Eres joven, tienes ambición y te gustaría aprender a vender como un profesional? Buscamos personas con mentalidad emprendedora, actitud positiva y ganas de crecer que quieran dar sus primeros pasos en el mundo comercial. Si te motiva desarrollar habilidades de venta, aprender a comunicar, mejorar tu seguridad y formarte para futuros proyectos personales o profesionales… este es tu sitio. 🌟 Lo que harás • Contactar a clientes titulares de energía y explicarles las tarifas actuales., • Aprender técnicas reales de comunicación, negociación y cierre., • Trabajar en equipo dentro de un entorno joven, motivador y orientado a resultados. 🎯 Qué buscamos • Jóvenes con ganas de crecer, aprender y superarse., • Perfil con visión emprendedora o interés por desarrollarse en ventas., • Buena comunicación, energía y actitud positiva., • Personas que vivan en Barcelona o alrededores., • No necesitas experiencia previa (la formación la hacemos nosotros). 💼 Qué ofrecemos • Media jornada a elegir:, • 👉 Mañanas (perfecto para estudiantes de tarde), • 👉 Tardes (ideal para compaginar estudios de mañana), • Sueldo fijo + comisiones + bonos., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Ambiente joven, dinámico y centrado en el crecimiento personal y profesional., • Oportunidad de ampliar jornada o promocionar dentro del equipo. 🔥 Empieza tu camino en ventas Si quieres desarrollar habilidades que te servirán para cualquier proyecto emprendedor o laboral del futuro, únete a nuestro equipo y empieza hoy mismo.

Buscamos gente joven, con o sin experiencia, con buena actitud y que sepa trabajar en equipo, para cubrir 5 puestos de trabajo en el Departamento de Asesoría y Atención al Cliente, en nuestras oficinas de Barcelona. Las tareas son administrativas y van desde atención personal y telefónica, actualización de bases de datos, archivo, gestión de contratos, resolución de incidencias, elaboración de informes, etc. Se ofrece contrato fijo, con jornada completa de lunes a viernes. Se exige tener documentación en regla y disponibilidad inmediata.

🚀 ¡Aprende ventas y crece con nosotros! 📍 Barcelona (presencial) 🕓 Jornada media | 📄 Contrato indefinido ¿Quieres empezar tu carrera profesional y formarte en el mundo de las ventas? Buscamos personas con actitud, motivación y ganas de crecer dentro de una empresa que apuesta por su equipo desde el primer día. 🌱 En nuestro call center te damos la oportunidad de aprender, desarrollarte y avanzar profesionalmente, mientras ganas dinero con un sueldo fijo, comisiones y bonos. Tu misión: 📞 Asesorar a clientes titulares de energía sobre las tarifas actuales. 💬 Aprender a comunicar, negociar y cerrar ventas de forma efectiva. 💡 Formarte en habilidades comerciales y desarrollo personal. Te ofrecemos: ✅ Formación inicial completa + acompañamiento continuo. ✅ Sueldo fijo + comisiones + bonos por objetivos. ✅ Contrato indefinido y jornada completa. ✅ Un entorno joven, dinámico y con oportunidades reales de promoción. Buscamos: 🔥 Gente joven con ganas de aprender y superarse. 🔥 Sin experiencia previa (te enseñamos desde cero). 🔥 Actitud positiva, buena comunicación y residir en Barcelona o alrededores. 🎯 Crece con nosotros. Aprende, evoluciona y convierte tu potencial en resultados.

Horta Esportiva abre proceso de selección para monitor de natación en CEM Horta. Titulación imprescindible: • Monitor de natación nivel 1-2 (Registrado en ROPEC) Titulación valorable: • Licenciatura en ciencias de la actividad fisica y deportiva (Colegiado/a), • Ciclo Formativo de grado superior en actividades físicas (Registrado en ROPEC), • Otras titulaciones acreditadas (Registrado en ROPEC) Características personales: Persona con actitud colaboradora, empática, proactiva, positiva y responsable. Tareas: • Impartir cursillos grupales o individuales de natación con máximos niveles de animación y motivación. Se valorará mucho la polivalencia. Oportunidad de formación y crecimiento profesional en la empresa.

