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Si te apasiona automatizar y ya te has quedado sin margen para seguir haciéndolo en tu trabajo actual, queremos hablar contigo. Somos Decowood, marca 360º de muebles y decoración con presencia en España, Francia, Portugal, Italia, Alemania y Benelux. Fabricamos con Decowood Factory, tenemos proveedores clave que fabrican según nuestras directrices y escacalamos fuerte nuestro canal de importación china. El problema que vas a resolver Movemos un negocio de 2M€/mes con datos repartidos entre Odoo, Excels sueltos y la cabeza de cada persona del equipo. No hay dashboards operacionales ni alertas automáticas. Tu equipo dedica horas cada semana a tareas que deberían pasar solas. No buscamos un ingeniero de software. Buscamos a alguien de operaciones con hambre por la tecnología: autodidacta, que explota datos y automatiza con n8n o lo que haga falta, y que usa la IA (Claude, ChatGPT...) como palanca diaria. Entras al principio de la curva, y el rol crece contigo. Así se reparte tu semana 📊 60% Datos y reporting — Conectas Odoo, carriers y WMS en un modelo de datos limpio. Escribes SQL que expone los KPIs que tu Dirección de Operaciones necesita cada semana: GM por canal, % devoluciones, rotación de inventario, % envíos en ≤72h. Montas los dashboards en Power BI que tu equipo abre para decidir, no para admirar. ⚙️ 40% Automatización — Eres owner de principio a fin: detectas el proceso manual, cuantificas lo que cuesta, propones la solución y la llevas a producción. Flujos de alertas en n8n, integraciones con carriers y proveedores de China, y el piloto de IA para atención al cliente — objetivo: -40% tickets de información de pedido antes de diciembre. Te reconocerás en este perfil si... ✅ Tienes 2-4 años en operaciones, logística, ecommerce o roles técnicos donde ya automatizaste procesos reales — aunque no fuera tu título oficial. ✅ SQL no te asusta: joins, CTEs, transformaciones, y sabes lo que es un modelo de datos limpio. ✅ Has movido datos entre sistemas (ETL) y construido algo con APIs — conectando fuentes, manejando errores. ✅ Has montado dashboards que alguien de negocio usa de verdad, no demos que nadie vuelve a abrir. ✅ Eres autodidacta demostrable: cursos, proyectos propios, la IA como profesor. Nos importa más tu velocidad de aprendizaje que tu lista de certificados. ➕ Suma (no es requisito) conocer ecommerce, logística, o herramientas tipo ERP/WMS como Odoo. Lo que te vas a encontrar aquí 28.000–32.500 € brutos/año según tu experiencia. Impacto que ves en 30 días — tu trabajo aparece en los KPIs del negocio, no en un backlog que nadie lee. Stack real con autonomía: n8n, Claude, Power BI, Odoo, REST APIs. Sin comités de arquitectura ni aprobaciones eternas. Autonomía técnica que crece contigo: empiezas consumiendo APIs, acabas siendo dueño real del stack de ops. Equipo pequeño y directo: reportas a Dirección de Operaciones, con la guía técnica del IT Director. Cero política, cero silos. ¿Te ves ya aquí un lunes de septiembre, abriendo Power BI en vez de un Excel roto? • Proceso ágil (2-3 semanas), sin preguntas técnicas con trampa: valoramos tus proyectos autodidactas igual que los profesionales, y en la prueba técnica puedes usar IA — nos interesa cómo razonas, no un resultado perfecto.

