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Si buscas trabajo de agente inmobiliario, en el Grupo Tecnocasa podemos ofrecerte una profesión con futuro. El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria y financiera líder en España, con más de 900 oficinas y más de 30 años de experiencia en el país. ¿Quieres trabajar con nosotros? En el Grupo Tecnocasa no es necesario que tengas experiencia previa de trabajo en inmobiliaria, tampoco exigimos requisitos académicos elevados, pero sí que es imprescindible tener ganas de aprender una profesión. ¡Buscamos personas orientadas a resultados, capaces de escuchar y ayudar a nuestros clientes! ¿Cuáles serían tus funciones? - Captación y venta de inmuebles en la zona de trabajo. - Ofrecer a los propietarios y clientes un servicio especializado y de alta profesionalidad. - Valoración de inmuebles. - Registrar los inmuebles y actividades en la plataforma de uso comercial (CRM). - Realizar visitas a las propiedades, negociación con clientes y venta. - Seguimiento y acompañamiento de los clientes hasta la escritura pública. ¿Qué ofrecemos? Una carrera profesional estable. Toda la formación que necesitas para el trabajo en inmobiliaria a cargo de la empresa. Posibilidades reales de crecimiento. Salario fijo más honorarios por intermediación. Escala salarial progresiva que aumenta en paralelo a tu evolución profesional. ¿Hasta dónde puedes llegar? El desarrollo del grupo es interno: solo pueden abrir nuevas oficinas los profesionales que se han formado y han desarrollado su trabajo en inmobiliarias del Grupo Tecnocasa. Si empiezas ya a trabajar con nosotros puedes llegar a ser, no solo un comercial, sino un franquiciado con su propia oficina del Grupo Tecnocasa.

Empresa inmobiliaria busca incorporar un Agente Inmobiliario con experiencia en captación de propiedades para ampliar su equipo comercial. Requisitos: - Experiencia demostrable en el sector inmobiliario, especialmente en captación. - Buen manejo de herramientas digitales y plataformas inmobiliarias. - Perfil proactivo, con habilidades comerciales y orientación a resultados. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Conocimiento del mercado local (deseable). Funciones principales: - Captación de nuevos inmuebles para venta o alquiler. - Mantenimiento y seguimiento de la cartera de propiedades. - Asesoramiento a propietarios y clientes durante todo el proceso comercial. - Coordinación de visitas y negociaciones. - Colaboración con el equipo para cumplir los objetivos mensuales.