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Buscamos persona responsable, con experiencia frente a llamadas telefónicas y correos electrónicos y con motivación en el trabajo. El puesto consiste en grabar envíos, atender consultas sobre estados de los envíos mediante llamadas telefónicas y correos electrónicos. Gestionar incidencias con los envíos y siniestros. Llevar reclamaciones en diferentes plataformas. Etc
¿Buscas un proyecto de futuro en el que conseguir estabilidad laboral? En Seguros Atocha continuamos creciendo y por ello abrimos un nuevo proceso de selección para personas con experiencia en venta telefónica para nuestra oficina. ¿Qué buscamos? Personas con: - Empatía y capacidad de detectar las necesidades de los clientes para orientarles y ofrecerles las mejores soluciones de seguros con alto valor añadido. - Excelentes habilidades de comunicación, orientación hacia el cliente y la función comercial: Apasionados/as por las ventas! - Capacidad de trabajo en grupo, planificación y organización - Valoramos experiencia en sector seguros así como poseer certificados B y nivel 3 de seguros. ¿Cuáles van a ser tus funciones? - Llamadas de emisión a bases de datos proporcionadas por la empresa para la captación de nuevos clientes. - Realización de ofertas y asesoramiento personalizado en función de las necesidades detectadas, explicación y desarrollo de productos y servicios ofrecidos y cierre de la operación comercial. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato laboral de 20 horas en jornada de mañana con horario de 09:30 a 13:45h presencial de lunes a viernes. Puesto estable, con inicio en modalidad temporal, con posibilidad de paso a indefinido por cumplimento de objetivos. - El puesto NO es para campañas ya que buscamos ampliar y consolidar nuestro equipo de profesionales. - Formación previa inicial online para que conozcas nuestros productos y sobre todo, cómo realizar tu trabajo. - Formación en nuestra plataforma online para que consigas el TÍTULO DE MEDIADOR (certificado homologado) correspondiente para el ejercicio de la actividad requerida por la Dirección General de Seguros. - Te ofrecemos un excelente ambiente de trabajo donde poder desarrollarte como un profesional en el sector de los seguros. ¡Únete a nuestro equipo!
En MOTOSMH, estamos buscando un profesional apasionado por las redes sociales y la creación de una sólida presencia en línea para unirse a nuestro equipo como Especialista en Redes Sociales y Presencia en Línea. Esta posición es esencial para fortalecer nuestra marca, aumentar el compromiso de los clientes y mejorar la visibilidad de nuestros productos/servicios en plataformas digitales. Responsabilidades: Desarrollar y ejecutar estrategias efectivas de redes sociales para promover la marca y los objetivos de la empresa. Crear y curar contenido atractivo y relevante para diversas plataformas, incluyendo publicaciones, imágenes, videos y otros formatos multimedia. Gestionar y monitorear las cuentas de redes sociales de la empresa, interactuando con la audiencia de manera proactiva y respondiendo a comentarios y mensajes de manera oportuna. Colaborar con equipos internos para obtener información sobre nuevos productos, actualizaciones y eventos, y luego traducir esa información en contenido convincente para las redes sociales. Realizar análisis de datos para evaluar el rendimiento de las estrategias y campañas en las redes sociales, ajustando en consecuencia para lograr resultados óptimos. Mantenerse al tanto de las últimas tendencias en redes sociales, marketing digital y tecnología, y proponer formas innovadoras de mejorar la presencia en línea de la empresa. Requisitos: Experiencia demostrable en la gestión de cuentas de redes sociales y la creación de contenido en plataformas como Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, etc. Creatividad en la generación de ideas para contenido y campañas atractivas. Conocimiento de herramientas de programación y análisis de redes sociales. Habilidad para comunicarse efectivamente y trabajar en equipo. Conocimiento básico de diseño gráfico y edición de imágenes. Capacidad para mantenerse organizado y manejar múltiples tareas y proyectos simultáneamente. Pasión por estar al tanto de las últimas tendencias en redes sociales y marketing digital. Diploma universitario en Marketing, Comunicación, Publicidad o campo relacionado (preferible, pero no obligatorio). Beneficios: Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y creativo. Espacio para la innovación y la implementación de ideas frescas. Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Salario competitivo y paquete de beneficios. Si te apasiona la creación de contenido cautivador, el compromiso con la audiencia en línea y el impulso de la marca a través de las redes sociales, ¡esperamos recibir tu solicitud! Envía tu currículum y ejemplos de trabajos anteriores relacionados con la gestión de redes sociales. ¡Esperamos con interés tener a alguien talentoso en nuestro equipo para llevar nuestra presencia en línea al siguiente nivel!