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Si te apasiona automatizar y ya te has quedado sin margen para seguir haciéndolo en tu trabajo actual, queremos hablar contigo. Somos Decowood, marca 360º de muebles y decoración con presencia en España, Francia, Portugal, Italia, Alemania y Benelux. Fabricamos con Decowood Factory, tenemos proveedores clave que fabrican según nuestras directrices y escacalamos fuerte nuestro canal de importación china. El problema que vas a resolver Movemos un negocio de 2M€/mes con datos repartidos entre Odoo, Excels sueltos y la cabeza de cada persona del equipo. No hay dashboards operacionales ni alertas automáticas. Tu equipo dedica horas cada semana a tareas que deberían pasar solas. No buscamos un ingeniero de software. Buscamos a alguien de operaciones con hambre por la tecnología: autodidacta, que explota datos y automatiza con n8n o lo que haga falta, y que usa la IA (Claude, ChatGPT...) como palanca diaria. Entras al principio de la curva, y el rol crece contigo. Así se reparte tu semana 📊 60% Datos y reporting — Conectas Odoo, carriers y WMS en un modelo de datos limpio. Escribes SQL que expone los KPIs que tu Dirección de Operaciones necesita cada semana: GM por canal, % devoluciones, rotación de inventario, % envíos en ≤72h. Montas los dashboards en Power BI que tu equipo abre para decidir, no para admirar. ⚙️ 40% Automatización — Eres owner de principio a fin: detectas el proceso manual, cuantificas lo que cuesta, propones la solución y la llevas a producción. Flujos de alertas en n8n, integraciones con carriers y proveedores de China, y el piloto de IA para atención al cliente — objetivo: -40% tickets de información de pedido antes de diciembre. Te reconocerás en este perfil si... ✅ Tienes 2-4 años en operaciones, logística, ecommerce o roles técnicos donde ya automatizaste procesos reales — aunque no fuera tu título oficial. ✅ SQL no te asusta: joins, CTEs, transformaciones, y sabes lo que es un modelo de datos limpio. ✅ Has movido datos entre sistemas (ETL) y construido algo con APIs — conectando fuentes, manejando errores. ✅ Has montado dashboards que alguien de negocio usa de verdad, no demos que nadie vuelve a abrir. ✅ Eres autodidacta demostrable: cursos, proyectos propios, la IA como profesor. Nos importa más tu velocidad de aprendizaje que tu lista de certificados. ➕ Suma (no es requisito) conocer ecommerce, logística, o herramientas tipo ERP/WMS como Odoo. Lo que te vas a encontrar aquí 28.000–32.500 € brutos/año según tu experiencia. Impacto que ves en 30 días — tu trabajo aparece en los KPIs del negocio, no en un backlog que nadie lee. Stack real con autonomía: n8n, Claude, Power BI, Odoo, REST APIs. Sin comités de arquitectura ni aprobaciones eternas. Autonomía técnica que crece contigo: empiezas consumiendo APIs, acabas siendo dueño real del stack de ops. Equipo pequeño y directo: reportas a Dirección de Operaciones, con la guía técnica del IT Director. Cero política, cero silos. ¿Te ves ya aquí un lunes de septiembre, abriendo Power BI en vez de un Excel roto? • Proceso ágil (2-3 semanas), sin preguntas técnicas con trampa: valoramos tus proyectos autodidactas igual que los profesionales, y en la prueba técnica puedes usar IA — nos interesa cómo razonas, no un resultado perfecto.

Si te apasiona automatizar y ya te has quedado sin margen para seguir haciéndolo en tu trabajo actual, queremos hablar contigo. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Somos Decowood, marca 360o de muebles y decoración con presencia en España, Francia, Portugal, Italia, Alemania y Benelux. Fabricamos con Decowood Factory, tenemos proveedores clave que fabrican según nuestras directrices y escacalamos fuerte nuestro canal de importación china. El problema que vas a resolver Movemos un negocio de 2M€/mes con datos repartidos entre Odoo, Excels sueltos y la cabeza de cada persona del equipo. No hay dashboards operacionales ni alertas automáticas. Tu equipo dedica horas cada semana a tareas que deberían pasar solas. No buscamos un ingeniero de software. Buscamos a alguien de operaciones con hambre por la tecnología: autodidacta, que explota datos y automatiza con n8n o lo que haga falta, y que usa la IA (Claude, ChatGPT...) como palanca diaria. Entras al principio de la curva, y el rol crece contigo. Así se reparte tu semana 60% Datos y reporting — Conectas Odoo, carriers y WMS en un modelo de datos limpio. Escribes SQL que expone los KPIs que tu Dirección de Operaciones necesita cada semana: GM por canal, % devoluciones, rotación de inventario, % envíos en ≤72h. Montas los dashboards en Power BI que tu equipo abre para decidir, no para admirar. 