🚀 ¡JÓVENES CON AMBICIÓN! Oportunidad REAL para aprender ventas y crecer 📍 Barcelona | 🕐 Media jornada (mañanas o tardes) | 💼 Formación + Fijo + Comisiones ¿Tienes ganas de comerte el mundo? ¿Te ves emprendiendo algún día, liderando equipos o teniendo tu propio proyecto? Empieza por donde empiezan los que llegan lejos: las ventas. Aquí aprenderás lo que NO enseñan en ninguna escuela. 👇 🔥 Lo que vas a hacer • Hablar con clientes titulares de energía y explicarles las tarifas actuales., • Aprender a comunicar, persuadir y cerrar ventas como un profesional., • Entrenar habilidades que te servirán para TODO: negocios, emprendimiento, vida., • Trabajar en un equipo joven, con energía, ritmo y mentalidad ganadora. 💥 Buscamos a personas que: • Tengan actitud, hambre de crecer y visión de futuro., • Sean jóvenes, con energía y ganas de aprender rápido., • Vean las ventas como una oportunidad para mejorar su vida., • Vivan en Barcelona o alrededores., • Experiencia? No hace falta. La actitud manda. 🎁 Te ofrecemos • Media jornada a elegir:, • 🔸 Mañanas – perfecto para estudiantes o proyectos personales, • 🔸 Tardes – ideal para compaginar estudios o un segundo trabajo, • Sueldo fijo + comisiones + bonos (tu esfuerzo se paga)., • Formación de verdad, no teoría: habilidades prácticas desde el día 1., • Un equipo que te impulsa, te reta y te hace mejorar., • Posibilidad real de crecimiento dentro del proyecto. 🚀 Si tienes ganas, actitud y ambición… este es el lugar para empezar. ¡Envíanos tu candidatura y da tu primer paso hacia una mentalidad ganadora!

En Cinnamood buscamos un/a Store Manager con energía, liderazgo y pasión por la hostelería para dirigir nuestro equipo en una cafetería especializada en matcha, café, smoothies y rolls de distintos sabores. Si te gusta trabajar en equipo, liderar personas y también participar en la operación diaria de una cafetería moderna, ¡queremos conocerte! Qué harás en el puesto: • Liderar y motivar al equipo de la tienda., • Organizar turnos, aprobar vacaciones y coordinar al personal., • Cubrir ausencias cuando sea necesario., • Supervisar el buen funcionamiento de la tienda., • Gestionar pedidos de materia prima y control de stock., • Comprobar inventarios de productos e ingredientes., • Apoyar en barra preparando café, matcha y smoothies., • Apoyar en cocina cuando sea necesario., • Coordinar descargas de mercancía y reposición desde almacén., • Tenga experiencia previa como encargado/a o manager en hostelería o cafeterías., • Sepa gestionar equipos y organizar turnos., • Sea proactivo/a, responsable y resolutivo/a., • Contrato a jornada completa, • Buen ambiente de trabajo, • Posibilidades de crecimiento dentro de una marca en expansión

¡Únete al equipo de reparto más top en Barcelona con Closer Logistics! En Closer Logistics, empresa líder en logística y reparto de última milla, buscamos repartidores dinámicos y apasionados como tú. ¿Tienes bicicleta eléctrica, moto propia o patinete? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte de la flota más importante a nivel nacional! Lo que te ofrecemos: • Jornadas de 15,20,30 y 35 horas semanales, ideales para compaginar con estudios o actividades personales., • Salario fijo + incentivos: Gana más según tu rendimiento y esfuerzo., • Ayuda para tu vehículo: Te apoyamos con los gastos de gasolina y el desgaste de tu herramienta de trabajo., • Contrato indefinido: Trabaja en un entorno estable, joven y dinámico., • Si buscas un trabajo con estabilidad, buen ambiente y recompensas por tu esfuerzo, Closer Logistics es para ti. ¡Aplica ahora y súmate a nuestro equipo!