ECOMMERCE MANAGER En Bengala, líderes en el sector de cachimbas y vapers, estamos en busca de un Director de Ecommerce altamente motivado y con visión para liderar nuestra estrategia digital. Este puesto es clave para el crecimiento continuo de nuestra presencia online y la optimización de la experiencia del cliente. Responsabilidades: Desarrollar y ejecutar la estrategia global de ecommerce para aumentar las ventas y la participación del cliente. Supervisar la gestión de la plataforma ecommerce, garantizando una operación fluida y eficiente. Colaborar con equipos internos para optimizar la experiencia del usuario, desde la navegación hasta la finalización de la compra. Analizar datos y métricas clave para identificar oportunidades de mejora y desarrollar iniciativas que impulsen el crecimiento. Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y las mejores prácticas del ecommerce para garantizar la competitividad de la empresa. Gestionar y liderar un equipo dedicado al ecommerce, proporcionando orientación y apoyo. Requisitos: Experiencia comprobada en roles de liderazgo en ecommerce, preferiblemente como Director o en un puesto similar. Conocimiento profundo de plataformas ecommerce, herramientas analíticas y tecnologías relacionadas. Habilidades analíticas sólidas y capacidad para tomar decisiones basadas en datos. Experiencia en el desarrollo e implementación de estrategias de crecimiento digital. Excelentes habilidades de gestión y capacidad para liderar equipos de manera efectiva. Ofrecemos: Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Únete a nosotros en el viaje hacia el éxito digital. ¡Esperamos conocer a nuestro próximo Director de Ecommerce!
En Bengala Spain S.L., estamos buscando un talento creativo y apasionado por el marketing digital para unirse a nuestro equipo como Experto en Connectif, Redes Sociales y Creación de Contenido. Buscamos a alguien con experiencia comprobada en el uso de Connectif, manejo de redes sociales y desarrollo de contenido atractivo y eficaz que impulse nuestro crecimiento en el mercado digital. Responsabilidades: -Implementar y gestionar campañas en Connectif. -Desarrollar y ejecutar estrategias innovadoras en redes sociales. -Crear contenido atractivo y relevante para distintas plataformas digitales. -Analizar y reportar el desempeño de las campañas y estrategias de contenido. Requisitos: -Experiencia demostrable en Connectif y en la gestión de redes sociales. -Habilidad para crear contenido visual y escrito atractivo y original. -Conocimiento de las tendencias actuales en marketing digital y redes sociales. -Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. -Capacidad de análisis y orientación a resultados. -Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o campo relacionado (deseable). ¡Únete a Bengala Spain S.L. y ayuda a llevar nuestra presencia digital al próximo nivel!