40% Automatización — Eres owner de principio a fin: detectas el proceso manual, cuantificas lo que cuesta, propones la solución y la llevas a producción. Flujos de alertas en n8n, integraciones con carriers y proveedores de China, y el piloto de IA para atención al cliente — objetivo: -40% tickets de información de pedido antes de diciembre. Te reconocerás en este perfil si... Tienes 2-4 años en operaciones, logística, ecommerce o roles técnicos donde ya automatizaste procesos reales — aunque no fuera tu título oficial. SQL no te asusta: joins, CTEs, transformaciones, y sabes lo que es un modelo de datos limpio. Has movido datos entre sistemas (ETL) y construido algo con APIs — conectando fuentes, manejando errores. Has montado dashboards que alguien de negocio usa de verdad, no demos que nadie vuelve a abrir. Eres autodidacta demostrable: cursos, proyectos propios, la IA como profesor. Nos importa más tu velocidad de aprendizaje que tu lista de certificados. Suma (no es requisito) conocer ecommerce, logística, o herramientas tipo ERP/WMS como Odoo. Lo que te vas a encontrar aquí 28.000–32.500 € brutos/año según tu experiencia. Impacto que ves en 30 días — tu trabajo aparece en los KPIs del negocio, no en un backlog que nadie lee. Stack real con autonomía: n8n, Claude, Power BI, Odoo, REST APIs. Sin comités de arquitectura ni aprobaciones eternas. Autonomía técnica que crece contigo: empiezas consumiendo APIs, acabas siendo dueño real del stack de ops. Equipo pequeño y directo: reportas a Dirección de Operaciones, con la guía técnica del IT Director. Cero política, cero silos. ¿Te ves ya aquí un lunes de septiembre, abriendo Power BI en vez de un Excel roto? xsgfvud • Proceso ágil (2-3 semanas), sin preguntas técnicas con trampa: valoramos tus proyectos autodidactas igual que los profesionales, y en la prueba técnica puedes usar IA — nos interesa cómo razonas, no un resultado perfecto.

p Localidad: Llinars del Vallès /pp Modalidad: Presencial /pp⏱ Jornada: Completa – Lunes a viernes (8:00 a 17:00h) – 40 horas semanales /pp Incorporación: Julio de 2026 /pp Salario: 18.000 € – 23.000 € brutos/año /pp Requisitos clave: Vehículo propio imprescindible (coche o moto) /pp Referencia: QUI126 /pp Contrato: /pp Opción 1- Persona con experiencia para incorporar a finales de agosto/septiembre contrato indefinido /pp Opción 2-Pensamos en incorporar a una persona con disponibilidad inmediata para sustitución temporal (aprox. 1 mes) con posibilidad de continuidad /pp . /pp Formarás parte de una empresa especializada en complementos alimenticios, con un entorno productivo técnico, estructurado y enfocado a la calidad. /pp Una empresa con una forma de trabajar muy clara: orden, rigor y mejora continua. /pp Aquí encontrarás un equipo comprometido y la oportunidad de aprender y consolidarte en un entorno industrial. Si el encaje es bueno, esta sustitución puede evolucionar hacia algo más estable. /pp . /pp Importante: la empresa cierra del 8 al 23 de agosto. Estos días no se trabajan. /pp . /pp ¿Qué encontrarás en esta posición? /pp✅ Incorporación inmediata /pp Cubres una sustitución de aprox. 1 mes, con posibilidad real de continuidad. /pp✅ Entorno técnico y organizado /pp Trabajo con procesos definidos y normativa GMP. /pp✅ Aprendizaje continuo /pp Desarrollo en maquinaria, producción y calidad. /pp✅ Buen ambiente de trabajo /pp Equipo cercano, colaborativo y con comunicación directa. /pp✅ Horario estable /pp Jornada de lunes a viernes que facilita la conciliación (8:00 a 17:00h). /pp . /pp ¿Cuál será tu día a día? /pp• Manejo y supervisión de maquinaria de envasado (cápsulas, sobres, stick, toypack) /pp• Preparación y ajuste de líneas de producción /pp• Control de calidad del producto final /pp• Cumplimiento de procedimientos y normativa GMP /pp• Registro de datos de producción /pp• Detección de incidencias y propuesta de mejoras /pp• Apoyo en tareas básicas de mantenimiento /pp . /pp ¿Qué te hará