COYA es una marca de hospitalidad de luxury lifestyle reconocida a nivel mundial, con sedes en Londres (Mayfair y City), Mónaco, Mykonos, Dubái, Abu Dabi, Doha, Riad y Marbella. COYA Barcelona abrió en julio de 2023 en una ubicación privilegiada frente a la playa de la Barceloneta, en el W Barcelona, llevando el espíritu de Perú a España, inspirado en los sabores y colores de la herencia inca. Actualmente estamos buscando un/a Sumiller para unirse a nuestra familia en Barcelona. El/la candidato/a ideal para este puesto de Sumiller deberá contar con: • Un mínimo de 1 año de experiencia en hostelería., • Se valorará certificación de sumiller, especialmente nivel 3 de Wine & Spirit Education Trust (WSET)., • Sólido conocimiento de vinos españoles y del Nuevo Mundo (especialmente vinos sudamericanos y norteamericanos)., • Atención al detalle y excelente orientación al cliente., • Espíritu de equipo, actitud proactiva y resolutiva., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Buen dominio y comprensión del español e inglés, con capacidad para comunicarse., • Compromiso con el desarrollo personal y pasión por trabajar con personas. Tratamos a nuestros empleados como familia, por lo que ofrecemos excelentes beneficios: • Salario competitivo., • Programa continuo de formación e inducción interactiva., • Comida para el personal., • Uniformes., • Infinitas oportunidades de crecimiento y desarrollo, ya que creemos en promover el talento interno. Si esto es lo que estás buscando y quieres formar parte de nuestro increíble equipo, envíanos tu CV y cuéntanos por qué eres el/la candidato/a perfecto/a para el puesto.

Buscamos personal para un supermercado Charter, franquicia de Consum, en Barcelona para unirse a nuestro equipo. Contrato indefinido, jornada completa. Requisitos mínimos • Buscamos personas con formación mínima a nivel de ESO, • Experiencia mínima de 6 meses en supermercados., • Las personas seleccionadas deberán aportar vocación comercial, orientación al cliente, flexibilidad ., • Disponibilidad para trabajar en domingo y festivos, con el descanso semanal correspondiente., • Capacidad de trabajo en equipo. Funciones: Cobro en caja, reposición de productos, atención al cliente, mantener limpios los puestos de trabajo. Garantizar que los productos estén siempre disponibles para los clientes y se mantengan los estantes organizados y limpios. Ofrecemos: -Buenas condiciones laborales económicas. -Estabilidad laboral. -Posibilidad de crecer en la empresa. Perfil del candidato: Años de experiencia mínima en el puesto al menos 6 meses Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria Idiomas: Español-Básico, Catalán-Básico Conocimientos: Arqueo, Reposición, Caja, Frutería, Venta al cliente, Arqueo de caja, Control de caja, Datáfono, Panadería, TPV

¿Te interesa un puesto con flexibilidad horaria que te permita conciliar tu vida personal y laboral creciendo profesionalmente en una cadena de pizzerías líder? En Pizzería Carlos buscamos auxiliares de cocina y sala para incorporarse en nuestro local de Cornellá. Si no tienes experiencia: te formamos desde cero. ¿Qué harás? Atención al cliente en sala Preparación de productos. Reposición de mercancía. Limpieza del local. Lo que ofrecemos… • Contrato indefinido con opciones reales de crecimiento profesional., • Salario competitivo por encima de convenio + propinas., • Turnos flexibles (mañanas, tardes o fines de semana)., • Formación desde el primer día. Lo que buscamos en ti • Buena actitud y ganas de trabajar., • Capacidad para trabajar en equipo., • Puntualidad y responsabilidad., • Valorable experiencia en hostelería, pero no imprescindible. Ubicación Ctra. d'Esplugues, 214, 08940 Cornellà de Llobregat, Barcelona.

