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¿Te gusta el trabajo de venta? ¿Eres una persona extrovertida y social? ¿Quieres divertirte mientras trabajas? ¡Te estamos buscando! Si es así, en Salesland nos encantaría contar contigo en nuestro equipo de promotores/as para trabajar en un supermercado de gran cadena de alimentación. Tendrás que captar clientes para el carné de socios gratuito que ofrece descuentos, fidelización e invitar a las personas a que accedan al centro. ¿Qué días trabajarás? 29,30 de noviembre y 2, 3 de diciembre en horario de 10h a 14h y de 17h a 21h. ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en Seguridad Social Formación a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo. Salario 66€/brutos al día. Total de la campaña 264€/brutos. ¿Qué te pedimos? Disponibilidad para trabajar los días indicados. Compromiso, responsabilidad y trabajo en equipo. Ganas de desempeñarte con nosotros. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!
¿Te gusta el trabajo de venta? ¿Eres una persona extrovertida y social? ¿Quieres divertirte mientras trabajas? ¡Te estamos buscando! Si es así, en Salesland nos encantaría contar contigo en nuestro equipo de promotores/as para trabajar en un supermercado de gran cadena de alimentación. Tendrás que captar clientes para el carné de socios gratuito que ofrece descuentos, fidelización e invitar a las personas a que accedan al centro. ¿Qué días trabajarás? 14,15,16,18 y 19 de Noviembre en horario de 10h a 14h y de 17h a 21h. ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en Seguridad Social Formación a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo. Salario 66€/brutos al día. Total de la campaña 330€/brutos. ¿Qué te pedimos? Disponibilidad para trabajar los días indicados. Compromiso, responsabilidad y trabajo en equipo. Ganas de desempeñarte con nosotros. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!
En Defendoor Abogados, somos una empresa líder en el sector jurídico, con una sólida trayectoria y un enfoque innovador. Nos especializamos en ayudar a personas y empresas a solucionar su situación financiera a través de la Ley de la Segunda Oportunidad, y estamos comprometidos en ofrecer soluciones de alto valor a nuestros clientes. Buscamos a una persona con experiencia en atención al cliente y habilidades comerciales para unirse a nuestro equipo como Teleoperador / Televenta. Responsabilidades: - Contactar telefónicamente a clientes potenciales interesados en nuestros servicios relacionados con la Ley de la Segunda Oportunidad. - Realizar presentaciones efectivas de nuestros servicios, adaptando la comunicación a las necesidades de cada cliente. - Ejecutar cierres telefónicos efectivos, asegurando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de venta. - Mantener un registro detallado de las interacciones y datos recopilados en cada llamada. - Colaborar con el equipo para identificar oportunidades de mejora en los procesos de contacto con clientes. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente o ventas telefónicas. - Excelentes dotes comunicativas y capacidad para generar empatía con los clientes. - Habilidades comprobadas en cierre telefónico y manejo de objeciones. - Conocimientos básicos de la Ley de la Segunda Oportunidad (valorable, pero no excluyente). - Formación universitaria relacionada (deseable). - Actitud proactiva, orientación a resultados y trabajo en equipo. Ofrecemos: - Modalidad presencial, de lunes a viernes de 9 a 18h. - Contrato estable en un entorno dinámico y en crecimiento. - Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. - Salario a convenir, más incentivos por objetivos alcanzados. Si te apasiona el trabajo en equipo y tienes ganas de contribuir al éxito de una empresa en expansión, ¡queremos conocerte! Tipo de puesto: Jornada completa Sueldo: 18.000,00€-30.000,00€ al año Horario: De lunes a viernes Turno de 8 horas Retribución complementaria: Bonus mensual Plan de comisiones
¿Te gusta el trabajo de venta? ¿Eres una persona extrovertida y social? ¿Quieres divertirte mientras trabajas? ¡Te estamos buscando! Si es así, en Salesland nos encantaría contar contigo en nuestro equipo de promotores/as para trabajar en un supermercado de gran cadena de alimentación. Tendrás que captar clientes para el carné de socios gratuito que ofrece descuentos, fidelización e invitar a las personas a que accedan al centro. ¿Qué días trabajarás? 29,30 de Noviembre y 2,3 de Diciembre en horario de 10h a 14h y de 17h a 21h. ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en Seguridad Social Formación a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo. Salario 66€/brutos al día. Total de la campaña 264€/brutos. ¿Qué te pedimos? Disponibilidad para trabajar los días indicados. Compromiso, responsabilidad y trabajo en equipo. Ganas de desempeñarte con nosotros. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!