encajar en esta posición? /pp• Experiencia en entornos productivos (envasado o similar) /pp• Valorable experiencia en sector químico, alimentación o farma /pp• Persona responsable, organizada y con atención al detalle /pp• Residencia en Llinars del Vallès o alrededores /pp• Vehículo propio imprescindible (coche o moto) /pp• Catalán y castellano /pp• Disponibilidad inmediata para trabajar en horario de 8:00 a 17:00h /pp . /pp ¿Por qué confiar en esta empresa y en mí (Dina Cardona)? /pp Colaboro con empresas que tienen algo en común: /pp quieren hacer las cosas bien y cuidar a las personas. /pp Conozco de cerca esta posición y lo que realmente se necesita para encajar. /pp Si decides dar el paso, hablarás directamente conmigo. /pp Y te acompañaré durante todo el proceso con cercanía y transparencia. /pp Puedes conocer más sobre mí aquí: /p p . /pp ¿Te interesa? /pp Envía tu CV a través de LinkedIn o directamente a: /p p Indicando la referencia: QUI126 /pp Si quieres, puedes añadir: /pp• Tu formación en química y/o tu experiencia en envasado o producción, sector químico o farma /pp• Medio de transporte en el que irías (coche y/o moto) /pp• Vacaciones ya previstas (indica día de inicio y fin en las que no podrías trabajar) /pp• Días de preaviso que necesitas (cero, 1 semana... o más de 1 semana...) /p p#LlinarsDelVallès #VallèsOriental #Producción #Envasado #SelecciónDePersonal #Química /p

Experteer Overview En Grifols, buscas un Líder de Laboratorio Analítico para dirigir actividades de control de calidad y desarrollo/validación de métodos analíticos, asegurando GMP y la integridad de los datos para garantizar la calidad de productos derivados del plasma. Formarás parte de un equipo internacional y contribuirás a la estrategia analítica y a la mejora continua. Liderarás recursos, supervisar desviaciones y CAPA, y colaborarás con otras áreas para decisiones basadas en datos. Esta posición ofrece impacto práctico en procesos y matrices, y crecimiento profesional dentro de una compañía global de la salud. Compensaciones / Beneficios • Liderar y garantizar el correcto funcionamiento de las actividades analíticas de laboratorio • Planificar y coordinar recursos humanos y materiales del laboratorio • Supervisar cumplimiento de GMP, estándares de calidad y seguridad • Evaluar resultados atípicos y gestionar desviaciones y quejas • Garantizar implementación y seguimiento de acciones CAPA • Llevar a cabo desarrollo, adaptación y validación de métodos analíticos • Asegurar la formación y cualificación del personal • Desarrollar nuevos métodos ante escenarios científicos o técnicos • Asegurar la adecuación de metodologías a nuevas matrices y muestras de proceso • Cumplir requisitos regulatorios y de calidad de los métodos analíticos • Ejecutar la estrategia analítica en actividades de rutina y desarrollo • Coordinar estudios analíticos y brindar soporte técnico a proyectos • Colaborar con otros departamentos para generar datos analíticos para la toma de decisiones • Definir y monitorizar indicadores de rendimiento de laboratorio • Identificar oportunidades de mejora en procesos analíticos y operativos • Guiar la implementación de acciones de mejora continua • Gestionar equipos, instalaciones y recursos • Supervisar desempeño del equipo y planificación de materiales • Proponer y supervisar presupuesto e inversiones • Supervisar mantenimiento, calibración y cualificación de equipos Responsabilidades • Bachelor’s Degree in Life Sciences • 2–5 años de experiencia en Quality Control y desarrollo/validación de métodos analíticos • Experiencia gestionando equipos y operaciones de laboratorio a nivel de departamento • Conocimiento sólido de GMP y sistemas de calidad • Experiencia preferente en técnicas virológicas analíticas (NAT, serología) o análisis de marcadores virales • Experiencia en análisis de plasma, sangre o suero será muy valorada Requisitos principales • Contrato permanente • ambiente internacional • posibilidad de trabajo híbrido/remote ocasional • oportunidad de desarrollo profesional • empresa líder en salud • equilibrio trabajo-vida