TECNICO/A DEPILACIÓN LÁSER DIODO ¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestro centro de HOSPITALET. Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. FUNCIONES DE TU PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser., • Control de parámetros y evolución del tratamiento., • Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina., • Gestión de citas / Agendas., • Cobro de citas., • Captación de posibles clientes potenciales., • Perfil comercial, Comercialización de productos., • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...), • Gestión de equipos, • Gestión de facturación, presupuesto, etc., • CONDICIONES Y HORARIOS:, • Contrato de jornada de tarde, • Contrato de 20 horas de lunes a viernes 17-21 horas o de lunes a viernes de 18-21 y sábados de 10 a 15, • Flexibilidad horaria en base a las necesidades del centro., • Posibilidad de aumento de horas. REQUISITOS MÍNIMOS: -Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar. • Compañerismo y trabajo en equipo., • Don de gentes y altas habilidades comerciales., • Disponibilidad horaria según se oferta., • Compromiso y adaptabilidad., • Persona resolutiva, responsable y disciplinada., • Buena comunicación., • Alta autonomía., • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.), • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW., • La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología., • ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de HOSPITALET no dudes en enviarnos tu currículum!

Buscamos 2º JEFE/A DE SALA para nuestro restaurante ISABELLAS en BARCELONA ¿Tu misión? Su misión será la gestión integral del restaurante asegurándote que el servicio de comida, de bebida, la apariencia física del local y la atmósfera y ambiente están en perfecto funcionamiento. Deberá conocer los protocolos de operaciones de cada departamento (sala, barra y cocina), así como sus estandartes de calidad y su objetivo es velar por el cumplimiento de ellos. Tiene un control 360º de lo que sucede en el restaurante. El servicio en sala, la calidad, presentación y timing de las bebidas y de la comida son óptimos y siguen la línea marcada. Se presenta en diferentes servicios y turnos con organización y supervisión de todas las operaciones de A&B, asegurando la calidad, el cumplimiento de los estándares y la satisfacción de los clientes En ausencia del Director de Restaurante , se asegura que las líneas de comunicación definidas entre los departamentos de Sala, Barra y Cocina se realizan. ¿Qué encontrarás? Formar parte de un Grupo donde fomentamos trabajar y disfrutar. Desarrollo profesional dentro de la empresa y el Grupo Isabella's. Tú pon el talento, nosotros el crecimiento. Contrato indefinido 5 días de turno y 2 días libres seguidos. Dietas con nosotros. Descuentos en todos los restaurantes del Grupo Isabella's Requisitos mínimos: Tienes 3 años de experiencia como segundo jefe de sala en restaurantes con alto volumen de comensales. Ha gestionado equipos de hasta 20 personas. Experiencia en organización y gestión de personal. Habituado/a a trabajar a un ritmo alto de trabajo y gestionar las incidencias que se puedan dar en el servicio. Disponibilidad horaria. Estás listo para trabajar en España y tienes toda la documentación en regla y al día. Has trabajado atendiendo un rango, con servicio completo en mesa. Tienes conocimientos de las herramientas ofimáticas y usar las herramientas proporcionadas por el Grupo Isabella´s (Prezzo, Revo, ICG,Cover Manager, Factorial...).

¡Hola! Somos el Grupo Lombardo, un equipo apasionado con más de 25 años de trayectoria en el mundo de la restauración, siempre en busca de nuevas formas de mejorar y crecer. Ajoblanco - Cocina y coctelería de autor, especializada en cocina mediterránea y catalana con productos de cercanía, está en búsqueda de un Cocinero Experto en Cocina Mediterránea. ¿A quién buscamos? Buscamos a un profesional con experiencia en la cocina mediterránea y, en especial, en la gastronomía catalana. Valoramos a alguien con compromiso, pasión y una vocación firme por la excelencia. Requisitos: • Experiencia demostrable en cocina mediterránea, preferiblemente en gastronomía catalana., • Conocimiento y aprecio por los productos de proximidad., • Actitud proactiva, compromiso y atención a los detalles. ¿Qué ofrecemos? • Un ambiente de trabajo donde se valora la creatividad y el uso de ingredientes frescos y locales., • La oportunidad de ser parte de un equipo apasionado por el arte culinario y de colaborar en un proyecto que busca innovar dentro de la cocina con raíces tradicionales., • 2 días de fiesta consecutivo (domingo y lunes), • Horarios de tarde/noche, • Salario competitivo, • Formación continua, • Posibilidades de desarrollo personal y profesional ¡Únete a Ajoblanco y contribuye a crear experiencias gastronómicas únicas!