Ideal para personas que desean complementar sus ingresos con un segundo empleo de pocas horas o para estudiantes universitarios. Contrato de 2 horas semanales 1 día a la semana en horario comprendido de 8-16h ) con posibilidad de realizar horas extras en función de la cantidad de trabajo por incidencias, El rol específico: 1. Diagnosticador de flotas de bicicletas y patinetes eléctricos ¿En qué consiste el trabajo como diagnosticador de flota de bici? Con la ayuda de una app móvil debes revisar una serie de características de bicicletas y patinetes ubicados en edificios de oficina . En caso de detectarse algún desajuste menor (ejemplo: aire en las ruedas, apretar tornillería , ajustes menores) lo harás en el momento, pero en caso de necesitar reparaciones debes reportarla y llevar la bicicleta o el patinete a un taller cercano de nuestra red de colaboradores . Es importante tener 2 horas disponibles a la semana para hacer la visita y tener cierta disponibilidad flexible en caso de incidencias Requisitos -Imprescindible saber montar en bicicleta con total fluidez . -Imprescindible ser una persona puntual , responsable, localizable y sobre todo que sepa seguir instrucciones escritas . Tu supervisor inmediato no está físicamente en la ciudad por lo que muchas de las instrucciones son a través de formularios y mensajes en plataformas de trabajo -Imprescindible haber cursado bachillerato o estar como mínimo en segundo de FP Requisitos no imprescindibles pero que se valorarán positivamente -Contar con carnet de conducir coches Características que te facilitarán el trabajo: -Facilidad para trabajar con paquetes informáticos en sus funciones básicas (Word, Excel) -Ser una persona activa , el trabajo tiene una carga física moderada que no representa dificultades para personas que mantengan un estado físico activo , no sedentario Salario 8,1EUR la hora Convenio de alquiler de vehículos sin conductor (con posibilidad de hacer horas adicionales de acuerdo a las incidencias)
Ideal para personas que desean complementar sus ingresos con un segundo empleo de pocas horas o para estudiantes universitarios. Contrato de 6 horas semanales (2 horas 1 día a la semana en horario comprendido de 8-16h y 4 horas los sábados de 10:15h-14:15h) con posibilidad de realizar horas extras en función de la cantidad de trabajo por incidencias, Tendrás dos roles específicos: 1. Diagnosticador de flotas de bicicletas y patinetes 2. Monitor de biciescuela ¿En qué consiste el trabajo como diagnosticador de flota de bici? Con la ayuda de una app móvil debes revisar una serie de características de bicicletas y patinetes ubicados en edificios de oficina . En caso de detectarse algún desajuste menor (ejemplo: aire en las ruedas, apretar tornillería , ajustes menores) lo harás en el momento, pero en caso de necesitar reparaciones debes reportarla y llevar la bicicleta o el patinete a un taller cercano de nuestra red de colaboradores . Debes asistir un día cada 15 días a las instalaciones de uno de nuestros clientes , 2 visitas mensuales , cada visita dura 2 horas . Además de ello podrás realizar horas extras atendiendo incidencias que requieran una solución más inmediata. ¿En qué consiste el trabajo como Monitor? Impartir clases a niños de 4 a 14 años, con una metodología de trabajo para la que te formaremos. Son 4 horas los sábados en horario de mañana. Los asistentes a clases llevan sus propias bicicletas y tu rol es solamente el de impartir la clase . Las clases se llevarán a cabo en un parque público del distrito Nervión Requisitos -Imprescindible saber montar en bicicleta con total fluidez . -Imprescindible ser una persona puntual , responsable y sobre todo que sepa seguir instrucciones escritas . Tu supervisor inmediato no está físicamente en la ciudad por lo que muchas de las instrucciones son a través de formularios y mensajes en plataformas de trabajo -Imprescindible tener mínimo un año acumulado de experiencia comprobable como monitor de ocio y tiempo libre especialmente con niños en organizaciones deportivas , campamentos o afines. Atención: -En caso que no tenga experiencia demostrable trabajando con niños, por favor NO presente su candidatura, serán verificadas sus experiencias. -Imprescindible haber cursado bachillerato o estar como mínimo en segundo de FP Requisitos no imprescindibles pero que se valorarán positivamente -Contar con carnet de conducir coches Características que te facilitarán el trabajo: -Facilidad para trabajar con paquetes informáticos en sus funciones básicas (Word, Excel) -Ser una persona activa , el trabajo tiene una carga física moderada que no representa dificultades para personas que mantengan un estado físico activo , no sedentario Salario 8,1EUR la hora Convenio de alquiler de vehículos sin conductor (con posibilidad de hacer horas adicionales de acuerdo a las incidencias)
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