Responsabilidades Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. • Controlar y supervisar el proceso de aceptación de materias primas de plasma y no plasma, • Coordinar el proceso de vigilancia de unidades de plasma, • Asegurar el cumplimiento de los plazos establecidos en la gestión de alertas, • Analizar datos y preparar informes periódicos sobre el proceso, • Evaluar la documentación de proveedores asociados a la recepción de envíos de plasma Requisitos • Licenciatura en Ciencias de la Salud (Farmacia, Biología, Química), • 3 años de experiencia en Pharma xcskxlj Quality, • Conocimiento en GMP, • Conocimiento en Estadística Básica, • Conocimiento de MS Office y SAP, • Nivel avanzado de inglés #J-18808-Ljbffr

Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well-being of people around the world. We are leaders in plasma-derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Creemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. Ayúdanos a liderar una de las mayores empresas farmacéuticas del mundo. Somos un líder mundial en medicamentos derivados del plasma con presencia en más de 100 países y un equipo global en crecimiento de más de 20.000 personas. Por eso, necesitamos un/a Lab Analyst Protein Discovery, para Instituto Grifols S.A, como tú. Misión del Rol Formarás parte del equipo de Investigación y Desarrollo, participando en la ejecución de técnicas de laboratorio y dando soporte a proyectos de descubrimiento y caracterización de proteínas. Contribuirás a garantizar la calidad, trazabilidad y fiabilidad de los resultados experimentales, trabajando bajo los estándares de calidad y seguridad establecidos por la compañía. Tus responsabilidades serán • Ejecutar técnicas de laboratorio como electroforesis, métodos cromogénicos, ELISA, citometría y cromatografía, siguiendo los procedimientos establecidos., • Realizar técnicas de cultivos celulares, incluyendo siembra, pases celulares, recuento y control de viabilidad., • Colaborar en la preparación de reactivos, soluciones y muestras necesarias para la ejecución de los ensayos., • Registrar, analizar y documentar los resultados experimentales de forma precisa, asegurando la integridad de los datos., • Mantener y verificar el correcto funcionamiento de los equipos e instrumentación del laboratorio, notificando cualquier incidencia y colaborando en su mantenimiento preventivo., • Archivar y gestionar la documentación generada durante los procesos de laboratorio, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y trazabilidad., • Recepcionar, gestionar y enviar materiales, reactivos y muestras, asegurando su correcta identificación, almacenamiento y seguimiento., • Cumplir con las normas de seguridad, calidad y procedimientos internos, contribuyendo a la mejora continua del laboratorio., • Colaborar con científicos y otros equipos de I+D en el desarrollo y ejecución de proyectos de Protein Discovery. Quién eres Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de llevar a cabo las responsabilidades de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, formación y/o capacidad requeridos. Se pueden realizar adaptaciones del puesto para que las personas con diversidad funcional puedan realizar las tareas del puesto. • Posees Ciclo Formativo de Grado Superior (CFGS) en Análisis y Control de Laboratorio, Laboratorio Clínico y Biomédico, Biotecnología o una titulación equivalente., • Cuentas con experiencia mínima de 1 año en un entorno de laboratorio, se valorará experiencia en cultivos celulares y técnicas relacionadas con proteínas o biomoléculas., • Cuentas con experiencia de 1 año en el manejo de técnicas de laboratorio como: electroforesis, ELISA, citometría, cromatografía y métodos cromogénicos., • Tienes conocimientos de normas GMP y Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT) (muy valorado)., • Tienes conocimientos de MS Office a nivel de usuario., • Tienes experiencia y/o conocimientos de SAP (Valorable)., • Posees un nivel de inglés (Valorable)., • Eres una persona proactiva, organizada, responsable con habilidades de comunicación. Lo que ofrecemos Formar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional dónde se promueve la igualdad de oportunidades. Significa la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, de disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales en el que la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. El capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía. Creemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. xcskxlj Estamos aquí para ayudarte. Horario: de lunes a viernes de 14:00h - 22:00h Paquete de beneficios • Contrato de trabajo: Temporal, • Ubicación: Parets del Vallès J-18808-Ljbffr