Se busca personal para un puesto en el departamento de administración de nuestras clínicas. Tareas a realizar: Atención telefónica. Facturación con mutuas. Admisión de pacientes. Mantenimiento de instalaciones. Limpieza y esterilización de material clínico. Gestión de agendas. Se requiere experiencia en puestos similares.

¿Buscas una nueva oportunidad laboral en Igualada? Desde nuestro departamento de reclutamiento y selección, colaboramos con distintas empresas que necesitan incorporar personal en varias áreas: administración, atención al cliente, ventas, logística, recepción, y más. Buscamos personas motivadas, responsables y con ganas de desarrollarse profesionalmente. Nos adaptamos a diferentes perfiles y niveles de experiencia. CONDICIONES: • Jornada completa/parcial, • Lunes a viernes, • Sueldo fijo+ comisiones, • Formación a cargo de la empresa, • Oportunidad de crecimiento, • Buen ambiente laboral

SE BUSCA PERSONAL EN BARCELONA PARA UNA FERIA • carga y descarga, • que hable inglés conversacional, • días: 28, 29 y 30 de ENERO - 6 y 7 de FEBRERO

Buscamos personal como dependiente/a de tienda. Si eres una persona colaborativa, con ganas de trabajar, ¡Esta es tu oportunidad! CONDICIONES: • Jornada completa/parcial, • De Lunes a Viernes, • Sueldo fijo + comisiones, • Contrato indefinido., • Incorporación inmediata, • Formación incluida

En BQS estamos buscando personal para trabajar como FRIEGAPLATOS EN EVENTOS EN BARCELONA Y ALREDERDORES Requisitos: • Permiso para trabajar en España, • Disponibilidad los fines de semana, • Disponibilidad para trabajar por las noches, • Persona responsable y puntual, con actitud proactiva, • Valoramos si tienes coche o moto para trasladarte al lugar de trabajo Qué ofrecemos • Contrato fijo discontinuo, con altas y bajas en la Seguridad Social los días efectivamente trabajados, • 10€ neto la hora, • Posibilidades de crecimiento en la empresa

Buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo personal con experiencia EN LIMPIEZA PARA REALIZAR JORNADA DE LIMPIEZA EL DIA 26/02 FUNCIONES: Experiencia previa en limpieza IMPRESCINDIBLE tener documentación en regla Disponibilidad para incorporarse de forma inmediata. VALORABLE carnet y vehículo propio

Estamos en búsqueda de un Encargado de Cocina apasionado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en. El candidato ideal deberá tener habilidades excepcionales en la cocina y ser capaz de liderar un equipo de cocineros, asegurando la calidad y presentación de los platos, así como el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Funciones del puesto: - Planificar los turnos, gestión y coordinación del equipo de cocina. - Gestionar los inventarios y realizar pedidos de insumos y materias primas. - Capacitar y motivar al personal de cocina. - Mantener un ambiente de trabajo limpio y seguro, cumpliendo con las normativas de salud y seguridad. - Controlar los costos de operación y optimizar el uso de recursos. - Colaborar con el equipo de servicio para asegurar una experiencia excepcional para los clientes. Requisitos del puesto: - Experiencia previa como Encargado de Cocina o en un puesto similar en el sector de la restauración. - Conocimientos sólidos de técnicas culinarias y de gestión de cocina. - Habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar bajo presión. - Conocimiento de normativas de seguridad alimentaria y de higiene. - Capacidad para trabajar en equipo y buena comunicación. - Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y festivos.

Se precisa personal para limpieza de habitaciones en Hotel en rambla de Barcelona. Jornada de 30h semanales. Salario 1033€ aprox. Horario es de lunes a domingos de 9h a 15h (se trabaja 5 días por semana, DE LUNES A DOMINGO CON 2 FESTIVOS ROTATIVOS). Se precisa experiencia demostrable. Imprescindible documentación en regla, buena presencia, responsable y ganas de trabajar. INCORPORACION INMEDIATA.