EMPRESA INDUSTRIAL UBICADA EN EL VALLèS ORIENTAL, PRECISA INCORPORAR: COMMUNITY MANAGER, EN DEPENDENCIA DE DIRECCIÓN GENERAL Y DIRECTOR COMERCIAL/MARKETING. OBJETIVO: VELAR PARA QUE TODA LA COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA SIGA LOS VALORES Y LA ESTRATEGIA MARCADA PER LA EMPRESA. TRABAJARÁ POR OBJETIVOS FIJADOS JUNTAMENTE CON LA DIRECCIÓN, PARA LOGRAR EL MEJOR POSICIONAMIENTO DE NUESTRA MARCA EN LOS DISTINTOS MERCADOS Y POTENCIAR EL PROCESO DE CRECIMIENTO DE LA EMPRESA EN CADA UNO DE ELLOS. DEBE SER CAPAZ DE ANALIZAR LAS TENDENCIAS, DISEÑAR ESTRATEGIAS E IMPLEMENTAR LAS ACCIONES NECESARIAS PARA LLEVARLA ADELANTE, Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026015760 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92312363) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Si te apasiona automatizar y ya te has quedado sin margen para seguir haciéndolo en tu trabajo actual, queremos hablar contigo. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Somos Decowood, marca 360º de muebles y decoración con presencia en España, Francia, Portugal, Italia, Alemania y Benelux. Fabricamos con Decowood Factory, tenemos proveedores clave que fabrican según nuestras directrices y escacalamos fuerte nuestro canal de importación china. El problema que vas a resolver Movemos un negocio de 2M€/mes con datos repartidos entre Odoo, Excels sueltos y la cabeza de cada persona del equipo. No hay dashboards operacionales ni alertas automáticas. Tu equipo dedica horas cada semana a tareas que deberían pasar solas. No buscamos un ingeniero de software. Buscamos a alguien de operaciones con hambre por la tecnología: autodidacta, que explota datos y automatiza con n8n o lo que haga falta, y que usa la IA (Claude, ChatGPT...) como palanca diaria. Entras al principio de la curva, y el rol crece contigo. Así se reparte tu semana 60% Datos y reporting — Conectas Odoo, carriers y WMS en un modelo de datos limpio. Escribes SQL que expone los KPIs que tu Dirección de Operaciones necesita cada semana: GM por canal, % devoluciones, rotación de inventario, % envíos en ≤72h. Montas los dashboards en Power BI que tu equipo abre para decidir, no para admirar. 40% Automatización — Eres owner de principio a fin: detectas el proceso manual, cuantificas lo que cuesta, propones la solución y la llevas a producción. Flujos de alertas en n8n, integraciones con carriers y proveedores de China, y el piloto de IA para atención al cliente — objetivo: -40% tickets de información de pedido antes de diciembre. Te reconocerás en este perfil si... Tienes 2-4 años en operaciones, logística, ecommerce o roles técnicos donde ya automatizaste procesos reales — aunque no fuera tu título oficial. SQL no te asusta: joins, CTEs, transformaciones, y sabes lo que es un modelo de datos limpio. Has movido datos entre sistemas (ETL) y construido algo con APIs — conectando fuentes, manejando errores. Has montado dashboards que alguien de negocio usa de verdad, no demos que nadie vuelve a abrir. Eres autodidacta demostrable: cursos, proyectos propios, la IA como profesor. Nos importa más tu velocidad de aprendizaje que tu lista de certificados. Suma (no es requisito) conocer ecommerce, logística, o herramientas tipo ERP/WMS como Odoo. Lo que te vas a encontrar aquí 28.000–32.500 € brutos/año según tu experiencia. Impacto que ves en 30 días — tu trabajo aparece en los KPIs del negocio, no en un backlog que nadie lee. Stack real con autonomía: n8n, Claude, Power BI, Odoo, REST APIs. Sin comités de arquitectura ni aprobaciones eternas. Autonomía técnica que crece contigo: empiezas consumiendo APIs, acabas siendo dueño real del stack de ops. Equipo pequeño y directo: reportas a Dirección de Operaciones, con la guía técnica del IT Director. Cero política, cero silos. ¿Te ves ya aquí un lunes de septiembre, abriendo Power BI en vez de un Excel roto? xkdbapo • Proceso ágil (2-3 semanas), sin preguntas técnicas con trampa: valoramos tus proyectos autodidactas igual que los profesionales, y en la prueba técnica puedes usar IA — nos interesa cómo razonas, no un resultado perfecto.

Creemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Misión del Rol Formarás parte del equipo de Investigación y Desarrollo, participando en la ejecución de técnicas de laboratorio y dando soporte a proyectos de descubrimiento y caracterización de proteínas. Contribuirás a garantizar la calidad, trazabilidad y fiabilidad de los resultados experimentales, trabajando bajo los estándares de calidad y seguridad establecidos por la compañía. Tus responsabilidades serán • Ejecutar técnicas de laboratorio como electroforesis, métodos cromogénicos, ELISA, citometría y cromatografía, siguiendo los procedimientos establecidos., • Realizar técnicas de cultivos celulares, incluyendo siembra, pases celulares, recuento y control de viabilidad., • Colaborar en la preparación de reactivos, soluciones y muestras necesarias para la ejecución de los ensayos., • Registrar, analizar y documentar los resultados experimentales de forma precisa, asegurando la integridad de los datos., • Mantener y verificar el correcto funcionamiento de los equipos e instrumentación del laboratorio, notificando cualquier incidencia y colaborando en su mantenimiento preventivo., • Archivar y gestionar la documentación generada durante los procesos de laboratorio, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y trazabilidad., • Recepcionar, gestionar y enviar materiales, reactivos y muestras, asegurando su correcta identificación, almacenamiento y seguimiento., • Cumplir con las normas de seguridad, calidad y procedimientos internos, contribuyendo a la mejora continua del laboratorio., • Colaborar con científicos y otros equipos de I+D en el desarrollo y ejecución de proyectos de Protein Discovery. Requisitos • Ciclo Formativo de Grado Superior (CFGS) en Análisis y Control de Laboratorio, Laboratorio Clínico y Biomédico, Biotecnología o titulación equivalente., • Experiencia mínima de 1 año en un entorno de laboratorio, incluyendo cultivos celulares y técnicas relacionadas con proteínas o biomoléculas., • Experiencia de 1 año en el manejo de técnicas de laboratorio como electroforesis, ELISA, citometría, cromatografía y métodos cromogénicos., • Conocimientos de normas GMP y Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT) (muy valorado)., • Conocimientos de MS Office a nivel de usuario., • Experiencia y/o conocimientos de SAP (Valorable)., • Proactividad, organización, responsabilidad y habilidades de comunicación. Horario: de lunes a viernes de 14:00h - 22:00h Información adicional Creemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. Estamos aquí para ayudarte. xcskxlj El capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía. #J-18808-Ljbffr

ppbAdditional Job Description /b /p pEn Mondelēz estamos orgullosos, no solo de las marcas icónicas que hacemos, sino también de las personas que las hacen. Nuestros deliciosos productos se crean en 52 plantas en toda Europa por más de 28 000 personas apasionadas. Somos el principal fabricante de chocolate y galletas y un fabricante líder de chicles y caramelos. Nos aseguramos de que nuestras poderosas marcas globales y algunas joyas locales como los chocolates Cadbury, Milka y Alpen Gold, las galletas Oreo, belVita, LU y Tuc, y los chicles Stimorol y Dirol lleguen con seguridad a las manos y bocas de nuestros clientes. Grandes personas y grandes marcas. Eso es lo que somos. Únete a nosotros en nuestro recorrido para continuar liderando el futuro de los snacks en todo el mundo al ofrecer los snacks perfectos para el momento perfecto, fabricados de la manera perfecta. /p pbJob Description /b /p pbAre You Ready to Make It Happen at Mondelēz International? /b /p pbJoin our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It Matter. /b /p pAs an organization we are committed to developing the next generation of Makers and Bakers. Joining us at an early career stage in our fast paced and ever changing environment will enable you to do more, learn more and grow more. You will be encouraged to step outside your comfort zone– you may even surprise yourself! We will ensure you are given the support you need to be at your best and enable you to be yourself and bring passion and personality. Here you can lean in and speak up and bring your own flavor. /p pEn España tenemos 4 centros de producción: Granollers (Galletas), Montornés del Vallés (Postres), Viana (Galletas), Hospital de Órbigo (Quesos). Esta oferta está dirigida para formar parte de