Grupo CARNAL busca 2º COCINA con experiencia en PARRILLA para unirse a un equipo juvenil y ambicioso, para restaurante en la zona de l'Eixample. Requisitos: -Experiencia demostrable como 2º de cocina. -Conocimiento, habilidades en el manejo de parrillas y técnicas de cocción de carnes a la brasa. -Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. -Compromiso con la calidad y presentación de los platos. -Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Tareas: -Gestión del equipo de cocina. -Mantener la calidad de la cocina y preparación de carnes a la parrilla según los estándares de calidad del restaurante. -Controlar la temperatura y el tiempo de cocción para asegurar el punto adecuado de cada corte. -Mantener la limpieza y organización del espacio de trabajo. -Controlar el inventario de materias primeras. -Colaborar con el equipo en la elaboración de platos y asegurar una presentación impecable. Condiciones: Contrato: Indefinido a jornada completa. Horario: Seguidos y partidos combinados cada semana. 2 días de descanso consecutivos. Salario: 2.400€ a 3.000€ brutos mensuales Propinas (120€ semanales). Otros beneficios: -Wellhub (gimnasio, boxeo, entrenador personal, etc...) a los 6 meses de antigüedad. -Seguro médico y dental a los 12 meses de antigüedad. -30% descuento en nuestros restaurantes. Si cumples con los requisitos y te apasiona la cocina a la parrilla, ¡Esperamos tu candidatura para unirte a un equipo dinámico y profesional!

Buscamos personal de office (pica) para trabajar en servicios extra en Barcelona. 🔹 Incorporación inmediata 🔹 Trabajo por servicios / extras 🔹 Imprescindible experiencia previa con tren de lavado 🔹 Valorable experiencia en cocina o office en restauración 🔹 Persona responsable, rápida y acostumbrada a trabajar con volumen de trabajo Las funciones principales serán lavado de vajilla y utensilios, apoyo en limpieza de cocina y mantenimiento del orden en el área de office. Si tienes experiencia y disponibilidad inmediata, ¡queremos conocerte!

TECNICO/A DEPILACIÓN LÁSER DIODO ¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestro centro de BARCELONA VILAPICINA. Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. FUNCIONES DE TU PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser., • Control de parámetros y evolución del tratamiento., • Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina., • Gestión de citas / Agendas., • Cobro de citas., • Captación de posibles clientes potenciales., • Perfil comercial, Comercialización de productos., • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...), • Gestión de equipos, • Gestión de facturación, presupuesto, etc., • CONDICIONES Y HORARIOS:, • Contrato de 20 horas, • Jornada rotativa, • Horario de lunes a viernes de 17 a 21 o de 18 a 21 y sábados de 9 a 14, • Flexibilidad horaria en base a las necesidades del centro., • Posibilidad de aumento de horas. REQUISITOS MÍNIMOS: • Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar., • Grado superior de estética o nivel 3 de estética/depilación y/o 3 años de experiencia, • Compañerismo y trabajo en equipo., • Don de gentes y altas habilidades comerciales., • Disponibilidad horaria según se oferta., • Compromiso y adaptabilidad., • Persona resolutiva, responsable y disciplinada., • Buena comunicación., • Alta autonomía., • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.), • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW. La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de BARCELONA VILAPICINA no dudes en enviarnos tu currículum!