la planta de Granollers, donde somos especialistas en la fabricación de galletas tipo sándwich. Principe, Milka, Pepito y MaxiChoc son algunos de los productos que elaboramos y distribuimos tanto en España como en toda Europa. Las galletas de toda la vida Marielu y Yayitas también son elaboradas en la planta para toda España. /p h3Finalidad de la Posición /h3 pComo trainee de mejora continua participarás en distintos proyectos de mejora de eficiencia y merma en la línea de producción asignada utilizando metodología de TPM. Conocerás de primera mano los procesos de pilares core como son mantenimiento progresivo, mantenimiento autónomo y mejora enfocada. /p h3Principales responsabilidades /h3 ul liObservar, analizar y retar las prácticas y procesos utilizados en la planta. /li liSeguimiento de los KPI’s (Key Performance Indicators), identificar causas raíz de las desviaciones y proponer acciones correctivas. /li liFormar y dar soporte al personal de la planta para que conozcan e implementen las herramientas de la metodología TPM. /li liParticipar en el proceso de Selección de Ideas de Mejora (Kaizen) y dar soporte en la implementación de estos. /li /ul h3Requerimientos /h3 ul liTitulación universitaria o grado superior (Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Industrial, Ciencia y Tecnología de los alimentos) /li liSe requiere conocimiento castellano fluido e inglés fluido /li liBuen conocimiento Microsoft Office /li /ul h3Habilidades / Competencias de liderazgo /h3 ul liHabilidades comunicativas, facilidad de trato con personal de planta /li liCapacidad de Trabajo en equipo /li liCapacidad de observación, análisis y escucha /li /ul pLo que debes saber sobre este puesto: Un contrato inicial de 6 meses renovable otros 6 meses más hasta cumplir 1 año de "master" aplicado de mejora continua en un entorno de cambio constante. Es una experiencia ideal para entender desde la base cómo poner en marcha una estrategia total planta de mejora continua. /p h3Qué ingredientes extra aportarás /h3 ul liMejora de procesos: Evaluar los procesos e interpretar los datos para desarrollar las acciones que permitan erradicar pérdidas y mejorar la performance de las líneas. /li liParticipar en el desarrollo y puesta en marcha de nuevos productos y proyectos. /li liFormar parte del cambio cultural, trabajando junto con las demás áreas para dar soporte al equipo principal en la búsqueda de la excelencia operativa con una mentalidad de cero perdidas y cero accidentes. /li /ul h3Educación/Certificaciones /h3 pGrado/Master en alguna rama de la Ingeniería. Inglés B2/C1. Valorable especialización/experiencia en Lean, Six Sigma, TPM, organización industrial. /p h3Requisitos de viaje /h3 p0%. Por la ubicación de la planta, ideal disponer de vehículo para poder desplazarte a Granollers. /p h3What We Offer… /h3 pOur early careers offer a variety of challenging developmental experiences. You can expect a combination of stimulating projects, exposure to industry experts, on-the-job learning alongside experienced professionals, continuous development opportunities and much more. It is also a chance to bbecome part of Mondelez talent pool of interns /b: high majority of our junior opportunities are filled by our previous interns! /p ul liPlace of work: Granollers, Spain /li liBeginning: January 2025 /li liDuration: 12 months /li liCompensation: 1000 euros Gross/ month /li /ul pWe are certified by Happy Trainees among Western European interns. No relocation support available. /p h3Equal Opportunity /h3 pMondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. /p h3Additional Support /h3 pIF YOU REQUIRE SUPPORT TO COMPLETE YOUR APPLICATION OR DURING THE INTERVIEW PROCESS, PLEASE CONTACT THE RECRUITER /p h3Job Type /h3 pIntern (Fixed Term) /p h3Role Category /h3 pInterns - Early Careers /p /p #J-18808-Ljbffr

Misión del puesto /h3 pGarantizar la gestión técnica integral de los Centros de Proceso de Datos del Grupo CaixaBank, asegurando la disponibilidad, fiabilidad, eficiencia y seguridad de las infraestructuras críticas (instalaciones eléctricas, climatización, PCI y seguridad), impulsando la mejo

Misión del puestoGarantizar la gestión técnica integral de los Centros de Proceso de Datos del Grupo Caixa Bank, asegurando la disponibilidad, fiabilidad, eficiencia y seguridad de las infraestructuras críticas (instalaciones eléctricas, climatización, PCI y seguridad), impulsando la mejora co