Técnico/a de Gestión de Personal en Nómina Ubicación: Barcelona / Zona Franca Jornada: Completa Contrato: Indefinido Modalidad: Presencial con posibilidad de teletrabajar Buscamos incorporar Técnico/a de Gestión de Personal en Nómina para reforzar el área de RRHH, con especial foco en gestión disciplinaria y procesos laborales. Funciones • Gestión de embargos salariales., • Aplicación del régimen disciplinario., • Preparación de amonestaciones y pliegos de cargo., • Gestión administrativa de despidos., • Coordinación con el área de nómina y RRHH., • Apoyo en la gestión de personal. Requisitos • Formación en Relaciones Laborales o Derecho Laboral., • Experiencia acreditada en funciones similares., • Excel avanzado., • Buen conocimiento de la normativa laboral vigente., • Capacidad de organización, atención al detalle y confidencialidad. Se valorará • Experiencia con A3 Equipo y A3 Innuva., • Experiencia previa en departamentos de RRHH o asesoría laboral. Ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Estabilidad laboral., • Incorporación a un equipo humano comprometido y colaborativo., • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional., • Buen ambiente laboral. Igualdad de oportunidades, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN EL CENTRO DE BARCELONA! 🚀 ¿Te apasiona trabajar por una causa social y formar parte de un equipo joven y dinámico? Si eres una persona energética, extrovertida y con ganas de aprender, esta es tu oportunidad. Buscamos nuevas incorporaciones para realizar campañas de sensibilización y captación de fondos para ONGs, tanto en eventos como en la calle. ¿Qué te ofrecemos? • Formación completa y continua desde el primer día, ¡no necesitas experiencia previa! Te proporcionamos todas las herramientas para que puedas desarrollarte., • Horarios flexibles que puedes adaptar a tus estudios o compromisos personales., • Contrato indefinido desde el inicio, porque queremos que crezcas con nosotros., • Jornada de lunes a viernes, con fines de semana y festivos libres. ¡Disfruta de tu tiempo libre! (De 10 a 14 h o de 16;30 a 20:30 h), • Salario competitivo, con bonos semanales basados en tu rendimiento. Cuanto más te esfuerces, ¡más te recompensamos!, • Viajes por España con el equipo, una excelente oportunidad para conocer nuevos lugares y compartir experiencias., • Un ambiente joven, diverso y motivador, con un equipo de trabajo que te apoyará en todo momento., • Oportunidades reales de crecimiento profesional y personal, con planes de formación continua y un camino claro hacia el desarrollo dentro de la empresa. Lo más importante: Aquí no solo buscamos cumplir objetivos. Nos importa que disfrutes de tu trabajo, aprendas día a día y hagas una diferencia real en la sociedad. Queremos que te sientas parte de un proyecto que tiene un impacto positivo y transformador. Requisitos: • Ser mayor de 16 años., • Actitud positiva, proactiva y con ganas de trabajar en equipo., • Compromiso con causas sociales y deseo de contribuir al cambio. Si estás buscando un empleo donde puedas crecer, aprender y marcar la diferencia, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nosotros y juntos haremos grandes cosas. 🌍 ¡Esperamos conocerte pronto!

Estamos buscando 10 personas dinámicas y con dotes comunicativas para unirse a nuestro equipo. No se requiere experiencia previa, ya que proporcionamos una formación completa desde el primer día. Contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes, El puesto consiste en gestionar nuestros clientes en cartera para ofrecerles el mejor servicio que se adapte a sus necesidades y captación de nuevos clientes a nivel nacional de manera telemática desde nuestra oficina de Barcelona. Te integrarás en un equipo joven, comprometido y con iniciativa, donde apostamos por la motivación y un excelente ambiente de trabajo. Fomentamos el desarrollo profesional y ofrecemos un plan de carrera interna para tu crecimiento. Tus principales responsabilidades incluirán: Asesoramiento integral a clientes (PYMEs, empresas y particulares). Tareas administrativas como atención personal y telefónica. Actualización y gestión de bases de datos y archivo. Gestión de contratos y resolución de incidencias. Elaboración de informes. Requisitos esenciales: • Contar con la documentación en regla., • Actitud proactiva, dinamismo y capacidad para trabajar en equipo., • Excelentes habilidades comunicativas., • Disponibilidad inmediata.

Buscamos personal para el servicio de limpieza en nuestras instalaciones. Condiciones del puesto: • Contrato de 30 horas semanales., • Horario nocturno, de martes a sábado., • Salario bruto anual aproximado de 16.000€.

🔥 ¿Quieres ganar dinero real mientras cambias el mundo? Únete a Trust Marketing y conviértete en la voz de las ONGs más importantes. Habla con personas, genera impacto social y cobra entre 10 y 35 €/hora. 💸 🌍 Nuestra misión Ayudamos a organizaciones sin ánimo de lucro a conseguir donantes. Cada conversación que tienes puede salvar vidas, proteger animales y apoyar causas que de verdad importan. Tú no eres un vendedor. Eres un agente de cambio. 💪 💼 ¿En qué consiste el trabajo? Sales a la calle, hablas con personas y las conviertes en donantes de ONGs. Simple. Retador. Adictivo. • 🗣️ Inicias conversaciones con desconocidos cada día, • 🎯 Comunicas misiones reales con pasión y honestidad, • 💡 Aprendes a persuadir, cerrar y generar confianza — habilidades que te diferenciarán el resto de tu vida, • 📈 Ves tu progreso en un marcador real semana a semana, • ¿Te van a decir que no? Sí, muchas veces., • ¿Lo superarás? Si tienes actitud, absolutamente. 🧠 ✅ Lo que buscamos • 🚫 No le tienes miedo al "no", • 🏆 Eres competitivo/a y no te rindes fácil, • 🤝 Te gusta trabajar en equipo y pasarlo bien haciéndolo, • 🎓 Tienes 16 años o más (¡no hace falta experiencia!), • ⚡ Tienes actitud, disciplina y ganas de crecer 🕐 Horarios flexibles (perfectos para estudiar) • Mañanas: 10:00 – 14:00, • 2 a 5 días a la semana — tú eliges 💰 Lo que te llevás 💵 Sueldo10–35 €/hora según rendimiento 🎁 Bonos Por alto rendimiento 🧠 Formación Coaching diario + desarrollo personal 🍕 Cultura Viernes de pizza, fiestas temáticas, equipo increíble 🚀 Crecimiento Puedes llegar a liderar tu propio equipo 📊 Tu camino en Trust Marketing Opción A 👑 → Conviértete en el top 1% de vendedores y gana más de lo que imaginas. Opción B 🧭 → Crece como líder: forma a otros, crea tu propio equipo, sube. 🧬 Nuestros valores (los que de verdad vivimos) 🤝 Honestidad · 🔥 Ambición · 💥 Trabajo duro · 🎯 Disciplina · 😂 Diversión · 🦁 Agallas · ❤️ Pasión 🚀 ¿Listo/a para el reto? En Trust Marketing no eres un número. Eres alguien que usa sus ganas, su actitud y su energía para generar impacto real. Aplica hoy. Demuestra que eres del equipo. 👊

Buscamos gente joven, con o sin experiencia, con buena actitud y que sepa trabajar en equipo, para cubrir 5 puestos de trabajo en el Departamento de Asesoría y Atención al Cliente, en nuestras oficinas de Barcelona. Las tareas son administrativas y van desde atención personal y telefónica, actualización de bases de datos, archivo, gestión de contratos, resolución de incidencias, elaboración de informes, etc. Se ofrece contrato fijo, con jornada completa de lunes a viernes. Se exige tener documentación en regla y disponibilidad inmediata.

Buscamos para uno de nuestros restaurantes en Barcelona: SEGUNDO/A JEFE DE COCINA ¿Tu misión? Gestionarás equipos de cocina, compuesto por cociner@s, ayudantes de cocina y personal de limpieza junto con el Chef. Organizarás las partidas de cocina y asignación de tareas junto con el Chef. Ayudarás en la gestión de proveedores y compras al chef si es necesario. Controlarás el servicio, su mise-en-place y el cierre de éste, garantizando su calidad Seguimiento de los procedimientos de seguridad alimentaria, APPCC y limpieza, supervisando que la cocina, cámaras y almacén cumplan con los estándares de limpieza y orden Se supervisará la calidad de las materias primas y su aprovisionamiento para garantizar la calidad del servicio Revisar que los platos se elaboran siguiendo unas medidas higiénicas y el área de trabajo se mantiene en perfecto estado. ¿Qué encontrarás? Formar parte de un Grupo donde fomentamos trabajar y disfrutar. Desarrollo profesional dentro de la empresa y el Grupo Isabella's. Tu pon el talento, nosotros el crecimiento. Planes formativos continuos. Jornada de 40hs/semanales Contrato indefinido 5 días de turno y 2 días libres seguidos. Descuentos en todos los restaurantes del Grupo Isabella's ¿Eres tú? Si tienes al menos 5 años de experiencia como segundo de cocina Experiencia en organización y gestión de personal Habituado/a a trabajar bajo presión y gestionar las incidencias que se puedan dar en el servicio Disponibilidad horaria Poseer estudios de cocina. Carnet manipulación alimentos. Español alto hablado y escrito. Documentación en regla para trabajar en España. Disponibilidad de incorporación Inmediata